整改方案需要明確目標(biāo)和具體細(xì)節(jié)，并制定相應(yīng)的時(shí)間表和責(zé)任分工。以下是小編精心收集的一些整改方案范文，希望能為大家的工作和學(xué)習(xí)提供一些實(shí)用的指導(dǎo)和幫助。
雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇一
自我公司收到底稿后，我公司立即召開了專題會議，對經(jīng)濟(jì)審計(jì)整改底稿內(nèi)容進(jìn)行了充分的學(xué)習(xí)研究，認(rèn)真分析了我公司在經(jīng)營管理中存在的問題，并且決定嚴(yán)格按照審計(jì)整改底稿中的要求對各方面存在的問題進(jìn)行認(rèn)真自查，并拿出整改方案。
1三重一大
2法律事務(wù)部門
一、關(guān)于“三重一大”整改落實(shí)工作的情況報(bào)告
自去年9月×××對我公司“三重一大”決策制度貫徹落實(shí)情況進(jìn)行檢查以來，公司黨政按照檢查組《關(guān)于對“三重一大”決策制度貫徹落實(shí)情況調(diào)研檢查反饋意見》的要求，著手進(jìn)行整改落實(shí)工作。現(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下：
1、高度重視，明確責(zé)任
按照主管領(lǐng)導(dǎo)要求，公司領(lǐng)導(dǎo)責(zé)成紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)部牽頭，各相關(guān)部門圍繞“需要改進(jìn)和完善”的要求和建議，實(shí)施整改。
2、明確方向，制定措施
一大”內(nèi)容，查找和完善相關(guān)配套制度是否匹配，擬定需補(bǔ)缺的制度及出臺計(jì)劃；強(qiáng)化所屬單位特別是實(shí)體單位的集體決策、民主決策意識，并將其延伸至項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，加大項(xiàng)目部紀(jì)檢員（監(jiān)察員）監(jiān)督責(zé)任考核。
3、認(rèn)真自查，抓好“回頭看”
重點(diǎn)查找公司及各部門在落實(shí)“三重一大”決策事項(xiàng)中，是否堅(jiān)持集體決策、科學(xué)決策、民主決策和依法依規(guī)決策，通過對一年來公司決策事項(xiàng)和相關(guān)配套制度以及落實(shí)情況的梳理，要查找會議記錄（紀(jì)要）是否齊全，執(zhí)行過程是否符合決策紀(jì)律要求，并提交自查報(bào)告。
4、存在的不足和下一步打算
通過整改，公司“三重一大”決策制度得到了進(jìn)一步規(guī)范和完善，嚴(yán)格按照制度要求落實(shí)和執(zhí)行，程序合法合規(guī)，集體決策、民主決策意識不斷增強(qiáng)。但在自查過程中，也發(fā)現(xiàn)一些不足，主要是：
一是按照現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展趨勢，“三重一大”決策配套制度有待進(jìn)一步完善；二是“縱向到底，橫向到邊”的“三重一大”制度落實(shí)監(jiān)督體系尚未完善；三是“三重一大”決策事項(xiàng)考核評價(jià)和后評估制度尚未完善；四是基層單位“三重一大”基礎(chǔ)資料整理不夠及時(shí)，不夠規(guī)范。
失責(zé)責(zé)任追究制等制度，努力做到規(guī)范化、制度化和程序化。
4、進(jìn)一步規(guī)范“三重一大”的文件資料整理，完善歸檔。
二、關(guān)于法律實(shí)務(wù)部門整改落實(shí)工作的整改措施
1、加快法律事務(wù)管理工作機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍建設(shè)。設(shè)立專職的法律事務(wù)管理部門，法律事務(wù)管理部門對公司負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)。在各下屬公司配備一名專職或兼職法律事務(wù)人員，由公司法律事務(wù)部和下屬公司負(fù)責(zé)人雙重領(lǐng)導(dǎo)。
2、健全公司規(guī)章制度體系，即結(jié)合公司發(fā)展規(guī)劃制定出公司的規(guī)章制度完善計(jì)劃，強(qiáng)化規(guī)章制度的建立、健全與完善，并保障其執(zhí)行。
性的'深入開展普法教育。
4、進(jìn)一步健全合同管理制度、提升合同管理水平。合同由法律事務(wù)管理機(jī)構(gòu)歸口管理，公司各級業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)中均應(yīng)配備具有較高法律素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，熟悉合同法及相關(guān)法律知識的專兼職合同管理人員，具體負(fù)責(zé)合同管理的日常工作和承辦其他合同事務(wù)。
5、建立健全監(jiān)督監(jiān)察機(jī)制，加大規(guī)章制度執(zhí)行力度。要把公司的經(jīng)營管理行為置于法律監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督和民主監(jiān)督之下，并建立行之有效的監(jiān)督程序。在公司內(nèi)部落實(shí)縱橫兩套監(jiān)督機(jī)制，一套是自上而下的“逐級負(fù)責(zé)”的縱向監(jiān)督體系；一套是橫向的部門間的監(jiān)督體系。對發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)處理，以維護(hù)公司的合法權(quán)益。
為貫徹落實(shí)2012年全區(qū)審計(jì)工作會議及2011年全區(qū)教育審計(jì)工作年終總結(jié)會議精神，進(jìn)一步加大審計(jì)整改力度，按照自治區(qū)政府“審計(jì)整改年”活動要求，結(jié)合我局實(shí)際，決定在全局深入開展審計(jì)整改活動，現(xiàn)制定工作立案如下：
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雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇二
（一）針對學(xué)習(xí)上有放松思想的問題。
整改措施：我制定計(jì)劃，堅(jiān)持每天學(xué)習(xí)一小時(shí)，多收看國家的時(shí)政新聞，關(guān)心國家大事，關(guān)心國家政治，力爭做到與時(shí)俱進(jìn)。
（二）針對班級管理工作中的主觀行為的問題。
整改措施：我要注意俯下身子，深入到學(xué)生中去，多發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)，多洞察學(xué)生的思想，力爭使工作有針對性地開展。
（三）針對工作急于求成和松懈情緒的問題。
整改措施：我要積極學(xué)習(xí)理論和方法，只有方法才不會亂方寸，只有理想信念的支撐才能夠時(shí)刻保持進(jìn)取的狀態(tài)。
（四）針對自己協(xié)調(diào)能力不足的問題。
整改措施：我決定以后的工作中多匯報(bào)、多請教，不擅作主張，想到的事情立刻去做，不拖、不等、不應(yīng)付，同時(shí)積極學(xué)習(xí)政治理論，提高自身的政治素養(yǎng)。
二、官僚主義方面
（一）針對自己脫離學(xué)生的問題。
整改措施：我決定定時(shí)收集學(xué)生的意見建議，定時(shí)召開班干部會議，多接觸學(xué)生，多了解學(xué)生。
（二）針對教育中耐心不足、愛心不濃的問題。
整改措施：我要學(xué)會反思自己，去除功利色彩，以平常心態(tài)對待學(xué)生
的錯誤和暫時(shí)的落后，把學(xué)生一生的發(fā)展作為自己工作的著眼點(diǎn)，關(guān)注學(xué)生的未來和身心健康。
（三）針對工作中自作主張、莽撞行事的問題。
整改措施：我要洗心革面，正確認(rèn)識自己的地位和份量，低調(diào)做人，穩(wěn)重做事，力爭少出差錯。
（四）針對工作浮于表面、指手畫腳的作風(fēng)問題。
整改措施：我要時(shí)刻警醒自己遇事三思而后行，不能落實(shí)的不布置，沒有方案的不實(shí)施，力爭做到少說多干，實(shí)干帶動實(shí)干領(lǐng)先。
三、享樂主義方面
（一）針對自己滿足現(xiàn)狀、不求進(jìn)取、拈輕怕重的問題。
整改措施：我要用“在其位謀其政”、“不尸位素餐”的格言時(shí)刻警醒自己，干好自己的本職工作，對得起黨賦予我的責(zé)任。
（二）針對工作應(yīng)付、缺乏斗志的問題。
整改措施：我要確立新的奮斗目標(biāo)，及時(shí)調(diào)整自己的追求，堅(jiān)定自己的信念，學(xué)習(xí)焦裕祿精神、對比張偉的事跡，找差距、找不足，力爭做到鞠躬盡瘁死而后已。
（三）針對工作主動性不強(qiáng)，只干領(lǐng)導(dǎo)吩咐的工作這個(gè)問題。
整改措施：我要進(jìn)一步學(xué)習(xí)崗位職責(zé)，明確自己的使命和責(zé)任，樹立“越位不越權(quán)、事事皆可干”的觀念，以學(xué)校的發(fā)展為己任，以校為家，樹立強(qiáng)烈的主人翁意識。
（四）針對班級管理中獨(dú)斷專行的錯誤做法的問題。
整改措施：我要積極學(xué)習(xí)李鎮(zhèn)西的民主管理理念，發(fā)揚(yáng)民主，尊重學(xué)
生，拋棄一言堂，推進(jìn)人文和諧管理的模式。
四、奢靡之風(fēng)方面
（一）針對講面子、隨份子的不良現(xiàn)象的問題。
整改措施：我要堅(jiān)決抵制，逐步少參與教師及家屬的婚喪嫁娶等活動。
（二）針對工作中浪費(fèi)現(xiàn)象的問題。
整改措施：我決定以后凡是打印過的文件材料，不再用的，堅(jiān)決不拋棄、重復(fù)利用，正面用完用反面。
（三）針對個(gè)人生活中的奢侈現(xiàn)象的問題。
整改措施：我要做到，出門能步行的就不騎車，能騎車的就不坐車，還要做到不買車、不穿高檔衣服、不養(yǎng)寵物、戒煙戒酒，節(jié)約每一滴水、節(jié)約每一度電。
五、其他方面問題
（一）針對工作忽略團(tuán)結(jié)的問題。
整改措施：我要時(shí)刻注意，抽出時(shí)間多和同事交流，見面主動打招呼，辦公室門人敞開，隨時(shí)歡迎老師學(xué)生的指導(dǎo)溝通和交流。
（二）針對自己工作效率低的問題。
整改措施：工作思路不清晰，我要積極學(xué)習(xí)，提高自己的能力和辦事效率，提高自己的政治覺悟，提高自己抓主要矛盾解決主要問題的能力。
按照上級關(guān)于干部作風(fēng)整頓暨“五個(gè)集中整治”活動的實(shí)施方案的總體要求，我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真組織開展自查自糾工作。在查擺問題階段，對照當(dāng)前工作作風(fēng)中“庸、懶、散、僵”，領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)中的“假、浮、蠻、拖”，權(quán)力運(yùn)行中的“私、奢、貪、腐”，行政審批中的低效率等突出問題，認(rèn)真研究、精心組織，從重點(diǎn)方面入手，徹底查處本站存在的問題。為了確保問題查找準(zhǔn)確全面，原因分析透徹，從個(gè)人自查、單位自查、外部征求意見等三個(gè)方面開展自查自糾和征求意見，認(rèn)真查擺領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍中存在的突出問題。通認(rèn)真開展談心、調(diào)查問卷等形式，主動查找存在的問題。深刻剖析原因，提出整改措施，明確努力方向，堅(jiān)持邊查邊改，確保整改成效。
一、存在的主要問題
（領(lǐng)導(dǎo)班子方面）1、主動學(xué)習(xí)不夠。對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，學(xué)習(xí)方向不明確，放松對自己的嚴(yán)格要求。
2、工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高，距離上級需求和人民群眾需要尚有一定差距。
3、對干部要求不夠嚴(yán)。部分同志上班有遲到、早退等不良現(xiàn)象存在。
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雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇三
根據(jù)市衛(wèi)生局先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室第三階段總體部署和安排，為確保中心先進(jìn)性教育第三階段工作取得實(shí)效，切實(shí)解決中心領(lǐng)導(dǎo)班子在先進(jìn)性教育活動第二階段中查擺出來的突出問題，認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，本著邊學(xué)邊改、立整立改的精神，著眼堅(jiān)持“兩手抓”、“兩不誤”、“兩促進(jìn)”的原則，經(jīng)反復(fù)研究、征求意見，特制定本整改方案并公示如下，敬請中心干部職工、各級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界提出批評意見：
一、指導(dǎo)思想和整改目標(biāo)
以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以建設(shè)“勤政、廉潔、務(wù)實(shí)、高效”的領(lǐng)導(dǎo)班子為目標(biāo)，以衛(wèi)生法律法規(guī)和市衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)重要講話及局先進(jìn)性教育活動有關(guān)文件為依據(jù)，以解決領(lǐng)導(dǎo)班子在思想認(rèn)識和工作作風(fēng)等方面存在的突出問題為重點(diǎn)，不斷增強(qiáng)宗旨意識，密切黨群干群關(guān)系，努力把中心領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為“三個(gè)代表”重要思想的組織者、推動者和實(shí)踐者。通過整改，使領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)政意識進(jìn)一步增強(qiáng)，執(zhí)政能力進(jìn)一步提高，工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，全面實(shí)現(xiàn)法制意識普遍增強(qiáng)、基礎(chǔ)建設(shè)進(jìn)一步夯實(shí)、衛(wèi)生服務(wù)綜合職能充分發(fā)揮、工作質(zhì)量明顯提高、服務(wù)水平不斷提升的工作目標(biāo)。
二、存在的主要問題
根據(jù)市衛(wèi)生局督導(dǎo)組的反饋意見，經(jīng)主任（擴(kuò)大）辦公會研究，中心領(lǐng)導(dǎo)班子將15條意見和建議歸納為4個(gè)方面：
（一）領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。具體表現(xiàn)是：班子內(nèi)部成員領(lǐng)導(dǎo)能力有待加強(qiáng)，工作方法不細(xì)致，有簡單急躁現(xiàn)象，開拓創(chuàng)新、對外配合協(xié)作意識不夠。
（二）內(nèi)部建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng)。具體表現(xiàn)是：一些規(guī)章制度沒有得到全面落實(shí)，如學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、繼續(xù)教育制度、獎懲考核制度等；部分干部的視野不開闊，業(yè)務(wù)能力還有待進(jìn)一步提高；對年青干部需要進(jìn)一步加大培養(yǎng)力度。
（三）需進(jìn)一步加大黨、工、團(tuán)工作力度，健全組織，履行職責(zé)，推動中心精神文明建設(shè)，促進(jìn)中心業(yè)務(wù)工作快速前進(jìn)。
（四）領(lǐng)導(dǎo)班子工作的方式方法有待改進(jìn)。具體表現(xiàn)是：交流溝通渠道單一；深入關(guān)心群眾不夠，沒有注重年輕團(tuán)隊(duì)的特色。
三、具體整改方案
中心領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案的制定原則是：
（一）充分體現(xiàn)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基本要求、具體要求和實(shí)踐途徑。
（二）充分考慮問題的輕重緩急和難易程度。
（三）既有近期目標(biāo)，又有中長期安排；既考慮了問題的必要性，又考慮問題的可行性。
（四）健全和完善保持黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制。
中心領(lǐng)導(dǎo)班子整改工作的具體思路是：以建設(shè)學(xué)習(xí)型組織為切入點(diǎn)，切實(shí)提高-干部隊(duì)伍素質(zhì)，提高領(lǐng)導(dǎo)班子能力，建立健全通暢、和諧的工作機(jī)制，提高隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力，加快“辦公自動化”建設(shè)步伐，促進(jìn)中心工作全面發(fā)展。
（一）建設(shè)學(xué)習(xí)型組織，提高團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力和競爭力
責(zé)任部門及責(zé)任人：由中心主任劉高清同志主抓，領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工協(xié)抓，辦公室負(fù)責(zé)制定學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)制度和檢查督辦。
啟動時(shí)間：xx年年10月12日
完成時(shí)間：xx年年底
整改方式：綜合整改
1、塑造學(xué)習(xí)型個(gè)體。兩年內(nèi)，使全體干部中大學(xué)學(xué)歷達(dá)100%，每位干部取得崗位資格專業(yè)技能證書。每年度，每位干部需脫產(chǎn)學(xué)習(xí)5-7天，更新業(yè)務(wù)知識。
2、建立學(xué)習(xí)型機(jī)制。繼續(xù)開展每周業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、每月主題讀書活動，并加大督促檢查的力度，確保學(xué)習(xí)的效果；要充分發(fā)揮黨、工、團(tuán)組織的優(yōu)勢，豐富學(xué)習(xí)的形式和內(nèi)容，提升學(xué)習(xí)的效果。進(jìn)一步建立健全學(xué)習(xí)激勵制度，加大對學(xué)習(xí)的投入。
3、打造學(xué)習(xí)型組織。從領(lǐng)導(dǎo)和管理、團(tuán)隊(duì)文化、知識交流系統(tǒng)、組織結(jié)構(gòu)、支持系統(tǒng)和技術(shù)等六個(gè)方面入手，構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織。12月底，中心基本完成“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織”的調(diào)研文章。
（二）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子能力建設(shè)
責(zé)任人：由中心主任劉高清同志主抓，班子成員按照分工各為具體責(zé)任人。
啟動時(shí)間：xx年年10月12日
完成時(shí)間：長期
整改方式：逐步整改
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)。在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的進(jìn)程中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)；同時(shí)，要有促進(jìn)中心員工及整個(gè)中心學(xué)習(xí)的觀念和行動。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要重點(diǎn)加強(qiáng)對“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀的學(xué)習(xí)，提高政治的敏銳性和鑒別是非的能力，增強(qiáng)大局意識；要重點(diǎn)加強(qiáng)對現(xiàn)代管理知識的學(xué)習(xí)，提高統(tǒng)籌規(guī)劃、管理協(xié)調(diào)的能力。
2、加強(qiáng)調(diào)研。班子成員要在實(shí)際工作中做到深入基層，了解基層，服務(wù)基層，要在工作中開展調(diào)查研究，提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。每年班子成員要圍繞中心、賓館工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題開展調(diào)查研究。
3、提高主任（擴(kuò)大）辦公會的議事決策水平。會前要針對議題進(jìn)行充分溝通、認(rèn)真分析和科學(xué)論證，提高班子決策的時(shí)效性和科學(xué)性；會中要按照民主協(xié)商、一把手負(fù)責(zé)的原則，使每一項(xiàng)決策都成為相互學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識、開拓創(chuàng)新的過程；會后要加大對決策的追蹤問效的力度，及時(shí)掌握決策動態(tài)，保證決策的執(zhí)行力。
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雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇四
宜春市教育局于2016年11月28日來我校進(jìn)行現(xiàn)場檢查中，發(fā)現(xiàn)我校存在如下問題：
校門口無證地?cái)偤芏啵l(wèi)生也很臟亂，砂輪場煙窗離學(xué)校太近及校門口脫崗這些情況。
針對你們指出的這些問題，我校認(rèn)真學(xué)習(xí)了你們的《整改通知書》。并對你們的《整改通知書》進(jìn)行了認(rèn)真的自查、討論，提出了相應(yīng)的整改措施。形成了切實(shí)可靠的整改方案。并通過了學(xué)校班子會的認(rèn)真討論，現(xiàn)將整改方案告知如下：
一、校門口無證地?cái)偤托l(wèi)生方面。整改通知書指出，校門口無證地?cái)偤芏啵l(wèi)生也很臟亂。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)指出，要求學(xué)校辦公室主任把無證地?cái)倖栴}情況立馬匯報(bào)鎮(zhèn)政府；請示鎮(zhèn)政府派工商管理人員和城-管中隊(duì)來我校及時(shí)清理。我校也派值日老師協(xié)助他們清理無證地?cái)偣ぷ鳌Ｓ赊k公室主任易玉紅負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理，堅(jiān)決做到學(xué)校附近不存在無證地?cái)偟那闆r。
二、衛(wèi)生管理情況。整改通知書中指出，校門前衛(wèi)生很臟亂。學(xué)校分管衛(wèi)生工作的肖正生副書記作出指示，加派學(xué)生去清掃校門前的清潔區(qū)。并對負(fù)責(zé)衛(wèi)生工作的彭麗平主任強(qiáng)調(diào)，必須強(qiáng)化衛(wèi)生監(jiān)督管理職責(zé)。對負(fù)責(zé)檢查衛(wèi)生的少先隊(duì)干部提出更嚴(yán)格的要求。要求負(fù)責(zé)該清潔區(qū)的班主任老師把責(zé)任分派到每個(gè)學(xué)生的身上。讓責(zé)任分擔(dān)到每一個(gè)學(xué)生的衛(wèi)生工作中去。
的郭躍軍副校長親自抓砂輪場煙窗問題。郭躍軍副校長將這一實(shí)際情況立馬向西村鎮(zhèn)人民政府反映。鎮(zhèn)政府已介入調(diào)查該問題，并派分管企業(yè)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)來校實(shí)地察看。并一起就此情況會商。他們說這個(gè)砂輪場現(xiàn)在已停止運(yùn)行了。而且他們廠還留了專人在此看護(hù)煙窗的安全情況，一旦發(fā)現(xiàn)有異動的情況，會及時(shí)向我們學(xué)校反映。現(xiàn)在煙窗非常安全，也沒有排煙。根本不會對學(xué)生的'身心造成一點(diǎn)影響。
四、學(xué)校安保管理。整改通知書中指出我校門衛(wèi)脫崗。安全是學(xué)校的一項(xiàng)重要工作，“生命不保，何談教育？”我校一貫重視學(xué)校安全工作，并成立了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并有專人負(fù)責(zé)學(xué)校安全工作。可是學(xué)校在安全制度落實(shí)方面做的還不夠。經(jīng)學(xué)校班子會討論，由學(xué)校負(fù)責(zé)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)肖正生副書記親自查實(shí)情況并做出整改。肖正生副書記對門衛(wèi)去做深入的了解和查實(shí)。其實(shí)我校門衛(wèi)當(dāng)時(shí)發(fā)現(xiàn)有中學(xué)生想從學(xué)校東面的居民樓附近爬圍墻進(jìn)校園，他跑去勸離他們。但這還是他對工作的疏忽，我們學(xué)校肖正生副書記指出了他的不是。并提出了他今后的工作重點(diǎn)。讓這位門衛(wèi)同志對工作更感受到了責(zé)任的重大，工作更負(fù)責(zé)。保證今后再也不會犯這樣的失誤，并作出了深刻的反思。
針對你們發(fā)現(xiàn)的問題，我們深刻反思。今后我們一定要樹立“學(xué)校無小事，處處皆教育”的育人思想，身體力行和認(rèn)真實(shí)踐上級指示精神，盡快走出一條適合我校的素質(zhì)教育之路。
西村小學(xué)
2016.12.6
最近，化起對轄區(qū)內(nèi)的16個(gè)涉爆單位進(jìn)行全方位的安全大檢查，在檢查中采用聽、看、訪、座談、整改五步有序進(jìn)行。
一聽：即聽一線工作人員談對本單位本系統(tǒng)及相關(guān)管理部門安全保衛(wèi)工作的意見和要求，徹底改變以往檢查聽領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的模式及做法。
二看：對被檢查的單位及重點(diǎn)部位都進(jìn)行實(shí)地察看，尤其是加油站、煙火的爆炸物品、消防器材，一旦發(fā)現(xiàn)問題要求相關(guān)單位及時(shí)整改。
三訪：即走訪被檢查單位周邊百姓和相鄰單位，了解其是否把安全保衛(wèi)工作真正落到實(shí)處，同時(shí)了解被檢單位工作人員的交往情況、值班值宿情況，傾聽就近居民的反映。 四座談：即檢查組同志在完成了“聽”、“看”、“訪”等項(xiàng)工作以后發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)反饋給被查單位的領(lǐng)導(dǎo)。
五整改：即對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和隱患及時(shí)整改。該停業(yè)的就停業(yè)，該更換設(shè)備的及時(shí)更換，下發(fā)整改通知書。確保整改工作落實(shí)到實(shí)處。
二〇一三年四月三日
2015年6月24日，省廳煤礦春季安全大檢查第一突查組對我礦井上、下進(jìn)行了現(xiàn)場檢查，檢查過程中為我礦“一通三防”管理工作提出了存在的問題和可行性建議，通風(fēng)科立即成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，將查處的問題逐條落實(shí)到責(zé)任人、制定相應(yīng)的整改措施，為確保“一通三防”問題整改落實(shí)到位，我科根據(jù)文書提出的問題制定了切合實(shí)際的整改方案。現(xiàn)將此次檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題及整改方案匯報(bào)如下：
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雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇五
為鞏固“雙評”活動成果，努力做到糾建并舉，以評促建，促進(jìn)衛(wèi)生改革與發(fā)展，特制定“雙評”工作整改方案如下：
在2003年全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，轉(zhuǎn)變政府職能，樹立行業(yè)新風(fēng)”評優(yōu)評差活動以來，各單位領(lǐng)導(dǎo)精心組織，全系統(tǒng)職工廣泛參與，多方征求社會各界的意見，認(rèn)真進(jìn)行了自查自糾工作，但我們必須正視仍然存在的問題。一是在服務(wù)態(tài)度上仍然存在著“冷、硬、頂、推、施”的問題。主要表現(xiàn)在個(gè)別醫(yī)護(hù)人員對病人態(tài)度冷淡，說話欠和，與病人頂嘴或借故不給病人做檢查，推諉病人。有的醫(yī)技人員擅自離崗，使病人不能及時(shí)取得檢查結(jié)果等現(xiàn)象。二是服務(wù)質(zhì)量差、表現(xiàn)在住院時(shí)間長、用藥多、康復(fù)慢或效果不好，有的甚至出現(xiàn)不應(yīng)該發(fā)生的問題。三是對收費(fèi)價(jià)格仍有意見，表現(xiàn)在住院收費(fèi)項(xiàng)目多、收費(fèi)額大等。四是對購買藥品、器械和基建仍有反映，有的甚至存在收回扣、開單提成、透明度不高、少數(shù)或個(gè)別人暗箱操作等問題。五是醫(yī)護(hù)人員收受患者紅包的現(xiàn)象還較嚴(yán)重。雖然通過幾年的努力取得很大成效，但實(shí)際中并未完全制止。以上問題是社會對衛(wèi)生系統(tǒng)反映較大的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。
這次整改主要以抓教育，通過進(jìn)行思想整頓達(dá)到治本目的；抓完善制度，規(guī)范服務(wù)行為，起到治本的作用。方法是在全市衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)開展“一、二、三”學(xué)習(xí)教育和實(shí)踐活動。重點(diǎn)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)、衛(wèi)生系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)和醫(yī)療環(huán)境改善三個(gè)方面，重審或完善相關(guān)制度、規(guī)定。
（一）在全市衛(wèi)生系統(tǒng)開展“一、二、三”學(xué)習(xí)教育和實(shí)踐活動“一、二、三”學(xué)習(xí)教育和實(shí)踐活動的主要內(nèi)容是牢記一個(gè)“宗旨”，堅(jiān)持兩個(gè)“務(wù)必”，落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想。一是全市衛(wèi)生系統(tǒng)干部、職工都要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻理解、自覺檢查，看“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，是否牢記、是否領(lǐng)會、是否落實(shí)在行動中。領(lǐng)導(dǎo)干部都要從公仆意識、勤政意識、廉潔意識方面要求自己，對工作必須認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍、對病人必須以熱情、真誠、無私的態(tài)度對待，不得有任何損害病人的行為發(fā)生，真正做到全心全意為人民服務(wù)。二是要強(qiáng)化兩個(gè)“務(wù)必”的學(xué)習(xí)、教育工作，一個(gè)重點(diǎn)是“謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁”；一個(gè)重點(diǎn)是“艱苦奮斗”教育。要求各級領(lǐng)導(dǎo)必須做到，不擺“官架”、不耍“官風(fēng)”，不做“官商”，要融身于群眾之中，做人民群眾的貼心人、帶頭人。要求全體職工堅(jiān)持做到，一個(gè)重點(diǎn)是堅(jiān)持“一切以病人為中心”，做到診斷準(zhǔn)確、用藥合理，盡量減輕病人負(fù)擔(dān)。一個(gè)重點(diǎn)是努力鉆研醫(yī)療技術(shù)，提高服務(wù)水平，要從思想感情上把病人當(dāng)做親人，對患者要熱情、耐心、認(rèn)真負(fù)責(zé)，真正成為人民的醫(yī)生。三是要使所有職工明白，貫徹“三個(gè)代表”重要思想的關(guān)鍵在于實(shí)踐，貫徹“三個(gè)代表”重要思想在衛(wèi)生系統(tǒng)更具有特殊的意義。醫(yī)療行業(yè)的出發(fā)點(diǎn)是為人民解決病苦的，直接關(guān)系到人民群眾生老病死的切身利益。先進(jìn)的醫(yī)療技術(shù)又是實(shí)現(xiàn)為人民解除病苦的手段，在醫(yī)學(xué)領(lǐng)域就是先進(jìn)生產(chǎn)力。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是中華民族固有的美德，也是先進(jìn)的民族文化。好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)是實(shí)現(xiàn)為民除疾的動力和保證。這就要求，衛(wèi)生系統(tǒng)的全體職工在實(shí)踐中都要有高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、精湛的醫(yī)療技術(shù)、正確的服務(wù)目的、良好的社會效益。總之，通過“一、二、三”學(xué)習(xí)教育和實(shí)踐活動，要從整體上提高衛(wèi)生系統(tǒng)干部的思想素質(zhì)和工作水平，自覺抵制各種不正之風(fēng)和腐朽思想的誘惑。從思想上、行為上與黨中央保持一致，從情感上、工作上與人民連成一體，共同為全面建設(shè)小康社會而奮斗。
（二）抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉政自律教育，做好領(lǐng)導(dǎo)班子廉政勤政的工作。在執(zhí)行中央各項(xiàng)廉潔自律規(guī)定的同時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委第三次全體會議提出的“四大紀(jì)律”、“八項(xiàng)要求”和我局已經(jīng)出臺的《關(guān)于全市衛(wèi)生系統(tǒng)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作的實(shí)施意見》制定的五條規(guī)定，各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部要逐條學(xué)習(xí)、對照檢查、針對存在問題，制定相應(yīng)措施。
（三）抓好職工隊(duì)伍建設(shè)，開創(chuàng)醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)新風(fēng)開創(chuàng)醫(yī)療衛(wèi)生行興新風(fēng)，必須有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍，對職工加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育是非常重要的。近年來，通過開展“創(chuàng)建無紅包科室”、“三個(gè)一切”、“三、四、五好”活動，收到了良好的效果，在抗擊非典戰(zhàn)斗中發(fā)揮了突出的作用。通過抓好整改工作，努力做到：
1、在政治上與中央保持高度一致，執(zhí)行黨的方針政策，維護(hù)黨和國家利益、積極參與社會的各項(xiàng)公益活動。
2、認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)，不斷提高醫(yī)療、護(hù)理技術(shù)水平，減少醫(yī)療護(hù)理差錯，杜絕醫(yī)療事故發(fā)生。
3、強(qiáng)化“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨意識，做到對待病人要熱情，診斷病情要認(rèn)真，開方處治要對癥，解釋病情要耐心。
4、藥房、化驗(yàn)室、ct、x光室及收費(fèi)等窗口部門、要為病人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，尤其是要為急診病人盡快出據(jù)診檢結(jié)果。
5、衛(wèi)生系統(tǒng)所有醫(yī)療護(hù)理人員、衛(wèi)生執(zhí)法人員都有要廉潔行醫(yī)、廉政執(zhí)法。不準(zhǔn)收受或索要患者紅包和物品；不準(zhǔn)吃請或讓患者為自己辦有損患者利益的私事；不準(zhǔn)隨便脫離崗位；不準(zhǔn)訓(xùn)斥病人或家屬；不準(zhǔn)開單提成；不準(zhǔn)推諉病人貽誤病情；不準(zhǔn)開假證明；不準(zhǔn)直接售藥給患者；不準(zhǔn)直接收取病人的診療費(fèi)；不準(zhǔn)以任何借口刁難病人。衛(wèi)生執(zhí)法人員不得收受被執(zhí)法單位或個(gè)人任何禮物及現(xiàn)金。
（四）改造環(huán)境、創(chuàng)造條件，為病人提供舒心、放心、方便的醫(yī)療環(huán)境。
1、醫(yī)療單位要在掛號、收費(fèi)、住院等方面制定方便快捷的制度。使患者在較短時(shí)間用最少費(fèi)用得到最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
2、醫(yī)院要加強(qiáng)醫(yī)院設(shè)施和環(huán)境建設(shè)，解決臟、亂、差問題，為患者創(chuàng)造診斷、治療、住院、食宿等方面的優(yōu)美環(huán)境和便利條件。
3、各醫(yī)療單位要繼續(xù)執(zhí)行“收支兩條線”管理制度。嚴(yán)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象、減輕病人負(fù)擔(dān)。
4、認(rèn)真實(shí)行“住院一日清單”制度，讓患者每日都明白自己的花費(fèi)，同時(shí)要熱情接待病人的查詢、確實(shí)做到給病人明白，留自己清白。
5、堅(jiān)持并不斷擴(kuò)大藥品招標(biāo)采購范圍和品種，從源頭上控制“虛高”價(jià)格，把實(shí)惠留給醫(yī)院、讓給病人。
6、繼續(xù)嚴(yán)格治理藥品購銷、儀器購買中拿回扣問題。要采取措施監(jiān)督、治理、嚴(yán)懲不同形式不同手段的拿回扣問題，確保把質(zhì)量高、價(jià)格低、效果好的藥品和診療儀器用到患者身上。
7、各單位要建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)專門機(jī)構(gòu)，加大教育和監(jiān)督力度，加大查辦案件和查處行風(fēng)問題的力度。
8、在開展自查自評的基礎(chǔ)上，把單位、個(gè)人存在的不良現(xiàn)象和不健康思想盡快清除掉，切實(shí)做好人民健康的保障工作，為全市人民全面建設(shè)小康提供良好的環(huán)境。
雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇六
學(xué)習(xí)制度當(dāng)擺設(shè)，缺乏有效的鼓勵措施，忽視理論武裝，沒有能力危機(jī)感。
表現(xiàn)：
1. 是注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)而不注重政治學(xué)習(xí)。認(rèn)為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是有用的、實(shí)的東西，而政治學(xué)習(xí)是無用的、虛的東西，放棄了人生觀、價(jià)值觀的學(xué)習(xí)與改造。
2. 教條式、形式化地組織學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變成枯燥無味的事情，沒有注重學(xué)習(xí)積極性的提高。
3.不注重學(xué)習(xí)效果，缺乏學(xué)習(xí)反饋，沒有檢查督促。個(gè)人學(xué)習(xí)只是機(jī)械地看看書，不去理解，沒有總結(jié)，不注重提高學(xué)習(xí)能力。
4是不愿學(xué)習(xí)，認(rèn)為能適應(yīng)目前工作，不必學(xué)習(xí)。具體表現(xiàn)在單位對學(xué)習(xí)不作要求，或是有口頭要求沒有安排，組織學(xué)習(xí)也是做做樣子。個(gè)人對學(xué)習(xí)也沒有要求，沒有危機(jī)感。認(rèn)為工作馬馬虎虎即可，得過且過。或是以工作為重，認(rèn)為干好了就等于學(xué)習(xí)了，沒有樹立良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
原因：
1. 一是思想認(rèn)識不到位，對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足，覺得理論學(xué)習(xí)解決不了工作上的實(shí)際問題，認(rèn)為基層一線稅務(wù)干部只要撲下身子，不學(xué)理論工作也能干好。
2. 二是缺乏上進(jìn)心，沒有毅力。存在著“工作忙、沒空學(xué)”的錯誤思想，不注重學(xué)習(xí)“充電”，自我陶醉于已取得的成績。因此出現(xiàn)了組織要求學(xué)習(xí)多，自覺主動學(xué)習(xí)少；淺嘗輒止學(xué)習(xí)多，系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)少；聯(lián)系社會學(xué)習(xí)多，結(jié)合思想學(xué)習(xí)少的“三多三少”現(xiàn)象。
3. 缺少有效的制約機(jī)制。雖然也制定了一些措施，但還沒有完成從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)變。應(yīng)付學(xué)習(xí)，缺乏主觀能動性，在學(xué)習(xí)上容易產(chǎn)生滿足感。
4. 工作與學(xué)習(xí)矛盾難以協(xié)調(diào)。認(rèn)為稅收任務(wù)繁重，沒有時(shí)間參加培訓(xùn)，對上級指定應(yīng)參加培訓(xùn)的對象，怕影響工作，找個(gè)人頂替，使想?yún)⒓优嘤?xùn)的人不能參加培訓(xùn)，不愿參加培訓(xùn)的卻期期參加，造成培訓(xùn)資源的浪費(fèi)和培訓(xùn)效果的不理想。
整改措施：
1. 建立科學(xué)的學(xué)習(xí)體系
一是建立學(xué)習(xí)制度。將學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)規(guī)章制度實(shí)行。二是確定學(xué)習(xí)計(jì)劃和目的。從學(xué)習(xí)時(shí)間、科目上進(jìn)行分階段安排，并且確定階段性的學(xué)習(xí)目的。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容多樣化。根據(jù)實(shí)踐需要安排長期和短期的學(xué)習(xí)內(nèi)容。四是學(xué)習(xí)考核科學(xué)化。
2. 以競爭機(jī)制促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)的形成
競爭機(jī)制特別是末位淘汰制會增強(qiáng)干部職工的緊迫感和危機(jī)感。工作崗位可以雙向選擇，領(lǐng)導(dǎo)職位具備條件可以競爭上崗。
3用激勵機(jī)制鼓勵自學(xué)
學(xué)習(xí)過程應(yīng)是一個(gè)長期的、自覺的過程。要對愛學(xué)習(xí)、肯鉆研的同志進(jìn)行大力表彰，樹立“愛學(xué)習(xí)標(biāo)兵”等學(xué)習(xí)典型。通過學(xué)典型、互幫互學(xué)，激勵和培養(yǎng)稅務(wù)干部主動學(xué)習(xí)，將“授之以魚”轉(zhuǎn)化為“授之以漁”，培養(yǎng)稅務(wù)干部看、說、寫、做的本領(lǐng)和勤、韌、鉆、勁的良好學(xué)風(fēng)，克服學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的要我學(xué)、淺嘗輒止、不求甚解的“常見病”，營造以學(xué)補(bǔ)拙、以學(xué)為榮、以學(xué)求發(fā)展的良好氛圍。
1. 一是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型國稅機(jī)關(guān)離不開思想政治工作。 2. 根據(jù)建立高素質(zhì)、高效率干部職工隊(duì)伍的要求來確定學(xué)習(xí)的方向，缺什么學(xué)什么，有的放矢，力求干部職工隊(duì)伍素質(zhì)的全面提高。
工作流于形式，創(chuàng)新工作少，方便納稅人的工作少，應(yīng)付報(bào)表工作多。
表現(xiàn)：
實(shí)服務(wù)的工作少。
2. 總是各種事務(wù)性工作纏身，無暇創(chuàng)新工作方法，研究性工作少，提高工作積極性。 原因：
企業(yè)各方面信息量較多，確實(shí)存在大量的業(yè)務(wù)性工作，但是這不是根本原因，根本原因還是在于平時(shí)缺少工作熱情，沒有統(tǒng)籌工作安排，工作態(tài)度不端正，作風(fēng)浮夸，軟弱渙散。
工作態(tài)度不夠踏實(shí)。
整改措施：
勵領(lǐng)導(dǎo)干部樹雄心，讓軟弱渙散的工作作風(fēng)遠(yuǎn)離我們。
官僚主義：
基層調(diào)研不夠深入，思想交流途徑不暢，稅企互動不夠活躍
表現(xiàn)：
1．很少與基層干部和職工做思想交流，缺乏對中間層（人老實(shí)，出錯少）干部的關(guān)懷力度，與一般干部談心不夠。
2. 深入企業(yè)，主動研究企業(yè)存在的問題，真正幫助企業(yè)解決困難，增強(qiáng)稅企互動不夠
3. 指定工作任務(wù)模糊，不能有效指導(dǎo)基層工作的工作思路，指派工作只發(fā)郵件。干部不知道如何做。
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雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇七
本文目錄。
接紀(jì)委、縣監(jiān)察局反饋的xx年度社會評價(jià)工作中評議代表提出的意見和建議后，我局高度重視，在認(rèn)真分析總結(jié)xx年各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上，深入研究，查找不足，針對評議代表提出的寶貴意見，從進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升服務(wù)能力等方面著手，有針對性的制定以下整改方案。
一、指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以鄧小平理論、重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞保增長、保民生、保穩(wěn)定這條主線，標(biāo)本兼冶、糾建并舉、突出重點(diǎn)、統(tǒng)籌推進(jìn)，切實(shí)解決社會關(guān)注程度高、群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，堅(jiān)決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，努力創(chuàng)造一個(gè)良好的林業(yè)管理政務(wù)環(huán)境。
二、整改目標(biāo)。
圍繞“提高思想認(rèn)識，強(qiáng)化作風(fēng)紀(jì)律，加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)管，改進(jìn)服務(wù)水平”的目標(biāo)，明確要求干部職工認(rèn)真對照檢查，切實(shí)進(jìn)行整改，認(rèn)真解決在工作作風(fēng)、服務(wù)質(zhì)量、工作效率等方面存在的突出問題，提高群眾的滿意度，確保建設(shè)一支作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、政令暢通、保障有力的林業(yè)干部職工隊(duì)伍，為實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保障。
三、整改內(nèi)容和措施。
（一）大力宣傳并嚴(yán)格執(zhí)行林業(yè)法律法規(guī)和政策，并適時(shí)公開服務(wù)項(xiàng)目和辦事流程。
1、加大宣傳教育力度。一是明確宣傳重點(diǎn)。立足群眾普遍關(guān)注的事以及與群眾利益密切相關(guān)的事，制定林業(yè)政策法規(guī)宣傳方案，把廣泛宣傳林權(quán)改革、林木采伐、林業(yè)生態(tài)保護(hù)和林產(chǎn)業(yè)發(fā)展等作為林業(yè)政策法規(guī)宣傳的重點(diǎn)，向群眾切實(shí)講清木材采伐程序、公益林的補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放程序、渠道以及發(fā)展林產(chǎn)業(yè)的優(yōu)惠政策等，做林業(yè)政策法規(guī)的明白人。二是創(chuàng)新宣傳載體。通過網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙、電視、橫幅、標(biāo)語、傳單等形式不間斷的宣傳林業(yè)政策和工作動態(tài)，繼續(xù)深入開展“送法下鄉(xiāng)”活動，大力宣傳林業(yè)法律、法規(guī)、政策，使廣大干部群眾學(xué)法、懂法、守法，了解和掌握國家林業(yè)政策，提高依法行政、依法辦事的能力。三是拓寬宣傳陣地。充分發(fā)揮基層林業(yè)站、林區(qū)派出所和村組護(hù)林員密切接近群眾的優(yōu)勢，把林業(yè)站、林區(qū)派出所打造成宣傳林業(yè)政策法規(guī)的主陣地，并加大對護(hù)林員的培訓(xùn)力度，把護(hù)林員武裝成林業(yè)政策的宣傳員。通過各種宣傳渠道，力爭林業(yè)政策法規(guī)宣傳“橫向到邊、縱向到底”。
崗位職責(zé)。
公開承諾事項(xiàng)上墻公示，接受群眾監(jiān)督。xx年，在政務(wù)公開網(wǎng)發(fā)布各類公開信息260余條，并將苗木生產(chǎn)和經(jīng)營許可林木種子生產(chǎn)（經(jīng)營）許可林木采伐審批建設(shè)工程征（占）用林地審批臨時(shí)占用林地審批辦理木材運(yùn)輸?shù)?0余個(gè)服務(wù)項(xiàng)目的辦理流程在網(wǎng)上公開。下步，我局將服務(wù)項(xiàng)目和辦理流程上電視上墻公示，以“一流的服務(wù)質(zhì)量，一流的工作效率”為宗旨，為辦事群眾提供便民高效熱情規(guī)范的服務(wù)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：歹文慶吳永生唐紹鴻。
責(zé)任單位：局屬各股、室、站、所，縣森林公安局。
整改時(shí)限：長期。
（二）進(jìn)一步充分發(fā)揮職能作用，深入基層解決亂砍亂伐、毀林開荒和非法運(yùn)輸?shù)葐栴}。
1、夯實(shí)基層，加強(qiáng)陣地防控。堅(jiān)持“重心下移、人力下沉、保障下傾”，進(jìn)一步優(yōu)化人力布局，將大部分執(zhí)法人員，特別是將森林警察落實(shí)到一線崗位，將防控維穩(wěn)力量推到林區(qū)最前沿，使林區(qū)治安由突擊行動變?yōu)槌B(tài)管理，保林區(qū)治安可防、可控、可治。
2、突出重點(diǎn)，積極開展專項(xiàng)整治行動。本著“突出什么案件重點(diǎn)打擊什么案件”的原則，適時(shí)組織開展專項(xiàng)打擊整治行動。針對林改后違法犯罪出現(xiàn)的新動態(tài)，突出打擊濫伐林木，非法運(yùn)輸、收購林木，破壞國有、集體和生態(tài)公益林，非法毀壞、侵占林地，破壞珍稀野生植物等違法犯罪行為。
3、重拳出擊，堅(jiān)決查處大要案件。牢固樹立“破案才是硬道理”的理念，集中警力，重點(diǎn)查處典型的、影響面大的林業(yè)案件以及群眾關(guān)心的大要案件，同時(shí)采取公開曝光等形式，接受社會的監(jiān)督，力爭“處罰一件、震懾一片”。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳永生楊家剛。
責(zé)任單位：林政法制股林業(yè)行政綜合執(zhí)法大隊(duì)縣森林公安局。
整改時(shí)限：長期。
（三）進(jìn)一步做好林權(quán)證的發(fā)放和林業(yè)指標(biāo)的管理和分配工作，搞活農(nóng)民發(fā)展林業(yè)經(jīng)濟(jì)的積極性。
1、規(guī)范林權(quán)證發(fā)放管理。將林權(quán)證的發(fā)放工作納入重要工作日程，明確工作機(jī)構(gòu)，配備專職人員，實(shí)行科學(xué)管理，加大督辦力度，促進(jìn)林地林權(quán)登記發(fā)證工作制度化、規(guī)范化運(yùn)作。xx年10月以來，我局抽調(diào)精兵強(qiáng)將分4組分赴各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)對集體林權(quán)制度主體改革工作進(jìn)行全面核查，合格一個(gè)村委會驗(yàn)收一個(gè)，確保林權(quán)證經(jīng)得住歷史的考驗(yàn)。目前，8個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主體改革工作已全面完成，林權(quán)證發(fā)證率達(dá)93%。下步，我局將督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站按《云南省集體林權(quán)制度改革核（換）發(fā)林權(quán)證操作辦法》的要求，認(rèn)真對照檢查，對整改中發(fā)現(xiàn)問題的林權(quán)證予以注銷，整改完善后及時(shí)發(fā)放到群眾手中。進(jìn)一步規(guī)范林改檔案整理歸檔工作，確保林改檔案資料的齊全、規(guī)范、合法，真正做到對歷史負(fù)責(zé)、對群眾負(fù)責(zé)。
2、進(jìn)一步規(guī)范林木采伐，科學(xué)合理分配采伐指標(biāo)。一是林木采伐必須按《中華人民共和國森林法》、《中華人民共和國森林法實(shí)施條例》等法律、法規(guī)和國家有關(guān)政策規(guī)定，嚴(yán)格實(shí)行憑證采伐、伐區(qū)作業(yè)設(shè)計(jì)、采伐公示、伐區(qū)撥交、伐區(qū)驗(yàn)收和憑證運(yùn)輸制度；嚴(yán)格執(zhí)行木材生產(chǎn)計(jì)劃，嚴(yán)禁超計(jì)劃采伐。二是在采伐指標(biāo)的分配上，優(yōu)先滿足中幼齡林撫育和中低產(chǎn)林改造項(xiàng)目所需采伐指標(biāo)；重點(diǎn)安排家庭成員就醫(yī)困難、子女就學(xué)困難等群眾的采伐指標(biāo)；重點(diǎn)安排病蟲害等災(zāi)害林木的清理及木材深加工龍頭企業(yè)的采伐指標(biāo)。并將采伐指標(biāo)分配情況在政務(wù)公開網(wǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站和村委會（村小組）所設(shè)的固定公示欄進(jìn)行公示，接受社會各界的監(jiān)督。公示無異議后，由林業(yè)調(diào)查規(guī)劃設(shè)計(jì)隊(duì)組織作業(yè)設(shè)計(jì)后方可采伐。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：歹文慶。
責(zé)任單位：林改辦資源站。
整改時(shí)限：長期。
（四）加大林權(quán)制度改革中引發(fā)各類糾紛的調(diào)處力度。
1、建立“部門聯(lián)動”的工作機(jī)制推動糾紛調(diào)處。主動協(xié)調(diào)司法、信訪、國土資源等相關(guān)部門定期召開林權(quán)糾紛調(diào)處聯(lián)席會議，進(jìn)一步摸清山林糾紛隱患、分析總結(jié)林權(quán)糾紛特點(diǎn)和調(diào)處經(jīng)驗(yàn)，有效推動林權(quán)糾紛調(diào)處工作向縱深推進(jìn)。
2、按照“正確方針”開展糾紛調(diào)處工作。建立健全縣鄉(xiāng)村一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制，按照“一個(gè)矛盾糾紛，一個(gè)調(diào)處班子，一個(gè)調(diào)處責(zé)任人，一個(gè)調(diào)處方案，一個(gè)調(diào)處期限”的原則，對每一起矛盾糾紛，均本著“隱患早摸排、早處理、早排除”的原則，力爭把問題解決在基層、處理在萌芽狀態(tài)，確保“農(nóng)戶間的糾紛不出組，組之間的糾紛不出村，村之間的糾紛不出鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）之間的糾紛不出縣”。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳永生。
責(zé)任單位：調(diào)處辦。
整改時(shí)限：長期。
（五）應(yīng)加大執(zhí)法力度，嚴(yán)格問責(zé)，切實(shí)維護(hù)師宗生態(tài)安全，為打造“綠色、生態(tài)、文明”師宗作貢獻(xiàn)。
1、嚴(yán)格依法行政。今年以來，在全縣扎實(shí)開展代號為“春季攻勢”、“亮劍行動”的打擊破壞森林和野生動植物資源違法犯罪專項(xiàng)行動，共查處涉林案件714起，打擊各類違法犯罪人員713人。下步，我局將圍繞建設(shè)“法制林業(yè)、惠民林業(yè)、科技林業(yè)、和諧林業(yè)”和林區(qū)群眾關(guān)注的社會熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，繼續(xù)組織開展專項(xiàng)依法治理活動，嚴(yán)厲打擊各種涉林違法犯罪行為，力爭查處一批有影響的涉林案件，切實(shí)維護(hù)好全縣生態(tài)安全。同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督，加強(qiáng)林業(yè)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范林業(yè)執(zhí)法行政行為，確保文明、公平、公正執(zhí)法。
2、加強(qiáng)廉政建設(shè)。建立健全腐敗風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警防控機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，自覺接受監(jiān)督，廉潔從政，堅(jiān)決查處違法違紀(jì)案件，領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，做遵守紀(jì)律、嚴(yán)明紀(jì)律、維護(hù)紀(jì)律的模范。
3、虛心聽取群眾意見。竭誠歡迎社會各界對我局的服務(wù)質(zhì)量、執(zhí)法行為、業(yè)務(wù)工作和工作作風(fēng)進(jìn)行監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。對社會各界的批評、意見和建議，做到件件有答復(fù)，對反映行業(yè)不正之風(fēng)和林業(yè)系統(tǒng)違法違紀(jì)的來信來訪，認(rèn)真調(diào)查，嚴(yán)肅處理；對有益于林業(yè)建設(shè)的建議，認(rèn)真采納，全力落實(shí)。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳永生鄭興楊家剛。
責(zé)任單位：林政法制股林業(yè)行政綜合執(zhí)法大隊(duì)縣森林公安局。
整改時(shí)限：長期。
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水務(wù)局班子。
先進(jìn)性教育。
活動。
按照中央精神和省、市委要求，為鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動成果，特制定水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子重點(diǎn)問題整改方案。
一、指導(dǎo)思想及工作目標(biāo)。
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的總體要求，圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、法制型、和諧型機(jī)關(guān)和學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、法制型、創(chuàng)新型、廉正型、實(shí)干型領(lǐng)導(dǎo)班子的目標(biāo)，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，重點(diǎn)解決影響改革發(fā)展穩(wěn)定、涉及群眾切身利益、黨風(fēng)廉政建設(shè)和基層黨組織建設(shè)等方面存在的突出問題，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，通過“四型機(jī)關(guān)”和“六型班子”建設(shè)，重點(diǎn)研究制定整改措施，加大落實(shí)推進(jìn)力度，進(jìn)一步提高班子的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，為樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，實(shí)現(xiàn)水務(wù)事業(yè)的健康發(fā)展，更好地發(fā)揮部門的職能作用，從而為加快發(fā)展、構(gòu)建和諧社會、全面推進(jìn)小康社會建設(shè)進(jìn)程提供重要組織保證，并為基層整改做出表率。
水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子對學(xué)習(xí)動員和分析評議階段查擺梳理出的一些問題，按照邊查邊改的原則，有多個(gè)問題已得到了有效解決。為鞏固和擴(kuò)大整改成果，在整改提高階段要著力解決以下7個(gè)方面的問題：
1、進(jìn)一步解放思想，振奮精神，著力解決思想解放不夠，水務(wù)改革和機(jī)制創(chuàng)新工作不平衡的問題。
整改措施：（1）深入組織開展“增強(qiáng)發(fā)展意識，樹立良好精神狀態(tài)”和“解放思想、更新觀念、加快發(fā)展”大討論活動，進(jìn)一步營造聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展的群體氛圍。（2）深入貫徹落實(shí)市委的精神，抓住機(jī)遇，調(diào)整思路，改進(jìn)工作，開創(chuàng)水務(wù)工作新局面。（3）通過經(jīng)常性的學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，加強(qiáng)職工教育，凝聚人心，為經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展提供精神動力。（4）加大干部教育培訓(xùn)力度，用先進(jìn)性的理論武裝頭腦，學(xué)習(xí)宣傳先進(jìn)典型事跡，學(xué)習(xí)借鑒發(fā)達(dá)地區(qū)經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感。
2、進(jìn)一步改善經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，嚴(yán)格依法行政，著力解決水法制建設(shè)不完善，執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不到位等問題。
整改措施：（1）認(rèn)真貫徹《行政許可法》，嚴(yán)格依法行政，提高行政效率，放寬審批權(quán)限，簡化辦事程序，積極穩(wěn)步推進(jìn)水務(wù)綜合執(zhí)法。（2）規(guī)范行政許可和行政處罰，強(qiáng)化行政執(zhí)法責(zé)任制，將行政執(zhí)法責(zé)任細(xì)化落實(shí)到每個(gè)條線、每個(gè)崗位。（3）不斷增強(qiáng)依法履行職責(zé)的自覺性，做到行為規(guī)范、高效廉潔、公正透明、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)，努力造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正的水行政執(zhí)法隊(duì)伍。（4）要全面推進(jìn)政務(wù)公開制、服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制和責(zé)任追究制，進(jìn)一步推進(jìn)局機(jī)關(guān)和基層事業(yè)單位的政務(wù)公開工作，自覺接受人大、政協(xié)、新聞媒體和人民群眾的監(jiān)督。（5）加強(qiáng)水政執(zhí)法隊(duì)伍、辦案手段和執(zhí)法裝備建設(shè)。
3、進(jìn)一步搶抓機(jī)遇，加快發(fā)展，著力解決水資源配置不盡合理，缺少控制性骨干工程，農(nóng)田水利基礎(chǔ)薄弱，生態(tài)環(huán)境問題突出，農(nóng)民增收緩慢等問題。
整改措施：（1）緊緊抓住中央高度關(guān)注振興老工業(yè)基地、等歷史機(jī)遇，充分發(fā)揮和利用資源和區(qū)位優(yōu)勢，加快等骨干項(xiàng)目建設(shè)，不斷加大水資源有效開發(fā)利用程度。（2）進(jìn)一步完善發(fā)展思路，千方百計(jì)籌措資金，調(diào)動群眾和社會力量投資水利工程建設(shè)的積極性，加快農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐。（3）深入貫徹落實(shí)中央1號文件精神，提高農(nóng)村經(jīng)濟(jì)綜合效益，努力維護(hù)和發(fā)展農(nóng)民利益。
4、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，著力解決作風(fēng)不夠深入、服務(wù)基層不夠主動、辦事效率和服務(wù)質(zhì)量不高等問題。
整改措施：（1）要改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法，加強(qiáng)調(diào)查研究，提高科學(xué)決策的能力，努力建成宗旨意識強(qiáng)、服務(wù)水平高的服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)班子。（2）端正學(xué)風(fēng)，健全完善中心組學(xué)習(xí)制度，改進(jìn)會風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行會議和文件審批制度，控制會議規(guī)模，減少文件數(shù)量。（3）轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入基層，心系群眾，靠前指導(dǎo)，為人民群眾服好務(wù)，為縣（市、區(qū)）水務(wù)局和基層服好務(wù)，為局直單位和職工服好務(wù)。（4）堅(jiān)持和完善自身建設(shè)制度、重大事項(xiàng)決策制度、黨內(nèi)組織生活制度、聯(lián)系群眾制度、利民承諾制度、廉潔從政制度等。（5）加強(qiáng)機(jī)關(guān)日常管理和監(jiān)督檢查，維護(hù)和樹立機(jī)關(guān)良好形象。（6）進(jìn)一步拓展服務(wù)意識、服務(wù)方式、服務(wù)范圍、服務(wù)思路，以服務(wù)塑形象，靠服務(wù)創(chuàng)業(yè)績，用服務(wù)增效益，努力促進(jìn)水工程、水資源效益最大化和水務(wù)事業(yè)的良性發(fā)展。
5、大力加強(qiáng)人才和隊(duì)伍建設(shè)，著力解決人才結(jié)構(gòu)不合理，個(gè)別干部不思進(jìn)取，少數(shù)基層黨組織軟弱渙散、黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用不突出的問題，不斷增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
整改措施：（1）圍繞進(jìn)一步樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績觀，完善領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績考核辦法，建立激勵約束機(jī)制。（2）研究制定加強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)方面的意見，探索建立加強(qiáng)基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)方面的長效機(jī)制。（3）大力推進(jìn)水務(wù)觀念更新、理論創(chuàng)新、體制創(chuàng)新和科技創(chuàng)新，深入開展“學(xué)、創(chuàng)、樹”主題實(shí)踐活動，拓寬黨員發(fā)揮作用途徑，培養(yǎng)樹立一批先進(jìn)典型，發(fā)揮示范帶動作用。（4）積極開展扶貧救助工作，深化城市“一幫一”、農(nóng)村包村聯(lián)戶等活動，大力開展助農(nóng)促農(nóng)活動。（5）集中整頓軟弱渙散的基層黨組織，并做好不符合條件黨員的教育轉(zhuǎn)化工作。
6、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，著力解決好少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部自律不嚴(yán)、為政不廉，個(gè)別地方截留、擠占、挪用水利資金等問題，加強(qiáng)對水利工程建設(shè)項(xiàng)目和資金的管理，努力防范和治理腐敗。
整改措施：（1）認(rèn)真落實(shí)反腐倡廉和廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部述職、述廉制度、重大事項(xiàng)報(bào)告制度、咨詢制度、民主評議制度，加強(qiáng)對黨組成員的監(jiān)督，切實(shí)把局黨組建成一個(gè)廉政型領(lǐng)導(dǎo)班子。（2）認(rèn)真吸取“馬王案件”教訓(xùn)，深入開展警示教育，深化“兩風(fēng)”建設(shè)成果，增強(qiáng)拒腐防變能力。（3）深入落實(shí)“五廉”責(zé)任制，研究制定加強(qiáng)“一把手”監(jiān)督方面的意見，加大組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的力度。（4）加強(qiáng)行風(fēng)整頓和建設(shè)，特別是加強(qiáng)對執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門、行政審批機(jī)關(guān)、收費(fèi)檢驗(yàn)單位的管理，對各類違紀(jì)違法案件從嚴(yán)查處。（5）教育引導(dǎo)廣大干部增強(qiáng)勤儉節(jié)約和艱苦創(chuàng)業(yè)意識，認(rèn)真貫徹執(zhí)行反對奢侈浪費(fèi)的有關(guān)規(guī)定。
7、加強(qiáng)和諧機(jī)關(guān)建設(shè)，著力解決組織生活內(nèi)容單調(diào)，批評與自我批評欠缺，職工工作生活環(huán)境改善等問題。
整改措施：（1）堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，立足水務(wù)實(shí)際，順應(yīng)時(shí)代潮流，與時(shí)俱進(jìn)，不斷開拓水務(wù)發(fā)展的新途徑。（2）堅(jiān)持和完善“三會一課”等制度，進(jìn)一步落實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作，以思想政治工作保證、促進(jìn)水務(wù)中心任務(wù)的發(fā)展。（3）相信和依靠人民群眾和廣大職工，集中職工的智慧，發(fā)動人民群眾，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展。（4）堅(jiān)持真抓實(shí)干，切實(shí)增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，把抓落實(shí)作為推進(jìn)各項(xiàng)水務(wù)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把中央、省市委的決策和部署變?yōu)槿兴畡?wù)系統(tǒng)各級黨組織和廣大群眾的實(shí)際行動。
三、任務(wù)分工及責(zé)任落實(shí)。
對水務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)班子重點(diǎn)問題的整改，由負(fù)總責(zé)，具體負(fù)責(zé)，其他班子成員結(jié)合分工分頭負(fù)責(zé)，相關(guān)科室負(fù)責(zé)落實(shí)，具體責(zé)任分工是：
1、解放思想方面問題，由負(fù)責(zé)，黨辦具體落實(shí)。
2、嚴(yán)格依法行政方面問題，由負(fù)責(zé)，水政監(jiān)察支隊(duì)、水政科、水保科、工管科負(fù)責(zé)落實(shí)。
3、加快發(fā)展方面問題，由負(fù)責(zé)，農(nóng)田科、基層站、防汛辦、水保科、工管科具體落實(shí)。
4、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)方面問題，由負(fù)責(zé)。
5、人才隊(duì)伍建設(shè)管理方面問題，由負(fù)責(zé)，人事科具體落實(shí)。
6、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面問題，由負(fù)責(zé)，局紀(jì)檢組具體落實(shí)。
7、加強(qiáng)和諧機(jī)關(guān)建設(shè)方面問題，由負(fù)責(zé)，局機(jī)關(guān)支委、局辦公室具體落實(shí)。
班子成員要按照工作分工協(xié)調(diào)有關(guān)科室研究制定解決問題的具體方案，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量地抓好整改方案的落實(shí)工作。各有關(guān)科室要結(jié)合部門職能，進(jìn)一步明確責(zé)任，細(xì)化和落實(shí)整改措施，并作為整改提高階段的重要工作任務(wù)來抓。條件成熟的要立即整改，目前不具備整改條件的也要積極創(chuàng)造條件進(jìn)行整改。
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根據(jù)《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動實(shí)施方案》的部署和要求，在市局先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，黨總支在學(xué)習(xí)培訓(xùn)、分析評議兩個(gè)階段工作的基礎(chǔ)上，對照。
黨性分析材料。
中自查的突出問題，針對干部群眾提出的意見和建議，結(jié)合實(shí)際工作，對整改工作進(jìn)行了認(rèn)真的分析。按照“提高黨員素質(zhì)，加強(qiáng)執(zhí)政能力，服務(wù)人民群眾，促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求，特制定此方案。
一、指導(dǎo)思想。
通過這次先進(jìn)性教育活動，堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平和“三個(gè)代表”重要思想理論為思想、行動指南，以黨章和黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)為“尺子”，以剖析材料為根據(jù)，制定內(nèi)容充實(shí)，措施得力，目標(biāo)明確的整改方案，達(dá)到自身綜合素質(zhì)的再提高，使自己始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，全心全意的為人民利益而工作，為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義而終身奮斗。
二、整改目標(biāo)。
1、營造講學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí)的良好氛圍，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，提高黨員思想素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
2、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)《道路交通安全法》和相關(guān)條例，推進(jìn)公安交通管理工作的開展，改進(jìn)工作作風(fēng)，進(jìn)一步提高執(zhí)法水平。
3、緊密聯(lián)系群眾，關(guān)心民警生活，充分調(diào)動群眾的工作積極性和工作熱情，提高全體民警的戰(zhàn)斗力和凝聚力。
4、加強(qiáng)黨總支班子成員自身建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)綜合管理水平。
5、抓好黨總支建設(shè)的載體，加強(qiáng)對黨員的管理。
三、整改問題。
1、一是學(xué)習(xí)意識有待于進(jìn)一步強(qiáng)化。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想深鉆細(xì)研不夠，滿足于學(xué)習(xí)了，不全面、不系統(tǒng)，缺乏對科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)的把握。
2、宗旨觀念樹立的不牢。不能時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立足公安交警職能，為廣大人民群眾服好務(wù)，謀利益的工作做的還不夠到位、全面。
3、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。樹立為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)意識不夠深刻，特權(quán)思想時(shí)有存在，執(zhí)法為民思想還不能落實(shí)到實(shí)處；與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)新意識不夠，雖能基本熟練掌握的一般性執(zhí)法工作，但是靈活性掌握的不夠好，對群眾工作有冷、橫、硬、推的情況，引起群眾不滿。
4.黨總支聯(lián)系群眾、深入群眾開展工作還不夠。黨總支班子成員主動找群眾了解情況、征求工作意見和建議、宣傳黨總支工作的情況不多，群眾對黨總支工作了解不透徹，群眾路線有待更好地貫徹執(zhí)行。
四、整改責(zé)任和整改措施。
（一）加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，抓好黨員教育。
1、堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。把理論學(xué)習(xí)與公安交通管理工作的實(shí)際結(jié)合起來，真正理解科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵，將樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀與交通管理工作的實(shí)際有效結(jié)合起來，指導(dǎo)具體工作。
2、加強(qiáng)黨員教育。以理想信念教育為核心，大力加強(qiáng)黨的基本理論、基本路線教育，采取多種形式組織全體黨員和入黨積極分子學(xué)理論，學(xué)黨章，特別是學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，用科學(xué)的理論武裝黨員的頭腦，用黨章規(guī)范黨員的言行。
3、改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，完善學(xué)習(xí)制度。
（1）認(rèn)真完成年度綜合培訓(xùn)計(jì)劃，保證全體黨員每月兩次的集中學(xué)習(xí)時(shí)間，落實(shí)考勤制度，每半年檢查一次民警的學(xué)習(xí)筆記。
（2）繼續(xù)開展讀書活動。黨黨總支定期向民警推薦讀書書目，并有針對性的購置一批涉及管理、經(jīng)濟(jì)、科技、歷時(shí)等方面的書籍，鼓勵民警多讀書，讀好書。
（3）加強(qiáng)時(shí)事教育。利用報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等傳媒，組織民警閱讀各類時(shí)事報(bào)道，引導(dǎo)黨員和群眾進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識和大局意識，通過時(shí)事學(xué)習(xí)，抓住不同事物之間的聯(lián)系，在不斷將知識綜合的過程中，提高民警綜合分析問題的能力。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任部門：
責(zé)任人：
時(shí)?限：即日起至年內(nèi)。
（二）改進(jìn)工作作風(fēng)，進(jìn)一步提高公安交通管理工作。
1、堅(jiān)持依法行政，認(rèn)真貫徹落實(shí)《道路交通安全法》及相關(guān)實(shí)施條例。加強(qiáng)道路交通秩序管理，利用有效執(zhí)法手段，規(guī)范交通行為。
3、突出管理工作的服務(wù)職能。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變行風(fēng)，提高辦事效率，簡化辦事環(huán)節(jié)，堅(jiān)持公開、公正、便民、高效的原則，在做好管理工作的同時(shí)，更好地為企事業(yè)單位和人民群眾服務(wù)。
4、落實(shí)崗位責(zé)任制，加強(qiáng)工作紀(jì)律。按照出臺的《隊(duì)伍正規(guī)化管理工作規(guī)范》(暫行)，進(jìn)一步落實(shí)崗位責(zé)任制，提高工作效率和工作質(zhì)量。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任部門：
責(zé)任人：
時(shí)?限：立即整改。
（三）密切聯(lián)系群眾，多關(guān)心群眾生活。
1、密切聯(lián)系群眾，多開展交心談心活動。領(lǐng)導(dǎo)班子和各科負(fù)責(zé)人要關(guān)心民警的思想和生活，多開展交心談心活動，充分溝通思想。對反映的問題，在自己職責(zé)內(nèi)能夠解決的，要盡快解決；不能解決的，提交x班子集體研究；對一時(shí)解決不了的，要及時(shí)反饋，說明情況。
2、多組織民警開展豐富多彩的文體活動。充分發(fā)揮黨組織的橋梁作用，利用現(xiàn)有文化活動設(shè)施，組織開展豐富多彩、健康向上的文化體育活動，如組織球類牌類比賽等，促進(jìn)民警之間思想交流，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，增強(qiáng)凝聚力，齊心協(xié)力完成工作目標(biāo)。
3、關(guān)心民警生活，落實(shí)年休假制度。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定，制定《年休假管理規(guī)定》，落實(shí)民警年休假。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任部門：
責(zé)任人：
時(shí)?限：年內(nèi)。
（四）加強(qiáng)黨總支班子自身建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
1.完善黨總支工作例會制度，總結(jié)工作，研究部署任務(wù)。基礎(chǔ)部的重要工作，要及時(shí)在黨總支中統(tǒng)一認(rèn)識，形成合力。
2.完善黨總支成員的工作分工，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、個(gè)人分工、民主集中、會議決定的原則，加強(qiáng)對黨總支工作的領(lǐng)導(dǎo)。
4.建立健全黨總支的其他工作制度，把工作納入制度化、規(guī)范化的軌道上去。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任部門：
責(zé)任人：
時(shí)?限：立即整改。
（五）加強(qiáng)對黨員的教育管理，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
1.研究、探索建立以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為核心的量化考核體系，把黨員有沒有發(fā)揮模范作用、發(fā)揮多大的模范作用作為考核黨員的主要依據(jù)，目的是使黨員工作中更好地發(fā)揮帶頭作用，以推動整體工作創(chuàng)新發(fā)展。
3.進(jìn)一步健全黨員大會制度和民主生活會制度，爭取黨員大會一季度不少于二次（季中、季末各一次），民主生活會每兩個(gè)月開一次。要真正發(fā)揮民主生活會在黨員教育中的重要作用，引導(dǎo)黨員在民主生活會上實(shí)事求是地開展批評和自我批評活動，健全黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制，幫助黨員進(jìn)步。
4.發(fā)揮群眾和民主黨派的監(jiān)督作用。黨總支要定期向群眾和民主黨派人事征求工作意見和建議，向他們了解黨員在學(xué)習(xí)、工作、生活等各方面的表現(xiàn)，使黨外監(jiān)督和黨內(nèi)監(jiān)督有效地結(jié)合起來，逐步探索建立黨員教育管理工作的長效機(jī)制。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任部門：
責(zé)任人：
時(shí)?限：年內(nèi)。
（六）深入群眾開展工作。
1.加強(qiáng)對黨的知識的宣傳，通過建設(shè)網(wǎng)上黨建專欄、組織學(xué)習(xí)交流會、個(gè)別交談等方式，使廣大民警更多地了解黨的方針政策。
2.通過工作例會、中層干部會議、全體民警大會、宣傳窗等途徑，及時(shí)讓全體民警解黨總支工作動態(tài)。
4.黨總支成員要深入基層調(diào)研，了解基層一線的具體情況，要及時(shí)找群眾談心，傾聽他們的心聲，了解他們的思想及工作、生活等狀況。
5.完善公示制度。發(fā)展入黨積極分子、發(fā)展黨員、推出新的工作措施，都要采取事前公示制度，廣泛征求群眾意見，做到公開、公正、公平。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任部門：
責(zé)任人：
時(shí)?限：立即整改。
（七）抓好黨總支建設(shè)的載體。
1.扎實(shí)開展黨員責(zé)任區(qū)活動。完善黨員責(zé)任區(qū)工作制度，加強(qiáng)對黨員責(zé)任區(qū)建設(shè)的組織、管理和檢測，使黨員責(zé)任區(qū)真正成為黨員發(fā)揮先鋒模范作用的重要陣地。
2.開展形式多樣的黨員活動。逐步推行黨員先鋒崗、示范窗的建設(shè)活動，建立各支部開展保持黨員先進(jìn)性的示范性陣地。
3、要按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，使黨員在民警中發(fā)揮其應(yīng)有的帶動作用。
責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：
責(zé)任部門：各支部。
責(zé)任人：各支部書記。
時(shí)?限：年內(nèi)。
雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇八
查找問題重點(diǎn)：圍繞嚴(yán)以律己，重點(diǎn)查找是否存在目無組織、目無法紀(jì)、自行其是，重大問題不請示、不報(bào)告，管不住自己、管不好家屬和身邊工作人員等問題。
嚴(yán)以律己自身存在問題：
1、自律不嚴(yán)，對于一些違規(guī)現(xiàn)象不能徹底抵制和制止。雖然通過學(xué)習(xí)，廉潔從政有關(guān)規(guī)定已熟識于心，但在實(shí)際工作中碰到一些違反有關(guān)制度的超標(biāo)準(zhǔn)接待等情況，沒有能當(dāng)場堅(jiān)決抵制，仍然存在著有隨大流的想法，警惕性和自覺性不強(qiáng)。
2、放松自我要求，放低工作追求。堅(jiān)決執(zhí)行上級決策部署不夠，對于省里提出的部分改革精神，以地方有特殊情況為由不能完全落實(shí)到位。
改進(jìn)措施：
1、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，改造思想，堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)決抵制腐朽思想入侵，發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政治紀(jì)律與政治規(guī)矩。
2、繼續(xù)學(xué)習(xí)其他地市先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)，研究前沿治水理念，不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn)，提升工作熱情，勇于擔(dān)當(dāng)，以創(chuàng)新精神推動工作新進(jìn)展。
雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇九
按照街道工委作風(fēng)教育辦的部署和安排，××社區(qū)黨總支先進(jìn)性教育活動現(xiàn)已進(jìn)入自查自糾階段，支部在學(xué)習(xí)動員工作的基礎(chǔ)上，先后召開了兩次座談會，對照黨性分析材料中自查的突出問題，針對群眾提出的`意見和建議，結(jié)合實(shí)際工作，對整改工作進(jìn)行了認(rèn)真的分析。按照“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”的目標(biāo)要求，制定如下整改方案：
一、存在問題一：支部組織理論學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)效果不佳。
具體表現(xiàn)為支部組織黨員理論學(xué)習(xí)缺少系統(tǒng)性計(jì)劃，黨員理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不強(qiáng)，學(xué)習(xí)的主動自覺性和學(xué)習(xí)效果不好，對學(xué)習(xí)內(nèi)容理解不深，對業(yè)務(wù)的靈活運(yùn)用程度不夠，學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚。
整改目標(biāo)：
在支部的學(xué)習(xí)上下功夫，營造-愛學(xué)習(xí)的良好氛圍，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部，提高黨員思想素質(zhì)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，將理論學(xué)習(xí)不斷引向深入，以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為著力點(diǎn)，通過學(xué)習(xí)來提高黨員個(gè)人的思想政治素質(zhì)。
整改措施：
務(wù)學(xué)習(xí)，突出重點(diǎn)、注重實(shí)效。
時(shí) 限：從現(xiàn)在做起，長期堅(jiān)持
存在問題二：兩委班子成員在開展各項(xiàng)工作中創(chuàng)新不夠。
整改目標(biāo)：
充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘的作用，努力把支部建設(shè)成為能開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的組織集體。
整改措施：
支部要積極鼓勵黨員解放思想、與時(shí)俱進(jìn)，創(chuàng)造性地開展工作，凡是有利于促進(jìn)工作上水平的事情要大膽去闖、大膽去干。對勤于思考，敢于突破，不斷探索新方法、新途徑的黨員，要及時(shí)表揚(yáng)并可給予適當(dāng)?shù)莫剟睿⒋俗鳛槟杲K評優(yōu)的一個(gè)重要參考。
責(zé)任人：××
時(shí) 限：從現(xiàn)在做起，長期堅(jiān)持。
××社區(qū)黨總支
2012年7月27日
雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇十
xx黨組高度重視機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和ll省委十項(xiàng)規(guī)定作為切入點(diǎn)，在思想上、行動上堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，通過八項(xiàng)措施重點(diǎn)解決機(jī)關(guān)在四風(fēng)方面的突出問題。
提出了加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)科學(xué)決策、加強(qiáng)協(xié)調(diào)溝通，提高工作效率的工作要求，確定了廳機(jī)關(guān)必須堅(jiān)持的團(tuán)結(jié)、激情、創(chuàng)新、正氣的工作作風(fēng)。重點(diǎn)解決對決策及工作部署不執(zhí)行、虛執(zhí)行或亂執(zhí)行的問題，堅(jiān)決杜絕推諉扯皮、推卸責(zé)任、形式主義、應(yīng)付了事、以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件等種種執(zhí)行不力的現(xiàn)象。
這次活動進(jìn)一步強(qiáng)化了機(jī)關(guān)全體人員的大局意識、責(zé)任意識、團(tuán)隊(duì)意識和服務(wù)意識，提高了組織領(lǐng)導(dǎo)能力、綜合策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行落實(shí)能力。
嚴(yán)格公文審核和會議審批，實(shí)現(xiàn)數(shù)量減少，質(zhì)量提高。嚴(yán)格執(zhí)行出差報(bào)告和審批制度，堅(jiān)決杜絕利用公款旅游等情況。嚴(yán)肅工作紀(jì)律，對作息時(shí)間、辦公室著裝等方面提出要求，維護(hù)機(jī)關(guān)整體形象。利用門戶網(wǎng)站等及時(shí)公開政務(wù)信息，加強(qiáng)行業(yè)引導(dǎo)，主動接受群眾和社會監(jiān)督。
為全省6萬余名衛(wèi)生系統(tǒng)管理干部開通了衛(wèi)生手機(jī)報(bào)，成為及時(shí)、快速了解衛(wèi)生政策和信息的重要平臺。大力加強(qiáng)12320衛(wèi)生熱線建設(shè)，打造成為民、利民、便民的百姓健康直通車。在先行開通電話服務(wù)的基礎(chǔ)上，逐步開通微博、遠(yuǎn)端坐席、短信、網(wǎng)站等服務(wù)模式。上半年，共接聽群眾來電5152個(gè)，辦理群眾訴求5098件。
為了改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高辦事效率，促進(jìn)機(jī)關(guān)人員盡職履責(zé)，全部清退了28名從基層單位借調(diào)人員。同時(shí)，與簡政放權(quán)要求相結(jié)合，下放了一批具體行政審批或管理事項(xiàng)。
制定了《省衛(wèi)生廳機(jī)關(guān)公務(wù)卡及預(yù)算管理的工作規(guī)定》，在ll省直機(jī)關(guān)率先實(shí)行了廳機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)預(yù)算管理制，使機(jī)關(guān)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)一步規(guī)范。
通過對機(jī)關(guān)所有公務(wù)用車實(shí)施統(tǒng)一歸口管理、建立值班和入庫制度、每月公示費(fèi)用、定點(diǎn)維修和采購等措施，達(dá)到了降低費(fèi)用、確保安全的目標(biāo)。
為了促進(jìn)依法決策、科學(xué)決策和民主決策，廳黨組建立了專題報(bào)告會制度。每次黨組會議都安排一次專題報(bào)告，先后聽取了關(guān)于三甲醫(yī)院評審、居民健康卡實(shí)施、衛(wèi)生信息化建設(shè)、h7n9禽流感防控、社會團(tuán)體管理等情況匯報(bào)，黨組進(jìn)行充分討論研究，使制定的政策更加具有科學(xué)性、可行性和連續(xù)性。
為更好地推動黨的群眾路線教育實(shí)踐活動深入開展，ll省衛(wèi)生廳黨組書記、廳長王大南要求，要把學(xué)習(xí)教育放到首要位置，把制度建設(shè)貫穿活動始終，進(jìn)一步著力解決在四風(fēng)方面存在的突出問題。將認(rèn)真總結(jié)上半年的工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)真梳理、匯總查找出的問題，制定整改措施。衛(wèi)生廳還將廣泛搜集聽取群眾的意見，著重解決群眾關(guān)心的突出問題，扎實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為群眾提供更好的健康服務(wù)。以改進(jìn)作風(fēng)的實(shí)際成效取信于民，密切黨群、干群、醫(yī)患關(guān)系，辦好人民滿意的衛(wèi)生事業(yè)。
雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇十一
為了貫徹落實(shí)中省、、有關(guān)文件精神，我會高度重視，認(rèn)真安排部署，開展查找和整改“四風(fēng)”問題活動，促使機(jī)關(guān)工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，根據(jù)具體要求，結(jié)合我會實(shí)際，制定本實(shí)施方案：
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照中央《八項(xiàng)規(guī)定》和省、市、的要求，針對當(dāng)前我會在“四風(fēng)”作風(fēng)方面存在的突出問題，加大查找和整改“四風(fēng)”問題的力度，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)，建設(shè)作風(fēng)優(yōu)良、服務(wù)高效、群眾滿意的干部隊(duì)伍，為“五新”白水提供堅(jiān)實(shí)保障。
二、主要內(nèi)容
這次查找和整改“四風(fēng)”問題，主要解決干部職工作風(fēng)方面存在的“形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡主義”等問題，堅(jiān)持實(shí)事求是、群眾路線、積極向上、勤儉節(jié)約，著力打造務(wù)實(shí)清廉優(yōu)良作風(fēng)。
描淡寫，避重就輕；一味取悅領(lǐng)導(dǎo)，把領(lǐng)導(dǎo)的喜好做為行事的準(zhǔn)則。更有甚者當(dāng)單位發(fā)生事故案件時(shí)，首先考慮的是對個(gè)人升遷的影響，不要上報(bào)、怎樣上報(bào)上挖空心思，想方設(shè)法多強(qiáng)調(diào)客觀的、偶然的因素而少講主觀因素，以減輕或推卸責(zé)任。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)、落實(shí)崗位責(zé)任、實(shí)行干部輪崗、提升服務(wù)質(zhì)量等途徑，增強(qiáng)干部職工勤學(xué)奮進(jìn)、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的能力，努力形成勇于擔(dān)當(dāng)、爭做表率的良好風(fēng)氣。
（二）不脫離群眾，本著對工作負(fù)責(zé)。針對當(dāng)前個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部不深入基層和群眾，不了解實(shí)際情況，不關(guān)心群眾疾苦，飽食終日，無所事事，表現(xiàn)出極不負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)。一些領(lǐng)導(dǎo)干部，只愿安坐辦公室，不愿下基層“受苦”，甚至不愿和群眾“坐同一條板凳”，怕給自己添麻煩；獨(dú)斷專行，不按客觀規(guī)律辦事，主觀主義地瞎指揮，喜歡拍腦袋決策、拍屁股走人，總覺得“自己高明、別人不行”，容不下他人，聽不得不同意見，不計(jì)后果；對上曲意逢迎，對下以權(quán)謀私；表現(xiàn)出門難進(jìn)、臉難看、事難辦；官氣十足，惰政思維，濫用手中權(quán)力等官僚主義的病癥和丑態(tài)。通過群眾評議工作實(shí)績，簡化下放行政審批事項(xiàng)，嚴(yán)格干部競爭上崗，深化黨務(wù)、政務(wù)、事務(wù)公開、亮化辦公窗口等途徑。增強(qiáng)干部群眾愛崗敬業(yè)的主動性和自覺性，提升機(jī)關(guān)工作效能，創(chuàng)建文明辦公室，努力形成勤奮敬業(yè)、為民務(wù)實(shí)清廉高效的良好風(fēng)氣。
上怕苦怕累，逃避責(zé)任，得過且過，不愿意下基層，擔(dān)心下基層工作要吃苦，更不想創(chuàng)造性地開展工作；在公務(wù)活動中，講排場、比闊氣，鋪張浪費(fèi)；在生活方式上，揮霍公款,追求吃喝玩樂，沉湎于花天酒地等。通過嚴(yán)明工作紀(jì)律、規(guī)范完善制度、加大查處力度、強(qiáng)化監(jiān)督措施、暢通信訪投訴舉報(bào)渠道等方法，把干部職工的思想和精力集中到工作上來，努力形成紀(jì)律嚴(yán)明、激情干事的良好風(fēng)氣。
（四）反對鋪張浪費(fèi)，提倡勤儉節(jié)約。針對個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部在比較優(yōu)越的生活中，放松對自己的約束，一味追求更豪華、更高檔的享受，這些不正之風(fēng)嚴(yán)重腐化干部隊(duì)伍，更腐蝕了各項(xiàng)制度規(guī)章。通過貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”，嚴(yán)明法紀(jì)，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭倡導(dǎo)“厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)”，繼續(xù)開展公務(wù)用車專項(xiàng)治理，精簡會議等途徑，凝聚風(fēng)清氣正、勤儉節(jié)約的正能量，努力形成勤儉辦事、清廉從政的良好風(fēng)氣。
三、方法步驟
這次查找和整改“四風(fēng)”問題活動分二個(gè)階段進(jìn)行。堅(jiān)持將本次活動與“四嚴(yán)格一提升”、“黨的群眾路線教育”等主題活動緊密結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)教育、監(jiān)督檢查、落實(shí)責(zé)任、建章立制貫穿始終，確保取得實(shí)效。
第一階段：制定方案、宣傳動員
（一）健全組織、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)對本次活動的領(lǐng)導(dǎo)，成立查找和整改“四風(fēng)”問題活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組 長：杜建玲，副組長：趙文雄 權(quán)奎。確保本次活動的開展與實(shí)施。
（二）制定方案、全面動員。印發(fā)《關(guān)于開展查找和整改“四風(fēng)”
問題活動實(shí)施方案》，召開動員大會，統(tǒng)一部署和安排活動開展。
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雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇十二
靈璧縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)整治奢華浪費(fèi)建設(shè)實(shí)施方案 遵照中央、、指示，在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動中，要把黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所、清理辦公用房及整治奢華浪費(fèi)建設(shè)納入專項(xiàng)整治范圍，進(jìn)行全面治理。現(xiàn)制定實(shí)施方案如下：
一、目標(biāo)任務(wù)
認(rèn)真貫徹落實(shí)中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格控制黨政機(jī)關(guān)辦公樓等樓堂館所建設(shè)問題的通知》(中辦發(fā)[20xx]11號)、《關(guān)于黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》(中辦發(fā)[20xx]17號)精神,把黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所、清理辦公用房及整治奢華浪費(fèi)建設(shè)作為落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、踐行黨的群眾路線、維護(hù)黨和政府形象的重要舉措，采取堅(jiān)決有力措施，全面開展停止新建樓堂館所、清理辦公用房及整治奢華浪費(fèi)建設(shè)工作，確保取得讓群眾滿意的效果。
完成時(shí)間：20xx年9月底前完成。
（一）全面停止新建黨政機(jī)關(guān)樓堂館所 嚴(yán)禁接受任何形式的贊助建設(shè)和捐贈建設(shè)，嚴(yán)禁借企業(yè)名義搞任何形式的合作建設(shè)、集資建設(shè)或?qū)ｍ?xiàng)建設(shè)。嚴(yán)禁未通過審批部門審批先行建設(shè)。
（二）全面清理領(lǐng)導(dǎo)干部辦公用房 要對占有、使用的`辦公用房進(jìn)行全面清理，根據(jù)不同情況分別作出如下處理：
1、清理、騰退超標(biāo)準(zhǔn)占有、使用的辦公用房。凡超過《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定的面積標(biāo)準(zhǔn)占有、使用辦公用房的，應(yīng)予以騰退。
2、清理、騰退未經(jīng)批準(zhǔn)租用的辦公用房。嚴(yán)禁以租用過渡性用房名義變相購建使用辦公用房。
3、恢復(fù)辦公用房使用功能。凡未經(jīng)批準(zhǔn)改變辦公用房使用功能的，原則上應(yīng)予恢復(fù)原使用功能。
（三）全面整治奢華浪費(fèi)建設(shè)
辦公用房因使用時(shí)間較長、設(shè)施設(shè)備老化、功能不全、存在安全隱患，不能滿足辦公要求的，可進(jìn)行維修改造。維修改造項(xiàng)目要以消除安全隱患、恢復(fù)和完善使用功能為重點(diǎn)，嚴(yán)格履行審批程序，嚴(yán)格執(zhí)行維修改造標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁豪華裝修。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。要充分認(rèn)識新建樓堂館所及奢華浪費(fèi)建設(shè)的嚴(yán)重性和危害性，自覺把停止樓堂館所及整治奢華浪費(fèi)建設(shè)納入黨的群眾路線教育實(shí)踐活動整改范圍。
（二）迅速開展工作。此項(xiàng)清理整治工作時(shí)間緊、任務(wù)重，要按照實(shí)施方案的要求，迅速安排部署，認(rèn)真落實(shí)到位，確保工作成效。
（三）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。要按照目標(biāo)任務(wù)、清理步驟和時(shí)間，明確任務(wù)分工，責(zé)任落實(shí)到人。對清理整治成效不明顯，群眾不滿意的，要“補(bǔ)課”、“返工”，不能應(yīng)付了事、草草收場。對整治工作不力，工作落實(shí)不到位的，將進(jìn)行問責(zé)。
雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇十三
根據(jù)市委“不忘初心、牢記使命”主題教育的總體要求，本人認(rèn)真對照《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》，緊扣“十八個(gè)是否”進(jìn)行自我檢查，查擺問題，剖析問題根源，制定了整改措施，明確了努力方向。現(xiàn)將情況報(bào)告如下:。
(一)對照《黨章》“五個(gè)是否”存在的差距。
1、是否堅(jiān)持黨的性質(zhì)宗旨，貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，堅(jiān)持新發(fā)展理念，堅(jiān)持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局。自己能夠持之以恒地堅(jiān)持，但是在常學(xué)常新和學(xué)懂、弄通、做實(shí)上功夫不夠，政治理論功底還有差距。
2、是否認(rèn)真履行黨員八項(xiàng)義務(wù)，踐行入黨誓詞，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。自己能夠履行黨員義務(wù)，踐行入黨誓言，但是對發(fā)揮先鋒模范作用要求的標(biāo)準(zhǔn)不高。
3、是否按照黨員干部六項(xiàng)基本條件，真正做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。但是，工作中存在按部就班思想，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，一些重點(diǎn)工作的推進(jìn)還達(dá)不到理想進(jìn)度，工作推進(jìn)還需要進(jìn)一步強(qiáng)化。
4、是否嚴(yán)格遵守黨的組織制度，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。今后需要進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己。
5、是否堅(jiān)持黨的群眾路線，樹牢宗旨意識，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去，善于做好新形勢下的群眾工作。存在密深入基層一線定期接訪群眾、傾聽群眾呼聲、了解職工群眾所思所想、關(guān)心普通職工群眾冷暖做得不夠現(xiàn)象。
(二)對照《準(zhǔn)則》“八個(gè)是否”存在的差距。
1、是否堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)定馬克思主義信仰和社會主義信念。以實(shí)際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量。
2、是否堅(jiān)定不移貫徹黨的基本路線，在大是大非面前站穩(wěn)政治立場。自己能夠做到在大是大非問題面前立場堅(jiān)定，能夠自覺抵制一些錯誤言行。
3、是否堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識”。自己對黨忠誠老實(shí)、光明磊落，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報(bào)告制度。
4、是否嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對“四風(fēng)”。自己嚴(yán)格落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定，始終保持慎獨(dú)慎微的精神狀態(tài)。
5、是否堅(jiān)持民主集中制原則，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行或各自為政。在工作中能服從組織的安排，與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作。
6、是否堅(jiān)持正確選人用人導(dǎo)向，堅(jiān)持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向。沒有出現(xiàn)這方面的問題。
7、是否勇于開展批評與自我批評。在組織生活中，能夠開展批評與自我批評，但存在留情面或不徹底的現(xiàn)象。
8、是否保持清正廉潔的政治本色。能夠自覺按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求自己。
(三)對照《條例》“五個(gè)是否”存在的差距。
1、本人能在重大原則問題同上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定。
2、本人不存在濫用職權(quán)、謀取私利等問題。
3、本人不存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”，弄虛作假、簡單粗暴等侵害群眾利益等問題。
4、本人不存在對工作負(fù)責(zé)任，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動、司法活動、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動等問題。
5、本人不存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。
一是堅(jiān)定理想信念的自覺性不夠強(qiáng)。在政治合格方面，能夠始終牢固樹立“四個(gè)意識”，自覺地在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但面對新形勢新變化，缺少更加堅(jiān)定的理論自信，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈，進(jìn)而放松了對自身建設(shè)的要求，沒有持續(xù)不斷地加強(qiáng)政治理論、道德情操、思想文化和專業(yè)知識等修養(yǎng)，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求，直接影響了自己思想的進(jìn)步和工作的推進(jìn)。究其根本，主要是把政治理論學(xué)習(xí)當(dāng)成了“軟指標(biāo)”，靜不下心，抓得不緊，以干代學(xué)，放松了對理論的再學(xué)習(xí)、對理想的再堅(jiān)定、對革命意志的再錘煉。
二是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的堅(jiān)決性不夠強(qiáng)。在執(zhí)行紀(jì)律合格方面，能夠時(shí)刻堅(jiān)定地維護(hù)黨中央權(quán)威，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央的各項(xiàng)方針政策，在大是大非面前頭腦清醒，旗幟鮮明，立場堅(jiān)定。反思自己在紀(jì)律規(guī)矩上存在的問題，主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在剛性執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律上不夠堅(jiān)定、不夠到位，執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度不夠嚴(yán)格。
三是勇于擔(dān)當(dāng)作為的積極性不夠強(qiáng)。在發(fā)揮作用合格方面，能夠面對困難不退縮、面對矛盾不回避、面對不正之風(fēng)敢斗爭，確保黨中央、省委各項(xiàng)決策部署落地生效。但隨著參加工作時(shí)間的增加，勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強(qiáng)，再上新臺階的精氣神不足，工作積極性、主動性、創(chuàng)造性不夠。
針對自身問題和不足，是否將一件一件地梳理，一件一件地改進(jìn)。具體要抓好以下四個(gè)方面:。
針對理論功底不足的問題，制定改進(jìn)措施：把學(xué)習(xí)作為提高黨性修養(yǎng)、堅(jiān)實(shí)理想信念的重要手段。在集中學(xué)習(xí)的同時(shí)加強(qiáng)自學(xué)，同時(shí)加強(qiáng)對履職必備的政策法規(guī)、專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，不斷提升政治理論水平。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，模范履行黨員權(quán)利義務(wù)對黨忠誠、為黨工作、向黨負(fù)責(zé)。(整改時(shí)限：20××年11月30日)。
針對發(fā)揮先鋒模范作用要求標(biāo)準(zhǔn)不高的的問題，制定改進(jìn)措施：牢固樹立全心全意為人民服務(wù)遵旨意識，以王進(jìn)喜、焦裕祿等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為典范，模范履行黨員義務(wù)，高質(zhì)量完成分管的工作任務(wù)。(整改時(shí)限：20××年11月30日)。
針對深入基層聯(lián)系群眾不夠的問題，制定改進(jìn)措施：在工作上加強(qiáng)群眾觀念，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識，從思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。深入企業(yè)，深入困難職工和幫扶對象家中了解情況，幫助群眾解決實(shí)際問題，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系。(整改時(shí)限：20××年11月30日)。
針對工作中存在按部就班思想，創(chuàng)新意識不強(qiáng)問題，制定改進(jìn)措施：強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識，做到心中有責(zé);是突出履職重點(diǎn)，完善了健全切合實(shí)際、簡便易行、有效管用的監(jiān)督制度;探索規(guī)范有序的工作模式，創(chuàng)新工作機(jī)制，創(chuàng)造性地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。(整改時(shí)限：20××年11月30日)。
雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇十四
按照**縣黨的群眾路線教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組要求和部署，我個(gè)人通過學(xué)習(xí)、查擺和對照檢查，對自己存在的問題進(jìn)行了深刻的剖析，為了進(jìn)一步自我提高、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性，本人對照上級活動辦要求，現(xiàn)制定如下整改方案。
一、政治不夠堅(jiān)強(qiáng)方面
1、政治堅(jiān)定性不強(qiáng)
整改措施：一是注重政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治水平和思想覺悟，從大局出發(fā)，自覺地遵守政治紀(jì)律，從講政治的高度，深入開展反分裂教育，防范和打擊民族分裂主義和非法宗教活動對學(xué)校的侵蝕和滲透，預(yù)防和糾正黨內(nèi)團(tuán)結(jié)和民族團(tuán)結(jié)方面存在的問題，扶正祛邪，講團(tuán)結(jié)，反分裂。二是在大是大非問題上敢于發(fā)聲亮-劍，大膽揭批。
完成時(shí)限：2015年9月底前，并長期堅(jiān)持
2、政治敏銳性不強(qiáng)
整改措施：一是加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)政治意識、大局意識、責(zé)任意識和憂患意識，牢記黨的基本路線、政治生活準(zhǔn)則以及黨的宗旨。二是在宗教管理上，本著對國家、民族、群眾高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，正人正己，揭穿宗教極端勢力的伎倆和危害，正確引導(dǎo)信教群眾，時(shí)刻保持清醒頭腦，把做好宗教管理作為維護(hù)社會穩(wěn)定的第一責(zé)任。敢于對不和諧聲音和現(xiàn)象站起來制止、揭露，進(jìn)行針鋒相對的斗爭，弘揚(yáng)正能量，勇挑守土有責(zé)的重?fù)?dān)。
完成時(shí)限：2015年9月底前，并長期堅(jiān)持
3、政治鑒別力不強(qiáng)
整改措施：一是自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化宗旨觀念，自覺地以“三個(gè)代表”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，指導(dǎo)和規(guī)范自己的言行，履行好自己的職責(zé)，認(rèn)認(rèn)真真做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，更好地為人民服務(wù)。二是切實(shí)發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用，牢固樹立公仆意識，把黨的宗旨時(shí)刻牢記在心，時(shí)刻把群眾的需求和冷暖掛在心上，誠心誠意為群眾辦實(shí)事、解難事、做好事。
完成時(shí)限：立查立改，并長期堅(jiān)持
4、政治紀(jì)律不嚴(yán)
整改措施：認(rèn)真貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和自治區(qū)“十條規(guī)定”。堅(jiān)持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。
完成時(shí)限：立查立改，并長期堅(jiān)持
5、政治執(zhí)行力不強(qiáng)
整改措施：一是進(jìn)一步提高認(rèn)識，在統(tǒng)一思想、增強(qiáng)責(zé)任感上下功夫，認(rèn)真履行工作責(zé)任追究制，加強(qiáng)自身工作責(zé)任心。二是堅(jiān)決擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策并嚴(yán)格貫徹落實(shí)，自覺做到在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。
完成時(shí)限：立查立改，并長期堅(jiān)持
二、“四風(fēng)”方面存在的問題
（一）形式主義方面
1、脫離實(shí)際、聽取群眾建議較少
整改措施：加強(qiáng)群眾觀點(diǎn)學(xué)習(xí)，切實(shí)解決好認(rèn)識問題。要在深入學(xué)習(xí)馬克思主義群眾觀的基礎(chǔ)上，密切聯(lián)系群眾，清除自己在“四風(fēng)”上存在的問題，更加注重傾聽群眾的呼聲，解決他們反映強(qiáng)烈的突出問題。
完成時(shí)限：2015年9月底，并將長期堅(jiān)持
2、學(xué)習(xí)主動性不強(qiáng)，缺乏創(chuàng)新意識
整改措施：一是進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷增強(qiáng)理論知識，根據(jù)自身情況制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，認(rèn)真學(xué)習(xí)并做好學(xué)習(xí)筆記。二是進(jìn)一步解放思想，不斷創(chuàng)新工作理念、工作手段和工作機(jī)制。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)工作新局面。
完成時(shí)限：2015年9月底，并將長期堅(jiān)持
（二）官僚主義方面
1、服務(wù)觀念不強(qiáng)，工作方法簡單
整改措施：增強(qiáng)求真務(wù)實(shí)意識，實(shí)實(shí)在在為老百姓謀福利，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在今后工作中我將正確定位自己，立足崗位實(shí)際，以身作則，要努力加強(qiáng)與班子的溝通，把工作做細(xì)、做好，為建設(shè)平安和諧的伽師作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
完成時(shí)限：立查立改，并長期堅(jiān)持
2、不重視思想整治，不重視民生
整改措施：一是加強(qiáng)自身的道德修養(yǎng)健身，進(jìn)一步完善自我，把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)融入到日常學(xué)習(xí)、工作、生活中。二是牢固樹立共產(chǎn)黨員的公仆意識，重視民生，嚴(yán)格遵守全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
完成時(shí)限：立查立改，并長期堅(jiān)持
（三）享樂主義方面
1、進(jìn)取精神不夠，安于現(xiàn)狀
整改措施：提高工作標(biāo)準(zhǔn)，更加嚴(yán)格要求自己，刻苦鉆研，提高業(yè)務(wù)能力，使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準(zhǔn)工作定位，創(chuàng)新工作思路，自覺地超越過去、超越自我，開創(chuàng)工作新局面。
完成時(shí)限：立查立改，并長期堅(jiān)持
2、缺乏艱苦奮斗的精神
整改措施：堅(jiān)定理想信念，增強(qiáng)宗旨意識，真正知榮知恥，樹立正確的價(jià)值觀，繼承艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，帶頭取消習(xí)以為常的特權(quán)，推動問題的解決和整改，自覺抵制腐朽思想和生活方式的侵襲，讓人民群眾看到實(shí)實(shí)在在的誠意和行動。
完成時(shí)限：立查立改，并長期堅(jiān)持
（四）奢靡之風(fēng)方面
1、自我約束力不強(qiáng)，缺乏勤儉節(jié)約意識
整改措施：增強(qiáng)勤儉節(jié)約意識，加強(qiáng)對日常事務(wù)性管理，嚴(yán)格控制費(fèi)用，按照相關(guān)要求，做好公務(wù)用車配備、管理和使用工作。
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雙述雙評問題整改方案（模板15篇）篇十五
根據(jù)縣里有關(guān)文件精神，為進(jìn)一步穩(wěn)定和完善農(nóng)村土地承包關(guān)系，促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，對村級土地承包工作進(jìn)行一次全面排查和整改，制定如下工作方案：
各村要認(rèn)真學(xué)習(xí)《肇源縣農(nóng)村土地糾紛專項(xiàng)治理工作實(shí)施方案》的文件精神，深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)，在此基礎(chǔ)上，對本村土地承包工作進(jìn)行一次全面的排查，并對查出的問題進(jìn)行匯總、分析，逐一加以整改。
（一）排查的內(nèi)容：
2、長期外出的農(nóng)戶其土地承包手續(xù)是否已經(jīng)補(bǔ)辦；
4、土地承包檔案的分類整理、歸檔保管是否齊全、規(guī)范；
5、對群眾反映的土地承包糾紛問題，村集體征地補(bǔ)償費(fèi)問題是否得到解決；
6、其他侵害農(nóng)民土地權(quán)益的問題是否得到妥善解決。
（二）整改主要達(dá)到的目標(biāo)
1、農(nóng)民土地承包權(quán)益得到切實(shí)落實(shí)。完成延包掃尾工作，妥善解決遺留問題，確保承包地塊、面積、合同和證書“四到戶”。
2、農(nóng)民土地承包權(quán)益得到切實(shí)維護(hù)。糾正和查處違法收回和調(diào)整農(nóng)民承包地、違法發(fā)包“五荒”地、干部作風(fēng)簡單粗暴和違法行政等突出問題，有效化解農(nóng)村承包矛盾和問題。
3、土地承包規(guī)范管理得到切實(shí)加強(qiáng)。土地承包檔案、土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)、機(jī)動地和“五荒”地發(fā)包、土地承包經(jīng)營權(quán)證管理等工作得到明顯加強(qiáng)，相關(guān)制度進(jìn)一步完善。
4、村集體征地補(bǔ)償費(fèi)得到規(guī)范管理。征地補(bǔ)償費(fèi)管理中存在的突出問題得到有效解決，被征地農(nóng)民合法權(quán)益得到切實(shí)維護(hù)。
5、土地糾紛調(diào)處能力得到切實(shí)提高。普遍建立調(diào)解、訴訟等多渠道解決土地糾紛的調(diào)處機(jī)制，努力做到把糾紛解決在當(dāng)?shù)兀衙芑庠诨鶎印?/p>
農(nóng)村土地承包工作排查和整改工作分排查、整改和總結(jié)三個(gè)階段進(jìn)行。
（一）排查階段（20xx年12月10日-12月25日）。各村要對照農(nóng)村土地法規(guī)規(guī)定，及時(shí)開展排查活動，組織力量對每個(gè)自然村、屯開展農(nóng)村土地承包情況、土地征占情況進(jìn)行認(rèn)真排查，理清存在的突出問題。在此基礎(chǔ)上，提出整改方案，明確整改的重點(diǎn)、措施和具體要求。
（二）整改階段（20xx年12月26日- 3月30日）。按照整改方案的要求，集中力量解決存在的`土地承包問題，有針對性地加強(qiáng)管理，健全機(jī)制，制定制度，排查與整改可以交叉進(jìn)行，邊查邊改，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，隨時(shí)糾正偏差。
（三）總結(jié)階段（20xx年4月1日- 4月9日）。整改工作基本完成后，各村要對專項(xiàng)治理工作開展情況認(rèn)真進(jìn)行總結(jié)，以書面形式報(bào)送鄉(xiāng)政府辦公室和經(jīng)管站。
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為保證專項(xiàng)治理工作有組織、有計(jì)劃地進(jìn)行，成立由經(jīng)管站、土地所、紀(jì)委、農(nóng)技站、民政辦、林業(yè)站、財(cái)政所、信訪、司法所組成的全鄉(xiāng)農(nóng)村土地突出問題專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組，在鄉(xiāng)政府的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)農(nóng)村土地突出問題專項(xiàng)治理的組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)檢查、政策指導(dǎo)和重大案件查處、信訪交流等工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨政辦。經(jīng)管站負(fù)責(zé)農(nóng)村突出問題治理的相關(guān)工作；鄉(xiāng)土地所負(fù)責(zé)征占農(nóng)村土地突出問題治理中糾紛侵害農(nóng)民權(quán)益行為和查處農(nóng)村土地承包違法違紀(jì)行為和違法征占農(nóng)村土地行為；農(nóng)業(yè)中心負(fù)責(zé)研究新時(shí)期農(nóng)村面臨的新情況問題，加強(qiáng)政策指導(dǎo)；信訪部門負(fù)責(zé)督促檢查信訪責(zé)任制落實(shí)情況，加強(qiáng)督查督促辦。
（二）落實(shí)責(zé)任。各村要切實(shí)加強(qiáng)對本村土地突出問題專項(xiàng)治理工作的領(lǐng)導(dǎo)，安排得力人員，保證專項(xiàng)治理工作順利開展。村主任親自抓、具體抓，責(zé)任到人、任務(wù)到人，集中時(shí)間、集中力量，搞好專項(xiàng)治理。
（三）抓好督導(dǎo)檢查。鄉(xiāng)專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組將組織督導(dǎo)組，專項(xiàng)治理開展工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題予以跟蹤督辦。對各村專項(xiàng)治理工作部署不及時(shí)、工作不到位、整改不認(rèn)真、解決問題不徹底的要限期整改；對專項(xiàng)治理工作走過場、弄虛作假的要通報(bào)批評；對在專項(xiàng)治理期間有令不行、有禁不止、違法違規(guī)侵害農(nóng)民土地權(quán)益的，視為頂風(fēng)違紀(jì)，要依據(jù)有關(guān)規(guī)定給直接字人人政績處分，并追究村主任的責(zé)任。
（四）建立長效機(jī)制。穩(wěn)定和完善農(nóng)村土地承包機(jī)制，遏制違法違規(guī)征占農(nóng)村土地，依法維護(hù)農(nóng)民群眾的土地權(quán)益是一項(xiàng)長期任務(wù)。鄉(xiāng)、村要將有組織的排查與搞好信訪工作，妥善解決農(nóng)民反映的有關(guān)問題作為專項(xiàng)治理的重要內(nèi)容，加強(qiáng)法律政策宣傳，暢通農(nóng)民群眾反映的渠道，引導(dǎo)農(nóng)民群眾反映意見的渠道，引導(dǎo)農(nóng)民群眾依法理性地反映問題；要把解決突出問題與建立健全維護(hù)農(nóng)民土地權(quán)益長效機(jī)制相結(jié)合，建立健全以協(xié)商、調(diào)節(jié)、司法等多渠道解決農(nóng)村土地糾紛的調(diào)處機(jī)制。