工作匯報可以讓我們反思自己的工作方式和方法,及時調整和改進。以下是小編為大家收集的工作匯報范文,僅供參考,大家可以借鑒其中的寫作技巧和表達方式。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇一
近年來,xx立足實際,以機制創新為抓手,認真履行煤礦安全監管職責,以瓦斯治理為重點,全面強化煤礦安全基礎管理,今年1-11月,我省發生煤礦安全事故203起,死亡258人,較去年同期分別下降25.09%和22.75%,煤礦安全形勢持續穩定好轉。主要做法是:
全國煤礦瓦斯治理遼寧現場會和南昌“雙百工程”會議召開后,xx省委、省政府高度重視,要求把煤礦瓦斯治理工作作為“生命工程、環保工程、效益工程”做好做實。省政府常務會對此進行了專題研究,并及時召開會議,安排部署了全省煤礦瓦斯治理工作。各級政府認真落實安全生產“一崗雙責”制,把瓦斯治理放在煤礦安全生產工作的核心位置,落實瓦斯治理工作責任制,不斷完善制度、措施和方法,堅持煤礦瓦斯治理“工作不斷、機構不撤、人員不散、保障經費、強化措施、狠抓落實”。省政府積極投入瓦斯治理專項資金,以政府投入帶動煤礦企業加大投入。成立“瓦斯治理和利用廳際協調領導小組”,健全安全生產執法隊伍,督促各級政府配齊駐礦煤礦安全監管員,煤礦安全監管網絡初步形成。
積極推廣應用煤礦數字化瓦斯遠程監控系統,依靠科技進步治理煤礦瓦斯災害。一是將煤礦瓦斯監測監控系統作為重大隱患整治項目進行管理和督辦,在全省所有煤礦安裝煤礦監測監控系統。二是實現煤礦單井系統與遠程數字化監控平臺聯網運行。全省已有48個市、縣建立了遠程數字化監控平臺并與省局聯網,1173個煤礦實現了數據上傳,聯網單井系統上線率達80%。三是在重點產煤縣組建了35個煤礦安全監控系統技術服務中心,為煤礦數字化瓦斯監控系統提供技術服務和技術支撐,保證系統的正常運行。四是強力推進煤礦瓦斯監控系統升級改造。嚴格按照行業標準開展礦井瓦斯監控系統升級更新工作,實現省、市、縣三級煤礦安全監控信息控制中心聯網運行。全省共有1072處煤礦完成煤礦瓦斯升級改造工作,升級率達75.6%。五是全面展開煤礦瓦斯監測監控系統的安全檢測檢驗。將煤礦瓦斯監測監控系統及其相關配置納入檢測檢驗范疇,并由國家認證機構實施質量安全認證和安全性能認證,確保系統正常運行。
針對xx高瓦斯礦井多、煤層滲透系數較低、抽采難度大的實際,組織相關單位進行固定瓦斯抽采試點,摸索出具有xx特點的瓦斯抽采方法,并根據實踐經驗制定下發了《xx省煤礦瓦斯抽采暫行規定》,統一了標準。制定了全省高瓦斯及煤與瓦斯突出礦井瓦斯抽采利用系統建設規劃,抽調專業技術人員組成瓦斯抽采工作小組,負責全省煤礦瓦斯抽采設計審查、技術指導、進度督促和竣工驗收等工作。在政府啟動資金、獎勵資金和政策引導下,近兩年共帶動煤礦企業投入近8億元用于瓦斯抽采利用系統建設,目前全省共有195處小型煤礦啟動了固定抽采系統建設,已建成140個。堅持以用促抽,提高效益,全省煤礦投入約3.5億元建設瓦斯發電利用系統,20xx年1-11月份完成抽采瓦斯純量15165萬m3,利用瓦斯純量7294萬m3,比上年同期分別增長48%和87%,提前超額完成國家下達的年度目標。
9月份在達州市召開xx省薄煤層機械化現場會議,組織現場參觀,開展經驗介紹和交流,對xx煤礦機械化開采工作進行安排部署。積極以各種形式為煤礦和采煤機械生產廠家牽線搭橋,去年12月組織了xx煤礦機械化研討會,今年9月舉辦了第六屆xx國際煤炭工業暨礦山機械博覽會進一步促進了煤礦企業、煤礦機構生產廠家之間的交流和聯系。目前,廣能集團公司所屬礦井采掘綜合機械化程度分別達85%和30%,掘進機裝率達95%以上。嘉陽集團采掘機械化程度達到90%以上,礦井井型從年產15萬噸逐步擴大到年產120萬噸,創下了西南地區高檔普采薄煤層條件下第一個年產超過100萬噸的高產高效礦井。
制定隱患排查治理方案,明確責任,落實資金,限期整改。狠抓重點地區隱患治理,確定30個縣作為全省煤礦安全重點監管縣,對重大隱患實行省控、省管、省督辦。全省各類煤礦共投入資金17億對安全技術進行改造,大批“一通三防”隱患得到治理,對整改無望和不符合安全生產條件的煤礦堅決進行關閉,近年來全省共關閉礦井845處,從根本上消除了一批重大隱患。
管理專業成人大專班,累計招收1800人,其中煤礦專業1200余人,許多畢業的學員已成煤礦企業安全生產管理的骨干。今年1-11月,全省培訓煤礦各類人員達12.46萬人次。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇二
新巨龍公司按照集團公司總體要求,認真貫徹落實上級一系列教育工作方針,緊緊圍繞“輸出技術、輸出人才、輸出標準”三輸出基地建設,加強教育培訓制度建設,嚴格培訓質量考核,為員工素質提升活動的順利開展打下堅實的基礎。近年來,先后獲得集團公司先進教育培訓單位、山東煤礦安全監察局魯西分局安全培訓先進單位、中國企業教育先進單位百強等榮譽稱號。
一、加強培訓機構建設,搭建安全培訓平臺
2017年以來,先后投資664萬元用于對安全培訓機構硬件的更新完善和達標驗收。2017年4月建成四級安全培訓機構,同年10月份建成三級安全培訓機構,順利通過上級驗收,承擔公司班組長、特種作業人員培訓辦證任務。
內容,實現了聲、畫結合。建有計算機室1個,配備教學及考試用計算機30臺,服務器1臺,有包括六大工種在內19個工種的試題庫,滿足機考需要。
2、教學實驗室:現有模擬實驗設備14件,分別是礦井生產、通風系統與安全模擬裝置,井下防治水、排水系統模型,綜放開采生產系統及安全演示裝置,掘進通風與安全演示裝置,回采工作面初次放頂及周期來壓頂板管理演示裝置,各種巷道掘進布置裝藥聯線演示裝置,災變風流逆轉演示裝置,風電瓦斯電閉鎖演示裝置,皮帶機綜合保護演示裝置,電氣防隔爆示教板(5塊),立井罐籠提升與保護演示裝置,智能型瓦斯(煤塵)爆炸實驗裝置,礦井避災路線演示裝置、創傷急救訓練用全自動電腦心肺復蘇模擬人模型等,可滿足培訓教學需要。
3、實訓基地:實習訓練區建有職工實訓基地1處,占地面積1576平方米。安設了綜采機械、泵站、掘進機、刮板輸送機、膠帶輸送機、多種機電開關、迎頭放炮模型、無軌膠輪車等設備10余種和相應的安全設施,實訓基地建成投用了綜采、綜掘、通防、機電、運輸五個實訓場所,可對井下10多個工種進行實訓考核,實現了井下作業在地面的實踐操作。
4、配套服務:后勤服務區在培訓基地附近配套有中高檔酒店、職工餐廳、文體活動中心,醫療門診部和大型購物超市。
職教師均經青島培訓中心培訓,持煤礦培訓教師資格證上崗。
二、培訓資金投入情況
公司培訓中心沒有獨立的財務部門,未承擔外單位培訓工作,只承擔公司井班組長、特種作業人員培復訓工作,不收培訓費,特殊工種辦證費用從公司職工教育經費中列支。公司按上級規定提取、支出教育經費,2011年支出教育經費230萬元,今年1至9月份支出教育經費245萬元,保障了各項培訓工作的資金需求。
三、持續推進素質提升工程,開展全員培訓工作
公司針對年青員工人員較多,專業化隊伍人員多,素質參差不齊的實際情況。持續開展員工素質提升工程,在總結經驗的基礎上,今年制定了《關于繼續開展“學業務、練技能、提素質、爭當高技能人才”全員素質提升活動的通知》,制定下發了年度培訓計劃及全員培訓活動實施意見,形成“周有講座、天有培訓、班有學習、會有考試、每班一問、每井一題”的培訓機制,促進業務技能的“傳、幫、帶”,把學習送到基層,把多媒體運用到區隊,把講座送到班前會,把提問貫穿到崗位,全面保障了員工素質提升工程的.深入開展。
積極開展職工技能大賽活動,自下而上,層層開展崗位練兵、技術比武活動,把技術比武活動開展在井下,形成“崗位變考場,現場變考場”,促進公司技能人才的快速成長。
保培養目標實現。
大力開展“學歷升級”活動。公司積極出臺學歷升級政策,對招聘煤礦主體專業高校畢業生報銷大學學費,提前預支考取研究生人員學費,積極鼓勵廣大青年響應公司素質提升工程。目前,公司在讀研究生28人,本科近100人,本次層次學歷班87人。
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煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇三
尊敬的各位領導、各位同仁,上午好:
首先感謝**公司再一次給我們搭建了相互交流的平臺,提供了這次難得的學習機會,非常榮幸能夠參加今天的座談。借此機會,向各位領導匯報我礦一年來的工作情況,就明年的工作談幾點看法。不當之處,請給予批評指正。
一、2014年的工作情況。
一年來,我們承受了安全管理、地質災害、環保壓力、任務繁重、經濟低迷的多重壓力。在較為困難的情況下,領導班子真誠團結,突出工作重點,全礦上下協力奮進,嚴細管理,實現了:安全生產穩固。杜絕了輕傷及以上人身事故和影響生產的非人身事故,實現了安全生產;“三量”指標超。掘進進尺實際完成3685.2m,超額完成礦業公司作業計劃;原煤產量完成47637噸;煤炭銷售完成37332.83噸。目前,煤場存煤約7000噸左右。實現銷售收入908萬元,貨款回收率100%;地面環保和地災處理穩步推進;尊嚴文化建設初見成效的可喜成績。
(一)主要經驗做法:
1互配合、相互補臺,全礦“一盤棋”,確保了各項工作健康協調開展。
二是發揮了培訓和人力資源優勢。做好了分流員工和新招工人的軍訓培訓工作,采取班組長、安監員、涉爆人員等特殊工種培訓班,班組長、區隊長座談會,班組長“每月一評”,員工“導師帶徒”等活動,夯實“雙基”基礎,按照陳總的要求,已初步將**煤礦建設成了公司的培訓基地。
三是控本增效。加強煤質管理,根據巷道煤巖類別,分打分裝;采煤面控制采高,杜絕大塊矸石及雜物入煤流系統;實行塊煤精選制度化,增加了原煤品種,提高了煤炭銷售效益。樹立過緊日子、窮日子的思想,大搞增收節支、修舊利廢、回收復用、“小改小革”等進一步提高工作效率和經濟效益,僅對zy2000型綜采支架先導閥控制操作系統技術改造一項小革新,就為企業節約投資近150萬元。
2管理的掌控。
(二)工作中存在的不足:
在回顧工作成績的同時,還要系統分析,清醒看到存在的問題,并在新一年工作中努力改進和克服。
一是安全上。安全管理深層次問題沒有全面解決,距本質安全礦井的要求仍有差距。突出表現在安全首位意識樹立不牢,責任落實有差距,質量標準化發展不平衡。
二是管理上。精細化管理有差距,部分工作仍然粗放和隨意,安全質量標準化建設仍需在精細化上下功夫。
三是成本上。效益成本意識仍需加強,節能減排的潛力還未充分發掘。個別單位勤儉節約的意識不強,還存有跑冒滴漏等浪費現象。(三)兩點工作體會:
全面回顧,認真思考,系統解析2014年的工作,深刻體會到:
一是只有嚴把安全質量,才能實現礦井安全穩定只有實現安全生產才能騰出精力謀求礦井更大的發展。必須持之以恒、毫不放松地將質量標準化作為實現安全的根基;必須把“嚴管+真愛”的原則一如既往、始終如一地貫徹到安全質量管理的全過程。事實證明,我們通過嚴抓安全質量,在礦建任務異常沉重、地質條件十分復雜、瓦斯治理壓力較大面前,有智慧、有辦法、有能力、有實力,超額完成全年任務目標。
3二是只有建設尊嚴文化,才能實現礦井長遠發展安全是尊嚴的前提,效益是尊嚴的基礎,員工是尊嚴的主題。企業發展依靠員工,讓員工快樂工作、快樂生活、感到自豪,是以人為本的體現,也是尊嚴文化建設的需要。
目前,礦業公司安全好、任務超、隊伍穩都來自尊嚴文化建設。尤其是當前聽到招工的信息,兄弟集團、外部單位的熟練工人、工程技術人員自愿辭職也投奔公司旗下,原來置換走的員工又重新投到公司的懷抱,這種現象的出現,正是堅強領導班子凝聚力的展現,也是一個企業“一把手”人格魅力的作用。我也是一個來自一線的管理人員,工區也干過,下井也不是一年,深知那時的管理與現在不一樣,我非常珍惜,領導給予的機會來之不易。一個企業如若員工連最起碼的尊重都沒有,何談留住人心,人都沒有了,何談發展。因此,尊嚴文化建設必須實實在在地抓、真真正正地辦,這是發展的基礎。
二、2015年工作目標及思路(一)總的思路。
4標的實現。
(二)奮斗目標。
概括為“0、1、2、3、4、10、11”。具體為:“0”即:安全生產“零事故”,實現安全年。“1”即:掘進施工“一嚴禁”(嚴禁誤揭煤層)。“2”即:機電管理“兩杜絕”(杜絕失爆、杜絕燒電機)。“3”即:瓦斯治理“三零目標”(零超限、零突出、零爆炸)。
“4”即:全年開拓進尺對內完成4600米。
“10”即:全年原煤產量完成10萬噸,7113工作面安全回采。
“11”即:采煤、掘進、通風、機電、運輸、地測、防治水、調度、安全管理、地面設施、“雙基”等11大專業動態達標,鞏固一級質量標準化礦井成果。
總之,我們相信在**公司的正確決策和領導下,只要上下團結一致、求真務實,就能夠實現既定的發展的目標。
**煤礦。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇四
(2013年8月)。
首先,我代表永春縣**煤礦**井全體職工熱烈歡迎市、縣安全生產聯合執法組各位領導、專家蒞臨我礦檢查、指導!近年來,在市、縣安全生產監督管理部門、煤炭行業管理部門和公司的正確領導和關心支持下,貫徹落實上級一系列指示精神和決策部署,堅持從源頭抓起,認真組織,周密部署,通過落實主體責任、完善監管機制、推進整合技改、夯實安全基礎、創建特色安全文化等工作,全面加強煤礦生產安全基礎管理,促進煤礦安全生產形勢的持續穩定好轉。
一、基本情況。
2由市煤行辦出具了開工回執后,同意于2009年5月10日開始建設,并于2010年8月10日建設完成。
二、加強組織領導,落實主體責任。
1、加強組織領導。我礦井高度重視煤礦安全生產管理工作,煤礦安全生產管理領導小組由礦長組長,由副礦長任副組長,礦井安全員及礦井負責人任組員。領導小組定期召開會議,研究解決煤炭安全生產工作的重大問題,組織協調各職能部門開展礦井安全生產監督檢查行動,維護煤礦安定穩定的開采秩序。
2、健全安全責任制。縣煤管局年初就與我礦井所屬**公司簽訂煤礦安全生產目標管理責任書,明確了安全管理目標、職責范圍、工作任務,我礦井也與公司簽訂安全生產目標責任書,明確各級安全生產責任和義務,建立了**煤礦有限責任公司—礦井—作業班組—作業人員的4級安全生產責任網絡,層層落實安全生產責任制。
3、落實“一崗雙責”。我礦井認真貫徹落實“一崗雙責”工作制度,礦井主要領導直接掛鉤班組,做到主要領導親自抓,各班組長具體抓,強化“一崗雙責”和企業主體責任的落實,并不斷總結提升,形成長效機制,進一步完善“政府統一領導、部門依法監管、企業全面負責、群眾參與監督、全社會廣泛支持”的安全生產工作格局,推動煤礦安全生產工作上一個新的臺階。
三、嚴格開展“打非治違”工作。
違規行為,堅決做到“四個一律”,我司共開展這“打非治違”專項行動10次,檢查礦井26礦次,查處“三違”隱患33條。
五、落實宣傳貫徹《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》工作。
根據《福建煤監局關于印發學習宣傳貫徹活動實施方案的通知》(閩煤安監綜合【2013】8號】)的要求,我礦井領導高度重視,立即組織所有從業人員進行學習貫徹,嚴格做到“四個覆蓋”并制定工作實施方案。一是成立工作領導小組,制定實施方案。我礦井結合實際情況,根據《永春縣**煤礦有限責任公司關于印發迅速學習貫徹工作方案的通知》(永鉛煤司【2013】4號),對學習貫徹落實《方案》的工作目標、工作計劃、工作要求作了詳細規定,并成立了工作領導小組:二是結合實際開展活動。
1、組織學習考試:我礦井于2月3日和3月6日組織所有從業人員進行學習貫徹落實《七條規定》并組織考試,考試全部合格。
2、組織安全教育培訓:我礦井于3月10日召開各班組、新工人安全生產教育培訓,講清井下主要事故災害及防范措施。
3、開展安全警示教育。3月15日,我礦井召開各各班組、管理人會議,一是通報今年來全國幾起重大煤礦安全事故,二是組織觀看全國近年來幾起重大事故現場處理視頻和收聽有關安全歌曲。
人員定位運行情況。三是加大學習貫徹落實《七條規定》宣傳力度。
1、制作宣傳條幅在礦井辦公樓操場前懸掛;
2、利用公司宣傳欄以黑板報形式進行學習宣傳;
3、下載有關學習貫徹《七條規定》重要性的視頻進行觀看;
4、張貼《七條規定》內容等安全宣傳標語。
根據《永春縣煤炭管理局關于印發永春縣煤炭行業創建安全發展行業工作規劃的通知》(永煤管【2013】73號)和《泉州市煤炭行業創建安全發展行業工作規劃》(泉煤行【2013】69號)的要求,一是成立了創建安全發展企業工作領導小組;二是制定了規范目標:
1、通過兼并重組和淘汰落后產能;
4、各礦井主要負責人、安全管理人員和特種作業人員100%持證上崗。三是制定了相應工作措施。
3、深化煤礦瓦斯治理。通過示范礦井帶動作用,探索瓦斯治理的制度、手段和措施;
4、推進煤礦“六大系5。
5、深入開展安全宣傳教育和培訓活動,不斷提高從業人員的素質。
為認真貫徹落實近期中央和各級領導關于安全生產工作的一系列重要指示批示及有關會議精神,扎實開展煤礦安全生產大檢查暨“安全生產重點整治百日行動”,強化隱患排查治理。根據《福建煤監局、省經貿委、省國土廳關于印發福建省“煤礦安全生產重點整治百日行動”實施方案的通知》(閩煤安監監察?2013?24號)、《福建煤礦安全監察局、福建省經濟貿易委員會、福建省國土資源廳關于印發福建省煤礦安全生產大檢查工作方案的通知》(閩煤安監監察?2013?30號)、《泉州市煤礦安全專項整治領導小組關于印發全市煤礦安全生產重點整治百日行動實施方案的通知》(泉經貿法規?2013?439號)、《泉州市煤礦安全生產大檢查工作實施方案》(泉經貿法規?2013?549號)、《縣安委辦關于印發永春縣煤礦安全生產大檢查工作實施方案的通知》(永安委辦?2013?16號)和《永春縣開展煤礦安全生產大檢查暨“安全生產重點整治百日行動”工作方案》(永煤管?2013?87號)等文件要求,我礦于7月20日至7月25日對照《煤礦安全規程》和《福建省煤礦安全生產事故隱患分類分級標準(試行)》(閩煤安監監察?2012?46號)規定4大類45小類487種隱患類別,對本礦井的每一生產(建設)環節、每一個崗位、每一個工作地點進行全面細致的自查自糾,組織開展安全生產大檢查暨“安全生產重點整治百日行動”,并對排查出的安全隱患,制定整改方案和措施,落實整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”,認真落實整改。
1、加強領導,落實責任。為切實加強對安全生產大檢查暨“安全生產重點整治百日行動”的組織領導,成立了安全生產大檢查暨“安全生產重點整治百日行動”工作領導小組:
2、加大宣傳,營造氛圍。礦井充分利用各種會議、培訓、張貼標語等各種形式加大對安全生產大檢查暨“安全生產重點整治百日行動”和隱患排查治理工作的宣傳力度。加大輿論監督和群眾監督力度,對排查治理走過場的部門和違法違紀行為等典型案例予以公開曝光,營造安全生產氛圍。
3、做好煤礦安全生產自糾工作7月24日至7月25日,我礦組織自查自糾1次,發現安全隱患1條[中:安全管理類1條,安全管理類:
1、生產經營單位資質證照方面,采礦許可證過期(c級)]前正在整改中。
3、做好安全生產大檢查暨“安全生產重點整治百日行動”信息報送工作.真進行隱患排查治理自查自糾后,及時向永春縣煤管局報送由主要負責人簽字、蓋章的安全隱患排查治理分析統計情況書面報告、統計分析表和百日煤礦安全隱患治理行動報表。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇五
尊敬的各位領導以及參加會議的各位朋友們大家好!
今天,我們再次相聚,共同交流和探討“煤礦安全生產”這一永恒的話題,一定又會得到一些不小的收獲。下面我就本礦在今年前半年的安全生產情況做一簡單匯報,希望各位領導和煤礦的同仁們提出寶貴意見。
一、加強思想教育,倡導“安全第一,生命至上”的安全理念,時刻繃緊安全這根弦。教育職工積極參加上級部門組織的安全教育培訓,認真學習崗位安全操作規程,加強職工對安全知識的學習,提高職工的安全意識,增強安全防護能力,確保做到三不傷害。
總結。
教訓,舉一反三,增強本礦職工的自我防范意識和自主保安能力,杜絕事故的發生。
到分工明確,責任到人。我礦安全工作的重點主要在以下幾個方面:
(1)采掘系統的工作面管理(2)運輸系統的防跑車管理(3)供電系統的安全用電管理(4)排水系統中的設備管理(5)通風系統中的風機管理、瓦斯治理及通風設施管理。
由于以上措施的設施,我礦的安全形勢有了很大的好轉,今年前六個月,我礦未發現一起大小工傷事故,為安全生產的順利進行創造了條件。
四、存在的問題、雖然前半年我礦的安全生產做出了一點成績,但是安全形勢依然很嚴峻,我礦存在的問題還很多。
如:全體職工對安全生產的認識還有待于進一步提高,還有,工作面的支護質量問題;掘進工作的質量問題等等都有待于進一步加強。
五、今后的努力方向。
我們將認真總結前半年的經驗教訓,學習兄弟單位的先進經驗,本著因地制宜的原則,努力搞好全年的安全生產工作。努力做到思想認識上,再提高;籌劃上,再認真;在整改安全隱患上,再努力;認真總結,克服麻痹,再接再厲,為“安全生產年”的勝利奠定一個牢固的基礎。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇六
xx市市場監督管理局集中開展藥品醫療器械專項整治。4個分局、22個市場監督所主要針對零售藥店進行全面覆蓋檢查。截至1月20日,三區藥械執法人員共檢查藥品批發連鎖公司10家,單體藥店181家,醫療器械公司2家,醫院4家。
此次整治活動,藥品醫療器械稽查大隊以消費投訴為線索,以批發企業和連鎖公司總部、醫院周邊零售藥店為重點,緊盯心腦血管等慢性病常用藥品。藥品安全監管科和藥械稽查大隊對xx市開發區心腦血管疾病醫院附近的6個藥店進行了普查。重點對藥店是否從非法渠道購進藥品、藥師是否在崗履職、藥品是否有購進票據和相關資質等重點環節進行了檢查。
為嚴厲打擊非法經營藥品行為,有效遏制從法法渠道購進藥品行為,嚴格處方藥的銷售行為。4個分局對7家未憑處方銷售處方藥的藥品零售企業,在前期責令限期改正,針對逾期不改正的按照《藥品流通監督管理辦法》進行了當場行政處罰;對連鎖公司(藥店)從非法渠道購進藥品和1家醫療機構使用劣藥(過期葡萄糖)立案查處5起,罰沒款共計3.1萬。通過對違法行為的懲處,有效地規范了藥品企業的購進行為,進一步提高經營企業的守法意識和質量管理水平。
此次檢查的藥品批發企業都是具有直屬門店的企業,在檢查批發企業和藥品連鎖總部時,執法人員要求企業對開辦的直營門店按照gsp要求進行一次全面自查,達到既注重從公司源頭抓起,又通過檢查直營門店反映公司的整體管理情況。還查看藥品的運輸、貯存是否符合要求,以點帶面,提高流通環節整體管理層次。
據悉,xx市市場監督管理局要求各分局嚴密關注城市繁華地區、旅游景點、車站、早市、城鄉結合部等公共場所,對各類展銷會、推介會、答謝會、義診、集貿市場等場所開展重點巡查,確保百姓合理用藥安全用械的需要,為群眾度過一個安全、祥和的節日保駕護航。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇七
今年以來,我局按照省工商局《2006年流通環節食品安全專項整治工作方案》的要求,緊緊圍繞市局工作重點,實施食品安全放心工程,嚴格食品市場監管,建立食品安全的長效監管機制,為支持地方經濟發展做出了積極的努力。現就將我局流通領域食品監管工作情況匯報如下:
一、加強領導,強化培訓,為加強食品安全監管工作奠定了堅實的基礎。
根據省、市工商局對食品安全監管工作的部署和要求,為了切實加強對食品安全監管工作的組織領導,我局成立了黨組書記、局長張新榮同志任組長,副局長王兆文、劉晨、雷光英同志任副組長,辦公室、經檢分局、市場監管室、注冊登記室、“12315”投訴舉報中心及各工商所負責人為成員的監管領導小組。根據我縣食品流通領域的特點,認真研究,周密部署,先后制定下發了《高臺縣工商局食品安全監管工作實施方案》、《高臺縣工商局“兩節”市場檢查食品安全監管工作實施方案》及《高臺縣工商局食品監管應急預案》,從組織領導、任務落實及工作措施等方面進一步明確要求。同時,將食品安全監管工作作為一項重要內容納入到行政管理目標責任書當中。年初與各室、經檢分局、工商所簽訂目標管理責任書,各工商所、分局又將監管內容、任務分解細化給各巡查組,一級抓一級,層層抓落實,形成了一把手負總責,主管領導具體抓,職能科室分工抓,分局、工商所重點抓的齊抓共管的工作格局。與此同時,加強對執法人員的培訓工作,堅持做到“三個一”,即“一月一法一考”,組織開展以案學法,重大執法行動先行培訓活動,積極探索培訓載體,加強對新理論、新知識、新內容的學習培訓,有計劃地開展食品安全監管常規知識、假冒偽劣商品鑒別知識、適用法律法規知識、辦案文書處理等為內容的知識更新活動,特別是今年四月十七日至四月二十一日舉辦的“工商執法大練兵”活動,有力促進了執法人員自身素質和業務能力的提高,為發揮工商職能,提高執法效能,穩步推進、扎實開展食品安全監管工作奠定了堅實的基礎。
二、深入宣傳,廣泛動員,積極營造良好的食品安全監管工作氛圍。
一是充分利用“3.15”、“12.4”等法制宣傳日,擬定節日宣傳主題,通過在電視、報刊、等媒體上刊載法律法規知識和典型案例,在市場、商場、飲食門店粘貼標語,懸掛橫幅,搭建食品安全咨詢臺,成果展臺等宣傳形式,廣泛開展《食品安全法》、《產品質量法》、《消費者權益保護法》等相關的法律法規,增強了消費者的自我保護意識和經營者守法誠信經營意識,使工商維權貼近了生活,貼近了實際,貼近了消費者。截至目前,共發放宣傳材料10200多份,參加5000多人次,設立了現場投訴、舉報,法規宣傳咨詢,索證索票、進銷貨臺帳等制度和消費知識展板5塊,懸掛橫幅22條。現場接受咨詢人數400多人,受理投訴案件1起,與所有超市(商場)等食品經營門店簽訂食品安全目標責任書。二是深入開展消保維權進社區、進學校、進市場、進鄉村活動,大力宣傳消保維權知識,識別假冒偽劣商品、廣告常識。到目前為止,我局在9個鄉鎮、135個行政村建立了農村食品安全監管聯絡站,選聘了266名聯絡員,使消保維權網絡向農村拓展,農民群眾足不出戶就可以維護自己的利益,使“12315”維權體系在打假維權,調節食品安全糾紛等方面發揮了積極的作用。三是以平時檢查、重大節日為宣傳契機,加大宣傳教育力度,形成了打假維權,凈化市場,人人有責的食品安全監管氛圍。通過集貿市場集中宣傳、平時檢查逐戶宣傳、重大節日設立展臺、咨詢臺講解宣傳等形式,逐步提高了廣大生產者、消費者的參與意識、安全意識、責任意識和防范意識。四是加強對食品經營者及其從業人員的教育培訓工作,不斷強化從業人員的責任人意識和職業道德。截至目前,我局通過舉辦法律法規培訓班,發放食品安全典型案例警示材料、相關法律法規材料等學習教育形式,使食品生產企業、經營單位負責人及從業人員具備了相應的食品安全知識、法律法規知識和食品安全常識,堵塞了假冒偽劣食品在流通領域內的存在空間。
三、創新機制、強化措施,積極構建食品安全監管長效機制。
一是嚴把食品質量市場準入關,建立健全食品質量準入體系,進一步引導和監督食品經營者建立和完善自律制度,結合經營者自查自糾,重點建立和落實進貨查驗制度、索證索票制度、購銷臺賬制度、質量承諾制度和市場開辦者質量責任等4個制度,突出抓好批發市場、超市、商場和食品批發企業,在全縣城鄉開展了創建“食品放心消費示范店”活動,向“愛家超市”等30戶食品經營單位授予“食品放心消費示范店”牌匾。二是通過擴大12315網絡和聘請食品安全監督員,充分發揮廣大消費者和群眾的監督作用;通過加強制度建設,簽訂食品安全責任書,著力構建工商監管、經營者自律、社會監督“三位一體”的流通環節食品安全長效監管體系;積極推行食品質量分類監管,加強對食品退市的監管,防止已退市的食品改頭換面二次流入市場。統一制訂和印發《高臺縣食品經營行業自律規范》匯編1600本,內容包括:食品經營者應當履行的職責和應當遵守的規范、關于實行索證索票和建立進銷貨臺帳,實行對食品質量負全責等制度,要求經營者人手一冊。在、推行重要商品進貨索證、索票和建立進銷貨臺帳制度工作的基礎上,今年又加大了工作的力度,在全縣食品經營者中又認真落實了食品進貨索證、索票和建立進銷貨臺帳制度,共檢查糾正經營資質存在問題的食品經營者241戶、進貨檢查驗收存在問題的26戶、食品商標廣告存在問題的6戶。至目前,已發放商品信譽卡10萬多份,進銷貨臺帳800本,簽訂食品責任書1000余份。今年,由于我局加大了食品安全的整治和市場巡查監管的力度,運用“星級”管理強化對經營者的分級分類監管,通過推行重要商品索證、索票、備案和建立進銷貨臺帳制度,經營者和消費者食品安全意識有了進一步增強,經營假冒偽劣和過期食品等違法違章行為明顯下降。使食品質量監管工作不斷加強,食品質量明顯提高,從而引導和督促食品經營者建立健全各項自律制度和加強監督檢查,嚴把食品質量入市關。三是按照《工商行政管理所食品安全監督管理工作規范》和國家工商局進一步加強食品安全監管工作“十條意見”的工作要求,我局將食品監管工作的重心下移,實行食品安全片、段長負責制,構建了食品安全監管“五結合”模式,即“工商所與經營戶口和信用分類監管相結合;市場監管責任區責任人與市場巡查相結合;食品安全監管與經營者建立、落實自律制度相結合;常規檢查與食品安全預警應急處置相結合;教育警示與加大食品安全大案、要案查處力度相結合”,有效地發揮的工商食品安全監管效能。四是結合“百城萬店無假貨”、“名優食品入鄉進村工程”和“三綠工程”等活動,會同和配合有關部門積極開展“放心示范店”、“放心示范超市”、“放心示范市場”等創建活動,樹立典型,鞭策后進,營造放心消費市場。截至目前,以在全縣城區及各鄉鎮建立“放心示范店(超市)”30個。
四、加強監管,突出重點,標本兼治,努力建設安全、健康的食品消費市場。
(一)、繼續加大清理食品經營主體資格的力度,嚴格規范食品市場主體準入行為。結合20企業年檢和個體工商戶驗照工作,按照國家工商總局《關于開展依法清理規范食品經營主體資格工作的通知》精神和省市局的要求,對涉及食品生產、銷售的企業和個體工商戶的經營資格結合日常監管依法對全縣1552戶進行全面清理,主要內容包括證照是否齊全有效、經營事項與登記事項是否一致、年檢和驗照是否通過等,建立健全了工商所轄區食品經營者經濟戶口和信用分類監管檔案,監管記錄和監管記錄卡等登記注冊基礎資料,堅決依法取締無照經營。2005年,我局依據國務院《無照經營查處取締辦法》共取締食品無照經營戶200多戶,罰款60000余元。今年上半來,又查處食品無照或超范圍經營案35起。
(二)、以建立食品安全信用體系長效監管機制為目標,全面推進食品經營主體信用分類監管制度。結合工商e6辦公系統,按照各工商所管轄范圍,初步建立了食品經營主體檔案、不良行為記錄檔案、食品經營主體注冊登記電子檔案和經濟戶口數據庫,加大失信懲戒力度,通過行政監管、行業自律、社會監督,不斷提高食品經營主體職業道德,強化自律意識和社會意識,從主觀上杜絕了食品不安全案件的發生,促進了食品流通的良性運行。
(三)、繼續加大食品安全專項執法檢查力度,嚴格規范食品經營行為。為進一步規范經營者經營行為,維護市場經濟秩序,切實維護消費者合法權益,促進社會經濟良心運行,我局以重要節假日為契機,以元旦、春節、“五一”、“六一”為基點,以城區社區、農村和城鄉結合部為重點,以與人民群眾身體健康和生命安全息息相關的糧油、肉類、蔬菜、食品、飲品、保健品、水產品、酒類、兒童食品為執法檢查為核心,以商場、超市、集貿市場和批發市場為重點區域,先后集中開展了兒童食品市場、農村食品市場、包裝食品、食品假包裝假標識假商標印制品、農產品水產品畜產品、月餅市場及節日市場、秋冬季食品市場等10次大的專項執法檢查,嚴厲打擊了制售假冒偽劣食品違法行為。通過對全縣經營食品其中的800戶零售經營門點,8家超市,3家商場,36家賓館(飯店、餐館)的餐飲操作間,25戶食品批發經營戶進行多次檢查,特別對有文件通知的涉“紅”食品及其它食品,對照企業名單、商品名稱、品牌、批次、生產廠址等項,重點進行了清查,扎實有效地開展食品安全專項執法行動,有效維護了食品市場消費安全。至2006年6月底,共檢查經營門點3561戶次,檢查商品10大類194個品種,1800多個計量單位,下達違章警示通知96份。扣留收繳假冒偽劣或“三無”商品總價值4萬余元。
(四)、繼續加大日常監管力度,嚴格規范基層工商所食品安全監管行為。今年,按照總局制定下發的《工商行政管理所食品安全監督管理工作規范》和“五個到位”、“六查六看”的要求,我局將食品安全監管的任務和責任認真落實到每個基層工商所,強化日常監管,確保基層工商所食品經營者經濟戶口管理和信用分類監管到位;市場監管責任區、責任人和市場巡查到位;食品質量監管和經營者自律制度到位;查辦食品違法案件和取締無照經營到位;受理處理消費者投訴申訴和預警與應急處置到位。做到了一級抓一級,并對規范情況和落實“五個到位”情況進行了自查,逐所驗收。結合高臺實際,制定了我局《工商所落實〈規范〉考核辦法》,突出“五有、一落實”。即,有食品安全應急處置預案,有轄區食品經營者經濟戶口和信用分類監管檔案,有監管記錄和監管記錄卡、監管責任書、責任區和責任人分布圖,有市場巡查和查辦食品違法案件登記簿,有與食品經營者簽訂的責任書;全面落實食品經營行業自律規范。同時,參照國家工商總局關于實施食品安全監管責任追究的意見,制定了《高臺縣工商局食品安全監管責任追究實施細則》,強化工商所落實食品安全監管的督促檢查和責任落實。
五、整合社會資源,強化社會監督,努力構建社會監督、行業自律的食品安全管理體系。
為充分調動社會各方面對食品安全監管的積極因素,逐步形成“珍愛生命,關愛生活,杜絕偽劣,安全消費”的社會氛圍,我局不斷整合社會資源,暢通監督渠道,調動一切積極因素,努力營造食品安全社會監督的良好氛圍。首先,向社會公布投訴舉報電話,暢通了廣大群眾投訴舉報渠道,使老百姓足不出戶,就可以維護自己的`合法權益。其次,以“12315”行政執法網絡為依托,充分發揮“一會兩站”作用,形成了食品安全監管的受理投訴、案件查處、跟蹤督辦相結合的行政執法網絡,減低了執法成本,提高了監管工作效能。第三,與消費者協會,食品行業組織建立溝通協作機制,充分發揮消費者協會的社會監督和行業組織的自律作用。第四,充分利用報刊、新聞媒體的輿論監督和宣傳引導作用,及時對食品安全大案要案予以曝光。第五、積極發揮工商行政檢查職能,組織行政效能檢查組,日常監管、臨時抽查與明察暗訪相結合,加強監管,并將履行職責的程度,完成任務的情況與單位工作效能、個人工作業績相結合,確保了食品安全檢查工作的落實。
六、分工協作,積極配合,增強食品安全監管工作的整體合力。
在食品安全監管工作中,只依靠工商行政管理部門的力量,顯得有些股單力薄。在食品安全專項整治工作中,積極加強與質檢、藥檢、衛生、經貿、公安、廣電等部門的協調配合,整合執法資源,增強執法效能,充分發揮團隊精神,形成協調、統一、效能的食品安全監管機制,使食品安全監管工作扎實有效。在歷次聯合執法工作中,我局黨組高度重視,加強組織領導,制作詳實、可行的實施方案,統一協調指揮,責任落實到位,使聯合執法行動去得了階段性成果,對違法違規行為起到了一定的震懾作用。截至目前,我局會同其他部門聯合執法12次,涉足全縣范圍,出動執法車輛36臺次,執法人員64人次,為食品安全監管工作的起到了積極的促進作用。
七、食品經營,食品監管工作中存在的問題和我局在今后食品安全監管工作努力的方向。
存在的問題:一是部分食品經營者食品質量和衛生安全意識淡薄,缺乏起碼的職業道德,乘節日之際銷售過期、變質、失效的商品和“三無”產品坑害消費者。二是對購進的食品有的業戶仍不按要求建立進銷貨臺帳和企業(經銷商)的資信檔案,對庫存商品自查自驗和登記備案查驗制度執行的不太好,對到期或過期食品以及工商部門有文件通知要求扣繳的商品不作自行撤柜、下架、退貨或就地封存處理,更不造冊登記,有的甚至還不接受工商部門監督管理。三是部分經營者被動或拒絕向消費者提供合法的購物憑證、商品發票或信譽卡,對明顯有問題的商品不能做到無條件的退貨。四是一些餐飲業戶和從事糧油、肉、禽、蛋、奶、水果和水發食品經營者不能嚴格依照食品衛生監管的法律、法規建立餐具消毒、衛生保潔和檢疫掛牌制度,有的經營業主及從業人員的《健康證》等有效證件不全,對所售食品的質量合格、商品安全、食品衛生無完全保證。五是部分執法人員在貫徹落實《規范》上,思想還不夠重視,重專項檢查、輕日常監管,重查處、輕規范,在“五個到位”和“六查六看”的落實上的存在差異。六是食品安全檢驗設備基本上是空白,檢驗技術不高,基本上靠執法人員直觀感覺進行檢驗檢測工作。
努力的方向:一是拓展經營者教育培訓渠道,通過舉辦座談會、懇談會、培訓班、發放教育培訓材料、知識講座、樹立典型、曝光違法違規等宣傳教育形式,進一步提高經營者及其從業人員的職業道德和自身素質,加強行業行風自律建設,形成經營者誠信經營的“商界之風”。二是認真貫徹落實食品安全監管《規范》,進一步加強行政執法人員的培訓工作和思想工作,努力提高執法隊伍的工作效能和執法水平。三是加大對違法違規經營的查處力度,進一步建立和完善食品安全監管機制,努力做到有法可依,有法必依,執法必嚴,違法必究。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇八
我鄉地處達城以南25公里處,轄10個行政村、一個社區居委會,96個村民小組,農業人口16230人,煤礦安全生產工作匯報。達渝高速公路,省道218線穿境而過,是一個典型的城郊型鄉鎮。境內有森林面積12000畝,煤礦2家,是達縣重點產煤鄉鎮之一。近年來,在縣委、縣政府的正確領導下,在縣安監局、煤管局的具體指導下,我鄉煤礦安全生產形勢平穩,兩口煤礦均未發生過死亡事故。我們主要抓了以下幾個方面的工作:
鄉黨委、政府歷來十分重視安全生產工作,充分認識到抓好煤礦安全生產工作的極端重要性和緊迫性,把煤礦安全生產工作擺在了安全工作的首位,納入重要議事日程,定期召開煤礦安全專題會,全面分析我鄉煤礦安全生產工作的發展態勢和存在的困難和問題,認真研究,制定科學有效的管理辦法和措施,切實解決煤礦安全生產中存在的不足和難點,有力地推進了煤礦安全生產的根本好轉。黨政領導敢于直接面對困難,以身作則。黨委書記、鄉長親自掛帥,深入第一線執行安全監管的神圣使命,增強了其他工作人員共同抓好煤礦安全生產工作的決心和信心。認真落實“一崗雙責”為核心的責任制,構建了嚴格的責任體系;書記、鄉長為第一責任人,對全鄉煤礦安全工作負總責;分管領導負責具體指導、協調、督查和安排部署全鄉煤礦安全監管工作;各煤礦安全監管員對所聯系煤礦的安全監管工作負直接監管責任;各煤礦駐礦員對所駐礦的安全生產監管工作負具體責任,負責落實各項工作措施和監察指令。實行一級抓一級、一級對一級負責、層層抓落實的工作格局,將煤礦安全生產責任層層分解,落實到班組,人頭,使工作人員都明確自身職責任務,切實抓好本職工作,確保整個責任體系良性運行。
二、強化煤礦宣傳教育培訓工作,建立健全煤礦安全生產制度。
(一)強化宣傳教育和培訓工作、認真貫徹落實上級文件和會議精神。
針對上級召開的會議和制發文件,我們精心組織,廣泛動員,層層貫徹文件和會議精神,針對存在的問題,認真研究,制定科學有效的工作措施,該法文件的必須發文件,該組織學習的組織學習,確保文件和會議精神落到實處。、扎實開展安全生產宣傳月活動。
實踐證明思想是行動的先導。思想認識到了位,落實起來就快。解決認識問題就是抓好宣傳工作,我們采取制作固定標語,墻報,會議,廣播,街頭咨詢,印發宣傳資料圖片等形式,大張旗鼓地宣傳煤礦安全生產工作法律法規,專項整治行動等。形成了人人了解,人人關心,人人參與煤礦安全生產工作的良好氛圍。、層層簽訂煤礦安全生產責任書。
按照要求,將煤礦安全生產工作目標細化,通過簽訂責任書,將工作目標層層分解。鄉政府與煤礦、煤礦與管理人員和班組,班組與職工,分別簽訂了責任書。確保責任到班組、人頭。實現工作順利推進。、制定好各類應急預案。
為有效預防各類風暴、暴雨、洪水、森林火災等自然災害引發的各類突發事故,應急管理工作顯得尤為重要。成立了搶險救災隊伍,制定了各類預案2個,配備好各類救災物資,確保在緊急情況下有備無患,有效預防重特大事故的發生。、抓好培訓工作切實抓好了鄉上工作人員的理論知識培訓和煤礦安全工作業務培訓,各煤礦企業抓了管理人員,從業人員,特殊工種人員,新工人的培訓,并建立培訓檔案。在培訓上突出了理論性、業務性、可操作性,讓管理煤礦的工作人員真正成為“行家里手”,支持煤礦邀請專家和技術人員深入煤礦為職工講課2次,受教育職工458人次,工作匯報《煤礦安全生產工作匯報》。
(二)健全煤礦安全生產制度按照《安全生產法》等法律法規的規定,鄉黨委書記、鄉長、分管副鄉長,其他分管領導、安監所長、安監員、駐礦員切實履行職責,明確安委會及其成員單位和工作人員的職責。堅持“有職必有責、有責必有權、用權受監督”的原則。各部門齊抓共管,形成合力。
堅持執行各項安全生產制度。確保煤礦安全工作的開展有章可循,堅持工作制度,切實抓好本職工作;堅持領導干部逢會必講煤礦安全,堅持每月一次的煤礦安全例會制度;堅持實行工作目標層層分解、建立指標控制體系的目標管理制度;堅持對煤礦安全監管工作人員和煤礦新老工人、管理人員、特種工作人員的教育培訓制度;堅持定期檢查與不定期檢查相結合;明查與暗訪相結合的監督檢查制度;堅持煤礦隱患排查整治制度;堅持成立搶險隊伍、制定應急預案、準備救援物資的應急救援制度;堅持對工作不在狀態、安全措施不落實的企業和工作人員實行警示告誡制度;堅持發生事故后依法報告調查的報告制度;堅持按照“四不放過”的原則,進行責任追究的事故行政責任追究制度;堅持每月鄉長下井檢查不少于2次,分管副鄉長下井不少于3次的領導干部下井檢查制度;堅持駐礦員24小時駐礦制度,確保煤礦安全工作的體系健全。
三、加強隱患排查和整治工作,認真開展安全生產百日督查專項行動。
“隱患險于明火”,遏制煤礦事故,整治隱患是關鍵。按照國務院、盛市、縣對開展安全隱患排查整治工作的要求,我們具體抓了以下幾個方面的工作:
(一)成立了專門領導小組。
鄉長任組長,各分管領導任副組長,相關部門負責人為成員。負責全鄉隱患治理工作的組織、領導。
(二)成立八個督查組。
由分管領導分別擔任組長,帶領工作人員對全鄉的各行業、系統進行督促檢查,重點對煤礦、非煤礦山、煙花爆竹、學校、公眾聚集場所、建筑等開展專項整治。
(三)深入開展煤礦安全隱患大排查整治活動。
在2007年隱患排查整治專項行動的基礎上,深入生產第一線進行檢查。堅持隱患排查與煤礦瓦斯治理、整頓關閉、日常安全監管、安全管理與技術進步、應急管理四個結合的原則,對煤礦“一通三防”、“五大系統”、“雨季三防”等專項整治進行了深入細致的檢查。共查找隱患43條,涉及“一通三防”15條,“機電運輸”8條,“采掘”9條,其它類11條。對排查出的隱患進行分類建檔,登記造冊,督促業主落實“人員、責任、方案、資金、期限”,整改結束驗收后,實行銷號放行制度。
通過隱患排查整治活動取得了明顯成效:一是“五大系統”明顯改善,安全生產的可靠性增加;二是促使企業加大了安全投入,增添了設備,完善了各種工作措施;三是完善了各類應急救援預案;四是完善了礦井各類資料和圖紙;五是規范了工人的安全生產行為。
(四)強化整頓關閉和瓦斯治理工作。
年,全鄉關井壓產關閉小煤窯9口,為防止關閉煤礦死灰復燃,鄉政府對關閉的煤礦井筒實行了炸封,對井口作了永久性封閉,并指派專人對該類礦井嚴防死守,從源頭上預防了私挖亂采,確保關死關實。
“煤礦安全,瓦斯為天”,盡管我鄉兩口煤礦均屬低瓦斯礦井,但我們絲毫不松懈,始終督促煤礦堅持“先抽后采、監測監控、以風定產”的十二字方針,按要求在煤礦安裝了瓦斯監控系統,按高瓦斯礦井進行管理,強化了瓦檢員的職責意識,落實了“一炮三檢”、攜帶自救器等各種瓦斯防治措施。
四、進一步落實煤礦安全工作措施,建立安全生產工作長效機制。、按照“安全生產法”等法律的規定,認真堅持好各項規章制度。切實堅持好工作制度、例會制度、目標管理制度、教育培訓制度、監督檢查制度、隱患排查與整治制度、應急救援制度、駐礦制度和領導干部下井制度,煤礦老工人帶新工人40天制度。、嚴格執行《企業安全生產風險抵押金管理工作長效機制》督促煤礦按時向有關部門繳納安全生產抵押金,安全生產專項費用,工傷保險費,用于保證發生意外事故后搶險救災工作順利進行,因工受傷職工的及時救治和經濟補償,有效保障煤礦職工的生命財產安全。、建立多方籌措,保證經費落實制度由于我鄉負債多,財政壓力大,經費十分緊張。但我們積極采取措施,多渠道籌集必需的工作經費,來保障煤礦安全生產工作的順利開展,解決安全工作的后顧之憂,為安全工作的一順利開展提供了必要的經費保障。
五、加強煤礦安全生產監管,實行煤礦重大安全隱患和發生事故舉報獎勵制度。
抓好煤礦安全生產工作,重點是解決有人干事、能干事、敢干事、干成事的問題:要把那些熱愛煤礦安全生產工作,工作敢于碰硬,作風務實、認真負責的同志調整到煤礦安全生產工作崗位上來,積極為他們創造良好的工作條件,解決好后顧之憂,使他們輕裝上陣,全身心投入到工作中去,再則是通過培訓,讓他們參加專門的理論知識和業務知識的培訓讓他們正確指導工人作業,創新工作,出色完成工作任務。
為把煤礦的安全生產管理置于全社會的監督之下,激發社會公認參與監督的積極性,我們出臺了煤礦安全生產隱患舉報獎勵制度,凡舉報一起未經發現的重大隱患經查實后獎舉報人1000元;凡發現一起瞞報的傷亡事故,獎舉報人5000元,并對舉報人保密。
煤礦安全生產責任重于泰山,我們深感責任重大。我們將以飽滿的熱情,昂揚的斗志,迎難而上、務實進娶全力以赴、落實各項煤礦安全工作措施,圓滿完成煤礦安全生產工作目標任務,確保全鄉煤礦安全無事故!
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇九
一季度以來,嚴格按照上級部門的指示精神,為加強安全管理,專門成立了安全領導小組,和安全檢查小組后,在安全現場管理上,嚴格按照《安全隱患排查制度》對井下安全生產系統和各作業地點所存在的安全隱患進行排查并按要求進行整改,為促進安全管理起到了較好的效果。
一、加強作業人員安全知識培訓,提高做作業人員安全生產技能:今年以來,我礦以來,每月上旬由礦長主持分三班提前一個小時進行崗位技能及安全知識培訓,對新作業地點的作業規程都組織了貫徹學習,對每次的上級會議精神都及時地進行貫徹傳達,對提高做作業人員的安全生產意識,對提高防災搞災技能起到了明顯的效果。
二、完善管理機制,制訂安全隱患排查制度,明確安全隱患排查責任和整改責任,解決現場生產中的實際問題,來促進安全生產:
礦安全管理領導小組成員在管理好日常安全工作的同時,在原每旬對有可能導致重大事故的作業地點進行一次分析排查的基礎上,安全隱患排查機構成員還將和生產班長、生產組長納入安全隱患排查機構,實行群治群防,在現場管理上更進一步加強了管理。
三、建立健全了安全隱患排查機制,規范運行安全隱患排查制度,安全隱患排查及運行情況主要有以下幾個方面。
1、以礦專門成立的安全領導小組為核心,機構成員由
礦級領導成員及值班長組成,實行全方位的安全管理組織體系。
2、搞好安全隱患排查登記及整改臺帳,并對已整改的隱患及時消號,明確責任人,自查隱患和上級檢查隱患進行分類,做到有據可查,并為安全信息管理的分類和整改情況管理提供了綜合性的依據,更有利于制訂下一步的安全隱患排查措施,防范類似隱患的出現。特別是對暫不能進行整改安全隱患和重大安全隱患可以起到跟蹤、督促管理的效果,更利于責任的落實,提高了安全隱患的整改速度和效率。
3、安全自查對隱患的排查,每天都必須有礦級領導的
帶班人員深入生產作業地點,逐地點進行排查,及時發現和排查出安全隱患,消除安全隱患,防止出現安全隱患排查的空檔,防止事故的發生起到了主動預防安全事故發生的作用。
4、日常排查出的安全隱患,“一通三防”為主,而在“一通三防”類主要是通風和瓦斯管理隱患,在日常及時排查出的隱患如,臨時停風的地點及時打好柵欄,停工地點的密閉及時打好,工作面上隅角出現瓦斯超限現象的及時處理,防突工作面的現場管理等。
5、建立班安全隱患排查整改登記臺帳,對當班所查出的安全隱患如當班危及安全的立即停止作業,按要求進行匯報并進行處理,如當班未處理完的即進行交接-班,并制訂措施、明確責任限期整改好,對重大安全隱患,或暫不能整改的列入整改計劃,限期整改。
6、堅持安全隱患排查會議制度,定期召開安全辦公會議,安全管理小組成員對暫不能立即整改和作業地點排查出的重大安全隱患,分“一通三防”頂板、機運和其它事故的等進行分類,對作業地點存在的重大安全隱患實行優先、集中并確立分管領導負責進行督促落實整改,對暫不能整改的隱患明確責任,落實資金、制訂防范和監督措施,限期整改。
四、安全隱患的排查整改的落實,確保安全生產
1、“一通三防”的隱患排查和整改情況:全礦今年來共整改自查安全生產隱患100多條,整改上級檢查隱患53條,其中排出重大隱患5條,都及時地進行了整改,整改的主要隱患有,通風系統的及時調整,通風設施的漏風大,局部通風的管理方面,備用發電機的大修,確立了專人負責柵欄密閉的管理。特別是防突方面:雖然經多次突出危險性預測為無突出危險,但仍堅持對1171上煤柱風、機兩巷,1173風、機兩巷沿老巷掘的情況下也進行了多次預測,為防止瓦斯事故的發生加大了安全系數。
2、頂板管理方面:由安全檢查小組成員實行班班監控的措施,排查出的安全隱患最多,但大部分都可在本班可進行整改,不能立即整改的也可進行交接-班,或現場交下班處理,在1171采煤工作面過壓力集中區,一段時間出現煤壁滑幫嚴重隱患時的及時加固,工作面大面積來壓時人員的及時撤退,1171上工作面初次放頂來壓時,通過監控員及時反映瓦斯監控系統數據突然升高,及時撤出了當班作業人員,為及時排除冒頂事故的發生起到了主動預防的作用。此類隱患整改率為100%。
3、機電運輸方面:主要排查出的井下專用線路的整改、規范了機電設備的掛牌和上架管理,備用設備和發電機的檢修保持完好等,解決了長期以來供電跳閘頻繁和停電不能保證抽風機正常工作的隱患,在提升系統的鋼絲繩子檢查和更換制度的執行,行人規定,和防跑車裝置方面的隱患,也都及時得到了整改。
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煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇十
xx煤礦是隸屬于xx縣xx鄉的鄉鎮集體煤礦,位于xx縣xx鄉xx村境內,周邊無相鄰礦井。礦井開采范圍:開采下限為-200m,井田面積約0.18k?o,主要開采a、b兩組煤。按照20xx年資源核查報告計算,現有煤炭儲量53.42萬噸,礦井核定生產能力為年產6萬噸,現有1個主提升立井,1個輔助提升斜井和1個回風立井。目前主要進行-120m水平以上b組煤開采,a組煤正在補充勘探之中。
多年來,我礦在上級部門的關懷指導下,始終堅持“安全第一,以人為本”的辦礦理念,堅持“管理、裝備、培訓”三并重原則,強化現場安全管理,加強安全教育培訓,加大安全投入,大力推進煤礦安全質量標準化建設,認真開展隱患排查治理,嚴厲打擊“三違”現象,不斷淘汰落后的設備、工藝,自20xx年以來始終保持安全生產,連續多年被上級部門評為三級安全質量標準化礦井。
1、制定工作目標。
年初礦長組織礦領導班子召開了礦務會,進一步學習了《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》、省經信委《關于進一步加強地方煤礦安全基礎管理和深化煤礦整頓關閉工作的意見》和《淮南市預防小煤礦生產安全事故規定》,認真總結了過去一年的安全生產工作,明確了“以保障職工生命財產安全為根本,以落實責任廣泛深入推進煤礦安全質量標準化工作為基礎,以強化隱患排查治理完善應急預案為重點,以不斷健全和完善規章制度加大安全投入為保證,在安全前提下,爭取完成全年生產任務,實現20xx年安全生產年。
2、健全機構明確責任。
按照省經信委[20xx]174號文件《關于進一步加強地方煤礦安全基礎管理和深化煤礦整頓關閉工作的意見》的規定,對礦井安全管理、“一通三防”、生產技術、機電運輸等管理機構進行了人員調整和充實,成立了地測防治水機構,組建了專職探放水隊伍,配備了2臺探放水鉆機。從礦長到工人層層簽訂了安全生產責任狀。
3、完善規章制度強化現場管理。
為了適應新形勢下安全生產工作的需要,礦上組織人員對《安全責任狀》、《崗位責任制》《各工種操作規程》、《安全生產獎懲條例》等規章制度進行了修改和補充,增加了《水害防治崗位責任制》、《防治水預測預報制度》、《水害防治技術管理制度》、《水害隱患排查治理制度》等一批新的規章制度。
4、全面推進安全質量標準化建設。
安全質量標準化工作是煤礦安全生產的基石。一直以來我礦始終把安全質量標準化工作作為安全基礎工作來抓,“質量達標準,安全上水平”是我礦安全生產各項工作評優爭先的基本條件。以礦長為組長的達標工作領導小組,每月月底對照新的《安徽省煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法實施細則》分專業進行考核、評審和打分,專業總分達80分以上者,對該專業所有人員進行獎勵,專業總分低于70分者,對該專業人員進行處罰,有力的促進了安全質量標準化工作的全面推進。
5、加快安全避險“六大系統”建設。
為了認真落實國家安全監管總局、省經信委和市、縣各級主管部門關于安全避險“六大系統”建設的文件要求,我礦目前已建成了監測監控系統、壓風自救系統、供水施救系統、通訊聯絡系統和人員定位系統。緊急避險系統計劃在20xx年底建成。
6、加強隱患排查治理。
加強隱患排查治理是煤礦保障安全生產的重要手段。今年以來淮南煤礦安全監察分局分別于1月13日和5月11日對我礦進行了2次現場安全監察,共提出了14條問題和隱患;淮南市煤炭管局于3月31日對我礦進行了安全生產大檢查,提出了9條問題和隱患;鳳臺縣安監局對我礦進行了3次安全檢查,共提出19條問題和隱患;鳳臺縣中小企業發展局每月對我礦進行一次安全生產大檢查,一至七月份共檢查提出65條問題和隱患。針對上級部門檢查提出的問題和隱患,礦上及時召開了礦長安全辦公會,針對檢查筆錄提出的問題和隱患,逐條研究整治方案,制定整改措施,明確整改責任人,限定整改時間,確定資金投入進行整改。
除此以外,我礦每周五由礦長組織開展一次安全自查,每季度由礦長組織進行一次重大隱患排查,查出的問題和隱患,全部在礦長安全辦公會上,以“五定”的形式落實整改。
7、健全應急機制提升礦防災能力。
在礦井防災應急方面,我礦編制了《20xx年度災害預防與處理計劃》、《礦井災害事故應急救援預案》、《防治水應急預案》和《20xx年度防汛工作計劃》,開展了反風演習、聯合排水實驗,提升罐籠脫鉤實驗,在鳳臺縣中小企業局的現場監督下,開展了強降雨期間井下撤人演練。在雨季到來之前,由技術部門牽頭,對井田及周邊可能積水、塌陷和有裂隙的地表進行了檢查,對井上、下排水溝和井下水倉進行了清理,對井上下排水泵進行了全面檢修。
8、淘汰落后的工藝和設備。
今年以來,我礦在開采方面認真落實《安徽省小型煤礦急傾斜煤層安全開采技術管理暫行規定》,淘汰了傳統落后的開采工藝。
在機電設備方面,我礦根據國家公布的第三批機電設備淘目錄,淘汰了jtk系列主提升絞車,新購進的jtp系列主提升絞車已經安全調試完畢,于20xx年8月2日通過安徽煤礦礦用安全產品檢驗中心檢驗合格。
9、加強安全教育培訓提高職工隊伍素質。
在安全教育培訓方面,我礦年初根據工作需要制定了《安全教育培訓計劃》并且嚴格按計劃安排人員到省、市安全培訓中心參加培訓和復訓,除此以外,礦上還自編了《金誠煤礦安全教育培訓教材》和《礦井防治水知識培訓》利用班前、班后會和定期集中學習的方式對職工進行安全知識和業保安能培訓,在“全國安全生產月”活動期間,礦上開展了安全知識競賽和班前安全知識有獎問答。通過不同形式的教育培訓,職工對安全工作重要性的認識和自我防范意識有顯著提高。
煤礦安全工作關系到職工生命安全和社會穩定,xx煤礦是xx縣境內唯一一所地方煤礦,一直受到市、縣、鄉各級領導的關注,今年1月12日和3月26日,xx縣常務副縣長xxx、人大副主任xxx分別帶領縣委縣政府有關部門負責同志和縣人大工作組前來我礦進行現場調研,對我礦安全生產工作做了很重要指示。
各級領導的關心和支持,xx煤礦干部職工備受鼓舞,在安全工作上,我礦嚴格遵守安全生產法律法規,進一步貫徹落實上級安全生產文件精神,加大隱患排查整改力度,完善災害應急救援預案,建立安全生產長效機制,保持企業安全穩定地向前發展。
在煤礦安全生產這條只有起點沒有終點的征途上,雖然我礦付出了很大努力,但與領導的要求還有很大差距,工作中的不足之處,敬請各位領導批評指正。
金誠煤礦全體圓工,熱烈歡迎市、縣各級領導蒞臨我礦視察指導!
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇十一
根據《河南省人民政府辦公廳關于印發河南省化解過剩產能煤礦關閉退出實施方案的通知》(豫政〔20xx〕154號)文件精神,xx煤業公司所屬41對符合去產能條件的礦井,先后于20xx年6月30日前依法依規進行關閉。礦井主要分布在xx和三門峽地區(共計八縣市),目前長期處于看守狀態。所有礦井均位于山區,每礦留守3-5人,條件相對艱苦。各礦在做好冬季“三防”和安全工作的同時,重點做好礦井的后續收尾工作,主要是雙創發展、場地租賃、證照注銷、價款退還、涉法涉訴、信訪穩定、工農關系等工作。其中18對礦井進行了場地、房屋出租,11對礦井的鏟車、變壓器等設備對外進行了租賃。并在伊川紅旗煤業建設了羊養殖基地,目前發展勢頭良好。
各去產能關閉礦井按照規定要求對主要井筒(主井、副井、回風井)采用混凝土澆筑的方式進行了封閉。在封閉位置中心正上方建設了標識牌,對礦井名字、位置坐標、封閉時間、驗收單位等進行公告。封閉情況均經屬地人民政府驗收合格。
各去產能礦井不存在違法違規生產行為。
1、多數去產能關閉礦井封閉井口的標識牌因風吹日曬、雨淋等原因,標識牌上字體不清晰。
2、各去產能礦井生產用電均已切斷,但值班人員生活用電多為從附近農戶家中引用,電線拉扯、搭接不規范,存在安全隱患。
3、各去產能礦井因關閉時間較長,井口、院內雜草叢生,目前正值冬季干燥氣候,易引發火災險情。
1、各去產能關閉礦井要認真吸取重慶永川區吊水洞煤礦“12.4”事故教訓,全面加強安全穩定工作。一是要對本次檢查問題按照“五定”原則認真整改,整改結束后由xx煤業公司進行驗收。二是要加強應急值守工作,值班人員要24小時在崗,認真填寫交接班記錄。三是要加強冬季“三防”工作,加強用電安全,強化防火管理。
2、xx煤業公司要提高政治站位,加強各去產能礦井的管理,認真做好安全穩定各項工作。一是要加強對本次檢查問題的整改驗收,驗收完成后將整改情況報公司安全健康環保部。二是要強化對去產能關閉礦井的監管、監察力度,要制定檢查方案,詳細安排檢查路線,定期或不定期的進行全面安全檢查,確保各去產能關閉礦井安全穩定。
3、在今后的工作中,義煤公司將不定期對各去產能礦井安全安全管理、應急值守、“三防”情況進行檢查。凡出現典型問題或嚴重失職行為的,義煤公司將啟動問責機制。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇十二
通常做工作匯報,對直接上級應盡量具體,對更高級別領導相對概括;對主管領導多講全局,對副職或部門領導多說分管;向機關人員匯報時,則應多講些閃光的思想、鮮活的事例等等。要吃透上級精神,找準方向,有的放矢,投其所好。具體有四層意思:第一,要緊扣上級領導聽匯報的意圖和工作匯報會的主題,防止走題。第二,要緊扣聽匯報者的心理,要研究聽匯報的人員關心什么、重視什么、想聽什么,就匯報什么,以引起共鳴。第三,要緊扣聽匯報者的職責。公務行為的一個特點是職責的規定性,匯報的內容也要體現這種規定性,同聽匯報者分管的工作相對應。第四,要盡量符合聽匯報者的思維特點和語言風格,力求匯報的思路和語言與其更貼近一些。
要緊緊圍繞匯報的主題,收集本單位工作情況,尤其是突出成績和薄弱環節的數據指標了如指掌。如遇撰寫突擊性匯報材料,時間緊、任務重,應把原始材料搜集和初步寫作任務,分解到相關部門,以便更多精力放在材料的“精加工”上。“精加工”的關鍵就是抓主要矛盾,不搞事無巨細、面面俱到、平均用墨。要集中智慧、集中筆墨,突出重點,使它成為全篇的重頭戲,成為全篇最精彩、最體現水平的地方,烙入人的腦海。
一次成功的匯報,其內容必須要有鮮明的針對性。無論一個地區、部門,還是一個單位的工作,總有自己的特色。在選材時,要注重發現工作上最鮮亮、最感人的材料和特色做法,尤其要把那些從實際出發,創造性地開展工作的好舉措、好效果反映上去,而這也是上級領導最想要了解的。選材時,把握“兩多一少”原則:多選實質性的材料,多選有特色的材料,少講空話、套話和恭維話。這樣的匯報容易出深度和厚度,容易引起領導的興趣,容易出類撥萃,不會陷于末流。
匯報材料不能只是羅列情況,是一個總結、提高、升華的過程,更重要的是要寫出思想。當然,這種思想一般不是直接寫在字面上的,而是蘊于在匯報的情況和角度之中的。要立足工作中的亮點歸納總結,杜絕簡單堆砌;把握工作中的細節深化主題,避免大而化之;抓住事物的本質提煉觀點,避免太過抽象,力求有思想、有見解、有高度,給人以啟發,為領導在更高層次上的決策提供思想資源。
聽匯報和看材料是有區別的。看材料可以“回頭”,把前后內容聯系起來看;看材料時精力可以“分叉”,可以幾條線索同時并進,一次看不清的可以反復琢磨。聽匯報則既不能“回頭”,也不能“分叉”,又不能慢慢琢磨。這就要求匯報材料一定要是:層次分明,事實清楚,簡明扼要,實話實說。由于工作匯報往往受時間限制,所以,匯報材料一定要注意做到:一是線條單一,每部分只說一項內容,千萬不能像長篇小說那樣設置多條線索;二是情節簡單,突出主要情節,對復雜的情節要劇繁就簡;三是過渡自然,前后內容的轉換要明顯,一般要有過渡句,讓人不覺得突然;四是提綱挈領,運用主題句作為小標題,每個層次也運用主題句領起,起到“首句標其目”的作用,使得層次更加清晰,主題更加鮮明,意圖更加明顯,以便聽匯報的思路跟上趟。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇十三
為切實加強煤礦瓦斯隱患排查治理工作,從根本上杜絕瓦斯隱患事故,促進煤礦安全生產形勢持續穩定。根據《20xx年度煤礦安全生產監督檢查計劃》,xx區應急管理局于20xx年8月份對全區7家煤礦開展了煤礦瓦斯治理專項檢查行動,現將檢查情況總結如下:
1、研究制定瓦斯防治專項檢查工作方案。為了確保本次“瓦斯治理專項檢查”工作有序推進,我局于7月31日印發了《關于開展煤礦瓦斯治理專項檢查的通知》,明確了檢查方式,檢查時間、檢查內容。要求各煤礦認真研究煤礦瓦斯治理內容并進行自查自改。
2、組織開展專項檢查行動。我局由廖偉牽頭、杜正發帶隊,邀請煤礦專家從技術管理到現場管理、由地面及井下進行了深入排查,通過對通風瓦斯隱患排查治理制度、通風設施設備、監控探頭等方面進行細致排查,共查出存在的隱患及問題20條,針對各類隱患均下達了限期整改文書,對排查出的安全隱患要求及時整改。
通過本次檢查有效督促各煤礦企業加強了通風瓦斯隱患排查治理,但也存在一些問題,主要表現在:
1、瓦斯隱患排查治理制度不完善。例如:上官嶺煤礦未按規定組織排查通風瓦斯專項事故隱患;三豐煤礦瓦斯檢查制度未明確“井下各作業地點巡查檢查不少于三次”等。
2、煤礦瓦斯傳感器安設不符合規定。例如:黃堂煤礦設置在-50m水平回風流中的潛水泵機電設備未安裝甲烷傳感器,未能實現甲烷電閉鎖;永發煤礦+110m回風巷作業點未設置甲烷傳感器;11013、11011采煤工作面甲烷傳感器安設位置不符合要求;橫嶺煤礦+175水倉、+175東運輸巷、+195石門掘進工作面均未設置回風側甲烷傳感器。
3、礦井局部通風機不完善。例如:上官嶺煤礦-40sw22051運輸順槽、-40sw21054回風順槽、-170sw21采區回風巷掘進工作面局部通風不能實現雙風機、雙電源且自動切換;三豐煤礦-100水平回風順槽工作面局部通風不能實現雙風機、雙電源且自動切換。
4、回風巷道高度不夠。例如:紅橋煤礦-150水平車場、-118水平回風巷巷道高度不夠;大金坡煤礦總回風巷有垮落現象。
5、部分礦井瓦斯檢查牌板不合格。例如:紅橋煤礦-150南石門大巷掘進工作面瓦斯檢查管理牌板不合格;。
6、密閉不符合要求。例如:黃堂煤礦-110水平主要泵房通道井底車場的出口通路內,未設置密閉;永發煤礦+50m水平東大巷、+50m水平北大巷、+110m回風巷報廢巷道未及時封閉。
7、風門設施不可靠。例如:黃堂煤礦-110ne12采區上山組只安設一道風門;三豐煤礦-170m水平中央石門進回風之間主要風門未設置風門開關傳感器,未安裝聲光報警裝置。
各煤礦企業必須加強通風瓦斯隱患排查治理工作,確保煤礦安全生產形勢穩定。
1、對本次檢查提出的問題,嚴格按“五落實”要求進行整改。
2、加強通風、機電設施投入,嚴格按照瓦斯治理要求加強隱患排查治理,不斷提高通風瓦斯可靠性。
3、夯實煤礦通風系統基礎工作,完善通風系統,加強瓦斯監控,及時處理瓦斯突發情況。
4、嚴格責任追究。各煤礦企業必須認真履行職責,嚴格落實責任。對井下瓦斯防治整改行動遲緩、工作不力、不能履行職責的,將依法依規對其進行嚴肅處理。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇十四
我局在縣委、縣政府的正確領導和上級業務主管部門的指導下,按照《縣20xx年煤炭發展與安全工作意見》的要求,認真貫徹落實^v^、省、市、縣安全生產工作指示精神,牢固樹立以人為本、生命至上的安全發展理念,全面落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,努力構建安全生產長效機制,強化安全監管,夯實煤礦企業安全生產基礎建設,貫徹落實《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》,以煤礦瓦斯治理、水害防治、頂板管理等工作為監管重點,加強了煤礦隱患排查治理,全面落實了煤礦安全生產責任制,全縣煤礦安全基礎條件和安全管理水平得到了提高,上半年煤礦發生發生一起冒頂事故死亡一人,安全形勢總體平穩。現將2014年上半年煤礦安全監管工作總結如下:
1、我局領導高度重視煤礦安全生產工作,把煤礦安全監管工作列為全局工作重中之重。堅持每周召開一次煤礦安全監管工作調度會,每月召開一次駐礦安監員例會,分析煤礦安全生產形勢,部署安全監管要點,制定針對性的安全監管措施,明確監管工作重點。“春節”、“兩會”、“五一”、“端午節”等重點時段都召開了專題會議,研究部署煤礦安全生產工作。
2、制定了《縣煤礦安全監督管理局20xx年煤礦安全監管工作計劃》,細化了安全生產工作目標,把工作目標、任務分解到各股室,使煤礦安全監管工作做到“工作早安排、責任早落實、措施早制定”。局領導、局監管干部、縣駐礦安監員、煤礦企業負責人層層簽訂了安全生產責任狀,進一步明確了安全生產工作責任,把安全生產作為干部考核的重要內容,為保障全縣煤礦安全生產打下了堅實基礎。
1、突出抓實瓦斯治理工作。
一是抓實了礦井通風系統管理。要求各煤礦嚴格按照經審定的20xx年度采掘方案,進一步完善礦井通風系統,建立專用回風井和專用回風巷,實現水平和采區分區通風;同時加強通風系統管理,保證礦井各區域、各工作面風量足夠、分配合理。杜絕了無風、微風作業和不合理串聯通風現象,堅決做到不超產、不超標、不超人組織生產。
二是抓實了瓦斯管理制度落實。在督促各煤礦企業完善瓦斯檢查、瓦斯排放、巷道貫通、石門揭煤、盲巷管理等制度的基礎上,加強了瓦斯報表“三對口”、“一通三防”重大安全隱患跟蹤排查治理、無計劃停風停電等專項措施落實的監督檢查,確保瓦斯管理制度落實到位。
三是樹立“瓦斯超限就是事故”的理念,狠抓“超限”的處理,對發生瓦斯超限報警的煤礦,專門下達《通知書》,責成煤礦企業召開事故分析會,予以嚴肅處理。
2、突出抓實“雨季三防”和防治水工作。
按照防治水工作“有機構、有隊伍、有措施、有落實”的總體要求,督促各煤礦成立了防治水領導機構,建立了探放水隊伍,配備了專職探放水人員,購置了合格的探放水設備,制定了礦井中長期防治水規劃和年度防治水計劃,編制了探放水設計,在水文地質圖、井上下對照圖、采掘工程平面圖上標注了“三線”,進一步完善了防治水措施。加強了“預測預報、有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水原則和“防、堵、疏、排、截”綜合防治水措施落實的監督檢查,對惡劣天氣實行預警,實行暴雨雷電時期“停電撤人”的措施,有效防止了水患事故的發生。
3、突出抓實頂板管理工作。
針對我縣煤礦頂板事故多發的現實情況,我們在推行“采煤方法改革、支護改革”的前提下,今年強力推廣金屬單體支柱和金屬前探梁支護,要求所有礦井至少要配備兩組金屬單體支柱和兩組金屬前探梁并投入正常使用,新開掘的主要巷道一律淘汰木支護,為全縣煤礦頂板管理工作形勢全面好轉提供了強有力的技術保障,頂板事故得到了有效控制。
4、突出抓實火災防治工作。
為了從源頭上防止火災發生,責成各煤礦對廢棄的巷道和采空區及時密閉,保證密閉施工質量,加強co的檢測監控工作,及時發現和處理火災隱患。對發生過煤層自燃的礦井,督促煤礦嚴格按照火區管理的有關規定制定火區管理方案和防滅火預案,做到管理到位,措施落實到位,有效防止了火災事故的發生。
5、突出抓實機電運輸管理工作。
進一步加強了機電設備檢查,重點檢查防失爆、三大保護(過流保護、接地保護、漏電保護)。對一坡三檔、提升設備后備保護、備用電源能否正常開啟,能否滿足通風、排水、提升要求進行了專項檢查,對不符合要求的,責令煤礦立即整改,有效防止了機電運輸事故的發生。
6、突出抓實職業危害防治工作。
要求煤礦制定職業危害防治措施,定期向職工發放勞保用品,定期進行健康檢查,完善職工健康檔案;井下采掘工作面必須進行灑水降塵;各揚塵點必須安裝噴霧灑水裝置并保證正常使用;按照規定對井下主要作業場所進行定期測塵。使煤礦職業危害防治各項工作措施落到實處,有效消除了職業危害事故的隱患。
7、突出抓實了礦井安全避險“六大系統”建設完善工作。
根據國家、省、市等文件精神的要求,我局認真組織開展礦井“礦井監測監控系統”、“礦井人員定位系統”、“井下緊急避險系統”、“礦井壓風自救系統”、“礦井供水施救系統”和“礦井通訊聯絡系統”等安全避險“六大系統”的建設完善工作,提高了礦井安全保障能力。
我局采取包片監管、監管人員聯系礦井、駐礦監管、分組檢查、交叉檢查、突擊檢查等多種監管檢查方式,確保監管工作落到實處、隱患排查整改工作落實到位。
1、包片監管。
為了更好地落實全縣煤礦監管責任,我局以職能股室“分片包干”的方式,把全縣煤礦的日常監管工作任務分解到各股室,要求各股室按照《監管工作計劃》主動做好日常監管工作。
2、監管人員聯系礦井。
為了更好地掌握全縣煤礦日常安全生產工作情況,及時幫助煤礦企業解決有關實際問題,我局要求每個監管人員都要落實兩個煤礦企業,保持日常聯系,做好日常服務工作。
3、分組檢查。
為了保持全縣煤礦巡查頻率,我局按照“包片監管”的劃定范圍,分成兩個監管組對全縣煤礦進行巡回檢查,使每個煤礦每月至少保持檢查兩次以上,有效地促進了各煤礦企業做好日常安全生產管理,及時消除各類安全隱患。
4、交叉檢查。
考慮到監管人員的專業不同,為提高監管工作效率,加大監管執法工作力度,我局每個季度都會組織一次安全生產交叉大檢查。使全縣煤礦監管執法工作做到“一個標準,一把尺子”,有效地推動了“打非治違”工作開展,保障了煤礦安全生產。
5、突擊檢查。
為督促煤礦企業進一步落實安全生產主體責任,切實把防止煤礦安全事故的各項措施落到實處,我局打破常規檢查模式,利用清晨、夜間等非正常時間,不定期地開展突擊檢查。促使煤礦企業主要負責人和安全生產管理人員時刻不忘抓安全生產工作,切實做到安全生產“警鐘長鳴”,使全縣煤礦安全生產管理工作水平得到全面提升。
6、組織專項檢查。
根據各個時段安全生產工作的不同特點,我局有所側重地組織開展了多次專項檢查。
7、加強重點時段煤礦安全監管。
在“春節”、“兩會”、“五一”、“端午節”等敏感重點時段,我局成立了針對性的安全生產工作領導機構,進一步明確了監管責任,強化了工作措施。
1、上半年年我局監管人員共檢查煤礦109多礦次,查出隱患614多條,基本整改到位。同時加強了對煤礦隱患的督促整改,要求煤礦成立了隱患排查專職隊伍,建立了隱患治理臺帳,并對各級檢查部門查出的隱患進行了掛牌管理,制定了隱患掛牌、登記、整改、銷號制度,形成了嚴密的隱患排查治理體系。對違法違規組織生產和存在重大安全生產隱患不及時整改的煤礦,按照“鐵心硬手抓整治”的原則,加大了對煤礦的處罰力度。
2、認真組織開展了“打非治違”專項行動。根據省、市、縣《關于集中開展安全生產領域“打非治違”專項行動實施方案》等文件要求,結合我縣鄉鎮煤礦的實際,我局制定了《縣開展煤炭行業“打非治違”專項行動實施方案》,認真部署了我縣煤炭行業“打非治違”專項行動,對煤礦“打非治違”工作進行了部署,扎實開展了相關工作,取得了明顯成效。
3、按照縣安全生產委員會《關于開展2014年全縣“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動的通知》(信安字〔2014〕12號)文件的統一部署,我局積極組織開展了2014年全縣煤礦“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動,取得了較好成效。
4、扎實開展了安全生產專項整治工作。按照省市縣相關文件、會議精神,進一步加強全縣煤礦安全生產工作,我局多次組織召開了專題會議,研究布置安全生產工作,開展了全縣煤礦安全生產隱患大排查、安全隱患專項整治行動,取得了顯著成效。
通過加大檢查力度和監管執法力度,促進煤礦企業進一步落實了安全生產主體責任,煤礦安全生產水平有了明顯的提高。
1、在安全監管工作中,我們引導全體監管人員正確認識監管與服務的關系,樹立監管就是服務,服務就是發展的理念,積極為煤礦企業提供政策、技術、信息、市場、人才、培訓等方面的幫助和支持,無償為煤礦企業服務,主動幫助煤礦解決了一系列困難。
2、積極指導煤礦企業按照《煤礦安全規程》及上級行業部門要求編制20xx年度采掘方案。對各礦上報的采掘方案仔細審查,對不符合要求的方案內容予以指正,并指導煤礦修改。
3、幫助煤礦企業推進安全質量標準化建設及六大系統建設。為了淘汰和改革落后的巷道支護方式,積極推行“金屬單體支柱和金屬前探梁支護”安全先進的支護方法,提高頂板管理技術水平。
嚴格要求煤礦按規定提足、用好安全技措費用,用于完善“一通三防”、防治水、機電運輸、頂板管理等煤礦重大生產系統的技術改造和設備更新,做到足額提取、專戶儲存、專款專用。
制定了縣煤礦重大事故應急預案和水害事故應急救援預案,每起事故均嚴格執行了事故報告制度,并按“四不放過”原則督促煤礦企業落實防范措施。錦發煤礦“3·22”事故后,我局立即督促全縣各煤礦企業按照事故調查報告相關內容認真落實整改,完善措施,舉一反三,防止類似事故的發生。一是加強技術管理,每個采掘工作面開工前必須編制作業規程,制定安全技術措施,組織現場作業人員學習并考試合格后方可開工,施工過程中要定期組織分析,對作業規程、安全技術措施進行修改、補充,增強針對性和可操作性;二是認真開展了隱患排查治理工作,切實落實企業主體責任,完善企業安全管理,規范企業隱患排查工作,及時消除各類隱患;三是督促企業抓好職工培訓,煤礦要制定培訓計劃,并按計劃認真組織培訓考核,要充分發揮老工人的“傳、幫、帶”作用,保證工人具備必要的安全知識,熟知規章制度和操作規程;四是在監管工作中突出瓦斯治理、水害防治、頂板管理這個重點,嚴格按《規程》要求,督促企業落實各項安全措施,有效防止各類事故發生。
一方面,我局嚴格按照省、市二、三級培訓要求,積極組織礦長、副礦長、技術負責人和特殊工種人員參加培訓工作,取得資格證書,做到持證上崗,上半年,組織送培訓人員230多人次;另一方面我局加大了煤礦企業本級培訓工作檢查力度,要求企業組織從業人員實行全員脫產培訓,提高了培訓效果,增強了廣大職工的安全意識,提高了安全防范技能。
按照國家安監總局《工作場所職業衛生監督管理規定》(總局令第47號)文件要求,我們把組織職工健康進行檢查、建立職工健康檔案列為煤礦恢復生產的必備條件。在監管過程中,要求煤礦制定職業危害防治措施,定期向職工發放勞保用品,定期進行健康檢查,建立健康檔案。井下各揚塵點必須安裝噴霧灑水裝置并保證正常使用,定期請市礦山救護隊進行井下測塵等。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇十五
轉眼間20xx年半年時間已經過去。這半年來我們緊緊圍繞年初確立的“一個中心、兩個基本點”在開展工作,我們認真貫徹落實了上級一系列安全指示精神,嚴格執行“安全第一、預防為主”的安全生產方針,牢固樹立“以人為本、安全為首”理念,突出“安全壓倒一切、事故否定一切”,克服井工開采環境復雜多變等困難,各項生產指標已按時間階段完成任務。全礦消滅了重傷以上人身事故和等級非人身事故,實現了安全生產雙豐收。下面,我就20xx年度上半年在安全生產方面的工作向大家做簡要的介紹。
20xx年上半年共生產原煤15.6萬噸,完成年計劃51%,掘進進尺1750多米,擴修巷道1410多米,完成了我們年初制定的上半年采掘計劃。
在安全方面,上半年共發生各類事故4起,輕傷一人,(其中提升運輸事故一起,瓦斯事故一起,機械設備事故一起,人身事故一起。)較去年同期事故率下降30%,輕傷下降83%,上半年三違人員5人次,較去年同期下降20%。
安全生產工作實現了采掘平衡,生產有序,安全高效,隊伍穩定,干群一心,科學發展,安全生產工作呈現出欣欣向榮、蒸蒸日上的良好局面。
1、主井提升系統的改造。
歷時兩個月時間,克服了惡劣的氣候環境,大傾角皮帶下卸安裝難度大、質量重等技術難點,安全的完成了安裝。主井提升能力由過去的80t/h提高至現在的600t/h,不但提升能力增加,同時也根除了我礦箕斗提升斷繩、斷軸、掉道、撞車等安全隱患。
2、礦井通風系統的優化。
我們主要做了三個方面的工作;一是擴大礦井總回風上山的巷道斷面,現已完成了工程的70%,二是12采區重新布置一條新的大斷面專用回風巷,三是12皮帶下山的支護變更,由原工字鋼6.05個斷面變為u型鋼11.4個斷面,斷面的增大不但合理的優化了礦井的通風系統,并且從根本上解決了因巷道斷面小造成的風流阻力大、風機負壓高等問題,為礦井的安全生產工作打下了堅實的基礎。
3、主扇消噪,工程改造。
今年上半年投入資金10萬元,與山西專業消噪廠家合作,改造了主扇噪音過大的問題,現在測得主扇噪音85分貝符合《煤礦安全規程》。
4、更新思想、轉變觀念、改變支護形式。
根據國家相關政策的要求及現在煤炭企業所面臨的安全形勢,我們借鑒大礦務局的先進經驗,首次在采面上下順槽采用大斷面u型鋼可縮性支架支護,改變了過去的傳統礦工鋼支護,這樣的一個改變;一是擴大通風斷面,提高通風能力,采煤工作面通風更趨于合理化。二是u型鋼的投入使用有效保證了人員安全退路的暢通。三、為后期實現采煤機械化,運送大型設備打下了堅實基礎。
5、“六大系統”建設情況。
按照國家省市有文件要求,進一步完善“監測監控、人員定位、通信聯絡、供水施救、壓風自救五大系統的升級改造,新安裝瓦斯傳感器30個、co傳感器15個、溫度傳感器12個。整理、維護、更換管路3000多米,完善了地面指揮系統對井下各個作業地點人員,有害氣體,通風情況的實時監控,為此公司投入了40萬元,在井下安裝應急廣播系統。大大提高了整個礦井的防災,抗災能力。截止6月份底“五大系統”按照國家行業及省市有關標準,安裝到位,運行正常有效,并通過市煤炭局的初驗。
6、自救器的升級換代。
今年上半年投入35萬元,購進zy45型隔絕式壓縮氧自救器900臺,替代了過去的過濾式自救器,zy45型隔絕式自救器與外部環境隔絕,對環境要求低,形成人與機一個獨立的呼吸系統,不受外部有害氣體局限,在個體抗災方面上升了一個檔次。
7、企業安全文化建設方面。
管理孕育文化,文化推動管理,一個企業如果沒有自己的文化就如同一個人沒有自己的靈魂。今年我們有意識地推出我們自己的企業安全文化,用先進的安全文化去引導職工自覺遵章守紀,搞好安全生產。
(1)、推出入井前安全宣誓活動,每位入井的職工都要向自己的親人、同事、包括自己宣誓,保證不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害。
(2)、互保聯保制度的推行。年初我們實行了這一制度,入井的每位職工都分組簽訂互保聯保協議。這個制度就是讓每位職工的安全與集體的安全,他人的安全捆綁在一起,讓大家明白自己個人安全是小安全,大家安全才是真正意義上的安全,讓每一位遵章守紀的職工分到“安全”這一塊蛋糕。互保聯保制度是我們在安全工作方面的新探索、新舉措,今年上半年事故起數及“三違”人次明顯下降。
(3)、安全文化的其它活動情況。
為了宣傳安全知識和企業安全文化,上半年共舉辦晚會三次,其它活動兩次。元旦期間舉辦了安全知識燈謎晚會,五一勞動節期間舉辦了文藝晚會,六月份“安全生產月”期間舉辦了安全知識競賽,火災撤人演習,自救器佩戴演練活動。安全生產月期間,我礦共張貼安全生產標語標圖24塊,安全主體漫畫櫥窗4期,安全月主題櫥窗板報4副,黑板報6塊、紅色宣傳橫幅14幅,制作副井筒安全標志牌86塊。
通過各種活動開展大力宣傳企業安全文化潛移默化去感染、引導每位職工做安全的宣傳員,安全守衛戰士,從安全中受益。
8、環境美化。
環境也是生產力。今年上半年在主井及付井設置花盆70多處,綠化主井提升,付井提升及調度樓門前南側。面積300多平方,種植花草樹木2000多株,付井筒粉刷皂白1000平方,硬化道床830米,安裝宣傳標語83幅,照明電棒106個,澡堂裝修270多平方,現在的礦區蒼松相映,碧草青青、鮮花迎賓、一步一景。
9、安全培訓。
在培訓方面我們持之以恒,堅持不懈搞好每位職工的培訓工作,堅持開始班前會,安全例會及每個月的礦內培訓學習。在此基礎上我們同時采取“請進來,走出去”辦法,多措并舉,一是邀請煤校公司授課,培訓職工1200多人次,二是把職工送到煤校培訓,接受培訓,培訓260人次。三是讓一部分員工去煤校脫產學習。
1、質量標準化工作不到位,因質量標準化工作是安全工作的基礎,沒有質量就要安全的保證,由于各種原因,目前井下有些巷道急待整修。
2、互保聯保出現的問題。
互保聯保制度已運行兩季度,在這個運行期間出現一些問題。主要是一個人的違章行為,影響了本小組的其他成員的安全獎金,我們其他人員就去找領導去解釋或者要求這樣那樣,對互保聯保運作有意見。
3、工作中存在著堆諉扯皮的現象。
對自己職責認識不清,存在著“這樣不歸我管”或者“不應該我們干”、沒有大局觀念和集體觀念。
4、在工作中仍然存在著漏洞,我們沒有完全杜絕事故的發生,并且還存在有“三違”現象。
1、繼續深入圍繞“安全生產”作文章,抓好質量標準化建設推動企業安全文化建設,加大隱患排查力度,打造安全生產和諧局面。
2、緊急避難硐室建設,按照有關文件精神要求,至11月份底緊急避難硐室工程及后期的安裝。
3、采煤工作面輕型液壓支架及采煤機的運輸、安裝、聯合試運行等。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇十六
為認真貫徹落實習近平總書記關于安全生產重要指示批示精神,深刻吸取重慶永川區吊水洞煤礦“12.4”事故教訓。根據國務院安委辦、應急管理部12月6日全國安全生產緊急視頻會議精神和武國定副省長講話精神,切實加強年末歲初安全生產工作,義煤公司制定下發了《關于深刻吸取重慶吊水洞煤礦事故教訓,開展安全排查、檢查的通知》。根據通知安排,12月8日-9日,公司安康部、去產能辦、xx煤業公司共計12人組成2個檢查組,驅車近1500公里對去產能關閉的41對礦井進行了安全檢查,整體情況如下:
根據《河南省人民政府辦公廳關于印發河南省化解過剩產能煤礦關閉退出實施方案的通知》(豫政〔2016〕154號)文件精神,xx煤業公司所屬41對符合去產能條件的礦井,先后于2017年6月30日前依法依規進行關閉。礦井主要分布在xx和三門峽地區(共計八縣市),目前長期處于看守狀態。所有礦井均位于山區,每礦留守3-5人,條件相對艱苦。各礦在做好冬季“三防”和安全工作的同時,重點做好礦井的后續收尾工作,主要是雙創發展、場地租賃、證照注銷、價款退還、涉法涉訴、信訪穩定、工農關系等工作。其中18對礦井進行了場地、房屋出租,11對礦井的鏟車、變壓器等設備對外進行了租賃。并在伊川紅旗煤業建設了羊養殖基地,目前發展勢頭良好。
各去產能關閉礦井按照規定要求對主要井筒(主井、副井、回風井)采用混凝土澆筑的方式進行了封閉。在封閉位置中心正上方建設了標識牌,對礦井名字、位置坐標、封閉時間、驗收單位等進行公告。封閉情況均經屬地人民政府驗收合格。
各去產能礦井不存在違法違規生產行為。
1、多數去產能關閉礦井封閉井口的標識牌因風吹日曬、雨淋等原因,標識牌上字體不清晰。
2、各去產能礦井生產用電均已切斷,但值班人員生活用電多為從附近農戶家中引用,電線拉扯、搭接不規范,存在安全隱患。
3、各去產能礦井因關閉時間較長,井口、院內雜草叢生,目前正值冬季干燥氣候,易引發火災險情。
1、各去產能關閉礦井要認真吸取重慶永川區吊水洞煤礦“12.4”事故教訓,全面加強安全穩定工作。一是要對本次檢查問題按照“五定”原則認真整改,整改結束后由xx煤業公司進行驗收。二是要加強應急值守工作,值班人員要24小時在崗,認真填寫交接班記錄。三是要加強冬季“三防”工作,加強用電安全,強化防火管理。
2、xx煤業公司要提高政治站位,加強各去產能礦井的管理,認真做好安全穩定各項工作。一是要加強對本次檢查問題的整改驗收,驗收完成后將整改情況報公司安全健康環保部。二是要強化對去產能關閉礦井的監管、監察力度,要制定檢查方案,詳細安排檢查路線,定期或不定期的進行全面安全檢查,確保各去產能關閉礦井安全穩定。
3、在今后的工作中,義煤公司將不定期對各去產能礦井安全安全管理、應急值守、“三防”情況進行檢查。凡出現典型問題或嚴重失職行為的,義煤公司將啟動問責機制。
煤礦安全工作匯報寫作技巧(精選17篇)篇十七
20xx年的工作已經結束,回顧本年度的工作,在礦領導的正確領導下,認真學習貫徹落實黨的*精神,圓滿地完成了各項工作任務,個人的思想政治素質和綜合素質都有了較大的提高。現將本年度個人工作情況總結匯報如下:
能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。
我來到煤礦工作后,擔任礦行政秘書,協助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內便熟悉了各項工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。
在這一年,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:
1、協助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報、下發等工作,并把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內,給大家查閱文件提供了很大方便。
2、做好了各類信件的收發工作,底協助好辦公室主任順利地完成了年報刊雜志的收訂工作。為了不耽誤工作,不怕辛苦每天按時取信取報,把公函,便函及時分發到部門及個人。
3、協助好辦公室主任做好科室的財務工作。財務工作是一項重要工作,需要認真負責,態度端正、頭腦清晰。我認真學習學校各類財務制度,理清思路,分類整理好各類帳務,并認真登記,年底以前完成了學院年辦公用品、出差、接待、會議、教材、低值易耗等各類帳務的報銷工作。科室的財務工作正進一步完善規范,我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。
4、做好公章的管理工作。公章使用做好詳細登記,嚴格執行公章管理規定,不濫用公章,不做違法的事情。
5、做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領用登記,按需所發,做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。
6、認真、按時、高效率地做好領導及辦公室主任交辦的其它工作。為了礦工作的順利進行及部門之間的工作協調,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。
熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。
在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水*有了長足的進步,開創了工作的新局面,為礦及部門工作做出了應有的貢獻。
以上就是本年度個人工作總結報告,不當之處還請上級領導批評指正。雖然較好的`完成了各項工作,但是仍然有許多需要改進和提升的地方。在以后的工作中,我將認真學習各項政策規章制度,不斷提升自己的工作能力、思想政治素質和綜合素質。