學生工作總結是對學生的學習、生活和成長進行回顧和評價的重要文件。以下是小編為大家準備的學生工作總結范文,希望能夠對大家寫作提供一些借鑒和參考。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇一
彈指間,時至年終。本學期,學生會在學院黨委和團委的指導和關懷下,以服務學院,服務學生為宗旨,組織開展了一系列形式豐富多樣的學生活動,培養了同學們的自我管理能力,同時也鍛煉了學生干部、干事的組織協調能力,營造了濃厚的校園文化氛圍,豐富了校本部學生的課余生活。我院學生會的整體工作在繼承中有所創新,在創新中有所發展,并取得了可喜的成績。
同時,在各項常規活動的基礎上,我們新一屆學生會干部能夠求創新,求進步。在團委領導的正確指導下順利開展各項工作,充分發揚團結協作精神,積極負責的完成好學院團委分配的各項任務。此外,我們還制定了一系列規章制度和評優制度,使學生會干部、干事能更高標準的要求自己,更出色的完成相關工作。
一、學生會內部建設。
1.注入新鮮血液,打造新的團體。
為了充實內部人員,注入新鮮血液,同時也為了大一新生能更快、更好地融入大學生活,9月27日,我院學生會在204教室召開了一年一度的院學生會納新大會。上一屆院學生會干部、本屆學生會干部均出席了本次大會。最終,70余名大一新生脫穎而出,為院學生會的發展奠定了良好的基礎。
2.加強自身建設,完善工作機制,增強學生會的凝聚力和戰斗力。
xx年10月6日,我院學生會組織開展了全體成員的第一次例會。會議中,院學生會副主席馬強強調了各部長、干事的工作要求,工作任務,明確了每位成員請假、退會的制度,以及對各部長,干事的期望。學生會是個有制度,有紀律并且有人性化的團體組織,需要各成員共同努力工作,嚴格自律,服務學院,并配合團委開展各項工作,打造出優秀、可信賴的學生會團體。
當然,我們也強調了學生會干部的自身教育,使學生會既能成為學生干部增長才干,鍛煉能力的基地,更成為為同學奉獻的服務基地。
3.納新復賽。
學生會不僅僅是一個鍛煉學生各方面能力,加強學生自身建設的一個團體,更是一個學生積極勞動,表現自己,展示才華的大舞臺。為了院學生會成員成為一個精明、強干的人,能夠為學生會建設、發展做出努力,學生會召開了納新復賽:“你憑什么留下?”,把一批做事不求上進的干事請退學生會,以此來警示留下的同學,必須要一心為學生會做實事,貪圖虛名和新鮮好玩是不長久的。
二、立足本職,積極拓展,倡導良好校園文化生活。
“服務意識,精品意識,創新意識”是我們工作的方針。我們本著學院自身特點,不為搞活動而搞活動,切實貼近同學生活,滿足同學要求。
1.“促交流、增情誼”籃球賽。
為了建設文明和諧校園,同時也為了納新工作的正常開展,在學期之初,院學生會文體部組織了一場籃球賽,由大二各系部與大一男生組成兩支參賽隊伍。比賽促進了各級學生之間的交流,使大一學生能共感受到大學校園氣息。各參賽隊員賽出了風采,賽出了水平賽場上各拉拉隊也鼓足了勁為隊員加油,充分展現了同學之間的深厚友誼與團隊合作能力。此次比賽本著公平公正的原則,歷時一個半小時之后,大二隊技壓群雄獲得第一名,比賽圓滿結束。
2.“魅力藝術,舞動青春”社團藝術節。
為推進學生社團的規范化建設,展示學生社團風采,推動學院校園文化建設蓬勃健康發展,在相關職能部門的支持下,院團委定于xx年11月3日舉辦我院首屆學生社團藝術節開幕式暨“唱響青春”文藝晚會。其中,經濟系選送節目《筷子舞》成為晚會中不可磨滅的色彩。
此外,我院校本部三個社團(百納文藝社團,遠征創業社團,旅游學社)各自開展了書法、繪畫宣傳展,辯論賽等活動,豐富了學生的課余生活,擴展了學生的興趣愛好,也為學生提供了展示才華的平臺。
屹立于世界之巔,面對知識經濟的挑戰,學生會如何在日益走向開放的校園中,發揮學生會的基層作用,為我院發展做出應有的貢獻,在以后的工作實踐中,我院學生會還將不斷地努力與探索,揚長避短,使學生會的各項工作在穩定中創新,在創新中穩步前進,逐步走向完善。我們也堅信,只要我們以積極的心態工作,無悔的付出,一定會譜寫出更加壯麗的篇章。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇二
我學院學生管理工作20xx年在學院黨委和行政的正確領導下,在各行政處室和兄弟院部的大力支持下,緊緊圍繞學院20xx年黨政工作要點以及xx學院學生管理20xx年工作計劃開展工作,圓滿地完成了各項工作任務,現總結如下:
一、黨的建設與思想政治建設工作。
認真組織學習黨的和xx屆四中全會文件精神,以“為民務實清廉”的主題,把貫徹落實中央八項規定和省委九項規定作為切入點,貫徹落實黨風廉政建設責任制有關規定,嚴格控制報賬環節,全年無亂收費行為,進一步突出作風建設,貫徹整風精神,著力解決群眾反映強烈的“學風、教風、考風”等突出的問題,提高做好新形勢下師生工作的能力,保持黨同人民群眾的血肉聯系,發揮黨密切聯院群眾的優勢,團結帶領xx學院全體師生,推進學院內涵式發展。
全體黨員本學期組織學習24次。專題討論會6次,召開各類座談會13次,修改和完善院部制度25項,新增制度13項,堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求。從堅持工作原則出發,深入細致的開展查擺問題并提出切實可行的整改措施及今后努力改正的方向,通過全面深入的學習,全面促進黨風、教風和學風的根本性好轉,全體師生團結一致,愿意為xx學院的發展盡心盡力盡智。
二、努力做好學生思想政治工作。
(一)加強學生政治理論學習。
按照黨委學生處的統一安排,堅持“立德樹人,以傳統文化”教育推動學生管理工作,召開主題班會15次,組織學生認真學習”黨的群眾路線”、“社會主義核心價值觀”、“安全法紀教育”、“誠信考試”、“網絡安全”教育等,規定了學習內容、提出了學習要求。堅持“123管理理念”,即弘揚一種精神-希波克拉底精神,強化兩種教育-習慣養成和安全防范教育,提升三種技能-口頭表達技能、日常文書寫作技能、組織策劃技能。利用“抓兩頭,促中間”的管理方法,圍繞“一切為了學生”的中心開展工作,取得良好效果。
5月份,我院學生積極參加由學生處心理健康教育中心主辦的第十屆大學生“525珍愛生命,快樂成長”為主題的系列教育活動,委派團學干部、班長及各班心理委員聆聽校內外專家講座5次,觀看心理電影1次,參加“525”心理日板報展,以創意新穎,色彩亮麗,講解精煉、積極陽光而獲得第一名的好成績。羅麗娜、陳凱源同學獲得第十屆“525”大學生心理健康月優秀心理委員。
9月,我院14級新生100%參加心理普查,經排查我院14級有異常心里學生8人,原13級有6人,我們立即組建心理異常學生檔案及建立預警機制,隨時關注異常心理的動態變化;并通過班主任、輔導員或書記與學生一對一談話,做好記錄,為心理干預提供真實原始的第一素材。日常生活中,我們建立心理關注聯動機制,由院部書記牽頭,輔導員及時把握所管轄的學生心理動態、各班心理委員作為各班心理信息第一報告人的責任,及時關心心理疾患學生,堅持和心理教師保持聯院,協助做好有關工作,從點上做好了“問題學生”的思想教育工作。深入學生班級、宿舍了解情況,按年級或專業召開多場學生座談會,發現問題,及時解決。尤其是針對“問題學生”(心理疾患生、違紀生、欠費生和特困生等)及時地開展了耐心細致的思想教育工作,把許多問題消除在了萌芽狀態。一年來每位輔導員與自己所管理班級學生的談話覆蓋90%以上,為學生及時解決學習、生活、心理等各種問題。
三、大力開展學生黨建和團建工作。
(一)學生黨建工作學生黨建工作是學生工作的重要組成部分。一學期來,xx學院從抓學生黨建入手,以黨建促學風、以黨建帶團建,取得了較好的效果。一是加強了學生黨支部的思想建設,鞏固學生黨建在院院學生工作的作用,繼續開展保持先進性和純潔性教育活動;二是加強了學生黨支部組織建設。進一步規范了入黨積極分子、預備黨員的考察、培養、發展和教育工作,在組織發展工作中認真做好了以下幾個環節:培養時間關、群眾推薦關、材料關、會議程序關和談話關。上學期,學生支部完成了接收新黨員、討論預備黨員轉正,確定入黨積極分子等工作,本學期發展預備黨員8名,預備黨員按期轉正6名;下學期,我們正在考察發展12名預備黨員和6名需按期轉正黨員;三是進一步加強了學生支部的制度建設,進一步完善了《xx學院入黨積極分子培養聯系人職責》,制定了《xx學院入黨積極分子管理辦法》;xx學院原有正式黨員31名,通過畢業談心活動,特別是學生黨員的談心活動的開展,我院20xx屆479人在全體學工人員不太熟悉學生的情況下平安、有序離開母校。是我們培養的黨員能真正發揮先鋒模范作用的真實寫照。
加大了對廣大團員的團員意識教育,加強對團員的管理。切實做好常規工作,健全檔案管理制度,做到活動有記錄,評優有依據。一年來團總支向黨支部推薦積極分子310余名,并全部參加本學年33、34期黨校學習班。堅持公正、公平、公開原則圓滿地完成了五.四評優工作。其中133醫檢1班、133醫檢2班獲得五四紅旗團支部,有85名學生獲得優秀團員,14名學生獲得優秀團干的光榮稱號。下學期有34名團干和172名團員積極參加團委組織的團校培訓全部提交心得體會,同時團總支認真組織本院學生開展各項活動。
四、扎扎實實地推進幾項重點工作。
(一)學風建設。
一年來,我學院采取多項措施加強學風建設工作。一是為提升“到課率”,xx學院以切實轉變工作作風為契機,嚴格考勤制度,嚴把考勤關,嚴格執行早操、晚自習制度,每堂課考勤,各班做到將應到人數、實到人數在上課時及時通報,要求請假人數、不到人數報具體名單,每周統計,并在下周一及時通報,每月匯總,對情節嚴重的學生給予通報批評,建立班干部輪流值班報告制度,從學習時間上對學生進行約束,使其全身心投入學習;二是實施了周考評制度,一年來進行周考評30次,周考評成績計入學期末班級評先評優及班主任津貼;同時與學生評獎評優掛鉤。三是加大了對違紀學生的處理力度,開展了“嚴規肅紀正學風”、“誠實守信正考風”的全體學生干部參與的教育會議;四是運用辦公手段自動化、信息化,提高了工作效率。樹立服務意識和責任意識,始終以飽滿的工作熱情、敬業奉獻的精神開拓性的開展工作。建立“xx學院13、14班干工作群”,院部學生工作例會制、團學干部例會制;團學干部例會有老師進行專業指導,讓師生之間溝通更流暢,方便為學生服務。五是加強宿舍管理,開展輔導員每周不定時不少于2次查寢制度和每周不少于一次的宿舍安全隱患排查及學生外宿違紀查處制度。
(二)活動開展。
緊貼我院學生專業特點,充分發揮學生的主觀能動性,使他們在工作、活動中得到鍛煉,提高了他們的組織協調能力。本學期我院學生在諸多活動中都獲得了優異的成績。一是我院選手曹丹賓、陳佳俊等策劃的《便攜式純凈水提取》項目在湖南省首屆“挑戰杯-彩虹人生”創業大賽中奪得金獎;二是配合院學生處、團委認真組織了xx學院的兩節一會(學習節、技能節和專場專業招聘會)。羅麗娜同學在第四屆學習節演講比賽三等獎;在第五屆大學生技能節期間,我院承辦大學生健康生活規劃大賽、學生參與熱情高,同時我院學生分別在“我為專業代言”、“大學生現代禮儀技能大賽”和“導游解說大賽”等活動中都取得了優異的成績。如:我院選手李旭、成俊佳、胡湯飛等同學組隊參加大學生現代禮儀技能大賽取得第二名的好成績;鄧惠同學在校園導游比賽獲三等獎,萬江梅、劉珊珊等在校園健康生活規劃大賽獲三等獎;四是積極參加由團委主辦的“校友杯”排球賽和“迎新杯”籃球賽,在“校友杯”排球賽中,我院獲得男子組第二,女子組第三的好成績;“迎新杯”籃球賽均進入半決賽,有望得到男子組第三、女子組第三的成績;五是積極開展“杏林杯”班級籃球賽,歷經1個多月,最終133醫檢2班獲第一名、133中藥班獲第二名;六是積極參加體育競賽,我院有4位同學分別在湖南省及全國大運會上獲得喜人的成績:133口腔班鄧亞蘭獲得20xx年全國學生定向錦標賽定向越野接力賽銅牌、短距離三等獎、長距離三等獎和20xx年湖南省第十屆大學生運動會定向越野女子團體賽金牌、短距離銅牌、百米定向第六名,123檢驗2班李艷彬20xx年湖南省第十屆大學生運動會4*100接力銀牌、4*400接力銅牌、100米欄第四名、400米欄第五名,133檢驗1班孫平獲得20xx年湖南省第十屆大學生運動會標槍第六名,133口腔班陳佳俊獲得20xx年湖南省第十屆大學生運動會200蛙泳第五名。積極組織報名參加學院第xx屆大學生運動會,并奪得廣播體操第三名、團體總分第三的好成績;七是開展全體學生參加的:大一新生“職業生涯規劃”,大二學生“實習,我來了”的演講賽;12月底將開展班級拔河比賽;上述活動的開展,充分體現了我院學生的整體風貌---健康、積極、向上,博得了廣大老師和學生的一致好評。
五、認真做好了常規工作。
一是評優工作:各種評優工作都能夠做到公開、公正和透明,堅持公示制,認真聽取學生的意見和申訴。按學校制定的綜合考評制度結合xx學院綜合考評實施細則對全體學生進行考評。一年來評選國家級獎學金1人,勵志獎學金37人,助學金285人,14級口腔班許銳新、藥學2班張巧云、檢驗3班謝麗娟三人以450以上的高分獲得入學院長獎學金,132人獲得xx學院三好學生,72人獲得校級三好學生,二是貧困生資助工作:我院貧困生占全院學生的近20%。為了做好這一工作,輔導員在學生中開展扎實細致的思想工作,與貧困生單獨談話,詳細了解每個同學的家庭經濟狀況,掌握了第一手資料,有7名學生積極開展勤工助學活動,有6名同學享受到學院送溫暖活動的濃情厚意。三是學生干部的教育管理:加強了對學生干部的教育、管理、培養和考核工作。繼續堅持例會制、課間簽到制。指導學生干部開展工作,實施學生工作講評制度,定期通報情況。3月25號圓滿完成第十二屆團總支學生分會換屆選舉,下半年開展學生骨干(團學干部及各班班長)培訓班五期,書記帶頭,各輔導員以所分管工作位為核心進行有針對性培訓,分別以《問責于心》、《實用公文的寫作及解讀藥韻》、《如何爭做優秀團員》、《入黨的基本環節及要求》、《學生如何爭做最好的示范》等為主題的講座,通過每半個月一次的學生干部培訓,學生的“三自一主”能力得到提升。四是勞動衛生工作:在做好日常衛生管理的同時,深入學生宿舍,抓好教室、學生宿舍的環境衛生工作,布置教室給學生學習生活環境創建了一個良好的風貌。五是學生工作的宣傳報道:全年出版《藥韻》四期,充分利用雜志宣傳我院黨建、學生工作;利用本院宣傳欄宣傳學生中的典型事跡,營造氛圍。六是實習學生的教育管理工作,對123級先后召開三次會議,從實習崗位的選派到實習生的紀律教育,從做人到做事,事無巨細,均一一交代,讓學生以飽滿的熱情到實習崗位接受專業技能學習。七是突發事件的處置及其他工作,一年來共處理大大小小的突發事件共13起,通過群策群力都能有禮有節,文明和諧妥善處置。另外協助學生處處理學生保險理賠及學生證補辦等基礎工作。八是嚴抓考風,與學生處、教務處聯動,做到考前講清紀律、考時嚴抓違紀行為、考后及時總結處理違紀人員。這種以考風促學風的方法在下半年的學生學習中得到體現,對待考試存在“僥幸心理”的人大有改變,來教室并認真聽課的學生比率有所上升。
六、存在的主要問題。
3、對學生工作規律性的研究不夠,沒有形成比較完整的管理模式和管理風格。作為醫學生未來承擔的職業需要進一步強化“健康所系,性命相托”的教育理念。
在新的一年中,我們將會更加努力,為打造“杏林嬌子”出謀劃策,使xx學院學生管理工作創新特色、更添喜色。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇三
時間飛逝,一學期轉眼就快要過去了。本學期的工作已經結束,由于疫情影響,活動主要在后半學期開展,在網宣部這簡單而忙碌的工作中我們收獲了不少,也成長了很多;在工作中免不了遇到困難,但在解決困難的過程中我們同部門一起成長。接下來我們將從具體工作、經驗總結和工作展望三個方面來總結這學期的工作。
首先,網絡宣傳部是學生社團管理中心必不可缺的一部分,負責學生社團管理中心、社團大小活動對內對外的前期報道宣傳,及宣傳材料的編寫、制作等,接受由社團管理部發的電子版的活動報道稿及活動期間照片并進行存檔。還負責學生社團管理中心和社團會議、活動的新聞攝影、攝像及有關資料的管理和歸檔。所以網絡宣傳部是重要的,它不僅是社團管理中心的一個部門,更是管理中心甚至于學院的一份網絡門面。下面對本學期工作做一些簡短的總結,如下:
1、本學期內每周收取并存檔學生社團管理中心各部門和各大社團的.“一周一學習”學習心得,并在總表上進行勾注、電腦上進行存檔。
2、對本學期的社團活動進行了前期宣傳、照片采集和新聞報道工作,比如:學生社團管理中心承辦的端午主題活動、瀚海潮文學社“三行情書”活動、天音音樂協會“草地音樂節”等。
3、配合其他部門進行學生社團管理中心和社團的換屆活動。
4、學期末配合評審并與社管、財務部完成了社團期末量化考核表。
4、舉辦活動時應提前宣傳和準備好活動所需的設備、音樂和用品。準備應急預案,以備不時之需。
1、為下學期社團嘉年華做好宣傳報道準備;
3、讓大一新生盡快熟悉彼此、熟悉網宣部的常規工作,多多參與各項活動培養能力。
我的發言完畢,謝謝大家!
學生管理的工作總結范文(19篇)篇四
在后勤社會化改革向縱深發展的今天,我們在后勤集團領導的大力支持下,貫徹以學生為本的服務理念,對公寓實行人性化管理與服務,使公寓工作取得了一定的成績,被評為學校三服務兩育人先進集體。下面我從以下幾個方面做以簡單總結。
一、轉變觀念,文明服務,實行規范化管理。
一年來公寓全體職工以主動、熱情、周到、快捷的服務宗旨服務于學生。日常工作井然有序,公寓職工每天按時簽到,對新來的職工進行崗位培訓。做到應知、應會,組織公寓全體職工學習《與時俱進,開拓公寓管理新思路》。使全體職工真正認識到當前改革的形式,讓每個職工都有一種緊迫感、危機感,從而更加珍惜目前的崗位。
九月份公寓對全體職工進行崗位答卷,簽訂崗位責任狀。要求職工在工作中使用禮貌用語。做到年初有工作計劃,年末有工作總結。各樓管理員平時有工作紀錄,有安全檢查紀錄,有衛生監督紀錄,維修工平時有維修紀錄。對各種服務每年進行兩次服務反饋,滿意率達到百分之九十五,通過反饋了解職工的服務態度,在服務中做到隨叫隨到。例如:梁正平同志晚上23時來給四號樓學生修門鎖,水暖工孫彥平時維修一身水,一身便,不怕臟不怕累,做到了任勞任怨。
公寓是學生學習和生活的主要場所,也是體現學校精神文明建設的一個窗口。為了更好地為學生服務,每棟樓門衛處配備一套維修工具,一套每個房間鑰匙,隨時為學生服務。
20__年對公寓管理手冊進行了補充完善,建立了16種公寓管理檔案。
在集團的大力支持下,九棟樓安上了牌匾;七年制和三棟新樓每個房間安上鏡子;四號、五號樓安上了封閉涼臺,使公寓更加規范化,更加人性化,使學生在公寓生活更加舒適和溫馨。
二、發揮*組織和工會組織的作用。
在集團和組織的領導下,公寓定期組織積極分子學習各種材料,真正發揮積極分子的模范作用。例如在三號樓為研究生服務,必須有較高的素質,所以把齊敏安排在研究生樓負責內務衛生和公共場所設施維護,研究生住宿經常發生矛盾,找到學生公寓管理中心要求調房間,__及時和管理中心溝通,共同做研究生工作。有事能夠和研究生的老師溝通配合。雖說公寓是物業管理,但管理育人、服務育人在這里真正體現。積極分子__在保證為本樓學生服務好的前提下主動和學生接觸,捐助衣物幫助特困生。在工作之外情感服務,同學們用英語寫上歡迎老師檢查工作。積極分子__,領導交給的工作認真完成,為集團和公寓創收做了大量的工作毫無怨言,使公寓工作有條不紊。
工會組織是聯系職工群眾的橋梁和紐帶,通過工會組織的各種活動把職工群眾思想調動起來支持行政工作。公寓組織職工卡拉ok賽每人必須參賽,即使從來不唱歌的同志都參賽。組織兩人三足、吹氣球等體育活動。豐富了職工的文化生活,拉進了職工間的距離,使平時工作更加有凝聚力。在工會組織的時裝表演活動中公寓給予大力支持,公寓定期給職工搞福利,充分調動了職工的積極性,使之更好地完成好本職工作。
三、基礎建設及學生增加,工作量隨之增加,職工毫無怨言。
盡管公寓工作量增加了,但維修人員沒有增加,學生公寓管理中心及時對維修工進行了調整,上半年和建筑商溝通達幾十次。保修期過后三名維修工起早貪晚隨叫隨到。一年供維修電5000余次,水暖維修425次,木工維修600余次。
二月份成人招生210人次,八月研究生招生700人次,本科生招生1300人次,招生前做了大量準備工作,研究生發住宿須知900份,寫押金票20多本,驗收房間500間,收回鑰匙1000多把,退學生押金1600人次。為了不影響新生入住,公寓利用創收資金配鑰匙106把來代替未收回的鑰匙。上千把鑰匙全部貼上膠布,寫上房間號,配了鑰匙袋。研究生招生的同時,部分本科生來報到,在人員緊的情況下學生公寓管理中心想辦法安排。家長非常感動,買來綠茶送到工作人員手中說:“你們太辛苦了。”
此外,今年對教工宿舍進行了全面清理和重新安排,工作持續了一個月。雖然找教工難,讓他們搬家更難,但是我們圓滿地完成了這項工作。
隨著公寓的發展,我們承擔了發放學生房間衛生用品及取發水票的全部工作,每月取發水票4000多人次,采購衛生用品2300余件,完成了一年維修用品的采購工作。
五月份迎接高校聯檢,公寓做了充分準備進行匯報,申報了兩棟標準公寓。七月份理科基地檢查,十一月份五年制教學評估,區愛衛會衛生檢查,公寓都做了大量的工作。
四、充分利用資源創收,增加基礎建設。
一個好的管理者,不僅要懂管理、懂教育,而且要懂經營,這樣才能不斷適應改革發展的需要。在保證服務好在校生的前提下,充分利用現有資源創收。例如,暑假安排高護班住宿,雖然只有一周時間,公寓職工到成教冒雨招學生住宿,從七號樓搬運被褥達百余套,不怕臟不怕累,創收達萬元,同時也解決成教辦班無處住的困難。我們利用創收資金給學生買窗簾夾,九棟樓安防寒門簾,購買了辦公桌椅、文件柜、電腦、數碼相機、押金本、交接班紀錄本、外來人員登記表及各種辦公用品等。
俗話說,一分耕耘,一分收獲。今年能夠創收歷史新高,是與我們公寓全體職工的辛勤勞動分不開的??佳袑W生多,我們就要加強管理。對于不按時交費的學生,我們隨時下條催費。我們和大連理工溝通把九號樓控電柜換成液晶板,為學校節省資金20__多元。
五、和保衛處、學工部相互支持配合。
學生樓目前是齊抓共管部門,保衛處負責安全保衛,學工部負責學生思想工作及行為習慣,公寓負責物業管理。公寓和保衛處配合對學生違規使用電器進行聯合檢查,沒收了部分電器。公寓和保衛處經常溝通,有事相互通報,一年來沒有出現外盜現象和任何火險。
公寓給年級工作予以大力支持:年級老師掛電話,學生有病需家長陪護;個別學生晚上說夢話影響同寢學生,需單獨住宿,公寓都想辦法給予解決。十一期間公寓給特困生提供勤工助學崗位以解決生活中的困難。只要有個別學生不遵守公寓規定,公寓都和年級溝通。教學評估檢查,年級要求把七年制樓燈煥成白熾燈,公寓給予很好的配合,使檢查順利通過。
公寓衛生環境的優良直接影響學生的生活質量。雖然衛生歸保潔公司管理,公寓只負責監督,但是必須達到公寓要求。公寓每天檢查督促,隨時和衛生員溝通,把學生反映的問題及時反饋給他們。在公寓各種衛生檢查中受到好評,使學生在公寓生活能夠找到家的感覺。
雖然一年來公寓較好地完成了各項工作,但也存在著一些不足。比如有的工作不夠細致,有些事和領導匯報溝通得不夠,因此在今后工作中要注意改正存在的不足,全心全意用愛心溫暖學生,用耐心教育學生,用誠心信任學生,用熱心呵護學生,用信心激勵學生,把公寓工作從規范化管理邁向真正公寓化管理。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇五
不知不覺中,一學期的工作在緊張與忙碌中已接近尾聲,現將本學期音樂系學生管理工作做以總結:
本學期,在院系領導的正確管理思路的指引下,在學生管理部門的監督、指導下,三名輔導員積極努力,主要開展以下常規工作:
1、每月定期召開系團總支、學生會干部會議,安排本月工作,學生工作心得。成立琴房管理小組,社管部,文化課出勤及紀律監督小組,在學生中實行撒網式管理,效果明顯。
2、每月組織全系學生例會一次,通報該月的學生文化課出勤及寢室衛生情況。
3、輔導員每日到學生寢室檢查早起床情況及上課出勤情況。每周召開本班班會一次。
4、我系07級大專班學生自發組織“舞動的音符”音樂會,豐富了學生的業余生活。
5、積極組織學生參加學院為“紀念12.9活動”組織的各項體育活動,各項比賽,我系均有選手參加,并最終取得團體總分第一名的好成績。
以上常規工作的開展,給我系學生管理工作帶來了一定的成效,學生寢室衛生較以前有所好轉,文化課出勤率大幅度提高,輔導員的愛心也拉近了師生之間的距離,但是,我們也看到了自身的不足:
1、本學期,因為多種原因,個別學生有退學現象,中專學生居多。通過與退學學生談話發現,學生家境貧寒,父母生病,無能力支付學費,是導致學生退學的主要原因,大專退學的兩名學生,是這個原因。其次,學生中普遍存在著厭學現象,學生對未來很迷茫,不知該如何努力,專業進步不大,也是導致學生退學的重要原因。針對本學期學生退學數量曾多的情況,學生管理工作在落實和日常工作方面還應該再繼續加強,在日常寢室衛生,早起床的檢查上應加大力度,查課制度要常抓不懈。同時,要多與學生談心,及時把握他們的思想動態,了解他們的日常學習和生活中出現的問題,發現問題及時解決。
3、文化課出勤及聽課質量較差。本學期,06級學生出勤狀態不好,在學生中形成系里抓一抓,他們就緊一緊的狀態,而且,文化課上學生學習的勁頭也不足,針對這種情況,我系召開全系學生大會,按文化課出勤及平時表現,開除06級中專班學生一名,以此來警示其他同學,及時遏制了學生曠課的不良狀況,學生曠課情況的出現,反映出了我系學生管理工作中的漏洞,光把學生趕進課堂,還遠遠不夠,要在思想上使他們重視起文化課,還需要我們日后不斷的努力,需要輔導員加倍細致的思想教育工作,使學生從根本上重視文化課的學習。
我系學生工作在取得成績的同時,我們也看到了自身的不足,正如人總是在不斷地完善和修正自己一樣??偨Y不足,我們制定了下學期工作目標:
1、在學期初召開學生大會,讓學生了解本學期系內的工作安排及工作重點,讓學生明確目標。
2、思想是行動的先導,針對本學期學生間發生的幾起打架事件,我們深刻體會到加強學生思想教育尤為重要。
3、加強學風建設。
建議:
1、在各系設專職政治輔導員,輔導員,做人的思想政治工作,輔導員自身的思想政治水平是從事這項工作的理論基礎;視學生工作為自己的事業,這是保證學生工作有效開展的前提。
2、由于我院輔導員大部分為新畢業的大學生擔任,因此建議在考核、接收新大學生時,除了要考核專業技能之外,更要注重考核他們的思想品德及自身修養,為輔導員隊伍儲備力量。
3、全員管理。
“輔導員是良心活”,很辛苦,需要處理的事情很多、很雜。有時還要面對無理的家長。但在輔導員工作中,也可以挖掘到自身的很多潛能,學到了很多同齡人學不到東西。正是這些點點滴滴的積累,才厲練了自己的逐步成熟。能夠去堅持些什么似乎越來越不容易,一旦堅持住了也就成為一種習慣。
輔導員太辛苦了,(系內管、學生處管、基礎部管,經常受夾板氣。期末監考都是輔導員)不是發牢騷,是擺事實。全員管理,專業課教師管,學生處老師也要管。齊抓共管,效果會更明顯。增加輔導員津貼,競聘上崗。
以上是我本系本學期,有不足之處,希望可以在下學期的工作中不斷改進和克服。還望院領導,學生處,及兄弟系部對我系工作提出寶貴意見。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇六
xx年,在校黨委。院黨總支的正確領導下,我以涂校長提出的“三個共同”及“三個為了一切”的辦學思想為指導,堅持“四育人”的方針,以高度的責任感,扎實的工作作風,積極有效地開展各項學生工作,較好的完成了各項任務。
一、崗位職責認知
職業素養及做人的原則:正正派派做人,踏踏實實做事,以學校發展為第一。在院黨總支的領導下,負責對學生進行思想政治教育,安全紀律教育及日常管理工作;負責物流學院輔導員隊伍建設及培訓工作,包括學生干部隊伍的建設和培訓;學習和傳達貫徹校黨委的指示和決議,落實推進學院各項工作,確保完成各項工作任務;召開學生工作例會,研究指導學院學生工作的開展。加強學生公寓文明寢室建設,執行各項規章制度,維護學校的穩定,保證教學工作及學生各項活動有序的開展;組織協助書記召開總支委員會大會,加強對黨員的教育管理,有計劃的培養、考察、發展師生黨員工作;負責對輔導員的考勤、考核工作。
二、努力學習上級各種文件精神,學習十八大文件,不斷充實和提高自己的政治素質和工作能力,做一名學習型的員工。(如讀書、看報、參加培訓學習、聽各類講座、參加學生各項活動、師生交流等)。
三、以涂校長提出的“三個共同”和“三個為了一切”為指導思想。以“校興我榮,校衰我恥”為信條,積極支持參與學校的各項改革,不管職位如何變化,在工作中兢兢業業、恪盡職守,堅決完成各項工作任務。
四、重視學生的思想教育及日常管理工作,堅持集中教育和個別教育相結合的方法,有針對性的開展學生思想教育工作。
五、定期對學生開展法制、安全、紀律及文明修身教育,增強學生的責任感、使命感,樹立學習信心。
六、圓滿完成了xx迎新工作。組織老師及學生參與到此項工作中去,我本人從早到晚都堅持在一線,那里需要就出現在那里,向家長和學生作耐心的宣傳解答,迎新期間未發生任何事故,被學校授予迎新工作先進個人。
八、做好日常管理工作。認真落實各項學生日常管理制度,一是抓晨讀晨練工作。每天早上,我都是第一個到操場,帶領學生一同做操。學生參與率達97%以上,被學校授予晨讀晨練先進集體;二是抓到課率。堅持查課聽課制度,堅持日檢查,周通報制度,堅持晚查寢制度,堅持學生工作例會制度。全力支持工學交替。頂崗實習工作,對學生進行實踐工作重要意義教育,并簽訂責任書,及時協調處理實習中出現的各種問題。
九、有效預防和杜絕了學生重大安全事故。以對學生、家長、社會、學校高度負責的態度,始終把學生安全教育工作放在首位,常抓不懈。學生中,未出現重大安全事故。
十、扎實有效的開展了學風建設活動。重點解決了學生的學習態度、學習方法和考紀、考風方面的問題,改善了教學秩序和學風狀況,重點是班干培訓及考前教育,按規定上報處理各種違紀違規學生。
十一、抓好黨建工作。一是培養入黨積極分子,組織學生參加黨校培訓兩期120人,我授課兩次;二是重點做好師生黨員培養??疾彀l展工作,發展預備黨員27人;三是組織十八大文件學習并寫心德體會64篇。
十二、認真做好國家獎、助學金評審工作。本著公開、公平、公正的原則,嚴格把關,履行評審程序,評審學生數近300人次,沒有出現學生投訴、舉報事件。
十三、做好學費清欠工作。經過細致耐心的工作,清欠費率平均達到58%。大一。大二班級完費率達99。1%,大三學生因外出實習交費受到一定影響。
十四、積極開展學生課外文體活動,寓教育于學生活動中。如;百科知識競賽。團日風采。文明寢室創建。征文大賽。象棋賽。合唱。辯論?;盍Ρ@球賽。元旦晚會。各類講座等等。
十五、積極參與招生工作。生源就是財源,每年按學校下達的招生任務深入到高中學校進行招生宣傳,頂烈日戰酷暑。今年超額地完成了招生計劃。
十六、積極參加各類監考和巡考工作。英語。成教。專業等。
十七、以校為家。多年來,節假日都在學校值班。
十八、堅持鍛煉身體。以旺盛的精力投入到學生工作中,體育運動常年堅持不間斷,多年來沒有請過病、事假。
十九、曾獲湖北省大學生體育協會“陽光體育運動先進個人”稱號;獲得****湖北省委高校工委、湖北省教育廳“思想政治教育先進工作者”稱號;獲得****武漢市委教育工作委員會“優秀黨務工作者”稱號。獲得“校優秀黨務工作者”稱號。
努力的方向:
1、加強學習提升自我、改善管理服務水平,愛校愛學生;
2、創造性的開展學生思想政治教育工作,貼近實際貼近學生;
3、在做好自身本職工作的基礎上,為學校。學院發展獻計獻策。
今后的工作思路:
2、積極支持并參與學校的各項改革,言行一致;
3、發揚工作狂精神、奉獻精神,保質保量完成工作;
6、加強日常管理工作,確保學生在校安全健康的學習成長;
7、為武漢商貿職業學院的發展而努力拼搏,實現涂校長提出的“辦世界一流名校”的目標。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇七
本學年電氣工程系加強日常管理工作力度,力求在嚴、細、實上下工夫。充分發揮了學生干部的作用,對早操、晚自習、宿舍內務和各類活動進行常規管理及檢查考核,將各項檢查通報每周通過周日的班主任例會一一通報,同時將結果公布上墻。
1、管理工作落到實處,考核評比責任到人。
(1)堅持做好學生日常行為規范教育及習慣養成教育。如學生會每天安排值班人員,分別對早操、晚自習的遲到和早退現象進行檢查、通報;為嚴格課堂教學秩序,我系成立專門的檢查小組分別對學生的上課情況進行檢查,一周匯總后利用全系周例會的時間及時處理,該辦法的實行有效解決了課堂不考勤和考勤結果不實的問題,也便于系領導對各班級的上課情況進行掌握,通過該措施學生的課堂出勤率有了明顯提高。為使班主任及時了解學生情況,每周班主任例會時間將上周學生“宿舍衛生、違紀、考勤情況”進行通報,提高了班主任工作的針對性。
(2)建立健全學生評價體系。一是對違紀學生注重收集保存違紀資料進行登記,及時介入教育,在按學校規章予以處理的同時,耐心細致做好差生的轉化工作;二是建立表揚制度,對學生中的好人好事、拾金不昧、學習進步、出勤進步、比賽獲獎等諸多項目及時表揚,以促進學生進步,教育效果明顯。
(3)抓好學生干部制度建設和隊伍建設,充分發揮班干部、學生會干部的帶頭作用。每周定期召開一次學生會各部管理干部例會,及時檢查了解學生干部工作情況。本學年邀請相關學生管理的學院、系部系領導為學生干部進行了以“政治素質”、“管理素質”等為主要內容的講座,培養學生干部自我管理、自我約束、服務同學的能力,要求他們做遵紀守法和學習上的模范,充分發揮學生干部的示范作用。
2、加強安全教育,建設平安電氣系。
首先,根據學院督導組的要求及時對學生宿舍進行安全隱患排查,并及時報告學校進行整改;其次,加大學生安全教育力度。把安全教育作為學生系部管理的第一大事來抓,要求班主任對學生進行長期的安全教育;在每次班級例會中也都安排有關于安全教育的內容。第三,加強對晚歸、曠宿、飲酒、打架、私自外出等違紀行為的檢查和處理力度,對其危害性進行教育,提高學生的安全防范意識。
3、做好國家獎助學金等的發放工作。
根據學校文件要求,公平、公正地做好各類獎助學金的評選和發放工作,本年度共完成全系470余名同學的各類獎助學金評選工作,未出現違規或學生漏報現象;為做好困難學生幫扶工作,配合學院學生處完成相關的助學金、免學費等相關資料的準備工作,通過以上幫扶措施最大程度的使經濟困難學生得以安心學習。
二、多種途徑和方法做好思想教育工作。
對學生的思想教育要求教育者不但要有耐心、愛心、恒心,還要不斷學習新的教育管理理念和教育管理方法,才能實現教育管理目標。
1、抓好迎新、入學教育和軍訓工作。
新生入學之初,學生科通過組織學習《漯河技師學院學生手冊》,對20_級學生進行管理制度、組織紀律教育,同時配合學院學生處、教務處對學生進行了專業教育;通過緊張有序的軍訓工作,同學們增強了組織紀律性,磨練了意志,在比賽中我系獲得“軍訓優秀組織獎”,培養了學生的集體榮譽感。
2、抓住教育契機,開展主題教育。
以教室文化評比、宿舍文化評比、漯河市職工技術運動會開幕式、漯河技師學院心理健康教育月為關鍵點開展系列教育活動,用積極向上的文化活動占領學生的課余生活,同時我系組織開展了班級專業匯報演出、元旦文藝匯演等一系列系列娛樂等活動,這些項目的開展,使學生的才能得到發揮,也給了學生一個發展的空間和展示的舞臺。
1、班主任隊伍建設。
會,同時聽取班主任意見,統一思想認識。在工作中,以量化考核促工作成效,建立并實施完善的班主任評價體系,發揮評價體系的激勵作用,不斷加強班主任隊伍建設。學期末王偉超、宋揚兩位老師參加學院組織的班主任經驗交流會,獲得學院領導的一致好評。
每學期初組織學生管理人員認真學習掌握自己的崗位職責內容,做到制度上墻,責任到人,明確分工。要求不僅要鉆研業務,還要學習教育教學管理規律、學習心理學、法律常識,同時要學習和研究工作藝術,在工作中既要堅持原則又要講究方法。同時堅持每周召開一次學生管理工作例會,總結本周工作和明確下周工作重點,也加強了學生管理成員間的溝通。
四、加強團組織建設,開展豐富多彩的志愿者活動和校園文化活動。
1、學期初組織進行團干部及學生會干部換屆選舉,產生新一屆的學生會干部,并進行工作培訓,培養學生的先進意識;全年配合系部、學院完成重要體育、文化等重要活動10余次,更好的完成系部學生管理工作。
2、我系學生志愿者活動活躍,相應團委號召,我系團員積極響應系團總支積極發動全系學生為20_秋汽修班家庭困難的同學捐款1300元,體現了我系同學的愛心。
總之,本學年電氣工程系積極工作,努力進取,最大限度地實現了。
德育的育人功能,使學生精神面貌有了較大改進,初步形成了健康向上、安定團結的良好局面。但在進步的同時我們也清醒地認識到我們的成績離學院、社會的要求還有很大差距,為此,我們決心繼續團結協作,為全面建設安全穩定、文明和諧的校園環境而不懈努力。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇八
20xx年,我院學生管理工作始終本著以“管理育人、服務育人、教育育人”的原則,本著“一切為了學生,為了一切學生,學生為了一切”的指導思想,按照院黨委、學工處和系主任的要求,以本年度學生管理工作計劃為出發點積極開展各項工作,使我系的學生管理工作得以順利地開展?,F在,將本學年工作總結如下:
積極開展輔導員隊伍建設,要求輔導員認真學習、掌握崗位職責內容,鉆研業務,研究工作藝術;堅持每周例會制,總結工作得失,明確工作重點,探討學生管理方面的成功經驗和做法;以量化考核促進輔導員工作成效,建立并實施完善的輔導員評價體系,發揮評價體系的激勵作用,不斷加強輔導員隊伍建設;組織開展系部輔導員技能大賽,并推選兩位老師參加學院第二屆輔導員技能大賽,以比賽為契機,注重輔導員綜合素質的提升,李旭茂老師獲得個人一等獎、李媛老師獲得個人二等獎,系部獲得優秀組織獎。
二、加強團總支、學生會建設。
制定團總支、學生會工作準則,明確各部門工作職責,通過每周一的例會制度,加強工作指導及各部門的工作交流,及時總結每周工作得失;積極開展學生干部素質培訓,通過知識講座、素質拓展、經驗交流會等活動,有意識地開展了學生干部的素質培訓,注重學生干部隊伍建設,要求全體干部嚴于律己、以身作則,正確處理好工作與學習的關系,不斷加強自身綜合素質建設。
1、加大常規管理工作力度,做到工作嚴、細、實。要求輔導員勤下宿舍和教室,及時掌握學生思想動態,嚴抓系部學風建設;充分發揮了學生干部、學生黨員的作用,對早操、晚自習和上課出勤紀律進行常規管理及檢查考核,保證了我系學生學習活動的正常開展。
2、加強安全教育和心理健康教育,要求輔導員通過每周二的安全教育課及主題班會,對學生進行全面的安全教育;通過輔導員和學生干部下宿舍、查寢等排除宿舍安全隱患并加強對晚歸、曠宿、飲酒、打架等違紀行為的檢查和處理力度,對其危害性進行教育,提高學生的安全防范意識;及時關注學生的心理健康,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀.本學期系部安全事故為零。
三、做好201xx屆中職畢業生的就業工作。通過就業指導課程,提前對學生開展職業、就業教育,指導學生樹立正確的就業觀,指導學生做好求職簡歷。及時提供各類招聘信息,引導學生積極參與,努力提高學生就業率。
四、抓住教育契機,開展各項主題教育活動級校園文化活動。
1、3月8日下午,我系團總支、學生會成員參與東校區團委學生會及愛心協會組織舉辦“同飲湘江水,保護母親河”主題公益活動。
2、為響應學院“黨的群眾路線教育實踐活動”,貫徹落實“學生下基層、踐行義教”黨的群眾路線精神,開展團學組織服務群眾社會實踐活動,3月18日下午,我院機械工程系團總支、學生會及愛心協會組織40余名志愿者一同前往株洲市荷塘區“紅蘋果”幼兒園,舉辦“大手牽小手--幼兒園義教”活動。
3、3月4日-9日,機械工程團總支、學生會系為裝備1211班朱小華發出愛心募捐倡議書,幫助朱小華家庭渡過難關,共籌集現金4312元。
3月10日,機械工程系黨總支副書記蔣曉斌、系輔導員老師譚嘯及裝備1211班兩位學生代表,驅車3個半小時去往300多公里之之外的湖北省監利縣,給我系學生朱小華送去了愛的慰問。
4、為豐富校園文化生活,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀,發揚愛國精神和奉獻精神,4月8日下午,系團總支、學生會干部參加了愛心協會組織的荷塘區流芳公園舉辦以“緬懷革命先烈,弘揚愛國精神”為主題的愛國教育實踐活動。
5、在“五四”青年節當天,系團總支、學生會組織13級80名學生參加以“唱響化院,夢想起航”為主題的五四文藝匯演大合唱比賽,獲一等獎。
6、5月6日,機械工程系團總支學生會及愛心協會成員在東校區向廣大同學們發出倡議,號召學生青年志愿者參與“走進新校區、半百里毅行”徒步毅行活動,得到了同學們的積極響應。
五、加強黨建工作建設:
積極組織學工黨支部建設,認真開展黨的群眾路線教育實踐活動,注重支部黨員綜合素質培養,本學期發展學生黨員8名,預備黨員轉正13人。
六、暑假工作安排:
1、7月份配合學院做好新校區搬遷工作。
2、8月份做好20xx屆中職新生的迎新工作和新生軍訓。
3、9月份做好20xx屆高職新生的迎新工作和新生軍訓。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇九
自本期被安排住讀生生活管理以來,我在這里工作快五個月了。經過這段時間的工作,我認識到了學生管理的難處,體會到了做寢室管理員的滋味。雖說是“革命工作分工不同”,但自從我來到寢室管理員的崗位上后,我就聽到了一些議論,事實也證明,這樣的工作是誰也不愿意去做的,何況我們學校本來就沒有讓老師專門去看寢室的先例,但工作總得有人去做,既然是領導安排了,那么我就得把安排的工作做好吧。
寢室是學生休息、生活的綜合場所,本著以服務和保障學生“學習有精力、生活能安心”作為指導管理我校住讀生的總目標,完成了各項常規管理工作。下面進行總結:
一、嚴格制度,
開學以來我一直以提高對寢室安全管理重要性的認識,明確安全是寢室管理的頭等大事,擬定了防火、防盜、防事故的具體辦法、措施,并組織學生學習了住讀生管理制度,明確了具體要求。
二、日常管理:
按照相對集中、合理搭配的原則,調整了部分學生的寢室,為學生管理提供了方便。每日早晚兩次不定時走進學生寢室,在平等、友善的基礎上,誠懇與學生交流、溝通,耐心聽取學生反映的問題,及時向學校有關方面反映、并積極處理解決。本期來解決了諸如幫助學生養成良好習慣、處理學生之間的矛盾、引導學生按時就寢、禁止學生玩一些不安全的玩具和游戲、糾正個別學生早戀現象等一系列問題。
安全和衛生是管理中的兩大主題,因此,我們每天都要對各寢室予以檢查、督促。發現問題,及時糾正。盡管部分學生對此有些不理解,但它的確有助于學生良好的生活環境的改善,良好習慣的養成。但由于檢查不夠仔細,檢查人員來自各個寢室的學生因而不規范、不客觀公正的因素時有發生,再因學生個人的行為習慣,環境衛生的保持不夠好,所有整體效果不很理想。
在日常生活中,我們對學生提出的“三自”要求,即自我管理、自我服務、自我監督。并本著自主管理、幫助同學的目的,我們成立了“自主生活管理會”:由生活老師直接領導,周寧同學牽頭,各寢室室長為組長,全體學生共同參與的組織。每周四下午開展民主生活會,各位室長總結一周情況,并收集大家意見和建議,向周寧匯報一周來的各類信息,由周寧匯總后交老師,老師再針對突出問題和大眾意見做出答復,發現問題隨時與家長、學校聯系,防止事故發生和事態擴大。
另外臨近期末,我對所有住讀生進行“民意征集”。旨在傾聽同學們對學校住讀管理方面的意見和建議,使我們的工作能夠有的放矢,以便往后更好的為同學服務。
三、存在問題。
1、生活中偶有小事故發生,對學生的安全意識教育、衛生教育還應常抓不懈;
5、寢室的文化建設、學生自我管理建設還沒有完全落實。針對存在的問題,擬定來期工作方向,我愿以一份責任,無限服務與全體住讀生共建溫馨家園。
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學生管理的工作總結范文(19篇)篇十
歲月不待人,逝者如斯夫。20xx年已過去,新的一年又要來臨。在當宿管委員已有好幾個年末了,雖然時間較短,做工作不多,但回顧過去,明確成績,找出不足,對今后教育工作還是大有好處。下面我匯報呵呵情況,談點粗淺認識和感受。在實際工作中,我認為忠于職守盡職盡責宿管委員必須要"提高一個水平,增強兩個能力,處理好三個關系,搞好四個堅持"。
要提高工作水平,就要善于學習,學習我校宿舍管理的規章制度。我經歷了三個調整期:一是初步學習。熟悉地閱讀學校所發的一些規章和制度,但這僅是初步的,"師傅領進門,修行在個人",要掌握這些內容,還有進一步學習的必要。二是深入學習。熟悉掌握政策規定是做好宿管員工作的保證。三是結合素質教育學習。我一踏入工作崗位,就按上級對宿管員的要求去做成,注意自身形象。對工作認真負責,熱心為學生服務,引導教育,又大膽管理,履行宿管員工作職責,有了較快的進步,水平也有了提高。這是我學習和實踐的結果。
宿管委員無大事,做好工作,按規定辦,就能把事情辦好。這里重要的是能力。一是增強工作的能力。這體現敲定宿管委員要完成日常工作任務。我對寢室里的寢室同學她們是既服務又管理工作,即引導說服又批評教育,光管理不需要進行思想教育行不通,光教育不管理管不好。我在工作中堅持大膽管理又耐心謝魯瓦說服教育,把二者緊密結合。具體做到"四勤":"嘴勤、手勤、腦勤、腿勤"。"嘴勤",對學生的問題盡力幫助解決,該提醒的'及時提醒。對她們提問的事,及時解釋清楚;對晚歸的同學提醒她們自己管理自己;對個別大聲喧嘩、踢球的不文明行為,發掘出一個批評一個,決不姑息遷就。這樣批評了差的,就表揚了好的,有的同學找我反映問題,擁護我做管理工作,有力地維護班上工作生活工作秩序。"手勤",工作計劃本不漏事項,交班清楚,平時和班干部一起表揚好人好事,批評不良現象。"腦勤",經常想一想近期的工作,加強計劃性;想一想該做事,已做了什么,還需做什么,心里清楚,不忘事,不落事,使班干部交辦的事和該做的事落到實處。"腿勤",把查寢(207,208,209,512寢室)作為一種鍛煉,上、下午、晚上查樓三次,有時早晨也堅持查,發現問題,及時想辦法解決。防止意外事情的發生。
宿管常委工作是互相聯系科砂蘚的,聯系就是關系,處理好三個關系,才能把宿管委員工作做好。
(1)是處理好和其它班干部的關系。首先要互相關心,互相照顧,團結同志,嚴格要求自己,大事講原則,小理講風格。其次虛心向他們學習。
(2)是處理好和同學的關系。全心全意為人民服務,在八中就是"全心全意為同學服務"。我和男同學的關系就是服務與被服務的關系。實際組織工作也是這樣,從開燈關燈、防盜、防火為安全、出告示到查衛生、發現故障到修復等,事無大小,都是圍繞為服務學生進行的。
(3)是處理好與宿管部和各樓宿管員之間的關系。我感到與他們之間的和諧共處是做好工作的基礎我們住在的是舊樓,一些設施在也在滲水,水、電、門、、鎖壞的地方多,直接影響到學生集體生活。我和管水電通訊的同志熟悉了,報給他們的事,維修人員來的快,修的好,學生方便了,學生就滿意,我們為學生學生服務的話才落了實處。與各樓胃宿管員之間,注意團結共事,加強聯系,互相敬意,積極支持對方組織工作。
(1)是堅持以"慎獨"之心工作。宿管最主要的工作任務是晚就寢情況,班干部工作忙碌,不可能天天來檢查你的教育工作。在這種情況下,我堅持以"慎獨"之心工作,即"慎始"又"慎終",認真履行職責,抽查晚就寢情況。
(2)是堅持以"憂患"之心工作。班主任把自己拉到宿管委員位置,是對自己的信任。自己要不愧組織工作信任,要主動為班上分憂解難。要把心用在工作上,居安思危,重點抓好安全教育工作。經常告訴同學注意防盜,嚴鎖門關窗,警示大家提高警惕,防火防盜,防壞人破壞。由于注意抓苗頭,就可以保證了防患于未然。
(3)是堅持以"仁愛"仁愛之心之心此項工作用仁愛之心為他們服務,用仁愛之心運營管理他們。急同學所急,幫同學所需。為同學相關服務這是應該做的,但他們很感激,也很關心我,支持我的工作。
(4)是堅持以"責任"之心工作。人的能力有大小,但一般來說只要有事業心責任感,就能把工作做好。做宿管委員教育工作也是這樣。要把工作當事業干,盡到自己的責任,做到"四心"即"細心、耐心、苦心、盡心",把工作做好。細心即是細心做組織工作,防止粗疏的作風。有苦心就是不怕苦累,不怕流汗,多做工作,做好工作。值班時間較長,要不怕疲勞;修門鎖等有時幾趟上樓,要不怕辛勞;在冬季的早晨6時左右起床,要不怕寒冷。盡心,就是盡心盡力工作,耐得住寂寞,不圖名利,盡職盡責。當日事當日畢,盡可能不給下班留下不該留不是的事。臨時出現的事,及時處理,處理不了的報有關班干部加以解決。
在體育老師的指導下,在其它班干部的幫助下會,在廣大同學的支持下,我做了一些工作,取得了一定的成績,但我知道自己教育工作時間短,情況還不夠熟悉,經驗還不豐富,作風還不夠細致。
在新的一年里,要發揚成績,克服不足,不斷進取,扎實工作,爭取新的進步。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇十一
多年的工作經驗使我們非常注重以下三個方面的管理:
共青團xx學校委員會高度重視社團的思想道德建設,并積極發揮其在社團管理中的作用,保證社團正確的發展方向。校團委定期積極組織各社團成員努力學習馬列主義、毛澤東思想,定期開展思想道德教育,認真貫徹執行黨的四項基本原則,反對資產階級自由化,注重提高社團成員的自身道德建設和文化修養,注重提高社團成員的思想政治覺悟,保證學生社團在積極、向上、健康的軌道上穩步向前發展。
共青團xx學校委員會非常注重社團的建設和管理工作,將其列入重要議事日程。為了更好的建設與管理,使學生社團工作進一步規范化、完善化,特在校團委設立社團部以便更好地對學生社團工作進行指導。校團委定期召開社團干部例會,認真聽取社團管理工作匯報,并及時擬定各類方案,領導社團部成員協調各社團工作,幫助社團健康成長,校團委為積極為學生社團活動創造條件,為社團管理工作提供必要的經費,支持學生社團工作。
“沒有規矩,無以成方圓”,校團委十分重視學生社團的制度建設,為了保證學生社團活動的健康順利發展,是社團工作向制度化、規范化發展,校團委特別制定了《xx學校學生社團管理條例》,規定了學生成立社團應提出包括社團宗旨、章程、活動內容與形式及社團負責人等內容的書面申請,一并上報校團委進行審批,經團委批準注冊后方可成立。并且,每個社團必須有辦公室、組織部、宣傳部、外聯部四個部門,在校團委的指導下自主開展活動,定期召開社團成員例會,學期初提出工作計劃,學期末做出工作總結,若半年內不組織活動或不匯報工作者視為自行解散。
此外,校團委還向各類學生社團提出了第二課堂的要求,它是社團社會實踐的重要內容。各類社團應在保證正常教學秩序的基礎上開展積極健康、富有特色、注重實效的活動,發揮其補充與延伸課堂教學的積極作用,既要注重對本社團內部成員的培養,又要為活躍全校同學的課余文化生活作貢獻,并且以“五四”青年節等重大節日為契機,提倡社團開展一系列有意義的活動,同時我們還制定了對學生社團獎懲辦法,從而督促社團積極健康的發展。
行之有效的管理方法,使得我校的社團發展呈現出以下四個特點:
一、百花齊放,欣欣向榮;
二、自愿平等,靈活開放;
三、虛實結合,文理兼顧;
四、自籌資金,良性運作。
正是因為有了健全的制度、強有力的執行標準和嚴密的管理程序,今天的社團發展才成為我校校園文化發展不可缺少的一部分,使我校的學生社團與絕大多數學生的業余生活產生了密切的聯系。學生社團的蓬勃發展,已經使學生社團成為校園里一道亮麗的風景,充分顯示了當代大學生的時代風貌和青春激情。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇十二
我校在這一年,制定了每個月都要開展一次針對安全管理的講座,請專業人士來校講課,專門針對食品安全、生命安全以及交通安全做講解。這個措施很好的得到了開展,每次的講座也都很成功的完成。這不僅對我校老師有幫助,更是增加了學生們對安全的認識。每一次講座結束后,都會把講座的課件發到每個班級的群里,讓各位老師回去把要點總結出來,然后在給學生們看一遍,如此也就能讓學生對自己的安全有一個很好的認識,充分保護好自己。
二、門衛嚴格把關。
學校的安全管理的第一步就是從校門開始,門衛是學校安全的很重要的一關。以前只是讓門衛禁止陌生人進入學校,這次學校直接就在校門口安置了一個牌子,點明了要進入學校必須要登記好信息,這就要門衛去做了,每天對要進校的人進行登記,嚴格把關,認真的記錄信息,保護大家的安全。這樣就防止了一些陌生人混進學校里面來,這一方面的安全管理得到有效進行,如今也成為很好的一個安全措施。
三、校內安置了監控。
這一年在校內安置了監控,就是為了防止學生趁老師不注意去做出爬墻這種危險的額動作,及時的去管理他們的安全,更方便了觀察他們的動向。有了這監控,在這一年也防止了很多人做一些危險的行為。每次有學生想要他逃課爬墻出去,都能及時制止,因此就達到了對學生們的安全管理。
小學的在安全方面一定要去重視,尤其是對學校和學生的安全管理,一定是放在前頭的。這一年也慶幸采取了一些措施,把這個方面的工作做好一些,這使我校感覺到有很大動力,未來還會去加強在管理安全這方面的工作。
這一年的工作很好的完成了,除了感到很高興以外,就是對今后學校的安全要更加的去做好,才能不辜負一直的努力。我相信有了這些經驗,以后的工作也不會很難做,只會越做越順利,我也相信學??梢愿愫脤W生進行的安全管理工作,期待學校以后的樣子,一定是十分令人滿意的。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇十三
____-____第__學期,我們教育處人員,以“六化”育人的德育思路為指導,分階段分重點對學生進行管理,各項工作取得了一定的成績。
1、樹意識,澆樹先澆根。讓學生樹立吃苦意識,守紀意識,愛校意識。今年8月份,我就把工作重點放在教育學生樹立意識,提高學生的認識上。
首先我們組織高一學生進行了10天的國防教育和軍事訓練,培養學生吃苦的精神,鍛煉學生的頑強意志,強壯學生的身體,糾正學生起坐行止的不良習慣,培養他們鐵的紀律觀念。
然后,我們分年級召開學生大會,反復講我們新制定的規章制度,如八線二機制度、住宿生規范化管理制度、操行積分制度、學分制度、優秀班級申報制度等。這些是為了培養和強化學生的守紀意識。
開學前,我們在全校進行了兩天入校教育,讓學生走路去參觀華油科技館,全體學生參加全校大掃除,在各班再次學習校規校紀,又召開開學典禮大會,宣傳今年一中的高考成績,培養學生愛校意識。
2、養習慣,量化抓反復。樹立起比較好的意識,只是教育的第一步,比較難的是培養良好的習慣,培養習慣不會一蹴而就,一舉成功,這需要長期的持之以恒地督促檢查和教育,說簡單點,必須反復抓,抓反復。在一中,我們培養學生三種習慣,一是文明守紀習慣,二是群體生活習慣,三是健體習慣。
9月份開學后,一中全校實行班級量化考核評比活動。我們成立了學生值周檢查組,負責學生日常行為、儀容儀表、進出校門、衛生間操、文明禮貌等檢查,日查、周匯總公布、月兌現、學期評比(評出優秀學生、優秀班集體、明星班主任等),從而形成了班級、年級之間的競爭,為爭得流動紅旗,同學們你追我趕,力爭上游,這樣做是為培養學生文明守紀的習慣。
從本學年開始,一中校區實行高一全封閉管理,大部分學生非常不適應群體生活,吃不了食堂的飯,晚上睡不著覺,同學之間難于相處,互相嫌棄,學生大部分不會鋪床疊被。為培養學生群體生活習慣,自軍訓以來,學校實行干部24小時值班制度,實行“宿舍管理網絡化,宿舍內務規范化,宿舍紀律量表化”的三化制度,發動學生,自主管理,成立宿管會,成立伙委會,宿管會同學配合生活老師,每天活動在操場上、餐廳里、樓道內,對住宿生“一操(早操)二休(午晚就寢)三餐兩整理(早午整理內務)”,處處有檢查,處處有量化,處處有督促,全封閉管理逐步走上正軌,油田的獨生子女們逐漸適應了緊張而有序的集體生活,自立能力大為增強。
為培養學生健體習慣,本學期開始,課間做廣播操改為跑操,同學們精神抖擻,步伐整齊,口號嘹亮,斗志昂揚,整個操場一片沸騰。跑操活動增強了學生體質,大聲喊號調解了同學的緊張情緒,同時還活躍了校園氣氛。
3、重疏導,教育促成長。培養習慣開始強制較多,時間長了會造成學生的對立情緒,所以必須重視從正面引導,挖掘學生內心的光明和善良向上的意識,使其把求知和從善作為內心的需要。
從10月開始,我們開始注重正面教育,培養學生的三種意識,一是做人意識,讓學生明榮恥;二是讀書意識,讓學生愛科學;三是競爭意識,讓學生求上進。這三者意識不是通過灌輸,而是通過挖掘和疏導來培養。以培養三意識為載體,我們舉辦多項教育活動。
第一是樹榜樣,我們在宣傳櫥窗中張貼了先進學生的照片,號召大家學習。我們又開展了通報表揚和加分通知單活動,以此來弘揚正氣,彰顯文明。
第二是搞活動,我們開展了“做文明使者,當學習標兵”主題班會比賽,讓學生有一個奮斗目標。以“愛校教育”為內容,我們開展“一中在我心中”板報比賽活動。我們還在學生中開展“追星族”活動,各班定期評出學習之星、領導之星、文明之星等,建立“群星璀璨”表彰欄,將他們的照片放在表彰欄中。我們已經制定“十大學星”評選制度,準備下學期施行。
第三是開展了文明校園活動,建立廣播站,早晚廣播新聞,中午英語廣播。建立學生網站,及時報道學?;虬嗉壈l生的好人好事,發表學生習作,交流學習方法等;開展“一種植物園活動”,讓同學們給校園植物上掛介紹牌,培養學生愛校意識。
第四是進行心理疏導,一中在教育處專門有一名心理輔導老師,她定期給高三學生上課,還不定期地給學生們提供心理咨詢。
第五是我們從禮儀教育入手,開班會,講禮儀,提高學生的文明素質。四、尚自主,學生做主人。教育的最高境界是自主管理,自我教育,自覺行動。學生自覺了,即使犯了錯誤,也是美麗的錯誤,他會自覺改正。9月開學第二周,一中開始學生自主管理,推出學生會干部競聘上崗制度,所有學生會干部必須按照自己申請,班級推薦,個人演講,群眾打票,教育處審核平衡的程序競聘產生。學生會主席對學校管理有建議權,監督權和執行權,學生會協助教育處解決學校宣傳、運動會、大掃除、食堂改進等問題。學生會一學年競聘一次,可謂主人輪流做,明年到我家。新型的學生會熱情高,有能力,在教育處和團委的領導下,建立”藍天廣播站”,“飛天校刊編輯部”,設學生網站和櫥窗宣傳組,積極開展各種宣傳活動,協助學校組織了運動會和藝術節。
4、重長效,建立競爭制。我帶領教育處同志,建立了紀律、衛生、間操、自行車擺放和文明禮貌檢查制度,堅持組織行為規范檢查;我們還建立了“班級申優”制度,以“考核班級,兌現班主任”的方法實施班集體創優活動,取得了比較好的效果。
5、建隊伍,重視班主任。為了調動班主任的工作積極性,督促班級管理,我們首先班主任待遇,同時我們制定了《班主任工作量化四達標》、《華油一中班主任工作月考核兌現辦法》、《優秀班主任申報制度》、《班主任年級考核制度》等,在學生值周,考核班級的基礎上進一步健全了班主任考核獎勵制度。我們在各年級配備教育處干事,實行班主任助理制度,并定期召開全校班主任例會。經過幾個月的努力,各班主任工作積極,方法科學,管理有效,出現了良好的班級管理局面。
6,振三維,構建德育網。我與社會各方面積極聯系,構建大德育網絡,與冀中公安局渤海分局聯合開展了“警校共建”活動,聘請了法制副校長,解決了周邊安全和校園治安問題。建立了一中家長委員會,請家長對學校工作進行監督。與社區關工委聯系,組織教育活動,構建起學校、家庭、社會的立體教育網絡,促進了學校的德育工作。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇十四
本學期,學生處工作以全面貫徹黨的教育方針,堅持科學發展觀,堅持以人為本,實踐“一切為了學生”的教育宗旨,以制度為保證,以思想道德建設為基礎,以管理為手段,以活動為載體,以學生全面發展和個性發展為目標,積極探索新形勢下學生教育、管理、服務工作的新內容、新模式、新機制,切實發揮了學生工作制度育人、思想育人、管理育人、活動育人、服務育人等職能,為學校德育的可持續發展奠定了堅實的基礎。現將總結如下:
一、切實加強平安校園建設。
生晚歸人數大幅度減少,學生熄燈就寢紀律有了明顯好轉,校園氛圍有了根本性轉變。本學期,為了切實做好安全紀律教育工作,在學生處的統一要求下,各系階段性召開安全紀律教育主題班會,并以安全知識競賽活動為載體,提高學生的安全紀律意識,促進平安校園建設。
二、改進德育工作方法,提高德育工作實效。
由于各種因素的影響,90后高職生存在著紀律松懈,進取意識薄弱,法制觀念淡薄,整體素質偏差的現象。因此,學生處必須堅持德育為首的工作思路,本著“以人為本,德育為先,和諧發展”的育人理念,以“完善學生人格素質,打造安全、和諧校園”為目標,改進學校德育工作方法,努力提高德育工作效率。
1、發揚團隊精神,互相配合,各項工作扎實有序。
本學期,學工隊伍壯大充實,各系配備了學務助理,專門協助系主任管理學生事務。各系助理既有分工,又有合作,尤其是在重大事項面前,能夠統一指揮,統一思想,,通過相互的協助與配合,各項工作都能有效推進。學工隊伍不斷充實,是各項工作順利開展的人才保證。學工隊伍的團隊協作,是各項工作扎實推進的精神源泉。
2、優化過程管理。
工作做在前,防止新輔導員因工作經驗不足而造成工作有失誤。在德育工作方法上,學生處要求輔導員工作由“注入式”向“啟發式”轉變,由“單一式”向“多樣式”轉變,使德育教育的形式和方法為學生所喜聞樂見,從而收到“潤物細無聲”的效果。在教育方式上采取“嚴”字當關,曉之以理,動之以情,導之以行,持之以恒。
3、構建德育工作網絡。
德育工作離不開社會、家庭、學校同步的工作網絡。特別要加強學校和家庭的聯系,增進學工人員和家長的溝通。對于長期缺勤,外宿不歸、違紀處分,特殊問題的學生要及時把情況通知給家長,爭取家長配合學校做好各項工作。本學期,在學生處的要求下,各系輔導員對班情進行深入剖析,對重點學生進行跟蹤談話,對后進生進行轉化教育,對優秀學生進行表彰鼓勵,分層分級做好學生的管理引導工作。
三、加強校園文化建設,營造良好的育人環境。
校園活動是校園文化的載體,其組織形式、活動內容、精神風貌、文化內涵等直接影響著校園文化的建設與發展。
1、發揮宣傳陣地的效能。
學生處是學生管理工作的重要職能部門,在把握好輿論導向的同時,還要求突出學生宣傳陣地的特色,吸引學生的參與度,發揮宣傳陣地的效能。本學期,學生處精心安排了校園廣播頻道,更新每天播出的節目,時事選播、活動簡訊、校園風采、軼聞趣事滾動播報,豐富了學生的精神文化生活。
2、特色活動,精彩紛呈。
校園文化的育人作用滲透于學校工作的方方面面,在校園文化構建過程中,校園活動發揮著重要的引領作用。本學期,學生處為廣大青年學生搭建了廣闊的舞臺,積極引導學生社團和學生組織發揮主動性和能動性,充分發揮學生社團組織在校園文化建設中主力軍的突出作用。校園文化活動開展過程中,以團委會、學生會、各類社團等學生組織為中介,放手讓學生開展工作,使校園文化活動的開展更能貼近青年、服務青年,更有利于鍛煉、培養學生各方面的能力,更有利于充分調動學生參與各項活動,更能充分激發基層組織的活力,增強基層組織的戰斗力與凝聚力,最大限度的發揮大學文化育人功能在大學思想政治教育中的作用。本學期,學生處相繼開展厚街書香文化攝影大賽開鏡儀式、百事最強音大賽、輕舞飛揚,創新舞林舞蹈大賽、千里情牽,感恩母愛演講比賽、首屆安全知識競賽等各項活動。通過開展一系列積極向上、活潑新穎、精彩紛呈的校園活動,增強校園文化活動的思想性、知識性、藝術性和高雅性,從而使校園文化得到提升和優化。
四、加強隊伍建設,提高整體素質。
高度重視和充分肯定輔導員隊伍在學生管理工作中的重要作用,是加強輔導員隊伍建設的首要前提。
1、足額配備,精心選聘,全面保證輔導員的數量和質量。
才的精心選聘,保證了學院大學生思想政治教育活動的深入開展。
2、加強培訓,積極搭建輔導員的發展平臺。
根據輔導員自身特點和工作需要,學院加強了以政治理論和業務技能為主要內容的輔導員培訓,提高了輔導員的政治素質、理論水平和業務技能。一是校內培訓,本學期,學生處舉辦了兩次輔導員培訓,由主管學生工作的領導對輔導員進行業務技能培訓,通過培訓提高輔導員的工作水平。另外,學生處相繼開展了學生工作專題研討會和輔導員座談會,通過交流,提出問題,找到解決問題的辦法。二是校外培訓,學生處本學期積極響應省教育廳思政處的號召,通過篩選,派出兩名輔導員代表學院到省教育廳參加輔導員業務、技能培訓,通過外出學習先進的教育理念和管理經驗、進行學生工作經驗交流等方式,錘煉輔導員的組織領導、協調管理和語言表達等能力,取得了很好的效果。
本學期,學生工作在上級領導的關心、指導和幫助下,取得了一定的成績也呈現出一定的不足。后期,學生工作將再接再勵,做出成績,做出特色,為學院的發展做出應有的貢獻。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇十五
本次學校安排我負責蘇州重村鋼模企業學生實習的駐廠管理工作,在我深感榮幸的同時也感受到自己此行的重任。在此非常感謝學校對我的信任,也要感謝重村鋼模企業給我們的中職學生這次企業實踐活動的平臺。時光飛逝,一轉眼駐廠管理工作的時間就結束了,在這短短的三個多月里,通過企業反饋的信息及與學生的交流情況,簡單的談談自己的體會。
本次實習活動共有32位數控專業學生參與,通過培訓后,學生被分派到各個工作崗位,由師父帶領著實地完成工件的加工操作,使學生切實了解到企業生產時的加工環節及注意事項,其中很多的知識是在學校學習無法完成的。在實習過程中有部分同學能夠表現出不怕苦、不怕累,虛心學習、踏實干事的優秀品質,他們跟師父打成一片,親如兄弟。也是一些同學在實習的過程中,表現得不盡如人意,怕吃苦,不能接受批評,從而中途退出,對此我也表示非常的遺憾。
重村鋼模企業是一家生產和加工磨具的.大公司,在實習的32位學生中,最后有14位學生仍留在該企業工作,造成學生離職的原因結合本人蹲點管理的切身體會,我認為主要表現在以下幾個方面:
1、學生初次踏上工作崗位,對工作沒有任何概念,更沒有可比性,一走出校園就進入到企業里,在他們心理上會出現一個比較大的差異,會有諸多的不適應。
2、學生的整體年齡偏小,在企業嚴格的規章制度下,進行2班制的工作,對于心理壓力偏大。
3、學校應改變對學生工作結合的宣傳方法,并不是為了完成一項教育教學任務而去企業里實踐三個月,而是應該讓學生感覺到從離開學校進入企業,那將有可能是他將來甚至一生要從事的事情,從思想上轉變學生把工學結合當成一種任務的態度。
本次的實習管理活動,也讓我了解到企業的管理與文化,中國的教育長期以來存在的問題是“用昨天的知識,教今天的學生,想成為明天的人才”。職業教育必需與市場相結合,了解企業的需求,根據市場的需要,有方向的去教育和培養學生。在企業與學校的管理體系、文化及評價體系有差異的情況下,我認為學校更應該加強與企業的溝通與合作,了解市場和企業對“人才”的定義;熟悉企業對優秀員工的考核標準;掌握企業提拔人才的基本條件。同時,我們要改革現有教育教學模式和方法,特別是現有的教材體系。一定要讓學生“學有所用、學以夠用”。在課程開設、教材的選用、教學方法等方面做到科學性,時效性。
最后再一次感謝學校就業辦給予我的信任,讓我參與到企業的學生管理工作中去,在這里不僅學習到企業的文化與管理,還多了一次生活的體驗。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇十六
過去的一年,我系學生管理工作邁向了新的起點,是充滿轉折的一年。本年度,我系學生管理工作能夠堅持深入貫徹和落實學院精神和要求,在學工處的悉心指導下,緊密配合學院各部門,秉承“以生為本,德育為先,服務育人”的理念,在制度化、精細化、系統化、體系化為總體目標的指引下,堅持以促進學生基本思想道德教育和綜合素質教育為主線,以班級建設和宿舍建設為中心,以學風建設為契機,達到了進一步完善和掌握學生管理工作基本規律,取得了一定成效?,F總結匯報如下:
一、采取措施,凝聚學生管理工作隊伍力量,提高學生管理隊伍的工作水平。
輔導員是學生管理工作的直接管理者和執行者,我系今年在校生2667人,現有專職輔導員13名。本年度,我系輔導員更替較頻繁,某種程度而言對于學生工作的基本管理出現了階段性波動,但總體運轉正常。對于專職輔導員而言,自身的工作質量直接關乎學生管理工作的質量。因此,為了有效開展學生管理工作,本年度首要工作是加強輔導員隊伍建設,凝聚隊伍的力量,提升工作水準。我系采取了如下措施:
1、進一步完善工作制度。制度是一切工作的基礎和保障。20xx年度,已初步完成和形成了我系輔導員工作制度。本年度,在此基礎上,結合系部學生的新特點、專業人才培養方案要求,進一步建立心理健康預防和管理機制、專業技能競賽創新獎懲制度等,進一步細化、全面規范我系輔導員的工作職責和工作方向,增強制度的執行力和可操作性。
2、采取以老帶新方式,加強內部培訓、交流、學習。為了幫助新人盡快適應工作崗位,轉變工作角色,在系內部開設專題培訓、案例分析、交流與學習,促進新人的快速成長,達到人崗匹配。對于細枝末節和具體問題進一步采取以老帶新方式,老輔導員傳授經驗,講解學院規章制度、辦事程序等,做到關乎學生事務的所有問題輔導員自身思維清晰、明確政策制度,熟透程序。同時,新輔導員的激情和工作積極性也感染著老輔導員,形成互幫互助,共學習,齊進步。
3、關心、關愛輔導員隊伍的健康成長。輔導員站在學生管理隊伍的第一線,精神繩索始終與學生的生活起居、專業學習、人身安全捆綁在一起,自身也承受著無形而又不可預知的巨大壓力。為了幫助隊伍中的每一位健康成長,特邀專業心理咨詢老師進行戶外團體輔導,多次開展戶外素質拓展等活動,獲取大自然的正能量,釋放壓力,以更飽滿的熱情投入工作和生活。
二、努力探索和遵循學生工作規律,搞好日常管理基礎性工作。
日常管理工作是學生管理工作的基礎和核心,基礎性工作有一定規律可以摸索和遵循,依據規律進行時間分配,關鍵在于深入落實,做到日常工作高效開展,臨時性工作有效開展。本年度,較突出的日常管理工作體現在如下四個方面:
1、安全工作放首位。安全教育是一切工作的重心,我系將安全教育分為十大主題進行開展,分別是:飲食安全、宿舍安全、財產安全、人身安全、生命安全、活動安全、交通安全、網絡安全、實習安全、消防安全,做到深入人心的未雨綢繆教育??偨Y往年經驗和教訓,今年對于11級學生的教學頂崗實習安全工作更是做到萬無一失,系部領導多次召開大會,商討安全注意事項,在班級、系部召開專題大會,輔導員與每一位家長聯系告知確認,做好完備的安全預案,實習工作一切進展順利。
2、學費催繳工作。鑒于往年的經驗,大三學生由于種種原因欠費非常嚴重。本年度,針對11級同學的繳費問題,組織大三輔導員召開專題會議,了解、討論、研究每個班級的學生情況,根據實際情況系部統一制定大三學生繳費方案,抓住催費的幾個關鍵階段、摸清每位欠費學生的實際經濟狀況、督導每位學生的三證通過情況,集中攻破集體欠費行為,逐一攻破頑固個體行為。截止xx月,我系大三繳費率高達90%以上,遠遠超越歷史同期水平。
3、xx級畢業生的文明安全離校工作。對于我系而言,xx級723名畢業生返校、離校工作是一項意義非凡的事件。系部從畢業典禮、辦理畢業手續的流程、以及返校的住宿安排都給予高度的重視和人文關懷,做到了有預見性開展,處理妥當,畢業工作一切順利。
4、加強應屆畢業生的求職教育和引導。針對11級789名學生,春季學期輔導員利用晚點名,召開就業專題大會,開展求職教育和引導。從九個方面給予了精心的指導,分別是:專業就業形勢分析、專業社會需求情況、求職意向統計、簡歷制作技巧、簡歷制作大賽、自薦信書寫指導、面試技巧、模擬招聘、現場觀摩招聘。功夫不負有心人,11級學生在學院的大型招聘會上體現出了以往不常見的積極現象,并在xx月15日全部離校前往單位實習,未曾有一人因為無工作而留校,這是今年的重大變化,讓我們看到了教育的勝利果實。
三、于細節處著手,引導學生形成良好的基本思想道德品質,提升個人綜合素質。
一名思想品德高尚的大學生,與良好的家庭成長環境、校園生活的錘煉、良好的個人習慣是分不開的?;镜赖缕焚|的形成,在大學之前應該完全塑造完成,大學理應是更高的思想政治教育階段,但實際情況是,我們仍然需要艱苦不懈地努力提升學生的基本思想道德品質。我系從教師的率先垂范、學生干部、黨員作為中堅力量的榜樣示范,開設文明禮儀活動月,開展“做一個文明人”、“文明在手中”、“文明在校園”、“文明在身邊”等一系列文明禮儀教育活動,讓學生身臨其境、潛移默化形成良好的個人思想道德品質,提升綜合素質。
四、立足班級,加強班級學風建設,形成良好的班風、學風。
本年度,系部整體學風建設著眼于班級,以提高學習能力為切入點,重點在于培養良好的學習習慣,使學生端正學習態度、尊重大學課堂、明確學習目標。具體措施如下:1、班級規章制度的制定和執行督查;2、輔導員組成的學風督導小組的督導檢查、考評與反饋;3、評優評先的公平、公正、公開;4、校內校外的專業類競賽;5、一班一特色的形成與評比;6、特色宿舍文化氛圍的形成。
五、開啟心理健康教育活動,拓展心理素質教育。
根據班級反饋大學生群體心理健康的共性問題和困惑,聯合學院心理咨詢中心,擬定合理的活動方案和措施,舉辦了首屆武信心理情景劇大賽,通過劇情表演的方式,將現代大學生的心理健康問題活靈活現的展現,能夠讓參與者都有所獲。后期的大力宣傳和展覽,拓展了參與者和觀賞者的心理素質,得到了很好的反響。
六、加強學生黨員、學生干部隊伍建設,充分發揮干部示范效用。
學生黨員、干部是團學活動建設的主力軍、更是班風、學風、大學生精神面貌的帶頭人,為了建立一支素質過硬、作風嚴謹的干部隊伍,采取了如下措施:
1、出臺黨員選拔制度,加強對學生黨員的日常言行舉止考核。通過入黨積極分子活動和黨員民主生活會,培養黨員的思想政治覺悟,培養學生黨員的愛國愛校熱情、服務于他人的意識,用積極健康的精神面貌影響和帶動身邊的每一位同學。并通過黨員的討論,對系部團學活動和教學活動提出了非常寶貴的意見和建議。
2、通過學院和系部兩次團學干部培訓,引導干部思考自身的工作,培養創新的意識,充分發揮自身的作用;建立系學生會干部和班干部的信息互通機制,做到各項活動、通知能第一時間進入班級,第一時間收集班級同學反饋的信息,做到信息互通;繼續采取”引進來,走出去”模式,邀請同等院校學生會組織來我系進行經驗交流和學習,選派優秀學生會干部前往外校學習和交流,并將所學活用到改進系部的學生工作,收到了一定的成效;加強干部在班級的帶頭作用考核制度,將良好的干部工作作風帶回班級,促進班級的建設和發展。
七、增添第二課堂的趣味性,開展了豐富多彩的團學活動。
作為第二課堂的團學活動,緊密圍繞第一課堂,輔助教學計劃,重點在于開展專業類競賽,促進第一課堂的學習。團學活動根據年級和專業特點分別展開,做到有針對性全覆蓋、有效開展。本年度,召開了如下特色團學活動:首屆心理情景劇大賽、第四屆“紅五月*管理者論壇”(連鎖辯論賽、營銷策劃大賽、物流知識競賽、會計點鈔大賽)、首屆“共度大學美好時光之優秀畢業生論壇”、一班一特色、寢室文化節、校園網絡營銷大賽等豐富多彩的團學活動,并積極組織學生參加校外的專業比賽,如參加武漢地區高校會計專業撲克大賽、會計用友軟件大賽、營銷百度搜索大賽、用友沙盤大賽、物流沙盤大賽等,檢測和鍛煉學生的同時,也展現了系部和學院的風采。
縱觀以上學生管理工作的各個方面,在某些方面形成了我系的工作特色,并取得了一些成效。當然,本年度,我系的學生管理工作仍存在一些不足,如日常管理安全工作仍需加強深度和廣度、團學活動的整合和提升仍存在一些空間、一班一特色活動的推廣還需要深入研究等。
根據學院學工處的年度工作計劃為綱領,制定系部學生管理計劃和落實方案。常規工作常抓不懈,毫不放松的同時,需重點突破的幾項重點工作如下:
三、充分利用“紅五月*管理者論壇”的契機,進一步加強團學活動的專業滲透,條件允許的情況下,與市場接軌拓展專業競賽團學活動。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇十七
按照規定,各系的信息員都于每個月的15日前,系里收齊后,及時送到了教學督導室,在185信息員反饋中,對反饋的意見,經過統計共計783條,其中:
1.課程設置18條。
2.教學內容和教學方法398條。
3.教材選購方面19條。
5.作業布置并及時批改44條。
6.考風考紀方面2條。
7.評教教師點名表揚的168人次,今后教學有待改進的28人次。
8.其他24條。
二、體會。
學生信息員工作,我院從20xx年2月建立到現在已經整整四個學期了,實踐證明,它對促進教學,提高教學質量是行之有效的一項措施,具體體現在:
1.信息員反饋信息,是學生與教師及管理者之間溝通的橋梁。
本學期我們向有關部門遞交信息反饋表41份;向教師個人發送信息反饋表18份。從意見的內容看,有教學管理方面的;有學生管理方面的;有對教師個人評教方面的;還有后勤管理方面的。從處理的過程看,首先由教學督導室列表登記,涉及到哪個方面的,由那個方面的主管院長簽字,再發給有關部門,等承辦單位提出整改意見或采取改進措施后,再由各主管院長簽字驗收,最后返回教學督導室存檔,此過程就有4位副院長直接參與審查批閱我們信息員反饋的意見。另外,我們還寫簡報,每月報送學院第一把手李順興主任,對評教教師方面的意見,特別是對那些需要改進教學方法的教師,我們將建議,直接反饋給本人,令其整改,使學院上上下下,方方面面都動起來了,信息員促進了我們的溝通,信息促使我們采取措施,信息拉近了我們的距離。
2.信息反饋,加強了教學質量監控和教學督導的力度。
本學期我們聘請185名學生信息員,其本身就是對教學質量監控和教學督導工作的一支有生力量,我們學院自20xx年招收大專生以來,發展迅速,教師隊伍不斷狀大,教學質量顯著提高,這是有目共睹的。但就師資隊伍建設來說,我們的教師年輕的多,經歷短、經驗少,是客觀存在的事實。本學期信息員點名表揚的168人次,對他們是一個鞭策和鼓舞,對缺少教學方法和教學經驗的老師來說,大家提出意見后,引起他們的反思,促使他們迅速采取措施,迎頭趕上。對我們督導室來說,由于有了信息員提供的信息在手,使我們辦事有依據,說話有根據,指導有對象,聽課有目的,由此證明,信息員的信息反饋,不僅如實地反映了教師的水平,同時也為教學質量監控和教學督導增強了力度。
3.對加強教學管理,提高教學效果起到了促進作用。
由于信息員的信息反饋,使管理者認識到存在的問題和不足,進而采取積極、妥善的措施,有的問題雖然還沒有得到根本解決,但有明顯的的改進和提高,比如在課程設置方面,學院對09級教學計劃和教學大綱重新修訂;有的同學提出高等數學課安排的距離太近,教務處想方設法進行調整,對多媒體教室的使用和管理,教務處提出了改進意見,經管系也針對本系多媒體的使用和管理,進行了具體的研究并寫出了改進的文字意見,對教學內容和教學方法有意見的老師,學院和系里的督導員采取跟蹤聽課、具體指導,所有這些說明學生信息員工作使我院教學管理和教學效果,都有明顯的提高。
三、對學生來說,增強了對學院各項工作的關心和責任感。
學院是我們自己的學院,建設學院,人人有責,有的同學說,我們來學院的目的,就是學習,自己管好自己就行了,通過一些信息員的工作,有的同學深有感觸的說,和學院的心貼的近了,對學院的建設關心比旁觀好,遇事管比不管好,看到問題說比不說好,我們反饋的意見多數得到及時解決,對于暫時沒有解決或沒有得到徹底解決的問題,同學們講,諒解要比牢騷好。另外,從反饋的信息表,也說明同學們對學院的工作更加關心了,10月份反饋的信息表150份,11月份333份,12月份426份,證明信息員對工作越來越重視,有效信息越來越多。
四、鍛煉了自己,提高了組織能力、思維能力和表達能力。
信息采集,既是工作任務,又是實踐活動,也是鍛煉自己的好機會,有的信息員講,這是學院對我們的信任,也是我們的榮耀,還提高了自己的組織能力和分析問題的能力,信息員不但要帶頭搞好自己的學習,還要把全班的學習搞好,要把全班動員起來,要靠自己的觀察能力和活動能力,有的信息員采取面談法、觀察法及時與同學們溝通、交流學習方法,提高大家的學習積極性,增強全班的凝聚力;提高了你們思維能力,為了達到信息的真實性、可靠性、普遍性,信息員動腦筋、深思維,對采取的信息作深層次的分析,提出積極的改進措施和建設性意見;提高了你們的表達能力,我看了這次大會同學們的發言稿,充分表明了信息員表達能力的提高。
鑒于大家的工作努力,成績顯著,圓滿的全面的完成了任務,根據優秀信息員的評選條件,經過民主推薦,院系領導審查,37位信息員被評為本年度的院級優秀信息員,特向你們表示恭賀、道喜。
綜上所述,學生信息員工作,不是可有可無的,它是學院加強教學管理、提高教學質量、及時聽到學生的聲音,收集教學信息的重要渠道,各系對此項工作,抓的很認真,教學督導室是非常重視的,學院領導是很滿意的,希望今后我們共同努力,把此項工作做的更好。
最后有一個通知:今年12月15日到放假這一段的復習考試情況和明年開學后的情況請于20xx年3月15日前交學院督導室。
學生管理的工作總結范文(19篇)篇十八
對于一年級班主任來說,培養學生良好的行為習慣是工作的重點。初入校門的小朋友,自控能力差,習慣形成的反復性強。今天本站小編給大家帶來了學生管理。
希望對大家有所幫助。
本學期班級工作的重點是繼續做好班常規的管理工作,同時,抓好升學考試的成績,我主要做了如下幾方面的工作:
一、制定班紀文明公約、安全文明公約,抓好班級常規管理。
以前也制定過班紀文明公約,但在安全方面缺乏一個具體的約定,針對這種情況,我地制定班紀文明公約的同時,也制定了安全文明公約。而不是以前的模糊不清。宣講完成之后,再在班上張貼出來,時時給同學們一個警醒。事實證明,這一方法是切實可行的,我班這個學期在街為規范的扣分方面,比以前有了大幅度的減少。
二、加強班墻室的建設,營造良好的學習氛圍。
以前班墻室的建設幾乎是一片空白,既起不到對同學們學習的促進作用,也達不到對同學們進行宣傳教育的結果。本學期我在班后面的墻壁上,開創了兩塊學習園地,學習園地四個字用剪紙剪出來,四周再貼上彩紙邊框,起到一個美化的效果。學習園地里面的內容定斯更新。
三、進行衛生改革,加強班級的衛生管理。
以前的值日工作存在著很的缺陷,經常出現有同學不掃地的現象,罰也起不到較好的作用。本學期我進行了很大的改革。首先黨小組成員的組成由同學們自己自由組合,不再是以前的硬性規定的組來掃地,這樣就避免了同學內部之間的不合作關系。組定下來之后,由原來的每組值日制改為現在的每組值周制。每一周的值周成績由學生會公布出來之后,達到學校的第一名,本組成員獎勵筆記本一個,如果過不到本周學校的平均分,該組要重掃一個星期,由于獎懲有具體的依據可循,同學們值周的積極性比以前有了一個質的飛躍。很多同學一大早就回來掃地了,包括那些平時偷懶的同學,這時也變得特別勤快起來。由于衛生工作得力,本學期學校十項評比的流動紅旗,我班幾乎每個星期都拿到。
四、厚愛中差生,全面進行素質教育。
所謂差生也就是后進生,一種表現為成績差,一種表現為思想落后及行為習慣差。優生則相反。而介于優生和差生之間的則為中等生。由于中差生的種種表現欠佳而影響集體,作為人的正常心理反應,他們會不同程度受到師生的冷落、薄待甚至歧視。這樣教育的結果是差生更差。
而不容忽視的是:優生畢競是少數,中差生卻是學生群體中占壓倒多數的蕓蕓眾生。教育學理論告訴我們:小學教育的基本任務就是對少年兒童進行身心全面發展的基礎性素質教育,也就是說,應屬于為少年兒童身心兩方面的和諧、統一發展,為他們學會怎樣做人和進一步的學習與發展,全面地打基礎的教育。素質教育主要的標志是:教師是否面向全體學生,是否進行全面發展的教育。應該說不存在面向優生的問題,故而面向全體的關鍵就在于能否面向中差生。大量事實說明:今天的"尖子"明天不一定就是"尖子",今天的差生,不一定明天還是差生,更何況所謂"優生"與"差生"的評判標準本身就有局限性和片面性。比如許多在校的優生,在社會實踐中不一定工作就很出色,而有一些所謂在校時的差生,倒還表現出了創造性。這說明:唯有堅持"面向全體",特別是面向中差生才是切切實實的素質教育。
尋找一下中差生的原因(排除弱智兒童),是多方面的,普遍的認為是:學生的學習態度不端正,要求自己不嚴格。為什么會這樣呢?客觀的原因是小學生本身就有的個別差異所至。有些人為的因素是:由于犯有某個缺點而遭老師嚴厲責問而自我調節力差產生厭煩情緒;或由于老師的誤會蒙受過"不白之冤"產生心理失衡而自暴自棄和逆反;或由于家庭的負作或面對社會陰暗面時缺少應有的正確引導而形成不良習性。等等。
厚愛差生,就是真正做到以情動人:首先做到"真誠"二字,即教師不應有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生發現"有假",那么教師所做的一切都會被看作是在"演戲",因為他們更缺少辨別能力。他們會說:"老師是說給我們聽的,才不是那么回事。"結果是真的也變成假的了。其次做到"接受",即能感受差生在學習過程中的各種心理表現和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任中差生,鼓勵他們自由討論。最后做到"理解"二字,即通過學生的眼睛看事物。
一、加大常規管理工作力度,促進校園平安建設。
本學年學生科加強日常管理工作力度,力求在嚴、細、實上下工夫。充分發揮了學生干部的作用,對早讀、晚自習、英語寢室和上課紀律進行常規管理及檢查考核,特別是第二學期成立了“英語寢室檢查部”,對各宿舍英語寢室開展情況實行日檢查、周評比的考核辦法,保證了我系英語寢室學習活動的正常開展。
1、管理工作落到實處,考核評比責任到人。
(1)堅持做好學生日常行為規范教育及習慣養成教育。如學生科每天安排值班人員,分別對早操、早讀、晚自習的遲到和早退現象進行檢查、通報;為嚴格課堂教學秩序,我系安排各班長和任課教師分別對學生的上課情況進行檢查,一周匯總后分別交學生科和教務科,學生科、教務科各自匯總后,把結果報系領導進行及時處理,該辦法的實行有效解決了課堂不考勤和考勤結果不實的問題,也便于系領導對各班級的上課情況進行掌握,通過該措施學生的課堂出勤率有了明顯提高。為使班主任及時了解學生情況,每周班級例會時間學生科將上周學生“宿舍衛生、違紀、考勤情況”進行通報,提高了班主任工作的針對性。
(2)建立健全學生評價體系。一是對違紀學生注重收集保存違紀資料進行登記,及時介入教育,在按學校規章予以處理的同時,耐心細致做好差生的轉化工作;二是建立表揚制度,對學生中的好人好事、拾金不昧、學習進步、出勤進步、比賽獲獎等諸多項目及時表揚,以促進學生進步,教育效果明顯。
(3)抓好學生干部制度建設和隊伍建設,充分發揮班干部、學生會干部的帶頭作用。每周定期召開一次兩委干部例會,及時檢查了解學生干部工作情況。本學年有系領導為學生干部進行了以“政治素質”、“管理素質”等為主要內容的講座,培養學生干部自我管理、自我約束、服務同學的能力,要求他們做遵紀守法和學習上的模范,充分發揮學生干部的示范作用。
2、全方位做好“甲流”防控工作。
20xx年下半年是全國“甲流”發病的高峰期,學生科及時啟動“甲流”防控緊急預案,積極有效做好“甲流”防控工作。9月5日開始實行每日晨檢制度,督促學生認真做好體溫測量工作,特別是的11月至12月期間學生的發燒人數明顯增加時,對出現發燒癥狀學生,及時安排老師或同學帶到校醫院就診,并根據校醫意見,及時進行隔離治療和觀察,期間學生科每天安排一名老師照顧他們的生活起居,進行心理輔導,幫學生消除恐慌心理。學生科還利用班會、板報多次進行“甲流”防控知識宣傳,提高學生的防控能力,同時加強宿舍衛生的檢查與評比,督促學生保持好內務衛生,保證了我系正常的教育教學秩序。
3、加強安全教育,建設平安系院。
首先,根據學工部要求及時對學生宿舍進行安全隱患排查,并及時報告學校進行整改;其次,加大學生安全教育力度。開學初與班主任簽訂了學生安全教育。
責任書。
要求班主任對學生進行長期的安全教育;在每次班級例會中也都安排有關于安全教育的內容。第三加強對晚歸、曠宿、飲酒、打架等違紀行為的檢查和處理力度對其危害性進行教育提高學生的安全防范意識。
4、做好國家獎助學金等的發放工作。
根據學校文件要求,公平、公正地做好各類獎助學金的評選和發放工作,本年度共完成470余名同學的各類獎助學金評選工作,未出現違規或學生上訪現象;為做好困難學生幫扶工作,審核完善了151名家庭經濟困難學生檔案;為41名學生申請辦理了生源地國家助學貸款、為21名經濟困難學生發放學費減免和補助計12300余元,通過以上幫扶措施最大程度的使經濟困難學生得以安心學習。
二、多種途徑和方法做好思想教育工作。
對學生的思想教育要求教育者不但要有耐心、愛心、恒心,還要不斷學習新的教育管理理念和教育管理方法,才能實現教育管理目標。
1、抓好迎新、入學教育和。
軍訓。
工作。
新生入學之初,學生科通過組織學習《濱州學院學生手冊》,對20xx級學生進行管理制度、組織紀律教育,同時安排教務科老師對學生進行了專業教育;通過緊張有序的軍訓工作,同學們增強了組織紀律性,磨練了意志,在比賽中我系獲得“軍訓優秀組織獎”,培養了學生的集體榮譽感。
2、抓住教育契機,開展主題教育活動。
以春季運動會、第三屆大學生科技文化藝術節、濱州學院第四屆宿舍文化節、濱州學院第六屆心理健康教育月為關鍵點開展系列教育活動,用積極向上的文化活動占領學生的課余生活,共有近300人次參與了以上活動并榮獲各種獎項;同時我系組織開展了班級專業匯報演出、畢業生系列音樂會等活動,這些項目的開展,使學生的才能得到發揮,也給了學生一個發展的空間和展示的舞臺。
1、班主任隊伍建設。
本學年學生科加強與班主任的溝通聯系,積極協助他們解決班級存在的問題,通過召開班主任座談會探討學生管理方面的成功經驗和做法。每周日下午班會前召開班主任會議,傳達班會內容、指導班主任開好班會,同時聽取班主任意見,統一思想認識。在工作中,以量化考核促工作成效,建立并實施完善的班主任評價體系,發揮評價體系的激勵作用,不斷加強班主任隊伍建設。
2、學生科自身隊伍建設。
每學期初組織學生管理人員認真學習掌握自己的。
崗位職責。
內容,要求不僅要鉆研業務,還要學習教育教學管理規律、學習心理學、法律常識,同時要學習和研究工作藝術,在工作中既要堅持原則又要講究方法。同時堅持每周召開一次學生管理工作例會,總結本周工作和明確下周工作重點,也加強了科室成員間的溝通。
四、加強團組織建設,開展豐富多彩的志愿者活動和校園文化活動。
1、學期初組織進行團干部及學生會干部換屆選舉,產生新一屆的學生會干部,并進行工作培訓,培養學生的先進意識;組織20xx級六名團干部參加團委舉辦的“青年馬克思主義者培養工程”團課培訓;組織97名團員學生參加入黨積極分子黨章培訓;嚴格做好學生“推優入黨”工作,本學年共向黨組織推薦優秀團員學生22名。
2、我系學生志愿者活動活躍,每學期定期前往濱州市特殊教育學校,為音樂班的學生們表演聲樂、器樂節目,并對孩子們進行專業輔導;相應團委號召,我系團員學生為西南旱區、青海玉樹地震災區捐款共計4465元,同時系團總支積極發動全系學生為20xx級音樂教育班家庭困難的李文芳同學捐款8575元,體現了我系同學的愛心。
總之,本學年學生科積極工作,努力進取,最大限度地實現了德育的育人功能,使學生精神面貌有了較大改進,初步形成了健康向上、安定團結的良好局面。但在進步的同時我們也清醒地認識到我們的成績離學校、社會的要求還有很大差距,為此,我們決心繼續團結協作,為全面建設安全穩定、文明和諧的校園環境而不懈努力。
本學期,我部以上級德育工作意見和學校新學期。
工作計劃。
為指導,以道德行為規范教育為基礎,以豐富多彩的教育活動為載體,以科學規范的德育管理為保證,倡導學生誠信教育、感恩教育。開展好學生心理健康工作,進一步加強了班主任管理培訓工作,進一步完善了班主任考核制度,使班主任工作規范化、正?;⒅贫然嫣嵘嘀魅侮犖榧皩W生干部隊伍素質,為學校和-諧發展作出了不懈努力。樹立“德智體美全面發展、知情意行和-諧統一”的意識,以“當文明教師、做文明學生”為主題,以培養學生良好行為規范為主要任務,堅持不懈地實施學生德育教育和常規管理工作,全面提高學生的思想道德、科學文化和身心素質,積極地推進了良好校風和學風的建設。
一、加強德育隊伍建設,提高德育管理水平。
1、一個學期來,部學生處在務實創新上做了一些努力,抓各項工作做到有計劃、有布置、有檢查、有評價,各項工作力求有實效、高效率。如對班主任各項活動的出勤、班會的組織以及對學校要求的落實等方面能堅持掌握第一手資料;對學生管理中出現的問題能及時向主管領導和有關負責人反饋;督促相關負責人及時制定年級、班級工作計劃;同時,每周學生處都進行工作回顧,做好小結,為開展好下一周工作奠定良好的基矗面對學校目前1400多名學生,我們在工作中頗感人手緊、任務重,為了學生處人員的工作職責,我們要求學生處工作人員繼續做到“三勤”、“四跟”、“五到位”,即口勤、腿勤、耳勤;跟早操、跟課間、跟課外活動、跟晚自習;思想到位、責任到位、管理到位、檢查到位、教育到位。兩位學生處干事能夠積極主動地、創造性地開展工作,均能做到發現問題后及時到達事發現場,處理問題快速堅決、不拖拉。在具體工作中,我們深入實際、深入課間、深入學生,隨時掌握學生的思想動態,發現問題,及時解決,并能對違紀學生及其家長進行耐心細致的說服教育,切實達到了管理育人的目的。
2、班主任是學校德育隊伍的骨干力量,其素質的高低直接決定著德育工作的質量的高低,因此,加強班主任隊伍建設始終是我部德育工作的重點。本學期來,為切實提高德育隊伍的整體素質,政教處做了大量細致有效的工作,一是經常深入到班主任之中,了解或幫助他們解決工作中存在的問題,傾聽他們的呼聲。二是在班主任例會上,針對學生中出現的一些共性問題,都要滲透一些管理方法。三是加強了對班主任工作的考核和評估,貫徹落實量化管理制度,使班級量化、班主任量化和文明班級評選活動有機結合起來,為期末評優提供了可靠的依據。四是推薦德育網頁、班主任管理書籍供班主任閱讀,加強班主任的培訓和提高理論水平。五是明確年級組長的具體工作任務,在年級組長的帶動下,廣大班主任的工作積極性、主動性、創造性得以充分調動。
3、定期召開學生會干部和班干部會議,對學生會和班級管理進行指導,充分利用學生會干部和班干部的檢查和監督作用。開學初把學生會干部分為五個組,分別做好我部的常規管理工作。每天都能夠堅守在自己的工作崗位上,有力的協助了老師的工作,為我部學生的穩定和發展做出了不小的貢獻。
二、狠抓學生常規教育,豐富德育教育內容。
1、落實班級日??己耍钊腴_展文明班級和文明學生評比活動。學生處對各班早操、早自習、讀報課、晚自習、課間、課外活動、兩操、衛生打掃等情況進行認真檢查和量化,及時匯總公布,一學月匯總一次以達到表揚先進、鞭策后進的目的,增強廣大學生的自覺、自主和文明意識,促進校風進一步好轉。
2、高度重視安全教育。開學初,學生處就要求每一位學生學習學生處印發的防電、防溺水、防火等安全知識手冊,我校前面和側面交通要道錯綜復雜,門口就是公路,各種車輛來來往往,川流不息,這給學生造成了潛在的威脅。我們召開學生會議宣傳“道路交通安全法”知識、召開安全主題班會、出安全知識黑板報等,不斷提高學生的安全意識和自我防范意識,盡可能杜絕學生追逐打鬧、騎飛車、騎車帶人等現象,以防造成意外傷害。每個學月對全校的教學設施進行安全排查,杜絕了意外事故的發生。一學期來,初中部沒有一件安全事故發生,有力保證了學校教育教學的秩序。
3、加強文明禮儀教育。由于初中學生的心智發展水平還比較低,,因此,對學生進行文明禮儀教育,規范學生行為,提高學生素質,營造一個良好的校風。在食堂設立崗位督查檢查學生文明就餐,節約用水,不浪費一粒糧食,在教學樓門口設立學生儀表檢查崗,堅持每天檢查到校學生的儀容儀表,注意塑造學生的形象美,使廣大學生受到潛移默化的教育。
4、加強對學困生教育引導。我們非常密切注意各班學困生在紀律、學習、遵紀守法等各方面的表現,一旦發現問題,我們總是給以及時地處理和教育。對于經常違紀的個別同學,采取了教育為主,批評處分為輔的方式,加強了與其家長的聯系,使家長能夠及時了解學生的在校表現。還采取一幫一,對學困生進行幫助扶持和耐心教育,提高他們的認識、端正他們的思想、改正他們的錯誤、促使他們增強守紀的自覺性。
5、重視校園文化生活建設。通過黑板報、手抄報的舉辦,為學生展示才華搭建平臺;通過讀報課的練字,及書法比賽活動,提高了學生的書寫能力;通過通報好人好事,提高學生的思想品質;通過誦讀《三字經》《弟-子規》,深化傳統教育,通過聆聽孝老愛親主題報告,增強學生的尊老愛幼情感,通過班級圖書柜的建立,豐富了學生的課外知識,通過召開以感恩為主題的班會,使學生學會感恩,幷積極參與感恩和獻愛心活動中。
6、積極開展社會實踐活動,加強愛國主義教育、法制教育,本期組織了初一年級學生到羅家坪參觀社會主義新農村的建設,參加農村活動,體驗農村生活,組織初二學生到長沙領略改革開放后中國城市經濟的發展,增強愛國主義情操。同時為了加強學生道德建設,組織初一、初二學生聆聽了網嶺監獄、長沙少管所的服刑人員改造后的心聲,讓學生明白有法可依,違法必究,學生的日常行為更加規范了。
7、重視和家長的溝通。認真周密的組織了各年級的家長會,組建了各年級的家長委員會,有效的做到了社會、學校、家庭三位一體的溝通,為我們創建名校,得到了有力的良好的外部環境。
總之,在學校董事會及校行政的正確領導下,本學期的學生處工作取得了一點成績,但還是有某些不足,如學生管理的精細化程度、工作方法的藝術性不夠,而我堅信在團結和-諧的工作氛圍中,學生處的工作會更好,我校的明天會更輝煌!
學生管理的工作總結范文(19篇)篇十九
本學期,我部以上級德育工作意見和學校新學期工作計劃為指導,以道德行為規范教育為基礎,以豐富多彩的教育活動為載體,以科學規范的德育管理為保證,倡導學生誠信教育、感恩教育。開展好學生心理健康工作,進一步加強了班主任管理培訓工作,進一步完善了班主任考核制度,使班主任工作規范化、正?;?、制度化,全面提升班主任隊伍及學生干部隊伍素質,為學校和-諧發展作出了不懈努力。樹立“德智體美全面發展、知情意行和-諧統一”的意識,以“當文明教師、做文明學生”為主題,以培養學生良好行為規范為主要任務,堅持不懈地實施學生德育教育和常規管理工作,全面提高學生的思想道德、科學文化和身心素質,積極地推進了良好校風和學風的建設。
一、加強德育隊伍建設,提高德育管理水平。
1、一個學期來,部學生處在務實創新上做了一些努力,抓各項工作做到有計劃、有布置、有檢查、有評價,各項工作力求有實效、高效率。如對班主任各項活動的出勤、班會的組織以及對學校要求的落實等方面能堅持掌握第一手資料;對學生管理中出現的問題能及時向主管領導和有關負責人反饋;督促相關負責人及時制定年級、班級工作計劃;同時,每周學生處都進行工作回顧,做好小結,為開展好下一周工作奠定良好的基矗面對學校目前1400多名學生,我們在工作中頗感人手緊、任務重,為了學生處人員的工作職責,我們要求學生處工作人員繼續做到“三勤”、“四跟”、“五到位”,即口勤、腿勤、耳勤;跟早操、跟課間、跟課外活動、跟晚自習;思想到位、責任到位、管理到位、檢查到位、教育到位。兩位學生處干事能夠積極主動地、創造性地開展工作,均能做到發現問題后及時到達事發現場,處理問題快速堅決、不拖拉。在具體工作中,我們深入實際、深入課間、深入學生,隨時掌握學生的思想動態,發現問題,及時解決,并能對違紀學生及其家長進行耐心細致的說服教育,切實達到了管理育人的目的。
2、班主任是學校德育隊伍的骨干力量,其素質的高低直接決定著德育工作的質量的高低,因此,加強班主任隊伍建設始終是我部德育工作的重點。本學期來,為切實提高德育隊伍的整體素質,政教處做了大量細致有效的工作,一是經常深入到班主任之中,了解或幫助他們解決工作中存在的問題,傾聽他們的呼聲。二是在班主任例會上,針對學生中出現的一些共性問題,都要滲透一些管理方法。三是加強了對班主任工作的考核和評估,貫徹落實量化管理制度,使班級量化、班主任量化和文明班級評選活動有機結合起來,為期末評優提供了可靠的依據。四是推薦德育網頁、班主任管理書籍供班主任閱讀,加強班主任的培訓和提高理論水平。五是明確年級組長的具體工作任務,在年級組長的帶動下,廣大班主任的工作積極性、主動性、創造性得以充分調動。
3、定期召開學生會干部和班干部會議,對學生會和班級管理進行指導,充分利用學生會干部和班干部的檢查和監督作用。開學初把學生會干部分為五個組,分別做好我部的常規管理工作。每天都能夠堅守在自己的工作崗位上,有力的協助了老師的工作,為我部學生的穩定和發展做出了不小的貢獻。
二、狠抓學生常規教育,豐富德育教育內容。
1、落實班級日??己?,深入開展文明班級和文明學生評比活動。學生處對各班早操、早自習、讀報課、晚自習、課間、課外活動、兩操、衛生打掃等情況進行認真檢查和量化,及時匯總公布,一學月匯總一次以達到表揚先進、鞭策后進的目的,增強廣大學生的自覺、自主和文明意識,促進校風進一步好轉。
2、高度重視安全教育。開學初,學生處就要求每一位學生學習學生處印發的防電、防溺水、防火等安全知識手冊,我校前面和側面交通要道錯綜復雜,門口就是公路,各種車輛來來往往,川流不息,這給學生造成了潛在的威脅。我們召開學生會議宣傳“道路交通安全法”知識、召開安全主題班會、出安全知識黑板報等,不斷提高學生的安全意識和自我防范意識,盡可能杜絕學生追逐打鬧、騎飛車、騎車帶人等現象,以防造成意外傷害。每個學月對全校的教學設施進行安全排查,杜絕了意外事故的發生。一學期來,初中部沒有一件安全事故發生,有力保證了學校教育教學的秩序。
3、加強文明禮儀教育。由于初中學生的心智發展水平還比較低,,因此,對學生進行文明禮儀教育,規范學生行為,提高學生素質,營造一個良好的校風。在食堂設立崗位督查檢查學生文明就餐,節約用水,不浪費一粒糧食,在教學樓門口設立學生儀表檢查崗,堅持每天檢查到校學生的儀容儀表,注意塑造學生的形象美,使廣大學生受到潛移默化的教育。
4、加強對學困生教育引導。我們非常密切注意各班學困生在紀律、學習、遵紀守法等各方面的表現,一旦發現問題,我們總是給以及時地處理和教育。對于經常違紀的個別同學,采取了教育為主,批評處分為輔的方式,加強了與其家長的聯系,使家長能夠及時了解學生的在校表現。還采取一幫一,對學困生進行幫助扶持和耐心教育,提高他們的認識、端正他們的思想、改正他們的錯誤、促使他們增強守紀的自覺性。
5、重視校園文化生活建設。通過黑板報、手抄報的舉辦,為學生展示才華搭建平臺;通過讀報課的練字,及書法比賽活動,提高了學生的書寫能力;通過通報好人好事,提高學生的思想品質;通過誦讀《三字經》《弟-子規》,深化傳統教育,通過聆聽孝老愛親主題報告,增強學生的尊老愛幼情感,通過班級圖書柜的建立,豐富了學生的課外知識,通過召開以感恩為主題的班會,使學生學會感恩,幷積極參與感恩和獻愛心活動中。
6、積極開展社會實踐活動,加強愛國主義教育、法制教育,本期組織了初一年級學生到羅家坪參觀社會主義新農村的建設,參加農村活動,體驗農村生活,組織初二學生到長沙領略改革開放后中國城市經濟的發展,增強愛國主義情操。同時為了加強學生道德建設,組織初一、初二學生聆聽了網嶺監獄、長沙少管所的服刑人員改造后的心聲,讓學生明白有法可依,違法必究,學生的日常行為更加規范了。
7、重視和家長的溝通。認真周密的組織了各年級的家長會,組建了各年級的家長委員會,有效的做到了社會、學校、家庭三位一體的溝通,為我們創建名校,得到了有力的良好的外部環境。
總之,在學校董事會及校行政的正確領導下,本學期的學生處工作取得了一點成績,但還是有某些不足,如學生管理的精細化程度、工作方法的藝術性不夠,而我堅信在團結和-諧的工作氛圍中,學生處的工作會更好,我校的明天會更輝煌!