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企業環保創新工作計劃范文(18篇)

時間:2025-05-08 作者:FS文字使者

工作計劃是為了實現工作目標而制定的具體活動安排和時間安排,它可以幫助我們提高工作效率。我想我們需要寫一個工作計劃了吧。工作計劃是每個工作人員都應該具備的一項技能,它可以幫助我們合理安排時間和資源。工作計劃是實現工作目標的關鍵,我們需要認真制定和執行。工作計劃可以幫助我們合理分配工作時間和資源,提高工作效率。工作計劃是工作順利進行的基礎,我們應該養成制定和遵守工作計劃的習慣。工作計劃是管理時間和任務的重要工具,它可以幫助我們有效地完成工作。工作計劃是一個系統的項目安排,它可以幫助我們合理安排工作進度。工作計劃的編制需要考慮到實際情況和制定的目標,以確保工作順利進行。工作計劃的制定需要考慮到工作任務的優先級和時間限制,以確保工作按時完成。在這里,我們為大家準備了一些實用的工作計劃范文,希望能夠給大家提供一些借鑒和參考。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇一

長期以來,我廠始終把環保工作作為企業的頭等大事來抓,不斷完善環保運行規章制度,總結環保設施運行經驗。在生產運行過程中,堅持可持續發展理念。節能消耗,最大限度減少污染物的排放。通過一系列卓有成效的工作,我廠的環境得到了很大改善,廢水污染物排放量小于《國家污水綜合排放標準》,為了更好的把我廠環保工作做好,特制定20xx年工作計劃
1、嚴格按照國家環保要求,堅持 預防為主,防治結合的環保方針,進一步加大力度,做好環境保護工作,實現生態效益和經濟效益的雙贏目標。進行保護環境、節約資源意識教育,使全廠形成了我要環保、我為環保的良好氛圍。
2、推行清潔生產、開展節能降耗,提高資源利用效率。環保先行,末端治理不放松,發展循環經濟、把發展循環經濟放在重要位置;開展資源綜合利用,變廢為寶。
3、綠化美化環境,營造美好的工作生活環境。規范管理,持續改進企業環境績效。企業環境保護工作的精髓是持續改進、持續實施,只有起點,沒有終點。 做好企業的環境保護工作,必須與規范的具有持續改進管理功能的環境管理體系工作有機結合起來。
4、落實節水、節電、節焦、資源綜合利用項目,以技術創新為動力,采用先進的`污染治理技術,治理生產過程排放的污染物,全面完成減排計劃;采用先進的工藝技術與設備,改進管理,提高綜合利用率,進一步實施循環經濟,以低消耗、低排放、高效率實現企業可持續發展。
5、盡量利用其他專業統計已有的各種資料,對環境保護工作進行系統全面的分析研究,總結成績,找出矛盾,提出建議。
6、通過環境統計分析,反映出我廠環境保護與經濟發展的比例關系是否合理,為制定環境保護措施提供參考依據。
7、使全廠職工了解自身的環境權利和義務,從而增強熱愛環境、保護環境的自覺性和積極性,充分行使憲法賦予的知情權、參與權、表達權、監督權,對各類環保公共事務進行深度參與,積極支持環保工作的開展。
總之,環境問題要從大處著眼,小處入手,如今國家正在大力宣傳和倡導節能減排,全民行動,在我們企業就更需要政府、民眾和企業同心協力做好污染防治和生態保護工作,才能把節能減排的目標任務落到實處,收到經濟發展與環境保護雙贏的效果。

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企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇二

各車間的生產現場管理較為混亂,主要是生產過程的狀態標志時有時無或者是過期的,各種物料的擺放不整齊,沒有做到定置管理。還有就是環境衛生、設備衛生、人員衛生等各種工藝衛生很差,我個人認為解決的途徑是加強現場管理,強化處罰措施。

由于公司地處偏遠,招聘的員工普遍文化素質較低,加之生產管理人員在管理方面的松懈,致使員工的責任意識不強,缺乏質量觀念和成本觀念,不能很好地愛護公司財物,節約水電能源。以及一線管理者與員工之間溝通問題,在這方面我們正在著手進行整頓、教育、培訓,繼而進行系列的檢查督促(包括經濟處罰),不斷提高員工的綜合素質,以適應企業今后發展的要求。我們在十月、十一月兩個月的月底聯合其他幾個部門進行的《海闊天空~心飛揚》心靈小憩站培訓課程收獲相當不錯,是個很好的開頭。一個團隊的領導力、團隊精神、目標感、行動力都是非常重要的,通過這兩次培訓學習,可以說是給他們提供了一個成長的平臺,讓他們在以后的生活中更多的去體會和應付所遇到的每一件事。比方說在工作上,參加學習后的員工工作態度比以前有了很大的轉變,相應的都能夠以積極的切身責任感投入到工作中去。

由于我們以前一直來都沒有對各崗位班組的材料消耗情況進行考核,出現了許多的物料浪費或物料消耗過大的現象,生產員工的大腦里缺少成本觀念。這里面有部分是物料原因,特別是原材料這塊,由于有的原材料材質較差造成報廢量增多,最后成品率也就相差甚遠。建議從源頭即材料進廠開始然后層層分解,將物料消耗落實到車間班組,進行合理的邊角料再利用,降低產品成本價值。

安全生產可以說是每個生產企業中最重要的一個方面之一,安全就是效益。我覺得我們公司我們生產部門在這一點上做得還算可以的,特別是使員工在每時每刻都繃緊安全這根弦,在人人心中樹立安全就是效益的理念,促進公司的安全生產工作再上一個新臺階。

從公司整體方面,我有以下幾點建議:

第一、公司在技術人員的培養和留用方面跟大企業有很大的差距,現代企業的競爭歸根結底是人才的競爭,誰擁有了人才誰就是贏家。但我們企業專業技術人員的流動較大,人力資源部應該要理一理,總結一下究竟其原因何在。

第二、公司在企業文化建設方面幾乎是一片空白,企業文化關系到企業所有員工的思想情緒,也與企業的發展息息相關。縱觀中外古今取得巨大成功的企業,都非常注重企業文化的建設。作為一個企業首先要樹立企業的精神理念,然后通過長期的企業文化建設企業精神貫注到每一位員工心中。良好的思想政治工作,能夠給企業帶來無形而巨大的效益。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇三

該公司強調,要以省公司提出的“鞏固、提升、創新、突破”為基調,補課補強,結合面臨的形勢和本單位的實際,深入思考,認真謀劃明年的工作,努力推動企業科學發展、持續發展。

二是要增供擴銷,超值服務,保持電量增長。隨著擴大內需措施的實施,要加強與有關部門的溝通,抓住加快基礎設施建設、落實招商引資項目等機遇,努力增供擴銷。同時要進一步規范業擴報裝流程,主動上門服務,爭取早供電、多售電。同時在服務上要履行承諾,杜絕延時送電現象的再次發生。

五是要樹立領跑意識,提高管理績效,創新管理能力。鼓勵探索創新,要有一點“冒”的精神,要有“拿來主義”的意識,勇于汲取外來的好的經驗。要借助erp上線,快速梳理流程,加強溝通協作。同時要完善績效考核,強化對標,把對標結果與干部業績考核評價掛鉤。

六是要加快科技強企,助推公司快速發展。以erp和信息化供電公司建設為契機,加強信息系統的應用,全面推廣應用新的技術。同時縣公司要在信息化建設上上水平。

七是多經企業要抓住主多分離的機遇,在規范中發展壯大,這是隊伍穩定的前提。全公司上下要理解、關心、支持多經的發展。

八是要進一步加強干部員工隊伍的建設。干部員工觀念轉變、素質提高是抓好一切工作的前提。好的干部是引導出來的,要做員工的表率,靠個人的品格和修為團結和影響廣大員工。要強化責任意識、憂患意識,忠誠企業、忠誠組織,提高執行力和執行效率。摒棄傳統觀念的束縛,敢字當頭,敢做事,做成事,做大家滿意的事。同時要繼續培養一批忠誠企業、責任心強、愛護員工的年輕干部,這是企業發展的需要,是事業的需要。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇四

在20_年到來之際為了讓我們部門的工作有更好的突破,根據我們人事總監的要求制定部門工作計劃,20_年我們也將圍繞這計劃展開工作。

每一個公司都非常重視部門的血液輸出,為了減少成本我們一般都會選擇有能力的人錄取,當然這需要多個步驟,對招聘人員的品格,才能,為人處世這些方面要求比較嚴格,應為我們公司要錄取的不是那種不知道為公司服務的人,而是要那種肯干實事的人有能力,品性也不錯的人,才是我們合適的人,才是我們需要的人才。

為了滿足要求我們20_年將提高招聘標準版,對待不同崗位最低要去也要是本科學歷,有一定的文化基礎對公司的幫助將更大,招聘之后決定通過三個步驟來完成,為了改變過去面試的效率不高,時間過慢。決定從現在開始我們開啟視頻面試,主要的方式就是通過視頻聊天了解應聘人員的情況,提高面試效率增加成功率,也是為了擴大公司的面試渠道,更加高效的為我們公司招聘到合適的人員,從而解決人員問題。

過去一年中我們公司離職人員比較多,人員流動非常大,這不利于公司的人才儲備和公司的發展,為了避免出現為題我們公司從20_年開始對每一個離職人員做一個簡單的問題搜集,了解底層人員的基本需求,離職人員高說明我們的公司制度還存在很多漏洞,需要我們一一完善,更需要找到問題改正,我們從如下幾個方面了解離職人員,離職的原因。

1、從崗位上分析,

2、工作時間分析,

3、工作要求分析,

4、工作福利分析,

5、部門領導人分析。

通過浙西方面了解客戶離開公司的原因避免出現上一年同樣的情況解決公司人員流失大的問題,為公司留住人才。

經過多年的發展總結,我們人事發現了一件非常重要的問題,真正對公司忠誠的.人才,成長比較慢,而從外面招聘來到優秀員工他們雖然工作都還是非常的優秀,卻缺乏對公司的忠誠,很容易被其他公司挖走或者離開,這對我們公司的發展不利,想要讓公司健康成長離不開公司的員工離不開公司的人員共同努力如果不想辦法把公司的內部忠誠人員提升上來,影響公司的發展。

從20_年開始我們決定在公司開始專門的人員培訓,主要培訓的人員也都是丟我們公司忠誠多高的人,比如在我們公司呆了兩年以上,有成長空間的人才,我們會中點發掘并且會著重培養,會讓招聘來的優秀人員來授課傳授知識讓他們具備更高的能力為我們公司發展服務。

在按照要求制定好規劃之后我們會在工作中更具具體情況適當的調整改變一些計劃和方針,讓我們可以按照計劃去實施工作完成工作。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇五

時光荏苒,xx年即將結束,新的一年就要到來。回首過去的一年,感慨萬千,很感謝xx餐飲管理公司再次給我一個充滿自我挑戰和魅力前景的合作機會,這對我來說是一個很好的工作平臺,能帶出一批高技術、高素質的廚師隊伍是我工作能力地體現,只有努力的工作,拿出好的效益,才能回報公司領導對我的信任。十月份再次來到公司,到現在三個多月過去了,在這段時間內,我對菜品做了一次全面的調整,在公司的大力管理培訓和大家的共同努力下,營運部的支持下,完成了公司下達的在年前完成現有菜品的規范化,統一化的任務!為此感謝門店各位同事的配合。下面就把我對明年即將開展的工作思路和安排分兩部分做一個扼要的概述:

1、配合公司的全年計劃,為明年迎接我們的旺季,在xx年2月底做好xx上市所有的準備工作,培訓好廚師團隊。

2、對每家門店的廚房菜品操作進行有效監督與指導,嚴格按公司規定的標準提高執行力。

3、通過專業化培訓與管理,對我們的廚師技術力量進行合理儲備,合理推出適合季節的`新穎菜品,菜品的設計開發,是我們廚師`及公司適應市場需求,保持旺盛競爭力的本錢,菜品創新是餐飲業永恒的主題,做到真正的“會聚隨心”,不時開發新品去適應市場的需求,為企業創造更大的發展空間和利潤。

5,主動收集各門店基層了解到對菜品的意見和信息,做出及時相應的調整

xx店在暫停營業半年后于xx年三月十八日將以全新的面貌重新開業,鑒于xx路的特殊情況,根據公司領導決定,這家店所經營產品將有別于其他幾家分店,我們將以xxxxxxxxx--三大塊為主,輔以其他門店銷量較好的原有菜品,以原有菜品吸引新顧客,以新增菜品留住我們的老顧客,一部分店午市生意都很淡,但長壽路由于地理位置特別,我們將配合營運部把午市做好,如:推出簡單快捷豐富的套餐和送餐為樓上公司員工服務。廚房作為整家餐廳的核心部門,現將整個計劃做下安排:

1,通過對一些和xxx路店地理位置,周邊主要消費群體,經營模式大概一致的店的考察,根據營運部領導給出的大致方針,結合我們的實際情況,在一月中旬將完成整個菜單的組成,包括午市套餐的搭配,到時候上報公司領導審核!

3,菜單確定后,完成菜單所有菜品的標準化和規范化,并對廚房人員和前廳服務人員分別做全面系統的菜品知識培訓!

6,在10月初做好龍蝦下市前的準備工作新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,努力打開一個工作新局面。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇六

總結。

環保設施運行經驗。在生產運行過程中,堅持可持續發展理念。節能降耗,最大限度減少污染物的排放。通過一系列卓有成效的工作,我廠的環境得到了很大改善,為了更好的把我廠環保工作做好,特制定2011年工作計劃如下:

1、嚴格按照國家環保要求,堅持“預防為主,防治結合”的環保方針,進一步加大力度,做好環境保護工作,實現生態效益和經濟效益的雙贏目標。進行保護環境、節約資源意識教育,使全廠形成了“我要環保”、“我為環保”的良好氛圍。

2、推行清潔生產、開展節能降耗,提高資源利用效率。環保先行,末端治理不放松,發展循環經濟、把發展循環經濟放在重要位置;開展資源綜合利用,變廢為寶。

3、綠化美化環境,營造美好的工作生活環境。規范管理,持續改進企業環境績效。企業環境保護工作的精髓是持續改進、持續實施,只有起點,沒有終點。做好企業的環境保護工作,必須與規范的具有持續改進管理功能的環境管理體系工作有機結合起來。

4、落實節水、節電、節能、資源綜合利用項目,以技術創新為動力,采用先進的污染治理技術,治理生產過程排放的污染物,全面完成減排計劃;采用先進的工藝技術與設備,改進管理,提高綜合利用率,進一步實施循環經濟,以低消耗、低排放、高效率實現企業可持續發展。

5、盡量利用其他專業統計已有的各種資料,對環境保護工作進行系統全面的分析研究,總結成績,找出矛盾,提出合理建議。

6、通過環境統計分析,反映出我廠環境保護與經濟發展的比例關系是否合理,為制定環境保護措施提供參考依據。

7、利用各種方式進行宣傳教育,使全廠職工了解自身的環境權利和義務,從而增強熱愛環境、保護環境的自覺性和積極性,充分行使憲法賦予的知情權、參與權、表達權、監督權,對各類環保公共事務進行深度參與,積極支持環保工作的開展。

總之,環境問題要從大處著眼,小處入手,如今國家正在大力宣傳和倡導節能減排,全民行動,在我們企業就更需要政府、民眾和企業同心協力做好污染防治和生態保護工作,才能把節能減排的目標任務落到實處,收到經濟發展與環境保護雙贏的效果。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇七

建設“環境友好型企業”工作中遠期規劃,為了進一步貫徹落實環境保護責任制,全面加強環境保護監督管理,切實維護生態環境安全,以治本和提高環境質量為目標,努力做好企業的環保工作。特制定我廠環保工作計劃、安排如下:

1、實行環境保護目標負責任制,將環境質量和環境保護工作列入企業負責人職責,并定期向我縣環保部門報告環境保護工作。

2、建立制水車間的污染物信息檔案,采取定期和不定期檢查相結合的方式,及時掌握環保處理設施運行情況。

3、定期組織召開環保會議,進行工作布置,環保培訓等。

4、加強對環境的管理工作,尤其是現場管理,杜絕跑、冒、滴、漏現象。

5、提高對廢水的再利用,設施的管理工作,設立專人負責,出現故障及時處理。

6、對在環境保護、防治污染和環境建設等方面作出顯著成績的`個人,給予表彰和獎勵。

7、加大工業示范園區建設力度,開展企業環保競賽活動,切實做好工業廢水治理工作,確保做到零外排。

8、積極配合市環保局每季度一次的監督性監測。

1、充分發揮各單位負責人帶頭作用,利用宣傳標語、及環保知識傳單,圍繞環保工作,推進環境宣傳教育社會化進程。引導和發揮員工在環境保護中的重要作用,鼓勵和支持有利于可持續發展和環境保護的宣傳教育活動,不斷在宣傳教育的深度和廣度上下功夫。要針對員工關心的環保熱點、難點問題做好宣傳工作,并做好環保科學知識的普及教育。

2、繼續搞好環境警示教育,把員工參與環境監督作為加強環保工作的重要手段。

3、要深入宣傳發動,增強環保意識,進一步增強企業員工環境保護意識,今年我們要著重加大環保工作宣傳力度,全員普及環境科學知識,并在明年“6.5”世界環境日我把廠建設成為天水市“環境友好型企業”典范,并在未來三年里力求把我廠建設成為我省最具“環境友好型企業”的代表。

1、做好環保檔案整理保存工作,規范環保檔案管理工作。

2、加大對環保設施的資金投入,加大對各部門的監督力度。

4、做好環保資料積累整理,裝訂成冊,便于查閱。

6、擴大綠化面積,升級綠化水平,實現企業發展與環保并重。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇八

堅持我要安全理念,強化我會安全意識,杜絕重傷事故,降低輕傷事故,工傷事故損失工時不超過100小時。

安全計劃:

1、認真貫徹落實安全第一,預防為主,綜合治理的基本方針,充分發揮主要負責人是安全生產第一負責人的職能,保證對安全生產工作的投入,進一步強化公司對安全生產工作的領導,增強對安全生產工作消防結合的意識,下大力做好本公司安全生產各項工作,落實生產本公司安全生產主體責任,大力推進安全生產全員參與逐級負責制、堅持每周一安全生產綜合檢查機制,以摸索經驗建立安全生產排查隱患長效機制。

2、月安全工作檢查定在每周一,由各部門檢查糾正;季度安全工作檢查由總經理統一安排部署,生產班組負責人每天對班組安全工作進行檢查并做好記錄。

3、安全目標分解到部門:生產技術部不超過80小時,運輸部不超過10小時,財物部不超過5小時,辦公室不超過5小時。

為實現20xx年的安全目標,重點要抓好以下幾個方面的工作:

1.通過多種形式引導職工立足本職崗位,深刻理解安全第一,預防為主,綜合治理的基本方針,不斷加大力度,廣泛開展爭當崗位能手活動,開展無三違、無事故安全標兵等活動,引導職工提升安全生產認識,努力學習,使職工的技術、業務素質在實踐中得到鍛煉提高,繼續要圍繞五個一開展五賽活動。

2.五個一即:

每日一題、每周一課、每月一考、每季一評、每年一賽。

3、五賽即:

(1)賽思想。要求職工加強政治理論學習,堅定對黨、對企業的信念,增強主人翁責任感,不斷提高思想政治覺悟。

(2)賽生產。要求職工瞄準先進的生產指標,大力提高勞動生產率。

(3)賽技術。要求職工立足本職崗位,刻苦鉆研技術,能熟練掌握本崗位操作技能,具有操作過程中排除故障的能力,熟知應知應會的要求。

(4)賽質量。要求職工牢固樹立質量第一的觀念,提高優質工程率,降低消耗,嚴把工程質量關。

(5)賽安全。要求職工嚴格執行操作規程消滅違章操作,認真搞好設備的維修和保養,及時排除故障,消除不安全因素,熟知安全知識,按章操作,杜絕事故。

4、通過強化安全宣傳教育,使管理人員、職工認識到安全是職工的利益,職工生命高于一切,意識到安全生產是實現企業發展、職工富裕的基礎,安全責任重于泰山,真正把安全工作放到第一位,自覺認真履行安全職責。

5、加強現場管理,狠抓質量標準化工作,嚴格質量要求。在每天的班前會上對每個職工在上一個班的生產過程中,安全質量及操作上存在的問題,一一提出進行培訓,讓職工以理論知識指導生產實踐。在作業現場,管理人員對職工的違章行為和不規范操作當場予以糾正,并按規程規定進行規范指導;班組長從職工的勞動紀律、工序操作、生產任務、安全技能上進行現場考核打分,按安全管理制度進行獎罰,以此調動職工的積極性。全面有效地提升作業人員操作技能,增強安全意識和管理意識,樹立我要安全理念,強化我會安全技能,規范操作,主動排除各種安全隱患和問題,學習其他單位先進的安全管理方法和安全生產技術,努力實現本公司安全生產狀況的根本好轉,杜絕重傷事故,降低輕傷事故。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇九

____12年公司在上級環保部門的關心指導下,認真貫徹落實各項法律、法規,堅持以___為指導,強化環保目標責任制,企業環境管理能力進一步提高,各項工作取得長足進步,未發生一起環境污染事件,公司形象得到進一步提升,較好地完成了全年的工作任務,總結如下:

一、完善環保管理網絡,加強責任制建設。

年初,根據上級環保部門和集團公司的要求,結合公司實際,制定了____12年度環境保護工作目標任務。設立了專門的環境管理機構,配備了兼職環保負責人,充實了各級兼職環管理人員,進一步明確了各級領導、各個部門以及員工的環境保護責任。

二、建立、健全管理制度。

公司建立了環境管理體系,完善各項環境衛生管理制度,認真強化從采購、儲運、生產、銷售各個環節的事故防范和應急措施,完成環境事故應急預案的編制。

公司依據相關標準的要求,建立了《環境管理程序》、《廢棄物管理制度》等一系列環境保護的相關制度,并對公司范圍內的環境影響因素進行識別,共識別出環境影響因素5項,同時逐項制定了控制措施。

三、加強宣傳、培訓工作,強化員工環保意識。

____12年公司以“4·22”地球日、“6·5”世界環境日、節能減排宣傳周為契機,廣泛開展了環保宣傳工作,制作了環保宣傳站牌、向全體員工發放家庭環保小常識以及環保宣傳手冊,強化員工的環境保護意識。

四、強化監管,認真組織各類專項行動。

1、公司設生產廢水、生活污水兩個廢水排放口,排放口已按要求規范化設置。

2、按照上級環保部門環保工作要求,結合公司《環境管理程序》規定,不斷強化環保檢查力度,鞏固以崗位班組、部門、公司三級環保排查治理網絡,對已發現的不符合項堅決進行治理,做到了早發現、早解決。持續做好生產現場的環境保護工作,____12年的問題整改率為100%。

3、為積極應對可能發生的突發性環境污染事件,提高環境應急響應能力。在氯氣區設置氯氣泄露報警儀,杜絕發生污染責任事故。6月組織了罐區儲罐泄漏的突發性環境污染事件的應急演練。公司參演人員等共10人,演習共持續30分鐘左右,演習效果良好,高質量完成設想目的,鍛煉了員工應急救援能力,同時也檢驗了公司環保應急機制的有效性。

六、“三廢”處置。

根據上級環保部門的要求,按國家有關法律、法規、標準的要求,妥善處置各類危險廢棄物以及一般工業廢棄物。公司危險廢物的收集和貯存按照國家《危險廢物貯存污染控制標準》要求實施,防治流失產生污染。廢水均達標排放,____12年未發生違規現象。

七、積極開展本企業污染源普查工作。

為積極響應政府部門號召,做好配合工作,同時也全面掌握公司各類污染源的數量、排放量、排放去向、污染治理設施運行狀況、污染治理水平等情況。根據市局統一部署,公司污染源普查統計小組,對公司生產及相關部門各項數據進行統計、審核、登記并上報,為公司的環境質量改善提供依據,按時、保質完成市局要求的污染源普查數據上報工作。

八、高度重視,切實做好污染減排。

公司按照政府對污染減排工作的總體部署和要求,重組減排領導小組,加強領導,及時傳達上級要求,精心部署、細化目標,大力宣傳,注重監管,增強實效,定期召開污染減排專項工作會議,全面部署落實各項污染物減排工作,公司減排工作取得了一定的成效。

3、認真做好“三廢”排放監督、管理和統計工作,切實推進污染減排工作,降低“三廢”排放量。

4、利用公司內部郵件、學習刊物及宣傳欄,向員工宣傳環保小常識,加強環保日常教育,提高員工環境保護意識。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇十

公司環保工作開展要在生產運行過程中,堅持可持續發展理念,節能消耗,最大限度減少污染物的排放。下面是豆花問答網小編給大家帶來環保工作計劃,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!

20__年,環保工作要在縣委縣政府的正確領導下,認真貫徹落實科學發展觀,以實施倍增計劃,苦戰三年,打造嶄新x為指引,以實現天藍、地綠、水清為已任,緊貼x經濟發展大局,攻堅克難,打好治污減排攻堅戰。

1、“兩區一線”治理要取得新成果。一是以環保部華北督察中心兩次暗查的14家污染企業為突破口,開展104國道沿線及周邊企業專項整治。摸清污染企業底數,制定污染企業整治方案,開展專項整治行動,查處違法違規行為、補辦環保審批手續、治理不達標企業、搬遷電鍍及金屬加工制造企業、關停治理無望和不符合國家產業政策的企業,使104國道兩側六鄉鎮環境治理取得明顯成效。

二是突出抓好大邱莊及周邊地區的水污染治理工程。全面實施大邱莊及周邊區域水污染治理方案,并在現有污水處理廠升級改造的基礎上再建兩個大型污水處理廠,提高大邱莊及周邊地區污水收取率和污水處理率;同時開展84臺燃煤設施脫硫除塵的雙重治理,解決煙塵及二氧化硫超標排放問題。

三是繼續抓好子牙地區拆舊污染專項治理工作,要按照縣政府《關于禁止進入子牙環保產業園內第七類固體廢物到園區外拆解加工的決定》,嚴厲查處外貨內銷,內貨外流,燒線污染的違法行為,進一步改善子牙及周邊地區的空氣質量。

2、電鍍企業清理整頓工作要取得新進展。落實縣委x發x號《x縣規范和促進電鍍行業健康發展的暫行辦法》文件精神,推進三個電鍍集中控制區建設。在完成第一批唐官屯、大豐堆、團泊、梁頭四鄉鎮70家電鍍企業整治的基礎上,采取嚴厲措施,全面展開其余14鄉鎮153家企業的整治工作。對完成限期無望企業、未經允許私自建設企業,要下達關停處理決定;對已被取締關閉,后又死灰復燃企業,要強行拆除生產設施;對原地整治企業,要下達限期整改,逾期不能完成的,要下達關停處理決定;新上電鍍企業,必須進入集控區。區外原有電鍍企業不允許擴大產能,廢水排放要嚴格達到環保規定標準,不能達標的要依法關閉。

3、中小企業污染整治要采取新行動。要按照“關閉一批、限期治理一批、改造搬遷一批”的原則和先易后難、先城郊后鄉村,先國道、后園區的整治思路,以保護群眾健康整治違法排污企業為依托,全方位、分步驟實施整治計劃,全面開展中小企業整治工作,提升企業清潔生產水平和能力,努力實現中小企業污染治理設施覆蓋率百分之百、排放達標率百分之百的目標。

4、生態創建工作要取得新突破。要積極推進生態縣、優美鄉鎮、生態村創建工作。一是推動實施生態縣創建10項重點工程建設,督促項目責任單位按期完成工程建設,加快生態縣創建步伐,二是以一鎮三村的試點示范為先導,到20__年底以前,全縣80%的鄉鎮編制完成鄉鎮環保規劃,實施環境優美鄉鎮創建工作。

三是以《x縣農村環境綜合整治規劃》為指導,以國家“以獎代補、以獎促治”政策為依托,建設西雙塘村生活污水處理站,為西雙塘村創建國家級生態村創建條件。

三是實施環境管理減排,開展環保專項行動,取締關閉違法排污中小企業,為新上重大項目騰出發展空間。

四是落實主要污染物總量轄區負責制,分解減排任務到部門、到鄉鎮,加強減排工作的效能監察,形成減排工作的合力,確保化學需氧量年排放降至噸,二氧化硫降至噸。

根據集團有限公司企業負責、屬地管理、各負其責、確保安全的原則,以及縣安全管理部門20__年安全生產工作安排部署,為確保公司全年無重大事故安全生產,實現公司董事會下達的安全生產指標,公司領導對今年的安全生產工作提出了新的要求,我們要抓住機遇,負重自強,團結登攀,銳意進取,依據集團有限公司下達的《安全承諾書》及考核方法及標準,認真組織開展安全生產管理、監督和考核等工作,并力爭在生產安全、交通安全、人身財產安全、資金安全等管理工作上有重大突破。使環境、職業健康安全管理體系正常有效運行,20__年我們應重點做好以下幾方面的工作。

一、確立指導思想,明確管理目標。

1、以科學發展觀為指導,用安全發展科學理念引領安全工作,堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,堅持以人為本和誰主管、誰負責的原則,認真貫徹落實國家有關安全生產的法律法規和強制性標準,規范和加強安全生產的監督管理考核力度,不斷提高自身管理水平,牢固樹立生命、健康、衛生、環保的管理理念,為公司穩定發展服務。年我們工作的原則是:加強領導、健全體系、明確責任、突出重點、強化監管。

二、完善管理制度,健全安保體系。

1、完善安全生產責任制度。落實各級領導、部門以及各崗位員工在管理和生產過程中的安全職責,是安全生產工作制度化、規范化、科學化的重要手段,是搞好安全生產的基礎。

2、完善安全教育培訓制度。新的形勢對企業的安全教育提出了新的要求,對安全教育培訓制度進行必要的調整,使之更加制度化、規范化,以提高全體人員的安全意識和安全生產管理水平,也是企業長期發展的需要。

3、完善安全生產獎罰辦法。制定合理的獎罰辦法是為了更好地落實安全生產責任制,激勵先進,鞭策后進。

4、完善職工傷亡事故管理辦法。是為了進一步規范公司生產安全事故的報告制度和處理辦法。

5、充實加強安全生產領導小組成員,在總經理的領導下開展各項安全管理工作,配備專職安全員負責日常安全監督檢查管理工作,安全重點部門應指定兼職人員負責安全工作。

三、

加強學習宣傳,全面提高認識。

1、各級領導要進一步學習和貫徹《中華人民共和國安全生產法》和《安全生產管理條例》。

等國家有關安全生產的法律、法規和強制性標準;提高認識,在工作中做到依法辦事。

2、各崗位員工要通過對國家有關安全生產的法律、法規和強制性標準的學習,理解和掌握相關條款,明確自己的安全職責。

3、各崗位員工要了解安全生產的各項規章制度和操作規程,提高安全意識,完成要我安全到我要安全最終到我會安全的質的轉變。

4、開展好安康杯安全競賽活動和安全生產宣傳月活動,通過政策宣講、圖片展覽、安全常識教育等活動,提高領導和員工的安全意識,努力營造人人關注安全,人人關愛生命的氛圍。

一、年度安全目標及安全考核指標:

(一)安全目標。

1、杜絕人身重傷及死亡事故;。

2、不發生有人員責任的重大事故;。

3、不發生人身死亡事故;。

4、不發生惡性誤操作事故;。

5、不發生重大交通事故;。

6、全年確保實現三個百日無事故記錄,爭取實現安全生產1650天。

(二)安全考核指標。

1、一類障礙不超過2次。

2、二類障礙不超過5次。

3、控制各類安全考核指標符合規定。

二、日常工作:

(一)宣傳安全生產的方針,督促與安全生產有關的各項制度的貫徹。

1、各級領導人員的安全責任制應當齊全、明確,應符合《電力企業各級領導人員安全生產職責規定》及上級有關規定;2、各職能部門及各生產崗位的安全崗位責任制應健全、明確,并且能按上級規定的要求貫徹落實;3、兩票三制安全管理制度應內容完善,并檢查、監督執行時是否認真;4、檢查現場規程制度的修訂、審批、印發是否及時合理,日常運行工作是否按照《規程》執行。

5、定期開展安絡組織活動。

(二)監督安全生產計劃、反措、安措計劃的執行。

1、按時組織各部門將本專業反措和安措計劃上報,并審核上報兩措計劃有無疏漏,歸納。

總結。

并下發執行期限落實日期。

2、兩措計劃執行結束應有記錄,并能做到對正在執行的工作進行檢查。

3、年底總結兩措的完成率,根據完成率總結執行情況。

4、督促安全用具的定期校驗。

(三)組織安全教育培訓及《安規》學習、考試。

1、工人(含新入廠及轉崗人員)必須全部經過三級安全教育,考試合格后方可允許上崗,實習生必須經過三級安全教育和《安全規程》考試后方可允許進入現常特殊工種工人必須經過專門培訓,考試合格,持有操作證后方可允許進入現場工作。

2、每年底進行一次下年度《安規》考試,包括全廠范圍內的生產干部以及工人,每年進行一次現場運行、檢修規程制度的學習和考試。

3、開展形式多樣化的安全培訓活動,定期組織員工觀看安全培訓錄相帶,每年進行一次安全競賽活動。

4、按時編制年度培訓計劃,能貫徹落實,并且有執行記錄。

(四)安全例行工作:

1、檢查班組是否每周舉行一次安全活動,內容是否充實,記錄是否齊全,分場領導是否定期檢查班組記錄。

2、每年定期組織四個季度的安全大檢查,并應做到有檢查、有落實、有總結、有考核。

3、公司、部門每月定期召開一次安全例會,及時匯報及解決安全生產中存在的問題,并應記錄齊全。

4、每月編制一期《安全簡報》,及時通報各部門安全生產情況,總結事故教訓,表揚好人好事。

(五)參加事故調查分析,做好事故統計報告工作。

1、參加事故、障礙及嚴重未遂事故后的處理、匯報,原始記錄應按規定保留,并貫徹落實。

2、事故發生后應按照《電業生產事故調查規程》規定組織調查,并做到四不放過,事故報告填寫內容應符合《電力生產事故調查規程》的要求。

3、及時轉發傳達上級及兄弟單位事故通報、安全情況簡報并結合本單位情況具體貫徹。

(六)安全工作獎懲:

1、根據公司制定的各項考核制度對現場的違規人員進行考核,對做出安全貢獻的同志進行表揚、獎勵。

2、各種事故、障礙及異常應遵守四不放過的原則進行考核、統計。

直奔主題,讓人一目了然。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇十一

轉眼間,我們就迎來了嶄新的20xx年。在黨委、政府的工作安排,我局在綜合考慮、全盤布置的基礎上對2104工作計劃進行如下匯報:

創新工作方法,嚴把建設項目環境審批;抓好環境保護及相關產業基礎調查工作;認真抓好團場環境保護規劃工作,深入開展生態鄉鎮創建工作;做好20xx環境保護專項資金申報工作;認真做好環境統計及其管理工作;認真做好城市綜合整治定量考核工作和團場環境綜合整治工作。

將召開企業環保和團場環保工作季度聯席會議作為常項工作抓緊抓好,作好**年度減排項目的梳理、資料的整理以及對接和減排量的核算等工作;做好重點監控企業在線監測整體驗收,驗收不能如期完成的企業,要求限期整改。

20xx國控重點企業清潔生產審核企業進行監督和檢查。其中:國控企業(氣)包括天業化工有限公司自備電廠、天富南熱電有限公司、**南山水泥廠、天富熱電股份公司供熱分公司;國控企業包括石河子天業番茄制品有限公司、市污水處理廠、*化工有限公司化工公司;非重點企業:新疆如意紡織有限公司。

繼續深入貫徹《排污費征收使用管理條例》,規范排污收費制度和排污申報登記工作,抓好排污費征收工作和全市排污口規范化管理工作。克服不利因素,全面、準確、足額做好**年度的排污費征收工作;強化環境執法能力,嚴厲打擊環境違法行為,查處關系群眾切身利益的環境違法案件,切實維護好群眾的環境權益。做好日常污染源的環境監察工作,重點做好重點污染源企業的現場監察工作。

同時目“環評”執行情況、“三同時”制度落實情況和排污單位擅自停運治理設施,偷排偷放污染物等嚴重污染環境的違法行為查處力度,加強對列入限期治理企業的現場監察工作;繼續開展“整治違法排污企業,保障群眾健康”等各項環保專項行動,下大力氣解決突出環境問題。早計劃、早部署全市高、中考期間環境噪聲控制和監督管理工作;深入開展生態環境監察工作,加大對礦山、旅游區及重點資源開發建設項目的生態環境監管力度;繼續做好環境污染事故、污染糾紛和“12369”環保投訴信訪的調查和參與處理工作,維護群眾環境權益,確保石河子的環境安全。進一步拓展環境投訴渠道,擴大人民群眾對環境保護的知情權、參與權、監督權。

進一步完善現場執法和群眾來信來訪投訴處理的責任,規范工作程序,提高辦事效率,強化辦案質量,及時妥善處理各類環境信訪投訴;進一步加強和完善環境監察隊伍建設和管理,落實崗位目標管理責任制,健全環境監察機構;參與完成師市交辦的其他工作。

水環境質量監測5、7、9月各監測1次,全年監測3次;湖庫水質監測5、9月各監測1次,全年監測2次;農排渠水質監測監測時間為5、10月,數據上報時間為次月*日前;城市飲用水源地水質監測城市飲用水源地水質采樣時間在每個監測月的**日進行,數據上報時間為當月18日之前。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇十二

20xx年度,煤礦公司將繼續以科學發展觀為指導,堅持安全發展理念,加強煤礦安全日常監管,以預防煤礦安全事故為工作重點,促進煤炭事業又好又快發展。現將20xx年煤礦安全生產。

如下。

貫徹落實區委政府和上級主管部門的有關安全生產工作精神,圍繞安全工作中心,有針對性地提出一系列工作措施,特別突出煤礦的安全生產主體責任,抓好基層和基礎工作。結合煤礦安全生產的實際,制定具體措施方案,抓好貫徹落實,推動安全生產工作再上新臺階。

(一)、完善安全監管組織、機制和保障體系。

一、公司將成立區煤礦安全生產領導小組,負責煤礦安全生產工作的決策、部署和領導,研究制定安全監管計劃、方案和措施,組織安全監管執法和檢查督查,并實施安全考核。二、進一步完善公司各級領導、職能部門和各崗位安全生產責任制,完善考核獎懲保障措施,公司技術人員掛鉤負責煤礦日常安全監管和安全質量標準化建設工作,并進一步建立完善片區周查月檢、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制,對日常檢查中發現的問題、隱患進行登記建檔,嚴格按照定人、定措施、定時間的三定原則逐條督促限期整改,實行隱患整改追蹤、反饋和銷號制度,確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。

(二)、積極推進安全機制、管理創新和科技進步公司將根據礦井技術改造情況以及安全生產條件、管理水平的變化情況,開展煤礦測評分類并采取相應監管辦法和措施。實行重點區域重點監控,對公司所有的煤礦進行重新模底、排查,明確受水害和火災(自燃)威脅區域,追蹤督促落實整改。全面安裝使用煤礦安全監控系統,建立完善區級網絡監控平臺,并引進應用煤礦安全生產風險管理系統(msrms),努力提高公司煤礦風險管理和安全監控科技水平。

(三)、強化煤礦企業安全生產主體責任。

一、按要求配足專業技術人員,完善井下現場安全生產8小時跟班管理制度,并堅持做好周檢工作,每周由礦長組織一次安全生產檢查,檢查覆蓋率達100%,對查出的隱患進行分類定級管理,及時抓好整改,發現重大隱患立即停產停工整改。二、加強技術基礎工作,每個礦井每年及時由技術負責人組織編制《礦井災害預防和處理計劃》和《煤礦應急救援預案》,每季度根據實際情況的變化及時修改和補充,并嚴格按照有關規定繪制完善12種與現場實際相符的圖紙,用以指導礦井安全生產。三、強化法人代表和管理人員下井帶班制度,公司法定代表人每月下井不少于10天,煤礦主要負責人或礦長(井長)每月下井不少于20天,礦井安全生產管理人員每月下井不少于22天。落實夜班帶班和現場指揮制度,各煤礦每班至少有一名礦級管理人員帶班下井,深入重點區域和關鍵環節,并與工人同上班同下班,確保安全生產各項措施落實到區隊和班組。

(四)、繼續推進煤礦安全質量標準化建設。

認真總結近年來公司煤礦安全質量標準化建設的經驗與做法,查找差距和不足,按照公司煤礦安全質量標準化建設三年規劃和建設方案,進一步完善激勵和獎懲約束機制,形成一切利好政策向達標礦井傾斜的良好氛圍。繼續實行安全質量標準化工作監管責任制考核制度,安排公司所有工程技術人員分別掛鉤列入安全質量標準化建設礦井,實行分類指導,加強技術管理和服務,嚴格兌現獎罰,確保20xx年實現公司80%的煤礦達到安全質量標準化,有效提升煤礦安全基礎水平。

(五)、加強煤礦建設項目監管。

強化對公司資源整合、基建、聯合改造和改建礦井的監管,嚴格進度和責任考核,促進安全有序施工建設,確保礦井按期完成施工任務并通過竣工驗收。加強并規范資源整合項目監管指導,明確期限,全面推進施工建設進度,保證按規定期限提交竣工驗收。

【篇二】。

時光荏苒,xx年即將結束,新的一年就要到來。回首過去的一年,感慨萬千,很感謝餐飲管理公司再次給我一個充滿自我挑戰和魅力前景的合作機會,這對我來說是一個很好的工作平臺,能帶出一批高技術、高素質的廚師隊伍是我工作能力地體現,只有努力的工作,拿出好的效益,才能回報公司領導對我的信任。十月份再次來到公司,到現在三個多月過去了,在這段時間內,我對菜品做了一次全面的調整,在公司的大力管理培訓和大家的共同努力下,營運部的支持下,完成了公司下達的在年前完成現有菜品的規范化,統一化的任務!為此感謝門店各位同事的配合。下面就把我對明年即將開展的工作思路和安排分兩部分做一個扼要的概述:

一、關于門店和公司。

1、配合公司的全年計劃,為明年迎接我們的旺季,在xx年2月底做好上市所有的準備工作,培訓好廚師團隊。

2、對每家門店的廚房菜品操作進行有效監督與指導,嚴格按公司規定的標準提高執行力。

3、通過專業化培訓與管理,對我們的廚師技術力量進行合理儲備,合理推出適合季節的新穎菜品,菜品的設計開發,是我們廚師`及公司適應市場需求,保持旺盛競爭力的本錢,菜品創新是餐飲業永恒的主題,做到真正的“會聚隨心”,不時開發新品去適應市場的需求,為企業創造更大的發展空間和利潤。

5,主動收集各門店基層了解到對菜品的意見和信息,做出及時相應的調整。

二、關于xx店。

xx店在暫停營業半年后于xx年三月十八日將以全新的面貌重新開業,鑒于路的特殊情況,根據公司領導決定,這家店所經營產品將有別于其他幾家分店,我們將以\\--三大塊為主,輔以其他門店銷量較好的原有菜品,以原有菜品吸引新顧客,以新增菜品留住我們的老顧客,一部分店午市生意都很淡,但長壽路由于地理位置特別,我們將配合營運部把午市做好,如:推出簡單快捷豐富的套餐和送餐為樓上公司員工服務。廚房作為整家餐廳的核心部門,現將整個計劃做下安排:

1,通過對一些和路店地理位置,周邊主要消費群體,經營模式大概一致的店的考察,根據營運部領導給出的大致方針,結合我們的實際情況,在一月中旬將完成整個菜單的組成,包括午市套餐的搭配,到時候上報公司領導審核!

3,菜單確定后,完成菜單所有菜品的標準化和規范化,并對廚房人員和前廳服務人員分別做全面系統的菜品知識培訓!

4,了解原材料,調料的市場價格,根據對菜品毛利的要求核算,做出單個菜品的市場售價。

6,在10月初做好龍蝦下市前的準備工作新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我決心再接再厲,努力打開一個工作新局面。

【篇三】。

堅持我要安全理念,強化我會安全意識,杜絕重傷事故,降低輕傷事故,工傷事故損失工時不超過100小時。

1、認真貫徹落實安全第一,預防為主,綜合治理的基本方針,充分發揮主要負責人是安全生產第一負責人的職能,保證對安全生產工作的投入,進一步強化公司對安全生產工作的領導,增強對安全生產工作消防結合的意識,下大力做好本公司安全生產各項工作,落實生產本公司安全生產主體責任,大力推進安全生產全員參與逐級負責制、堅持每周一安全生產綜合檢查機制,以摸索經驗建立安全生產排查隱患長效機制。

2、月安全工作檢查定在每周一,由各部門檢查糾正;季度安全工作檢查由總經理統一安排部署,生產班組負責人每天對班組安全工作進行檢查并做好記錄。

3、安全目標分解到部門:生產技術部不超過80小時,運輸部不超過10小時,財物部不超過5小時,辦公室不超過5小時。

為實現20xx年的安全目標,重點要抓好以下幾個方面的工作:

1.通過多種形式引導職工立足本職崗位,深刻理解安全第一,預防為主,綜合治理的基本方針,不斷加大力度,廣泛開展爭當崗位能手活動,開展無三違、無事故安全標兵等活動,引導職工提升安全生產認識,努力學習,使職工的技術、業務素質在實踐中得到鍛煉提高,繼續要圍繞五個一開展五賽活動。

2.五個一即:

每日一題、每周一課、每月一考、每季一評、每年一賽。

3、五賽即:

(1)賽思想。要求職工加強政治理論學習,堅定對黨、對企業的信念,增強主人翁責任感,不斷提高思想政治覺悟。

(2)賽生產。要求職工瞄準先進的生產指標,大力提高勞動生產率。

(3)賽技術。要求職工立足本職崗位,刻苦鉆研技術,能熟練掌握本崗位操作技能,具有操作過程中排除故障的能力,熟知應知應會的要求。

(4)賽質量。要求職工牢固樹立質量第一的觀念,提高優質工程率,降低消耗,嚴把工程質量關。

(5)賽安全。要求職工嚴格執行操作規程消滅違章操作,認真搞好設備的維修和保養,及時排除故障,消除不安全因素,熟知安全知識,按章操作,杜絕事故。

4、通過強化安全宣傳教育,使管理人員、職工認識到安全是職工的利益,職工生命高于一切,意識到安全生產是實現企業發展、職工富裕的基礎,安全責任重于泰山,真正把安全工作放到第一位,自覺認真履行安全職責。

5、加強現場管理,狠抓質量標準化工作,嚴格質量要求。在每天的班前會上對每個職工在上一個班的生產過程中,安全質量及操作上存在的問題,一一提出進行培訓,讓職工以理論知識指導生產實踐。在作業現場,管理人員對職工的違章行為和不規范操作當場予以糾正,并按規程規定進行規范指導;班組長從職工的勞動紀律、工序操作、生產任務、安全技能上進行現場考核打分,按安全管理制度進行獎罰,以此調動職工的積極性。全面有效地提升作業人員操作技能,增強安全意識和管理意識,樹立我要安全理念,強化我會安全技能,規范操作,主動排除各種安全隱患和問題,學習其他單位先進的安全管理方法和安全生產技術,努力實現本公司安全生產狀況的根本好轉,杜絕重傷事故,降低輕傷事故。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇十三

1)根據公司改制的情況,健全、修訂13項環保規章制度和16個環保臺帳及環保應急預案,繼續狠抓《企業法人環保責任制》的落實,提高全員尤其是各級領導干部的環保責任心。各單位要根據《企業法人環保責任制》的要求,認真落實各部門、各崗位的環保職責。根據長嶺地區的實際情況,我們將成立長嶺地區環境保護委員會,確定長嶺地區環境保護委員會的職責,制定并執行《長嶺地區環境保護管理規定》,共同建設一個和諧、綠色的長嶺。

2)推行hse一體化管理體系,做好環保基礎管理工作。要充實hse管理體系中的環保內容,按照集團公司hse管理體系環保實施要點的具體內容,把環保管理納入hse管理體系中去,規范管理,提升環保管理水平。

3)進一步完善經濟責任制中的環保考核條款,調整部分環保考核指標,嚴格考核,獎懲兌現。

4)嚴肅查處環保違章違紀行為,發生污染事故,按“四不放過”原則和公司《環保事故責任追究制》處理。

2、強化對污染物外排口的管理。

各單位要嚴格遵守污染物外排口有關的管理規定,及時整改污染隱患。相關崗位操作人員要嚴格按照操作規程進行操作,要進一步提高崗位責任心和應急處理能力,預防發生污染事故。

3、抓好裝置及罐區的清污分流。

各單位要用好清污分流措施,防止下雨期間沖擊污水處理場和進入外排邊溝。同時,各級環保管理人員要加強對各單位清污分流狀況的檢查,發現問題及時整改。

4、強化對環保裝置及設施的日常管理。

油港處、岳陽興長、興長集團、長辰公司、職工醫院、長隆公司等單位,要認真抓好本單位污染治理設施的正常運轉,預防發生污染事故。

5、完善突發性污染事故預案,確保不發生重、特大環境污染事故。

吉化“.13”爆炸造成松花江特大污染的事故,給我們敲響了警鐘,我們要認真吸取此次事故的教訓,舉一反三,堅決克服麻痹大意思想,將防止發生重特大污染事故作為當前及今后的環保首要工作任務之一,加強環保隱患的排查,完善環境污染事故應急設施和預案,各單位要加大對防范污染事故和如何處理突發性污染事故的宣傳教育,開展環境污染事故預案的演練,提高應對突發性污染事故的能力,確保不發生重、特大環境污染事故。

6、督促做好污染事件的調查、處理工作。

今年要深入貫徹落實《環境影響評價法》,加強對新、改、擴建等建設項目的環保管理,所有建設項目必須實行環境影響評價,并歸口由公司安環部統一管理,確保其環保設施與主體工程同時建成投用,實現其污染物達標排放。對所有建設項目要實行全過程環保管理,按照“達標排放、總量控制、以新帶老、清潔生產”的原則,嚴把建設項目各階段的環保審查關。

另外,將按《長嶺地區環保管理規定》的要求,嚴格執行建設項目(包括中試項目)的內部申報和備案制度,防止產生新的污染。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇十四

20xx年,環保工作要在縣委縣政府的正確領導下,認真貫徹落實科學發展觀,以實施倍增計劃,苦戰三年,打造嶄新xxx為指引,以實現天藍、地綠、水清為已任,緊貼xxx經濟發展大局,攻堅克難,打好治污減排攻堅戰。

1、“兩區一線”治理要取得新成果。一是以環保部華北督察中心兩次暗查的14家污染企業為突破口,開展104國道沿線及周邊企業專項整治。摸清污染企業底數,制定污染企業整治方案,開展專項整治行動,查處違法違規行為、補辦環保審批手續、治理不達標企業、搬遷電鍍及金屬加工制造企業、關停治理無望和不符合國家產業政策的企業,使104國道兩側六鄉鎮環境治理取得明顯成效。二是突出抓好大邱莊及周邊地區的水污染治理工程。全面實施大邱莊及周邊區域水污染治理方案,并在現有污水處理廠升級改造的基礎上再建兩個大型污水處理廠,提高大邱莊及周邊地區污水收取率和污水處理率;同時開展84臺燃煤設施脫硫除塵的`雙重治理,解決煙塵及二氧化硫超標排放問題。三是繼續抓好子牙地區拆舊污染專項治理工作,要按照縣政府《關于禁止進入子牙環保產業園內第七類固體廢物到園區外拆解加工的決定》,嚴厲查處外貨內銷,內貨外流,燒線污染的違法行為,進一步改善子牙及周邊地區的空氣質量。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇十五

20xx年,我縣環境保護工作指導思想:以黨的17大精神和“三個代表”重要思想為指導,確立“在保護生態環境中加快發展,在加快發展中保護生態環境”的工作思想,以經濟發展為中心,以優質服務為重點,以創新機制為突破口,以環境安全、群眾滿意為落腳點的新思路,做好以下幾方面的工作:。

一、狠抓業務工作不放松。

2、繼續做好違法排污企業整治,重點工業污染源整治和博陽河流域的整治工作。

3、環境質量管理目標。環境質量管理是環保工作成效建設的重要指標,加強污染控制,嚴格污染物排放總量,是環保工作的重點。

4、經濟建設發展目標。服務經濟發展是我局工作重心,圍繞經濟抓環保,抓好環保促發展,積極為企業做好服務工作。樹立“有為有位”思想,改進工作作風,改善投資環境,努力實現讓群眾喝上干凈的水,呼吸上清潔的空氣,在良好的環境中生產生活。

5、排污費征收目標。排污收費、環境監察工作,是環保工作的生命線,是環境管理的重要手段。收費工作不能放松,監察工作必須提高和加強。在收費上,認真貫徹執行《排污費征收使用管理條例》,做到全面開征、足額收費、及時交納,確保完成收費任務。在監察工作上,做好污染控制,投訴處理,環境質量管理。讓環境污染得到有效控制,污染投訴得到有效解決,環境質量得到明顯提高。

二、強化環保隊伍自身建設,推進事業全面發展。

1、加強領導,提高認識,強化責任意識。20xx年是“十一五”計劃的第二年。在這關鍵的一年中,提高認識,明確責任,是全局人員的首要任務。全局上下將進一步統一思想,把握全局、身體力行、扎實工作,要形成上下互動,抓緊抓實,抓好環境保護的各項任務,開創環保工作新局面。2、依法行政,文明執法,強化法治意識。依法行政是新時期做好環境保護工作必須遵守的原則。環境保護經過長期努力,已逐步建立了獨具特色的法律法規體系,因此,在工作中必須堅持有法必依,文明執法,增強依法行政意識,提高依法辦事能力,按照“立下方圓規矩,規范從政行為”的法治思路,全面推進工作。在實際工作中,要進一步疏通信訪渠道,加強信訪責任制、首問責任制、服務承諾制、限時辦結制,否定報備制,查處結果公示制和違諾責任追究制等規章制度,設立政策咨詢、投訴和有獎舉報電話,并在環保網站、有關媒體公示通報,發動全社會對污染環境的行為進行全方位監督。

3、親民愛民,優質服務,強化人本意識。堅持以人為本,全面、協調和可持續發展的觀點。以人本為中心,以優質服務為目標,以關注群眾利益為責任,以落實科學發展觀為宗旨,在保護環境的同時,著力創造條件促進人與自然和諧發展,把人民的利益作為各項工作的出發點和落腳點,不斷滿足群眾多方面要求。在思想觀念上,要切實尊重群眾作為環境保護主人的地位,做到以利益導向幫民,以環境安全富民,以優質服務惠民。在實際工作中,要以群眾的需要為出發點,急為民所急,想為民所想,扎實維護好、管理好、發展好廣大群眾的根本利益。

4、立足全局,著眼長遠,強化發展意識。新時期環保工作,肩負重任,牢固樹立經濟、環境全面協調可持續發展的戰略,推進生態環境保護工作。建立新的污染控制機制的轉變,推行循環經濟,倡導清潔生產,開展減量化、資源化工作,控制好污染總量,保護好環境容量,把環境保護工作融入人與自然和諧發展中,融入經濟發展大潮中,在保護生態環境中加快發展,在加快發展中保護生態環境。

5、求真務實,有諾必踐,強化誠信意識。環境保護是我國一項基本國策,是一項社會系統工程,它的每一項工作都關系著人民群眾的切身利益。因此,20xx年堅持打造誠信環保建設,讓每一項環保工作都要與誠信結合,取信與民,達到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。只有這樣,我們的政策才能真正貫徹落實,我們的工作才能得到廣大群眾的擁護和支持。為此,凡是對社會已經承諾的必須兌現,有諾必踐,形成國策與民心的良性互動,加速環境保護事業的提升和發展。

新的一年,我局要扎實工作,奮力拼搏,開拓進取。努力開創德安環保工作新局面,為德安縣經濟發展做出積極貢獻。

xx年年環保工作的指導思想是:堅持以科學發展觀為指導,全面貫徹落實環保優先方針,從根本上轉變經濟增長方式,以創模、生態城市建設為載體,以改善環境質量為根本,以體制機制創新為動力,通過積極的環境建設優化產業結構、優化建設布局、優化人居環境,實現由“環境換取增長”向“環境優化增長”轉變,做到經濟建設和生態建設一起抓,產業競爭力與環境競爭力一起提升,經濟效益與環境效益一起考核,物質文明與生態文明一起發展。

(一)、深入開展“減排、降耗”工作。

深入開展九江市政府(九江市環境保護局)下達關于主要污染物(so2、cod)總量控制、節能降耗工作計劃,開展清潔生產審核,對不符合產業導向、資源消耗大、污染重的企業實行關、停,為經濟發展騰出容量和空間,實現單位gdp能耗達到0.45噸標煤/萬元(現價);全縣主要污染物(化學需氧量、二氧化硫)排放總量削減10-15%的年度目標。

(二)、開展省級生態城市建設。

根據省、市環境保護局和縣委縣政府的工作目標,在我縣創建省級文明園林衛生城市和省級環境優美鄉鎮活動,這是實現黨的十六大提出的全面建設小康社會目標的重要手段,也是落實xx提出的“環境保護工作要著眼于人民喝上干凈的水、呼吸清潔的空氣、吃上放心的食物,在良好的環境中生產生活”要求的重要舉措。對地保護和改善農村生態環境,實現農村社會、經濟和環境的協調發展具有非常重要的作用。環境優美鄉鎮的創建活動要確保質量,起以點帶面的作用。

(三)強化環境保護“三監”管理。(即監管、監測、監察)。

(4)加強對污染源的調查組織工作,促進清潔生產工作的落實。

(四)加大公眾參與力度,開展形式多樣的環保宣傳活動。

拓展宣傳渠道,打造宣傳品牌,提高公眾對環保工作的滿意率和知曉率。

(1)實施對黨政領導干部的環境教育和培訓;。

(3)在企業中,開展企業環保誠信體系宣傳和實施。

(五)加強信訪糾紛的調處力度,促進社會綜合治理安全穩定。

重點突出一個載體,加強兩上建設,抓住三個重點,強化四個活動。真正把處理群眾來信來訪的過程,變成為群眾排憂解難的過程,變成黨和政府密切聯系群眾的過程。

(1)突出一個載體。即開展“創文明接待室”活動,提倡人性化接待,設置政策宣傳欄,提供政策咨詢,不斷改進工作作風,樹立良好形象。

(2)加強兩個建設。即干部隊伍和信息檔案,強化工作人員政治學習和業務培訓以及與規范信訪檔案工作。

(3)抓住三個重點。即集體訪、越級訪和重復訪,要進一步健全和落實信訪工作責任制,將矛盾真正化解到最小,遏制“三訪”的上升勢頭。

(4)強化四個活動。即領導學法、領導接待、領導掛牌、領導下訪。要制定領導學法、領導接待、領導掛牌、領導下訪工作制度,將維護群眾環境安全工作落到實處。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇十六

為了進一步貫徹落實環境保護責任制,全面加強環境保護監督管理,切實維護生態環境安全,根據《國務院關于落實科學發展觀加強環境保護的決定》精神,以治本和提高環境質量為目標,努力做好公司企業的環保工作。特制定公司環保工作計劃、安排如下:

一、指導思想。

以__重要思想為指導,認真貫徹《國務院關于落實科學發展觀加強環境保護的決定》,構建社會主義和諧社會的要求,以解決影響群眾生活的突出環境問題為重點,實行單位負責制、部門聯動制,切實加大環境執法力度,深入開展環保專項行動,以保障職工權益,服務大地經濟建設。

二、主要工作任務。

1、實行環境保護目標負責任制,將環境質量和環境保護工作列入各單位負責人職責,并定期向公司環保部門報告環境保護工作。

2、建立各企業事業單位的污染物信息檔案,采取定期和不定期檢查相結合的方式,及時掌握單位環保處理設施運行情況。

3、組織召開環保會議,進行工作布置,環保培訓等。

4、加強對露天堆場的檢查、督促其封閉式改進。

5、加臺對外排廢水項目的廢水管理,消滅向河道直排的現象。

6、對醫院等場所的醫療固廢進行規范化處置管理。

7、加強垃圾分類收集工作的管理。

8、對在環境保護、防治污染和環境建設等方面作出顯著成績的單位和個人,給予表彰和獎勵。

9、加大生態示范區建設力度,開展企業環保競賽活動,切實做好圾污染水治理工作。

三、環保宣傳。

1、充分發揮各單位負責人帶頭作用,利用宣傳標語、主題黑板報、及環保知識傳單,圍繞環保工作,推進環境宣傳教育社會化進程。引導和發揮員工在環境保防中的重要作用,鼓勵和支持有利于可持續發展和環境保護的宣傳教育活動,不斷在宣傳教育的深度和廣度上下功夫。要針對員工關心的環保熱點、難點問題做好宣傳工作,并做好環保科學知識的普及教育。

2、繼續搞好環境警示教育,把員工參與環境監督作為加強環保工作的重要手段。

3、要深入宣傳發動,增強環保意識,進一步增強公司干部員工環境保護意識,今年我們要著重加大環保工作宣傳力度,全民普及環境科學知識,并在“6.5”世界環境日到基層開展各種形式環保宣傳講座活動,提高公司員工的環境保護意識和環境法制觀念,鼓勵和支持群性活動。

四、日常工作。

1、做好環保檔案整理保存工作,規范環保檔案管理工作。

2、加大對各生產單位的監督力度。

3、做好環保信息采集工作。

4、做好環保資料積累整理,裝訂成冊,便于查閱。

5、加強環保知識宣傳工作。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇十七

2抓好危化品從業人員的培訓和管理。

3抓好特種作業人員的安全培訓取證、復審。分別有77個壓力容器作業人員的操作證到期該復審,與市質量技術監督局培訓中心聯系,爭取在月份請培訓中心老師到廠里進行復訓;6月份,分別有37人、2人、15人的危化物品操作人員、電工、焊工作業證到期該復審,計劃在月份進行復訓,并對因工作變動和新進廠從事危化品作業的人員進行培訓取證;月份有198個危化物品作業人員的操作證到期該復審,計劃在月份進行復訓。

4綜合管理處匯同組織處、技安處。開展各級管理人員的安全培訓工作。

5組織開展班組安全活動。明確各自安全職責,增強安全意識,提高安全技能,提升管理水平。

6組織開展“安全生產月”活動。通過“安全生產月”不斷提高企業全員安全意識和安全技能。加大整改力度,提高企業本質安全水平,促進企業經濟發展。

企業環保創新工作計劃范文(18篇)篇十八

一、建立創“省綠色社區”三級管理網絡,成立創建領導小組、環保宣傳小組、環保監督小組,成立由社區志愿者組成的“護綠隊”,負責社區內各種環保活動的組織、實施、檢查,確保創建工作順利開展。

二、利用各種形式,大力開展環保宣傳教育活動。組織開展環保知識問卷調查,進行“綠色家庭”評比活動,還計劃在“市民教室”舉辦環境保護講座,對居民環境意識、健康意識進行教育培訓,引導公眾參與環保。通過廣泛宣傳,讓社區居民感受到環境對人類生存的重要性,自覺養成熱愛環保的行為,自發形成綠色環保行動。

三、實行長效管理,給居民一個潔凈的環境。完善社區環保設施,加強對生活垃圾的收集管理,實行分類投放,倡導社區居民養成節水、節電習慣,倡導綠色消費,引導居民裝潢選用綠色環保產品,提倡使用清潔能源。制定社區綠化養護管理制度,保潔員、綠化養護工崗位職責。

保潔隊負責每天對所有樓道清掃,做到垃圾日產日清,確保社區大環境衛生整潔,綠化隊負責小區綠化管護,讓小區內一年四季有綠,綠化美化到位。

以上是簡單的工作計劃的方向,有這樣一個工作目標,以下將帶領各社區的居民動起手來,為建設好自己的家園都出一份力。

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裝修合同的主要目的是明確裝修工程的具體要求和責任,為雙方提供一個約束和依據。以下是小編搜集的一些裝修合同示例,供大家參考和學習。按照《中華人民共和國合同法》、《
合同協議可以規范雙方在合作過程中的行為,提高效率和信任度。小編整理了一些合同協議撰寫的技巧和要點,希望能對大家起草合同有所幫助。貸方(甲方):。借款人(乙方):
承包合同是指甲方委托乙方承攬某項工作或提供某種服務的書面協議。下面是一些承包合同簽訂的注意事項,希望能夠提高雙方的合作效率。甲方:乙方:甲方根據公司生產實際需要
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