規(guī)章制度應該具有可執(zhí)行性和可操作性,方便成員理解和遵守。接下來,我們將分享一些規(guī)章制度的制定與實施的注意事項和經(jīng)驗總結(jié)。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇一
一、采購、個人使用的安全帽、安全帶及其他勞動防護用品等,必須符合《安全帽》(gb2811)、《安全帶》(gb6095)及其他勞動防護用品相關(guān)國家標準的要求。不得采購和使用無安全標記或不符合國家相關(guān)標準要求的勞動防護用品。
二、采購勞動防護用品時,應查驗勞動防護用品生產(chǎn)廠家或供貨商的生產(chǎn)、經(jīng)營資格,驗明商品合格證明和商品標識,收集法定檢驗機構(gòu)出具的檢驗報告或由供貨商簽字蓋章的檢驗報告復印件。以確保采購勞動防護用品的質(zhì)量符合安全使用要求。
三、購置的勞動防護用品按照相關(guān)規(guī)定按批量進行安全性能試驗、檢驗,并按照有關(guān)要求進行周期性檢驗。
四、勞動防護用品的發(fā)放和管理堅持“誰用工、誰負責”的原則,實行免費發(fā)放,不得以貨幣或?qū)嵨锾娲Y徶玫膭趧臃雷o用品應有采購、發(fā)放管理臺帳,臺帳中應明確領(lǐng)取人簽字手續(xù),管理臺帳保存期限不得少于兩年。
五、勞動防護用品應專人管理,貯存過程中通風,避光,隔熱,并避免化學品的侵蝕。對施工作業(yè)人員勞動防護用品使用情況定期檢查,督促相關(guān)分包企業(yè)和人員正確使用勞動防護用品。
六、加強對施工作業(yè)人員的教育培訓,保證施工作業(yè)人員能正確使用勞動防護用品。工程項目部應有教育培訓記錄,有培訓人員和被培訓人員的簽名和時間。
七、對損壞或性能不符合防護條件的防護用品應予以報廢。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇二
勞動防護用品,是指在勞動過程中為了保護勞動者免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害,而由用人單位無償提供給個人穿(佩)戴的用品,是保障職工安全和健康的一種預防性輔助措施,不是生活福利待遇。用人單位應根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)、防止職業(yè)性傷害的需要,按照不同工種、不同勞動條件,發(fā)給職工個人的勞動防護用品。用人單位應指導、督促勞動者在作業(yè)時正確使用。
本公司根據(jù)國家經(jīng)貿(mào)委《勞動防護用品配備標準(試行)》(國經(jīng)貿(mào)安全[20xx]189號),結(jié)合公司實際情況制訂本管理制度。
1.使用勞動防護用品必須根據(jù)勞動條件,需要保護的部位和要求,科學合理地進行選型。
2.使用人員必須熟悉勞動防護用品的型號、功能、適用范圍和使用方法。
3.勞動防護用品,必須嚴格按照規(guī)定正確使用。使用前,要認真檢查,確認完好、可靠、有效,嚴防誤用,或使用不符合安全要求的護具,禁止違章使用或擅自代用。
4.特殊防護用品,如防毒面具等還應經(jīng)培訓、實際操作考核合格。
5.職工進入生產(chǎn)崗位、檢修現(xiàn)場,必須按規(guī)定穿戴勞動防護用品,并正確使用勞動防護用品,否則,按違章論處。
6.不許穿戴(或使用)不合格的勞動防護用品,不許濫用勞動防護用品。對于在易燃、易爆、燒灼及有靜電發(fā)生的場所,明火作業(yè)的工人,禁止發(fā)放、使用化纖防護用品。防護服裝的式樣,應當以符合安全生產(chǎn)要求為主,做到適用美觀、大方。
7.勞動防護用品應妥善保護,不得拆改,應經(jīng)常保持整潔、完好,起到有效的保護作用,如有缺損應及時處理。
1.勞動防護用品的發(fā)放標準和發(fā)放周期,由企業(yè)的安全、技術(shù)部門根據(jù)《勞動防護用品配備標準》,根據(jù)各工種的勞動環(huán)境和勞動條件,配備具有相應安全、衛(wèi)生性能的勞動防護用品。
2.對于生產(chǎn)中必不可少的安全帽、安全帶、絕緣護品,防毒面縣,防塵口罩等職工個人特殊勞動防護用品,必須根據(jù)特定工種的要求配備齊全,并保證質(zhì)量。
3.安全、技術(shù)部門應對購進的勞動防護用品進行驗收。安全、技術(shù)部門和工會組織進行督促檢查。
4.公司采購、發(fā)放和使用的特種勞動防護用品必須具有安全生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證和安全鑒定證。對一般勞動防護用品,應該嚴格執(zhí)行其相應的標準。
5.凡是從事多種作業(yè)或在多種勞動環(huán)境中作業(yè)的人員,應按其主要作業(yè)的工種和勞動環(huán)境配備勞動防護用品。如配備的勞動防護用品在從事其他工種作業(yè)時或在其他勞動環(huán)境中確實不能適用的,應另配或借用所需的其它勞動防護用品。
6.防毒面具的發(fā)放應根據(jù)作業(yè)人員可能接觸毒物的種類,準確地選擇相應的濾毒罐(盒),每次使用前應仔細檢查是否有效,并按國家標準規(guī)定,定期更換濾毒罐(盒)。
7.生產(chǎn)管理、安全、技術(shù)部門等有關(guān)人員,應根據(jù)其經(jīng)常進入的生產(chǎn)區(qū)域,配備相應的勞動防護用品。
8.企業(yè)應有公用的安全帽、工作服,供外來參觀、學習、檢查工作人蒞臨時借用。公用的勞動防護用品應保持整潔,專人保管。
9.在生產(chǎn)設(shè)備受損或失效時,有毒有害氣體可能泄漏的作業(yè)場所,除對作業(yè)人員配備常規(guī)勞動防護用品外,還應在現(xiàn)場醒目處放置必需的防毒護具,以備逃生、搶救時應急使用。公司安全人員應定期檢查這些防毒護具,保證其處于良好待用狀態(tài)。
10.一般個人勞動保護用品必須按照規(guī)定的時間按時發(fā)放,不得拖延。特殊勞動保護用品,若需要時可向責任勞動保護用品發(fā)放的部門提出申請經(jīng)同意后發(fā)放。
11、建立和健全勞動防護用品發(fā)放登記臺帳。按時記載發(fā)放勞動防護用品情況和辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。定時核對工種崗位勞動防護用品的種類和使用期限。
12.凡發(fā)給車間、工段、班組公用的勞動防護用品,應指定專人管理。如有丟失,要查清責任,折價賠償。屬于借用的,應按時交還。
13.勞動防護用品應定期檢查,失效后應報廢。
14.禁止將勞動防護用品折合現(xiàn)金發(fā)給個人,發(fā)放的防護用品不準轉(zhuǎn)賣。
1.對特種勞動防護用品,國家實施安全生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證和安全鑒定證制度。對一般勞動防護用品,應該嚴格執(zhí)行其相應的標準。
2.能夠有效地預防對人各個暴露部位的危害達到全面防護。
3.必須符合安全要求,適用、美觀、大方,使職工穿著舒適,佩戴使用方便,不妨礙作業(yè)活動。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇三
2、倉庫保管人員對勞動用品、用具應分類存放,登記造冊,妥善保管,。
3、勞動防護用品、用具發(fā)放必須做到定期發(fā)放。一般發(fā)放一次。
4、勞動防護用品、用具使用。從業(yè)人員必須按照規(guī)定正確佩戴勞動防護用品,真正起到防護作用。
6、企業(yè)要經(jīng)常對給勞動防護用、用具的使用人員講解使用的方法和使用過程中的注意事項。使用人員要認真學習使用要求,保證正確使用勞動防護用品、用具。
7、勞動防護用品用具配備要求,企業(yè)必須無償為從業(yè)人員配備合格的勞動防護用品。
8、企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門經(jīng)經(jīng)常檢查從業(yè)人員對勞動防護用品的使用佩戴情況,發(fā)現(xiàn)使用不正確的要及時糾正,并給予批評教育;定期對勞動防護用品的質(zhì)量狀況進行檢測,保證其使用性能良好。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇四
(一)凡直接從事生產(chǎn)活動的員工,根據(jù)職工個人防護用品標準發(fā)放所需要的護品。
(二)經(jīng)常在現(xiàn)場領(lǐng)導生產(chǎn)或直接和工人在同樣條件下進行勞動的廠、部室、車間生產(chǎn)技術(shù)管理人員,發(fā)給必需的防護用品,使用期限比工人延長半年至一年。
(三)傷、病人員休工超過一個月以上者,其手套、肥皂等護品應停發(fā)。凡脫產(chǎn)學習、病事假或其他原因不直接參加生產(chǎn)或停止工作連續(xù)超過三個月以上的,停發(fā)一切防護用品。已經(jīng)發(fā)放過的護品使用期限相應延長,如整月無生產(chǎn)任務,小護品停發(fā)。
第二條護品領(lǐng)用與保管。
(一)車間(單位)所領(lǐng)取的護品,應指定專人保管,發(fā)給職工時,必須按規(guī)定辦理發(fā)放手續(xù)。
(二)基本生產(chǎn)車間的防護手套及小護品,應按定額發(fā)放并做好登記。
(三)供應部門在每次采購護品進廠后,應由技安部門對護品的規(guī)格、質(zhì)量經(jīng)過檢驗合格后,方可發(fā)給職工使用。
(四)公司所有員工都應按規(guī)定,正確使用勞動防護用品。
第三條護品損壞與丟失賠償。
(一)公用護品丟失或損壞時,由責任者按價或折價賠償;因特殊情況丟失或損壞者,酌情處理。
(二)個人防護用品如使用期限不到而損壞和丟失者,按使用時間折價交款后,方可領(lǐng)用新護品。
第四條工人領(lǐng)取護品后,因工作需要,在廠內(nèi)調(diào)動而仍從事原工種者,護品可隨同帶到新單位使用,但須經(jīng)原單位護品保管員辦理轉(zhuǎn)移手續(xù)。
第五條調(diào)離本廠的'職工,必須將未使用到期的護品交回或按使用時間折價交款后,方可離廠。退離休職工所領(lǐng)護品不再交回。
第六條凡外單位實習人員、代培人員和外單位來廠安裝、調(diào)試人員所需要的護品,由其原所在單位供應。
第七條護品領(lǐng)用后,必須在工作時間內(nèi)按規(guī)定使用,不得不用或濫用。
第八條防護用品是保護職工在生產(chǎn)過程中安全健康的一項轅助措施,既不是福利待遇,也不能代替各單位應采取的安全技術(shù)措施,各單位應積極地從技術(shù)、設(shè)備、操作、工藝等方面采取措施,改善勞動條件,加強勞動保護工作。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇五
1目的為了貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,規(guī)范施工現(xiàn)場作業(yè)的安全防護用品的配備、使用和管理,保障從業(yè)人員在施工生產(chǎn)作業(yè)中的安全和健康,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《勞動防護用品監(jiān)督管理規(guī)定》和《勞動防護用品配備標準》等法律法規(guī)和規(guī)范性文件,特制定本制度。
2范圍。
2.1本制度適用于公司建筑施工作業(yè)的勞動防護用品的配備、使用及管理。
2.2從事新建、改建、擴建和拆除等有關(guān)建筑活動,應依據(jù)本制度為從業(yè)人員配備相應的勞動防護用品,使其免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害。
3職責。
3.1工程部為本制度的歸口管理部門。負責配備標準的制定,檢查督促下屬單位落實勞動防護用品的配備、使用和管理。
3.2項目部負責勞動防護用品按標準發(fā)放,監(jiān)督進入施工現(xiàn)場的人員正確使用、佩戴勞動防護用品。
3.3財務部負責勞動防護用品的采購和保管。
3.4工會、人力資源部負責監(jiān)督檢查。
4資源需求。
必要的資金保障、適宜的貯存場所。
5基本規(guī)定。
5.1進入施工現(xiàn)場的施工人員和其他人員,應依據(jù)本標準正確佩戴相應的勞動防護用品,以確保施工過程中的安全和健康。
5.2本制度規(guī)定了建筑施工作業(yè)勞動防護用品配備,使用及管理的基本技術(shù)要求。當本制度與國家法律法規(guī)、行政法規(guī)的規(guī)定相抵觸時,應按國家法律、行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。
5.3建筑施工作業(yè)勞動防護用品配備、使用及管理,除應符合本制度以外,尚應符合國家現(xiàn)行有關(guān)標準的規(guī)定。
5.4本制度所列勞動防護用品為從事建筑施工作業(yè)的人員和進入施工現(xiàn)場的其他人員配備的個人防護裝備。
5.5從事施工作業(yè)人員必須配備符合國家現(xiàn)行有關(guān)標準的勞動防護用品,并應按規(guī)定正確使用。
5.6勞動防護用品的配備,應按照“誰用工,誰負責”的原則,由用人單位為作業(yè)人員按作業(yè)工種配備。
5.7進入施工現(xiàn)場人員必須佩戴安全帽。作業(yè)人員必須戴安全帽,穿工作鞋和工作服,應按作業(yè)要求正確使用勞動防護用品。在2m及以上的無可靠安全防護設(shè)施的高處,懸崖和陡坡作業(yè)時,必須系掛安全帶。
5.8從事機械作業(yè)的女士及長發(fā)者應配備工作帽等個人防護用品。
5.9從事登高架設(shè)作業(yè),起重吊裝作業(yè)的施工人員應配備防止滑落的勞動防護用品,應為從事自然強光環(huán)境下作業(yè)的施工人員配備防止強光傷害的勞動防護用品。
5.10從事施工現(xiàn)場臨時用電工程作業(yè)的施工人員應配備防止觸電的勞動防護用品。
5.11從事焊接作業(yè)的施工人員應配備防止觸電、灼傷、強光傷害的勞動防護用品。
5.12從事鍋爐、壓力容器、管道安裝作業(yè)的施工人員應配備防止觸電,強光傷害的勞動防護用品。
5.13從事防水、防腐和油漆作業(yè)的施工人員應配備防止觸電、中毒、灼傷的勞動防護用品。
5.14從事基礎(chǔ)施工、主體結(jié)構(gòu)、屋面施工、裝飾裝修作業(yè)人員,應配備防止身體、手足、眼部等受到傷害的勞動防護用品。
5.15冬期施工期間或作業(yè)環(huán)境溫度較低的,應為作業(yè)人員配備防寒類防護用品。
5.16雨期施工期間應為室外作業(yè)人員配備雨衣,雨鞋等個人防護用品。對環(huán)境潮濕及水中作業(yè)的人員應配備相應的勞動防護用品。
6配備要求。
6.1架子工、起重吊裝工、信號指揮工的勞動防護用品配備應符合下列規(guī)定:
(1)架子工、塔式起重機操作人員、起重吊裝工應配備靈便緊口的工作服,系帶防滑鞋和工作手套。
(2)信號指揮工應配備專用標志服裝。在自然強光環(huán)境條件作業(yè)時,應配備有色防護眼鏡。
6.2電工的勞動防護用品配備應符合下列規(guī)定:
(1)維修電工應配備絕緣鞋,絕緣手套和靈便緊口的工作服。
(2)安裝電工應配備手套和防護眼鏡。
(3)高壓電氣作業(yè)時,應配備相應等級的絕緣鞋、手套和有色防護眼鏡。
6.3電焊工、氣割工的勞動防護品配備應符合下列規(guī)定:
(1)電焊工,氣割工應配備阻燃防護服、絕緣鞋、鞋蓋、電焊手套和焊接防護面罩。在高處作業(yè)時,應配備安全帽與面罩連接式焊接防護面罩和阻燃安全帶。
(2)從事清除焊渣作業(yè)時,應配備防護眼鏡。
(3)從事磨削鎢極作業(yè)時,應配備手套、防塵口罩和防護眼鏡。
(4)從事酸堿等腐蝕性作業(yè)時,應配備防腐蝕性工作服、耐酸堿肢鞋、耐酸堿手套、防護口罩和防護眼鏡。
(5)在密閉環(huán)境中或通風不良的環(huán)境下,應配備送風式防護面罩。
6.4鍋爐、壓力容器及管道安裝工的勞動防護用品配備應符合下列規(guī)定:
(1)鍋爐及壓力容器安裝工、管道安裝工應配備緊口工作服和保護足趾安全鞋。在強光環(huán)境條件作業(yè)時,應配備有色防護眼鏡。
(2)在地下或潮濕場所,應配備緊口工作服、絕緣鞋和絕緣手套。
6.5油漆工在從事涂刷、噴漆作業(yè)時,應配備防靜電工作服、防。
靜電鞋;防靜電手套、防毒口罩和防護眼鏡;從事砂紙打磨作業(yè)時,應配備防塵口罩和密閉式防護眼鏡。
6.6普通工在從事淋灰、篩灰作業(yè)時,應配備高腰工作鞋、鞋蓋、手套和防塵口罩,應配備防護眼鏡;從事抬、扛物料作業(yè)時,應配備墊肩;從事人工挖擴樁孔丼下作業(yè)時,應配備雨靴、手套和安全繩;從事拆除工作時,應配備保護足趾安全鞋、手套。
6.7混凝土工應配備工作服,系帶高腰防滑鞋,鞋蓋,防塵口罩和手套,宜配備防護眼鏡;從事混凝土澆筑作業(yè)時,應配備肢鞋和手套;從事混凝土振搗作業(yè)時,應配備絕緣肢鞋,絕緣手套。
6.8瓦工、砌筑工應配備保護足趾安全鞋,肢面手套和普通工作服。
6.9抹灰工應配備高腰布面腳底防滑鞋和手套,宜配備防護眼鏡。
6.10磨石工應配備緊口工作服、絕緣肢鞋、絕緣手套和防塵口罩。
6.11石工應配備緊口工作服、保護足趾安全鞋、手套和防塵口罩,宜配備防護服鏡。
6.12木工從事機械作業(yè)時,應配備緊口工作服,防噪聲耳罩和防塵口罩,宜配備防護眼鏡。
6.13鋼筋工應配備緊口工作服,保護足趾安全鞋和手套。從事鋼筋除銹作業(yè)時,應配備防塵口罩,宜配備防護眼鏡。
6.14防水工的勞動防護用品配備應符合下列規(guī)定:
(1)從事涂刷作業(yè)時,應配備防靜電工作服,防靜電鞋和鞋蓋,防護手套,防毒口覃和防護眼鏡。
(2)從事瀝青熔化,運送作業(yè)時,應配備防燙工作服,高腰布面肢底防滑鞋和鞋蓋,工作帽,耐高溫長手套,防毒口罩和防護眼鏡。
6.15玻璃工應配備工作服和防切割手套;從事打磨玻璃作業(yè)時,應配備防塵口罩,宜配備防護眼鏡。
6.16司爐工應配備耐高溫工作服,保護足趾安全鞋,工作帽,防護手套和防塵口罩,宜配備防護眼鏡;從事添加燃料作業(yè)時,應配備有色防沖擊眼鏡。
6.17鉗工、鉚工、通風工的勞動防護用品配備應符合下列規(guī)定:
(1)從事使用銼刀、刮刀、鏨子、扁鏟等工具作業(yè)時,應配備緊口工作服和防護眼鏡。
(2)從事剔鑿作業(yè)時,應配備手套和防護眼鏡;從事搬抬作業(yè)時,應配備保護足趾安全鞋和手套。
(3)從事石棉、破璃棉等含塵毒材料作業(yè)時,操作人員應配備防異物工作服、防塵口罩、風帽、風鏡和薄膜手套。
6.18筑爐工從事磨磚,切磚作業(yè)時,應配備緊口工作服,保護足趾安全鞋,手套和防塵口罩,宜配備防護眼鏡。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇六
1)、建立防護用品及設(shè)備采購管理臺賬。臺帳應包含:合格供應商名錄(應附三證))、供應商考核評定表、物資采購計劃表、安全用品驗收記錄、報廢防護用品及設(shè)備回收記錄。
2)、做好防護用品設(shè)備資金管理、采購計劃對比的成本核算工作,保質(zhì)、保量、按期組織貨源,注意點滴節(jié)約,提高經(jīng)濟效益,確保施工生產(chǎn)的需要。
3)、正確選用優(yōu)質(zhì)的防護用品和設(shè)備是保證勞動者安全與健康的前提。勞動防護用品選項用的三大基本原則:
(1)從標準角度——根據(jù)國家標準、行業(yè)標準或地方標準選用;
(3)從個人角度——穿戴要舒適、使用方便,不影響工作。
4)、勞動防護用品及設(shè)備的發(fā)放要求。
(1)相關(guān)規(guī)定:《勞動防護用品配備標準》,規(guī)定了國家工種分類目錄中的116個典型工種的勞動防護用品配備標準。用人單位應當按照有關(guān)標準,按照不同工種、不同勞動條件發(fā)給職工個人勞動防護用品。
(2)用人單位的具體責任概括起來即:
a、免費提供,不得替代——用人單位應根據(jù)工作場所中的職業(yè)危害因素及其危害程度,按照法律、法規(guī)、標準的規(guī)定,為從業(yè)人員免費提供符合國家規(guī)定的護品。不得以貨幣或其他物品替代應當配備的護品。
b、定點購買,三證齊全——用人單位應到定點經(jīng)營單位或生產(chǎn)企業(yè)購買特種勞動防護用品;護品必須具有“三證”:生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、安全鑒定證;購買的護品須經(jīng)本單位安全管理部門驗收,并應按照護品的使用要求,在使用前對其防護功能進行必須必要的檢查。
c、正確使用、職工三會——用人單位應教育從業(yè)人員,按照護品的使用規(guī)則和防護要求,正確使用護品及設(shè)備;職工應做到“三會”:會檢查護品及設(shè)備的可靠性,會正確使用護品及設(shè)備,會正確維護保養(yǎng)護品及設(shè)備,并進行監(jiān)督檢查。
d、過期更換,失效報廢——用人單位應按照產(chǎn)品說明書的要求,及時更換、報廢過期和失效的護品及設(shè)備。
5)、勞動防護用品及設(shè)備的正確使用方法。
(1)檢查外觀——勞動防護用品及設(shè)備使用前首先做一次外觀檢查:有無缺陷或損壞,各部件組裝是否嚴密,啟動是否靈活等。
(2)遵循性能——勞動防護用品及設(shè)備的使用必須在其性能范圍內(nèi),使用中注意“三不”:不得超極限使用,不得使用未經(jīng)國家指定、經(jīng)監(jiān)測部門認可和檢測還達不到標準的產(chǎn)品,不能隨便代替,更不能以次充好。
(3)正確使用——嚴格按照《使用說明書》正確使用勞動防護用品及設(shè)備。
6)、勞動防護用品及設(shè)備的發(fā)放標準和發(fā)放周期,由企業(yè)的安全技術(shù)部門根據(jù)《勞動防護用品配備標準》,根據(jù)各工種的勞動環(huán)境和勞動條件,配備具有相應安全、衛(wèi)生性能的勞動防護用品。禁止將勞動防護用品折合現(xiàn)金發(fā)給個人,發(fā)放的防護用品不準轉(zhuǎn)賣。
7)、公用防護設(shè)施要有專人負責及時維護和更新。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇七
1、為保證本項目正常施工順利進行,落實安全生產(chǎn)的主體責任,加強對特種設(shè)備的安全管理,確保特種設(shè)備安全運行,使設(shè)備安全管理工作步入系統(tǒng)化、規(guī)范化、制度化、科學化的軌道,依據(jù)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》的要求,結(jié)合本項目實際,特制定本辦法。
2、《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》所稱特種設(shè)備是指涉及生命安全、危險性較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶,下同)、壓力管道、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設(shè)施。本項目所涉及的特種設(shè)備有起重機械(包括架橋機、龍門吊和汽車式起重機)、保溫燃燒爐、壓力管道,這三類設(shè)備的安全管理必須依照本辦法執(zhí)行。
3、特種設(shè)備在選購時,除滿足生產(chǎn)要求外,根據(jù)規(guī)定必須保證安全要求,選購必須進行嚴格審查,生產(chǎn)廠商必須是具備相應資質(zhì)的正規(guī)廠商,所采購的新產(chǎn)品必須具備生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證。
4、新增特種設(shè)備在投入使用前或者投入使用后30日內(nèi),必須在當?shù)刭|(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局辦理《特種設(shè)備安全使用許可證》,將安全檢查合格標志固定在特種設(shè)備顯著位置上后,方可投入正式使用。
5、特種設(shè)備作業(yè)人員必須經(jīng)過專業(yè)培訓和考核,取得國家統(tǒng)一的特種設(shè)備作業(yè)人員資格證書后,方可上崗作業(yè),在作業(yè)中應嚴格執(zhí)行特種設(shè)備的操作規(guī)程和有關(guān)的安全規(guī)章制度。
6、項目部應建立特種設(shè)備安全技術(shù)檔案,具體包括:。
1)生產(chǎn)廠商出具的生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證;。
2)使用記錄;。
3)維修記錄;。
5)事故記錄。
7、特種設(shè)備的安裝、拆卸工作應由具備相應安裝、拆卸資質(zhì)的單位進行作業(yè),雙方應簽訂安裝、拆卸協(xié)議,確保特種設(shè)備安全投入使用。
8、特種設(shè)備安全技術(shù)性能的定期檢驗。
1)特種設(shè)備使用單位必須在安全檢驗合格有效期屆滿前1個月向特種設(shè)備檢驗檢測機構(gòu)申請定期檢驗,及時更換安全檢驗合格標志中的有關(guān)內(nèi)容,未經(jīng)檢驗或者檢驗不合格的特種設(shè)備不得使用。
2)特種設(shè)備使用單位對在用特種設(shè)備應當進行定期檢查,當發(fā)現(xiàn)異常情況的應及時處理。
3)在用特種設(shè)備的安全附件、安全保護裝置、測量調(diào)控裝置及有關(guān)附屬儀器儀表應按時檢定,超出時限或檢定不合格的不得使用。
9、特種設(shè)備存在嚴重事故隱患,無改造、維修價值,或者超過安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定使用年限,特種設(shè)備使用單位應當及時予以報廢,并應當向原登記的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。
10、標準或技術(shù)規(guī)程中有壽命要求的特種設(shè)備或零件,應當按照相應的要求予以報廢處理,特種設(shè)備進行報廢處理后,應向原登記的特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門辦理注銷。
11、特種設(shè)備的使用單位應根據(jù)特種設(shè)備的不同特性建立相適應的事故應急措施和救援預案。事故應急救援預案應定期演練,對其可行性、符合性和有效性進行檢驗,確保當事故發(fā)生時事故應急救援預案能真正起作用,防止災害擴大,將事故造成的損失降低到最低限度。一旦事故發(fā)生必須按照有關(guān)規(guī)定及時向當?shù)靥胤N設(shè)備安全監(jiān)察機構(gòu)及有關(guān)部門報告。
人員在生產(chǎn)過程中為免遭或減輕事故傷害和職業(yè)危害的個人穿(佩)戴的用品(如防塵、毒、噪音、高溫、強光、靜電、電擊、墜落等)稱為安全防護用品。
1)安全網(wǎng):水平安全網(wǎng)、密目式安全網(wǎng)。
2)安全帶。
3)安全帽。
4)漏電斷路器。
5)配電箱、開關(guān)箱。
6)臨時用電的電纜、電源線。
7)腳手架扣件。
8)安全標志。
2、項目部辦公室負責安全防護用品的管理。安全管理部門負責對安全防護用品的管理使用情況進行檢查。
3、項目部根據(jù)生產(chǎn)過程中所需的安全防護用品作出年度購買計劃,負責人審核同意后,選擇有資質(zhì)的供應商進行購置,并提供符合國家規(guī)定的防護用品。
4、購買的安全防護用品需經(jīng)物資部門和安全管理部門共同驗收后方準入庫,防護用品必須具有“三證一標識”,即生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、安全鑒定書和安全標識。
5、項目部辦公室要做好安全防護用品的管理,定期檢驗和校驗,并實行失效報廢,保證勞動防護用品的發(fā)放質(zhì)量。
6、安全保護用品是保護職工在生產(chǎn)過程中安全與健康的一項防護措施,必須根據(jù)規(guī)定供給,不能視為福利。
7、凡是在生產(chǎn)勞動過程中有可能受到傷害或職業(yè)危害的職工,都應按規(guī)定配備勞動防護用品。
8、安全保護用品標準中沒有規(guī)定,因工作中特殊需要的物品由各部門(人員)提出申請,經(jīng)單位負責人審核批準后方可購買發(fā)放。
9、安全保護用品的發(fā)放,要從各部門單位實際出發(fā),按照“實用節(jié)約”的原則,不得減發(fā)或者多領(lǐng)多發(fā)。發(fā)放要建立臺賬,領(lǐng)用要簽字備檔。
10、應教育員工,凡因病假或其他原因脫離生產(chǎn)崗位半年以上的停發(fā)各類防護用品,待復工后再行發(fā)放。
11、項目部要對使用防護用品的人員進行培訓,使其熟知結(jié)構(gòu)、性能,按照防護用品的使用規(guī)則和防護要求,使員工做到“三會”,即會檢查防護用品的可靠性,會正確使用防護用品,會正確維護保養(yǎng)防護用品。
12、防護用品每次使用前要進行檢查,嚴禁使用無效的防護用品。使用后要按要求進行維護。發(fā)現(xiàn)損毀要及時補領(lǐng)。
13、使用人員應保管好安全防護用品,凡屬個人保管不當,丟失或損壞的需折價賠償后方可補領(lǐng)。
14、項目部需建立嚴格的防護用品購買、驗收、保管、發(fā)放、使用、更換、報廢等管理制度和使用檔案,并根據(jù)國家要求制定發(fā)放標準。
二〇〇九年十月一日。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇八
為了更新勞動防護用品管理制度,我們在20xx年1月4日公司標準化建設(shè)會議上,要求各分公司調(diào)查勞動防護用品管理制度實施和發(fā)放使用情況。根據(jù)各分公司反饋回來的信息,結(jié)合現(xiàn)在的發(fā)放標準,經(jīng)過20xx年3月22日下午董事會和經(jīng)理辦會議討論通過,修訂方案如下:。
1、小件勞動防護用品,指洗浴類(香皂、洗衣粉、毛巾等);手套類(線手套、電焊手套、防水手套、絕緣手套等);口罩類(紗口罩、防塵口罩、防毒口罩、過濾紙等);眼鏡類(電焊眼鏡、電焊面罩、防護眼鏡等)和耳塞。
2、小件勞動防護用品發(fā)放標準由公司制定,分公司負責發(fā)放,分公司不得以貨幣或其他物品替代應當配備的勞動防護用品。
3、小件勞動防護用品由公司供應部購進,購進的小件勞動防護用品必須符合國家管理規(guī)定,必須符合國家標準化要求。分公司發(fā)放小件勞動防護用品,到公司倉庫辦理出庫手續(xù)。
4、新增小件勞動防護用品,由公司人力資源部同大件勞動防護用品一起下發(fā)預發(fā)表,月底發(fā)放結(jié)束,返回人力資源部上臺帳。原來由分公司發(fā)放的洗衣粉、手套、毛巾等按原發(fā)放標準和辦法執(zhí)行。
5、有分公司發(fā)放的小件勞動防護用品,必須按標準發(fā)放,公司安全部負責監(jiān)督管檢查,發(fā)現(xiàn)沒有配備或者沒有佩戴的,從重處罰。
6、每月底,企管部根據(jù)人力資源部報出的《勞動防護用品發(fā)放匯總表》,把小件勞動防護用品費用單另擇出,計入分公司費用。
1、炸藥總庫保管:發(fā)放防靜電服、防靜電鞋,不發(fā)其他工作服。
2、燒火工發(fā)放標準:布工作服(12月)、藍色安全帽(12月),皮手套(3月,分公司發(fā)放),皮工作鞋(12月),防護眼鏡(1年,分公司發(fā)放),毛巾(3月,分公司發(fā)放)。
3、修理工:增加護腳,使用期限6個月。
4、擋池工:增加防水手套(3月,分公司發(fā)放),高筒膠鞋(12月)。增加分身雨衣(12月)。
5、破碎工、給料工:增加防塵口罩、耳塞4個月1個;皮帶工增加防塵口罩4個月1個,由分公司發(fā)放。
6、井上、井下勾料工:增加防塵口罩3個月1個,由分公司發(fā)放。
7、磁選工、過濾機工、砂泵工、振網(wǎng)篩工:需要防水手套由分公司和車間自備,公司倉庫辦理出庫手續(xù)。
8、本條款解釋權(quán)歸人力資源部負責解釋和修改。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇九
為了保護員工的身體健康與安全,防止發(fā)生傷亡事故,加強對員工的個人防護,保證勞動防護用品及時發(fā)放,制定本規(guī)定.
1.發(fā)放范圍:
(1)從事高溫、輻射低溫操作者.
(2)從事有燒、燙傷機械傷害危險操作者.
(3)從事散發(fā)毒性、刺激性、感染性等有害氣體粉塵等有害作業(yè)的操作者.
(4)從事腐蝕、潮濕或苦臟崗位操作者.
(5)從事高空或濕式作業(yè)的操作者.
(6)從事有可能受到電擊、電傷等危險的電氣操作者.
(7)從事有強噪聲或可能令人窒息作業(yè)的操作者.
(8)從事有磨損和油灰等污染作業(yè)的操作者.
(9)從事露天作業(yè)而必須在雨中堅持生產(chǎn)的作業(yè)者
(10)凡是在嚴寒氣候中,從事露天作業(yè)邊疆時間超過4小時的'作業(yè)者.
(11)其他需要個人勞動防護用品的作業(yè)者.
2.發(fā)放原則:
(1)按照不同工種、不同勞動條件,發(fā)給員工個人勞動防護用品.
(2)嚴格招待國家和上級有關(guān)部門規(guī)定的發(fā)放標準,得任意擴大發(fā)主和范圍和提高標準.
(3)禁止將勞動防護用品折合現(xiàn)金發(fā)給個人,發(fā)放的勞動防護用品,不準轉(zhuǎn)送、轉(zhuǎn)賣.
1、發(fā)放、使用管理標準,按照國家和上級有關(guān)部門及單位規(guī)定的發(fā)放標準執(zhí)行.
2、新工種、新項目需新增的勞動防護用品應結(jié)合同類單位發(fā)放使用標準和本單位實際情況,制定發(fā)放使用標準.
1.勞動防護用品,不同工種不同標準,不同條件不同規(guī)定,不搞平均主義,充分發(fā)按防護用品的作用,防止浪費.
2.勞動防護用品是保護員工在生產(chǎn)工作中的安全與健康的一項輔助措施,必須按規(guī)定正確佩戴使用,保證安全.
基層干部按管轄的主要崗位標準發(fā)給勞動防護用品.使用期限按規(guī)定標準執(zhí)行.
臨時工作人員的防護用品按同類工種標準執(zhí)行.
5.實習生、代培人員必須按規(guī)定使用勞動防護用品,用品由實習單位提供,費用按協(xié)議規(guī)定處理.
6.進入生產(chǎn)現(xiàn)場從事生產(chǎn)作業(yè),必須認真穿戴好勞動防護用品.
7.勞動防護用品使用按從事本崗位的實際生產(chǎn)時間計算.期滿手以舊換新.
備用的勞動防護用品要專人保管.
員工調(diào)出時,個人勞動防護用品一律由單位收回;員工單位內(nèi)部調(diào)動時,個人勞動防護用品、卡片同時轉(zhuǎn)交新單位;工種變動時,原工種和新工種標準之間的差別按實際情況增減.
安全管理部門
(1)對勞動防護用品質(zhì)量、款式、標準招待及使用情況進行監(jiān)督檢查.
根據(jù)國家、省、市行業(yè)規(guī)定標準結(jié)合本單位實際情況修訂勞動防護用品使用、發(fā)放標準和管理辦法。
如發(fā)現(xiàn)質(zhì)量款式等不符合要求,有權(quán)指令停止發(fā)放和退回。
安全管理部門負責對領(lǐng)用勞動防護用品的審批。
物資采購部門
(1)必須采購符合國家標準要求的勞動防護用品。
(2)特種勞動防護用品的計劃采購需報安全管理部門審批同意方可采購。
3.材料供應部門
(1)要認真按勞動防護用品標準、規(guī)格、款式、質(zhì)量要求對入庫勞動防護用品進行檢查,不符合標準不準入庫和發(fā)放。
發(fā)現(xiàn)勞動防護用品質(zhì)量總是時,要報安全管理部門及時進行處理。
對庫內(nèi)勞動防護用品要認真保管,做好防潮、防雨等事項。保持良好通風,防止勞動防護用品損壞。
4.財務部門
按主管部門提出的季度勞動防護用品的預算計劃,及時提供勞動防護用品經(jīng)費。
建立勞動防護用品專款專用臺帳。
其他部門
人事勞資部門提供工種及人數(shù),對改換工種人員辦理手續(xù),并通知安全管理部門。
技術(shù)部門負責新工藝、新工種認定。
青島地鐵一期工程(3號線)12標項目部
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇十
為加強對施工現(xiàn)場上使用的安全防護用品及設(shè)備的監(jiān)督管理,充分發(fā)揮安全防護用品和設(shè)備的作用,防止因不合格產(chǎn)品流入施工現(xiàn)場而造成傷亡事故,確保施工安全,特制定本制度。
一、安全防護用具及機械設(shè)備的采購以及管理和使用,必須遵守本制度。
二、本制度所指的安全防護用具及機械設(shè)備,是指在施工現(xiàn)場上使用的安全防護用品,安全防護設(shè)施、電氣產(chǎn)品、架設(shè)機具和施工機械設(shè)備:
(一)安全防護用具
1.安全防護用品,包括安全帽、安全帶、安全網(wǎng)、安全繩及其他個人防護用品等;
2.安全防護設(shè)施,包括各種'臨邊、洞口'的防護用具等;
3.電氣產(chǎn)品,包括手持電動工具、木工機具、鋼筋機械、振動機具、漏電保護器、電閘箱、電纜、電器開關(guān)、插座及電工元器件等。
4.架設(shè)機具,包括用竹、木、鋼等材料組成的各類腳手架及其零部件、登高設(shè)施、簡易起重吊裝機具等。
(二)施工機械設(shè)備
包括裝載機、推土機、挖掘機、平地機、壓路機、混凝土攪拌機、砂漿攪拌機等施工機械設(shè)備。
三、材設(shè)部負責對施工現(xiàn)場安全防護用具及施工機械設(shè)備的使用實施監(jiān)督管理。施工現(xiàn)場安全防護用具及機械設(shè)備使用的`具體監(jiān)督管理工作,材設(shè)部合理安排人員負責落實。
四、為我標段供應安全防護用具及機械設(shè)備的生產(chǎn)、銷售商,必須遵守有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準,設(shè)計、生產(chǎn)、銷售符合施工安全要求的產(chǎn)品。
五、向我部銷售安全防護用具及機械設(shè)備的單位,應當提供檢測合格證明及下列資料:
(一)產(chǎn)品的生產(chǎn)許可證(指實行生產(chǎn)許可證的產(chǎn)品)和出廠產(chǎn)品合格證;
(二)產(chǎn)品的有關(guān)技術(shù)標準、規(guī)范;
(三)產(chǎn)品的有關(guān)圖紙及技術(shù)資料;
(四)產(chǎn)品的技術(shù)性能、安全防護裝置的說明。
六、材設(shè)部在發(fā)放安全防護用品的同時應教育使用者按照防護用品使用規(guī)則和防護要求正確使用防護用品。
七、材設(shè)部要對施工現(xiàn)場使用的安全防護用具及機械設(shè)備,進行定期或者不定期的抽檢,發(fā)現(xiàn)不合格產(chǎn)品或者技術(shù)指標和安全性能不能滿足施工安全需要的產(chǎn)品,必須立即停止使用,并清除出施工現(xiàn)場。
八、材料采購要求防護用品和機械設(shè)備必須具有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證的產(chǎn)品,并建立安全防護用具及機械設(shè)備的采購、使用、檢查、維修、保養(yǎng)的責任制。
九、材設(shè)部負責組織對施工中使用的安全防護用具及機械設(shè)備進行定期檢查,發(fā)現(xiàn)隱患或者不符合要求的,立即采取措施解決。如經(jīng)過改進仍無法滿足施工要求及安全標準的安全防護用品和機械設(shè)備,一律清退出場。
本制度自頒布之日起開始執(zhí)行。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇十一
為了加強本單伴對職業(yè)危害防護設(shè)施屯從業(yè)人員職業(yè)危害防護用品的管理,使用職業(yè)危害防護設(shè)施與從業(yè)人員職業(yè)危害防護用品在使用時符合國家標準和要求,以控制、消除職業(yè)危害因素,保障勞動者的健康,根據(jù)《中華人民共和國國職業(yè)病防治法》和《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,制定本制度。
本制度所稱的職業(yè)危害防護設(shè)施,是指以控制或消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的職業(yè)危害因素為目的,采用通風凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設(shè)施以阻止職業(yè)危害對勞動者健康影響的裝置和設(shè)備。
本制度所稱的職業(yè)危害防護用品,是指保障勞動者在職業(yè)勞動中免受危害因素對其健康的影響,對機體暴露在有職業(yè)危害因素環(huán)境的部位,采用相應的防護用品進行保護。
1、職業(yè)健康管理機構(gòu)應建立健全職業(yè)危害防護設(shè)施和防護用品責任制。
2、企業(yè)中存在職業(yè)危害因素的,應當對有職業(yè)危害因素的作業(yè)環(huán)境采用有效的防護設(shè)施,保障勞動者工作環(huán)境的職業(yè)危害因素濃度(強度)符合國家的職業(yè)健康標準和要求。
3、職業(yè)健康管理機構(gòu)負責購置符合國家標準和要求的防護設(shè)施和個人防護用品,應當符合下列內(nèi)容:
1)產(chǎn)品名稱、型號。
2)生產(chǎn)企業(yè)名稱及地址。
3)合格證和使用說明書,使用說明書應當同時載明防護性能、適用對象、使用方法及注意事項。
4)檢測單位應當具有職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務資質(zhì),檢測內(nèi)容應當有檢測依據(jù)及對某種職業(yè)病危害因素控制的效果續(xù)論。
4、用人單位自行或委托有關(guān)單位對存在職業(yè)病危害因素的工作場所設(shè)計和安裝非定型的防護設(shè)施項目的,防護設(shè)施在投入使用前應當具有相應資質(zhì)的職業(yè)技術(shù)服務機構(gòu)檢測、評價和鑒定。未經(jīng)檢測或不符合國家標準和衛(wèi)生要求的.防護設(shè)施,不得使用。
5、職業(yè)健康管理機構(gòu)設(shè)置防護設(shè)施管理組織,配備專(兼)職防護設(shè)施管理員。
6、企業(yè)職業(yè)健康管理機構(gòu)對防護設(shè)施應當建立防護設(shè)施技術(shù)檔案管理。
7、職業(yè)健康管理機構(gòu)應定期對防護設(shè)施定期進行檢測和檢修保養(yǎng),保障防護設(shè)施正常運轉(zhuǎn),每年應當對防護設(shè)施的效果進行綜合性檢測,評定防護設(shè)施對職業(yè)危害因素控制的效果。
8、職業(yè)健康管理機構(gòu)應當對勞動者使用防護設(shè)施規(guī)程防護設(shè)施性能使用要求等相關(guān)知識進行培訓,指導勞動都正確使用職業(yè)病防護設(shè)施。
9、從業(yè)人員不得擅自拆除或停用防護設(shè)施,如因檢修需要拆除的,應當采取臨時防護措施,職業(yè)健康管理機構(gòu)向勞動者發(fā)放防護用品,檢修后恢復原狀,經(jīng)工藝改革已消除了職業(yè)危害因素而需拆除防護設(shè)施的,應當向職業(yè)危害管理部門確認,并在職業(yè)病防治檔案中做好記錄。
10、對企業(yè)中存在職業(yè)危害因素的,應當為接觸職業(yè)為害因素勞動者提供符合國家標準和衛(wèi)生要求的防護用品。
防護用品分類
根據(jù)用品對職業(yè)病危害因素的防護功能和作用,用于職業(yè)言不由衷危害因素的個人防護用品有以下五類:
1)呼吸器官防護用品類
2)眼、面防護用品類
3)聽覺器官防護用品類
4)皮膚防護用品類
5)其它防護用品類
11購置防護用品要求
負責購買個人防護用品的部門在購置防護用品時,為了保護防護用品有質(zhì)量,和防護用品符合國家標準和衛(wèi)生要求,購置防護用品要求應當符合下列內(nèi)容:
1)產(chǎn)品名稱、型號。
2)生產(chǎn)企業(yè)名稱及地址。
3)合格證和使用說明書,使用說明書應當同時載明防護性能、適用對象、使用方法及注意事項。
4)檢測單位應當具有職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務資質(zhì),檢測內(nèi)容應當有檢測依據(jù)及對某種職業(yè)病危害因素控制的效果續(xù)論。
12、建立防護用品責任制
職業(yè)健康管理機構(gòu)應當建立防護用品管理責任制,并采取下列措施:
1)設(shè)置防護設(shè)施用品管理組織,配備專(兼)職管理員
2)制定并實施防護用品管理規(guī)章制度
3)定期對防護用品的 使用情況進行檢查,督促勞動者正確使用好防護用品。
13企業(yè)在使用防護用品時應當符合下列要求:
1)選用的防護用品應當能控制職業(yè)病危害因素對勞動者健康的損害。
2)向勞動者配發(fā)足夠數(shù)量的防護用品
3)當與勞動者簽定防護用品使用責任書。
14培訓和指導
職業(yè)健康管理機構(gòu)應當對勞動者進行防護用品使用方法、性能和使用要求等相關(guān)知識進行培訓,指導勞動者正確使用職業(yè)病防護用品。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇十二
為了加強勞動防護用品管理,保證職工安全健康的從事工作,特制定本發(fā)放標準和管理制度。
1.1職工在生產(chǎn)勞動過程中正常使用或佩戴的,用以保護自身安全和健康的物品稱為勞動防護用品;如:勞動防護手套,防護鞋等。
1.2所使用的特殊防護器具稱勞動防護用具;如:防毒面具等。
2.1安全環(huán)境管理委員會參與全公司勞動防護用品發(fā)放標準的制訂和修改,對勞動防護用品發(fā)放數(shù)量、質(zhì)量及使用情況等進行監(jiān)督檢查。
2.2生產(chǎn)部統(tǒng)一負責編制防護用品的采購計劃。
2.3生產(chǎn)部負責勞動防護用品、用具的驗收、保管,不合格的用品、用具拒絕入庫。
3.1必須根據(jù)作業(yè)性質(zhì)、條件(空氣中的氧含量、毒物種類、濃度等)、勞動強度及國家有關(guān)技術(shù)標準,正確選擇和采用合適的防護用品和器具。
3.2防護器具不準超出防護范圍進行借用:。
(1)不準用過濾式面具代替隔離式面具。
(2)嚴禁使用失效的防護器材;。
(3)嚴禁用防塵口罩(帶換氣閥)代替過濾式防毒面具。
3.3使用防護器具人員必須經(jīng)過培訓,熟知結(jié)構(gòu)、性能,使用和維護保管方法。
3.4各種防護器具應定點存放,使用生產(chǎn)部應派專人保管,建立臺帳。生產(chǎn)部崗位上的防護器材要設(shè)專人管理,對防護器材的完好負責。
3.5必須建立防護用品和器具的'領(lǐng)用登記卡制度,并根據(jù)有關(guān)規(guī)定制訂發(fā)放標準。
3.6定期校驗和維護。
(1)由生產(chǎn)部負責公司安全防護工具的管理、建立臺帳和定期校驗工作。
(2)使用車間部門對所屬區(qū)域的勞動防護用具的完好、維護保養(yǎng)負責,定期進行檢查和記錄。
(3)電氣絕緣工具定點專人保管,定期進行耐壓試驗,嚴禁使用不合格的絕緣工具從事電氣作業(yè)。
(4)防毒面具等用后清洗,至少兩個月檢查一次,濾毒罐要稱量檢查,面具進行氣密性試驗。
3.7勞動防護用品用具必須按規(guī)定用途使用,不得改作他用或變賣。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇十三
(4)安全防護用品、用具不得接觸高溫、明火、化學腐蝕物品,不得移作他用;。
(5)安全防護用品、用具每次使用前必須進行外觀檢查,有下列情況者嚴禁使用:。
1.安全帶(繩):斷股、霉變、損傷或鐵環(huán)有裂紋、掛鉤變形、縫線脫開等;。
2.安全帽:帽殼破損、缺少帽襯(帽箍、頂襯、后箍),缺少下顎帶等;。
3.登高板:登板有傷痕、繩索斷股或霉變、鉤子裂紋等;。
4.腳扣、表面有裂紋、防滑襯層破裂、腳套帶不完整或有傷痕等;。
5.驗電器:未經(jīng)耐壓試驗、批示燈不亮或無音響等。
(6)施工隊班所配備的安全防護用品、用具應登記建檔,并做好檢查記錄工作。
衛(wèi)生防護用品管理制度(專業(yè)14篇)篇十四
1、項目經(jīng)理部必須采購、使用具有生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證的產(chǎn)品,并建立安全防護用具采購、使用、檢查、維修、保養(yǎng)的責任制。
2、安全防護用品應有專人管理,進入施工現(xiàn)場人員,必須戴好安全帽,并按照規(guī)定佩戴勞動保護用品和安全防護用具。
3、施工現(xiàn)場周圍應有安全標志。如遇懸崖、陡坎、溝槽、坑井等危險部位必須設(shè)有防護設(shè)施和設(shè)置明顯的.安全標志,夜間設(shè)紅燈示警和良好的照明。
4、所有電氣設(shè)備的絕緣狀況必須良好,并設(shè)專用開關(guān)、插頭和插座,必須實行“一機一閘一保護”制,對電氣設(shè)備必須定期檢查、測試,不符合要求的要嚴禁使用。腳手架應牢固穩(wěn)定,過道應有防護設(shè)施。