這次比賽的經歷讓我深刻認識到努力和堅持的重要性，也增加了我的自信心。以下是一些成功人士的心得體會，他們在學習和工作中取得了顯著的成就，值得我們借鑒。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇一

擔當是一種責任，是一種勇氣，是一種使命。在生活和工作中，我們時常會面臨各種各樣的困難和挑戰，面對這些挑戰，勇于擔當，是我們需要具備的素質之一。擔當，能夠使我們在不斷進步中成長，也能夠帶來更多的機會和成功。

第二段：擔當的意義。

擔當意味著承擔責任。在工作中，我們需要承擔自己的職責，為公司或團隊發揮更大的作用。而在生活中，我們需要為自己的家人親友承擔更多的責任，讓他們感受到我們的關愛和溫暖。同時，擔當還意味著勇氣，帶著勇氣去直面問題，解決問題。

第三段：擔當的形式。

擔當的形式有很多種，比如在工作中，勇于承擔責任，積極推動項目的進展；在家庭中，體貼照顧家人，為家庭發揮更大的作用；在社會中，能夠積極投身公益事業等。這些都是擔當的具體表現。

第四段：擔當的好處。

勇于擔當，能夠培養出自信和勇氣，讓我們更加堅定自己的決心和信念。同時，擔當還能夠讓我們獲得更多的機會，不斷向前發展，開創更為輝煌的人生。另外，擔當也能夠讓我們贏得別人的信任，讓我們更加贏得別人的尊重。

第五段：總結。

總而言之，勇于擔當是一種責任，也是一種勇氣。只有擁有了擔當的精神，我們才能更好地肩負起自己的責任，不斷追求進步和發展，同時也能夠獲得別人的信任和尊重。我們要在生活和工作中，不斷努力，勇于擔當，成為一個優秀的人。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇二

第一段：引言（100字）。

擔當奉獻是一種高尚的品質，它既是一種責任，更是一種精神的體現。在現代社會中，每個人都有機會展現自己的擔當和奉獻精神。我自己也曾有幸遇到了機會，深刻體會到擔當和奉獻的重要性。在這篇文章中，我想分享一下自己的心得體會。

第二段：理解與承擔（200字）。

擔當與奉獻，首先來源于對社會、對人民的理解和關懷。作為一名學生，我時常關注社會動態，熱心參與公益活動。通過這些經歷，我深刻理解到擔當并不是一時一刻的光鮮亮麗，而是在平凡的生活中，用真心實意去關心和幫助他人。例如，在一次暑假社區義工活動中，我結識了一位孤寡老人。每天我會去幫他打掃衛生、送他食物，聆聽他的心聲。通過與他的接觸，我意識到擔當意味著無私的奉獻，需要時刻關注并主動伸出援助之手。

第三段：面對困難和挑戰（200字）。

在擔當奉獻的過程中，我們都會遭遇各種困難和挑戰。然而，正是面對這些困難和挑戰，我們才能真正鍛煉自己，并提升自己的擔當能力。在一次學校志愿者服務活動中，我遇到了溝通障礙。志愿者小組是由不同學院的學生組成的，大家背景不同，用語習慣也不同。在和大家交流的過程中，我發現其他同學不理解我，有時甚至產生了摩擦。然而，我沒有退縮，我明白只有通過更多的溝通和交流，才能化解這些問題。我主動與同學交流，尊重他們的觀點，并尋求共同的解決方案。最終，我們創建了一個良好的工作氛圍，成功完成了志愿服務工作。通過這次經歷，我學會了在困難和挑戰面前勇于擔當，并且成為了更好的團隊合作者。

第四段：奉獻與自我提升（300字）。

奉獻不僅僅是為別人付出，更是一種自我提升的過程。通過奉獻，我們可以培養出更廣闊的視野、更高尚的品德和更為豐富的人際關系。在我高中時，曾有一次選擇參加暑假培訓班或者去農村義教的機會。雖然參加培訓班可以提高我的學習成績，但我最終決定去農村義教。在那一個暑假，我親身感受到了農村孩子們的艱辛和渴望更好教育的心情。我盡力教授自己所學的知識，鼓勵他們勇敢面對困難，在這個過程中，我的教學技巧得到了提升，同時也讓我更加懂得珍惜學習機會。通過奉獻，我不僅提升了自己的素養和能力，也樹立了正確的價值觀和人生觀。

第五段：影響力和感悟（300字）。

勇于擔當和奉獻所帶來的不僅僅是個人成長，更是對周圍人和社會的積極影響。我們的行為是社會一面鏡子，只有我們自己勇于擔當，才能傳遞出正能量，影響他人。例如，在我自己身邊就有一位特別勇于擔當的朋友，他熱心幫助他人，耐心傾聽他人的困難，并盡力提供解決方案。他的行為無意間影響了我和我們的朋友圈，使我們變得更加關心他人，愿意擔當起幫助他人的責任。通過這些自發的擔當和奉獻，我看到了人性中的美好，也體會到了擔當和奉獻所帶來的無盡感悟。

總結（100字）。

擔當奉獻是一種品質，也是一種精神的體現。通過我的親身經歷，我深刻理解到擔當和奉獻的重要性，并從中獲得了成長與感悟。在未來的生活中，我將始終保持這種擔當和奉獻的精神，為社會和人民盡自己的一份力量。同時，我也希望能夠影響更多的人，讓擔當和奉獻成為社會的主旋律，共同創造美好的明天。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇三

勇于擔當奉獻是一種高尚的品德，它需要人們在面對困難和挑戰時，能夠積極主動地去承擔責任，并愿意毫無保留地為他人或社會做出貢獻。在日常生活中，我也有幸親身體驗到了勇于擔當奉獻帶來的成長和快樂。以下是我對這個主題的一些心得體會。

第一段：勇于承擔個人責任的重要性。

勇于擔當奉獻首先意味著要勇于承擔個人責任。無論是在學習還是工作中，我們都需要承擔起自己的責任，不推卸、不逃避。我記得在高中時，我曾遇到數學課上一個非常難的題目，當時我幾乎想要把它放棄。然而，我意識到如果不積極地去解決問題，我的學業將受到很大影響。所以，我選擇正面迎上，不僅努力地完成了這道題目，還嘗試了幾種解決方法。最終的結果是，我不僅解決了問題，還在解決問題的過程中提高了自己的數學能力。這次經歷讓我懂得了責任的重要性，敢于擔當的人才能獲得成長和提升。

第二段：勇于為他人奉獻的意義。

除了勇于承擔個人責任外，勇于為他人奉獻也是一種重要的品質。奉獻是一種無私的行為，需要我們把自己的利益置于他人之上，關心和幫助他人。在我的大學生活中，我加入了一個社團，經常參與各類志愿者活動。有一次，我們去附近的孤兒院探望孩子們，給他們送去慰問和關懷。當我看到那些孩子們笑逐顏開的樣子時，我感到巨大的滿足和快樂。這次經歷讓我深刻體會到，奉獻不僅能給予他人希望和幫助，更能讓自己的心靈得到滿足和升華。

第三段：擔當與奉獻相輔相成。

勇于擔當和奉獻之間存在著緊密的聯系，互相促進和支撐。只有勇于擔當，才能付諸行動，去實現自己的奉獻。而只有奉獻，才能體現出真正的擔當。比如，在工作中，只有我勇于擔當起額外的工作，才能夠為團隊做出更大的貢獻；而只有我的奉獻才能夠得到身邊同事的認可和尊重。勇于擔當和奉獻相輔相成，彼此之間形成了良性循環，使得個人和社會都能夠得到發展和進步。

第四段：克服困難的勇氣和毅力。

勇于擔當奉獻并不是一件容易的事情，其中需要克服困難的勇氣和毅力。在生活中，我們經常會遇到各種各樣的挑戰和困難，有時候會感到力不從心，不知所措。然而，只有勇于面對并堅持下去，我們才能夠取得成功。當我在一項重要的工作上遇到困難時，我會調整自己的心態，鼓起勇氣去克服挑戰。我會告訴自己，困難并不可怕，只要堅持努力，最終都能夠找到解決的方法。這種勇氣和毅力幫助我克服了許多困難，也取得了令我自豪的成績。

勇于擔當奉獻不僅僅對個人成長有著重要的意義，更對社會有著巨大的推動力和價值。社會的進步離不開每個人的參與和奉獻，只有每個人都心懷擔當，才能夠共同推動社會的發展與進步。我相信，只有每個人都能夠勇于擔當起自己應有的責任，并將奉獻作為自己的行動準則，我們的社會才能變得更加美好和和諧。

總結：勇于擔當奉獻是一種高尚的品德，它需要我們在個人責任和為他人奉獻的過程中表現出勇氣和毅力。只有勇于擔當和奉獻，我們才能夠實現個人的成長和社會的進步。讓我們心懷擔當，勇敢地去奉獻，為創造美好的社會共同努力。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇四

在人生的旅途中，我們都會遭遇各種困難和挑戰。而在面對這些困難和挑戰時，勇于實踐和敢擔當是我們最應該具備的品質之一。在實踐中錘煉自己、擔當起責任，在不斷摸索中積累經驗和智慧，這是我在成長過程中領悟到的道理。本文將從準備、挑戰、經驗、收獲和未來五個部分來分享我的心得體會。

首先，實踐前的準備是非常重要的。勇于實踐并不等于輕率行事，相反，它需要我們有足夠的心理準備和蓄勢待發的能力。在實踐前，我們應該對問題進行全面的了解和分析，找出困擾我們的根源，并采取有針對性的措施進行應對。此外，積極主動地尋求他人的意見和建議也是很重要的，不僅可以拓寬視野，還可以減少錯誤的發生。準備充分的實踐才能更好地幫助我們應對挑戰。

其次，面對挑戰時，我們必須勇于擔當起責任。擔當是勇于承擔責任和義務的意味，也是成長的必經之路。當遇到挑戰時，我們要敢于面對困難，積極地主動承擔起責任，而不是退縮或推卸責任。只有擁有擔當精神，我們才能在實踐中充分發揮自己的潛力和能力，解決問題并取得成功。

第三，經驗的積累是實踐中寶貴的財富。實踐是一種積極的實踐活動，通過親身經歷和實際行動，我們可以不斷進步和成長。通過經驗的積累，我們能夠更好地了解自己和他人，在解決問題和應對挑戰時更加得心應手。同時，我們還可以反思自己的實踐過程，找出不足之處并加以改進。只有通過實踐和經驗的反思，我們才能不斷提高自己的能力和素質，邁向成功之路。

第四，勇于實踐和敢擔當的過程中我們會獲得豐富的收獲。通過實踐，我們能夠增長見識、擴大眼界，培養自己的自信心和堅毅意志。實踐不僅可以讓我們學會勇于面對逆境，解決問題，也能讓我們在成功中收獲快樂和滿足感。而在這個過程中，我們還會結識到許多志同道合的伙伴，形成積極健康的人際關系網，為個人的成長和發展提供更大的空間。

最后，勇于實踐和敢擔當的精神將成為我們未來成功的基石。在人生的道路上，成功是需要實踐與擔當相輔相成的。只有通過實踐，我們才能摸索到成功的道路；只有擔當起責任，我們才能戰勝一切困難和挑戰。這些經驗和智慧將成為我們未來事業成功的支撐和保障，使我們能夠勇往直前，不斷超越自我。

總之，勇于實踐和敢擔當是人生中非常重要的品質。在實踐和擔當中，我們可以鍛煉自己、積累經驗和智慧，收獲成功和快樂。通過實踐，我們能夠找到通向成功的道路，并在未來的人生中充滿信心和勇氣。只要我們勇于實踐和敢擔當，我們就能迎接挑戰，在人生的舞臺上創造屬于自己的精彩。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇五

在新時代，不僅需要具備扎實的專業知識和技能，更需要有勇于擔當的精神品質。7月3日下午，我參加了一次關于“勇于擔當”的講座，深受啟發并獲得了很多心得體會。以下是我的觀點和理解。

首先，擔當就是責任。講座中，主講人講述了很多具體的例子，提到了許多英雄事跡，他們都因為肩負起責任，勇于擔當，才能取得成功。擔當不僅是一個人的責任感，更是對他人負責的表現。無論是自己的親人，還是團隊中的成員，我們都應該心存責任，勇于擔當，才能真正成為一個有價值的人。

其次，擔當需要勇氣。有時候，我們會面臨困難和挑戰，但只有勇敢面對并挺身而出，才能真正體現擔當精神。勇氣不是一蹴而就的，它需要我們積累和鍛煉。在講座中，主講人提到了很多成功人士的故事，他們無一例外都經歷了失敗和困難，但他們從來沒有放棄，堅持不懈地追求自己的目標，并最終取得了成功。這些故事告訴我們，只要我們有勇氣去擔當困難和挑戰，就一定能夠克服它們并獲得成功。

再次，擔當需要智慧。在生活和工作中，我們常常會遇到各種問題和矛盾，這需要我們以智慧去解決。在講座中，主講人強調了智慧的重要性，他說：“擔當不僅需要膽識，更需要智慧。”智慧是指我們需要靈活運用知識和經驗去分析和處理問題，尋找最佳的解決方案。有時候，解決問題并不是一蹴而就的，需要我們需要有耐心和智慧去找到最佳的解決方案。只有擁有了智慧，我們才能夠更加理性地去擔當，更好地解決問題。

最后，擔當可以讓我們獲得成長。在講座中，主講人提到了許多成功人士的成長經歷，他們都是通過擔當來實現自我價值的。擔當能夠讓我們面對自己的不足和局限，通過努力和提高來克服它們，并獲得進步和成長。無論是個人成長，還是組織與團隊的成長，都需要我們勇于擔當。擔當不僅能夠讓我們的能力得到提升，更能夠讓我們在成長的過程中獲得更多的機遇和挑戰。

總結而言，勇于擔當是一個人品質的體現，需要具備責任感、勇氣、智慧，并能夠讓我們獲得成長。通過參加這次講座，我深刻認識到了勇于擔當的重要性，也明白了只有勇于擔當，才能讓自己在新時代取得更大的成功。我將努力培養自己的擔當精神，勇往直前，為自己和社會做出更多的貢獻。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇六

同學們：

永昌鉛鋅五十七年的風雨路程，從蛟龍洼里一間簡易的茅草屋到規模宏大的現代化礦山；從土高爐到先進的高壓釜；從原始的肩挑馬駝到和諧的生產流水線。前輩們愛崗敬業，艱苦奮斗，勇于擔當，譜寫出了屬于自己的時代華章。

我們作為永昌事業的接班人，感謝永昌鉛鋅的拓荒者們創造了如今的輝煌。我們接過前輩們手中的接力棒，繼承和發展偉大的永昌事業是我們義不容辭的責任。但是我們面臨著如今鉛鋅市場低迷，生產成本居高不下，資源日益減少的困難，降本增效已成為公司謀劃發展的重要保障。

各行各類的眾多企業中，我敢說沒有一個企業不提倡降本增效。大到國家發展，小到家庭的運營，勤儉節約，降本增效，都至關重要。公司也不例外，更何況是在我們挑戰困難的關鍵時刻。因此需要我們更加努力，發揚前輩們艱苦奮斗，勇于擔當的創業精神，把降本增效做得更好，我們必定在挑戰中贏取屬于我們輝煌。

降本增效，必須深入意識，重在行動，關鍵在于每個員工都要有擔當精神。只有有擔當的人，才會從點滴的工作中去節能降耗；只有有擔當的人，才會提高工作效率；只有有擔當的人，才能在困難中勇往直前。國學大師翟鴻燊說：“企業只有營銷才能實現利潤，其他的都是成本，企業最大的成本就是不懂得營銷的員工”。但是我想說：“沒有擔當的員工同樣是企業浪費的最大成本”。降本增效，就先從勇于擔當做起。

也許你會說我是一線職工，都是聽從領導安排，降本增效，我們不能做什么。那么我就來算個小賬，我們在工作中每天每人節省一塊錢，公司按一千個人來算，一年365天，我們將為公司節省365000元。365000元不是個小數目，在我們鉆探隊可以買一臺全新立軸鉆機了！每天節省一塊錢難道做不到嗎？只要我們每個人都有擔當，我們絕對能做到。就算是每人每天節省10塊也不成問題。“海不擇細流方能成其大”，我們一線員工是企業的大多數，是工作的執行者，降本增效不能光靠領導，更重要的是我們廣大的員工勇于擔當的執行。

我們鉆探隊還有很多很多勇于擔當的故事。上個月我們機組進入井下工作以來，同事們的表現也讓我感動。雖然我們公司井下通風條件已經很好，但畢竟是在井下，我們工作的地方只要站著不用干活也悶熱的汗流浹背。而我們的王家成隊長、機修人員、安全員，每天都和我們一起到井下親自指導我們建鉆塔，和我們一起干活，他們不會因為工作分工不同而袖手旁觀。因為降本增效我們都勇于擔當，我們最終按照要求如期開鉆，節省了工作時間也就是提高了工作效率。哪怕節省一天的工期，算上電費、施工費等費用，節省的錢也比每人每天一塊多得多。孔內涌水，從上班到下班我們勞保都是濕的，但是我們的職工沒有一個人退縮，體現了我們鉆探隊從隊長到員工力爭把份內工作做得出色，份外工作做得驚喜的擔當精神。

降本增效我們必須勇于擔當起來。我相信只要我們有擔當，工作中每個環節我們都可以做得更高效，我們遇到的所有問題都將不是問題。五十七年風雨路程我們走過來了，債轉股、兼并改制我們挺過來了，肩挑馬駝我們熬過來了。我們把茅草屋變成規模宏大的現代化礦山。只要我們齊心協力，降本增效，人人勇于擔當，我們每個人微小的力量就會凝聚成一股扭轉乾坤的力量！五十七年的大風大浪我們都走過來了，難道還怕眼前的小溝小坎？我們要相信永昌鉛鋅一定可以像怒江雄鷹一樣飛躍峽谷，走向更加寬廣的未來！

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇七

第一段：引言（字數：150）。

在我們的生活中，每個人都會面臨各種各樣的挑戰和困難。這些困難可能是來自工作、學業、家庭等各個方面。而除了爭取改變困境的機會之外，我們還可以通過閱讀書籍來獲取力量和勇氣。通過書本，我們可以接觸到各種人生智慧和經驗，它可以幫助我們深入思考和了解自己所面臨的問題。而在這個過程中，勇于擔當是一個非常重要的品質。

第二段：理解和接受困境（字數：250）。

擔當意味著能夠積極主動地面對現實，理解和接受自己所處的困境。在閱讀過程中，我讀到了很多成功人士的故事，他們往往都是通過勇敢面對挑戰和困難來實現自己的夢想。例如，喬布斯是一個電子產品巨頭，他通過與蘋果公司合作，推出了一系列成功的產品。然而，在他的創業之初，他面臨著很多問題和困難，甚至有人不看好他的產品。但是，他并沒有放棄，而是選擇了去擔當并且繼續努力。通過閱讀這些故事，我明白了擔當的重要性，并且決心要勇敢地面對自己的問題和困境。

第三段：推動積極改變（字數：250）。

擔當不僅僅是接受困境，還包括積極主動地推動改變。讀書不僅可以幫助我們了解和認識困境，還可以提供解決問題的思路和方法。通過學習和借鑒書中的智慧，我們可以找到應對困境的途徑。例如，在一本關于領導力的書籍中，我學到了如何適應和應對不斷變化的環境。我發現，在面對問題和挑戰時，我們需要保持積極的心態，并且主動尋找解決方案。這種積極的思維方式可以幫助我們更好地解決問題，并推動積極的變革。

第四段：勇于承擔責任（字數：250）。

擔當還意味著勇于承擔責任。讀書不僅可以幫助我們找到解決問題的方法，還可以培養我們的責任感。通過閱讀，我學到了無論遇到什么樣的問題，我們都應該勇敢面對，并且承擔自己應有的責任。例如，在一本書中，我讀到了一個關于家庭困境的故事。故事中的主人公從小家庭條件不好，但他通過自己的努力，靠著勤奮和努力工作，最終取得了成功。這個故事讓我明白了責任的重要性，無論我們身處什么樣的環境，我們都應該勇于承擔責任，積極主動地去改變自己的命運。

第五段：總結（字數：300）。

在生活中，困難和挑戰是無處不在的。而閱讀的力量正是幫助我們勇敢面對這些困境的最好工具。通過讀書，我們可以學習到各種智慧和經驗，它可以幫助我們更好地理解和接受困境，同時也可以提供解決問題的思路和方法。而擔當是我們需要學習和培養的品質之一，它包括了理解和接受困境，推動積極改變以及勇于承擔責任。通過勇于擔當，我們可以在面對挑戰和困難時展現出堅強和勇敢的一面。因此，我深信，只要我們勇敢地擔當起自己的責任，積極面對困境，就一定能夠戰勝困難，創造更加美好的未來。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇八

在生活中，勇于擔當和奉獻是一種美德，也是一種人格力量的體現。無論是在工作中還是在家庭生活中，只有勇于擔當，才能在困難中迎難而上，在逆境中突破自我。而奉獻則是人們幫助他人、回報社會、貢獻自我所長的表現，是實現人生價值的重要途徑。在自己的經歷中，我深深感受到了勇于擔當和奉獻的重要性，下面將從幾個具體的事例中，分享我對這個主題的心得體會。

首先，我想分享的是在工作中勇于擔當的經歷。曾經，在一個重要的項目中，我被任命為負責人。這個項目的任務繁重，風險巨大，時間緊迫。許多同事都選擇回避，但我深知只有我站出來，才能保證項目的成功。我毫不猶豫地接下了這個責任，展現出了我的勇氣和擔當精神。在項目的過程中，我不僅帶領團隊成功地完成了任務，還解決了許多困難和問題。通過這次經歷，我明白了勇于擔當的意義，只有勇往直前，才能收獲成功。此外，我還學會了放下個人的私利和面子，以更大的目標為己任。

其次，我要談論的是奉獻的體會。曾經，在一次社區志愿活動中，我和一群志同道合的朋友一起參與了如何改善社區環境的討論和行動。我們發現社區的環境問題嚴重，垃圾隨處可見，公共設施破損不堪。于是，我們決定組織一次社區清潔行動。我們在社區里張貼了倡議書，聯系了居民，爭取到了他們的支持和參與。在活動中，我們用自己的雙手清理垃圾，修復破損的設施，使社區煥然一新。這次活動不僅提升了社區環境質量，也增強了居民的環保意識。通過這次經歷，我深刻地認識到奉獻的力量，無論是對個人還是對社會，奉獻都能產生積極的影響。

在家庭生活中，勇于擔當和奉獻同樣重要。作為一個家庭成員，我們需要承擔起照顧家人、關心他人的責任和義務。一次，我父親生病住院，母親忙于照顧和照料父親，我則主動承擔了家務的責任。我每天負責做飯、洗衣、打掃，并時常陪伴父親，給予他精神上的支持。在這段時間里，我深感到擔當和奉獻的重要性，不僅是為了照顧父親，更是為了支撐整個家庭。通過這次經歷，我明白了家庭的力量，只有每個成員都能擔當起自己的角色，才能讓家庭更加團結和溫暖。

最后，我想闡述的是勇于擔當和奉獻的精神在社會問題中的重要性。現在，我們面臨著許多社會問題，如貧困、環境污染、教育不公等。面對這些問題，很多人會選擇回避，而只有少數人敢于擔當起解決問題的責任。他們自覺地投身于公益事業，通過自己的努力和奉獻，幫助那些需要幫助的人，改變社會的不公和不平等。這些人無疑是社會進步的推動者和榜樣。正是因為有了他們的存在，社會才更加美好。勇于擔當和奉獻不只是個人的責任，更是對社會的回饋和回報。

總而言之，勇于擔當和奉獻是我們每個人應該追求的美德。無論是在工作中，家庭生活中，還是面對社會問題時，我們都應該擔當起責任來，將自己的力量奉獻出去。勇于擔當和奉獻不僅是為了他人，更是為了自己，因為只有在奉獻中，我們才能實現自己的價值，找到人生的意義。讓我們一起勇敢地擔當起自己的責任，為社會的進步和繁榮貢獻自己的一份力量。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇九

作為一名民警，勇于擔當是我們職責的核心。無論面對何種困難和壓力，作為民警我們必須勇于承擔起責任，堅守我們的崗位，維護社會的安寧與穩定。在這個充滿挑戰的職業中，我從實踐中汲取了許多寶貴的心得體會。

第二段：明確擔當的意義與內涵。

作為民警，勇于擔當意味著我們愿意為社會作出貢獻，承擔起維護社會治安和人民群眾安全的責任。這一擔當不僅僅是以身體力行去處理各類案件和處理突發情況，還要在日常工作中增強法律意識和職業道德，做到公正、廉潔、嚴謹。

第三段：勇于擔當的重要性。

勇于擔當是民警必須具備的品質，因為我們要面對各種各樣復雜的情況和壓力。在這些困難中勇于挺身而出，對我們個人和整個社會都有著重要意義。只有勇于擔當，我們才能正確認識自己的責任和義務，才能在艱難的環境中不退縮，不曲解，始終堅守自己的職責。

在實踐中，我積累了許多關于勇于擔當的體會。首先，一個優秀的民警要有過硬的專業知識和技能。在處理案件和處理突發事件時，只有擁有足夠的專業知識和技能，才能夠做出準確的判斷和決策。其次，勇于擔當需要堅定的決心態度。面對復雜的情況和困難，我們必須堅定立場，果斷決策，勇往直前。最后，勇于擔當還需要陪同人性和同理心。在工作中，我們要關心和理解每個當事人的感受，盡量幫助他們解決問題，同時堅持原則，確保公正。這些實踐中的體會使我更加堅定了自己勇于擔當的信念。

第五段：展望與總結。

勇于擔當是一個長遠的目標，同時也是一個不斷完善和提高的過程。我會從自己身上找尋不足，不斷加強自身素質，提高專業水平，為社會發展和人民安寧建設作出更大的貢獻。同時，我也希望能夠通過身邊的榜樣和同事的影響，一起勇于擔當，共同為建設和諧社會做出努力。

總結：勇于擔當是民警職責的核心，是我們事業發展的推動力。通過不斷實踐和體驗，我深切體會到了勇于擔當的重要性和內涵。在今后的工作中，我將不斷努力提高自己，堅定信念，勇于面對各種困難和壓力，為社會做出更大的貢獻。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇十

近年來，勇于擔當成為一個備受關注的問題，可能是因為這個時代變得越來越多變、復雜，也可能是因為社會對于個人責任的要求越來越高。無論怎樣，我們都需要面對勇于擔當這個問題，并思索如何去做到。閱讀是一種重要的獲取知識、培養能力的途徑，通過讀書，我認為可以培養出勇于擔當的品質。在讀書過程中，我思考了為什么要勇于擔當、如何勇于擔當和勇于擔當的意義，從而有了一些體會和感悟。

首先，勇于擔當意味著面對問題，勇于承擔責任。在讀書過程中，我曾遇到過許多困難和挑戰，但我不曾退縮。我明白，只有勇于面對問題，才能夠找到解決問題的方法。比如，在閱讀歷史書籍時，我常常遇到許多復雜的事件和紛繁的人物，這需要我付出更多的努力去理解和解讀。而我選擇不退縮，而是堅持下去，并最終獲得了對歷史的更深層次的認識。這種勇于面對問題的態度，也可以在現實生活中得以體現。無論是在學業還是在工作中，只有勇于正視問題，才能夠迎難而上，最終取得成功。

其次，勇于擔當還意味著勇于承擔責任。在讀書過程中，我體會到了責任的重要性。讀書是一種自由選擇的行為，但一旦開始了，就要有責任心地堅持下去。在繁忙的學習和生活中，我常常面臨著困難和挑戰。但是，我從未退縮過，我意識到讀書的責任遠遠不能僅僅局限在完成作業上，而是要去深入理解書中的內容，挖掘出更多的價值。當讀書成為習慣之后，我發現我對待生活中的責任也變得更加認真，我愿意主動承擔一些事情，并且用心去做好。這種勇于承擔責任的精神不僅可以讓人在讀書中獲得更多的收獲，也可以讓人在現實生活中成為一個更加優秀、更加受人尊重的人。

再次，勇于擔當對于個人來說具有重要意義。在讀書過程中，我反思了自己的成長和發展。回顧過去，我發現自己的成長過程中，勇于擔當是一個重要的動力。從小學到高中，我逐漸成長為一個責任心強、獨立自主的人。這就是因為我通過讀書培養出了勇于擔當的品質。勇于擔當讓我在遇到困難時不再放棄，而是尋找解決問題的方法，不斷改進自己。勇于擔當讓我在面對選擇時更加果斷，不再猶豫不決。勇于擔當也讓我對自己更有自信，相信自己可以做到更多的事情。在今后的人生道路上，我相信勇于擔當會是我不斷成長、不斷進步的動力和支撐。

最后，勇于擔當不僅僅是一種個人品質，更是社會需要的一種精神。只有每個人都勇于擔當，才能夠共同推動社會的發展和進步。在讀書的過程中，我也注意到了這個問題。通過閱讀不同的書籍，了解到一些偉大人物的故事，我深刻地感受到只有那些勇于擔當的人，才能夠帶來真正的改變和進步。勇于擔當的精神可以激發個體的潛能，促使個人在各個方面都取得更好的發展。而當每個人都勇于擔當之后，我們才能夠形成一個充滿活力和希望的社會，實現更大的夢想。

綜上所述，在讀書的過程中，我深刻體會到了勇于擔當的意義和重要性。勇于面對問題，勇于承擔責任，勇于擔當對于個人的成長和發展具有重要意義，也是社會需要的一種精神。通過勇于擔當，我相信我能夠不斷地超越自己，取得更大的成就，并為社會的發展做出自己的貢獻。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇十一

在人生的旅程中，每個人都會遭遇各種各樣的挑戰和困難，在困難面前，我們可以選擇逃避，退縮，也可以選擇勇敢地面對，擔起責任。勇于擔當是一種責任感，是一種擔當精神。在我的成長過程中，我深深地體會到了勇于擔當的重要性，下面我將分享我的心得體會。

第二段：體驗。

每個人的生命都有其特殊的意義，我們在面對各種問題時，必須緊握生命中的主導權，勇敢地接受挑戰。正如我曾經遇到的一次重大考試，我本可以選擇缺考，但我選擇挑戰自己，去考試，最終發現自己通過考試了，這次經歷讓我感受到了勇于擔當的收獲和快樂。

第三段：意義。

獨立思考能力、對未來的充滿信心等等，這些都是勇于擔當的積極意義。當我們選擇勇敢地去面對困難和困苦時，我們將獲得強大的力量，這種勇氣和力量不僅讓我生活在舒適區之外，而且在日常生活中，也讓我有了處理各種問題的能力和勇氣。

第四段：對未來的啟示。

我們應該有好的觀念，去不斷地做出積極的選擇，從而積攢出足夠的力量。對于我們的未來而言，無論我們所面臨的挑戰有多大，我們都必須勇敢地去面對它們，并承擔自己的責任。我們要用自己的力量去影響別人，使他們也能夠勇敢地面對困境，敢于去接受挑戰。

第五段：結語。

勇于擔當是一種信仰，一種品質，一種責任。它并不是誰都能夠輕松或容易擁有的，它必須是經過長期的實踐和磨練而得到的。然而，當我們在生命中遇到困難時，決不要輕言放棄，而是要問問自己是否有勇氣去面對這些問題，去勇敢地去承擔責任。擔當責任是一種特質，同時也是一種信仰和品質，那些勇敢面對困境并擔起自己責任的人，他們會不斷地獲得成功，并成為別人的榜樣，同時也能夠賺得自己所享受的快樂和榮耀。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇十二

作為一名職場新人，我從一開始就知道，一個有擔當的人往往能夠在工作中獲得更多的機會和發展。因此，我一直在努力成為一個有勇氣、有責任心、有擔當的人。今天我要分享的是，擔當并不是一時興起的行為，而是需要經過循序漸進的思考、行動和總結的過程，在認識、思考、行動這三個過程中反復體會，反復總結，才能真正地勇于擔當。

第二段：認識擔當的重要性。

擔當的作用之一是增加自己在職場中的競爭力。在現在這個競爭激烈的社會，一個有擔當的人，能夠更好地應對工作中的挑戰，成為領先的職場人。另外，擔當也是一個人事業發展中不可或缺的因素。一個有擔當的人，往往能夠面臨挑戰，勇敢應對，最終能夠實現自我價值的最大化。因此，我們應該時刻牢記，擔當是我們職業生涯中很重要的一部分，我們必須認識到其重要性。

第三段：思考擔當的本質。

第四段：展示擔當的過程。

展示擔當的過程是一個循序漸進的過程，是需要不斷地付出努力和反思總結的。首先，我們需要在崗位上認真工作，不斷增強自己的工作能力和素質，這是展現擔當的基礎。其次，我們需要敢于承擔責任，挑戰自我，提升自我。如，在工作中遇到問題時，不僅要尋求上級領導的幫助和建議，更要具備自己獨立思考、自我解決問題的能力。最后，我們還需要具備良好的團隊協作精神，在團隊中主動承擔責任，誠信與他人合作，共同成長。

第五段：總結。

總結是清晰思考的自然結果。有擔當的人，不僅要敢于挑戰自我、敢于承擔責任，更要不斷反思和總結自己的行為和作為，從中總結經驗教訓，改進自我。在這個過程中，我們能夠發現，不斷地鍛煉自己的擔當意識，不僅能夠讓我們在職場中更加成功，而且在人生中更加成熟和成長。

綜上所述，勇于擔當是一個不斷學習和發展的過程，在這個過程中，我們需要認識擔當的本質，思考如何去實現擔當，以及展示擔當的過程中不斷反思總結，最終達到成熟和成長的目的。讓我們一起努力成為一個有擔當的人，創造屬于自己的輝煌！

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇十三

近期，結合開展的“轉作風提效率優環境保增長促發展”活動，我處開展了“勇于擔當、敢爭一流、跨越趕超”大討論活動,全處掀起了新一輪解放思想、干事創業、跨越趕超的熱潮。通過學習市區經濟會議精神，結合辦事處勇于擔當、敢爭一流、跨越趕超實施意見等文件的學習，使我深刻認識到，從事基層基礎工作必須堅持工作不忘學習，學習必須與工作密切結合，才能行之有效，創造性地開展自己的工作。從而對自己的工作作風和服務定位有了更高的起點。對此，我有以下幾點體會：

一、通過學習，充分認識軟環境建設的重要性和必要性軟環境是一個地區市場發育程度、經濟競爭能力、對外開放程度、政府管理水平和社會文明進步的綜合體現。就經濟發展而言，它是法制環境、政務環境、信用環境、政策環境、人文道德環境建設共同體。目前，發展環境不優、工作作風不實、行政效能低下，已經嚴重的影響了我處乃至全區、全市的經濟社會又好又快發展。優化經濟社會發展軟環境已刻不容緩、勢在必行，到了非抓不可、非抓好不可的時候了。對此，我們要進一步提高黨性修養、理論水平，多視角的尋求搶抓發展機遇；提升信念、理念、觀念拓展思想、思維、思路。

通過對相關文件的學習，我深刻認識到作為人民的公仆，要認清歷史使命，真正樹立起正確的世界觀，人生觀和價值觀，忠實履行職責，保質、保量完成工作任務。不學習，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的業績。只有在復雜的環境中保持醒的頭腦，勤奮學習，鉆研業務，才能適應新形勢、新任務、才能為民辦好應有的事情。

二、增強服務意識，提高辦事效率。

人的一生不過幾十年時間，真正能夠為黨和人民干點事的時間是很有限的，所以一定要珍惜時間，珍惜崗位，為民盡責、為國竭力、為黨分憂；要破除“推靠等”思想，樹立務實高效率的干部形象；要真抓實干，工作要一件一件的抓，抓一件成一件，提高效率強化工作的責任意識、進取意識、服務意識，工作中做到踏踏實實，認真負責、精益求精，要以高度的責任感做最好的工作，用最好的服務為領導排憂解。難。要嚴于律己，始終堅持堅定的政治立場。要站在全局的高度思考問題，積極創新。不斷改進工作，從工作全局出發，思考工作方向；要進一步探索新的工作方法；嚴格遵守各項制度；進一步更新觀念，樹立四個意識，要牢固樹立政治意識、大局意識、中心意識、服務意識，進一步落實科學發展觀的正確政績觀，在工作中展現良好的工作作風，富于創造性，把握規律性，不斷開拓服務工作的新局面。

三、創造良好的發展環境。

講求行之有效的工作方法，切實服務于民。人民群眾創造財富、黨委政府營造環境，市場經濟條件下正確的定位和選擇。近年來，我處圍繞擴大招商引資、發展民營經濟，不斷完善創業政策，推進行政管理體制改革，加強機關效能建設等有了明顯的改善。但在經濟社會發展軟環境方面仍然存在一些問題，如審批程序繁瑣，工作方法機械，把依法按規辦事和高效優質服務割裂開來等問題，制約了民營經濟的良性發展。因此，解決影響發展軟環境的突出問題，進一步優化經濟發展軟環境必須解放思想，大膽探索，與時俱進，建立起為民服務思想理念，完善政策環境，轉變政府職能，引導機關部門樹立“管理就是服務，在服務中管理”的行政管理新理念，營造公平公正的法制環境，牢固樹立以人為本、以企業為本的思想，堅持一切為投資創業者著想、一切為投資創業者服務，營造寬松和諧的人文環境和發展環境。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇十四

敢于擔當是一種責任、一種精神，更是一種能力，是黨的干部必須具備的基本素質。目前，全面深化改革已進入深水區、攻堅期，加速經濟發展轉型升級，加速民生社會事業改善，是擺在各級黨委、政府面前的迫切問題，尤其是海倫做為欠發達的農業縣市，經濟總量小，三次產業結構不合理;財政收入少，可支配財力有限;惠民工程歷史欠帳多，民生事業急需改善，等等，面對困難和挑戰，我們急需一大批敢于擔當的干部，肩負起加速海倫經濟社會發展的重任。

一、敢于擔當，要具備較高的基本素質。

領導干部敢于擔當需要有激情、有韌勁，但更需要有能力、有水平、有辦法。

一是黨性原則要強。要有堅定的理想信念，理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’，正確的世界觀、人生觀、價值觀是敢于擔當的前提。要有正確原則立場，黨的宗旨就是全心全意為人民服務，在大是大非問題上，只要從群眾的角度看問題，想辦法，就會旗幟鮮明，立場堅定，也就擁有了敢于擔當的基礎。要有強烈的事業心和責任感，樹立干事創業的崇高追求，保持昂揚向上的精神狀態，舍身忘我的拼搏精神，就會形成“敢抓敢管、敢作敢為、敢闖敢試”的勇氣。

二是能力水平要高。“沒有金剛鉆，不攬瓷器活。”敢于擔當必須要有真本事、真本領，沒有真刀真槍的能力和智慧，敢于擔當的結果可能會事與愿違、事倍功半。要對中央、省市委重要決策部署有較深的理解和把握，準確把握上級的政策取向、準備把握市情發展，把上級精神吃透用活，特別是面對全面深化改革，升級發展的任務，要密切結合實際，落實落靠，不斷提升服務經濟社會發展的能力和水平。要學會按照客觀規律和科學規律辦事，尤其是對突發之事、棘手之事，站穩群眾立場，找準切入點和突破口，一個環節一個環節地突破，一道難題一道難題地。要正確對待不同己見的聲音，對立面的反對聲音，輿論層面的批評聲音，善于運用批評和自我批評的武器，要具備較強的抗壓能力。

三是工作作風要硬。勇于擔當，離不開優良的作風。我們都必須對自身的作風建設提出更高的要求，凡是要求別人做的，自己先要帶頭做好，凡是要求下面做到的，自己首先要當表率。要把各項工作的落實擺在重中之重的位置，所有工作都要精心設想、縝密謀劃，定下的事雷厲風行，看準的事一抓到底、抓出成效。要經常深入基層，不妄想空談，不做表面文章，把計劃、目標、任務從會議上、嘴巴上、文件上落實到具體、實際的行動中，變成有形的、有數的、有內容的項目。要做到廉潔自律，不折不扣地落實黨員領導干部廉潔從業的若干規定，筑牢拒腐防變的思想防線，無私才能無畏，清白作人、干凈干事，就會形成敢于擔當的資格和底氣。

二、敢于擔當，要在直面問題時拿出辦法。

敢于擔當，不是一句承諾、一聲口號，而是在遇到急難險重的工作，發生重大事件時，充分發揮“主心骨”作用，親自上陣，帶頭沖鋒，帶領廣大人民群眾在困境中找出路、在困難中找辦法，確保各項工作扎扎實實向前推進。

一要在加快發展上敢于擔當。當前，面對跨越發展的現實要求，需要我們具有敢于超越、敢挑重擔、敢爭第一的精神。只有敢于在逆境中求發展，在困境中找出路，才能有所作為，不斷開創工作新局面。

二要敢于解放思想。解放思想需要突破舊的思維定式和各種條條框框，這種突破意味著要排除各種阻力，要冒許多風險。如果一切按部就班，凡事因循守舊，就會痛失發展良機。所以要義無反顧地擔起加快發展的重責，在解放思想上勇于突破，開啟跨越發展的新思路。

三要敢于抓搶機遇。搶抓機遇，重在“搶”，不搶，機遇往往會擦肩而過。以奮發有為的作風搶抓機遇，必須出手要早、下手要快，要敢為人先，敢想敢干。海倫作為農業大縣，中央一號文件，啟動東北大豆價格補貼試點，增加對商品糧生產大省和糧油豬生產大縣的獎勵補貼，允許土地經營權向經營機構抵押融資等等。省委、省政府強力實施“五大規劃”發展戰略，我市進入了“兩大平原”現代農業綜合配套改革試驗試點縣行列，在11項試點內容中，擁有5項試點任務，掌握了先行先試的主動權。我們要抓住這些機遇，在全面深化改革，升級發展中搶得先機。

四要敢于克難攻堅。領導干部抓工作的魄力、能力和毅力在很大程度上體現在攻堅克難上，當前，項目產業攻堅戰招商引資難，推進土地規模經營組織群眾參與難，改善城鄉面貌動遷難，等等，我們要攻克一道道難關，我們的能力和水平就提升一個層次。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇十五

擔當責任是每個人成長和成熟的必經之路，一位人生導師曾說：“擔當是一種內在的力量，它讓我們面對困難，挑戰自我，在逆境中成長。”擔當需要勇氣和決心，同時也需要智慧和才干。以下是我個人在勇于擔當過程中的心得體會。

首先，擔當需要正確認識自己。每個人都有自己的優點和缺點，勇于擔當意味著認識自己的長處和短處，并對自己的不足進行改進。正確認識自己的能力和限制，可以避免不必要的冒險和錯誤決策。通過接受自己的不完美，我們可以更加客觀地評估自己的能力，為自己設定合理的目標。只有這樣，我們才能真正站起來，勇敢地擔當起責任。

其次，擔當需要積極主動。勇于擔當的人是那些敢于迎接挑戰，主動出擊的人。他們不會被困難和壓力嚇倒，而是抱著積極樂觀的態度去面對。擔當的人不會總是等待他人來給自己提供機會，而是主動爭取并創造機會。積極主動地去解決問題和應對挑戰，我們才能真正成為擔當之人。

第三，擔當需要團隊協作。在現代社會，幾乎沒有哪個工作或事業是個人獨立完成的，往往需要與他人合作和配合。勇于擔當的人懂得如何在團隊中發揮自己的作用，并與他人協同合作。擔當的人懂得傾聽他人的意見和建議，與他人共同努力，協作完成任務。當我們擔當起自己的角色并與他人攜手共進時，我們不僅能夠實現個人成長，還能夠實現整個團隊和組織的成功。

第四，擔當需要勇于承擔風險。擔當不僅意味著承擔責任，還意味著承擔風險。勇于擔當的人會冒一定的風險去追求自己的理想和目標。他們不會因為困難而退縮，不會因為失敗而放棄。當面對困境和逆境時，他們會積極地尋找解決辦法，并愿意冒一定的風險去嘗試。勇于擔當的人知道，失敗并不可怕，重要的是敢于面對失敗，并從中吸取經驗教訓，不斷進步。

最后，擔當需要意志力和毅力。在擔當的道路上，我們常常面臨各種挫折和困難，需要有堅定的意志力和持久的毅力來堅持前行。勇于擔當的人懂得如何克服困難和挑戰，他們不會在面臨困境時膽怯退縮，而是堅持不懈地追求目標。意志力和毅力不僅能夠幫助我們戰勝外界困難，更能夠培養我們自身的擔當品質。

擔當是一種品質，也是一種態度。勇于擔當需要正確認識自己、積極主動、團隊協作、勇于承擔風險和意志力毅力。通過勇于擔當，我們可以更好地擔負起自己的責任，實現個人和團隊的成就。我相信，只有擁有這種擔當精神的人，才能在充滿競爭和挑戰的現代社會中立于優勢地位，實現自己的人生價值。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇十六

在繁忙的工作之余，靜下心來學習《敢于擔當》一書，從書中收獲了很多人生哲理和管理理念，刷新了自己的認知。古人云：“大事難事看擔當。”我想對于我們鐵路客車工作者來說，客車安全是大事，確保客車安全萬無一失是難事。如何把大事和難事辦好，就要從“敢于擔當”做起。通過閱讀和學習，現將自己的淺顯認知共同與大家分享。

首先，敢于擔當是一種精神。既然選擇了鐵路，身處管理崗位，就要有勇于擔當的精神。特別是自己身為異地車間的第一管理者，上對上級精神要求的傳達貫徹、下對班組崗位執行情況的落實，還要加強對兄弟單位的協調配合，都需要自己拿出直面問題、勇挑重擔、敢于擔當的工作精神，并帶領班子成員、車間管理人員樹立擔當意識，承擔崗位責任，解決各類問題，做好安全生產、經營管理、反恐防暴、綜治消防、職工生活、職場管理等各項工作，確保各項工作的順利開展，為安全生產保駕護航。

其次，嚴格執行是一種態度。鐵路企業實施半軍事化管理，在安全生產過程中，要做到令出即行，令行禁止。一方面對上級的要求和領導的指示要不折不扣的執行，在執行過程中杜絕出現斷檔、偏差、推脫等情況。

在執行之前要做好充足準備，集思廣益，提前預想，充分調研，考慮到執行中可能存在的問題和困難，想好應對措施和解決辦法，確保令行如流。另一方面在命令下達之后，要對各班組需要執行的命令細化分解，做好示范，把簡單留給作業層，讓執行者明確標準，避免抽象、繁瑣、交叉情況出現，確保在執行中不走樣。

第三，認真落實是一種能力。李克強總理曾說過：“喊破嗓子不如甩開膀子”。多么響亮的口號、多么宏偉的目標，多么健全的制度，沒有落實，一切都是空談。要真落實，在安全生產過程中，來不得半點虛假，唯有抓好落實才能貫徹上級精神、卡控安全關鍵、實現有序可控。

同時要會落實，在落實過程中要對職工講清講透，讓職工知其然，更要知其所以然，使職工變被動執行為主動參與。比如車間在落實過平交道“手比眼看口呼”的人身安全卡控措施時，一方面通過反復宣傳、案例宣講，營造廣告效應，讓職工入腦入心，另一方面通過重點卡控，加強考核，營造對人身安全隱患零容忍的高壓態勢，切實提高職工自我防范意識。

讓我們發揚勇于擔當的精神，秉承嚴格執行的態度，歷練認真落實的能力，腳踏實地、始終如一、扎扎實實地把每一件小事做好，心懷感恩、忠誠履責、盡心盡責，做好本職工作，不辜負組織的信任和領導的重托。

勇于擔當心得體會（通用17篇）篇十七

永遠以最佳精神狀態工作的黑格爾說過：“工作需要激情。有了激情，員工才會有實現目標的愿望還未快速反應的能力；有了激情，員工才會有更深入的思考和更到位的執行能力。”巴菲特作為一名八十多歲高齡的老人，依舊對工作充滿激情，他稱自己“每天跳著踢踏舞去上班”。對于一名剛剛參加工作的新人來說，剛開始對于工作的新鮮感會使我們工作時比較有激情和活力。然而經過一段時間之后，我們會發現工作具有重復性，而且有很多瑣碎的細節需要我們花精力去處理，長久以往，可能會讓我們對工作興趣降低從而產生懈怠。做工作好比在跑馬拉松，一開始跑的時候充滿力量、信心滿滿。跑了一段路程時候，開始感覺到疲憊，再加上終點遙遠的看不到，有時候會產生放棄的念頭。有智慧的馬拉松跑步者會在眼前設立目標。比如先跑到前面這個斑馬線，再跑到前面那棵樹那里……同樣的，保持對工作長久激情的秘訣就是不斷給自己樹立新的目標，審視自己的工作，看著有哪些事情一直拖著沒有處理，把它設立為小目標然后盡快處理掉它。在你解決了一個又一個問題后，就相當于完成了一個又一個小目標，自然就會產生一些小小的成就感。挖掘新鮮感，把曾經的夢想撿起來，找機會實現它。

長時間工作之后，由于人的思維定式，很容易處理事情的方式固化，對于一些新類型的矛盾可能處理起來比較吃力。創造性的工作需要我們不斷的學習。所以，在日常工作中，不能僅僅局限于自身工作領域，還需要我們多方位地攝取社會新信息。這樣，在遇到新類型矛盾時，我們才能夠快速反應，創造性的提出相應對策。

在工作中我們要采取積極主動的態度對待每一件事，認真完成上級下達的各項任務，而不是消極被動的接受任務，并且用“解決問題，對結果負責”的態度來工作。只有時刻將責任感和擔當牢記心中，我們的工作才更有效率、更容易成功。一個人的責任心如何，決定著其事業的成功與否。如果一個人沒有責任心，即使擁有再高的能力也不一定能做出好的成績。有了責任心才會認真地思考、踏實地工作，才會按質按量地完成任務。對自己而言，作為一名基層一線執法人員，不能僅僅在矛盾發生之后處理事情，還要對主動預防矛盾。比如說定期日常監察、社區普法。