半年總結是我們對過去半年中各方面情況的一個記錄和梳理，有利于我們更好地了解自己的現(xiàn)狀。在以下半年總結范文中，我們可以看到不同行業(yè)的趨勢和問題，有助于我們更好地了解自身所處的環(huán)境和情況。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇一
一、加強干部、人才隊伍建設、打造勇立潮頭廣電鐵軍。
執(zhí)行集團中層干部能上能下制度，促進能者上，庸者下。3月份，按照集團中層干部續(xù)聘考核方案，完成集團新一輪干部的考核續(xù)聘工作，通過續(xù)聘考核，進一步提高中層干部在其位，謀其政的意識和能力。做好廣播廣告中心主任、市本級農(nóng)廣站副站長的選拔推薦。完成中層干部輪崗交流、中層副職試用期滿考核鑒定等工作。做好xx年度集團中層干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站站長考核測評工作。
2.配合市委組織部做好干部管理。
一是配合市委組織部做好市管后備干部選拔推薦,向市委組織部推薦報送市管后備干部，包括副處級后備干部初步人選、“85后”優(yōu)秀年輕干部初步人選。做好后備干部的培養(yǎng)工作。二是配合市委組織部做好領導干部兼職清理。按照相關要求，逐一清理集團在職領導、離退休干部、在職中層的兼職情況。三是配合市委組織部完成xx年集團領導干部個人事項報告。
3.抓中層，提素質(zhì)，突出重點抓培訓。
4月份，在吸收各部門意見的基礎上，制定集團年度培訓計劃。5月初與上海市委宣傳部人才交流中心合作，在上海復旦大學舉辦集團第二期中層以上領導干部綜合能力提升培訓班，通過事先摸底，培訓力求自選專家，菜單式課程，覆蓋媒體格局、資源管理、產(chǎn)業(yè)運作、新媒體傳播策略多方面內(nèi)容。同時，選派三十多名領導及中層干部參加xx年度領導干部綜合能力提升專題培訓班、市委組織部“求是講堂”報告會、縣處級班等。以求拓眼界、長見識、提能力。
4.抓骨干、帶中間，二級培訓求實效。
按照培訓計劃，著力做好高層次人才培訓、新員工培訓，帶動集團中間骨干的能力提升。一是選派近十名各部門業(yè)務骨干參加外派培訓，包括高級專技人才外派脫產(chǎn)培訓。二是開設了微劇創(chuàng)作輔導、節(jié)目點評及攝像、燈光指導、服務類節(jié)目的創(chuàng)作水平、網(wǎng)絡直播及活動的策劃與執(zhí)行4場次的綜合業(yè)務培訓講座，一線采編播人員參加培訓共計307人次。三是完成13個部門二級培訓項目的審批備案。共選派46名各部門業(yè)務骨干外出培訓。如移動媒體運營與媒介融合創(chuàng)新研討會、媒體融合專題培訓班等。配合開展了如何打造廣播精品節(jié)目--巫金龍專題講座、黨建欄目的創(chuàng)新建設培訓、如何做好重要會議報道重大主題報道等三場部門培訓，一線采編播人員參加培訓共計75人次。
5.積極做好各類人才培養(yǎng)、推優(yōu)。
去年年底集團，集團推出制片人、項目經(jīng)理崗位競聘工作，上半年，人力資源中心對半年來運行情況進行了解，從反饋情況來看，這種新的人才選拔機制運轉良好，增強了制片人、項目經(jīng)理的責任感，提升了能力，很好地推動了部門、欄目的工作。同時，上半年共推薦報送省市各類優(yōu)秀人才12名，包括xx年城市治堵工作先進個人、嘉興市保障服務重大活動先進個人、嘉興市xx年度“五水共治”（河長制）先進個人、嘉興市xxxx年勞動模范、浙江紅船干部學院籌建工作通報表揚個人等。
二、深入部門調(diào)研、繼續(xù)深化人事制度改革。
上半年人力資源中心在分管領導的帶領下，深入各部門展開調(diào)研，以座談、調(diào)查問卷的形式征求意見、收集建議，對部門績效考核、員工季度考核、事業(yè)單位崗位聘任等一系列方案、政策進行研究，修訂及完善。
修訂完善集團員工績效考核辦法。完成xxxx年度《集團關于員工季度績效考核的實施意見》，主要對xxxx年績效考核中關于季度考核強制分布認定、行政部門員工績效考核辦法等進行了完善。
2.修訂集團事業(yè)單位崗位聘任實施方案。
嘉興市事業(yè)單位崗位設置管理從xxxx年正式實施至今，集團員工崗位聘任基本運行正常，崗位設置實施后省市也先后出臺一系列規(guī)范性的文件，根據(jù)七年運作下來的情況變化，以及調(diào)研中聽取的意見建議，結合上級有關規(guī)范性的文件精神，對《嘉興市廣播電視集團崗位設置實施方案》進行修訂，針對辦法中崗位晉升年限、晉升條件等條款都進行了修改完善，增加了經(jīng)營崗位專業(yè)技術人員晉升渠道。上半年開展集團xxxx年專業(yè)技術職務聘任。
3.推進集團養(yǎng)老金制度改革。
繼續(xù)完善集團事業(yè)單位養(yǎng)老金改革政策，對集團在編人員養(yǎng)老金改革的基礎數(shù)據(jù)統(tǒng)計整理分析；5月份養(yǎng)老社保新基數(shù)啟用，工資中個人扣款部分養(yǎng)老、失業(yè)金按最低基數(shù)繳納的均予以調(diào)整。
4.做好員工福利，創(chuàng)新增加員工體檢自選項。
通過工會，了解員工對體檢工作的意見和反饋，從員工需求出發(fā)，在原來傳統(tǒng)的體檢項目中增加自選項目，滿足員工要求，把好事做好。今年體檢共安排集團退休員工、40周歲以上女性員工，45周歲以上男性員工，以及集團中層、專技帶頭人以上人員共358人參加體檢。
三、適應新形勢，創(chuàng)新人才招聘。
上半年，人力資源中心集團先后開展多次公開人才招聘，錄用二十多名各類人才。為了應對各部門人才需求的新情況，對集團員工招聘辦法進行研究調(diào)整，一是建立遞補備選制度，對符合錄用條件，但因招聘名額限制沒有錄用的人員，作為遞補后備人選；二建立集團實習生見習制度。
在招聘中，變以往發(fā)布招聘，被動等待報名的方式，改為和部門一起主動尋找，聯(lián)系條件比較好的求職的人員。
四、其它工作。
1.記者證管理。完成xx年度集團記者證的審核年檢工作。
2.退休老干部工作。上半年人力資源中心先后組織退休人員xx年新春座談會，配合組織退休員工趣味運動會、三八節(jié)等活動。
3.工資福利。做好xx年度工資福利預算，及時完成每月工資造冊。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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（一）公司部署工作落實情況。
上半年以來，黨群工作部（紀檢辦、巡察辦）堅決貫徹落實公司黨委（總支）各項部署，以“黨建引領保障深化年”為抓手，以加強黨的政治建設為統(tǒng)領，扎實開展政治能力提升工程，深入開展理論學習和各項工作實踐，提高政治站位、強化黨建引領，持續(xù)提升黨建工作質(zhì)量，不斷增強黨員干部凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，以高質(zhì)量黨建引領公司高質(zhì)量發(fā)展。
（二）主要工作成績和亮點。
1.黨員政治意識得到持續(xù)提升。圍繞“學理論、悟思想、提站位、勇?lián)敗敝黝}，以理論武裝再強化、政治站位再提升、政治能力再增強、作風效能再深化、改革發(fā)展再升級為目標，積極做好學習組織，周密制定計劃，精心組織實施，創(chuàng)新學習方式，確保全體黨員切實做到學深悟透，不斷提高理論知識水平。以xx發(fā)展為目標，深入開展學習研討，進一步統(tǒng)一思想認識，增強員工的創(chuàng)新力和凝聚力，實現(xiàn)內(nèi)部造血、運營創(chuàng)新，切實提升攻堅行動能力。做好理論成果轉化，積極開展服務實踐活動，培養(yǎng)黨員干部以更高的政治站位，勇?lián)姑⒏覟槿讼龋脤嶋H行動踐行“政治三力”，推動公司高質(zhì)量健康發(fā)展。
2.筑牢廉潔政治思想防線。組織赴xx中心開展“xx主題警示教育活動，參觀反腐倡廉宣傳教育專區(qū)、觀看了廉潔警示教育片、并在黨旗下重溫了入黨誓詞，進一步增強黨員干部的黨性修養(yǎng)，提高廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。通過參觀學習廉政教育知識和十八大以來的重大典型案例，給黨員干部內(nèi)心深處帶來強烈的思想震撼和情感沖擊，警醒大家以此為戒，牢牢守住政治思想底線，做到干事干凈，努力踐行“忠誠擔當、廉潔奉獻”理念，堅守拒腐防變，主動擔當作為，全心全力做好本職工作。
（三）開展的主要工作。
1.加強理論學習，嚴肅黨內(nèi)政治生活。一是持續(xù)深入開展黨員學習教育工作，制定印發(fā)2022年度黨委（總支）理論學習中心組學習計劃，開展學習共x次，每月召開黨建工作領導小組辦公室會議，制定“兩學一做”工作清單等，嚴格“三會一課”等組織生活制度，各支部學習共x余次，組織召開2021年度黨支部組織生活會和開展民主評議黨員、黨支部書記抓黨建述職評議考核會。二是根據(jù)集團公司黨委部署，深入貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神，引領保障公司改革發(fā)展和黨的建設工作取得新的成效。三是組織全體黨員開展“解放思想再出發(fā)、創(chuàng)新突破開新局”大學習、大討論活動、“比政治站位、比價值貢獻、比擔當作為”專題研討等，為公司綠色發(fā)展奠定思想基礎。
2.強化組織建設，發(fā)揮黨建引領作用。一是組織開展黨總支換屆選舉，對黨支部進行優(yōu)化調(diào)整，發(fā)揮黨建“2+2”載體隊伍作用，圍繞中心工作，簽訂黨員攻堅任務書，組織黨員服務隊和安全糾察隊開展各類活動30余次。二是扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，組織開展“青苗暖冬”助學活動、慰問疫情防控醫(yī)護人員，通過黨建共建，開展高考志愿服務、“喜迎冬奧美化環(huán)境”志愿服務等10余項辦實事實踐活動。三是按照集團公司部署要求，開展集團公司黨代會精神、全國兩會精神等形式任務教育，按時召開意識形態(tài)工作責任制領導小組辦公室會議，研究部署工作任務，防范輿論風險。
3.豐富黨建活動，凝聚群團力量。一是創(chuàng)新學習教育形式，開展xx主題文明實踐活動，xx社會責任周活動、消防應急救援演練、水上救援演練、清明節(jié)祭掃活動等，提升黨員教育實踐成效。二是以建團100周年為契機，舉辦主題征文、演講比賽，開展“慶祝建團100周年”主題團日等活動，加強團青思想建設，凝聚團青共識和力量。三是豐富員工文體生活，開展“雙節(jié)”慰問、萬象茶花節(jié)攝影大賽、三八婦女節(jié)關懷活動、xx健步走、興趣小組等活動，增強員工歸屬感和獲得感。
4.強化黨風廉政建設，營造風清氣正環(huán)境。一是及時學習中央紀委全會精神、國資委和集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，細化落實工作部署，不斷壓緊壓實黨風廉政建設責任。二是扎實開展形式主義、官僚主義集中整治“回頭看”工作，累計排查發(fā)現(xiàn)問題x項，制定x條措施，確保問題整改到位。三是認真落實集團公司黨委巡視巡察工作部署，制定2022年巡察工作計劃，扎實開展一輪巡察工作，確保黨的二十大之前完成公司巡察全覆蓋。四是聚焦重點領域、薄弱環(huán)節(jié)，開展協(xié)同監(jiān)督項目x項，充分發(fā)揮專業(yè)領域監(jiān)督的主體作用，促進領導干部履行“一崗雙責”，提升公司各領域廉潔風險排查和防控能力。五是積極開展廉潔警示教育，通過紀檢委員講廉政黨課、黨員干部觀看廉潔警示教育片等方式，以案說法，不斷加深廉潔警示作用，時刻警醒干部職工筑牢反腐思想防線，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強紀律保障。
二、下半年工作思路、目標、保障措施。
（一）工作思路。
嚴格落實上級黨委的各項工作部署，把黨的政治建設擺在首位，持續(xù)加強黨的領導、黨的建設，發(fā)揮黨建引領作用，助力項目開發(fā)建設，努力完成年度目標任務。
（二）主要指標。
1.黨建工作責任制考核方面。全面加強黨的政治建設、黨建基層基礎工作等，黨建工作責任制考評得分名列前茅。
2.意識形態(tài)責任制和輿情防控。落實意識形態(tài)工作責任制，落實輿情應急預案和防范措施，加強員工思想動態(tài)調(diào)研和分析，不發(fā)生意識形態(tài)領域問題隱患，不發(fā)生有關輿情輿論事件。
3.黨的思想政治學習方面。嚴格落實“第一議題”制度，開展黨委（總支）理論學習中心組學習，按照三重一大制度召開黨委（總支）會議，組織開展好民主生活會，不發(fā)生不符合議事規(guī)則的情況，努力將學習成果轉化為促進中心工作的能力。
4.開展黨員教育培訓方面。推動“兩學一做”和黨史學習教育常態(tài)化，按計劃開展黨員教育培訓，不斷充實黨員隊伍，年度發(fā)展黨員不少于x名。
（三）主要保障措施。
1.加強理論學習，提高思想政治水平。持續(xù)深入加強黨員政治理論學習，認真落實第一議題、理論學習中心組、“三會一課”等學習制度，構建黨史學習教育長效機制，堅持學用結合、學以致用，不斷夯實理論基礎，提高思想政治水平。
2.強化隊伍建設，提高黨建工作能力。加強黨務人員專業(yè)學習和黨員教育培訓，不斷提升能力水平，制定黨建工作考核激勵機制，加大考核獎懲力度，持續(xù)發(fā)揮“2+2”載體優(yōu)勢，開展“黨建+”工程活動，發(fā)揮先鋒模范和服務保障作用。
3.堅持黨建引領，促進中心工作開展。圍繞公司項目高質(zhì)量發(fā)展任務目標，充分發(fā)揮黨建引領，堅持黨建與業(yè)務齊抓共管，同謀劃、同部署、同考核，促進黨建工作與業(yè)務工作深度融合，深入推進公司xx轉型發(fā)展，當好xx領軍者。
4.加大宣傳力量，形成正面輿論形勢。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，牢牢把握話語權和主動權，有效防范化解意識形態(tài)領域風險。創(chuàng)新宣傳形式，做好黨的政策理論主張宣傳，確保弘揚主旋律、傳播正能量，提升正向輿論引導作用。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇三
在深入學習的基礎上，以違紀違法典型案例，特別是發(fā)生在我市吳春菊身上的違紀違法案例為反面教材，組織紀檢監(jiān)察干部認真剖析這些反面典型走上犯罪道路的根本原因，深刻感受干部違紀違法對組織、社會、家庭、個人帶來的嚴重危害，吸取教訓，引以為戒。5名紀檢監(jiān)察干部采取“自己找、群眾提、相互幫”的方法，以召開民主生活會的形式，實事求是地進行了自我剖析，認真查找個人思想上、行為上存在的問題。此外，還結合平時掌握情況和開展個人自查結果，對我委工作人員是否利用職務之便謀取私利現(xiàn)象進行了認真分析，對重點崗位的內(nèi)控制度和監(jiān)督機制是否健全，進行了全面深入查找。
1、深入討論剖析。通過學習查擺后，3月21日至3月31日，我委先后針對以下3個題目，展開了大討論：一是文武等人作為紀檢監(jiān)察領導干部，為什么會走上犯罪的道路，主要根源在哪里。二是吳春菊等紀檢監(jiān)察干部的案件給社會造成了哪些不良影響及危害。三是作為紀檢監(jiān)察干部，應從中汲取哪些教訓，應如何遵守黨紀國法，貫徹執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，做到自覺主動接受監(jiān)督。
通過一個月的堅持邊學邊查與邊整改相結合、堅持批評與開展自我批評相結合、堅持警示教育與解決問題相結合，我委紀檢監(jiān)察干部的法制觀念、紀律觀念得到了強化，廉潔自律的自覺性得到了進一步提高;我委監(jiān)督管理干部的漏洞和制度機制缺陷問題得到了有效解決，重要崗位、關鍵環(huán)節(jié)防止違紀違法的體制機制得到完善;黨風廉政建設責任制得到了更好落實，反腐倡廉建設取得了新成效。
2、積極配合開展警示教育。根據(jù)市紀委派出第三紀工委安排，我委安排20人(其中處級11人，關鍵崗位人員9人)，擬于6月23日到云南省警示教育基地進行警示教育，通過參觀展覽室、看警示教育片和聽犯罪的領導干部現(xiàn)身說法等形式，對領導干部進行教育。
一、堅持民主決策機制。
委領導班子堅持以發(fā)展作為勤政為民的第一要務，進一步轉變職能，改進作風，以適應新時期的發(fā)展要求。
1、堅持用制度規(guī)范和約束行為。嚴格遵循各項規(guī)章制度，抓好領導干部廉潔自律。實行領導干部按季度述職述廉制度;實行廉政談話制度和干部監(jiān)督、干部聯(lián)系群眾制度;實行民主科學決策制度，完善首問首辦責任制度，以制度約束和規(guī)范工作行為。
2、堅持民主集中制原則。實行黨委重大事項議事制度、報告制度、通報制度、表決制度。凡屬重大事項，實行民主決策。如在機關黨支部換屆工作中，支委的組成人選，先由黨委提出差額候選人員，再經(jīng)機關全體黨員投票，最后由黨委集體研究決定。正確處理集體領導與個人分工負責制的關系，堅持群眾路線，健全黨內(nèi)民主生活制度。
3、堅持預防為主，從源頭上防止和遏制腐敗行為發(fā)生。將預防職務犯罪工作引入黨委和領導班子的工作議事日程。嚴格執(zhí)行各項管理規(guī)章制度，實行政務公開，接受群眾監(jiān)督。在處理企業(yè)改革善后工作中，實行陽光作業(yè)。在對中國移動、電信昭通分公司等企業(yè)基站相關設施建設的驗收工作中，安排機關紀委委員全程參與監(jiān)督。認真落實“收支兩條線”，嚴格預算外資金和銀行帳戶管理。在購置大宗辦公用品方面，嚴格按照有關要求執(zhí)行政府采購制度。
4、認真貫徹落實“三重一大”制度。把中央關于凡屬重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金運作(簡稱“三重一大”)必須由領導班子集體作出決定的要求落到實處，在研究相關重要工作時除邀請市紀委派出第三紀工委領導到場外，還將集體決策形成的會議紀要及時報告上級紀委及其派出紀工委。
二、嚴格遵守和執(zhí)行領導干部廉潔自律、拒腐防變的有關規(guī)定和制度。
1、繼續(xù)抓好《廉政準則》的貫徹落實。為了深刻領會和全面貫徹《廉政準則》的主要內(nèi)容和基本精神，我委充分利用本委門戶網(wǎng)站、信息公開網(wǎng)站，繼續(xù)加大對學習貫徹《廉政準則》的宣傳力度。按照我委制定的貫徹落實〈廉政準則〉實施方案要求，繼續(xù)深入貫徹落實《廉政準則》。
2、進一步健全反腐倡廉制度體系。進一步健全了機關內(nèi)部管理規(guī)章制度。認真落實績效管理制度，將市政府下達的績效管理各項工作任務進行細化分解落實到科室，責任到人，并制定了責任追究辦法，委領導與相關責任科室簽訂了“績效管理考核目標責任書”，以推動各項工作落實。堅持實施考勤制度，定期、不定期對職工上下班情況進行檢查。三是嚴格執(zhí)行各項黨內(nèi)監(jiān)督制度。
3、嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律的若干規(guī)定。嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”、云南省各級領導干部“五不準”、《關于重申“嚴格控制購買小汽車和一般性出國(境)考察”等有關問題的通知》等規(guī)定，勤儉辦事，精簡會議，接待按有關規(guī)定執(zhí)行，沒有超標購買小汽車、出國考察、旅游、高消費、到企業(yè)兼職等行為。
4、嚴格執(zhí)行黨員領導干部的各項黨內(nèi)監(jiān)督制度。嚴格執(zhí)行黨員領導干部個人有關事項的按時申報制度，做到用制度規(guī)范人、約束人、監(jiān)督人，內(nèi)部管理進一步規(guī)范化、程序化、科學化，形成了黨員領導干部管理的長效機制。
5、嚴格遵守黨風廉政建設有關規(guī)定。根據(jù)中央、省、市關于厲行節(jié)約的精神，嚴格執(zhí)行廉潔自律、厲行節(jié)約有關規(guī)定，沒有發(fā)錢物、津補貼、福利情況;沒有索要、接受下級部門和單位的禮金、禮品和其他饋贈情況;沒有收受與行使職權有關的單位和個人的禮品、禮金、有證券和支付憑證等情況。
5、嚴格防止違反黨紀政紀案件發(fā)生。上半年，我委及所屬企業(yè)未發(fā)生違反黨紀政紀案件、嚴重損害群眾利益案件、瀆職失職案件，沒有行政問責事件發(fā)生。
三、進一步轉變作風，打造效率機關。
1、繼續(xù)認真貫徹落實三個“四項制度”。繼續(xù)認真貫徹落實好責任政府、陽光政府、效能政府等三個“四項制度”。今年初，根據(jù)我委機構改革實際和人員變動情況，及時調(diào)整充實了三個“四項制度”工作領導組，為深入實施三個“四項制度”提供組織保證。認真落實陽光政府四項制度建設的各項工作制度。一是認真落實工作月報制度;二是認真落實重點工作季度通報制度;三是認真落實審核、備案、情況反饋制度。切實做好政務公開工作：如在編制《昭通市“”新型工業(yè)發(fā)展規(guī)劃(綱要)》過程中，通過征求全委干部職工的意見、征詢省上專家意見、發(fā)市直相關部門、各縣區(qū)經(jīng)貿(mào)局征求意見、參加省工信委組織的專家評審等環(huán)節(jié)，積極推進決策公開。又如，在6月1日牽頭組織的市委聯(lián)系專家和“興昭人才獎”候選人推薦評審工作中，實行陽光操作：候選人的推薦一律由票數(shù)多少決定，當場公布票數(shù)，邀請人大委員、政協(xié)委員和市紀委派出第三紀工委領導到場監(jiān)督，并對整個評審過程進行了全程錄像。積極落實重要事項公示制度：對機關公務員及所屬事業(yè)單位人員考核結果、推薦全市表彰的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者候選人和職工住房補貼等事項進行了公示;在陽光政府四項制度網(wǎng)站發(fā)布重要公示1條。積極落實重點工作通報制度：在陽光政府四項制度網(wǎng)站通報重點工作進展情況共計5次14條。積極落實政務信息專線查詢、政務信息網(wǎng)絡查詢制度：安排專人負責接聽96128政務信息查詢專線電話和政務信息網(wǎng)絡查詢工作，共接到各類來電1215個，群眾滿意率達96.2%。積極落實效能政府四項制度：根據(jù)昭通市監(jiān)察局關于深入推進行政行為監(jiān)督制度的意見，通過認真梳理排查，查找出了部門、委領導、各科室存在的風險類別、風險表現(xiàn)形式，確定了風險等級，制定了防控措施，并作出了廉政承諾。
2、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，促進作風轉變。一是繼續(xù)把公開承諾作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重點抓好抓實;二是繼續(xù)抓好非公經(jīng)濟組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動巡回指導、檢查工作;三是在所屬黨組織中開展評選先進基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務工作者工作，擬于“七.一”建黨節(jié)前表彰;四是積極宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)情況和先進典型事跡。
3、認真開展“十萬黨員進農(nóng)家，萬名干部下基層”活動，把學習楊善洲同志先進事跡引向深入。今年4月下旬以來，根據(jù)市委關于在全市黨員干部中開展“十萬黨員進農(nóng)家，萬名干部下基層”活動的要求，我委加強組織領導，把活動的開展與幫扶工作有機結合起來，制定實施方案，認真組織開展活動。截至目前，一是通過領導帶隊到幫扶點開展慰問、調(diào)研和新農(nóng)村建設指導員駐點開展工作等方式，共有34名(其中黨員處級干部4名，非黨員處級干部2名)黨員干部參加走訪了76戶群眾。二是要求普通干部職工和科級領導干部結對1戶群眾，縣處級領導干部結對2戶群眾對幫扶村困難群眾進行結對幫扶。三是委領導帶隊到幫扶村開展工作共4次，共辦實事7件，解決問題2個。四是結合學習楊善洲先進事跡，出資2萬元種植樹苗。通過活動的開展，干部職工的宗旨意識得到進一步加強，與人民群眾的聯(lián)系更加緊密，干部職工的工作作風明顯轉變。
4、認真做好全市推行網(wǎng)上行政審批和電子監(jiān)察工作。作為全市推行網(wǎng)上行政審批和電子監(jiān)察工作的成員單位，我委積極履行職責，牽頭組織了市、縣區(qū)兩級的業(yè)務培訓工作，并指導縣區(qū)、市直部門做好開展網(wǎng)上行政審批和電子監(jiān)察相關準備工作，為7月1日全市實施網(wǎng)上行政審批和電子監(jiān)察奠定了基礎。同時，還積極做好本單位的網(wǎng)上行政審批和電子監(jiān)察工作，對本單位的行政審批事項進行了梳理，并按要求報市政務服務中心，同時，分別安排專人負責網(wǎng)上行政審批和電子監(jiān)察工作。
上半年，我委黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了一定成績，但仍然存在以下差距：一是部份工作落實的深度、精度、細度還不夠;二是相關工作信息、專題研究等材料上報還不夠;三是同上級紀委及其派出紀工委的溝通聯(lián)系還需要加強。
下半年，我委黨風廉政建設的總體思路是：以經(jīng)濟建設為中心，緊緊抓住黨風廉政建設責任制這條主線，以組織協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、規(guī)范約束、糾正懲處為主要措施，繼續(xù)認真落實《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，突出抓好四項工作，即：加強反腐倡廉教育工作，促進黨員干部廉潔從政;加強干部作風建設工作，解決群眾關切熱點問題;加強反腐倡廉制度建設工作，完善制約長效機制;加強監(jiān)督檢查力度，杜絕行政不作為亂作為和嚴重損害群眾利益的行為發(fā)生。確保暢通服務渠道、提高服務水平、提升行政效能。
(一)突出抓好反腐倡廉教育工作，促進黨員干部廉潔從政。
一是著力抓好黨員干部理想信念和廉潔從政教育。結合我委實際，采取不同形式，加強黨員干部黨性黨風黨紀教育，明確教育主體、制定教育內(nèi)容、強化教育措施、落實教育任務。二是創(chuàng)新載體，著力抓好廉政文化活動。在上半年開展完一次警示教育活動的基礎上，下半年，還計劃在全委開展“三個一”活動：即在領導班子成員中，組織召開一次理論中心組學習會議;召開一次預防職務犯罪專題講座;組織一次反腐倡廉知識競賽活動。
(二)突出抓好反腐倡廉制度建設，健全完善反腐倡廉長效機制。結合本委實際情況，進一步完善領導班子集體決策、干部選拔任用的制度建設。對缺乏配套性，原則規(guī)定得多、細節(jié)規(guī)定得少的制度，逐一進行梳理和清理，逐步建成內(nèi)容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系，切實提高制度執(zhí)行力，增強制度實效性，努力形成從源頭上預防腐敗的長效機制。
(三)突出抓好監(jiān)督檢查工作，提高落實政策的執(zhí)行力。一是認真貫徹落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，加強對中央關于落實科學發(fā)展觀重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題，督促整改;二是加強對領導干部的監(jiān)督，落實黨員干部的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權;三是認真解決損害群眾利益問題和群眾反映強烈的突出問題;四是對涉及到權力運行的關鍵環(huán)節(jié)、重點崗位實行全方位監(jiān)控機制;五是認真落實領導干部住房、投資和配偶子女從業(yè)等個人事項報告制度;六是加強對中層干部競爭上崗工作的督促檢查。
(四)突出抓好責任落實、措施落實，把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入。一是進一步加強領導，明確責任，提高執(zhí)行力。圍繞責任考核、責任追究兩個關鍵環(huán)節(jié)，切實抓好黨風廉政建設責任制落實;二是進一步優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境;三是進一步加強干部隊伍作風建設。
通過上述四方面工作的開展，實現(xiàn)機關作風進一步轉變，民主決策機制得到全面貫徹，中層干部競爭上崗工作穩(wěn)步推進，機關和所屬企業(yè)干部職工無問責、無違紀違法情況發(fā)生的目標。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇四
上半年，機關事務管理局堅持以鄧小平理論和重要思想為指導，認真貫徹落實黨的xx大、xx屆三中全會和市委工作會議精神，以學習實踐科學發(fā)展為統(tǒng)領，緊緊圍繞城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，災后重建，試驗區(qū)建設等工作，堅定信心，迎難而上，超常工作，全面開展各項黨建工作，大力加強機關黨的思想、組織、作風、制度、反腐倡廉建設和行政效能建設，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作風，為推動我市科學重建、科學發(fā)展帶給強有力的思想和組織保證。現(xiàn)將半年工作總結如下：
一、認真開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，大力加強黨員干部思想理論教育。
二、加強機關黨組織建設，大力推進機關黨的先進性建設。
(一)繼續(xù)深化領導班子“四好”活動。以學習實踐科學發(fā)展觀為主題，進一步加強中心組學習，上半年中心組學習8次，并邀請市直機關工委領導參加，為我局中心組學習作要求提推薦;利用班子季評，民主生活會，和中心組學習時機，扎實開展領導班子“四好”活動，緊緊圍繞災后重建、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、擴大內(nèi)需、試驗區(qū)建設等工作，不斷提高領導班子科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法行政的潛質(zhì)和水平。
(二)講實干、建功業(yè)，持續(xù)和發(fā)揚先進性。堅持全面深入推進城鄉(xiāng)一體化、認真牽頭做好全市基層政權設施恢復重建工作，作為貫徹落實科學發(fā)展觀體的實踐，總結運用抗震救災經(jīng)驗，發(fā)揚抗震救災精神，大力開展“推動發(fā)展強、服務群眾強、凝聚人心強、促進和諧強”黨組織建立活動，進一步深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作，認真開展廉政文化進機關活動，同時，把災后重建和試驗區(qū)建設作為廣大黨員進行黨性鍛煉的熔爐，堅決同不良風氣作斗爭，堅決堅持實事求是的原則，堅決抵制一切違規(guī)行為，當好市委市政府的參謀和助手，經(jīng)受住黨和政府的考驗，進一步增強了黨性，充分彰顯了機關事務管理局黨組織和黨員干部的先進性。
(三)健全組織生活制度，嚴格黨員教育管理工作。繼續(xù)深化規(guī)范化支部建設，建立健全了黨內(nèi)生活制度。上半年召開民主生活會1次，組織生活會1次;堅持“三會一課”制度，做到每季度召開一次支部大會，每月召開一次支委會，每月召開一次黨小組會;按要求推行了黨務政務公開，強化了黨內(nèi)監(jiān)督，發(fā)揚了黨內(nèi)民主;加強黨費交繳管理工作，做到嚴格按《黨章》規(guī)定，按時按標準交繳黨費，并建立健全了黨費收繳和管理制度。
(三)加強組織建設，切實做好新形式下組織發(fā)展工作。今年我局緊緊結合災后重建工作，認真開展了各種形式的組織活動，先后組織全體黨員到龍門山鎮(zhèn)、小魚洞鎮(zhèn)大南村、桂花鎮(zhèn)三圣村、利濟村，白鹿鎮(zhèn)白鹿村實地考察調(diào)研，在開展活動時，吸收入黨用心分子參加，激勵全體黨員和入黨用心分子學先進、趕先進、超先進。在黨員發(fā)展中，我們嚴格堅持發(fā)展黨員工作的“十六字”方針和有效地落實了發(fā)展黨員工作制度，現(xiàn)有1名入黨用心分子已列為今年發(fā)展對象。
(四)大力推進基層黨內(nèi)民主建設。堅持把保障黨員權利貫穿到黨內(nèi)民主建設各個環(huán)節(jié)，堅持黨務公開，完善黨組織內(nèi)部議事規(guī)則、選舉制度和黨內(nèi)監(jiān)督制度，激發(fā)了黨組織和黨員推動科學發(fā)展、促進災后重建、社會和諧的用心性和創(chuàng)造性。
三、狠抓黨風廉政建設，發(fā)奮構成為民、務實、清廉的作風。
我局黨組高度重視黨風廉政建設工作，年初召開了專題會議，研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作，提出年度工作要點，結合工作實際制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃。并把黨風廉政建設和反腐敗工作職責分解到人，做到有部署、有檢查、有整改。構成一把手負總責，其他班子成員各司其責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。
建工作要求，嚴格執(zhí)行項目審批權限，強化審批管理和事前監(jiān)督，堅決制止違規(guī)使用中央補助資金，違規(guī)新建項目。認真開展了廉政文化進機關活動，大力開展黨性黨風黨紀教育。
四、推進機關行政效能建設，改善機關作風。
為全面提升后勤保障服務水平，我局結合本單位工作特點，經(jīng)局黨組研究成立了行政效能建設領導小組，明確職責分工，并按照年初制定的實施意見，認真抓好機關行政效能建設的各項工作。一是建立健全各項規(guī)章制度，透過反復修定，完善了機關事務管理局崗位職責，做到靠用制度管人、管事。二是加強政務公開力度，透過加強管理局網(wǎng)站建設，并透過政府信息公開網(wǎng)將我局的職位職責、辦事流程、工作動態(tài)等進行及時公開。三是強化首問職責制，我局設立了首問職責室和首問職責崗，進一步貫徹落實首問職責制，主動理解大家的監(jiān)督，進一步提高了工作效率。四是開展機關行政效能建設討論會，深入查找存在的問題，并結合工作實際制定了整改措施。
五、切實搞好扶貧幫困，促進新農(nóng)村建設。
(一)認真開展“支部手拉手、黨員心連心”活動。
上半年，我局黨支部與桂花鎮(zhèn)三圣村黨支部結成“支部手拉手、黨員心連心”幫扶對子，支部班子及全體黨員先后多次深入到桂花鎮(zhèn)三圣村實地考察調(diào)研，經(jīng)過長期的友好往來，兩支部之間及黨員之間建立了深厚情誼，做到了互助互勵、資源共享、功能互補、共同提高的目的;全局12名黨員干部分別與桂花鎮(zhèn)三圣村12名貧困老黨員建立“一對一”幫扶對子，為加強聯(lián)系，我們制作了幫扶聯(lián)系卡，將卡發(fā)到被幫扶貧困老黨員手中，并在春節(jié)、“七。一”等節(jié)假日期間，到這些貧困黨員家中走訪慰問，給他們送去慰問金和米、面、油等物資;為了幫忙桂花鎮(zhèn)三圣村搞好災后重建工作，局黨支部還落實一名機關干部到村上掛職任村支部副書記，作為幫扶工作的聯(lián)絡員，要求每月不少于兩次深入到戶了解困難群眾家庭狀況;局長、黨組書記唐奎同志與退伍老志愿軍人龍少慶結成幫扶對子后，多次到他家中“拉家常”了解狀況，做深入細致的思想工作，幫忙他樹立戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣;“七。一”期間，機關事務管理局黨支部與桂花鎮(zhèn)三圣村黨支部在桂花鎮(zhèn)三圣村召開了慶“七。一”聯(lián)誼會，兩個支部共有70余名黨員參加座談會，會上兩個支部“手拉手、心連心”暢所欲言，相互交流。
(二)聯(lián)系實際，扎實做好結對幫扶工作。
為切實把幫扶工作落到實處，認真開展了局機關結對幫扶工作和局班子成員包村住村工作，我局多次深入到結對幫扶村小漁洞鎮(zhèn)大楠村調(diào)研，深入了解該村災后重建工作，并制定了具體幫扶計劃;繼續(xù)做好白鹿鎮(zhèn)白鹿村后續(xù)幫扶工作，監(jiān)督好省機關事務管理局全體職工捐助部分資金使用狀況，確保捐助資金發(fā)揮應有的效益;局班子成員分別多次到自已聯(lián)系村了解調(diào)查村級狀況，匯同村支兩委共商發(fā)展大計，為該村經(jīng)濟社會發(fā)展出謀劃策。
半年來，我局黨建工作取得了必須成效，得到了相關部門的充分肯定，但還存在有不足，下半年，機關事務管理局黨支部將繼續(xù)深入學習實踐科學發(fā)展觀，認真做好第三階段的整改落實工作，繼續(xù)解放思想，轉變作風，創(chuàng)新方法，突出重點，圍繞中心，服務大局，發(fā)奮推進機關黨建工作再上新臺階。一是繼續(xù)加強學習教育，強化基層黨組織的政治意識、服務意識和黨員的黨性意識;二是繼續(xù)深化“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動，進一步加強機關作風、效能、廉政建設;三是繼續(xù)深化結對幫扶工作，開展機關黨支部與村黨支部結對幫扶活動，充分發(fā)揮機關黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用;四是繼續(xù)做好黨員發(fā)展、黨費收繳工作。五是繼續(xù)做好以黨建促重建工作，結合災后重建創(chuàng)新黨建工作資料，大力推進黨務公開，不斷增強黨組織的凝聚力和創(chuàng)造力。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇五
xx年xx社區(qū)黨建工作在街道黨工委的正確領導下，深入貫徹落實黨的“”和“xx大”精神，以科學發(fā)展觀為指導，切實加強社區(qū)黨的建設，動員和帶領全體黨員，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，以豐富多彩的活動為載體，努力開創(chuàng)社區(qū)黨建工作新局面，以下是社區(qū)上半年來黨建工作的主要回顧:。
一、抓班子，強隊伍，夯實黨建基礎工作。
配強班子、建好隊伍。今年上半年根據(jù)紫陽街道黨工委關于做好第四屆“公推直選”社區(qū)黨委換屆選舉工作的部署和要求，xx社區(qū)第四屆黨委換屆選舉工作從3月22日開始，有領導、有計劃、有步驟地開展。做到了加強領導，積極籌備，精心組織，周密安排，使換屆選舉工作依法依規(guī)、健康有序地順利進行，通過嚴把“三個關口”，抓好“四個階段”，于4月18日，圓滿地完成了這次社區(qū)黨委的換屆選舉工作。此次換屆選舉社區(qū)黨員總數(shù)152人，除外出務工、長期因病及定居外地不能到會11人外，應到會141人實到會141人，參加黨員大會的人數(shù)超過應到會黨員的4/5(參選率達92.3%)，可謂人人重視，人人參與。新當選的黨委班子成員平均年齡43歲，大專以上學歷80%上，使一些年紀輕、素質(zhì)高的黨員補充進來，以期強化班子隊伍，注入新的活力。尤其是今年社區(qū)重新整修好電化教育室以來，依托遠程教育這個平臺，延伸和豐富了教育內(nèi)容，通過一些視頻的收看，有力地增強了黨員的理想、信念、宗旨和黨性觀念，提高了社工黨員和社區(qū)黨員的整體素質(zhì)。
二、抓協(xié)調(diào)、聚合力，發(fā)揮黨建共建優(yōu)勢。
依托社區(qū)共建單位良好的優(yōu)勢，深入開展優(yōu)秀黨組織創(chuàng)建工作。今年年初在社區(qū)黨委的牽頭、協(xié)調(diào)下成立了由轄區(qū)十三家民營單位共同組建的“社區(qū)民營企業(yè)關工委”，5月14日成立儀式在共建單位金都天長小學大禮堂舉行，至此社區(qū)的青少年特色工作再添亮色，也著實使轄區(qū)的青少年不僅擁有了長久的實踐活動場地，也得到了來自社會企業(yè)的更多關愛，開創(chuàng)了“就近、就地、可行”的青少年工作新模式，共同探討學校、家庭、社會“三結合”的教育模式。(報道見xx年5月17日杭州日報9版)社區(qū)還組建黨員志愿者隊伍，定期為社區(qū)居民開展各項服務，如“三五”學雷鋒日、校園安全巡防隊、樓道“金鑰匙”小分隊、“好媽媽”互助隊等，讓黨員形象深入人心。共建單位也在各自的優(yōu)勢及能力范圍內(nèi)從不同方面給予了社區(qū)大力支持。正因為有了他們的支持和參與，社區(qū)的創(chuàng)建工作才能有聲有色地開展起來。
三、布網(wǎng)絡、分片組，發(fā)揮組團服務作用。
根據(jù)省、市委關于構建基層黨建新格局、加強基層組織建設的文件精神，以及廣泛開展“5a型目標、網(wǎng)格化管理、組團式服務、片組戶聯(lián)系”的工作要求，社區(qū)黨委聯(lián)系實際情況及環(huán)境特點，將社區(qū)劃分為9個網(wǎng)格，社區(qū)黨委書記兼主任為總負責人，每一網(wǎng)格內(nèi)由1名社工任組長，并同時成立三支服務隊，即管理服務隊、專業(yè)服務隊、志愿者服務隊。認真開展有針對性的個性化服務并注重樹立好經(jīng)驗、好典型，發(fā)揮網(wǎng)格化管理，組團式服務的有力作用，以此營造良好的服務氛圍。
四、創(chuàng)載體、重文體、，豐富黨建活動內(nèi)容。
創(chuàng)設新載體，不斷豐富延伸黨建活動形式和內(nèi)容。社區(qū)思想政治工作的重點是宣傳引導、熏陶感染、寓教于樂。我們以社區(qū)文化娛樂體育活動為載體，把思想教育融入黨員群眾喜聞樂見的活動之中，能吸引人們廣泛參與，并使人們在自覺參與中潛移默化地受到教育。我們始終把社區(qū)思想政治工作和豐富多彩的文化體育活動結合起來，例如今年的元宵活動，在共建單位金都天長小學和金都物業(yè)的大力支持下，通過“一臺社戲”豐富了老年人的業(yè)余生活，通過“一場歌頌祖國書畫展”弘揚了青少年愛國主義精神，通過“一場燈謎會”巧妙的將各類科普、文化、生活知識融入其中，豐富了大家的文化生活。又例如金都華府由外來“新杭州人”組成的“金色晚霞”文體小分隊經(jīng)常組織的文體活動不僅讓隊員真正融入到杭州的社區(qū)生活中來，也豐富了的社區(qū)的文體活動內(nèi)容。黨員群眾在廣泛參與文體活動中受到熏陶和教育，增強了社區(qū)歸屬感和凝聚力。
五、抓建設，上臺階，黨建推動各項工作。
我們始終堅持把服務群眾作為社區(qū)黨建工作的基本立足點，“以人為本，服務居民”，社區(qū)本著“群眾利益無小事”的宗旨，努力為居民辦實事，做好事，讓居民群眾成為社區(qū)建設的最大受益者，增強了黨組織的親和力和吸引力。我社區(qū)是一個新老結合社區(qū)，一些孤老殘弱多集中在老小區(qū)，社區(qū)平時加強走訪結對，注重個性服務，按不同的困難類型分類服務，切實提高服務質(zhì)量，抓住民心。針對無物業(yè)管理的老小區(qū)，社區(qū)加強環(huán)境衛(wèi)生日常工作，抓好清掃保潔員隊伍，樓道保潔、小區(qū)綠化、清除墻面亂涂亂貼廣告都有專人負責，同時定期處理樓道堆積物和外環(huán)境整治，保證居民日常生活環(huán)境潔凈宜人。現(xiàn)時，永昌壩、抽分廠路的管道堵塞問題以及xx6號庭改后墻裙?jié)B水給居民造成的困擾迫在眉睫，社區(qū)黨委將通過各種途徑，全力做好協(xié)調(diào)溝通工作，切實為居民辦實事，為社區(qū)的安居、和諧盡心盡責，從而推動社區(qū)各項工作更上臺階。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇六
一、上半年主要工作情況（一）公司部署工作落實情況上半年以來，黨群工作部（紀檢辦、巡察辦）堅決貫徹落實公司黨委（總支）各項部署，以“黨建引領保障深化年”為抓手，以加強黨的政治建設為統(tǒng)領，扎實開展政治能力提升工程，深入開展理論學習和各項工作實踐，提高政治站位、強化黨建引領，持續(xù)提升黨建工作質(zhì)量，不斷增強黨員干部凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，以高質(zhì)量黨建引領公司高質(zhì)量發(fā)展。
（二）主要工作成績和亮點11黨員政治意識得到持續(xù)提升。圍繞“學理論、悟思想、提站位、勇?lián)敗敝黝}，以理論武裝再強化、政治站位再提升、政治能力再增強、作風效能再深化、改革發(fā)展再升級為目標，積極做好學習組織，周密制定計劃，精心組織實施，創(chuàng)新學習方式，確保全體黨員切實做到學深悟透，不斷提高理論知識水平。以xx發(fā)展為目標，深入開展學習研討，進一步統(tǒng)一思想認識，增強員工的創(chuàng)新力和凝聚力，實現(xiàn)內(nèi)部造血、運營創(chuàng)新，切實提升攻堅行動能力。做好理論成果轉化，積極開展服務實踐活動，培養(yǎng)黨員干部以更高的政治站位，勇?lián)姑⒏覟槿讼龋脤嶋H行動踐行“政治三力”，推動公司高質(zhì)量健康發(fā)展。
住政治思想底線，做到干事干凈，努力踐行“忠誠擔當、廉潔奉獻”理念，堅守拒腐防變，主動擔當作為，全心全力做好本職工作。
抓黨建述職評議考核會。二是根據(jù)集團公司黨委部署，深入貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神，引領保障公司改革發(fā)展和黨的建設工作取得新的成效。三是組織全體黨員開展“解放思想再出發(fā)、創(chuàng)新突破開新局”大學習、大討論活動、“比政治站位、比價值貢獻、比擔當作為”專題研討等，為公司綠色發(fā)展奠定思想基礎。
22強化組織建設，發(fā)揮黨建引領作用。一是組織開展黨總支換屆選舉，對黨支部進行優(yōu)化調(diào)整，發(fā)揮黨建“2+2”載體隊伍作用，圍繞中心工作，簽訂黨員攻堅任務書，組織黨員服務隊和安全糾察隊開展各類活動30余次。二是扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，組織開展“青苗暖冬”助學活動、慰問疫情防控醫(yī)護人員，通過黨建共建，開展高考志愿服務、“喜迎冬奧美化環(huán)境”志愿服務等10余項辦實事實踐活動。三是按照集團公司部署要求，開展集團公司黨代會精神、全國兩會精神等形式任務教育，按時召開意識形態(tài)工作責任制領導小組辦公室會議，研究部署工作任務，防范輿論風險。
征文、演講比賽，開展“慶祝建團100周年”主題團日等活動，加強團青思想建設，凝聚團青共識和力量。三是豐富員工文體生活，開展“雙節(jié)”慰問、萬象茶花節(jié)攝影大賽、三八婦女節(jié)關懷活動、xx健步走、興趣小組等活動，增強員工歸屬感和獲得感。
44強化黨風廉政建設，營造風清氣正環(huán)境。一是及時學習中央紀委全會精神、國資委和集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，細化落實工作部署，不斷壓緊壓實黨風廉政建設責任。二是扎實開展形式主義、官僚主義集中整治“回頭看”工作，累計排查發(fā)現(xiàn)問題x項，制定x條措施，確保問題整改到位。三是認真落實集團公司黨委巡視巡察工作部署，制定2022年巡察工作計劃，扎實開展一輪巡察工作，確保黨的二十大之前完成公司巡察全覆蓋。四是聚焦重點領域、薄弱環(huán)節(jié)，開展協(xié)同監(jiān)督項目x項，充分發(fā)揮專業(yè)領域監(jiān)督的主體作用，促進領導干部履行“一崗雙責”，提升公司各領域廉潔風險排查和防控能力。五是積極開展廉潔警示教育，通過紀檢委員講廉政黨課、黨員干部觀看廉潔警示教育片等方式，以案說法，不斷加深廉潔警示作用，時刻警醒干部職工筑牢反腐思想防線，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強紀律保障。
二、下半年工作思路、目標、保障措施（一）工作思路嚴格落實上級黨委的各項工作部署，把黨的政治建設擺在首位，持續(xù)加強黨的領導、黨的建設，發(fā)揮黨建引領作用，助力項目開發(fā)建設，努力完成年度目標任務。
（二）主要指標標11黨建工作責任制考核方面。全面加強黨的政治建設、黨建基層基礎工作等，黨建工作責任制考評得分名列前茅。
22意識形態(tài)責任制和輿情防控。落實意識形態(tài)工作責任制，落實輿情應急預案和防范措施，加強員工思想動態(tài)調(diào)研和分析，不發(fā)生意識形態(tài)領域問題隱患，不發(fā)生有關輿情輿論事件。
33黨的思想政治學習方面。嚴格落實“第一議題”制度，開展黨委（總支）理論學習中心組學習，按照三重一大制度召開黨委（總支）會議，組織開展好民主生活會，不發(fā)生不符合議事規(guī)則的情況，努力將學習成果轉化為促進中心工作的能力。
44開展黨員教育培訓方面。推動“兩學一做”和。
黨史。
學習教育常態(tài)化，按計劃開展黨員教育培訓，不斷充實黨員隊伍，年度發(fā)展黨員不少于x名。
（三）主要保障措施11加強理論學習，提高思想政治水平。持續(xù)深入加強黨員政治理論學習，認真落實第一議題、理論學習中心組、“三會一課”等學習制度，構建黨史學習教育長效機制，堅持學用結合、學以致用，不斷夯實理論基礎，提高思想政治水平。
22強化隊伍建設，提高。
黨建。
工作能力。加強黨務人員專業(yè)。
學習。
和黨員。
教育。
培訓，不斷提升能力水平，制定黨建。
工作。
考核激勵機制，加大考核獎懲力度，持續(xù)發(fā)揮“2+2”載體優(yōu)勢，開展“黨建+”工程活動，發(fā)揮先鋒模范和服務保障作用。
33堅持黨建引領，促進中心工作開展。圍繞公司項目高質(zhì)量發(fā)展任務目標，充分發(fā)揮黨建引領，堅持黨建與業(yè)務齊抓共管，同謀劃、同部署、同考核，促進黨建工作與業(yè)務工作深度融合，深入推進公司xx轉型發(fā)展，當好xx領軍者。
44加大宣傳力量，形成正面輿論形勢。嚴格落實意識形態(tài)工作責任制，牢牢把握話語權和主動權，有效防范化解意識形態(tài)領域風險。創(chuàng)新宣傳形式，做好黨的政策理論主張宣傳，確保弘揚主旋律、傳播正能量，提升正向輿論引導作用。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
上半年以來，市統(tǒng)計局黨建工作在市直機關工委和局黨組的正確領導和關心指導下，以黨的十九大精神為指引，深入學習******新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針，進一步夯實基層黨建基礎，加強服務型黨組織建設，不斷提高黨建工作水平。現(xiàn)將上半年黨建工作開展情況及下半年計劃安排報告如下：
（一）嚴格落實黨建工作責任制。年初制定了《市統(tǒng)計局2019年度黨建工作要點》，落實了黨建責任清單，分工細化了領導班子成員責任，進一步明確工作目標，落實工作責任。為強化黨組、支部書記作為黨建工作“第一責任人”的職責要求，推進基層黨組織和黨員領導干部更好地履行抓基層黨建工作責任，局黨組印發(fā)了《2019年度市統(tǒng)計局黨組書記、基層黨組織書記抓黨建工作責任清單、機關黨建工作“三個清單”的通知》，進一步明確目標任務，找準存在問題，落實責任主體和完成時限，做到了黨建工作與統(tǒng)計業(yè)務工作同安排、同部署，同考核，確保了黨建工作任務全面落實，真正形成抓黨建促發(fā)展的良好局面。
導和具體人員共100余人參加了學習。學習會上，市統(tǒng)計局給每位參學對象贈送了由我局自編的《新時代統(tǒng)計》讀本，進一步幫助大家熟悉統(tǒng)計、走近統(tǒng)計、支持統(tǒng)計。
（三）嚴格規(guī)范黨內(nèi)政治生活。1.認真落實《條例》和。
交納黨費1746元。同時為提升支部凝聚力，組織2名入黨積極分子全面參與到支部各項活動中。
（四）扎實開展黨建文化建設。在去年創(chuàng)建基層示范型黨組織的基礎上，我局進一步整合政治理論學習宣傳、脫貧攻堅、文明創(chuàng)建、政務黨務公開、機。
當前隱藏內(nèi)容免費查看關效能建設等多方面的內(nèi)容，對局機關宣傳欄、公開欄、黨員活動室進行了重新規(guī)整再升級。建立了高標準化黨建活動室，配齊了書桌、書柜、黨旗、電子顯示屏等設施和黨建系列刊物，做到相關制度上墻，進一步營造了濃厚的機關黨建文化氛圍，支部以黨小組為單位，全員參與到局機關文明創(chuàng)建、雙擁、脫貧攻堅、機關效能建設等各項工作，全面激活統(tǒng)計干部職工干事創(chuàng)業(yè)的動力。
態(tài)工作列入局重點工作內(nèi)容。在制定年度工作要點時，把意識形態(tài)工作作為一項重點工作納入年度目標管理，與統(tǒng)計業(yè)務工作有機結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。
（六）嚴格落實黨風廉政建設責任制。1.成立領導小組。為切實加強黨風廉政建設工作的組織領導，提高干部職工拒腐防變能力，成立以黨組書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組，負責黨風廉政建設工作。2.制定《市統(tǒng)計局黨風廉政建設工作要點》。圍繞政治建設、廉政教育等事項抓推進落實，明確黨風廉政建設工作要點，將黨風廉政建設責任進行細化分解責任到人，真正形成抓黨風廉政促服務發(fā)展的良好局面。3.認真履行“一崗雙責”責任制。制定了市統(tǒng)計局“一崗雙責”全程紀實工作簿，總結分析黨風廉政建設責任制落實情況以及存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，進行全程留痕管理。
二、存在問題及原因分析。
（一）黨建工作內(nèi)容不豐富。支部黨組織活動僅限于組織政治理論學習、黨課學習、主題黨日活動等黨規(guī)性工作。黨組織活動內(nèi)容單一，缺乏創(chuàng)新，造成了統(tǒng)計系統(tǒng)黨建品牌效應不夠強大，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用有待進一步提高。
（二）黨建工作創(chuàng)新方法不多。抓黨建工作喜歡用常規(guī)思維、墨守成規(guī)，一定程度上存在用老辦法解決新問題。黨內(nèi)組織生活缺少創(chuàng)新意識和手段，吸引力和凝聚力不夠，黨員學習教育內(nèi)容不夠全面，缺乏生機和活力，工作缺少亮點。
（一）繼續(xù)抓好“兩學一做”學習教育。扎實開展好“不忘初心，牢記使命”主題教育活動。增強黨員干部的宗旨意識和廉潔意識，時刻保持清醒頭腦，不斷提高拒腐防變的能力。
（二）發(fā)揮示范型黨組織引領和帶動作用。落實組織生活各項制度，抓好“三會一課”、主題黨日活動、黨員政治生日、民主生活會、組織生活會和黨員民主評議等工作。定期開展批評和自我批評，落實“五必談三必訪”談心談話制度。
牢記使命”主題教育活動。支部組織黨員前往紅色教育基地參觀學習，讓黨員們感受紅色精神，進一步樹牢共產(chǎn)主義理想信念。
（四）推動黨建工作與統(tǒng)計業(yè)務工作融合發(fā)展。在強化學習政治理論的同時，加強黨員業(yè)務知識的學習，要讓黨建與統(tǒng)計業(yè)務工作相互融合，互促互進。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇八
20xx年安監(jiān)局黨建工作總體思路是：以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨的和區(qū)十一屆三次會議精神，緊緊圍繞區(qū)委確定的工作部署，以加強黨的先進性、純潔性建設為目標，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，努力做好機關黨員干部思想政治建設、機關黨的基層組織建設、機關作風建設、機關文化建設和支部自身建設“五項重點工作”，為推進局機關黨建工作再上新臺階，建設幸福宜居的新嶗山作出積極貢獻。
一、深入學習貫徹黨的十八精神，加強黨員干部思想政治建設。
1.組織好學習貫徹精神。結合區(qū)委十一屆三次全體(擴大)會議確定的發(fā)展思路和重點工作，充分發(fā)揮黨員活動室、支部書記上黨課、讀書會、演講會等學習活動，組織好黨的精神的學習貫徹，營造濃厚的學習氛圍。要挖掘、培育、宣傳先進典型，發(fā)揮典型引領示范作用。年內(nèi)，組織“島城先鋒”杯學習黨的報告和黨章網(wǎng)上答題、知識競賽等活動。
2.加強學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設。以貫徹黨的精神為主線，結合大講堂、讀書會、大討論等活動形式，動員機關黨員干部帶頭講黨性、重品行、作表率;積極打造服務型黨組織，以服務群眾、做群眾工作為主要任務，建立健全工作項目管理、目標責任追究和責任考評督查等工作機制，提高基層黨組織服務群眾的水平;積極推進創(chuàng)新型黨組織建設，要進一步解放思想、創(chuàng)新思路、破解難題，不斷提高各級干部應對復雜局面和處理復雜問題的能力。
3.深入推進黨風廉政建設。督促落實中央和市、區(qū)委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關規(guī)定。落實領導干部“一崗雙責”，執(zhí)行黨風廉政建設責任制。強化崗位廉政教育、示范教育特別是反面警示教育，不斷提高黨風廉政教育的針對性，進一步筑牢黨員領導干部拒腐防變的思想防線。繼續(xù)深入推進黨務公開工作，進一步完善黨內(nèi)選舉、黨內(nèi)民主決策、黨內(nèi)民主監(jiān)督、黨員定期評議等制度，暢通黨員行使民主權利、發(fā)揮主體作用的渠道，切實保障黨員知情權、參與權和監(jiān)督權。
二、按照常規(guī)工作抓規(guī)范、重點工作抓創(chuàng)新，扎實推進黨的基層組織建設。
4.抓黨建、帶隊伍、促業(yè)務。不斷創(chuàng)新和完善“一述三評兩公示”制度，注重與實際工作的結合，創(chuàng)新活動方式，組織引導基層黨組織和廣大黨員在全區(qū)“尋標、對標、達標、奪標、創(chuàng)標”活動中，履職盡責創(chuàng)先進、立足崗位爭優(yōu)秀。要大力抓好窗口服務單位“三進三亮三比三評三創(chuàng)”活動，總結并推廣先進經(jīng)驗，落實公開承諾、領導點評、群眾評議等措施。年內(nèi)，組織有關科室開展爭創(chuàng)“三優(yōu)”(服務效率優(yōu)、服務質(zhì)量優(yōu)、服務滿意優(yōu))標兵示范窗口活動。
5.加強機關黨支部自身建設。加強和規(guī)范“三會一課”制度和黨員調(diào)入調(diào)出、黨費收繳等組織管理制度建設，對所屬黨員實有情況進行全面核對，實施動態(tài)管理。進一步明確機關黨建工作責任制，不斷完善和規(guī)范機關黨建工作考核辦法，制定規(guī)范化的文本格式，提高考核效果。
6.提升黨員干部隊伍素質(zhì)。通過黨課教育、讀書活動、新老黨員談入黨感受、主題黨日和自主選學等形式，不斷創(chuàng)新黨員干部隊伍教育、管理、監(jiān)督和服務的新途徑。嚴格黨內(nèi)組織生活，做好民主評議黨員。嚴把黨員“素質(zhì)關”、“程序關”和“監(jiān)督關”，注重從基層崗位、生產(chǎn)一線發(fā)展黨員，切實執(zhí)行發(fā)展黨員“2233”機制，從程序上確保黨員的好中選優(yōu)，抓好入黨積極分子和發(fā)展對象隊伍建設。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇九
2018上半年，農(nóng)業(yè)局總支深入貫徹落實黨的十九大精神，按照縣委提出的“建設三個xxxx、打造xx強縣”的奮斗目標，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以提高基層黨組織的領導力、執(zhí)行力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為抓手，結合我局實際，以加強黨組織的執(zhí)政能力建設和先進性建設為重點，深入開展干部作風教育整頓，較好地完成2018上半年黨建工作目標任務，主要工作如下：
（一）加強了領導，明確了職責，確保了黨建工作責任落實。
為進一步加強我局黨建工作，年初，召開了專題會，研究和部署了2018年黨建工作，制定了《xx縣農(nóng)業(yè)局總支2018年黨建工作要點》，成立了以黨組書記任組長，黨組成員、紀檢組長任副組長，局黨組成員和機關支部委員為成員的黨建工作領導小組，黨組書記是全局黨建工作第一責任人，分管領導和支部成員認真做好職責范圍內(nèi)的黨建工作，既有分工，又有合作，將責任層層分解落實到各支部，按照黨建“一崗雙責”的要求，把黨建工作與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作同安排，同部署，同實施，同檢查，確保我局黨建工作落到實處。
（二）完善制度，強化學習，全面了提高黨員思想素質(zhì)。
1.建立健全各項制度，一是進一步完善支部政治理論、業(yè)務知識學習和廉政學習制度，定期開展支部組織生活，組織全局黨員學習黨的方針政策；二是抓好廉政學習，學習《廉政準則》和正反兩方面典型事例；三是抓好機關支部“服務型基層黨組織”的學習，查問題、抓典型，確保“服務型基層黨組織”活動的順利開展。
2.積極開展多種形式的黨員教育活動，始終保持黨員先進性教育成果。按照中央、省、市、的統(tǒng)一部署，以鞏固黨員先進性教育為載體，把學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》和中央四個長效機制等相關資料，同慶“七一”重溫入黨誓詞，創(chuàng)建黨建示范點，開展黨員與幫扶村貧困戶一幫一等活動相結合，進一步增強黨員的黨性意識，保持黨的先進性不褪色。
（三）扎實開展了在職黨員“兩地雙向管理”和“黨員做義工、點亮微心愿”活動。
按照黨委統(tǒng)一部署，我局成立了在職黨員“兩地雙向管理”活動領導小組，由局黨組書記任組長，局黨組成員、紀檢組長任副組長，黨組成員和中層干部為成員，制定了《xxx實施方案》，經(jīng)過周密安排，精心籌劃，深入各社區(qū)認真開展機關黨組織和在職黨員到社區(qū)報到和點亮微心愿活動，截止目前，共征得微心愿50個，圓夢35個。
（四）扎實開展了群眾滿意基層站辦所和窗口單位創(chuàng)建活動。
為進一步提升基層站辦所和窗口單位服務“三農(nóng)“工作質(zhì)量、樹立良好的基層單位形象，總支提出在局系統(tǒng)深入開展創(chuàng)建群眾滿意基層站辦所和窗口單位活動，制定了實施方案，分動員學習階段、創(chuàng)建評議階段、考評考核階段和深化提高階段。以建立“落實到位，全域覆蓋、成效明顯，群眾滿意”的基層黨組織為目標，通過開展促發(fā)展惠民生，作風效能建設，以“下基層，轉作風，惠民生”主題實踐活動為主線，認真開展創(chuàng)建活動，努力促進支部和每名共產(chǎn)黨員“黨性更純，能力更強，作風更實”，全面提升黨員隊伍的先進性和純潔性。
上半年我局的黨建工作已完成了年初的各項目標任務，在下半年的工作中，我們將按照縣委的統(tǒng)一部署，在黨委的指導下，創(chuàng)新工作思路，一手抓業(yè)務，一手抓黨建，以黨建促進工作，確保農(nóng)業(yè)工作有新亮點，為我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作又好又快發(fā)展提供有力的保障。
（一）繼續(xù)開展好在職黨員兩地雙向管理和“黨員做義工、點亮微心愿”活動。
圍繞黨的群眾路線教育實踐活動，著力構建黨建工作新格局，建強組織，服務群眾，促進和諧，把在職黨員“兩地雙向管理”和“點亮微心愿”活動同干部直接聯(lián)系服務群眾活動，加強局黨支部建設緊密結合起來，轉黨員干部作風，服務基層群眾。黨員領導干部要帶頭參與、主動配合，使機關黨組織和在職黨員通過兩地雙向管理活動取得明顯實效。推動黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢在社區(qū)凝集，黨員的先鋒模范作用在社區(qū)彰顯。
（二）深入開展“雙聯(lián)雙促”活動。
全局干部職工要結合黨的群眾路線教育實踐活動，切實做到“樹立群眾觀點、堅持群眾路線、維護群眾利益”，按照一線工作法，深入開展好“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動。把雙聯(lián)雙促活動直接聯(lián)系服務群眾工作扎實推進，讓群眾體驗到黨的關心和溫暖。全面完成對幫扶村、社區(qū)的黨建工作、經(jīng)濟發(fā)展和貧困群眾的脫貧致富工作的幫助指導，認真為群眾辦一件實事，做一件好事，切實維護群眾利益。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇十
20xx年，我局黨風廉政建設和反腐敗工作總體要求是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀;以政法系統(tǒng)“三項重點工作”為著力點，以“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動為抓手，加強以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為重點的作風建設;以完善懲治和預防反腐敗體系為突破口，加強反腐倡廉建設，切實把以人為本、執(zhí)法為民貫徹落實到黨風廉政建設和反腐敗斗爭中，為全縣司法行政工作服務“四川xx縣”建設提供堅強的紀律保障。
一、認真貫徹《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，進一步加強黨風廉政責任制建設。
局黨組要認真學習貫徹落實中共中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》，堅持和完善反腐敗領導體制和工作機制，明確職責分工，推動工作落實，班子“一把手”是本單位的黨風廉政建設第一責任人，要做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦;其他班子成員對分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設負主要領導責任，嚴格按照“一崗雙責”的要求，堅持業(yè)務工作、廉政建設“兩手抓、兩手硬”。局紀檢組要認真履行組織協(xié)調(diào)職責，當好黨組的參謀助手，確保黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務落實到位。各科、室、所負責人在職責范圍內(nèi)各負其責，形成“問題有人管、責任有人擔”的局面，同時認真落實好廉政建設制度、領導干部述廉述職制度、重大事項報告制度。對本系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)的違法違紀行為要及時上報，調(diào)查處理。
二、以“三項重點工作”為著力點，切實加強監(jiān)督檢查。
局黨組要緊扣“矛盾糾紛化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉法執(zhí)法”三項重點工作，充分發(fā)揮職能作用，加大監(jiān)督檢查力度，堅決糾正有令不行、有禁不止現(xiàn)象，保證政令通暢、工作落實。要著力加強對社會管理創(chuàng)新項目的監(jiān)督，把好廉潔關。加強對涉法涉訴矛盾糾紛排查化解的監(jiān)督檢查，特別是上級部門交辦的各類信訪案件化解工作的檢查督促;協(xié)調(diào)有關部門通過多種方式、多種手段、多種渠道及時疏導化解信訪反映中發(fā)現(xiàn)的矛盾糾紛。要聯(lián)合職能部門，進一步加強法律援助，督促落實便民利民惠民措施，讓人民群眾感受到公平和正義。要及時受理辦結群眾信訪舉報。
三、加強主題教育實踐活動，深入推進作風建設。
結合政法系統(tǒng)“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動，著力解決在理想信念、宗旨意識、執(zhí)法為民等方面存在的突出問題，使全局司法行政干警、律師、法律工作者進一步堅定理想信念，在思想上、政治上、行動上自覺同黨中央保持高度一致;進一步服務人民群眾、創(chuàng)新服務措施，提升行政效能，抓好首問責任、限時辦結、責任追究“三項制度”落實;要進一步轉變干警工作作風，大力弘揚密切聯(lián)系群眾、求真務實、艱苦奮斗、批評與自我批評的優(yōu)良作風;加大治庸治懶力度，要對作風不正、作風不實問題和上班不在崗位、思想不在狀態(tài)、心思不在工作等行為進行嚴肅處理，嚴格問責。
要進一步加強和完善對全縣法律服務市場的管理，對公證、律師、法律工作者，要以提高誠信度和公信力為重點，加強對法律服務行業(yè)行風建設和對法律服務人員隊伍的監(jiān)督管理。
四、加快懲防體系和廉政建設，從源頭上預防腐敗行為發(fā)生。
嚴格執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，對照《廉政準則》執(zhí)行情況進行檢查，切實加強領導干部廉潔自律工作。加強黨員干部廉政建設，建立《廉政檔案》，全面推行預警機制，盡早發(fā)現(xiàn)領導干部存在的苗頭性問題，及時通過信訪監(jiān)督、廉政談話、交心談心等方式對其早打招呼，提醒其不犯錯誤或少犯錯誤。加強機關廉政文化建設，利用內(nèi)部網(wǎng)絡、短信平臺等信息化形式，加強日常廉潔從政教育，實現(xiàn)廉政宣傳教育全覆蓋，開好領導班子民主生活會。
五、嚴肅法紀，加強職務犯罪預防工作。
堅持對違紀行為“零容忍”，加大案件查辦力度。要堅決維護黨的政治紀律，嚴禁黨員散布違背黨的理論和路線方針政策的意見，嚴禁公布發(fā)表同中央精神相違背的言論，嚴禁編造、傳播政治謠言，嚴禁以任何形式泄露黨和國家秘密，嚴禁參與各種非法組織、非法活動。對違反黨的政治紀律的，會同有關部門視情節(jié)給予批評教育或組織處理;對造成嚴重后果的，依法依紀予以懲處。加強職務犯罪預防工作，班子成員必須嚴格遵守班子議事規(guī)則，凡涉及全局重大事項，必須由領導班子成員集體討論，民主決策。認真接受黨風、行風監(jiān)督員的監(jiān)督，對監(jiān)督員提出的意見和建議及時進行整改，從而推動我縣司法行政工作健康發(fā)展。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇十一
20__。
年度黨建工作總體要求：根據(jù)市委及市級機關工委的總體要求，圍繞委黨組提出的奮斗目標，以創(chuàng)先爭優(yōu)，對標找差活動為抓手，激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)的主動性和創(chuàng)造性；牢記使命，團結拼搏，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。為完成委黨組提出的各項目標任務提供強有力的思想和組織保證。
（一）扎實推進了學習型黨組織建設，不斷提升了黨員干部引領發(fā)展的綜合素質(zhì)。
今年以來，機關黨委部署和召集了機關各支部深入學習中央全會和市委會議精神。
（二）緊緊圍繞市委創(chuàng)先爭優(yōu)、對標找差活動，不斷開創(chuàng)黨建工作新局面。
機關黨委及時組織各支部深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和對標找差活動，提出更高標準爭一流，更大范圍爭位次，更高層次爭榮譽，在對標找差和創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，積極推進和加強黨建工作。年初，吸收__。
同志為入黨積極分子，潘大春同志為入黨考察對象。認真開展黨員“政治生日”活動，機關黨委與干部職工開展談心活動20多人次，鼓勁造勢，激勵大家奮力工作，對標找差、爭先創(chuàng)優(yōu)。積極組織“慈善一日捐”活動，組織黨員參加清明祭掃革命烈士陵墓的活動；組織部分人員參加健康知識講座活動；有關支部還紛紛開展了豐富多彩的黨組織活動。此外，機關黨委為了加強黨員管理和更好的服務于黨員群體，建立了黨員基礎信息庫管理系統(tǒng)，并且將數(shù)據(jù)全部更新，完成了黨員系統(tǒng)半年報表工作，有效地建立了黨員管理電子信息平臺。
（三）深入開展了“三解三促”工作，發(fā)改及黨建工作邁上新的臺階。
根據(jù)市委《關于在市級機關深入開展領導干部下基層“三解三促”和大接訪活動的意見》要求，機關黨委配合委領導通過下基層，了解社情民意，化解社會矛盾，破解發(fā)展難題，進一步提升了發(fā)改事業(yè)水平。在全委“三解三促”活動中，一是成立“三解三促”活動辦公室。二是走訪蹲點單位，開展調(diào)研摸底和收集問題。三是走訪貧困戶家庭，實施幫扶解困。四是在調(diào)研單位蹲點時，同時提供發(fā)展思路和建議。五是千方百計解決實際問題。
上半年本委深入開展“三解三促”活動，取得了如下成效：
一是將“三解三促”活動與重要職能緊密結合。在大項目現(xiàn)場觀摩推進過程中，委領導深入項目現(xiàn)場進行推進和調(diào)度服務，開具督辦單、任務單等，所有問題須一周內(nèi)有結果。
二是將“三解三促”活動與掛鉤企業(yè)緊密結合。兩位副主任分別掛職于__。
鋼鐵物流基地和二重集團，他們除了本單位分工以外，長期深入掛職企業(yè)辦公，解決了企業(yè)發(fā)展的許多難題。例如為__。
物流基地引進了創(chuàng)新團隊，引進了企業(yè)進駐和幫助企業(yè)解決了流動資金；為二重集團協(xié)調(diào)取得了規(guī)劃許可證，從而據(jù)此解決了銀行部分貸款，牽頭市級有關部門為二重集團申領生產(chǎn)許可證等等。
三是將“三解三促”活動與解決企業(yè)資金短缺、貧困戶困難緊密結合。
另一方面在深入駐扎貧困戶家庭時，想方設法幫助解決實際困難。在蹲點句容白免鎮(zhèn)及其村莊過程中，委領導深入調(diào)研摸底和收集問題，走訪貧困戶家庭，實施幫扶解決問題，并謀劃__。
老區(qū)加快發(fā)展思路。在走訪唐莊村胥曙等家庭時，有的委領導在慰問的同時，還幫助農(nóng)戶協(xié)調(diào)葡萄園種植和解決市場銷路問題。此外，本委還與市區(qū)__。
村二社區(qū)開展了結對活動，在通過蹲點現(xiàn)場以及市民__。
等貧困家庭多次調(diào)研后，提出了《關于加快城市社區(qū)現(xiàn)代化建設的實施意見》，探討了社區(qū)加強發(fā)展服務業(yè)的若干具體構想，并在該社區(qū)設立了社區(qū)便民聯(lián)系中心、信息化網(wǎng)絡中心，逐步將現(xiàn)代服務業(yè)引進社區(qū)，深受蹲點基層單位的歡迎，取得了較好效果。
（四）黨建工作碩果累累，各項工作再創(chuàng)佳績。
“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”。我委各級黨組織和全體共產(chǎn)黨員，緊緊圍繞全市改革發(fā)展大局，堅持科學發(fā)展主題，致力強市富民任務，團結拼搏，對標找差、創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，涌現(xiàn)出一批先進黨組織和優(yōu)秀黨員，有力地促進了國民經(jīng)濟和社會事業(yè)的跨越發(fā)展，市發(fā)改委的整體形象明顯提升。今年以來，我委多個處室和支部群體獲得了市級先進或優(yōu)秀集體稱號，__。
同志還榮獲全市“創(chuàng)先爭優(yōu)”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇十二
20xx上半年即將過去，讓我們對上半年的工作進行個總結，對下半年的工作進行個計劃吧!朋友，以下是由本站小編為大家精心整理的“20xx上半年黨建工作總結及。
”，僅供參考，歡迎大家閱讀，希望能夠對大家有所幫助。
20xx上半年，農(nóng)業(yè)局總支深入貫徹落實黨的十九大精神，按照縣委提出的“建設三個、打造強縣”的奮斗目標，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以提高基層黨組織的領導力、執(zhí)行力、凝聚力、戰(zhàn)斗力為抓手，結合我局實際，以加強黨組織的執(zhí)政能力建設和先進性建設為重點，深入開展干部作風教育整頓，較好地完成20xx上半年黨建工作目標任務，主要工作如下：
(一)加強了領導，明確了職責，確保了黨建工作責任落實。
為進一步加強我局黨建工作，年初，召開了專題會，研究和部署了20xx年黨建工作，制定了《xx縣農(nóng)業(yè)局總支20xx年黨建工作要點》，成立了以黨組書記任組長，黨組成員、紀檢組長任副組長，局黨組成員和機關支部委員為成員的黨建工作領導小組，黨組書記是全局黨建工作第一責任人，分管領導和支部成員認真做好職責范圍內(nèi)的黨建工作，既有分工，又有合作，將責任層層分解落實到各支部，按照黨建“一崗雙責”的要求，把黨建工作與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作同安排，同部署，同實施，同檢查，確保我局黨建工作落到實處。
(二)完善制度，強化學習，全面了提高黨員思想素質(zhì)。
1.建立健全各項制度，一是進一步完善支部政治理論、業(yè)務知識學習和廉政學習制度，定期開展支部組織生活，組織全局黨員學習黨的方針政策;二是抓好廉政學習，學習《廉政準則》和正反兩方面典型事例;三是抓好機關支部“服務型基層黨組織”的學習，查問題、抓典型，確保“服務型基層黨組織”活動的順利開展。
2.積極開展多種形式的黨員教育活動，始終保持黨員。
先進性教育。
成果。按照中央、省、市、的統(tǒng)一部署，以鞏固黨員先進性教育為載體，把學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》和中央四個長效機制等相關資料，同慶“七一”重溫。
入黨誓詞。
創(chuàng)建黨建示范點開展黨員與幫扶村貧困戶一幫一等活動相結合進一步增強黨員的黨性意識保持黨的先進性不褪色。
(三)扎實開展了在職黨員“兩地雙向管理”和“黨員做義工、點亮微心愿”活動。
按照黨委統(tǒng)一部署，我局成立了在職黨員“兩地雙向管理”活動領導小組，由局黨組書記任組長，局黨組成員、紀檢組長任副組長，黨組成員和中層干部為成員，制定了《實施方案》，經(jīng)過周密安排，精心籌劃，深入各社區(qū)認真開展機關黨組織和在職黨員到社區(qū)報到和點亮微心愿活動，截止目前，共征得微心愿50個，圓夢35個。
(四)扎實開展了群眾滿意基層站辦所和窗口單位創(chuàng)建活動。
為進一步提升基層站辦所和窗口單位服務“三農(nóng)“工作質(zhì)量、樹立良好的基層單位形象，總支提出在局系統(tǒng)深入開展創(chuàng)建群眾滿意基層站辦所和窗口單位活動，制定了實施方案，分動員學習階段、創(chuàng)建評議階段、考評考核階段和深化提高階段。以建立“落實到位，全域覆蓋、成效明顯，群眾滿意”的基層黨組織為目標，通過開展促發(fā)展惠民生，作風效能建設，以“下基層，轉作風，惠民生”主題實踐活動為主線，認真開展創(chuàng)建活動，努力促進支部和每名共產(chǎn)黨員“黨性更純，能力更強，作風更實”，全面提升黨員隊伍的先進性和純潔性。
上半年我局的黨建工作已完成了年初的各項目標任務，在下半年的工作中，我們將按照縣委的統(tǒng)一部署，在黨委的指導下，創(chuàng)新工作思路，一手抓業(yè)務，一手抓黨建，以黨建促進工作，確保農(nóng)業(yè)工作有新亮點，為我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作又好又快發(fā)展提供有力的保障。
(一)繼續(xù)開展好在職黨員兩地雙向管理和“黨員做義工、點亮微心愿”活動。
圍繞黨的群眾路線教育實踐活動，著力構建黨建工作新格局，建強組織，服務群眾，促進和諧，把在職黨員“兩地雙向管理”和“點亮微心愿”活動同干部直接聯(lián)系服務群眾活動，加強局黨支部建設緊密結合起來，轉黨員干部作風，服務基層群眾。黨員領導干部要帶頭參與、主動配合，使機關黨組織和在職黨員通過兩地雙向管理活動取得明顯實效。推動黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢在社區(qū)凝集，黨員的先鋒模范作用在社區(qū)彰顯。
(二)深入開展“雙聯(lián)雙促”活動。
全局干部職工要結合黨的群眾路線教育實踐活動，切實做到“樹立群眾觀點、堅持群眾路線、維護群眾利益”，按照一線工作法，深入開展好“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動。把雙聯(lián)雙促活動直接聯(lián)系服務群眾工作扎實推進，讓群眾體驗到黨的關心和溫暖。全面完成對幫扶村、社區(qū)的黨建工作、經(jīng)濟發(fā)展和貧困群眾的脫貧致富工作的幫助指導，認真為群眾辦一件實事，做一件好事，切實維護群眾利益。
20xx年上半年，我局黨支部認真貫徹落實縣級機關黨的建設工作會議精神和市局黨組的各項工作部署，緊緊圍繞縣級機關工委的各項工作部署和本單位的中心工作，積極改進工作作風，突出工作重點，堅持務實創(chuàng)新，強化措施落實，教育實踐活動、黨風廉政建設、黨建和精神文明建設、黨建創(chuàng)新項目等各項工作均取得明顯成效，得到了市局的充分肯定。在20xx年度全市氣象部門年度考核中，被評為綜合目標考核特別優(yōu)秀單位和安全生產(chǎn)工作先進集體。
(一)精心組織，順利完成了教育實踐活動各個環(huán)節(jié)工作。
第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，在省、市局的精心指導和督導下，我局黨支部牢牢把握照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病的總要求，以為民務實清廉為主題，聚焦作風建設，精心組織，認真開展各個環(huán)節(jié)工作。
通過全局黨員干部的共同努力，我局教育實踐活動收獲了一批思想成果、作風成果、制度成果和發(fā)展成果，全體黨員干部深受教育，普遍受到一次精神錘煉和洗禮，作風轉變?nèi)〉妹黠@成效，突出問題得到初步解決，業(yè)務服務工作得到明顯加強。我局教育實踐活動得到省局第一督導組充分肯定。
(二)黨建基礎工作規(guī)范化建設及示范點培育成效初顯。
我局十分重視黨建基礎工作規(guī)范化建設，將其擺上工作的重要議事日程，作為黨建工作的重要工作來抓，切實抓緊抓好，抓出成效。黨建基礎工作規(guī)范化建設初步達到了10個有，即：有領導小組、有辦事機構，有活動場所、有活動設施，有活動載體、有經(jīng)常性活動，有工作計劃、有工作臺帳，有經(jīng)費保障、有考核評比。
示范點重點培植xx鎮(zhèn)綠色食品基地氣象為農(nóng)服務黨員示范點，該示范點由局黨支部書記總負責，氣象臺臺長、共產(chǎn)黨員具體負責。在硬件上建設了氣象為農(nóng)服務信息站，主要包括6要素(溫、壓、濕、風向、風速、降水)自動氣象站、氣象預報預警電子顯示屏、氣象科普宣傳欄等;服務上建立農(nóng)村種養(yǎng)大戶、農(nóng)民合作組織、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)服務數(shù)據(jù)庫。牽頭組織由多部門(氣象、農(nóng)業(yè)、水利、水產(chǎn)、農(nóng)機、糧食、民政、保險等)專家組成的農(nóng)業(yè)氣象服務專家聯(lián)盟，開展直通車服務。定期開展會商，聯(lián)合發(fā)布為農(nóng)氣象服務產(chǎn)品，聯(lián)合調(diào)查農(nóng)情、災情、墑情。開展政策性農(nóng)業(yè)保險的氣象災害鑒定和預警服務。
(三)進一步加強了作風轉變和黨風廉政建設。
廣泛開展了作風效能提升年活動，結合氣象部門雙教月活動，認真貫徹落實中央關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定和縣委《關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施意見》，大力弘揚重落實、敢擔當、有作為的務實作風，努力樹立為民、務實、清廉部門形象。繼續(xù)開展講黨性、重品行、做表率活動，自覺學習、遵守、貫徹和維護黨的章程，培養(yǎng)高尚道德情操和健康生活情趣，引導和促進廣大黨員干部真抓實干、銳意進取，爭創(chuàng)人民滿意的業(yè)績。制定《xx縣氣象局建立健全懲防體系工作細則》，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，健全和完善具有氣象部門特色的懲治和預防體系，進一步形成拒腐防變長效機制，認真落實黨風廉政建設責任制，健全權力運行監(jiān)控機制，切實高黨員干部的拒腐防變能力。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神，規(guī)范公務接待、車輛使用、辦公用房等。公務接待費用比去年下降36%，車輛費用比去年下降10%。
(四)認真實施黨建創(chuàng)新項目。
20xx上半年，我局申報并實施了鎮(zhèn)村氣象服務行的黨建創(chuàng)新項目。在實施過程中，我們通過加強政府主導，完善組織體系，加強與涉農(nóng)部門的合作，建設農(nóng)村氣象災害監(jiān)測，建立健全農(nóng)業(yè)氣象服務體系，加強氣象防災減災科普宣傳，加強農(nóng)村氣象防災減災能力建設等多個層面積極開展鎮(zhèn)村氣象服務，有力促進了氣象服務工作向鎮(zhèn)(街道辦)、村(居)、專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場、種養(yǎng)大戶的延伸，大大提升了我縣氣象服務三農(nóng)的能力，得到了政府的充分肯定、涉農(nóng)部門的認可和農(nóng)民朋友的贊揚。鎮(zhèn)村氣象服務行項目成為全縣4個冬訓工作創(chuàng)新項目之一，受到了縣委宣傳部的表彰。
一是加強了組織實施。成立了領導小組和具體的實施小組，明確了工作職責和任務分工，加快該項工作的有序推進。
二是建立健全了信息員隊伍。12個鎮(zhèn)(街道辦)全部配備了氣象協(xié)理員，127個村(居)、縣直14個重點單位和部門均配備了氣象信息員。加強大學生村官擔任氣象信息員的隊伍建設，實現(xiàn)了行政村(居)氣象信息員覆蓋率100%。3月份對氣象協(xié)理員和氣象信息員進行了培訓。
三是建設覆蓋廣的氣象預警信息發(fā)布網(wǎng)絡。在12個鎮(zhèn)(街道辦)的農(nóng)技推廣中心按照六有標準建設氣象信息服務站，鎮(zhèn)級覆蓋率達100%;在120個村(居)綜合服務中心建設氣象信息服務站和預警顯示屏(或大喇叭)，覆蓋率達95%。
認真貫徹落實《xx縣委關于加強黨建工作的若干意見》及《xx縣黨的建設工作實施方案》(〔20xx〕x號)文件精神，重點抓好以下幾項工作：
一是抓好黨員冬訓，實現(xiàn)黨員冬訓全覆蓋;。
二是結合文明單位創(chuàng)建，扎實開展道德講堂活動，年內(nèi)舉辦道德講堂4場;。
三是組織黨員進社區(qū)、進農(nóng)村、進學校，開展氣象防災減災科普宣傳等志愿者服務活動;。
四是落實黨風廉政兩個責任，開展警示教育活動;。
五是全面落實首問負責制、限時辦結制、持證上崗制、責任追究制;。
六是組織開展黨員干部與群眾談心談話活動和黨員承諾踐諾活動;。
八是發(fā)揮部門職能，繼續(xù)開展鎮(zhèn)村氣象服務行創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)活動。
20xx年上半年，機關黨委在委領導的堅強領導下，機關黨建工作始終堅持圍繞中心服務大局，創(chuàng)先爭優(yōu)，對標找差，奮發(fā)作為這條主線，切實加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，為實現(xiàn)上半年奮斗目標，積極開展了卓有成效的工作，各項工作取得了新的業(yè)績。
20xx年度黨建工作總體要求：根據(jù)市委及市級機關工委的總體要求，圍繞委黨組提出的奮斗目標，以創(chuàng)先爭優(yōu)，對標找差活動為抓手，激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)的主動性和創(chuàng)造性;牢記使命，團結拼搏，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。為完成委黨組提出的各項目標任務提供強有力的思想和組織保證。
(一)扎實推進了學習型黨組織建設，不斷提升了黨員干部引領發(fā)展的綜合素質(zhì)。
今年以來，機關黨委部署和召集了機關各支部深入學習中央全會和市委會議精神。
(二)緊緊圍繞市委創(chuàng)先爭優(yōu)、對標找差活動，不斷開創(chuàng)黨建工作新局面。
機關黨委及時組織各支部深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和對標找差活動，提出更高標準爭一流，更大范圍爭位次，更高層次爭榮譽，在對標找差和創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，積極推進和加強黨建工作。年初，吸收為入黨積極分子，潘大春同志為入黨考察對象。認真開展黨員“政治生日”活動，機關黨委與干部職工開展談心活動20多人次，鼓勁造勢，激勵大家奮力工作，對標找差、爭先創(chuàng)優(yōu)。積極組織“慈善一日捐”活動，組織黨員參加清明祭掃革命烈士陵墓的活動;組織部分人員參加健康知識講座活動;有關支部還紛紛開展了豐富多彩的黨組織活動。此外，機關黨委為了加強黨員管理和更好的服務于黨員群體，建立了黨員基礎信息庫管理系統(tǒng)，并且將數(shù)據(jù)全部更新，完成了黨員系統(tǒng)半年報表工作，有效地建立了黨員管理電子信息平臺。
(三)深入開展了“三解三促”工作，發(fā)改及黨建工作邁上新的臺階。
根據(jù)市委《關于在市級機關深入開展領導干部下基層“三解三促”和大接訪活動的意見》要求，機關黨委配合委領導通過下基層，了解社情民意，化解社會矛盾，破解發(fā)展難題，進一步提升了發(fā)改事業(yè)水平。在全委“三解三促”活動中，一是成立“三解三促”活動辦公室。二是走訪蹲點單位，開展調(diào)研摸底和收集問題。三是走訪貧困戶家庭，實施幫扶解困。四是在調(diào)研單位蹲點時，同時提供發(fā)展思路和建議。五是千方百計解決實際問題。
上半年本委深入開展“三解三促”活動，取得了如下成效：
一是將“三解三促”活動與重要職能緊密結合。在大項目現(xiàn)場觀摩推進過程中，委領導深入項目現(xiàn)場進行推進和調(diào)度服務，開具督辦單、任務單等，所有問題須一周內(nèi)有結果。
二是將“三解三促”活動與掛鉤企業(yè)緊密結合。兩位副主任分別掛職于鋼鐵物流基地和二重集團，他們除了本單位分工以外，長期深入掛職企業(yè)辦公，解決了企業(yè)發(fā)展的許多難題。例如為物流基地引進了創(chuàng)新團隊，引進了企業(yè)進駐和幫助企業(yè)解決了流動資金;為二重集團協(xié)調(diào)取得了規(guī)劃許可證，從而據(jù)此解決了銀行部分貸款，牽頭市級有關部門為二重集團申領生產(chǎn)許可證等等。
三是將“三解三促”活動與解決企業(yè)資金短缺、貧困戶困難緊密結合。
另一方面在深入駐扎貧困戶家庭時，想方設法幫助解決實際困難。在蹲點句容白免鎮(zhèn)及其村莊過程中，委領導深入調(diào)研摸底和收集問題，走訪貧困戶家庭，實施幫扶解決問題，并謀劃老區(qū)加快發(fā)展思路。在走訪唐莊村胥曙等家庭時，有的委領導在慰問的同時，還幫助農(nóng)戶協(xié)調(diào)葡萄園種植和解決市場銷路問題。此外，本委還與市區(qū)xx村二社區(qū)開展了結對活動，在通過蹲點現(xiàn)場以及市民等貧困家庭多次調(diào)研后，提出了《關于加快城市社區(qū)現(xiàn)代化建設的實施意見》，探討了社區(qū)加強發(fā)展服務業(yè)的若干具體構想，并在該社區(qū)設立了社區(qū)便民聯(lián)系中心、信息化網(wǎng)絡中心，逐步將現(xiàn)代服務業(yè)引進社區(qū)，深受蹲點基層單位的歡迎，取得了較好效果。
“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”。我委各級黨組織和全體共產(chǎn)黨員，緊緊圍繞全市改革發(fā)展大局，堅持科學發(fā)展主題，致力強市富民任務，團結拼搏，對標找差、創(chuàng)先爭優(yōu)，充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，涌現(xiàn)出一批先進黨組織和優(yōu)秀黨員，有力地促進了國民經(jīng)濟和社會事業(yè)的跨越發(fā)展，市發(fā)改委的整體形象明顯提升。今年以來，我委多個處室和支部群體獲得了市級先進或優(yōu)秀集體稱號，還榮獲全市“創(chuàng)先爭優(yōu)”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員稱號。
20xx年下半年，機關黨建工作責任重大，使命光榮。我們將進一步落實黨建工作責任制，深入推進學習型黨組織建設，扎實開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動，把服務中心、建設隊伍貫穿始終，充分發(fā)揮機關黨組織的協(xié)助和保障作用，促進各項工作任務的完成，為我市率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化建功立業(yè)、爭當先鋒。
一是以思想建設為先導，拓寬視野強素質(zhì)，不斷提高機關黨員干部綜合能力。重點安排好五個方面的學習教育活動：領導干部上黨課，黨務干部學《條例》，業(yè)務干部聽講座，專家學者講形勢，黨員干部讀好書等，全力推進學習型黨組織建設工作上水平、見實效。
二是以制度建設為根本，固本強基求實效，全面提升機關黨建工作整體水平。深入學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》，堅持“三會一課”等黨內(nèi)生活制度，推行黨務公開和發(fā)展黨員公示制、票決制，嚴把發(fā)展質(zhì)量。
三是以作風建設為抓手，求真務實樹新風，全力打造勤廉高效機關干部隊伍。始終把服務大局作為自己的天職，大興六種優(yōu)良風氣，優(yōu)化服務舉措，提升服務質(zhì)效，打造“學習型、服務型、效能型”機關。積極推進黨風廉政建設，層層簽訂黨風廉政建設責任書。
四是以文化建設為紐帶，凝心聚力鼓干勁，積極引領黨員干部投身和諧社會建設。繼續(xù)組織好迎新長跑、支部活動、黨員座談等活動;深入開展“獻愛心送溫暖”捐款、“慈善捐款”、“黨員進萬家”和“四爭”結對幫扶等活動;積極參生態(tài)市創(chuàng)建等社會公益性活動;組織參加市級機關體育健身活動。
總之，機關黨委將在委黨組的領導下，根據(jù)市委和市級機關工委的總體部署要求，緊緊圍繞全委的中心工作，全面開展對標找差、創(chuàng)先爭優(yōu)活動，狠抓機關效能建設，健全機關考核體系。用現(xiàn)代化的標準、國際化的眼光、開放式的思維、不斷開創(chuàng)“發(fā)改特色”、“黨建特色”，為實現(xiàn)和完成委黨組提出的各項目標任務作出新的貢獻。
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，緊緊圍繞安全生產(chǎn)“監(jiān)管執(zhí)法年”活動這條主線，扎實推進省級安全生產(chǎn)示范縣創(chuàng)建，持續(xù)強化安全生產(chǎn)隱患排查治理，深入開展“打非治違”專項行動，全縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。1—6月，全縣發(fā)生各類生產(chǎn)安全事故5起，死亡3人，未發(fā)生較大及以上安全生產(chǎn)事故，在全市一、二季度安全生產(chǎn)工作考評中，我縣分別位居七縣市第二名、第五名。現(xiàn)將上。
半年工作總結。
如下：
一、主要工作開展情況。
(一)扎實開展安全生產(chǎn)宣教培訓。
常年在縣電視臺開辟“蒸水安監(jiān)”宣傳專欄，對全縣人民進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及常識宣傳。投入*萬余元，在我縣境內(nèi)高速公路出口和主要道路旁新增4塊高標準的大型安全生產(chǎn)戶外宣傳牌。6月16日，我局牽頭組織縣直相關單位在廣場舉行“安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)铡被顒樱舶l(fā)放宣傳資料6000余份，接受群眾咨詢1000余人次。縣住建局、安監(jiān)局聯(lián)合舉辦建筑施工項目負責人和管理人員安全生產(chǎn)專題教育培訓班。縣安監(jiān)局、人社局聯(lián)合舉辦全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法暨工傷保險業(yè)務培訓班。上半年，縣安培中心共舉辦各類培訓班6期，1100余人參加了安全教育培訓并通過考核。
(二)不斷強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理。
1.嚴正行政許可。嚴格安全生產(chǎn)行政許可條件，提高市場準入門檻，推行安全生產(chǎn)行政許可現(xiàn)場審查把關制，對不符合安全生產(chǎn)條件的一律不予行政許可。上半年，共對110家煙花爆竹零售經(jīng)營網(wǎng)點、5家危險化學品經(jīng)營單位(農(nóng)藥、油漆店)進行頒證和換證。督促3家非煤礦山企業(yè)取得安全生產(chǎn)許可證，另有6家采石場安全生產(chǎn)許可證申報資料已報市局，安全生產(chǎn)許可證正在申辦當中。
2.嚴明執(zhí)法檢查。緊緊抓住元旦、春節(jié)、清明、五一等主要節(jié)假日，突出礦山、煙花爆竹、危險化學品等直管行業(yè)領域，嚴格依法進行安全檢查。上半年，共出動行政執(zhí)法人員499人次，檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位147家，查處各類安全隱患215條，督促整改到位210條。加強對制鞋、箱包、水泥、陶瓷、礦山等職業(yè)危害相對嚴重企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管，督促用工單位做好職工體檢工作，建立職工職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
3.嚴肅隱患治理。充分發(fā)揮安委辦綜合協(xié)調(diào)平臺作用，組織開展安全生產(chǎn)隱患大排查大整治，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，分級分類建立臺帳，對重大安全隱患，由縣安委掛牌督辦。上半年，共下發(fā)安全生產(chǎn)隱患《督辦令》、《督辦函》13份。3月份，縣安委接到縣教育局報告，稱**鄉(xiāng)**幼兒園后面山體出現(xiàn)開裂、移動現(xiàn)象，整座山體向該幼兒園墻體方向移動約20公分，存在重大安全隱患，對該幼兒園300余名師生人身財產(chǎn)安全構成極大威脅。縣安委辦分別給縣國土資源局、縣教育局下達了督辦函，要求其迅速落實整改措施，限期整改到位。目前，該處隱患現(xiàn)已按要求整改到位。
20xx上半年社區(qū)黨支部在街道黨工委的關懷指導下，社區(qū)黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會和省市及區(qū)委十一屆六次全委會的安排部署，以開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動為重點，以“雙評晉級、科學發(fā)展、創(chuàng)建示范社區(qū)”為主題，堅持以“黨建示范社區(qū)”的標準嚴格規(guī)范黨支部的各項活動，帶動社區(qū)黨建工作的全面發(fā)展。經(jīng)過社區(qū)黨支部全體黨員和廣大社區(qū)居民的共同努力，社區(qū)黨建工作邁上了新的臺階。榮獲**省文明社區(qū)、**市“和諧家庭”示范社區(qū)、新城區(qū)首批“黨建示范社區(qū)”等稱號。極大的鼓舞了我們繼續(xù)努力構建和諧社區(qū)、在新的征程上再立新功的決心和信心。
一、社區(qū)黨支部基本情況：我社區(qū)黨支部現(xiàn)有隸屬黨員36人(其中流入黨員1名)。
由于大學生黨員不斷加入，使得支部黨員平均年齡由去年的60歲下降至58歲。其中60歲以上的黨員20人，占黨員總數(shù)的60%;30歲以下黨員7人，占黨員總數(shù)的20%;大專以上文化程度11人，占黨員總數(shù)的30%;初中以下文化程度16人，占黨員總數(shù)的44%。
二、認真落實黨建目標管理責任書內(nèi)容。
1.加強班子建設，增強支部的凝聚力。
黨支部始終把以鄧小平理論、三個代表重要思想、學習實踐科學發(fā)展觀、xx屆四中全會《決定》為核心內(nèi)容的思想教育當作黨支部和干部隊伍建設的中心工作來抓，以開放型黨組織生活為平臺，開展專題教育活動為主，不斷提高黨員群眾的思想道德水平。繼續(xù)加強黨支部、居委會的制度建設和素質(zhì)建設，認真落實黨的“三會一課”制度、黨務公開制度、黨員民主評議制度、流動黨員管理制度、黨風廉政監(jiān)督制度。堅持落實社區(qū)學習日制度，每周五下午組織社區(qū)工作人員集中學習，加大黨員、干部和入黨積極分子的培訓力度，不斷提高黨員、干部和入黨積極分子的政治觀念和理論水平。認真學習黨和政府的路線、方針、政策及業(yè)務知識，打牢思想基礎，不斷提高工作能力和為群眾服務的水平。充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘的先鋒模范作用，增強支部的凝聚力和感召力。
2.做好培養(yǎng)和發(fā)展新黨員及黨費收繳工作。
黨支部嚴把發(fā)展黨員質(zhì)量關，認真做好了培養(yǎng)、發(fā)展、納新工作，嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員公示制、票決制和責任追究制。今年社區(qū)黨支部接受。
入黨申請書。
12份，入黨積極分子4人，擬為發(fā)展對象6人，預備黨員轉正1人，新發(fā)展黨員1人。為黨組織輸入了新鮮血液，增強黨員隊伍的新生力量。全年收繳黨費工作及時，共收繳黨費1584.8元并按時上繳街道黨工委。努力打造“領導班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、發(fā)展業(yè)績好、群眾反映好”的五好班子，為黨建示范社區(qū)創(chuàng)建強基固本。
3.加強社區(qū)黨建硬件建設，為黨員活動提供場所。
今年，在區(qū)民政局以及街道黨工委的大力支持下，投資20萬元建成了黨員活動室，配備投影儀等電教設備，使黨支部有了固定的電教播放設備和播放場所，制定《電教設備保管使用制度》、《電教播放制度》，促進電教工作制度化、規(guī)范化，逐步完善黨員電教網(wǎng)絡建設。
4.認真完成街道黨工委交辦的各項工作任務。
三、加強黨員管理，充分發(fā)揮黨員模范作用。
“基礎不牢，地動山搖”，健全的社區(qū)組織是社區(qū)黨建工作的落腳點，也是社區(qū)黨建工作“筋骨”，建立健全社區(qū)黨組織是黨建工作首要任務。充分發(fā)揮社區(qū)黨組織和黨員的先鋒模范作用，把黨建工作的開展與解決群眾實際困難結合起來，實實在在為群眾辦實事，解難。認真落實黨支部年初制定為民服務承諾，逐件進行分工，責任落實到人，規(guī)定完成時限。在黨員管理上除了認真履行黨員承諾外，還要按照《黨章》的基本要求，通過組織管和自我管，讓黨員達到思想領先、行動領先、本領領先“三個領先”，實現(xiàn)讓組織滿意、黨員滿意、群眾滿意、自己滿意“四個滿意”，切實履行好黨員的基本權利和義務。
四、實行資源共享，創(chuàng)新共建機制。
以黨建聯(lián)席會的形式加強社區(qū)與駐地單位的共駐共建。充分發(fā)揮社區(qū)黨組織一頭連著廣大居民群眾，一頭連著轄區(qū)單位黨組織的橋梁紐帶作用，達到信息共通、資源共享、實事共做、社區(qū)共管。我社區(qū)有駐地單位10余家，多是機關事業(yè)單位和賓館餐飲業(yè)，常期以來這些單位積極支持參與社區(qū)建設，為地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、扶貧幫困做出了巨大貢獻。特別是多年資助社區(qū)內(nèi)的特困戶，改善他們的生活環(huán)境，緩解社區(qū)壓力，帶動社區(qū)發(fā)展。從結對共建，發(fā)展到多方聯(lián)建、共建。今后我們要不斷拓展延伸，從簡單的物質(zhì)資助，發(fā)展到經(jīng)濟共振、環(huán)境共治、穩(wěn)定共護、服務共興、文明共建。
五、豐富和拓展開放型黨組織生活的內(nèi)涵和外延，提升社區(qū)開放型黨組織生活水平。
20xx年共開展開放型黨組織生活活動24次(其中主題實踐活動12次，市民大講堂6次，零距離直觀活動6次)參與群眾5000余人次。作為新城區(qū)黨建示范社區(qū)，我們積極開展開放型黨組織生活活動，通過近三年實踐活動我們的收獲有四個方面：
一是開放型黨組織生活是原有黨組織生活在形式、內(nèi)容、方法上的創(chuàng)新。
二是開放型黨組織生活受到廣大黨員群眾的普遍歡迎和認可，一致認為開放型黨組織生活好，切實為社區(qū)黨員、群眾辦了實事、好事，感受到黨和政府的溫暖。
三是開放型黨組織生活拉近了黨員和群眾的距離，密切了黨群關系，增強了社區(qū)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、感召力。
四是開放型黨組織生活活動得到了中央省市區(qū)黨委部門的充分肯定，多家新聞媒體給予報道。
同時我們也感到要想使開放型黨組織生活深入持久地堅持下去，要做到四個結合：開放型黨組織生活設定的主題要與區(qū)委區(qū)政府大項工作相結合。如：3月27日，由街道黨工委牽頭，社區(qū)承辦組織沿東五路、東新街、尚勤路周邊社區(qū)的單位代表、物業(yè)公司代表、沿街經(jīng)營戶代表、社區(qū)的黨員、樓長、居民代表近百人參加“觀摩城市提升成果，促進街道提升工作”為主題的開放型黨組織生活活動。代表們冒雨先后參觀了育才路、朱雀路、環(huán)城東路、南新街及東五路等路段的提升整治成果，全面了解外區(qū)、我區(qū)的城市提升工作，明確了作為駐地單位、居民需要配合支持街道提升工作的責任，生動、直觀的宣傳推動了地區(qū)城市提升工作的開展;開放型黨組織生活活動與街道重點工作相結合，為項目年建設做服務。
6月30日街道黨工委在民樂萬達商業(yè)廣場開展“關愛農(nóng)民工，共筑和諧家園”為主題的開放型黨組織生活活動，為民樂萬達等三家非公企業(yè)黨支部授牌，各社區(qū)黨支部都伸出友愛之手為在炎炎烈日下辛勤工作的農(nóng)民工送白糖、綠豆、涼茶、圖書等，推進重點項目的建設進度;開放型黨組織生活活動與黨建示范社區(qū)的創(chuàng)建、六好和諧社區(qū)創(chuàng)建相結合，提升了社區(qū)管理與服務的水平。今年正值偉大祖國盛世華誕各社區(qū)以不同形式(文藝演出、詩歌朗誦、紅歌大家唱、放映優(yōu)秀影片、茶話會、國慶安保巡邏等)舉辦慶祝活動，活躍居民文化生活，密切了黨群干群及人與人之間關系，促進了社區(qū)和諧;開放型黨組織生活活動與學習實踐科學發(fā)展觀活動相結合，與學習全會精神相結合。開展以“學習全會精神，促進和諧建設”、“促進科學發(fā)展觀，創(chuàng)建美好家園”、雙評晉級創(chuàng)建黨建示范社區(qū)、平安社區(qū)創(chuàng)建等系列活動，充分發(fā)揮社區(qū)黨組織推動發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的領導核心作用。
六、扎實開展第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動。
學習實踐活動開展以來，我們按照區(qū)委和街道黨工委的統(tǒng)一安排部署，立足社區(qū)實際，以“推動科學發(fā)展，促進社區(qū)和諧，提升幸福指數(shù)”為實踐主題，突出社區(qū)實踐特色，確保了學習實踐活動扎實有序推進。一是在學習走訪階段針對社區(qū)黨員構成特色，區(qū)分類別，靈活形式，確保黨員參學率達到100%。對骨干黨員開展集中講座學;對老黨員開展上門幫扶學;對年輕黨員開展信息互動學。開展“黨員干部大走訪”活動，認真聽取居民群眾和駐社區(qū)單位的意見。
通過設立征求意見箱、設立服務電話、召開座談會、發(fā)放征求意見表200份(收回180份)、上門走訪征詢意見建議112戶，開門納諫，廣泛征求意見。經(jīng)梳理匯總意見建議8個方面13條。召開組織生活會，結合征求到的意見建議，認真查找自身存在的問題。認真起草分析檢查材料，通過公示、座談會等形式，征求各方面意見建議，并根據(jù)反饋的意見建議，認真討論、修改、完善分析檢查材料，上審下評。為制定整改落實措施打好了基礎。辦實事好事，突出學習實效好。一是突出服務求實效。二是突出和諧求實效。三是突出先進性求實效。認真做好整改落實階段各個環(huán)節(jié)的工作。繼續(xù)把為群眾辦實事、好事放在首位，堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，以實際成效提升黨員群眾對學習實踐活動的滿意度，實現(xiàn)社區(qū)又好又快發(fā)展。
通過這上半年的辛勤工作，社區(qū)黨的建設工作取得了一些成績，但還存在著不足和各種各樣的問題，面對今后的工作和存在的問題，我們有決心在區(qū)委區(qū)政府、街道黨工委、辦事處的領導下，發(fā)揚成績，彌補不足，認真學習，再接再厲，不斷創(chuàng)新，銳意進取，把社區(qū)黨建工作搞得更加扎實，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，帶領社區(qū)黨員把社區(qū)建設的更加美好。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇十三
為進一步加強我局黨建工作，年初，召開了專題會，研究和部署了20__。
年黨建工作，制定了《__。
縣農(nóng)業(yè)局總支20__。
年黨建工作要點》，成立了以黨組書記任組長，黨組成員、紀檢組長任副組長，局黨組成員和機關支部委員為成員的黨建工作領導小組，黨組書記是全局黨建工作第一責任人，分管領導和支部成員認真做好職責范圍內(nèi)的黨建工作，既有分工，又有合作，將責任層層分解落實到各支部，按照黨建“一崗雙責”的要求，把黨建工作與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作同安排，同部署，同實施，同檢查，確保我局黨建工作落到實處。
（二）完善制度，強化學習，全面了提高黨員思想素質(zhì)。
1.建立健全各項制度，一是進一步完善支部政治理論、業(yè)務知識學習和廉政學習制度，定期開展支部組織生活，組織全局黨員學習黨的方針政策；二是抓好廉政學習，學習《廉政準則》和正反兩方面典型事例；三是抓好機關支部“服務型基層黨組織”的學習，查問題、抓典型，確保“服務型基層黨組織”活動的順利開展。
2.積極開展多種形式的黨員教育活動，始終保持黨員先進性教育成果。按照中央、省、市、的統(tǒng)一部署，以鞏固黨員先進性教育為載體，把學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織工作條例》和中央四個長效機制等相關資料，同慶“七一”重溫入黨誓詞，創(chuàng)建黨建示范點，開展黨員與幫扶村貧困戶一幫一等活動相結合，進一步增強黨員的黨性意識，保持黨的先進性不褪色。
（三）扎實開展了在職黨員“兩地雙向管理”和“黨員做義工、點亮微心愿”活動。
按照黨委統(tǒng)一部署，我局成立了在職黨員“兩地雙向管理”活動領導小組，由局黨組書記任組長，局黨組成員、紀檢組長任副組長，黨組成員和中層干部為成員，制定了《___實施方案》，經(jīng)過周密安排，精心籌劃，深入各社區(qū)認真開展機關黨組織和在職黨員到社區(qū)報到和點亮微心愿活動，截止目前，共征得微心愿50個，圓夢35個。
（四）扎實開展了群眾滿意基層站辦所和窗口單位創(chuàng)建活動。
為進一步提升基層站辦所和窗口單位服務“三農(nóng)“工作質(zhì)量、樹立良好的基層單位形象，總支提出在局系統(tǒng)深入開展創(chuàng)建群眾滿意基層站辦所和窗口單位活動，制定了實施方案，分動員學習階段、創(chuàng)建評議階段、考評考核階段和深化提高階段。以建立“落實到位，全域覆蓋、成效明顯，群眾滿意”的基層黨組織為目標，通過開展促發(fā)展惠民生，作風效能建設，以“下基層，轉作風，惠民生”主題實踐活動為主線，認真開展創(chuàng)建活動，努力促進支部和每名共產(chǎn)黨員“黨性更純，能力更強，作風更實”，全面提升黨員隊伍的先進性和純潔性。
黨建工作上半年總結及下半年工作計劃（優(yōu)秀14篇）篇十四
認真貫徹落實《__。
縣委關于加強黨建工作的若干意見》及《__。
縣黨的建設工作實施方案》（__。
〔20__。
〕_號）文件精神，重點抓好以下幾項工作：
一是抓好黨員冬訓，實現(xiàn)黨員冬訓全覆蓋；
二是結合文明單位創(chuàng)建，扎實開展道德講堂活動，年內(nèi)舉辦道德講堂4場；
三是組織黨員進社區(qū)、進農(nóng)村、進學校，開展氣象防災減災科普宣傳等志愿者服務活動；
四是落實黨風廉政兩個責任，開展警示教育活動；
五是全面落實首問負責制、限時辦結制、持證上崗制、責任追究制；
六是組織開展黨員干部與群眾談心談話活動和黨員承諾踐諾活動；
八是發(fā)揮部門職能，繼續(xù)開展鎮(zhèn)村氣象服務行創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)活動。
20__。
年上半年，機關黨委在委領導的堅強領導下，機關黨建工作始終堅持圍繞中心服務大局，創(chuàng)先爭優(yōu)，對標找差，奮發(fā)作為這條主線，切實加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，為實現(xiàn)上半年奮斗目標，積極開展了卓有成效的工作，各項工作取得了新的業(yè)績。