辦公室工作總結(jié)是對(duì)前期工作成果的進(jìn)一步挖掘和反思，為后續(xù)工作提供有力的參考。通過(guò)閱讀辦公室工作總結(jié)范文，我們可以了解到一些優(yōu)秀員工的工作經(jīng)驗(yàn)和職業(yè)發(fā)展路徑。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇一

3月，按照組織上的安排，本人參加市委新農(nóng)村建設(shè)駐xx鎮(zhèn)工作組，主要職責(zé)是貫徹落實(shí)市委、市政府建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的各項(xiàng)工作部署，指導(dǎo)和參與xx鎮(zhèn)及示范村南村社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。一年來(lái)，在市新農(nóng)村建設(shè)辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工作組負(fù)責(zé)同志及其成員和駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村的大力支持和幫助下，本人以黨的建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村思想為指針，緊密圍繞市委、市政府下達(dá)的駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村新農(nóng)村建設(shè)目標(biāo)任務(wù)，積極履行自己的工作職責(zé)，解決思想，開拓進(jìn)取，不畏艱難，踏實(shí)工作，與工作組全體成員、駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村干部群眾一道共同努力，全面完成了市委、市政府下達(dá)的建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村各項(xiàng)考核指標(biāo)，并位列全市示范村第二名，取得了令人可喜的成績(jī)。回顧一年來(lái)所做的工作，主要是協(xié)助工作組負(fù)責(zé)同志抓了以下幾個(gè)方面：

一、廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，讓黨中央建設(shè)好社會(huì)主義新農(nóng)村的思想深入人心。

我們工作組進(jìn)駐xx鎮(zhèn)后，根據(jù)市委、市政府的工作部署和安排，首先與駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村主要負(fù)責(zé)同志溝通思想，交換意見(jiàn)，明確工作的指導(dǎo)思想，針對(duì)當(dāng)時(shí)實(shí)際情況，一是抓思想發(fā)動(dòng)，不斷提高思想認(rèn)識(shí)。二是建立組織網(wǎng)絡(luò)，完善工作機(jī)制，三是組織參觀學(xué)習(xí)，拓寬工作思路，四是開發(fā)專題宣講活動(dòng)，營(yíng)造濃烈氛圍。通過(guò)組織大家學(xué)文件，召開各種類型的座談會(huì)，開展新農(nóng)村建設(shè)宣傳月等各種活動(dòng)，反復(fù)宣傳社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的目的、意義、方法和步驟，充分調(diào)動(dòng)各方面的積極因素，不斷增加搞好社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的信心和決心。工作組進(jìn)駐xx后，我們就制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃、工作守則和規(guī)章制度，并張貼上墻，對(duì)照各項(xiàng)制度，嚴(yán)格要求自己，本人還在工作組負(fù)責(zé)同志的指導(dǎo)下，參與撰寫xx鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)宣傳月活動(dòng)啟動(dòng)的報(bào)道和xx村宣傳月活動(dòng)工作小組，并上報(bào)市新農(nóng)辦；編印了村組干部和工作組成員通訊錄，分發(fā)給各村民小組。

二、深入調(diào)查研究，理清發(fā)展思路，找準(zhǔn)新農(nóng)村建設(shè)的切入口和突破點(diǎn)。

三、圍繞目標(biāo)任務(wù)，狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，協(xié)調(diào)解決新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程中的有關(guān)問(wèn)題。

四、堅(jiān)持以點(diǎn)帶面，運(yùn)用典型引路，全力推進(jìn)農(nóng)村奔小康進(jìn)程。

為探索新農(nóng)村建設(shè)的新路子，我們圍繞鎮(zhèn)黨委的中心工作，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，通過(guò)樹立典型，協(xié)調(diào)服務(wù)，點(diǎn)面結(jié)合，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方面積極引導(dǎo)農(nóng)民加快農(nóng)村奔小康建設(shè)的步伐。除了切實(shí)抓好駐點(diǎn)的xx村奔小康建設(shè)進(jìn)程外，我們還抽出時(shí)間，幫助xx、xx兩村制定奔小康建設(shè)方案，對(duì)照小康村檢查驗(yàn)收的21項(xiàng)指標(biāo)，逐一梳理排隊(duì)，本著缺什么就補(bǔ)什么，差什么就抓什么的辦法，經(jīng)過(guò)思想再發(fā)動(dòng)，措施再落實(shí)，確保了三個(gè)村通過(guò)了市級(jí)小康示范村的檢查驗(yàn)收。

一年來(lái)，本人在建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村中，能夠堅(jiān)持吃住在農(nóng)村，工作在基層，所做的工作雖然取得了一些成績(jī)，但離不開所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，市政府辦公室各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，離不開示范村的大力支持，更離不開所在工作組的團(tuán)結(jié)互助。

回顧一年的工作和學(xué)習(xí)，雖然取得了一些成績(jī)，但還存在一些不足之處，一是在指導(dǎo)思想上，強(qiáng)化參與意識(shí)不強(qiáng)，二是在工作目標(biāo)上，勇于爭(zhēng)先進(jìn)位的精神不夠，三是在協(xié)調(diào)服務(wù)上，能力不強(qiáng)，四是在自身建設(shè)上，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)還不徹底，因此，我將在新的一年我圍繞組織上安排的工作，扎實(shí)履行職責(zé)，堅(jiān)持廉潔自律，力求工作再上新臺(tái)階，為我市新農(nóng)村建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇二

企業(yè)的興衰、部門的優(yōu)劣，關(guān)鍵取決于是否有一個(gè)有戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力的領(lǐng)導(dǎo)班子。云南電網(wǎng)公司“四好”班子建設(shè)取得了明顯成效，根據(jù)南方電網(wǎng)公司的自測(cè)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，獲得了110.52分的較高分值。是“十一五”開局之年，面對(duì)大好發(fā)展機(jī)遇，云南電網(wǎng)公司黨組進(jìn)一步用南方電網(wǎng)公司大政方針統(tǒng)攬全局，武裝頭腦，指導(dǎo)工作，通過(guò)豐富創(chuàng)建內(nèi)容，創(chuàng)新活動(dòng)方式，完善考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，建立長(zhǎng)效機(jī)制，努力使“四好”班子成為一面高揚(yáng)的旗幟，迎風(fēng)獵獵，引領(lǐng)全體職工昂首闊步，奮發(fā)圖強(qiáng)創(chuàng)佳績(jī)。

創(chuàng)建成效明顯黨政“兩心變一心”

20云南電網(wǎng)公司把“四好”班子創(chuàng)建工作與先進(jìn)性教育結(jié)合起來(lái)，開展了“兩強(qiáng)兩好四領(lǐng)先”的主題實(shí)踐活動(dòng)，豐富了“四好”班子的活動(dòng)內(nèi)容，強(qiáng)化了領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。并以黨建貫標(biāo)為契機(jī)，以開好高質(zhì)量的民主生活會(huì)作為創(chuàng)建活動(dòng)的重要途徑，有效促進(jìn)了“四好”班子的建設(shè)。此外，通過(guò)開展執(zhí)行力培訓(xùn)班和專業(yè)技術(shù)人才崗位通道建設(shè)，增強(qiáng)了管理干部的執(zhí)行力，提升了管理干部和技術(shù)干部的整體素質(zhì)。

該公司把干部資源的調(diào)整和盤活作為“四好”班子創(chuàng)建的重要任務(wù)來(lái)抓。首先從機(jī)關(guān)和各單位選派了一批干部到6個(gè)新成立的地（州、市）供電分公司擔(dān)起重任；其次是加大了干部的交流輪崗力度，對(duì)昆明供電局、紅河供電局、曲靖供電局、玉溪供電局等基層的干部進(jìn)行了調(diào)整，將原在公司總部的干部交流到基層任職，基層供電單位的.干部交流到公司總部處室任職，通過(guò)交流取長(zhǎng)補(bǔ)短，促進(jìn)了干部資源的優(yōu)化配置，加強(qiáng)了機(jī)關(guān)和基層的交流，促進(jìn)了上下融合。

干部隊(duì)伍的建設(shè)促進(jìn)了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，公司每個(gè)月的總經(jīng)理辦公會(huì)雷打不動(dòng)，公司領(lǐng)導(dǎo)成員輪流主持，通過(guò)電視電話會(huì)議的形式直接開到基層中層干部，既保證了信息交流和政令暢通，又使公司所有的班子成員都能從公司全局出發(fā)謀劃和思考各個(gè)方面的工作。基層單位領(lǐng)導(dǎo)按照公司的要求，堅(jiān)持每個(gè)月下到班組和一線員工一起工作一天，解決工作難題，傾聽(tīng)職工心聲，甚至手把手教職工如何規(guī)范地填寫工作票。有的基層領(lǐng)導(dǎo)把手機(jī)號(hào)留給一線的同志，有的為變電站的運(yùn)行人員買自學(xué)考試的輔導(dǎo)材料，職工們動(dòng)情地說(shuō)：黨的密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)又回來(lái)了，干部和群眾心相連、情相通，就沒(méi)有什么困難克服不了。

各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)找正了位置，相互理解，相互支持，黨委和行政講原則、重感情，講大局、干事業(yè)，“兩心成一心”，工作中盡職盡責(zé)，相互拾遺補(bǔ)缺，生活上互相關(guān)心，團(tuán)結(jié)和諧的堅(jiān)強(qiáng)團(tuán)隊(duì)初步形成，干部隊(duì)伍建設(shè)取得實(shí)效，為圓滿完成年網(wǎng)公司的各項(xiàng)考核指標(biāo)和各項(xiàng)工作做出了貢獻(xiàn)。

創(chuàng)新活動(dòng)方式目標(biāo)抽象變具體。

20是“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建的“建設(shè)年”，云南電網(wǎng)公司對(duì)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建進(jìn)行了周密部署，提出以激發(fā)班子干事創(chuàng)業(yè)的生機(jī)和活力為落腳點(diǎn)，對(duì)照“四好”標(biāo)準(zhǔn)，制定了“一個(gè)強(qiáng)化”、“八個(gè)提高”的具體措施，即強(qiáng)化對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，抓好找準(zhǔn)存在的問(wèn)題，抓好依法經(jīng)營(yíng)工作，抓好民主集中制工作，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)工作，抓好兩組班子民主生活會(huì)，抓好會(huì)議學(xué)習(xí)，抓好宣傳督導(dǎo)。通過(guò)建立“員工懇談會(huì)制度”，做好中心組學(xué)習(xí)主題發(fā)言，開通局長(zhǎng)（書記）信箱等方式，使創(chuàng)建工作進(jìn)一步深化，通過(guò)建立長(zhǎng)效機(jī)制，使“四好”的要求形象化、具體化。把政治素質(zhì)好與實(shí)現(xiàn)公司對(duì)南網(wǎng)負(fù)責(zé)、為云南服務(wù)的要求結(jié)合起來(lái)；把經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好與樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、破解公司改革、發(fā)展中的難題結(jié)合起來(lái)，與完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)結(jié)合起來(lái)；把團(tuán)結(jié)協(xié)作好與完善領(lǐng)導(dǎo)體制和領(lǐng)導(dǎo)制度、發(fā)揚(yáng)民主、形成合力結(jié)合起來(lái)；把作風(fēng)形象好與保持謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗和廉潔的作風(fēng)，推進(jìn)以人為本，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同發(fā)展結(jié)合起來(lái)。

今年的“四好”班子創(chuàng)建，要將著力在提高班子“六種能力”上下功夫。一是提高領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)悟和執(zhí)行大政方針的能力，真正做到用大政方針和“五個(gè)概念”武裝頭腦指導(dǎo)工作。二是提高領(lǐng)導(dǎo)班子的安全生產(chǎn)執(zhí)行能力。強(qiáng)化安全責(zé)任制的落實(shí)，健全安全檢查評(píng)價(jià)和考核、安全教育培訓(xùn)等體系。增強(qiáng)班子安全管理的主動(dòng)性，提高預(yù)見(jiàn)并控制事故先兆的能力。三是提高領(lǐng)導(dǎo)班子依法經(jīng)營(yíng)和科學(xué)決策能力，各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)模范遵守和貫徹南方電網(wǎng)公司二號(hào)令，全面杜絕決策失誤。四是提高領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作能力，要在各單位真正形成講原則、重感情、團(tuán)結(jié)和諧、想干事、能干事、干成事的領(lǐng)導(dǎo)班子集體。五是提高領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)新能力，通過(guò)創(chuàng)新管理、創(chuàng)新技術(shù)等工作，提高公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力。六是提高領(lǐng)導(dǎo)班子服務(wù)能力，把“為中央負(fù)責(zé)，為五省區(qū)服務(wù)”和“五個(gè)概念”的理念融入到工作和生活中，為公司負(fù)責(zé)，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)服務(wù)，為社會(huì)服務(wù)，為公司干部群眾服務(wù)，提升服務(wù)能力。

定性考核變定量定性相結(jié)合。

規(guī)定動(dòng)作不走樣，立體考評(píng)有特色。云南電網(wǎng)公司年從實(shí)際出發(fā)，制定具有云電特色的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子評(píng)選辦法，頒布了“四好”班子建設(shè)目標(biāo)考核評(píng)價(jià)辦法，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和正確業(yè)績(jī)觀，將“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建考評(píng)體系與干部考核評(píng)價(jià)掛鉤、與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核掛鉤，將定量考核和定性評(píng)價(jià)指標(biāo)相結(jié)合。考評(píng)辦法將“四好”分為16項(xiàng)定性指標(biāo)，分4個(gè)檔次進(jìn)行評(píng)定。定量指標(biāo)總分為100分，政治素質(zhì)好、作風(fēng)形象好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好各占25分，各從4個(gè)方面進(jìn)行考評(píng)并確定了相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)分值。“政治素質(zhì)好”的考核中，深刻領(lǐng)會(huì)、用心實(shí)踐網(wǎng)公司大政方針，挖掘和豐富大政方針的內(nèi)涵，創(chuàng)造性地開展工作占了很大比重；“作風(fēng)形象好”對(duì)堅(jiān)持兩個(gè)務(wù)必，勤儉辦企業(yè)、嚴(yán)格執(zhí)行兩個(gè)《條例》提出了高要求；“經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好”的考核重點(diǎn)則是認(rèn)真貫徹網(wǎng)公司1號(hào)令，抓好安全供電和電網(wǎng)發(fā)展，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益，全面完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)的保值增值；“團(tuán)結(jié)協(xié)作好”中班子成員分工明確、溝通順暢，執(zhí)行民主集中制和干部工作的有關(guān)規(guī)定等都有對(duì)應(yīng)分值進(jìn)行考核。公司將采用自評(píng)、初評(píng)、考核相結(jié)合的辦法，立體考評(píng)各基層班子，調(diào)動(dòng)基層班子的積極性。

通過(guò)創(chuàng)建活動(dòng)，要力爭(zhēng)20的公司基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子成為“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，15的基層隊(duì)所（全資、控股縣電力公司）領(lǐng)導(dǎo)班子成為“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，使全公司的“四好”班子創(chuàng)建活動(dòng)邁上一個(gè)新的臺(tái)階。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇三

我區(qū)按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求，堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展思路，不斷加大對(duì)農(nóng)村的綜合投入，加快推進(jìn)了農(nóng)村城市化進(jìn)程。幾年來(lái)，在新農(nóng)村建設(shè)工作中，主要開展了“五項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施”、“三起來(lái)”建設(shè)工程，進(jìn)一步加強(qiáng)小城鎮(zhèn)建設(shè)、新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)工作，同時(shí)，在新型村郵站、“北京最美的鄉(xiāng)村”評(píng)選等方面積極開展工作。各項(xiàng)工作開展情況如下：

一、“五項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施”建設(shè)工程圓滿完成。

按照市委市政府新農(nóng)村“五項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施”四年任務(wù)兩年完成的要求，根據(jù)我區(qū)新農(nóng)村建設(shè)的整體工作安排，-我區(qū)240個(gè)行政村全面完成了村內(nèi)街坊路硬化、街坊路兩側(cè)綠化、安全飲水、污水處理、廁所、垃圾處理等“五項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施”建設(shè)工程。工程建設(shè)總投資達(dá)到12億多元。

（一）工程完成情況。一是街坊路硬化工程，完成472.92萬(wàn)平方米；二是街坊路兩側(cè)綠化工程，完成168.32萬(wàn)平方米；三是安全飲水工程，完成老化管網(wǎng)改造871.3846公里、實(shí)施一戶一表44587戶；四是污水處理工程，完成71個(gè)村；五是垃圾處理工程，為11個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)配置垃圾分類收集運(yùn)輸車，在5個(gè)平原鎮(zhèn)鄉(xiāng)建設(shè)垃圾資源再利用處理設(shè)施；六是廁所建設(shè)工程，完成公廁建設(shè)354座；戶廁改造3.541萬(wàn)座。

（二）取得成效。全區(qū)所有村莊的“五項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施”建設(shè)工程的完成，使各村街坊路全部硬化，基本實(shí)現(xiàn)生活垃圾密閉化收集，市級(jí)民俗村和河道1公里范圍內(nèi)村莊的污水得到有效處理，飲水全部達(dá)到安全飲用水標(biāo)準(zhǔn)。幾年來(lái)，持續(xù)加強(qiáng)村莊基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善了農(nóng)村生產(chǎn)條件，為農(nóng)村群眾營(yíng)造了良好的生活環(huán)境。

二、“三起來(lái)”工程不斷推進(jìn)。

從開始，我區(qū)以解決農(nóng)民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題入手，不斷開展“讓農(nóng)村亮起來(lái)、讓農(nóng)民暖起來(lái)、讓農(nóng)業(yè)資源循環(huán)起來(lái)”的“三起來(lái)”工程建設(shè)，大力推廣高效清潔能源新產(chǎn)品和新技術(shù)，促進(jìn)了農(nóng)村“生態(tài)環(huán)境靚化、生活能源清潔化、人居環(huán)境舒適化”。-“三起來(lái)”工程總投資達(dá)到1.5億多元。

（一）工程完成情況。

1、“亮起來(lái)”工程。一是更換公共場(chǎng)所直管熒光燈，在懷北鎮(zhèn)、琉璃廟鎮(zhèn)、寶山鎮(zhèn)、湯河口鎮(zhèn)、長(zhǎng)哨營(yíng)鄉(xiāng)、喇叭溝門鄉(xiāng)、渤海鎮(zhèn)、九渡河鎮(zhèn)等8個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)160個(gè)村更換村內(nèi)公共場(chǎng)所直管熒光燈8000只；二是更換村內(nèi)節(jié)能路燈，在琉璃廟、寶山、湯河口、北房、九渡河、長(zhǎng)哨營(yíng)、喇叭溝門等7個(gè)鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）61個(gè)村安裝村內(nèi)節(jié)能路燈2583盞；三是安裝太陽(yáng)能路燈，在14個(gè)鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）94個(gè)村和51條旅游道路安裝太陽(yáng)能路燈13218盞。同時(shí)，對(duì)全區(qū)2006-安裝的1盞太陽(yáng)能路燈進(jìn)行維護(hù)。

2、“暖起來(lái)”工程。一是推廣衛(wèi)生節(jié)能吊炕，20—共推廣32156鋪；二是太陽(yáng)能公共浴室工程，20開始在全區(qū)14個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)32個(gè)村建設(shè)太陽(yáng)能公共浴室32座；三是新建節(jié)能抗震民居、既有住房改造工程，結(jié)合山區(qū)險(xiǎn)村險(xiǎn)戶搬遷工程，配合區(qū)住建委，新建保溫抗震民居1890戶；對(duì)1034戶農(nóng)民既有住房實(shí)施外墻保溫改造；四是推廣生物質(zhì)爐具，共推廣生物質(zhì)爐具3800臺(tái)，其中：生物質(zhì)炊事?tīng)t2500臺(tái)、采暖爐1300臺(tái)；五是推廣建設(shè)生物質(zhì)地?zé)岵膳こ蹋步ㄔO(shè)生物質(zhì)地?zé)岵膳?70戶，其中：在寶山鎮(zhèn)超梁子村推廣50戶，20在寶山鎮(zhèn)下坊村推廣100戶、喇叭溝門鄉(xiāng)帽山村推廣120戶。

3、“循環(huán)起來(lái)”工程。一是大型沼氣工程，在3個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)5個(gè)村建設(shè)大型沼氣集中供氣工程5座；二是生物質(zhì)秸稈氣化工程；在5個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)7個(gè)村建設(shè)生物質(zhì)集中供氣工程7座。三是示范太陽(yáng)能灶，20在渤海鎮(zhèn)四渡河村安裝太陽(yáng)能灶110臺(tái)；四是開展養(yǎng)殖場(chǎng)糞污治理工程，年開始在23處養(yǎng)殖場(chǎng)建設(shè)糞污治理工程23處；五是雨洪利用工程，在9個(gè)鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）15個(gè)村共建設(shè)雨洪利用工程15處。

（二）取得成效。

“三起來(lái)”工程的有效實(shí)施，促進(jìn)了新農(nóng)村建設(shè)和節(jié)能減排工作的可持續(xù)發(fā)展，提高了農(nóng)村清潔能源用能水平、改善了農(nóng)村生態(tài)環(huán)境，提升了農(nóng)村居民的宜居指數(shù)。一是改善了全區(qū)農(nóng)民的生產(chǎn)生活條件，節(jié)能抗震民居、既有住房改造、地?zé)岵膳⒌蹩坏裙こ痰慕ㄔO(shè)，使3萬(wàn)余戶農(nóng)民居所室溫普遍提升5-7℃，太陽(yáng)能公共浴室解決了萬(wàn)余戶農(nóng)民的四季洗浴問(wèn)題，“兩氣”工程建設(shè)使3000多戶農(nóng)民用上衛(wèi)生、方便的清潔能源。二是推動(dòng)了資源節(jié)約與循環(huán)利用，緩解了人口與資源環(huán)境的矛盾。據(jù)測(cè)算，年節(jié)電約130余萬(wàn)度，節(jié)約標(biāo)準(zhǔn)煤約3.76萬(wàn)噸。三是促進(jìn)了節(jié)能減排，推動(dòng)全區(qū)生態(tài)環(huán)境建設(shè)。糞污治理工程年節(jié)水約2萬(wàn)噸；減排二氧化硫、氮氧化物等空氣污染物和可吸入顆粒物約0.013萬(wàn)噸；減排二氧化碳約0.8萬(wàn)噸，相當(dāng)于0.1萬(wàn)輛小汽車的全年排放量。四是增加了農(nóng)民就業(yè)崗位，帶動(dòng)了農(nóng)民增收，設(shè)施運(yùn)轉(zhuǎn)維護(hù)和服務(wù)崗位安排近千人就業(yè)。

三、加強(qiáng)小城鎮(zhèn)建設(shè)工作。

根據(jù)《北京市人民政府辦公廳關(guān)于本市重點(diǎn)小城鎮(zhèn)建設(shè)有關(guān)工作的通知》(京政辦發(fā)〔2009〕37號(hào))文件精神，2009年橋梓鎮(zhèn)、懷北鎮(zhèn)、湯河口鎮(zhèn)被確定為本市重點(diǎn)小城鎮(zhèn)。按照市里的要求，將重點(diǎn)以產(chǎn)業(yè)發(fā)展和增加就業(yè)為核心，完善基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施，不斷增強(qiáng)3個(gè)重點(diǎn)小城鎮(zhèn)發(fā)展能力，輻射并帶動(dòng)周邊鎮(zhèn)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

年不斷加強(qiáng)3個(gè)重點(diǎn)小城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是在基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)方面，完成投資1.02億元。其中：湯河口鎮(zhèn)完成社區(qū)服務(wù)中心建設(shè)工程，小中路鎮(zhèn)級(jí)公路建設(shè)工程，莊戶溝門路、大黃塘支路兩個(gè)村級(jí)公路建設(shè)工程，莊戶溝門橋建設(shè)工程，中心大街鋪油工程；懷北鎮(zhèn)完成東莊變電站建設(shè)工程，鄧河路建設(shè)工程；橋梓鎮(zhèn)完成燈光籃球場(chǎng)建設(shè)工程，社區(qū)文化中心工程。二是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面，完成投資6億元，新引入產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目16個(gè)，其中：懷北鎮(zhèn)10個(gè)，湯河口鎮(zhèn)5個(gè)，橋梓鎮(zhèn)1個(gè)。

按照《北京市人民政府關(guān)于開展新型農(nóng)村社區(qū)試點(diǎn)建設(shè)的意見(jiàn)》（京政發(fā)〔〕22號(hào)）的文件要求，確定了廟城鎮(zhèn)史山新型農(nóng)村社區(qū)、九渡河鎮(zhèn)團(tuán)泉新型農(nóng)村社區(qū)和黃花城新型農(nóng)村社區(qū)、渤海鎮(zhèn)三岔鐵礦峪新型農(nóng)村社區(qū)、湯河口鎮(zhèn)后安嶺新型農(nóng)村社區(qū)為我區(qū)的5個(gè)新型農(nóng)村社區(qū)試點(diǎn)，其中：廟城鎮(zhèn)史山新型農(nóng)村社區(qū)被列為市級(jí)新型農(nóng)村社區(qū)試點(diǎn)。為及時(shí)有效的解決新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)工作中存在的問(wèn)題，提高辦事效率，創(chuàng)造性地開展工作，我區(qū)成立了由副區(qū)長(zhǎng)任組長(zhǎng)、農(nóng)委主任任副組長(zhǎng)，區(qū)農(nóng)委、發(fā)改委、住建委、社工委、市政市容委、財(cái)政局、國(guó)土分局、規(guī)劃分局等13個(gè)部門的主管領(lǐng)導(dǎo)及4個(gè)鎮(zhèn)的鎮(zhèn)長(zhǎng)和主管鎮(zhèn)長(zhǎng)為成員的聯(lián)席會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在區(qū)農(nóng)委（區(qū)新農(nóng)村建設(shè)辦公室）。

截止目前，湯河口鎮(zhèn)后安嶺社區(qū)72座房屋主體工程及室內(nèi)裝修工程已全部完成，正在進(jìn)行公共管線安裝及外墻保溫。團(tuán)泉社區(qū)的規(guī)劃方案已經(jīng)通過(guò)規(guī)劃部門的審批，其余3個(gè)新型農(nóng)村社區(qū)的規(guī)劃方案正在等待審批。

五、研究懷柔區(qū)“五+三”工程長(zhǎng)效管護(hù)機(jī)制。

按照市委市政府新農(nóng)村“五項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施”四年任務(wù)兩年完成的要求，我區(qū)“五項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施”建設(shè)工程已于2010年底全部完工。為確保“五項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施”和“三起來(lái)”工程能夠長(zhǎng)期有效的運(yùn)行，20，編寫了《懷柔區(qū)關(guān)于建立和完善新農(nóng)村“五+三”工程長(zhǎng)效管護(hù)機(jī)制意見(jiàn)》，目前初稿已經(jīng)完成。

為落實(shí)市政府《關(guān)于進(jìn)一步提升首都郵政普遍服務(wù)水平的意見(jiàn)》（京政發(fā)〔2011〕4號(hào)）和市新農(nóng)辦、市財(cái)政局、市郵政管理局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于北京市村郵員隊(duì)伍建設(shè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（京新農(nóng)辦函〔2011〕3號(hào)）文件精神，加快農(nóng)村社會(huì)公共服務(wù)事業(yè)發(fā)展，確保發(fā)揮我區(qū)新型村郵站服務(wù)功能，為農(nóng)村提供優(yōu)質(zhì)的郵政服務(wù)，通過(guò)對(duì)村郵員實(shí)行補(bǔ)貼的方式，有效解決村郵員補(bǔ)貼問(wèn)題，建立起我區(qū)新型村郵站健康發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。

2011年，區(qū)新農(nóng)辦、區(qū)財(cái)政局、區(qū)郵政局聯(lián)合制定了《懷柔區(qū)村郵員隊(duì)伍建設(shè)工作實(shí)施方案》并經(jīng)區(qū)政府轉(zhuǎn)發(fā)到各相關(guān)部門。每一個(gè)新型村郵站配備一名專職村郵員，共計(jì)284名。為確保村郵員隊(duì)伍保持長(zhǎng)期穩(wěn)定，每名村郵員月補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)原則上按照不低于懷柔區(qū)最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)，每年共需補(bǔ)貼資金147.24萬(wàn)元，其中：300戶（含300戶）以下的村按照400元/人月；300戶以上的村按照500元/人月。當(dāng)懷柔區(qū)農(nóng)村最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)高于本標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，村郵員補(bǔ)貼隨之進(jìn)行調(diào)整。

七、做好尋找“北京最美的'鄉(xiāng)村”評(píng)選活動(dòng)。

按照市委農(nóng)工委、市農(nóng)委、市旅游局的工作安排，2006—2010年北京市已經(jīng)連續(xù)5年開展了尋找“北京最美的鄉(xiāng)村”評(píng)選活動(dòng)，我區(qū)湯河口鎮(zhèn)東帽灣村，慕田峪辦事處慕田峪村、渤海鎮(zhèn)六渡河村、北溝村先后被評(píng)為“北京最美的鄉(xiāng)村”稱號(hào)。長(zhǎng)哨營(yíng)滿族鄉(xiāng)的項(xiàng)柵子、七道梁，雁棲鎮(zhèn)的神堂峪、官地村，渤海鎮(zhèn)的莊戶村，琉璃廟鎮(zhèn)的雙文鋪村，楊宋鎮(zhèn)的花園村分別獲得“北京最美的鄉(xiāng)村”提名獎(jiǎng)。北京最美的鄉(xiāng)村評(píng)選活動(dòng)，促進(jìn)了城鄉(xiāng)交流、改善了村莊環(huán)境、帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、促進(jìn)農(nóng)民增收，2011年“五一”小長(zhǎng)假期間，僅東帽灣、慕田峪、六渡河、北溝4個(gè)村累計(jì)接待游客3萬(wàn)余人次，住宿近2000人次，旅游綜合收入近75萬(wàn)元。

2011年，市委農(nóng)工委、市農(nóng)委將繼續(xù)開展“尋找北京最美的鄉(xiāng)村”大型宣傳評(píng)選活動(dòng)。按照推薦辦法和標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)與區(qū)委宣傳部、區(qū)旅游局等部門認(rèn)真篩選，并經(jīng)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)同意，最終確定寶山鎮(zhèn)超梁子村、琉璃廟鎮(zhèn)雙文鋪村、楊宋鎮(zhèn)花園村、長(zhǎng)哨營(yíng)滿族鄉(xiāng)七道梁村作為2011—尋找“北京最美的鄉(xiāng)村”候選村參加全市的評(píng)選工作。

八、做好住房和城鄉(xiāng)建設(shè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、鎮(zhèn)鄉(xiāng)招投標(biāo)專家抽取及農(nóng)轉(zhuǎn)非月報(bào)工作。

（一）完成住房和城鄉(xiāng)建設(shè)統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。

從2006年開始，每年統(tǒng)計(jì)一次我區(qū)14個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)情況并報(bào)市農(nóng)委村鎮(zhèn)處。

（二）做好鎮(zhèn)鄉(xiāng)招投標(biāo)專家的抽取工作。

根據(jù)區(qū)紀(jì)委、區(qū)農(nóng)委、區(qū)監(jiān)察局聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于鎮(zhèn)鄉(xiāng)招投標(biāo)管理服務(wù)中心建設(shè)工作意見(jiàn)》（懷紀(jì)發(fā)〔2009〕12號(hào)）和《懷柔區(qū)鎮(zhèn)鄉(xiāng)招投標(biāo)評(píng)標(biāo)專家?guī)旌驮u(píng)標(biāo)專家管理意見(jiàn)》（懷農(nóng)文〔2009〕102號(hào)），在2010年3月初建立了鎮(zhèn)鄉(xiāng)招投標(biāo)專家?guī)欤灿?0類專業(yè)評(píng)標(biāo)專家48名，供鎮(zhèn)鄉(xiāng)招投標(biāo)抽取。

為進(jìn)一步規(guī)范鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）、村級(jí)工程建設(shè)項(xiàng)目招投標(biāo)工作，多次與區(qū)監(jiān)察局、建委招投標(biāo)辦公室、政府投資評(píng)審中心到各鎮(zhèn)鄉(xiāng)檢查招投標(biāo)情況，針對(duì)鎮(zhèn)鄉(xiāng)招投標(biāo)過(guò)程中存在的問(wèn)題，2010年7月與區(qū)紀(jì)委、區(qū)監(jiān)察局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)招投標(biāo)管理服務(wù)中心建設(shè)工作的意見(jiàn)》（京懷紀(jì)發(fā)〔2010〕5號(hào)）。

截止到目前，共完成招投標(biāo)項(xiàng)目72個(gè)，抽取專家360人次，主要涉及新農(nóng)村“五項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施”和“三起來(lái)”等建設(shè)工程。

（三）做好農(nóng)轉(zhuǎn)非月報(bào)工作。

按照《關(guān)于加快推進(jìn)本市農(nóng)轉(zhuǎn)非工作的通知》（京新農(nóng)辦發(fā)〔2010〕4號(hào)）的精神，協(xié)調(diào)區(qū)發(fā)改委、公安分局、民政局、財(cái)政局、人保局、國(guó)土分局、法制辦等農(nóng)轉(zhuǎn)非工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位，做好農(nóng)轉(zhuǎn)非月報(bào)工作。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇四

2019年3月，按照組織上的安排，本人參加市委新農(nóng)村建設(shè)駐**鎮(zhèn)工作組，主要職責(zé)是貫徹落實(shí)市委、市政府建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的各項(xiàng)工作部署，指導(dǎo)和參與**鎮(zhèn)及示范村南村社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。一年來(lái)，在市新農(nóng)村建設(shè)辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在工作組負(fù)責(zé)同志及其成員和駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村的大力支持和幫助下，本人以黨的建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村思想為指針，取得了令人可喜的成績(jī)。回顧一年來(lái)所做的工作，主要是協(xié)助工作組負(fù)責(zé)同志抓了以下幾個(gè)方面：

我們工作組進(jìn)駐**鎮(zhèn)后，根據(jù)市委、市政府的工作部署和安排，首先與駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、示范村主要負(fù)責(zé)同志溝通思想，交換意見(jiàn)，明確工作的指導(dǎo)思想，針對(duì)當(dāng)時(shí)實(shí)際情況。工作組進(jìn)駐后，我們就制定了。

學(xué)習(xí)計(jì)劃。

工作守則和。

規(guī)章制度。

并張貼上墻對(duì)照各項(xiàng)制度嚴(yán)格要求自己本人還在工作組負(fù)責(zé)同志的指導(dǎo)下參與撰寫**鎮(zhèn)“新農(nóng)村建設(shè)宣傳月”活動(dòng)啟動(dòng)的報(bào)道和**村宣傳月活動(dòng)工作小組并上報(bào)市新農(nóng)辦;編印了村組干部和工作組成員通訊錄分發(fā)給各村民小組。

針對(duì)**鎮(zhèn)和**村的實(shí)際情況，本人協(xié)助工作組負(fù)責(zé)人，堅(jiān)持從調(diào)查研究入手，通過(guò)多次召開相關(guān)會(huì)議，赴**鎮(zhèn)金營(yíng)村、**市發(fā)改委及**村參觀學(xué)習(xí)、入戶調(diào)查、個(gè)別走訪交談等活動(dòng)，發(fā)動(dòng)干部群眾獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，協(xié)助工作組其它領(lǐng)導(dǎo)和同志起草了《2019年**鎮(zhèn)**村農(nóng)村新五件實(shí)事實(shí)施規(guī)則》及實(shí)施方案分解表和《2019-2019年**村新農(nóng)村建設(shè)三年發(fā)展規(guī)劃》，明確了發(fā)展方向、發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展措施，從總體上把握新農(nóng)村建設(shè)的大思路，讓干部群眾自己描繪新農(nóng)村建設(shè)的宏偉藍(lán)圖。

并在實(shí)際工作中，突出生產(chǎn)發(fā)展，堅(jiān)持富民優(yōu)先，鼓勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)，不斷增強(qiáng)集體經(jīng)濟(jì)的實(shí)力，增加農(nóng)民收入，使鎮(zhèn)村兩級(jí)組織和廣大村民有能力、有實(shí)力加大對(duì)新農(nóng)村建設(shè)的投入。通過(guò)強(qiáng)化工作指導(dǎo)，政策引導(dǎo)，典型示范，一年來(lái)，駐點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和示范村經(jīng)濟(jì)發(fā)展勢(shì)頭良好，各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均已全面超額完成任務(wù)。尤其是我們駐點(diǎn)的**村，全年三業(yè)總產(chǎn)值已突破2個(gè)億，達(dá)到2.35億元，同比增長(zhǎng)54.6%，集體可支配收入達(dá)到53.3萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)25.4%，農(nóng)民人均純收入8218元，同比增長(zhǎng)18.4%.

2019年，市委、市政府下達(dá)**鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)考核14項(xiàng)，**村新農(nóng)村考核指標(biāo)23項(xiàng)。能不能按時(shí)按量完成任務(wù)，既是對(duì)我們工作的能力的考驗(yàn)，也是對(duì)我們工作成效的檢閱。在艱巨的任務(wù)面前，我們經(jīng)常對(duì)照新農(nóng)村建設(shè)考核指標(biāo)，狠抓關(guān)鍵措施的落實(shí)，積極協(xié)調(diào)解決農(nóng)村各項(xiàng)實(shí)事建設(shè)的突出問(wèn)題和矛盾。

在鎮(zhèn)政府的大力支持下，**村投入資金160萬(wàn)元，用于新農(nóng)村示范村建設(shè)。到2019年底，新鋪設(shè)水泥路1.9公里，勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)42人，實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)158人次，新建衛(wèi)生服務(wù)站1個(gè)，改廁善及率比計(jì)劃多5個(gè)百分點(diǎn)。清淤當(dāng)家塘9口4口萬(wàn)方，建設(shè)節(jié)水襯渠3000米，新建“一池三改”沼氣池102個(gè)，新建垃圾池32個(gè)，新建圖書室1個(gè)，新增有線電視288戶，新增綠化面積128畝，新建村辦公用房12019方米，完善3000畝土地平整后的配套設(shè)施建設(shè)，合作醫(yī)療參保率達(dá)99%，經(jīng)考核驗(yàn)收，位列全市示范村第二名。

為探索新農(nóng)村建設(shè)的新路子，我們圍繞鎮(zhèn)黨委的中心工作，堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，通過(guò)樹立典型，協(xié)調(diào)服務(wù)，點(diǎn)面結(jié)合，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方面積極引導(dǎo)農(nóng)民加快農(nóng)村奔小康建設(shè)的步伐。除了切實(shí)抓好駐點(diǎn)的**村奔小康建設(shè)進(jìn)程外，我們還抽出時(shí)間，幫助、兩村制定奔小康建設(shè)方案，對(duì)照小康村檢查驗(yàn)收的21項(xiàng)指標(biāo)，要逐一的梳理工作，缺少什么就一定要補(bǔ)什么，經(jīng)過(guò)思想再發(fā)動(dòng)，措施再落實(shí)，確保了三個(gè)村通過(guò)了市級(jí)小康示范村的檢查驗(yàn)收。

回顧一年的工作和學(xué)習(xí)，雖然取得了一些成績(jī)，但還存在一些不足之處，一是在指導(dǎo)思想上，強(qiáng)化參與意識(shí)不強(qiáng)，二是在工作目標(biāo)上，勇于爭(zhēng)先進(jìn)位的精神不夠。因此，我將在新的一年我圍繞組織上安排的工作，扎實(shí)履行職責(zé)，堅(jiān)持廉潔自律，力求工作再上新臺(tái)階，為我市新農(nóng)村建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。

2019年交通局在市委、市政府和市新農(nóng)村建設(shè)辦公室正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)年活動(dòng)為載體，緊緊圍繞“農(nóng)村穩(wěn)定、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收”這一主題，積極探索為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)的新途徑，找準(zhǔn)交通工作與新農(nóng)村建設(shè)的結(jié)合點(diǎn)，充分發(fā)揮交通部門在新農(nóng)村建設(shè)中的重要職能作用，按照“抓點(diǎn)示范、連線擴(kuò)面、整體推進(jìn)”的思路，，扎扎實(shí)實(shí)做好新農(nóng)村建設(shè)幫扶和指導(dǎo)工作;一年來(lái)我們主要完成了以下幾方面工作:。

為積極落實(shí)今年1月12日我市新農(nóng)村建設(shè)工作會(huì)議確定的目標(biāo)和任務(wù)，我局高度重視，成立了以主管局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，黨辦和行政辦為具體辦事部門，全力做好這項(xiàng)工作，按照全市新農(nóng)村建設(shè)的工作部署，我局負(fù)責(zé)包保山城鎮(zhèn)東花園村和杏嶺鄉(xiāng)保林村幫扶工作，我們兵分兩路下鄉(xiāng)及時(shí)與村里進(jìn)行了對(duì)接，認(rèn)真聽(tīng)取了村領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本村的自然情況、基本建設(shè)情況以及目前存在困難的介紹，同時(shí)也根據(jù)我們部門的優(yōu)勢(shì)提出了對(duì)幫扶工作具體的要求，我們都詳細(xì)的進(jìn)行了記錄;經(jīng)過(guò)多次走訪和共同協(xié)商，最終達(dá)成了共識(shí)，為完成好今年新農(nóng)村建設(shè)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一切從農(nóng)民群眾的利益出發(fā)，實(shí)實(shí)在在為農(nóng)民謀福利，讓農(nóng)民得到實(shí)惠，使千家萬(wàn)戶盡快過(guò)上美好幸福生活是我們交通局新農(nóng)村建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，經(jīng)過(guò)多次實(shí)地踏查與幫扶村達(dá)成共識(shí)，根據(jù)交通行業(yè)的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)我們把為解決農(nóng)民出行難作為幫扶重點(diǎn)，在全市新農(nóng)村建設(shè)總體規(guī)劃下，我們更加注重科學(xué)合理的統(tǒng)籌規(guī)劃全市“”期間的農(nóng)村屯路建設(shè)計(jì)劃。按照由點(diǎn)及面，逐步通暢的原則，加大行業(yè)建設(shè)補(bǔ)助和技術(shù)扶持力度。在建設(shè)資金籌措上積極向上級(jí)交通部門爭(zhēng)取資金，支持幫扶村以社會(huì)各界捐款捐資、活化閑置資金，以工代籌等方式廣開籌資渠道，在公路勘測(cè)設(shè)計(jì)、監(jiān)理取費(fèi)等方面，能免則免，能減則減，積極為幫扶村分憂，減輕村里壓力和農(nóng)村負(fù)擔(dān)。在服務(wù)上，免費(fèi)為幫扶村領(lǐng)導(dǎo)和農(nóng)民群眾提供應(yīng)知應(yīng)會(huì)、質(zhì)量監(jiān)督等實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，傳授公路施工必要的施工程序和質(zhì)量監(jiān)控知識(shí)。今年我們幫助杏嶺鄉(xiāng)寶林村建設(shè)農(nóng)村水泥路4.4公里，為村節(jié)約資金44萬(wàn)元，幫助山城鎮(zhèn)城東、西村建成4公里水泥路列入省補(bǔ)貼計(jì)劃中，爭(zhēng)取建設(shè)資金40萬(wàn)元。

一、建設(shè)新農(nóng)村，任重而道遠(yuǎn)。我們繼續(xù)按照建設(shè)新農(nóng)村的二十字方針，堅(jiān)持政府主導(dǎo)，農(nóng)村主體，社會(huì)參與，部門幫扶的原則，突出“三個(gè)重點(diǎn)”(以生產(chǎn)發(fā)展為重點(diǎn)、以農(nóng)民增收和鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政增收為重點(diǎn)、以基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點(diǎn))認(rèn)真了解民情，切實(shí)解決實(shí)際困難，早日把幫扶村建成“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”現(xiàn)代化農(nóng)村。

二、繼續(xù)以求實(shí)創(chuàng)新的工作作風(fēng)，發(fā)揮交通部門的行業(yè)管理優(yōu)勢(shì)，解決幫扶村的行路難問(wèn)題，同時(shí)努力擴(kuò)大幫扶范圍，加大資金投入，把資助貧困戶和貧困學(xué)生上學(xué)也列入我們幫扶的重點(diǎn)，明年計(jì)劃將山城鎮(zhèn)的東花園村10公里屯通水泥路作為重點(diǎn)幫扶建設(shè)對(duì)象，按照“政策扶持、群眾自愿、嚴(yán)格管理”的原則，加快新農(nóng)村水泥路建設(shè)，讓農(nóng)民盡早告別行路難、乘車難問(wèn)題，為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會(huì)進(jìn)行不懈的努力。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇五

5、進(jìn)村入戶開展調(diào)查研究，詳細(xì)了解困難群眾的基本情況，摸清村情民意，弄清勇溪村目前急需解決的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。在通過(guò)大量調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合勇溪村的實(shí)際，與村“兩委”班子一起制定了符合勇溪村發(fā)展的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃。此外，我堅(jiān)持撰寫《新農(nóng)村建設(shè)工作簡(jiǎn)報(bào)》，定期積極反饋上報(bào)新農(nóng)村建設(shè)工作進(jìn)展情況。

6、協(xié)助督促落實(shí)做好村內(nèi)金廠坡、柏枝樹、大返迫、小竹溪村民小組的整村推進(jìn)工作。針對(duì)我村個(gè)別村民小組村民意識(shí)相對(duì)淡薄的情況，深入到村組召開村民會(huì)議，宣傳黨的方針政策，鼓勵(lì)號(hào)召村民抓住整村推進(jìn)項(xiàng)目工作契機(jī)，改善村容村貌，提高村民公共衛(wèi)生意識(shí)。多次深入農(nóng)戶家里，了解情況，協(xié)調(diào)動(dòng)員，發(fā)動(dòng)廣大村民積極貫徹落實(shí)好整村推進(jìn)工作。

7、完善村內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施，改善村容村貌。村委會(huì)門口通向村內(nèi)須立小學(xué)的道路，因村民堆放建材及柴禾，顯得臟亂差，特別是下雨天更是泥濘不堪，再加上各種家禽動(dòng)物的.糞便，嚴(yán)重影響村容村貌的整潔性，為此，我積極協(xié)調(diào)資金水泥鋪路，號(hào)召村民出義務(wù)工，并在道路圍墻旁種植了小葉榕，既解決了鋪路前臟亂差的問(wèn)題，又美化了村容村貌，也讓村民茶余飯后有個(gè)聚集聊天的地方。同時(shí)，利用鋪路的剩余材料，為村里的須立小學(xué)，在球場(chǎng)邊搭建了一個(gè)自行車停車棚，方便了廣大師生。此外，我發(fā)動(dòng)群眾發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、自力更生，經(jīng)過(guò)調(diào)研后和村干部商議村民急需解決的問(wèn)題，按照“一事一議”相關(guān)規(guī)定政策，認(rèn)真撰寫報(bào)告，積極爭(zhēng)取資金項(xiàng)目。

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建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇六

根據(jù)省委、市委的部署和要求，**縣于201x年2月選派了第二批社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作指導(dǎo)員，今年，省委、市委分別派駐我縣指導(dǎo)員9名、23名。我縣根據(jù)要求從縣級(jí)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和省、市駐龍單位抽調(diào)180名干部(其中縣級(jí)59名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)121名)駐村，全縣省、市、縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))四級(jí)共抽派指導(dǎo)員212名，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位組建成新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)10支，于今年2月份進(jìn)駐全縣10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)121個(gè)建制村。指導(dǎo)員進(jìn)駐村后，縣委、縣政府高度重視工作隊(duì)管理工作，及時(shí)研究部署，扎實(shí)抓好各項(xiàng)具體工作，并取得了明顯成效。

按照省委、市委的相關(guān)要求，**縣委、縣政府始終把下派新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員工作作為一項(xiàng)重要工作抓緊抓好。一是建全機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全縣下派社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員的領(lǐng)導(dǎo)，在去年的基礎(chǔ)上抽調(diào)人員充實(shí)了**縣新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，做到了有機(jī)構(gòu)管理、有專人辦事。二是理順關(guān)系，明確職責(zé)。由縣委副書記，縣委常委、組織部長(zhǎng)和分管新農(nóng)村建設(shè)的副縣長(zhǎng)具體分管，三位領(lǐng)導(dǎo)專門聽(tīng)取、研究指導(dǎo)員工作達(dá)18次以上;指導(dǎo)員的日常管理工作以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理為主，相關(guān)單位和派出單位協(xié)助;縣新農(nóng)辦負(fù)責(zé)省、市級(jí)指導(dǎo)員的協(xié)助管理和縣級(jí)指導(dǎo)員的具體管理工作。三是加強(qiáng)管理，提供保障。縣委組織部、縣新農(nóng)辦具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)員的管理工作，并抽調(diào)3名工作人員為工作隊(duì)辦公室兼職人員，負(fù)責(zé)日常事務(wù)，縣新農(nóng)辦其他人員在開展新農(nóng)村建設(shè)工作的同時(shí)，積極參與工作隊(duì)及指導(dǎo)員的管理服務(wù)工作;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都配備了1至3人的兼職管理服務(wù)人員。四是加強(qiáng)督查，抓好落實(shí)。按照縣委的要求，縣級(jí)班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員都把新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)和指導(dǎo)員管理工作列為重要議事日程，凡與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作有關(guān)，均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實(shí)，使新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員時(shí)時(shí)有工作任務(wù)、處處有工作壓力。縣委組織部、縣新農(nóng)辦定期不定期深入各村看望工作隊(duì)及指導(dǎo)員，過(guò)問(wèn)他們的工作情況和生活情況，切實(shí)加強(qiáng)各項(xiàng)具體工作的督促、檢查和指導(dǎo)，進(jìn)村指導(dǎo)和檢查工作達(dá)70多次。同時(shí)，堅(jiān)持每季度組織召開1次的省、市新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員、縣駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)座談會(huì)，聽(tīng)取工作隊(duì)員在基層的工作、生活情況匯報(bào)，研究解決具體問(wèn)題，安排階段性工作。

緊緊圍繞今年省委、市委關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)的重要決策部署和重點(diǎn)工作，整合全縣宣傳資源，注重加強(qiáng)與上級(jí)媒體的聯(lián)絡(luò)，調(diào)動(dòng)一切積極因素，精心策劃，利用電視、廣播、宣傳欄、信息，全方位宣傳我縣社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的方針、政策，尤其濃墨重彩宣傳新農(nóng)村指導(dǎo)員在工作中的新思路、新舉措、新經(jīng)驗(yàn)和新典型，為我縣新農(nóng)村建設(shè)提供強(qiáng)大的精神動(dòng)力和智力支持。一是加強(qiáng)培訓(xùn)工作。結(jié)合全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村中心工作和產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)推進(jìn)以及其他專項(xiàng)工作的開展，縣、鄉(xiāng)分別組織新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全縣共召開指導(dǎo)員工作會(huì)議38次，其中縣級(jí)4次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)34次，累計(jì)培訓(xùn)指導(dǎo)員980多人次，使指導(dǎo)員熟悉了業(yè)務(wù)，保證了按時(shí)按質(zhì)按量開展工作。二是重視宣傳工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過(guò)新聞媒體、報(bào)紙、信息等多種形式報(bào)道全縣新農(nóng)村建設(shè)及指導(dǎo)員工作共50多條(其中：云南日?qǐng)?bào)2篇，保山日?qǐng)?bào)7篇，**縣廣播電視臺(tái)制作了新農(nóng)村建設(shè)的專題片2期，編寫信息35篇)，從不同角度宣傳工作隊(duì)駐村開展工作情況以及做法、經(jīng)驗(yàn)，工作總結(jié)《201x年度新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作隊(duì)辦公室工作總結(jié)》。

一是落實(shí)專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)。在全縣財(cái)政十分困難的情況下，縣委、政府安排了工作隊(duì)及指導(dǎo)員專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)25萬(wàn)元，用于解決縣級(jí)指導(dǎo)員的住勤費(fèi)、每月一次往返車費(fèi)和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作經(jīng)費(fèi)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)際，安排了一定專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)。二是建立健全制度管理。駐村前，向所有第二批新農(nóng)村指導(dǎo)員發(fā)放了《**縣社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員管理辦法》和《**縣社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作指導(dǎo)員考核辦法(試行)》，并進(jìn)行了學(xué)習(xí)培訓(xùn)，明確了201x年第二批新農(nóng)村指導(dǎo)員的職責(zé)任務(wù)、工作紀(jì)律、請(qǐng)銷假制度，費(fèi)用報(bào)銷、信息編報(bào)考核的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序及考核結(jié)果的使用等規(guī)定和任務(wù)。三是制定具體目標(biāo)任務(wù)。研究制定了《**縣201x年推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的工作意見(jiàn)》、《**縣社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作指導(dǎo)員工作目標(biāo)》，明確了指導(dǎo)員的工作任務(wù)、內(nèi)容、目標(biāo)。

為充分發(fā)揮我縣駐村的省、市、縣級(jí)新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員在農(nóng)村基層工作及新農(nóng)村建設(shè)中的作用，充分調(diào)動(dòng)指導(dǎo)員集思廣益為縣、鄉(xiāng)、村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展謀思路，加快我縣社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)步伐，**縣新農(nóng)辦制定了《**縣社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員出點(diǎn)子實(shí)施方案》，建立和完善了出點(diǎn)子的管理和激勵(lì)機(jī)制，有效的促進(jìn)新農(nóng)村指導(dǎo)員為縣、鄉(xiāng)、村出點(diǎn)子。一是明確點(diǎn)子具體內(nèi)容。點(diǎn)子緊緊圍繞五句話二十字方針，抓住社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的目標(biāo)任務(wù)，具體內(nèi)容包涵基層黨建、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、教育、文化、科技、交通、通信、衛(wèi)生和社會(huì)治安綜合治理等各個(gè)方面。點(diǎn)子立足實(shí)際，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，從最有利于農(nóng)民、最需要解決、最有條件解決的問(wèn)題入手，切實(shí)解決三農(nóng)問(wèn)題。二是提出點(diǎn)子形成思路。點(diǎn)子的提出要結(jié)合縣、鄉(xiāng)、村實(shí)際，進(jìn)行廣泛深入的調(diào)研，掌握第一手資料，通過(guò)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村組干部、黨員群眾共同探討研究，思考和觀察在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)進(jìn)程中的新氣象、新探索和新做法。在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析縣、鄉(xiāng)、村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)事業(yè)建設(shè)、黨組織建設(shè)的現(xiàn)狀、存在問(wèn)題，結(jié)合實(shí)際需要提出具有針對(duì)性，切實(shí)可行的點(diǎn)子。三是建立點(diǎn)子評(píng)比機(jī)制。根據(jù)各新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員上報(bào)提出的點(diǎn)子的思路、內(nèi)容和可操作性等方面進(jìn)行全面的評(píng)比和篩選，評(píng)選出好、較好、一般三個(gè)檔次的點(diǎn)子。四是建立點(diǎn)子獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。首先，新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員提出的點(diǎn)子，根據(jù)上報(bào)情況、評(píng)選結(jié)果和實(shí)施效果，列入201x年度新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員年終考核及評(píng)優(yōu)的依據(jù)。其次，對(duì)具有可操作性的點(diǎn)子，將反饋到相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及職能部門，促成組織實(shí)施。對(duì)評(píng)選出好、較好的點(diǎn)子給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。五是建立點(diǎn)子反饋機(jī)制。**縣新農(nóng)辦對(duì)上報(bào)來(lái)的點(diǎn)子進(jìn)行組織評(píng)選后，評(píng)選結(jié)果和采用實(shí)施的情況，將通過(guò)文件的形式向指導(dǎo)員抽派單位、縣委縣政府和市新農(nóng)辦，進(jìn)行逐級(jí)上報(bào)和反饋。截止11月底，共收到指導(dǎo)員出點(diǎn)子180個(gè)，已采用51個(gè)，擬采用50個(gè)，待研究23個(gè)，暫不具備條件(或內(nèi)容不具體)的56個(gè)。

自抽調(diào)入縣新農(nóng)村辦公室工作以來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)們的培養(yǎng)和教導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心和幫助下，積極進(jìn)取，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力工作，較好地完成了自己所肩負(fù)的各項(xiàng)工作任務(wù)，工作能力得到鍛煉和提高，下面對(duì)我半年來(lái)新農(nóng)村建設(shè)工作及思想狀態(tài)匯報(bào)如下：

xx年8月初，遵從領(lǐng)導(dǎo)安排，我到縣新農(nóng)村建設(shè)辦公室工作，剛來(lái)辦公室報(bào)到，正趕上全市社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作督導(dǎo)考核，我積極投入到迎接考核的準(zhǔn)備中去，配合張愛(ài)峰主任寫好匯報(bào)材料，跟隨王俊生校長(zhǎng)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)確定考察路線。

由于被分配在綜合調(diào)研組，調(diào)研組的主要工作職責(zé)是：負(fù)責(zé)縣社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。

工作計(jì)劃。

各類綜合性文件領(lǐng)導(dǎo)講話以及匯報(bào)材料的起草工作，我先后參與了《墾利縣社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)實(shí)施方案》《墾利縣社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)示范片實(shí)施方案》《墾利縣xx年度新農(nóng)村建設(shè)工作總結(jié)及xx年年工作打算》《墾利縣迎接全市社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作年度考核。

自查報(bào)告。

》、《墾利縣xx年度新農(nóng)村建設(shè)考核辦法》等幾個(gè)大型材料的編寫和修訂，新農(nóng)村建設(shè)簡(jiǎn)報(bào)的編寫、印發(fā)和各類匯報(bào)材料、通知的起草。

雖然工一站在手，寫作無(wú)憂!]作量比較大、任務(wù)比較重、經(jīng)常性加班，但是我不怕苦、不怕累，積極、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排給自己的各項(xiàng)工作任務(wù)，時(shí)刻牢記自己是畜牧局一名抽調(diào)干部，自己的形象不但代表著個(gè)人，更重要的是代表著畜牧局的形象，踏踏實(shí)實(shí)做人，認(rèn)認(rèn)真真做事，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，與同事們和諧相處，把自己最優(yōu)秀的一面展現(xiàn)給大家，維護(hù)好自己和單位的形象。

新農(nóng)村建設(shè)辦公室工作主要分協(xié)調(diào)督導(dǎo)、行政管理、典型推動(dòng)、綜合調(diào)研等4個(gè)小組，既分工明細(xì)，又密切配合。我在做好自己本職工作的同時(shí)，積極配合，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它各項(xiàng)工作，跟隨協(xié)調(diào)督導(dǎo)組到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村進(jìn)行實(shí)地查看，搞好摸底調(diào)查，掌握我縣新農(nóng)村建設(shè)第一手資料，根據(jù)實(shí)際情況匯總形成書面。

調(diào)查報(bào)告。

提出工作意見(jiàn)或建議為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀;配合典型推動(dòng)組搞好新聞宣傳工作加強(qiáng)我縣新農(nóng)村建設(shè)在省市級(jí)媒體上的宣傳力度其中我們組織編寫的《典型引路連片建設(shè)全面推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)》在市級(jí)媒體發(fā)表后作為我市新農(nóng)村建設(shè)的典型推薦到省里;做好值班和各類來(lái)文來(lái)電的收發(fā)、傳達(dá)配合行政管理組完成辦公室的各項(xiàng)日常工作。

由于我在新農(nóng)村辦公室工作成績(jī)和良好表現(xiàn)，在xx年度新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選中，獲得新農(nóng)村建設(shè)“先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)。在明年的工作中，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，認(rèn)認(rèn)真真、踏踏實(shí)實(shí)工作，在做好本職工作基礎(chǔ)上繼續(xù)搞好統(tǒng)籌兼顧，和各單位、部門搞好協(xié)調(diào)，干好局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。但是，由于參加工作時(shí)間短，工作經(jīng)驗(yàn)不足，在以后的工作中，我會(huì)自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，豐富自我，提高個(gè)人素質(zhì)。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇七

2010年11月15日。

塘灣供電所位于泰州市區(qū)東南角，現(xiàn)在在職職工33人，黨員8人。根據(jù)省公司標(biāo)準(zhǔn)化管理要求，下設(shè)三個(gè)管理班組：運(yùn)行維推論性班、營(yíng)業(yè)班、抄表班；四個(gè)專職管理人員：安全員、技術(shù)員、核算員、營(yíng)銷員。目前轄區(qū)鳳凰路街道13個(gè)行政村。2009年5月從寺巷供電所轄區(qū)劃入3個(gè)行政村、從野徐供電所轄區(qū)劃入2個(gè)行政村、從白馬供電所轄區(qū)劃入1個(gè)行政村，從本所轄區(qū)劃出3個(gè)行政村到泰東供電所。在本所連區(qū)內(nèi)現(xiàn)有總?cè)丝?萬(wàn)多人，總面積36.2平方公里。轄區(qū)有農(nóng)村綜合變159臺(tái)，專用變壓器38臺(tái)，10kv線路158km，400v線路189km，現(xiàn)有用電客戶8965戶，其中非居民用戶831戶。2009年售電量為3321.5萬(wàn)kwh。

我所緊緊圍繞“職責(zé)到位、管理規(guī)范、工作高效、服務(wù)真誠(chéng)”的工作目標(biāo)，結(jié)合市公司開展的供電營(yíng)業(yè)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化工作，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，加大力度，持續(xù)開展供電所規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理，取得了明顯成效。主要開展工作如下：

一、定崗定責(zé)，制度建設(shè)，實(shí)現(xiàn)供電所基礎(chǔ)管理標(biāo)準(zhǔn)化。

制度管人，一切事情按章處理，有章可循。

二、扎實(shí)工作，細(xì)致評(píng)價(jià)，實(shí)現(xiàn)供電所安全管理標(biāo)準(zhǔn)化。

我所堅(jiān)持貫徹落實(shí)各級(jí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，提高安全管理水平，夯實(shí)安全基礎(chǔ)，通過(guò)各級(jí)安全責(zé)任制的層層落實(shí)，將安全生產(chǎn)作為供電所工作考核的一票否決性指標(biāo)，明確所長(zhǎng)是供電所安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，供電所每個(gè)崗位都建立了明確的崗位職責(zé)和安全責(zé)任，提高安全意識(shí)，加強(qiáng)供電所安全管理，建立層層把關(guān)、落實(shí)“兩票三制”與安全規(guī)章制度，加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督，加大反習(xí)慣性違章力度。

三、明確責(zé)任，專業(yè)管理，實(shí)現(xiàn)供電所設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)化。

農(nóng)村電網(wǎng)具有覆蓋面廣、工作量大，供電設(shè)備多，管理責(zé)任重的特點(diǎn)。幾年來(lái),農(nóng)村供電網(wǎng)絡(luò)得到大規(guī)模優(yōu)化和改善。我們認(rèn)真落實(shí)巡線制度，定期巡視網(wǎng)絡(luò)，責(zé)任到人，任務(wù)到人，結(jié)合安全性評(píng)價(jià)工作，對(duì)設(shè)備進(jìn)行全面清查，完善各類設(shè)備基礎(chǔ)臺(tái)賬，有效地提高了農(nóng)村電網(wǎng)設(shè)備健康水平。

今后，我們將在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，努力踐行“科學(xué)發(fā)展觀”，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象，履行社會(huì)責(zé)任，保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，同心同德，奮發(fā)有為，艱苦奮斗，扎實(shí)工作，圍繞“一強(qiáng)三優(yōu)”發(fā)展目標(biāo)，堅(jiān)持“三抓一創(chuàng)”的工作思路，卓有成效地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，推進(jìn)我所三個(gè)文明建設(shè)健康、和諧、持速發(fā)展。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇八

我局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，認(rèn)真落實(shí)區(qū)政府承諾為民所辦城建實(shí)事項(xiàng)目，狠抓城鄉(xiāng)規(guī)范管理，深入開展“三服務(wù)”評(píng)議活動(dòng)，積極辦理人大建議、政協(xié)提案，圍繞城建抓黨建，“三個(gè)文明”建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。

(一)街巷建設(shè)取得新進(jìn)展。

按照區(qū)委、區(qū)政府要求，我們結(jié)合建議、提案，認(rèn)真組織調(diào)查，把居民群眾反映強(qiáng)烈、急需改造的6條街巷道路列入年度計(jì)劃，制定實(shí)施方案和工作措施，及時(shí)組織施工。投入資金142萬(wàn)元，完成了崇文街、逢春坊等6條街巷道路的配套改造;維修、更換各類窨井1590座(個(gè)、次)，疏挖下水管道8.5萬(wàn)余米，解決了一批居民群眾反映的熱難點(diǎn)問(wèn)題。

采取全面補(bǔ)植和集中綠化的方式，發(fā)動(dòng)各社區(qū)開展義務(wù)植樹活動(dòng)，完成植樹2.8萬(wàn)余株。投資35萬(wàn)余元?jiǎng)?chuàng)建了綠化村、洪家垸、健康巷、王板橋、東苑5個(gè)綠化社區(qū)示范點(diǎn)，人居環(huán)境得到了進(jìn)一步改善。

(二)城市管理呈現(xiàn)新面貌。

我們牢固樹立以人為本的理念，不斷探索城市管理長(zhǎng)效機(jī)制，穩(wěn)步推進(jìn)示范點(diǎn)的創(chuàng)建工作。一是采取“市區(qū)聯(lián)手、部門聯(lián)動(dòng)、城管協(xié)調(diào)、城監(jiān)執(zhí)法”的工作機(jī)制，加大城市管理力度，重點(diǎn)對(duì)北菱、洪家垸等10個(gè)社區(qū)以及十號(hào)路、塔橋路至高速公路出入口的市容環(huán)境進(jìn)行了整治，拆除違章建筑1.8萬(wàn)余平方米。二是實(shí)行“政府主導(dǎo)、部門出資、市場(chǎng)運(yùn)作、專業(yè)管理、產(chǎn)權(quán)單位參與”的管理體制，聘請(qǐng)100名公益性崗位監(jiān)管員，對(duì)6條“門前三包”路段和重點(diǎn)整治片區(qū)實(shí)行定人、定崗、定職、定責(zé)管理。堅(jiān)持日巡、周查、月評(píng)制，較好地落實(shí)了我區(qū)“門前三包”工作。

(三)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)規(guī)劃邁出新步伐。

結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)規(guī)劃編制步伐，組織編制了岑河原種場(chǎng)總體規(guī)劃;結(jié)合全省“百鎮(zhèn)千村”建設(shè)，按規(guī)劃和設(shè)計(jì)要求，完成了關(guān)沮鄉(xiāng)鳳凰、楊泗兩個(gè)試點(diǎn)示范村一期近60戶農(nóng)房遷建，進(jìn)一步推進(jìn)了農(nóng)村新居建設(shè);結(jié)合城鄉(xiāng)市容環(huán)境整治，組織開展了“10個(gè)農(nóng)村環(huán)境管理示范居民點(diǎn)”創(chuàng)建活動(dòng)。同時(shí)，努力協(xié)調(diào)市、區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)關(guān)系，進(jìn)一步理順了鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)規(guī)劃管理體制和審批程序。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)重點(diǎn)引資項(xiàng)目指派專人跟蹤服務(wù)，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)居民和村民建房，做到及時(shí)受理，定時(shí)踏勘，嚴(yán)格審批，跟蹤管理。xx年，共核發(fā)個(gè)人住宅建設(shè)用地規(guī)劃許可254宗，個(gè)人住宅建設(shè)工程規(guī)劃許可63宗，核發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)公建項(xiàng)目建設(shè)用地規(guī)劃許可25宗，鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)公建工程項(xiàng)目建設(shè)工程規(guī)劃許可32宗，所有審批無(wú)一例投訴，“一書兩證”辦證率達(dá)100%，較好地維護(hù)了規(guī)劃的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

(四)“三服務(wù)”和建議提案辦理邁上新臺(tái)階。

按照區(qū)政府《建設(shè)人民滿意政府暨開展“三服務(wù)”評(píng)議活動(dòng)實(shí)施方案》要求，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，認(rèn)真組織，深入宣傳，以查找問(wèn)題為切入點(diǎn)，狠抓自身建設(shè)，增強(qiáng)“三服務(wù)”工作責(zé)任感;以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為著力點(diǎn)，開展主題活動(dòng)，增強(qiáng)“三服務(wù)”工作實(shí)效性。通過(guò)開展“三服務(wù)”評(píng)議活動(dòng)，有力地推動(dòng)了建設(shè)系統(tǒng)政風(fēng)行風(fēng)好轉(zhuǎn)，機(jī)關(guān)依法行政能力明顯增強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量和水平明顯提高，行業(yè)窗口形象進(jìn)一步提升。

在辦理人大代表建議、政協(xié)委員提案工作中，我們始終把建議、提案的辦理納入工作的重要內(nèi)容，創(chuàng)新思路，改進(jìn)方式，落實(shí)責(zé)任，全局上下形成“一把手”負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、承辦科室和承辦人抓落實(shí)的辦理機(jī)制。46件建議提案在區(qū)政府規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦結(jié)，見(jiàn)面率、反饋率和滿意率均達(dá)100%。

(五)黨建工作取得新成績(jī)。

為了加強(qiáng)系統(tǒng)黨員的教育管理，成立了局機(jī)關(guān)黨總支和市政工程維修管理處黨支部，進(jìn)一步創(chuàng)新了黨建工作，黨的基層組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力不斷增強(qiáng)。深入開展法治宣傳教育活動(dòng)，完成了上級(jí)規(guī)定的法制學(xué)習(xí)內(nèi)容。積極參與區(qū)綜治委組織的法律法規(guī)宣傳活動(dòng)，安排專人負(fù)責(zé)答復(fù)群眾提出的與城市建設(shè)管理相關(guān)的問(wèn)題。暢通信訪渠道，及時(shí)回復(fù)和解決來(lái)信來(lái)訪130余人次。開展安全生產(chǎn)宣傳月活動(dòng)，堅(jiān)持重大節(jié)假日組織市政設(shè)施安全檢查。認(rèn)真履行《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，堅(jiān)持“一把手”抓總、分管領(lǐng)導(dǎo)抓片、具體責(zé)任人抓事的紀(jì)檢監(jiān)督工作機(jī)制，保證了《責(zé)任制》層層落實(shí)。開展黨風(fēng)廉政宣傳月活動(dòng)，營(yíng)造“為民、務(wù)實(shí)、清廉”氛圍。同時(shí)，我們還把政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)有機(jī)結(jié)合，局黨組中心組定期開展集中學(xué)習(xí)，機(jī)關(guān)黨支部堅(jiān)持每周四組織理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《物權(quán)法》、《xx大報(bào)告》、《黨章》以及省、市、區(qū)黨x會(huì)精神等，著力打造學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。加強(qiáng)對(duì)外宣傳，一年來(lái)，共有46篇稿件被市級(jí)以上報(bào)紙采用。

我們?cè)谧ズ靡陨瞎ぷ鞯耐瑫r(shí)，還狠抓了文明創(chuàng)建、計(jì)劃生育等方面的工作。在實(shí)際工作中，我們通過(guò)采取排查調(diào)處矛盾糾紛、加強(qiáng)思想政治工作等措施，及時(shí)化解了因違章建筑的拆除以及城市管理方面引發(fā)的諸多矛盾，有效地維護(hù)了全系統(tǒng)的穩(wěn)定。

xx年年，我局工作雖然取得一定成績(jī)，但離上級(jí)要求和人民群眾的期望還存在一定差距，主要表現(xiàn)在：小街小巷亂擺亂放、亂搭亂蓋、占道經(jīng)營(yíng)的問(wèn)題還比較嚴(yán)重;城市管理長(zhǎng)效機(jī)制沒(méi)有很好形成，綜合整治反彈現(xiàn)象沒(méi)有得到有效遏制;村莊規(guī)劃編制滯后等。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇九

（一）建立健全機(jī)構(gòu)，強(qiáng)化工作領(lǐng)導(dǎo)。

按照省委、市委的相關(guān)要求，**縣委、縣政府始終把下派新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員工作作為一項(xiàng)重要工作抓緊抓好。一是建全機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全縣下派社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員的領(lǐng)導(dǎo)，在去年的基礎(chǔ)上抽調(diào)人員充實(shí)了**縣新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室。10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，做到了有機(jī)構(gòu)管理、有專人辦事。二是理順關(guān)系，明確職責(zé)。由縣委副書記，縣委常委、組織部長(zhǎng)和分管新農(nóng)村建設(shè)的副縣長(zhǎng)具體分管，三位領(lǐng)導(dǎo)專門聽(tīng)取、研究指導(dǎo)員工作達(dá)18次以上；指導(dǎo)員的日常管理工作以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理為主，相關(guān)單位和派出單位協(xié)助；縣新農(nóng)辦負(fù)責(zé)省、市級(jí)指導(dǎo)員的協(xié)助管理和縣級(jí)指導(dǎo)員的具體管理工作。三是加強(qiáng)管理，提供保障。縣委組織部、縣新農(nóng)辦具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)員的管理工作，并抽調(diào)3名工作人員為工作隊(duì)辦公室兼職人員，負(fù)責(zé)日常事務(wù)，縣新農(nóng)辦其他人員在開展新農(nóng)村建設(shè)工作的同時(shí)，積極參與工作隊(duì)及指導(dǎo)員的管理服務(wù)工作；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都配備了1至3人的兼職管理服務(wù)人員。四是加強(qiáng)督查，抓好落實(shí)。按照縣委的要求，縣級(jí)班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員都把新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)和指導(dǎo)員管理工作列為重要議事日程，凡與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作有關(guān)，均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實(shí)，使新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員時(shí)時(shí)有工作任務(wù)、處處有工作壓力。縣委組織部、縣新農(nóng)辦定期不定期深入各村看望工作隊(duì)及指導(dǎo)員，過(guò)問(wèn)他們的工作情況和生活情況，切實(shí)加強(qiáng)各項(xiàng)具體工作的督促、檢查和指導(dǎo)，進(jìn)村指導(dǎo)和檢查工作達(dá)70多次。同時(shí)，堅(jiān)持每季度組織召開1次的省、市新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員、縣駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)座談會(huì)，聽(tīng)取工作隊(duì)員在基層的工作、生活情況匯報(bào)，研究解決具體問(wèn)題，安排階段性工作。

（二）加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)，營(yíng)造良好氛圍。

緊緊圍繞今年省委、市委關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)的重要決策部署和重點(diǎn)工作，整合全縣宣傳資源，注重加強(qiáng)與上級(jí)媒體的聯(lián)絡(luò)，調(diào)動(dòng)一切積極因素，精心策劃，利用電視、廣播、宣傳欄、信息，全方位宣傳我縣社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的方針、政策，尤其濃墨重彩宣傳新農(nóng)村指導(dǎo)員在工作中的新思路、新舉措、新經(jīng)驗(yàn)和新典型，為我縣新農(nóng)村建設(shè)提供強(qiáng)大的'精神動(dòng)力和智力支持。一是加強(qiáng)培訓(xùn)工作。結(jié)合全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村中心工作和產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)推進(jìn)以及其他專項(xiàng)工作的開展，縣、鄉(xiāng)分別組織新農(nóng)村建設(shè)工作隊(duì)及指導(dǎo)員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，全縣共召開指導(dǎo)員工作會(huì)議38次，其中縣級(jí)4次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)34次，累計(jì)培訓(xùn)指導(dǎo)員980多人次，使指導(dǎo)員熟悉了業(yè)務(wù)，保證了按時(shí)按質(zhì)按量開展工作。二是重視宣傳工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過(guò)新聞媒體、報(bào)紙、信息等多種形式報(bào)道全縣新農(nóng)村建設(shè)及指導(dǎo)員工作共50多條（其中云南日?qǐng)?bào)2篇，保山日?qǐng)?bào)7篇，**縣廣播電視臺(tái)制作了新農(nóng)村建設(shè)的專題片2期，編寫信息35篇），從不同角度宣傳工作隊(duì)駐村開展工作情況以及做法、經(jīng)驗(yàn)，工作總結(jié)《201x年度新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員工作隊(duì)辦公室工作總結(jié)》。

（三）提高管理水平，抓好措施落實(shí)。

（四）建立激勵(lì)機(jī)制，創(chuàng)新工作方法。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇十

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇十一

冬去春來(lái)，又將歲末臨近，不知不覺(jué)20__年的工作即將告一段落。對(duì)于每一個(gè)追求進(jìn)步的公司來(lái)說(shuō)，免不了會(huì)在年終歲未對(duì)工作本職及自己進(jìn)行一番“盤點(diǎn)”，也是對(duì)公司及自己的一種鞭策。過(guò)去的近一年是忙碌而充實(shí)的一年，也是我加入公司最熟悉的一年。這一年中工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，讓我不斷地學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)著。

回顧一年來(lái)的工作，我在公司總經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)、各廠區(qū)及各部門的積極配合以及各位同事的支持協(xié)助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司要求，較好地發(fā)揮了總公司服務(wù)各廠區(qū)基層、各部門，以總公司輔助的工作職能，完成了自己的本職工作。雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。

一、20__年的工作回顧。

1、總公司管理部的日常管理工作：總公司管理部工作對(duì)我而言是一個(gè)相對(duì)熟悉的工作領(lǐng)域。作為總公司總負(fù)責(zé)管理部全盤工作，我自己清醒地認(rèn)識(shí)到，管理部是一個(gè)公司承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動(dòng)各廠區(qū)各項(xiàng)工作向確定目標(biāo)前進(jìn)的中心。細(xì)數(shù)管理部的工作，可說(shuō)是千頭萬(wàn)緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議及活動(dòng)安排等等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我努力強(qiáng)化自我工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜處理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)。管理部工作緊密圍繞年初制定的工作重點(diǎn)，充分結(jié)合具體工作實(shí)際，不斷開拓工作思路，創(chuàng)新工作方法。通過(guò)近一年的工作、學(xué)習(xí)，在工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將去年的工作情況總結(jié)如下：

1)行政統(tǒng)籌工作的關(guān)鍵是事務(wù)控制和內(nèi)部管理。行政事務(wù)工作的內(nèi)部分工、業(yè)務(wù)文員的管理、辦公室、各細(xì)段落等資料的分配整理等工作管理維修等的監(jiān)管。

2)切實(shí)抓好公司的福利、公司管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度，組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、辦公用品、勞保福利等商品的采購(gòu)、調(diào)配和實(shí)物管理工作及公司辦公設(shè)備維修保養(yǎng)。

3)愛(ài)崗敬業(yè)，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置。以“謙虛”“謹(jǐn)慎”“律己”的態(tài)度開展每項(xiàng)工作，認(rèn)真地履行了自己的崗位職責(zé)。

5)負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施;認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、分遞和督辦工作;及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示的精神。

6)制度建設(shè)。配合總經(jīng)理在原制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充和完善，包括行政人事類、財(cái)務(wù)類、業(yè)務(wù)類等等，以及根據(jù)企業(yè)現(xiàn)狀，制定新的規(guī)章制度以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展的需要。

7)落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事和員工的考勤控制監(jiān)督工作，根據(jù)人事相關(guān)規(guī)定規(guī)范人事制度。

二、工作中存在的問(wèn)題。

自我任職以來(lái)，深切的體會(huì)到：地位來(lái)自成績(jī)、創(chuàng)新提高效率、學(xué)習(xí)提升效能、比較縮小差距。回顧這一年來(lái)的工作，雖在工作開展上有一定的創(chuàng)新，也取得了一些成績(jī)，但同樣存在一些問(wèn)題和不足。主要表現(xiàn)在：

1)公司基本制度是我與同事們近四年來(lái)一個(gè)一個(gè)建立完善，但隨著公司的發(fā)展及需求，沒(méi)有做太大的改動(dòng)，一些細(xì)節(jié)還是不夠。

2)有時(shí)對(duì)一些日常事務(wù)的缺失瑕疵熟視無(wú)睹，不夠細(xì)心，不夠敏感，有些工作的協(xié)調(diào)不是十分到位，在往后的工作中，考慮問(wèn)題應(yīng)該更周到詳盡。

3)自己的管理水平離公司的高效要求還有一定距離。對(duì)部門人員的管理不夠細(xì)致具體。以后在努力提高自身管理水平的同時(shí)更多注重對(duì)下屬的培養(yǎng)和管理上的進(jìn)一步加強(qiáng)。

三、20__年的工作計(jì)劃。

1、充滿希望的20__年到來(lái)了，也帶來(lái)了新的挑戰(zhàn)。在新的一年里，希望公司最高主事官不斷學(xué)習(xí)，要求各廠區(qū)/各部門主管及技術(shù)/品質(zhì)/工程等人員，認(rèn)真學(xué)習(xí)提高工作水平，為公司的經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展充分貢獻(xiàn)自己的力量，努力做到：

1)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)電源專業(yè)知識(shí)及制度常規(guī)認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)對(duì)行業(yè)發(fā)展的了解，加強(qiáng)對(duì)周圍環(huán)境和同行業(yè)的了解、學(xué)習(xí)。要對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供一定的依據(jù)和參考。

2)本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)。及時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)，正確引導(dǎo)，加強(qiáng)溝通，了解各人的工作進(jìn)度和問(wèn)題反饋給主事官及總經(jīng)理，以便公司各主管及總經(jīng)理在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

3)注重部門工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。

4)在工作中堅(jiān)持以“服務(wù)”為宗旨，強(qiáng)化后勤人員素質(zhì)，提高辦事的實(shí)效性，不斷加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí)，持續(xù)改進(jìn)各廠區(qū)/各部門的支持能力和服務(wù)水平。服務(wù)工作主要實(shí)現(xiàn)兩大轉(zhuǎn)變：一是實(shí)現(xiàn)被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。總經(jīng)辦及管理部的工作突發(fā)性、偶然性、被動(dòng)性強(qiáng)。因而，對(duì)待各項(xiàng)工作，要未雨綢繆，以工作的超前性、預(yù)見(jiàn)性增加工作的主動(dòng)性。二是實(shí)現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)轉(zhuǎn)變。

5)全面提高執(zhí)行力度，狠抓決策落實(shí)，遵守公司內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值。

2、持續(xù)提升人力資源管理水平。

1)做好招聘及錄用等各項(xiàng)相關(guān)工作，保證主管及工程技術(shù)人員因素的穩(wěn)定性。長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)實(shí)踐告訴我們，當(dāng)代企業(yè)的發(fā)展離不開六大資源，即人力、物力、財(cái)力、信息、技術(shù)和文化資源。在這些資源中，最關(guān)鍵、最寶貴的是人力資源，人才資源。人才是企業(yè)的第一資本，世界上只要有了高素質(zhì)的人，什么人間奇跡都能夠創(chuàng)造出來(lái)。在企業(yè)管理工作中，堅(jiān)持以人為本的人本管理思想是企業(yè)吸引人才、留住人才的有效方法，也是構(gòu)建和諧企業(yè)，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力的重要手段。

2)明確崗位職責(zé)，嚴(yán)明勞動(dòng)紀(jì)律，完善績(jī)效考核制度和辦法。從公司各項(xiàng)管理制度紀(jì)律、崗位履職、溝通協(xié)調(diào)四個(gè)方面進(jìn)行細(xì)化，提高操作性。

3)加強(qiáng)組織人員(基層管理干部)結(jié)構(gòu)優(yōu)化創(chuàng)新，組織結(jié)構(gòu)設(shè)置進(jìn)一步科學(xué)化，人員結(jié)構(gòu)進(jìn)一步合理化。本著精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、高效的原則，逐步優(yōu)化管理層級(jí)，建立一個(gè)富有彈性的組織結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)定員定編管理，提高工作效率。

4)加強(qiáng)人才引進(jìn)培養(yǎng)，為公司的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造動(dòng)力。引進(jìn)人力競(jìng)爭(zhēng)，形成內(nèi)部良好的競(jìng)爭(zhēng)氛圍;建立完善人員進(jìn)入和退出機(jī)制。努力為員工提供充足的個(gè)人發(fā)展空間，引導(dǎo)員工樹立與企業(yè)共同發(fā)展的理念，提高人力資源的利用率。高度重視人才規(guī)劃工作。重視優(yōu)先從內(nèi)部選拔人才，避免從源頭流失，同時(shí)做好骨干人才的引進(jìn)儲(chǔ)備工作。

6)加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)體系創(chuàng)新，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、知識(shí)型企業(yè)。作為總負(fù)責(zé)人，應(yīng)該根據(jù)公司的實(shí)際情況，利用一切有利資源，加大全員培訓(xùn)力度，緊貼工作和崗位需求。做到統(tǒng)一規(guī)劃、組織實(shí)施。所以，今年總經(jīng)辦及管理部的一個(gè)工作重點(diǎn)將放在內(nèi)訓(xùn)的系統(tǒng)化開展。

3、強(qiáng)化協(xié)調(diào)能力。

協(xié)調(diào)，是總經(jīng)辦與管理部協(xié)助公司進(jìn)行有效管理的一項(xiàng)基本職能。在現(xiàn)行的機(jī)構(gòu)設(shè)置中，一項(xiàng)工作多家負(fù)責(zé)的現(xiàn)象比較普遍。這種你中有我、我中有你、職責(zé)交錯(cuò)、利益相兼的問(wèn)題，往往是導(dǎo)致部門之間意見(jiàn)分歧和相互矛盾的重要因素。因此，進(jìn)一步做好協(xié)調(diào)工作意義重大。總經(jīng)辦及管理理部最高主管在協(xié)調(diào)工作中，一定要站在全局的高度上，正確處理好整體與局部、局部與局部之間的利益關(guān)系，最后在全局利益上達(dá)到協(xié)調(diào)統(tǒng)一。

四、新年展望和目標(biāo)。

新的一年，意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。20__年，我希望各廠區(qū)/各部門要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，戒驕戒躁努力工作，力爭(zhēng)取得更大的工作成績(jī)。從小事抓起，從服務(wù)抓起，進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)務(wù)管理和后勤服務(wù)，為整體推進(jìn)公司的發(fā)展提供基礎(chǔ)性服務(wù)，為公司年度整體工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮行政應(yīng)有的作用。

五、再?gòu)?qiáng)調(diào)幾句。

1、新的一年各部門課級(jí)/組級(jí)/班級(jí)/技術(shù)/品質(zhì)等人員流動(dòng)每年性控在20%以下;。

2、新的一年希望制定課級(jí)以上人員，除特別情況外，可以不加班;。

5、新的一年希望公司特別重視并投入5s管理，特別是各生產(chǎn)單位;。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇十二

這是一篇關(guān)于建設(shè)局年終工作總結(jié)的文章，由,com小編輯收集整理，希望可以幫助到您！

在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各科室和局系統(tǒng)各單位的支持配合下，局辦公室緊緊圍繞全局中心工作，在管理事務(wù)、協(xié)調(diào)內(nèi)務(wù)、搞好服務(wù)、參與政務(wù)方面盡心盡責(zé)，扎實(shí)工作，較好地發(fā)揮了參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、監(jiān)督把關(guān)、后勤保障的作用，圓滿完成了各項(xiàng)工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他重要事務(wù)，特別在信息工作、機(jī)關(guān)制度建設(shè)、精神文明創(chuàng)建活動(dòng)方面取得了明顯的進(jìn)步。

一、**年工作回顧。

回顧一年來(lái)，我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作：

（一）內(nèi)部建設(shè)。

局辦公室領(lǐng)導(dǎo)和工作人員都有所調(diào)整，工作上需要一定時(shí)間的磨合。助理調(diào)研員吳賢來(lái)同志兼任局辦公室主任后，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)人員分工重新進(jìn)行了調(diào)整，強(qiáng)調(diào)各盡其能、各負(fù)其責(zé)，同時(shí)密切相互之間的協(xié)作。辦公室領(lǐng)導(dǎo)既掛帥，又當(dāng)兵，充分發(fā)揮了示范帶頭作用；在工作中充分發(fā)揚(yáng)民主，善于聽(tīng)取其他同志的意見(jiàn)和建議，調(diào)動(dòng)起了辦公室全體同志的工作積極性、主動(dòng)性。目前，局辦公室的內(nèi)部工作關(guān)系已經(jīng)理順，工作效率明顯提高，同志們之間既各負(fù)其責(zé)、盡心工作，又團(tuán)結(jié)和睦、精誠(chéng)協(xié)作。局辦公室已成為一個(gè)有凝聚力、有親和力、有戰(zhàn)斗力、積極進(jìn)取、勇于爭(zhēng)先的先進(jìn)科室。

（二）軟、硬件建設(shè)。

修改完善了原有的上開展相關(guān)宣傳工作。

（八）黨建工作。

積極配合局黨組、總支做好黨建工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨建目標(biāo)管理責(zé)任制。在堅(jiān)持每周五組織學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，今年又組織舉辦了局機(jī)關(guān)干部夜校。通過(guò)組織觀看電教片、座談?dòng)懻摰刃问剑_展了對(duì)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。抓住自治區(qū)開展第六個(gè)黨風(fēng)廉政教育月活動(dòng)的契機(jī)，不斷深化對(duì)全系統(tǒng)廣大干部職工的教育。組織開展了為期兩個(gè)多月的“求真務(wù)實(shí)加快發(fā)展大討論”活動(dòng)，在5月31日自治州求真務(wù)實(shí)加快發(fā)展大討論總結(jié)交流電視電話會(huì)議上，州建設(shè)局作為先進(jìn)單位受到了州委、州人民政府的表彰。

（九）精神文明建設(shè)。

“建設(shè)局辦公室年終工作總結(jié)”；請(qǐng)注明出處!的體育競(jìng)賽活動(dòng)，獲得了自治州首屆“公仆杯”乒乓球比賽男子團(tuán)體第一名和男子個(gè)人第一、第二名的好成績(jī)。按照要求，于今年9月組織上報(bào)了創(chuàng)建自治區(qū)精神文明建設(shè)的有關(guān)匯報(bào)材料和文件表格。到12月10日，我局順利實(shí)現(xiàn)了創(chuàng)建自治區(qū)精神文明單位的目標(biāo)。

（十）扶貧幫困與包聯(lián)社區(qū)工作。

今年我局對(duì)扶貧幫困和包聯(lián)社區(qū)工作一如既往地給予了高度重視。9月，為對(duì)口扶貧單位和靜縣阿拉溝村阿拉溝鄉(xiāng)解決了425水泥60噸用于修建洗羊池。制定了《**建設(shè)局20xx年包聯(lián)社區(qū)工作計(jì)劃》及《**建設(shè)局包聯(lián)社區(qū)工作三年規(guī)劃》，同時(shí)，采取各種方式積極幫助社區(qū)進(jìn)行文化陣地建設(shè)。今年3月，為社區(qū)捐贈(zèng)了電視機(jī)、電腦、打印機(jī)各一臺(tái)，書柜及各類圖書580余冊(cè)及宣傳欄、桌椅等。20xx年春節(jié)前夕和5月17日世界助殘日，分別慰問(wèn)了自治州特困企業(yè)塔什店造紙廠的部分特困職工及航天社區(qū)的特困戶和殘疾人，為他們送去了清油、大米、面粉等過(guò)節(jié)物品及過(guò)節(jié)費(fèi)。11月9日，為州殘疾人事業(yè)捐款3000元。

（十一）議案、提案辦理。

今年我局議案提案共16件。按照要求，及時(shí)將辦件按內(nèi)容分到各科辦理，明確提出了辦理時(shí)限等要求；加強(qiáng)督辦工作，并對(duì)上報(bào)州政府的送審件進(jìn)行全面把關(guān)；組織做好迎接自治州議案、提案聯(lián)合檢查組來(lái)我局調(diào)研、檢查、指導(dǎo)的相關(guān)工作。由于今年我局議案、提案辦理工作迅速，辦理程序規(guī)范，辦理質(zhì)量較高，受到州政府辦公室、州人大代表人事工作委員會(huì)及州政協(xié)提案工作委員會(huì)的好評(píng)。

（十二）信訪和行政復(fù)議工作。

今年，辦公室安排專門人員負(fù)責(zé)信訪接待和行政復(fù)議工作，同時(shí)為基層單位和行政執(zhí)法人員提供法規(guī)和政策咨詢業(yè)務(wù)，解答基層行政執(zhí)法中遇到的問(wèn)題，糾正錯(cuò)誤的執(zhí)法行為。截至目前共接待信訪上訪人員350人次，要求行政復(fù)議的案件68件，其中市建設(shè)局63件，市規(guī)劃局1件，各縣4件。受理行政復(fù)議案件9件，已辦結(jié)1件。同時(shí)，對(duì)州政府、建設(shè)廳轉(zhuǎn)來(lái)的轉(zhuǎn)辦信函18件，都認(rèn)真做了答復(fù)。

認(rèn)真做好局機(jī)關(guān)及局屬各單位的“四五”普法工作。根據(jù)州人民政府的通知，組織州直、農(nóng)二師、庫(kù)爾勒市、庫(kù)爾勒匯源自來(lái)水有限責(zé)任公司等單位的領(lǐng)導(dǎo)、專家，先后五易其稿，起草了《庫(kù)爾勒城市生活飲用水水源地保護(hù)條例》，已于8月19日正式將送審稿報(bào)送到州人民政府。

（十三）人事、勞動(dòng)工資工作。

辦公室主任吳賢來(lái)同志參加了自治州人事干部業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班。由辦公室組織，推薦并最終確定了50名自治州建筑工程評(píng)審委員會(huì)專家；配合州人事局舉辦了20xx年度自治州建筑、環(huán)保專業(yè)中、初級(jí)評(píng)審會(huì)，共對(duì)建筑工程專業(yè)人員54人進(jìn)行了評(píng)審。開展了全局系統(tǒng)人員統(tǒng)計(jì)工作，以便掌握局系統(tǒng)在冊(cè)及聘用人員的具體情況。到目前為止，到人事局、編辦和人才交流中心共為23人辦理了調(diào)動(dòng)和編制調(diào)整手續(xù)。自7月份以來(lái)，還先后審核批轉(zhuǎn)了51位職工的工資。

（十四）檔案管理。

按照自治區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)文書、檔案目標(biāo)管理標(biāo)準(zhǔn)，從去年8月開始，開展了自治區(qū)二級(jí)檔案管理達(dá)標(biāo)工作，共整理裝訂各門類檔案2355卷，檔案管理工作進(jìn)一步規(guī)范。今年4月初，我局檔案管理工作通過(guò)了考核驗(yàn)收，榮獲自治區(qū)檔案達(dá)標(biāo)二級(jí)先進(jìn)單位。按照州委組織部關(guān)于人事檔案達(dá)標(biāo)的規(guī)定，我局共整理裝訂人事檔案251冊(cè)。認(rèn)真開展了檔案行政執(zhí)法規(guī)范化管理，通過(guò)了自治州檔案行政執(zhí)法工作檢查驗(yàn)收。進(jìn)一步加強(qiáng)了檔案管理軟硬件設(shè)施建設(shè)和管理，為明年上半年?duì)幦∵_(dá)到自治區(qū)檔案目標(biāo)管理一級(jí)和人事檔案達(dá)標(biāo)工作奠定了基礎(chǔ)。

（十五）老干部工作。

認(rèn)真落實(shí)老干部的政治待遇，定期為老干部提供中央、自治區(qū)和自治州下發(fā)的有關(guān)文件；堅(jiān)持每月至少組織老干部過(guò)一次組織生活；以老年活動(dòng)室為依托，積極組織協(xié)調(diào)老干部參加州老干局、老年活動(dòng)中心、老年大學(xué)、老年體協(xié)等部門組織的各項(xiàng)活動(dòng)；按照離、退休老干部的要求，為他們征訂了一報(bào)一刊或兩報(bào)。根據(jù)州委、州老年科技工協(xié)會(huì)關(guān)于組建建設(shè)分會(huì)的指示精神，于2月27日組建成立了**老干部科技工協(xié)會(huì)建設(shè)分會(huì)。8月26日，組織本系統(tǒng)離退休干部、職工赴尉犁縣參觀了縣歷史博物館、孔雀島、羅布淖爾村寨等。9月21日，組織局系統(tǒng)17名離退休老干部、老職工到州醫(yī)院進(jìn)行了全面的健康檢查，并為每位老同志建立了健康檔案。10月22日老年節(jié)期間，為老干部們辦了四件實(shí)事：一是帶領(lǐng)有關(guān)人員到醫(yī)院看望了生病住院的老干部；二是組織召開了老干部座談會(huì)，對(duì)老同志的身體、生活、學(xué)習(xí)等情況進(jìn)行了了解，同時(shí)將20xx年以來(lái)局里的各項(xiàng)工作向老干部做了通報(bào)，廣泛征求了他們的意見(jiàn)和建議；三是組織老干部舉行了撲克、象棋、麻將比賽等文體活動(dòng)；四是組織機(jī)關(guān)人員和老干部到輪臺(tái)縣及輪南油田、沙漠公園等地進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí)。

（十六）財(cái)務(wù)工作。

在做好基礎(chǔ)性財(cái)務(wù)工作的同時(shí)，加強(qiáng)了對(duì)財(cái)務(wù)工作的管理：完成了局機(jī)關(guān)的國(guó)有資產(chǎn)清產(chǎn)核資的復(fù)查工作；按照財(cái)政局要求建立了**建設(shè)局財(cái)政供養(yǎng)人員信息庫(kù)；配合**監(jiān)察局、**財(cái)政局完成了單位車輛使用情況調(diào)查，按要求進(jìn)行了各車輛20xx-20xx年費(fèi)用明細(xì)支出情況統(tǒng)計(jì)；配合**審計(jì)局完成了20xx年度對(duì)**建設(shè)局下屬6個(gè)事業(yè)單位財(cái)務(wù)收支和對(duì)**建設(shè)局下屬3個(gè)事業(yè)單位、1個(gè)企業(yè)單位的國(guó)有經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況審計(jì)調(diào)查的審計(jì)工作；不定期地為領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行財(cái)務(wù)情況分析和說(shuō)明，使領(lǐng)導(dǎo)了解和掌握單位的財(cái)務(wù)狀況和存在的問(wèn)題；積極籌措、協(xié)調(diào)、收取了各專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi)和各建設(shè)項(xiàng)目資金；積極籌措資金，保證了工作的正常進(jìn)行和各項(xiàng)費(fèi)用的發(fā)放。

此外還完成了**建設(shè)局機(jī)關(guān)、**建筑學(xué)會(huì)、“**黨委、政府辦公樓改造”、“**人民廣場(chǎng)改擴(kuò)建”、“**樓蘭會(huì)展中心”、“巴音技術(shù)學(xué)院教學(xué)樓、圖書館、宿舍樓”、“巴音布魯克建設(shè)”、“**社會(huì)勞動(dòng)保障局辦公樓改造”、“**電影院外裝修”、“**老齡委”、“和靜小康村建設(shè)”、“若羌安居工程”、“若羌賓館建設(shè)”、“若羌餐廳”、“建設(shè)大廈”、“三江商廈”、“烏市泰和賓館”、“**老年體育場(chǎng)”、“塔什店-金山煤礦公路”、“地下街”、“人事局辦公樓”等基本建設(shè)項(xiàng)目的財(cái)務(wù)工作和統(tǒng)計(jì)工作。同時(shí)，辦公室還在后勤和物業(yè)管理、社會(huì)治安綜合治理、計(jì)劃生育等方面做了大量的工作。總之，一年來(lái)，辦公室認(rèn)真履行各項(xiàng)職能，圓滿完成了任務(wù)，取得了一定的成績(jī)。分析總結(jié)一年來(lái)的工作，我們有兩個(gè)深切的體會(huì)：

第一，搞好辦公室工作，領(lǐng)導(dǎo)的支持和重視是關(guān)鍵。黨組書記尚景維同志經(jīng)常親自過(guò)問(wèn)和指導(dǎo)辦公室工作，找辦公室的同志聽(tīng)匯報(bào)，提要求，幫助解決實(shí)際困難和問(wèn)題。張東兵局長(zhǎng)和其他領(lǐng)導(dǎo)同志也十分理解和支持辦公室的工作。

“建設(shè)局辦公室年終工作總結(jié)”；請(qǐng)注明出處!了檔案管理工作所需的文件柜等軟硬件配套設(shè)施。此外還拿出部分資金專門用于對(duì)外宣傳。這為我局在信息宣傳、精神文明創(chuàng)建、檔案達(dá)標(biāo)、對(duì)外宣傳等工作中取得好成績(jī)打下了基礎(chǔ)。

雖然今年辦公室的工作取得了一些成績(jī)，但從更高的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)看，仍存在一些問(wèn)題和不足：

一是辦公室應(yīng)付具體事務(wù)過(guò)多，工作主動(dòng)性、超前性不夠，存在被動(dòng)應(yīng)付的狀態(tài)；

二是與各科溝通不夠，參與業(yè)務(wù)工作少，對(duì)全局工作掌握不夠，影響服務(wù)協(xié)調(diào)水平的提高；

五是領(lǐng)導(dǎo)用車與辦公室統(tǒng)一派車之間仍不夠順暢，機(jī)關(guān)各科室及辦公室業(yè)務(wù)對(duì)外用車較多；

六是物業(yè)管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)，支出結(jié)構(gòu)需要理順；

七是機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和工作、學(xué)習(xí)紀(jì)律有待進(jìn)一步加強(qiáng)；

八是機(jī)關(guān)支出大，經(jīng)費(fèi)十分緊張，接待及日常開支等費(fèi)用欠帳多，一些福利待遇未能兌現(xiàn)。

對(duì)于以上問(wèn)題，我們一方面要積極努力解決自身存在的問(wèn)題，同時(shí)爭(zhēng)取局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們給予更大的支持，把辦公室工作提高到一個(gè)新水平。

二、**年工作安排。

**年，局辦公室將在抓好各項(xiàng)日常工作的同時(shí)，針對(duì)工作中面臨的主要問(wèn)題，重點(diǎn)抓好以下以項(xiàng)工作：

（三）啟動(dòng)無(wú)紙化辦公系統(tǒng)，加快辦公自動(dòng)化建設(shè)。從20xx年元月1日起，我局與州政府之間的往來(lái)文件一律通過(guò)無(wú)紙化辦公系統(tǒng)進(jìn)行傳輸。辦公室在做好銜接工作的同時(shí)，還要積極指導(dǎo)各科室推進(jìn)自動(dòng)化辦公進(jìn)程。

（四）加強(qiáng)局系統(tǒng)網(wǎng)站建設(shè)，力爭(zhēng)建成自治州州直機(jī)關(guān)一流網(wǎng)站。

（六）嚴(yán)格財(cái)務(wù)收支管理，堅(jiān)持節(jié)約辦事，進(jìn)一步規(guī)范采購(gòu)制度，減少支出漏洞；

（九）規(guī)范物業(yè)管理，明確立海公司的權(quán)利和責(zé)任；

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇十三

在園區(qū)管委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，今年我局圍繞年初制定的工作目標(biāo)，強(qiáng)力推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃建設(shè)，全面落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)，較好地完成上半年工作目標(biāo)。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

1、工作基本情況。

（一）加強(qiáng)規(guī)劃編制與管理，為項(xiàng)目建設(shè)提供科學(xué)依據(jù)。

為突出規(guī)劃龍頭作用，在東部新城總體規(guī)劃的'基礎(chǔ)上，以完善建設(shè)控制性詳規(guī)、協(xié)調(diào)編制路網(wǎng)、污水處理廠、熱源廠、安欒河景觀大道修建性詳規(guī)4大規(guī)劃為重點(diǎn)，加快東部工業(yè)新城建設(shè)的規(guī)劃全覆蓋。

1、委托山xx特建設(shè)項(xiàng)目管理有限公司對(duì)東部新城的產(chǎn)業(yè)定位、發(fā)展模式、功能布局等進(jìn)行整體策劃，為下步項(xiàng)目引進(jìn)，具體實(shí)施規(guī)劃建設(shè)提供科學(xué)依據(jù)。經(jīng)多次論證修改，目前，該項(xiàng)目成果已得到縣領(lǐng)導(dǎo)和各有關(guān)部門的贊同和肯定。

2、委托xx市政工程設(shè)計(jì)院對(duì)東關(guān)街東延道路的拓寬、起步區(qū)內(nèi)“十字花”道路和連接新老220國(guó)道的貫穿線路，目前，施工圖紙、施工方案及投資估算已完成。

3、對(duì)污水處理廠、熱源廠、安欒河景觀大道修建性詳規(guī)，正在協(xié)同環(huán)保局、經(jīng)信局、水務(wù)局、規(guī)劃局等部門與相關(guān)設(shè)計(jì)單位對(duì)接，完成規(guī)劃設(shè)計(jì)工作，達(dá)到規(guī)劃全覆蓋，為后續(xù)施工建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)的依據(jù)與基礎(chǔ)。

4、委托xx市環(huán)境保護(hù)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院編制東部工業(yè)新城的區(qū)域環(huán)評(píng)。這項(xiàng)工作既可促進(jìn)新城開發(fā)各功能區(qū)的合理布局，為篩選進(jìn)入項(xiàng)目提供依據(jù)，又可以為將來(lái)進(jìn)入的單個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行環(huán)評(píng)提供基礎(chǔ)和標(biāo)準(zhǔn)，減少各單項(xiàng)環(huán)評(píng)的工作內(nèi)容，縮短工作周期，加快項(xiàng)目盡快施工建設(shè)。

5、委托縣規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院設(shè)計(jì)中小產(chǎn)業(yè)孵化園的廠區(qū)功能布局方案，為孵化園的盡快立項(xiàng)和項(xiàng)目建設(shè)提供依據(jù)。

（二）加快園區(qū)建設(shè)步伐，增強(qiáng)項(xiàng)目落地的綜合承載能力。

1、玫瑰片區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。玫瑰片區(qū)作為未來(lái)瑪鋼管件產(chǎn)業(yè)集群的承載區(qū)，為保證基礎(chǔ)設(shè)施的承載能力，我們一是進(jìn)一步調(diào)研并完善了供電、供水、供熱（蒸汽）、燃?xì)獾然A(chǔ)配套設(shè)施的建設(shè)。目前，供水工程已經(jīng)竣工；35千伏的北辛變電站工程，已協(xié)調(diào)供電公司展開工作，前期全部行政手續(xù)已辦理完畢；供熱（蒸汽）、燃?xì)夤こ桃淹瓿沙醪皆O(shè)計(jì)。二是根據(jù)項(xiàng)目需要，編制了玫瑰片區(qū)瑪鋼南260畝土地整平初步設(shè)計(jì)方案，并按程序組織了工程招標(biāo)會(huì)，確定中標(biāo)建設(shè)單位。

2、東部工業(yè)新城基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。完成了福膠、元首項(xiàng)目的臨電、臨水的架設(shè)工作，完成了福膠、元首場(chǎng)地平整工作；完成了福膠、鞋城、電磁線項(xiàng)目的現(xiàn)狀圖勘測(cè)、項(xiàng)目用地紅線圖的測(cè)繪工作；完成了橫一路清障、推出了施工路影；協(xié)同安城完成了l路的硬化工作，正在實(shí)施山水路的大修工作；協(xié)調(diào)安城、供電、國(guó)土、規(guī)劃、發(fā)改、環(huán)保、水務(wù)、供熱等相關(guān)部門，經(jīng)多次現(xiàn)場(chǎng)踏勘和溝通，初步擬定東部新城內(nèi)110千伏變電站、污水處理廠、熱源廠的選址，項(xiàng)目建設(shè)架電、供水線路的建設(shè)等工作。

（三）積極協(xié)調(diào)土地報(bào)批，做好土地經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)備工作。

1、協(xié)調(diào)為今年批回用地指標(biāo)的企業(yè)及時(shí)辦理用地手續(xù)。去年報(bào)批的用地指標(biāo)今年3月批回。包括鑄城鋼構(gòu)66畝，祥成機(jī)械12畝，星火燃?xì)饩?畝，蘇泊電器16畝。截止目前，已掛牌的企業(yè)有鑄城鋼構(gòu)、億佳小康太陽(yáng)能。

2、協(xié)調(diào)處理魯西化工、佳龍制衣用地的歷史遺留問(wèn)題。經(jīng)與發(fā)改委、國(guó)土局、法制局、環(huán)保局商議協(xié)調(diào)，兩企業(yè)的問(wèn)題順利解決，目前相關(guān)用地手續(xù)即將辦理完畢。

3、認(rèn)真組織企業(yè)用地報(bào)批工作。上半年已為福膠項(xiàng)目報(bào)批土地50畝。目前正在準(zhǔn)備鞋城200畝、電磁線100畝、孵化園50畝、熱源廠50畝和污水處理廠30畝土地的報(bào)批工作。

4、為配合園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展總體部署，按照?qǐng)@區(qū)工作安排，組織委托專業(yè)機(jī)構(gòu)做好三機(jī)床廠的土地及地上附屬物的全面評(píng)估。

5、對(duì)中心片區(qū)土地利用情況進(jìn)行充分調(diào)研，全面詳細(xì)了解企業(yè)目前占地情況、經(jīng)濟(jì)效益、投資強(qiáng)度等，并對(duì)文化街兩側(cè)土地的權(quán)屬、利用現(xiàn)狀和總體規(guī)劃等進(jìn)行了詳細(xì)了解，為下步土地經(jīng)營(yíng)工作做好基礎(chǔ)工作。目前，已擬定《工業(yè)園區(qū)托管區(qū)土地封閉運(yùn)營(yíng)管理辦法》（征求意見(jiàn)稿），并初步選定位于中心片區(qū)共計(jì)308畝的7宗土地試行進(jìn)行土地經(jīng)營(yíng)。

（四）認(rèn)真做好其他基礎(chǔ)性工作。

1、積極準(zhǔn)備材料，向省發(fā)改委、省財(cái)政廳、省財(cái)政局申請(qǐng)2012年省會(huì)城市群經(jīng)濟(jì)圈財(cái)政困難縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展專項(xiàng)資金。起草撰寫了東區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的可行性報(bào)告、資金申請(qǐng)，協(xié)調(diào)發(fā)改委辦理了立項(xiàng)批復(fù)等工作。

2、按城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治領(lǐng)導(dǎo)小組安排，做好園區(qū)內(nèi)環(huán)境的綜合治理工作，重點(diǎn)實(shí)施了園區(qū)內(nèi)3家企業(yè)的拆墻透綠工作，對(duì)黃河特鋼西院墻進(jìn)行了粉刷，對(duì)瑪鋼北路口山體進(jìn)行了下挖整理，美化了道路兩側(cè)的外觀環(huán)境，提升了園區(qū)二期道路、用地外觀形象和檔次水平。

二、存在問(wèn)題。

在總結(jié)成績(jī)的同時(shí)，我們也清楚地看到，工作中還存在一些矛盾和問(wèn)題：一是園區(qū)規(guī)劃的編制，特別是對(duì)東部工業(yè)新城的總體規(guī)劃和控制性詳規(guī)離領(lǐng)導(dǎo)的要求和與加快建設(shè)東部工業(yè)新城的建設(shè)步伐的要求還存在很大差距；二是建設(shè)局人員狀況與提高規(guī)劃建設(shè)工作水平的要求還不相適應(yīng)；三是隊(duì)伍建設(shè)特別是我本人還存在一些不容忽視的問(wèn)題，如協(xié)調(diào)配合、主動(dòng)能動(dòng)性還不夠，在工作中過(guò)重考慮工作的程序性，開拓創(chuàng)新性的方法、路子、作風(fēng)還需進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。以上存在的問(wèn)題和不足，需要在今后的工作中不斷加以克服和解決。

三、明年工作計(jì)劃和措施。

按照?qǐng)@區(qū)工作重點(diǎn)，將進(jìn)一步加快推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，完善配套功能，創(chuàng)新建設(shè)管理模式，提升東部工業(yè)新城整體形象，下半年國(guó)土規(guī)劃建設(shè)局將重點(diǎn)做好以下6項(xiàng)工作：

1、進(jìn)一步完善東部新城的總體規(guī)劃，細(xì)化修建性詳規(guī)；

2、協(xié)調(diào)啟動(dòng)?xùn)|關(guān)街的東延、污水處理廠、熱源廠等基礎(chǔ)設(shè)施的開工建設(shè)；

3、啟動(dòng)孵化園的建設(shè)工作與玫瑰片區(qū)暖氣、燃?xì)獾然A(chǔ)設(shè)施的建設(shè)工作；

4、進(jìn)一步拓寬融資渠道，運(yùn)營(yíng)部分土地資源，增加基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)周轉(zhuǎn)資金；

6、催促已取得規(guī)劃許可的新上項(xiàng)目，盡快完成土地手續(xù)的審批，加快項(xiàng)目的開工建設(shè)。

為實(shí)現(xiàn)上述任務(wù)目標(biāo)，建設(shè)局將重點(diǎn)落實(shí)以下保障措施：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平。面對(duì)建設(shè)局人少、業(yè)務(wù)多的工作現(xiàn)狀，我們將重點(diǎn)加強(qiáng)業(yè)務(wù)、理論等多方面學(xué)習(xí)，多方提高內(nèi)部工作人員業(yè)務(wù)水平。二是明確職責(zé)，落實(shí)工作任務(wù)。對(duì)以上工作目標(biāo)，我們將進(jìn)一步細(xì)化梳理，明確工作工作內(nèi)容、要求和工作期限，把具體工作細(xì)化落實(shí)到個(gè)人。三是創(chuàng)新思路，提高工作效率。借鑒外地先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合我們園區(qū)工作實(shí)際，在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)尤其是土地經(jīng)營(yíng)方面，創(chuàng)新適合我們自己的工作思路和方法。四是搞好協(xié)調(diào)，提升管理水平。建設(shè)局作為園區(qū)的一部分，我們?cè)谧龊帽韭毠ぷ鞯幕A(chǔ)上，將牢固樹立大局意識(shí)，積極與各部門搞好配合，促進(jìn)園區(qū)工作順利進(jìn)展。

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建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇十四

本人自1991年由惠陽(yáng)地區(qū)農(nóng)校校中專畢業(yè)分配到江北辦事處信訪辦公室工作至今，先后曾在農(nóng)辦、計(jì)生辦、流動(dòng)人口管理站任辦事員，黨政辦任副主任，底以來(lái)，一直擔(dān)任江北街道辦事處信訪辦公室街政辦辦公室主任，5月前，兼任共青團(tuán)江北委書記。多年來(lái)，本人在街道黨工委、辦事處信訪辦公室領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，嚴(yán)格要求自己，兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真履行本職職責(zé)，積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作，較好地完成了本職工作任務(wù)，得到了辦事處信訪辦公室領(lǐng)導(dǎo)的肯定。近三年來(lái)，在辦事處信訪辦公室干部年度考核中，二年被評(píng)定為稱職等次、一年被評(píng)為優(yōu)秀等次;連續(xù)三年被評(píng)為辦事處信訪辦公室先進(jìn)工作者;連續(xù)三年被區(qū)城管與愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作委員會(huì)評(píng)為先進(jìn)個(gè)人;本人所負(fù)責(zé)的愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作亦連續(xù)三年被區(qū)政府評(píng)為先進(jìn)單位。辦事處信訪辦公室團(tuán)委在被團(tuán)市委評(píng)為五四紅旗團(tuán)委。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的思想政治素質(zhì)。

俗話說(shuō)，學(xué)到老、干到老，一天不學(xué)，思想會(huì)僵化、老化、退化。學(xué)習(xí)能提高業(yè)務(wù)水平，可以充實(shí)自身政治營(yíng)養(yǎng)。所以在什么時(shí)候都不能放松自己的學(xué)習(xí)。一是。一是堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)政治敏銳性。積極參加街道黨工委組織的集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)，做到從不缺課。在辦事處信訪辦公室組織的學(xué)習(xí)三個(gè)代表重要思想、先進(jìn)性教育以及學(xué)習(xí)十六大精神等重大活動(dòng)中，我堅(jiān)持做到逢學(xué)必到，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，寫出總結(jié)。二是堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)科學(xué)工作能力。為適應(yīng)工作需要，在工作中或工作之余，積極鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，如對(duì)《廣東省愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作條例》、的學(xué)習(xí)，通過(guò)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)知識(shí)、工作能力和執(zhí)法水平。三是向群眾學(xué)習(xí)，向村干部學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)，做到取長(zhǎng)補(bǔ)短。堅(jiān)持深入基層、深入群眾，調(diào)查研究，聽(tīng)取群眾好的建議和意見(jiàn)，解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，做到在實(shí)踐中不斷充實(shí)自己，既鍛煉了自己，又推動(dòng)了工作。三年來(lái)，經(jīng)過(guò)自己的不懈努力，已逐步成為了一名政治上與中央保持高度一致，思想作風(fēng)過(guò)硬，綜合素質(zhì)高的合格公務(wù)員。

二、街政愛(ài)衛(wèi)工作得到新發(fā)展。

1、通過(guò)抓一中心兩重點(diǎn)工作，使轄區(qū)街政愛(ài)衛(wèi)工作上新臺(tái)階。一是抓好社區(qū)的環(huán)境市容衛(wèi)生這一中心工作。圍繞綠化、美化、凈化、亮化的目標(biāo)，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)的衛(wèi)生保潔、管理和督查力度，使社區(qū)衛(wèi)生工作達(dá)到制度化、規(guī)范化。如江北江畔花園、城市花園等作為惠州市的環(huán)境衛(wèi)生的樣板小區(qū)，成為惠州市的新亮點(diǎn)，水北新村作為水北村的安置小區(qū)，通過(guò)加強(qiáng)管理也成為惠城區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生新亮點(diǎn)。二是以加強(qiáng)社區(qū)居委會(huì)的管理為重點(diǎn)。首先，抓好了社區(qū)居委會(huì)干部隊(duì)伍的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和素質(zhì)教育工作，提高了居委會(huì)干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)和服務(wù)水平，較好地發(fā)揮了政府溝通居民的橋梁作用，使居民對(duì)黨和政府的形象進(jìn)一步提升。其次，解決好無(wú)辦公場(chǎng)所居委會(huì)的辦公地點(diǎn)，按照市委市政府和區(qū)委區(qū)政府的部署，結(jié)合創(chuàng)建六好和諧平安社區(qū)活動(dòng)，通過(guò)與居委會(huì)轄區(qū)內(nèi)房地產(chǎn)開發(fā)商協(xié)商，全面解決了居委會(huì)的辦公場(chǎng)所：金世界花園為江城居委會(huì)提供了120平方米的辦公室;tcl雅園為云山居委會(huì)提供了約200平方米的辦公室;金裕碧水灣小區(qū)為惠橋居委會(huì)提供了約150平方米的辦公室;嘉和銘苑為新城居委會(huì)提供了150平方米的辦公室。

三是抓好新農(nóng)村衛(wèi)生整治這一重點(diǎn)工作。以加強(qiáng)對(duì)三新村、望江村的環(huán)境衛(wèi)生管理整治力度為重點(diǎn)，通過(guò)加強(qiáng)保潔隊(duì)伍建設(shè)，加大經(jīng)費(fèi)投入，改變了江北城鄉(xiāng)結(jié)合部的臟、亂、差現(xiàn)象。如解決了行路難問(wèn)題，去年底，通過(guò)三個(gè)一點(diǎn)的辦法，解決了望江村新寮小組、下寮小組、過(guò)瀝小組的村道建設(shè)，為進(jìn)一步加快江北的城市化進(jìn)程打好基礎(chǔ)。三新村、望江村的環(huán)境衛(wèi)生得到了較大的改善，切實(shí)解決望江、三新村的生活垃圾出路問(wèn)題，經(jīng)過(guò)與環(huán)衛(wèi)部門協(xié)調(diào)為三新村增加了一個(gè)垃圾收集斗，現(xiàn)有三個(gè);為望江村落實(shí)了村民生活垃圾每天上下午各來(lái)一趟垃圾壓縮車吊裝垃圾，切實(shí)解決了村民生活垃圾的出路，使江北的環(huán)境衛(wèi)生得到全面提升。

2、通過(guò)加強(qiáng)與職能部門協(xié)調(diào)，圓滿解決十六號(hào)小區(qū)100多戶居民吃水問(wèn)題。由于某種客觀原因，十六號(hào)小區(qū)38、39、40、41棟居民一直未到自來(lái)水公司報(bào)裝水表，違法用水，自以來(lái)一直拖到現(xiàn)在都沒(méi)有解決。今年上半年本人通過(guò)找市自來(lái)水公司經(jīng)理，找業(yè)務(wù)主管，找營(yíng)業(yè)所領(lǐng)導(dǎo)等，經(jīng)過(guò)反復(fù)多次的上門協(xié)商、現(xiàn)場(chǎng)辦公。最后，同意由辦事處信訪辦公室出資0元工程款，由自來(lái)水公司出人，將原來(lái)堵塞的舊管換成了新管，裝上總水表，總算得以圓滿解決了這個(gè)困憂辦事處信訪辦公室長(zhǎng)達(dá)8年之久的歷史遺留問(wèn)題。

三、抓陣地建設(shè)，圍繞服務(wù)做好共青團(tuán)工作。

隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，結(jié)合團(tuán)員青年流動(dòng)性的觀狀，我按照有利于加強(qiáng)黨對(duì)共青團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)，有利于團(tuán)結(jié)凝聚青年和團(tuán)組織發(fā)揮作用，有利于團(tuán)的高質(zhì)管理的原則，有機(jī)整合社會(huì)各種資源，以陣地為依托，積極發(fā)揮陣地作用，不斷完善社區(qū)青的服務(wù)體系，以此來(lái)吸引青年，團(tuán)結(jié)青年、凝聚青年，并服務(wù)于青少年。1、通過(guò)與小區(qū)資源共享，使小區(qū)以償或無(wú)償?shù)姆绞綖榍嗄晏峁┪捏w活動(dòng)場(chǎng)所，如江畔花園、城市花園的籃球場(chǎng)和羽毛球場(chǎng);水北新村的籃球場(chǎng)和乒乓球室以及圖書閱覽室等，為團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)生活提供便利。2、充分調(diào)動(dòng)青年志愿者服務(wù)隊(duì)的積極性，按照參與市容市貌整治經(jīng)常化、慰問(wèn)服務(wù)制度化、義診獻(xiàn)血服務(wù)化、服務(wù)形式多樣化的原則，主動(dòng)參與到各項(xiàng)有益的社會(huì)活動(dòng)中去，如：參與辦事處信訪辦公室舉辦的法律、計(jì)生、綜治、衛(wèi)生、安全生產(chǎn)聯(lián)合宣傳;組織辦事處信訪辦公室參與衛(wèi)生清掃大行動(dòng);與民政部門一起慰問(wèn)孤寡老人、五保戶、軍烈屬;參與辦事處信訪辦公室的義務(wù)巡邏等等。使共青團(tuán)工作服務(wù)于社會(huì)，扎根于社會(huì)。

四、存在主要問(wèn)題及今后努力方向。

三年多來(lái)，自己能較好地完成本職工作，也得到了組織和辦事處信訪辦公室機(jī)關(guān)的肯定，但工作中存在的問(wèn)題也不少，離上級(jí)的要求和群眾的期望還有差距，反思起來(lái)，主要體現(xiàn)在：一是政策理論水平不夠高，運(yùn)用理論去指導(dǎo)實(shí)際工作不夠。學(xué)習(xí)過(guò)程淺嘗輒止，致使自己政治理論水平提高較慢，有時(shí)只注重現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用的內(nèi)容，或忙于工作，保證不了足夠的學(xué)習(xí)時(shí)間;二是思想觀念需要進(jìn)一步更新，創(chuàng)新意識(shí)、思維和辦法還有待提高。

針對(duì)這些問(wèn)題，仍需要努力克服和改進(jìn)工作，需要進(jìn)一步地提高本職工作能力和水平。主要從以下幾個(gè)方面努力：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高水平，以適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求。二是要改進(jìn)工作方法，使自己在履行職責(zé)中更加全面。三是要進(jìn)一步理清思路，使工作更有成效。在人員少、工作任務(wù)重的情況下，要進(jìn)一步理清工作思路，突出重點(diǎn)，抓住根本，才能推動(dòng)全面工作!

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇十五

2017年，縣住建局的信訪工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，樹立“以人為本”理念，以強(qiáng)化規(guī)劃建設(shè)管理為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)對(duì)信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)，把信訪接待、投訴處理作為一項(xiàng)重要政治任務(wù)，做到了接待、登記、反饋一站式服務(wù)，及時(shí)化解各種矛盾，為群眾排憂解難，為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。現(xiàn)將我局信訪工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把信訪工作納入重要工作議程。

為突出信訪工作的重要地位，我局嚴(yán)格按照有關(guān)法規(guī)和文件精神，以“十八大”精神和科學(xué)發(fā)展觀等重要思想為指導(dǎo)，高度統(tǒng)一思想，明確工作目標(biāo)，把信訪工作納入全局重要工作議程。

(一)成立領(lǐng)導(dǎo)小組。

為了高效、及時(shí)、認(rèn)真地處理好人民群眾的來(lái)信來(lái)訪，切實(shí)落實(shí)好人大代表意見(jiàn)建議和政協(xié)委員提案的辦理工作，將信訪工作做細(xì)做實(shí)，我局成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，局屬各單位、股室負(fù)責(zé)人為成員。按照“誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，明確責(zé)任，分層管理，不得隨意上交矛盾。發(fā)生群眾集體上訪時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部要敢于面對(duì)群眾，妥善化解矛盾。

(二)設(shè)立了信訪接待室。

規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置，健全工作網(wǎng)絡(luò)，我局內(nèi)設(shè)信訪接待室，專人負(fù)責(zé)值班，對(duì)外公布了信訪室值班電話和舉報(bào)電話制定了信訪工作制度、信訪工作人員守則等規(guī)章制度。

(三)加強(qiáng)人員培訓(xùn)。

我局十分重視信訪人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，購(gòu)買了有關(guān)學(xué)習(xí)資料，督促信訪工作人員加強(qiáng)信訪基礎(chǔ)知識(shí)、理論知識(shí)和法律法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《信訪條例》,明確了信訪工作的主要任務(wù)、作用、信訪辦理知識(shí)等。通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了工作人員的綜合素質(zhì)和工作水平。

二、強(qiáng)化措施，把信訪工作提高到一個(gè)新水平。

信訪工作是一項(xiàng)十分艱巨復(fù)雜的工作，我們牢固樹立“群眾利益無(wú)小事”的觀念，熱情接待，認(rèn)真辦理，及時(shí)反饋，做到了“件件有著落，事事有回音”，信訪工作質(zhì)量明顯提升。

(一)做好接待、受理工作。

根據(jù)信訪工作的特點(diǎn)，提出了信訪工作的“六心”要求，即接待來(lái)訪要熱心，聽(tīng)取反映要誠(chéng)心，了解情況要細(xì)心，說(shuō)明解釋要耐心，排憂解難要真心，處理問(wèn)題不偏心。一年來(lái)，我局信訪接待、投訴受理嚴(yán)格遵守《衛(wèi)生局信訪工作總結(jié)》，切實(shí)保障了信訪者的權(quán)利。

(二)認(rèn)真辦理信訪、投訴案件。

一是印制了專門信訪、投訴記錄本，做好接待、受理記錄;二是領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)批閱來(lái)信來(lái)訪，做到一般性信訪由分管領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)辦理，重要信訪事項(xiàng)由班子成員集體研究處理;三是辦理信訪、投訴堅(jiān)持原則，秉公辦事，做到了不違反政策，不激化矛盾。

三、嚴(yán)格執(zhí)法，切實(shí)維護(hù)群眾利益。

我局在接到各種信訪件后，由信訪接待室登記，經(jīng)分管和主要領(lǐng)導(dǎo)簽署辦理意見(jiàn)后，做好交辦督辦;局領(lǐng)導(dǎo)按照值班日?qǐng)?jiān)持值班解決處理問(wèn)題。重大信訪問(wèn)題由主要領(lǐng)導(dǎo)親自接見(jiàn)，綜合信訪人意見(jiàn)和要求，交局黨組或局長(zhǎng)辦公會(huì)議研究，再按性質(zhì)交相關(guān)股室或局屬單位承辦，及時(shí)辦理回復(fù)了當(dāng)事人及報(bào)送了縣上分管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門。今年共辦理信訪件175起，其中：縣委、縣府及信訪局批示件30件、書記信箱41件、市長(zhǎng)熱線、縣長(zhǎng)熱線48件、歷史遺留信訪件1件，各部門和縣委、領(lǐng)導(dǎo)交辦(信息互動(dòng)平臺(tái))2件，來(lái)信來(lái)件53件，審查開發(fā)房屋項(xiàng)目建設(shè)召開聽(tīng)證會(huì)3次(相鄰關(guān)系)，按時(shí)辦結(jié)率和滿意率都達(dá)到了100%。

四、嚴(yán)格依法行政，努力提高執(zhí)法水平。

隨著人民群眾法制意識(shí)的提高，城市建設(shè)信訪、投訴案件將會(huì)越來(lái)越多，建設(shè)糾紛、建設(shè)矛盾越來(lái)越突出，我局始終站在戰(zhàn)略的高度、全局的高度，用與時(shí)俱進(jìn)的思想，加強(qiáng)城建隊(duì)伍能力建設(shè)，嚴(yán)格依法行政，努力提高執(zhí)法水平。

(一)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

加強(qiáng)行政執(zhí)法人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政建設(shè)，建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，平時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，對(duì)違規(guī)執(zhí)法、人情執(zhí)法，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴(yán)加查處，樹立城建行政執(zhí)法的良好形象。今年，全局未發(fā)現(xiàn)一例執(zhí)法人員嚴(yán)重違法行政、濫用職權(quán)等案件。

(二)加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。今年全局的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)做到了學(xué)習(xí)制度化，形式多樣化;二是落實(shí)政務(wù)公開制度，我局在辦公樓地點(diǎn)顯著位置以公務(wù)公開欄的形式向社會(huì)公布了各自的執(zhí)法職權(quán)、執(zhí)法程序、辦事期限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和舉報(bào)箱及投拆電話，自覺(jué)接受社會(huì)監(jiān)督，贏得了社會(huì)好評(píng)，建筑企業(yè)和城市居民、群眾對(duì)我縣城建行政執(zhí)法工作予以了充分的肯定。

五、今后工作打算。

一是加強(qiáng)對(duì)信訪穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)，努力做好新時(shí)期信訪工作;。

二是完善信訪工作制度，努力暢通信訪工作訴求表達(dá)渠道;。

三是采取強(qiáng)有力的措施，依法處置信訪工作的不正之舉。確保我局信訪、穩(wěn)定工作順利開展，實(shí)現(xiàn)政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)穩(wěn)定。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇十六

本人于____年4月份通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)上崗，在原__分公司擔(dān)任辦公室主任至____年6月，____年7月至今在__公司擔(dān)任辦公室主任。辦公室是分公司行政主管直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu)，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四方的樞紐，是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心，而辦公室主任則是分公司這個(gè)大家庭的管家。辦公室的工作千頭萬(wàn)緒，有文書處理、檔案管理、會(huì)議安排、迎來(lái)送往、用車管理、物業(yè)管理等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作，我能夠自我加壓，不斷學(xué)習(xí)，強(qiáng)化工作意識(shí)，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù)，力求周全、準(zhǔn)確、適度，避免疏漏和差錯(cuò)，基本做到了事事有著落。在任職的幾年來(lái)，較好地履行了本崗位的工作職責(zé)，完成了分公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，受到領(lǐng)導(dǎo)和員工的一致肯定。

一、注重在工作中學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì)、政治素養(yǎng)及協(xié)調(diào)辦事能力。

人正是因?yàn)橛胁蛔悖圆艜?huì)有“活到老、學(xué)到老”這一說(shuō)法，人只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，才能夠得到進(jìn)步和升華。自____年在分公司辦公室主任這個(gè)崗位以后，由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，經(jīng)常強(qiáng)化自身的學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí)。有感于自身綜合素質(zhì)有待提高，我通過(guò)了成人高考，于____年9月至____年7月，在__工程學(xué)院參加“______”專業(yè)的專科函授學(xué)習(xí)并畢業(yè)；為了提高自身管理水平，我經(jīng)常買一些管理方面的書籍，學(xué)習(xí)好的管理經(jīng)驗(yàn)，理論聯(lián)系實(shí)際，結(jié)合本崗位管理工作的特點(diǎn)付諸實(shí)施；日常工作中，還經(jīng)常向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教一些問(wèn)題的處理方法，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下，管理水平有了明顯提高，很快適應(yīng)了工作崗位的特點(diǎn)及要求，成為了工作中的多面手。作為一名共產(chǎn)黨員，我經(jīng)常能夠和支部書記溝通，反映自己的思想狀況，平時(shí)能夠不斷學(xué)習(xí)“_____”重要思想和鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義理論、學(xué)習(xí)黨的_____大精神，特別在“保先教育活動(dòng)”期間，強(qiáng)化了自己對(duì)黨的基本知識(shí)的學(xué)習(xí)，能夠自覺(jué)實(shí)踐“_____”重要思想，積極提高自身思想政治素質(zhì)和黨性修養(yǎng)，使自己在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持一致。

經(jīng)過(guò)幾年的不斷學(xué)習(xí)、不斷積累，我已具備了辦公室工作經(jīng)驗(yàn)，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問(wèn)題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力、處理問(wèn)題能力和文字言語(yǔ)表達(dá)能力等方面，都有了很大的提高，保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行。

二、牢牢把握工作特點(diǎn)，找準(zhǔn)位置，多方協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好分公司各項(xiàng)工作。

辦公室作為分公司的一個(gè)重要窗口，既擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的職責(zé)，又是領(lǐng)導(dǎo)的“參謀部”和“左右手”，是分公司聯(lián)系上下，協(xié)調(diào)左右的“傳導(dǎo)神經(jīng)”。幾年來(lái)的工作實(shí)踐使我認(rèn)識(shí)到，要當(dāng)好辦公室主任，必須從工作崗位的特點(diǎn)出發(fā)，努力找準(zhǔn)自己的位置。分公司辦公室特殊的崗位和位置決定了辦公室主任崗位的特點(diǎn)。

一是上下關(guān)注的聚焦點(diǎn)。辦公室主任在任何時(shí)候都處在上下關(guān)注的焦點(diǎn)位置，領(lǐng)導(dǎo)通過(guò)辦公室掌握情況，傳達(dá)意圖，班組通過(guò)其反映各自的工作和意見(jiàn)，了解分公司及公司的重大決策和工作部署，可以說(shuō)，這個(gè)崗位是聯(lián)系上下，溝通各方的橋梁。

二是各種矛盾的匯聚點(diǎn)。凡是因?yàn)樯婕耙粋€(gè)全局性的工作，涉及分公司決策和重大部署的事情而出現(xiàn)的各種各樣的矛盾，幾乎都要匯聚到辦公室來(lái)，從這點(diǎn)上來(lái)講，辦公室主任也是協(xié)調(diào)矛盾，疏系的樞紐。

三是服務(wù)與管理的對(duì)接點(diǎn)。辦公室主任作為辦公室的負(fù)責(zé)人，既擔(dān)負(fù)著管理的職能，但也因辦公室工作的服務(wù)性，辦公室主任的工作從根本上講也是服務(wù)性的工作，是為分公司領(lǐng)導(dǎo)和班組服務(wù)的，因此具備自己的雙重職能。

四是政務(wù)與事務(wù)的融合點(diǎn)。辦公室既有政務(wù)一面，又有事務(wù)一面，而且兩者是緊密結(jié)合在一起的，所承擔(dān)的綜合協(xié)調(diào)、日常處理事務(wù)等工作，體現(xiàn)了參謀助手的作用，其參政設(shè)謀職能又常常是通過(guò)辦理事務(wù)的過(guò)程來(lái)實(shí)現(xiàn)的，所以說(shuō)辦公室主任崗位的特性歸到一點(diǎn)，就是具有兼容性，即集多種角色于一身。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇十七

在市委、市區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下在省信訪局的關(guān)心指導(dǎo)下全市廣大信訪干部深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀圍繞社會(huì)穩(wěn)定大局按照“大接訪、大化解、大宣傳”的信訪工作總體思路不斷推進(jìn)工作全市信訪工作呈現(xiàn)出“一好轉(zhuǎn)三提高三下降”良好態(tài)勢(shì)一好轉(zhuǎn)即：信訪秩序全面好轉(zhuǎn)；三提高即：信訪辦結(jié)率、停訪息訴率、群眾滿意率提高；三下降即：越級(jí)訪、重復(fù)訪、集體訪總量均明顯下降。20我市市、縣兩級(jí)信訪部門受理群眾信訪事項(xiàng)件、人次比年增長(zhǎng)%。其中辦理群眾來(lái)信件次比2016年減少%；接待群眾來(lái)訪批次人次分別比2016年增加%和%。重復(fù)訪批次人次同比下降%；越級(jí)訪批次人次同比下降%；集體訪批次人次同比下降%。按信訪總?cè)舜闻c全市人口總量之比我市的越級(jí)訪、重復(fù)訪、集體訪在全省十四個(gè)市州排名末位。

2016年的工作回顧。

一、確保四個(gè)到位，使信訪工作的地位得到前所未有的提高。近年來(lái)，群眾來(lái)信來(lái)訪呈持續(xù)上升趨勢(shì)，信訪工作任務(wù)繁重、壓力加大。市委、市區(qū)政府十分重視從加大領(lǐng)導(dǎo)力度、增加財(cái)政投入、強(qiáng)化組織建設(shè)、提高政治地位等四方面加強(qiáng)信訪工作，強(qiáng)勁推動(dòng)我市信訪工作邁上了新臺(tái)階。

1、加大領(lǐng)導(dǎo)力度，確保政策支持到位：主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常接訪、調(diào)查、研究信訪工作，為信訪工作提供了高視點(diǎn)、廣角度、深層次的智力支持。市委常委會(huì)、市區(qū)政府常務(wù)會(huì)全年研究信訪工作10余次。李億龍、市長(zhǎng)易鵬飛在按季度定期接待群眾來(lái)訪的同時(shí)不定期下訪和約訪、督促重大信訪事項(xiàng)辦理、經(jīng)常下基層調(diào)查研究。市委、市區(qū)政府全體班子成員按制度定期接待上訪群眾，共接待群眾來(lái)訪人次，批閱人民來(lái)信件，撰寫信訪調(diào)研報(bào)告、理論文章篇。市直機(jī)關(guān)有38個(gè)單位自3月份以來(lái)堅(jiān)持每個(gè)星期一安排一名班子成員公開接訪。省委8號(hào)文件下達(dá)后，李億龍書記召集市委常委會(huì)專題聽(tīng)取信訪工作匯報(bào)，研究解決信訪工作中的編制、人事、經(jīng)費(fèi)、管理等重大問(wèn)題,為我市創(chuàng)新落實(shí)省委8號(hào)文件指明了方向，奠定了基礎(chǔ)。

2、增加財(cái)政投入，確保辦公經(jīng)費(fèi)到位：通過(guò)調(diào)整增加財(cái)政預(yù)算、解決福利待遇、添置辦公設(shè)施、追加工作經(jīng)費(fèi)等使信訪部門逐漸由弱轉(zhuǎn)強(qiáng)。2016年，市本級(jí)信訪工作的財(cái)政預(yù)算在前幾年連續(xù)大幅度增長(zhǎng)的基礎(chǔ)上又曾加了12.5%，聯(lián)席會(huì)議辦的工作經(jīng)費(fèi)2016年以前只安排xx0元/年，2016年調(diào)整到40000元/年，增幅達(dá)100%。全市13個(gè)縣市的信訪經(jīng)費(fèi)都能滿足工作需要，大多數(shù)縣市按公安部門的預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)納入預(yù)算。在李億龍同志的親自安排下，年初恢復(fù)了實(shí)行津補(bǔ)貼統(tǒng)發(fā)時(shí)取消了的信訪崗位津貼，且標(biāo)準(zhǔn)由原來(lái)的120元/月增加到200元/月。近幾年，市委發(fā)出每年為信訪系統(tǒng)辦一兩件事實(shí)的號(hào)召：2016年有10個(gè)縣（市、區(qū)）為信訪局配了小車；2016年，市委、市區(qū)政府要求為每名信訪工作人員配備一臺(tái)電腦的工作已于10月份前落實(shí)到位。電腦的配備，為我市信訪信息化工作奠定了基礎(chǔ)。在行政機(jī)關(guān)辦公場(chǎng)地普遍緊張、狹窄的情況下，市委、政府為市信訪局安排了1100多平方米的辦公室，市信訪局2016年上半年就可以搬到寬敞明亮、舒適大氣新辦公室工作。

4、提高政治地位，確保政治待遇到位：強(qiáng)化“三項(xiàng)建議權(quán)”、解決信訪工作者職級(jí)、建立新提拔干部信訪掛職機(jī)制、加大信訪績(jī)效考核力度。李億龍?zhí)岢觥耙烟幚砗蛥f(xié)調(diào)人民內(nèi)部矛盾的能力作為干部任免的重要依據(jù)”。市委、市區(qū)政府通過(guò)出臺(tái)《政府決策的信訪風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估》、《黨政機(jī)關(guān)信訪工作績(jī)效考核制度》等政策，從程序上保證了信訪機(jī)構(gòu)“決策建議、人事建議、獎(jiǎng)懲建議”等三項(xiàng)建議權(quán)的行使，賦予了信訪工作部門較高的權(quán)威。4-11月，市、縣兩級(jí)信訪部門行使“三項(xiàng)建議權(quán)”，向黨委政府提出決策建議160余條、人事建議40多件、獎(jiǎng)懲建議260余件，基本被采納。市委組織部建立了《領(lǐng)導(dǎo)干部信訪實(shí)踐制度》，市、縣兩級(jí)組織部門安排到“信訪實(shí)踐崗位”培養(yǎng)鍛煉新提拔、擬提拔、擬交流干部700余人次，現(xiàn)已被提拔為處級(jí)干部的有17人、被推薦為處級(jí)后備干部的有35人，科級(jí)干部經(jīng)過(guò)信訪實(shí)踐培訓(xùn)的以后交流、提拔的有380余人；最近一年多時(shí)間里，市信訪局調(diào)入、提拔、調(diào)出處級(jí)干部7人，占在編干部的50％。市委通過(guò)實(shí)實(shí)在在的“用人導(dǎo)向”促成了信訪干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、紀(jì)律素質(zhì)的增強(qiáng)和群眾意識(shí)的提高，進(jìn)而促成了信訪干部的政治地位提高。

二、狠抓四項(xiàng)創(chuàng)新，使信訪工作的力度得到前所未有的加強(qiáng)。制度、方法、機(jī)制、考核等管理方式的完善、創(chuàng)新不斷推進(jìn)著懷化市信訪工作效率提高和來(lái)信來(lái)訪秩序規(guī)范。

一是抓信訪機(jī)制建設(shè)，創(chuàng)新落實(shí)省委8號(hào)文件，建立了科學(xué)規(guī)范的信訪工作機(jī)制。一是完善了“四位一體”的信訪組織管理體系：信訪聯(lián)席會(huì)議、信訪領(lǐng)導(dǎo)小組、信訪復(fù)查復(fù)核委員會(huì)和信訪局“四位一體”的組織管理體系健全，運(yùn)作機(jī)制完善。1-11月我市市縣兩級(jí)參與處理信訪事務(wù)的黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位近800個(gè)（次）；針對(duì)熱點(diǎn)問(wèn)題組織的專門工作組有420多個(gè)（次）。二是創(chuàng)造了“四級(jí)包案”的信訪責(zé)任管理模式：即市、縣、鄉(xiāng)、村四級(jí)組織和干部根據(jù)“屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)”的原則和信訪事項(xiàng)處置的實(shí)際需要開展“包調(diào)研、包調(diào)處、包兌現(xiàn)、包救濟(jì)、包穩(wěn)控、包息訪”的包案活動(dòng)。全市包案416起，已息訪392起，其中市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包案32起，縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包案196起。三是創(chuàng)造了“四調(diào)聯(lián)動(dòng)”的信訪矛盾調(diào)處機(jī)制：即信訪部門跳出“接、轉(zhuǎn)、交、督”的舊框框，積極主動(dòng)地“辦”，參與到人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解的過(guò)程中去，初步成為一種獨(dú)具特色的調(diào)解形式——信訪調(diào)解，形成“四調(diào)聯(lián)動(dòng)”的格局。四是創(chuàng)造了“四網(wǎng)并行”的信訪信息收集系統(tǒng)：即加強(qiáng)橫向聯(lián)系，充分發(fā)揮信訪、維穩(wěn)、公安、國(guó)安四種網(wǎng)絡(luò)各自的優(yōu)勢(shì)，做到“信息共享、工作互補(bǔ)、聯(lián)合行動(dòng)、各有側(cè)重”。一年里，我市有近1/3的信訪信息來(lái)自其它非信訪部門，市縣兩級(jí)信訪部門向維穩(wěn)、公安、國(guó)安提供的有效信息近400條，由兩個(gè)以上的部門聯(lián)合處置信訪事項(xiàng)1200余起。

二是抓信訪積案化解，創(chuàng)新老戶積案化解方式，營(yíng)造了關(guān)注民生的和諧信訪氛圍。信訪積案的處理涉及信訪、紀(jì)檢、維穩(wěn)、司法等部門，在信訪投訴的同時(shí)還可以通過(guò)依法訴訟、紀(jì)檢監(jiān)察、勞動(dòng)仲裁、人民調(diào)解等非信訪途徑解決，如果處理不當(dāng)大多數(shù)“積案”難以“案結(jié)事了”，甚至還會(huì)導(dǎo)致矛盾升級(jí)，引發(fā)群體的事件，留下后遺癥。鑒于這類復(fù)雜的信訪事項(xiàng)涉及多個(gè)部門、多個(gè)行業(yè)，且類似事項(xiàng)在懷化市全年上訪總量中所占比重接近10%，僅僅是簡(jiǎn)單地交、轉(zhuǎn)，可能會(huì)出現(xiàn)部門之間推諉、扯皮，大量信訪事項(xiàng)“積壓”的現(xiàn)象。懷化市采取了“五虎牧羊陣”的方式聯(lián)合督辦處理，即：在《聯(lián)席會(huì)議辦工作程序》中明確規(guī)定遇到這類復(fù)雜案件，應(yīng)由聯(lián)席辦（或信訪部門）牽頭，將《信訪事項(xiàng)交辦（轉(zhuǎn)辦）函》、《信訪事由摘要》和《市直相關(guān)部門責(zé)任分?jǐn)偙怼烦徒o業(yè)務(wù)主管部門、綜治維穩(wěn)部門、司法檢察部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門，明確信訪部門跟蹤督辦、業(yè)務(wù)主管部門調(diào)解裁決、綜治維穩(wěn)部門適時(shí)穩(wěn)控、司法檢察部門法律援助、紀(jì)檢監(jiān)察部門審計(jì)查處的責(zé)任，形成五個(gè)部門共同領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)度、協(xié)調(diào)、督促相關(guān)的下屬機(jī)關(guān)同步辦理同一信訪事項(xiàng)的格局。“五虎牧羊陣”的擺布，解決了信訪人多頭上訪、辦理部門各自為陣或互相推諉、責(zé)任追究主體不明的現(xiàn)象，使歸口上述五個(gè)部門領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)的下級(jí)機(jī)關(guān)不能推拖，不敢推拖，能夠積極主動(dòng)，毫不懈怠地參與協(xié)調(diào)處理信訪事項(xiàng)。“五虎牧羊陣”極大地促進(jìn)了老戶息訪和積案化解，懷化市年初登記的89起積案現(xiàn)已化解81起，余下的8起也在多個(gè)部門的督辦下實(shí)現(xiàn)了“包案穩(wěn)控”。

三是抓信訪績(jī)效考核，創(chuàng)新區(qū)域政績(jī)考評(píng)內(nèi)容，開創(chuàng)了多部門敞開大門接訪的局面。在把信訪績(jī)效納入縣市區(qū)“綜合目標(biāo)考核”、“綜治目標(biāo)考核”和“行政績(jī)效考核”的同時(shí)，市委組織部2016年把“領(lǐng)導(dǎo)干部信訪工作業(yè)績(jī)效”納入干部提拔、任免的考核范圍。我市據(jù)此強(qiáng)勁推行了副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部包信訪案件且擔(dān)任第一責(zé)任人的制度。5月份市聯(lián)席辦向不直接分管信訪維穩(wěn)的78名副縣級(jí)干部交案78件；9月份，圍繞國(guó)慶安保工作的開展又把年內(nèi)進(jìn)京上訪過(guò)的84起信訪案“包案”給74名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和148名正科級(jí)實(shí)職干部，促成領(lǐng)導(dǎo)干部在實(shí)踐中了解信訪形勢(shì)，理解信訪政策，解決信訪問(wèn)題。懷化市聯(lián)席辦于5月份決定，凡省聯(lián)席辦交辦案件均交由一名正處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部和一個(gè)黨政機(jī)關(guān)單位包案并將其辦理辦結(jié)情況作為干部年度考核的內(nèi)容。今年，省聯(lián)席辦交辦的8個(gè)案件全部由市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)包案，全部得到妥善處理；省聯(lián)席辦轉(zhuǎn)到我市聯(lián)席辦的58件信，也由市聯(lián)席辦逐一明確了副縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)“包案”。今年1-11月全市縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部有330余人參與接訪、下訪、約訪，共接待群眾1123批次6986人次，分別占全市來(lái)訪總量的%和%。

四是抓信訪秩序規(guī)范，創(chuàng)新信訪責(zé)任追究制度，形成了規(guī)范有序的來(lái)信來(lái)訪新秩序。在依法依紀(jì)規(guī)范信訪秩序的同時(shí)，2016年我們提出了“科學(xué)規(guī)范信訪秩序”的思路，更加注重拓寬信訪渠道、規(guī)范來(lái)信來(lái)訪和辦理程序、提高信訪事項(xiàng)辦理效率、加強(qiáng)信訪處理意見(jiàn)執(zhí)行力、加強(qiáng)于非信訪救濟(jì)渠道的協(xié)調(diào)銜接、開展信訪人心理疏導(dǎo)等多種方法來(lái)處理信訪問(wèn)題，逐漸實(shí)現(xiàn)了“管理、辦理兩個(gè)科學(xué)化”，使信訪事項(xiàng)辦理效率極大提高，全市初訪辦結(jié)率按人數(shù)計(jì)算達(dá)到98.5%，從而提高了信訪部門在群眾中的信譽(yù)和權(quán)威。隨著信訪部門權(quán)威的加強(qiáng)、信訪途徑的進(jìn)一步拓寬，信訪渠道得到進(jìn)一步暢通，廣大群眾對(duì)信訪工作的信任度越來(lái)越高，信訪秩序明顯好轉(zhuǎn)，我市的信訪秩序還出現(xiàn)了“兩個(gè)逆轉(zhuǎn)”的良好勢(shì)頭：一是從個(gè)案分析，出現(xiàn)了大量的“訪轉(zhuǎn)信”；二是從整體上來(lái)看出現(xiàn)了從“利己性訴求”向“公益性訴求”的質(zhì)變趨勢(shì)。今年，“由訪轉(zhuǎn)信”的有263起。這種信訪人“不見(jiàn)真神也回頭”的現(xiàn)象在推行“公開辦信”、辦信效率明顯低于辦訪效率以前很少出現(xiàn)。“建議性來(lái)信來(lái)訪”大幅度增加，2016年1-11月有836件，同比增加340%，占來(lái)信來(lái)訪總量的11.30%。建議涉及城市公益事業(yè)、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、干部作風(fēng)建設(shè)、黨委和政府決策、教育和文化事業(yè)等政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)建設(shè)的多個(gè)領(lǐng)域。

三、拓展四項(xiàng)職能，使信訪工作的績(jī)效得到前所未有的認(rèn)同。2016年，按照把《信訪條例》賦予的職能落實(shí)到位，把信訪群眾需要的職能履行起來(lái)的思路，我們?cè)趯?shí)踐中拓展了民情調(diào)研、信訪救濟(jì)、信訪調(diào)解、下訪約訪等四項(xiàng)職能。

一是拓展民情調(diào)研職能，積極履行決策參謀職責(zé)。信訪部門充分發(fā)揮接觸群眾比較多、了解問(wèn)題較深入、調(diào)解糾紛有經(jīng)驗(yàn)、便于集中歸類處理、便于宣傳教育群眾等方面的優(yōu)勢(shì)，主動(dòng)當(dāng)好黨委政府制定決策的研究員、實(shí)施政策的宣傳員、落實(shí)政策的督查員。圍繞民情調(diào)研，我們從三個(gè)方面探求規(guī)律，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，強(qiáng)化職責(zé)：一是在職責(zé)方面依法跟進(jìn)。實(shí)際工作中，全面履行《信訪條例》賦予的“完善政策、改進(jìn)工作、給予行政處分”等“三項(xiàng)建議職責(zé)”。二是在內(nèi)容方面與時(shí)俱進(jìn)。信訪工作的具體內(nèi)容隨著經(jīng)濟(jì)、政治、社會(huì)、文化等方面的發(fā)展進(jìn)步而不斷變化，我們不斷研究新情況，探索新問(wèn)題，明確新方向，使信訪工作適應(yīng)新形勢(shì)。使信訪工作成為政府為民服務(wù)和決策的“風(fēng)向標(biāo)”。三是在方法方面不斷創(chuàng)新。用新思維研究新情況，用新方法解決新問(wèn)題。圍繞《信訪條例》和中央、省委出臺(tái)的一系列文件作了大量的宣傳、調(diào)研、落實(shí)、督辦工作；向縣以上黨委、政府提出意見(jiàn)和建議312條；跟蹤督辦群眾反應(yīng)強(qiáng)烈的信訪問(wèn)題1152件次；安排專人調(diào)處或穩(wěn)控重大信訪維穩(wěn)事項(xiàng)346起；通過(guò)黨報(bào)黨刊和專業(yè)性雜志發(fā)表調(diào)查報(bào)告、理論文章、工作通訊等160余篇。

二是拓展信訪救濟(jì)職能，大力實(shí)施幫扶救濟(jì)活動(dòng)。當(dāng)前的信訪訴求，75%以上的“利己性經(jīng)濟(jì)訴求”，信訪經(jīng)濟(jì)訴求有一個(gè)共同特征就是接濟(jì)方通常不明確或指向公共財(cái)政，而相關(guān)政策法律又不完善。當(dāng)前，各地普遍要求地方政府出資接返越級(jí)訪信訪人、出資穩(wěn)控違規(guī)信訪人的做法的“理論”依據(jù)就在于信訪人的經(jīng)濟(jì)訴求指向不明或直接指向公共財(cái)政。鑒于信訪人訴求和處訪工作實(shí)際，依據(jù)省委8號(hào)文件，我市市本級(jí)財(cái)政安排了150萬(wàn)元信訪救助金，13個(gè)縣（市、區(qū)）合計(jì)安排了820萬(wàn)元的信訪救助金，開展了對(duì)信訪人的救助。近一年來(lái)，救助信訪人635人次，通過(guò)救助促成32名持續(xù)上訪5年以上的信訪人息訪。其中，給予救助金最多的是會(huì)同縣的城建搬遷戶杜金秀，救助40萬(wàn)元；給予救助影響最大的是辰溪縣的涉法涉訴信訪人鐘碧穎，救助13.5萬(wàn)元；給予救助方式最特殊的是年過(guò)8旬的老戶鄧蓮英，由政府雇請(qǐng)保姆全程跟蹤護(hù)理。在對(duì)有理但無(wú)政策法律依據(jù)的貧苦信訪訴求者給予現(xiàn)金救助的同時(shí)，我們還通過(guò)民政、社保、就業(yè)、扶貧等途徑開展對(duì)貧困信訪人實(shí)施救助，2016年由聯(lián)系會(huì)議辦組織開展了相關(guān)工作，積累了一定經(jīng)驗(yàn)，2016年將進(jìn)一步形成相關(guān)制度，出臺(tái)相關(guān)政策。

三是拓展糾紛調(diào)處職能，創(chuàng)新開展信訪調(diào)解業(yè)務(wù)。在參與“三調(diào)聯(lián)動(dòng)”工作的過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)通過(guò)排查包案活動(dòng)和復(fù)查復(fù)核工作的開展，“信訪調(diào)解”具有了超前性、綜合性、集結(jié)性、終結(jié)性、建設(shè)性等其他調(diào)解形式不具備的特點(diǎn)。這些特點(diǎn)決定了“信訪調(diào)解”的獨(dú)立性和其重要而不可替代的地位。最近幾年，我市年均調(diào)解量為6千件次3萬(wàn)人次以上，涉及相對(duì)人（包括法人）超過(guò)6萬(wàn)人，占到懷化市總?cè)丝诘慕?%。人數(shù)之眾、影響之大、效率之高，在“四項(xiàng)調(diào)解”工作中居于首要位置。2016年，我們?cè)趯?shí)踐中積極主動(dòng)地開展起了獨(dú)具特色的“信訪調(diào)解”工作。使“信訪調(diào)解”充分融入“三調(diào)聯(lián)動(dòng)”工作中，形成一個(gè)互動(dòng)系統(tǒng)，實(shí)際上形成“四調(diào)聯(lián)動(dòng)”的格局。一年來(lái)，我們依法引導(dǎo)信訪人走復(fù)查復(fù)核程序，使協(xié)調(diào)結(jié)果得到“硬化”；強(qiáng)化聯(lián)席會(huì)議的協(xié)調(diào)、調(diào)度職能，擴(kuò)大信訪調(diào)解的工作參與面，發(fā)揮多部門聯(lián)合作戰(zhàn)的優(yōu)勢(shì)。全年調(diào)解解決信訪事項(xiàng)2583件、調(diào)處解決信訪隱患矛盾1632件，累計(jì)涉及矛盾雙方當(dāng)事人5300余人次。

四是拓展下訪約訪職能，深入推進(jìn)服務(wù)民生活動(dòng)。自推行領(lǐng)導(dǎo)干部包案、信訪隱患排查、重大決策和項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等制度以來(lái)我市領(lǐng)導(dǎo)干部下訪蔚然成風(fēng)。2016年，我市處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部下訪1100余人次，解決信訪問(wèn)題（包括信訪穩(wěn)定隱患）860余件。參與領(lǐng)導(dǎo)下訪活動(dòng)的黨政機(jī)關(guān)達(dá)3500多個(gè)（次），領(lǐng)導(dǎo)干部下訪活動(dòng)中新發(fā)現(xiàn)并報(bào)告到信訪局、維穩(wěn)辦的矛盾隱患達(dá)320余起。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在下訪過(guò)程中不僅解決了大量信訪維穩(wěn)問(wèn)題，還開展了訪貧問(wèn)苦、民情調(diào)查、政策法律宣傳等多方面的工作，領(lǐng)導(dǎo)們下訪慰問(wèn)困難群眾1030戶，捐贈(zèng)慰問(wèn)金32萬(wàn)余元；撰寫調(diào)查報(bào)告370余篇，在省級(jí)以上報(bào)刊發(fā)表160余篇；參與見(jiàn)證處訪、調(diào)糾過(guò)程，受到政策法律教育的群眾達(dá)50000人次。為便于調(diào)度相關(guān)部門、有關(guān)專家，集中時(shí)間、人員，高效處理重大、疑難信訪事項(xiàng)，“包案”領(lǐng)導(dǎo)們還開展了“約訪”活動(dòng)，副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)全年“約訪”860件次，參與的黨政機(jī)關(guān)達(dá)2600多個(gè)（次）、專家達(dá)1200余人次，“約訪”案件“案結(jié)事了”率達(dá)96.7%。

四、開展四項(xiàng)探索，使信訪工作的效能得到前所未有的提升。在逐步實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化的同時(shí)，我市就信訪工作的科學(xué)化、高效化開展了積極有益的探索，在接辦一體化、捆綁式幫扶、隱患期介入、熱點(diǎn)訪歸類四個(gè)方面取得了一定的經(jīng)驗(yàn)。

1、開展“接辦一體化”探索，形成了對(duì)初訪的有訪必接，有問(wèn)必答，有疑必釋，有困必解的“四有處訪格局”。2016年，我市開展了三種形式的“接辦一體化”實(shí)踐：一是領(lǐng)導(dǎo)接訪的`“四見(jiàn)面、兩點(diǎn)頭”制。市級(jí)領(lǐng)導(dǎo)公開接訪時(shí)安排信訪問(wèn)題較多的部門業(yè)務(wù)主管人員陪同侯訪，施行即接即交，要求做到信訪人、接訪人、辦訪人、督查人四方見(jiàn)面，信訪人與辦訪單位兩方點(diǎn)頭認(rèn)可。領(lǐng)導(dǎo)下訪、約訪則準(zhǔn)備更加周全，通常都是先研究過(guò)案情，有備下訪、約訪，嚴(yán)格按照“四見(jiàn)面、兩點(diǎn)頭”的模式操作，不太復(fù)雜的案件爭(zhēng)取現(xiàn)場(chǎng)辦公解決問(wèn)題。二是日常來(lái)訪時(shí)的“三級(jí)四線告知制”。即每立案辦理一起信訪事項(xiàng)都要告知信訪人居住地村委會(huì)（居委會(huì)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府（街道辦事處）、縣（市、區(qū)）里業(yè)務(wù)主管部門；告知信訪人、辦理人、穩(wěn)控人、督查人。形成“三級(jí)四線聯(lián)動(dòng)”的處訪辦信格局。三是對(duì)來(lái)電來(lái)信的“四個(gè)公開”制。即對(duì)立案辦理的來(lái)電和來(lái)信：公開接收受理情況、公開辦理程序、公開辦理結(jié)果、公開辦結(jié)效果。公開辦理結(jié)果是對(duì)辦理結(jié)論施行公示，讓群眾參與評(píng)論、監(jiān)督；公開辦理結(jié)果是向群眾告知信訪人滿意與否、信訪人動(dòng)態(tài)等案件辦理效果。

2、開展“捆綁式幫扶”探索，形成了對(duì)老戶的教育、扶持、疏導(dǎo)、監(jiān)管、打擊、追責(zé)的“六加一管理模式”。厘清信訪人員和與其相關(guān)聯(lián)主體的關(guān)系，集合信訪維穩(wěn)工作的多種責(zé)任主體，開展“捆綁式幫扶”活動(dòng)，形成了涉案主體齊心協(xié)力幫教、扶助信訪人的局面。一個(gè)復(fù)雜的信訪事項(xiàng)往往涉及9個(gè)不同的責(zé)任主體：當(dāng)事人、相對(duì)人、源起方、維穩(wěn)方、調(diào)度者、仲裁者、波及者、決策者、領(lǐng)導(dǎo)者，如果不統(tǒng)一口徑，依法按政策同步處理，不同的主體參與信訪事項(xiàng)處理的力度、角度、尺度可能會(huì)有很大的出入，不同的主體相互否決，信訪人無(wú)所適從，就會(huì)導(dǎo)致信訪問(wèn)題久拖不決，甚至使信訪矛盾升級(jí)為群體的事件、刑事案件等新的問(wèn)題。對(duì)這類問(wèn)題，9個(gè)主體的意見(jiàn)必須統(tǒng)一，否則難以辦理，懷化市采取的措施是由聯(lián)席會(huì)議的專項(xiàng)小組組建專門班子，集合9個(gè)主體，分清各自的職責(zé)、任務(wù)，從經(jīng)濟(jì)上、法律上、政策上、義理上、親情上對(duì)信訪人開展“捆綁式幫扶”。懷化市2016年采取“捆綁式幫扶”的形式處理了城建拆遷、庫(kù)區(qū)移民、企業(yè)改制等方面的重大信訪事項(xiàng)62起，均實(shí)現(xiàn)了“案結(jié)事了”。

3、開展“隱患期介入”探索，形成了對(duì)隱患的紀(jì)檢、仲裁、司法、糾紛、項(xiàng)目、決策等“源頭控制制度”。當(dāng)前，信訪事項(xiàng)的引發(fā)源頭主要有執(zhí)法不公、勞資糾紛、干部違紀(jì)、民事糾紛、項(xiàng)目建設(shè)、政策不公有六個(gè)方面，針對(duì)這六個(gè)信訪事項(xiàng)高發(fā)區(qū)，我市2016年采取了四項(xiàng)“隱患期介入”措施：一是建立信訪隱患排查包案制度。二是建立政府決策程序的信訪隱患預(yù)測(cè)制度。三是建立重大項(xiàng)目信訪部門全程跟蹤制度。四是建立信訪事件責(zé)任倒查制度。我們把這四項(xiàng)制度融合到涉及六個(gè)信訪事項(xiàng)高發(fā)區(qū)的各個(gè)部門和相關(guān)辦事環(huán)節(jié)，取得了良好的源頭控制效果。鶴城區(qū)是城建拆遷類信訪事項(xiàng)高發(fā)區(qū)，該區(qū)2016年城建拆遷類信訪事項(xiàng)達(dá)起，占該區(qū)信訪總量的%。2016年，該區(qū)推行了重大項(xiàng)目信訪部門全程跟蹤制等“隱患期介入制度”，安排了信訪工作人員到16個(gè)重大建設(shè)項(xiàng)目指揮部掛職，參與了12項(xiàng)政府重大決策的信訪風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，開展了每月一次的信訪隱患排查包案，該區(qū)城建拆遷類信訪事項(xiàng)比上年減少30%，相關(guān)集訪從上年的件次人次減少到件次人次，降幅達(dá)%。我市自xx年以來(lái)信訪總量年均曾漲8.5%的勢(shì)頭，今年首次得到遏制，控制在了2.0%以內(nèi)，下半年來(lái)連續(xù)4個(gè)月同比呈下降趨勢(shì)。

4、開展“熱點(diǎn)訪歸類”探索，形成了對(duì)集訪的接訪、轉(zhuǎn)交、辦理、歸類、決策、跟蹤等“六段式處置模式”。集訪，始終是信訪工作的難點(diǎn)、重點(diǎn)，抓住了集訪問(wèn)題就牽住了信訪問(wèn)題的“牛鼻子”。2016年，我們把城建拆遷、涉軍群體、企業(yè)改制、庫(kù)區(qū)移民、歷史遺留、環(huán)境污染問(wèn)題等六類比較突出的集訪問(wèn)題作為歸類處理的重點(diǎn)問(wèn)題，采取“解剖麻雀”的個(gè)案處理方式和“六段式歸類處置模式”來(lái)解決。歸類探索的第一階段是：分類交辦個(gè)案。年初，由聯(lián)系會(huì)議辦組織成立了六類集訪問(wèn)題處置專項(xiàng)小組，根據(jù)以往的處訪經(jīng)驗(yàn)初步設(shè)置了不同類別的集訪處置方案，制定了接訪處訪程序，并向每個(gè)專項(xiàng)小組交辦了一起集訪案件“解剖麻雀”。歸類探索的第二階段是：總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)。4月份，各個(gè)專項(xiàng)小組總結(jié)其處置集訪的辦案經(jīng)驗(yàn)，并在全市相關(guān)部門、人員中交流探討，初步形成不同類別的集訪案件的處理規(guī)程。歸類探索的第三階段是：調(diào)整完善政策。根據(jù)信訪問(wèn)題的產(chǎn)生、發(fā)展、處置、預(yù)防等各個(gè)環(huán)節(jié)的需要制定、完善相關(guān)政策。既要促成已發(fā)案件“案結(jié)事了”，又要防止新的同類信訪事項(xiàng)產(chǎn)生。2016年，市、縣兩級(jí)成立六類專項(xiàng)小組62個(gè)，辦結(jié)集訪案件86起，參與縣、市區(qū)政府制定和修改相關(guān)政策文件22個(gè)，制定了較為科學(xué)的六類問(wèn)題的處置規(guī)程。

五、存在的信訪問(wèn)題。

一是信訪總量持續(xù)增長(zhǎng)的勢(shì)頭急需遏制；二是工作中存在五個(gè)信訪難題亟待破解：1、土地征用補(bǔ)償糾紛問(wèn)題；2、商住房開發(fā)“兩證”難辦問(wèn)題；3、勞動(dòng)和勞動(dòng)糾紛化解問(wèn)題；4、改制或破產(chǎn)企業(yè)職工生活保障問(wèn)題；5、涉法涉訴問(wèn)題。

2016年的工作要點(diǎn)。

2016年的總體工作思路是：繼續(xù)深入貫徹落實(shí)中央和省委一系列文件精神，切實(shí)推進(jìn)已經(jīng)深入開展起來(lái)并且取得了顯著成效的“大接訪、大化解、大宣傳”活動(dòng)，力爭(zhēng)再通過(guò)一個(gè)時(shí)期的努力在我市建設(shè)起“以民生為主題，以規(guī)范為途徑，以建設(shè)為基礎(chǔ)，以辦案為核心，以創(chuàng)新為特色的，管理科學(xué)、規(guī)范運(yùn)作，重點(diǎn)突出、履職全面的，能夠切實(shí)保障民生構(gòu)建和諧的，制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的信訪工作新格局。”

2016年的具體工作目標(biāo)是：把來(lái)訪總量控制在3.2萬(wàn)人次以內(nèi)，特別是要降低進(jìn)京赴省的越級(jí)訪，減少集體訪和重復(fù)法訪；初信初訪辦結(jié)率要達(dá)到98%以上；市以上交轉(zhuǎn)信、案的辦結(jié)率要達(dá)到100%，信、訪綜合“案結(jié)事了率”要達(dá)到95%，從而把年內(nèi)新發(fā)生案件的重信重訪率控制在0.5‰以內(nèi)；持續(xù)深入開展包案化解“老戶”的活動(dòng)，老戶化解息訪率要達(dá)到85%以上；要建立黨政領(lǐng)導(dǎo)公開接訪長(zhǎng)效機(jī)制，市委常委、縣委常委公開接訪率要達(dá)到100%。圍繞這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，主要采取以下九個(gè)方面的措施：

一、建立接訪新規(guī)范和來(lái)訪新秩序。接訪工作要從接待、轉(zhuǎn)交、辦理、督查、歸檔等五個(gè)環(huán)節(jié)建立規(guī)范嚴(yán)密的操作程序，要做到訪必接、接必辦、辦必果。要在年內(nèi)建立起電子辦訪系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)接訪工作的全面電子化，以提高辦訪效率。要通過(guò)法制教育、主動(dòng)下訪、公開接訪、信訪代理、聯(lián)合接訪、排查包案、預(yù)測(cè)防范和制裁違規(guī)訪等八項(xiàng)活動(dòng)來(lái)規(guī)范上訪秩序。辦訪工作的五個(gè)環(huán)節(jié)要通過(guò)制度建設(shè)、人員培訓(xùn)和嚴(yán)肅執(zhí)行來(lái)落實(shí)。規(guī)范秩序的八項(xiàng)活動(dòng)要統(tǒng)一部署、分步實(shí)施、單項(xiàng)突破、全面落實(shí)。

二、突破辦信老套路實(shí)現(xiàn)信訪結(jié)合。我市因同一事由而信訪并行的信訪案件約占信訪總量的1/4，因而抓好訪轉(zhuǎn)信意義重大。要抓住群眾來(lái)信和來(lái)訪的“同源性”規(guī)律，謹(jǐn)防信轉(zhuǎn)訪，把辦信、信轉(zhuǎn)訪作為減訪的突破口。要從加大信訪合辦力度、加大轉(zhuǎn)信督辦力度、加大來(lái)信下訪力度、加大辦信考核力度等“四個(gè)加大”入手提高辦信效率和效益。要通過(guò)在信訪集中的行業(yè)、部門、地區(qū)建立“來(lái)信下訪制度”和相應(yīng)的督查機(jī)制，促成多層次多部門的“大下訪格局”。

三、依法規(guī)范信訪復(fù)查復(fù)核辦理程序。自xx年年開展信訪復(fù)查復(fù)核工作以來(lái)，我市信訪部門在工作實(shí)踐中積極探索并逐步規(guī)范了其程序，受理辦結(jié)了大量復(fù)查復(fù)核案件，走在了全省先進(jìn)行列。也遇到了一些困難，特別突出的是復(fù)查復(fù)核入口前的程序難規(guī)范、復(fù)查復(fù)核結(jié)論難兌現(xiàn)、與相關(guān)法律和執(zhí)法部門難銜接等“三難”。2016年要通過(guò)調(diào)查研究、健全制度、加大協(xié)調(diào)等多方面的工作來(lái)解決這“三難”問(wèn)題，不斷提高信訪復(fù)查復(fù)核案件的辦理水平。

四、加強(qiáng)聯(lián)席會(huì)議的調(diào)度和管理職能。集中處理信訪突出事項(xiàng)及群體的事件聯(lián)席會(huì)議成立以來(lái)在緊急調(diào)度、專項(xiàng)整治、聯(lián)合辦案、合力維穩(wěn)等方面發(fā)揮了其他職能機(jī)構(gòu)難以替代的作用。因?yàn)闆](méi)有專人負(fù)責(zé)、人員經(jīng)常調(diào)整、權(quán)責(zé)不十分明確導(dǎo)致其職能漸漸模糊，個(gè)別縣市甚至成了名存實(shí)亡的虛設(shè)機(jī)構(gòu)。今年要從機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員調(diào)配、職能設(shè)置、機(jī)制建設(shè)、管理規(guī)范、辦公設(shè)施等六個(gè)方面強(qiáng)化管理，使聯(lián)席會(huì)議的作用充分發(fā)揮出來(lái)。

五、進(jìn)一步探索完善特護(hù)期維穩(wěn)機(jī)制。要在“三線防控”的基礎(chǔ)上探索每個(gè)環(huán)節(jié)的工作規(guī)律，把每個(gè)環(huán)節(jié)的工作落到實(shí)處，要強(qiáng)化基層化解、途中信息、現(xiàn)場(chǎng)警戒，力爭(zhēng)把非正常上訪人員控制在基層，勸返于途中，減少赴省進(jìn)京和可能影響重大會(huì)議、活動(dòng)的上訪人員。要研究和出臺(tái)駐京勸訪維穩(wěn)工作新機(jī)制，使駐京勸訪維穩(wěn)工作組的責(zé)、權(quán)、利更加清晰明確，效能得到進(jìn)一步提高。各縣（市、區(qū)）要著重解決好特護(hù)期力度不夠、經(jīng)費(fèi)不足、信息不靈、效果不佳的問(wèn)題。

六、完善督查和考核機(jī)制并嚴(yán)肅追責(zé)。市委、政府要結(jié)合《信訪條例》確定的人事、決策、獎(jiǎng)懲“三項(xiàng)建議權(quán)”來(lái)強(qiáng)化信訪部門的督查職能，使其能嚴(yán)督實(shí)查。信訪部門則要采取靈活多樣的方式開展督查，確保效果。今年，要把督活動(dòng)的開展情況納入信訪目標(biāo)責(zé)任制考核范圍。要進(jìn)一步深化細(xì)化信訪目標(biāo)責(zé)任制考評(píng)體系，使其更具可操作性和效能性，要把考核結(jié)果作為行使“三項(xiàng)建議權(quán)”的重要依據(jù)。要進(jìn)一步明確辦信辦訪的責(zé)任，對(duì)違反信訪紀(jì)律和法律的工作人員要依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處。

七、強(qiáng)化信訪調(diào)研和參與決策的職能。要深入探討熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，能夠站在全局的高度提出切實(shí)可操作的解決方案。今年，要在房地產(chǎn)市場(chǎng)規(guī)范管理、涉法涉訴問(wèn)題、水庫(kù)移民問(wèn)題、涉軍群體問(wèn)題、進(jìn)京訪“老戶”化解問(wèn)題等幾個(gè)方面選定課題開展調(diào)研，力爭(zhēng)扎扎實(shí)實(shí)地解決好2-3個(gè)問(wèn)題。市、縣兩級(jí)信訪部門要有意識(shí)、有重點(diǎn)地培養(yǎng)一批通曉政策法規(guī)、熟悉社情民意、了解決策程序的專業(yè)信訪調(diào)查研究員。

八、不斷改善環(huán)境提升素質(zhì)提高效能。要不斷改善信訪工作的條件，年內(nèi)要落實(shí)好“四硬兩軟”六項(xiàng)條件，四硬是：人員編制要配齊、信訪接待室要達(dá)標(biāo)、每人一臺(tái)電腦要到位、信訪用車要配備；兩軟是：干部要適時(shí)交流、待遇要高于本地同級(jí)干部平均水平。要通過(guò)培訓(xùn)、選調(diào)、輪崗、考察、掛職等不斷提高信訪干部的業(yè)務(wù)水平。今年要開展信訪部門雙向掛職鍛煉試點(diǎn)，即：信訪干部到其他部門掛職，其他部門到信訪部門掛職。

九、激發(fā)多方面投入信訪工作的熱情。要通過(guò)提升信訪人員的政治待遇、擴(kuò)大信訪法規(guī)宣傳、加強(qiáng)相關(guān)部門的信訪工作管理來(lái)激發(fā)各級(jí)各部門投入信訪工作的積極性，重點(diǎn)在于加強(qiáng)相關(guān)部門的信訪工作管理。2016年，要呈請(qǐng)市委政府把群眾上訪反應(yīng)問(wèn)題比較集中的建設(shè)、房管、民政、社保等部門逐漸納入信訪目標(biāo)責(zé)任制管理單位，對(duì)他們的信訪工作狀況進(jìn)行量化考評(píng)，考評(píng)結(jié)果要納入市委、市區(qū)政府的綜合考評(píng)范圍。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇十八

我所在縣住建局的正確領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神以開展“守紀(jì)律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”黨風(fēng)廉政建設(shè)主題實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)全所上下團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、創(chuàng)新發(fā)展努力推進(jìn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的全面開展積極發(fā)揮行業(yè)管理作用為解決城鎮(zhèn)中低收入家庭住房困難促進(jìn)房地產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

(一)及早謀劃部署，目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到位。年初，我所組織召開了部署動(dòng)員大會(huì)，制定了《20房管工作預(yù)決算形象進(jìn)度表》，并嚴(yán)格按照住建局“預(yù)決算”明細(xì)帳要求，將全年各項(xiàng)工作明細(xì)到每月，量化工作進(jìn)度，將任務(wù)和責(zé)任落實(shí)到了具體。

(二)以活動(dòng)開展為載體，強(qiáng)化自身建設(shè)，作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變。

1、深入開展“守紀(jì)律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”黨風(fēng)廉政建設(shè)主題實(shí)踐活動(dòng)。按照局里的統(tǒng)一部署，我所全力開展了“守紀(jì)律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”黨風(fēng)廉政建設(shè)主題實(shí)踐活動(dòng)，成立了專門的黨風(fēng)廉政建設(shè)主題實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了活動(dòng)方案、學(xué)習(xí)方案。通過(guò)組織全所職工學(xué)習(xí)、討論、觀看警示教育片等方式，堅(jiān)定了全所干部職工的理想信念，提高了全所干部職工的廉政意識(shí)。

2、積極開展依法治理和法律進(jìn)機(jī)關(guān)等活動(dòng)。按照住建局的統(tǒng)一部署，我所積極開展了依法治理和法律進(jìn)機(jī)關(guān)等活動(dòng)。通過(guò)組織職工參加住建局開設(shè)的法律講座、在單位醒目處懸掛公示牌、印制便民宣傳冊(cè)等多種形式給服務(wù)對(duì)象和廣大人民群眾開展法治宣傳。通過(guò)學(xué)習(xí)提高了全所干部職工依法執(zhí)政水平和依法辦事能力。

3、扶貧助困，全力實(shí)施駐村幫扶。為全面貫徹落實(shí)縣扶貧攻堅(jiān)、駐村幫扶工作要求，我所專門派人進(jìn)駐**鄉(xiāng)**村，深入一線，扎根基層，與駐村工作隊(duì)一起，積極開展了走訪調(diào)查，切實(shí)了解貧困家庭的實(shí)際情況，并有針對(duì)性的為該村貧困家庭做了一些實(shí)際幫扶。

4、認(rèn)真開展群眾問(wèn)題解決月活動(dòng)。為全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真踐行黨的群眾路線，以解決問(wèn)題、服務(wù)群眾、推動(dòng)發(fā)展的實(shí)際成效取信與民，提升人民群眾對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)滿意度，根據(jù)住建局統(tǒng)一部署，我所對(duì)群眾反映的問(wèn)題進(jìn)行了梳理，形成了臺(tái)賬，積極落實(shí)解決。

5、繼續(xù)推行“三滿意、一認(rèn)可”活動(dòng)。對(duì)服務(wù)對(duì)象做到耐心細(xì)致的講解和熱情周到的服務(wù)，一是繼續(xù)推行“延時(shí)服務(wù)”和“預(yù)約服務(wù)”，并將預(yù)約服務(wù)電話掛到網(wǎng)上，切實(shí)方便了群眾辦事。二是設(shè)立了專門的咨詢和查詢窗口，方便快捷為群眾咨詢、查詢，全年共辦理咨詢及房屋信息查詢3000余人次。三是繼續(xù)推行“上門服務(wù)”和“綠色通道”，針對(duì)部分行動(dòng)不便的群眾，我們主動(dòng)上門為其辦理房屋登記和發(fā)放廉租房貨幣補(bǔ)貼，深得群眾好評(píng)。

(三)以業(yè)務(wù)開展為基礎(chǔ)，創(chuàng)新工作方法，任務(wù)得到落實(shí)。

1、房屋登記工作。一是積極做好了房屋登記工作。全年共辦理房屋所有權(quán)登記1453件、抵押登記679件、抵押變更登記103件、所有權(quán)預(yù)告登記1057件、抵押權(quán)預(yù)告登記785件。二是積極做好了商品房預(yù)售合同登記備案，全年共辦理商品房預(yù)售合同登記備案1435件，預(yù)售面積155594.61平方米。三是積極推動(dòng)了存量房網(wǎng)上簽約備案工作的開展，9月1日，我縣全面啟動(dòng)了存量房交易合同網(wǎng)上簽約工作，截止目前共計(jì)簽約84戶。四是按照縣住建局和縣財(cái)政局聯(lián)合印發(fā)的《個(gè)人購(gòu)買普通自住商品住房補(bǔ)助資金發(fā)放和管理實(shí)施細(xì)則》的通知要求，積極開展個(gè)人購(gòu)買普通自住商品住房補(bǔ)助資金的工作，截止目前共受理補(bǔ)助資金申請(qǐng)180戶。五是積極配合國(guó)土部門做好“六權(quán)同確”工作，目前正在收集資料完成最后的確權(quán)工作。

2、住房保障工作。一是超前謀劃，做好前期準(zhǔn)備工作，確保了20住房保障工作有序開展。新建公共租賃住房200套，項(xiàng)目選址**鎮(zhèn)**村，目前正在進(jìn)行基礎(chǔ)施工。二是加快續(xù)建項(xiàng)目建設(shè)，按照年初的工作預(yù)決算，倒排工期，落實(shí)監(jiān)督，目前保障性住房建設(shè)項(xiàng)目已全部主體完工，現(xiàn)正在進(jìn)行水電氣安裝和裝修;普安工業(yè)園區(qū)公共租賃住房主體已完工;**鎮(zhèn)**村公共租賃住房正在進(jìn)行主體施工。三是扎實(shí)開展住房保障工作。1月對(duì)全縣1399戶，3291人實(shí)施租賃補(bǔ)貼核發(fā)，發(fā)放租賃補(bǔ)貼資金193.1萬(wàn)元。6月初對(duì)545戶符合實(shí)物配租條件的家庭進(jìn)行了公開搖號(hào)分配。5月啟動(dòng)了2017年度住房保障申請(qǐng)受理工作。截止7月，有1382戶中等偏下收入家庭、新就業(yè)無(wú)房職工以及外來(lái)務(wù)工人員申請(qǐng)了住房保障，現(xiàn)已完成所有審核工作，預(yù)計(jì)在12月底進(jìn)行實(shí)物分配。四是全力推進(jìn)城市棚戶區(qū)改造，今年我縣已對(duì)4個(gè)片區(qū)，共323戶棚戶區(qū)住房困難家庭啟動(dòng)了改造。目前老五金廠、機(jī)械廠共110戶，全部實(shí)施了貨幣化安置，已簽訂了貨幣化安置協(xié)議，正在進(jìn)行拆遷;化肥廠片區(qū)已拆遷完畢，現(xiàn)正在基礎(chǔ)施工，其中有90戶實(shí)施了貨幣化安置;普安東炮臺(tái)片區(qū)正在進(jìn)行主體施工。五是及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。按時(shí)完成了保障性住房的周報(bào)表、旬報(bào)表、半月報(bào)、月報(bào)表、季報(bào)表以及各相關(guān)部門的臨時(shí)性報(bào)表任務(wù)。

3、維修資金管理工作。一是進(jìn)一步加強(qiáng)了維修資金的歸集管理，積極完成了維修資金的歸集、使用與銀行的對(duì)帳工作，截止2017年11月底，全年共歸集維修資金2037937元。二是進(jìn)一步加強(qiáng)了維修資金使用管理，及時(shí)劃撥維修資金，嚴(yán)格落實(shí)“三到位”，全方面予以監(jiān)管，確保了小區(qū)共用設(shè)施設(shè)備能得到及時(shí)維修，截止2017年11月底，全年共劃撥維修資金168168元。

4、白蟻防治工作。及時(shí)為申請(qǐng)當(dāng)事人做好白蟻防治處理，全年共完成民居建筑群的白蟻防治共計(jì)建筑面積達(dá)30.5萬(wàn)平方米，完成新建房屋預(yù)防工程42個(gè)，白蟻滅治工程11個(gè)。為降低房屋白蟻防治危害率和開展行業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面發(fā)揮了積極作用。

5、房產(chǎn)檔案管理工作。按照檔案裝訂要求，對(duì)檔案進(jìn)行認(rèn)真的收集、整理、立卷歸檔，全年共裝訂入庫(kù)檔案1600多卷;熱情接待查閱檔案人員，共查閱檔案550多卷;在管理檔案上，使檔案無(wú)霉變、破損、蟲蛀、無(wú)失泄密事件發(fā)生。

6、房屋安全鑒定工作。全年受委托共進(jìn)行房屋安全鑒定54起，面積達(dá)13541.85平方米，出具房屋安全鑒定報(bào)告54件。根據(jù)縣政府、縣住建局的安排部署，切實(shí)做好了全縣老樓危樓安全排查工作，按要求每月按時(shí)上報(bào)老樓危樓安全排查工作月報(bào)表。有效地做好了全縣危房鑒定工作，及時(shí)為政府、單位及個(gè)人排除房屋安全隱患提供了依據(jù)。

7、房產(chǎn)測(cè)繪審查工作。做到了對(duì)房產(chǎn)測(cè)繪成果嚴(yán)格的檢查、驗(yàn)收，使測(cè)繪成果合法、真實(shí)、有效地反映房屋實(shí)際情況，以確保作為房屋產(chǎn)權(quán)登記的測(cè)繪成果符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。全年審核綜合、住宅、新建商品房共計(jì)319戶，建筑面積：308407.20平方米。其中新建商品房建筑面積262033.30平方米，綜合房屋建筑面積17375.68平方米，成套住宅建筑面積28998.22平方米。

8、后勤工作強(qiáng)效保證。辦公室工作做到了上傳下達(dá)暢通，及時(shí)回復(fù)處理各類信訪件，全年共接待處理回復(fù)信訪30余件，件件有落實(shí)，群眾滿意率100%。按月積極報(bào)送政務(wù)信息，全年共報(bào)送政務(wù)信息20余篇。同時(shí)切實(shí)做好了各類會(huì)議和活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作，在公文寫作上也著力提高了公文的準(zhǔn)確性、有效性和權(quán)威性。狠抓績(jī)效管理，每次都認(rèn)真做好縣住建局下達(dá)的績(jī)效考核指標(biāo)，圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

9、財(cái)務(wù)工作細(xì)致扎實(shí)。在領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心指導(dǎo)及安排下，根據(jù)法律法規(guī)，積極做好財(cái)務(wù)報(bào)賬工作及資金監(jiān)管審核審批工作，扎實(shí)穩(wěn)固推進(jìn)了我所財(cái)務(wù)工作。

二、存在的問(wèn)題：

一是近兩年來(lái)我所收費(fèi)項(xiàng)目大量削減，再加上房地產(chǎn)市場(chǎng)不景氣，造成收入銳減，處境相當(dāng)困難。

二是面對(duì)嚴(yán)峻形勢(shì)，思想不夠解放，按部就班，缺乏創(chuàng)新意識(shí)。

三是責(zé)任心還不夠強(qiáng)，遵守紀(jì)律的自覺(jué)性還有待提高。

建設(shè)辦公室工作總結(jié)（優(yōu)秀19篇）篇十九

時(shí)光如梭，一年的時(shí)間總是那么快的就結(jié)束了，回顧自己一年的工作，我有著無(wú)限的感慨。在一年的工作中，我做到了嚴(yán)于律己，將自己的本職工作做好，將自己領(lǐng)導(dǎo)的工作人員的管理好，特別是在一年的發(fā)展中，我為公司的發(fā)展做出了自己最大的努力。雖然不見(jiàn)得有多少的直接貢獻(xiàn)，但是我努力了，我為自己一年的工作作出了最好的注解。

今年，我擔(dān)任公司辦公室副主任職務(wù)。根據(jù)辦公室的具體分工，我主要負(fù)責(zé)黨委材料、信息中心、打印復(fù)印室和招待等工作，一年來(lái)，我緊緊圍繞公司黨委和公司中心工作，充分發(fā)揮職能作用，努力提升自身素質(zhì)，不斷改進(jìn)工作方法，提高工作效率，增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性、預(yù)見(jiàn)性、科學(xué)性，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，連續(xù)兩年獲得公司優(yōu)秀黨務(wù)工作者榮譽(yù)稱號(hào)。下面，我把一年來(lái)的工作情況，簡(jiǎn)要如下：

一、努力學(xué)_，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。

1、愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。辦公室最大的規(guī)律就是無(wú)規(guī)律、不由自主。因此，我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理庫(kù)娛樂(lè)、德育室、個(gè)人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)。一年到頭，經(jīng)常加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn)，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔、取得成績(jī)不驕傲，保證各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

重要思想、《二次創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)綱要》、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)、道橋技術(shù)等方面的知識(shí)和文秘知識(shí)，使自己的綜合素質(zhì)能力得到了提高。

3、錘煉作風(fēng)講團(tuán)結(jié)。堅(jiān)持把自己定位在甘當(dāng)配角，充分發(fā)揮參謀助手作用，全力配合主任開展工作，遇到問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)，積極維護(hù)集體意志和決策，在思想上、政治上、行動(dòng)上與公司黨委保持高度一致，以自己的一言一行維護(hù)辦公室的形象。

二、團(tuán)結(jié)協(xié)作，緊密配合，積極主動(dòng)地完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。

辦公室作為公司的綜合協(xié)調(diào)部門，工作服務(wù)對(duì)象既對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，又對(duì)科室，還直接接觸基層，工作任務(wù)繁雜而艱巨。為此，努力提高自己的工作水平和效率，強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識(shí)、勤政意識(shí)、窗口意識(shí)和進(jìn)取意識(shí)，積極主動(dòng)地做好各項(xiàng)工作。

重大活動(dòng)、重要任務(wù)，則由大家共同完成。同時(shí)注重加強(qiáng)部門之間的橫向溝通協(xié)作，搞好配合，對(duì)各科室進(jìn)行有效服務(wù)，變部門行為為機(jī)關(guān)整體行為，形成合力，提高整體工作水平。

2、認(rèn)真做好對(duì)外招待工作。凡是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)檢查工作，都認(rèn)真準(zhǔn)備招待，擬定接待計(jì)劃，注意接待細(xì)節(jié)，為出現(xiàn)任何紕漏。

護(hù)團(tuán)結(jié)的表率，做勤奮工作的表率。在辦公室工作兩年，先后配合兩任主任工作，都能夠積極主動(dòng)的支持和服從主任的每一項(xiàng)工作安排，認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)分管工作。

4、認(rèn)真做好辦文工作。牢固樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的超前意識(shí)，全面把握領(lǐng)導(dǎo)的思想脈搏，正確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖，共起草各類會(huì)議講話、匯報(bào)、黨政聯(lián)席會(huì)議紀(jì)要、黨委辦公會(huì)議紀(jì)要、公司呈文、信息化建設(shè)規(guī)劃等綜合材料180多份。

擺布好工作的各個(gè)方面和環(huán)節(jié)，注意調(diào)動(dòng)各方面的力量，加強(qiáng)催辦工作，有效的落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的安排部署，確保做到政令暢通、推進(jìn)工作。

為基層鋪設(shè)光纜，進(jìn)行全面的網(wǎng)絡(luò)改造，目前不限工作已經(jīng)完成，預(yù)計(jì)到月底完成安裝調(diào)試，皆是公司將全面實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)，能夠?qū)崿F(xiàn)與公司機(jī)關(guān)和集團(tuán)在同一個(gè)信息平臺(tái)上進(jìn)行交流。在基層單位歷時(shí)近兩個(gè)月的網(wǎng)絡(luò)改造過(guò)程中，***與集團(tuán)信息中心和**公司的業(yè)務(wù)人員、施工人員，天天頂在施工現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題主動(dòng)向辦法及時(shí)解決，保證了網(wǎng)絡(luò)改造的順利進(jìn)行和按時(shí)完工。今年幫畢業(yè)的徐建，也能夠堅(jiān)持理論與實(shí)踐相結(jié)合，謙虛好學(xué)，工作主動(dòng)，努力適應(yīng)工作的要求。

2、在身日調(diào)研的基礎(chǔ)上，組織編寫了信息化建設(shè)規(guī)劃，確定了中長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)，是公司的信息化建設(shè)真正步入了按步驟、有計(jì)劃的發(fā)展軌道。

為公司機(jī)關(guān)和基層單位購(gòu)置了70多臺(tái)新計(jì)算機(jī)，大大提高了公司信息化建設(shè)的水平和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行的質(zhì)量、速度。

二是深入基層調(diào)研不夠，很多信息往往通過(guò)各種會(huì)議或是聽(tīng)取基層匯報(bào)時(shí)了解的。

針對(duì)這些問(wèn)題，我將在今后的工作中認(rèn)真加以克服。

公司文件25起，共1625分；

黨委文件8起，共455分；

黨政聯(lián)發(fā)文件4起，共260份；

辦公室文件11期，共588分；

公司職代會(huì)材料2600份；

呈文、情況反映40余份。還有大量的臨時(shí)性材料和各種證件的復(fù)印，都能夠按照各部門的要求及時(shí)完成工作任務(wù)。

新的一年，新的起點(diǎn)，新的機(jī)遇，新的挑戰(zhàn)。隨著集團(tuán)化改革的不斷深入和市場(chǎng)的不斷拓展，辦公室的工作將更加繁重，要求也更高。為此，我將更加勤奮工作，刻苦學(xué)_，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能，為構(gòu)建和諧路橋，打造優(yōu)勢(shì)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)做出新的貢獻(xiàn)。當(dāng)然自己會(huì)在更好的基礎(chǔ)上更進(jìn)一步，只要自己不斷的努力，我就會(huì)做的更好，在不斷的前進(jìn)中找到更好的發(fā)展！

一年來(lái)，在委局常委會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在室主任的帶領(lǐng)下，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。下面我就一年來(lái)的學(xué)_工作情況向領(lǐng)導(dǎo)和同志們做一簡(jiǎn)要匯報(bào)，不妥之處請(qǐng)批評(píng)指正。

一、加強(qiáng)學(xué)_，努力提高政策理論和業(yè)務(wù)水平。

認(rèn)真學(xué)_鉆研電腦方面的知識(shí)，年內(nèi)學(xué)會(huì)了電腦辦公操作技術(shù)。二是向領(lǐng)導(dǎo)和身邊的同志學(xué)。在辦公室工作，與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會(huì)比較多，我親身感受了委局各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲很多。在工作中向委局優(yōu)秀的同志學(xué)，取別人的長(zhǎng)處，補(bǔ)自己的不足，提高自身素質(zhì)和工作能力。三是積極參加市上組織的各種學(xué)_班。一年來(lái)，參加了全市電子政務(wù)的學(xué)_，參加了全市公務(wù)員培訓(xùn)班。通過(guò)學(xué)_不斷充電，不斷完善自己。一年來(lái)，我個(gè)人無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了明顯的進(jìn)步。

二、勤奮工作，努力完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作任務(wù)。

（一）協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好機(jī)關(guān)黨建工作。年初，按照委局領(lǐng)導(dǎo)的安排我及時(shí)起草了《xx年市紀(jì)委監(jiān)察局支部黨建工作安排意見(jiàn)》和《委局支部手拉手結(jié)隊(duì)幫扶活動(dòng)安排意見(jiàn)》、《市紀(jì)委監(jiān)察局五個(gè)一結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)實(shí)施方案》、《委局黨員干部xx年政治理論學(xué)_安排意見(jiàn)》。根據(jù)安排意見(jiàn)，認(rèn)真抓了干部二、五學(xué)_日的落實(shí)工作，嚴(yán)格進(jìn)行考核，保證學(xué)_效果，全年組織機(jī)關(guān)全體工作人員，集中學(xué)_55次，完成了全年的學(xué)_任務(wù)。在手拉手活動(dòng)中按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，及時(shí)深入幫扶村隊(duì)，7.1前夕在了解村情民意的基礎(chǔ)上，協(xié)助委局領(lǐng)導(dǎo)組織了一次手拉手結(jié)隊(duì)幫扶活動(dòng)，委局機(jī)關(guān)黨員干部捐款1100元，文秘家園慰問(wèn)了幫扶村7名老黨員和困難群眾，還組織幫扶村黨員到觀音設(shè)施蔬菜園區(qū)參觀學(xué)_，解決了幫扶村50座日光溫室大棚入戶難的問(wèn)題。在五個(gè)一結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)中，按照委局工作安排，我積極聯(lián)系有關(guān)鎮(zhèn)鄉(xiāng)，在調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，明確幫扶對(duì)象，落實(shí)幫扶措施，保證了委局五個(gè)一結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)任務(wù)的完成。機(jī)關(guān)黨建通過(guò)驗(yàn)收達(dá)到了五個(gè)好黨支部的標(biāo)準(zhǔn)。6月份委局進(jìn)一步開展做黨的忠誠(chéng)衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人活動(dòng)，我作為委局該項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的成員之一，積極參加活動(dòng)，并按照安排認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作任務(wù)。

（二）認(rèn)真抓好委局市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位創(chuàng)建工作。為保證市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位創(chuàng)建工作取得實(shí)效，我及時(shí)起草了《委局市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案》，制定了《委局衛(wèi)生工作制度》，建立了委局愛(ài)國(guó)衛(wèi)生活動(dòng)的各種工作登記表冊(cè)和臺(tái)帳，認(rèn)真抓了每月一次的衛(wèi)生大掃除活動(dòng)，及時(shí)進(jìn)行檢查考核評(píng)比，7月份按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，購(gòu)置了60余盆花卉，配發(fā)到各室，美化了機(jī)關(guān)環(huán)境。委局機(jī)關(guān)經(jīng)過(guò)市愛(ài)衛(wèi)會(huì)考核驗(yàn)收，授予了市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位稱號(hào)。

（三）做好四五普法落實(shí)工作。2月分，按照四五普法規(guī)劃要求，及時(shí)將5年來(lái)的普法教材、安排總結(jié)、會(huì)議記錄、考試測(cè)評(píng)、規(guī)章制度等普法工作的檔案資料，逐年進(jìn)行整理歸檔，按時(shí)向市普法領(lǐng)導(dǎo)小組上報(bào)了各類文件、報(bào)表，做到了資料齊全，檔案規(guī)范。對(duì)委局四五普法進(jìn)行了自查自糾工作及時(shí)寫出了《委局四五普法工作總結(jié)》。委局四五普法工作經(jīng)市四五普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組考核驗(yàn)收取得了99分的好成績(jī)，并被評(píng)選為全區(qū)四五普法工作先進(jìn)集體。

治工作和創(chuàng)建平安活動(dòng)與委局業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，經(jīng)常注意抓好機(jī)關(guān)內(nèi)部安全保衛(wèi)工作，及時(shí)做好五一、十一等節(jié)日期間的值班安排工作。按照綜治委的要求制定了7項(xiàng)工作制度和6種登記薄。委局社會(huì)治安綜合治理和平安創(chuàng)建活動(dòng)，通過(guò)綜治委的檢查驗(yàn)收，獲得了99.5分的成績(jī)。

三是積極配合鎮(zhèn)村兩級(jí)組織，多方協(xié)調(diào)，及時(shí)將高速公路占去黃套村21戶農(nóng)民的73畝土地的補(bǔ)償資金40萬(wàn)元直接落實(shí)到農(nóng)戶，穩(wěn)定了農(nóng)民的情緒，密切了黨群干群關(guān)系。

8月份委局組織的衣物100余件，面粉400余斤，送到了黃套村特困戶家中，使他們感受到了黨的溫暖。今年的定點(diǎn)幫扶工作，順利的通過(guò)了市上的考核驗(yàn)收。

（六）搞好機(jī)關(guān)后勤等工作。根據(jù)室主任的安排，一是做了各種大小會(huì)議的會(huì)務(wù)準(zhǔn)備和服務(wù)工作，聯(lián)系會(huì)議地點(diǎn)，定做會(huì)標(biāo)、席簽，負(fù)責(zé)參會(huì)人員的座次安排，二是協(xié)助室主任搞好接待工作，凡是室主任安排的接待任務(wù)我都盡職盡責(zé)的努力做到寫出接待方案，按照標(biāo)準(zhǔn)接待，早準(zhǔn)備，抓細(xì)節(jié)保證來(lái)賓工作舒心，吃的順心，走的高興。三是做好為領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作，為領(lǐng)導(dǎo)做好租房、安家、維修等方面的工作。四是參與了招商引資工作，聯(lián)絡(luò)、收集資料進(jìn)行總結(jié)。五是做好信息宣傳工作。

三、注重配合，努力營(yíng)造機(jī)關(guān)良好的工作氛圍。

一年來(lái)，在工作中我注意服從領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)和同事處理好關(guān)系，主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)，工作上爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的支持。日常工作中注意擺正自己的位置，選準(zhǔn)自己的角度，按照主任的意見(jiàn)，抓好工作落實(shí)。在與其他同志配合過(guò)程中，做到心往一處想，勁往一處使，自覺(jué)營(yíng)造一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧、積極向上的良好工作氛圍。

四、加強(qiáng)修養(yǎng)，提高自身的廉潔自律意識(shí)。

始終把黨性鍛煉放到思想建設(shè)的第一位，按照江澤民同志。

重要思想和黨的十六大的要求，落實(shí)八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)，不斷更新觀念，強(qiáng)化自己的黨員意識(shí)、公仆意識(shí)、廉政意識(shí)，自覺(jué)地執(zhí)行中央和區(qū)、市廉政紀(jì)律，不做有損共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部形象的事，努力在思想上、政治上、工作上、生活上與黨中央保持一致。

辦事效率不高；

工作主動(dòng)性不夠。我將在今后的工作、學(xué)_、生活中不斷改進(jìn)，不斷提高。

年中，我在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同志們的幫助下，自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)_，不斷提高自己的政治覺(jué)悟、品德修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平，同時(shí)積極開展工作，協(xié)助正職較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，所分管的工作方面取得了較好的成績(jī)，為全局的三個(gè)文明建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)。

一、加強(qiáng)修養(yǎng)，自覺(jué)完善，不斷提高。

自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)_，積極進(jìn)行品德修養(yǎng)，不斷提高自己的政治素質(zhì)、品德修養(yǎng)，使自己具備了自覺(jué)為中華民族的偉大復(fù)興而努力奮斗、為祖國(guó)的繁榮昌盛而無(wú)私奉獻(xiàn)的思想和勤懇工作、誠(chéng)實(shí)做人、光明磊落、不搞陰謀詭計(jì)、服務(wù)社會(huì)、造福他人、被人算計(jì)不計(jì)較、受人誤解的不委屈、受到不公平待遇不氣餒的品德。在工作中不僅服從工作安排，更是自覺(jué)多做工作、積極奉獻(xiàn)。在年先進(jìn)工作者評(píng)比中，已獲推薦名額的情況下將先進(jìn)推薦名額讓給了其他同志。我在工作中做到實(shí)事求是、不弄虛作假。在年中經(jīng)常加班加點(diǎn)的工作，自覺(jué)增加自己的工作量。在工作中能擺正位置，做好助手，較好地協(xié)助了主任的工作。

二、不斷創(chuàng)新，刻苦鉆研，自覺(jué)提高。

時(shí)，在稅收科研、新聞報(bào)道、信息采寫能力方面有了很大的提高，先后撰寫出一些質(zhì)量較高的科研論文、新聞報(bào)道和信息稿件。并先后被區(qū)局、市局抽用參加了xx年全區(qū)地稅系統(tǒng)檔案編研工作、市局學(xué)_型組織建設(shè)調(diào)研工作、市局提高稅務(wù)隊(duì)伍素質(zhì)課題研究工作、全市征管經(jīng)驗(yàn)材料修改工作和全市地稅系統(tǒng)年稅收科研論文評(píng)比工作。此外，在全局績(jī)效考核調(diào)研工作中挑起了主要撰寫工作。善于當(dāng)好助手，在辦公室副主任的位置上能很好地服從、協(xié)助正職的工作，善于將正職布置的工作分解、細(xì)化，很好地協(xié)助了正職的工作。

三、勤懇工作，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)。

積極參與統(tǒng)戰(zhàn)工作。在辦公室副主任位置上積極協(xié)助主任管理文秘、信息、新聞報(bào)道和稅收科研工作。

四、勇創(chuàng)佳績(jī)，收獲較大，成效顯著。

我分管的文秘工作確保了全局工作的運(yùn)行，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定；

我撰寫的統(tǒng)戰(zhàn)論文被選送參加全區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)工作。

論文評(píng)比，并獲得桂林市統(tǒng)戰(zhàn)工作調(diào)研論文一等獎(jiǎng)；

五、拒腐保廉，清正廉潔。

自覺(jué)提高防腐拒變的能力，學(xué)_反腐教材、學(xué)_資料，做到了清正廉潔。

但是，由于時(shí)間等方面的原因，我個(gè)人在信息報(bào)送數(shù)量方面雖比去年有所增加但比上前年有一定的滑坡。

一、學(xué)_理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的情況。

今年我認(rèn)真學(xué)_了黨的xx屆x中、x中全會(huì)精神、《黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問(wèn)題的決定》等，按時(shí)完成了干部在線的學(xué)_任務(wù)。通過(guò)學(xué)_，進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，開闊眼界，拓寬思路，提高自身綜合素質(zhì)，時(shí)時(shí)處處要以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在各方面起好模范帶頭作用。

在業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)_方面，先后參加了區(qū)第十四期保密干部培訓(xùn)、計(jì)生、檔案等相關(guān)工作的培訓(xùn)，努力提高專業(yè)水平，為勝任自己的崗位打好基礎(chǔ)。今年我還通過(guò)網(wǎng)絡(luò)學(xué)_，了解世博知識(shí)，參與《世博知識(shí)和文明禮儀》等多項(xiàng)網(wǎng)上測(cè)試。平時(shí)生活工作中，能堅(jiān)持自學(xué)，養(yǎng)成閱讀好_慣。

#p#副標(biāo)題#e#。

二、履行工作職責(zé)和完成年度工作目標(biāo)的情況。

20xx年，我擔(dān)任局辦公室副主任，具體負(fù)責(zé)檔案、保密、計(jì)劃生育、后勤服務(wù)等工作，9月初以來(lái)，主持辦公室工作。一年來(lái)，在局黨委和局長(zhǎng)室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在辦公室全體人員的配合支持下，緊緊圍繞世博保障服務(wù)，積極投身文明指數(shù)測(cè)評(píng)迎檢，確立服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)科室、服務(wù)一線的思想，努力做好工作，較好地完成了全年各項(xiàng)工作。

一、積極參與測(cè)評(píng)迎檢工作。配合各職能部門做好迎博、保博、迎檢等一系列重要活動(dòng)。服從安排，積極參與每個(gè)百日文明指數(shù)測(cè)評(píng)迎檢，做好責(zé)任區(qū)包干巡查、平臺(tái)短信發(fā)送、信息匯總上報(bào)、后勤服務(wù)保障等工作，為爭(zhēng)創(chuàng)良好的測(cè)評(píng)成績(jī)貢獻(xiàn)力量。

二、繼續(xù)做好檔案管理。上半年根據(jù)區(qū)檔案局的要求，結(jié)合我局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職能，編制了《**區(qū)綠化和市容管理局機(jī)關(guān)文件材料歸檔范圍和文書檔案保管期限表》，經(jīng)檔案局審核通過(guò)后下發(fā)各科室（部門）。下半年根據(jù)檔案管理新架構(gòu)，做好相關(guān)工作的移交、指導(dǎo)和督促。

三、認(rèn)真開展保密工作。申請(qǐng)撤銷了原市容局涉密公務(wù)網(wǎng)的接入點(diǎn)；

加強(qiáng)計(jì)算機(jī)管理，接受了二次區(qū)保密辦計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)安全專項(xiàng)檢查；

開展世博期間保密工作十二條守則、黨員保密紀(jì)律的宣傳；

組織參加了全國(guó)保密承諾書簽訂人員知識(shí)競(jìng)賽；

密級(jí)文件清退完整。

四、完成人口計(jì)生指標(biāo)。籌備召開了一年一次的局人口和計(jì)劃生育工作會(huì)議；

組織一次計(jì)生干部的業(yè)務(wù)培訓(xùn)《避孕藥具知情選擇》；

陪同區(qū)計(jì)生委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)部分公廁藥具發(fā)放點(diǎn)進(jìn)行夏季高溫慰問(wèn)和走訪；

發(fā)揮計(jì)生工作網(wǎng)絡(luò)作用，加強(qiáng)信息溝通，確保我局人口計(jì)生工作各項(xiàng)指標(biāo)的完成。

五、做好辦公場(chǎng)所的整修和調(diào)整。在不影響辦公秩序的前提。

下，有序做好相關(guān)科室的辦公室調(diào)整。安排人員制定電話內(nèi)線、網(wǎng)絡(luò)布置方案；

辦理直線電話申請(qǐng)；

協(xié)調(diào)有關(guān)事項(xiàng)，抓好工程進(jìn)度；

組織實(shí)施檔案庫(kù)房加固裝修，網(wǎng)絡(luò)機(jī)柜移機(jī)和線路整理、食堂地坪整修、辟建浴室、更換熱水器等零星工程。

六、做好后勤保障服務(wù)。1、先后配合相關(guān)科室、部門做好重要會(huì)議、重大活動(dòng)的人員安排、車輛調(diào)度等后勤保障，如植樹節(jié)和綠化宣傳活動(dòng)、**公園端午民俗文化節(jié)活動(dòng)等，配合法制科做好局安全保衛(wèi)維穩(wěn)工作，承辦了局工作會(huì)議及其他大量會(huì)務(wù)工作。2、參與局世博接待工作，接待全國(guó)各地同行10余批。3、抓好食堂飲食衛(wèi)生管理，針對(duì)今年保博期間連續(xù)加班較多，工作量大，及時(shí)和食堂工作人員進(jìn)行思想溝通，確保正常供應(yīng)。4、協(xié)調(diào)、督促相關(guān)人員解決空調(diào)、電話、水電等維修問(wèn)題，維護(hù)辦公場(chǎng)所的正常使用。5、認(rèn)真做好局愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作，開展節(jié)能減排和控?zé)熜麄鳎e極創(chuàng)建健康單位。

臺(tái)，不折不扣地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

三、執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定的情況。

一年來(lái)，我能認(rèn)真學(xué)_黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，積極參加黨風(fēng)廉政建設(shè)的會(huì)議、報(bào)告,觀看廉政片等，能夠按照黨員標(biāo)準(zhǔn)牢筑廉潔自律思想防線，端正心態(tài)，時(shí)刻提醒自己廉潔奉公，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白做人。辦公室經(jīng)常有物資采購(gòu)、維修等涉及資金報(bào)銷，為防止經(jīng)濟(jì)交往中以權(quán)謀私和各類違紀(jì)違法事件的發(fā)生，我以身作則并經(jīng)常提醒相關(guān)同志要嚴(yán)格按制度辦事，寫明用途，互相監(jiān)督，涉及政府采購(gòu)項(xiàng)目的，均按照政府采購(gòu)辦法操作。

按時(shí)申報(bào)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告，20xx年度無(wú)重大事項(xiàng)報(bào)告。

四、存在的問(wèn)題和不足。

1、管理能力不夠強(qiáng)，有畏難情緒。

2、服務(wù)意識(shí)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，和領(lǐng)導(dǎo)、同事間的溝通還不夠，有時(shí)沒(méi)有很好地傾聽(tīng)意見(jiàn)和建議，憑主觀意識(shí)辦事，往往事與愿違。

3、不夠細(xì)心，尤其是辦公室對(duì)外報(bào)的材料審核把關(guān)還不夠嚴(yán)，有時(shí)候心太急，出現(xiàn)差錯(cuò)，不利于單位的形象。

五、其他。

在今后的工作中，我要善于從失誤中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在實(shí)踐中歷練自己，多向身邊的人學(xué)_，揚(yáng)長(zhǎng)避短，勤奮工作。

1、加強(qiáng)理論學(xué)_，提高做他人思想工作的水平，增加大膽管理的底氣。

2、要進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，深刻認(rèn)識(shí)到辦公室和本人崗位職責(zé)，多深入基層，傾聽(tīng)他人的意見(jiàn)和呼聲，樹立奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)。

3、要努力改正不良_慣，增強(qiáng)責(zé)任心，盡量做事沉穩(wěn)不冒失。

一年來(lái)以促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，切實(shí)提高服務(wù)水平，狠抓各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)、督查和落實(shí)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、抓制度建設(shè)，工作方式方法有轉(zhuǎn)變。

進(jìn)一步建立健全了政務(wù)值班、財(cái)務(wù)管理、信息報(bào)送、會(huì)議組織、行政審批、檔案管理、信訪接待等各項(xiàng)規(guī)章制度，對(duì)辦文、辦會(huì)、辦事等各個(gè)方面制定了更加嚴(yán)格的操作程序。規(guī)范了值班政務(wù)處置程序，做到了值班工作不斷檔、值班信息暢通無(wú)誤。熱情接處群眾來(lái)信來(lái)訪，能夠辦理的當(dāng)即電話責(zé)成相關(guān)部門辦理，不能辦理的向上訪人作出解釋并進(jìn)行疏導(dǎo)，基本做到使上訪人員滿意離去。積極探索后勤服務(wù)的新途徑，確保了政府機(jī)關(guān)日常工作順利運(yùn)轉(zhuǎn)。接待方面，本著熱情、周到、滿意、節(jié)儉的原則，進(jìn)一步劃分接待范圍，嚴(yán)格接待標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范接待程序，先后接待區(qū)、市領(lǐng)導(dǎo)來(lái)寧視察20余次，受到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。初步實(shí)現(xiàn)了辦公程序制度化、科學(xué)化、規(guī)范化,減少了錯(cuò)事、誤事、漏事現(xiàn)象的發(fā)生，切實(shí)把好了工作程序關(guān)、文件質(zhì)量關(guān)和依法行政關(guān)。

二、抓班子建設(shè)，集體領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高。

在日常工作中，辦公室班子成員嚴(yán)格堅(jiān)持民主集中制度，做。

到大事要事集體研究，急事難事建言獻(xiàn)策，小事瑣事及時(shí)溝通，形成議事講規(guī)劃，決策講民主，執(zhí)行講紀(jì)律的合力。嚴(yán)格堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合，各位副主任業(yè)務(wù)精、能力強(qiáng)，各個(gè)都能獨(dú)擋一面，互相之間又加強(qiáng)聯(lián)系溝通，做到了互相配合不離心，相互補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)，班子整體能力得到了提高，受到政府領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng)。

三、抓隊(duì)伍建設(shè)，機(jī)關(guān)工作作風(fēng)有轉(zhuǎn)變。

一是把學(xué)_作為提高素質(zhì)、搞好服務(wù)的重要前提，結(jié)合黨員先進(jìn)性和創(chuàng)建學(xué)_型機(jī)關(guān)活動(dòng)，組織全體職工認(rèn)真學(xué)_政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)、工作技能等，使辦公室干部努力成為能夠適應(yīng)不同工作的多面手。特別是針對(duì)新招錄的幾名工作人員，采取一幫一、一帶一的重點(diǎn)訓(xùn)練和幫助，使新同志逐漸適應(yīng)了工作崗位的需要，工作人員整體素質(zhì)不斷提高。

忙時(shí)有人牽頭，相互協(xié)作，共同上手，重點(diǎn)突破，使辦公室各項(xiàng)工作既有分工，又有協(xié)作，始終保持高效快速有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

三是重視干部培養(yǎng)。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，重視干部任用和女干部培養(yǎng)，積極向人事部門建議，今年提拔任用了5名副主任科員，其中有3名女干部，并推薦一名非黨同志擔(dān)任政協(xié)常委，保持了辦公室的生機(jī)和活力。

四、發(fā)揮參謀助手作用有創(chuàng)新。

縣政府辦公室始終堅(jiān)持以為政府決策參在點(diǎn)子上、謀在關(guān)鍵處為追求目標(biāo)，認(rèn)真研究改革和發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、超前性和實(shí)效性，積極探索加快全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的有效途徑和方法。一是為政府決策獻(xiàn)智。圍繞縣委、縣政府年度重點(diǎn)工作和難點(diǎn)工作，積極牽頭組織相關(guān)部門和單位廣泛了解上級(jí)機(jī)關(guān)、其他旗區(qū)縣的情況，多方收集整理鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級(jí)部門和單位的意見(jiàn)，采取多種形式全面收集人大代表、政協(xié)委員及社會(huì)各界人士的建議，綜合梳理出有價(jià)值的信息，及時(shí)將一些建設(shè)性的意見(jiàn)報(bào)告縣委、縣政府，確保了領(lǐng)導(dǎo)決策的科學(xué)性和適用性。加大信息調(diào)研工作力度，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作及領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重大問(wèn)題，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)等基層進(jìn)行調(diào)研，采勸集零為整、變?nèi)睘槿⒒瘻\為深的方法，從大量信息中找出帶規(guī)律性、普遍性和傾向性的問(wèn)題，認(rèn)真分析不同時(shí)間段的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、重點(diǎn)問(wèn)題，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供服務(wù)。全年整理上報(bào)信息800余篇，被市政府辦公廳采用200條，考評(píng)在全市12個(gè)旗區(qū)縣中暫居第4位。二是為政府工作分憂。針對(duì)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)中存在的突出矛盾和問(wèn)題，主動(dòng)協(xié)調(diào)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)一步理清發(fā)展思路，找準(zhǔn)改革的突破口，制定切實(shí)可行的措施，推動(dòng)部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作快速、協(xié)調(diào)、持續(xù)發(fā)展。三是為領(lǐng)導(dǎo)謀大事創(chuàng)造有利條件。積極主動(dòng)協(xié)助縣領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)，嚴(yán)格控制全縣性會(huì)議，大力精簡(jiǎn)辦文辦事程序，盡力將縣領(lǐng)導(dǎo)從繁鎖事務(wù)中解脫出來(lái)，確保縣領(lǐng)導(dǎo)有更多的時(shí)間謀大略、干大事。

五、綜合協(xié)調(diào)服務(wù)有創(chuàng)新。

地站在客觀、公正的立場(chǎng)上，實(shí)是求事地搞好協(xié)調(diào)，盡量使參與協(xié)調(diào)的各方滿意，努力推動(dòng)所協(xié)調(diào)工作步入制度化、法制化軌道。

六、抓督查促落實(shí)有創(chuàng)新。

督查督辦是推動(dòng)決策落實(shí)的重要手段，也是縣政府辦公室的一項(xiàng)重要任務(wù)。今年以來(lái)，縣政府辦公室以求真務(wù)實(shí)和敢于碰硬的作風(fēng)，扎扎實(shí)實(shí)地抓好督查督辦工作，使政府的每一項(xiàng)決策和縣領(lǐng)導(dǎo)的每一次重要批示均得到貫徹落實(shí)，樹立了督查工作的權(quán)威性。一是明確督查重點(diǎn)。堅(jiān)持以縣政府決策貫徹落實(shí)和縣領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)辦理為主線，有針對(duì)性地就重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、招商引資、安全生產(chǎn)、動(dòng)物疫病防治等項(xiàng)工作開展了專題督查，切實(shí)提高督查效率。二是創(chuàng)新督查方式。在認(rèn)真總結(jié)以往督查工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，探索采取了以現(xiàn)場(chǎng)督查、暗訪督查為主，電話督查、文件督查為輔的督查方式。三是注重督查效果。進(jìn)一步健全完善了督查。

2011年，在學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的積極配合下，在辦公室全體成員的幫助下，我著力從辦公室工作的實(shí)際情況出發(fā)，不斷加強(qiáng)自身的素質(zhì)建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在克服諸多困難的情況下，認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)，基本完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下：

辦公室承擔(dān)著文字處理、檔案、印鑒管理、采購(gòu)保管、財(cái)務(wù)、人事等多項(xiàng)工作，是上級(jí)部門傳遞信息、落實(shí)政策、上下內(nèi)外溝通的窗口，工作瑣碎繁雜。這就要求我們辦公室工作人員不但綜合素質(zhì)要高，能應(yīng)對(duì)得了日常事務(wù)性的工作，更重要的是能吃得了苦、能妥善處理人際關(guān)系。

在工作中，我始終銘記一學(xué)期前接受此項(xiàng)工作時(shí)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我提出的要求，不斷增強(qiáng)工作的前瞻性和主動(dòng)性。2011年我按照上級(jí)工作要求，全力完成部門內(nèi)管理、對(duì)外協(xié)調(diào)任務(wù),并使自身的工作水平得到了提高，有力地促進(jìn)了部門各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

1、起草公文。做好文秘工作是辦公室的重要任務(wù)。在過(guò)去的一個(gè)學(xué)期里，辦公室起草了各類請(qǐng)示、報(bào)告、講話、匯報(bào)材料等二十余份，下發(fā)考勤、學(xué)習(xí)、財(cái)務(wù)、考核等制度十余項(xiàng)，形成書面文字材料40余篇。

領(lǐng)導(dǎo)特別強(qiáng)調(diào)辦公室的工作直接影響學(xué)校的形象。為此我在努力做到誠(chéng)懇、熱情、細(xì)致、周到的基礎(chǔ)上，還專門學(xué)習(xí)問(wèn)候、敬茶，以及會(huì)議、宴會(huì)時(shí)的排座等接待禮儀。盡力保證每次接待工作的順利完成，努力為學(xué)校創(chuàng)造一個(gè)良好的對(duì)外形象。

3、規(guī)范了學(xué)校內(nèi)部事務(wù)管理。制定了考勤制度、值班制度、財(cái)務(wù)管理制度等等學(xué)校管理制度，使管理更加規(guī)范、科學(xué)，有章可循。

會(huì)中嚴(yán)密準(zhǔn)確地完成記錄、熱情周到的服務(wù)；

會(huì)后及時(shí)清理會(huì)場(chǎng)、編寫會(huì)議紀(jì)要等。

5、檔案管理。辦公室工作是管理學(xué)、秘書學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、檔案學(xué)等多學(xué)科的綜合，其中檔案管理是一項(xiàng)專業(yè)性較強(qiáng)的工作。在這方面我的知識(shí)儲(chǔ)備可謂是一片空白，為了切實(shí)做好學(xué)校檔案收集、整理、保管、使用，我多次向海洋學(xué)院辦公室池老師和周老師請(qǐng)教辦公室檔案管理的知識(shí)和工作程序。但仍存在較大的問(wèn)題，需要進(jìn)一步改進(jìn)。

6、印章管理。過(guò)去的一個(gè)學(xué)期里共用印章36次，其中1位中層以上領(lǐng)導(dǎo)因公帶公章外出4次，出納由于銀行需要申請(qǐng)帶公章外出2次。本著嚴(yán)肅、認(rèn)真的原則，每次使用公章前我都會(huì)認(rèn)真詢問(wèn)公章使用事由。

7、人事管理。辦理新進(jìn)員工的五險(xiǎn)一金及人事代理，每月認(rèn)真核算學(xué)校教職工的五險(xiǎn)一金及個(gè)稅。

質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作作風(fēng)，搞好辦公室自身建設(shè)，一是進(jìn)行教育和引導(dǎo)，使大家樹立敬業(yè)愛(ài)崗的精神，樹立榮譽(yù)感。二是堅(jiān)持了各項(xiàng)制度的落實(shí)，如會(huì)議制度、值班制度等，要求辦公室同志要帶頭執(zhí)行。

反思工作中的不足和差距。

由于初接手辦公室工作，加上工作頭緒多，在工作上常出現(xiàn)顧此失彼、考慮不周現(xiàn)象，經(jīng)過(guò)反思，我覺(jué)得自己還存在以下幾個(gè)不足需改進(jìn)。

1、文件材料的質(zhì)量還不高，辦公室工作人員的整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。特別作為辦公室副主任應(yīng)用公文的寫作能力需要更進(jìn)一步提高。

2、辦公室在協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓職工考勤和思想教育及管理方面做得不夠。

3、輔助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)決策的能力不足，要求我做好調(diào)查研究，及時(shí)發(fā)現(xiàn)新問(wèn)題、掌握新情況、總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)，為領(lǐng)導(dǎo)提供有價(jià)值的信息，幫助領(lǐng)導(dǎo)制定規(guī)劃、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)抓好中心建設(shè)。此方面能力還需加強(qiáng)。

教學(xué)。

的方法也有待于進(jìn)一步完善。這需要我更好的平衡行政工作與任課工作的時(shí)間安排。

最后，對(duì)一年來(lái)關(guān)心指導(dǎo)我工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持理解我工作的同事們表示最誠(chéng)摯的謝意！