培訓心得體會是對培訓內容的思考和反思,可以幫助我們更好地吸收和應用所學知識。請看以下小編為大家整理的一些培訓心得體會范文,希望對大家的寫作有所啟示。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇一
作為新時代下的新一代人,我們應該更加注重老師的經驗分享和心得體會,以便更好的了解到學生需要什么樣的教育,以實現成功的教學。然而,在這個時代里,我們可能更加注重于技術的進步而忽略了老師在不斷努力和完善教學的經驗和心得,于是聽老教師經驗分享和心得體會就顯得尤為重要。
第一段:學生的呼聲。
這篇文章主要是談及聽老教師經驗分享和心得體會對學生和老師本身的用處。在咨詢了并收集了若干同學意見之后,發現老師們提供的經驗和心得是極其寶貴和有幫助的,學生可以通過傾聽老師的分享和體驗從中學習,了解到有效的學習方法和動機來源。
第二段:老師的努力。
另一方面,老師們經常在媒體和社交平臺上分享他們的經驗和心得體會,以鼓勵更多教育工作者。這也意味著老師們在不斷地自我提高和完善教育方式。
第三段:借鑒學院。
此外,學院的分享和心得技巧也是相當可取的。某個時代里的老師們已經經歷了許多時期,有時效的教學方法,而學院提供了可持續的高水平教學,其效果在整個校園都得到了廣泛應用和廣泛推廣。
第四段:老師和學生之間的關系。
在教學環節中,相互之間的傾聽和理解對教師與學生之間的關系也是至關重要的。此時傾聽和理解是雙向的,無論在課堂上還是在課后,這些交流可以讓學生更有效地理解老師要傳遞的信息并能更好地將這些經驗和心得體會運用在實際中。
第五段:總結。
綜上,學生要一直抱著吸收知識和經驗的態度,在老師分享其經驗和心得的時候應該積極去傾聽理解,進而更好地反映在實際教學中,同時老師也要為分享其經驗和心得奮斗,不斷完善教育方式,以鼓勵所有初入教行者對教育事業去投入更多的熱情和精力。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇二
隨著社會的不斷發展,教育也得到了前所未有的重視,教師的作用也日益突顯。而老教師不僅在教育工作中有豐富的經驗和知識,更有著重要的價值觀和人生智慧。本篇文章將探討聽老教師經驗分享的心得體會。
作為一名教育工作者,我嘗試從老教師的角度來介紹他們的價值和意義。首先,老教師們有著不可替代的傳統知識和經驗,他們的教學技巧已經被長期的實踐所證明。其次,老師們的教育意識和價值觀經過了歲月的沉淀,具有更高的深度和內涵。同時,聆聽老師的故事和經驗,有助于拓寬我們的思路和認知領域,理解教育的本質和重要性。
任何一個職業都需要經驗,而聽取老教師的經驗分享則在教育行業中尤為必要。首先,聆聽老教師的經驗可以使我們更好的了解教育工作的實質,明確自己的職責和責任。其次,可以學習和借鑒老師們的教學經驗和方法,提高自己的教育水平和教學效果。最重要的是,可以從中獲得人生智慧和價值觀的滋養,更好地理解世界和人性。
怎樣聽取老教師的經驗分享是一個重要的問題。作為一個教育工作者,我們需要尊重老師們的工作經驗和知識,認真傾聽他們的講述和指導。同時,也要保持開放的心態,接受他們的批評和建議,以不斷的反思和改進來提高自己的工作水平。要學會溝通和交流,與老師們保持良好的互動關系,分享自己的成果和心得,建立起合作和協作的工作氛圍。
作為一名教育工作者,我曾經有這樣的一次經歷。在一次研討會上,我聆聽一名老教師的經驗分享,她用平易近人的語言和生動的例子,講述了自己的工作經驗和教學法。幾次講座后,我對教育的理念與方法有了更深的認識,更加感受到教育的美妙與重要性。通過借鑒和模仿老師們的成功經驗,我也取得了突出的教學成績,更加自信的走上了前進的道路。
第五段:總結。
聆聽老教師經驗分享的過程中,我們不僅可以獲取到更多的社會經驗、人生智慧、教育方法,更能夠提高自身的水平,完善自己的教育價值觀和思想意識。只有我們不斷的接受新事物、學習新知識,用最好的方法去教育我們的學生,才能讓教育事業更上一個臺階,為我們的祖國的繁榮發展做出更大的貢獻。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇三
教育的快速發展需要教師不斷地提高自身的素質和技能,而網絡技術的迅速發展,特別是當前的云時代為教師們提供了機會去學習和獲取知識。近日,我參加了一次教師培訓,與來自全國各地的教師一起分享和學習,收獲頗豐,下面我將和大家分享我的體會和心得。
第一段:資料共享,促進了交流和學習。
在教師培訓中,資料共享是非常重要的一個環節。這次培訓,我們提前收到培訓講義,在培訓中我們也進行了相互傳遞,各位老師都分享了自己的教學心得和優秀教案,這樣的經驗分享是非常有價值的,不僅可以讓我們了解其他教師的教育思路,還可以讓我們從中發現更好的教學方法和策略。能夠更好的了解教學內容和教育實踐,讓我們成長的更快,更深入。
第二段:互聯網技術在教學中的應用。
隨著互聯網技術的不斷創新,教師們也在不斷地應用這些技術到教學之中。在本次教師培訓中,我們看到了各種利用互聯網技術開展教學活動的案例,例如通過MOOC課程平臺在線學習,使用微課授課,同時利用物聯網技術搭建物理實驗平臺等等。尤其是在在線學習平臺,許多優秀教編課程不僅豐富了我們的知識,而且還能充分發揮我們的學習能力,更好的掌握知識。
第三段:如何提高教學效果。
教學效果的好壞與不同教學方式的選擇密切相關。尤其是在數字化時代,更應注重提高課堂互動性,采用多種教育手段,增加學習的樂趣。教育技術的快速發展和變革,課堂教學方式也在不斷升級發展。我們應該多嘗試課程教學的多元化形式,創造全新的課堂體驗,例如使用游戲化教學方法,將教育與娛樂融為一體,讓學生樂在學習中,提高課堂的互動性,使教學更有吸引力。
第四段:教學實踐中的問題。
在教學實踐中經常會出現一些令人頭痛的問題,例如家長的參與程度,學生的學習興趣,和班級的管理問題等等。這個時候,良好的教師們會根據自己的經驗和教育理念,從多個角度思考和解決問題。例如,我們可以利用家長會等項目建立起老師與家長的聯系,主動了解家長對孩子的看法和管理方式,從而設法提高與家長的配合度。在學生學習興趣這個問題上,我們可以嘗試讓學生選擇自己感興趣的課余活動,充分發揮他們的個性,積極參與學習。
第五段:教師培訓帶給我的啟示。
通過參加教師培訓,我深刻認識到了網絡技術在教學中的重要性和應用,也明白了教師資料分享和經驗交流所帶來的巨大價值。同時,我也應該發揮自己的學力,利用互聯網技術提高自己的素質和技能,進而完善教育工作。因此,教師們需要不斷追求新的教學方法,積極思考,不斷反思,不斷提高自身實力。
以上是我分享的教師培訓心得體會,再次備注:網絡教育技術發展迅速,教育者應緊跟時代發展,融入網絡時代,才能為未來的教育事業發展貢獻自己的力量。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇四
老師是學生的引路人,社會的傳道者。他們視野開闊、經驗豐富,能夠從多個角度提升學生的學習效果。然而在現實中,有眾多的年輕教師或新手教育工作者,在教學上會面臨很多困惑,如何更好的面對這些困惑呢?聽聽老師的經驗分享,會是一個很好的選擇。本文將分享在聽老教師經驗分享中的一些體會和感悟。
聽老教師分享經驗,在學習教育知識的同時,還可以了解老教師在他們的職業生涯中所遇到的挑戰和背后的故事。借助他們的寶貴經驗,我們可以更好的理解教學,彌補我們在教育教學中不足之處。更重要的是,從老教師的分享中可以啟示我們找到自己的教學方法,同時也是一件很好的加強教師拓展視野、增強教育意識與互相學習交流的方式。
聽老師經驗分享的前提是基本敬重老師。它們可以閱讀老師的文章、聽取他們的演講、觀看擁有教學經驗的教師的采訪。進一步討論他們的經驗,向他們請教問題,并采取他們的建議。通過這種方式,我們可以更全面地學習他們的專業知識,積累自己的教育經驗。
聽老教師分享經驗的收獲是多方面的:能夠學習老教師豐富的教育智慧、提高教學效果和方法、增長自己的思考深度、建立對老教師的尊重和認可,繼而提升自身的教育教學水平和知識技能。同時,借助老教師分享經驗的交流和學習經驗也會豐富我們的視野,推動我們的教育工作進一步的發展和完善。
第五段:結論。
聽老教師分享經驗,不僅可以吸收他們的肺腑之言,也會受到他們的教誨和建議的影響。這樣可以讓我們深刻地認識教育的內在本質和終極意義,增強自己對社會的透徹和深度思考,建立自己獨立的教育理念和自信,更好的投身人才的教育事業。因此,聽老教師分享經驗是我們教育漫長旅途中必不可少的收獲之一。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇五
當今社會,教師的角色越發重要。教師不僅要有教學能力,還需要具備靈活的思維、適應性強的能力和出色的溝通技巧。而這些能力往往需要通過教師培訓來獲得。在參加了幾次教師培訓后,我深感資料分享對參與者和教師培訓的效果有著至關重要的影響。
第一段:分享資料打破思維的局限性。
有時候,我們的思考方式很容易陷入固定思維或單一思路,無法從不同的角度去認知問題。這時候,教師們可以通過分享資料,來打破思維的局限性。同行們在分享中討論問題,往往會提出各種不同的觀點和思路,這有助于拓寬我們的思考范圍和提高解決問題的能力。例如,在一次教學設計的分享中,我原本認為唯一的解決方案是教師重點介紹知識點,但他人的分享啟示我,讓學生自行發掘知識點,借助互聯網和圖書館等資源,自主學習,這樣才能真正提高學生的學習興趣和學習能力。
第二段:分享資料促進交流合作。
教師之間的交流與合作,對于個體的成長和教學效果的提高很重要。而分享資料正好成為這種交流的手段。分享者和聽眾在互動交流的過程中,既可以得到別人的意見建議,又可以進行彼此間的溝通交流。這樣的合作也促進了相互之間的關系和學科的營造。例如,在一次以探究課為主的課程分享中,我們按照相應的步驟來完成實驗,并且分析數據,得出結論。在共同的理解中,我們每個人都做到了各自的最佳,以實現教學優化的目的。
第三段:分享資料強調知識的實效性。
知識更新非??欤芏嘀R會在短時間內提前過時。因此,我們在進行教師培訓時候,需要注重知識的實效性。一些分享者會將實際操作鏈接、案例等直觀的資料分享出來,這種方法既有趣又能夠讓我們在學習和教學中更容易掌握知識。這是非常有效的知識本土化和教育實踐的方式。例如,在學習破冰游戲的分享中,分享者將具體的破冰游戲案例等以幻燈片的形式展示出來,參與者可以在不斷地學習中了解使用方法,并實踐。
第四段:分享資料推動教師成長和提升。
教育的關鍵是不斷升級,做到創新教學的水平。這就需要不斷地學習和提高自己,因此分享資料是一個有效的學習方式,能夠使我們更好的學習與進步。同時,在分享資料時,我們可以從別人的經驗和教學方法中獲得新思路,從而提升自己的教學能力。例如,在多媒體素材設計分享中,我通過學習分享者的多媒體設計思維和方法,激發了我探索更多的設計方法和技能,出現了更好的教學效果。
第五段:分享資料帶來教育的更多可能。
分享資料不僅有助于個人的成長和提高,也會為教育帶來更多的可能性。在分享資料的過程中,我們可以借鑒他人思路的借助和建議,以創新教育內容和方式。并且,分享資料是教師的一個重要工具,他能幫助到很多其他的教學者,促進教育的發展和革新。例如,在“科學課程運用”分享中,我開辟了新的教育方向和思路,并將這些分享放到了網上,希望與更多的教育者分享提供建議。
在結論中,教師培訓資料的分享,可以強化交流和教師的團隊合作,建立良好的社交網絡,并使教育產生更多的可能性。因此,教師培訓資料分享是推進教育、提升個人能力的過程中,不可或缺的關鍵環節。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇六
教師會議是學校組織的一項重要工作,通過教師會議可以促進教師之間的交流與合作,提高教師專業能力和教育教學水平。在參加教師會議的過程中,我深刻體會到了其重要性,并從中汲取了寶貴的經驗和教訓。
第二段:分享經驗。
教師會議中最重要的一點是分享經驗。在會上,我們可以聽到不同老師對待問題的不同方法和觀點,互相借鑒,在教學工作中有所啟發。例如,在一次會議上,有老師分享了他在課堂上有效運用互動教學法的經驗,他通過布置小組活動和游戲形式的互動,增加了學生參與度,提高了課堂的效果。這個分享對我來說是非常有價值的,我在之后的課堂上也嘗試了這一教學方法,結果收到了很好的效果。
第三段:討論與合作。
教師會議還是一個討論與合作的平臺。我發現,在會議中,我們可以互相討論學生的問題和解決方案,通過交流來找到更好的解決辦法。例如,我們在一次會議中討論了學生的學習困擾問題,并一起提出了解決方案。有的老師分享了他們在學生輔導方面的經驗,還有的老師提出了一些建議和建議。通過這一次討論,我們相互啟發,找到了更好的解決方案,受益匪淺。
第四段:提升專業能力。
在教師會議中,我也意識到了自己在某些方面的不足,并積極參與學習和提升。在一次會議上,有老師分享了他們參加專業培訓的經歷,并分享了培訓中學到的知識和技巧。這讓我意識到,要想提升自己的專業能力,不僅要積極參與學習,還要學會與他人交流和分享。因此,我開始主動參與相關的學習和培訓,不斷提升自己的教育教學水平。
第五段:感受與展望。
參加教師會議讓我收獲良多,不僅增加了專業知識和技能,還培養了團隊合作意識和互助精神。通過與他人的交流和分享,我不僅學到了新知識,也拓寬了自己的眼界。同時,我也意識到教師的工作需要不斷學習和進步,參加教師會議是一個很好的機會。所以,我希望未來還能有更多的機會參加教師會議,與更多的教師交流和學習,提升自己的教育教學能力。
總結:
教師會議是教師交流與合作的重要平臺,通過分享經驗、討論與合作等方式,可以提高教師的專業能力和教育教學水平。參加教師會議,我深刻體會到了其重要性,并從中汲取了寶貴的經驗和教訓。通過分享經驗、討論與合作以及提升專業能力,我不僅學到了新知識,還拓寬了自己的眼界。因此,我將繼續積極參與教師會議,與更多的教師交流和學習,提升自己的教育教學能力。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇七
教師,是一個崇高的職業。教室是教師為學生搭建夢想的土壤,成長的理想天地。教師的教育經驗是寶貴的財富,他們通過多年的教學實踐,積累了許多寶貴的心得和經驗,這些經驗對于我們這些即將踏入教育行業或已經從事教育工作的人來說具有極大的指導意義。本文將結合教師們的分享心得,總結歸納出教師經驗分享的心得體會。
段落二:知識教授的技巧。
一個優秀的教師需要具備良好的知識素養,同時還要掌握一些重要的教學技巧。在知識教授的過程中,教師要善于運用示范、引導、讓學生自主探索的方法,激發學生的學習興趣。在羅老師的分享中,她提到了使用學生喜愛的電影、小說和音樂作為教材的經驗。通過引入學生熟悉和喜愛的內容,教學效果會更好,學生會更主動地參與進來。此外,張老師分享了在教授數學知識時,巧妙地運用游戲和實踐活動,提高學生的學習興趣和動手能力。這些教師的經驗告訴我們,教師要不斷創新教學方式,將知識灌輸與學生的喜好相結合,培養學生的學習興趣和求知欲。
段落三:班級管理的經驗。
教師除了要掌握好知識教授的技巧,還要善于班級管理。在某教師的分享中,她提到了要給學生明確的學習目標和規則,建立起良好的班級氛圍。王老師分享了她運用獎勵和互助機制來激勵學生,讓學生自覺遵守班級規則和紀律。此外,唐老師分享了她的關于學生情緒管理的經驗,她強調了教師要關注學生的情緒變化,及時調整教學方法,使學生保持積極的學習狀態。這些教師的經驗給我們的啟示是,教師要注重班級管理,建立一個和諧、積極向上的學習環境。
段落四:與家長的溝通技巧。
教師與家長的合作是孩子教育的重要環節。在與家長的溝通中,教師需要善于傾聽,了解家長的需求和期望。在陳老師的分享中,她提到了與家長建立穩定的溝通渠道,定期與家長交流孩子的學習情況和表現。同時,陳老師還分享了她在與困難家庭的溝通中使用溫暖和理解的語氣,幫助家長解決孩子的問題。這些教師的經驗告訴我們,教師與家長的溝通要建立在平等和互信的基礎上,關注家長的需求和期望,積極配合家庭教育。
段落五:教師的成長與反思。
教師不僅僅是一個知識的傳授者,更是一個人格的塑造者。教師要不斷思考和反思自己的教育行為和方式,不斷提升自己的教育能力。在劉老師的分享中,她提到了通過參加教師培訓、閱讀教育書籍等方式不斷提升自己的專業素養。另外,李老師分享了她在每學期結束后,反思自己的教學工作,找出問題并改進的經驗。這些教師的經驗告訴我們,教師要有持續學習的意識,并將反思與實踐相結合,以不斷提高自己的教育水平。
總結:
教師經驗分享的心得體會是寶貴的財富,能夠為教師們提供寶貴的指導和借鑒。教師要善于運用知識教授的技巧,不斷創新教學方式,培養學生的學習興趣和求知欲。同時,教師要注重班級管理,建立一個和諧、積極向上的學習環境。教師與家長的溝通也是非常重要的,要注重傾聽和理解,與家長建立互信的關系,積極配合家庭教育。最后,教師要有持續學習的意識,不斷反思自己的教育行為和方式,以不斷提高自己的教育水平。作為一個教師,我們應該珍惜這些經驗分享,不斷總結和借鑒,成為更好的教育者。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇八
高中教師培訓可以讓自身素質方面不斷提高,對專業知識的理解更深刻,平時教學中的困惑得到有效的解決。下面是小編為大家整理的高中教師。
希望對大家有幫助。
通過這次培訓,使我提高了認識,理清了思路,找到了自身的不足之處以及與一名優秀教師的差距所在,對于今后如何更好的提高自己必將起到巨大的推動作用,我將以此為起點,讓“差距”成為自身發展的原動力,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長。
一、專家指導使我思想變化很大。
在專家的引領下,我的思想受到極大的震撼:作為一個普通中學的化學教師,我們平時思考的太少!平常我們在學校中,考慮地都是如何上好一堂課,對于學生的長期發展考慮地并不多,更勿論著眼于教育的發展遠景,作為新時期的教師,這方面實在太欠缺了!
二、自身素質方面不斷提高。
通過學習,自身素質方面不斷提高,對專業知識的理解更深刻,平時教學中的困惑得到有效的解決,加強了認識和理解。其他方面也有很大收獲,如教師的專業發展一般可分為四個基本階段,即新手階段、勝任階段、熟手階段、專家階段。分析自己情況,應該屬于“勝任階段”,或是由“勝任階段”向“熟手階段”的過渡過程。專家對學員提出問題的解釋全面、具體、耐心,從中學習到很多知識。
三、同行交流,共同成長。
成員之間的互動交流成為每位培訓人員提高自己數學教學業務水平的一條捷徑。在培訓過程中,我積極嘗試與其他學員之間的交流,在交流過程中,了解到各學校的新課程開展情況,并且注意到他們是如何處理新課程中遇到的種種困惑,以及他們對新課程教材的把握與處理。在培訓中,我們不斷地交流,真正做到彼此之間的“相長”。在討論中,老師們暢所欲言,許多提出的觀點和問題,都是化學教學中的實際問題,教師們提出的問題也得到專家們的重視,他們的回答也給了我們很好的啟示,對于我們今后的教學有著積極的促進作用。
最后,通過學習使我對一堂課的重新思考、一個知識點呈現方式的靈活多變也比以前思考得更深刻、更透徹些了。但我認為,要把國培學到的知識和技能真正做到學以致用,至少需要幾年的時間去實踐和沉淀。目前全方位的新課程改革很多時候讓我們基層老師無所適從,我們很多時候感到茫然,感到束手無策。而這次培訓學習猶如為我們打開了一扇窗,使我在一次次的感悟中豁然開朗。其實,培訓的過程就是一個反思進步的過程。培訓學習是短暫的,但是給我的記憶和思考卻是永恒的。通過這次培訓,使我提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足。把培訓學到的新理念、新知識、新思想應用到自己實際教學中去。
學校為了提高青年教師的素質,推動學校教育教學改革,逐步提高教學質量,舉辦了青年教師培訓班。青年教師的培訓是教師隊伍建設的一項重要工作。希望學校能把此項工作固定化、制度化、長期化。而且要針對學校教師的實際情況,在培訓模式上有所創新。
本學期青年教師培訓從x年10月19日開始,至x年1月7日結束,總共開辦了三次講座,包括x年10月19日楊新華主任的“教學反思教師進步的階梯”、x年11月12日崔敏主任的“如何適應職業教育工作”、x年1月7日張校長的“多元智能理論及其應用”。每個講座都是經過精心準備的,分別在各個方面講授了青年教師應具備的各種能力和修養,其中有很多是肺腑之言和經驗之談,使年青教師認識到自己的不足之處,非常有利于青年教師的成長和學校將來的發展。
我畢業來學校工作,以為做好教師的教書工作,只要對得起學生、對得起學校就行了。通過學校組織的青年教師培訓,我了解到當一個好教師并不容易。
首先是在理論課方面:教師應該博覽古今中外典籍使自己成為飽學之士,俗話說得好:“要給學生一杯水,自己要有一桶水”。教師必須勤奮進取,不斷學習新的知識豐富自己,這樣才能跟上時代的步伐,才能教好學生。我要按照學校規定的教學要求進行工作,在教授課程之前,先把教材讀通讀透,弄懂教材的每一個細節,制定一個適合學生實際情況的授課計劃,然后認真進行備課,盡量多理論聯系世紀,多講一些適合學生今后工作的內容,講課時注意基本概念準確,思路清晰,還要積極進行改革,注重學生實際能力的培養,上課時,盡量實行啟發式和討論式教學,調動學生的積極性,引發學生的學習興趣。課后,多和學生進行交流,給學生講解疑難問題,了解學生學習情況,每次上完課認真總結,寫好課后記,以便改進自己以后的教學工作。
其次是學生管理工作方面:我除了教學工作之外,還擔任對口高考班(高三電(2)班)的班主任,我嚴格按照學院的班主任工作細則進行工作,努力想要把班級工作做好,有人曾經說過:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。我所帶的班級參加高考的,高一高二不學習基礎比較差,不自覺不能吃苦最令我頭疼。我今后要更加嚴格要求學生,培養學生自控能力,培養學生自育能力。重視與家長的聯系,共同管好孩子。要使學生感到親切,可以信賴,要風趣幽默又有耐心,希望自己成為一名智慧愛心型的優秀班主任。
我還認識到教書育人德先行。高尚的師德是教育事業發展的動力源,是為人師表的起碼條件,是學校高水平規模化發展的重要戰略內容。教師如何提高自己的師德,我自己在教學實踐中有一個體會,教師應作到有三心,就是事業心、責任心、平常心。
我作為一名年青教師,應該認清形勢,使自己盡快適應學院的各項工作。做到正確分析自己、認識自己,確立高尚的人生奮斗目標,從心里熱愛自己所從事的事業,不怕吃苦,認真做好每一件事,主動向指導教師請教一切問題,每節課認真做好課后教學體會和輔導學生發現問題的記錄,著重調查研究,盡量堅持擠時間看書學習。在管理學生時要嚴格認真,寧可讓學生在校學習期間罵你,而不能讓學生畢業后罵你。
個人的發展與學校的發展息息相關。張校長的“多元智能理論”構建多元成才學制體系將成為我們學校乃至職業教育的改革方向。我們要認真學習研究探索,為學校的發展增添一份力。
二、自身存在的問題和今后努力方向。
通過這次培訓,我感到自己距離優秀教師還有很大差距,雖然態度認真,但缺乏經驗,在各個方面都有不足之處。
(1)在教學方面。
在理論課講授知識時應該多與學生互動,注重教學設計,多實行啟發式教學和討論式教學。多讓學生來發現和解決問題,多了解學生掌握知識的情況,對學生的其他學習情況也應在了解得多一些,還要擴寬自己的知識領域,多講一些學生感興趣和對學生今后工作有幫助的內容,盡自己的最大努力讓課堂內容生動有趣,提高學生的學習興趣。
在指導實驗課時,要爭取親自將每個實驗多做幾遍,爭取多讓學生做一些他們感興趣的和對今后工作有幫助的實驗,提高學生動手操作能力。
(2)在學生管理方面。
主要存在的問題是對學院學生的情況不夠了解,雖然工作充滿熱情但對學生的自我管理能力估計過高,導致在有些時候管理不夠嚴格;班級有些學生自律性很差,總是存在這樣或那樣的問題,我投入了大量的精力和耐心,也向其他經驗豐富的班主任請教方法,但是由于本人經驗不足,解決問題的方法不夠成熟使問題解決得不夠圓滿,導致班級在系里的排名靠后,自己也覺得很是傷心上火,我決定今后應該更多的向經驗豐富的班主任請教經驗,更加嚴格要求學生,對學生友耐心和愛心,多多了解學生在學習和生活方面的問題,幫助學生學會獨立生活,培養學生養成良好的學習和生活習慣。努力使自己成為學生的良師益友,爭取使班級名列前茅。
以上是我在這三次培訓課所得的體會,以及自己在的教學和學生管理工作中的經驗教訓,希望多多批評指正,感謝學校給我這次學習的機會,感謝三位老師為年青教師所做的精心準備和精彩的演講,我在這次培訓中獲益良多,我要努力做到最好,爭取盡快成為一名合格的、優秀的青年教師。
隨著基礎教育課程改革的深入,體育課作為學生最喜愛學科也隨之深入。由于體育課程的特殊性,體育學科的改革也存在一定風險。
通過全市高中教師網絡培訓學習,在這里我就體育學科的改革有這樣幾點認識與想法:
一、健康第一,施(適)用于每一個人。
“身體是革命的本錢、興趣是發展的動力”這樣最最通俗的一句話表明了一個人的身體健康狀況對一個人生存的重要性。強壯的身體不是坐享其成就可以得到的,必須要經過積極、持久的鍛煉才能造就。那么,對于每一位學生來說,最好的鍛煉機會就是在體育課堂上。所以體育教師必須要堅守的原則不僅是“堅持健康第一”還要施(適)用于每一個人,舉例:
二、體衛藝是一家。
體育課不僅要傳授體育技能,而且要讓學生掌握一些最為感興的趨運動項目,我們學?;@球、乒乓、羽毛球、健美操等是同學們最喜歡的健身項目,校園各場所條件完全具備,為什么還不開設選修選項呢?為什么還不把選擇權交給高中生自己呢?國家教育行政部門制定“普通高中學分制”計劃出臺已多時了,我們完全可以“音體美整合先行”,先吃螃蟹者鮮。這樣的課程在學校的教學中是必不可少的。這些內容的穿插一定會大大增加學生的興趣,讓他們學會自己塑造自己,發揮出學生的主觀能動性。
三、在高中開選修課。
在大學體育教學中,大三年級的學生就可以根據自己的喜好選擇性的學習。我們高中也應該采取這種措施。高三教學形式不變,高一下學期報名所選體育項目,高二開學就上自己所選修的課程,高三再恢復以前。這樣的話不僅可以調動學生學習體育的積極性。也對他們自己所喜愛的項目有了更進一步的掌握。
四、體育課改不能忽視體質測試達標。
學生的惰性是比較大的,如果一味的以學生為主導,讓他們以游戲、以快樂為最終的目的,讓他們覺得體育課是可上可不上的話,這樣就會大大的增長了他們的惰性。這項課改不僅要以讓學生選項為主,還要有要達標的項目或在一些內容學過之后的一個考核評定給予學分。這樣不會加重他們的負擔,反而讓學生們覺得高興之余還有所得。在這里的達標標準可以下調,或按各選項改變達標項目,但絕對不能不達標。
五、實行等級評價制。
以往的測試都是百分制,這樣對先天體育就不是很好的學生來說是一種刺激。體育課程以應該淡化分數,將百分制改用a(優秀90-100分)、b(良好75-89分)、c(中等60-74分)和d(尚需努力60分以下)四個檔次。以鼓勵學生為主。
六、多媒體教學引入課堂。
在其它學科中,運用多媒體教學是常而易見的,而我們體育學科很少走進教室。顯而易見,體育學科的多媒體教學很容易分解動作使學生加深理解,掌握技術結構、了解裁判法等。在當今社會的發展,體育也在呼喚室內的多媒體教學。
六、進行分層次教學,因材施教,全面提高教學質量。
為了全面實施素質教育,進行課堂教學創新改革,改變傳統的課堂教學模式。在教學中,分層次教學目的就是更好地實施因材施教,實踐中,按學生水平的差異分好層次,再因人而異地制定學習目標,對不同層次的學生提出各自不同的要求和教學方法,有效地解決課堂上學生“吃不飽”和“吃不了”的現象。充分發揮和挖掘學生的個性潛能,促進不同層次的學生都得到最優的發展,達到全面提高學生的身體素質,更好地提高教學的效果。例如同一個項目可開設初級班、中級班、高級班等(或a、b、c、d班,今年暑期騰龍夏令營形式是好的例證)。
七、體育課也要有愛心。
在各門學科的教學中,我們體育教育者與學生的接觸是最為密切的,了解也是最多的。當今的學生希望老師和他們象朋友一樣。我們作為教育者,讓他們學有所得是最基本的,但在教學中付諸于愛心卻是不容易做到的。例如,在平日的教學上,多幫助保護一下,多說一句安慰、鼓勵的話語等,這些看起來是微乎其微的細節卻對學生有著很深的影響。
如何進行體育課改、怎樣能夠成功……?這也為我們體育教師提出了更高的要求。在課改的同時,作為一名體育教師也要更好的學習,不斷的完善自己,不斷的創新來迎接新課改的到來。
以上是我繼續教育的幾點想法。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇九
近年來,教育部門高度重視教師的專業發展與培訓,因此教師會議成為了教師們交流心得、互相學習的重要平臺。在參加了許多教師會議后,我深感這些會議對于提升教育教學質量非常重要。下面我將針對教師會議的一些經驗進行分享,并從兩方面談談我的心得體會。
一、教育教學理論的深入理解。
在教師會議上,專家學者會對教育教學理論進行深入的闡述與講解,使我們得以更全面地了解教育教學的原理和方法。例如,在一次教師會議中,專家詳細解讀了“啟發式教學法”,并與會教師們分享了使用這一教學方法的實際案例。通過這次會議,我對啟發式教學法有了更深刻的理解和把握,之后我將它應用到我的教學中,大大提升了學生的學習興趣和主動性。
二、教師間的交流與互動。
教師會議還為廣大教師提供了一個交流心得、互相學習的平臺。在會議期間,我們可以與來自不同學校、不同學科的教師進行深入的交流,分享自己的教學經驗,從他們身上學習到更多的教學方法和策略。例如,在一次會議中,我結識了一位教授語文的老師,她分享了她在課堂上采用的雙語教學模式,我也向她展示了我在語文鑒賞教學上的創新方法。通過互相學習與借鑒,我們都受益匪淺。
三、學校課改的啟示。
教師會議還經常涉及到學校發展重點和課程改革的議題。通過會議,我們可以了解到全國范圍內各個學校的教育教學改革的最新動態和經驗做法。這些經驗對于我們學校的課程改革起到啟示與借鑒的作用。例如,在一次會議中,一位來自北京市的教育專家分享了他們學校的教學改革實踐,尤其是對教育技術的應用以及創新科普教育。這讓我對我所在學校的課程改革方向有了更清晰的思路。
四、教師專業發展的機會。
教師會議為廣大教師提供了一個展示自己和發展的機會。在會議期間,我們可以展示自己教學成果,并與其他教師進行交流和探討。這不僅可以提高自己的專業能力,還能讓更多教師了解到我們的教學理念和方法。例如,在一次會議中,我展示了我設計的一節生物實驗課的教學方法和實施效果,獲得了與會教師的一致認可和稱贊。隨后,我還受邀到其他學校進行交流,并在更廣泛的范圍內推廣我的教學方法。
五、激發教師的工作熱情和使命感。
最后,教師會議還能夠激發廣大教師的工作熱情和使命感。在會議上,我們可以聽到許多教育教學領域的先進個案和成功經驗,這些成功故事激勵著我們更加努力地工作,為學生的成長與發展貢獻自己的力量。同時,會議還加強了教師之間的聯系和團隊合作,讓我們更加深切地感受到教育事業的偉大和重要性。
總之,通過參加教師會議,我們不僅能夠深入理解教育教學理論和方法,還能夠與他人交流互動,分享經驗、借鑒他人的成功經驗,提升自己的專業能力和學校的發展水平。同時,會議還能夠激發教師的熱情和使命感,讓我們更加堅定地投身于教育教學事業中。期望未來的教師會議能夠繼續發揮這些重要作用,為推動教育事業發展貢獻更大的力量。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇十
退休教師身上有著豐富的教育經驗和人生經歷,他們的經驗分享和心得體會對年輕一代尤為重要。在這篇文章中,我們將會探討退休教師們在教育和生活中的經驗,以及這些經驗對我們的啟示。
教育需要耐心和方法。退休教師曾經指導過數百名學生,在這個過程中,他們總結出來很多教育的經驗。教師最重要的一點是讓學生感受到自己的存在和重要性。退休教師講述過一個故事:當他們給學生們分發考試卷時,總是用手在紙上輕輕地拍拍學生們的肩膀,然后提醒學生好好檢查一下答案。這樣做的目的是要讓學生感受到自己的存在,對于需要改進的地方提供幫助和指導。這就是教師應該具有的耐心和方法。教育需要的不只是知識,還需要人性化、方法化的指導。
第三段:生活上的經驗分享。
退休教師的教育生涯中,已經積累了很多人生的經驗,在生活中也收獲了許多。他們的人生閱歷多,經歷過的事情也更加豐富多彩,他們的生活經驗同樣值得借鑒。一個成功的教師必須不僅了解教育,同時要了解社會和生活。退休教師強調,要成為一個優秀的教師,必須有一個健康的生活方式。良好的生活方式包括均衡飲食、健康的運動、規律的作息等等。在日常生活中,他們也注重社交活動和人際交往,認為朋友和家人的支持排在第一位。退休教師的經驗提醒我們,教師不僅需要教育事業,也需要在生活中收獲更多的人生體驗。
退休教師們成功地走完了他們的教育生涯,他們對這個行業有著深刻的理解和領悟。教師職業是無私的,重要的是要將學生視為自己家人一樣看待。一位退休教師告訴我們,在教育之外,他們最熱愛的就是為學生們解決差異化的問題,讓他們更好地適應學習環境。教師的工作遠遠不止是傳授知識,還包括引導學生建立自信、培養傾聽和詢問的習慣、讓學生盡最大努力成為有責任心、有追求的成年人。說到底,教師是做事業的,因此,一流的教育工作者在學生問世萬物的背景中有責任貢獻一個理解和接納的社會環境。
第五段:結論。
退休教師的經驗提醒我們,在崇高的教育事業中,我們需要將學生的需求和欲望放在第一位,同時也要注重自己的生活和身體健康。對于剛步入教育工作的教師來說,必須注重提高自己的責任心和對學生的關注度?;仡櫷诵萁處焸冊诮逃蜕钪械慕涷灧窒?,我們可以從中學習到很多有益的教育和生活經驗,成為一個優秀的教育者,更好地指導學生,促進學生全面的發展。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇十一
隨著年齡的增長,許多教師已步入退休的行列。這些退休教師是教育事業的寶貴資源,他們在教學工作中積累了豐富的教學經驗和管理經驗,擁有著獨特的思維方式和人生態度。以下是對“退休教師經驗分享心得體會”主題的連貫的五段式文章。
第一段:引入。
退休教師是教育體系的瑰寶,他們不僅帶領學生走過一段段人生旅程,也為教育工作提供了寶貴的財富。本文談論了退休教師的經驗分享心得體會,探討了他們的教育思路和教學方法。
退休教師的經驗分享是極其重要的,他們將自己的工作經驗、心路歷程與年輕教師分享,能夠提高年輕教師的教學水平。退休教師的經驗分享形式多種多樣,例如舉辦經驗交流會,發表教學論文等等。在經驗分享的過程中,退休教師不僅能夠結交志同道合的教育工作者,還能共同探討教育領域的發展趨勢和創新思路。
退休教師的心得體會是非常珍貴的,他們的人生經驗和教育態度可以為年輕教師樹立典范。退休教師在接受學生教育工作的同時,也經歷過許多教育變革和改革,經受過家庭生活的洗禮,在這一過程中,他們產生了許多對教育工作和人生的思考。這些思考雖不是常規性的教育理論,但是卻是非常具有實踐性的操作建議。年輕教師在借鑒退休教師的心得體會時,不僅可以更好地改進教學方法和教育理念,更能夠在人生中拓寬思路和加深感悟。
第四段:思維方式。
退休教師的思維方式和年輕教師有很大的區別,這是因為他們在職業生涯中的積累和體驗不同。退休教師在教育領域的思考是深入的,他們可以從幾個角度去思考一個教學問題,并得出一些有效的解決方法。還有些退休教師有獨特的文風,他們可以用簡單易懂的語言表達深奧的理論,使年輕教師更易于理解和接受。
第五段:人生態度。
退休教師在職業生涯中的成功或失敗,都會對他們的人生產生重要影響,他們的人生態度是值得年輕教師深度探究的。退休教師常常告誡年輕教師要以學生為本,以課程為中心,注重積極情緒的培養,糾正一些不良的行為習慣和情感態度。此外,退休教師們的人生態度也是為人處事的金鑰匙,對于改變年輕教師的人生觀和價值觀具有重要的指導和力量。
結語:
退休教師是教育事業的一筆寶貴財富,在他們退休后,他們的知識和經驗還可以繼續在教育領域發揮作用,歲月豐富了他們的卓越人生,也讓他們有更多成熟的思想和行為方式值得年輕教師借鑒。我們應該倍加珍惜和推崇退休教師的經驗分享心得體會,以開闊自己的視野和豐富自己的思維。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇十二
在現如今教育競爭日益激烈的社會背景下,影子教師這一概念逐漸被人們所熟知和接受。在我親身經歷了一段時間的影子教師工作后,我深深地體會到了這一工作的重要性和價值。在這篇文章中,我將與大家分享我對影子教師工作的經驗和心得,希望能為廣大教育工作者提供一些啟示和借鑒。
二、了解影子教師的真正意義。
作為一名影子教師,我們要明確自己的工作職責和使命。影子教師并非只是簡單地陪伴學生,更重要的是扮演一名榜樣和引導者的角色,給予學生以正確的指導和建議。在我的工作中,我發現盡管學生可能不太容易接受影子教師的存在,但只要我們注重與他們的溝通和交流,尊重他們的個人意愿,就能建立起穩固的關系,并逐漸感化他們,成為他們的良師益友。
首先,建立信任是影子教師工作的基礎。在與學生溝通的過程中,我們要表現出真誠和善意,以贏得他們的信任。通過提供幫助和支持,讓學生感受到我們對他們的關心和關注,建立起友好和融洽的師生關系。其次,我們要了解學生的個性和需求。每個學生都有自己獨特的特點和需求,作為影子教師,我們應該耐心傾聽他們的心聲,了解他們的困難和問題,并提供恰當的幫助和指導。最后,我們要激發學生的興趣和潛能。我們可以利用各種教育資源和方法,幫助學生發現和培養自己的特長和興趣,激發他們的學習動力,從而提高他們的學習成績和個人發展。
影子教師工作雖然有諸多的樂趣和收獲,但也面臨著一些困難和挑戰。首先,學生可能對我們的工作持有抵觸或懷疑態度,這需要我們耐心和智慧地與他們溝通和解決問題。其次,影子教師往往需要面對學生的各種問題和困難,如學習困難、行為問題等,我們需要具備一定的心理素質和專業知識,才能有效地幫助學生解決問題。最后,影子教師的工作時間靈活且不穩定,經常需要跟隨學生的課程表進行調整。這對于我們的時間安排和生活規律提出了更高的要求,需要我們具備一定的管理能力和自律意識。
五、結語。
作為一名影子教師,在經歷了一段時間的工作后,我深深地感受到了這一工作的價值和意義。影子教師不僅可以幫助學生解決問題,提高學習成績,更重要的是能夠成為他們的朋友和榜樣,影響他們的一生。通過這段寶貴的經歷,我學會了如何與學生建立良好的關系,提供正確的幫助和指導,并且在工作中不斷克服各種困難和挑戰。我相信,只要每個影子教師都能夠真心關愛學生,認真對待自己的工作,我們的教育事業一定會取得更加輝煌的成就。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇十三
我利用一周時間認真學習了《xx幼兒園教師遠程培訓模塊一文件精神、模塊二專題講座、模塊三拓展課堂》,深刻理解了關于從事幼兒園工作的相關文件精神,反復觀看了關于幼兒教育的專題講座和ppt課件,并仔細閱讀了示范課教案。通過學習,我倍受啟發、受益匪淺,感慨良多,更加堅定了我從事幼兒教育的信心,更加激發了我從事幼兒教育的熱情,更加夯實了我從事幼兒教育的基礎?,F就我學習的點滴體會歸納如下:。
"安全不保,教育何存。"幼兒的安全是幼兒教育的重中之重,作為從事幼兒教育的工作者,務必要樹立安全第一、教育第二的意識。每天上班的第一件事情就是清查幼兒的人數,對沒有按時到校的幼兒,班主任老師應及時打電話詢問家長,因何原因沒有按時到校,把幼兒在上學途中的行程讓家長和教師做到心中有數;每天下班的最后一件事情仍然是清查幼兒的人數,把每個幼兒親自送到家長的手里。幼兒在學校學習和活動期間,班主任和陪班老師也及時關注幼兒的安全,以免幼兒因自己的不小心而摔傷或者與其他幼兒在玩耍的過程中而發生不安全事故,造成對幼兒的意外傷害。在日常的教育教學過程中,班主任和陪班老師要做好對幼兒的安全教育,增強幼兒的安全意識和自我保護意識,讓幼兒在上學、放學途中和在玩的過程中做好自我保護,過馬路時注意觀察紅綠燈的提醒,不做冒險的游戲,不和同學撕打。
有句諺語:"要想給孩子一碗水,自己必須要擁有一甕水。"作為一位教育工作者,時刻要加強業務學習,通過多種形式開展學習,及時給自己充電,適應新形勢的要求,不斷追趕學生的發展步伐。特別是在知識和信息龐雜的時代,知識老化的速度加快,社會發展日新月異,對教育工作者提出更加嚴峻的'挑戰,唯有不斷學習,極力拓寬知識的深度和廣度,才能更好地為學生服務,深入淺出地為學生解疑釋惑,滿足學生對知識的渴求。一是精心備課,寫好每一份教案,上好每一節課。備好課是上好課的前提和基礎,反復研究教學大綱,制定切實可行的教學目標,適當安排教學內容,采用形象生動的教學方法,積極調動幼兒參與課堂的主動性,讓學生在玩中學、學中玩,培養幼兒聽、說、讀、寫的能力,最大限度地提高課堂效率,二是了解幼兒學情,及時調整教學策略。針對幼兒的生理和心理特點,及時了解幼兒的學情,摸清幼兒的接受能力,采用因人而異、因內容而異的教學方法,讓每個幼兒學有所獲。對個別幼兒開小灶,不失為一種良策。三是向有經驗的老師學習,提高自己的教育教學水平。"冰凍三尺,非一日之寒"。教育教學水平的提高,并非一朝一夕,全靠自己在平時的教育教學過程中仔細摸索,點滴積累;但不斷吸收別人的間接經驗,無疑為一種較為快捷的辦法,對自身教學水平的提高會起到事半工培的效果。所以,我們幼兒教育工作者除了自己積極學習,在實踐中提高自己的能力外,還要不斷向其他人學習,更好地利用網絡資源,最大限度地使自己在最短的時間內各方面素質都有新的提升。
老子曰:"老吾老,以及人之老,幼吾幼,以及人之幼"。作為幼兒老師,我們要富有愛心和耐心,視別人的孩子如同自己的而孩子,盡心盡力、事無巨細關心孩子,照顧孩子,幫助孩子,和幼兒一起克服學習和生活中的一切困難,經常和孩子談心,了解孩子的內心世界,和孩子交朋友,幫助孩子樹立正確的人生觀和價值觀,提高判斷事物、明別是非的能力。
總之,作為從事幼兒教育的工作者一定要下定決心,制定,充分利用網絡資源,多渠道多形式獲得知識和信息,不失時機地提高個人的綜合素質,做一名新時代稱職的幼兒老師,為幼兒教育奉獻自己的青春年華。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇十四
教師是教育事業的中堅力量,是為了使學生更好地理解和消化課堂教學內容而創造和提供的額外輔導服務。教師補課不僅是考慮到學生的個體差異和學習特點,也是教師的輔導教學和深化課堂教學的重要補充。本文作者是一位小學教師,并從自己的實踐中總結出了教師補課的經驗和體會。
第二段:提供充足資源。
補課的首要工作是充足備課,將教材、教輔、習題相關的書籍和材料全部準備齊全,同時追蹤和了解學生課堂掌握程度并進行個性化備課,理解學生的學習需求和難點,制定有針對性的計劃和教學方案。
第三段:講解清晰易懂。
補課教師需要對學生課堂上理解困難的知識點進行詳盡而生動的解釋,重點關注難度較大和細節方面,用更加易懂的語言和示例來幫助學生理解。同時,根據學生身心特點,靈活運用多種形式、多種方法、多種教學手段,使學生更容易理解和掌握知識點。
第四段:經?;仡櫤蜋z測。
教學內容不是臨時記憶的單向傳授,而是需要形成深刻而持久的記憶力,回音重復,不斷鞏固,最后才能達到學習效果。因此,補課中的練習和檢測必不可少。通過實例操作、套題復習等方式來查找和解決問題,并及時發現和糾正錯誤,達到幫助學生強化記憶的目的。
第五段:個性化服務。
每個學生都有他們自己的學習方法和特點,因此,有些學生不適合一個標準的教學方法,需要個性化的服務。針對這些學生,教師需要仔細觀察和分析,并進行個性化的補課安排。補課時可以對學生進行更多的引導和交流,判斷學生的學習風格和學術水平,調整和改進補課計劃,讓學生更好的理解和消化課程內容。
結論:
經過學習和實踐,教師發現,為了達到教學效果,補課教師需要有充分的準備和負責任的工作態度,確保教育資源得到充分的利用。教師補課不僅可以提高學生的學習成績,而且可以有效地彌補課堂教學中存在的不足,提高課堂教學的效果,為學生的成長和發展打下基礎。教師補課更需要根據學生的實際情況靈活調整,不斷總結改進,讓學生在提高自己的同時也提高自己的能力和技能。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇十五
作為一位影子教師,我有幸有機會進入真正的教學場景中觀察和學習。這對于一個剛剛踏入教育行業的新人來說,是一次非常寶貴的經歷。在過去的時間里,我不僅學到了許多關于教學的技巧和方法,還深刻體會到了影子教師的重要性。
第二段:觀察和學習。
在成為影子教師的期間,我主要負責觀察和學習正式教師的工作方式。我發現,教師需要具備良好的組織能力和溝通能力,以確保課堂的秩序和學生的參與度。我通過緊密觀察,并在合適的時機向正式教師請教,不斷提升自己的教學能力。此外,我還學到了如何制定教學計劃和設計教學活動,以及如何根據學生的需求和興趣來調整教學內容。
第三段:師生關系的重要性。
影子教師經歷讓我認識到,師生關系對于教學的成功非常關鍵。我注意到,正式教師與學生之間建立了幾乎信任和尊重的關系,這使得學生更愿意參與課堂討論和提問。我學到了如何與學生建立良好的關系,例如給予他們肯定和鼓勵,關心并傾聽他們的需求。這種積極的師生關系不僅有助于提高學生的學習動力,還為教學創造了良好的氛圍。
第四段:紀律管理的重要性。
在影子教師的角色中,我也親眼目睹了紀律管理對于教學的重要性。一堂課如果沒有良好的紀律,學生們就很難集中注意力并參與其中。我學到了如何建立紀律和秩序,例如制定明確的規則和要求,對違反規定的行為進行及時的糾正。我還學到了如何根據具體情況調整紀律管理的策略,以確保教學過程的順利進行。
通過成為影子教師,我不僅學到了許多有關教學的技能和知識,還感受到了這一角色的重要性。作為學習教育的人,我們需要不斷提升自己的教學能力和專業素養,通過觀察和學習他人的經驗來不斷改進自己的教學方式。未來,我希望能夠運用所學到的知識和經驗,成為一名優秀的教育工作者,為學生們提供更好的教育。同時,我也希望有更多的機會成為影子教師,不斷學習和進步。
總結:
通過以上的觀察和學習,我深刻認識到了影子教師的重要性。作為一個新進入教育行業的人,我們應該盡早參與到實際教學中去,通過觀察和學習他人的經驗來提升自己的教學能力。同時,良好的師生關系和紀律管理也是教學成功的關鍵。通過不斷學習和實踐,我相信自己能夠成為一名出色的教育工作者,并為學生們的發展貢獻自己的力量。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇十六
教師是神圣的職業。作為從事教育工作的人員,我們不僅需要具備扎實的理論知識和豐富的教學經驗,更需要不斷地追求進步,從而更好地服務于學生的成長和發展。近日,本校舉辦了一場教育經驗分享大會,匯聚了許多教育界的優秀人才,讓每位參會者都獲益匪淺。
第二段:個人感受。
我對此次教育經驗分享大會感受頗多。首先,學到了許多來自各位老師的實戰經驗。聽著他們的講解,我深深體會到要成為一名好的教師,需要不斷地磨礪自己的技能和素質,反思自己的教學方法和策略是否合理,保持勇于探究和改進的態度。這些老師以他們的實踐經驗補充和詮釋了理論知識,使我對教學有了更深入的理解與認識。
第三段:教育思考。
其次,這次經驗分享大會讓我思考到了一些問題。教師不僅僅是一個傳授知識的人,其職責同樣涉及到教育和陪伴學生的成長。我們需要有責任心、使命感和關愛之心,確保每一個學生都能夠在自己的能力范圍內得到充分的成長與發展。同時,教師也需要善于探索與創新,找到適合自己、適合學生的教學方式和策略,讓學習變得更加輕松、有趣。
第四段:影響和啟示。
這次教育經驗分享大會對我產生了深遠的影響和啟示。一方面,它讓我充分認識到要成為一名優秀的教師,必須不斷學習和更新自己的知識、技能。另一方面,它讓我更加明確了自己作為一名教師的責任和使命,讓我重新審視了自己的職業態度和價值觀。
第五段:總結。
總之,本次教育經驗分享大會讓我受益匪淺,增長了經驗,開闊了視野。這也是我作為一名從教多年的老師,在教育之路上不斷追求進步的一個表現。我相信,在不斷積累和分享教育經驗的過程中,我們可以不斷提高自己的教學品質,讓我們的學生走得更遠,走得更好。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇十七
在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的共鳴。下面是小編為大家整理的參加教師。
希望對大家有幫助。
8月1日我參加了在市活動中心召開的全員中心校教師繼續教育開學大會。在會上,劉局長的將會讓我受益匪淺。
劉局長將會中提到教師參加培訓,提高教師素質教育的重要性。“百年大計,教育為本”而“教育大計,教師為本”,21世紀的中小學需要素質教育的實施,需要高素質的教師,這是高素質教育的根本保證,因此,女里實施繼續教育工程,加強中小學教師對于建設,是面臨新形勢的需要教師整體素質教育的提高為教育奠定了基礎,教育的發展必將迎來美好的明天。
通過繼續教育的學習,現將一些學習體會做個小結:
中小學教師繼續教育是教師教育的重要組成部分,是提高全體在職中小學教師整體素質和促進教師專業化的有效途徑,也是全面實施素質教育的關鍵。學習期間,在與實際相結合,不斷的實踐,取得了非常大的進步?,F將一些學習體會做個小結。
一、通過對繼續教育的學習,我首先是更新了兩個重要的觀念:其一,對小學教師來說,研究是學習、反思、成長、發展的同義詞,與專業人員的研究具有質的區別。它是“以解決問題為目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經驗所做的多視角、多層次的分析和反省?!逼涠?,我們這些綜合科從現在的教育角度上講不是一門主科,但也是必不可少的學科。教師對此的定位非常迷惑。但通過學習,從“過去的我”與“現在的我”的對話交流,是努力擺脫“已成的我”,為不斷獲得新生的過程。努力研究自己,其目的就是為了提高自己、發展自己、更新自己。
教師是學生成長的守護人。他將教師角色定位于學習者、研究者、實踐者。教師首先是學習者,不僅要善于向實踐學習,向理論學習,而且要向學生學習。教師是研究者,帶領學生主動積極參與科研課題的研究。教師是實踐者,實踐的內涵是“變革”。
二、教育無小事。一個細節可能會影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質在于他能從日復一日的教學生涯中領悟和體會到教育的真諦,開掘出散發著新鮮芳香、體現著高尚情操的教育細節。學生是具有極大可塑性的個體,是具有自立發展能力充滿創造力的生命體。概括地說,“教育的真諦在于啟發自覺,在于給心靈以向真、善、美方向發展的引力和空間。
三、就人格而言,無論在任何時代、任何地域、任何學段,師生之間都應該是天然平等的。教師和學生不但在人格上、感情上是平等的朋友,而且也是在求知識的道路上共同探索前進的平等的志同道合者?!?/p>
在教育中,教師要用自己的行動去感染學生,要用自己的言語去打動學生,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的共鳴。學生只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂于聽從老師的教誨。正所謂“親其師,信其道”,教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現給學生,與學生通過交流達到心與心的溝通。教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓學生愿意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。溫暖的的話語,可以使學生深深感到教師真誠的關愛,從而拉近師生的距離。教師對學生還要有一種充滿責任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。
除了更新自己的教育教學理念之外,我們還需要結合個人情況及教學環境和特色來很好的貫徹和應用它們。這個過程也是一個自我發現和自我完善的過程,除了需要不斷客觀的看待“過去的我”,我們更需要一份持久的熱情,一份對教育、對學生、對社會的神圣信仰與追求!
參加了區里組織的骨干教師培訓活動,聆聽了幾位名師的講座,感覺是幸福而又充實的,因為面對不同風格的名師,聽到不同類型的講座,也能夠感受到思想火花的沖擊。
經過這一段時間的學習,我相信自己是有所收獲的。使我的教育觀念進一步得到更新,真是受學益習非淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:
一、沒有學生的主動參與,就沒有成功的課堂教學。
新課程倡導的自主學習、合作學習、探究性學習,都是以學生的積極參與為前提,沒有學生的積極參與,就不可能有自主、探究、合作學習。實踐證明,學生參與課堂教學的積極性,參與的深度與廣度,直接影響著課堂教學的效果。每一個學生都發言就是參與嗎?專家的觀點是:“應該說,站起來發言是參與,但從表面上看,是一種行為的參與,關鍵要看學生的思維是否活躍,學生所回答的問題、提出的問題,是否建立在第一個問題的基礎之上,每一個學生的發言是否會引起其他學生的思考;要看參與是不是主動、積極,是不是學生的自我需要;要看學生交往的狀態,思維的狀態,不能滿足于學生都在發言,而要看學生有沒有獨立的思考?!?/p>
簡單的問答式,一問一答,學生好像忙得不亦樂乎,但實際上學生的思維仍在同一水平上重復;一些課表面上看熱熱鬧鬧,學生能準確地回答教師提出的問題,但很少有學生提出自己的見解;表面上看是師生互動,實際上是用提問的方式“灌”,直到讓學生認同教師事先設計好的答案。師生、生生沒有真正地互動起來,是非常值得注意的一個問題。
那么,怎樣調動學生的“思維參與”呢?專家認為,應當創設情景,巧妙地提出問題,引發學生心理上的認知沖突,使學生處于一種“心求通而未得,口欲言而弗能”的狀態。同時,教師要放權給學生,給他們想、做、說的機會,讓他們討論、質疑、交流,圍繞某一個問題展開辯論。教師應當給學生時間和權利,讓學生充分進行思考,給學生充分表達自己思維的機會,讓學生放開說,并且讓盡可能多的學生說。條件具備了,學生自然就會興奮,參與的積極性就會高起來,參與度也會大大提高。只有積極、主動、興奮地參與學習過程,個體才能得到發展。
二、在教學活動中,教師要當好組織者。
教師要充分信任學生,相信學生完全有學習的能力。把機會交給學生。俯下身子看學生的生活,平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生,學生就能充分展示自己學習的過程,教師也就可以自如地開展教學活動。新課程實施的靈活性大,讓教師覺得難以駕馭教學行為,課堂教學中表現為過多的焦慮和不安。原因是教學過程中,教師面對學生精彩紛呈的學習活動,還不習慣參與學生的學習過程,觀察和探究學生的學習方式,及時了解他們的認知情況,學生的需要沒有真正地被關注。
三、在教學活動中,教師要做一個成功的引路人。
一堂新課開始,教師可通過新課導入的設計、學習氛圍的創設,教材所蘊含的興趣教學因素、課堂內外的各種資源來喚起學生對新知識的興趣,讓學生產生學習的意愿和動力。然后,教給學生探索、發現的方法,讓學生會探索、會發現。教師除了必須把學生自學作為課堂教學的重要步驟外,還需精心設計每一次自學的目標、內容,同時加強自學方法的指導。
總之,通過這次骨干教師的培訓,我開闊了視野,學習了很多的教育教學的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這必將為我今后的教育教學工作起到很好的推動作用?!安唤浺环畯毓?,哪得梅花撲鼻香。”作為骨干教師培訓對象,在今后的日子里,我將不斷地學習理論知識,用理論指導教學實踐,研究和探索教育、教學規律,把科研和教學結合起來,做一個專家型、學者型的教師,使自己具有所教學知識方面的前瞻性。這樣,才能培養出新時期“發現型、發明型、創造型、創新型”的學生。
7天以來,我們大家一起度過了一個緊張、忙碌、擔心而又愉快的學習生活。每天從早到晚著上課,夠緊張的,種種的作業,真夠忙,最讓人擔心的是學習成績的好壞。不過學習之余,唱唱歌,打打球,又那么其樂無窮,真是苦中偷樂。這樣的培訓是我們有生以來的第一次。不過,苦雖苦,收獲還是很大的,相信大家肯定企盼今年有更多這樣的培訓,以提高自己的教學能力,提高教學效果。下面是我參加這次培訓的一學些習體網會:
一、錘煉道德修養,提高自身的素質。
在開班儀式上,劉局長以精辟的語言闡明了這次培訓的目的,以生動具體的例子說明自身修養的重要性和緊迫性,指出了一些與教師身份不和諧的因素,對教師的師德師風提出了進一步的要求。著名教育家蘇霍姆林斯基說過:“教師的人格是進行教育的基石?!庇纱丝梢?,教師的職業道德關系到青少年一代的確健康成長,關系到祖國的未來。所以,作為教師的我們務必不斷學習,不斷進取,錘煉自己的道德修養,敬崗敬業,做一個名副其實的人類靈魂的工程師。
二、為全市教師提供了一個自我表現和相互學習的平臺。
劉局長在報告中指出:“這次培訓,為大家提供一個相互了解,集中學習的機會?!贝_實如此,原來一副副陌生的面孔變得那么熟悉,那么親切。在培訓中,老師們踴躍參與的各種交流活動,不僅鍛煉了自己的膽識,在不同程度上提高了自己的表達能力和表演技巧,更重要的是相互汲取了不少的精神力量和知識,豐富了見識。
三、開闊了視野,提高了教學技能。
沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向我們老師提出了更高的要求,不斷提高自身的素質,不斷完善自己。這次培訓,培訓班為我們提供了很多優秀的教學案例,讓我們從中學到了不少課堂教學的方法、藝術、技巧,豐富了我們的教學知識,在不同程度上提高了自己的教學能力。何子山教員的《有效一教學的永恒追求》的學術報告,更使我們受益匪淺。追求課堂教學的效果,把學生教好,是每位老師畢生的愿望和不倦的追求,然而往往是心有余而力不足。這次,何教員用簡潔的的語言,最生動的最顯淺的例子和最精辟的解說,讓大家懂得了什么是無效教學,什么是有效教學,怎樣才能做到有效教學。相信從今往后,大家一定會在教學上多下功夫,下好功夫,以達到事半功倍的效果。
通過這次培訓,我相信,我們教師將會一最完美的人格魅力,最深厚的品德修養,更加豐富的知識技能,以及更加細致、耐心的品性,為我們所從事的崇高事業做出更大的貢獻。
培訓教師的心得體會與經驗分享(優質18篇)篇十八
“教師”是一個平凡而偉大的職業。這次培訓給我們上任半個學期以來的第一次培訓留下了深刻的記憶,也將是我上任以來的一次思想洗禮。
20xx年10月,經過開學前的一次新教師培訓,我終于走上了講臺,成為了一名教師。剛入職的時候,我為學校的現實感到興奮,因為終于可以站在講臺上實現自己的人生價值,把自己的知識傳授給學生。轉眼間半個學期過去了,我也漸漸體會到了當老師的酸甜苦辣。
本次培訓是教學局承辦的培訓活動。活動內容非常豐富,有教師的職業價值觀和教育理想。教師良好心態下的自我調試與壓力管理。新課程理念下的智慧班主任、教學設計與教學行為。邀請的老師都是教育界的領軍人物,他們的'很多事跡感染了我們。
在兩天的訓練中,我們過得充實而有意義。領導把我們的生活和學習安排的井井有條,感受到了一個大家庭的和諧和溫暖,我也從中汲取了更多的營養,變得更有活力。
首先,我對我的職業前景充滿信心,堅定了我的信念。
在本次培訓的開班儀式上,教育局領導發表了熱情洋溢的講話,熱烈歡迎我們加入中學教師的大家庭,介紹了學校未來的美好藍圖,鼓勵我們好好學習,努力完成本次培訓的任務。這些都讓我對我們學校的未來更加充滿信心,更加堅定了我扎根人民教育,扎根我們中學這片充滿希望的熱土的信心。
培訓會上,馮主任談到了一個教師應該具備的團隊意識,教師應該培養的意志和品德,教師的形象,教師愿意當梯子,與學生交朋友,成為學生喜歡的老師。
干大事、辦大事、辦時事、大有作為的宏偉藍圖,對學生有“暗示”作用。你認為你的學生是什么樣的?他是這樣的。教師造就學生的未來。
找到自己的定位,實現自己的價值。不想出大成績的人不是健全的人。他說,“一年不讀不知道,兩年不讀同齡人知道,三年不讀學生知道?!?/p>
作為一名新教師,你應該掌握五項教學原則。首先是要有人文的愛。第二,要有問題精神,敢于創新探索。第三,自信,用激情點燃學生的學習興趣。第四,要有差異意識,因材施教。第五,要有經典的主人統治,要有美國人開拓創新的思想,要有日本人的團結。
二、認真學習教學規章制度、常規和教學方法,做一名合格的中學教師。
來中學之前,我在大學已經積累了一些工作經驗,但是作為一名人民教師,尤其是中學教師,對很多工作規范和制度還是很陌生的。我意識到做一名合格的中學教師不是一件容易的事情。和其他部門一樣,有很多規章制度要遵循,也需要付出艱苦的努力。
我認識到,作為一名中學教師,要有強烈的責任感,就必須在教學領域堅持社會主義方向,以教書育人為己任,把傳授知識與思想教育有機結合起來,把思想品德融入教學之中。同時,要嚴格規范教學,遵守學校的各項教學規章制度,防止教學事故的發生,確保教學任務的順利完成。
第三,認識到中學教學不僅是一份工作,更是一門藝術,需要長期的積累和探索。
曾幾何時,作為一名學生,我一直很尊重老師的工作,但我不知道如何成為一名合格的老師,更是一名優秀的老師。
教師是一個特殊的職業,迫切需要教師有良好的心態和自我壓力管理。講座中,貴州師范大學的何克教授來給我們上課了。很多關于減壓的知識都講到了中庸之道,以及尋求自救的良好心態的建立。以享受或欣賞職業的心情工作。同時,他也談到了絕不向困難屈服。任何事物都有內因和外因,符合事物的本質,不能過分追求。通過聽課和自己的認真體會,我對中學教學的內容和特點的認識從模糊到清晰,從茫然到突然,真的覺得受益匪淺。作為一名新老師,為了以身作則,我還有很多東西要學。我會以老教師為榜樣,遵守他們的職業道德,努力學習。在教學中,我會努力充實自己,使自己成為學生學習的引導者和促進者,成為他們生活中的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。