通過反思自己的經歷與感悟，我們可以得出一些有價值的心得體會。接下來是一些關于心得體會的范文，希望對大家寫作有所啟發和幫助。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇一

9月27日，xx公司全體中層干部在總部四樓會議室召開作風建設推進會，會上紀檢委員傳達了上級作風建設的講話精神，史總做了重要講話，同時要求全休黨員干部認真學習、貫徹、落實的講話精神。本人就此次干部作風集中整頓有以下幾點體會和認識：

一、深刻認識干部作風集中整頓和建設的重要性

加強領導干部作風集中整頓和建設是全面貫徹落實科學發展觀的必然要求，是構建社會主義和諧社會的必然要求，是提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性的必然要求，是做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。領導干部作風好，才能推動經濟社會又好又快發展，才能營造和諧的黨群干群關系，才能更好地發揮先鋒模范作用，才能自覺抵御不正之風現象的侵蝕。要根據新形勢新任務的要求，全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、干部生活作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決突出問題，努力實現領導干部作風的進一步轉變。

二、加強學習，提高自身素養

一是加強政治理論學習。要堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論，“三個代表”重要思想，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，清除頭腦中非無產階級思想，努力改造自己的主觀世界，真正理解我們黨全心全意為人民服務的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。二是要善于學習，掌握工作的本領。我們從事的服務工作，一切必須在成長中不斷完善和在成長中不斷發展，這就要求我們在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領，善于在工作中開拓創新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結合起來，實現動機與效果的統一。三是要做到堅持學習，樹立正確人生觀。一個優秀的工作者不是天生具備的，而是在后天不斷地學習、不斷地實踐的過程中，通過不斷地總結和提高自己的思想境界，才形成的。我們只有通過努力學習文化，學習科學技術，才能具備建設社會主義的業務能力；只有通過學習政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，具備卓越的領導能力，防腐拒變的能力。一個不讀書、不學習的人，必然會鼠目寸光。改革開放以來，面對市場經濟條件下出現的新形勢，一些人之所以犯錯誤，甚至犯罪，一個很大的原因就是不讀書、不學習，不注意提高自己的思想境界。

三、團結協作、督查到位，營造良好的中心服務環境

作為中心主任的我，牢固樹立馬克思主義的群眾觀，堅持立黨為公，執政為民。堅持黨的群眾路線，進一步增強執政意識和宗旨意識，著力解決群眾的熱點問題、難點問題。

良好的工作作風是提高工作效率，提升服務質量的重要保障，是管理人員素質等的綜合體現，是人民群眾了解黨和政府的窗口。堅持以制度管人，大力提倡同志之間的團結協作，以“大事講原則，小事講風格”的準則，各司其職，各盡其責，在完成本職工作的基礎上，敷衍了事，得過且過，當一天和尚撞一天鐘等工作態度不積極，不稱職的同志一律嚴懲，共同幫助他們改變工作方式方法和服務態度，樹立良好的中心管理和服務形象。

作風建設永遠在路上，我一定從現在做起、從我做起、從小事做起，對照“怕、慢、假、庸、散”五方面突出問題，認真的對照檢查，發現問題，及時改進，以良好的工作作風和“開拓進取、與時俱進”的精神風貌為建設和諧恒源、美麗恒源添磚加瓦。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇二

市委教育工委近期印發了《關于加強委局機關及直屬事業單位紀律作風建設的實施方案》，圍繞“提振精氣神，凝聚正能量”，強化紀律作風建設工作。一段時間以來，本人通過學習，思想認識有很大提高，在紀律作風建設方面也有新的轉變，現將學習體會匯報如下：

俗話說“國有國法，家有家規”，紀律制度是國家治理、組織建設、事業發展以及個人事業成功的重要保證。在一個單位中，良好的紀律作風和科學合理的制度不僅能夠保證各項工作推進的規范化，保證人、事處理的公平性，而且能夠提振個人的精氣神，激發個體工作的創造力，從而讓事業得到更好發展。一個有活力和進取精神的團隊或組織，必須有嚴格的紀律、硬朗的作風作保證。

市委教育工委通過出臺《紀律作風建設方案》，配合市教育局原有的《制度匯編》，讓委局機關及直屬單位全體人員能夠做到“依法治教”、“依法治校”、“依法管理”、“依法服務”，從而為教育事業的健康發展保駕護航。

所以，個人認為市委教育工委在全市經濟社會“十二五”與“十三五”銜接的重要時刻，在教育系統面臨新任務、新挑戰的關鍵節點，提出加強紀律作風建設正合時宜，恰到好處。這對保證教育系統“十三五”的順利開局以及各項事業的健康推進意義重大，影響深遠。

作為單位或系統中的個人，是集體形象的重要構成。每個人都能遵章守紀，這個單位就能夠有規有矩，工作推進就能有章有法，人際關系就能和諧溫馨。尤其是黨員干部經常要面對公眾，更應當把遵章守紀作為提升素質的內在需求。在中央全力反腐過程中，我們看到有許多倒下去的黨員干部就是因為缺少最基本的守規矩意識，沒有了底線觀念，導致個人主義盛行。特別是許多干部作為單位一把手或主要負責人，無視黨的紀律、國家政策和法律，背離黨的民主集中制原則，在重大決策上一個人說了算，在涉及重大利益時一支筆定乾坤，給國家、集體造成巨大的損失。如果這些黨員領導干部能夠從小事做起，從身邊的紀律制度開始自覺遵守做起，或許這些悲劇就不會發生。

在這次紀律作風建設過程中，市委教育工委專門出臺了《關于進一步加強民主集中制建設的若干規定》，對工委和局領導在參與重大決策、重要崗位干部任用、重要政策或項目安排以及大資金使用的“三重一大”提出了明確的操作規范和決策程序，使“集體領導、個別醞釀、民主集中、會議決定”的民主集中制細化為具體的工作要求。這樣就可以避免家長作風、一言堂等違紀行為的發生，既是保證事業健康發展、避免決策失誤的重要法寶，也是保護干部個人的有力措施。

所以，作為市教育系統的工作人員，個人覺得能夠自覺遵章守紀，本身就是一個素質提升的表現。每個人都有規矩意識，工作就會有序推進，事業就會健康發展。

教育事業關乎千家萬戶，教育工作核心是育人。社會各界對教育的期望很高，都希望教育系統工作人員能夠成為社會道德高地上的模范群體，成為遵紀守法，弘揚正氣，勇于擔當的優秀標兵。因此，加強教育系統作風紀律建設，有助于增強系統內人員工作的規范意識、愛崗敬業意識、立足服務的意識。

對機關工作人員來說，具備了這樣三種意識，可以避免影響教育系統形象的“門難進、臉難看、話難說、事難辦”等生、冷、橫、硬的“機關病”的出現。對學校的工作人員，具備以上意識，可以讓家長更滿意，讓學生更滿意，讓管理更規范，讓質量再提升。

因此，加強紀律作風建設對加快教育內涵發展，樹好教育新形象，打造教育服務新品牌具有十分重要的意義。

綜上所述，個人認為加強紀律作風建設勢在必行，唯有教育系統的每位從業者都有高度的紀律意識，都有良好的作風形象，教育事業才能不斷取得新成績，個人才能不斷取得新成就。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇三

醫療行業服務質量和工作作風與人民群眾的身體健康和生命安危息息相關。好的作風，是改善醫患關系，樹立醫療行業良好形象的基本保障。我院作為一座地區性的綜合醫院，醫務工作者的服務質量和作風狀況，直接影響到此地區的人民群眾對我院乃至整個醫療行業的認識與評價，因此加強醫療服務和作風建設，必然作為我院的一項日常并且長期的重要工作來抓。下面就加強醫療服務和作風建設談談自己的心得體會：

加強醫院行風建設，事關衛生系統整體形象，全體職工都應當認識到行風建設工作的意義重大，從思想上重視這項工作。醫療服務人員，應當普遍樹立“以患者為中心”的服務理念，從自我做起，轉變工作作風，轉變服務態度。

我院堅持不懈的開展了“三好一滿意”、“質量萬里行”、形勢任務教育等一系列作風建設活動，各科室部門均進行了宣傳、教育、自查和整改，已經取得一定成效。

1、必須堅持標本兼治，綜合治理，深入推進衛生醫療體制改革，從體制、機制、制度、管理等源頭上加大預防和治理工作力度。2、做好院務公開和對社會的服務承諾，通過患者滿意度調查，民主訪談等形式，廣泛聽取社會意見，主動接受社會輿論監督，把事實干到群眾心坎中。

3、探索優化門急診服務流程，落實各項便民措施，切實改善患者看病排隊時間長，費用高等現象。通過推行預約診療，專家公示，簡化門急診流程，推進數字化，提供快捷檢查結果查詢服務等措施，使從病人從入院掛號到分診、檢查、化驗、交款、取藥、入院，體驗到全程優質服務。

4、健全完善醫德醫風制度規范和醫療機構從業人員行為準則，制定考評服務質量硬指標，切實加大對違法違紀行為的懲戒處罰力度。繼續認真抓好醫德考評制度的落實，進一步細化工作指標和考核標準，建立對醫務人員有效的激勵和約束機制。堅決查處醫藥購銷和醫療服務中的不正之風案件，嚴肅行業紀律。

5、改善服務環境，軟件硬件雙管齊下。提高我院硬件設施條件，加快數字化建設進程。完善院內各項設施和安全標識。在大廳設立便民座椅等便民設施，讓患者在整潔、便利、舒適的環境下就醫。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇四

作風建設是一個國家或組織始終追求的目標，而加強廉政則是作風建設的核心內容之一。作風建設是對一種行為方式的規范和要求，它要求公務人員遵循誠實、守信、敬業的原則，充分利用權力，管理好財富和資源。作風建設是國家治理體系和治理能力現代化的重要標志，也是國家和社會發展的重要基礎。加強廉政是作風建設的基礎，只有通過加強廉政，才能夠更好地推進作風建設，實現長遠可持續的發展。

加強廉政是一項重要的政治任務，它的必要性體現在多個方面。首先，廉政可以樹立良好的公信力，提升政府的形象和聲譽，增加人民對政府的信任和支持。其次，廉政可以有效遏制腐敗行為，保障公共資源的合理分配和利用，維護社會的公平正義。然而，在加強廉政的過程中，也面臨著一些挑戰。其中最主要的挑戰來自于各種利益集團的阻力，以及形形色色的腐敗行為，這些都對廉政建設帶來了很大的阻礙。

第三段：廉政建設的有效途徑和方法。

要加強廉政，需要制定一系列的具體有效的途徑和方法。首先，建立健全的法律制度和監督機制，加強對公務人員和權力行使的監督和審查，實施陽光執政和信息公開制度，加強對權力濫用、腐敗行為的懲處力度。其次，加強教育培訓和宣傳引導，提高公務人員和社會公眾的廉政意識和道德觀念，推動廉政理念深入人心。另外，推行政務公開和社會參與，增加公眾對政府工作的監督和參與，確保政府的決策和行動都能受到輿論監督和監管，實現權力的陽光運行。

第四段：實踐中的心得體會。

在實踐中，我深刻地體會到加強廉政的重要性和迫切性。在我所負責的部門，我們堅決貫徹執行中央八項規定和簡政放權，從源頭上杜絕一切腐敗行為的滋生。我們加強對權力行使的監督和管理，建立嚴格的報告制度和審批程序，確保權力的合法合規運行。我們著力推行陽光執政和政務公開，把政府工作與社會公眾聯系起來，廣泛征求公眾意見和建議，充分發揮社會的監督作用。通過這些措施的有力推動，我們取得了顯著的成績，有效地營造了廉潔和高效的工作環境，贏得了廣大公眾的認可和贊譽。

展望未來，加強廉政建設仍然任重道遠。我們需要深入分析廉政建設的現狀和問題，進一步完善有關制度和措施，加大對腐敗行為的打擊力度，保持反腐敗斗爭的高壓態勢。同時，我們還要加強廉政文化的培育和傳播，提高公民的廉政素養和道德水平，增強大家對廉政的共識和支持。此外，我們還需要進一步強化廉政教育和培訓，提高公務人員的廉政意識和法治素養，塑造一支高素質的公務人員隊伍，為國家的現代化建設提供堅實的支撐。

總結：

加強廉政是作風建設的重要內容之一，也是實現國家長遠可持續發展的重要保障。通過加強廉政，我們可以樹立政府的良好形象和公信力，有效遏制腐敗行為，實現社會的公平正義。然而，實現這一目標需要制定一系列的具體有效的途徑和方法，強化法律和監督機制，加強教育和宣傳引導，推動政務公開和社會參與。在實踐中，我們可以通過加強廉政建設，創造出廉潔和高效的工作環境，贏得社會公眾的認可和贊譽。展望未來，我們還要進一步完善廉政建設的制度和措施，提高公民的廉政意識和道德水平，建設一支高素質的公務人員隊伍，為國家的現代化建設貢獻力量。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇五

通過學習省公司領導在干部隊伍作風建設啟動會上的講話，個人思想受到洗禮，精神得到升華，現將學習心得體會分享如下：

作風就是旗幟，就是形象，就是戰斗力，作風事關成敗，只有作風硬，才能干成事。一是培養敬業樂業精神。作為公司的一員，要干事有熱情，把奉獻放在第一位，要堅持“在崗必須愛崗，在職一定稱職，在任力求勝任”的要求。要有一種創業的激情，任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔，做到心里想事、眼里看事、手里干事、腿腳跑事，靠勤奮造就業績，靠業績展現風采。辦公室工作錯綜復雜、交織疊加，面對瑣碎事、麻煩事更要有此精神，才能干好事干成事。二是培養好學慎思精神。重視學習，是我們黨的優良傳統。當今時代，知識更新快、棘手問題多，在實踐、探索中總會遇到新課題和面臨新問題，要在探索未知中增強工作的預見性、增強解決問題的本領，就必須多學習掌握主動權。干好工作的同時，優化知識結構，補齊短板，提升自身素質。要牢固樹立終身學習的觀念,學業務、學理論，更要講政治重實踐。作為青年員工更應如此，要向書本學、向先進學、向群眾學,不僅學習知識更要學精神學作風。要加強知識修養，增強自身本領，增加知識儲備、提高個人素質、立足自身所在企業實際，做好風險防控，維護企業利益。三是培養苦干實干精神。最初面對復雜棘手的工作難題時會出現畏難情緒，通過不斷學習才明白事業是干出來的，成就是拼出來的，只有苦干實干才是硬道理。應該多想“怎樣辦”，不想“辦不了”。只要肯想肯干肯努力，沒有過不去的坎。面對困難，要有一種孜孜以求的實勁，有百折不撓的韌勁，有迎難而上的拼勁，在千磨萬擊中歷練人生、收獲進步。

加強作風建設，歸根結底是更好地工作服務，而個人工作能力強不強是檢驗作風硬不硬的“試金石”。要在日常工作中要加強實踐、不斷總結，提升干事創業的本領。一要錘煉統籌能力。辦公室擔負著承上啟下、協調左右、聯系各方的作用。做好統籌協調就要促進團結、搞好服務，確保單位中樞機構高效運轉;做好統籌就要協調好公司各部門間的關系，提高信息、指令傳遞質量。面對紛繁復雜的工作，要合理安排時間，分清輕重緩急，抓住工作中的主要矛盾和矛盾的主要方面，有序高效推進工作。統籌能力在訴訟案件中顯得尤為重要，組織會談、收集證據、撰寫應訴材料，需要協調各方、溝通內外，良好的統籌能力可以幫助訴訟取得好的效果。二要錘煉創新思想。創新是第一動力，也是提高工作效率和質量的有效途徑，要在做好常規工作的基礎上，敢于創新、善于創新，才能在不斷發展變化的工作環境中與時俱進。要注重培養創新思維，不因循守舊，不固步自封，勤于思考、不斷鉆研，為干好工作出新招、謀新策。要廣泛采納創新經驗，對于行業內先進的思想要及時學習，對創新的做法要大膽嘗試，為我所用。對于自己工作中的成果，要及時總結形成典型經驗，不斷提高。三要錘煉精品意識。要始終追求一流標準，高起點、嚴要求，要時時處處走前列、爭示范，不在任務落實中打折扣。省公司“兩會”中提出“打贏安全翻身仗，業績考核重返國家電網公司第一方陣”的目標，作為普通員工也要有這種意識，小局并非弱局，要在對標考核中、在業績排名中求提高、勇爭先。在工作的各個方面力求細致、精致、極致，發揮專長、發揮優勢打造一流精品業績。

敢擔當是一種負責的行為，是一種自覺的狀態，敢擔當就是要用鐵的肩膀負起該負的責任，做好該做的事情。強化責任擔當的同時也要嚴守紅線，在事關原則、事關方向的問題上始終保持政治上的堅定和清醒，在大是大非面前旗幟鮮明，在日常事務中立場堅定，提升防腐拒變的能力。一要正確看待苦與樂。在辦公室工作，加班時間多、工作任務重、心理壓力大，時常高速運轉，確實有苦的一面。離開校園后，集中學習的機會少了，更多的時候是邊學邊干，利用工作機會提升自我，提高個人素質，苦也就不全是苦了。把心態擺正，把艱苦付出當作成就事業的過程，當作個人難得的成長機遇，就會以苦為榮、以苦為樂。二要正確看待得與失。投入工作時間久，就意味著放棄部分個人休息時間。但這些“失”，換來的是單位整體工作的有序運轉，換來的公司業績和社會事業的發展，換來的是個人能力的提高。所以，一事之失、一時之失，不是真正的“失”，而是更大的“得”。青年員工是企業的未來，對待工作時要愿意付出，要有迎難而上的恒心、勇于擔當決心，要主動挑起擔子。三要正確看待快與慢。在工作學習過程中，一個時期可能進步得快一些，一個時期可能慢一些，這是常態。不能因為看見別人進步，就心里別扭;不能因為沒有被及時安排，就心生怨氣，要用正當手段提升自我得到進步。要加強學習，嚴格遵守各項制度，要堅持“法治思維引領，法治方式運行”的工作體系，運用法治思維、法治手段推動工作、解決問題。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇六

作風是無形的力量，良好的作風能夠增強組織的凝聚力和向心力，提高工作效率。加強作風建設一直是我們黨的重要任務，無論是在個人工作還是組織管理中，作風的好壞都會直接影響到工作的質量和效果。通過一段時間的實踐和思考，我深刻感觸到了加強作風建設的重要性，并從中得到了一些心得體會。

首先，要樹立正確的工作態度。作風建設的核心就是改變思想，正確認識自己的工作，并積極主動地去做好。在工作中，我通過與同事的交流和學習，認識到只有樹立正確的工作態度，才能夠準確理解領導的工作安排，更好地完成自己的任務。例如，在工作中遇到問題不再推諉和逃避，而是主動尋找解決辦法和積極配合同事共同解決。只有正確的工作態度，才能夠提高工作效率，更好地為組織和個人的發展貢獻力量。

其次，要注重細節工作。細節是工作的基石，只有做好了細節工作，才能夠確保整個工作的順利進行。在我自己的工作中，我發現一些看似細小的問題，其實都能夠對工作產生重要的影響。例如，只要一個文件格式不對應，就可能導致后續工作的延誤；只要一個電話沒有及時接聽，就可能讓用戶產生不滿。通過自己的實踐，我深刻體會到，細節決定成敗，只有注重細節工作，才能夠保證工作的質量和高效。

此外，要積極踐行廉潔作風。廉潔作風是黨的優良傳統，也是公務人員應有的職業道德。在工作中，我始終堅持遠離各種形式的利益誘惑，樹立起正確的權力觀。在處理工作中的矛盾與糾紛時，我始終秉持公平公正的原則，嚴肅對待每一個投訴和反映，確保權益得到妥善保障，維護公眾的利益。

最后，要持之以恒地進行作風建設。作風建設是一個長期而艱巨的任務，需要堅持不懈的努力。在我個人的工作中，我不斷地總結經驗，及時糾正錯誤，不斷提高自己的思想覺悟和工作水平。同時，我也積極向同事學習，借鑒他們的經驗和做法，共同推動作風建設的不斷前進。通過不懈的努力，我們共同提高了工作效率和質量，使整個組織更加團結和諧。

總之，加強作風建設是一項重要的任務，需要我們每個人的共同努力。通過樹立正確的工作態度，注重細節工作，踐行廉潔作風，持之以恒地進行作風建設，我們可以不斷提高自己的工作能力和素質，為組織的發展貢獻力量。希望在今后的工作中，我們能夠更加重視作風建設，爭做優秀的黨員和干部，為黨和人民事業的發展作出更大的貢獻。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇七

市局決定在全系統開展干部作風整頓教育活動，是建設史上的一個創舉。通過開展干部作風整頓教育活動，使干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終站在時代前列，必將有力地促進黨的政治優勢、組織優勢和密切聯系群眾作用的充分發揮。干部要鞏固執政地位，完成新的執政目標，必須繼續保持先進性，按照“三個代表”的要求加強最新最全的免費寫作網站黨員隊伍自身建設，與時俱進，不斷爭取新的勝利。開展干部作風整頓教育活動，是我們黨鞏固執政地位、提高執政能力的必然要求。

我們正處在全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的新的發展階段，要完成好黨所肩負的執政任務、歷史責任，廣大干部就必須始終保持先進性，充分發揮干部先鋒模范作用。

開展干部作風整頓教育活動，是加強我局黨干部隊伍建設、永葆黨的生機與活力的迫切需要。新的歷史條件下，我們干部隊伍中出現了一些與新的形勢任務不相適應、與“三個代表”的要求不相符合的問題，迫切需要采取切實可行的措施認真加以解決，使廣大干部始終保持先進性，確保黨的肌體不受腐蝕，黨的戰斗力不受削弱，黨的形象不受損害，永葆黨的生機和活力。

通過余局長“開展加強和改進干部作風活動”動員報告、市局中心組學習會議精神和局黨委干部思想作風建設制度，并經過一段時間的“干部作風建設教育”學習活動，我認識到要想當一個一心為民的好干部，就必須遵守三臺局黨機關作風建設“十條規定”和弘揚“五種作風”，并且以胡錦濤總書記提出的“六個堅持”為標準，認真落實省委提出的“五帶頭”，著重做好以下幾個方面：

強化進取意識，大力發揚奮發有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到教育事業上，把功夫下到抓貫徹落實上，迎難而上營造出一門心思干事業。同時我要引導我校干部群眾解放思想、牢記使命，在自己的崗位上大展才智，釋放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壯志和責任感，用最大的努力去爭取最好的業績。

強化干部意識必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，實實在在地為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務這個宗旨不能忘，吃苦在前、享受在后這個原則不能變;強化黨員意識必須加強組織紀律性，每一位干部都應該明白，組織上入黨只是一生一次，但思想上入黨是一生一世的，必須活到老、學到老、改造到老，只有思想上保持了先進性，才能在行動上體現先進性。

提高黨員素質，必須保持理論上的清醒和政治上的堅定。廣大黨員一定要自覺加強理論學習，提高理論素養，切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質，必須增強為人民服務的本領。普通黨員要具有做好本職工作、爭創一流業績的本領;黨員領導干部要努力增強駕馭市場經濟的本領、做群眾工作的本領、處理復雜問題的本領、履行崗位職責的本領。

不管你在哪個行業、哪個崗位，不能僅僅是“過得去”，而必須是“過得硬”，隨時隨地能成為群眾的榜樣，敢于說出“向我看齊”的口號，切實把干部作風體現到日常的工作和生活中。二要做到關鍵時刻站得出來。每一位干部都要經常重溫入黨誓詞，想一想向黨承諾過什么、向黨保證了什么，時常反思和檢查自己在個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益發生沖突時，是否能夠高風亮節;在急難險重任務面前，是否能夠挺身而出;在生死危難關頭，是否能夠豁得出去。

一要樹立為民形象，多做加快發展的事。只有加快發展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化的需要，才是黨的先進性最根本的體現。同時，樹立為民形象還要求每一個共產黨員特別是領導干部要親民、愛民，弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭什么，真正把群眾的冷暖、安危放在心上，把群眾最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落實。要體察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力，牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀，不搞浮夸虛報的假政績，不搞徒有虛名的達標升級活動，不搞沽名釣譽的“形象工程”，把有限的資金集中用在事關經濟社會發展大局的重要領域和項目上來，用在解決關系群眾切身利益的重大問題上來。二要樹立務實形象。廣大黨員要按照保持先進性的要求，勇于治“虛”治“假”，敢于治“漂”治“浮”，切實做到講實話、知實情、出實招、辦實事、求實效，把時間和精力都放到工作的落實上去。在各項工作的落實中，發揮表率作用，要求群眾做到的，黨員先做到;要求下級做到的，上級先做到，形成黨員干給群眾看，領導干給職工看，一級帶著一級抓的良好局面。三要樹立清廉形象。這不僅是對黨員領導干部的要求，也是對廣大普通黨員的基本要求。普通黨員，要堅持“兩個務必”，進一步發揚艱苦奮斗的優良傳統。黨員干部，還必須正確行使權力。每一名黨員都必須明白，我們手中的權力來自于人民，決不能把權力當作向組織伸手的資本，更不能把權力當作謀取私利的工具，只能把權力當作為人民服務的責任和義務。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇八

教育是最大的民心工程，而教育事業的興衰，成在作風，敗也在作風；教師的形象，好在作風，壞也在作風，作風就是形象，作風就是效率，作風就是質量，作風就是保證。教師應該把學生的需要作為第一選擇，把學生利益放在第一位置，把學生的健康成長作為第一標準。

在學習了局領導在教育系統“干部作風建設年”活動動員大會上的講話后，我深受鼓舞，同時反思自己，審視自己，在自己的身上也存在一些問題，有待進一步提高。

首先，作為一名年輕教師，工作經驗較少，所以需要更多的時間用在備課和管理班級上，經常以工作忙，任務重，壓力大為理由，沒有把學習擺到重要的位置。其次，在學習過程中，看報刊和業務類書籍較多，政治理論書籍較少，雖然學習了一些，但理論的深度和廣度缺乏，對思想和靈魂的觸動不夠。

對存在的問題，我將以實事求是的態度嚴格剖析自己，在今后加大學習力度，同時不放松自身工作，在局領導的統一部署下，我將在具體實踐中做到：

首先，要講責任。一個具有責任感的人，把工作看成奉獻，滿懷熱情的工作。職務就是責任，在其位就要謀其政。人們常說：老師是個良心活兒，作為教師，我要做到一門心思謀事業，攻堅克難成事業。

其次，要講服務。要牢固樹立“教師為學生服務”的思想觀念，認真兌現服務承諾，努力提高服務質量，當學生喜歡的教師。

第三，要講效率。要做到召之即來，來之能戰，戰之能勝，對已經知道的工作，要提早做好準備，對臨時交辦的工作要快速反應，抓緊完成，對有時限的工作，要千方百計按時完成。

第四，要講標準。無論什么樣的工作，不干則已，干就高標準，要少留遺憾，能經得起檢驗，自己的工作能讓每一位孩子都得到最合適的發展，為每一名孩子的幸福人生奠基。切實提升工作層次和工作水平。

教師的一言一行都對學生起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起，從我做起，率先垂范，做出表率，以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態度對待人，以豐富的學識引導人，以博大的胸懷愛護人。

教師的素質直接影響著學校的學風和校風，教師的形象直接關系著學生的培養。我在今后的工作中，會更加愛崗敬業，認真備課，做好課前準備，并不斷探索，大膽創新。更加關心熱愛學生，嚴格要求，耐心教導，讓學生健康快樂成長。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇九

作風建設是當前社會治理的重要組成部分，注重作風建設是加強黨的自身建設的必然要求，也是推進全面從嚴治黨、建設具有創新、活力、戰斗力的先進黨組織的關鍵之一。作為一名基層干部，我深感加強作風建設的重要性。以下是我對于加強作風建設的心得體會。

一、始終保持“純潔”

自紀檢工作開展以來，我們始終堅持純潔的工作態度和一貫的作風，這是我們加強作風建設的基本要求。強化黨員干部的“純潔意識”，就是要在日常工作中嚴守各項紀律和規定，自覺遵守準則、法規和道德標準，自覺做到廉潔自律。同時要嚴格按照規定，自覺公正廉潔地使用公權力，維護群眾利益，增強人民群眾對黨的信任和支持。

二、始終堅持“靠前”

堅持“靠前”就是要將紀律挺在前面，發揮先鋒模范作用。黨員干部要帶頭遵守各項紀律和規定，形成一支講規矩、有作為、有擔當、讓群眾看得見、看得起的干部隊伍。要有規矩、講規矩、守規矩，而且要把紀律挺在前面，自覺承擔起維護紀律的責任，用例子和行動影響其他黨員和群眾，確保黨的事業不受損害，確保黨的形象不受污染。

三、始終堅持“頭雁效應”

堅持“頭雁效應”就是要做基層的表率。黨員干部要勇于承擔工作，牢記工作職責，創新方法，不斷學習，調查研究，探索問題的根源，真抓實干，苦干實干，以嚴密的組織、嚴格的紀律要求，推動各項工作不斷向前發展。要通過貢獻出色的工作業績和優越的素質、道德，增強黨員干部的生命力和向心力。這樣才能確保本著黨員干部在工作中應盡職盡責的任務，同時也能達到彰顯個人風采、打造優秀模范干部隊伍的目的。

四、始終堅持“實干”

堅持“實干”就是要強化工作實效，發揮績效評價和問責的作用，積累自身優質、富有成果的工作經驗，將工作中的小細節貫穿到工作的全程，注重問題的及時發現和及時解決，不斷積累、歸納業務知識和經驗，以推動工作、全面解決問題、服務群眾的實際效果來彰顯工作作風的實質與表現。通過實干為創新和發展營造良好的氛圍、強化動力引領，要求黨員干部在實干中找到真正的成就感、發現真正的力量源泉、收獲真正的人生價值。

五、始終堅持“創新”

堅持“創新”就是要腳踏實地，別具一格地解決工作中遇到的問題，通過開拓思路、試驗探索、不斷摸索，力求創意與執行的結合，最終實現實效。在創新的過程中，要實現以新的工作方式和方法來推動工作的發展，并將自身的創新思想、創新理念成為團隊、社會乃至人類的財富，成為實現個人價值、做出貢獻、彰顯精神風貌的良好形象。

綜上所述，加強作風建設就是貫徹全面從嚴治黨重要思想的具體實踐，我們應該承擔起創設作風新局面的重要責任，進一步提高作風建設的思想認識程度，加強作風建設的規律性和系統性，為我們黨在全面建設社會主義現代化國家的過程中注入新的活力，增加新的動力。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇十

作為我國培養軍事干部的重要機構，軍校在加強作風建設方面扮演著重要角色。作風建設直接關系到軍校的育人質量和軍隊的戰斗力，因此，軍校加強作風建設是軍事教育的重要任務。在這一過程中，我與同事們一起共同努力，積極探索，感悟良多。現將我的心得體會分述如下。

作風建設是軍隊建設的重中之重。軍校加強作風建設首先要樹立正確的導向，樹立正確的價值觀。在學校的日常生活中，發揚軍隊的紀律和作風是非常重要的。我們在踐行廉潔從政的同時，還要注重培養同學們的紀律意識和責任感。我們注重整風肅紀，堅決杜絕一切不良風氣的形成。同時，在教育過程中，我們也要不斷提高教師的思想品德水平，樹立正面榜樣，引導學生樹立共產黨人的價值觀，培養一流人才。

其次，加強作風建設必須要精心組織。在我們的學術活動中，我們優化組織架構，確保每個環節的順利進行。我們建立起一套完善的組織機構，明確各個部門的職責和任務，確保活動的有序進行。我們注重統籌協調，注重團隊合作，通過不斷摸索和實踐，形成了一套行之有效的組織管理模式。這種精心組織的方式為軍校的作風建設提供了強有力的保障。

另外，加強作風建設還需要廣泛宣傳。只有宣傳到位，才能確保工作的有效開展。我們注重對學校內外的人員進行良好的宣傳教育，增強他們的紀律意識和責任感。我們通過推行活動，舉辦座談會，集中學習等方式，向學生和教師宣傳軍隊的先進經驗和作風要求，為他們樹立正確的工作態度和價值觀。通過廣泛宣傳，提高了大家的認識，使作風建設的效果更加明顯。

此外，加強作風建設需要加強監督執紀。監督執紀是作風建設的重要環節，在軍校加強作風建設中也是不可或缺的一環。我們建立了一套科學有效的監督機制，對學生和教師的一言一行都進行了嚴格的監督，確保工作的順利進行。我們加大了行政問責力度，嚴厲打擊不良風氣和腐敗行為，使軍校的作風建設得到了有效的監督執紀，確保了正常工作的開展。

最后，加強作風建設還需要積極倡導軍旅精神。軍事學院作為軍隊的搖籃，我們應該積極發揚軍隊的優良傳統和作風。我們注重培養學生的號召力和影響力，通過組織各種形式的實踐活動，讓學生深入了解軍營生活，感受到軍隊的榮譽和光榮，激發他們熱愛軍隊的情感。我們力求把每一位學生都培養成為具有軍事素養和軍營精神的優秀人才，為軍隊的現代化建設貢獻力量。

總之，軍校加強作風建設要充分發揮軍隊的紀律和作風的優勢，樹立正確的導向，加強組織管理，廣泛宣傳，嚴格執紀和倡導軍旅精神。只有通過這些措施的綜合實施，才能夠加強作風建設，提高軍校的育人質量，為軍隊的建設和現代化進程做出應有的貢獻。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇十一

新西支部胡文輝。

我支部按辦事處黨委的要求，從6月18日以來認真學習了吳官正在中紀委七次會議上的講話、省長王金山的講話、《中國共產黨員章程》和《中國共產黨紀律處分條例》中有關規定等，從認識上思想上收獲不小。下面我就近階段的學習談點個人體會,不妥之處請同志們批評指正。

力保障。

這就要求我們大興求真務實之風，把積極進取精神和科學求實態度很好地結合起來，堅持一切從實際出發，不做表面文章，不搞花架子，辦實事、求實效；大興調查研究之風，就改革發展中面臨的一些重大問題開展深入調研，得出解決問題的可行辦法；提高科學判斷形勢的能力，善于分析錯綜復雜的新情況，正確把握時代發展的新要求；提高處理眼前利益與長遠利益關系的能力，既要堅持從群眾最關心、要求最急迫、受益最直接和條件最成熟的問題抓起，又要著眼于事業長遠發展，建立健全促進持續發展的長效機制，不斷開創科學發展的新局面。

社會主義和諧社會的偉大事業。

近幾年來，我們大力加強黨風廉政建設，制訂了一系列的規章制度，建立健全紀檢監察部門，配備了專門的紀檢監察干部，充分發揮職能部門的作用。同時加大預防職務犯罪力度，始終把預防職務犯罪工作作為加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要工作來抓,做到預防職務犯罪工作與企業經營管理工作一起部署、一起落實。三是要充分發揮先進典型的榜樣作用。榜樣的力量是無窮的，要汲取成功經驗，近幾年來，我們積極慎重地精心培育和樹立一批具有時代特征的共產黨員先進典型，發揮榜樣示范作用。

改變后，是繼續保持艱苦奮斗本色與奢侈浪費問題上，要把自己定位在后富上、滿足大多數人利益上、繼續保持艱苦奮斗本色上；二是要自覺地警醒自己，要緊緊牢記陳毅同志所說的黨的監督，眾目睽睽不可違這句話，自覺地接受各級監督部門的監督，嚴防職務犯罪；三是要自覺地充實自己，抵制西方社會意識形態、價值取向、生活方式等負面影響，保持心理平衡，盡自己最大的努力去服務別人。總之，干部應在作風建設中起表率作用。要保持人民公仆本色，真正為人民群眾服務。

新西小學支部書記胡文輝。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇十二

近年來，社會治安形勢日益嚴峻，對維護社會穩定和公共安全的要求也日益提高。作為維護社會治安的重要力量，警察不僅需要具備扎實的業務能力，還需要加強作風建設。在長期的實踐中，我深切感受到了警察加強作風建設的重要性，并總結出以下心得體會。

首先，警察應樹立勤政為民的思想。警察作為執法人員，應始終牢記初心使命，服務群眾、保護人民的權益是我們的根本任務。在工作中，我們要時刻保持高度的政治敏感性，積極回應群眾的呼聲和訴求，始終將公眾利益放在首位。只有真心實意為民辦事，才能得到群眾的信任和支持。

其次，警察應加強道德修養。道德修養是警察作風建設的內在要求。作為執法人員，我們要時刻自警自省，不斷提高個人修養和道德水平。要堅守職業道德底線，做到廉潔奉公、廉潔自律，杜絕利用職務之便謀取個人私利。同時，我們還要樹立忠誠敬業的精神，始終以一種責任感和使命感履行自己的工作，為社會維穩和人民安全貢獻力量。

第三，警察應加強執法規范。執法規范的嚴格執行是警察作風建設的重要方面。在執法過程中，我們要遵循法律法規，嚴格按照程序進行執法操作。對涉及違法犯罪的人員要依法依規辦理，不能濫用職權，更不能以權謀私。同時，在執法過程中要堅持文明執法，不使用粗暴手段，尊重和保護當事人的合法權益，樹立良好的執法形象。

第四，警察應提升應急處突能力。在社會治安形勢日益復雜的背景下，突發事件和事故頻發，對警察的應急處突能力提出了更高的要求。為了能夠更好地應對各種突發情況，我們要加強日常訓練，提高應急處突的技能和專業水平。在處理突發事件時要冷靜果斷，做到迅速反應、有序指揮，以最短的時間內控制事態，保護好人民群眾的生命財產安全。

最后，警察應注重學習創新。作為警察，我們要不斷學習新知識、新技術，跟進時代發展的腳步。只有緊跟時代的步伐，才能更好地適應社會變革和工作需要。同時，我們也應注重創新思維，勇于嘗試新的工作方法和手段。創新能力的提升不僅能夠提高工作效率，更能為解決實際問題提供更好的思路和方案。

總之，警察加強作風建設必須從思想到行動的全過程，注重加強道德修養，規范執法，提高應急處突能力，不斷學習創新。只有這樣，我們才能更好地履行我們的職責，更好地服務人民群眾，為社會的和諧穩定作出更大的貢獻。希望每一位警察能夠不斷提升自身素質，以更加優秀的作風和職業精神為人民群眾服務。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇十三

通訊員婁義泉。

國土資源部門擔負著全市土地、礦產資源的統一管理、規劃、保護、開發、合理利用等重要職責，既是重要管理部門，也是綜合服務窗口，在“效能三河”建設中起到舉足輕重的地位。為切實搞好“效能三河”建設，三河市國土資源局結合自身工作特點和職責，確立了以“全面加強作風建設，切實打造效能國土”為活動主題，通過“五個加強”提高“五個水平”，努力實現“廊坊最好、河北先進、全國一流”國土資源管理機關的效能建設目標。

一、加強作風整頓，提高思想水平。

為、慢作為、亂作為行為；三查工作作風方面，看是否具有較強的宗旨意識，是否存在工作態度冷、橫、硬的問題和官僚作風；四查干部素質方面，看是否具有較高的政治素質和較強的工作能力，是否存在素質低下的問題；五查工作效率方面，看削減審批、再造流程工作是否到位，是否存在推諉扯皮，工作效率低的問題；六查廉潔自律方面，看是否存在吃拿卡要報等不廉潔行為；七查制度落實方面，看限時辦結制、首問首辦負責制、一次性告知制等方便企業和群眾辦事的規章制度是否得到有效落實；八查行政執法方面，看是否落實了規范執法行為的各項規定，是否存在亂執法、亂收費、亂罰款等侵害企業合法權益的問題。

二、加強學習培訓，提高業務水平。

檢查、通報；業務股室人員每人每月寫一篇業務理論文章，執法股室每人每月寫一份規范的法律文書。三是開展“大比武”活動。采取考試、考核方式，年中年末進行兩次業務比武。考試以現場出題的形式，業務人員根據專家命題寫出理論文章，執法人員根據提供的案例，寫出執法文書，請專家現場打分；考核，即副科級以上領導，在全局大會上進行述職、答辯，由全局干部職工現場打分；一般干部職工以各分管領導所分管股室為單位進行考核，人人進行述職、答辯，由本考核單位人員現場打分。通過考試、考核，評出“十佳業務標兵”、“十佳國土衛士”。

三、

加強用地管理，提高發展保障水平。

落實項目，使已批國有建設用地盡早得到科學合理利用，避免千辛萬苦批回的國有建設用地指標被無償收回。四是重監管。繼續嚴把批后監管關，強化用地合同管理，嚴格按照土地出讓合同約定的開峻工時間、規劃條件、容積率、投資強度等加強監管，對違反出讓合同，低效利用土地的，全部或部分收回。

四、加強執法監察，提高資源保護水平。

十、百、千、萬”工程的運行管理。按照《實施方案》的要求，各包村的執法監察人員要深入到所包村街，加強動態巡查和違法用地案件的查處工作，嚴防新的違法用地發生；二是切實做好衛片執法檢查工作。在完成第一批拆除、復耕工作任務的基礎上，加緊組織對第二批、第三批違法用地的拆除、復耕工作。三是強力啟動約談問責機制。對完不成衛片執法整改任務的鎮，協調市委、市政府按照三部委15號令和《廊坊市違反土地管理規定行為行政問責暫行辦法》（廊監【2010】1號）文件相關規定，對各鎮進行嚴格問責、兌現獎懲。

五、加強權益保護，提高服務社會水平。

設提供社會保證。重點做好兩件事：一是加強信訪穩定工作。按照市四大班子聯席會議相關精神，解決好認識、責任、機制、依法治訪四方面問題，落實領導接待日、領導包案等相關制度，加強與各部門的協調配合，及時了解信訪動態、苗頭，共同化解信訪案件。二是加強地質災害防治工作。加強對全市9個地質災害隱患的監測、治理工作，確保人民生命財產安全。特別是立即啟動已經出現險情的22號—23號礦權對面嚴重地質災害隱患區域的治理工程。目前，該地質災害隱患《治理方案》已經過專家評審，下一步，重點是按照《地質災害防治條例》的相關規定，本著“誰破壞誰治理”的原則，監督、指導造成該地質災害隱患的責任人按照《治理方案》的要求盡快進行治理，徹底消除地質災害隱患。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇十四

為進一步加強作風建設，樹立良好的教師形象，形成嚴明的紀律和優良的作風，做到為人師表，教書育人，我園召2開了一個黨員和入黨積極分子會議，認真研究相關文件的會議精神，使我領會了應以“三個代表”重要思想為指導，努力機關廉潔、勤政、務實、高效的新形象；明確了糾正學風不正、消除被動應付、嚴懲執法不嚴、克服享樂主義的目標，從而建設研究型、效能型、法治型、廉政型機關。

加強作風建設，要牢牢抓住思想作風這個關鍵。思想作風是黨的作風建設的靈魂，加強作風建設必須把思想作風建設擺在首位。領導干部的思想作風說到底就是領導干部的思想境界和精神狀態。有了良好的思想作風，就可以奮發有為、成就大業；就可以激發潛能、凝聚力量；就可以攻堅克難、無往不勝。

加強作風建設，要牢牢抓住學風這個基礎。研究是一個人完善自我、提升境界的必由之路，是領導干部增長才干、提高素質的重要途徑，也是做好各項工作的重要基礎。學風問題實質就是能否做到理論聯系實際的問題。當今時代，科技進步日新月異，知識更新不斷加快，國際形勢不斷變化，國內改革發展穩定和黨的建設面臨的新情況新問題層出不窮。領導干部如果不抓好研究，提升水平，就難以完成肩負的歷史責任。

加強作風建設，要牢牢抓住領導作風這個核心。加強領導作風建設，核心是要解決對人民群眾的感情問題，關鍵是堅持馬克思主義的群眾觀，牢固樹立全心全意為人民服務的3從根本上堅持一切為了人民、一切依靠人民、發展成果由人民共享的原則。

加強作風建設，要牢牢抓住工作作風這個落腳點。要始終保持奮發有為的精神狀態，善于謀大事、創大業；要發揚“狹路相逢勇者勝”的.“亮劍”精神，勇于開拓，知難而進；要旗幟鮮明地向官僚主義和形式主義開戰，堅決克服以會議落實會議、以文件落實文件的做法，大興“求真務實、崇尚實干”之風，教育引導廣大干部克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，真正把心思用在干事業、抓落實上。

加強作風建設，必須牢牢把握生活作風這個重要方面。大量事實表明，領導干部墮落到最后違法違紀，往往是從吃喝玩樂等看似瑣碎的地方開始的；經濟犯罪往往伴隨著生活中的xxxxxx。每一個黨員領導干部都要自覺加強思想道德修養，堅決克服拜金主義、享樂主義和極端個人主義思想，不斷培養從政美德，常思貪欲之害，常懷法紀之心，常懷清廉之美，不斷提高精神境界，淡泊名利，講求操守，注重品行，帶頭遵守和執行黨紀國法，帶頭踐行社會主義核心價值體系，帶頭遵守社會公德、職業道德和家庭美德，并始終保持。

通過研究，強化自己的“政治意識、責任意識、大局意識、服務意識”四種意識，做到踏實肯干、認真負責、精益求精，以高度的責任感把工作做好。

用最好的服務為教職工排憂解難，培養學生“四個能力”，努力構建和諧校園。能促使我們進一步落實科學發展觀和正確的政績觀，不斷開創學校工作的新局面，使教育真正做到：讓學生成才，讓家長放心，讓人民滿意！

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇十五

在年底工作忙、任務重的情況下，軍區專門抽出時間開展這次“學習法律法規、純正部隊風氣”的教育整頓，我認為很有必要。開展這次教育整頓是貫徹落實黨的十七屆四中全會精神的內在要求，是加強黨委機關作風建設的現實需要，是完成好調整改革、老兵復員、新兵補退、士官的選改這些關系到大家切身利益工作順利開展的根本保證。下面，我把這次教育整頓情況作以簡要匯報：

根據上級統一安排，集中時間進行思想作風建設教育，是當前部隊現實的需要，是完成年終大項任務的保證，我覺得非常必要。當前形勢下，加強作風建設十分重要，十分緊迫，是關系到部隊的形象，關系官兵人心向背，關系到有效履行新世紀新階段我軍歷史使命。我深深地明白，把部隊的作風建設好，對于進一步提高有效履行使命，提高拒腐防變和抵御風險的能力，始終保持部隊先進性和純潔性，為鞏固黨的執政地位，保證國家長治久安，具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。我深知，加強部隊作風建設，必須抓住重點，才能有所作為。

思想作風建設要抓住實事求是、與時俱進的精髓。思想作風建設是基礎性和根本性的。其實質就是堅持解放思想、實事求是和與時俱進。堅持解放思想，實事求是和與時俱進，一是要堅持不唯上，不唯書，只唯實，只唯真，一切從實際出發，而不是從本本出發。而要做到一切從實際出發，一個重要的途徑就是善于調查研究。二是要把一切從實際出發同一切為官兵著想結合起來，把真理觀和價值觀結合起來，把善于實事求是與敢于實事求是結合起來。改進工作作風，要堅持狠抓落實與健全落實機制相結合。抓落實是模范實踐我軍宗旨的必然要求，從根本上說，抓落實就是抓發展。要把抓落實作為改進工作作風的突破口，切實糾正官兵反映突出的形式主義和官僚主義作風，做到苦干實干巧干。同時，必須建立健全抓落實的機制。抓落實的關鍵在干部。要把抓落實的過程作為考察和識別干部的過程，對在工作落實中涌現出來的踏實肯干、政績突出、群眾擁護的好干部要注意重用，真正做到使實干者榮、空談者恥、造假者辱，從而促進工作作風的根本好轉。改進領導作風，要堅持強化宗旨觀念與提高服務水平相結合。領導作風問題的實質，是官兵關系問題。因此，領導干部必須強化宗旨意識，在實際工作中，要善于體察下情，聽取基層心聲，順乎官兵心意，真正把官兵擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興作為想問題、作決策、辦事情的根本出發點和落腳點，扎扎實實為官兵辦實事、謀實惠。要做到這一點，還必須掌握為官兵服務的過硬本領，也就是說，既要有愛兵之心，還要有助兵之才，能夠為官兵辦好事、辦實事，切實解決官兵訓練和生活中存在的困難和問題。

學風建設要把握實質，面向實際，勇于實踐。樹立好的學風，關鍵在抓住一個“實”字。學習馬列主義、毛澤東思想、“三個代表”和科學發展觀重要思想，關鍵要把握理論實質。在學習過程中，不能靠教條主義，不能拿本本去框實踐，而是要用實踐去發展本本。我們現在遇到的矛盾和問題很多，而且錯綜復雜，互相交織，這就必須堅持理論聯系實際，發揮主觀能動性和創造性，勇于回答并善于解決新問題新矛盾。

縣委、縣府決定在全縣開展干部作風整頓教育活動，這是我縣黨建工作上的一個創舉。通過開展干部作風整頓教育活動，使我縣干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終站在時代前列，必將有力地促進黨的政治優勢、組織優勢和密切聯系群眾作用的充分發揮。開展干部作風整頓教育活動，是按照“三個代表”的要求加強黨員隊伍自身建設，保持先進性與時俱進，是鞏固黨的執政地位、提高執政能力的必然要求。亦是發展經濟構建和諧社會的根本保證。我們正處在全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的新的發展階段，要完成好黨所肩負的執政任務、歷史責任，廣大干部就必須始終保持先進性，充分發揮干部先鋒模范作用。開展干部作風整頓教育活動，是加強干部隊伍建設、永葆黨的生機與活力的迫切需要。新的歷史條件下，我們干部隊伍中出現了一些與新的形勢任務不相適應、與“三個代表”的要求不相符合的問題，迫切需要采取切實可行的措施認真加以解決，使廣大干部始終保持先進性，確保黨的肌體不受腐蝕，黨的戰斗力不受削弱，黨的形象不受損害，永葆黨的生機和活力。

強化進取意識，大力發揚奮發有為的工作作風，確保真抓實干。始終保持奮發有為、昂揚向上的精神狀態，充分發揮主觀能動性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到工作事業上，把功夫下到實際工作中，迎難而上，踏踏實實地做好每一項工作。同時要解放思想、牢記使命，在自己的崗位上大展才智，釋放出自己的最大能量，增強責任感和緊迫感，用最大的努力去爭取最好的工作業績。

強化干部意識即牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任，通過自己切實做好平凡崗位上的每一項工作，促進機關作風建設，實實在在地體現為群眾辦實事、辦好事，誠心誠意為人民服務這個宗旨，發揚吃苦在前、享受在后優良傳統，強化干部意識，自覺加強組織紀律性，作為一名機關干部在組織上要服從領導和工作分配，但思想上要與黨意志保持一致，做到活到老學到老、改造到老，只有思想上保持了先進性，才能在行動上體現先進性。

一個優秀的干部不是天生具備的，而是在不斷地學習、不斷地實踐的過程中，通過不斷地。

總結。

和提高自己的思想境界，才形成的。在這一過程中，認真、系統地學習，特別是學習政治理論起著極其重要的作用。只有通過努力學習文化，學習科學技術，才能具備建設社會主義的業務能力;只有通過學習政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀，具備卓越的領導能力，防腐拒變的能力。

江澤民同志多次指出，講學習、講政治、講正氣，首先要講學習講學習是講政治的前提，只有不斷地加強學習，才能在政治上保持清醒的頭腦。我國的革開放和社會主義現代化建設進入了攻堅階段，我們面臨著復雜的形勢，要適應新形勢，完成新任務，必須堅持馬克思主義的政治方向、政治立場、政治觀點，遵守政治紀律，提高政治鑒別力、政治敏感性，防止和排除各種錯誤思想和傾向的干擾。要做到這些，不學習、不用科學的理論武裝思想是不行的。沒有科學理論的武裝，就不能確立正確的世界觀、人生觀、價值觀，也就不可能有高度自覺的政治意識、堅強的黨性和共產黨人的浩然正氣。我們要聯系實際工作和思想實際，認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想，特別是鄧小平理論。改革開放20年來，我們之所以能夠經受住國際國內各種各樣的考驗，把改革開放和社會主義現代化建設不斷推向前進，從根本上說靠的是鄧小平理論的指導，靠的是全黨對這一理論的學習和實踐。今后，我們要戰勝各種困難和風險，不斷取得建設有中國特色的社會主義事業的新勝利，仍然要靠鄧小平理論的指導，仍然要靠全黨全國人民深入學習、認真實踐這一科學理論。黨的十五大把鄧小平理論確立為黨的指導思想，在黨章中明確規定中國共產黨以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論作為自己的行動指南，號召全黨高舉鄧小平理論偉大旗幟，把建設有中國特色的社會主義事業全面推向二十一世紀。我們要按照黨的十五大的要求，進一步增強學習鄧小平理論的自覺性和緊迫感，掀起學習的新高潮。

古人有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的錚錚言詞，現代教育家陶行知也說過：“捧著一顆心來，不帶半根草去。”今天，我們干部應繼承先賢的優良品質，具有更高尚的情操。我們孜孜追求的是全國人民的共同富裕，不斷提高我國的綜合實力，維護世界和平。當然，這不是說干部要做苦行僧，干部也同樣需要一定的物質享受;但是，在物質享受面前，每個干部要始終保持清醒的頭腦，正確處理好個人與集體、個人與國家的關系，用黨紀國法管好自己的頭腦，管好自己的手和嘴。今天，面對著燈紅酒綠、花花世界，有些同志變得昏昏然，在物質享受面前翻了船。這方面的例子太多太多，盡管這些人只是干部隊伍中的少數，但他們的行為已經給我們黨抹了黑，在人民群眾中造成了極壞的影響。這一現實應該引起我們的警覺。

我們每個干部在生活中應該做到，一、生活待遇上不攀比，要比貢獻、比業績;一比待遇，就會比出問題來;二、非分之想不可有。社會主義的分配原則是按勞分配，你拿了應得的報酬，晚上睡覺也安穩;三、艱苦奮斗的作風不可丟。要提倡艱苦樸素，勤儉節約，反對大手大腳，暴殄天物，杜絕腐敗現象的滋生蔓延;四、遵紀守法，接受監督，抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強法制觀念，完善監督機制，才能從組織上腐化墮落的通道。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇十六

如今，我國經濟社會和文化建設取得了顯著成就，但作風問題依然存在。加強作風建設是新時代的重大政治任務，也是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要內容。談及就加強作風建設的體會，筆者認為在職場和生活中加強對自己的約束、關注他人的感受、勇于擔當、以感情拐彎處事等方面能夠充分做到，則可以實現自身價值，同時也為社會穩定和諧做出貢獻。

第二段：加強對自己的約束。

約束自己是加強作風建設的重要環節。在職場中，我們要嚴格遵守職業道德和職業規范，以規范自己的行為舉止。在生活中，要樹立良好的習慣，遠離不健康的娛樂消費，更好地保障自己的身心健康。如果能在自己的身上下功夫，嚴格要求自己，將規范化自己的行動作為基本準則，就能夠全面加強作風建設。

第三段：關注他人的感受。

人生不止有眼前的茍且，還有詩和遠方。同理，在工作和生活中，我們不僅要關注自身利益的追求，更要重視關注他人。我們要學會牽掛身邊的每一個人，了解他們的需求和情況，給予關愛和幫助。這樣做不僅能夠提高團隊的凝聚力和協作力，也能體現我們對他人的尊重和愛護。

第四段：勇于擔當。

作為一名新時代的中國人，不僅要有責任感，還要有擔當精神。在工作中，我們要勇于承擔自己分內的工作，在困難面前堅定不移、勇往直前。在生活中，我們要熱心腸，身體力行的為身邊的人或群體做出實實在在的貢獻。只有在實實在在地擔當中，才能真正體現出我們作風建設的優良品質。

第五段：以感情拐彎處事。

和藹、誠心，是加強作風建設的重要體現。以感情拐彎處事，就是尊重他人、理解他人、配合他人，而不是簡單地把他人當作工具，甚至對他人妄自揣測。通過以感情拐彎處事，不僅可以讓周遭環境更加和諧美好，還可以提升我們的人際關系，塑造我們更加優良的作風形象。

結語：

加強作風建設是新時代對我們所有人提出的具有挑戰性、而需要不懈堅持的重大任務。如果我們在職場、生活中時刻保持好作風，引導身邊的人一同遵守，便會在我們自身價值的實現過程中，不經意地為社會的穩定和諧做出貢獻。

熱門進一步加強作風建設心得體會（通用17篇）篇十七

在醫療行業，作風建設尤為重要。醫護人員應該時刻牢記自己的職責，提高工作效率和服務質量。通過加強作風建設，不僅可以有效提升醫療服務水平，更能樹立良好的形象，贏得社會的認可和患者的信任。以下是我在醫院工作中的心得體會，希望與大家分享。

首先，作為醫護人員，要以患者為中心，始終保持真誠和耐心。醫護人員需要時刻用心傾聽患者的需求和疾苦，盡力為患者提供最佳的醫療服務。對待患者應該以真誠的態度，關心患者的情感和生理需求，傳遞溫暖與希望。我在工作中經常與患者交談，傾聽他們的心聲，幫助他們解決困難。這樣的做法不僅能提高患者對醫院的滿意度，也能樹立醫院良好的口碑。

其次，醫護人員要勤學善思，提升專業素養。醫學知識更新換代非常快，醫護人員需要不斷學習新知識、新技術，以提高自身的專業水平。同時，加強與同行的交流和討論，互相學習、共同進步。只有通過不斷地學習和提升，醫護人員才能提供更加準確、高效的醫療服務，更好地滿足患者的需求。

再次，醫護人員要強化責任心和使命感。作為醫護人員，我們肩負著生命的守護者的使命，需要時刻保持對生命的尊重和責任感。我們要以患者的健康和安全為第一位，將患者的需求放在第一位，全力以赴為他們提供最好的治療服務。每一次的治療都需要我們的細心和謹慎，絕不能有絲毫的馬虎和粗心大意。在實際工作中，我們要嚴格遵守操作規程，確保患者的安全與利益不受任何損害。

此外，醫護人員還應加強團隊合作和溝通能力。醫院里的工作需要團隊協作，醫護人員要樹立團隊意識，相互之間互助互助，形成一個高效的工作團隊。在工作中，我們要和同事們保持良好的溝通和合作，及時地交流工作進展和問題，共同解決困難。只有通過良好的團隊合作，我們才能提供更加高效和優質的醫療服務。

最后，醫護人員要不斷反思和總結經驗，以不斷完善作風建設。通過對工作中的失誤和不足的反思和總結，我們能夠發現自身的不足，并且及時采取措施加以改進。醫院也應該建立完善的考核機制，及時對醫護人員的工作進行評估，發現問題并及時解決。只有通過不斷的反思和總結，我們才能不斷提高醫院的服務質量和形象。

總之，作風建設對于醫護人員來說是一種必備的素養。通過加強作風建設，醫護人員能夠提高服務質量和工作效率，贏得患者和社會的認可。希望我們每個醫護人員都能夠牢記自己的職責和使命，加強作風建設，為患者提供更好的醫療服務。