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教育管理者的總結(精選15篇)

時間:2025-06-28 作者:念青松

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教育管理者的總結(精選15篇)篇一

我叫xxx,女,19xx年9月出生,小學教育本科在讀?,F任臥龍區英莊鎮后英莊中心小學語文教師兼班主任,學校政教處主任。作為一名年輕教師,憑著對教育事業的強烈責任感,我把自己的愿望和抱負全部都傾注在我所熱愛的教育事業上。工作中沒有轟轟烈烈的先進事跡,也沒有催人淚下的動人故事,我只是以平常心做著平常事,猶如大路邊一株清雅的百合的存在,不為取悅偶然路過的行人,只為那一張張充滿天真稚氣的笑臉??粗麄兊某砷L變化,看著他們變得懂事成熟,那是一種特有的人生享受。為了他們,我在這條道路上踐行著我曾經的誓言。一路走來,有喜有憂,有笑有淚。下面將我的工作情況給大家做個交流:

“人格之于人,恰如花香之于花?!比烁窀呱械慕處煵拍苷鞣W生的心。教師的職業應該不僅僅像蠟燭,更應該像泥土,使每一顆種子都能從中汲取豐富的營養而健康成長。我覺得作為一名教師,不僅要教研水平高,更重要的是要以教書為手段最終實現育人的目的。正如教育家蘇霍姆林斯基所說:“請你記住,你不僅是自己學科的教員,而且是學生的教育者,生活的導師和道德引路人?!睅啄陙?,我始終牢記這句話,以飽滿的熱情投入到我所熱愛的教育事業中。工作中能顧全大局,從不搞特殊。在校領導的指導下,能密切聯系家長,協調好各方面的關系,工作不分份內份外,從無怨言。面對天真可愛的學生,我堅持著一絲不茍的工作作風。堅持每天早來晚走,經常深入教室排查班級矛盾和孩子們的學習困惑,與學生同勞動、同學習、同休息、同鍛煉、同歡樂、同悲傷。

自踏上三尺講臺那日起,我就明白自己肩上的擔子,一頭擔得是義務,一頭擔的是責任。我的兩個心房,一個裝的是良心,一個裝的是愛心。我捫心自問時,問的是良心,我傾情付出時,灑的是愛心。熱愛學生是做好教育教學工作的前提,也是教師職業道德的基本要求。要教育好學生,首先要關心學生、熱愛學生,做學生的知心人。每當接手一個新的班級,面對著不同的學生,我總會找她們身上的閃光點,不偏愛,不歧視任何學生,關心關愛每一個孩子,讓每一個孩子都能健康快樂的成長,讓每一個孩子都能在課堂上展示自己,找到自信。我始終堅持:“多一點耐心,多一點愛心,多一點理解,多一些鼓勵?!笔箖炐銓W生變得更加優秀,點燃發展生學習的希望。正因為這樣,所以當我嗓子啞了的時候,總會有孩就偷偷的放潤喉片在我的桌上;當我難過的時候,細心的孩子都能發現,總是寫小紙條、畫畫來安慰我;當我生日的時候,他們會給我意外的驚喜。我還會常收到在初中、高中學生發來的與我分享成績、給我說自己心思的短信,對于我來說這些已經足夠了,孩子們純潔的心、圣潔的情、深厚的意,凈化了我的心靈,激起了我對教育事業深深的愛,我真正地體會到了一個教師最大的幸福和快樂。

作為班主任,在班級管理中,我牢固樹立“嚴師、慈母、摯友”的教育理念,既嚴格要求學生,又尊重學生的人格,情感。我認為,良好的師德存在于老師的內心,是看不見的,但正確的、率先垂范的做法卻是學生能夠看得見的,這正是師德的最佳表現。一個教師相信學生,尊重學生,對于優秀的學生容易做到,對于學習、品質差的學生,要做到就比較困難,可班務工作的重要方面就在這部分學生身上。我相信每一位學生都有自己的創造強項,要允許有差異,耐心指導。每個學生都有一定的長處和閃光點,要善于發現學生的長項,抓住每一個教育良機,適時表揚、鼓勵。體貼后進生,培養他們的自信心、自尊心、自強心,讓后進生不成為掉隊的孤雁。沒有心理教育的教育是殘缺的教育。許多學生的問題是心理問題而不是思想問題,需要走進他們的心田,聆聽他們的心聲,撫慰受傷的心靈,疏導郁閉的心渠,真誠地表達對他們的尊重和關愛。一個鼓勵的微笑,一記肩背上善意的輕拍,一次心與心的談話,我都毫不吝嗇地面向每一個學生,讓他們都有做人的需要和前進的動力。如今,我班的智障學生白金柱已可以和其他學生一起做游戲、上課,每分鐘還可以跳繩100多次。

我深知作為一名小學教師,要想讓孩子得到一碗水,自己必須有要有源源不斷的自來水,所以我與時俱進,認真學習,不斷提高自己的業務水平?!俺哂兴?,寸有所長?!惫ぷ髦校蚁蛏磉吽械睦蠋煂W習,揚長補短,促進自己教育教學的不斷發展,并在實際教學中認真思考推敲。在每次教育活動交流時,我都能積極準備認真參與。每次實踐后我總對我自己說:“這并不是過了,就結束了。過后還要仔細想想,認真聽聽,好好學學。哪兒還不夠,該怎樣做會更好?!蓖ㄟ^一次次的自我反思與實踐,我的教學水平突飛猛進,成為我校教育教學中的佼佼者。在業余時間,我會去圖書館翻閱有關資料,上網查找參考一些優秀教師的案例并汲取別人好的教育教學方法,溶入到我的教學中來,探索出更適合小學生的上課形式及方法。

路漫漫其修遠兮,教師之路任重而道遠,我會把工作中取得的成績歸零,把工作中存在的不足努力改進,以種種不足為契機,努力學習,奮起直追。將永恒的愛播撒人間,將愛的火苗繼續延續。作為一名教師,尤其是一名班主任,以“愛滿天下”的精神,去愛每一位學生!通過豐富多彩的活動營造文明、道德氛圍,陶冶學生高尚的道德情操,提高學生的綜合素質,多給他們奉獻愛心,讓愛的陽光溫暖他們的心靈,讓愛的雨露滋潤他們的心田,讓祖國的花朵們在陽光雨露的滋潤下健康茁壯成長!

教育管理者的總結(精選15篇)篇二

“以人為本”是當今我國教育界改革的重要課題,同時也是素質教育的核心內容,在學校管理方面,更要將以人為本作為管理的核心。“以人為本”,我想不僅僅是以學生為本,還要以教師為本,以家長為本,以各個方面人的需要為本。作為學校這個機構的管理者,既要考慮學生的需要,認真研究學生、最大績效地管理學生,滿足學生,為其身心健康發展提供良好的環境和教育;當然也要考慮教師職工的需要,最大程度上滿足教師包括精神、物質上的需要(工資、福利);管理者還要考慮到家長、社會的需要,家長將孩子送到這個學校來最希望孩子獲得什么,社會需要未來的孩子成為一個什么樣的人。

二、? 管理者的個人魅力是管理制勝的法寶

一個學校要想在眾學校眾脫穎而出,很大程度上取決于校長,而校長要想帶領學校的教師和學生創造良好的校園氣氛,走上具有特色的道路,就要需要他的人格魅力。北長給畢業生的話中,強調未來的世界,情商比智商重要,情商,相對來說很大程度上就是一個人的人格魅力。人格魅力,對于領導者而言,是異常重要的,就相對于花香對于一朵花的重要性,既是他修養的體現,也吸引游人、蜂蝶的喜愛,其重要性我不再做出過多的闡述。我想說的是,一個學校的管理者應該具有怎樣的人格魅力和如何提高自我的人格魅力。

1、? 人格魅力的體現

人格感召力:人格感召力,是指由個人的心理素質、思維方式、個性特點、進取精神所形成的使命感、責任感、創新意識、合作精神等對眾人的影響力。一個好的學校管理者,應該是心胸寬廣、性格開朗、舉止謙恭、不畏困難、不計較個人得失的形象。校長的領導藝術很大程度上決定著學校的管理,其個人魅力在一定意義上來說就是生產力。孔子說:“其身正,不令則行,其身不正,雖令不從?!毙iL如果具有良好的精神風貌、高尚的道德情操、高效的處事魄力,使教職工感受到他那強大的感召力,那么,這將是學校多么大的一筆財富。

親和力:親和力,其實也屬于人格感召力,是個人影響力中的重要因素,但是我想著重提一下,因為親和力對于一個領導者來說異常重要。很多人仗著自己手里有點權利,就不把下屬當人看,整天就擺著一副像冷面閻羅一樣嚴厲的樣子,這樣的領導者多半是失敗的領導者。親和力,是一個人寬容、接受的體現,在生活中,我們要微笑著對待身邊的人,寬容的接受別人犯下的錯誤,理解別人的難處,求同存異。在思想政治工作上,體現為會溝通,要善于讓別人接受你中肯的建議和批評,而不是將自己的觀點強加于教師和他人的身上。大家在寬松和-諧的管理環境中工作,比在緊張嚴肅的環境下工作更有效率,身心更健康,所以,管理者們,請收起你那繃緊的臉吧。

務實:務實,是針對于那些做表面文章,只喊口號說空話的領導者們,當今這樣的人真的很多呢。號子打得多高,業績說的多好,可就是不見真實的業績,被愚弄的是上級和下面的底層人員。東漢王符在《潛夫論》中說:“大人不華,君子務實”,它既是一種正直的品格,也是我們求真求是的基石。實際工作中,我們看到從學校到上級教育部,為推進教育事業發展研究出多少好政策、好措施,可是,很多提出后熱鬧一陣就息事寧人,沒有真正落實,像這種有頭無尾的事情太多了。很多改革,并不是因為反對勢力阻撓而夭折,而是執行者不能從實際出發,不能把計劃具體落實,而是流于形式,擺著花架子導致夭折。當然務實不是讓領導者事必躬親,而是建立在合理的獎懲措施、深入群眾、明確的分工和責任上的。

清廉守節:這個不用說了,真的是中國的一大弊病,腐-敗一向是中國的“優良傳統”,至今已經深入每個中國的肌膚。在這個人際關系、裙帶關系復雜的中國,能出淤泥而不染真的很令人敬佩的。其實,在這個社會,沒有一點裙帶關系那是不現實的。關鍵是你如何處理好人際關系,既不損人,又能利己,面對各種誘-惑時能夠像許衡一樣“梨雖無主,我心有主”,懂得自我約束。關于自律,我將在下文提及。

統攬全局的能力:這是一個管理者的必備能力,是管理者高-瞻遠矚,善于運用戰略思維,全面掌握局勢、領導工作的能力,站在全局的高度上負總責、抓關鍵。全局性思維能力,是讓管理者善于從大處著眼、小處著手,未雨綢繆,抓主要矛盾,長遠地看問題。

決策能力:我將這個人格魅力放到最后,并不是這種能力不重要,而是相當的重要,最起碼我的親身體會是這樣的。一個領導者的果斷和非凡的決策力對于一個組織來說,是最重要的。管理就是決策,這是美國學者馬文得出的結論。一個不能做出正確、果斷決策的領導不能稱之為領導。一個猶豫不決、隨著眾人的意志而轉移的領導,沒有自己的正確主張,他只能成為別人的傀儡。因此,有些時候,雷厲風行未必不是一件好事。該你拿主意的時候,請不要遲疑,該顯示你魄力的時候,請不要猶豫。朝令夕改,不僅讓你的'威信喪失,失去眾人的信任和支持,更讓教師和學生輾轉反復受苦。

2、人格魅力的培養

提高遠見卓識的洞察力——善于預測未來,站在時代的前沿,客觀、冷靜、長遠地思考對學校學生的發展具有戰略性的問題,在認真分析、調查研究的基礎上審時度勢, 思考未來,保持一種開闊的工作思路。

學會溝通——通過高水平的溝通,多方位的溝通,維系個人的人格魅力的同時維系你的管理。溝通源于理解,理解源于傾聽,所以領導者多傾聽。其實,不管你是不是一個領導者,都需要學會溝通,與你身邊的或者不是身邊的人、社會、自然、心靈進行溝通。

學習,學習,再學習——永遠不要停止學習,不然你會被淘汰的,尤其在這個知識迅速更新、技術頻繁換代、信息幾乎爆炸的時代。

敢于放權,懂得授權——《窮爸爸富爸爸》里有這么一句話:“要讓比你更聰敏的人替你賺錢。”同樣,“管理最少的政府才是最好的政府,管理最少的校長才是最好的校長?!惫芾碚咭梅艡?,而不是事必躬親,這樣的管理者不僅效果不好,扼殺下屬的創造性和積極性,而且會被自己所累死的。

摒棄紙上談兵,增強實踐能力——想到做不到,那是空想。請將你的開會、文件,都付諸于行動吧。一個真正的校長,必須能夠腳踏實地地深知自己所處的大環境,認清問題所在,然后勇敢執行既定策略,并能夠根據執行的情況隨時調整策略。

強化自律能力——面對這個如此豐富的物質世界的誘-惑,擁有權力之人一定要學會自律、反省。懂得自愛自律,學會自控,經得住“糖衣炮彈”的考驗,提高自己的價值觀,將自己的職業作為終生奮斗的事業。

提高自身的專長力——校長的專業化,就是校長素質和能力的專業化,校長工作的職業化。只有科學的管理,才能取得最佳的管理效果。管理,是門專業的藝術,所以,作為管理者要提高這門專業知識,做一個專業型校長。

立大志,心頭永存使命感——“無志者常立志,有志者立長志”,校長,作為一個學校的管理者,要永存使命感,立足于長遠的志向和使命。學校管理者,要與社會、與國家同行,充滿無限的使命感,實現學校的社會責任和社會使命。

三、? 緊跟時代、開闊眼界是管理的活水

1、創新?

創新,不僅是追求個人成功對管理者提出的要求,更是教育和時代發展的必然要求。創新,在學校管理上,體現在三個方面,教育觀念的創新、管理機制的創新、教學技術裝備上的創新。在教育觀上,要將學生智力開發、能力培養和良好個性心理品質作為教學的主要方式和方法,變單一的傳授學習為探究學習,變單一的課本學習為綜合能力培養。管理體制上,我們可以從學校物業管理、學生課程設置、課時安排、教師用人機制等方面創新,可以將企業的先進管理移植加工到教育上,如“能者上,庸者讓”、“多勞多得,優勞優酬”的用人機制。

2、? 競爭意識

我們李梅老師對我們說過這樣一句話“你的不可代替性與你的價值成正比?!蔽蚁耄趯W校的競爭力上,也是同樣的道理,一個學校的競爭力在于它的與眾不同。我國正逐步進入市場經濟體制,學校的自主權越來越大,此時,校長,必然成為這場變革中的領軍人物,要想成為中國乃至世界名校,必須盡快形成自己獨特的、支撐其現在和未來的競爭力。適應市場經濟的規律,同時又結合自身的優勢,挖掘自身的競爭力,是管理者最需要做的。給大家提供了三個提高競爭力的方法:樹立以學生為本的管理理念、樹立家長是“上帝”的經營理念、將市場經濟的法則適度引到學校管理中。

3、? 法律意識

依法治國正深入人心,當然依法治校也應深入校長的管理藝術中。作為學校的法人代表,要增強法人意識,學法懂法,依靠法律來維護學校和師生的合法權益。

4、? 信息化建設

人類已進入信息時代,以計算機和網絡為核心的現在技術正改變著我們的生產、生活、學習、工作方式。學校,要搶占現代化的制高點,大力推進校園現代信息技術的軟硬件建設,實施信息化教育,提高教學效益和管理效能。

教育學認為,管理既是一門科學?,?又是一門藝術。怎樣才能做一個優秀的教育教學管理者?我認為,做一個優秀的教育教學管理者,就要做到以下幾點:

一、管理者?要公正。

古人云:“其身正,不令則從;其身不正,雖令則不從?!彼嬖V人們領導身正的重要性?,?領導?要?為?教師做好表率,?。?管理者言行公正在工作中尤為重要。只有這樣才能使所有人折服,順從你的管理;也只有這樣,管理的效益才能得到發揮。

二、構建和-諧的管理機構。

學校工作?要?責任到人,各負其責。學校是一個集體,任何個人都沒有能力獨自完成學校的所有工作。所以,一個學校的教育教學管理是否好,和-諧的管理機構很重要。

三、制度管理兼人文管理很重要。

要將制度管理和人文管理相結合,管理中滲透著靈活。在一個集體中,管理者要做到上下溝通?,?關系和-諧。與其用強硬的語言要求?教師們?應該怎樣做,不如關心?教師?疾苦,曉之以理,動之以情?,讓教師和-諧相處?。

教學管理需要考慮到方方面面,?只有?身先立行,用自己的言行做出榜樣?,?才能搞好教育教學工作。

教育管理者的總結(精選15篇)篇三

瑞雪兆豐年,新年伊始,我們滿懷勝利的豪情邁向了嶄新的2015年,回顧過去的2015年,在上級黨和政府的正確領導下,在汪集街教育總支的指導下,我校堅持黨的教育方針、政策,依法辦學,大力加強課程改革力度,堅持不懈地強化了學生的養成教育,投入資金改善辦學條件,戰勝了各種困難,教育教學工作取得了令人矚目的成績。特別是依法治校、依法治學方面,強化了教育行風建設,學校上下心往一處想、勁往一處使,群策群力,為行風建設添磚加瓦,贏得了領導、社會的廣泛贊譽。

一、不折不扣執行國家收費項目、標準,不搭車收費,不亂收費,在校園對收費進行公示,做到了零收費,這種公示制度的實施,實現了學校與社會和家長的共贏,學校滿意度得到了提升。

二、努力落實教育“三免一補”等惠民政策,免收學生雜費、免教科書費、免住宿費、補寄宿生生活費,對到我校借讀學生免收雜費、借讀費,使學生特別是貧困學生安心上學,把黨的惠民政策普施學生家庭。

三、認真貫徹落實貧困生的資助政策,學校擠出有限資金,對特別困難學生免去生活費用。

四、落實政府義務教育階段的公辦學校劃片就近入學規定的通知,不刁難、不拒絕服務范圍的學生入學。學生入學率達100%。

五、控制學生在校時間,嚴格按教育局規定時間進行作息,控制教輔資料的購訂,學校規定了老師不得指定或變相指定購買教輔資料,按國家規定布置學生課外作業及學生作業時間,減輕學生過重的課業負擔,讓學生學得好玩得好。

六、大力加強學校師德師風建設,每年對教師師德進行考核,劃出等級,鼓勵先進,鞭策落后,使教師面貌煥然一新,責任感不斷增強。

七、努力構建學校、社會、家庭三位一體的家庭教育模式,學校規定教師與家庭、學校與社會的聯系和溝通,把國家規定、學校設想及時與家長和社會進行聯結,受到社會和家長的好評。

教育行風建設是黨和政府關注的一件不可忽視的事情,也是社會普遍關注的中心之一,我們認識到,這項工作的好壞直接關系和影響著黨和政府在社會上和廣大人民群眾心中的形象,因此,我們要持之以恒地抓好這個工作,使其再上新臺階。

本學期以來,遠程教育工作始終以“科學發展觀”重要思想以及黨的教育方針為指導,切實充分發揮遠程教育這項工程的重要功能。具體表現在以下幾方面:

一、順利接收信息資源,充分利用遠教資源。

這學期以來,遠程教育資源的接收得以穩定,基本上正常。對接收下來的資源進行整理、刻錄、編號。遠教資源在學校教育教學、教師能力上都得以應用。對于好的資源或者好的教學方法以及相關的專題教育等等,各年級各班學生都得到觀看、學習。對于教師來說,結合學科需要及編排的目錄,遠教資源在遠教設施設備上得以運用。

二、遠程教室開放有序,遠教資源得以運用。

針對各班級專門設置遠程教學開放時間,讓學生到遠程教室上課,加強教學模式的多元化處理,激發學生的學習興趣,豐富學生知識,拓寬學生視野。

我們還利用遠程教育接收機上的服務器功能,建立了學校內的.局域網站,把接收到的資源上傳到本校的局域網站上,方便師生在網絡教室中使用遠程教育資源。教師可以在任何一臺學生機上下載到遠程教育資源?,?然后在該機上進行備課、進行課件整合,然后通過遠程共享?,?就可以到多媒體教室中的電腦上使用該資源給學生上課。操作起來十分方便快捷。這樣,使遠程教育微機教室發揮了他特有的作用,即學生上課時微機學生用,空閑時,是教師的電子備課室,做到了一機多用,一室多用。

三、發揮遠教優勢,服務教育教學

農村現代遠程教育工程的建設,主要目的是提供優質的教育教學資源,解決信息不靈,資源不足的問題。我校遠程教育接收資源齊全,學校平臺的建成與使用,使得教師調用整合資源方便。一套多媒體設備,與一臺電視機,可以同時供多班教學使用。我校教師采用課程表及預約的方式利用遠教設備進行教育教學和多媒體課件進行上課已經形成習慣,尤其是本期學校又購買了一套新的教學資源,為教師增加了新的血液,教師們爭先到遠教室上課,形成遠教室一度緊張,甚至提前幾周預約的情況。

四、挖掘遠教功能,發揮輻射功效

現代遠程教育的功能是強大的,它不僅提供優質的教學資源,對于學校各項工作,包括教研、培訓、安全教育等均能提供保障。本學期遠程教育室集中組織學生觀看,《讓世界充滿愛》、《愛祖國》、《愛父母》、《愛老師》等多篇鄒越老師的演講,播放了大量的視頻資源,使學生的思想品德有了一定的進步。

五、存在的不足。

教師的能力有限,不能很好的利用遠教資源到教育教學上。另外,投影不能正常工作,時常影響教學,還有只有一臺投影滿足不了教師上多媒體課的使用。我校遠教工作也還存在諸多不足之處,如個別對遠教工作重視不夠;遠教應用的積極性不是很高,有些科目的老師根本不用;教師現代信息技術應用水平整體不高等等,這些都有待于今后進一步改進和提高。也希望我們廣大教師能夠養成積累教學課件的習慣,搜集適合自己教學的課件,歸類整理,不要盲目應付多媒體教學,平時不注意積累,一著急就在網上隨便搜索一個課件來上課,自己對課件不熟悉,也不附合教學內容,效果不好。

總之,這學期遠程教育工程,在學校、教導處的指導下,發揮了一定的功能,對促進了我校教育改革的進一步發展,起了相當程度的推進作用,但和上級、其他學校的相比,還有差距,今后要加倍努力,進一步完善和規范設施設備的應用,充分發揮遠程教育在學校中的重要作用,學校發展離不開現代遠程教育,現代遠程教育也必將影響和改變著學校發展。

教育管理者的總結(精選15篇)篇四

自xxxx年大學畢業到xx二中工作至今,在二十六年的從教生涯中,我始終堅持四項基本原則,忠誠黨的教育事業。xxxx年任xx二中副校長至今,作為學校管理干部,他在平時的工作中以身作則,率先垂范,作為教師,他能兢兢業業、愛生如子。他曾多次被評為區級優秀教師和先進管理工作者,xxxx年被評為湖北省“優秀教師”。

本人始終保持明確的政治和教育目標,政治上,堅決執行黨的路線、方針、政策,立場堅定,旗幟鮮明,忠誠老實,表里一致;工作上,勤勤懇懇,任勞任怨,服從組織,勇挑重擔,敢于開拓,大膽創新;生活中,嚴于律己,寬以待人,熱情主動,助人為樂。鍛煉自己的品德修養,與同事們和睦相處、團結協作,在立足全校工作的基礎上,積極協調部門工作。認真學習貫徹黨的教育方針和政策,深刻領會科學發展觀的內涵要求,結合學校工作積極構建和諧校園。

近些年我養成了不斷學習,在思考中不斷反思,多聽其他人意見的習慣,在工作中注意協調好上下級和部門的關系,踏實、平穩地推動各項工作的開展。特別在工作頭緒多、壓力大時,更注意在保持冷靜的情況下提高工作效率,使自己增強勝任繁重工作的能力。

不斷加強教育管理理論學習,探索新規律,相繼閱讀了曾仕強的《中國式管理》,前蘇聯霍姆林斯基的《給教師的一百個建議》等數十本教育理論書籍。通過努力學習,增強做好本職工作的能力,從而讓組織更放心,讓群眾更滿意。在新浪網站上開通了個人博客(“人未老的博客”),并堅持寫教育日志。

自覺遵守并模范執行學校各項規章制度,努力為全體老師做好樣子。特別是高三工作中,既管理,也帶課,因此經常加班加點,忙里忙外,跑前跑后,工作雖然非常累,但苦并快樂著!在工作中保持高度的責任感,早出晚歸,每天早、中下年級、班級,經常找教師談心,努力做到個人利益服從集體利益;二是時刻牢記教育工作無小事,隨時準備應對緊急情況,扎實做好每一項工作,防止突發事件反彈;三是努力提高效率,做到急事急辦,好事辦好,處理好多發應急事情。

在領導、同事、朋友的指教和幫助下,我分管的工作近些年取得了一些成績。xxxx年我分管學校教科研、教學裝備管理和高三年級管理工作。

在高三的工作中,我們做到了。

1、規范備考,狠抓落實。

強化目標意識,加強常規管理,使得常規工作的規范化、精細化和長效化。

2、科學備考,提高效率。

在整個高三的復習備考中,我們始終以高考的重點、熱點為核心組織專題復習,主要抓說課和教研、有效訓練、新教師的指導和管理、教學環節的六個落實(復習、訓練、分析、補救、總結、記憶)、學法交流和應該技巧的指導等。

3、人文備考,形成合力。

做好各個方面的協調工作和學生的心理調適方面的工作。在工作中我非常注重尊重教師,充分發揮老師的主動性、積極性和創造性,激發教師的智慧和創造力,最大限度地提高復習備考的質量。

通過以上舉措,在xxxx屆高三的各項管理工作中較好地促進教育教學工作的全面、順利地展開,確保了教學工作的暢通和各項措施的落實,在xxxx屆高考中,我校高考取得了全市同類學校第一的優異成績,為xx二中80周年校慶獻上了一份厚禮。

在教科研工作中,除了常規工作外,我們在新的起點上做了不少具有二中特色的工作:

如編輯出版了xx二中《xxxx-xxxx學年度校本培訓資料選編》、《師德故事論文集》和《我的教育情懷》。

組織全體老師參加了教師市區級教育技術能力及教學設計大賽,參賽作品50余件。

由于在省教育學會xxxx年年會論文征集中我校參賽成績突出(如張恭奇等13人獲省級一等獎;黃華毓等19人獲二等獎),并被評為湖北省教育學會“先進團體會員單位”。

xxxx年12月24日,我校武漢市教育科學市級重點課題《普通高中和諧課堂的牲及其構建策略》順利通過了專家的評審和結題工作,在專家的建議下,我們正在積極地申報xx區第二屆科技進步獎。

積極參加xx區教育局組織的教師讀書知識競賽,學校獲首屆教師師讀書知識競賽“優秀組織獎”、教師兩人次獲區“中華情·經典誦”競賽二等獎等。

教育管理者的總結(精選15篇)篇五

xxx,女,漢族、本科學歷,阜陽界首市人,樅陽縣周潭中學教師。20xx年大學畢業,放棄了城市生活,通過我縣教師公開招考分配到該校工作,她離開了父母,離開了家鄉,來到這個偏遠的山區,到崗后,擔任高一、高二非平行班數學教學工作。參加工作以來,李老師扎根農村、默默耕耘、忘我工作、無私奉獻,已經在農村教育戰線上工作了5個春秋。她5年如一日,以校為家,一直工作在教學第一線,長期擔任高三畢業班數學教學工作。她師德高尚,模范履行教師職責,熱愛學生,團結同志,忘我工作,無私奉獻,為農村的教育事業嘔心瀝血,教育、教學成效顯著,贏得了學校師生、領導和社會的一致好評,是位德才兼備的優秀教師。五年來,李老師在平凡的教學崗位上做出了不平凡的事跡。其主要事跡如下:

作為一名教師,李老師將“活到老,學到老”這句至理名言發揮到了極致。正值妙齡的她,沒有把時間花在“包裝”打扮上、花在交友玩樂上,而是把更多的心思投入到心愛的教育事業中。在工作之余,她不斷“充電”,在這五年的工作中,她虛心向老教師請教教學經驗,虛心接受別人提出的建議和意見。在“課內比教學活動”中,她認真聆聽其他老師的講課,從中取長補短,認真準備自己的每一節課,尤其是每期的教學檢查活動中,均獲得縣教研室的一致好評。

為了能與時俱進,她積極參加安徽省舉辦的教師網上培訓,她每天在繁忙的工作之余,都抽出幾個小時來認真學習,認真完成作業,所交作業獲得了指導老師的好評,榮獲省級“優秀學員”稱號,與此同時,她將網上學習的知識,應用到了教學中,把許多先進的教育教學方式帶進了我們這個偏遠的山區。課余時間她都認真制作媒體課件,把抽象、枯燥的數學知識與日常生活相結合,深入淺出,形象直觀,課堂氣氛活躍,把學生從枯燥的、無休止的模擬操練中解脫出來。在長期的教學實踐中,逐步形成了自己獨特的教學風格。

植根于愛的土壤,教育藝術之樹才能結出豐碩的果實。xxx老師在平時的教學期間,是一位深受學生喜愛,家長信任的老師。她總是用最真誠的愛去關心和教育學生。她工作上兢兢業業、勤勤懇懇,對待學生堅持用“四心”開展教育工作:愛心——真心實意的去愛班級的每一個學生;細心——認真了解每個學生的特點;耐心——達到不厭其煩的程度和反復做思想工作的心理準備;恒心——對“潛能生”的幫助轉化工作要做到堅持到底,不見成效絕不罷休。在班級教學中,她扮演了多重角色,傳授知識時是老師——循循善誘;關心疾苦時是慈母——無微不至;生活交往中是朋友——心心相?。贿`犯紀律時是醫生——對癥下藥。她對工作的創造性顯示了出色的工作能力和一個德育工作者的人格魅力,她覺得師德的范疇里除了自愛,更重要的是去愛別人。作為教師,她覺得著力點就是愛學生。她曾用關懷,讓學生淚流滿面;他曾用愛心,去揚起學生心里的風帆。

在課堂上,她是學生的老師。她用鼓勵式教學來激勵學生學習。同學中不論是誰只要稍稍有進步,她就會抓住這一有利時機對其加以鼓勵,用他現在的成績與他原先的成績作比較,使其產生強大的學習動力。20xx屆班上有個學生叫蔣建文,入學后數學單科拖后腿,考試成績只有30多分。李老師多次找她談心,關心她的生活和成長,幫助她制定每一天和每一階段的學習目標,找一些數學針對性的試題讓她練習并對其課后加以輔導,使得她在日后的學習中明確了目標,成績自然也一步一個臺階。

“好孩子是夸出來的”,對于行為異常的孩子,李老師觀其言,察其行,總能夠換位思考,多給他們一點時間,潛移默化、循循善誘。她得知班上有位叫楊文的同學,屬單親家庭,這名學生學習生活平時很少有人過問,心理上很壓抑、自卑,學習成績一路下滑,失去了進取心。李老師對他并沒有進行簡單、粗暴的埋怨與批評,而是通過進一步了解,找出其優點,主動關心他,首先幫助他消除心理上的障礙,讓他看到希望的曙光,用事實告訴他沒有被遺忘,調動他身邊的每一名同學從各方面來照顧他關心他,一段時間過去了,楊文終于慢慢恢復了學習的信心。

在課下,她是學生的好伙伴,好朋友。學生們遇到生活上或者是學習上的困難,李老師都會盡力的幫助他們克服,在運動場上,也總能看見她和學生一起游戲的倩影。

熱愛學生是做好教學工作的前提,也是教師職業道德的基本要求。要教育好學生,首先要關心學生、熱愛學生,做學生的知心人。五年來,李老師對學生思想上積極誘導,學習上耐心幫助,生活上關懷體貼。她經常利用課余時間與學生親切交談,多方面了解每一位同學的生活和學習狀況。她是在農村長大的,親身經歷了困苦的生活,所以她特別關心家庭困難的學生,尤其愛護特困家庭的優良學生,從多方面注意給予他們以溫暖的關懷。她看到班上的張龍同學天涼了還穿著單薄發黃的衣服,穿著冰涼的涼鞋,她通過詢問得知張龍的父母常年在外打工,有時甚至過年都不回家,是一名留守兒童,他的爺爺奶奶也年事過高,無力細心照看孫子,李老師的心為這樣一些留守兒童感到一陣陣擔心和酸楚。作為一名新教師,工資原本就很微薄,但是她毅然決定每月從自己的工資中抽出一部分錢為這群留守學生買一些衣服和文具,像這樣平凡而又感人的事跡舉不勝舉。

高三年級的教室,最早來的教師是她,最晚走的教師肯定也是她。她的課堂,最能激起學生學習的興趣,能最大限度地體現學生的主體性。她的課,作業最少,但卻最精,她要求學生每天都要做好。有時她把愛心轉化為對學生的尊重,有時她把愛心體現在對學生的嚴,體現在對學生習慣的培養上。她的課,學生沒有坐姿不正的,沒有不思考的,沒有遲到的……“親其師,才能信其道”。愛是信任的基礎和前提。師生間有了愛,學生才會喜歡你這人,然后才會喜歡聽你的課。值得肯定的是:她的課,學生愛上!李老師用一點一滴的行動向人們展示了她對獻身鄉村教育事業的執著。

這就是她,以熱心來工作的人;這就是她,以愛心來關心學生的人;這就是她,以真心來讓家長放心的人。與資深教師相比,李老師的成績雖然還不夠突出,不夠優秀,但是有一點值得關注,那就是她能將學校的工作和學生的問題始終放在首位。xxx老師對各項工作都充滿熱情,一絲不茍。李老師也許是最平凡的,但是,這位樸實的鄉村教師無私奉獻、默默耕耘的精神應該得到全社會的贊頌和弘揚。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。xxx老師知道教師吃的是一碗良心飯,教師任重而道遠。勤教學、苦鉆研,不圖名利,腳踏實地繼續默默無聞地工作。就如澳大利亞沙漠中的一種無名花,無需肥沃的土地,也無需充足的水分,做到吸收得比別人少,開出花兒比別人美,更可貴的是奉獻出的比別人多。從初登講壇的青澀,到今天的成穩嫻熟,在這小小的三尺講臺上,李老師用真情和汗水演繹自己的精彩人生。她憑借自己豐富深厚的學識基礎、創新求真的教學風格和對教育事業的無限忠誠,感動并帶動著身邊的莘莘學子學,共同徜徉在知識的海洋里。

教育管理者的總結(精選15篇)篇六

總的來說,參加工作以來,學到了很多東西,同時對自己今后的工作也提出了新的更高的要求,就需要不斷地提高工作的能力和水平。在2015年里,我一定在校領導及處里同志們的幫助下,加強學習,提高工作能力,使自己的思想和工作都能更上一個臺階!

一、思想政治方面?

二、行政干事工作?

三、兼課及班主任工作?

過去的一年,雖然比較平淡,但也收獲頗多,在領導的支持和同事們的幫助下,工作得以保質保量的完成,但自身還是存在很大的不足,如工作中缺乏創新意識,對于自己要求不夠嚴格,有一定的惰性,對他人有時不夠包容,比較急躁,急于求成,對于自身的定位及發展比較迷惘,希望在今后的工作中,我能夠克服自身的一些缺點,加強學習,充實自我,提高黨性修養,繼續熱心、耐心的為師生服務,為教育的發展奉獻微薄之力。

教育管理者的總結(精選15篇)篇七

xx年伊始就開始給自己設定了全年的目標和方向,在部門的帶領下穩步開展完成,但由于種種原因自己一直在努力尋找工作亮點的地方,精力難于一處而最終未能實現,但在由于工作內容分散,xx年下半年過去了2個多月的時候,上級找到我,問我愿不愿意去做另外一項與目前工作并無關聯的管理工作,當然即將面對的這份工作前期的內容不是清晰的,職業的方向也不是明確的,我輾轉反側,思緒萬千,最終做了一個對自己負責的決定,因為下一個工作會讓我更專注一致,也因為他更具有挑戰,于是自己再次開展了新的航程,中間有過工作更替艱難的過渡,有過對于技術工作難于割舍的心痛,更有著迎接新的挑戰與未來所帶來的喜悅與興奮,在接下來的這段時間里,自己可謂全心投入到了公司所賦予的職責中。艱難和繁冗并不是真正的挑戰,最困難的事情就是對于管理理念和管理意識的分析,管理方法的探索。百度中沒有對資產管理工作的內容描述,只是簡單介紹了是規范到財務體系管理的一部分,后面緊跟著的一句話就是面臨現代企業的發展資產管理面臨著管理難、盤點困難的情況。而對于對管理并不了解的我來說這一切都太難了,私下里不斷的學習,頭腦中最長出現的就是如何做、下一步干什么的思路,有時候面對工作難題的時候經常會想到頭疼。還是在不斷地思考中理清了資產管理的主線。

但終。

xx年將是公司更新的征。

與信息部門共建研發專有資產公共管理平臺,便于公開管理。

開展固定資產價值評估及現有固定資產能力評估,梳理資產。

;功能,建立資產生命周期衰減價值分布模型4。

年定會以飽滿的熱情來迎接新的工作挑戰,加強和部門同事、跨部門同事的溝通和聯系,搭建研發與集團內各單元的橋梁。按照部門崗位職責并高于崗位職責的心態來做好本職工作,認真、仔細、踏實的做好每一件工作。

教育管理者的總結(精選15篇)篇八

小李老師由于年輕有沖勁,勤懇認真,教學成績突出,因此他既是學校的骨干教師,又是學科帶頭人,一直從事畢業班語文的教學和科研。平時教學任勞任怨,勤勤懇懇,團結同事,熱愛學生,因此深受同事的好評、學生的敬愛、領導的肯定和家長的夸獎,在千村老百姓中享有很高的口碑。

小李老師品德高尚,言辭舉止得體,教學積極認真,成績突出,無愧于“優秀教師”的殊榮,其先進事跡主要有:

1、加強自身思想教育和職業道德建設。

“教書育人”是教師的天職。教師光具備必要的專業知識是遠遠不夠的,還必須具有高尚的思想水平和道德情操,以身作則,以自身的榜樣去感染、熏陶學生。小李老師深知:教師擔負培養下一代青少年的重任。教師的世界觀、人生觀、價值觀等思想情操和道德品質都會對全國五億青少年產生重要影響,因為在兒童和青少年眼里,教師是一切美好事物的化身和仿效的榜樣,是最有知識、最有教養、品德高尚的人。師德是學生道德的先導。因此,他十分注重自身的思想教育和師德修養,把自己培養成一個品德高尚的教師。

2、以人為本,抓好學生品德教育。

他一貫重視學生思想品德教育和良好行為習慣的養成,積極引導學生學習《小學生守則》和《小學生日常行為規范》,使學生“學會做人”,教育學生在家做個好孩子,在校做個好學生,在社會上做個好少年。由于他特別重視學生的品德教育和傳統美德教育,得到同行的認可和學生家長的好評,學生的集體觀念和道德素養不斷提高和增強。

小李老師最初學歷是中師,自己意識到知識的不足,利用業余時間進修,自學大學課程,xxxx年專科畢業,xxxx年又進修大學本科文憑。他這種積極上進的學習精神,深受同事的稱贊。他目前是千村小學知識豐富,學歷較高,年齡最小的人。作為新時代的教師,我們日益感到自己的吃力,對高科技、網絡信息等幾乎是一知半解,只有利用業余不斷地給自己“充電”,才能彌補自己知識面的不足。在這方面,小李同志無疑是目光超前的人,在學術研究方面帶了個好頭。

小李老師一貫以治學嚴謹著稱。他對新課程新理念理解深刻,掌握扎實,運用熟練,能夠靈活創造性地使用教材,以培養學生的創新精神和實踐能力,全面提高學生的學習成績。

1、樹立“良師益友”型的師生關系。絕大部分教師在課堂教學中都是“高高在上”的,動輒批評斥責學生,甚至“拳腳相向”,致使不少學生見到老師紛紛回避。這種“獨裁型”的師生關系,既不利于學生的學習,也不利于學生的身心發展。小李老師一改“教師權威”的架子,蹲下來與學生談心,了解學生遇到的困惑和問題,幫助學生解決困難,與學生成了朋友。通過自身的人格榜樣,影響和鼓勵學生明確目的,端正態度,激發學習興趣,調動學習積極性,與學生一起享受成績進步的喜悅。班風純正、學風濃厚,形成了你追我趕的良好的學習氛圍。

2、大膽探索新的教學方法與教學手段。小李老師不僅是學校的教導主任,又是語文學科帶頭人,一直致力于學校的課改研究。他上課時教學方法新穎得當,讀、說、寫、演、唱,形式活撥多樣。課堂氣氛輕松愉快,學生學習興趣濃厚。他還因地制宜,動手制作相關教具,利用現代化多媒體輔助教學,使學校閑置多年的投影儀等設備有“用武之地”。

他課前精心準備,查找資料,靈活創造性地使用教材,并結合學生已有的知識水平選擇恰當有效的教學方法與手段,從不打“無準備之仗”。上課時面向全體學生,鼓勵學生積極思考,大膽發言,及時予以肯定表揚。課后及時批改作業,鼓勵學生認真訂正,并對學生進行輔導,補缺補差,全面提高每個學生的學習成績。

3、學生進步明顯,成績優異。作為一所偏遠落后的鄉村小學,其校舍簡陋,教學資源相當匱乏,尤其是教師水平參差不齊。由于交通閉塞,經濟落后,幾年來也沒有分配的大中專教師調入,學校的學生成績水平不高。小李老師的到來就如“及時雨”,在周圍群眾之中“一石激起千層浪”。他一直從事高年級的語文教學,經過調查分析,針對性地進行改革,徹底改變學生貪玩任性的陋習,變得懂事、文明、好學,成績進步明顯.學生感受到成功的喜悅,學習更加勤奮,勤學好問的班風日趨濃厚。他所教的班級成績在全鄉期末統考中多次獲前幾名的好成績,受到鄉中心校的表彰。

小李老師利用課余時間自覺認真學習新課程新理念,不斷提升自身的業務水平和教學能力。同時,他能夠做到學以致用,積極探索,大膽改革,推動千村小學新課程改革的進程。他作為學校中層領導和骨干教師,一方面引導大家學習新課程新理論,另一方面舉行語文觀摩研討課,和大家共同座談評議,交流經驗,取長補短,共同進步,使我校的校本培訓和新課改呈現蓬勃發展的良好局面。

小李老師在校內經常舉行專題講座、座談會、集中培訓和集體備課,并鼓勵其他老師上公開課、評議課,與大家一起學習共同進步。

小李老師是學校語文學科的科研帶頭人,結合語文教學中存在的不足,一直致力于作文教學的改革與探索,積極倡導《自由習作和自由評改》,鼓勵學生深入實際生活,留心觀察,寫日記,隨時記錄令自己感動的人、事、物,激發起學生寫作的欲望,有效化解學生作文頭疼的難題。全班學生熱愛寫作,積極性大幅提高,并影響帶動全校其他班級,組織并發起“千村小學作文研究社”,利用板報、墻報、廣播等形式展示評析優秀作文,并鼓勵學生投稿,參加省市舉行的征文大賽。樹立學生寫作的信心,激發更大的寫作熱情,提高全校學生的作文水平。

小李老師是師德的楷模,育人的模范,教育的專家,是教師學習的榜樣!更可貴的是獲得這么多榮譽稱號后,他仍是一如既往踏踏實實、任勞任怨地工作。他這種謙遜求實的精神,實在讓人敬佩。

教育管理者的總結(精選15篇)篇九

xxx于1985年8月參加教育工作,20xx年11月加入中國共產黨,長期擔任長興島初級中學政教主任工作。

多年來,該同志在政治上和黨中央、學校保持高度一致,服從組織安排,工作腳踏實地、勤勤懇懇、早來晚走、愛崗敬業、雷厲風行。處處嚴格要求自己,充分發揮黨員先鋒模范作用,團結同志、為人師表、勇于探索、甘于奉獻,學校管理工作成果顯著。曾被評為長興島鎮優秀黨員、大連市優秀教師。

該同志始終堅持學習,加強自身修養,認真學習《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等有關教育教學法律、法規,并把理論同實踐相結合。提高認識,自覺以十七大精神和科學發展觀為指導,自覺實踐樹立良好黨員教師形象,一心一意為教師服務,為學生服務。不斷學習新的教育理論,不斷更新教育觀念,改革學習方式和教育教學方法,認真思考,努力鉆研,反復實踐,探索新的教育方法和學習方法。

該同志不斷加強班主任隊伍的組織和管理,努力打造一支德育隊伍,不斷提高班主任的管理水平。經常性地組織召開班主任會議,進行班主任工作培訓、班主任經驗交流。發現工作中存在的問題或困難,共同探討解決問題的方案。在該同志的影響和帶動下,班主任隊伍越來越具有戰斗力,管理水平不斷提升。

該同志時刻注意黨員形象,加強師德修養,要求同志做的,自己首先做到。工作自覺主動,講團結,講配合,個人利益服從組織利益,不計個人得失。多年來,到校最早,離校最晚,每天工作近十一個小時,忘我工作精神,深深影響了每位老師。

1、努力營造安全、穩定、和諧的校園環境。平時工作中,嚴格要求自己,處處高標準,能高不低,能快不慢,講質量,求速度,力爭短時高效。做班主任老師堅強后盾,盡最大努力為老師為學生服好務,科學地處理學生之間、師生之間、家長同老師以及家長之間的矛盾。注重安全工作,搞講座、搞安全演練、搞安全知識競賽,不斷增強師生安全意識。多年來,校園未發生重大安全事故,校園安全工作深受上級領導好評。

2、工作積極主動,責任心強。多年來,該同志幾乎沒有誤過工,即使有病也要帶病堅持工作,雖然努力工作也遭到部分老師、家長、學生的誤解,但他能夠正確面對,依然一如既往忘我工作,不喊苦叫累,不喊冤叫屈,強烈的責任感和忘我的工作熱情得到領導、老師、家長的認可。

該同志十分重視德育工作,堅持以培養學生的創新精神和創造能力為重點,創造性地開展富有特色和實效的德育活動。加強對學生日常行為規范的教育,建立健全學生的各種管理制度,利用各種機會對學生進行教育,以認知為起點,以活動為載體,以培養學生良好的習慣為重點,抓常規,抓落實,扎扎實實開展工作,學校形成良好校風和學風。

努力構建學校、家長、社會一體化教育網絡,對學生進行全方位、多角度的德育滲透,要求老師家訪、電話訪,召開家長會,找個別家長座談等多種形式,保持家校聯系,取得家長、社會的支持和配合,形成學校、家庭、社會三位一體教育合力。通過對學生進行安全教育、文明禮貌教育、遵紀守法教育、理想前途教育等,陶冶了學生情操。

努力加強校園文化建設,為師生創造優良環境,增強校園文化氛圍,促進學生素質的全面提高。如搞班級壁報評比、校園歌手大賽、積極參加區、市及國家級書法比賽等,使學生在活動中受到教育,得到感染和熏陶。

雖然學校領導分工明確,各有一攤,各司其職,但實際工作中,該同志始終保持和各部門之間密切配合,工作起來,不管該誰干,能干就干,不講代價。講團結協作,顧大局,得到各部門領導的高度贊揚。

該同志時刻不忘自己黨員的身份,在學校的教育教學工作中,充分發揮黨員的先鋒模范作用,工作中勤勤懇懇、任勞任怨,為師生樹立了榜樣。

教育管理者的總結(精選15篇)篇十

法治教育是現代社會非常重要和必要的一項工作,因為它有助于實現法治社會和國家的發展。作為法治教育管理者之一,我在實踐中有很多體會和感受。在這篇文章中,我將分享我個人的心得體會,以幫助其他管理者更好地了解法治教育的重要性和關鍵要素。

首先,作為法治教育管理者,我們的職責之一就是確保在學校、企業或公共機構開展法治教育的順利進行。我們需要熟悉法律法規和有關法律政策,要深入學?;蚱髽I進行現場調研,收集有關法律實踐方面的信息。另外,我們也需要對學生或職工的法律信仰進行激勵和引導,從而提高全體人員的法律素質和自我保護意識,促進法制教育的全面實施。

其次,在開展法治教育時,我們必須采用正確的方法和途徑。首先,我們需要明確教育的目的和意義,明確目標和要求,制定科學合理的教育方案和計劃。其次,我們需要積極探索和創新教育方式,充分運用多種教育手段和互動方法,注重實效性和個性化發展。最后,我們還需要持續推進和改進教育制度和機制,不斷完善社會主義法治建設體系。

此外,法治教育管理者的個人素質和能力也是關鍵。他們需要具備一定的法律素養,熟悉國家法律制度和法律政策,并能夠有效地組織和管理法治教育工作。同時,他們還需要具備良好的溝通技巧和團隊合作精神,能夠與不同層次的人員打好關系,并能夠協調各方面工作推進。此外,他們還需要具備良好的領導能力和指導能力,能夠發揮自己的優勢,幫助全體員工充分發揮個人能力和才華。

除了上述能力和素質之外,道德素養的重要性也值得強調。作為法治教育管理者,我們必須始終牢記自己的職責和義務,兢兢業業做好工作,心懷感恩之心,服務社會和人民。我們需要守法守紀,遵守職業道德底線,不做違法亂紀之事,憑借良好的職業道德和專業能力,為社會建設作出自己的貢獻。

最后,面對未來的挑戰和機遇,我們需要始終保持敏銳的意識和開放的心態,順應時代發展的需要,緊跟時代潮流,積極推進法治教育和法治建設相關工作。我們必須認真研究和掌握最新的法律政策和法律動態,深入了解學生或職工需要和心理狀態,始終與其保持溝通。此外,在學校和社會中,我們也應該加強法治宣傳,擴大法制教育的影響,提高法制意識和法律素質,全方位滿足人民群眾的法律需求。

總之,作為法治教育管理者,我們要始終保持高度的責任感和信念,不斷完善自己的能力和素質,積極推動法治教育和法治建設的發展。只有這樣,我們才能更好地滿足群眾的需求,實現社會主義法治建設的目標,為人民群眾的福利和幸福作出應有的貢獻。

教育管理者的總結(精選15篇)篇十一

19xx年山東省惠民師范學校畢業后,我一直任教于無棣縣佘家鎮邱家小學。十幾年來,我始終堅持黨的教育方針,教書育人,為人師表,在教育教學工作中,堅持“以人為本”的教育理念,以學生為主體,面向全體學生,重視學生的個性發展,重視激發學生的創新能力。我專心做好本職工作,認真備課、上課,積極參與聽課、評課活動,虛心向老教師、優秀教師學習。課堂上,我嚴格要求學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高。

古人說得好:感人心者,莫先乎情。愛是生活深處一朵炙熱的火花,它能創造安全與滿足的溫馨,賦予人無窮無盡的力量。在我心中,所有的學生都需要我的關愛,他們的心靈都需要我這盞紅燭照亮。蘇霍姆林斯基說過:“要使孩子的人格得到健康發展,教師必須首先致力于塑造自己高尚的人格?!笔前。∽鳛榻處熅拖窕鸩褚粯樱c燃別人,自己必須是一顆火種。

我有三次無償獻血的經歷,20xx年第三次獻血時,身體有些不適,在家休養。一天早上,妻子開門時,發現門外有一大兜雞蛋、鴨蛋,當我望著那大小不一的三十多個雞鴨蛋時,我的心被一種特殊的情愫感染了。我隨手拿起了一個紅皮的比較小的雞蛋,上面一行清秀的字跡映入我的眼簾:“老師,好好休息,我們愛你!”我緊緊地握著,我仿佛覺得手里握的不是雞蛋,而是一顆滾燙的心。我知道我的一顆小小的愛心,已經在每個孩子的心中萌發了愛的幼芽。

作為一名人民教師要做到為人師表,必須努力塑造自身高尚的人格。一個學生在作文中寫道:“如果我會克隆人,我會先克隆一個李老師,讓克隆的李老師批改作業、讀書、寫作、管理資料,讓真的李老師多睡一會兒覺。”看到這段話我很愜意,因為這是愛的雪蓮在綻放,這是情的火把在燃燒。我與教育、與學生是千古之約吧,今生選擇三尺講臺,無怨無悔!

教師是學生心目中的偶像,教師的人格魅力會帶給學生無窮的力量,作為班主任的我更應該以身作則,率先垂范。在班級工作中,我時時刻刻注意自身形象,事事從我做起,用良好的形象率先垂范,用愛心去滋潤學生,用行動去感化學生,潛移默化地影響和激勵學生良好習慣的養成和道德修養的提高。平時要求學生做到的,自己必須身先士卒。要求學生關心集體,首先自己多為集體著想。要求學生熱愛勞動、不怕臟、不怕累,自己從不指手畫腳、袖手旁觀。

記得一次大掃除,我們六年級一班剛剛接手的衛生區是廁所。挖廁所是又臟又累的活。孩子們都捂著鼻子躲得遠遠的。也難怪,這些在家里連地也很少掃的孩子們讓他們干這樣的活確實難為他們了。我沒有責備他們,而是自己拿起鐵鍬,一鍬一鍬的往小車上裝。刺鼻的氣味熏得我差點嘔吐,我都忍住了。孩子們看到這一切,再也忍不住了,紛紛拿起工具干了起來,盡管有些同學惡心不止,但還是頑強地堅持下來。在我的身體力行下,這個令人頭痛的任務在我們的共同努力下終于拿了下來。最難的攻堅戰是摳尿池通道,由于尿池通往糞坑的通道堵塞,尿池的尿液泄不下去,池子里滿滿的,成了全校的一塊通病。我知道要修好通道必須把蓋板掀起,清理出里面的污泥和雜質。孩子們在我的帶動下掀起了蓋板,但由于通道又窄又小,必須用手去摳,孩子們聽說用手去摳,都愣住了,你看看我,我看看你,都無動于衷。我挽起袖管,蹲下身子,一把一把地把通道里的污泥摳出來。見我這樣,孩子們沒有再猶豫,都挽起袖子,加入其中。不大功夫,道通了,尿池也干凈了,孩子們的臉上綻開了笑容。潤物細無聲,我用自己的行動感染教育著我的學生,他們耳濡目染,以老師為榜樣,對照激勵自己。雖然他們的手污濁了,但他們的心卻凈化了。

我是一名語文老師,兼職品德與社會學科的教學。在實施素質教育的今天,我首先更新心態,做幸福的老師,教幸福的孩子,以踏實的心對待新的教育形勢,以寬容的心接納學生的一切。有想法還要有行動。我把別人看電視、玩電腦的時間拿出來讀書,武裝自己的頭腦;我還積極參與學校組織的各級教科研活動,多次參加縣優質課評選活動并獲獎,在參與活動的同時自己的業務水平也在不斷的提高。我認真備課,努力把學到的理念應用于課堂教學。我的目標就是使我的孩子們獲得最好的課堂,讓他們獲得最好的教育。

為了開拓學生的視野,提高學生的讀寫水平,我經常以一個學習者的身份,努力做學生閱讀的典范,用自己的閱讀熱情喚醒學生,感染學生。課堂上,我聲情并茂的朗讀,使學生懂得了什么叫有滋有味;我講的故事栩栩如生,帶出了十幾個、幾十個“故事大王”;我與學生同題寫作,學生“欲與天公試比高”,佳文好句不斷涌現。在與學生同學習、共成長的同時,我也獲得了豐厚的收獲。我有多篇論文在國家省市評比中獲獎,每年的綜合考評在全鄉都名列前茅。

我所任教的學校是無棣縣佘家鎮邱家小學,這是一處鄉村完全小學,現有6個教學班,260名學生,教師17人,教師平均年齡48周歲。學校距離縣城60多華里,位置偏遠,交通不便,而且地處鹽堿地帶,不能說寸草不生,但是我們對綠色植物有著特殊的感情,學校綠化無法實施;學生中留守兒童約占50%,學校教育教學條件極差。

面對這樣的現狀我沒有抱怨,在這里一干就是十六年。為了豐富學生的學習生活,增強學生的體質,實現學生的全面發展,我在完成自己語文、品德與社會學科教學的同時,利用課余時間以興趣小組的方式組建了男子足球隊。剛開始,我對學生的指導很不專業,只是一味的組織學生進行分組對抗,后來我發現,這樣做不但對學生技戰術水平的提高沒起作用,還消耗了學生大量的體力,可以說徒勞而無功。為了提高學生的技戰術水平,我充分利用學校圖書資源,尋找足球方面的書籍。晚上,我還通過網絡查找足球訓練和比賽的資料,多方面搜索,結合自己對足球的理解,制訂了適合我們學校足球隊訓練的方法。根據學生的特點,我制訂了全攻全守的戰術,利用集體的力量戰勝對手。在確定戰術思想的同時我還經常對戰術進行微調,充分發揮學生的速度優勢,沖擊對手防線,這些小的調整在比賽中起到了關鍵性的作用,為球隊帶來了一次又一次的勝利。

20xx年10月,在全縣中小學生足球比賽中,我們邱家小學足球隊代表佘家鎮小學出戰。同學們頑強拼搏,過五關斬六將,經過三場小組賽、兩場總決賽,五戰全勝的戰績獲得無棣縣冠軍。

20xx年6月,我們邱家小學足球隊,以無棣縣冠軍的身份參加了濱州市中小學生體育聯賽足球項目的比賽。在比賽中同學們充分表現出了我們農村兒童特有的吃苦耐勞的精神,以全勝的輝煌戰績奪取小學男子組冠軍,并取得了唯一一個代表濱州市參加“中國體育彩票杯”20xx年山東省中小學生體育聯賽足球比賽的資格,創造了我鎮小學乃至無棣縣學校的輝煌歷史。

20xx年8月7日至12日,唯一一只來自農村完全小學的隊伍——邱家小學足球隊,憑著對足球運動的熱愛和滿腔的激情參加了“中國體育彩票杯”20xx山東省中小學生體育聯賽足球比賽,并取得了全省第五名的好成績,這也是歷年來濱州市在這項賽事中取得的最好成績。同時,因我們在比賽中友好和睦,成績優異,獲得了聯賽組委會的好評,為我們頒發了“體育道德風尚獎”,我們是僅有的兩個獲得此項殊榮的球隊之一,我們為此感到無比的自豪。

邱家小學足球隊的訓練和比賽激情,感動了各級領導。省比賽期間,縣委荊縣長,教育局局長,體育局局長,文化局局長,佘家鎮黨委書記等領導親臨現場,為我們加油助威;比賽結束后,教育局為我們召開隆重的表彰大會,對我們表示熱烈的祝賀;縣委縣政府授予邱家小學足球隊“特殊貢獻獎”榮譽稱號。

邱家小學足球隊的精神風貌和優異表現在獲得各級領導關懷的同時,也贏得了各大新聞媒體的關注。縣委宣傳部,省、市、縣各級電視臺及各級新聞報紙對我們邱家小學足球隊的訓練和比賽情況作了詳細的報道。

我深信有付出就會有收獲,在學生素質全面發展的同時,我的辛勤耕耘也得到了回報。我所任教的班級年年被學校評為優秀班級,我也因教學成績突出,20xx年9月被無棣縣委、縣政府授予“優秀教師”榮譽稱號;20xx被縣教育局授予“優秀班主任”榮譽稱;20xx年分別獲得無棣縣“教壇新星”、無棣縣“教育系統特殊貢獻獎”、濱州市“優秀教師”等榮譽稱號。我執教的《誠實守信》、《冬棗樹的整形修剪》分別獲縣優質課二等獎;在濱州市少先隊輔導員優質課評選中喜獲二等獎。學生在我的指導下,先后有10余篇作文在報刊上發表,有兩名學生在市創新學習競賽活動中獲獎。雖然取得了一點微不足道的成績,但是我沒在意最后收獲多少,因為在耕耘的過程中我已經得到了最大的快樂。

仰望星空使人眼界高遠,腳踏實地更知使命重大。全面實施素質教育是時代賦予我們的一份厚重的責任,我們沒有推脫的遁詞,也沒有回避的理由,只有努力,再努力!勤奮,再勤奮!

教育管理者的總結(精選15篇)篇十二

第一段:引言(200字)。

勞動教育是教育的重要組成部分,是培養學生勞動能力、創新精神和培養全面發展的重要途徑之一。勞動教育的過程不僅僅是單純的知識輸出,更是提高學生勞動技能和思維能力的重要過程。然而,勞動教育的管理一直是我們教育工作者面臨的核心問題。本文作者經過多年從事勞動教育管理工作,特將自己的一些心得體會與大家分享。

隨著教育的深入發展,我國的勞動教育也在逐步完善。我們教育界的工作者對于勞動教育的重視程度日益提高。教育部門對于學校的勞動教育也提出了更高層次的要求。但是,勞動教育管理的理念、方法、標準等方面還存在一些問題。教師的思想觀念、規劃設計、實施過程、評估方法等方面,缺乏系統性和個性化,不能滿足多元的教育需求。我們需要深入研究勞動教育管理的特點和規律,針對不同學段、不同學生、不同環境和不同社會需求制定不同的管理方法。

勞動教育管理的目標是促進學生的全面發展,提高學生的勞動技能和思維能力。管理者不僅要重視學生的知識學習,更要注重實踐能力的培養。首先,管理者需要建立科學的教育管理模式,制定教育管理方案和計劃,全面因素、整體謀劃,注重管理的持續性和有效性。其次,管理者需要根據學生的特點、能力和需求科學規劃勞動教育活動,并實施全方位的輔導和指導。此外,管理者還應建立科學的評價機制,不僅要注重成果的量化評判,更要注重學生的潛力和創新能力的評估。最后,我們要用心去懷,保持教育管理的熱情和堅持勞動教育的大局,培養學生的良好習慣和行為,注重勞動教育的質量。

第四段:管理者的職責與角色(200字)。

作為勞動教育管理者,他們在勞動教育管理的過程中扮演著重要的角色。他們不僅僅是傳遞知識的教師,還是學生生活、學習中的重要引導者和輔導員。管理者的職責是促進學生勞動能力的培養、提高學生的認知水平、促進學生的全面發展,傳授學生正確的勞動態度和價值觀,以及引導學生追求真理和創新。同時,管理者也是勞動教育的組織者,負責規劃、設計、組織、實施和評估勞動教育活動,對于活動的過程和效果進行監督和評估。

第五段:結語(200字)。

勞動教育是培養學生創新思維和實踐能力的重要途徑。作為勞動教育管理者,我們需要發揮創新思維,不斷探索教育管理的新模式和方法,滿足學生多元化的需求。我們需要關注學生,注重學生的知識積累和實踐能力的培養,為學生全面發展奠定堅實的基礎。我們也需要關注自己,在實踐中不斷提升自己的教育管理水平,更好地發揮我們的作用,推動勞動教育更好地發展。

教育管理者的總結(精選15篇)篇十三

xxx,男,19xx年8月出生,1996年8月參加工作,中共黨員,小學高級教師,現任南強鄉小學校長。先后擔任汾市中心小學副校長,西瑤小學校長,武水小學副校長,20xx年2月任南強小學校長。這位在校長崗位上奮斗了10年的教育工作者,以其扎實的工作作風和出色的工作成績,得到社會各界人士的一致好評。他走過的是一條執著追求、辛勤耕耘之路。

一個好校長就是一所好學校,一所出色的學??偸歉粋€出色的校長聯系在一起。參加工作以來,他始終與黨中央保持高度一致,擁護黨和國家的路線、方針、政策,忠于黨和人民的教育事業,以此來指導自己的工作。

自擔任校長職務以來,他以身作則,嚴于律己。要求老師做到的自己首先做到,要求老師不做的他從來不做。他堅持每天早出晚歸,節假日和寒暑假,他更是牽掛著學校的平安,一心撲在學校的工作上,用心血和汗水書寫著自己的工作業績。xxx校長無私奉獻、艱苦奮斗、為人師表、開拓創新的精神和品質讓他在學校領導班子中產生出很強的向心力和凝聚力。在廉政方面他嚴格要求自己,從不利用職權為自己或家人謀私利,在公務活動中,做到合理開支,手續清楚。

在學校管理上xxx校長有一整套經驗。他對領導班子的管理模式是“統一步調、分工協作、各司其職、各負其責”。學校管理的最高境界是以制度管理人,為此,建立健全了學校規章制度。這些制度化條文體現出嚴謹務實的管理理念和創新求變的辦學思想,從而規范了學校的教育教學行為,形成依章辦事、高效運作的良性管理機制,有效推進了學校各項工作的進一步發展。牢牢抓住民主管理這個治校之魂,建立了民主、和諧、平等的干群關系。

學校制定方案,建立“重責任、重貢獻、重實績”的評價激勵機制,從而達到了提高教師隊伍素質,提高教學質量,提升辦學水平,促進了教育教學管理水平和教育教學績效的顯著提高。

1)在教學管理上他嘗試有利于培養學生的自學能力的“學案導學法課堂教學模式”,在德育工作管理上他能夠處于高屋建瓴的勢態,強調要有鮮明的時代性和符合兒童身心特點的實效性。

2)提高教學質量,提升教學成績。他堅持把教學工作放在學校工作中的最先位置,并一直擔任品德與社會的教學工作。他深入教學第一線,經常實行隨堂聽課,與教師交流教學心得。開展校本教研,狠抓教研工作,在經濟和精神上大力支持開展了教學方面的各項活動。另外由于加強了對畢業班的指導,因此這學年的畢業班的總體成績有了大幅度的提高,20xx年獲縣畢業班教學質量監測三等獎,畢業班考取臨武三中5人,二中7人的驕人成績。我校能取得這些喜人成績,當然離不開學校領導班子和廣大師生的共同努力,我們會再接再厲爭取取得更好的成績。

3)在把后勤工作為教學工作服務方面想盡辦法,為師生創造了良好的教育教學、生活環境。20xx年上期,學校頂住各方面的壓力,將學生食堂由承包制改為學校經營制,解決了學生吃飯問題,在學生及家長中贏得了良好的口碑。

4)廉政辦學方面,在縣教育局的正確領導下,學校各項工作始終堅決執行校委會集體領導下的校長負責制。學校的大事通過校委會討論后作出決定,尤其是在經濟方面,大額開支必須通過校委會會議討論才作出決定。發揮了工會的作用,自覺接受工會的監督。通過這些制度,杜絕了貪污事件的發生。

5)在安全方面,制定了一系列的規章制度,責任到人,明確分工,并按計劃組織開展一系列緊急避險自救活動,定期開展安全教育講座,與師生簽訂安全責任書,加強學校安全工作的力度,有效的防止了重大安全事故的發生。近年來,學校未出現一起安全責任事故。

教育管理者的總結(精選15篇)篇十四

對于高校教育管理者而言,自身素質是影響工作績效的直接因素之一。如果教育管理者自身素質不高,專業技能較低無法滿足實際教學標準,則工作績效的提升將變成空談。教育管理者自身只有掌握扎實的專業知識,擁有豐富的工作經驗,具備嫻熟的專業技能,才能有效處理日常教育管理工作中的所有問題,促進教育管理工作的有序進行,最終提升工作績效。

3.1.2工作態度。

工作態度是影響工作績效的另外一個主觀因素,如果教育管理者不具備正確的工作態度,在具體工作中若時常出現注意力不集中、推卸責任和應付了事的現象,即便具備上述條件,也無法有效提升工作績效。因此,提升自身修養,端正工作態度至關重要。

3.2客觀因素。

3.2.1工作環境與氛圍。

工作環境是影響工作績效的客觀因素之一。積極向上、團結協作、輕松自由的工作氛圍有助于教育管理者工作積極性的調動,而消極懈怠、勾心斗角的工作氛圍會使教育管理者產生厭煩感和不滿情緒,工作情緒波動較大,影響最終的工作績效。

3.2.2考核評估方式和獎懲機制。

考核評估方式和獎懲機制直接影響著工作績效。如若考核評估方式單一,單純局限在某一環節,忽略其他環節,將會影響教育管理者的工作積極性。有效、可行的獎懲機制可刺激發教育管理者的工作熱情,調動工作積極性;如果獎懲機制不合理將會抑制教育管理者的工作積極性。

教育管理者的總結(精選15篇)篇十五

xxx,男,漢族、19xx年出生,中專學歷,19xx年參加工作,至今已有34個春秋,現任小學數學高級教師。劉老師扎根農村、默默耕耘、忘我工作、無私奉獻,已經在農村教育戰線上工作了34個春秋。他34年如一日,以校為家,一直工作在教學第一線,長期擔任小學數學教學工作。他師德高尚,模范履行教師職責,熱愛學生,團結同志,忘我工作,無私奉獻,為農村的教育事業嘔心瀝血,教育、教學成效顯著,是位德才兼備的優秀教師。

34年來,劉老師在平凡的教學崗位上做出了不平凡的事跡。其主要事跡如下:

19xx年1月,劉老師踏上了農村小學教育的“三尺講臺”。從那時起,他就把人生的坐標定在了為教育獻身的軌跡上。他熱愛教育事業、熱愛教師職業、熱愛每一個學生,把自己的事業看得神圣無比。為了做好教師這項神圣的工作,他始終堅持不斷地學習,堅持閱讀有關教育學、心理學方面的書籍和教育教學刊物,虛心學習老教師的教育教學經驗,向年輕教師學習怎樣制作課件、怎樣熟練操作電腦等現代教學手段,努力做一名高品位的合格的人民教師。他深知沒有堅實、厚重的業務功底,沒有準確的知識結構,沒有先進的教育思想,就無法勝任太陽底下最光輝的教師這一職業。他在教學中力爭做到有清晰透徹的思路,耐心尋味的啟發,深入淺出的講解,使每一節課都成為精雕細琢的示范課。

生的這種細心的愛,是一種理性的愛,它能喚醒學生身上一切美好的東西,激發他們揚帆前進。劉老師在教育教學工作中,練就了一雙敏銳的眼睛、養成了一顆細微的心,能及時發現學生身上的問題、存在的異樣,并能及時糾正、教育、培養,使之沿著健康的道路前行。在劉老師所在的班級里,始終洋溢著一股暖流,似一團和風細雨,感染著整個班級,滲透到每個學生的心中。比如,班里有個女孩叫丁路禪。他學習很好,可就是不敢在同學面前發言,是班里有名的“膽小生”。為了幫助他練習膽量,劉老師課上經常提問他一些很容易的問題,并且課下經常找他談心,鼓勵他。當發現他的數學很好時,就在學校每周一次的數學朗讀學習中,讓他帶著大家朗讀。漸漸地,數學課上的一分鐘演講,他也能夠大膽地走上臺來。后來丁路禪同學的學習更是突飛猛進,還當上了劉老師精挑細選的課代表??粗⒆觽兊某砷L,他心里有說不出的喜悅。劉老師的細心關愛就像水一樣載歌載舞,使班內的“鵝卵石”們日臻完美。這樣的例子在劉老師身上很多很多,他時刻把德育工作放在教學工作的首位,既教書又育人,使班上的孩子都能夠全面發展,健康成長。他經常掛在嘴邊的一句話就是“教學無小事,育人需精心”。

任教36年來,劉老師始終默默耕耘在“三尺講臺”。他恪盡職守、任勞任怨、不求回報、只講奉獻。歷年來,他所擔任的學科在全縣組織的統考中總是名列前茅,他輔導的學生在各級競賽中多次獲獎,20xx年,在全鎮小學統考中,他所任教的數學均獲得第一名。劉老師獻身教育、甘為人梯,用自己堅實的臂膀托起學生攀登新的高峰;甘愿化春蠶,用才能讓知識與智慧延伸;甘愿當園丁,用愛心和汗水培育桃李芬芳。日復一日的平凡歲月,默默耕耘的無悔人生,他憑著對教育事業執著的追求和強烈的責任感,在“三尺講臺”上書寫自己的完美人生,他是教育戰線上一顆璀璨的明星,是值得大家學習的好榜樣,是完美的鄉村教師。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。劉老師知道教師吃的是一碗良心飯,教師任重而道遠。勤教學、苦鉆研,不圖名利,腳踏實地繼續默默無聞地工作。就如澳大利亞沙漠中的一種無名花,無需肥沃的土地,也無需充足的水分,做到吸收得比別人少,開出花兒比別人美,更可貴的是奉獻出的比別人多。從初登講壇的青澀,到今天的成穩嫻熟,在這小小的三尺講臺上,劉老師用真情和汗水演繹自己的精彩人生。他憑借自己豐富深厚的學識基礎、創新求真的教學風格和對教育事業的無限忠誠,感動并帶動著身邊的莘莘學子學,共同徜徉在知識的海洋里。

在我們眼中,他就是最美的鄉村教師。我們相信,劉老師一定會在教育這片熱土上越來越成熟,越來越優秀。

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學期計劃是我們規劃學期學習的基礎,它可以讓我們事先了解每個學科需要重點關注的知識點和難點。以下是小編為大家整理的學期計劃范例,供大家參考,希望可以給大家一些啟示
個人總結也可以幫助他人更好地了解自己,從而更好地合作和溝通。以下是一些成功人士的個人總結范文,他們根據自己的經驗和教訓總結出了一些寶貴的經驗和建議,希望能給你帶
社會實踐是一種實踐鍛煉的方式,有助于我們發展自己的實踐能力和創新意識。以下是一些社會實踐的成功案例,希望能給大家在實踐中帶來啟發和思考。社會實踐時候我盼望已久的
職業規劃可以幫助我們認清自己的優勢和劣勢,并找到適合自己的職業道路。最后,我們還為大家收集了一些職業規劃的常見問題和解決方案,希望能夠解答大家在職業規劃中遇到的
檢討書可以幫助我們發現并解決問題,提高自己的綜合素質。接下來,請大家參考以下檢討書范文,以加深對檢討書寫作的理解和掌握。工作也有一段時間了,在大家的批評指導下我
寫日記可以讓我們排解情緒,釋放壓力,保持內心的平靜和寧靜。以下是我從各個時期收集的一些膾炙人口的日記片段,希望可以帶給大家共鳴。一接到泡豆豆的任務,我的心里就有
教學工作總結是對一段時間內的教學工作進行分析和總結的一種書面材料,對于提高教學質量和效果非常有幫助。推薦給大家幾篇教學工作總結的優秀范文,希望能夠給大家提供一些
制定活動方案還應該考慮到活動的預算和資源情況,合理安排活動的開銷和利用。下面是一些近期熱門活動的方案分享,大家可以參考一下這些成功案例。1、引導幼兒感受節日的喜
廣播稿的撰寫需要注意語言簡練、生動活潑,力求引起聽眾的興趣和共鳴。在這里,我們為大家準備了一些經典的廣播稿范文,希望能夠對大家的寫作提供一些啟示。關于比賽的短
班主任工作計劃能夠促使班主任思考自身的教育理念和方法,提高教育教學水平。接下來是一些經過實踐檢驗的班主任工作計劃案例,希望能夠對大家的工作有所幫助。
在教學工作總結中,我們可以總結和分享一些成功的教學案例和經驗,為其他教育工作者提供借鑒和啟示。以下是小編為大家整理的教學工作總結范文,供大家參考。希望對大家寫教
范文是作者經過精心選材、精心構思、精心編寫的作品,具有很高的參考價值。小編為大家準備了一些實用的范文范本,希望能夠激發大家的創作靈感。六(1)班的同學比較活躍,
心得體會是通過對某個經歷或事件的思考和總結,可以幫助我們更好地理解和應用所學知識。借助以下范文的參考,我們可以學習和借鑒他人的寫作經驗,在自己的心得體會中做出更
工作匯報是每個職場人士在一定時間內對自己的工作成果和經驗教訓進行總結和概括的一種書面材料。小編為大家精選了一些成功的工作匯報案例,讓我們一起來欣賞和學習。
感謝信通常包括對方幫助的具體內容以及我們對此的感激之情。閱讀以下感謝信范文,可以讓我們更好地理解如何寫一封真誠的感謝信。我們列出了一些建議,使你的自薦信看上去或
辦公室工作計劃是一個有序的工作安排,能夠增強整個團隊的配合和協作能力。小編整理了一些辦公室工作計劃的常見問題和解決方法,供大家參考和解決實際工作中遇到的困難。
寫個人總結需要認真思考和分析,不僅要客觀評價自己的表現,還要提出對自己未來發展的規劃和建議。接下來將分享一些個人總結的范文,希望能夠給大家寫作提供一些參考和指導
心得體會是對自己在學習、工作或生活中的一些感悟和領悟的總結。"心得體會讓我明白,人與人之間的溝通需要用心去做,于是我決定要提升自己的溝通技巧,與他人建立更好的人
職業規劃可以幫助我們提前預見并解決可能出現的職業發展難題。以下是小編為大家整理的職業規劃范文,供大家參考和借鑒。階段目標順利畢業,學會自己敢興趣的和必須學會的知
心得體會的總結對于今后的學習和工作具有重要意義,可以幫助我們在同類問題上更加得心應手。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考和學習。隨著互聯網技術的發展
通過每月一次的工作總結,我們可以及時發現工作中存在的問題,并及時采取措施加以改進。下面是一些范例供參考,可以從中獲取寫作思路和技巧,以及一些常用的詞匯和表達,希
教學反思可以促使教師不斷提高自己的教學能力和水平,從而更好地服務于學生的學習需求。下面是一些來自不同年級和學科的教學反思范文,希望能給大家提供不同的視角和思路。
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通過職業規劃,我們可以更好地利用自己的優勢,并開拓更多的職業選擇。許多成功的職業人士都有一份明確的職業規劃,這是他們成功的關鍵之一。今天,如果你不在未來,那么,
心得體會的撰寫過程中,可以探索和思考問題的根本原因。心得體會是一種寶貴的經驗總結,以下是一些優秀的范文,希望能對大家的寫作有所幫助。法律是一個復雜而又神秘的領域
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班主任工作計劃的制定應結合學校的教育理念和政策法規,以及班級的特點和需求。班主任工作計劃的范文中,還提到了班級內部的各項工作的時間節點和具體要求,希望能給大家提
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