通過簽訂合同協(xié)議，各方可以明確責(zé)任、權(quán)益和義務(wù)，實(shí)現(xiàn)合作的雙贏。合同協(xié)議范本是起草合同時(shí)的重要工具，可以幫助我們更好地組織合同內(nèi)容和條款。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇一

甲方（轉(zhuǎn)讓）：

乙方（受讓）：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)公司法》和其它相關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定，就甲方轉(zhuǎn)讓公司全部股權(quán)等事宜，甲乙雙方在平等、自愿、公平的基礎(chǔ)上，經(jīng)充分協(xié)商一致簽訂本協(xié)議，以便甲乙雙方共同遵守履行。

甲方愿意將標(biāo)的公司100%的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方，乙方愿意受讓。

1、甲方自愿將各自對(duì)公司的全部股權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方，乙方受讓甲方的股權(quán)等事宜后由乙方絕對(duì)控股公司。

2、甲乙雙方一致同意公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格合計(jì)人民幣元（大寫元整）。

1、股權(quán)轉(zhuǎn)讓及法定代表人的變更的全部手續(xù)由乙方辦理，必要時(shí)甲方給予相應(yīng)的支持。

2、股權(quán)轉(zhuǎn)讓變更手續(xù)完成以前，公司產(chǎn)生的所有稅費(fèi)及其他費(fèi)用均由甲方承擔(dān)；股權(quán)轉(zhuǎn)讓變更手續(xù)完成后，公司產(chǎn)生的'所有稅費(fèi)，法定代表人變更的登記費(fèi)用，因股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)繳納的稅收及公司相關(guān)的其它任何費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。

1、除本協(xié)議另有約定外，雙方可以書面的補(bǔ)充協(xié)議的方式對(duì)本協(xié)議進(jìn)行變更。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等的法律效力，若補(bǔ)充協(xié)議的內(nèi)容互相矛盾或與本協(xié)議矛盾的，以在后簽訂的補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。

2、在辦理公司股權(quán)轉(zhuǎn)讓變更登記前，發(fā)生下列情況之一時(shí)，乙方可變更或解除協(xié)議，甲方扣除相應(yīng)費(fèi)用，并立即返還乙方支付的剩余費(fèi)用。

本協(xié)議書一經(jīng)生效，雙方必須自覺履行，任何一方未按協(xié)議書的規(guī)定全面履行義務(wù)，應(yīng)當(dāng)依照法律和本協(xié)議書的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決。

1、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日正式生效。

2、本協(xié)議一式叁份，甲乙雙方各執(zhí)一份，有關(guān)部門機(jī)構(gòu)執(zhí)一份備案，具有同等法律效力。

3、本合同的附件及補(bǔ)充協(xié)議是本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。

甲方（蓋章或簽字）：

乙方（蓋章或簽字）：

時(shí)間：

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇二

職工姓名：

單位：____________。

根據(jù)吉林省《國(guó)營(yíng)企業(yè)全員勞動(dòng)合同管理試點(diǎn)工作方案》和我廠全員勞動(dòng)合同管理實(shí)施辦法的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)_____________法人代表與共同協(xié)商，雙方同意簽訂本勞動(dòng)合同書，其內(nèi)容如下：

一、合同期限：自年月日起至年月日止，共年個(gè)月。

二、試用期限：自年月日起至年月日止，年個(gè)月。

一、工作內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件。

1.本廠實(shí)行八小時(shí)工作制和一周一休制。

2.鉛印、商標(biāo)車間生產(chǎn)崗位實(shí)行常年兩班制生產(chǎn)，華泰造紙廠實(shí)行三班連轉(zhuǎn)制，其他工種實(shí)行一班制生產(chǎn)，但遇到緊急任務(wù)時(shí)，本廠可以組織加班加點(diǎn)，并支付合理加班費(fèi)。

3.鑄字、揀字、排版、紙型、鉛版、照相制版等有害職工身體健康的工種，均有通風(fēng)排氣等防護(hù)措施，并享受相應(yīng)勞動(dòng)保護(hù)。

4.除排版、裝訂外基本上都是機(jī)械化、半自動(dòng)化操作。

5.本廠根據(jù)生產(chǎn)、工作需要，按國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定，為職工提供必需的安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。

二、企業(yè)的權(quán)利和義務(wù)。

權(quán)利：

有權(quán)按照國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議通過的《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》和國(guó)務(wù)院發(fā)布的《國(guó)營(yíng)企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》以及我廠《職工獎(jiǎng)懲條例》的有關(guān)規(guī)定，對(duì)職工進(jìn)行管理和獎(jiǎng)懲。

義務(wù)：

1.對(duì)職工要進(jìn)行國(guó)家法律、法規(guī)、職業(yè)道德、社會(huì)治安、企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度等教育。

2.對(duì)職工要進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高職工素質(zhì)。

3.加強(qiáng)勞動(dòng)安全與保護(hù)，不斷改善勞動(dòng)條件，保證職工的身體健康。

4.尊重職工的合法權(quán)益，維護(hù)職工的主人翁地位，充分調(diào)動(dòng)職工的積極性、創(chuàng)造性。

三、職工的權(quán)利和義務(wù)。

權(quán)利：

簽訂勞動(dòng)合同的職工享有同等的工作、學(xué)習(xí)，參加民主管理，獲得勞動(dòng)報(bào)酬、政治榮譽(yù)、物質(zhì)鼓勵(lì)及享受勞動(dòng)保險(xiǎn)福利的待遇。

義務(wù)：

1.努力學(xué)習(xí)政治文化技術(shù)，不斷提高思想政治覺悟和技術(shù)水平。

2.熱愛本職工作，服從分配，努力完成生產(chǎn)工作任務(wù)。

3.遵守國(guó)家的法律、法律和有關(guān)政策及廠內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度。

4.愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)、機(jī)械設(shè)備、生產(chǎn)工具，節(jié)約原材料、能源。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及保險(xiǎn)福利待遇。

1.試用期工資：級(jí)月元。

2.學(xué)徒工資：第一年月元。

第二年月元。

第三年月元。

3.轉(zhuǎn)正后工資：元。

4.定級(jí)后工資：元。

5.調(diào)資晉級(jí)：

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇三

乙方（受讓方）：____________。

法人代表：_________。

法人代表：____________。

甲方、乙方就轉(zhuǎn)讓甲方公司，達(dá)成以下協(xié)議：

甲方須提供下面相關(guān)資料，積極配合乙方辦理公司相關(guān)事宜：

甲方所有股東要帶有效的身份證原件和本人親自到場(chǎng)，如因轉(zhuǎn)讓方股東身份證虛假、或者身份證照片和本人不符未辦理成功股權(quán)轉(zhuǎn)讓，無條件終止協(xié)議。在乙方去工商局辦理公司名稱、股權(quán)、法人變更時(shí)轉(zhuǎn)讓方應(yīng)積極配合。

1.甲方必須向乙方提供全部真實(shí)的一切資料，以供辦理上述事項(xiàng)。

2、甲方要提供國(guó)稅、地稅查稅務(wù)是否欠稅和有否發(fā)票，到基本開戶行查詢是否欠款，到中國(guó)銀行查詢是否已辦貸款卡等相關(guān)信息，如有貸款乙方可以無條件終止協(xié)議。

3、甲方配合乙方辦理工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照的法人、股權(quán)、公司名稱變更、國(guó)、地稅變更。

1、甲方保證公司已通過本年度年檢，未被主管部門依法注銷或撤銷。

2、甲方保證對(duì)公司擁有合法所有權(quán)和處置權(quán)，并出具公司股東大會(huì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓決議原件作為本協(xié)議的附件。

3、甲方承諾公司轉(zhuǎn)讓變更前甘肅火炬商貿(mào)有限公司的所有經(jīng)營(yíng)稅費(fèi)、員工工資、社會(huì)保險(xiǎn)、貨款等所有債權(quán)、債務(wù)均由甲方承擔(dān)并已經(jīng)清償完畢，公司變更完成后產(chǎn)生的債權(quán)債務(wù)由乙方承擔(dān)。

甲方承諾在其經(jīng)營(yíng)期內(nèi)及因其經(jīng)營(yíng)在后期產(chǎn)生的所有經(jīng)營(yíng)稅費(fèi)、員工工資、社會(huì)保險(xiǎn)、貸款等所有債權(quán)債務(wù)、稅務(wù)問題均由甲方承擔(dān)并給予清償，公司變更后因乙方經(jīng)營(yíng)產(chǎn)生的'債權(quán)債務(wù)、稅務(wù)問題由乙方承擔(dān)。

4、甲方保證對(duì)所轉(zhuǎn)讓的企業(yè)名稱沒有設(shè)置任何抵押、質(zhì)押或擔(dān)保，并不會(huì)遭受任何第三人的追償。

甲方應(yīng)交給乙方材料清單：

1.營(yíng)業(yè)執(zhí)照正、副本原件。

2.國(guó)稅正、副本原件。

3.地稅正、副本原件。

4.組織代碼證正、副本原件及ic卡。

5.增值稅專用發(fā)票領(lǐng)購(gòu)簿普通發(fā)票領(lǐng)購(gòu)本以及金稅盤等。

6.銀行開戶許可證原件、組織機(jī)構(gòu)信用代碼證原件。

7.公司章程、驗(yàn)資報(bào)告、房屋租賃協(xié)議。

8.國(guó)地稅納稅申報(bào)稅系統(tǒng)、注冊(cè)碼、uk等。

9.公章、財(cái)務(wù)章、協(xié)議章、發(fā)票專用章、人名章。

10.發(fā)票領(lǐng)購(gòu)本和支票領(lǐng)購(gòu)本，銀行存款密碼、對(duì)公回單卡、銀行對(duì)賬單、未用完的支票及發(fā)票。

11.一般納稅人資格證，

12.貸款卡、

13.法人身份證復(fù)印件、股東身份證復(fù)印件、

注：本協(xié)議書一式兩份，雙方各持一份，簽名或簽章后生效，均具法律效力。

甲方簽字：_________。

乙方簽字：________。

聯(lián)系電話：_________。

聯(lián)系電話：____________。

____年____月____日。

_____年____月____日。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇四

性別：________________年齡：____________。

居民身份證號(hào)碼：________________________________。

____年____月____日。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同為________期合同。

本合同生效日期____年____月____日，其中試用期________

本合同________終止。

二、工作內(nèi)容。

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________崗位(工種)工作。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

執(zhí)行定時(shí)工作制的，甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，平均每周不超過40小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過1小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，每月不得超過36小時(shí)。

執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。

第五條甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，應(yīng)安排乙方同等時(shí)間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。

第六條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

甲方應(yīng)按照國(guó)家或市有關(guān)部門的規(guī)定組織安排乙方進(jìn)行健康檢查。

第七條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

四、勞動(dòng)報(bào)酬。

第八條甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則，實(shí)行同工同酬。

第九條執(zhí)行定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制的，乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于____元，其中試用期間工資____元。

執(zhí)行不定時(shí)工作制的工資________元。

第十條甲方安排乙方加班或延長(zhǎng)工作時(shí)間超過本合同第四條第2款規(guī)定的，按《勞動(dòng)法》第44條支付工資報(bào)酬。

第十一條由于甲方生產(chǎn)任務(wù)不足，使乙方下崗待工的，甲方保證乙方的月生活費(fèi)不低于________元。

五、保險(xiǎn)福利待遇。

第十二條甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和市社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方解除、終止勞動(dòng)合同，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移。

第十三條乙方患病或非因工負(fù)傷，其病假工資、疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險(xiǎn)待遇按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十五條甲方為乙方提供以下福利待遇：

六、勞動(dòng)紀(jì)律。

第十六條乙方應(yīng)遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。

第十七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分，直至解除本合同。

第十八條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第二十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

第二十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的;。

2.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

3.嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

第二十二條下列情形之一，甲方可解除本合同，但應(yīng)提前30日以書面形式通知乙方：

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;。

3.雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十三條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)向工會(huì)或者全體職工說明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見，并向勞動(dòng)行政部門報(bào)告后，可以解除本合同。

第二十四條乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十二條、第二十三條終止、解除本合同：

1.患病或非因工負(fù)傷、在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。

3.復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿3年的;。

4.義務(wù)服兵役期間的;。

第二十五條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的，按____________辦理，不得依據(jù)本合同第二十二條、第二十三條解除勞動(dòng)合同。

第二十六條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。

第二十七條有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

1.在試用期內(nèi)的;。

2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。

3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的。

第二十八條本合同期限屆滿，勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

第二十九條訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同終止。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。

第三十條下列情形之一，甲方違反和解除乙方勞動(dòng)合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

2.甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí)，另外支付相當(dāng)于低于部分25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十一條下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除本合同前12個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過12個(gè)月：

1.經(jīng)與乙方協(xié)商一致，甲方解除勞動(dòng)合同的：

2.乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作仍不能勝任工作，由甲方解除勞動(dòng)合同的。

第三十二條下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當(dāng)于本單位上年月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

3.甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，必須裁減人員的。

以上三種情況，如果乙方被解除本合同前12個(gè)月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的，按本人月平均工資計(jì)發(fā)。

第三十三條甲方解除本合同后，未能按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模~發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十四條支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí)，乙方在甲方工作時(shí)間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)補(bǔ)償金。

第三十五條乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資6個(gè)月醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。患重病和絕癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)償費(fèi)，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50%，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100%.

第三十六條甲方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十七條乙方違反本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違反合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第三十八條乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為：服務(wù)(工作)每滿一年培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)總額的20%遞減;服務(wù)(工作)滿5年不再償付。

九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。

第三十九條因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

十、其他約定。

第四十條甲方以下規(guī)章制度____________________________作為本合同附件。

第四十一條本合同未盡事宜，或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

____年____月____日____年____月____日。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇五

因乙方單方面原因，對(duì)編號(hào)為：_________________原協(xié)議中收款賬戶作出變更，變更合同補(bǔ)充協(xié)議范本。

因該賬號(hào)更改發(fā)生的收款不暢、無法收款等一切后果由乙方承擔(dān)，與甲方無關(guān)。收款賬戶變更不影響原合同其他權(quán)利義務(wù)及約定事項(xiàng)的執(zhí)行，執(zhí)行期限與主合同一致。本協(xié)議由法定代表人或者授權(quán)代表簽字蓋章后生效，本協(xié)議壹式貳份，雙方各執(zhí)一份。

協(xié)議編號(hào)：_________________。

甲方：_________________。

乙方：_________________。

4、本協(xié)議作為主合同的有效補(bǔ)充，自雙方蓋章后與主合同具有同等法律效力。本協(xié)議與主合同約定不一致的，以本協(xié)議為準(zhǔn)。本協(xié)議未作約定的，以主合同為準(zhǔn)。

5、本合同書一式叁份，甲方執(zhí)貳份;乙方執(zhí)壹份，每份具有同等法律效力。

電話：_________________電話：_________________。

傳真：_________________。

郵寄地址及郵編：_________________。

日期：_____年____月____日

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇六

身份證號(hào)碼：_________。

地址：_________。

現(xiàn)住址：_________。

經(jīng)濟(jì)類型：_________。

聯(lián)系電話：_________。

聯(lián)系電話：_________。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家、省等有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則，訂立本勞動(dòng)合同。

一合同期限。

第一條甲乙雙方同意按以下第_________方式確定乙方的本合同期限：

(1)固定期限：從年___月___日起至年___月___日止。

(2)無固定期限：從年___月___日起至本民法典定終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

(3)以完成工作任務(wù)為期限：從年___月___日起至工作任務(wù)完成時(shí)止。

第二條甲乙雙方同意按以下第_________種方式確定試用期期限(試用期包括在合同期內(nèi))：

(1)無試用期。

(2)試用期從年___月___日起至年___月___日止。

試用期最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。其中，合同期限在3個(gè)月以上年以下的，試用期不超過30日;合同期限在年以上3年以下的，試用期不超過60日;合同期限在3年以上或者無固定期限的，試用期不超過6個(gè)月。

二工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容。

第三條乙方服從甲方的工作安排，在地處_________市_________鎮(zhèn)街(區(qū))。

社區(qū)(村)廠區(qū)(公司、門店)的_________部門_________崗位工作。

第四條乙方的工作任務(wù)和職責(zé)是_________，甲乙雙方并按以下第_________項(xiàng)明確：

(1)乙方工作的崗位，不屬于國(guó)家規(guī)定的需安全、衛(wèi)生和職業(yè)特殊保護(hù)的工作崗位。

(2)乙方工作的崗位，屬于國(guó)家規(guī)定的需安全、衛(wèi)生和職業(yè)特殊保護(hù)的工作崗位，該崗位有可能對(duì)乙方身體的安全或健康主要在_________方面造成損害。

甲方將按特殊崗位和工種保護(hù)的有關(guān)規(guī)定，提供安全、衛(wèi)生和職業(yè)病的防護(hù)知識(shí)培訓(xùn)和提供相應(yīng)的防護(hù)措施。

第五條甲方因工作需要，有權(quán)臨時(shí)調(diào)動(dòng)乙方的工作崗位(3個(gè)月內(nèi))，乙方應(yīng)當(dāng)服從。如甲方需調(diào)整乙方的工作崗位或者派乙方到外單位工作(3個(gè)月以上)，雙方應(yīng)協(xié)商一致簽訂補(bǔ)充協(xié)議書加以確認(rèn)，該協(xié)議書將作為本合同的附件。

三工作時(shí)間和休息休假。

第六條甲乙雙方同意按以下第_________方式確定乙方的正常工作時(shí)間：

(1)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制，即每日工作_________小時(shí)、每周工作_________天，每周至少休息天。

(2)不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位以完成工作任務(wù)為工作時(shí)間，不存在意義上的加班。

(3)綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即甲方經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位以_________(周月季年)為計(jì)算周期，綜合總工時(shí)符合國(guó)家規(guī)定。

第七條在實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的情況下，因生產(chǎn)工作需要，甲方經(jīng)與本單位工會(huì)或者乙方協(xié)商后，可以安排乙方加班工作，加班總時(shí)數(shù)符合國(guó)家規(guī)定。

第八條甲方依據(jù)本省企業(yè)職工假期待遇相關(guān)規(guī)定，每年適當(dāng)安排乙方休節(jié)日假、年假、婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假、喪假等帶薪假期。

四勞動(dòng)報(bào)酬。

第九條甲方執(zhí)行東莞市最低工資標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定，按下列第_________種方式核發(fā)乙方工資：

(1)試用期工資：試用期工資為_________元月。

(2)計(jì)時(shí)工資：崗位工種標(biāo)準(zhǔn)為_________元時(shí)，來計(jì)付乙方的月工資。

(3)計(jì)件工資：甲方按公布的本單位制定計(jì)件單價(jià)制度，來確定乙方的計(jì)件工價(jià)及計(jì)付乙方的月工資。

(4)不定時(shí)工資或固定工資：_________元月。

第十條甲方根據(jù)單位的經(jīng)營(yíng)狀況和工資分配制度、集體工資協(xié)商結(jié)果，適時(shí)調(diào)整乙方工資。

第十一條甲方每月_________日如期支付_________(當(dāng)月上月)貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前在最近的工作日支付。

五社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇。

第十二條合同期內(nèi)，甲、乙雙方應(yīng)執(zhí)行所在地社會(huì)保障部門的規(guī)定，依法參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，按比例分別繳交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

第十三條乙方患病或非因工負(fù)傷，乙方因病或非因工死亡，依規(guī)定得到相應(yīng)的社會(huì)保障待遇。

第十四條乙方工傷或因工死亡，甲方按社會(huì)工傷保險(xiǎn)規(guī)定給予工傷待遇或者因工死亡待遇。

六勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。

第十五條甲方按國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，包括女職工、未成年工的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。

第十六條甲方按國(guó)家先培訓(xùn)、后上崗的規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行安全、衛(wèi)生、職業(yè)病防護(hù)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn);乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并須自覺遵守和執(zhí)行甲方的安全衛(wèi)生操作規(guī)程和職業(yè)病防護(hù)措施，進(jìn)行生產(chǎn)和工作。

第十七條甲方根據(jù)乙方從事的崗位工種，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，及防暑降溫等津貼，并按勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定定期免費(fèi)安排乙方進(jìn)行體檢。

第十八條乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮及強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。

七勞動(dòng)紀(jì)律。

第十九條甲方根據(jù)國(guó)家和省的有關(guān)法律、法規(guī)依法制定的各項(xiàng)管理規(guī)章制度，公示和告知乙方;乙方應(yīng)自覺遵守，服從管理，積極做好工作。

第二十條甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

第二十一條如甲方為乙方提供專項(xiàng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，應(yīng)補(bǔ)充訂立培訓(xùn)協(xié)議為本合同的附件，約定服務(wù)期和違約金。

第二十二條如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務(wù)保守商業(yè)秘密，雙方應(yīng)補(bǔ)充簽訂保密協(xié)議為本合同的附件，約定競(jìng)業(yè)限制的年限、限制期按月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)慕痤~、違約金等事項(xiàng)。

第二十三條任何一方要求變更本合同的某項(xiàng)內(nèi)容，都應(yīng)以書面形式通知對(duì)方。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理新簽勞動(dòng)合同的手續(xù)。

第二十四條乙方擅自離職5天后或年曠工屢計(jì)超過30天的，甲方可單方即時(shí)解除本合同，予以除名處理，無須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，并可追究乙方的違紀(jì)責(zé)任。

第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可解除，并由甲方按規(guī)定發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十六條有下列情形之一的，合同一方可以解除勞動(dòng)合同：

(1)乙方試用期內(nèi)不符合錄用條件或乙方不愿供職的(提前3天通知和告知原因);。

(3)乙方服兵役、出境定居、自費(fèi)留學(xué)和考入中等專業(yè)以上學(xué)校的;。

(5)甲方連續(xù)2個(gè)月以上不支付乙方工資的;。

(6)經(jīng)有關(guān)部門確認(rèn)勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣和嚴(yán)重危害乙方健康的：

(7)甲方不履行本合同約定的條款或違反法律、法規(guī)和規(guī)章，而侵害乙方合法權(quán)益的;。

(8)法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

按本條(1)~(2)項(xiàng)解除合同的，甲方無須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給乙方。按本條(3)~(7)項(xiàng)解除合同的，除乙方離職出境定居按規(guī)定需支付一次性離職費(fèi)外，甲方需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給乙方。屬本條(8)情形而解除本合同的，按法律、法規(guī)的規(guī)定決定是否發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十七條有下列情形之一的，解除勞動(dòng)合同一方應(yīng)提前30天書面通知對(duì)方。

甲方辭退：

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原工作也不能從事另行安排工作的;。

(2)乙方經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;。

(3)因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、技術(shù)條件發(fā)生變化，甲方又無法調(diào)劑安置乙方的，或因用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難需裁減人員的。

(4)其他法律、法規(guī)和甲方單位規(guī)章制度允許甲方可提前解除勞動(dòng)合同的。

乙方辭職：

(1)乙方因結(jié)婚或照顧家庭等原因而要離職的;。

(2)乙方因工負(fù)傷或患職業(yè)病醫(yī)療期終結(jié)而本人要求離職的;。

(3)其他法律、法規(guī)和甲方單位依法制訂的規(guī)章制度允許乙方可提前解除勞動(dòng)合同的。

一方提出解除合同時(shí)如未能提前30天書面通知對(duì)方的，應(yīng)當(dāng)按乙方當(dāng)年正常一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)，支付給對(duì)方。

本條中屬甲方辭退(1)~(3)項(xiàng)情形解除本合同的，甲方需按規(guī)定發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。其中，因患病和非因工負(fù)傷而辭退的，還應(yīng)按規(guī)定支付醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)。屬本條乙方辭職(1)~(2)項(xiàng)情形解除本合同的，甲方可以不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，但(2)項(xiàng)須按規(guī)定支付工傷相關(guān)待遇。屬本條甲方辭退(4)和乙方辭職(3)情形而解除本合同的，按法律、法規(guī)和甲方單位規(guī)章制度的規(guī)定，來決定是否發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十八條有下列情形之一的(因嚴(yán)重違法、違紀(jì)等原因被開除、除名或辭退的除外)，甲方不得解除本合同：

(1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，在醫(yī)療期內(nèi)的;。

(3)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或者醫(yī)療期雖滿但仍需住院治療的;。

(5)乙方在本單位連續(xù)工作滿5年，且距法定退休年齡不足5年的;。

(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第二十九條本合同如下法定終止條件之一出現(xiàn)，即終止：

(1)本合同期已滿，且不在不得解除合同的情形之內(nèi);。

(2)甲方被依法宣告破產(chǎn)、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的;。

(3)乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的;。

(4)乙方已死亡，或者被人民法院宣告死亡或宣告失蹤的。

本條(3)、(4)項(xiàng)終止合同的，甲方無須支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金給乙方。

第三十條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按乙方在本單位工作的年限，每滿年支付個(gè)月工資，6個(gè)月以上不滿年的按年計(jì)算，不滿6個(gè)月的，支付半個(gè)月工資。

乙方月工資高于本市上年度職工社平月工資3倍的，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按該社平月工資3倍限額支付，并且經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償年限最高不超過xx年。

第三十一條確定解除或終止本合同，甲方需出具《解除終止勞動(dòng)合同證明書》給乙方，并在5天內(nèi)辦結(jié)工作交接和解除或終止及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等手續(xù)，甲方不得無理扣壓乙方的工資、個(gè)人證件及拒辦相應(yīng)的養(yǎng)老、失業(yè)救濟(jì)等社會(huì)保險(xiǎn)和乙方檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)。

九違反合同責(zé)任。

一方違反合同，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)其后果承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任：

(1)甲方違約情形：_________。

(2)乙方違約情形：_________。

十調(diào)解與仲裁。

第三十三條雙方在履行本合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商無效的，應(yīng)先到所屬地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解辦公室申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成的，如當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)自爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭(zhēng)議仲裁部門申請(qǐng)仲裁。

十一其他。

第三十四條本合同未盡事宜，按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定辦理。在合同期內(nèi)，如本合同條款與國(guó)家、省、市有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)及政策相抵觸的，按法律、法規(guī)及政策執(zhí)行。

第三十五條本合同甲乙雙方各自保存一份，互相監(jiān)督履行。

第三十六條下列甲方規(guī)章制度為本合同附件，與本合同具有同等效力：

(1)_________。

(2)_________。

第三十七條雙方約定(不夠?qū)懣杉痈郊?：

(1)甲乙雙方對(duì)本合同約定的工時(shí)工作制度、勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)無異議，并保證在本合同解除或終止時(shí)，不再就月工資金額和加班工資標(biāo)準(zhǔn)再追究對(duì)方的責(zé)任。

(2)_________。

(3)_________。

(4)_________。

(5)_________。

甲方(蓋章)：_________。

乙方(簽名或蓋章)：_________。

法定代表人或委托代理人(簽名)：_________。

年___月___日。

年___月___日。

鑒證機(jī)構(gòu)(蓋章)：

鑒證日期：_________年___月___日

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇七

甲乙雙方在：_________________合同履行期內(nèi)，因原因，致原合同：_________________無法如期完成需要終止部分條款需發(fā)生變更。

1、_________________。

2、合同其他條款不變。

其他協(xié)定：_________________。

1、

2、本協(xié)議一式三份：_________________甲方合同管理部門、甲方項(xiàng)目單位、乙方各執(zhí)一份。

甲方：_________________(簽章)。

代表人：_________________。

委托代理人：_________________。

經(jīng)辦人：_________________。

日期：_________________

乙方：_________________。

(簽章)法定代表人：_________________。

委托代理人：_________________。

經(jīng)辦人：_________________。

日期：_________________

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇八

轉(zhuǎn)讓人：（以下稱甲方）。

居民身份號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

受讓人：（以下稱乙方）。

居民身份號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

鑒于：

１、______有限公司（下稱目標(biāo)公司）是經(jīng)______工商行政管理局注冊(cè)登記成立的具有獨(dú)立法人地位的有限責(zé)任公司。

２、甲方與乙方均為目標(biāo)公司的股東。

本合同由甲方與乙方就______有限公司的股權(quán)轉(zhuǎn)讓事宜，于______年____月____日在______市訂立。甲乙雙方本著平等互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

第一條股權(quán)轉(zhuǎn)讓價(jià)格與付款方式。

１、甲方同意將所持有______％的股權(quán)（認(rèn)繳注冊(cè)資本______元，實(shí)繳注冊(cè)資本______元，協(xié)議簽訂當(dāng)時(shí)______公司基本賬戶余額：______元）以______元人民幣的價(jià)格轉(zhuǎn)讓給乙方，乙方同意按此價(jià)格和條件購(gòu)買該股權(quán)。

２、乙方同意在本協(xié)議簽訂之日起______日內(nèi)，將轉(zhuǎn)讓費(fèi)______元，人民幣_(tái)_____以（備注：現(xiàn)金或轉(zhuǎn)帳）方式分______次支付給甲方，具體支付時(shí)間及金額為：年月日支付元；年月日支付元。

第二條股權(quán)交付。

１、本合同簽訂后，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)就該轉(zhuǎn)讓的有關(guān)事宜，要求目標(biāo)公司將乙方的名稱、住所、受讓的出資額記載于股東名冊(cè)，并辦理工商登記手續(xù)，甲方應(yīng)就該轉(zhuǎn)讓已記載于股東名冊(cè)并辦理完畢工商登記手續(xù)的事實(shí)，向乙方出具書面的證明。工商變更登記之日，受讓股權(quán)的所有權(quán)正式發(fā)生轉(zhuǎn)移。

２、從本協(xié)議簽訂之日起，如３０日內(nèi)不能辦理完畢前款規(guī)定的成交手續(xù)，乙方有權(quán)解除合同，拒絕支付轉(zhuǎn)讓價(jià)款。如乙方已支付了相應(yīng)款項(xiàng)，則甲方應(yīng)將乙方已支付的款項(xiàng)退還給乙方。

第三條盈虧分擔(dān)。

本公司經(jīng)工商行政管理機(jī)關(guān)同意并辦理股東變更登記后，乙方即成為__________有限公司占股%的股東，按出資比例及章程規(guī)定分享公司利潤(rùn)與分擔(dān)虧損。

第四條保證。

１、甲方保證所轉(zhuǎn)讓給乙方的'股權(quán)是甲方在__________有限公司的真實(shí)出資，是甲方合法擁有的股權(quán)，甲方擁有完全的處分權(quán)。甲方保證對(duì)所轉(zhuǎn)讓的股權(quán)，沒有設(shè)置任何抵押、質(zhì)押或擔(dān)保，并免遭任何第三人的追索。否則，由此引起的所有責(zé)任，由甲方承擔(dān)。

２、甲方轉(zhuǎn)讓其股權(quán)后，其在__________有限公司原享有的權(quán)利和應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)，隨股權(quán)轉(zhuǎn)讓而轉(zhuǎn)由乙方享有與承擔(dān)。

３、乙方承認(rèn)__________有限公司章程，保證按章程規(guī)定履行義務(wù)和責(zé)任。

第五條合同的變更與解除。

發(fā)生下列情況之一時(shí)，可變更或解除合同，但雙方必須就此簽訂書面變更或解除合同。

１、由于不可抗力或由于一方當(dāng)事人雖無過失但無法防止的外因，致使本合同無法履行。

２、一方當(dāng)事人喪失實(shí)際履約能力。

３、由于一方或二方違約，嚴(yán)重影響了守約方的經(jīng)濟(jì)利益，使合同履行成為不必要。

４、因情況發(fā)生變化，經(jīng)過雙方協(xié)商同意變更或解除合同。

第六條爭(zhēng)議的解決。

１、與本合同有效性、履行、違約及解除等有關(guān)爭(zhēng)議，各方應(yīng)友好協(xié)商解決。

２、將爭(zhēng)議提交__________仲裁委員會(huì)仲裁，按照提交仲裁時(shí)該會(huì)現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)甲乙雙方均有約束力。

第七條合同生效的條件和日期

本合同經(jīng)各方簽字后生效。

第八條本協(xié)議正本一式______份，甲、乙雙方各執(zhí)______份，__________公司存一份，均具有同等法律效力。

甲方（簽名）：

乙方（簽名）：

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇九

為了維護(hù)甲、乙雙方的利益，確保甲方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的正常開展，本著*等自愿，協(xié)商一致的原則，簽訂如下補(bǔ)充協(xié)議：

一、甲方在錄用乙方后，同時(shí)為其解決戶口的問題，乙方必須為甲方服務(wù)兩年。

二、乙方因本人原因不能為甲方服務(wù)________年的，須按每月_____元賠償金計(jì)算，有一個(gè)月算一個(gè)月，逐月累計(jì)，向甲方作出賠償。

四、乙方因本人原因不能達(dá)到服務(wù)期的，________年的須按每月_____元賠償金計(jì)，________年的須按每月_____元賠償金計(jì)，________年的須按每月_____賠償金計(jì)，有一個(gè)月算一個(gè)月，逐月累計(jì)，向甲方做出賠償。

五、本補(bǔ)充協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件，與《勞動(dòng)合同》同時(shí)生效。

六、本補(bǔ)充協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。

法人代表委托人：_________。

身份證：_________。

日期：_________

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇十

乙方：______________。

根據(jù)和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同______年_____月_____日生效，_____年_____月_____日終止。

其中試用期至_____年_____月_____日止。

勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以內(nèi)的，試用期不得超過5日;勞動(dòng)合同期限在6個(gè)月以上年以內(nèi)的，試用期不得超過30日;勞動(dòng)合同期限在年以上2年以內(nèi)的，試用期不得超過60日;勞動(dòng)合同期限在2年以上的，試用期不得超過6個(gè)月。

第二條乙方擔(dān)任_____崗位(工種)工作。

乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告，并即時(shí)脫離工作崗位。

甲乙雙方對(duì)乙方崗位(工種)的其他約定__________。

第三條甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培衫。

第四條甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查。

甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第五條甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法。

乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，防止服務(wù)質(zhì)量事故。

乙方違反服務(wù)規(guī)范、勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度，出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故，甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理。

第六條甲方采用以下_____形式向乙方支付工資：

(一)月工資_____元，試用期間月工資_____，甲方每月_____日前向乙方支付工資。

(二)日工資_____元，試用期間日工資_____，甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月日。

甲方由于經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足使乙方待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_____元。

雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

第七條乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，但是每月不得超過36小時(shí)。

甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時(shí)制度的，應(yīng)事先報(bào)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)。

甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头?wù)的需要，乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間的，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資。

第八條甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷、大病醫(yī)療社會(huì)保險(xiǎn)。

第九條乙方違反服務(wù)規(guī)范、質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度，應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任。

第十條乙方有下列情形之一，甲方可隨時(shí)解除本合同：

(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

(二)有偷拿財(cái)物、賭博、吸毒、打架斗毆行為的;。

(三)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;。

(四)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方規(guī)章制度，符合甲方解除勞動(dòng)合同條件的;。

(五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范、損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;。

(六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;。

(七)違反法律法規(guī)規(guī)定，?被處罰、拘留或勞動(dòng)教養(yǎng)的;。

(八)被依法追究刑事責(zé)任的。

第十一條乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病，在醫(yī)療期滿后不符合國(guó)家和本市從事有關(guān)行業(yè)、工種崗位規(guī)定，甲方無法另行安排工作的，可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同，并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第十二條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。乙方擅自離職，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對(duì)甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

第十三條乙方在履行勞動(dòng)合同期間，因個(gè)人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第十四條甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)____________________。

第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起5日內(nèi)向人民法院起訴。

第十六條本合同未盡事宜或與國(guó)家、北京市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十七條本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

第十八條本合同附件如下，與本合同具有同等法律效力。

甲方(公章)：_____________乙方(簽字或蓋章)：_________。

法定代表人或委托代理人。

(簽字或蓋章)：___________。

簽訂日期：____年____月___日

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇十一

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，_________(下稱甲方)因生產(chǎn)工作需要與_________(下稱乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立以下勞動(dòng)合同，并共同遵守。

甲、乙雙方同意執(zhí)行《_________勞動(dòng)合同制實(shí)施細(xì)則》，并確認(rèn)該勞動(dòng)合同為雙方形成勞動(dòng)關(guān)系和解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的合法依據(jù)。

甲、乙雙方應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和省(市)有關(guān)勞動(dòng)政策、法規(guī)規(guī)定。

乙方應(yīng)參與企業(yè)的民主管理、勞動(dòng)競(jìng)賽和合理化建議活動(dòng)。

甲方應(yīng)鼓勵(lì)和保護(hù)乙方的技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng)造，表彰先進(jìn)，提倡乙方參加社會(huì)主義勞動(dòng)。

一、合同期限。

(一)本合同從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，期限為_________年_________個(gè)月。

合同期滿，即行終止。

(二)試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，期限為_________個(gè)月。

二、工作任務(wù)。

(一)根據(jù)甲方的生產(chǎn)工作需要，乙方被安排在_________車間(部門)工作。

(二)乙方必須根據(jù)崗位的要求，按時(shí)完成本職任務(wù)(產(chǎn)量、質(zhì)量)。

(三)乙方在工作期間，必須認(rèn)真執(zhí)行操作法，遵守設(shè)備、工藝和安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守職業(yè)道德。

(四)乙方必須積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)和技術(shù)操作培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作技能。

三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

(一)甲方應(yīng)向乙方提供勞動(dòng)場(chǎng)地、生產(chǎn)設(shè)備和勞動(dòng)工具，提供學(xué)習(xí)條件，進(jìn)行技能培訓(xùn)。

(二)甲方應(yīng)向乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施和條件。

(三)甲方應(yīng)按國(guó)家和本企業(yè)(單位)的規(guī)定，向乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品，并保證乙方的勞動(dòng)保護(hù)待遇。

(四)甲方必須執(zhí)行《勞動(dòng)法》規(guī)定的工作時(shí)間和各種休息休假制度。

(五)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期，按勞部發(fā)[1994]479號(hào)《關(guān)于發(fā)布企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定的通知》執(zhí)行。

四、勞動(dòng)報(bào)酬。

(一)經(jīng)雙方協(xié)商，乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)_________元(或?qū)W徒期、使用期初期工資月_________元)，以后隨工作變動(dòng)和企業(yè)發(fā)展，依據(jù)國(guó)家和企業(yè)有關(guān)規(guī)定再作調(diào)整。

(二)甲方應(yīng)遵循按勞分配原則，根據(jù)乙方的勞動(dòng)數(shù)量和質(zhì)量，以貨幣形式按月向乙方支付工資和獎(jiǎng)金，工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于本地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

(三)甲方根據(jù)國(guó)家和本企業(yè)(單位)有關(guān)規(guī)定，按月向乙方支付各種法定津貼、補(bǔ)貼和加班工資。

(四)甲方根據(jù)國(guó)家的法律和本企業(yè)(單位)的規(guī)定，保證乙方享受醫(yī)療、工傷、生育等有關(guān)保險(xiǎn)福利待遇。

五、勞動(dòng)紀(jì)律。

(一)乙方必須遵守國(guó)家規(guī)定的《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》和《企業(yè)辭退違紀(jì)職工暫行規(guī)定》等勞動(dòng)政策、法規(guī)。

(二)乙方必須遵守本企業(yè)(單位)勞動(dòng)合同制實(shí)施細(xì)則等各項(xiàng)勞動(dòng)規(guī)則和制度。

(三)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方應(yīng)依據(jù)有關(guān)紀(jì)律和規(guī)章的規(guī)定給予相應(yīng)的行政處分或除名、辭退等。

六、合同終止的條件。

(一)本合同執(zhí)行期滿之日，勞動(dòng)合同即行終止。

如因工作需要續(xù)延合同時(shí)，任何一方均可在本合同終止前三十日內(nèi)通知對(duì)方，經(jīng)另一方同意，可續(xù)訂合同。

(二)乙方在合同期內(nèi)，因被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)、開除、除名、辭退時(shí)，從決定之日起，本合同自行解除。

(三)甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的，應(yīng)按勞動(dòng)部勞部發(fā)[1994]447號(hào)關(guān)于《企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁減人員規(guī)定》辦理。

經(jīng)企業(yè)和勞動(dòng)者雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同，其中任何一方解除勞動(dòng)合同時(shí)，必須符合《勞動(dòng)法》第三章有關(guān)解除勞動(dòng)合同的規(guī)定。

七、甲、乙雙方需要約定的其他內(nèi)容_________。

八、違反合同的責(zé)任。

(一)甲方違反《勞動(dòng)法》第二十九條和本企業(yè)(單位)勞動(dòng)合同制實(shí)施細(xì)則中有關(guān)規(guī)定而強(qiáng)行解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)收回乙方繼續(xù)工作，補(bǔ)發(fā)基本工資，并向乙方支付違約金。

(二)乙方除了按《勞動(dòng)法》第三十二條和本企業(yè)(單位)勞動(dòng)合同制實(shí)施細(xì)則規(guī)定的條例以外，單方面解除勞動(dòng)合同，應(yīng)按規(guī)定向甲方支付違約金。

(三)甲、乙雙方除上述(一)、(二)款外，任何一方如違反合同條款給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失時(shí)，應(yīng)及時(shí)糾正違約行為，并承擔(dān)違約責(zé)任。違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法按勞部發(fā)[1994]481號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。

九、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理。

甲、乙雙方在履行本合同的過程中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，當(dāng)事人可按規(guī)定在30日內(nèi)向本企業(yè)(單位)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或在60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。

對(duì)仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。

十、其他。

本合同未盡事宜，甲、乙雙方按照《勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行或本著有利于生產(chǎn)(工作)的原則協(xié)商確定。

甲方(簽章)：_________乙方(簽章)：_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇十二

出租方（甲方）：

承租方（乙方）：

在雙方*等互利，誠(chéng)實(shí)信用，互惠互利的基礎(chǔ)上，根據(jù)雙方簽定的原合同為基礎(chǔ)，協(xié)商一致達(dá)成以下內(nèi)容：

一﹑甲方同意乙方提出的將所承租房屋進(jìn)行轉(zhuǎn)租。

二﹑房租轉(zhuǎn)租期限為：原合同簽定的時(shí)間范圍內(nèi)。

三﹑租金及支付方式與原合同一致。甲方直接向乙方收款，發(fā)票抬頭為乙方單位。

四﹑乙方招租的項(xiàng)目，不得擅自改變房屋結(jié)構(gòu)。禁止用于各種*，xxx等違法犯罪場(chǎng)所。

五﹑乙方招租所簽定的原合同應(yīng)交付壹份給甲方備份。六﹑甲﹑乙雙方簽定的原合同權(quán)利及義務(wù)不變。

本協(xié)議一式肆份，雙方各持貳份。每份協(xié)議具有相同的法律效力。

甲方（公章）：乙方（公章）：

負(fù)責(zé)人：負(fù)責(zé)人：

_____年____月____日_____年____月____日。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇十三

甲方：____________________（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）。

乙方：____________________（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）。

根據(jù)本項(xiàng)目的工作需要，在雙方__________年__________月__________日簽訂的《____________________》的基礎(chǔ)上簽訂如下補(bǔ)充協(xié)議，并互相遵照?qǐng)?zhí)行。

一、設(shè)備名稱、數(shù)量、型號(hào)、用途。

1、甲方租用乙方機(jī)械設(shè)備用于_________________________。

2、甲方租賃乙方機(jī)械設(shè)備為：_________________________。

設(shè)備進(jìn)場(chǎng)費(fèi)為_______________元整，但要保證工期滿足__________個(gè)月，如果低于__________個(gè)月項(xiàng)目部付出場(chǎng)費(fèi)。

中途可以報(bào)停，但是報(bào)停時(shí)間不能超過__________個(gè)月。

四、本合同為_______________號(hào)補(bǔ)充協(xié)議，未明確按原合同執(zhí)行。

五、本補(bǔ)充協(xié)議一式__________份，甲方__________份，乙方__________份，自雙方簽字之日起生效，至全部履行完合同內(nèi)容后自動(dòng)解除。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇十四

建設(shè)單位：_________________(甲方)。

施工單位：_________________(乙方)。

萬山區(qū)人民醫(yī)院附屬工程由貴州廣顥城鄉(xiāng)建設(shè)工程有限公司，根據(jù)建設(shè)單位要求增加了工程量。雙方遵循“*等、自愿、公*、誠(chéng)信”的原則，協(xié)商一致，訂立以下補(bǔ)充條款。

1.增加工程：_________________凡招投標(biāo)清單文件以外的工程均為增加工程，增加工程量以三方現(xiàn)場(chǎng)收方簽證為準(zhǔn)，作為計(jì)量依據(jù)。

2.新增工程計(jì)價(jià)均按20xx貴州省建設(shè)工程五部計(jì)價(jià)定額的市政工程定額及最新調(diào)整文件進(jìn)行調(diào)整計(jì)算增加工程量?jī)r(jià)款。

3.凡招投標(biāo)范圍內(nèi)的工程量執(zhí)行原清單價(jià)目進(jìn)行竣工結(jié)算。

4.本協(xié)議一式6份，甲方一份，乙方一份。

5.本協(xié)議經(jīng)雙方簽訂后與原合同具有同等法律效力。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇十五

甲方：法定代表人：

乙方：法定代表人：注冊(cè)地址：丙方：法定代表人：注冊(cè)地址：

1.甲方系原合同(發(fā)包方/委托方/買方等)方，乙方系原合同(承包方/。

受托方/賣方等)方;丙方系乙方(乙丙公司關(guān)系)。

2.(變更主體事由，一般為稅務(wù)上的名頭變更需要或是公司財(cái)務(wù)管理需要等);。

4.新合同簽約方、發(fā)票開具方、收款方須保持一致，即統(tǒng)一為丙方。

二、

效力及其他。

1.本情況說明及附件均為原合同不可分割的部分，本情況說明與原合同內(nèi)容如有沖突，以。

本情況說明條款為準(zhǔn)。

三方簽字或蓋章后生效。

甲方(委托方)：乙方(受托方)：法人代表：法人代表：委托代理人：委托代理人：地址:地址:電話：電話：

丙方：法人代表：委托代理人：地址:電話：

簽約日期：年月日

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合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇十六

合同編號(hào)：

勞動(dòng)合同書。

甲方（用人單位）名稱：住所：

法定代表人：聯(lián)系電話：

乙方（勞動(dòng)者）姓名：性別：

居民身份證號(hào)碼：身份證地址：

居住地地址：

聯(lián)系電話：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同類型和期限。

第一條甲、乙雙方選擇以下第種形式確定本合同期限：

1、固定期限：自年月。

日止。

2、無固定期限：自年月日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。

3、以完成一定的工作（任務(wù)）為期限。自年月日起至工作（任務(wù)）完成時(shí)即行終止。

雙方約定的試用期至年月日止，期限為月。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

第二條雙方協(xié)商一致，乙方同意從事工作，工作地點(diǎn)在。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作地點(diǎn)和工作崗位（工種）。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、工作時(shí)間和休息休假。

第四條甲方安排乙方執(zhí)行以下第種工時(shí)制度。

1、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制。乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周不超過40小時(shí)，甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過1小時(shí)，因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障乙方身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過3小時(shí)，每月不得超過36小時(shí)。

工資200%的工資報(bào)酬；安排乙方在法定休假日工作的，應(yīng)支付不低于乙方工資300%的工資報(bào)酬。

第九條因甲方原因或其他不可抗力造成乙方停工、停產(chǎn)、歇業(yè)，未超過一個(gè)工資支付周期的，甲方應(yīng)按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資；超過一個(gè)工資支付周期的，若乙方提供了正常勞動(dòng)，則支付給乙方的勞動(dòng)報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)卣嫉淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

第十條乙方依法享受帶薪年休假、探親假、婚假、喪假、計(jì)劃生育（產(chǎn)）假等假期期間，甲方應(yīng)按國(guó)家和四川省有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資。

五、社會(huì)保險(xiǎn)。

第十一條甲方按國(guó)家和四川省有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用；社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分，甲方從乙方工資中代扣代繳。

六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)。

第十二條甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和四川省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律、法規(guī)和規(guī)章，為乙方提供必要的勞動(dòng)條件，建立健全工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度。

第十三條對(duì)乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的，甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定組織上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，在合同期內(nèi)定期對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查。

第十四條甲方有義務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第二十三條乙方基礎(chǔ)信息說明。

乙方身份證地址與實(shí)際居住地地址不相符的，其實(shí)際居住地地址為：

/。

乙方其他聯(lián)系方式：

（1）家庭固定電話：（2）e-mail:（3）緊急聯(lián)系人姓名、與本人關(guān)系：（4）緊急聯(lián)系人聯(lián)系方式：

第二十四條本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商解決；與今后國(guó)家法律、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

第二十六條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名）。

法定代表人或（委托代理人）：（簽名）。

年月日年月日。

的不看，不該問的不問，不該說的不說。

3、乙方在勞動(dòng)合同期滿或勞動(dòng)合同終止后24個(gè)月內(nèi)，必須保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方許可，乙方不得擅自對(duì)外披露。

4、如因失、泄企業(yè)機(jī)密給甲方或利益方造成重大經(jīng)濟(jì)損失（指一萬元及以上）及嚴(yán)重?fù)p害企業(yè)信譽(yù)的，甲方將依法追究乙方的經(jīng)濟(jì)及法律責(zé)任，并解除勞動(dòng)合同，且甲方不用支付乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

三、特別告知事項(xiàng)。

（一）如乙方存在下列情形之一者，甲方將有權(quán)解除勞動(dòng)合同，對(duì)乙方予以辭退，并無需對(duì)乙方進(jìn)行任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。觸犯國(guó)家法律的，還將移交司法機(jī)關(guān)處理。

1、試用期間，被證明不符合錄用條件的；

2、嚴(yán)重失職或徇私舞弊，使公司利益遭受嚴(yán)重?fù)p害或造成嚴(yán)重影響的直接責(zé)任者。

3、在重、特大事故和重大突發(fā)事件處程中拖延懈怠和推諉塞責(zé)，造成嚴(yán)重后果者。

4、因管理不善或不認(rèn)真履行崗位責(zé)任，造成所轄資產(chǎn)流失金額達(dá)到一萬元以上者。

5、責(zé)任意識(shí)淡薄，致使引發(fā)重大責(zé)任事故，使公司利益遭受嚴(yán)重?fù)p害或造成嚴(yán)重影響者。

6、瞞報(bào)、虛報(bào)、遲報(bào)重大突發(fā)事件、事故或重要情況、重要數(shù)據(jù)，造成嚴(yán)重后果者。

7、嚴(yán)重違反公司體系、制度和流程規(guī)定，盲目決策和指揮，造成嚴(yán)重?fù)p失或嚴(yán)重影響者；

動(dòng)合同者或合同履行期間乙方主動(dòng)離職的，甲方將不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

（三）有下列情形之一的，甲方可提前一個(gè)月書面通知乙方解除勞動(dòng)合同。

2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作者；

3、當(dāng)出現(xiàn)客觀情況發(fā)現(xiàn)重大變化，致使合同無法履行，且甲方與乙方協(xié)商未能就勞動(dòng)合同變更事項(xiàng)達(dá)成一致協(xié)議的。

（四）對(duì)于合同中需要變更的事項(xiàng)，甲乙雙方均需用書面方式予以確認(rèn)，如因一方發(fā)生諸如地址、聯(lián)系方式等變更的，應(yīng)立即用書面形式告知另一方。如因未及時(shí)告知而導(dǎo)致相關(guān)資料或信息無法送達(dá)，其后果由變更方自行承擔(dān)。

甲方對(duì)涉及乙方權(quán)益的相關(guān)文件或決議，除有乙方本人親自簽收外，還可以通過電子郵件、信件、報(bào)紙公告或緊急聯(lián)系人代為簽收等其他方式進(jìn)行送達(dá)，其效力等同于乙方本人簽收。如因乙方發(fā)生上述信息變更而未告知甲方，導(dǎo)致甲方所做的相關(guān)規(guī)定及決議等無法及時(shí)送達(dá)的，其后果由乙方自行承擔(dān)，不能以此作為抗辯理由對(duì)抗甲方的正常決定。

四、未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商，簽署相關(guān)協(xié)議。

五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字生效后，具有同等效力。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇十七

“補(bǔ)充協(xié)議”的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)是主合同的非主要內(nèi)容，也可以說是非主要條款。

如果是主合同的主要條款沒有約定或者約定不明確，主合同不成立也不生效，那么談不上“協(xié)議補(bǔ)充”。根據(jù)《合同法》第61條、第62條以及《合同法》總則、分則和其他法律法規(guī)的規(guī)定，影響主合同成立的必備條款有三：即當(dāng)事人條款、標(biāo)的條款和數(shù)量條款。這些條款沒有約定或者約定不明確，主合同不成立。主合同不成立，談不到生效，更談不上履行。

此時(shí)，“補(bǔ)充協(xié)議”沒有存在的前提。當(dāng)事人對(duì)沒有約定或者約定不明確的必備條款達(dá)成的協(xié)議，不是“補(bǔ)充協(xié)議”而是一個(gè)“新協(xié)議”，對(duì)“新協(xié)議”中的非主要條款沒有約定或者約定不明確的，才有“補(bǔ)充協(xié)議”存在的前提和基礎(chǔ)。根據(jù)《合同法》第61條和第62條規(guī)定，“補(bǔ)充協(xié)議”是對(duì)主合同中沒有約定或者約定不明確事項(xiàng)補(bǔ)充的首選方式，即當(dāng)事人對(duì)于主合同中的上述內(nèi)容沒有約定或者約定不明確的，法律首先賦予當(dāng)事人“協(xié)議補(bǔ)充”。

只有不能達(dá)成“補(bǔ)充協(xié)議”，才能按照主合同條款進(jìn)行體系解釋或者按照當(dāng)事人之間的交易習(xí)慣進(jìn)行補(bǔ)充。只要上述方式之一就能補(bǔ)充主合同中沒有約定或者約定不明確的事項(xiàng)，就不能適用第62條規(guī)定的任意性規(guī)范。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇十八

出租人（甲方）。

承租人（乙方）。

甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，對(duì)租賃合同，未盡事宜簽訂補(bǔ)充協(xié)議如下：

1、乙方承租廣州鋼鐵交易中心座室（自編號(hào)：），承租建筑面積*方米（其中首層建筑面積*方米，二層建筑面積*方米，三層建筑面積*方米）。

租賃期限：從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止；計(jì)租期限：從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。

2、租賃場(chǎng)地用途為，乙方不得擅自改變租賃場(chǎng)地用途。在本合同簽訂后，乙方應(yīng)依約定自行向有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)辦理合法經(jīng)營(yíng)手續(xù)。乙方必須在工商行政管理部門批準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)合法經(jīng)營(yíng)。

3、本合同簽訂五日內(nèi)，乙方向甲方支付首季度租金及保證金。保證金不用作支付或抵扣場(chǎng)地租金及其他費(fèi)用。本合同終止，乙方已交清場(chǎng)地租金及其他費(fèi)用，并將租賃場(chǎng)地實(shí)際控制權(quán)交回甲方且租賃場(chǎng)地沒有受到損壞的情況下，甲方應(yīng)將保證金（不計(jì)息）退回乙方。本合同約定的租金未包括*規(guī)定的各項(xiàng)稅、費(fèi)。

4、該場(chǎng)地由甲方指定物業(yè)公司統(tǒng)一管理。甲乙雙方共同遵守廣州鋼鐵交易中心有限公司《物業(yè)管理合同》約定。

5、乙方不得在租賃場(chǎng)地內(nèi)進(jìn)行違法活動(dòng)、損害公共利益，服從租賃物業(yè)管理公司的管理，不得違法經(jīng)營(yíng)。同時(shí)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守社會(huì)公德。不在租賃場(chǎng)地內(nèi)貯存任何違禁品、易燃品、爆炸品、化學(xué)品及揮發(fā)性、異味、腐蝕性、有毒性的物品等物。不得擅自改動(dòng)承租場(chǎng)地的建筑結(jié)構(gòu)及供水、供電設(shè)施。

6、租賃期間，由于乙方忽視安全防火、安全用電或由于乙方的過錯(cuò)造成甲乙雙方或他人損失的，由乙方負(fù)責(zé)賠償并承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切責(zé)任。

7、在承租場(chǎng)地內(nèi)，乙方自行保管錢財(cái)、貨物等并為其辦理相關(guān)財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)。失竊意外產(chǎn)生的損失，乙方承擔(dān)一切責(zé)任。在承租場(chǎng)地內(nèi)，乙方及其雇員不得住宿，不得明火（包括煤氣、石油氣、煤、柴等）煮食，乙方完全遵守租賃場(chǎng)地的安全管理規(guī)定。

8、租賃期間，乙方所產(chǎn)生的水、電、通訊、物業(yè)管理、設(shè)備維修、特殊措施等費(fèi)用由乙方承擔(dān)。如乙方拖欠以上費(fèi)用達(dá)兩個(gè)月或拖欠租金達(dá)一個(gè)月，視乙方為違約。甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同，且其他已交租金、管理費(fèi)、保證金等不予退還。

9、租賃期間，乙方不得將租賃場(chǎng)地轉(zhuǎn)租、轉(zhuǎn)讓、分租，也不得將租賃場(chǎng)地實(shí)際控制權(quán)移交他人。

若與他人互換場(chǎng)地使用或與他人合作、聯(lián)合經(jīng)營(yíng)應(yīng)事前征得甲方書面同意和訂立書面協(xié)議，并按規(guī)定重新議定租金。否則，除乙方因此所得收入全部歸甲方所有外，乙方還應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于兩個(gè)月租金的違約金，且甲方有權(quán)解除本合同。

10、乙方經(jīng)營(yíng)中產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)糾紛由乙方自行承擔(dān)責(zé)任，與甲方無關(guān)；若因此給甲方造成損失的（尤其包括因乙方所經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品質(zhì)量問題導(dǎo)致甲方被追索產(chǎn)品責(zé)任賠償），乙方應(yīng)賠償甲方的實(shí)際損失，甲方有權(quán)從保證金中直接扣除，保證金不足以賠償?shù)模曳綉?yīng)及時(shí)補(bǔ)充賠償。

11、租賃期間，雙方不得借故終止合同。乙方租賃期限屆滿后不再繼續(xù)租賃的，應(yīng)提前三個(gè)月書面通知甲方，在租賃期限屆滿前遷出，并結(jié)清所有租金及其他相關(guān)費(fèi)用。遷出時(shí)，雙方共同驗(yàn)查交接場(chǎng)地和設(shè)備，如有損壞的，乙方應(yīng)照價(jià)賠償。乙方不得拆走一切嵌裝在租賃場(chǎng)地結(jié)構(gòu)和墻體內(nèi)的設(shè)施和裝修物。甲方對(duì)場(chǎng)地內(nèi)裝修不予補(bǔ)償或退還。

12、若因乙方違約而令本租賃合同終止，則甲方有權(quán)單方收回租賃場(chǎng)地。租賃期限屆滿、或提前終止與解除合同后，乙方逾期不交出租賃場(chǎng)地的，除限期遷出和補(bǔ)交占用期間場(chǎng)地使用費(fèi)外，甲方有權(quán)按每天相當(dāng)于占用期間場(chǎng)地使用費(fèi)總額的2％收取違約金；有權(quán)會(huì)同物業(yè)管理處人員進(jìn)入租賃場(chǎng)地內(nèi)，將乙方存放在場(chǎng)地內(nèi)的物品清點(diǎn)拍賣，用以抵償欠租和其他相關(guān)費(fèi)用，若有剩余則交回給乙方；并有權(quán)向廣州市蘿崗區(qū)人民法院起訴和申請(qǐng)執(zhí)行。乙方保證履行本合同和補(bǔ)充協(xié)議規(guī)定，如有違約，完全自愿接受甲方作出的上述處理；同時(shí)保證，所造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方負(fù)責(zé)。

13、租賃期間，甲方有權(quán)允許其他人在廣州鋼鐵交易中心有限公司內(nèi)的公共區(qū)域舉辦展覽或商品展銷等宣傳活動(dòng)。

14、甲方擁有租賃場(chǎng)地外墻的所有權(quán)、使用權(quán)。租賃場(chǎng)地的櫥窗外立面效果經(jīng)甲方審核并監(jiān)督統(tǒng)一規(guī)劃。

15、租賃期間，甲方如整體轉(zhuǎn)讓或分割所有權(quán)，應(yīng)事先通知乙方，并應(yīng)保證租賃合同可繼續(xù)履行至租賃期滿，如果甲方轉(zhuǎn)讓的是不僅包括租賃場(chǎng)地在內(nèi)的物業(yè)整體的，乙方保證放棄對(duì)租賃場(chǎng)地的優(yōu)先購(gòu)買權(quán)。

16、租賃期間，如遇重大自然災(zāi)害或雙方不可預(yù)見的國(guó)家地方法律法規(guī)變動(dòng)、*拆遷、征用、市政規(guī)劃、城市建設(shè)開發(fā)等不可抗力因素造成本合同及補(bǔ)充協(xié)議無法繼續(xù)履行的，甲方應(yīng)于收到行政通知日起十日內(nèi)書面通知乙方。乙方應(yīng)在甲方通知日內(nèi)無條件返還甲方場(chǎng)地，合同即時(shí)終止。雙方互不追究、互不補(bǔ)償。

17、本補(bǔ)充協(xié)議與廣州市房地產(chǎn)租賃合同具有同等法律效力，一式叁份。

18、如本補(bǔ)充協(xié)議條款與廣州市房地產(chǎn)租賃合同有不同規(guī)定，則以本補(bǔ)充協(xié)議條款為準(zhǔn)。

甲方：（簽章）乙方：（簽章）。

法定代表人：法定代表人：

地址：地址：

電話：電話：

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇十九

住所：

法定代表人：

身份證號(hào)碼：

有效聯(lián)系地址：

電話：

電子郵箱：

緊急聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商，訂立本勞動(dòng)合同，供雙方共同遵守。

雙方同意，勞動(dòng)合同期限采取如下第種形式：

（1）本合同為固定期限的勞動(dòng)合同。合同期自年月日起至年月日止。其中試用期從年月日至年月日止。

（2）以完成一定工作任務(wù)為期限的合同。工作任務(wù)為：。乙方同意，甲方有權(quán)根據(jù)工作任務(wù)完成及收尾工作的需要安排合同終止的具體時(shí)間。

（3）無固定期限勞動(dòng)合同。其中試用期從年月日至年月日止。

1、乙方同意在崗位（工種）工作，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成該崗位（工種）所承擔(dān)的各項(xiàng)內(nèi)容，同時(shí)應(yīng)完成公司或上級(jí)交待的其它任務(wù)。

乙方同意接受甲方按照制度進(jìn)行績(jī)效考核，認(rèn)可考核結(jié)果將作為調(diào)整乙方崗位、薪酬及判定乙方是否勝任工作的依據(jù)。

2、甲乙雙方確認(rèn)工作地點(diǎn)為。

甲方在上述工作地點(diǎn)的其它門店、分支機(jī)構(gòu)有需要時(shí)，乙方同意服從甲方安排到其它門店或分支機(jī)構(gòu)工作。

如甲方的經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)搬遷，乙方同意相應(yīng)變更工作地點(diǎn)。

乙方同意，根據(jù)崗位及甲方的經(jīng)營(yíng)需要接受到外地出差的安排。

3、乙方同意，有下列情況之一時(shí)，甲方可將乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整：

（1）連續(xù)兩個(gè)月無法完成月任務(wù)業(yè)績(jī)指標(biāo)的；

（4）員工的父母、配偶、子女、兄弟姐妹在公司工作，公司認(rèn)為不利于工作需要調(diào)崗的；

（5）訂立勞動(dòng)合同時(shí)所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、行政規(guī)章發(fā)生變化，導(dǎo)致崗位必須進(jìn)行調(diào)整的。

（6）根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、身體狀況以及甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要等情況，需要調(diào)崗的。

（7）績(jī)效考核結(jié)果為不合格或不勝任工作的；

（8）單位規(guī)章制度所規(guī)定的應(yīng)調(diào)整崗位的情況的；

（9）其它原因：

乙方同意，薪酬標(biāo)準(zhǔn)參照調(diào)整后的崗位薪酬標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

1、甲乙雙方協(xié)商確定，工資標(biāo)準(zhǔn)按下列標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：。

試用期工資標(biāo)準(zhǔn)：上述工資標(biāo)準(zhǔn)的80％，并不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

2、甲方于每月日左右發(fā)放工資。乙方同意，如遇客觀情況變化、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難等，甲方可告知乙方適當(dāng)推遲工資發(fā)放時(shí)間，但延遲發(fā)放不得超過一個(gè)月。

3、乙方同意，甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況、甲方規(guī)章制度和乙方的工作內(nèi)容、工作崗位、工作職務(wù)、工作地點(diǎn)、工作業(yè)績(jī)、工作表現(xiàn)等因素，調(diào)整乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，但數(shù)額不得低于實(shí)際工作所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

4、乙方同意計(jì)算加班工資的計(jì)算基數(shù)按本條第1款約定的月工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。甲方在該月工資標(biāo)準(zhǔn)之外另外發(fā)放的津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等項(xiàng)目不計(jì)算在加班工資的計(jì)算基數(shù)之內(nèi)。

5、乙方若對(duì)某月工資、獎(jiǎng)金或福利待遇有異議，應(yīng)在發(fā)放之日起三日內(nèi)向甲方書面提出，逾期未提出的，視為對(duì)該月工資、獎(jiǎng)金及福利待遇沒有異議。

1、乙方所在崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制；如所在崗位有申報(bào)特殊工時(shí)制，則以申報(bào)的工時(shí)制度為準(zhǔn)。

2、在公司規(guī)定的工作時(shí)間之外，乙方因完成工作任務(wù)的需要，確需加班的，應(yīng)當(dāng)填寫加班申請(qǐng)單，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，方視為加班，享受加班待遇。加班時(shí)間以實(shí)際發(fā)生的時(shí)間為準(zhǔn)。

甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境和工作條件，為乙方配備必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，加強(qiáng)職業(yè)危害防護(hù)。

1、乙方應(yīng)自覺遵守甲方依法制定的規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，甲方可給予紀(jì)律處分，直至解除勞動(dòng)合同；乙方同意甲方可對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。

2、乙方有以下情形之一時(shí)，屬于嚴(yán)重違紀(jì)行為，甲方有權(quán)解除本合同，并不給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：

（2）未經(jīng)甲方同意在其他單位從事兼職工作；

（3）自營(yíng)、從事經(jīng)營(yíng)或投資與甲方競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)性業(yè)務(wù)或與甲方相關(guān)聯(lián)的業(yè)務(wù)的；

（6）工作中不服從管理，不按領(lǐng)導(dǎo)的正當(dāng)指令行事的，經(jīng)再次要求仍不服從的；

（7）不服從工作分配擅自離開崗位的；

（8）違反甲方的保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的；

（12）乙方行為給甲方信譽(yù)造成損害的，包括但不限于由于乙方行為被媒體所報(bào)道者；

（13）與客戶發(fā)生肢體沖突或劇烈言辭沖突的，無論何種原因；

（14）提供虛假的票據(jù)進(jìn)行報(bào)銷，或報(bào)銷用途與實(shí)際用途不相符合的，無論金額多少；

（15）其他嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律行為的。

1、乙方應(yīng)當(dāng)于辦理入職手續(xù)時(shí)提交參加社會(huì)保險(xiǎn)所必需的真實(shí)、合法、完整的資料，如因乙方拒絕、延遲提交資料或提交資料不真實(shí)、不完整所導(dǎo)致的一切后果和責(zé)任（包括但不限于不能補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)及乙方無法享受社會(huì)保險(xiǎn)利益等一切后果和/或責(zé)任、補(bǔ)繳費(fèi)用和/或滯納金等）應(yīng)由乙方承擔(dān)。

2、甲方為乙方提供的福利待遇按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。

1、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：

（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度或勞動(dòng)紀(jì)律的；

（6）甲方規(guī)章制度或國(guó)家法律法規(guī)政策規(guī)定的其它情形。

3、本合同到期后，如乙方繼續(xù)在甲方工作而甲方無異議，則視為本勞動(dòng)合同自動(dòng)延期一年，并可多次自動(dòng)延期。但甲方已向乙方發(fā)出終止（解除）勞動(dòng)合同通知或終止（解除）勞動(dòng)合同證明書，或者確已不再上班時(shí)除外。

4、雙方符合依法續(xù)簽無固定期限勞動(dòng)合同的條件時(shí)，如乙方要求續(xù)簽無固定期限勞動(dòng)合同，則乙方應(yīng)在原勞動(dòng)合同到期前一個(gè)月內(nèi)，書面向甲方提出申請(qǐng)。未書面提出申請(qǐng)的，視為乙方放棄續(xù)簽勞動(dòng)合同。

1、乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括甲方客戶、交易對(duì)方及其他甲方對(duì)其負(fù)有保密義務(wù)的主體的商業(yè)秘密。

出于對(duì)商業(yè)秘密保護(hù)的需要，勞動(dòng)合同終止前3個(gè)月內(nèi)，甲方可以變更乙方的崗位。乙方提出解除勞動(dòng)合同的，甲方可以在乙方提出后正式解除前變更乙方的崗位。

上述保密義務(wù)不僅應(yīng)在乙方在職期間，而且在乙方離職（不論任何原因）后仍應(yīng)履行。

2、乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定或甲方的相關(guān)規(guī)章制度，辦理工作交接，包括但不限于乙方應(yīng)依據(jù)甲方要求交接經(jīng)辦的業(yè)務(wù)工作、歸還當(dāng)時(shí)占有的公司財(cái)物和文件資料、結(jié)清借款以及簽署相關(guān)工作交接單等其他相關(guān)手續(xù)。雙方同意在簽署交接單后方視為辦結(jié)工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模追皆诠ぷ鹘唤愚k理完成時(shí)支付。

3、如經(jīng)甲方在乙方離職時(shí)或提前通知，則乙方在雙方關(guān)系解除或終止后（無論因何種原因）兩年內(nèi)應(yīng)遵守競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，而無需再行約定。

如無其它約定，則競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金按乙方離職前12個(gè)月平均工資（不足12個(gè)月按實(shí)際月份月平均工資）的30%按月向乙方支付。但甲方可以隨時(shí)通知乙方終止競(jìng)業(yè)限制的履行，同時(shí)免除支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的義務(wù)。

如乙方違反競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，應(yīng)退還甲方支付的全部競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，并按乙方離職前一年的全部收入的五倍為標(biāo)準(zhǔn)向甲方支付違約金，同時(shí)仍應(yīng)繼續(xù)履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。

4、乙方在職期間接受費(fèi)用超過3000元的專業(yè)技能培訓(xùn)后，如乙方提前解除勞動(dòng)合同，則乙方應(yīng)按未履行的勞動(dòng)合同年限折算，向甲方返還相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用。雙方另有約定的，按另行約定處理。

1、雙方確認(rèn)，乙方在工作期間所產(chǎn)生的工作成果（包括但不限于技術(shù)資料，、開發(fā)、總結(jié)的概念、創(chuàng)意、文件及所出版的書籍，工作日志、培訓(xùn)材料、操作手冊(cè)、音像資料等），無論何種形態(tài)（文字、圖畫、音像等），其全部知識(shí)產(chǎn)權(quán)均屬于甲方享有。

2、乙方確認(rèn)，甲方已如實(shí)告知乙方工作內(nèi)容、工作條件、用人要求、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、安全生產(chǎn)狀況、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)等情況，并已將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇以及乙方要求了解的其它情況告知乙方。

3、乙方確認(rèn)，其向甲方提供或填寫的入職登記表、履歷上的信息完全真實(shí)有效。乙方與其它用人單位不存在勞動(dòng)關(guān)系，亦不受其他用人單位競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的限制。

4、甲方通過本協(xié)議中列明的乙方聯(lián)系方式的任何一種（包括電子郵箱），就本合同之履行向乙方發(fā)送相關(guān)通知、發(fā)布規(guī)章制度與文件、布置工作等，均視為有效送達(dá)與告知乙方。

乙方同時(shí)授權(quán)，在其處于聯(lián)系障礙狀態(tài)（包括但不限于乙方因病住院、喪失人身自由等情形）時(shí)，其“緊急聯(lián)系人”作為乙方的受委托人，該受委托人享有代為進(jìn)行和解、調(diào)解、代領(lǐng)、接受相關(guān)通知以及代為變更、解除、終止勞動(dòng)關(guān)系的權(quán)利。

5、乙方確認(rèn)已認(rèn)真閱讀、理解甲方制定的規(guī)章制度，并同意遵守執(zhí)行。此處的規(guī)章制度包括《員工手冊(cè)》等長(zhǎng)期的綜合的制度，也包括甲方依照法律程序訂立且以書面或內(nèi)部電子網(wǎng)絡(luò)等方式向乙方公示的通知、須知、辦法和細(xì)則等單項(xiàng)規(guī)章制度，其中包括但不限于《員工手冊(cè)》、職位說明、各類行為準(zhǔn)則等。

甲方規(guī)章制度將通過下述方式公示乙方：（a）書面?zhèn)鏖啠唬╞）電子郵件送達(dá)；（c）甲方辦公網(wǎng)絡(luò)或公司網(wǎng)頁；（d）其他合理可行的方式發(fā)布給全體員工或符合該規(guī)章制度適用范圍的相關(guān)員工，乙方確認(rèn)將隨時(shí)查收。

6、本合同生效前雙方已訂立的勞動(dòng)合同自本合同生效之日起失效。

7、本合同約定之崗位或工種，乙方已知悉其錄用條件，包括規(guī)章制度里規(guī)定的錄用條件、崗位錄用條件及下列錄用條件：

（1）按甲方要求提交入職材料，包括辦理社會(huì)保險(xiǎn)的全部材料，同意將社保關(guān)系轉(zhuǎn)入；

（2）工作能力、表現(xiàn)勝任甲方安排的工作和甲方規(guī)定的崗位職責(zé)；

（4）與原用人單位已依法解除或終止勞動(dòng)關(guān)系；

（5）與原用人單位不存在競(jìng)業(yè)限制約定或不在限制范圍之內(nèi)；

（6）未通緝?cè)诎富蛘弑蝗”：驅(qū)彙⒈O(jiān)視居住；

（7）按本合同約定時(shí)間到崗；

（8）入職后不得拒絕按甲方制定的勞動(dòng)合同版本簽訂勞動(dòng)合同，不得拒絕繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（9）不應(yīng)隱瞞曾經(jīng)受過法律處罰或者紀(jì)律處分的事實(shí)；

（10）試用期內(nèi)請(qǐng)假不得超過三天，遲到不得超過五次，不得有曠工；

（11）具備本崗位所要求的各項(xiàng)技能的；

（12）試用期考核應(yīng)合格；

（13）完成試用期內(nèi)工作任務(wù)：掌握崗位工作技能；

（14）其它：

乙方認(rèn)可甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行試用期考核，考核可能有相當(dāng)程度的主觀因素。如有異議，仍以甲方的考核結(jié)論為準(zhǔn)。

1、乙方違反法律法規(guī)及本合同約定解除勞動(dòng)合同，或者違反勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的，或者違反本合同約定的其他義務(wù)的，乙方應(yīng)當(dāng)賠償由此造成的全部損失，包括但不限于：

（1）甲方為其支付的培訓(xùn)和招收錄用費(fèi)用。

（2）對(duì)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作造成的直接或間接、有形或無形的經(jīng)濟(jì)損失；

（3）訴訟費(fèi)用、律師費(fèi)用、調(diào)查費(fèi)用、公證費(fèi)用等；

（4）本合同約定或規(guī)章制度規(guī)定的其他賠償費(fèi)用：

2、按前述約定乙方需對(duì)甲方負(fù)賠償責(zé)任的，甲方可在乙方工資或經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金中扣除。工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償尚不足以彌補(bǔ)損失的，乙方仍需賠償損失。

1、雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的，由甲方所在地法院及勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)管轄。

2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽署后生效。

簽訂時(shí)間：年月日。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇二十

出借方：________;借款方：________;擔(dān)保方：________。

三方經(jīng)過充分協(xié)商，特簽訂本補(bǔ)充協(xié)議。

第一條自__年__月__日至__年__月__日，由出借方提供借款方借款計(jì)人民幣_(tái)________元。還款計(jì)劃如下：

第二條出借方應(yīng)按期、按金額向借款方提供貸款，否則，應(yīng)按違約數(shù)額和延期天數(shù)，付給借款方違約金，違約金數(shù)額的計(jì)算，與逾期借款罰息同。

第三條借款利率，按銀行貸款現(xiàn)行貸款利率。如遇調(diào)整，按調(diào)整的新利率和計(jì)息辦法計(jì)算。

第四條借款方保證按本合同所訂期限歸還借款本息。否則,按*人民銀行延付款計(jì)算辦法計(jì)算罰息。

第五條借款方的借款由擔(dān)保人用_______作擔(dān)保,擔(dān)保期限為_______,擔(dān)保范圍為為借款方償還本息和逾期罰息。第六條借款到期后，如借款方不按期歸還本息時(shí)，由擔(dān)保單位(或擔(dān)保人)依法承擔(dān)連帶責(zé)任。

第七條本合同一式四份，出借方和借款方各持正本一份，擔(dān)保方一份。第八條本合同經(jīng)雙方簽字之日起生效。

出借方：________(章)。

借款方：________(章)。

擔(dān)保方：________(章)。

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇二十一

發(fā)包方（簡(jiǎn)稱甲方）：

承包方（簡(jiǎn)稱乙方）：

根據(jù)合同法、建筑法的有關(guān)法律規(guī)定。甲乙雙方以*等、自愿、公。

*和。

誠(chéng)實(shí)信用原則，為確保工程質(zhì)量，工程進(jìn)度，為明確雙方權(quán)利和義務(wù)，雙方共同簽訂本合同。

濮陽萬利財(cái)富廣場(chǎng)二期工程外墻抹灰、保溫。

萬利財(cái)富廣場(chǎng)第六層至樓頂所有外墻抹灰及保溫。

在施工過程中所有施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)必須符合外墻保溫構(gòu)造說明和國(guó)家驗(yàn)收規(guī)范、規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)和建設(shè)方、監(jiān)理及甲方要求。

外墻抹灰按實(shí)際面積、保溫實(shí)做面積計(jì)算工程量，抹灰每*方米定價(jià)為元，保溫每*方米定價(jià)為元。

在施工過程中乙方如不能保證質(zhì)量、進(jìn)度和安全操作過程，甲方有權(quán)責(zé)令乙方整頓，否則造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方負(fù)責(zé)，施工中必須做到成品保護(hù)，安全用電的管理工作，做到文明施工的要求。

當(dāng)發(fā)生下列情況下，乙方承擔(dān)違約責(zé)任：

以上合同內(nèi)容經(jīng)簽訂生效后，任何不遵守或違背合同內(nèi)容的都視為違約。乙方如自身原因在施工過程中不能履約或被建設(shè)單位、監(jiān)理、甲方勒令退場(chǎng)及其它任何不能正常履約的。乙方無條件退場(chǎng)或施工過程中自動(dòng)放棄，甲方不支付任何費(fèi)用（即施工工程量視為零）。乙方行為或結(jié)果對(duì)甲方造成損失的，乙方必須全部承擔(dān)甲方所有的損失。

乙方人員入場(chǎng)施工部分工程量后開始支付生活費(fèi)，工程施工分項(xiàng)完成50%后，支付合同價(jià)款的40%，工程施工全部完成后付合同價(jià)款的80%，剩余20%待建設(shè)單位、質(zhì)監(jiān)站、監(jiān)理、甲方驗(yàn)收合格后，等外墻膩?zhàn)庸瓮旰蟾肚濉?/p>

施工過程中出現(xiàn)的安全事故、紅傷事故全部由乙方自行承擔(dān)。

甲方簽字：乙方簽字：

合同法人變更補(bǔ)充協(xié)議（熱門22篇）篇二十二

乙方：

根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略要求，對(duì)服務(wù)于公司的中高層管理人員實(shí)行高目標(biāo)、高激勵(lì)、高約束機(jī)制，堅(jiān)持能者上、平者讓、庸者下原則，為維護(hù)企業(yè)和個(gè)人利益，實(shí)現(xiàn)雙方價(jià)值，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，同意簽定以下勞動(dòng)合同任職補(bǔ)充協(xié)議，雙方共同遵守。

一、甲方聘任乙方為職務(wù)，任職期限從年月日至年月日，聘期年;。

二、甲、乙雙方任職期內(nèi)責(zé)權(quán)利：

乙方：

4、不參與任何其它企業(yè)的獲利活動(dòng)，不私自辦企業(yè)或幫助經(jīng)營(yíng);。

6、服從甲方的任職安排;。

7、有權(quán)按公司規(guī)定和本協(xié)議要求獲得自身應(yīng)得的報(bào)酬和利益;。

8、有權(quán)向甲方提出工作所必須具備的環(huán)境和條件。

甲方：

1、甲方對(duì)乙方實(shí)行月工資加年終獎(jiǎng)勵(lì)的激勵(lì)工資制度;。

2、對(duì)乙方有重大貢獻(xiàn)者按公司規(guī)定(另定)給予獎(jiǎng)勵(lì);。

3、乙方按規(guī)定申請(qǐng)離轉(zhuǎn)并作出書面保證經(jīng)公司批準(zhǔn)者，按任職獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì);。

8、乙方離開公司需提前月申請(qǐng)，書面保證年內(nèi)不從事同企業(yè)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，不泄露企業(yè)商業(yè)秘密，經(jīng)甲方批準(zhǔn)離轉(zhuǎn)者給予辦理正常離轉(zhuǎn)手續(xù)。

三、乙方在任職期間工作績(jī)效突出，甲方在乙方任職期滿后優(yōu)先續(xù)簽連任;。

四、本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決;。

五、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字后生效，具有法律效力。

甲方(總裁簽字)：

乙方(中高層管理者簽字)：

1.補(bǔ)訂書面勞動(dòng)合同。