月工作總結是在一個月的時間內對工作表現、成果和問題進行總結和概括的一種書面材料，它能夠幫助我們回顧過去的工作，發現不足之處，制定改進方案，提高工作效率?？纯匆韵逻@些優秀的月工作總結范文，或許能夠給你帶來一些寫作上的啟示。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇一

(一)抓好黨委中心組學習。中心組每月開展一次理論專題學習活動，上半年共安排了六次專題學習，分別圍繞十九大報告精神、十九屆中央紀委二次全會精神、省第十三屆紀委第三次全會精神、習近平新時代中國特色社會主義經濟思想、鎮江市高質量發展大會精神、中組部《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》等內容，專題進行學習，豐富、提高了黨委一般人對新理論、新知識、新要求的認識水平，以黨的最新理論指導工作實踐。

(二)抓好理論培訓和學習。(1)3月20日，公司舉行十九大精神專題報告會，市委黨校研究室主任、xx市委十九大講師團成員王佳好老師到場講解輔導。公司中層干部、本部黨員、預備黨員及入黨積極分子共計86人參加了報告會，大家深刻領會習近平新時代中國特社會主義思想精髓，充分把握新時代、新要求、新理論、新征程特點，切實把思想和行動統一到黨的十九大精神上來。(2)5月17日，公司與市總工會聯合舉辦《班組長管理能力的提升》培訓班，國家二級企業培訓師紀劍卿到場授課。通過培訓旨在加強中層干部及班組長的管理駕馭工作能力，提升企業規范化、科學化、高效化管理水平，積極打造現代企業管理體系，促進企業高質量發展，更好地服務于地方廣播電視宣傳，致力于文化傳播、信息服務、為xx經濟社會發展提供高效綜合網絡服務。(3)6月27日，市紀委舉辦國有企業黨風廉政建設講座，特邀請省紀委派駐省國資委紀檢監察處處長王俊杰作了題為《堅守道德“高線”嚴守紀律“底線”》的專題講座。xx分公司黨委班子成員及中層以上干部、關鍵崗位工作人員共40余人參加了講座，大量的典型案例，使黨員干部受到了一次震撼心靈的警示教育。

(三)抓好支部的“三會一課”學習。一是，黨委班子成員結合“五事聯動”主題要求，為所在支部及分管片區廣電站支部上黨課，提高黨員干部學習積極性;二是，各支部在每次“兩學一做”活動中，都安排兩名黨員發言，談學習黨章、黨規，學習習近平總書記重要講話精神的心得體會，把學習化為黨員的內在動力，指導、促進實際工作。三是，利用遠程教育培訓周活動，收看《習近平新時代中國特色社會主義思想》、《中國特色社會主義發展的新時代及主要矛盾》、《必須把政治建設擺在黨的建設首位》等視頻講座;四是，充分運用鎮江先鋒、xx黨建等公眾微信平臺、xx有線統一門戶系統等，及時上傳學習資料，豐富學習內容。建立“兩學一做”、“解放思想大討論”、支部黨員微信群等，匯報學習情況，交流學習成果。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇二

堅持聯系實際、學以致用，把理論學習作為指導實踐、推動工作的重要方法，把握領導干部、普通干群兩個層面，不斷增強理論學習的實效。以黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想以及市委十三屆四次全會精神為主線，認真組織開展黨委中心組學習和機關干部日常學習，對指導思想、學習專題、學習要求作周密計劃，征訂《黨章》、《黨的十九大報告》、《黨的十九大報告輔導讀本》、《習近平談治國理政》、《新時代面對面》等政策理論書籍，要求各社區、各單位認真組織學習，提升全體黨員干部的政策理論水平。今年上半年，我鎮已組織開展中心組學習5次，主要以專家授課、專題研討、集中學習等形式，組織開展雙周機關干部學習13次，確保了學習常態化、規范化。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇三

上半年，公司在做好內部簡報宣傳的基礎上，積極向《鎮江日報》、xx有線門戶網站送稿，《xx有線公司完成“xx公安實戰平臺3.0版”》、《xx有線xx分公司進村入區推廣4k新業務》、《xx有線領導到xx專題調研“智慧殘聯”公共服務平臺》、《xx有線xx分公司開展“學恩來踐初心”勤政廉政主題黨日活動》、《xx有線xx分公司參加xx市國有企業黨風廉政建設專題講座》等分別在《鎮江日報》、xx有線門戶網站錄用。

對照丹宣【2020】40號《2020年度宣傳思想文化工作考核辦法》文件要求，下半年公司宣傳思想文化工作還有待進一步強化，計劃如下：

1、結合“解放思想大討論”活動，在黨員干部、職工中深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，通過支部民主生活會、千字征文、演講比賽等活動，提升學習效果，貫徹落實好黨的十九大精神。

2、根據丹辦發【2020】38號關于印發《2020年度全市黨政信息工作考核辦法(試行)》的通知精神，做好本公司先進典型、技術革新、為民服務等信息報送工作。

3、

4、積極做好網絡輿情應對工作。尤其是在公司微信公眾號、工作群、朋友圈等平臺，要求廣大黨員干部、全體職工禁止發送、轉發不當言論，弘揚社會正能量。

5、進一步營造企業文化，不斷提煉企業核心價值觀，以文化塑造人、激勵人、培養人，為企業發展奠定堅實的基礎。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇四

實施機關事業單位“雙招雙引”行動，制定2022年事業單位招聘和人才引進計劃，下面是天涯濤源本站小編給大家帶來的關于縣委組織部2022年上半年工作總結和下半年工作計劃范文，希望大家喜歡。

2022年上半年，縣委組織部以“迎接二十大、全面爭優先”為主題，聚焦“五個重大政治責任”和“七個堅定不移”“三穩五進”任務要求，以干部選任“四優雙提升”工程、“六抓三促雙提升”強基固本行動、人才引育四項工程為重點，全面加強干部隊伍、基層組織和人才隊伍建設，抓重點、攻難點、創亮點、爭優先，完成了各項階段性工作任務。現將有關情況總結如下：

一、重點工作開展情況。

(一)踐行新時代好干部標準，著力打造忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。

著力在加強干部隊伍建設上發力，落實干部選任“四優雙提升”工程，抓緊健全年輕干部“選育管用”全鏈條工作機制。

一是強化培訓鍛煉。舉辦2期年輕干部及選調生政治素質提升專題培訓班、1期鄉村振興干部業務培訓班和3期鄉村振興大講堂，參訓7300余人次。抽調10名優秀科級干部負責疫情隔離點防控;抽調17名年輕干部參加縣委巡察，在攻堅克難的主戰場和重點任務中鍛造干部政治素質和綜合能力。

二是加強班子分析研判。重點研判黨政部門年輕干部配備情況，摸底掌握35歲以下優秀年輕干部100人。組織四大班子包鄉領導深入鄉鎮開展換屆后領導班子運行情況調研，掌握干部思想動態及存在問題。安排2個調研組深入縣直部門，開展干部政治素質表現日常談話調研，已開展談話50余人次。

三是做好重點崗位干部管理監督。針對疫情防控關鍵環節，向隔離點帶班負責人發出履職盡責提醒函，既做到壓實責任，又為他們撐腰鼓勁，激勵擔當作為。落實市委組織部關于做好健全領導干部能上能下機制的有關要求，系統收集整理適用的有關政策法規和條例11個。

四是著力謀劃高素質專業化干部隊伍建設。結合干部隊伍建設實際和部門需求，實施機關事業單位“雙招雙引”行動，制定2022年事業單位招聘和人才引進計劃，補齊補強專業部門和鄉村振興一線工作力量。

(二)落實“五化協同、大抓基層”工作要求，推動基層黨組織全面進步全面過硬。

貫徹落實基層黨建“三強三優”工程和“六抓三促雙提升”強基固本行動，持續深化“五化協同、大抓基層”。

一是推深做實抓黨建促鄉村振興。落實抓黨建促鄉村振興具體措施，編制村“五大振興”任務清單和集體經濟發展規劃。落實農村牧區帶頭人隊伍優化提升行動，將10名縣級“擔當作為好支書”納入“兩團三庫”師資隊伍。落實“干部到鄉”工程各項舉措和集中下鄉任務清單，召開全縣“干部到鄉”動員大會，凝聚推進鄉村振興的強大合力。加強駐村干部管理，為駐村干部統一編印民情日記本，按照“四到村五到戶”幫扶情況、防返貧動態監測情況、矛盾糾紛排查化解情況等6個類別分別設置記錄欄，促進駐村干部履職盡責。

二是深化黨建引領基層治理。結合黨史學習教育常態化長效化，創新開展縣級領導干部包聯社區“訪民情、解民憂、辦實事”活動，讓領導干部面對面、心貼心、實打實的跟群眾交流，切實解決群眾急難愁盼問題，目前縣級領導均已開展1次活動。發揮共駐共建單位作用，探索向社區選派第一書記，補強社區工作力量。

三是著手打造抓黨建促民族團結進步品牌。將鑄牢中華民族共同體意識教育納入縣委黨校主體班次，與縣委統戰部聯系溝通，以打造民族團結黨建品牌為抓手，著手打造抓黨建促民族團結示范點。

四是部署新業態、新就業群體黨建工作。完成物流、外賣等5個重點行業重點群體的摸排，召開2次工作座談會，落實組織部門牽頭抓總、行業部門各負其責、社區網格兜底管理三方責任，擬在2個人群聚居社區建立紅色驛站，為送餐員、快遞員等群體提供暖心服務，選派黨建指導員，打造關愛之家，加快推進工作覆蓋。

五是不斷強化各領域基層黨組織建設。推進“最強黨支部”建設提質升級工作，落實“一支部一品牌”創建行動?？h直部門深入推進模范機關創建，各級黨組織和廣大黨員第一時間落實疫情防控要求，沖鋒在先、擔當作為。

(三)聚焦“一心多點”人才工作新格局，為經濟社會高質量發展提供智力支持。

全面落實人才引育四項工程，完善人才發展體制機制。

一是搭建引才平臺。持續實施“能人返鄉、鳳凰歸巢”專項行動，設立人才返鄉服務電話和微信群，現已掌握260余名返鄉創業就業人才信息，梳理匯總130余名全日制碩士研究生和580余名普通高校應屆本科畢業生信息。通過“綠色通道”方式，為疾控中心引進專業技術人才4名;結合肉牛全產業鏈建設、水美鄉村工程、全域旅游等行業急需緊缺用人實際，上報引才計劃，擬通過“綠色通道”方式引進一批高層次人才。

二是加大鄉土人才培養力度。面向社會公開招募縣級鄉土人才，，精心篩選縣級年度重點培養對象30名，召開縣級鄉村產業發展帶頭人座談會，邀請金融、農科等行業部門會商指導，推進產業政策定向扶持，激發創業活力。開展縣級“曉景”式鄉村產業發展帶頭人掛牌亮戶活動，定期跟蹤問效，督促落實幫扶措施，促進發展壯大。

三是發揮專家人才幫帶作用。結合備春耕生產，邀請博士服務團水稻專家開展服務基層專題講座，普及水稻種植新技術，宣講水稻產業發展策略，拓寬思維視野，全縣2000多名農技工作者、農戶受益。加強與中央科技特派團的溝通對接，借助“國字號”專家團隊“組團式”幫扶優勢，編制幫扶計劃，加快培養一批懂技術、會經營、善管理的本土人才。

四是深化人才體制機制改革。結合鄉村振興重點幫扶縣實際，設置編制周轉池，發揮編制效能，打破人才引育的“瓶頸”，破解急需緊缺人才引進“中阻?！眴栴}。探索“縣編村用、干部鄉管”機制，從縣級編制總量中調劑150個事業編制，公開招聘事業編制人員，充實到村黨群服務中心工作，促進人才向基層一線流動。

(四)“揭榜領題”任務部署落實情況。

認真貫徹落實全市組織部長會議精神及破解組織工作難點重點問題“揭榜領題”部署推進會議要求，強化思想認識，全面認領問題，全力推動難點重點任務破題起步。

一是及時安排部署，壓實工作責任。第一時間召開部務會逐項逐條研究細化實化措施，結合工作實際，印發《落實全市組織工作難點、重點、亮點任務“三本清單”工作臺賬》，梳理出40大項、163小項具體推進舉措和35項年度目標任務。明確73項組織工作年度工作要點。4月12日召開全縣“揭榜領題”部署推進暨業務培訓會議，采取定題、點題、選題方式，與承接“揭榜領題”任務的12個鄉鎮和32個縣直相關部門單位簽訂“責任狀”，全面壓實責任，確保開局良好。

二是分類組織推動，抓住重點部門。針對12項領題任務，實施項目化推進、清單式管理。按照干部、組織、人才組建3個工作專班，明確5個綜合協調組室，保障各項任務在職能職責上精準匹配，在推進措施上上下對應有效承接。同時，抓住重點部門和突出問題，靶向施策，合力攻堅，整體聯動，努力推動工作實質性突破。

一是按照縣委和市委組織部統一部署，認真籌備全縣黨建工作會議，安排好年度重點任務。抓好持續提升干部能力推動高質量發展專項行動，提振干部“精氣神”，培樹干部落實工作“雷厲風行”“緊抓快辦”“馬上就辦”的作風。

二是認真落實市委組織部《2022年度重點、亮點、難點工作“三本清單”》任務，按照“揭榜領題”工作要求，積極破解組織工作重點難點問題，細化工作舉措，力爭破題起步。

三是深入實施干部選任“四優雙提升”工程，加強對領導班子和領導干部的綜合分析研判，精準選人用人。健全完善年輕干部“選育管用”全鏈條工作機制，認真貫徹《規劃綱要》和自治區《若干措施》，緊盯配備指標，動態調整，鍛造忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍。

四是以“六抓三促雙提升”為抓手，健全完善鄉鎮黨委考核農村牧區基層黨組織評價機制，豐富“抓鄉促村”工作內容，提升鄉鎮黨委落實基層黨建工作能力水平，圍繞“五大振興”自下而上指導村、鄉鎮逐級制定工作清單，明確工作任務。

五是發揮人才工作效能，注重內培外引，暢通人才引進“綠色通道”，抓緊補充一批高端緊缺人才。借助中宣部、北京市海淀區、博士服務團和鄉村振興科技特派團等幫扶優勢和橋梁紐帶作用，重點培養一批**縣發展需要的各類人才隊伍。組織召開“曉景”式鄉村振興帶頭人座談會和人才工作座談會，搭建平臺、精準服務，放大孵化效能，助力鄉村振興。

六是研究制定黨建引領基層治理工作方案，壓實基層黨組織政治責任，在降低基層信訪量上持續用力，探索在社區設立“第一書記”，實施科級干部進社區、機關黨員入網格等措施，充分發揮黨建網格服務基層治理、助力疫情防控作用。

七是持續開展縣級領導干部深入包聯社區開展“訪民情、解民憂、辦實事”活動，健全完善縣級領導干部包聯社區制度，建立定期“深入社區了解社情民意、聽取群眾意見、解決實際困難”工作機制，深化黨建引領城鎮基層治理，切實提升基層治理體系和治理能力現代化水平。

八是根據《**市委員會辦公室印發關于集中治理全市黨內政治生活庸俗化交易化問題的工作方案的通知》精神，結合**縣實際，集中治理以縣處級及以上黨員領導干部為重點，在全縣各級機關、事業單位、國有企業等在職在編黨員干部中開展黨內政治生活庸俗化交易化問題集中治理工作。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇五

堅決落實省市氣象局和縣委縣政府的各項決策部署，堅決克服麻痹思想、僥幸心理、松勁心態，下面是天涯濤源本站小編給大家帶來的2022年上半年縣氣象局工作總結報告范文，希望大家喜歡。

2022年上半年，在省、市氣象局的正確領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，扎實開展新一輪“三個以案”警示教育活動，抓黨建，促業務，圍繞提高氣象服務質量，提升氣象現代化水平開展各項工作，現匯報如下。

一、主要工作。

(一)黨建、黨風廉政工作。

1、上半年，我局以黨建為抓手，扎實開展新一輪“三個以案”警示教育活動，積極組織理論學習、專題研討、讀書班、座談會、走訪調研等，并組織干部職工參加黨史知識競賽活動和到魏野疇紀念館、劉鄧大軍紀念館、臨泉縣開展紅色文化教育活動及清明節組織全體黨員和入黨積極分子集中開展“網上祭英烈”活動，使干部職工接受深刻的黨性教育，充分發揮對黨忠誠，愛崗敬業，扎實工作的精神。

2、結合新一輪“三個以案”警示教育活動，通過領導班子學習會、警示教育、廉政講座、支部學習會等形式，組織全體黨員集中學習了黨章、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，重點學習了《習近平關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編》等。通過警示教育活動，干部職工工作熱情、責任心等得到進一步增強。黨風廉政建設工作也得到進一步加強。

(二)基礎業務。

加強業務人員學習和儀器的維修維護，同時進一步完善了區域站維護社會化機制，數據可用性、傳輸率、及時率得到了保證，確保了基礎業務穩定運行。

(三)疫情防控和氣象服務。

1、疫情防控。

堅決落實省市氣象局和縣委縣政府的各項決策部署，堅決克服麻痹思想、僥幸心理、松勁心態，抓緊抓實抓細疫情防控工作，一是采取對身邊人做好宣講，提高防控意識，尤其去旅游區，人員密集場所等要做好防控;二是加強單位管理，嚴防外來人員隨意進入;三是備足口罩、消毒水等防疫物資，確保使用;四是按照要求及時接種疫苗。目前，我局職工已經全部完成疫苗接種工作，職工及親屬無一人感染。

2、氣象服務。

在克服疫情影響的同時，積極主動做好氣象服務工作，上半年，我局通過預警信息平臺、微信群、專題氣象服務材料、氣象信息專報等多種形式圓滿完成了春耕春種、夏收夏種、秸稈禁燒、高中考、汛期等各個階段氣象服務工作任務，政府領導及有關部門對氣象服務工作的認可度進一步增強。

(四)文明創建工作。

上半年，為鞏固文明單位創建成果，我局以創建為載體，積極開展各項活動。一是組織志愿者集中開展了“學雷鋒樹新風”志愿服務活動。組織干部職工開展3.23世界氣象日、5.12防災減災日及安全生產月等科普宣傳活動，組織干部職工廣泛開展周末義務勞動等。二是積極開展“道德講堂”活動，按照“唱歌曲、講故事、作點評、誦經典、送吉祥”等規定流程，每季度開展一次。切實提高干部職工的道德水平。三是組織開展“我們的節日”端午節等主題活動。通過開展豐富多彩的文明創建活動，營造了濃厚的創建氛圍。

(五)氣象產業工作。

通過防雷安全監管，進一步加大了防雷安全管理力度，促進了氣象產業的進一步發展，上半年氣象產業收入較去年同期有較大增長。

(六)安全生產。

及時傳達國家、省、市、縣相關安全會議精神，做好本部門安全檢查，確保安全生產工作不留死角，保證單位各項工作順利開展，同時履行部門監管職責，加強對加油站、煙火炮竹等易燃易爆危險場所檢查力度，上半年共檢查出各類安全隱患45處，并及時督促完成了整改，沒有出現一起安全事故，較好地履行了部門監管職責。

二、存在問題。

天氣、氣候預報預測準確率和災害性預警信息發布及時性有待進一步提高，安全氣象服務水平也有待進一步提升。針對性、精細化的氣象服務也需要繼續加強。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇六

全面落實主體培育政策，通過開展家庭農場示范場、農民合作社示范社、農業示范服務組織、下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的關于2022年鄉村振興辦上半年工作總結和下半年工作計劃模板，希望大家喜歡。

2022年，我局深入貫徹落實中央和省、市鞏固脫貧成果接續推進鄉村振興決策部署，嚴格落實“四個不摘”要求，保持政策總體穩定。大力實施“四帶一自”特色種養業提升行動，推動全縣特色產業提質增效;積極爭取幫扶事項，推進省市直定點幫扶工作取得實效;持續落實“雙包”各項幫扶舉措，促進村集體經濟和包保戶穩定增收。

一、主要工作。

(一)制定完善政策，明確發展方向。為深入推進鄉村產業振興，結合省市工作部署和文件精神，我縣及時制定了《*縣2022年鄉村產業振興實施方案》、《*縣2022年農業特色產業幫扶工作要點》;修訂完善《*縣2022年特色種養業到戶獎補實施辦法》，進一步明確產業幫扶對象和幫扶舉措，為下步工作開展奠定基礎。

(二)抓好銜接資金使用，科學實施項目。2022年，我縣持續加大對產業發展的支持力度，合理安排財政銜接補助資金用于謀劃到村到戶產業項目。一是重點投向大園區、大基地和大產業基礎設施建設;二是重點投向主導產業及基礎配套設施;三是重點投向農產品加工業，注重三產并重發展，促進產業提檔升級。目前，縣下達我局財政銜接資金產業項目*批，共計*個項目，投入財政資金*萬元。其中到村項目*個，財政資金*萬元(已完工*個、正在施工項目*個、正在掛網招標項目*個、中標公示項目*個，準備掛網招標項目*個)。到戶項目*個，財政資金*萬元。

(三)落實項目監管責任，加快項目實施。我縣嚴格按照“村申報、鎮審批、縣審核”原則，規范項目申報、評估、審批、實施等環節，做到抓早、抓緊、抓實。項目實施中和實施后，組織安排督查組定期開展項目跟蹤服務，一方面加快項目進度和資金撥付，另一方面強化檔案管理，指導鎮村同步做好資料歸檔工作。今年來，共開展項目實地評估*次、開展實地督查調度*次。

(四)嚴格項目資產處置，確保規范運營。為合理處置項目資產，避免損失浪費，結合《*縣扶貧資產管理辦法(試行)》有關規定，縣農業農村局、鄉村振興局、財政局有關單位人員聯合組成核查組對丁湖鎮、山頭鎮、劉圩鎮等*個鄉鎮申請處置的*個項目資產進行實地勘查，詳細了解項目建設時間、建設內容、收益等情況，提出具體處置建議。

(五)強化主體培育支持，發揮帶動作用。全面落實主體培育政策，通過開展家庭農場示范場、農民合作社示范社、農業示范服務組織、農業產業化示范基地創建活動，示范引領各類主體規范發展，提升發展規模和質量。目前全縣已擁有省市級農業產業化龍頭企業*余家，合作社*多個，家庭農場*多家。全面落實主體帶動支持政策，大力推廣訂單生產、務工就業、土地流轉、入股分紅等緊密型利益聯結方式，增強主體帶動能力和帶動意愿。今年我縣投資*萬元，用于獎勵從事秸稈利用產業的經營主體，其中聯農帶農效果顯著的主體優先。目前，全縣新型農業經營主體通過訂單、務工、土地流轉等緊密型利益聯結方式帶動脫貧戶*戶。

(六)完善整改長效機制，加快工作推進。持續推進中央脫貧攻堅專項巡視反饋問題和中央脫貧攻堅專項巡視“回頭看”反饋問題整改，及時更新措施及成效，健全完善工作長效機制。結合今年工作實際，合理制定2022年鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接考核評估問題整改措施、2022年國家考核評估和省自查問題整改措施，以整改促進工作高效推進。

(七)持續開展“雙包”幫扶，鞏固脫貧成果。通過調研分析，掌握包保的黃圩鎮東北村、曹場村，大路口鎮皇姑村村情民意，積極幫助謀劃產業項目。及時下發《關于做好幫扶干部入戶走訪工作的通知》，制作入戶走訪情況統計表，安排幫扶人員入戶開展疫情防控政策和午季秸稈禁燒工作宣傳，協助戶下做好環境衛生工作，同時詳細掌握戶下疫苗接種、家庭收入、外出人員等情況，注重解決戶下難題。

(八)做好定點幫扶工作，確保得到支持。加強與省廳、市局幫扶人員的聯絡，不定期召開幫扶事項討論會商會議，根據幫扶村實際需求，研究提出年度幫扶支持事項，加強省廳、市局溝通協調，共同推進定點幫扶工作。近期已提出年度幫扶支持事項意見。

二、下半年計劃。

(一)強化項目督查調度。一是通過實地督查、周報表，實時掌握項目動態，督促項目鎮加快項目進度。指導項目鎮安排專人持續跟蹤督促，經常性深入實地開展項目督查，找出施工過程中的堵點和難點，協助施工方及時解決項目實施過程中遇到的問題，加快重點項目進程。二是嚴格實行倒排工期。根據項目實際進展和項目倒排工期表開展月調度，形成督查情況匯報并在全縣會議上進行通報，進一步提高項目鎮重視程度，強力推進項目建設和資金支出。

(二)深入實施“四帶一自”特色種養業提升工程。按照市農業特色產業園區建設標準，抓好*個農業特色產業園區建設。持續推進*個脫貧村“一村一品”建設，圓滿完成各項目標任務。充分發揮產業發展指導員、農技人員作用，加強自種自養脫貧戶技術培訓或技術指導。

(三)加強產銷體系建設。一是大力推進農產品品牌建設。積極開展“三品一標”認證，申報知名商標、著名商標、省名牌產品，創建中國馳名商標及標準化示范基地等。引導和鼓勵農業龍頭企業參加全國和全省性的產品展示展銷會、農博會、交易會等，宣傳推介我縣農產品品牌，提高產品的知名度和市場占有率。推動優質農產品“出村進城”，著力打造提升一批農產品批發市場、物流骨干企業。加強與長三角農貿市場、大型企業等主體的合作，促進農超、農市、農企對接，暢通農產品進入長三角的銷售渠道。

(四)做大農產品加工產業集群。扶持發展對接長三角重點龍頭企業和行業骨干企業。加大力度建設*縣綠色農產品加工物流產業園、*縣山芋加工園，積極引導優勢農產品加工企業集中入駐園區，推動農產品加工大提升。與科研院所合作，建立種業種苗、數字農業、農產品加工、農產品物流、農業發展戰略和鄉村規劃等研究中心，為打造長三角優質農產品供應基地提供科技支撐。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇七

公共衛生服務管理體系有效運作，全區傳染病疫情保持平穩，無甲類傳染病報告，乙丙類傳染病發病率同比下降，下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的區衛生健康局2022年上半年工作總結和下半年工作計劃，希望大家喜歡。

今年以來，按照國家和省、市的統一部署，在區委、區政府的正確領導下，我局堅持“抓黨建、強基層、筑高地、促醫改、重預防、引人才、優服務”的工作思路，不斷深化醫藥衛生體制改革，推進全區衛生健康事業穩步發展。

一、上半年工作情況。

(一)抓好常態化疫情防控。一是做好與病毒長期斗爭的準備，落實《國務院聯防聯控機制關于進一步做好當前新冠疫情防控工作的通知》七個方面要求，持之以恒抓實常態化疫情防控，確保疫情不輸入、不反彈，嚴防社區傳播、多代傳播、醫院感染發生，鞏固來之不易的防控成果。二是做好*綠地康養居酒店隔離點防控管理。落實好集中隔離場所的消毒隔離、工作流程和人員管理。三是完成新冠疫苗接種任務。配齊配強人手，落實崗前培訓，嚴守接種工作規范，強化醫療救治保障，優化接種便民服務流程，保質保量完成疫苗接種任務。四是強化醫院感染防控管理。全面落實常態化疫情防控下醫療機構院感防控分層分級督查制度，持續改進轄區內醫療機構感染防控管理的質量控制。繼續落實分片包干、定點聯系、各方責任清單、督導員制度，嚴格實施預檢分診、完善發熱患者轉診機制，落實病區規范設置、清潔消毒工作，細化具體操作方案和指南。

(二)持續深化公立醫院綜合改革。一是調整了由區委書記任組長、區長任常務副組長、分管副區長任副組長的區醫改(建設衛生強區)工作領導小組，不斷強化深化醫藥衛生體制改革的組織領導。二是全面加強公立醫院黨的建設。*區人民醫院、*區婦幼保健計生服務中心在加強黨建的基礎上實行院長負責制，強化崗位管理和績效考核。三是穩步推進現代醫院管理制度建設。目前，*區人民醫院均已制訂醫院章程，全面落實預算管理制度及總會計師制度。四是鞏固取消藥品和醫用耗材加成成果。執行《*市醫療保障局關于做好*市醫療服務價格調整政策效果評估工作的通知》，*區人民醫院作為樣本評估醫院，配合參與取消醫用耗材加成后全省醫療服務價格調整政策效果評估工作。五是穩步推進醫聯體建設。根據《*市醫療聯合體建設規劃(2019-2025年)》，網格化規劃布局醫聯體建設，*市人民醫院掛7家機構(分別是：*區人民醫院、雙捷鎮衛生院、埠場鎮衛生院、城南街道衛生服務中心、崗列街道社區衛生服務中心、城東社區衛生服務中心、白沙街道社區衛生服務中心)，*市中醫院掛4家機構(分別是：城西街道社區衛生服務中心、城北街道社區衛生服務中心、南恩街道社區衛生服務中心、中洲街道社區衛生服務中心)。六是開展公立醫院績效評價工作。*區人民醫院通過國家審核并參與2020年二級公立醫院績效評價工作。

(三)持續提升基層醫療衛生服務能力。通過將家庭醫生簽約、基本公共衛生服務、基本醫療服務“三融合”工作緊密聯合，家庭醫生簽約服務工作持續推進，覆蓋面不斷擴大，國家基本公共衛生服務項目質量不斷提升。

(四)持續優化公共衛生服務。一是扎實開展衛生應急和重大疾病防控工作。公共衛生服務管理體系有效運作，全區傳染病疫情保持平穩，無甲類傳染病報告，乙丙類傳染病發病率同比下降，20xx年1-5月份*區艾滋病疫情總體上穩中有升，新發病例數比去年同期增加12例，同期比上升92.3%。二是婦幼健康服務持續提供。20xx年我區將出生缺陷綜合防控項目納入民生實事項目，依托市婦幼保健院為全區5124名孕產婦免費提供地中海貧血、唐氏綜合征、嚴重致死致殘結構畸形的產前篩查，為6405名新生兒提供甲狀腺功能減低癥、苯丙酮尿癥、g6pd缺乏癥(蠶豆病)、先天性腎上腺皮質增生癥和新生兒聽力疾病篩查，提高出生人口素質和兒童健康水平。三是職業病防治工作深入推進。成立并完善職業病防治工作部門間聯席會議機制及領導小組，扎實開展塵肺病防治攻堅行動，深化重點行業職業病危害專項治理，每年和*市衛生健康局聯合開展職業病防治法宣傳周活動，不斷完善職業健康監管體系，我區用人單位職業病防治主體責任得到進一步落實，職業病防治管理水平明顯提高。

(五)穩步提升中醫藥服務水平。全區各鎮衛生院、街道社區衛生服務中心中醫館已全部完成建設并投入使用。*區人民醫院中醫藥適宜技術推廣視頻網絡平臺項目建設基本完成，并進行系統使用培訓，試運行階段良好，基本建成了區、鎮、村三級中醫服務網絡，積極培養中醫藥技術骨干，提高全區中醫藥人員業務素質和綜合素質。各鎮衛生院、社區衛生服務中心均能開展中醫診療和預防保健服務，并指導村醫開展中醫藥工作，為開展優質、有效的中醫藥特色服務打下堅實的基礎。

(六)強化醫療衛生行業管理。一是持續開展基本公共衛生服務項目衛生監督協管工作。全區衛生健康系統共向市衛生監督所報告線索1條。二是持續做好科技教育和宣傳工作。結合實際，因地制宜，豐富形式，強化宣傳效果，充通過報刊、廣播、電視、網絡、微博、公眾微信號、手機短信等多種途徑，多形式開展政策宣傳。三是扎實推進醫養結合工作。積極推進醫療衛生與養老服務相結合，支持養老醫療一體化。目前，*區人民醫院為我區醫療衛生與養老服務相結合的機構。四是有序實施“互聯網+醫療健康”戰略。全民健康信息綜合管理平臺建設在上級衛健部門統一部署下扎實推進，12家基層醫療單位實現遠程醫療網絡全覆蓋。5條省定貧困村配置智能健康監測設備包項目全部完成。二級公立醫院*人民醫院開展預約診療并開通微信支付。

(七)深化醫保支付制度改革。一是持續推進醫保支付方式改革。落實基本醫療保險總額控制下按病種分值付費工作。深化醫保支付方式改革，實行“總額預付、結余留用、合理超支分擔”機制。二是發展商業健康保險。建立和完善以基本醫療保障為主體，其他多種形式補充醫療保險和商業健康保險為補充，覆蓋城鄉居民的多層次醫療保障體系。目前，我區的高額補充險、大病保險(二次補償)由有關商業保險公司承保，參與基本醫保的經辦服務工作。

(八)完善藥品供應保障制度。根據《*市推進公立醫療機構藥品跨區域聯合集中采購工作實施方案》的要求，我區所有公立醫療機構已落實跨區域聯合集中采購工作，全區公立醫療機構參與國家組織的藥品集中采購，向群眾供應“廉價質優”藥品，減輕群眾用藥負擔。目前，我區間二級公立醫院的基本藥物使用比例超過38.65%，各項指標均達到省的要求。

二、存在問題。

一是個別社區衛生服務中心無辦公場所。如城南、城西街道社區衛生服務中心租賃辦公，城北街道社區衛生服務中心、區婦幼保健計劃生育服務中心業務用房緊缺。

二是引進、留住人才困難。由于編制、工資、福利待遇等問題制約了人才引進，即使進來了也留不住，造成部分人才流失，學科帶頭人少，衛生事業協調、可持續發展缺乏人才支撐。如2020年12月*區人民醫院唯一1名在職麻醉師因工資待遇問題辭職，造成住院手術等業務難以開展。

三是全區醫療衛生整體水平有待進一步提高，尤其是基層醫療衛生機構服務能力亟待提升，離群眾的需求還有很大差距。

六是區疾控中心機構還在籌建中，暫時借用市公共衛生醫院職工之家臨時辦公，人員有待招聘，業務工作未能有效開展。

七是衛生監督體系不健全。*區沒有衛生監督所，現有工作依托市衛生監督所開展。

(一)加強黨的建設。一是全力打造“和風送暖，化苦為甜”黨建品牌助力衛生健康服務。通過開展好“三亮三比三評”活動，三亮是“亮身份、亮標準、亮承諾”，爭創“名醫先鋒崗”;三比是“比作風、比技能、比業績”，爭創“名醫先鋒隊”;三評是“自己評、患者評、社會評”，爭創“群眾滿意單位”等系列活動為抓手，引領廣大黨員同志為群眾或患者提供優質醫療衛生健康服務，進一步提升我區醫療衛生健康服務水平。二是加強干部隊伍建設。組織系統醫療衛生單位院長、局機關股長以及業務骨干到區黨校培訓學習，提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。三是開展黨史學習教育。按照上級黨委政府的部署，20xx年在全區衛生健康系統開展中共黨史學習教育，全面部署全區衛生健康系統黨史學習教育各項工作，引導系統全體黨員強技能、改作風，優服務、樹形象，著力營造了“黨員齊帶頭、人人做表率”的生動局面。四是深入開展衛生健康系統慶祝建黨100周年系列活動。五是加強衛生健康系統黨風廉政建設。落實黨風廉政建設主體責任，把黨風廉政建設主體責任落到實處;切實強化措施，健全完善工作機制，強化督查問責，堅定不移抓緊抓實黨風廉政建設各項工作，推動全區衛生健康事業高質量發展。

(二)扎實推進新冠疫苗接種。根據省的工作部署，科學精準做好下一階段的接種安排，全面開打第一針，繼續推進第二針，做好第一針和第二針的銜接。同時按政策做好60歲以上人群的接種工作，加強醫療保障和專業評估，保證接種安全。

(三)做好大規模人群核酸篩查準備工作。一是做好采樣場所和檢測人員信息排查情況收集匯總工作。二是做好踩點(場地)進行現場核實，合理規劃采樣點。三是做好醫療防控物資采購工作，確保物資儲備充足。

(四)繼續加強集中隔離場所管理。一是按省的最新防控要求，嚴格落實所有工作人員核酸檢測和疫苗接種，完成新冠病毒疫苗全程接種后14天以上的，每7天開展一次核酸檢測;未完成疫苗全程接種或完成接種未滿14天的，每3天開展一次核酸檢測。二是提高隔離人員核酸檢測質量，對入境人員隔離期間采集鼻咽拭子標本開展核酸檢測，其中第14天核酸檢測采用2種試劑，提高核酸檢測的靈敏性和準確性。三是加強密切接觸者和次密切接觸者的管理。四是加強集中隔離場所愛國衛生運動，進一步加強輸入性登革熱、瘧疾等防控工作，嚴防登革熱等疫情發生。五是加強集中隔離場所消毒管理，做到“四個務必”，即務必建立消毒臺賬、務必及時規范消毒、務必做好污水處理和務必做好垃圾處理。六是集中隔離醫學觀察場所應急儲備擴充工作。

(五)抓好基本公衛服務項目落實。制定全年項目實施方案和績效考核方案，完善考核體系，加強項目落實情況督查督導，全面推動項目工作上臺階。

(六)抓好出生缺陷綜合防控項目落實。加大出生缺陷防治力度，降低出生缺陷，提高出生人口素質。

(七)加快推進*區疾控中心項目籌建。加強與市公衛醫院溝通協調，解決好區疾控中心臨時辦公用房問題，盡快開展業務工作。同時，加快我區疾控中心新建選址工作。

(八)推進區人民醫院新院項目建設。加快推進區人民醫院一期建設掛網招標工作，擬于7月11日掛網，7月22開標，盡快開工建設。

(九)加強醫療衛生人才隊伍建設。根據醫療衛生單位編制和崗位需求，計劃公開招聘一批專業技術人員，進一步補齊人才技術短板。

(十)做好國家衛生城市復審工作。對照標準全力做好國家衛生復審迎檢工作，推動愛國衛生運動，提高群眾文明健康素養，打造新市民健康新生活。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇八

部帶領學習黨紀黨章、中央八項規定、講紀律改作風、繼續深化改革開放等必學篇章。機關干部夜校常年開設，學習時長得到足夠保障。二是以正面典型為導向，以反面例子為襯托，圍繞改進作風和履行職責，觀看視頻上對比課。利用遠程教育系統觀看《焦裕祿》、《第一書記》、《失德之害》、《四風之害》等教育片、警示片。通過視頻學習這種新的學習方式，從正面引導從反面警示，提升參學人員的興趣，增強學習效果。三是以理論為支撐，圍繞群眾工作和全面深化農村改革，區主要領導講話精神和專家學者理論宣講材料，組織鎮全體機關干部積極參加學習。通過學習基層干部角色定位與農村工作的路徑與方法，開拓視野，擴展工作思路，為改進工作作風提升工作質量提供理論支撐。

(二)加強各村(居)干部學習。20xx年，結合鎮黨委的統一安排，將全鎮46個村(居)劃分為6大片區，實行鎮黨委班子成員聯片聯村聯組聯戶、鎮機關干部聯村聯組聯戶、村“兩委”干部聯組聯戶、村組干部聯戶的“四聯”工作機制，構建黨員群眾學習全覆蓋服務網絡。每月要求各片區開展集中學習兩次，每周要求機關干部到各自所包集中學習1次。學習方式和學習內容要求緊扣當前農村工作實際，學習地點要求轉移到農戶家中、田間地頭、企業廠房等處，所有學習情況于每周二晚在“干部夜?！鄙线M行通報、點評和盤點。

宣傳力度，加大對恒天莫代爾項目、飛地經濟、金龍順駕校、博誠家紡等園區企業的的策劃宣傳，為招商引資營造氛圍，聚焦城鄉文化互動宣傳，積極做好工作對接，做好宣傳發動工作，抓好啟動前后的宣傳，做好互動的跟蹤宣傳報道。聚焦農村產業結構調整宣傳，對徐堤村草莓基地、楊旗營金針菇種植基地、徐營的大棚食用菌基地宣傳。

(二)挖掘特色，做好品牌推介。結合黨的群眾路線教育實踐活動，繼續深入推進創先爭優宣傳，集中推出一批先進基層黨組織和優秀黨員、先進人物進行重點宣傳，增強群教活動的聲勢和影響力。今年以來，在區委宣傳部的策劃和指導下，我鎮已經推出了“四聯工作機制”、“當面工作法”，其中相關報道已在《襄陽日報》和市區各大媒體網站上進行刊登，取得了積極效果。下一步，我們仍將牢牢抓住群教活動，著眼群眾最直接、最關心、最現實的利益問題進行跟蹤宣傳報道。同時，結合鎮20xx年積極打造生態休閑旅游度假項目，精心策劃宣傳，除在媒體上開展新聞宣傳外，擬對整個鎮進行廣告包裝和宣傳。現已請廣告設計公司對鎮上進行了全鎮的調查摸底前期準備工作。

(三)強化輿情處置工作。加強全鎮輿情隊伍建設，推行輿情雙向報送處置機制。對負面輿情做到第一時間上報，第一時間處置，第一時間反饋。建設一支政治素質高、網絡知識豐富、寫作能力強的網評員隊伍，充分發揮我鎮網評員作用，加強網上正面輿情的宣傳引導，加強網絡輿情監控，確保我鎮輿情及時發現、快速上報、有效處理。

(四)加強宣傳信息隊伍建設。繼續完善信息獎勵機制，對各部門的信息員實行量化管理，每名信息員每月至少報一篇信息，按信息發表情況，對信息員給予相應物質獎勵。為擴大新聞信息的采集范圍，計劃從各單位、各村(居)中確定20名新聞聯絡員，形成覆蓋全鎮的農村信息網。

(一)培育農村特色文化。除老年文體協會、文藝隊正常的文體活動外，繼續加大對鎮舞龍舞獅隊、秧歌腰鼓隊、旱船毛驢對等特色組織的建設力度，利用重大節假日開展文化惠民活動，豐富群眾的文化生活。今年全鎮新成立文化活動隊12家，其中廣場舞已延伸至偏遠農村。郭崗村成立籃球俱樂部，已在鎮宣傳辦組織下，開展活動10余次。除此之外，今年將針對農村兩委換屆的新形勢，在各村廣泛開展廉政文化活動，以開展廉政書畫展、書寫廉政文化墻、設立廉政宣傳牌等形式強化農村干部的警示教育。

(二)加強文化站陣地建設。按照上級有關文化站的達標要求和群眾文化生活的需要，今年，鎮政府將老文化館轉至鎮政府門口，目前主體工程接近完工。同時健全各項規章制度，增設電腦等器材，以達到網絡資源共享的要求，配齊圖書室、棋牌室等必備設施，把鎮文化站建成一個環境優雅、設備齊全、功能完善的休閑娛樂場所。

(三)開展群眾“文明素質”教育。進一步深化“建美好家園，做文明公民”活動，通過文體隊利用節日進行文藝演出、向群眾散發學習手冊、傳單等形式，對《社會主義核心價值觀》、《公民道德建設實施綱要》、《八榮八恥》等內容進行廣泛宣傳和學習，使基本道德規范和社會公德、職業道德、家庭美德等規范家喻戶曉、深入人心，進一步提高全鎮居民的思想道德素質和城鎮綜合文明程度。

(四)開展青少年“思想道德”教育。在鎮轄中小學校，深化中小學生的社會主義榮辱觀教育，開展道德標兵評選活動，培養青少年文明道德和關愛社會、助人為樂精神。加強青少年愛國主義教育，在青少年心中牢固“共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好”理念，促進青少年身心健康成長。

(五)開展農村黨員“先鋒模范”教育。組織農村黨員開展“建設新農村，黨員要奉獻，愛我新家園，黨員沖在前”活動，以文明生態鎮創建活動為載體，通過組織黨員義務勞動等活動，逐步強化黨員的黨性觀念、先鋒模范意識。

(一)開創精神文明建設工作新格局。精神文明建設是一項系統工程，涉及面廣，政策性強。因此，今年計劃將精神文明建設工作任務進行分解，努力形成鎮黨建辦牽頭，其他辦公室共同參與，通力合作、相互配合、相互促進的工作格局。

(二)強化機關文明單位創建。在機關干部中普及禮儀知識，倡導文明行為，逐步培養機關干部文明的工作生活習慣，讓機關干部的一言一行，一點一滴都體現出文明。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，加強機關作風轉變，以提升汀流河鎮的整體形象。

(三)推進群眾精神文明創建。充分發揮村農精神文明建設的示范作用，在農村廣泛開展“十星級文明村”、“十星級文明戶”創建工作，廣泛開展衛生習慣教育和文明禮儀知識培訓，培育新型農民，推進農村新社區建設提檔升級。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇九

1.做好文明城市長效管理工作。根據丹陽市建設更高水平文明城市暨長效管理推進會會議精神，我鎮制定了《陵口鎮(村)文明程度指數考核任務分解表》，并將工作任務落實到責任部門、責任人，把文明城市長效管理工作融入日常生活，突出問題導向，圍繞交通出行、環境衛生、占道經營、違章停車等問題，開展集中整治，堅持專項治理和長效管理相結合，不斷鞏固全鎮文明城市創建成果。

2.做好新一輪文明單位申報。根據丹陽市文明辦要求，結合我鎮實際，積極組織申報2020-2020年度鎮江市文明村鎮、文明行業(單位、校園、社區)，嚴格按照評選程序，堅持評選標準，對創建單位進行認真初評，共選出上報文明鎮1個、文明村1個、文明校園1個、文明單位12個。

3.規范道德講堂建設。在鎮村兩級每月定期開展“道德講堂”活動，充分發揮以“身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人”這一新型的公民道德建設載體優勢，分享發生在大家身邊的敬老愛親故事和道德模范事跡，引導群眾不斷提升道德素養，努力形成愛崗奉獻、助人為樂、誠實守信、團結友愛的良好社會風尚。

4.推進志愿服務制度化。鎮村兩級志愿服務隊伍認真做好志愿者的注冊登記工作，同時努力抓好志愿者的教育、培訓、管理、維權等工作，積極開展敬老助殘、結對幫扶、心理輔導、文明勸導、法制宣傳、環境整治、青少年成長服務等志愿服務，在全社會播撒愛心，傳遞溫暖，弘揚“雷鋒精神”，倡導文明風尚，引導群眾自我教育、自我提高，提升志愿服務自覺意識，營造全民參與志愿服務的濃厚社會氛圍。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇十

面對全球經濟危機帶來的不利影響，登封市委宣傳部在市委、市政府和鄭州市委宣傳部的堅強領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神，全面落實科學發展觀，按照高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創新的總要求，牢牢把握統一思想、鼓舞干勁、凝心聚力、促進發展的宣傳理念，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，唱響主旋律、打好主動仗，各項工作扎實有效推進，為樹立信心、化解危機、凝聚全市人民克難攻堅,實現登封經濟社會跨越式發展提供了強大的思想文化保證和輿論支持。

一、堅持解放思想，理論武裝力度加大。

今年以來，市委中心組學習堅持以學習貫徹xx屆三中、四中全會精神為重點，以服務市委、市政府中心工作為突出點，以提高黨員干部保增長、保穩定、保民生的能力為目標，積極服務市委中心組學習，提高全市干部素質。制定下發了《登封市科級黨委(黨組)中心組20xx年度理論學習指導計劃》，邀請清華大學教授董關鵬等分別為市委中心組學習作了“領導者如何面對媒體與公眾”、“新形勢下加強和改進黨的建設的新綱領”的專場報告;在少林辦、水利局、登電集團等鄉鎮、市直單位和企業舉辦了7場鄭州市黨的xx屆四中全會精神集中宣講報告會;在全市黨員干部中廣泛開展了“學習實踐科學發展觀，加快推進跨越式發展”主題黨課活動;組織了20xx年全市科級干部理論學習考核，并將市委中心組學習擴大到全市副科級以上領導干部，使市、鄉兩級中心組學習進一步強化，全市領導干部理論素養得到大幅度提高。

堅持把基層黨校和黨員電教室作為主陣地，少林辦塔溝村黨校、嵩陽辦雙溪園居委會黨校2個基層黨校榮獲鄭州市級先進基層黨校。大冶鎮黨委黨校、少林辦塔溝村黨校被評為省級先進基層黨校。全市理論教育工作又有新進展，少林辦事處、檢察院黨委中心組獲評鄭州市中心組學習先進單位。

愛國主義教育活動扎實開展。先后舉辦了召開了緬懷先烈紀念大會、“百首愛國歌曲大傳唱”活動、全市愛國主義主題教育活動、登封市愛國歌曲大家唱活動、舉辦了登封市慶祝建國60周年“唱愛國歌曲、頌革命精神”大合唱比賽，激發了廣大人民群眾的愛國熱情、增強了廣大群眾愛國意識。

二、堅持正確導向，輿論引導作用增強。

(一)做好新聞宣傳樹立我市良好對外形象。加大在上三級主要媒體的新聞報道力度，在國家級媒體發稿200多篇，省級媒體發稿300多篇，鄭州市級媒體發稿500余篇，共在上三級媒體發稿1000多篇。繼續與鄭州日報社聯合辦好《鄭州日報市縣新聞?登封》專版50期，為我市新聞宣傳提供了有利的平臺。

(二)整合市屬新聞媒體資源為我市經濟面對金融危機樹立信心。一是大力開展我市抗旱澆麥保證人畜吃水的新聞宣傳;二是積極組織我市學習實踐科學發展觀和“講樹促”活動的新聞報道;三是做好我市優化發展環境的新聞報道;四是開展我市全民創業活動新聞宣傳。通過有效的集中宣傳活動，推動了市委、市政府各項中心工作的順利開展。

(三)加強與主流媒體聯絡，積極化解負面新聞。在做好正面宣傳的同時，積極重視新聞風險事件的化解，初步形成了“黨委政府重視、責任單位為主、宣傳部門參與”的應對機制。全年共接待各級媒體采訪40多次，積極消除煤炭、土地、環保、教育、國土資源等熱點單位的負面報道20多次，為我市經濟社會發展提供了穩定的環境。

三、堅持服務人民，社會宣傳活躍深入。

(一)文藝活動豐富多彩。堅持以繁榮文藝創作和開展文化活動為重點，不斷豐富群眾精神文化生活，為構建和諧登封提供有力的精神支柱。先后組織開展了第七屆春節聯歡晚會----“輝煌30年”、“盛世鬧春”20xx年春節民間文藝大巡游活動“中國嵩山女性文化周”、登封市“勞動者之歌”大型文藝晚會等100多場次群眾文化活動。由登封電視臺推出的大型群眾文娛節目——“為我喝彩”登封市群眾才藝之星電視大賽，受到全市人民群眾的喜愛;電視劇《情灑香山》、電影《新少林寺》開機拍攝，楊蘭春文化園開園，為推動我市文化產業發展起到了極大的推動作用。

(二)農村基礎文化建設穩步推進。全年完成大金店鎮、告成鎮、白坪鄉、潁陽鎮、君召鄉、石道鄉、送表區、盧店鎮8個鄉鎮文化站和187個村級文化大院的建設任務，提前實現我市村村有文化大院的目標，同時為全市150個村文化大院每個配送3000冊圖書和6組書柜，采購價值20余萬元的鼓、鑼及表演服裝等物資，初步完善了已建成文化大院的服務功能。市文化信息資源共享中心，已安裝調試完成，137個行政村基層服務點所需設備由上級文化部門統一配置，現在已安裝到位。農村數字電影放映及文藝演出工作有序進行，全年共放映數字電影3000余場，豫劇團下鄉演出280場(次)，接待外來演出團體100個(次)。

(三)廣電“村村通”工程強力推進。強力推進廣播電視“村村通”工程，登封電視臺實現境內電視信號的無縫覆蓋，登封廣播電臺新增干線7.5km;新開通小區信號3個;新增裝有線廣播音柱8只，購置微波無線數字廣播信號設備，徹底解決多年來箕山廣播發射信號質量不好的問題。同時大幅度降低安裝費，讓利于用戶近30萬元，全年發展新用戶1526戶，入戶安裝創歷史新高。

(四)文藝創作品味提升。呂宏軍主編的410萬字的《登封市志》、閻錦木的文集《柳郁文選》等16部有關嵩山文化、少林文化的書籍等作品相繼出版。書畫創作持續繁榮，20xx年，全市的書畫作者深入傳統、深入基層，創作出大量富有時代意義的書畫精品，共有260余幅作品在上三級發表、展出。其中劉永占的民間藝術作品《嵩山娃娃》在河南省融冰民俗文化藝術展演中榮獲一等獎，《唱河南》在河南省魅力中原民間藝術展中榮獲金獎。

(五)民間文化遺產搶救工程“三個專項”普查工作取得突破性進展。深入全市57個行政村、名勝古跡等地開展登封市民間文化遺產搶救工程“三個專項”普查工作，已普查繪畫、文字、建筑、編織、服裝、飲食、雕塑、剪紙等民間美術資料120余項，拍攝圖片900余幅，編篡《民俗志》17萬字。

(六)非物質文化遺產普查成果顯著。我市的非物質文化遺產項目的電子文本及匯編已全部完成，共整理匯編出登封市市級匯編本9冊，其中民間文學三冊;語言文字、民間美術一冊;民間手工技藝一冊;民間舞蹈、民間知識一冊;傳統體育、競技與雜技、民間信仰一冊;民間音樂、曲藝、傳統戲曲、傳統醫藥一冊;其它項目一冊。同時成功申報鄭州市級非物質文化遺產項目3項，分別是許由傳說、大禹傳說、嵩山“泥人劉”;省級項目3項，分別是許由傳說、獨腳舞、摸摸會。

四、堅持以人為本，文明創建質量提高。

(一)省級文明城市創建工作扎實開展。年初，我市提出了創建河南省文明城市的目標，按照《河南省文明城市考評細則》的要求，我市展開了一系列的創建活動。一是開展了征集登封“城市精神”活動。其中，向市人大代表政協委員發放征求意見表600份，通過新聞媒體、信件、電話和電子郵件等形式征求收集到1000多條意見，引起市民和社會各界的極大關注。二是組織開展了“文明素質提升年”活動。發放禮儀知識手冊等書籍資料3000余冊，組織了“講文明樹新風促和諧”禮儀知識競賽和“文明就在身邊”演講比賽，開展了“迎國慶講文明樹新風”志愿服務活動，推動了我市的文明城市創建工作。三是大力開展了以優美環境、優良秩序、優質服務，創建文明城市、文明社區、文明景區、文明交通、文明窗口為主要內容的“三優五創”活動，宣傳普及《登封市民文明手冊》等文明創建知識，著力提高市民文明素質和城市文明程度。四是開展了群眾性精神文明創建活動。認真做好20xx年度省(市)級文明單位、文明社區、文明村鎮、文明景區的指導、推薦、考評工作。今年，我市推薦上報省級文明單位2個，鄭州市級文明單位7個。五是為進一步增強公務車輛及公務人員的文明交通意識，發揮示范帶動作用，在全市開展“樹立公車良好形象，爭做交通文明模范”活動。六是繼續開展了系列創建活動。繼續以“三有一評”活動為抓手，在全市各鄉鎮區、辦事處廣泛開展文明村鎮創建活動。今年，我市的宣化鎮創建河南省文明鎮，大冶鎮創建鄭州市級文明鄉鎮，大冶鎮東施村、西劉碑村、大金店鎮三里莊村創建鄭州市級文明村鎮，推動了全市農村精神文明建設活動深入開展。組織實施了“電視進萬家工程”，國慶節前，200臺電視機送到受贈戶家中，解決了我市部分農村貧困群眾看電視難的問題。廣泛開展了尊老愛幼活動，共發放選票5萬張，從全市范圍中評選出11名當代孝賢、10名尊老敬長孝星，并給予命名表彰，并頒發匾牌和榮譽證書，在全市城鄉進一步形成健康向上的社會風尚。

(二)凈化社會環境工作成效顯著。堅持“一手抓管理，一手抓繁榮”原則，印發了《登封市凈化社會文化環境工作實施方案》，與網吧業及印刷業簽訂了本年度的《依法安全經營目標責任書》，采取了監管責任落實到每個人的“包戶到人”工作措施，市場管理率達到了98%以上，對違法違規網吧、淫穢口袋書和有害卡通畫、互聯網有害信息的集中整治工作集中行動30多次，集中出動人員1385人(次)，車輛317臺，檢查網吧562家(次)，扣繳電腦主機285臺，立案查處的違規案件50多個。

重點做好以下方面工作：

(一)進一步深化理論武裝工作，為登封經濟社會發展奠定堅實思想基礎。一是以建設學習型黨組織為根本目標，進一步加強各級黨委(黨組)中心組學習;二是以基層黨校建設為抓手，建立基層黨員輪訓制度，落實基層黨員教育培訓規劃，拓寬黨員受教育渠道;三是以提高黨員干部理論素養為目的，繼續組織年度全市科級領導干部理論學習考試;四是以推進科學發展觀大眾化為重大任務，深入開展“學習實踐科學發展觀，加快推進跨越式發展”主題黨課活動，增強科學理論教育引導作用，培養造就一大批按照科學理論武裝、具有超前眼光、善于把握規律、富有創新精神的黨員干部。

(二)進一步提高輿論引導能力，為登封經濟社會發展提供有力輿論支持。一是突出抓好經濟宣傳?？陀^反映我市經濟形勢，全面準確地宣傳我市經濟發展面臨的挑戰和機遇，充分闡明我市發展的有利條件和積極因素。及時報道市委、市政府有關決策部署，深入解讀保增長、擴內需、調結構、促改革、惠民生的重大舉措，多版面、大篇幅地宣傳報道我市各條戰線發揮優勢、應對挑戰的成功經驗。二是有效引導社會熱點。認真做好價格、稅收、財政、金融、投資和教育、土地、醫療衛生等改革舉措的宣傳解讀，做好城鎮就業、大學生就業、農民工返鄉、房地產低迷、股市波動、社會保障等社會熱點問題的引導，把公眾情緒引導到健康、理性軌道上來。三是做好科學發展觀宣傳工作。組織市屬新聞媒體開展1到2次集中宣傳活動，提高市屬新聞媒體的凝聚力和影響力，集中展示我市各級各部門在落實科學發展觀方面取得的工作成績。四是做好在上三級主流媒體的新聞宣傳。以鄭州日報、河南日報為重點，組織新聞精干人員在上三級主流媒體發表一批有份量、有影響的新聞稿件。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

上半年，市委宣傳部深入貫徹落實黨中央和省、市委關于宣傳思想工作的各項決策部署，牢牢把握舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，緊緊圍繞統籌推進疫情防控和經濟社會發展的中心大局，積極推動理論宣傳、新聞宣傳、社會宣傳、文化宣傳、網絡宣傳、對外宣傳“六宣聯動”，理論武裝、意識形態、新聞輿論、精神文明、文化文藝等工作扎實推進、成效顯著，為xx全面振興發展提供了有力思想保證、輿論支持、精神動力和文化條件。

一是理論學習扎實有效。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于推進疫情防控和經濟社會發展的重要講話精神，切實加強和改進各級黨委（黨組）理論學習中心組的學習，市委理論學習中心組開展專題學習研討x次，其他各級黨委（黨組）理論學習中心組積極跟進。二是理論宣講手段新穎。切實發揮“百姓百團百人百講”的積極作用，組織宣講志愿者圍繞疫情防控開展疫情防控、健康知識、心理疏導等網上宣講，“健康防疫、xxxx”微視頻、心理疏導電子手冊等宣講材料受到干部群眾廣泛好評。三是理論研究成效初顯。組織全市理論工作者圍繞“防疫激活社會治理升級”開展專題研究，形成了x個方向、33個階段性研究成果，為市委、市政府決策提供了理論參考。

一是體制機制不斷健全。組織召開市委宣傳思想文化工作和意識形態工作領導小組及辦公室會議，研究制定《領導小組工作規則》和《領導小組辦公室工作細則》。扎實做好意識形態巡視整改工作，組織開展實地督導檢查。二是網絡治理扎實推進。突出抓好疫情防控期間的網絡輿情監測研判處置，分析研判敏感網絡信息x余條，向相關部門報送《輿情信息專報》《輿情信息反饋意見表》等x期。三是網絡安全堅決維護。加大全市網絡安全日常監測力度，向有關部門發送整改通知x余期。成立市網絡安全和信息化專家庫，組建應急保障技術支撐隊伍，持續提升網絡安全保障能力水平。統籌推進網絡扶貧和數字鄉村發展工作。

一是疫情防控宣傳營造氛圍。研究制定《新冠肺炎疫情防控輿論引導工作方案》，組織各類媒體開設“戰疫情特別報道”“戰役做后一公里”等專題專欄，及時準確發布權威信息，積極主動回應群眾關切，充分宣傳報道我市統籌做好疫情防控和經濟社會發展的舉措進展，現累計發稿x萬多條次，積極營造了萬眾一心、眾志成城的良好氛圍。二是網上正面宣傳持續強化。統籌做好疫情防控期間網上正面宣傳和網絡輿論引導，xx自媒體協會等網絡組織的作用得到有效發揮，各類網絡媒體累計刊播疫情防控網絡訊息x萬條，點擊閱讀量突破x億人次。三是xx對外宣傳積極主動。充分發掘我市疫情防控的經驗典型，用好域外媒體主動對外發聲，新華社、央視新聞、xx日報等中省直主流媒體刊播涉營正面報道805篇。大力實施城市品牌工程，精心組織主題外宣活動，建立對外宣傳推介精品項目庫和海外xx知名人士庫。做好新聞發布工作，上半年召開疫情防控和經濟社會發展系列新聞發布會x場。

一是“xx有禮”主題活動扎實推進。把“xx有禮”主題活動融入到疫情防控的大局中，組織引導全市近500支志愿服務隊伍和20余萬志愿者參與到疫情防控志愿服務中。組織開展“xx有禮雷鋒是你”全民學雷鋒、“雷鋒在xx60周年”、崗位學雷鋒等主題活動，進一步弘揚雷鋒文化、踐行xx有禮。二是社會主義核心價值觀積極踐行。推進社會主義核心價值觀公益廣告宣作，組織開展文化科技衛生三下鄉集中示范活動，切實做好疫情防控的社會宣傳，不斷加強和改進新時代思想政治工作。三是典型示范引領作用充分彰顯。加強新時代公民道德建設，禮遇關愛道德模范，組織開展走訪慰問活動。選樹宣傳疫情防控一線的先進典型和感人事跡，用先進典型提振信心、匯聚力量。

一是群眾文化生活不斷豐富。積極做好疫情防控期間的文藝產品創作生產傳播，組織全市文藝工作者創作文學、曲藝、舒華等疫情防控主題文藝作品11000余件，開展優秀文藝作品展播42期、網上文藝精品展15期。二是文化產業發展積極推進。有序推進市文化產業發展專項引導資金申報，組織開展液氣產業復工復產主題宣傳，鼓勵扶持以xx區網紅小鎮為代表的“網紅+”文化產業新業態發展。三是文化市場秩序優化管理。扎實推進“掃黃打非”，組織春節期間出版物市場專項檢查，開展“綠書簽行動”。積極做好版權管理工作，開展“版權學雷鋒服務月”等活動，抓好軟件正版化工作。統籌做好印刷發行和出版工作，管好用好農家書屋和社區書屋。

下半年，市委宣傳部的工作思路是：堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，聚焦舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，圍繞決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅、踐行“xx有禮”的主題主線，服務統籌推進疫情防控和經濟社會發展的中心大局，著力推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心，著力營造統籌推進疫情防控和經濟社會發展的良好輿論氛圍，著力培育和弘揚社會主義核心價值觀，著力推動社會主義文藝繁榮和文化產業事業發展，著力建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態，著力講好xx故事、傳好xx聲音、樹好xx形象，為決勝全面小康、決戰脫貧攻堅、奮力開創xx全面振興發展新局面提供有力思想保證和強大精神力量。圍繞這個思路，二季度要抓好以下5個方面的重點工作。

深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，切實加強和改進各級黨委（黨組）理論學習中心組的學習，推動全市黨員干部群眾在用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得更大成效。不斷拓展理論宣講工作，著力發揮“百姓百團、百人百講”“種子行動”等品牌的牽引作用，持續推進黨的十九屆四中全會精神的學習宣講，積極穩妥做好“大喇叭”宣講示范點建設工作。繼續開展“解放思想推動高質量發展大討論”，推動全市各級黨組織持續深化大討論，切實解決思想觀念短板，促進學習討論成果轉化。

嚴格貫徹落實意識形態工作責任制，組織開展第二季度意識形態分析研判，及時報告上半年意識形態工作，督促相關部門做好意識形態巡視整改。加強網上敏感輿情的監測研判，增強發現力、研判力和處置力，推動網絡意識形態工作責任制落地落實。加快完善網絡空間綜合治理體系建設，組織開展“2020清朗”等系列網絡生態治理專項行動，督促指導縣級融媒體中心做好互聯網信息服務資格的申請報批。組織開展全市網絡安全專項檢查，協調推進關鍵信息基礎設施安全檢查、重要信息系統安全評估等工作。協調推進網絡強市建設。

增強新聞輿論引導的有效性，在做好常態化疫情防控宣傳的基礎上，重點做好復工復產、決勝全面小康、決戰脫貧攻堅等重大主題宣傳，積極營造xx全面振興發展的濃厚輿論氛圍。加強網上正面宣傳，組織策劃央媒大咖xx行、網易主播游xx等主題活動，聯合“國際在線”開通xx全球播報平臺。大力實施“xx有禮”城市品牌工程，積極做好市委、市政府重大活動的對外宣傳，不斷做精做優城市外宣品，進一步提升xx的知名度、美譽度和品牌影響力。健全完善新聞發布體制機制建設，組織召開優化營商環境、“重強抓”等系列主題新聞發布會。

組織召開“xx有禮”主題活動領導小組會議，持續深化“十進”專項行動和“七個一百工程”建設，廣泛開展首屆禮德榜樣的學習、宣傳、巡講，積極推進《xx市文明行為促進條例》貫徹實施，策劃實施“xx有禮愛衛同行”清潔美化家園、“煙頭不落地xx更美麗”等主題活動。打造志愿服務平臺，統籌全市志愿服務力量，建立xx市志愿服務指揮調度中心，改組xx市志愿服務聯合會，完善嘉許獎勵機制，實現志愿服務常態化、制度化。加強社會主義核心價值觀宣傳教育，廣泛開展新時代愛國主義宣傳教育和群眾性主題教育活動，加強新時代思想政治工作。

加強文藝精品創作生產，廣泛開展群眾文化活動，組織開展“心手相連、守望春天”xx戰疫情原創歌曲融媒體演播工作，編輯出版《xx市抗擊疫情文學文藝作品集》和《xx市抗擊疫情攝影書畫作品集》。深化文化體制改革，建立健全文化產業發展統籌協調機制，鼓勵和培育網紅經濟等新型文化業態，穩妥做好市文化產業發展專項引導資金項目審核。深入開展“掃黃打非”，持續加強出版物市場管理，深入推進軟件正版化工作，依法查處各類違法違規印刷復印發行行為，依法打擊各類侵權盜版行為。辦好xx市第九屆全民讀書節，策劃好版權宣傳月各項活動。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇十二

我鎮黨委中心組將較好地發揮了帶頭示范作用，重點抓好了領導班子和領導干部黨的xx大精神理論學習，建立和完善了理論學習“一把手”負責制度、學習考勤制度、學習通報制度、學習交流制度、學習檢查考核制度等，加強對中心組學習的檢查和督促，組織了中心組理論學習交流會，逐步形成了以黨委中心組學習帶動基層理論學習、以制度建設推動理論學習、以多種形式促進理論學習的新路子，有效地推進了中心組學習的深化和提高。

我鎮將正確引導黨員干部樹立用學習“充電”，靠學習“保鮮”的思想認識，不斷提高全心全意為人民服務的本領，使理想信念更加堅強。一是本著建設學習型黨組織的要求，加強和改進中心組理論學習，合理安排學習時間，解決工學矛盾，確?！叭龝徽n”和“周末課堂”得到有效落實;二是以“理論下基層”的工作方法，使黨的創新理論和方針政策及時進鄉村、進學校，促進了理論的宣傳和普及。

我鎮圍繞黨的十八大精神、科學發展觀、創先爭優、城鄉一體化建設等重大活動、重點工作，在加強對新聞宣傳管理的同時，著眼于服務經濟社會發展大局，重點推出了《五溝先鋒在線》網站，以信息量大、更新快，反映身邊的人和事，贏得人民群眾的一致好評。

將利用農閑的時間，組織全鎮的黨員干部采取以支部集中學習和培訓的方式進行黨的十八大精神學習教育，使參學率達到98以上。計劃舉辦黨的十八大知識競賽活動，把黨的xx大精神深入人心。

在大力推進社會主義核心價值體系建設中，我鎮著重融入到人們的日常生活中，貫徹到思想道德建設和精神文明創建工作之中。推進社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德建設。

隨著外出打工人數越來越多，農村留守兒童已成為青少年教育、農村穩定、社會和諧等方面的社會問題。我鎮從解決留守兒童普遍存在的生活失助、學習失教、成長失護、心理失衡、行為失規、精神失落等六個方面的問題入手，利用民生工程項目資金在留守兒童較為集中的6所學校，建設集電教、圖書、電視、電話于一體的留守兒童活動中心，并采取結對子的形式，以“愛心媽媽”、“代理家長”關愛的方式，指導留守兒童合理安排好學習和生活，提高留守兒童防病、自我保護及安全意識，使留守兒童生活在一個“心有人護、身有人愛、難有人幫”的溫暖環境里。

我鎮將在引導鄉村文化、校園文化等群眾性文化蓬勃開展的同時，注重文化事業的硬件建設。

我鎮以文化項目建設為抓手,引導群眾摒棄舊風俗、樹立新風尚,推進“文化新農村”建設,促進精神文明建設與農村經濟社會協調發展。為滿足農民精神文化需求,把完善公共文化服務體系建設納入該鎮發展總體規劃之中,集中力量優先解決當前農村帶有普遍性的“看書難、看戲難、看電影難、收聽廣播難”等問題。先后實施了綜合文化站、“農家書屋”和文化信息資源共享工程等項目建設。

今年,將充分利用各種文化傳播載體,計劃開展創業致富培訓活動8場次,在節假日、重大節慶日和農閑季節,文化、農技、衛生等部門聯合開展“三下鄉”活動12場次,送電影、送科技、送法律下鄉50余場次。

為切實改進工作作風，樹立宣傳隊伍良好的形象，我將鎮規范各項管理和工作程序，使工作進一步規范化、制度化。為調動通訊員的工作積極性，大力支持通訊員參加各類業務技能培訓，使工作水平不斷提升。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇十三

201x年上半年，在總行的正確領導與大力支持下，在監管部門的科學指導下，……分行認真貫徹總行年度工作會議精神，緊緊圍繞總行的工作部署，確立分行全年的經營策略、目標任務和工作重點，認清形勢，堅定信心，銳意進取，狠抓落實，各項工作穩步推進，主要業務健康發展，內部管理體系逐步完善，管理能力不斷增強，企業文化建設和團隊建設逐步加快，實現了“開好門、起好步”的預定目標。

一、主要經營指標完成情況。

截止6月末，分行本外幣各項存款余額為18.24億元，其中單位存款17.65億元，儲蓄存款0.56億元，保證金存款0.03億元。吸收同業存款余額13.5億元。存款折算成分行開業后實際日均14.21億元，其中公司條線實際日均存款12.44億元，小企業條線實際日均存款1.45億元，零售條線實際日均存款0.32億元。

截止6月末，分行各項貸款余額7.08億元，其中公司貸款6.75億元，小企業貸款0.294億元，零售貸款0.0378億元，銀行承兌匯票余額3億元。

上半年分行累計實現營業收入1690.04萬元，其中利息收入1671萬元，手續費收入19.04萬元;累計發生營業支出20xx萬元，其中利息支出666.37萬元，手續費支出3.89萬元，業務及管理費637.94萬元，累計折舊支出1.11萬元，營業稅金及附加11.51萬元，提取貸款一般準備708.18萬元;上半年營業利潤為-338.96萬元。

二、主要工作開展情況。

(一)圓滿完成了分行開業前后的相關工作。

經過緊張籌備，于201x年獲得監管部門開業的批復，在較短時間完成了工商、稅務登記，實現與人行金融網和銀監局監管信息系統的對接，于4月1日對外試營業，4月16日舉行了開業慶典。開業慶典體現了莊重、喜慶、節儉、緊湊的原則，參加慶典的領導和嘉賓近300人，活動安排樸實節約、輕松有序，慶典現場氣氛活躍，受到了社會的好評，是分行在……社會各界面前的第一次精彩亮相。開業慶典活動，體現了招商銀行對社會和客戶的尊重和關愛，展現了招商銀行親和、樸實的企業文化。

為確保分行開業安全運營，按照總行有關要求和分行實際情況，科學設置分行各部門與崗位，合理界定部門和。

崗位職責。

部門、崗位做到相互配合、相互監督不相容崗位嚴格分離按照內控制度要求理順各項業務處理環節初步建立各項業務管理體系。在總行各項。

規章制度。

的基礎上，初步建立起分行的各項管理辦法、實施細則和操作規程，基本滿足開業初期內控管理和業務管理要求。

(二)確立業務經營目標和工作重點。

根據總行及各專業條線年度工作會議精神，結合當前宏觀經濟金融形勢和……地區的經濟特點，明確提出201x年分行總體工作思路：建立并完善全員營銷管理機制，全力推進交叉銷售，以負債業務營銷為主，推動各項營銷工作;努力轉變發展方式，以中間業務為突破口，逐步實現從單純依靠存、貸款增長向中間業務增長的轉變;結合地方經濟特點，加大國際業務拓展力度，實現本外幣業務同步發展;堅持以支持中小企業發展為主的市場定位，建立遞進式營銷模式，以點帶面，逐步建立……分行真正的客戶群體，夯實基礎，傳承優勢，努力打造經營特色，實現各項業務又好又快發展。

根據總行下達分行的經營目標，結合……地區同業競爭態勢，分行領導班子經過多次醞釀，制定了分行全年業務發展目標，適時引導，全面發動，并將任務分解到各業務營銷部門，指導全行各項業務的有序開展。

(三)逐步建立和完善業務營銷機制。

一是推進全員營銷。分行明確提出，全員營銷是必選的營銷策略，不僅是建行初期業務發展的需要，也是拓展市場空間、搶占市場份額的需要。為了發揮正確的激勵導向，在全年業務考核辦法中，制定了全員營銷管理辦法，明確了全員營銷考核機制，確保全員營銷機制的深化與落實。分行通過各種會議宣講全員營銷的理念，領導班子不僅深入營銷部門解決營銷工作中遇到的實際問題，還身體力行，親自參與客戶營銷工作。

二是開展交叉銷售。在營銷過程中，分行以“經營客戶”為中心，實現信息資源共享，努力實現經營效益化，適時采取正向激勵機制，引導營銷人員樹立“經營客戶”的營銷理念，改變單向營銷意識，深度挖掘客戶全方位金融需求，挖掘客戶上下游資源，初步形成了公司業務、小企業業務、零售業務交叉銷售的良好局面。

三是樹立負債業務營銷為主的思想。分行堅持負債業務營銷先行的理念，夯實業務發展基礎，以負債業務帶動資產業務、中間業務的營銷，任何業務的開展首先要考慮存款業務的拓展，對只貸不存的業務原則上放棄，同時努力爭取企業的派生存款，堅決杜絕人為增加存款的現象。

(四)穩步推進各項業務，不斷壯大經營規模。

在明確分行各業務條線目標任務的基礎上，分行著力強化目標任務的推進工作，通過各種專題會議、條線月度工作會議和周例會等形式，研究具體營銷措施，跟進目標任務，落實序時進度。

寧電器、蘇寧環球、雨潤食品和南一農等大型民營企業;既有江寧建設、江寧交通、江寧科學園、江北新城、河西國資等政府平臺公司，也有維維股份、江淮動力、南鋼股份等上市公司;各地在寧商會、行業協會、重點區域市場的中小企業客戶群也得到不斷擴展。

二是公司授信業務穩步開展，信貸投放逐步加快。分行定期研究篩選授信項目，指導、督促客戶經理做好項目調查工作，授信業務流程不斷完善，逐步提高項目調查、審查、審批和放款等環節的效率。資產業務穩健開展，已經授信的企業有生產型企業、商貿流通企業，也有基礎設施企業、政府融資平臺，同時還儲備一些備選項目。

三是小企業業務、零售業務有步驟開展。開業后，分行堅持中小企業市場定位，在認真研究我行現有產品特色的基礎上，以各地在寧商會、行業協會、重點市場為突破口，通過商會、協會、擔保公司等各種資源，大力發展小企業業務，小企業信貸業務品牌逐步形成，負債業務初顯成效。零售業務以渠道拓展、社區營銷為重點，積極開展零售業務營銷宣傳活動。

四是同業合作初顯成效。分行把握shibor利率上漲預期，累計吸收同業存款13.5億元，為支持總行資金流動性做出貢獻;開業初期，已商談確定商業票據轉貼現額度10億元，滿足客戶多樣化的融資需求，為客戶創造價值，為分行突破信貸規模限制開拓渠道，同時增加分行的轉貼現利差收入。

五是國際業務開始啟動。上半年，在總行的支持下，分行在較短時間內完成了國際業務各項準備工作，6月下旬獲監管部門批準，正式開辦所有外匯項下的業務。經過分行領導的積極組織和帶頭營銷。

(五)初步構建風險與內控管理體系。

一是搭建風險與內控管理體系。建行伊始，分行即成立了內控與風險管理委員會、信貸評審委員會、經營預算管理委員會、資產負債管理委員會、反洗錢工作領導小組等風險管理、合規管理領導機構，在全行信貸審查審批、合規制度建設、重大風險管理事項上發揮了積極的領導決策作用。同時建立了操作風險管理體系，加強對操作風險的管理。風險管理與合規部負責分行操作風險管理牽頭工作，業務運營管理部負責放款環節操作管理和臨柜操作風險管理，各管理部門負責各職能范圍內的條線操作風險管理。

二是加強制度建設和流程梳理。上半年，分行按“急用先行”的原則，結合總行規章制度梳理建設工作，加快規章制度建設進度，對各業務條線管理及操作流程進行梳理，分行層面共制定規章制度31篇。通過制度建設推動流程操作合規管理，在分行成立初期逐漸形成了良好的合規氛圍。

三是注重風險全流程管理。在貸前調查與申報、獨立授信審查、獨立授信審批、放款審查與見證等環節，加強信用風險與操作風險的有效識別、管理和控制，確保我行信貸資產安全。

(六)加強基礎管理工作，提高合規意識。

進行培訓，探討當前的宏觀經濟形勢，學習監管政策和產業政策，努力做到授信業務流程的規范統一。根據安防工作需要，還邀請消防專家到分行講解消防知識，傳授消防工作經驗，進一步提高員工安防意識。開好戶”的工作目標，不斷擴大分行基礎客戶群體，擴大分行金融服務的領域和服務范圍。貫徹前臺為客戶服務、中后臺為前臺服務、一切為發展服務的指導方針，在……市場樹立良好的服務形象。

2、加大純存款營銷力度。繼續引進各類人才，進一步提高關系型客戶經理營銷純存款的工作積極性和主動性，完善營銷措施，擴大吸存渠道，在激勵機制和費用配置方面，不斷跟蹤了解同業水平，提供具有市場競爭力的營銷支持;充分利用現有各類支付結算平臺，提高服務水平，加強與客戶的溝通聯絡，減少客戶轉移存款的現象發生。

3、通過資產業務、中間業務帶動負債業務。逐步實現信貸資源向生產流通型企業傾斜，不斷優化存款結構，減少派生存款中單筆大額存款、定期存款、保證金存款占比，加大企業收入匯入、信用卡收單等經營現金流入，增加結算存款沉淀，提高派生存款穩定性。

4、有針對性的開展各類營銷計劃。推進總行實施進度，結合本地市場具體情況，制定實施細則，努力爭取吸收上市公司、擬上市公司一般性存款和募集資金，爭取城郊結合部集體經濟資金和拆遷資金的歸集。繼續開展代發工資勞動競賽活動，通過增加代理業務品種，提高個人存款穩定性。

5、繼續加強交叉銷售。對分行信貸支持的征地拆遷項目，公司業務與零售業務主動配合，有針對性地提出服務方案，提高儲蓄存款留存率。加大外幣資金的吸收力度，實現本外幣業務的聯動發展。繼續加強小企業和零售業務渠道建設，打開小企業和零售業務局面，拓展新的業務增長點。

(二)提高信貸業務綜合收益水平，提升全行公司業務盈利能力。

1、優化信貸結構，強化授信準入和方案營銷。下半年授信業務將重點拓展中小型、生產型企業客戶，與客戶建立全面合作關系，努力爭取成為主;對于優質大型企業仍堅持通過適度介入，帶動負債業務和上下游中小企業的營銷;控制政府融資平臺信貸規模，適當選擇實力雄厚、綜合回報高的平臺融資，介入合法合規、資金來源和運用明晰、滿足監管要求的新增項目;對所有申請的公司業務授信項目，嚴格實行信貸準入制度，建立業務發展部門與授信審批部門溝通合作機制，協助客戶經理完善授信方案，在風險可控的前提下爭取利益化。

2、推動項目進度。建立公司業務工作分析例會制度，包括周例會、月例會與季例會制度，周例會由各公司業務營銷部門的負責人召集，月例會和季例會由風險總監、分管行長、風險部門負責人、審批人、審查人、公司業務管理部門相關人員共同參加，審議各業務發展部門工作匯報和。

對擬授信客戶進行初步篩選。公司業務管理部門根據會議確定的營銷重點和項目工作進度進行推動和監測對于超3000萬元授信申請分行業務管理部門派員全程參與項目調查和申報。

3、強調綜合收益，對客戶進行全方位營銷。針對每個客戶制定差別化營銷授信方案，綜合考量包括對小企業業務、零售業務的推動效力，綜合分析派生存款、利息收入、國際結算和中間業務收入等多個收益來源，選擇對全行業務發展最有利的營銷方向，杜絕團隊、個人為了個別指標的完成而放棄對全行而言更高的收益的做法。

(三)加大創新力度，努力實現經營方式的轉變。

定位，圍繞“專營、專業、專心”建設小企業品牌，著力創新小企業營銷、考核和風險控制機制。一是建立小企業專營機制，從業績和風險等方面建立區別于大中型公司業務的考核激勵機制，調動小企業從業人員的營銷積極性;二是建立小企業風險管理體系，優化小企業信貸審批流程;優化小企業內部管理流程，在小企業機制內建立“流程銀行”，以標準化、流程化操作控制小企業風險;三是拓展小企業渠道建設，提高小企業品牌市場影響力。

2、加快國際業務拓展，培育新的利潤增長點。努力擴大國際結算業務客戶群體和結算量，提高業內知名度和認同度;加大外幣存款吸收力度，增加可用外幣敞口，加快本外幣聯動營銷，根據市場對人民幣的升值預期和客戶的需求，盡早推出人民幣質押外幣貸款配套遠期結售匯業務的產品，直接創造收入并間接推動人民幣負債業務發展。

3、積極爭取籌備資金市場業務、票據業務，轉變收益來源單純依靠存貸利差的狀況。不斷加大同業資金業務的規模并提升操作水平，爭取以較低的利率吸收同業存款，在取得總行授權的基礎上對同業資金進行本地化操作，提高資金的利用率和收益。大力開展各項票據業務，通過保證金開票、承兌保付等帶動負債業務;通過票據貼現、商票保貼、票據轉讓等調節信貸規模和額度;根據票據市場利率變動趨勢持有或轉出票據，賺取利差收入;針對小型銀行機構票據貼現利率相對較高的市場行情，對……地區實力較強的農村信用社進行同業授信，取得票據貼現額度，提高貼現利息收入。

(四)進一步完善風險管理體系建設。

1、下半年分行將在公司業務條線推行風險經理制度，強化貸款“三查”制度落實，尤其是提高貸款調查的質量;嚴格評級管理，制定分行評級檢查考核辦法，進一步規范和約束內部評級工作，提高評級質量;制訂并實行“授信客戶準入制度”和“授信業務前期調查制度”，提高評級和授信申報質量和效率。

2、做好風險預警工作，加強貸后檢查。分行除對授信業務總體資產質量情況、風險分類情況、資產質量的遷徙變化等進行監控外，還將根據宏觀經濟環境、當地區域經濟特點和本行經營范圍，提示和發布本行需要重點關注的行業風險狀況。同時督促業務部門按時、保質完成貸后檢查工作，制定貸后管理考核辦法，不定期組織實施專項或全面信貸檢查，風險管理部門參與貸后實地檢查，并對業務部門的貸后管理工作進行考核考評。

(五)加強基礎管理工作，切實防范各類風險。

1、加強業務學習和培訓，重點提升柜面人員、客戶經理業務技能。結合“內控與案防制度執行年活動”及總行相關業務條線上崗考試，加大培訓力度與深度;加強學習型組織的建設工作,在全行組織開展“業務知識學習月”活動，全面提升全行管理能力、服務質量和營銷技能。

2、梳理、完善、細化各項規章制度和操作流程。根據總行出臺的《制度管理辦法》和總行正在進行內控制度建設和流程設計項目，三季度，組織分行條線管理部門業務骨干，對分行內控管理制度進行一次全面梳理細化，爭取在三季度末建立一套較為完整的分行內控管理制度體系。

(六)加強黨群工作，促進業務發展。

以黨工團組織的建設和完善為機遇，加強黨群工作。結合總行“四性、四強、四優”要求抓好黨建工作，在分行基層黨組織和黨員中深入開展“創優爭先”活動，進一步增強全行黨員的自覺性、堅定性，努力提高黨員黨性修養，充分發揮黨員先鋒模范作用，不斷提高黨員隊伍的整體素質和戰斗力。發揮群團組織作用，積極組織開展好各項群團工作，使黨群組織成為團結、帶領、教育員工同心同德完成全年工作任務的堅強堡壘。

農銀村鎮銀行為履行把村鎮銀行打造成為具有農字特色、機制靈活、競爭力強、可持續發展的農村精品銀行的承諾，村鎮銀行充分發揮地處農村鄉鎮、直面農民的優勢，抓住國家服務三農、擴大內需、提振經濟的機遇，不遺余力服務三農。一年來，全行總資產5868萬元，各項存款3804萬元，各項貸款4150萬-元，賬面利潤85萬元，貸款收息率和到期貸款收回率均達到100%，圓滿實現了存貸雙增、質量提升、保本微利、安全經營的目標。

一是找準定位，全力打造村鎮銀行是農民自己的銀行形象。為踐行貼近農民需求，貼身服務農民、立足城鄉，面向市場，服務三農的經營理念，創建伊始，除采用傳統的宣傳單、報紙、電視等宣傳模式外，該行員工還利用休息時間走村串戶，深入村委會、村民小組和種養加大戶，宣傳村鎮銀行貼心為農民服務，是農民自己銀行的服務宗旨，并通過舉辦銀農、銀企聯誼會，積極參加當地人行組織的產品推介會等形式，讓廣大客戶了解和認同村鎮銀行。

二是積極創新，全力探索服務三農新途徑。針對農戶擔保方式單一、抵押物缺失的現狀，積極創新擔保方式，加強與村委會和農戶聯動，通過村委會了解農戶的生產經營情況，借力控制信貸風險。對沒有有效資產可抵押的農戶，采取三高(高職、高薪、高知)人員擔保的方式放貸，三高人員可擔保貸款5萬元。是養殖大市，對于要發展生產，又不能提供有效抵押擔保的農戶，該行與武漢通威擔保公司合作發放擔保貸款。同時，該行還創新開辦動產抵押、林權抵押和農機具抵押貸款，有效緩解了農民貸款難、擔保難問題。

三是貼心服務，全力打造農民滿意的銀行。在服務上突出靈活、優質、高效，積極向當地農戶、村委會、鎮直部門、中小企業等客戶提供存款、貸款、結算三大類金融業務。在服務時間上突出活字，堅持節假日不休，延長營業時間，上門辦理業務，為及時滿足農戶需求，有時還晚上開辦業務。在服務效率上體現快字，處處為農戶著想，在風險可控和操作合規的前提下，只要是能一次操作完成的業務，決不讓農戶跑第二次。由于制度適應性強、管理鏈條短、審批環節少，辦貸時間大大縮短，5天之內甚至最快1天就可將貸款發放到農戶手中，深受廣大農戶好評。在金融產品上突出新字，針對農村、農民和涉農小企業，開發出方便、靈活的金融產品，形成自身獨有特色，不斷拓寬三農服務領域。一年來，采取自助反復可循環貸款方式，向107戶涉農小企業和農戶發放貸款2100萬元;采取村委會推薦，以農村土地經營權抵押方式，向13戶農戶發放貸款60萬元;采取在職公務員擔保、擔保公司擔保、多戶聯保等多種方式，向78戶農戶發放貸款580萬元，滿足農戶生產小額資金需求。為做實服務，該行還在全轄同業率先免費推出短信通業務，客戶首次到村鎮銀行咨詢或辦理業務時，記下客戶的服務需求和聯系方式，并以短信形式通知客戶什么時間前來辦理業務比較方便，并提醒客戶辦理所需業務應準備哪些要件，需要經過什么程序，有效避免了客戶由于業務不熟悉造成的不必要的往返奔波，極大地方便了客戶。目前，該行的客戶既有當地農戶、村民委員會、鎮直各部門、種植專業戶、養殖專業戶、運輸專業戶、個體工商戶，還有一批涉農中小企業，成為農戶放心滿意的農民自己的銀行。一年來，該行服務涉農企業58家，鄉鎮居民和農戶等客戶近1160戶，一大批農戶通過貸款支持實現了增產增收。

四是強化內控，全力防控風險。在大力拓展業務的同時，該行充分發揮自身獨特的股權結構、管理體制等優勢，結合鄉鎮實際，借鑒農行服務三農的成熟做法，健全完善了存款、貸款和風險管理等制度體系，積極探索構建適應三農特點的風險防范體系。在對客戶采用簡易評級授信的基礎上，總結出一看二摸三查四訪五網的五字調查法，實地查看客戶基本情況，全方位了解客戶生產經營現狀，掌握客戶誠信記錄，訪問客戶周邊人群，了解客戶有無不良嗜好，調查客戶提供的信息是否真實，從而有效保證了貸款質量。

一年來，湖北農銀村鎮銀行通過創新金融產品、簡化服務流程、延伸服務觸角，全心全意服務三農，不但贏得了廣大客戶的信賴和支持，也得到了包括各級政府、新聞媒體在內的社會各界的廣泛贊譽。中央和省、市級20多家媒體先后報道了該行服務三農、積極支持地方經濟發展的成功做法。湖北農銀村鎮銀行成立一年來的成功試點，為全國農村金融體制改革積累了經驗，為村鎮銀行如何更好地立足縣域、服務三農提供了可貴的借鑒。

半年來，我司在省市公司的正確領導下、在武岡市委、市政府的關心和支持下，全體干部職工同心協力，嚴格按照公司年初工作指導思想，以經濟效益為中心，以安全生產為基礎，以“精益管理年活動”為目標，以改革創新和“三嚴三實”及“轉、守、強”專題教育活動為行動指南，努力調動和發揮全體職工的積極性，全司各項工作進展勢態良好，整體工作并舉發展，為全面實現年度工作目標奠定了堅實的基礎。

——一精益管理再現高潮，創建意識進一步加強。按照市局“精益管理年活動”要求，我們始終把創建一流供電企業作為促進各項工作進步的龍頭來抓，圍繞“一流的設備、一流的管理、一流的隊伍、一流的效益、一流的服務”目標，健全領導機構，制定。

活動方案。

廣造聲勢深入動員全方位分解精益管理責任指標層層簽訂責任狀增強創一流工作的責任感和緊迫感通過突出工作重點落實工作責任開展自查整改采取符合實際的工作計劃和保證措施確保了“精益管理年活動”各項創建目標和指標的順利實現。

——安全生產局面日趨穩定。上半年，全司安全工作堅持以人為本，從嚴管理，狠抓“三級控制”和反習慣性違章兩個重要環節，加強“三種人”培訓，通過層層落實安全責任制，開展舉一反三的安全教育，嚴格以責定位的監督機制，營造出濃郁的安全氛圍。

——主要經濟技術指標完成良好。上半年，面對日益復雜的內外部用電環境，我公司嚴抓嚴管，經濟技術指標超預定目標。1—5月累計完成購電量20614.04萬kwh，同比上升21.42%，完成年度指標41.36%、進度的98.69%;累計完成售電量19410.62萬kwh，同比上升22.52%，完成年度指標43.75%、進度104.79%;應收電費14390.4470萬元，實收14123.467萬元，電費回收率98.14%，除龍江、龍坪兩煤礦欠費266.98萬元外，其余電費100%收回;售電均價完成741.37元/千千瓦時，同比上年757.29元/千千瓦時降低15.92元/千千瓦時,對比年度指標750.74元/千千瓦時下降9.37元/千千瓦時。其主要原因是楊柳、司馬沖兩供電所的并入及今年一些煤礦、五小三高企業被政策性關停所致;1—5月累計全口徑綜合線損5.84%，同比下降0.84%，對比年度指標(12.00%)下降6.16%。

——電力市場整頓和優質服務活動開展有條不紊。電力市場整頓和優質服務是“精益管理年活動”的重要內容，根據省市電力公司的統一要求和部署，公司領導親自帶領員工上街宣傳供電服務承諾，回答用戶反映的用電問題，在社會上造成了良好的宣傳氛圍，樹立了良好的國企形象。與此同時，我們還積極響應市人大、政協的號召，對人大代表提出的建議提案及時調查并予以答復，今年，我司收到的提議案只有兩件，均已正式回復了代表。

——各項基礎管理工作不斷加強。精益管理活動的深入開展，為公司全面提高基礎管理水平提供了良好的條件，內部審計工作在搞好財務收支審計的基礎上，有效地開展了事前審計、效益審計、基建工程審計、承包審計，為提高資金使用效益起到了監督和服務作用，杜絕和減少了在資金管理上的隨意性支出，提高了經濟效益。上半年，沒有各類刑事治安案件發生，火災事故繼續保持零的記錄。

——多經產業健康發展。我們遵照市場經濟規律，從調整生產關系，促進生產力發展的實際，大力發展多經產業，上半年，承接簽訂高低壓業擴安裝項目合同63份，合同金額1701萬元，主營業各收入達944余萬元，其中已竣工投運高壓業擴收入22個，收入847萬元;低壓戶表安裝48萬元,零星維修工程收人49萬元;1-6月份累計生產產值達1879萬元，預計全年實現收入2400余萬元。

——黨建工作。文明建設進一步深化，半年來，我們以提高企業整體素質為中心，組織全體黨員、干部職工認真搞好“轉、守、強”與“三嚴三實”專題教育活動，著力打造企業精品文化，積極開展思想政治工作，使職工的思想覺悟不斷提高，責任心不斷加強，服務水平不斷提高，企業形象不斷優化，保證了全司精神文明建設的有序開展。

——電力體制改革穩步推進。根據省公司的統一部署，我公司于5月初正式啟動直管上劃，武岡市委市政府成立了專門工作組，統籌電力體制改革的各項工作，人員安置等歷史遺留問題正按有關程序進行處置，7月底，直管上劃改革有望取得新突破。著手籌備生產營銷基地的選址，相關工作正在運作之中，年底有望破土動工。

——堅持“安全第一，預防為主”的方針，加大反習慣性違章力度，在制度、措施、管理手段三個方面做文章，保證安全生產局面穩定。一是落實安全制度，強化安全責任。在工作實踐中，我們完善了領導包片、部室包點和黨政工團齊抓共管的安全生產網絡和各崗位、各工種、各級安全生產責任制。年初，公司都與各部門簽訂了安全生產責任狀，實行安全風險抵押制度，在安全生產上，我們把實施“兩措”貫穿于安全工作的全過程，增強了全員的安全意識。進行安規考試，使參考率和合格率都達到100%。二是強化安全措施，實現現場管理，年初，我們制發了“安全技術措施計劃”和“反事故技術措施計劃”，要求各部門認真學習計劃，并要求完成率要達到100%。對春季安全大檢查中查出的隱患，列出整改計劃，要求各單位認真對照計劃進行限期自查整改，同時按期校試了安全工用具，對不合格的安全工用具進行了報廢和更換補充。狠抓施工現場的管理，嚴格按照制定施工方案，落實安全措施、組織措施和技術措施的施工程序落實到每個施工現場，保證了現場施工的安全。三是宣傳、監察、查處三管齊下，加大反習慣性違章力度。半年來，我們在全司系統內采取查苗頭、抓典型、相互制約的監督措施，采取定期和不定期的形式，到所、班組、施工現場檢查安全措施和制度執行情況，及時查處有習慣性違章的人和事，有效地促進了全司的安全生產。

——深入開展“精益管理年活動”，努力開創經營管理新局面。在全司系統內大力開展“精益管理年活動”，各單位、各部門對照活動實施細則的標準，認真將必備條件和考核內容逐項分解，責任到人。我們加大安全管理、文明生產、設備管理等方面的工作，通過每月定期召開安全生產例會和用電工作例會，聽取供電營業所在安全生產和用電上的困難和建議，安排部署下月工作，有效地提高了電壓合格率和供電可靠性。我們還針對活動工作中的難點和重點，進行專題研究和工作安排，對難點和重點，安排局領導牽頭，負責部室全力配合，到基層進行督導和指揮，努力確保各項量化否決性指標達到創一流工作要求。

——精心組織網改施工，整體推進農電體制改革步伐。上半年，全面完成了原赧水公司201x年兩個批次980萬的電網改造工作任務，爭取了201x年4000萬電網建設資金共計53個網建工程項目的落地，實現了201x年第一批兩個批次工程12個單項工程的全面開工，公司電網建設工作正以十足馬力向前奮進，為全面加強地方電力建設和進一步服務好公司主業工作打下了扎實基礎。

——加大增供擴銷、電費回收力度。突出做好抄表質量管控，營銷部用電檢查班每月4-9日對抄表質量進行現場檢查，對查出的問題進行處罰。1-5月，共出示考核通報17個，處罰205人次，共計處罰金額26756元。制定《武岡電力有限責任公司201x年抄表質量專項整治方案》，加強對抄表質量的管控，嚴厲懲治抄核收領域的違紀違規行為。強化臺區線損管理。制定《武岡電力有限責任公司201x年高損臺區專項整治。

工作方案。

》，強化臺區線損分析整治。按月開展高(負)損臺區跟班稽查，及時進行情況分析、通報、處理，狠抓臺區線損數據的真實性，杜絕因管理原因產生高損臺區。精簡規范業擴報裝，進一步簡化業擴手續，優化辦電流程，完善服務機制，堅持“一口對外，便捷高效、三不指定，辦事公開”的原則。供電方案答復期限兌現率100%。業擴報裝無超時限現象，客戶接電時限兌現率100%。

——合理控制成本，嚴格計劃支出，上半年，我們重點抓了資金的控制使用，優化投向、合理使用。對機關基層的可控費用進行分解下達，并設立臺帳，每月進行考核登記，有效地遏制了超計劃性的支出。與此同時，加大財務審計監督的力度，減少了資金開支上的損失和浪費。

——強化黨建、精神文明建設。上半年，我們公司緊緊圍繞省公司黨組“三抓一樹”的決策部署，貫徹市公司黨委“112233”的工作思路和要求，堅持黨建“融入中心、服務發展”思路，積極應對新形勢、新任務、新要求，扎實開展“三嚴三實”及“轉作風、守法規、強責任”教育實踐活動，全面加強“三型”黨組織建設、企業文化建設和隊伍建設，提升了黨組織的政治引領力、組織戰斗力、改革創新力、凝聚保障力，為公司健康、穩定、快速發展提供了強有力的政治保證。精益管理，黨建工作務實高效。聚焦“四風”，扎實開展主題教育活動?！叭龂廊龑崱焙汀稗D、守、強”主題教育活動做實規定動作，做優自選動作，做好宣傳工作。強基固本，廉政責任制落實有力;同頻同振，工青婦工作有聲有色。

20xx年上半年，我司各項工作雖然取得了很大的進步，但也存在一些不容回避的困難和問題。

1、部分人員思想觀念滯后于改革發展和社會變革形勢。改革意識，市場觀念仍然十分淡薄，對于競爭意識、風險意識、生存意識承受力十分薄弱，仍習慣于大鍋飯的陳規陋習。

2、我們機關和有些部門工作程序還沒有完全理順，特別是機關部分同志事不關已，高高掛起，渾渾沌沌，不思進取，自由散漫，工作作風漂浮的問題嚴重。

3、管理工作中存在薄弱環節，有的技術指標還不穩定，或者以劣充優，或者弄虛作假，或是欺上瞞下。在經營管理上，不平衡用電的問題比較嚴重，偷漏電問題屢禁不止，赧水公司并入后電費回收難度進一步加大。

4、電網建設仍不能滿足人民生活水平需要，電網布局結構不合理的狀況至今未得到根本性的改變，農網改造由于資金及體制等原因還有許多遺留問題，農電體制改革步調不一致。農網改造任務重，矛盾大，時間緊，困難多。

6公司直管上劃舉步維艱，人員安置等歷史遺留問題成了公司電力體制改革的“絆腳石”。

四、下半年的工作重點及采取的措施。

一、進一步扎實地開展“精益管理年活動”，下半年，我們將針對“精益管理年活動”工作實際，在進一步鞏固安全管理、用電管理、文明生產、設備管理、優質服務、節能與技術進步等6個方面工作成果的同時，重點穩固安全生產、線損率、電壓合格率、供電可靠率、電費回收等5項量化否決性指標。進一步完善各項規章制度和各級、各環節的責任制度，健全技術，管理和工作等三大標準體系建設。

二、進一步完善和增強安全生產體系，不斷強化安全生產基礎。我們將鞏固上半年取得的安全成果，進一步深化對“安全第一、預防為主”的認識，正確認識安全與改革，安全與發展，安全與施工，安全與經濟的關系，把安全工作的主要任務放在對廣大職工的安全思想教育和遵章守紀教育上，狠抓安全責任制的落實，對各級、各類人員、各崗位的安全責任進一步完善、修改、使之更加具體、明確、具有可操作性，從上至下形成逐級管理、全員負責的安全管理體系，繼續狠抓反習慣性違章，加大、加重考核和管理力度，嚴肅查處各類違章的人和事，進一步強化全體職工的安全意識和自我保護意識，狠抓“兩措”計劃落實，抓好現場管理，加強電力設施的保護，不斷提高設備完好率和可靠性，堅持宣傳、監察、獎懲三管齊下的方針，逐一落實到位，齊心協力，確保全年安全生產目標的順利實現。

三、堅持發展、穩定的基本方針，積極穩妥推進改革。下半年，我們將舉全司之力實現直管上劃，努力完成電力體制改革，為公司發展爭取更大空間。大力抓好農管理體制的改革，規范農村供用電管理，把“三公開”、“四到戶”、“五統一”等行之有效的管理方式制度化，搞活分配機制，將崗位工資全部浮動納入績效考核范圍，運用促進發展的競爭激勵機制，探索符合我局局情的分配機制改革。

四、深入開展優質服務活動和“雙百計”工程。對用戶投訴和反映的問題，一經查實堅決曝光，嚴厲查處，決不手軟。對于技術上和管理上的薄弱環節，切實采取改進措施。

五、加大電費的回收力度。電費回收中采取因地制宜，行之有效的管理措施，爭取各級政府和有關部門的支持和理解，嚴格執行有關規定，運用行政的、技術的、經濟的等各種手段加大電費回收的力度，做到有理、有節、審時度勢，避免矛盾激化，確保電費按期結零。

六、持續強化財務管理工作，要從全面計劃性管理的要求出發，進一步加強資金使用和成本控制的管理，加大資金、生產材料、差旅費，小型基建、科室費用的計劃控管力度，堅持財金管理一支筆的審批制度，嚴格按資金程序辦事，加強財務審計監督，加大資金、資產的監督力度。

七、持之以恒地開展“三嚴三實”與“轉、守、強”專題教育活動，全方位推進企業文化建設。堅持以同志“四個全面”重要論述為指針，切實加強干部職工的思想政治工作和精神文明建設，使思想政治工作貫穿于全方位的工作之中，滲透到生產、經營、管理的各個環節，充分發揮工會、共青團等群團組織在改革發展中的積極作用，全心全意依靠廣大職工創建一流企業，充分發揮他們的積極性、主動性和創造性。要進一步關心職工生活，大力開展豐富多彩的職工文體活動，引導職工參與健康向上的文體娛樂活動。全面實施“司務公開”，提高企業決策和管理的透明度，讓全體職工共同參與決策，共同參與管理，共同關心企業的發展，共同探討企業管理新的機制與體制。

同志們，下半年，我們要深入落實省市公司年中工作會議精神，客觀總結上半年取得的成績與存在的不足，分析當前形勢，明確目標任務，周密部署下半年的工作，揚長避短，攻堅破難，為實現全年目標任務而努力奮斗。為武岡經濟社會又好又快發展作出新的更大的貢獻。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇十四

1、緊抓黨委中心組理論學習。鎮黨委中心組成員帶頭自學中國特色社會主義理論體系、黨史黨章、習近平談治國理政、關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編，中央、省委、市委關于教育實踐活動的重要文件、重要講話，讀原著、學原文、悟原理。結合“兩學一做”主題教育活動，各位中心組成員認真撰寫學習筆記，并認真開展系列主題大討論，讓學員暢所欲言地交流學習中的感想、體會、心得，互相學習，互為促進，深化學習效果。

2、認真組織機關干部集中學習。根據全市統一部署，組織開展“201x-2020年度陵口鎮黨員干部冬訓工作”，集中學習《黨內政治生活的若干準則》和《黨內監督條例》，并觀看廉政教育片《永遠在路上》;鎮黨群口支部開展“五事聯動”主題黨日活動，機關干部主動繳納一次黨費，學習一次黨章黨規和系列講話，談一次心得體會，實行一次民主議事，開展一次為民服務;組織開展以“黨的奮斗歷程與執政經驗”為主題的專題講座，重溫黨的光輝歷史，堅定中國特色社會主義理想信念。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇十五

一、以提升隊伍綜合素質為重點，努力建設“學習型新華”

進一步加強校長、教師和教育行政管理人員三支隊伍建設，提高隊伍綜合素質和業務能力，不僅是當前形勢下教育工作和教育工作者本身的必然要求，也是建設“學習型新華”的首要任務。一是積極倡導務實、干事的風氣，一支人品高、作風正、業務精、愛崗敬業、開拓創新的校長隊伍逐步形成。通過校長任職資格培訓培訓、高級研修培訓、教育行政學院培訓、校際交流、校長論壇等多種形式，全面提升校長隊伍素質。目前，全區中小學校長參加任職資格和“”提高培訓率達到100%，參加高級研修培訓率中學達到15%，小學達到6%。二是努力提高教師的綜合素質和能力，一支適應基礎教育發展需要的高素質教師隊伍逐步形成。以“教育者首先是學習者”為指導理念，全面加強全區中小學教師隊伍建設，形成了“人人學習，時時學習、自覺學習、終身學習”的濃厚氛圍。提倡和鼓勵在職教師開展學歷進修和在職培訓，提高教師學歷水平和專業水平。加大校本教研力度，積極探索一條將校本教研與教師成長有機結合，具有新華特色的教師成長之路。三是進一步增強為學校、為基層、為教師服務的意識，一支學習型、服務型、創新型、廉政型教育行政管理隊伍逐步形成。進一步規范行政權力公開透明運行工作，局領導班子職責分工、部門職能、行政職權、工作流程等都張貼上墻，更加具體明確、方便快捷，服務意識和服務質量得到進一步增強和提高。

在工作中，局黨委通過精心組織，靈活運用多種方法，努力拓寬理論學習的深度和廣度，營造了相互切磋、平等交流、敢于創新的濃厚學習氛圍，保證了學習質量。一是在內容安排上注意突出重點、劃分專題。局黨委高度重視理論學習的內容與重點。黨中央每召開一次重要會議，每提出一個新觀點，我們都作為學習重點，組織集中學習，深刻領會，把握精神實質，及時落實到實際工作中去。比如在黨的xx大召開期間，我們組織了全系統廣大黨員干部、教師收聽收看xx大召開盛況，撰寫。

心得體會。

為確保學習效果，我們還注重圍繞所學理論，結合工作實際，劃分成多個學習專題，把學習引向深入，努力做到學懂弄通二是在學習方法上提倡開放型研討、互動式學習提高理論學習的質量，必須不斷改進和創新學習方法我們認為，理論學習只有采取開放型、互動式的學習方式和方法，才能在班子內部真正形成“不唯書、不唯上、只唯實”、講正氣、講大局、講原則的民主決策、科學決策的共事環境和氛圍三是在制度建設上加強規范和指導教育工作頭緒多、事務多、學習時間不寬余為克服工學矛盾，確保學習效果，局黨委建立健全并認真落實了自學制度、學習考勤制度、檔案制度、通報制度、集中學習交流制度和學習秘書制度，對學習的內容與形式、要求與督查等都作出了明確規定，規范了制度，從而保證了學習的計劃性、時效性和漸進性，使“軟任務”變成了“硬指標”

二、以提高教育教學質量為核心，努力打造“美譽新華”

學校的中心工作是教育教學，教育教學質量不僅是學校立足社會的根基，也是社會衡量學校辦學水平的重要標準，更是提高新華教育社會知名度、打造“美譽新華”、促進各項工作形成良性循環的保證。幾年來，區屬各學校牢固樹立“以質量求生存、求發展”的辦學理念，認真堅持德、智、體、美全面育人的辦學思路，大力推進素質教育，積極探索提高教育教學質量的新思路、新途徑，實現了教育思想、教育體制、教育方法、教育內容的創新。連續幾年，我區的中高考成績在全市名列前茅，保持了穩步上升的發展態勢。在今年的高考中，42中畢業生馮丙辰，以682分的優異成績，被清華大學工程物理專業錄取。9中高三的胡洋獲全國數學聯賽一等獎。全市中考成績前十名，我區占4名。

新華教育高質量的辦學水平、高標準的教學管理贏得了各級領導和社會各界的普遍認可，社會知名度不斷提高，促進了教育工作的良性循環。全區今年初中招生9555名，小學招生5000多名，圓滿地完成了市教育局下達的招生任務。

三、以安全穩定和推進改革為內容，努力建設“宜居新華”

面對教育系統5000多名教師、6萬多名學生這樣一支龐大的師生隊伍、繁重的教學任務和嚴峻的安全穩定形勢，保持全系統的安全穩定對建設“宜居新華”至關重要。幾年來，校園安全始終是我們重中之重、常抓不懈的工作。局班子高度重視學校的安全工作，形成了“學生生命不保，何談教育!教書育人，安全為首”的共識，始終用“如履薄冰”的態度來對待學校安全工作。實行了學校安全穩定工作機關干部包校制度，認真落實安全生產“三項制度”，教育局代表區政府與各學校簽訂了《安全生產。

責任書。

》，逐級簽訂安全穩定工作管理責任狀。定期不定期開展安全大檢查，今年組織學校分組互查兩次，抽查90多次，下發整改通知書89份，消防安全檢查通知書28份，特種設備檢查通知書11份，要求立即整改的隱患150處。今年，舉辦了教育系統安全工作培訓班，市教育局、區安監局的有關領導參加了開班儀式。通過采取專家講座、以會代訓、發放宣傳資料等多種形式的培訓和傳幫帶，進一步提高了廣大師生的安全意識，全區學校安全管理工作得到了明顯加強。全年，我們確保了廣大師生在校期間的人身安全，確保了學校的財產安全，全區教育系統沒有發生重大安全責任事故。

根據國務院、省、市有關會議及文件精神，我區從今年春季開始實施農村義務教育經費保障機制改革。據統計，全區位于城鄉接合部的24所小學和3所中學義務教育階段的農村學生共計10856名，其中，小學8506名，中學2350名。按照改革要求，我區為這些學生共免除了雜費270多萬元。同時，認真落實對家庭困難學生實行“兩免一補”政策，確保學生不因家庭經濟困難而失學。據統計，今年全區享受“兩免一補”政策的家庭困難學生共3443名，減免費用19.9萬元;為282名農村家庭困難學生免除書費2787元。在招生工作中，較好的為1657名進城務工子女解決了入學問題，目前全區進城務工子女入學率100%，占學生總數的1/6。通過提高教育質量，創新教學管理，狠抓安全穩定，推進教育改革等工作，實現了“福地新華、宜居宜家”的建設目標。

四、以加強校園文化建設為抓手，努力打造“魅力新華”

校園文化建設是一項長期的系統工程，是提升區域文化品位，打造“魅力新華”的重要內容之一。我們下發了20xx年“校園文化主題年”活動指導方案，以“十個一”為載體，推動校園文化主題年活動扎實推進。即：制定一個“校園文化建設”發展規劃;形成一套完善的學校管理制度;開展一次綠化美化校園活動;舉辦一次校園文化藝術節;組織一場運動會或體育單項競賽;組織一次創新實踐大賽活動;開展一次經典古詩文、美文的誦讀活動;開展一次法制講座或模擬法庭活動;組織一場心理健康咨詢活動;組織一場校園文化進鄉村、進社區演出活動。

一、強化組織領導，狠抓創建工作。今年是省文明城區創建年，四月份為創建月，街道按照區里動員會的要求，集中精力、全力以赴，將文明城區創建作為街道階段性中心工作來抓緊抓好。因此，街道統一制作了燈箱宣傳、燈桿宣傳、橫幅、宣傳紙盒、小區立式宣傳牌、大型網格式落地宣傳噴繪等各類宣傳工具，建設好二支隊伍(居民小組長、志愿者隊伍)，加強社區與居民的溝通與交流，努力做好文明城區創建中的調查問卷和環境衛生保潔、市民素質提升等工作。

二、注重學習實效，狠抓制度建設。年初，制訂機關干部學習制度和。

學習計劃。

列入黨工委的議事日程，街道主要領導非常重視，要求抓好學習制度建設和學習效果體現。街道班子成員和中層干部作為學習主講人員，重點學習農村基本政策、法律法規、農村工作方式方法等方面。6月份，街道集中開展了“形勢教育進基層”活動，以宣傳辦統一提供形勢教育提綱和內容，以聯村聯社干部為形勢教育主講人員，面向農村黨員、村民代表、老年協會開展一次集中的形勢教育。目前街道已組織學習30次，收到了較好的自我學習和鍛煉效果，切實提高了機關干部面向基層進行宣講的能力和農村工作的能力。

三、加強信息報道，狠抓隊伍建設。今年三月份，加強了機關信息報道員隊伍建設，制定了獎勵政策，出臺了《關于進一步加強20xx年**街道信息、新聞工作實施意見》，建立了信息、新聞工作領導小組和工作中心，組建了信息新聞工作隊伍，明確了月反饋制度，確定了每一位信息報道員的職責，規定了獎勵辦法，明確了奮斗目標爭三保四，對達到的目標的科室和信息員進行獎勵。上半年組織了6次信息報道工作例會，通報信息錄用情況并進行業務培訓，提高了信息報道員的業務水平與責任意識。

四、提高市民素質，落實“春泥計劃”出實效。將鳳凰社區市民學校作為市民素質工程點，加強硬件和軟件建設，切實發揮市民學校在提高市民素質中的作用。同時確定通山、方戴、河西、水俞等村為“假日學校”試點村，6月11日，召開“假日學校”工作推進會，采取典型引路，學習先進，加強培訓的辦法，組織試點村參觀柴橋大溟村“假日學?！保鞔_工作目標，排摸村內生源，為“假日學?！表樌_班打下扎實的基礎。初步形成了以街道黨校為業務指導龍頭，關工委總體負責，各學校全力配合，各試點村為責任主體，上下聯動的工作格局，切實提高“假日學?！鞭k班實效，為基層群眾提供便捷的服務。

五、加強愛國主義教育，狠抓基地建設。今年四月份，投入七萬元的張人亞事跡展覽室落成，街道以張人亞事跡展覽室開館為契機，開展了愛國主義教育月系列活動。一是組建紅領巾講解員隊伍，在區域內各學校以班級為單位，每班確定一名講解員。二是制定參觀學習計劃，分批次組織學生參觀張人亞事跡展覽室。三是各社區、社組織居民(村民)祭掃張人亞墓地，緬懷先輩，接受教育。目前，張人亞事跡展覽室在現代金報、新北侖論壇等進行宣傳報道以來，吸引了眾多參觀者，有老年人、學生、村民等不同群體，有自發的，也有組織參觀的，街道關工委將張人亞事跡展覽館作為“假日學校”學生的一個學習教育陣地，對學生進行愛國主義教育，起到了很好的教育效果。

二、堅持正確導向，提高引導水平，營造出有利于改革發展穩定的良好輿論氛圍。

在輿論引導方面，我們始終牢牢把握科學發展這個主題，堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主，不斷提高引導輿論的能力，宣傳聲勢大、形式多、質量高、效果好。

榮新聞》共編發節目151組，播發稿件780多條。

二是大力宣傳我區實施“三抓兩扶一突破”攻堅戰略，努力實現“四個要”目標，“五大重點工程”竣工剪彩，推進煤礦兼并重組，完成“五個全覆蓋”目標的進展和成效。新榮電視臺、《新榮資訊》開設專題專欄，充分報道我區促進經濟可持續發展，大力實施轉型創業攻堅，力克金融危機沖擊和煤礦停產整頓兼并重組的不利影響，以“凝心聚力，轉型創業”為主題，以全面建設活力、開放、生態、法制新榮為目標，團結和帶領全區人民解放思想、開拓創新，以關注民生為突破口，打造了事關老百姓切身利益和促進新榮長遠發展的五項重點工程，推進全區經濟和各項社會事業蓬勃發展，為新榮區的更加欣欣向榮譜寫了嶄新的時代華章。

三是及時宣傳全區各級各部門貫徹落實區委七屆八次全會精神，“凝心聚力、轉型創業”、創先爭優活動和學習型黨組織建設的新成就。區委宣傳部牽頭組織區新聞中心、文廣新局、《新榮資訊》人員組成報道組分深入各機關單位，鄉鎮、廠礦、民營企業進行采訪，開辟專欄專題，以系列報道的形式連續刊登、播發新聞，制作簡報，集中展示了各單位、鄉鎮、廠礦在按照科學發展觀的總要求，推進項目建設、新農村建設、創先爭優活動、學習型黨組織建設、和諧社會建設等領域取得的新成就、新做法、新經驗、新進展。

良好的輿論氛圍，打下堅實的群眾基礎?！缎聵s資訊》、區電視臺分別舉辦《輝煌四十年》等專題專欄節目。唱響共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的時代主旋律。

繼續在全區開展了規范新聞采訪秩序整治活動。加強了對來區采訪的各級各類新聞記者的監督管理。做好記者來區采訪的各項工作，抽調各職能部門有關人員，進行集中輿情監督，并落實好“采訪線”工程建設。建立起新聞發言人和新聞發布制度。制定突發公共事件新聞報道工作。

應急預案。

做到防患于未然。

政機關繼續深入開展了“做人民滿意的公務員”、“創建文明機關、當好人民公仆”活動，使基本禮儀和道德規范進一步深入落實到生產、生活的各個方面。廣泛開展送溫暖、獻愛心、捐資助學、保護環境等多種形式的道德實踐活動，把公民道德建設工程落到實處。繼續加大對“八榮八恥”社會主義榮辱觀的褒揚力度，隆重推出一批踐行社會主義榮辱觀的先進典型。繼續抓好“講文明、講衛生、講科學、樹新風”的“三講一樹”活動。充分發揮新聞媒體的輿論引導作用，褒揚文明行為，剖析社會陋習危害，起到教育人、引導人、激勵人、鼓舞人的作用。

二是大力加強和改進未成年人思想道德建設。采取切實措施，努力構筑學校、社會、家庭“三位一體”教育網絡，進一步健全完善了長效機制。區文明委、文明辦進一步加強和改進了未成年人思想道德建設目標責任分工，把未成年人思想道德建設工作納入各級黨委政府的重要議事日程，納入領導班子和領導干部的年度考核范圍。推進愛國主義教育基地及公益性文化設施建設，組織實施校外活動實踐基地建設工程，繼續推進凈化網吧和電子游戲廳專項整治，開展綠色網吧的創建活動。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇十六

堅持把學習宣傳貫徹習近平同志關于新時代中國特色社會主義思想作為重中之重，牢固樹立“四個意識”，特別是核心意識和看齊意識，堅持不懈地用黨的理論創新成果武裝頭腦、指導實踐。扎實推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，教育引導廣大黨員干部旗幟鮮明講政治，筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。突出堅持和發展中國特色社會主義、實現中華民族偉大復興中國夢這一主題，突出學習宣傳貫徹黨的十九大這條主線，著力深化對習近平同志系列重要講話的學習教育，綜合運用新聞宣傳、社會宣傳和網絡宣傳等多種形式，大力宣傳十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央團結帶領全黨全國各族人民走過的不平凡歷程、取得的輝煌成就，精心組織黨的十九大精神的宣傳貫徹，引導廣大干部群眾切實增強認同、增強自信，凝聚起“擼起袖子加油干”的強大合力。一是以五事聯動活動為載體，通過領導干部上黨課、警示教育等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度，為抓好全系統經營管理工作提供理論保障。二是堅持學習制度，將學理論、學業務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。三是多次開展學習活動，學習習近平新時代中國特色社會主義思想，十九大精神，督促全系統干部職工緊跟時代步伐。

上半年宣傳思想工作總結及下半年工作計劃（優秀17篇）篇十七

20xx年，是加快建設“兩富兩美”新武功的重要一年，做好小村經濟社會各項工作，對推進小村跨越發展意義重大，因此，我們要認真貫徹落實黨的xx屆四中全會精神xx縣委xx屆六次全委擴大會議精神，著力調結構、穩增長、改善民生、社會建設、生態環境等工作，具體抓好“一項綜合改革、兩個發展重點、三大產業項目、四項重要工作”：

1、抓好農村綜合改革。全面完成農村土地確權發證、宅基地確權發證工作，盤活農村生產資料，加快土地流轉，促進農業規模經營，發展百畝以上專業合作社3個以上，示范帶動全鎮現代農業的加速發展。

2、著力兩個發展重點。一是抓住陜西美麗鄉村建設項目歷史機遇，統籌抓好農業產業、基礎設施、公共服務、改善民生和優化環境等工作，確保各項建設工程順利實施，實現農村和農業發展大提升。同時，抓好小村鎮街小城鎮建設規劃編制及項目實施，奮力建設市級文明小城鎮；抓好非公經濟發展，努力實現鎮域經濟騰飛。二是著力現代農業發展，年內完成大蒜品種更新3000畝；發展獼猴桃、苗木花卉500畝，中棚設施農業200畝。引導銳豐養牛場實現肉牛規模出口，指導照官養牛場進牛達到設計飼養規模，打造小村肉牛養殖升級版。

3、突出三大產業項目。一是基本建成水渠村千畝中棚果菜、苗木花卉現代農業園；二是提升東崆神農東啟現代農業產業園經營規模，使園區總面積達到500畝以上；三是建成陳李大蒜加工廠大蒜油加工二期擴建工程，延長主導產業鏈。

4、狠抓四項重點工作。一是繼續深化平安創建，做好定期排查化解矛盾糾紛工作，變群眾上訪為領導下訪，把各種信訪苗頭消滅在萌芽狀態，加強社會治安人防、物防、技防措施，使平安創建知曉率達100%，滿意率達到98%以上。二是切實加強安全監管，一方面強化食品安全監管，加強對市場流通、餐飲業和轄區集體灶食品安全的檢查，提升全民食品安全意識。另一方面進一步深化安全生產監管，建立企業、單位和農村安全生產管理工作體系，定期排查安全隱患，完善安全防范措施，健全公共衛生及突發事件應急預案，確保全鎮安全工作不出問題。三是注重抓好環境治理，加強城鄉環衛隊伍建設，增加環衛投資，引導農村建立環境衛生治理長效機制，強化四禁止工作和霧霾治理措施，繼續做好村莊綠化美化工作，爭取全鎮環境衛生面貌從根本上得到提升。四是堅持抓好文明創建，以黨的xx屆四次全會為契機，不斷提升鎮村依法治鎮和依法行政水平，大力弘揚社會主義核心價值觀，積極開展文明村、單位和文明市民創建評選活動，倡導尊老愛幼、扶貧幫困社會新風，凝聚推進小村科學發展、跨越發展的正能量。