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如何寫公司的辭職報告(專業17篇)

時間:2025-06-19 作者:LZ文人

辭職報告是我向公司表達感謝和道別的方式,同時也是我對未來職業發展的一個探索。在下面的范文中,你可以看到一些辭職報告的亮點和成功之處,通過學習它們可以提高我們自己的寫作水平。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇一

尊敬的總經理:

來到**公司兩年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。公司平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。

我要感謝**保險公司兩年來對我的培養,從試用到轉正,到業務經理,公司給予了我成長的機會和學習發展的平臺,各級領導和同事對我的指導、關心和幫助,將使我受益終身。

我從****年進入公司,正是**保險公司經營最困難的時候,我親身經歷了公司擺脫被動不利局面、走上發展的正軌的全過程,同時我也為能在這樣一個英明果斷的領導班子和團結協作的同事之中工作過而驕傲。

但今因個人原因,我已決定辭職離開,希望我的離去不會給公司帶來任何不便;對分公司各位領導、總經理的.賞識與信任,我將終抱感激之情,也希望公司盡快給我安排交接人員。

今后,無論我將怎樣生活,我都會永遠感**保險公司對我的培養,在我困難的時候,工作中不成熟的時候給我的幫助和寬容。是**保險公司給了我現在擁有的一切。

辭職人:____

20__年__月__日

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇二

在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構成,即以“辭職申請書”為標題。標題要醒目,字體稍大。

(二)稱呼。

要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼,并在稱呼后加冒號。

(三)正文。

正文是申請書的主要部分,正文內容一般包括三部分。

首先要提出申請辭職的內容,開門見山讓人一看便知。

其次申述提出申請的具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內容的單一性和完整性,條分縷析使人一看便知。

最后要提出自己提出辭職申請的決心和個人的具體要求,希望領導解決的問題等。

(四)結尾。

結尾要求寫上表示敬意的話。如“此致——敬禮”等。

(五)落款。

辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。

首先要考慮有沒有申請的必要,辭職申請是辭掉工作的一種申請書,申請人一定要事先考慮成熟后再作決定,不可倉促了事,事后后悔不已,造成不必要的煩惱和痛苦。

辭職申請書要將申請的事項和理由寫清楚,使對方能透徹了解你的要求和具體情況。

辭職申請書語言要準確,文字要樸實。

不要說上司壞話,如果你認為有必要向管理層反映一下上司的問題,要盡量以委婉的言辭口頭提出。

不要滿紙抱怨,抨擊公司制度。

不要指責同事,尤其忌諱把同事的“罪行”白紙黑字寫在辭職書上。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇三

尊敬的領導:

您好!我是測試工程師沈明海,現在負責××項目產品測試和模擬環境工作。我很遺憾在這個時候向您申請辭職,因為我合同期還沒有滿,辭職是因為一些突發的事情,導致近期無法在本地工作。

我很感謝這么多年您對我的栽培,我才能有今天這樣的成績,今后公司如有需要用到我的時候,我還是愿意繼續為公司做貢獻。在辦理手續期間,我將與××做好交接工作,將不會對公司造成損失。

再次感謝,并愿公司發展順利,同事身體健康。

此致

敬禮

申請人:

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇四

作為打工仔,相信沒有多少人未嘗過撰寫。很多人以為辭職報告并不告急,反正已決議分隔任職機構,不過一封好的辭職報告,也能該部屬店東留下好印象。

1、了解辭職權利的性質;。

作為一名員工,在寫辭職報告曩昔,不要倉促活動,也不要意氣用事。想辭職時,就先要想大白,你想操縱的是哪一種辭職的權利,這種性質的判斷,是需要一定的法律根柢的。

員工辭職的權利,溫州招聘hr張先生告訴記者說共計有三種,其一是與單位磋商,這是沒必要要員工單獨擬寫辭職報告的;其二是員工提前三十日提出辭職,這種辭職的權利是一種預告解除蘇息合同的權利,在實際中還是受到一些限制的,而且有大要會承擔向單位支出違約金的任務,因此,在操縱這種權利時,作為員工,該當尋思一下;其三是當即辭職權利,這種辭職權利,員工是沒必要要向單位承擔任何抵償大要違約任務的,但是這種辭職需要法定的出處。

2、根究合適的辭職出處;。

在想大白辭職權利的前提下,員工需要確定自己決議哪一種性質的辭職,并且在確定今后,根究合適的辭職出處。磋商解除,只需要雙方同意即可,沒必要要特別的出處;預告解除,一位負責在寧波招聘的外企hr說只需要提前三十日通知即可,也沒必要要特別的出處;當即辭職,需要特別的出處,其出處形式緊張為單位不依法繳納社保大要拖欠報酬大要不付加班費等諸種景象。

3、措詞和緩,不可和緩抵觸;。

找到合適的出處今后,在細致行文時,某家國企負責南通招聘的hr提醒說不可語氣過于僵直,不可因辭職報告本身而與單位和緩抵觸。但是更不可過于勉強求全,不敢頒布發表出處而使自己被動。

4、順利得到相應的證據;。

員工對于自己辭職的活動本身、辭職的出處負有舉證任務。因此員工在辭職前、辭職時就該當成心識地保留相應的證據。比如率領簽過字的辭職哀求,自己寫的辭職報告,單位發的報酬條等各種證據,需要服膺的是,證據需要是原件。

5、作好仲裁大要訴訟的心理籌辦。

如果你與單位之間的蘇息合同中約定了違約金的話,宿遷人才網指出就要做好單位大要會向你索要的心理籌辦;如果你的檔案存在單位的話,就要做好單位大要會羈系檔案的心理籌辦;如果你的社保關系在單位的話,也要做好單位不給你辦轉的心理籌辦吧。

總之,辭職跳槽本身對于員工來說,是一個有風險的活動。在做出這個活動曩昔,需要尋思并做好承擔風險的心理籌辦,并且需要儲備相應的法律常識來保存對自己有利的證據,必要時,也需要垂危于專業律師為妥。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇五

尊敬的領導:

您好!

在_公司整整_年半的光陰,今天,我還是遺憾地向公司提出了離職!

離職對我而言是種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自20_年_月加入公司,幾年來,我從一個普通職員成長為一名管理者,其中,接受到的公司文化魅力、生活理想和強大的團隊力量,使我如此不舍和銘記,還有簡單不過的人際關系和溫情的工作氛圍。

但是,在長期的紛繁復雜的品牌管理及媒體公共關系維護工作中,讓我這個銷售的老兵都感到個人身心已陷入極度的疲乏,各種方式的自我調節仍然無法做到像x年前那樣暢快淋漓地工作,謂之的“戰斗”。大量的媒體關系和品牌利弊帶來的絲毫反應,都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班后的抑郁……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內心膨脹,雖然,我敬畏于我的工作及關聯的一切。

我想,這應該是一名品牌管理者懷揣的責任和對置信品牌的熱愛,這應該是一名普通職員的誠實與真實面對。

感謝_,感謝董事長,感謝公司的全體同仁。希望我的離職申請您能夠批準。

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/。

__年__月__日。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇六

尊敬的領導:

您好!

首先,感謝領導及同事在這近半年里,對我工作的支持與幫助。在這一年里我學到了很多,得到了很多。在貴公司這段時間將會是我一生中,都難以忘卻的寶貴財富。同時這段時間里發現了自己很多不足之處,需要改進的地方也很多。

在銷售部的日子里,因為工作的關系,與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內心希望這份友誼能繼續并永久維持下去。

但現在因為我個人以及家庭的原因,經過深思熟慮地思考,我不得不提出辭職,希望能于20_年_月_日正式離職,請公司批準。并請公司在_月_日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

最后,我真心的希望貴公司能在今后的建設與發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

再次感激!

此致

敬禮!

申請人:/shenqing/。

__年__月__日。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇七

尊敬的領導:

您好!

感謝您在百忙之中抽看我的辭職報告。

經過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。此時我選擇離開,并不是一時間的心血來潮,而是我經過長時間的考慮之后才做出的決定。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之后批準我的申請。現實中有很多的無奈,每一人都會遇到這樣情況。家家有本難念的經,事實就是這樣,因為某些個人的理由,我不得不向公司提出申請,我需要換一個環境,換一種心情繼續工作下去。我會盡早完成工作交接,最大程度上地減輕對大家工作的影響,希望公司能體諒我,并希望能與今年月日正式離職,對我的.申請予以考慮并批準。

感謝您對我的能力的信任,在我工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!

此致

敬禮!

辭職人:___。

20__年_月_日。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇八

尊敬的_主任:

您好!

無奈之下提出辭職,客觀原因是我想發展自己的特長,讓我學有所用,我想接下來的時間好好在家看書學習,到年末要參加各種考試,加強我自身的能力。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自己的能力有限,有時候顧前就顧不了后,因此給公司造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對于公司的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導添加負擔與麻煩、拖同事們的后腿,我特此提出辭職。最后,祝公司生意興隆,發展越來越好。

工作近四年來,發現自己在工作、生活中,所學知識還有很多欠缺,已經不能適應社會發展的需要,因此渴望回到校園,繼續深造。經過慎重考慮之后,特此提出申請:我自愿申請辭去在___的一切職務,敬請批準。在___近四年的時間里,我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上,我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能,對科研工作有了大致的了解。生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。在這里,特別感謝yyy(___的上級單位)a主任、b主任、c主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝___z主任在___近二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。望領導批準我的申請,并請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。祝您身體健康,事業順心。并祝yyy、___事業蓬勃發展。

第一段:寫出辭職的心理(當然不一定是真的),你可以寫一些客套的句子。例如:經過多方面的考慮,我打算辭掉目前所從事的職位,或者:因家中變故,我打算申請辭去我現在的.工作。因此整個第一段可以這么寫:

海倫1880年出生于美國的亞拉巴馬州。上天賦予了她快樂的嬰兒時期,但在她一歲半時,一場天災卻使小海倫變得又聾、又啞、又瞎。從此,她陷入了一個痛苦的階段。

但因為某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出辭職申請,并希望能于今年12月正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最后的責任。

申請人:______

__年__月__日

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇九

首先,感謝領導及同事在這_個多月里對我工作的支持與幫助。在這里我學到了很多,可以說在____公司這一段時間里,是我人生中的寶貴財富,同時這段時間也發現了自己的很多不足之處,需要改進的地方也很多。

但是因為我的個人的原因,經過深思熟慮的思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司考慮到我的個人的實際,對我的辭職申請予以考慮并批準。最后,我真心希望____公司能在今后的建設與發展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!

尊敬的領導:

首先非常感謝各位領導對我的關心和栽培,讓我在電信工作的工作中迅速成長,完成了由學生向社會人的角色轉換,各位領導都是我職業生涯中最尊敬的師長。然而,非常遺憾的是,由于我個人原因,從長遠的職業生涯發展規劃考慮,我決定辭去目前這份工作。

這是我這一生中最難做出的一個決定,這段時間心理一直矛盾重重,猶豫不決,舍不得這里和藹可親的領導;舍不得歡笑一堂的同事;舍不得其樂融融的電信“大家庭”;忘不了新員工培訓時的美好時光,讓我從此有了“電信大家庭”的歸屬感。然而,按照我自己的職業生涯發展規劃,我又不得不辭去目前的工作,這種矛盾的心理,讓我倍受煎熬,幾經猶豫,最終做出這個決定。懇請領導理解和批準。

在電信的工作中,我主要是做前臺方面的`工作,非常感謝領導委以如此重要的工作,然而,由于個人能力有限,經驗不足,很多地方仍存在不少問題,但在各位領導的悉心指導和同事的熱心幫助下,讓我在工作中不斷的成長進步,也給我的職業生涯打下了堅實的基礎。中國電信“用戶至上,用心服務”的服務理念,我將銘記于心,永不忘自己是一名“電信人”。

在離職之前,我將一如既往的堅守自己的工作崗位,履行日常工作職責,認真完成領導布置的工作,站好自己的最后一班崗。

最后祝公司業績蒸蒸日上,祝各位領導和同仁身體健康,工作順利。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇十

尊敬的公司領導:

您好!

很遺憾我將離開公司了,這次離開的原因很是簡單,就僅僅是由于我自己個人的原因而已,我知道現在公司的發展很不錯,我現在離開是很不劃算的一件事,但是我經過我自己相當慎重的考慮后就是決定離開了,請領導同意我的這份請求。

我算是看著公司慢慢的成長到現在的這個樣子的,從我最開始進入公司那時候公司還比較小,比較簡陋,當時我感覺之后的生活可能會特別難,不過我還是沒有就此放棄,我在我的工作崗位上熟悉得很快,人事這份工作呢還算是比較簡單吧,但是由于各方面的原因來公司面試的人數也比較少,我平日里也在您這里學到了很多的東西,這些不僅僅是在工作上面的,更多是在生活上的。我在您這里所學到的所有的東西都會是我這一生中最棒的財富,我相信有了這筆財富的我不管是走到哪里有可以有我自己的一束光。

我選擇現在離開是由于我開始想要重新去尋覓一個新的環境了,我已經在公司做了這么久的時間了,我感覺到自己沒有太多的激情了,雖說是公司現在發展很快,我能夠在公司獲益的有很多,但是我還是想要能夠重新換一個環境,來換取我的激情。若是一個沒有激情的我還處于現在的崗位上,占據著公司的資源,這可能對公司來說是極為不好的.,所以想來想去我還是現在就離開公司比較好。人事這個職位基本山算是越工作越吃香的,我現在的離開可能對于公司來說是有一定的損失的,我綜合考慮過了,現在我部下的人也算是有跟著我做了很久了,我是看著他們一步一步到現在這個樣子的,平時我也較多的是將任務都交于他們自己去完成,所以他們的工作能力是可以的,所以有他們,我的離開所造成的影響還是很小的。

我現在做出的離開的決定,也是想著趁著自己現在還算是存著一顆想要奮斗的心,希望自己還有機會,還有精力,還有能力為著自己的未來在拼搏一番,不管知乎的結果會是怎么樣,我都會開心今天有勇氣做出這樣決定的我。當然,我希望我離開對于公司的發展來說會沒有任何的影響的,更希望領導可以更好地帶領公司不斷地發展下去,我相信整個公司的潛力,更信任領導的能力。

麻煩您可以在近段時間就安排好人員與我進行交接,我將要離去,希望在未來的日子了公司發展會越來越棒,我將會以自己在公司奮斗過而驕傲,并將領導對我的一切教誨都用于之后的工作中,爭取能找到自己的心之所向,并獲得更美的未來。

此致

敬禮!

辭職人:____

20__年__月__日

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇十一

尊敬的醫院領導:。

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的。

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職報告的。自我進入醫院之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我在護士行業獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在醫院的工作,我在護士領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得醫院目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃并不完全一致,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。

為了不因為我個人能力的原因而影響醫院的運作,經過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫院和護士組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我已準備好在下周一從醫院離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給醫院帶來的不便。

為了盡量減少對現有工作造成的影響,我請求在醫院的員工通訊錄上保留我的電子信箱和手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的護理工作有任何疑問,我將及時做出答復。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在醫院的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是醫院的一員而感到榮幸。我確信在醫院的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝醫院領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給醫院帶來的不便表示抱歉,同時我也希望醫院能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮

簽名:。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇十二

辭職申請書和辭職信兩者的根本區別,就是用人單位收到辭職信后給勞動者辦理辭職手續時不必支付經濟補償金。

而用人單位在收到辭職申請書后做出同意的意見或者蓋章,則視為雙方協商達成一致解除勞動合同,用人單位必須支付經濟補償金。

辭職申請書:協商解除勞動合同的意向書。

往往含有“望批準”、“請領導批準”“申請批準”這一類的詞匯。

對于這種辭職申請,公司是否批準就成為能不能解除勞動合同的關鍵。

公司可以批準,也可以不批準。

如果不批準的,雙方就繼續履行勞動合同。

辭職申請書是勞動者按照根據《勞動法》第24條或者《勞動合同法》第36條的規定將自己想辭職的信息向用人單位進行申請,用人單位應當做出答復的一種方法。

因此,在公司收到員工的離職報告時,要分辨清楚員工提交的離職文件到底是辭職通知還是協商解除勞動合同的意向書。

注意:在公司規章制度中必須規定:口頭辭職、電子郵件辭職、手機短信辭職等行為無效,必須按公司規定以書面形式提交辭職信。

辭職信:通知公司離職的'文件。

寫明辭職的時間、原因沒有其他特別約定,俗話來說就是“跟你說一下,我將在三十天后離職了,你們準備交接辦退工吧”。

對于這種辭職申請,公司是否批準都沒有法律效力,在此辭職通知簽署日起三十天后,就是勞動合同解除日。

辭職信是勞動者按照寫信的方式,根據《勞動法》第31條或者《勞動合同法》第37條的規定將自己決定辭職的信息告訴用人單位的一種方法。

辭職申請范文【2】。

辭職申請(頁面居中)。

某某領導:

您好!

本人自進入公司以來,受到公司全方面的照顧,不僅強化了自己的業務能力,也結交了許多領導和同事。

感謝公司一年來對本人的培養,讓我從一個剛畢業沒有工作經驗的職場新人變成了一個熟悉工作流程的經驗者。

但因為本人個人原因,不得不提交此份申請。

我自覺能力有限,想通過繼續求學的方式來提高自己的能力,以及知識層面。

因此,現向公司提交辭職申請報告。

祝公司越辦越好,蒸蒸日上。

此致!

敬禮!

申請人:某某某。

某年某月某日。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇十三

尊敬的領導:

你好!

非常感謝領導給予在××工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!**某些原因,今天我在這里提出辭職申請。

在××兩年的時間里,公司給予我多次參加大小項目的實施機會,使我在**工作崗位上積累了**的技術技能和工程經驗,**也學到了**工作以外的處世為人等做人的道理。**的這些我很珍惜也很感謝公司,**這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。 另外,在和××部各位同事的朝夕相處的兩年時間里,也使我對**部門,對過去的、現在**的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續并永久保持下去。×的發展和建設在進一步的規范和完善中,真心祝愿××在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝!

尊敬的主管、經理:

你好!在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境‘,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對于服務員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的`能手,處于保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經理理解。我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

敬愛的xx醫院:

在此,我首先祝我們xx醫院一切順利,萬事如意;其次我祝各位院領導身材健康,全家幸福,快活,安康!

我感謝兩年多來醫院給我這個學習進步的機會,也非常感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心腸感謝大家!

其次,由于現在物價上漲很快,但工作強度沒有降落,風險日益加大,醫患關系日益緊張,而工資仍是五百塊錢,卻沒有上漲,而加班費,值班費等卻被取消,我們的生活很艱巨,連自己都難以贍養,我失去了積極性,如果我再這樣上班,我怕難免會出醫療事故,或者是意外,給醫院造成不必要的喪失,所以我申請辭職!

第三點,你以前曾經對我承諾,今年底你給我編制,但成果卻讓我深感意外,一個收費的來醫院工作不夠半年,卻得到了編制,這讓我心里很不爽,其實讓醫院每個人都很不爽,你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什么利益或是被什么權利所要挾,但你總得有個交待啊!!你這種說話都不算數的人,在大家面前沒有什么威望可言,怎么會給醫院帶來發展,所以我深感危機,工作沒動力,感到這個處所不再合適我發展,所以我決定向您辭職!

就憑以上三點,我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,望體諒請給予批準!!

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇十四

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我自20xx年8月3日進入xxx股份有限公司,20xx年8月24日調入到籌備組,到現在已經有半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。

公司的過去半年里,利用公司給予良好學習和鍛煉時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的'生活很乏味,相信公司領導會給予諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

祝公司項目順利推進創造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮

申請人:

20xx年xx月xx日。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇十五

尊敬的老師:

您好,我在新起點幼兒園工作時間已經一多年了,這一年之中,我學到了很多東西。不管是帶班方面還是教學方面,都有了很大的進步,這一切都是領導的悉心教導和老師們的照顧所得的成果,對此,我表示衷心的感謝。

記得我剛剛來幼兒園的時候,一點經驗和帶班能力都沒有,都是本班老師和園長的耐心教導下,我才會一點一點地在進步。也許、我會經歷過很多的困難,但我都會努力克服它。

剛接手新班時,我一開始真的無所適從,小班小朋友都不聽我的話,愛哭鬧,我根本無從下手。多虧了園長的辛勤教導,讓我從中學到了很多知識、很多道理。這些都是外面學不到的。有時,我也會做錯事,也會受到園長的批評。但是,我從心里感謝你,是你教育了我很多東西,很多道理。

現在,由于工作壓力太大,我想休息一段時間,特向您提出辭職,望能諒解,請批準。

此致

敬禮

申請人:xxx。

xxx年x月x日。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇十六

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在原料采購領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由于我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的`職業規劃并不完全一致。

為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度,經過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

為了盡量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮

申請人:

xx年xx月xx日。

如何寫公司的辭職報告(專業17篇)篇十七

尊敬的院領導:

您好!這篇辭職報告,我想了很久遲遲不知該如何下筆,感觸很多,我清晰地記得第一天來醫院報道,轉眼間七年時間過去了,非常感謝院領導科主任及護士長這七年來對我的關懷愛護和栽培。由于我考取事業單位,今天提出辭職申請,望批準。

在這七年的工作的時間里,使我積累了豐富的工作經驗和掌握了熟練的工作技能,同時也學到了許多處世為人等做人的道理,所以我很珍惜也很感謝醫院,因為這些都為我將來的工作和生活帶來了幫助和方便。另外,在和科室各位同事朝夕相處的七年時間里,使我和科室同事建立了深厚的友誼,我希望這份友誼,這份感情能夠繼續并永久保持下去。在市醫院兒科待的這七年,是我生命中非常難忘而極具意義的一段時光,感謝醫院所有關心我信任我的領導和同事,無論我今后走到哪兒,我都會記住岑今給予我支持和幫助的人們,并用我的實際行動給與回報,滴水之恩,當涌泉相報?人的一生有太多不可預測的機遇,機遇來的太突然,也許這次決定會給我帶來許多負面影響,什么事情都有利有弊,這次選擇也許會改變我一生,為了實現理想和滿足現實需要,我決定離開醫院,請你們放心,我在任何時候,都會堂堂正正作人,光明磊落地做事,正正當當執業。

在醫院的這段經歷對我而言非常珍貴,將來無論時候我都會為自己岑是醫院的一員而感到自豪,我確信在市醫院兒科的這段經歷時我整個執業生涯中最重要的一部份,雖然我分配到基層,但我會把我們醫院的優良作風發揚光大,為市醫院爭光。

祝醫院領導和所有同事身體健康,工作順利!

再次對我的離職給醫院帶來的不方便表示抱歉,希望院領導能夠理解我的難處,并給予批準。

此致

敬禮!

簽名:。

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