隨著人們法律意識的加強，越來越多的人通過合同來調和民事關系，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么合同應該怎么制定才合適呢？下面我給大家整理了一些優秀的合同范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

分紅 合同 分紅合同篇一

甲乙雙方經過友好協商，就甲方持有的__________有限責任公司股權轉讓給乙方持有的相關事宜，達成如下協議，以資信守：

1、轉讓方（甲方）轉讓給受讓方（乙方）__________有限公司的%股權，受讓方同意接受。

2、由甲方在本協議簽署前辦理或提供本次股權轉讓所需的原公司股東同意本次股權轉讓的決議等文件。

3、股權轉讓價格及支付方式、支付期限：

4、本協議生效且乙方按照本協議約定支付股權轉讓對價后即可獲得股東身份。

5、乙方按照本協議約定支付股權轉讓對價后立即依法辦理公司股東、股權、章程修改等相關變更登記手續，甲方應給與積極協助或配合，變更登記所需費用由乙方承擔。

6、受讓方受讓上述股權后，由新股東會對原公司成立時訂立的章程、協議等有關文件進行相應修改和完善，并辦理變更登記手續。

7、股權轉讓前及轉讓后公司的債權債務由公司依法承擔，如果依法追及到股東承擔賠償責任或連帶責任的，由新股東承擔相應責任。轉讓方的個人債權債務的仍由其享有或承擔。

8、股權轉讓后，受讓方按其在公司股權比例享受股東權益并承擔股東義務；轉讓方的股東身份及股東權益喪失。

9、違約責任：___________________________________。

10、本協議變更或解除：_________________________。

11、爭議解決約定：______________________________。

12、本協議正本一式_____份，立約人各執_____份，公司存檔_____份，報工商機關備案登記_____份。

13、本協議自將以雙方簽字之日起生效。

甲方：（出讓人）_____________ 乙方：（受讓人）_____________

性別：_______________________ 性別：_______________________

年齡：_______________________ 年齡：_______________________

身份證號碼：_________________ 身份證號碼：_________________

住址：_______________________ 住址：_______________________

分紅 合同 分紅合同篇二

___________公司(以下簡稱公司)是一家專門投資、經營和管理餐飲產業的公司。

本公司(已)于 ________年 ________月在____________投資組建____________公司______店。總面積____________平方米。為了讓忠誠員工真正成為企業的主人，體現自己的人生價值，遵循大家的企業大家辦，共同發展、共同致富的辦企宗旨，為了增加公司團隊的參與意識，提高團隊的凝聚力，改善團隊的福利，提高員工生活品質，公司決定凡符合下列條件核心管理人員、技術人員和業績突出的員工可優先有償持有公司的部分股份。入股協議內容如下：_______________

一、 能夠遵守公司股東合作協議(協議附后)，認同本公司的企業文化、經營理念、贏利模式和企業發展的愿景規劃。

二、 參與入股經營分紅人員資格：_______________

1. 熱愛并能夠立志于長期從事餐飲事業，對公司有較高的忠誠度和責任心;

2. 凡在本公司工作滿2年(含2年)以上的一般員工享有特殊工作技能或突出貢獻的;

3. 工作滿1年半以上的核心管理人員(經理以上級別的)，或對企業做出突出貢獻的管理人員;

凡符合上述條件之一者均有資格成為公司的參與入股經營分紅股東，當入股名額有限時將根據公司制定的評審機制評選出優勝者，符合條件但評審未入股者在下次享有優先入股的權利。

三、 參與入股方式及股份額度：_______________

公司本著平等、自愿的原則，凡符合上述條件的員工可以現金投入方式入股。 ________年 ________月 ________日

前一次性到位入股金額 ________元后，您將擁有公司 店 ________%的股份的分紅權。本公司的總投資(預算投資)為 ________萬元，每股為 ________萬元整。

入股額度原則上店經理級以上核心管理人員不得超過總股份的10%(含10%)，有特殊突出貢獻或特殊技術的員工，原則上不得超過7%(含7%)。如有特殊情況可酌情考慮。入職年限達到2年的一般員工入股股份應不超過5%(含5%)。

四、 利益風險的承擔：_______________

公司財務部每月 號按每位股東的入股比率，將上個月的經營利益結算給每位股東如當月虧損，用下月贏利彌補公司以此類推，并附有公司該月的財務報表。

五、 退股員工股東無論以何種方式理由離開公司或被公司開除，都將視為退股：_______________

1. 員工退出的股份，按所有股東出資比例排序依次收購;

2. 門店正式營業前退股，在門店經營四月整后的當月10號全部退回投入的資金;

3. 門店正式營業一年以內退股，所退金額為本金減去已領收利益的余額或經營虧損應承擔的份額，在正式提出退股后的第三月份10號一次性退還;

4. 領取紅利大于本金離開或被公司開除，將不在派發紅利且不退還本金;

5. 如在本公司犯有重大主觀意識的原則性錯誤，公司有權責令其退股，所退金額按上述1至4條款中內容執行。

6. 公司由于不可抗拒的原因而被迫解散或停業，公司不承擔任何賠償各位股東的責任。

7. 員工離職之日即為退股結算日，離職滿三個月后，方可領取剩余本金。

8. 員工個人因不可抗拒因素(不包括刑事案件)造成的傷殘不能正常上班，員工可選擇退股或派發紅利兩種方式(詳情按公司股東合作協議執行)。

退股請算的方式參照以上條例執行。

六、 依照協議規定對不退返本金及其紅利的，公司作為企業發展基金。

七、 本股份為員工內部股，員工不得私下轉讓，如有違反本條款公司視同其退股。

八、 本協議自簽字之日起，視為甲、乙雙方認同該協議之各項條款，協議開始生效，并具有法律效應，如單方違約應承擔其違約責任。

九、 本公司享有該協議的最終解釋權。未盡事宜，由雙方另行協商補充。

______公司：_______________入股人：_______________

(甲方簽章) ________年 ________月 ________日 (乙方簽章) ________年 ________月 ________日

分紅 合同 分紅合同篇三

甲方： 身份證

乙方： 身份證

甲乙雙方本著共同發展、平等、誠信、協作、自愿基礎上。經過充分協商。特立此協議。甲乙雙方均按以下條款，執行職責，履行義務。 甲方于年 月 日獨立投資于地理位置優越，發展潛力巨大。

由于甲方發展需要并應乙方誠懇請求。經雙方同意，甲方授權乙方入股本店。

入股方式：

1甲方投資 元總資產，資產擁有權、轉讓權、決策權一切權限始終歸甲方所有。

2甲方投資元總資產為參與方式。乙方加入不列入原始股，依入股基數為投資風險股，原始股始終歸甲方所有，投資股只能作為投資可與甲方分享純利潤分紅不享有資產占有權。

3乙方一次性投資交納投資股股金5000元給甲方授權乙方自年月日至年月 日期間，為甲方投資股股東，乙方在此期間可享受與甲方每年純利潤分紅。享受相應權益、承擔相應義務、同時承擔股東責任。股金甲方將永遠不返還予乙方。

4入股協議期間股東相應權益：

1可享有每月純利潤分紅。

2享受純利潤分紅同時可享受獨立業績提成。

3經甲方授權可享有對店內管理權及監督權。

4經甲方授權同意后可享有對店內執行權和日常工作處理權。5對甲方有監督、建議權。

6入股協議期間股東相應義務：

1認真做好本職工作。

2積極協助店內落實各項措施。

3全力保障店內正常運營。

4完全配合甲方執行工作。

5每月賬務有甲方保管、監管。每月核單后簽字分紅。

7紅利分配：

1每月日為紅利分配日。

2每月總營業額扣除所有相應費用，在扣除（折舊費以三年計算總則）是當月純利潤。

8禁止行為：

1乙方不得在入股期間與任何個人或團隊在本店周邊5公里范圍做與甲方業務相競爭工作。

2乙方不得從事有損甲方利益活動。

9違約責任：

1乙方應按本協議規定及時支付流動資金，若指定時間內資金不到位，給甲方造成重大損失應對其損失進行賠償或以減少其持股比例賠償。

10其他事項：

1本協議到期日前半年甲乙雙方必須決定是否合作事宜，作出書面建議。2本協議期滿后不影響雙方以存勞動關系。

3本協議為一式兩分，甲乙雙方各執一份。

4以上規定若有修正，按甲乙雙方同意后修改。

甲方簽名：

乙方簽名：

公證人簽名：

年 月 日

分紅 合同 分紅合同篇四

甲方（公司）：

乙方（員工）：

住址：

目的和宗旨

因公司業務發展需要，為了發揮公司及員工雙方優勢，激勵員工工作的積極性，保證公司業務規模及員工的共同發展壯大，經過甲、乙雙方友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎上，自愿簽訂本協議。

第一條 分紅協議期限

分紅期限為三個會計年度，自20xx年4月15日至20xx年12月31日止。

第二條分紅條件

1、乙方系甲方的正式員工，已簽訂勞動合同；

2、乙方為具有核心凝聚力的崗位骨干人員，且對公司的經營與發展作出了一定的貢獻；

3、乙方只能對甲方稅后利潤進行分配，如果當年虧損則沒有分紅；

4、乙方單方終止勞動合同或乙方嚴重違反甲方規章制度被甲方開除的，甲方無需支付本年度的任何分紅。

第三條分紅支付時間、方式及標準

1、甲方發放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的安排，原則上在次年1月31日前支付；

2、乙方所得紅利比例為5。5%（以稅后可分配利潤為基準），通過現金方式支付；

3、該協議項下的分紅不以股權為依據，僅是甲方的單方面獎勵，乙方不得據此認為在甲方持有相應的股權。

第四條甲方的承諾及義務

1、甲方必須在年終結算時向乙方公開公司上一會計年度的利潤狀況；

2、甲方在每個會計年度結束后立即進行結算，結算后按時向乙方支付分紅。

第五條乙方的承諾和義務

1、乙方負責公司崗位，參與公司事務的管理，完成公司規定的目標任務；

2、乙方必須服從公司的組織管理，遵守公司規章制度，認真做好本職工作；

3、若乙方違反競業禁止協議，或者有侵犯甲方商業秘密的行為，乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅并承擔相應的法律責任。

第六條違約責任

1、甲方違反本協議約定時，乙方有權終止本協議，并要求甲方向乙方支付乙方應得的利潤分紅及相應賠償；

2、乙方違反本協議約定時，甲方有權終止本協議，同時乙方需賠償因此給甲方造成的所有損失；

3、甲乙雙方均有義務對本協議內容保密，因一方對協議內容的公開給對方造成的損失，由違約方承擔法律責任。

4、因不可抗力產生的違約責任雙方互不承擔法律責任。

第七條管轄及爭議解決方式

雙方因本協議的解釋或履行發生爭議的，首先應由雙方協商解決，協商解決不成的，依法向公司所在地人民法院起訴，所發生的律師費、訴訟費等費用由敗訴方承擔。

第八條協議生效及其他

1、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效；

2、本協議壹式貳份，雙方各持壹份，具有同等法律效力；

3、本協議所有條款均為打印稿，任何手寫協議條款無效；

4、其它未盡事項，雙方可另簽訂書面補充協議，補充協議與本協議具有相同的效力。

甲方（簽字蓋章）：

乙方（簽字摁印）：

簽訂時間：年月日

分紅 合同 分紅合同篇五

甲方: （以下簡稱甲方）

乙方: xxx 身份證號碼: （以下簡稱乙方）

為更好的達到共贏，創造更好、更多價值、利潤。本著雙方都有一個好的發展和更高的目標，也是甲方給予乙方工作及能力的肯定和鼓勵。經雙方友好協商，訂立協議如下:

第一條: 分紅比例。

乙方每年完成既定的目標，甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤的 %作為分紅，回報乙方的積極貢獻。

第二條: 分紅項目。

甲方給予乙方的分紅項目必須是在乙方名下的相關業務，具體包過以下項目：互聯網業、軟件、網站

第二條：分紅條件

1、乙方完成規定的目標方案，每年度規定的目標方案詳見甲方每年度的年度規劃；

2、公司稅后有可分配利潤，如果當年虧損則沒有分紅；

3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規章制度被甲方開除，甲方無需支付任何分紅。

4、甲方發放乙方分紅的時間應根據甲方年度財務的安排，原則上應在次年第一季度前支付。

第三條：合同終止

乙方離職或其他如何原因與甲方脫離勞動關系的此合同終止。

第四條：分紅與股權。

甲方給予乙方的分紅，是沒有任何股權作為分紅依據的，即乙方按 %比例分紅，僅僅是甲方的單方面獎勵，與股權無關，乙方不得據此認為在甲方有相應 %的股權。

第五條：雙方履行本協議發生爭議，雙方應友好協商，協商不成的，在甲方所在地的人民法院起訴。

第六條：本協議自簽訂之日起生效，本協議一式兩份，各執一份。

甲方： 乙方：

法定代表人： 二0 年 月 日

分紅 合同 分紅合同篇六

為了發揮股份合作制企業的優勢，保證企業順利運作和不斷發展，經全體股東共同協商，達成如下協議：

一、全體股東根據□□□□□指政府的某文件）關于股份合作制企業試點意見，一致同意以共同出資的方式組建股份合作制企業，定名為：□□□□□（以下簡稱企業）。

企業注冊地址：□□□□□ 。

二、企業的性質和組織形式為股份合作制。企業是營利性企業法人。企業注冊資本總額為 □□萬元人民幣，由□□家法人共同出資其中□□%，其余□□%由個人出資。股東以其出資額對企業承擔有限責任，企業以其全部資產對企業債務承擔責任。企業的一切活動嚴格遵守國家法律、法規和有關政策條例規定，并受國家法律、法規保護。

三、企業的經營宗旨：

充分發揮股份合作制企業的優勢，面向國內外市場，積極發展多元化經營，全力追求最優經營業績和利潤的最大化，為全體股東提供優厚的回報。

四、企業 的經營范圍：

主營：□□、□□、 □□。

兼營：□□、□□、□□、□□。

五、企業的經營方式：□□、□□、□□、 □□。

六、企業堅持入股自愿、股權平等、利益共享、風險共擔的原則。

七、企業的股本總額為全體股東認繳股本的總和，并由股東一次認足。股東一經入股，在企業辦理工商登記后不得退股。

企業設置優先股和普通股兩種股權。其中優先股的股利每年按其出資額的□□%派發。（注：企業也可不設優先股）

八、企業在辦理注冊登記后向股東簽發記名的出資證明書，作為股東的入股證明和分紅依據。

九、股東的出資額按下列原則解交到位：

全體股東在本協議簽字后□個月內，必須按協議向企業籌備組辦理入股資產移交和認繳

出資的手續。移交、認繳手續完結后，其入股資產和出資歸企業法人所有。

十、企業正式設立后，一年內股東不得轉讓其全部或部分股份，一年后需轉讓股份的，按企業章程的有關規定執行。

十一、股東各方應完成組建企業的以下有關事項：

1、股東各方共同委托□□□□作為企業籌備組負責人，負責辦理組建企業的申請手續，并負責完成下列工作：

（1）組建企業籌備工作機構及配備工作人員；

（2）向有權審批企業的部門申報企業組建的有關申請報告及文件資料；

（3）負責向全體股東辦理出資清繳手續；

（4）向工商行政管理部門申請開業登記注冊，并負責辦理稅務登記、銀行開戶等手續；

（5）負責企業籌備過程中全體股東委托的其它事宜。

2、其他股東負責完成下列工作：

（1）各自認繳的出資額按本協議規定的時間到位；

（2）提供工商登記的有關資料，協助辦理工商登記；

（3）負責企業籌建工作機構委托的其它事宜。

十二、股東會是企業的最高權力機構。股東會由全體股東組成，股東會每年至少召開一次。股東會的權利和義務在企業章程中另行規定。

十三、企業董事會是股東會的常設權力機構。由創立會選出董事會成員，企業正式注冊登記之日董事會方可正式行使職權。

董事會由□□名董事組成，董事任期□□年，可連選連任。董事會設董事長（企業法定代表人）一名，副董事長□□名，董事會可根據需要出聘請資深人士擔任名譽董事長、董事會顧問。董事會職權在企業章程中另行規定。

十四、企業設立監事會，對董事會及其成員和經理（廠長）、高級管理人員及其他管理人員行使監督職能。監事會成員由□□人組成，任期□□年，可連選連任。監事會的職權在企業章程中另行規定。

十五、企業經理（廠長）在董事會領導下全面負責企業的日常經營管理和行政管理工作，執行董事會決議，對董事會全面負責。

十六、企業設經理（廠長）一名，經理（廠長）由董事會聘任；副經理（副廠長）和其他高級管理人員協助經理（廠長）工作，對經理（廠長）負責。

十七、經理（廠長）任期為□□年，可連聘連任。

十八、董事長、經理（廠長）不得在其他經濟組織兼職，不得從事與本企業有競爭或損害本企業利益的活動。

十九、企業根據經營管理的需要，由經理（廠長）負責按照精簡、高效的原則，提出設立相應的經營管理機構的方案，經董事會批準后，由經理（廠長）負責組織和領導。

二十、經理（廠長）的職權在企業章程中另行規定。

二十一、企業按照國家有關法律和條例規定繳納各項稅費。企業的員工按照《中華人民共和國個人所得稅法》的規定，交納個人所得稅。

二十二、企業按照國家規定建立內部財務管理制度、設立專職財務負責人，配備專業人員負責管理財務工作，企業財務接受全體股東的監督。

二十三、企業的會計年度從每年1月1日起至12月31日止。企業的一切憑證、單據、賬薄、報表用漢字書寫。

二十四、企業財務部門在每一個會計年度終了的第一個月內，由經理（廠長）負責編制上一個會計年度的資產負債表、損益表和利潤分配方案，提交董事會和股東會審查批準。

二十五、企業當年實現的利潤總額依法繳納規定的稅費后，其凈利潤按以下順序分配：

1、彌補虧損（指超過用利潤抵補虧三年期限仍未補足的虧損）；

2、提取公積金15%（經股東會批準可增加提取比例）；

3、提取公益金5%；

4、支付優先股股利；

5、支付普通股股利。

企業發放股利可采用現金、出資證明書及其它有價證券的方式。

二十六、企業稅后凈利潤在未彌補虧損和提取公積金、公益金前，不得分配股利。企業根據經營情況對普通股股利的分配實行上不封頂，下不保底。企業無盈余時，原則上不得分配股利。

二十七、企業破產或終止時，按國家有關規定進行清算，企業破產以其全部資產清理為限。

二十八、由于不可抗力的原因，企業組建后連續三年虧損，無力繼續經營時，經全體股東一致同意，并報原審批機關批準，可宣告企業終止并進行清算。

二十九、任何股東未按協議第九條規定如期繳納出資時，每逾期一個月，違約股東應向企業繳付認股額的□□%作為違約金。無正當理由拒付違約金的，取消其股東資格。

三十、因任何股東違約，造成本協議不能履行或不能完全履行時，除應賠償企業的實際損失外，守約股東都有權要求其退出企業。

三十一、任何股東不得用企業的名義進行違法活動。如發生，該股東應承擔相應的法律責任和造成的全部損失。

三十二、由于不可抗力的原因，使本協議無法繼續履行，企業設立失敗，任何股東均不負違約責任，企業籌備組應負責退還股東的全部出資。創立過程中已開支的費用，由全體股東按其股份比例分攤。

三十三、凡因執行本協議所發生的或與本協議有關的一切爭議，由全體股東協商解決。

三十四、按照本協議規定的各項原則所制定的企業章程為本協議的組成部分，全體股東均應遵守。

三十五、本協議經訂立協議的全體股東簽字蓋章，并經審批部門審核后生效。

三十六、本協議的未盡事宜，由訂立協議的全體股東協商解決，必要時可對本協議作補充。補充協議必須交審批部門備案，補充協議限于企業創立會召開之前。

三十七、股東出資見下表： 單位：元

股東名稱出資金額股東簽名(蓋章)

三十八、本協議于20xx年 月 日在□□□□簽訂。協議一式□□份，企業管理部門及訂立協議的股東各執一份，其余分別報送審批機關、體改、工商部門。

年 月 日

分紅 合同 分紅合同篇七

甲方（公司）： 公司地址： 法定代表人： 聯系方式：

乙方（員工）： 身份證號： 聯系方式：

因公司經營范圍擴大以及公司業務發展需要，為了發揮公司及員工雙方優勢，激勵員工工作的積極性。保證公司業務規模及員工的共同發展壯大，經過甲、乙雙方的友好協商，在相互信任、相互尊重和互惠互利的基礎上，自愿簽訂本協議。

1、乙方在甲方就職達到 _ _年；

2、具有核心凝聚力的崗位骨干人員，且對公司的經營與發展作出一定貢獻的；

3、對甲方開疆拓土有貢獻的，會另外給出相應的開拓市場分紅；

4、對甲方稅后利潤進行分配，如果當年虧損則沒有分紅；

5、乙方單方終止勞動合同或乙方違反甲方規章制度被甲方開除的，甲方無需支付本年度的任何分紅。

1、甲方發放乙方分紅時間應根據甲方年度財務的安排，原則上在次年第一季度前支付；

2、乙方所得紅利比例為 _ 3 _%（以 _稅后可分配利潤 _ _ 為基準），通過 _ 現金 _ 方式支付，并視公司的發展以書面形式每 _ _ _年調整一次；

3、乙方開拓市場所得紅利，以雙方另行簽訂書面協議進行約定，并視公司的發展進行調整；

4、該協議項下的分紅不以股權為依據，僅是甲方的單方面獎勵，乙方不得據此認為在甲方持有相應的股權；

2

5、若乙方符合公司規定的員工入股條件的，想對甲方予以資金入股。并且幫助公司發展，甲方審核通過的，則視注資的數目，給予相應股權和股權分紅。

1、乙方負責_____崗位，參與公司事務的管理，完成公司規定的目標，聽取公司開展業務情況的報告；

2、服從公司的組織管理，遵守公司規章制度，認真做好本職工作；

3、遵守公司的分紅及股權激勵考核事項；

4、若乙方違反競業禁止協議，或者有侵犯甲方商業秘密的行為，乙方應足額返回甲方此前所支付的全部分紅并承擔相應的法律責任。

1、甲方違反本協議約定時，乙方有權終止本協議，并要求甲方向乙方支付乙方應得的利潤分紅及相應賠償，對甲方拖延支付相應分紅情形，應按照___%/天的滯納金對乙方進行賠償；

2、乙方違反本協議約定時，甲方有權終止本協議，同時乙方需賠償因此給甲方造成的所有損失；

3、甲乙雙方均有義務對本協議內容保密，因一方對協議內容的公開給對方造成的損失，由違約方承擔法律責任。

4、因不可抗力產生的違約責任雙方互不承擔法律責任。

1、本協議內容及甲、乙雙方的行為均適用中華人民共和國法律；

2、雙方因本協議的解釋或履行發生爭議的，首先應由雙方協商解決，協商解決不成的，依法向協議簽訂地有管轄權的人民法院起訴，所發生的律師費、訴訟費等費用由敗訴方承擔。

1、本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效；

2、本協議壹式貳份，雙方各持壹份，具有同等法律效力；

3、自本協議訂立之日起，乙方在甲方就職期間，本合同持續生效；

4、本協議所有條款均為打印稿，任何手寫協議條款無效；

5、其它未盡事項，雙方可另簽訂書面補充協議，補充協議與本協議具有相同的效力。 (以下無正文）

（以上無正文）

甲方（公司）：____ 乙方（員工）：____

簽章：____ 簽章：____

____年___月___日 ____年____月___日

簽訂地：___

分紅 合同 分紅合同篇八

入股方(以下簡稱甲方)：

受讓方(以下簡稱乙方)：青島后埠樂強果蔬土地股份專業合作社

甲、乙雙方根據《中華人民共和國農村土地承包法》和農業部《農村土地承包經營權流轉管理辦法》等有關法律、法規和國家政策的規定，本著平等協商、依法、自愿、有償的原則，就土地承包經營權入股事宜協商一致，訂立本合同。

一、甲方將其承包經營的土地向乙方入股，從事 蔬菜，果樹，瓜果種植，銷售；保鮮。化肥地膜種子，引進新技術，新品種，開展成員所需的技術交流，咨詢服務。

入股土地： 畝(詳見附件)。前述入股土地折合成出資額為 元。

二、入股期限為**年，即自20xx年**月**日起至 20xx年**月**日止。

三、 乙方以貨幣、實物形式支付紅利。乙方向甲方支付完畢上述股權紅利后，不再繼續分紅，甲方的繼承人也不得繼續主張股權紅利。

四、上述股權紅利分次支付。

五、甲方應于20 年**月**日之前將擬入股的土地交付乙方。

六、 (一)有下列情況之一者，本合同可以變更或解除：

1.經當事人雙方協商一致，又不損害國家、集體和第三人利益的；

2.訂立的本合同所依據的國家政策發生重大變化的；

3.一方違約，使合同無法履行的；

4.乙方喪失經營能力使合同不能履行的：

5.因不可抗力(重大自然災害)使合同無法履行的。

(二)乙方有下列情況之一者，甲方有權收回土地使用權。

1.不按合同規定用途使用土地的；

2.惡意荒蕪土地的，破壞土地上的附著物的，破壞水利等基礎設施的；

七、甲、乙雙方在合同生效后應本著誠信的原則嚴格履行合同義務。如一方當事人違約，應向守約一方支付違約金。違約金的數額為： 元。

八、因本合同的訂立、生效、履行、變更或解除等發生爭議時，甲、乙雙方可以通過協商解決，也可以提請村民委員會、鄉鎮人民政府農村土地承包管理機關調解解決。

甲方：

乙方：青島后埠樂強果蔬土地股份專業合作社

簽約日期： 20xx年 月**日