久久欧美精品欧美久久欧美_久久艹综合_亚洲视频区_精品久久久久久亚洲精品_福利视频不卡_夜夜操天天插

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)

時間:2025-07-12 作者:筆舞

規章制度的制定需要充分考慮實際情況和各方利益,確保能夠平衡各方需求。規章制度范文中展示了一些常見的管理問題和解決方法,希望對大家有所幫助。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇一

公司的消防工作要貫徹“預防為主,防消結合”的方針,成立消防安全小組,根據《中華人民共和國消防法》和有關規定,制定如下消防安全管理制度:。

1、消防安全教育培訓制度,每年創辦消防知識宣傳欄、開展知識競賽等多種形式,提高全體員工的消防意識。

3、消防控制中心管理制度,做好消防值班記錄,處理消防報警電話;。

5、火災隱患整改制度;。

8、滅火和應急疏散預案演練制度。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇二

為了全面貫徹“預防為主,防消結合”的消防工作方針,切實防止火災事故的發生,特制定本制度。

2、1企業、部門、車間的消防責任人,分別為總經理、部門經理、車間主任。責任人作為本單位、本部門的消防安全管理人員,要及時宣傳貫徹上級有關消防安全工作的法律、法規及指示,在年度工作計劃中要制定消防安全方面的內容,對消防安全工作實行分級管理,包干負責,落實消防安全責任制,逐級簽訂年度消防安全管理責任書,明確職責,制訂和完善消防安全考核辦法,以保證各項指標的順利完成。

2、2保安隊是全企業消防工作的主要執行部門。保安隊的主要消防職責是:組織義務消防隊員開展各種消防活動,組織消防演練,參加消防救援;布置廠區消防設施并實施監督管理;在防火重點部位落實定人負責管理;消防檢查;記錄企業防火檔案。

2、3企業義務消防隊是執行企業消防任務的專門機構,其職責是:模范遵守和執行各項消防安全制度和本崗位的消防職責;加強消防訓練,努力提高本單位的自防自救能力;積極配合各部門宣傳消防知識;檢查和監督本企業的消防制度落實;發生火警時,及時撲救、報警,待公安消防隊到達后,現場介紹火場情況,服從指揮,維護好火場秩序,滅火后要協助有關部門查明起火原因。義務消防隊員應保持相對穩定。

3、1因生產作業或維修設備需要臨時用火時,用火前,要清除用火部位周圍的易燃可燃雜物,配備足夠的消防器材,用火危險程度較大的,應報經總經理批準。用火時,部門消防負責人、消防隊員和用火審批人,要對現場監督,一旦發現違章作業或異常情況,有引起火災的可能時,要立即停止用火。用火后,要確認無問題無隱患后才能離開現場。

3、2加強易燃、易爆物資管理。工業氣體放置應貼附危險品標簽,不得靠近發電機組、配電室或油源。氣源用后必須及時關閉閥門。電焊工要持證上崗,嚴格執行操作制度,嚴格管理電焊機和氣焊,不允許非電焊工進行電焊或氣焊。氣焊工操作時,氣源必須距離熱源1、5米以外,并確認周圍無膠水等易燃物資。

3、3各生產和辦公場所、物資倉庫、宿舍等區域內嚴禁吸煙,禁止攜帶火種進入易燃品倉庫。

4、1使用電氣操作規范化,禁止私拉亂接,電氣設備的安裝、使用和線路、管路的設計、鋪設,必須符合國家有關消防安全技術規定,禁止非電工人員擅自安裝、修理電器設備及其線路。

4、2電機不能超負荷運行,電壓不能過低,防止匝間和相間短路、碰殼和電刷火花。變壓器配電房要保持干凈,不準存放無關物品。

4、3電線不能超負荷使用,陳舊老化的電線應及時更換,不準將電線纏繞在鐵釘上或鐵絲牽拉,電閘刀要保持完好,不準用銅絲、鐵絲代替保險絲。

4、4電熱器具,如電爐、電茶壺等,在使用時要有人看管,用完后要立即切斷電源。生產設備電源以及辦公設備(包括電腦、復印機、飲水機等)電源,下班后要及時關閉切斷。未經許可職工集體宿舍內不準使用電爐或電茶壺等電加熱器具。

5、1各車間、物資倉庫、過道、宿舍,必須配備一定數量的符合國家或行業標準的滅火器和其他消防器材。滅火器應放在醒目、便于取用的地方,不得放在露天或高溫場所,消防器材要定位、定人負責管理,定時檢查,發現不符合要求的應及時更換。

5、2任何部門、個人不得損壞或者擅自挪用、拆除消防設施、器材,不得毀壞防火標志,不得占用防火間距,不得堵塞消防通道。

5、3建立和完善防火檔案,積累各種防火、滅火資料,記錄各項消防安全活動情況,制訂滅火和應急疏散預案及處理突發事件的措施,做到“防”字當頭有備無患。

6、1采取多種形式,強化全員消防安全宣傳教育活動,認真組織學習《中華人民共和國消防法》,普及消防知識,使廣大干部職工認識到同火災作斗爭,是一項長期而艱巨的任務,提高防火警惕性。

6、2要使絕大多數人掌握一定的消防技能,義務消防隊員除了日常的防火工作外,還要以較多的精力用于滅火準備工作,隨時準備滅火,做到常抓不懈,廣大職工也要懂得一定的消防知識,如怎樣報警,怎樣使用滅火器等。

7、1消防管理責任人每天要對本部門管轄的區域進行消防檢查,崗位操作人員要做到一日三查,即上班后、當班時、下班前要進行安全消防檢查。夜間值班領導和值班人員對廠區進行巡邏檢查,檢查的重點是各部門值班落實情況,火源、電源,并注意其他異常情況,及時堵塞漏洞,消除隱患。節假日期間落實好消防安全措施。

7、2根據某些生產和專用設備、器材存在的問題,組織以專業職能部門為主的有關單位對電氣設備、機械設備、消防器材等進行專項檢查,對檢查中暴露出來的問題,及時組織予以解決,對一時解決不了的問題,采取臨時安全措施,保證不出問題,然后制定整改計劃組織實施。

7、3以下違反消防管理的行為,未造成損失的,按企業考核工資辦法及相關規定進行處理:

(1)私拉、亂接電源。

(2)私自使用電熱器具。

(3)下班不關電源。

(4)不按指定位置放置易燃易爆物資。

(5)在禁煙區吸煙。

(6)擅自拆移消防設施。

(7)非電工擅自安裝、修理電氣設備等。

7、4違反消防管理規定造成企業或員工財產損失的,追究必要的經濟賠償責任。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇三

第一條本制度根據《中華人民共和國消防條例》及公安消防機關頒布的有關消防、防火法規,結合本公司具體情況制定。

第二條本制度旨在加強我公司的防火安全工作,保護通信設備、企業財產及工作人員生命安全,保障各項工作的順利進行。

第三條本公司的防火安全工作,實行“預防為主,防消結合”的方針,由防火安全領導小組負責實施。

第四條公司、分公司及各部門、車間、班組均實行防火安全責任制,設防火責任人。本公司的防火責任人由總經理擔任,分公司防火責任人按有關要求由各單位行政主要領導擔任,車間、班組的防火責任人分別由各車間主任、班組長擔任。

第五條為確保各項防火安全措施落實,公司成立防火安全領導小組,負責本公司的防火安全工作,各分公司設立相應的防火安全領導小組。此外,各生產班組和要害工作部位設負責抓消防工作的兼職防火安全員。

第七條公司全體職工都應增強消防意識并有安全防火的責任和義務。

第八條公司防火責任人和各分公司、車間班組的防火責任人分別對本公司和本部門的防火安全負責。

第九條各級防火安全責任人的職責是:

1、貫徹上級的消防工作指示,嚴格執行消防法規;

3、執行防火安全制度,依法糾正違章;

4、協助公安機關調查火災原因,提出處理意見。

第十條防火安全領導小組的職責是:

1、處理本公司防火安全工作;

2、制定公司的防火安全制度和措施;

3、組織防火安全檢查,主持整改火險與事故隱患;

4、組織交流經驗,評比表彰先進。

第十一條各施工生產班組和要害工作部位的兼職防火安全員在防火安全領導小組領導下,落實本工作部位的防火安全措施。

第十二條義務消防隊接受防火安全領導小組的指揮調動,應能召之即來,認真履行消防職責。

第十三條公司的防火安全工作,要本著以“預防為主,消防結合”為方針的原則,防患于未然。

第十四條各單位在生產和工作中,都應嚴格執行國家和省、市消防機關頒布的有關防火條例,并根據自己的實際情況,定出具體措施。

第十五條防火安全領導小組應經常對全體干部、職工進行防火安全教育,并組織業務消防隊進行消防訓練。

第十六條各施工生產班組、要害部位的兼職防火安全員,應在每日下班和交接班前,對本工作部位進行一次防火安全檢查;其它各科室每星期做一次檢查;各分公司的防火責任人應每月對本單位的防火安全工作做一次檢查;本公司防火安全領導小組半年進行一次檢查,每季度進行抽查;完善逐級檢查制度以保證及時發現和消除火險隱患。

第十七條各辦公大樓原設計安裝的消防設施,如消防龍頭、水管、煙感報警器,以及其他消防器材要保證有效,此外,還應給各施工和要害部位及本單位其他工作地點配置相應的種類和數量的消防器材。上述消防設備及器材不得借故移作他用。

第十八條對從事或雇請電工、燒焊工、易燃爆等特殊工種的人員,要按規定進行防火安全技術考核,取得合檢證方可操作,提出動火申請后方可進行。

第十九條施工單位在作業中需用明火的,要按規定由動火單位填寫《臨時動火作業申請表》按不同級別事前進行審批。一級動火作業指可能發生一般性火災事故,由本單位安技和保衛人員提出意見,經本單位的防火責任人審批;二級動火作業指可能發生重大火災事故,由本單位保衛室或安技室提出意見,經本單位防火責任人審核,報總公司保衛部領導審批;三級動火責任人提出意見,經總公司保衛部審核,報公安消防監督機關審批。要嚴格辦理審批手續,待批準后發給《臨時動火許可證》方可進行動火作業,并要動火前做到“八不”,動火中做到“四嚴”,動火后做到“一清”和下班前嚴格執行檢查制度,確認安全后方可離開。全體干部職工不論在宿舍或工作區,一般不得使用電爐等電器。

第二十條倉庫的庫存物資和器材,要按公安部公布的《倉庫防火安全管理規則》的要求堆放和管理,對易燃、易爆有害物品,更要嚴格按章妥善管理。

第二十一條任何人發現火險,都要及時、準確地向保衛部門或消防機關報警(火警電話119),并積極投入參加撲救。單位接到火災報警后,應及時組織力量配合消防機關進行撲救。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇四

1.目的:為了預防火災,減少火災危害,保護公司人身財產的安全,特制定本規則。

2.范圍:全廠人員。

3.內容:

3.1、本廠所有人員都應樹立“安全第一,預防為主”的思想,防患于未然。

3.2、實行消防安全責任制,部門主管為消防負責人,負責本部門范圍的員工消防安全知識的教導,安全生產的監督檢查等。每個月由部門主管培訓部門員工一次并做好相關記錄,由人力資源部主管負責監督;新員工入職由人力資源部負責培訓并做好相關記錄,由運作副經理負責監督;公司每季度由人力資源部負責進行一次全公司的消防培訓或演習,由副總經理負責監督,違者記小過一次。

3.3、公司成立安全委員會,主導消防安全,做好消防防范工作,災害事故的緊急處理。

3.4、本公司任何員工都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災,報告火警和參加有組織的滅火工作義務。

3.5、確實執行安全用電規定,加強電源、電器檢修、嚴禁私接電源。此項要求由電工監督執行,違者記小過一次。

3.6、在生產過程中,要嚴禁違章指揮和違章操作。此項工作由所在的部門主管監督執行,違者記小過一次。

3.7、易燃易爆的危險物品應放置于相對獨立的安全地帶,并張貼顯眼的標識。危險品倉要遠離生產區和生活區。此工作由危險品倉倉管員執行,由物流部主管負責監督,違者記小過一次。

3.8、不得在消防通道安全出口及消防器材下面堆放物品。此項工作的執行為各部門主管,監督人為人力資源部主管,違者書面警告一次。

3.9、消防栓、滅火器是依據消防行政部門之規定擺放,不得隨意挪動或在無火警狀況下使用。此項工作的執行為各部門主管,監督人為人力資源部主管,違者記小過一次。

3.10、禁止攜帶易燃易爆危險品進入廠區。此面工作由保安人員執行,監督由人力資源部主管,違者記小過一次。.

3.11、禁止在廠區內使用明火,嚴禁吸煙。除特準地方外不得燃放煙花爆竹。此項要求由所在部門主管負責監督,違者記小過一次。宿舍區在無電的晚上允許點蠟燭,但需人走燭滅,此項要求由保安員監督,違者記小過一次。

3.12、進行電焊、氣焊等具有火災危險的作業人員必須持證上崗,并嚴格遵守消防安全操作規則。并需擺放滅火器在工作區以防發生險情。此項要求由所在部門的主管負責監督,違者記小過一次。

3.13、如遇火警事故,必須采取以下措施:

3.13.1、保持鎮靜,報告主管,通知安全委員會立即按照緊急事故處理(如報警、組織滅火、疏散人員等)。

3.13.2、關掉一切電源開關。

3.13.3、火勢處于初發階段,應組織人員利用就近的滅火器或消防栓進行滅火(如為有油物質火警,則只能使用干粉滅火器)。

3.13.4、通知各部門作有秩序的人員、物資疏散。

3.13.5、保持災害現場之完整實況,經便進行實況調查。

3.14、如發生觸電事故,發現者應保持冷靜,勿接近觸電者,先關掉電源,進行人工急救,同時送醫院救治。

3.15、對在消防、搶救工作中有突出貢獻或有顯著成績者給予獎勵,對玩忽職守造成安全隱患和災害事故的責任人將給予嚴懲,此項工作的監督人為副總經理,違者記大過一次。

3.1.6、保安員是消防器材的保養責任人,需每天檢查,并于《消防器材檢查表》上作記錄。對于檢查出無效的消防器材,需向人力資源部報告作出及時處理。對于滅火器需定期交消防部門作檢查。此項工作由人力資源部主管監督,違者記小過一次。

3.1.7、本制度除特別說明外,保安員是本制度推行的監督者,保安有權制止不利于消防的行為和現象發生。保安員并有權對違反本制度的現場做出處罰。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇五

為了保證公司消防安全管理的有效性,加強和規范各部門的消防安全工作,預防火災和減少火災危害,依據國家消防法和省消防條例的有關規定,結合公司的實際情況,制定并匯編本消防安全管理制度。

本制度適用于公司內部各部門的消防安全管理。

為了維護社會秩序的穩定,做好防火、防災工作,增強對突發事件的應付能力,減少事故發生后對國家、企業和人員傷亡造成的損失。根據公共場所管理要求和本大樓的特點,制定本應急預防方案,一旦發生突發事件,能夠迅速及時地進行有條不紊的搶救、疏散和保衛工作,把因突發事件所造成的經濟損失和人員傷亡減到最低限度。

火災一旦發生,在專職消防隊員未趕到前,全體員工必須保持清醒頭腦,聽從指揮,按此預案,各就各位,根據職責和要求,分頭迅速開展火災搶救、報警、緊急廣播、開啟應急通道、疏散人流、切斷電源等工作。

1、火災的撲救工作:

聞警后,義務消防隊員和公司員工應利用就近、便攜的消防器材和消防栓對初起火災進行撲救,撲救工作由防火負責人即總經理領導和現場組織指揮??偨浝聿辉跁r,由下列人員依次類推進行指揮:分管經理、各部室部長、主任。現場工作必須服從火災現場總指揮的集中統一布暑。

2、火災的報警工作:

火災發生后在現場的第一目擊者和火災發生部門的負責人應用現有的通訊器材迅速報警,如現場目擊者為多人時,應分頭報警,報告防火領導小組和有關人員。報警電話“119”,報警時要講清路名、門牌號碼、交叉路口、單位名稱及發生火災部位、燃燒對象、電話號碼,并在報警結束后,指定一人到路口接應消防車,并簡要向消防人員講述現場火災情況,協助消防人員開展工作。

3、人員疏散工作:

火災一旦發生,就近事發地的人員及保安隊員,應迅速按下緊急報警按鈕,在統一指揮下組織人員把守主要通道并打開所有出入口。此時原則上人員只出不進,其他人員馬上到公司各樓層協助組織人員緊急疏散。

發生火災后,二樓以上樓層的人員可以從兩邊樓梯進行疏散。安全通道由各樓就近人員打開,疏散工作由各樓負責人負責實施,保安隊和各部門協助配合。

當發生突然停電事故時,應馬上聯系制技部有關人員,了解停電原因,如是短時間停電,則安定人心,堅守崗位,防止意外情況發生。如是長時間停電,則請示經理室,決定下一步應采取的措施。

發生突然停電時,財務人員不易隨意離開,現金保管員應堅守柜臺,保護好公司財產,等待值班長的命令,方可采取下一步措施。

制造技術部設備動力室人員應立即到低壓配電間了解停電發生的原因,如是本身設備事故,能立即解決的,在保證安全的前提下,及時解決;如不是短時間解決的,應立即報告部門負責人,在查明原因后,再報告分管領導,提出解決問題的措施及所需時間,以便經理室在了解全面情況的基礎上,作出正確的決定;如是供電局方面的原因,應立即和供電局聯系,聯系電話是:51xxxxx(濟寧高新區供電所)。同時,維修電工應立即檢查備用電源是否正常工作,萬一事態有其他變化時,可有一定的照明燈光和緊急電源。經理室在了解全面情況后,布置緊急處理辦法。

總機室值班人員,應堅守崗位,保證通訊聯絡正?;蛲ㄟ^廣播發布經理室的有關決定。

保安人員應馬上到大門出口,原則上各種人員只能出不能進,疏散圍觀人群,防止有人趁機破壞搗亂,在接到經理室有關指示后,再采取下一步行動。

當大樓里發生各種危害性較大的意外事件時,應立即報告值班經理,協助值班經理了解事態經過及現場情況,或保護好現場,由值班經理妥善處理事故,如遇重大刑事案件不能獨立處理時,立即向經理室匯報,或向110報警臺報警,取得公安系統的及時幫助。

經理室在了解全面情況后,布置緊急處理辦法。

保安人員應把守門口,阻止各種人員的進出,疏散圍觀人群,防止事態進一步的擴大或搶救受傷人員。

財務人員不得隨意離開柜臺,應堅守崗位,保護公司財產,等待值班長的有關命令后,采取進一步的措施。總機室值班人員,應堅守崗位,保證通訊聯絡正?;蛲ㄟ^廣播發布經理室的有關決定。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇六

1)消防檢查包括對消防器材、設備、裝修、通道、易燃易爆物品及房屋用途改變的檢查,也包括用電、用氣安全和動火作業的檢查。

2)各項目的消防責任人同時為消防檢查人。同時,消防責任人的工作必須隨時接受相關部門與公司領導的檢查。

3)檢查項目見《消防系統檢查項目》。

4)項目負責人安排保安班或機電班對滅火器每季度進行一次檢查,并按規定時間更換或補充,不允許過期存放。

5)根據《消防系統檢查項目》的規定進行檢查,檢查時必須作好詳細記錄,對于不符合要求的,應盡快整改。

6)對物業區域(物業區域)內的公共地方的用電、設備、線路應每月檢查一次,并作好詳細記錄。對存在隱患的地方,要及時維修或通知有關部門處理。

7)對任何私拉亂接管線的行為,一經發現,給予制止,并發出違章整改通知書,限期整改,對拒不整改者,按有關規定強制執行和處罰。

8)嚴格執行裝修審批制度,凡是動火作業,須得到消防機關和物業公司批準方可施工,物業公司應做好登記和全過程的監督工作。

9)積極配合有關供氣、供電、消防機關做好消防檢查工作。

10)值班人員應每天對公共通道進行檢查,及時清理堵塞物品,和易燃易爆物品,保持通道順暢。酒樓、卡拉ok、餐廳、商場、地下室等重點防火部位應增加巡查次數。對把房屋改變原用途的,責令業主恢復原批準用途。

11)秩序維護員應按規定制止人員攜帶易燃易爆物品進入物業區域。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇七

第一章總則。

第一條本公司是以儲糖為主的大型物流企業,為切實加強倉庫消防安全管理,保護國家財產及職工生命免受火災危害,根據中華人民共和國《消防法》和《內貿系統倉庫消防安全管理條例》等消防法規,結合本公司的實際情況,制定本制度。

第二條本公司實行逐級防火責任制;公司確定一名行政副職分管防火安全工作,推行安全目標管理,落實安全責任制。各部門負責人和各崗位職工均對本部位的消防安全管理工作負責,確保我司消防安全管理目標的實現。

第三條各駐司單位和駐司民工,必須服從本公司消防安全的統一管理,承擔相應的管理責任,共同維護國家財產的安全。

第四條本公司消防安全管理工作,接受屬地公安消防部門的指導、監督。

第二章組織管理。

第五條本公司消防安全管理工作,堅持“預防為主、防消結合”的方針,按照“誰主管、誰負責”的原則,企業法人代表為本公司消防安全第一責任人,對本公司消防安全管理工作負責。

第六條為切實加強消防安全管理工作,我司建立了由公司黨政主要領導成員和各部室負責人組成的消防安全領導小組,保衛部是消防安全領導小組的辦事機構,負責消防安全日常管理工作。

第七條公司消防安全領導小組負有下列職責:1、根據公司實際召開安全例會,宣傳、貫徹、執行消防工作方針、條例、規定和上級有關消防工作指示精神,研究、部署、推動、檢查、總結消防安全工作,做好重點防火季節的專項治理工作。2、組織制定對電源、火源、水源及重點部位的消防安全管理和值班巡邏制度,落實逐級防火責任制。3、組織對職工進行消防安全教育,普及防消知識,提高職工的防火安全意識。4、組織防火安全檢查,研究制定重大隱患整改方案,并針對消防安全工作中存在的問題下達“火險隱患整改通知書”,消除火災危害。5、定期召開消防安全工作會議,并將消防工作納入考評。

第八條根據我司實際,建立義務消防隊,定期進行消防培訓及實際演練,積極開展自防自救工作,做到“三懂兩會”即:懂預防措施,懂儲存商品性質和消防設備性能,懂防火滅火知識;兩會:會滅火戰術,會使用和排除消防設備、器材的故障。

第九條我司實行安全值班制度,每天24小時對庫區進行安全檢查,特別是加強對重點部位的巡視檢查,行政值班由帶班長負責組織實施。

第十條我司各級領導必須把消防安全教育工作列入議事日程,堅持經常性的消防安全教育,推動全員安全防火意識和滅火技能的'不斷提高,努力提高自防自救能力,確保國家財產和人身免受火災危害。

第十一條通過開展群防群治活動,組織職工結合崗位工作實際,擺現象、找問題、查隱患、定措施、搞整改,確保消防安全工作目標的落實。

第十二條防火宣傳教育內容:1、深入宣傳貫徹消防安全工作的方針、政策、法規及上級部門消防工作的指示精神。2、教育職工掌握防火滅火常識和滅火技能,做到“三懂三會”。3、教育職工自覺遵守消防法規,嚴格執行各項操作規程,落實崗位防火責任制。

第十三條防火宣傳教育和要求:1、定期普遍教育:重點防火季節和重大節日前,利用會議、板報等多種形式向全體職工進行以防火為中心的安全教育。2、針對性的教育:平時根據檢查發現的問題和上級機關通報的火災案例及時進行教育。3、重點教育:對重點部位的員工,結合崗位特點進行操作規程和防火安全教育,對保衛卡口和巡邏人員進行提高專業素質教育。4、個別教育:對調入我司和內部調崗的職工,保衛部在其上崗前進行安全防火教育,經考核合格后方可上崗。對外來作業人員隨時進行防火和安全操作規程教育。5、開展防火、滅火科技教育:通過組織“義務消防隊”活動和舉辦消防技術訓練班,聘請專業消防人員舉辦防火科技講座,提高職工的消防技術水平,改進消防工作。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇八

1、無論本單位、外單位及施工單位,如果要動火都必須到安全部消防控制中心辦理"動火證",嚴格遵守消防動火規定,并配備相應數量的滅火器材。

2、重點部位動火須由工程部經理簽字,然后到消防中心辦證。動火時,安全警衛人員必須在場監護。

3、嚴禁在防火通道、樓梯口內堆放貨物,疏散標志和出口指示標志應完好,應急照明設施必須保證正常。

4、嚴禁施工單位將易燃、易爆物品帶進酒店范圍內,如施工單位確需使用,應報安全部消防監控中心及工程部,征得有關人員同意后方可使用。

6、進行油炸食品、電烤食品電動機注意控制油溫、油量,防止油鍋著火。

7、變電所、配電室、空調機房等地,不準存放易燃易爆和化學物品,嚴禁吸煙。

8、生鮮處所有的排油煙機及管道,應定期清理油垢,在清理衛生時,不得將水噴淋到電源插座和開關上,防止電源短路引發火災。

1、凡新建、改建、擴建的裝修工程,必須按照消防規范設計施工。施工前必須將施工圖紙上報消防監控中心,由監控中心報消防部門審批后,方可施工。

2、擴建、改建、裝修工程不得隨意改動消防設施,確需改動的消防設施,要經安全部經理及消防監控中心批準,由本地公安消防部門同意后方可施工,任何單位和個人均不得擅自施工使用。

3、外來施工單位的施工人員進入現場前,必須到安全部辦理手續,并進行消防安全教育,經考試合格后,方可進入現場施工。

4、所有外來施工人員必須嚴格遵守酒店的所有規章制度。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇九

對消防安全進行控制管理,保障企業的健康、穩定發展。

2、適用范圍

3、制定依據

3.1《中華人民共和國消防法》

3.2國務院《危險化學品安全管理條例》

3.3《湖南省消防條例》

3.4公安部《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》 4職責

4.1 公司總經理對消防安全工作全面負責;

4.3 行政人事部負責實施消防安全宣傳教育和培訓;

4.4 各部門、車間負責所管工作范圍內的消防安全管理;

5、內容

5.1方針和原則: 消防安全管理 以“預防為主,防消結合”為基本方針 ;實行“誰管理,誰負責;誰使用,誰維護”的原則。

5.2組織管理

5.2.1公司實行總經理領導下的消防安全責任制,各部門、車間、班組實行逐級消防安全責任制。

5.2.2公司應當建立、健全職工崗位消防安全責任制,明確各崗位的防火責任區和消防職責,簽訂《消防安全責任書》。

5.2.3 公司應當對職工進行經常性的消防安全宣傳教育,普及消防知識,增強安全觀念。讓職工懂得本崗位有什么火災危險,懂得預防措施,懂得滅火方法;會報警,會使用消防器材,會處理事故苗頭。

隊,義務消-防-隊要定期開展消防演練。

5.3.1公司總經理作為公司消防安全第一責任人,應當履行下列消防安全職責:

a、執行消防法規,保障本公司消防安全符合規定,掌握本公司的消防安全情況。

b、統籌安排本公司的消防安全管理工作,為本公司的消防安全工作提供必要的經費和組織保障。

c、逐級落實消防安全責任,組織開展消防安全檢查,督促落實安全隱患整改,及時處理涉及消防安全的重大問題。

5.3.2公司行政人事部作為公司消防安全管理的歸口部門,應當履行下列消防安全職責:

a、組織實施日常消防安全管理工作。

b、擬訂消防安全資金投入及組織保障方案。

c、組織實施消防安全檢查和火險隱患整改工作。

d、組織實施對本公司消防設施、滅火器材和消防安全標識的維護保養,確保其完好有效,確保疏散通道和安全出口暢通。

e、組織滅火和應急疏散預案的實施和演練。

f、及時向消防安全責任人報告消防安全情況,報告涉及消防安全的重大問題。 g、公司消防安全責任人委托的其它消防安全管理工作。

5.3.2行政人事部組織開展消防知識、消防操作技能的宣傳、教育和培訓。

5.3.3行政人事部應當履行下列消防安全職責:

b、督促各部門、車間落實消防安全責任制,明確消防安全職責;

c、監督各部門、車間落實實施公司消防安全管理制度的情況;

d、協助創業中心物管部做好消防安全檢查和火險隱患整改工作。

e、督促各部門、車間做好消防設施設備和消防安全標識的維護保養工作,確保疏散通道和安全出口暢通。

f、協助辦公室及生產車間做好滅火和應急疏散預案的實施和演練。

g、及時向領導報告消防安全情況,報告涉及消防安全的重大問題。

h、負責公司消防設施設備的定點、統計、監管工作;

i、負責公司消防器材的統一申報、采購和配置工作。

5.3.4各部門、車間的主要責任人,應當履行下列消防安全職責:

b、負責在其管理區域內落實與實施消防安全管理制度,明確消防安全責任;

c、負責管理區域內消防安全的自查與隱患整改工作;

d、對管理區域內重大消防安全隱患應及時上報安全科;

e、負責管理區域內消防器材的管理、維護和保養,嚴禁將消防設施設備挪作他用;

g、確保消防設施設備的整潔完好,確保消防通道的暢通。

5.3.5行政科負責公司消防設施的維修和維護。

5.4明火管理

5.4.1車間因工作需要使用電焊、氣焊(割)時,必須事先報告工程部,由工程部派專人監護,嚴格執行安全操作規程,必要時,應采取相應的消防安全措施。

5.4.2公司須根據生產特性、危險程度和建筑布局劃分禁火區域。因工作需要在禁火區域內動用明火時,必須事先向總經理辦理《動用明火審批表》,由專人監護,在確認無火災、爆炸危險源后方可動火施工。動火施工人員應遵守消防安全規定,并落實相應的消防安全保護措施。

5.4.3嚴禁在車間、倉庫等重點區域內使用明火。

5.4.4公司生產區、庫區、易燃易爆物品作業場所,應有明顯禁煙、火警標志,嚴禁吸煙。

5.4.5外來單位或人員進廠作業前,公司辦公室應與其簽訂《外來作業人員消防安全協議》,規定其進出廠區的路徑,保證施工或作業范圍內的消防安全。

5.5電源電氣管理

5.5.1車間、倉庫內嚴禁擅自亂拉、亂接電源線路,不得隨意增設電器設備。如

需改變或安裝線路,必須由持合格證的電工負責。

5.5.2車間、庫房的電源線路、電器設備應保持清潔,配電箱、立式配電柜內應保持干燥,不得有灰塵堆積,不準堆放物品。各電氣設備的導線、接點、開關不得有斷線、老化、裸露、破損。禁止使用不合格的保險裝置,電氣設施嚴禁超負荷運行。

5.5.3公司生產部機修車間負責公司電氣安全管理,合理安裝電氣設備,做到安全操作,經常檢查,及時維修,保證用電安全。

5.5.4電氣線路、電器設備必須由持合格證的電工進行安裝、檢查和維修保養,操作時必須嚴格遵守各項安全操作規程:

a、凡是能夠產生靜電引起爆炸或火災的設備、電器,必須設置消除靜電的裝置。

b、凡電加熱設備應落實專人負責操作和看管,離開時必須切斷電源。

c、車間設備負責人應經常組織對電氣等關鍵設備進行巡檢,及時清除粘附在設備上的花蓬、廢絲等易燃易爆物品。

d、車間內使用酒精清洗工作時,應先審批后使用,落實專人負責,從嚴限制,并采取相應的消防安全措施。

e、 嚴禁在設備的'電動機上、電箱開關內擺放物品。

f 、嚴禁在電線、電纜上方堆放原輔材料、成品等易燃易爆物品。

5.6消防器材管理

5.6.1公司應根據消防安全管理的需要,配備適當種類和足夠數量的消防設備和器材,但不得挪作他用。

5.6.2公司辦公室應建立本公司《消防器材管理臺帳》,詳細記錄公司消防器材的名稱、規格型號、數量、安裝地點、有效狀況等。

5.6.3管理要求要點:

a、消防設備器材和工具應放置在醒目、取用方便的地點。放置在室外的要采取防雨、防曬、防銹蝕、防霉爛、防結塊和防凍措施。

b、消防設備、器材的周圍原則上不準堆放雜物和掛放其他物品,不得堵塞消防通道,公司辦公室對消防設備、器材要建立定期維修保養制度,保證完好有效。

5.7消防安全檢查

5.7.1公司必須建立、健全逐級消防安全檢查制度,及時發現和消除安全隱患。

5.7.2公司辦公室應每月組織消防安全檢查,班組實行日檢查,車間實行周檢查,集團公司全面檢查。消防安全檢查內容應包括:

a、用火、用電有無違章情況;

b、消防通道有無堵塞;

c、消防水壓是否正常;

d、消防器材是否到位、有效;

e、是否存在線路私拉亂接、開關裸露等安全隱患;

f、安全出口、應急照明是否良好;

g、電氣等關鍵設備運轉是否良好,有無易燃易爆物品擺放或粘附;

h、生產區域是否有吸煙現象,地面是否有煙頭;

i、火災等安全隱患的整改情況及防范措施落實情況。

5.7.3辦公室每次檢查后,應形成《消防安全檢查表》及時通報,并發出《消防安全整改通知書》要求責任部門整改。各級責任部門對查出的安全隱患或違章作業應認真研究,有條件的立即采取措施整改、消除。對一時難以解決的要及時上報,同時采取有效防范措施限期整改。

5.7.4安全隱患或違章作業整改完畢,負責整改的部門或責任人應及時將《消防安全整改通知書》報送辦公室驗證、存檔。

5.8發生安全事件響應

5.8.1發生火災、爆炸等消防安全突發事件時,各級部門、人員應積極參與突發事件的處理工作,實施滅火和應急疏散方案,確?;痣U事故得到及時有效處理,盡量避免或將損失降低到最小。

5.8.2一旦發生火災、爆炸等安全突發事件時,相關部門、人員應立即采取果斷的應急措施,迅速撲滅火災,緊急疏散人員,如觸發報警裝置報警及動用滅火器、消防栓等,以控制事故蔓延。

5.8.3員工在發現火災、爆炸等安全事故無法控制時,應立即撥打“119”火警電話報警。

5.8.4應對消防安全突發事件過程中,有下列行為之一者,公司將視情節輕重給予通報批評、降級、開除或采取經濟處罰:

a、不執行、不服從公司領導的應急指令;

b、供錯誤、虛假的消防安全信息,導致公司決策失誤的;

c、玩忽職守,對突發安全事件隱瞞、緩報或置之不理的;

d、麻痹大意,組織領導不力,處置不及時的;

5.9激勵

公司將對各分公司在消防安全管理工作中有顯著成績的單位和個人予以表彰和獎勵:

a、模范執行消防安全法規、規章和崗位防火責任制,在消防安全工作中做出突出貢獻的;

b、積極參加滅火戰斗、搶救公司財產和保護員工生命安全表現突出的;

c、刻苦鉆研消防安全業務,提出合理化建議被采納的;

d、發現和消除重大火險等安全隱患,避免火災等重大損失的;

e、及時發現和撲救火災,避免了重大經濟損失的。

f、適當時根據,公司制度進行相應的獎勵。

6、記錄

6.1《消防安全責任書》《動用明火審批表》

6.2《外來作業人員消防安全協議》

6.3《消防器材管理臺帳》

6.4《消防安全檢查表》

6.5《消防安全整改通知書》

7.其他相關文件

7.1《應急疏散預案》

上海旌翔建材科技有限公司

工廠企業消防安全管理制度

一、防火巡查檢查制度

(一)、建立逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,明確各自職責,落實巡查檢查制度。

(二)、檢查中發現火災隱患,檢查人員應填寫記錄,并按照規定,要求有關人員在記錄上簽名。

(三)、檢查部門應將檢查情況以書面形式及時通知受檢部門,受檢部門負責人應按通知要求及時整改火災隱患。

(四)、對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據公司規定給予處罰。

二、安全疏散設施管理制度

(一)、廠內的車間、倉庫、宿舍的安全出口門、疏散樓梯、疏散走道的寬度必須按規范設置。

(二)、所有的疏散出口、樓梯、走道必須配置相應的應急照明和疏散標志。

(三)、上班時、生產車間、倉庫應保證安全出口暢通,安全出口不得上鎖。

(四)、車間、倉庫應按規定存放物品,不得堵塞通道。

(五)、各部門負責人應按規定定期檢查疏散標志和應急照明設施是否完好,發現損壞及時維修。

三、消防安全值班制度

(一)、值班人員應盡職盡責,如有發生火災事故,應按有關預案及時處理,并報告有關部門。

(二)、值班人員應記錄下當班情況,并做好交接-班工作。

(三)、值班人員每日應觀察火災自動報警系統和自動滅火系統自檢情況,發現故障應及時排除,確保系統正常運行。

四、用火用電安全管理制度

(一)、公司應嚴格實行用火用電的消防安全管理規定。

(二)、用電安全管理:1嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電。2、各車間下班后,該關閉的電源應予以關閉,否則安全部將對責任人提出處分。3、禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。

(三)、用火安全管理:

1、嚴格執行動火審批制度,動火作業前應清除動火點附近4米半區域范圍內的易燃易爆危險物品或作適當之安全隔離,并準備適當種類、數量的滅火器材隨時備用,結束作業后應立即放回原處。

2、如屬在作業點就地動火施工,應離地面2米以上的高架動火作業必須保證一人在下方專職負責隨時撲滅可能引燃其它物品的火花。

五、易燃易爆危險物品和場所防火防爆管理制度

(一)、易燃易爆危險物品應有專用的庫房,配備必要的消防器材設施。

(二)、易燃易爆危險物品應分類、分項儲存?;瘜W性質相抵觸或滅火方法不同的易燃易爆化學物品,應分隔存放。

上海旌翔建材科技有限公司

(三)、易燃易爆危險物品入庫前應經檢驗部門檢驗,出入庫應進行登記。

(四)、庫存物品應分類、分垛儲存,每垛占地面積不宜大于一百平方米,垛與垛之間不小于一米,垛與墻間距不小于零點五米,垛與梁、柱的間距不小于零點三米,主要通道的寬度不小于二米。

(五)、易燃易爆危險物品存取應按安全操作規程執行,非工作人員隨意入內。

(六)、易燃易爆場所應根據消防規范要求采取防火防爆措施并做好防火防爆設施的維護保養工作。

六、生產車間安全意識管理制度

(一)、下班前值班人員及時檢查水電氣,確保所有電源都已切斷后方可離開。

(二)、電氣設備和線路要定期檢修,發現問題及時報告,及時處理。

(三)、儲存燃氣的庫房,應嚴格按照消防規范要求采取防火、防爆、防靜電措施。

(四)、消防設施、消防器材應定點存放、定人保養、定期檢查,并將檢查情況記錄存檔。

七、車間消防安全生產“十不準”

(一)、不準在車間內吸煙,擅自進行明火作業。

(二)、不準占用疏散通道。

(三)、不準在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

(四)、不準在生產工作期間將安全出口大門上鎖或關閉。

(五)、不準隨便動用消防器材。

(六)、非機修人員不準擅自拆裝機器設備。

(七)、不準無證上崗操作危險機臺。

(八)、故障設備未修好前,不準使用。

(九)、上班時間不準怠工、滋事、打架或擅離職守。

(十)、不準赤膀赤腳進車間,不準帶小孩進車間。

安全從自身做起、小事做起、從細節做起!

為了您和他人的安全,讓我們一起將安全落實到實際行動中?。。?/p>

上海旌翔建材科技有限公司

目錄

1、 消防安全教育培訓制度

2、 防火巡查檢查制度

3、 安全疏散設施管理制度

4、 消防控制室值班制度

5、 消防設施器材維護管理制度

6、 火災隱患整改制度

7、 用火用電安全管理制度

8、 易燃易爆危險物品和場所防火防爆管理制度

9、 義務消-防-隊的組織管理制度

10、 滅火和應急疏散預案演練制度

11、 燃氣和電氣設備的檢查和管理制度

12、 消防安全工作考評和獎懲制度

13、 鍋爐房防火防爆制度

14、 高低壓配電室防火制度

15、 倉庫防火制度

16、 電、氣焊防火制度

17、 車間消防安全生產“十不準”

工廠企業消防安全管理制度

1、消防安全教育培訓制度

一、新職工入廠,須進行消防安全的職前培訓,培訓內容包括:消防安全基本常識、滅火器及消火栓的操作使用等。

二、對每名員工每年至少進行一次消防安全培訓教育,培訓情況記錄存檔

四、公司的消防安全責任人、消防安全管理人、專兼職消防管理人員、消防控制室的操作人員等有關人員應接受消防安全專門培訓。

六、各車間、班組等部門展開消防安全教育、培訓工作應根據各部門、各階段、各字的特點進行針對行的教育。

七、公司通過多種形式開展多種形式開展經常性的消防安全宣傳教育

1

2、防火巡查檢查制度

一、建立逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,明確各自職責,落實巡查檢查制度。

二、公司安全部人員每日對公司進行防火檢查。公司安全部、環安部每月對公司進行防火檢查并復查追蹤改善。

五、對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據公司規定給予處罰。

3、安全疏散設施管理制度

一、廠內的車間、倉庫、宿舍的安全出口門、疏散樓梯、疏散走道的寬度必須按規范設置。

二、所有的疏散出口、樓梯、走道必須配置相應的應急照明和疏散標志。

三、上班時、生產車間、倉庫應保證安全出口暢通,安全出口不得上鎖。

四、車間、倉庫應按規定存放物品,不得堵塞通道。 2

五、各部門負責人應按規定定期檢查疏散標志和應急照明設施是否完好,發現損壞及時維修。

4、消防控制室值班制度

一、消防控制室堅持24小時值班制度。

二、消防控制室的操作維護人員,應經消防安全專門培訓合格后上崗。

三、值班人員不得擅離崗位,應嚴格按規程操作。

四、值班人員應盡職盡責,如有發生火災事故,應按有關預案及時處理,并報告有關部門。

五、值班人員應記錄下當班情況,并做好交接-班工作。

六、值班人員每日應觀察火災自動報警系統和自動滅火系統自檢情況,發現故障應及時排除,確保系統正常運行。

5、消防設施器材維護管理制度

一、公司消防設施器材由安全部管理,定期檢查檢測消防設施器材。

二、對消防器材和消防設施建立檔案管理。

三、消防設施、消防器材應定點存放、定人保養、定期檢查,并 3

將檢查情況記錄存檔。

四、對全公司職工進行教育,要求員工愛護消防設施器材,對刻意破壞損壞消防設施、器材的行為,將要求賠償,并提出懲處。

五、公司按照《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》要求,設置符合國家規定的消防安全疏散標志和應急照明等消防那軋器材、設施、并保持消防設施處于正常狀態。

6、火災隱患整改制度

一、公司保衛科管理職能部門每月一次對各部門進行防火檢查,對所發現的問題以書面形式責令其限改,并督察整改到位。

二、消防安全責任人或消防安全管理人應每月組織一次消防安全會議,討論檢查過程中發現的火災隱患及相應的整改措施,確保安全生產。

三、公司各部門收到火災隱患整改同時后,應抓緊督促有關人員落實整改措施,一時無法整改的部門應落實防范措施,保障消防安全。

四、火災隱患整改完畢,負責整改的部門或有關負責人應將整改情況記錄報送公司消防安全責任人或消防安全管理人簽字,確認后存檔備查。

安消防機構。

7、用火用電安全管理制度

一、公司應嚴格實行用火用電的消防安全管理規定。

二、用電安全管理:1嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電。2、電氣線路、設備安裝應由保全機修部門的持證電工負責。3、各車間下班后,該關閉的電源應予以關閉,否則安全部將對責任人提出處分。4、禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。

三、用火安全管理:

1、嚴格執行動火審批制度,確需動火作業時,作業單位應按規定向保衛科等相關部門申請“動火許可證”,外包施工通過發包單位代辦申請。

2、作業前應清除動火點附近4米半區域范圍內的易燃易爆危險物品或作適當之安全隔離,并向保衛科借取適當種類、數量的滅火器材隨時備用,結束作業后應即時歸還,若有動用應如實報告。外包施工單位動用滅火器應承擔重新灌藥之費用,如若造成其他尊得失還應照價進行賠償并承擔責任.

物品的火花。

4、在保證安全,又不影響現場正常生產的前提下,要求在申請“動火作業申請單”時,原則上禁止夜間動火,特別危險作業區嚴禁夜間動火。

5、節假日現場加班出勤時的動火作業會簽和核準,依第4電執行。現場公休期間的動火作業應事先申請,由施工單位派人負責監護,如果是由承包商動火作業,則由發包單位派人負責監護。

6、未辦理“動火作業許可證”擅自動火作業者,本公司人員予以記小過二次處分,嚴重的予以開除;外包施工則處以外包商500元罰款,令其辦妥手續后再施工。

8、易燃易爆危險物品和場所防火防爆管理制度

一、易燃易爆危險物品應有專用的庫房,配備必要的消防器材設施,倉庫人員必須由消防安全培訓合格的人員擔任。

二、易燃易爆危險物品應分類、分項儲存。化學性質相抵觸或滅火方法不同的易燃易爆化學物品,應分隔存放。

三、易燃易爆危險物品入庫前應經檢驗部門檢驗,出入庫應進行登記。

五、易燃易爆危險物品存取應按安全操作規程執行,倉庫工作人員應堅守崗位,非工作人員隨意入內。

六、易燃易爆場所應根據消防規范要求采取防火防爆措施并做好防火防爆設施的維護保養工作。

9、義務消-防-隊的組織管理制度

為了加強安全生產及防火工作,提高公司自防自救能力,制定如下制度:

一、建立健全義務消-防-隊的組織機構,適時更新、補充義務消-防-隊員。

二、加強義務消-防-隊的培訓、教育工作,提高隊員業務素質。安全部負責隊員的業務訓練考核及指導。

三、對車間、部門、班組等義務消防員,每季度組織一次消防知識的學習和滅火演練,并記錄培訓檔案。

四、義務消-防-隊員必須做到:熟悉防火與滅火的基本常識;熟悉公司內消防通道、重點部位;熟悉掌握公司內部自動滅火系統等消防設施、器材的使用和保養;熟悉報警和接警處理程序;熟悉應急疏散的組織程序和措施;熟悉撲救初起火災的程序;熟悉通訊聯絡、安全防護救護的程序和措施。

10、滅火和應急疏散預案演練制度

7

一、公司應加強滅火、應急疏散預案的制定工作,每年應對公司有關變更情況進行全面修訂。

二、公司應按照滅火和應急疏散預案進行演練,每年演練不少于二次。

三、進行消防演練時,應當設置明顯標識并事先告知演練范圍人員。

四、滅火和應急疏散預案內容包括:組織機構(滅火行動組、通訊聯絡組、疏散引導組、安全防護救護組);報警和接警處置程序;應急疏散的組織程序和措施;撲救初起火災的程序和措施。

11、燃氣和電氣設備的檢查和管理制度

一、安裝和維修電氣設備必須由專門電工按規定進行實施,新設、增設、更換電氣設備必須經過主管部門、保全機修部門、環安部檢驗合格后投入使用。

二、電氣設備和線路要定期檢修,發現問題及時報告,及時處理。

三、儲存燃氣的庫房,應嚴格按照消防規范要求采取防火、防爆、防靜電措施。

四、保衛科對提供和使用燃氣的部門,實行定期和不定期的抽查,對抽查的結果應記錄存檔。

五、對使用燃氣和電氣設備的有關人員,公司應定期進行教育培 8

訓,以提高有關人員的消防安全意識。

六、每年對避雷裝置進行全面檢測。對防靜電設施進行定期檢測。

12、消防安全工作考評和獎懲制度

1、對消防安全工作作出成績的,予以通報表揚或物質獎勵。

2、對造成消防安全事故的責任人,將依據所造成后果的嚴重性予以不同的處理,除已達到依照國家《治安管理處罰條例》或已夠追究刑事責任的事故責任人將依法移送國家有關部門處理外,根據本單位的規定,對下列行為予以處罰:

(1)有下列情形之一的,視損失情況與認識態度除責令賠償全部或部分損失外,予以口頭告誡:

a、使用易燃危險品未嚴格按照操作程序進行或保管不當而造成火警、火災,損失不大的;

b、在禁煙場所吸煙或處置煙頭不當而引起火警、火災,損失不大的;

c、未及時清理區域內易燃物品,而造成火災隱患的;

d、未經批準,違規使用加長電線、用電未使用安全保險裝置的或擅自增加小負荷電器的;

e、謊報火警;

的部門管理人員;

h、阻塞消防通道、遮擋安全指示標志等未造成嚴重后果的。

(2)有下列情形之一的,視情節輕重和認識態度,除責令賠償全部或部分損失外,予以通報批評:

a、擅自使用易燃、易爆物品的;

b、擅自挪用消防設施、器材的位置或改為它用的;

c、違反安全管理和操作規程、擅離職守從而導致火警、火災損失輕微的;

d、強迫其他員工違規操作的管理人員;

e、發現火警,未及時依照緊急情況處理程序處理的; f、對安全小組的檢查未予以配合、拒絕整改的管理人員。

(3)對任何事故隱瞞事實,不處理、不追究的或提供虛假信息的,予以解聘。

13、鍋爐房防火防爆制度

一、鍋爐房重地閑人勿進,禁止吸煙,并沒明顯標志牌。

二、鍋爐房必須制定相關的操作規程和管理制度,并嚴格執行逐項落實。

三、鍋爐工必須經過培訓,持有鍋爐證的方可上崗,嚴禁非鍋爐工操作。

四、各種鍋爐體安全閥、水位表、氣壓表必須靈敏有效,定期外送檢修。鍋爐房內不得設置和堆放可燃、易燃易爆物品。

五、鍋爐的爐體、燈具、各種管道、閥門、安全閥、水水位表等要定期進行檢查,發現有裂縫,空隙或隔熱不良等情況,要立即進行檢修。

14、高低壓配電室防火制度

一、高低壓配電室應保持清潔干燥,要有良好的通風,禁止吸煙及明火作業。

二、高低壓配電室電氣設備的各種接地安全保護裝置必須經常保持完整、準確、靈敏、有效。

三、變壓器、電纜等帶油設備不得滿油,經常檢查各部件的功能和運轉情況,發現問題要立即采取有效措施,并及時修復。

四、每年在雨季之前要對避雷器進行檢查、檢測。對各種電氣設備的接地零線,每年要檢測一次。

五、要經常檢查,發現火災隱患應及時報告和整改。

六、要采取措施防止老鼠、蛇類、鳥類侵入,避免產生短路。

15、倉庫防火制度

一、倉庫內嚴禁吸煙及使用明火,并設明顯標志牌。

二、倉庫內部照明用燈,應使用60w以下白熾燈或大于60w具有防爆功能的燈具,禁止亂拉亂設臨時電源線。

三、應根據貨物的不同性質分類存放。

四、嚴禁使用電熱器。

五、各種滅火器材,消防設施不得擅自動用。

六、倉庫保管員下班前要進行一次防火檢查,在確認無問題后關閉電源,鎖門離開。

七、知道所在部門滅火器材的位置并會使用各種滅火器,能熟練地掌握其性能、作用和使用方法。

八、未經許可,無關人員不準進入倉庫。

16、電、氣焊防火制度

一、焊工應經過專門培訓,掌握焊割安全技術,并經過考試合格后,方準獨立操作。

二、焊割前按規定進行“動火作業申請”,核準后方可進行。

三、焊割作業要選擇安全地點,焊割前要仔細檢查上下左右情況,周圍的可燃物必須清除,如不能清除時,應采取澆濕、遮隔等安全可靠措施加以保護。

四、盛過或盛有可燃性氣體或粉塵的易爆場所焊割,在這些場所

附近進行焊割時,應按有關規定,保持一定距離。

六、焊割操作不準與油漆、噴漆、木工等易燃操作同部位、同時間、上下交叉作業。

七、電焊機地線不準接在建筑物、機器設備、各種管道、金屬道、金屬架上,必須設立專用地線,不得借路。

八、不得使用有故障的焊接工具。電焊的導線不要與裝有氣體的氣瓶接觸。

九、焊割工作點火前要遵守操作規程,焊割結束或離開現場時,必須切斷電源、氣源,并仔細查現場,清除火災隱患;在悶頂,隔墻等隱蔽場所焊接,在操作完畢半小時內反復檢查,以防暗燃發生。

十、焊割現場必須配備滅火器材,應有專人現場監護。

17、車間消防安全生產“十不準”

一、不準在車間內吸煙,擅自進行明火作業。

二、不準占用疏散通道。

三、不準在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

四、不準在生產工作期間將安全出口大門上鎖或關閉。

五、不準隨便動用消防器材。

六、非機修人員不準擅自拆裝機器設備。

七、不準無證上崗操作危險機臺。

八、故障設備未修好前,不準使用。

九、上班時間不準怠工、滋事、打架或擅離職守。

十、不準赤膀赤腳進車間,不準帶小孩進車間。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇十

第一條為了加強和規范機關、團體、企業、事業單位的消防安全管理,預防火災和減少火災危害,根據《中華人民共和國消防法》,制定本規定。

第二條本規定適用于中華人民共和國境內的機關、團體、企業、事業單位(以下統稱單位)自身的消防安全管理。

法律、法規另有規定的除外。

第三條單位應當遵守消防法律、法規、規章(以下統稱消防法規),貫徹預防為主、防消結合的消防工作方針,履行消防安全職責,保障消防安全。

第四條法人單位的法定代表人或者非法人單位的主要負責人是單位的消防安全責任人,對本單位的消防安全工作全面負責。

第五條單位應當落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,明確逐級和崗位消防安全職責,確定各級、各崗位的消防安全責任人。

第六條單位的消防安全責任人應當履行下列消防安全職責:

(一)貫徹執行消防法規,保障單位消防安全符合規定,掌握本單位的消防安全情況;。

(三)為本單位的消防安全提供必要的經費和組織保障;。

(四)確定逐級消防安全責任,批準實施消防安全制度和保障消防安全的操作規程;。

(五)組織防火檢查,督促落實火災隱患整改,及時處理涉及消防安全的重大問題;。

(六)根據消防法規的規定建立專職消防隊、義務消防隊;。

(七)組織制定符合本單位實際的滅火和應急疏散預案,并實施演練。

第七條單位可以根據需要確定本單位的消防安全管理人。消防安全管理人對單位的消防安全責任人負責,實施和組織落實下列消防安全管理工作:

(二)組織制訂消防安全制度和保障消防安全的操作規程并檢查督促其落實;。

(三)擬訂消防安全工作的資金投入和組織保障方案;。

(四)組織實施防火檢查和火災隱患整改工作;。

(六)組織管理專職消防隊和義務消防隊;。

消防安全管理人應當定期向消防安全責任人報告消防安全情況,及時報告涉及消防安全的重大問題。未確定消防安全管理人的單位,前款規定的消防安全管理工作由單位消防安全責任人負責實施。

第八條實行承包、租賃或者委托經營、管理時,產權單位應當提供符合消防安全要求的建筑物,當事人在訂立的合同中依照有關規定明確各方的消防安全責任;消防車通道、涉及公共消防安全的疏散設施和其他建筑消防設施應當由產權單位或者委托管理的單位統一管理。

承包、承租或者受委托經營、管理的單位應當遵守本規定,在其使用、管理范圍內履行消防安全職責。

第九條對于有兩個以上產權單位和使用單位的建筑物,各產權單位、使用單位對消防車通道、涉及公共消防安全的疏散設施和其他建筑消防設施應當明確管理責任,可以委托統一管理。

第十條居民住宅區的物業管理單位應當在管理范圍內履行下列消防安全職責:

(一)制定消防安全制度,落實消防安全責任,開展消防安全宣傳教育;。

(二)開展防火檢查,消除火災隱患;。

(三)保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通;。

(四)保障公共消防設施、器材以及消防安全標志完好有效。

其他物業管理單位應當對受委托管理范圍內的公共消防安全管理工作負責。

第十一條舉辦集會、焰火晚會、燈會等具有火災危險的大型活動的主辦單位、承辦單位以及提供場地的單位,應當在訂立的合同中明確各方的消防安全責任。

第十二條建筑工程施工現場的消防安全由施工單位負責。實行施工總承包的,由總承包單位負責。分包單位向總承包單位負責,服從總承包單位對施工現場的消防安全管理。

對建筑物進行局部改建、擴建和裝修的工程,建設單位應當與施工單位在訂立的合同中明確各方對施工現場的消防安全責任。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇十一

成立安全消防管理辦公室,成員如下:

主任:總經理。

副主任:總經理助理,總工程師,各中心副總經理,辦公室主任。

成員:車間主任,設備工程師,各部門長,警衛班全體成員。

生產部成立安全消防小組:

組長:生產部長副組長:木工車間主任,噴漆車間主任成員:各班組長。

安全消防員:各部門長,全體警衛消防員,各班組長。

義務安全消防員:公司全體員工。

主任對公司的安全,消防管理工作負全面責任,其主要工作是檢查和督促公司安全,消防管理職能,職責的制定及制度執行情況。

副主任在主任的領導下,主要負責公司全面的安全,消防的技術防范工作組織及檢查工作,每年至少要組織和開展四次以上的安全,消防隱患檢查及制度修訂和防范落實工作。當發生安全事故時,副總經理負責人員疏散;警衛人員負責組織滅火工作。

設備工程師主要負責電氣,機械,受壓容器,氣體方面的安全技術教育及檢查工作,要做到經常檢查,發現問題及時處理,及時解決。

生產部,辦公室,車間負責安全,消防須知的崗前和崗中教育及檢查工作,要做到勤檢查,勤教育,使公司員工熟悉和了解安全,消防須知的常識,發生事故會操作安全,防火用具;警衛班每月進行消防演練。

警衛班定期檢查安全防火,防盜及報警設備,制定應急處理措施,定期進行安全消防演練并做好檢查記錄。

新員工上崗前要進行安全消防教育,特殊工種教育的培訓工作。

公司各區域內必須按規定定置定位配備滅火器材,消防水源等消防設施,各崗位人員要熟練操作,每月(季)定期檢查。

易燃,易爆物品要遠離火種,單獨存放在指定場所,并加強防火,防盜的管理。

員工嚴禁私接電源線,臨時線,電爐子,電暖風,電飯鍋等,違者罰款100元,對造成一定后果的,處以500元以上罰款,并免發1—3個月的效益工資,情節嚴重者予以辭退或開除。

堅決杜絕跑,冒,漏,滴現象,各崗位,休息室,辦公室的電燈,電扇,電腦等電器設施人走關閉,違者一次扣罰30元。

運轉的傳動設備不得用手直接觸摸或處理異常情況;設備發生故障待機械停穩后,再進行處理;操作工違章操作,管理人員違章指揮,各級人員有權制止或拒絕,否則,本著三不放過原則,負有連帶責任。

特種行業(電工,焊工,司爐工,司機)人員必須經技術部門培訓,考試合格后持證上崗;私自將本崗交無證或非本崗人員操作按違紀處理,由此造成后果的,由特種專業人員承擔全部責任損失。

公司的安全生產,防火措施,操作規程等各項規定,各部門按實際生產檢查落實,有效管理,出現安全生產,消防事故必須及時通知主管領導,采取果斷措施,及時報警,千方百計減輕人員傷害和財產損失。

廠區,車間動火操作時,必須按程序申請批準,采取相應措施后,方可操作。

凡違反上述條款者,一次罰款30—100元或給予減免效益考核工資1—3個月的處罰,情節嚴重者,給予辭退或開除;觸犯國家法律法規的,將移交司法機關處理。

附:安全消防須知。

一消防工作主要任務:

就是要在消防工作中把預防火災擺在首位,積極貫徹落實各項防火措施,防患于未然,力求減少火災發生,使發生火災時能夠及時有效地予以撲滅,最大限度減少火災所造成的人身傷亡和財產損失。

二什么是火災。

火災就是在時間和空間上失去控制的燃燒所造成的災害。

三防火工作的任務和基本措施。

主要任務:積極預防火災的發生,防患于未然,并為一旦發生火災時及時撲救創造條件,減少火災危害。

發生火災的直接原因:著火,雷擊,放火。

四防火工作的基本措施。

廣泛開展防火宣傳,普及消防常識。

認真貫徹消防法規和防火規章制度。

深入進行防火檢查,切實整改火險隱患。

五幾種火災的特點。

1,倉庫火災的特點:

燃燒猛烈,蔓延迅速。

火災可向縱深發展。

倉庫發生的火災,能產生大量煙霧,特別是有化工農藥和易燃易爆物品的倉庫發生火災會產生大量的有毒氣體。

六大風情況下火災的特點。

燃燒猛烈,蔓延迅速。

容易產生飛火。

有些建筑結構過早塌落。

滅火戰斗行動不便。

七電氣火災的撲救。

斷電滅火。

帶電滅火,對發生的電氣大火可利用二氧化碳,干粉滅火器撲救和1211滅火器。

八滅火器。

1211滅火器構造:

噴嘴,壓把,保險閥,密封機構,筒體,吸管等。

使用方法:

首先,撥掉安全銷,手提滅火器上部(不要把滅火器平放或顛倒)用力壓壓把,啟開閥門儲存在筒體內的滅火劑即可噴出。

九干粉滅火器使用方法:

撲救火災時,手提或肩扛滅火器到火場,并上下顛倒幾次,離火點3—4米時,撥出保險銷一手握噴嘴,一手將壓把按下,干粉即可噴出。

十滅火注意事項:

滅火要徹底,迅速,不要遺留殘火,以防復燃。

十一人員疏散與救護。

(一)對神志清醒的.人員,可指定通道或由戰斗員引導,讓他們自行離開危險區。

(二)對于在煙霧中迷失方向的人員要引導他們撤出,必要時派戰斗員護送,對驚慌失措或固執不走人員,還要進行安定情緒或說服動員工作。

(三)對于被火燒,煙熏而失去知覺的人員,要采取背,扛,抱,等辦法救出火場。

(四)在通道被火勢隔斷或燒毀時,可以利用安全繩,消防梯或其它救助設施救。對于能沿消防梯撤下的人員,應給他們系上安全繩,對于不能沿梯自己下來的人員,要用安全繩結成椅結,套于被救人的身上或用安全帶扎于被救人員的腋下,結好安全繩(對皮膚燒傷嚴重的被救者慎用)。

(五)門,窗,走廊,樓梯間等出入口,以及廠房大門是救人的主要通路。

(六)必要時,可破拆墻壁等建筑構件,開辟救人通路。

十二疏散與保護物資。

(一)一般情況下,應當疏散和保護貴重的或有爆炸和毒害危險的,以及處于下風的物資,然后疏散如保護受火勢威脅較小的,處于上風方向的物資其它一般物質。

(二)在較大的火場或撲救物資倉貯單位火災時,搶救物資的工作要有專人負責指揮,并分派專門力量有組織,有秩序地進行,必要時,疏散物資的消防人員可以成若干組,協同職工共同進行,要避免造成混亂,影響疏散工作迅速,安全進行。

(三)在受到火勢威脅的情況下,要用水槍掩護疏散物資的通路和人員,必要時采取破拆的辦法,開辟疏散通路。

(四)疏散和保護物資的辦法,應根據情況決定,有些物資可以一個搬運,或幾個人共同搬運,或者列隊依次遞送:有條件的可以用機械設備疏散,對貴重儀器和爆炸物品要輕拿輕放,防止損壞或因碰撞引起事故對有些可燃物資堆垛,可以邊扒垛邊來滅火,邊疏散,對于就地需要保護的物資,設備等,可以分別不同情況用水槍射流冷卻的,可設法用石棉板等耐濕的麻袋,帆布,棉被等覆蓋,不能用水冷卻的可設法用石棉板等耐火材料將其與火場隔開。

(五)疏散出來的物資不得堵塞通路,應放置在免受煙,水,火等威脅的安全地點,并派人看護,防止丟失和損壞。

1、承租單位嚴禁在承租區內設置危險品倉庫。倉庫應符合安全生產、消防安全有關規定,并配齊消防設施,制定管理制度,嚴格管理,落實責任。

2、承租單位因生產需要設置倉庫而改變房屋、場地結構和使用性質,必須事先取得出租單位書面同意。對可燃物品倉庫,應經地區消防部門批準同意。

3、承租單位因生產需要使用的涂料(顏料)、有機溶劑等化學危險品必須按規定單獨存放,不得與其他物品混放。

4、倉庫內嚴禁超重、超高堆放物品,應嚴格按照倉庫的安全五距要求堆放(墻距、堆距、柱距、燈距、頂距),不得違章作業。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇十二

建立健全安全消防管理職責及崗位安全消防責任制,把安全消防工作落實到部門、落實到人頭,形成專管成線、群管成網的安全管理模式。

二、范圍。

適用于全公司及各部門安全消防管理。

三、職責。

以總經理為組長,行政部經理和生產部經理為副組長,各部門負責人、車間主任、電工班長、保衛人員為組員的安全領導小組,負責公司安全消防管理工作,副組長主持日常工作。

行政部負責相關管理制度制定和日常安全消防檢查。

安全消防領導小組對各部門安全消防工作進行定期考核,納入績效管理。

四、程序內容。

(1)“安全第一,預防為主”,各部門負責人必須堅持“預防為主,防消結合”的工作方針,加強對消防重點部位的巡查,并建立檢查記錄,落實責任人。

(2)行政部定期舉辦對公司員工的安全消防知識培訓和考核,樹立警鐘長鳴的安全意識。

(3)“誰主管,誰負責”每個部門的負責人是該部門安全消防工作第一責任人,安全消防工作職責納入工作備忘錄中,常抓不懈。

(4)每個部門負責人必須與總經理簽訂《安全管理承諾書》,并嚴格遵照執行,結合本部工作、生產實際,定期組織本部門員工安全消防教育和考核,并建立相關記錄。做好新員工入職前的安全教育工作。

(5)對重點消防部位,如生產車間、油漆庫房、配電房、食堂、宿舍等保衛人員每日重點巡查,做好記錄,發現隱患,及時處置和報告。

(6)行政部與生產部協調制定滅火和應急疏通方案,定期組織消防演習。

(7)生產區域設立禁火黃線,各消防部位設立警示標語,消防設施(消防池、滅火器、消火栓等)專人管理并定期維護保養。

(8)生產部對各崗位建立安全生產作業指導書和操作規程,對有安全危險的設備配置保護裝置。

(9)事故發生或隱患發現絕不能放過,不得漏報、謊報、隱瞞或夸大,嚴格做到“三不放過”原則,重大事故及時報告當地消防部門,尋求地方政府支持。

(10)組建義務消防隊,定期演練,熟知報警程序,開展各種形式宣傳活動。

(11)主動與地方政府、消防部門保持工作聯系,勤請示,勤匯報,尋求對公司消防安全工作的支持與指導。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇十三

總則

第一條

本制度根據《中華人民共和國消防法》及公安消防機構頒布的有關消防法規,結合本公司具體情況制定。

第二條

本制度旨在加強本公司的防火安全工作,保護通信設備、企業財產及工作人員生命安全,保障各項工作的順利進行。

第三條

本公司的防火安全工作,實行“預防為主,防消結合“的方針,由防火安全領導小組負責實施。

第二章

防火安全的組織與機構

第四條

公司、分公司及各部門均實行防火安全責任制,設防火安全責任人。本公司的防火安全責任人由總經理擔任,分公司及各部門的防火安全責任人由各部門行政主要領導擔任。

第五條

為確保各項防火安全措施的落實,公司成立防火安全領導小組,負責本公司的防火安全工作,各分公司設立相應的防火安全領導小組。此外,各生產班組和要害工作部位設負責抓消防工作的兼職防火安全員。

第六條

各分公司要建立義務消防隊,以防在萬一發生火災而專業消防隊未到達前,能起到控制火勢蔓延或把火勢撲滅在初起階段的作用。

第三章

防火安全職責

第七條

公司全體員工都應增強消防意識并明確消防安全的責任和義務。

第八條

公司防火責任人和各分公司的防火責任人分別對本公司和本部門的防火安全負責。

第九條

各級防火安全責任人的職責。

1.貫徹上級的消防工作指示,嚴格執行消防法律法規。

2.將消防工作列入議事日程,做到與生產經營同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比。

3.執行防火安全制度,依法糾正違章行為。

4.協助公安消防機構調查火災原因。

第十條

防火安全領導小組的職責。

1.處理本公司防火安全工作。

2.制定公司的防火安全制度。

3.組織防火安全檢查,主持整改火險與事故隱患。

4.組織交流經驗,評比表彰先進。

第十一條

各施工生產班組和要害工作部位的兼職防火安全員在防火安全領導小組領導下,落實本工作部門的防火安全措施。

第十二條

義務消防隊接受防火安全領導小組的指揮調動,認真履行消防職責。

第四章

防火安全措施

第十三條

加大檢查和整改力度,除每周組織專項檢查外,每天都要有保衛部三級巡查制檢查防火安全情況,發現問題,及時匯報,及時處理。

第十四條

各部門在生產和工作中,均須嚴格執行公安消防機構頒布的有關防火規定,并根據自己的實際情況,采取具體措施。

第十五條

防火安全領導小組應經常對全體員工進行防火安全教育,并組織義務消防隊進行消防訓練;每年組織全體員工進行滅火疏散演練不少于二次。做好重大節日期間防火工作,并制定專門的防火保衛方案。加強火源、電源的管理,落實好天然氣、液化氣的檢查制度,電氣線路設備的檢查制度,及時清除火險隱患。堅持做好安全出口,疏散通道的專項治理和檢查工作。保障消防設施設備在位,完整好用,并落實維護責任人。

第十六條

各施工生產班組、要害部位的兼職防火安全員,應在每日下班和交接班前,對本工作部位進行一次防火安全檢查;其他各部門每星期做一次檢查;各分公司的防火責任人應每月對本單位的防火安全工作做一次檢查;本公司防火安全領導小組每半年進行一次檢查,每季度進行一次抽查;完善逐級檢查制度以便及時發現和消除火險隱患。

第十七條

各辦公大樓原設計安裝的消防設施,如消火栓、軟管卷盤、煙感報警器,以及其他消防器材要保證有效,此外,還應給各班組和要害部門配置充足的消防器材。上述消防設備及器材不得借故移作他用。

第十八條

對從事電工、燒焊工、易燃易爆等特殊工種的人員,要按規定進行防火安全技術考核,取得合格證后方可操作。

第十九條

施工作業中需用明火的,事前按規定由動火單位填寫《臨時動火作業申請表》并按不同級別進行審批。一級動火作業指可能發生一般性火災事故,由安全技術和保衛人員提出意見,經本單位的消防安全責任人審批;二級動火作業指可能發生重大火災事故,由保衛室提出意見,經消防安全責任人審核,報總公司保衛部主管審批;三級動火責任人提出意見,經總公司保衛部審核,報總公司消防安全責任人審批。要嚴格辦理審批手續,待批準后發給《臨時動火許可證》方可進行動火作業,并要在動火前做到“八不”,動火中做到“四嚴”,動火后做到“一清”和下班前嚴格執行檢查制度,確認安全后方可離開。全體員工不論在宿舍或工作區,一律不許使用電爐等電熱電器。

第二十條

倉庫的庫存物資和器材,應分門別類堆放整齊并留出行走通道,由專人堆放和管理。

第二十一條

第五章

獎勵與懲罰

第二十二條

防火安全工作定期檢查評比,對取得下列成績的單位或個人,給予適當的表彰和獎勵。

1.進行消防技術革新,改善防火安全條件,促進安全生產的。

2.堅持執行防火安全規章制度,敢于同違章行為作斗爭,保障生產安全的'。

3.不怕危險,勇于排除隱患,制止火災事故發生的。

4.及時撲滅火災,減少損失的。

5.其他對消防工作有貢獻的。

第二十三條

對無視防火安全工作,違反有關消防法規,經指出拒不執行的單位或個人,應視情節給予處分,必要時可給予經濟處罰。

第二十四條

對玩忽職守造成火災事故的,應對直接責任者和所在部門的防火責任人追究責任,觸犯刑法的,還應上報司法機關追究刑事責任。

第二十五條

本制度自頒布之日起執行。

公司的消防工作要貫徹“預防為主,防消結合”的方針,成立消防安全小組,根據《中華人民共和國消防法》和有關規定,制定如下消防安全管理制度:

1、消防安全教育培訓制度,每年創辦消防知識宣傳欄、開展知識競賽等多種形式,提高全體員工的消防意識。

4、消防設施、器材維護管理制度;

5、火災隱患整改制度;

6、用火用電安全管理制度;

8、滅火和應急疏散預案演練制度。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇十四

1、每年以創辦消防知識宣傳欄、開展知識競賽等多種形式,提高全體員工的消防安全意識。

2、定期組織員工學習消防法規和各項規章制度,做到依法治火。

3、各部門應針對崗位特點進行消防安全教育培訓。

4、對消防器材設施維護保養和使用人員應進行實地演示和培訓。

5、對新員工進行崗前消防培訓,經考試合格后方可上崗。

6、因工作需要員工換崗前必須進行再教育培訓。

7、消控中心等特殊崗位要進行專業培訓,經考試合格,持證上崗。

(二)防火巡查、檢查制度。

1、落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,落實巡查檢查制度。

2、消防工作歸口管理職能部門每日對公司進行防火巡查。每月對單位進行一次防火檢查并復查追蹤改善。

3、檢查中發現火災隱患,檢查人員應填寫防火檢查記錄,并按照規定,要求有關人員在記錄上簽名。

4、檢查部門應將檢查情況及時通知受檢部門,各部門負責人應每日消防安全檢查情況通知,若發現本單位存在火災隱患,應及時整改。

5、對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據獎懲制度給予處罰。

1、單位應保持疏散通道、安全出口暢通,嚴禁占用疏散通道,嚴禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的'障礙物。

2、應按規范設置符合國家規定的消防安全疏散指示標志和應急照明設施。

3、應保持防火門、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風、火災事故廣播等設施處于正常狀態,并定期組織檢查、測試、維護和保養。

4、嚴禁在營業或工作期間將安全出口上鎖。

5、嚴禁在營業或工作期間將安全疏散指示標志關閉、遮擋或覆蓋。

1、熟悉并掌握各類消防設施的使用性能,保證撲救火災過程中操作有序、準確迅速。

3、按時交接班,做好值班記錄、設備情況、事故處理等情況的交接手續。無交接班手續,值班人員不得擅自離崗。

4、發現設備故障時,應及時報告,并通知有關部門及時修復。

6、上班時間不準在消控中心抽煙、睡覺、看書報等,離崗應做好交接班手續。

企業職工必須嚴格執行消防防火安全制度,積極參加單位組織的消防活動,做好火災預防工作。

1、認真組織單位員工學習消防法規及防火安全常識,定期組織員工進行崗位培訓,增強安全防范意識。

2、熟記自己職責,責任范圍,熟悉崗位環境,明確安全出口的位置和消防器材擺放位置,熟練使用各種滅火消防器材,掌握一般救生常識。

4、認真貫徹“預防為主、防消結合”的方針,樹立安全第一、效益第二的思想,采取定期或不定期的形式對單位內部的消防設施、員工履行職責情況進行檢查,發現問題采取相應措施及時解決。

5、物品倉庫嚴禁吸煙,物品、碎紙垃圾要及時清除,經常保持安全xx的暢通。

6、嚴格執行交接班制度、平時巡查制度,防止出現漏崗現象,巡查人員必須24小時堅守崗位,發現險情及時排除。

7、平均每個月對單位員工進行一次消防安全培訓,積極參加消防部門組織的培訓班,不斷提高單位的自身消防意識,提高自防自救能力。

8、經常學習消防知識,掌握消防技能,積極配合消防部門檢查,發現問題及時解決。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇十五

總則部分是單位內部消防安全管理規章制度的政方針方面的制度。總則部分的主要內容包括:

1.規定本單位內部的消防工作方針;。

2.明確指出本規章制度的制定依據、制定目的以及適用范圍;。

4.明確規定消防安全工作是本單位生產、經營、管理工作的一項不可缺少的重要內容,確立消防安全管理工作與生產經營管理工作,“五同時”管理規定的地位、作用以及具體運作程序和方法等。

組織領導體系部分是單位內部消防安全管理規章制度中有關人事安排方面的制度。組織領導體系部分的主要內容包括:

3.確定本單位下屬部門消防安全責任人以及防火安全員的名單;。

4.確定單位下屬班組或崗位消防安全責任人以及防火安全員的名單;。

5.確定義務消防隊以及專職消防隊的領導和成員的名單等。

防火安全責任制度部分是單位內部消防安全管理規章制度中對各級領導、各級組織和全體職工規定消防安全職責方面的制度。防火安全責任制度應當包括各級領導和各級組織的逐級消防安全責任制度,還應當包括全體職工的'崗位防火安全責任制度。防火安全責任制度的主要內容包括:

1.規定防火安全員會(或防火安全領導小組)領導機構及其責任人的消防安全職責;。

2.規定消防保衛部門或安全技術部門領導以及消防安全管理人員的消防安全職責;。

3.規定單位下屬部門和崗位消防安全責任人以及防火安全員的職責;。

4.規定單位義務消防隊和專職消防隊的領導以及成員的職責;。

5.規定全體職工在各自工作崗位上的消防安全職責。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇十六

3.組織實施防火檢查和火災隱患整改工作。

4.擬訂消防安全工作的資金投入和組織保障方案。

5.組織實施對公司所有的消防設施、滅火器材和消防安全標志的維修保養,確保完好有效。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇十七

(一)建立逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,明確各自職責,落實巡查檢查制度。

(二)檢查中發現火災隱患,檢查人員應填寫記錄,并按照規定,要求有關人員在記錄上簽名。

(三)檢查部門應將檢查情況以書面形式及時通知受檢部門,受檢部門負責人應按通知要求及時整改火災隱患。

(四)對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據公司規定給予處罰。

(一)廠內的車間、倉庫、宿舍的安全出口門、疏散樓梯、疏散走道的寬度必須按規范設置。

(二)所有的疏散出口、樓梯、走道必須配置相應的應急照明和疏散標志。

(三)上班時、生產車間、倉庫應保證安全出口暢通,安全出口不得上鎖。

(四)車間、倉庫應按規定存放物品,不得堵塞通道。

(五)各部門負責人應按規定定期檢查疏散標志和應急照明設施是否完好,發現損壞及時維修。

(一)值班人員應盡職盡責,如有發生火災事故,應按有關預案及時處理,并報告有關部門。

(二)值班人員應記錄下當班情況,并做好交接班工作。

(三)值班人員每日應觀察火災自動報警系統和自動滅火系統自檢情況,發現故障應及時排除,確保系統正常運行。

1、嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電。

2、各車間下班后,該關閉的電源應予以關閉,否則安全部將對責任人提出處分。

3、禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。

1、嚴格執行動火審批制度,動火作業前應清除動火點附近4米半區域范圍內的易燃易爆危險物品或作適當之安全隔離,并準備適當種類、數量的滅火器材隨時備用,結束作業后應立即放回原處。

2、如屬在作業點就地動火施工,應離地面2米以上的高架動火作業必須保證一人在下方專職負責隨時撲滅可能引燃其它物品的.火花。

5易燃易爆危險物品和場所防火防爆管理制度。

(一)易燃易爆危險物品應有專用的庫房,配備必要的消防器材設施。

(二)易燃易爆危險物品應分類、分項儲存?;瘜W性質相抵觸或滅火方法不同的易燃易爆化學物品,應分隔存放。

(三)易燃易爆危險物品入庫前應經檢驗部門檢驗,出入庫應進行登記。

小型企業消防安全的管理制度大全(18篇)篇十八

新職工入廠,須進行消防安全的職前培訓,培訓內容包括:消防安全基本常識、滅火器及消火栓的操作使用等。

二、對每名員工每年至少進行一次消防安全培訓教育,培訓情況記錄存檔。

四、公司的消防安全責任人、消防安全管理人、專兼職消防管理人員、消防控制室的操作人員等有關人員應接受消防安全專門培訓。

六、各車間、班組等部門展開消防安全教育、培訓工作應根據各部門、各階段、各字的特點進行針對行的教育。

七、公司通過多種形式開展多種形式開展經常性的消防安全宣傳教育。

一、建立逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,明確各自職責,落實巡查檢查制度。

二、公司安全部人員每日對公司進行防火檢查。公司安全部、環安部每月對公司進行防火檢查并復查追蹤改善。

五、對檢查中發現的火災隱患未按規定時間及時整改的,根據公司規定給予處罰。

一、廠內的車間、倉庫、宿舍的安全出口門、疏散樓梯、疏散走道的寬度必須按規范設置。

二、所有的`疏散出口、樓梯、走道必須配置相應的應急照明和疏散標志。

三、上班時、生產車間、倉庫應保證安全出口暢通,安全出口不得上鎖。

四、車間、倉庫應按規定存放物品,不得堵塞通道。

五、各部門負責人應按規定定期檢查疏散標志和應急照明設施是否完好,發現損壞及時維修。

二、消防控制室的操作維護人員,應經消防安全專門培訓合格后上崗。

三、值班人員不得擅離崗位,應嚴格按規程操作。

四、值班人員應盡職盡責,如有發生火災事故,應按有關預案及時處理,并報告有關部門。

五、值班人員應記錄下當班情況,并做好交接班工作。

六、值班人員每日應觀察火災自動報警系統和自動滅火系統自檢情況,發現故障應及時排除,確保系統正常運行。

一、公司消防設施器材由安全部管理,定期檢查檢測消防設施器材。

二、對消防器材和消防設施建立檔案管理。

三、消防設施、消防器材應定點存放、定人保養、定期檢查,并將檢查情況記錄存檔。

四、對全公司職工進行教育,要求員工愛護消防設施器材,對刻意破壞損壞消防設施、器材的行為,將要求賠償,并提出懲處。

五、公司按照《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》要求,設置符合國家規定的消防安全疏散標志和應急照明等消防那軋器材、設施、并保持消防設施處于正常狀態。

一、公司保衛科管理職能部門每月一次對各部門進行防火檢查,對所發現的問題以書面形式責令其限改,并督察整改到位。

二、消防安全責任人或消防安全管理人應每月組織一次消防安議,討論檢查過程中發現的火災隱患及相應的整改措施,確保安全生產。

三、公司各部門收到火災隱患整改同時后,應抓緊督促有關人員落實整改措施,一時無法整改的部門應落實防范措施,保障消防安全。

四、火災隱患整改完畢,負責整改的部門或有關負責人應將整改情況記錄報送公司消防安全責任人或消防安全管理人簽字,確認后存檔備查。

五、對消防機構責令限期整改的火災隱患,公司負責整改的部門應當在規定的期限內整改并做出火災隱患整改復函,報送消防機構。

1嚴禁隨意拉設電線,嚴禁超負荷用電。

2、電氣線路、設備安裝應由保全機修部門的持證電工負責。

3、各車間下班后,該關閉的電源應予以關閉,否則安全部將對責任人提出處分。

4、禁止私用電熱棒、電爐等功率電器。

1.格執行動火審批制度,確需動火作業時,作業單位應按規定向保衛科等相關部門申請“動火許可證”,外包施工通過發包單位代辦申請。

2.業前應清除動火點附近4米半區域范圍內的易燃易爆危險物品或作適當之安全隔離,并向保衛科借取適當種類、數量的滅火器材隨時備用,結束作業后應即時歸還,若有動用應如實報告。外包施工單位動用滅火器應承擔重新灌藥之費用,如若造成其他尊得失還應照價進行賠償并承擔責任.

3.屬在作業點就地動火施工,應按規定將辦理申請會簽到作業點所在單位經理級(含)以上主管人員,申請單位需派人現場監督、保衛科亦需不定時派人前往巡查。離地面2米以上的高架動火作業必須保證一人在下方專職負責隨時撲滅可能引燃其它物品的火花。

4.保證安全,又不影響現場正常生產的前提下,要求在申請“動火作業申請單”時,原則上禁止夜間動火,特別危險作業區嚴禁夜間動火。

5.假日現場加班出勤時的動火作業會簽和核準,依第4電執行。現場公休期間的動火作業應事先申請,由施工單位派人負責監護,如果是由承包商動火作業,則由發包單位派人負責監護。

6.辦理“動火作業許可證”擅自動火作業者,本公司人員予以記小過二次處分,嚴重的予以開除;外包施工則處以外包商500元罰款,令其辦妥手續后再施工。

一、易燃易爆危險物品應有專用的庫房,配備必要的消防器材設施,倉庫人員必須由消防安全培訓合格的人員擔任。

二、易燃易爆危險物品應分類、分項儲存。化學性質相抵觸或滅火方法不同的易燃易爆化學物品,應分隔存放。

三、易燃易爆危險物品入庫前應經檢驗部門檢驗,出入庫應進行登記。

四、庫存物品應分類、分垛儲存,每垛占地面積不宜于一百平方米,垛與垛之間不小于一米,垛與墻間距不小于零點五米,垛與梁、柱的間距不小于零點三米,主要通道的寬度不小于二米。

五、易燃易爆危險物奇取應按安全操作規程執行,倉庫工作人員應堅守崗位,筏作人員隨意入內。

六、易燃易爆場所應根據消防規范要求采取防火防爆措施并做好防火防爆設施的維護保養工作。

為了加強安全生產及防火工作,提高公司自防自救能力,制定如下制度:

一、建立健全義務消防隊的組織機構,適時更新、補充義務消防隊員。

二、加強義務消防隊的培訓、教育工作,提高隊員業務素質。安全部負責隊員的業務訓練考核及指導。

三、對車間、部門、班組等義務消防員,每季度組織一次消防知識的學習和滅火演練,并記錄培訓檔案。

四、義務消防隊員必須做到:熟悉防火與滅火的基本常識;熟悉公司內消防通道、重點部位;熟悉掌握公司內部自動滅火系統等消防設施、器材的.使用和保養;熟悉報警和接警處理程序;熟悉應急疏散的組織程序和措施;熟悉撲救初起火災的程序;熟悉通訊聯絡、安全防護救護的程序和措施。

一、公司應加強滅火、應急疏散預案的制定工作,每年應對公司有關變更情況進行全面修訂。

二、公司應按照滅火和應急疏散預案進行演練,每年演練不少于二次。

三、進行消防演練時,應當設置明顯標識并事先告知演練范圍人員。

四、滅火和應急疏散預案內容包括:組織機構(滅火行動組、通訊聯絡組、疏散引導組、安全防護救護組);報警和接警處置程序;應急疏散的組織程序和措施;撲救初起火災的程序和措施。

一、安裝和維修電氣設備必須由專門電工按規定進行實施,新設、增設、更換電氣設備必須經過主管部門、保全機修部門、環安部檢驗合格后投入使用。

二、電氣設備和線路要定期檢修,發現問題及時報告,及時處理。

三、儲存燃氣的庫房,應嚴格按照消防規范要求采取防火、防爆、防靜電措施。

四、保衛科對提供和使用燃氣的部門,實行定期和不定期的抽查,對抽查的結果應記錄存檔。

五、對使用燃氣和電氣設備的有關人員,公司應定期進行教育培訓,以提高有關人員的消防安全意識。

六、每年對避雷裝置進行全面檢測。對防靜電設施進行定期檢測。

一、公司將把平時演練情況、業務學習情況、日常消防工作、規章制度落實情況作為公司各部門、個人考評、獎懲的依據。

二、每年度公司將對在消防安全工作中成績突出的部門和個人,給予表彰獎勵。

三、對未依規定履行職責的部門和個人,將給予相應處理。

四、對違消防安全管理規定,造成火災事故的行為,將依法給予處理。

一、鍋爐房重地閑人勿進,禁止吸煙,并沒明顯標志牌。

二、鍋爐房必須制定相關的操作規程和管理制度,并嚴格執行逐項落實。

三、鍋爐工必須經過培訓,持有鍋爐證的方可上崗,嚴禁輻爐工操作。

四、各種鍋爐體安全閥、水位表、氣壓表必須靈敏有效,定期外送檢修。鍋爐房內不得設置和堆放可燃、易燃易爆物品。

五、鍋爐的爐體、燈具、各種管道、閥門、安全閥、水水位表等要定期進行檢查,發現有裂縫,空隙或隔熱不良等情況,要立即進行檢修。

一、高低壓配電室應保持清潔干燥,要有良好的通風,禁止吸煙及明火作業。

二、高低壓配電室電氣設備的各種接地安全保護裝置必須經常保持完整、準確、靈敏、有效。

三、變壓器、電纜等帶油設備不得滿油,經常檢查各部件的功能和運轉情況,發現問題要立即采取有效措施,并及時修復。

四、每年在雨季之前要對避雷器進行檢查、檢測。對各種電氣設備的接地零線,每年要檢測一次。

五、要經常檢查,發現火災隱患應及時報告和整改。

六、要采取措施防止老鼠、蛇類、鳥類侵入,避免產生短路。

一、倉庫內嚴禁吸煙及使用明火,并設明顯標志牌。

二、倉庫內部照明用燈,應使用60w以下白熾燈或于60w具有防爆功能的燈具,禁止亂拉亂設臨時電源線。

三、應根據貨物的不同性質分類存放。

四、嚴禁使用電熱器。

五、各種滅火器材,消防設施不得擅自動用。

六、倉庫保管員下班前要進行一次防火檢查,在確認無問題后關閉電源,鎖門離開。

七、知道所在部門滅火器材的位置并會使用各種滅火器,能熟練地掌握其性能、作用和使用方法。

八、未經許可,無關人員不準進入倉庫。

一、焊工應經過專門培訓,掌握焊割安全技術,并經過考試合格后,方準立操作。

二、焊割前按規定進行“動火作業申請”,核準后方可進行。

三、焊割作業要選擇安全地點,焊割前要仔細檢查上下左右情況,周圍的可燃物必須清除,如不能清除時,應采取澆濕、遮隔等安全可靠措施加以保護。

四、盛過或盛有可燃性氣體或粉塵的易爆場所焊割,在這些場所附近進行焊割時,應按有關規定,保持一定距離。

六、焊割操作不準與油漆、噴漆、木工等易燃操作同部位、同時間、上下交叉作業。

七、電焊機地線不準接在建筑物、機器設備、各種管道、金屬道、金屬架上,必須設立專用地線,不得借路。

八、不得使用有故障的焊接工具。電焊的導線不要與裝有氣體的氣瓶接觸。

九、焊割工作點火前要遵守操作規程,焊割結束或離開現場時,必須切斷電源、氣源,并仔細查現場,清除火災隱患;在悶頂,隔墻等隱蔽場所焊接,在操作完畢半小時內復檢查,以防暗燃發生。

十、焊割現場必須配備滅火器材,應有專人現場監護。

一、不準在車間內吸煙,擅自進行明火作業。

二、不準占用疏散通道。

三、不準在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

四、不準在生產工作期間將安全出口門上鎖或關閉。

六、非機修人員不準擅自拆裝機器設備。

七、不準無證上崗操作危險機臺。

八、故障設備未修好前,不準使用。

九、上班時間不準怠工、滋事、打架或擅離職守。

猜你喜歡 網友關注 本周熱點 精品推薦
通過寫培訓心得,我們能夠更好地反思自己的學習方法,從而提高學習效率和成績。以下是一些寫作精美的培訓心得范文,希望對大家的寫作有所幫助。來公司已三個多月了,記憶猶
培訓心得體會是在參加培訓課程后對所學內容、收獲和體驗進行總結和概括的一種書面材料,它可以幫助我們深化對培訓內容的理解和應用。經過調研和篩選,小編為大家整理了一些
檢討書需要真實、客觀地評價自己的行動和意圖,不應掩飾或美化自己的錯誤。讀完這些檢討書范文,可以加深我們對檢討書寫作的理解和認識,提高我們的寫作水平和思考能力。
通過合伙協議,各合伙人可以明確各自的責任和義務,確保合作的順利進行。希望以下合伙協議范文能夠對您的撰寫提供一些靈感和參考。丙方:____。甲、乙、丙三方本著互利
優秀作文是用文字展現美好情感和情景,通過準確的描寫和生動的語言讓讀者產生共鳴和情感共振。通過閱讀這些優秀作文,我們可以學習到很多寫作的技巧和方法,并從中提取到有
裝修合同是保障裝修工程順利進行的重要文件,需要認真對待和履行。以下是小編為大家整理的幾份標準的裝修合同范文,供大家參考。根據《中華人民共和國合同法》、中華人民共
通知通常包含標題、發布單位、發布時間、主要內容和聯系方式等要素。如果你想了解更多關于通知寫作的技巧和范文,可以瀏覽以下內容。評語。指含有說明、解釋或評論的話。下
在編寫大班教案時,教師需要根據學生的實際情況,靈活調整教學內容和教學方法。以下是小編為大家收集的大班教案范文,供教師們參考借鑒。1、在游戲中體會一分鐘長短的相對
優秀作文是一種藝術作品,它能夠引發讀者的共鳴并留下深刻印象。讓我們一起來閱讀一些經典的優秀作文,感受其中的深意和美麗。那是一個可愛又炎熱的夏天,我們來到北京游玩
導游詞是一種文化傳播的方式,通過優秀的導游詞,可以讓游客對目標地的文化底蘊和風土人情有更深入的了解。以下是小編為大家整理的導游詞范文,僅供參考,歡迎大家共同學習
心得體會是對自己成長過程的回顧,它能夠幫助我們更好地規劃未來的發展方向。以下是小編為大家整理的一些心得體會樣例,希望能給大家提供一些寫作思路。最近我參加了南陽市
作文是一種綜合性的能力訓練,通過寫作可以提升我們的思維邏輯和文字組織能力。以下是小編為大家精選的優秀作文范文,供大家參考學習。“外婆,現在我在車上,可是沒錢了,
通過編寫大班教案,教師可以提前思考教學內容和教學方法。下面是一些實用的大班教案范例,供廣大教師參考,希望能夠給大家帶來一些啟示。活動目標:1、初步感受中國的傳統
無論是會議、慶典還是學校活動,致辭都是表達演講者對特定事件的祝賀或感謝的重要方式。以下是一些成功致辭的范例,希望能給你帶來一些靈感和啟示。尊敬的各位長輩、各位領
學習英語可以培養我們的學習能力、思維能力和解決問題的能力。下面是一些經典的英語總結例句,希望能夠幫助大家提高寫作水平。在本節課結束時,學生將能夠:用正確的語言談
月工作總結是對個人工作表現進行審視和評估的重要方式。在下面這些月工作總結的范文中,你可以找到一些寫作思路和寫作技巧。一個學期即將結束,在這一學期中對后進生的轉化
導游詞是游覽過程中的必備指南,可以幫助游客更好地理解和體驗景點。導游詞是在旅游中為游客介紹景點、歷史文化、風土人情等內容的一種口頭講解方式,它可以幫助游客更好地
通過總結范文,我們可以累積經驗、總結方法,并為今后的工作和學習提供參考。接下來,我們將展示一些寫作總結范文的寫作技巧和方法,希望對大家有所幫助。我在盛暑中迎來暑
發言稿的撰寫需要對所要發表的話題進行全面的研究和思考,確保內容準確、有邏輯性。接下來,讓我們一起來欣賞一些優秀發言稿的范例,了解如何寫出令人信服和感動人心的演講
實習總結具有記錄實習階段工作情況、思考個人職業發展和自我提升的功能,對個人未來的發展具有重要意義。接下來是一些實習總結的寫作要點和注意事項,供大家在撰寫實習總結
優秀的作文需要有清晰的邏輯思維和豐富的想象力,能夠引起讀者的共鳴和思考。下面是一些成功的作文案例,希望能夠給大家提供一些靈感和思路。我居住的小區花園里有一個月亮
優秀作文是對文學修養和審美能力的培養,它要求我們在表達中注重細節和情感的表達。下面是小編為大家收集的一些優秀作文范文,這些作品無疑是寫作技巧和觀點的典范。
教案是教師在教學過程中的有力助手,它可以提高教學效率和質量。精心整理的幾份大班教案,詳細記錄了教學內容和教學步驟,可供參考和借鑒。1、知道人有兩只手,各個手指的
在工作中,總結能夠發現問題、找出改進措施,并提高工作效率。接下來是一份范文合集,希望能夠給大家提供一些寫作思路和寫作技巧。一直在高強度高節奏的工作狀態中,突然靜
寫一篇優秀作文,除了良好的文字表達能力外,還需要有豐富的社會知識和情感體驗。下面是一些優秀作文的范文,希望能夠給大家帶來一些啟發和幫助。我剛上學時,看著手上的校
優秀作文總能通過準確的語言表達、精心構思的結構和生動的例證來展示作者的才華。現在讓我們來看一些優秀作文的案例,希望能夠給大家提供一些寫作的思路和參考。
個人總結不應僅限于成功和高光時刻,也應包括失敗和挫折,從中吸取經驗教訓。請看以下幾份精心整理的個人總結范文,或許能給你提供一些寫作上的參考。轉眼本學年就要畫上句
優秀作文在語言表達和思維深度上都達到了更高的水準,令人贊嘆。為了方便大家理解和學習,我們收集了一些優秀作文的案例供大家參考。我家的客廳里有一束艷麗奪目的紅玫瑰。
20xx年5月,楊絳先生的仙逝,我是在新聞頭條上看到的,比起大家的博覽群書,紛紛發表楊絳先生生前文章中的句子作為悼念,我只能坦白的承認,原諒我,我并不知道她是誰
應急預案是指根據可能出現的突發事件和危機狀況,提前完善和制訂的組織、管理、指揮、處置等方面的措施和方法,以便在突發事件發生時能夠及時、有效地應對和處理。希望以下
在寫工作匯報時,我們應該客觀公正地陳述事實,不做虛假夸大和隱瞞真相。以下是小編為大家收集的工作匯報范文,僅供參考,希望能給大家帶來啟發和思考。3.1事故隱患的含
優秀作文的文字要有感染力,通過簡潔明了的表達,使讀者能夠產生共鳴,感受到作者情感的真實與深刻。以下是一些優秀作文的片段,希望可以給大家帶來一些寫作的靈感和啟發。
在幼兒園大班,孩子們通過游戲、探索和互動,逐漸發展出自己的個性和特長。以下是小編為大家整理的一些幼兒園大班總結范文,供大家參考和學習。1、知道地球對人類和動植物
單位的管理是一種藝術,需要領導者具備一定的管理技巧和實踐經驗。單位是一個相對封閉的組織,內部有一定的管理體系和規章制度。如何加強單位內部的溝通和協作,以提高工作
優秀作文是對學生在語文學習中所表現出的較好的寫作能力的總結和概括。優秀作文既能夠觸動人心,又能夠展現作者的才情和思考,以下是一些經典作文范文,供大家欣賞和學習。
優秀作文應該盡可能地使用生動的詞語、精準的表達和獨特的觀點來吸引讀者。小編為大家準備了一些優秀作文范文,供大家參考和學習。我把自動鉛筆前面的`頭慢慢的打開了,發
公司需要建立有效的溝通機制,以保證信息流動和工作協同。以下是小編為大家收集的公司市場營銷策略,僅供參考,大家一起來看看吧。各部門(中心):近年來,隨著公司各項工
優秀作文能夠通過恰到好處的節奏和引人入勝的情節設置,吸引讀者的閱讀興趣,令人流連忘返。小編為大家搜集了一些優秀作文的段落,希望大家能夠通過閱讀和學習,提高自己的
運動會是一個交流互動的平臺,可以促進學校、家長和社區之間的聯系和合作。以下是一些優秀的運動會總結范文,希望對大家寫作有所啟發。尊敬的各位老師、親愛的同學們:大家
優秀作文是在語文學習中展現出的寫作能力的高峰之作,它能夠彰顯學生的思維深度和語言表達能力。接下來,讓我們一起來欣賞一些優秀作文的精彩片段,激發我們的寫作靈感。
一篇優秀作文不僅僅可以獲得高分,更可以給作者帶來成長和自信。讓我們一起來閱讀以下優秀作文的片段,感受寫作的魅力與力量。一閉上眼睛,腦中就浮現的全是他的身影,想起
培訓計劃包括培訓目標的確定、培訓內容的制定、培訓方法的選擇等多個環節。我們特別推薦了一些培訓計劃的培訓資料,歡迎大家瀏覽。以黨的"十_大"精神為指導,以服務師生
部門是組織中不同崗位和職能的聚集地,協同合作完成組織的目標。以下是小編為大家搜集的部門工作總結,供大家思考和學習。尊敬的學校領導、老師、親愛的同學們:大家好!來
學校是一個培養人才的地方,它承載著師生們的期待和努力。對于每個學生來說,學??偨Y都是一份珍貴的回憶和經歷,以下是一些學生分享的學校總結,或許能讓你重溫你的學校時
在期末總結中,我們可以反思自己在學習上的成績、方法和態度,找到提升之處。小編為大家整理了一些優秀的期末總結范文,希望能給大家提供一些寫作思路和參考。
優秀作文可以通過對細節的描寫和人物的塑造,展示作者的生活智慧和感悟。在這里,小編為大家推薦了一些優秀作文的范文,供大家借鑒和參考。在我身邊有很多值得我敬佩的可愛
優秀作文可以通過引用名人名言、舉例說明、對比分析等手法來增強其可信度和說服力。以下是小編為大家整理的一些優秀作文欣賞,希望能夠給大家在寫作中帶來一些啟示和幫助。
個人總結要注重細節,包括自己的成就、困難以及解決問題的方法和經驗。以下是一些企業領導的個人總結,展示了他們對自己領導能力和經驗的總結和思考。我們認真貫徹落實上級
面對新的挑戰和機遇,寫心得體會可以幫助我們更好地規劃和調整自己的學習和工作策略。為了幫助大家更好地寫作心得體會,這里整理了一些相關的典型范文供參考。
檢討書是一份對過去行為進行自我檢討和悔過,以期對未來進行改進的文書。以下是一些成功人士的檢討書范例,希望能夠對大家的寫作有所啟發。尊敬的班主任老師:在此我懷著深
優秀作文需要有清晰的主題和明確的立意,能夠給讀者以思考和啟示。下面是一些具有啟發性和思考價值的優秀作文,希望能夠引發大家對寫作的興趣和熱情。我是一棵胡楊樹,最近
優秀作文是在各個領域中創作出來的,它能夠體現出作者的獨特思維和才情。優秀作文是在大量閱讀和積累的基礎上,經過深思熟慮,反復修改而成的。那么我們該如何提升自己的寫
通過致辭,我們可以向其他人表達我們的情感和觀點,分享我們的成功和喜悅,也可以給聽眾以激勵和啟示。請大家仔細閱讀以下這些膾炙人口的致辭范文,或許能夠為您的致辭寫作
優秀作文可以是一種表達情感的方式,也可以是一種記錄生活的方式,它在文字中傳遞了作者內心的思考和感悟。接下來是一些優秀作文的示范,歡迎大家共同欣賞和探討。
轉學申請書的語言應該簡潔明了,表達出學生或家長對轉學的真實需求和期望。下面是一些轉學申請書的范文供大家參考,希望對您有所幫助。尊敬的領導:您好,感謝您百忙之中抽
寫心得體會需要我們對自己的經歷進行細致的觀察和思考,以客觀的眼光對待自己的成長和進步。參考他人的心得體會范文,可以幫助我們更好地理清思路和提高寫作水平。
計劃書可以明確目標和任務,從而幫助我們有條不紊地進行工作和學習。以下是一些實用的計劃書范文,供大家參考和學習,希望能夠對您的計劃書寫作有所幫助和啟發。
個人總結可以幫助我們發現自己的優秀之處和特長,并通過深入思考和分析,進一步發揮自己的優勢,實現更好的自我定位和發展。以下是經過整理和精選的個人總結范文,它們涵蓋
演講者在致辭中應該使自己的聲音和表情與演講內容相匹配,增強演講的表現力和影響力。接下來是幾篇經典的致辭范文,歡迎大家共同學習和探討。親愛的老師們、同學們:大家好
銷售合同是商業交易的基礎,它規范了買賣雙方的權益,減少了交易風險。接下來,為了方便大家理解銷售合同的編寫要點,小編準備了一些典型的案例供大家參考。甲方:法定地址
每個月的工作總結是一個重要的反思和改進工作的機會,也是衡量自己工作效果的一個標尺。在這里,小編為大家整理了一些經典的月工作總結樣本,希望能夠幫助到大家。
通知是為了向特定的人或組織傳達信息或要求行動的一種書面或口頭溝通方式。以下是小編為大家整理的通知范文,供大家參考,希望能給您一些寫作靈感。各縣、區教育(教科)局
月工作總結是對過去一個月的工作進行回顧和概括,是自我提升和進步的重要途徑。以下是小編為大家收集的月工作總結范文,希望對大家寫作有所啟發,僅供參考。。5月份是法制
寫作是一種表達思想和情感的方式,優秀作文能夠打動讀者的心靈。跟隨小編的腳步,一起來欣賞一些優秀作文范文,感受文字的魅力。蟬兒又落入潮濕的泥土。抬頭一看,已近旁晚
自我評價是一個持續的過程,需要我們不斷反思和檢視自己的行動和思維方式。在這里,小編為大家整理了一些自我評價模板,供大家參考和借鑒。這學期我擔任六年級數學教學工作
一篇優秀的作文,不僅需要有扎實的素材和豐富的語言表達能力,還需要有獨特的觀點和深入的思考。閱讀優秀作文范文對于提升寫作水平有很大幫助,以下是一些值得閱讀的作品。
優秀作文不僅需要有扎實的基礎知識,還需要有獨到的見解和獨特的表達方式。小編為大家整理了一些優秀作文范文,希望能給大家一些寫作的啟示。今天媽媽帶著我去上班。我跟媽
優秀作文不僅能夠引起讀者的共鳴,還能夠給讀者帶來思考和啟發。請大家閱讀下面這篇優秀作文范文,希望能夠啟發大家的寫作創作和思考。敬愛的程管:。您好!是誰像蠟燭一樣
在社交場合中,合適的自我介紹可以讓人們建立起初步的認識和信任,為進一步交流打下良好基礎。下面是一些來自不同領域的自我介紹范文,每篇都展現了獨特的風格和表達方式。
活動總結是在一次活動結束之后,對活動的過程、結果進行總結和概括的一種書面材料。小編為大家準備了一些活動總結的范文,供大家參考,希望能有所幫助。年初來,××縣工商
在小班教案中,教師應該注重培養幼兒的自主學習能力,讓他們在探索中成長。大家可以通過參考這些小班教案范文,了解如何更好地設計和編寫自己的教案。目標:1.能根據瓶、
優秀作文應該追求真實和深度,不斷提高讀者的審美趣味和思考能力。以下是一些值得一讀的優秀作文,希望能夠對大家的寫作提供些許幫助。就是非常愛笑,無論在哪里,或哪時候
優秀作文應該融入自己的思想感情和真實經歷,讓文章更加真實、貼近讀者的生活。“以下是小編為大家整理的優秀作文范文,希望對大家的寫作能有所啟發和幫助。”
優秀作文往往能夠體現出作者的獨特個性和獨到的見解,給讀者帶來新的思考和啟示。下面是一些寫作大師的優秀作文,我們可以從中學習他們的寫作技巧和風格。有一件事,至今讓
國旗下講話稿是呼喚我們大家共同團結、同心協力為祖國的富強而努力奮斗的一次機會。親愛的同胞們,我們共同的祖國正以嶄新的姿態屹立于世界東方!讓我們心懷感恩之情,共同
英語是一門門檻很低的語言,即使是初學者也能夠輕松入門。以下是小編為大家整理的英語總結范文,希望對大家有所幫助。敬愛的老師,親愛的同學們:大家好!今天我演講的題目
優秀作文能夠引發讀者的共鳴,并激發他們的思考與感悟。以下是小編為大家收集的優秀作文范文,希望能夠對大家的寫作有所啟發。我喜歡書里的天空,沒有雨腥,只有被陽光烘烤
寫一篇優秀作文需要不斷積累詞匯和思考能力,提高自己的表達和寫作水平。以下是小編為大家收集的優秀作文范文,僅供參考,大家一起來看看吧。這些優秀作文從不同主題和角度
在春節期間,人們會享用各種美食,尤其是餃子和年糕等傳統食品。接下來是一些春節期間的傳統習俗和民俗活動,讓我們一起體驗傳統之美。春節是中國人民心目中最重要的節日。
教學工作計劃有助于教師對于學生的學習情況進行評估和跟進,及時調整教學策略。以下是一些教學工作計劃范文,供大家參考,希望能對大家編寫教學工作計劃時有所幫助。
春節期間,人們會舉行各種慶祝活動,如舞龍舞獅、放鞭炮等,增添節日氣氛。接下來,我們將為大家分享一些優秀的春節總結范文,希望能夠給大家帶來一些啟示和借鑒。
作文中的觀點要有深度,可以從不同的角度思考問題,給讀者帶來新的思考和啟示。小編為大家整理了一些優秀作文范文,希望可以給大家帶來一些啟示和借鑒。不知不覺,二十年過
通過演講,小學生可以展示自己的思維能力和語言表達能力,使他們的個性更加豐富多彩。面對臺下的觀眾,小學生們自信地演講,展現了他們的個性和才華。敬愛的老師們,親愛的
通過家長會,家長可以更好地了解學校的教育理念和教學方法,從而更好地配合學校的工作。以下是小編為大家整理的一份家長會總結范文,希望能夠引發大家的思考和討論。
優秀作文需要有精準的表達和恰當的修辭,以及對細節的把控和觸動人心的情感。以下是小編為大家準備的一些優秀作文范文,希望大家能夠有所收獲。在世間,有許多事令人感動。
家長會可以讓家長們更好地了解學校的發展規劃和教育改革,參與其中。在這里,小編為大家分享一些家長會的成功案例,供大家參考和借鑒。尊敬的各位領導,親愛的爸爸媽媽們、
優秀作文應該有適當的文采,通過使用一些修辭和修辭性的語言,提升文章的文學價值和藝術感染力。這些優秀作文范文展示了作者獨特的見解和豐富的情感世界,讓人感受到文字的
思想匯報是對自己思想和心態進行反思和總結的一種寫作形式,它可以幫助我們發現不足,激勵自己做得更好。這些思想匯報范文是作者根據自身經驗總結而成,希望對大家有所啟發
優秀作文需要作者具備良好的觀察力和思考力,能夠從生活中發現問題,從而準確地反映出社會的現狀和問題。優秀的作文要注重邏輯的嚴密性和條理的清晰性,避免內容的跳躍和流
擁有一個明確的工作計劃書可以幫助我們更好地把握工作進度,及時調整和修正工作計劃。接下來,讓我們一起來看看一份優秀的工作計劃書范文,相信會給大家帶來一些幫助和啟發
小學教案是教師編寫的一份教學計劃,用于指導學生在特定時間內完成一定教學任務。接下來將為大家展示一些小學教案的案例,希望能夠讓教師們更好地掌握教學設計的技巧。
自我介紹是一個展示自我形象和個性特點的機會,在這個過程中我們可以更好地展示自己的優勢與能力。我們精選了一些自我介紹的優秀作品,希望對正在準備自我介紹的朋友們有所
作文是語文學習的重要內容之一,通過寫作,我們可以提高語言表達能力和思維能力。以下是小編為大家搜集的一些范文范本,希望能夠對大家的寫作有所幫助。2、不擅自與同學結
優秀作文充滿了力量和靈感,能夠激發讀者的興趣和創造力。小編為大家挑選了一些經典的優秀作文范文,希望能夠給大家提供一些參考和借鑒。我的童年的“囧”事有很多,每次想
合同協議的內容應明確具體,避免產生歧義或爭議,以免引發糾紛或法律糾紛。小編為大家整理了一些合同協議樣本,希望對大家有所幫助。在人們的法律意識不斷增強的社會,合同
申請者在撰寫轉專業申請書時,可以適當地加入對自身才能的自信態度,但要避免過度自夸和夸張。接下來是一些檢討轉專業申請書的要點和注意事項,希望對大家的寫作有所幫助。
部門的職責和職能應當明確和清晰,避免出現混淆和重疊。部門總結范文中的成功經驗和問題反思可以幫助我們更好地總結和改進工作。我堅持以國家重要思想為指導,自覺加強理論
活動總結中的反思和總結能夠指導我們未來的行動和策略。以下是一些優秀活動總結的范文,希望能給大家帶來一些靈感和思路。2015年10月18日(周日)。湯山七坊、馬場
在職場中,勞動合同是員工和雇主之間的重要依據,確保雙方的權益得到保障。小編為大家搜集了一些優秀的勞動合同樣本,供大家學習借鑒。甲方(工會或員工代表)乙方(企業)
通過寫作,可以提高自己的思維能力和表達能力,培養自信心和創造力。以下是一些優秀作文的片段,它們的行文流暢,觀點獨到,值得我們借鑒和學習。那,是一個仲夏夜,但在我
主站蜘蛛池模板: 天堂在线资源av | 国产精品色 | 欧美一级久久久久久久久大 | 最新伦理片 | 99热综合在线 | 亚洲福利视频一区二区 | 一级视频在线播放 | 国产免费av在线 | 日韩欧美在线视频播放 | 国产99久久精品一区二区永久免费 | 欧美色黄视频 | 欧美第一页草草影院 | 精品久久久久久亚洲综合网 | 特黄特色的免费大片看看 | 成人在线激情网 | 天天草视频 | 亚洲欧美18v中文字幕高清 | 一区二区三区不卡免费视频97 | 久久精品视频在线观看榴莲视频 | 5g影视天天看最新网站 | 日本一在线中文字幕天堂 | 成人一级黄色大片 | 99久久精品费精品国产一区二 | 亚洲第一区精品观看 | 欧美黄 片免费观看 | 国产视频高清在线观看 | 特级做a爰片毛片免费看 | 在线中文字幕视频 | 欧美高清在线精品一区二区不卡 | 午夜大片免费男女爽爽影院久久 | 欧美高清色视频在线播放 | 欧美一级全黄 | 91麻豆国产极品在线观看洋子 | 男人和女人做爰毛片试看 | 欧美精品18 | 精产国产伦理一二三区 | 国产日韩一区二区三区在线观看 | 香蕉视频观看 | 久久综合九九 | 亚洲国产成人在线视频 | 一级做a爰性视频 |