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教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇一
同志們:
根據黨內有關規定和縣委的要求,今天在這里召開新任科級領導干部任前集體廉政談話會議,這是縣委從嚴從實加強干部教育、管理和監督的有效措施,充分體現了縣委履行黨風廉政建設主體責任自覺性和對大家政治上的關心愛護,借此機會向大家重申黨的紀律和廉潔從政的有關要求,促使大家進一步嚴守黨紀黨規,自覺廉潔從政,認真履行職責,成為一名政治堅定、紀律嚴明、干凈干事、勤政為民的好干部。下面我談五方面意見,請大家在今后工作中嚴格遵照執行。
一、講政治,始終對黨忠誠,做到政治素質過硬。一要堅定理想信念。認真學習馬克思主義理論,特別是深入學習***新時代中國特色社會主義思想,在學懂弄通做實上下功夫,堅持不懈用創新理論武裝頭腦、指導實踐。二要強化政治意識。牢固樹立“四個意識”,自覺同黨的基本理論、基本路線、基本方略對標對表,同黨中央決策部署對標對表,提高政治站位,把準政治方向,堅定政治立場,明確政治態度,嚴守政治紀律。三要堅持重規守距。通過嚴以修身,知敬畏、明底線,堅守精神家園,時時打掃思想灰塵、祛除不良風氣、糾正錯誤言行,把守紀律、講規矩的剛性約束變成內心的主動追求。
二、強本領,始終努力學習,做到能力素質過硬。一要學好理論。要把學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想作為一項最重要的政治任務,自覺主動學,及時跟進學,聯系實際學,篤信篤行學,把學習成果落實到干好本職工作、推動事業發展上。二要學精業務。努力使自己真正成為推動工作的行家里手。三要學以致用。堅持用創新理論指導實踐,多思考、多總結、多提煉,努力做政治堅定、業務精通、管理有方的復合型干部。
三、帶頭干,始終擔當作為,做到履職盡責過硬。一要勇于擔當、砥礪品質。踐行新時代好干部標準,不做政治麻木、辦事糊涂的昏官,不做飽食終日、無所用心的懶官,不做推諉扯皮、不思進取的庸官,不做以權謀私、蛻化變質的貪官。二要與時俱進、苦干實干。堅持“干字當頭、落實落實再落實”,大力發揚說了就算、定了就干、干就干好的高效作風,以實干精神推動工作落實。三要團結協作,凝聚合力。認真貫徹執行民主集中制,“三重一大”事項一律進行必要性、可行性、合規性論證,集思廣益,集體決定,切實做到民主決策、科學決策、依法決策。要顧全大局、求同存異,努力營造上下齊心、內外和諧、整體融洽的工作環境和氛圍。
四、高標準,始終嚴實細小,做到工作作風過硬。一要堅持從嚴從實。堅持標準高于一般、要求嚴于一般,身體力行、以上率下,以好的作風確保好的落實、好的效果。以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭,推動各項工作抓實見效。嚴格工作標準,示范帶動廣大干部以高質量工作推動高質量發展。二要突出落細落小。從大處著眼、從小處著手,切實解決“細節中的魔鬼”,做到在細微處見精神,在細微處見成效。三要根治作風頑疾。嚴格貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神和省委、市委、縣委實施辦法,力戒形式主義、官僚主義,把全部心思和精力用在抓落實上。
五、重紀律,始終嚴守底線,做到廉潔自律過硬。一要心存敬畏,始終做到對自己負責、對組織負責、對人民負責,踏踏實實干事,干干凈凈做人。二要慎獨慎微,真正管好自己的心、管好自己的嘴、管好自己的手、管好自己的腿,做到“大道”不偏離、“小節”不喪失。三要永葆本色,守住自己的政治生命線,守住正確的人生價值觀。要時刻繃緊廉潔自律這根弦,堅決筑牢拒腐防變的思想防線。
同志們,我縣正處在高質量發展、綠色崛起的關鍵階段,面臨著很多新任務、新挑戰,越是在艱險和困難面前越需要鍛造堅強黨性和筑牢拒腐防變之墻。希望大家以此次談話為新的起點,銳意進取、求真務實、清正廉潔,為建設富裕秀美宜居和諧**作出更大的貢獻。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇二
(xxx)。
今天我代表鍋爐公司水質化驗人員進行大會表態發言,作為一名鍋爐水質化驗人員,為了能夠做好2014-2015年鍋爐軟化水檢驗工作,確保鍋爐水質符合要求,保障鍋爐設備運行平穩。我們將嚴格把好水質化驗的每一道檢驗工序,認真履行自己的工作職責,努力保障鍋爐供暖工作順利開展,為冬季供暖工作取得了較好的業績。
一、加強鍋爐水質監管,做好檢驗工作。
鍋爐水質化驗是鍋爐運行檢測工作中,必不可少的一道工作流程,鍋爐水質的好壞將直接關系到鍋爐能否正常運行。為了嚴把鍋爐水質關,保證檢驗數據準確無誤。鍋爐水質化驗員化將堅持水質第一的方針。當鍋爐水質監測發生異常波動的時候,我們將會不厭其煩的進行留取樣品分析,并與鍋爐運行人員共同制定解決措施。確保鍋爐水質檢驗合格。保障鍋爐正常運行。
二、認真執行制度,確保數據真實可靠。
首先抓好取樣工作。在作業指導書中規范了原料、出爐熱樣的采取工作,確保分析樣的真實性;其次對化驗室的儀器進行重新校驗,確保了各測量檢測裝置的準確;第三認真做好抽樣對比工作,并將檢測結果記錄,確保鍋爐水質的記錄數據真實可靠。
三、加強安全教育,提高安全意識。
安全第一,預防為主,這是公司遵循的安全原則,鍋爐水質化驗將對安全毫不放松,積極探索更安全的途徑,把安全做實做細。常言道:安全高于生命,責任重于泰山。冬季已經來臨,我們將對取樣化驗工作中的安全隱患及時排查消除。學習借鑒其它單位出現的安全事故并進行警示教育,提高自我防范、防護的措施,對存在著安全隱患的測定分析儀器,易燃易爆及有毒物品的保管發放設立一定的程序制度。水質化驗人員堅決把安全時刻放在第一位。
四、團結同志,虛心學習,協作發展。
天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,才有和諧與凝聚力,工作才能形成合力。在日常工作中,我們要與其他崗位的同事及服務的業主保持和諧、融洽的關系,遇事大家一起商量,真心實意地聽取他人提出的意見,嚴于律己,誠懇待人,設身處地為同事及業主著想,努力創造寬松、和諧、愉快的工作環境。營造出一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍,促進了工作的協調高效開展。
2014-2015年冬季供暖工作即將開始,為了保障供暖工作的順利開展,我們水質化驗人員將在工作中發揚勤學苦練、孜孜不倦的良好學風,發揚精益求精、精業敬業的工作精神,發揚精誠團結、眾志成城的共同奮斗,確保完成2014-2015年冬季供暖的各項艱巨的任務。我們水質化驗人員將會以更加飽滿的熱情和昂揚的斗志、不懈奮進的工作態度投入到接下來的供暖工作當中,確保公司冬季供暖順利平穩開展!
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇三
就是建設一支團結奮進、敢打硬仗、能打硬仗的執法隊伍。
一是創新執法理念;二是創新執法手段。通過工作創新,提高執法人員的執法水平,增強糧食業戶的遵紀守法意識,擴大糧食執法工作的社會影響。
一是完善執法管理長效機制;二是完善監督和考核機制;三是完善執法部門協調機制。通過執法機制的不斷完善,進一步加大執法檢查的力度和廣度,確保糧食有序流通。
一是夏收期間的市場執法檢查;二是庫存糧食檢查;三是糧食流通統計制度檢查。四是糧食質量安全專項整治。過全面深入的執法檢查,全力打造良好的執法氛圍。
糧食執法是時代賦予我們的一項全新職責,我們有信心、有決心在縣政府、局黨委的正確領導下,與時俱進,開拓創新,扎實工作,努力提高執法水平,營造公平正義、合法有序的糧食流通秩序,推進糧食執法工作再上新臺階,為促進我縣糧食事業發展做出應有的貢獻!
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇四
剛才,市委組織部xx主任宣布了我縣有關領導的任免決定,xx部長代表市委作了重要講話,大家要認真學習,深刻領會,抓好落實。新任縣委副書記張**同志和新任縣委常委、組織部長李**同志都作了很好的發言。他們的發言情真意切、含義深刻,展現出了良好的精神面貌。兩位同志來**工作,為我縣的發展注入了新的生機和活力。在此,我代表縣四大班子和**萬**人民對兩位來**任職表示熱烈的祝賀!希望兩位同志能夠盡快熟悉情況,進入角色,團結帶領全縣干部群眾凝心聚力,干事創業,推動各項工作邁上新臺階,取得新進步,開創新局面,不辜負市委和縣委、政府的信任和重托,不辜負廣大干部群眾的殷切期望。借此機會,我向大家提以下幾點希望和要求。
一、提高政治覺悟,自覺支持工作。
這次干部調整工作,是市委經過充分考慮、反復研究決定的。張**同志,歷任團市委副書記、書記,**區委副書記,年富力強、思維敏捷、眼界開闊,具有較強的組織協調能力,在干部群眾中享有很好的口碑。李**同志多年從事組織工作,公道正派、原則性強,閱歷豐富,人品很好,深受干部群眾擁護。兩位同志的任職,符合我們**干部隊伍建設的實際,符合我們**整體工作的實際。大家要堅決擁護和服從市委的決定,在今后全力支持兩位同志的工作,要配合兩位同志盡快熟悉各項工作,進入工作角色,在推動**全面發展中發揮聰明才智和組織領導作用。
二、堅守各自崗位,做好本職工作。
當前,我們**正處在“十二五”開局之時,正處在轉型跨越發展的關鍵時期。在當前換屆的特殊時期,在座的大家要安下心來,把主要精力投入到實際工作中去,要堅決防止個別人貪圖升遷,不安心工作,確保全縣上下思想不散,秩序不亂,工作不斷。推進全縣轉型跨越發展還有很多的困難,大家要敢想、敢闖、敢干,敢于創造性地開展工作,真正在工作上有所突破。要本著求真務實、真抓實干的精神思考一下當前的工作如何抓,如何分步實施,要一件件的抓落實,抓出成效。
三、注重班子團結,凝聚發展合力。
一個班子的團結狀況,反映出一個班子的形象,反映出一個單位的精神面貌,體現班子成員的綜合素質,體現一個班子的戰斗力。我們**近年來之所以能夠保持良好的發展態勢,關鍵的一點就是有一個團結的班子。對此,大家一定要倍加珍惜。在當前換屆的特殊時期,大家要真正把班子的團結看成是自己的生命,自覺服從組織安排,正確對待進退流轉,維護好班子的團結穩定。特別是主要領導要時時處處把團結放在首要位置,增強搞好團結的責任感。要完善有利于班子成員相互溝通、互通情況的辦法,平時多談心,工作多商量,遇事多通氣,不同意見多交換。確保我們換屆工作以及各項工作的平穩進行,有序開展。
同志們,當前,我們的工作任務還很多、很繁重,希望大家能夠把思想統一到市委、縣委的要求上來,統一到推動經濟社會轉型發展的大局上來,統一到實實在在的工作中去,以昂揚的斗志、百倍的信心、扎實的作風,開創轉型跨越發展新局面,以優異的成績向建黨90周年獻一份厚禮!
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇五
為嚴格貫徹《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定的實施細則》和省委《進一步貫徹落實中央八項規定精神切實加強作風建設實施細則》精神,深入落實省委省政府主要領導的重要指示精神和十二屆省委第一輪巡視9所省市(州)共管高校集中反饋會議精神,根據《省委教育工委、省紀委派駐教育廳紀檢組關于高校校深入開展作風建設突出問題自查自糾和重點檢查工作的通知》(以下簡稱《通知》)要求,2018年3月以來,****認真開展了作風建設突出問題自查自糾和重點檢查工作,并在此基礎上,緊抓“三著力”“三強化”“三提高”深入推進作風建設工作。現將相關情況匯報如下:
2018年以來,****緊緊圍繞堅持和加強黨的全面領導,緊緊圍繞維護***總書記在黨中央和全黨的核心地位,緊緊圍繞維護黨中央權威和集中統一領導主線,嚴格落實相關決策部署,高度重視宣傳教育,持續把正風肅紀和作風建設工作作為全校的重大工作抓實抓牢。收到《通知》后,****高度重視,立即召開專題會議,傳達學習《通知》精神,校紀委(監察室)立即印發《通知》全文,下發全校各單位,要求認真貫徹落實。4月12日,學校召開黨建暨黨風廉政建設工作會議,回顧總結2017年黨風廉政建設工作,傳達學習黨中央、省委對黨風廉政建設的最新要求,安排部署2018年工作,學校黨委書記進一步強調作風建設的重要性持續性嚴肅性。5月16日,邀請省紀委派駐教育廳紀檢組組長蔣志倫蒞臨我校作黨風廉政建設專題輔導,進一步加強對十九大精神的宣講,教育廣大干部要全面遵守全面從嚴治黨各項要求規定,馳而不息糾正“四風”,保持黨員應用本色。5月14日,組織全校處級以上干部等150余人赴貴州省反腐倡廉警示教育基地,開展主題為“嚴守政治紀律,筑牢思想防線”的警示教育活動。警戒廣大黨員干部要時刻自我警醒,心存敬畏,守住底線,不忘初心,砥礪前行。5月29日,學校組織開展《中華人民共和國監察法》專題宣講,宣傳《中華人民共和國監察法》是對所有公權行使者的監察全覆蓋,向全社會傳遞了“手握權力,就得接受監督”的強烈信號,教育廣大教職員工自覺維護《中華人民共和國監察法》權威,模范遵守各項黨紀法規。2018年嚴格貫徹《省教育廳辦公室關于進一步推進公職人員借用國家資金清退工作的通知》,協同財務處、人事處等部門催回教職員工欠款2千多萬元。盯緊重大節假日、關注新動向,嚴防“四風”,持續發布正風肅紀文件,在重大節假日發送廉政短信教育提醒廣大黨員干部,作風建設永遠在路上,要時刻嚴防“四風”反彈回潮。
通過點面結合,持續宣傳教育,強化全體教職員工的思想認識,凝聚作風建設永遠在路上,“己不正,焉能正人”要持之以恒加強作風建設,堅持和發揚黨的優良傳統和作風思想共識。提高政治站位,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”,把牢政治方向、站穩政治立場、堅持政治原則、堅定政治道路,不斷增強以***新時代中國特色社會主義思想為指導,堅決維護***總書記的核心地位,堅決維護以***同志為核心的黨中央權威和集中統一領導的思想自覺、政治自覺、行動自覺。
接到《通知》要求后,學校立即成立專項工作領導小組,負責全面領導本次主題教育有關工作。組長副組長分別由學校黨委書記和校長擔任,辦公室主任由黨委辦公室主任和校紀委(監察室)負責人共同擔任,具體負責本次工作的安排落實,黨委辦公室和紀委(監察室)其他紀檢監察干部為工作小組成員,負責日常工作。
明確工作主要責任強化“發現不了問題就是問題”的觀念認真查找了本部門、本學院自身存在的問題提出整改落實具體措施。相關職能部門還立足自身承擔的工作職責查找了學校層面存在的問題提出整改建議。切實做到工作職責分工安排到哪里黨風廉政建設責任就延伸到哪里形成一級抓一級層層抓落實的工作格局。壓實責任提高黨員干部的政治擔當意識。
一是嚴格對照清單內容,深入查找。本次自查自糾工作,重點是嚴肅查處黨的十八大以來,全校各單位在貫徹落實中央八項規定和省委十項規定精神和深入糾正“四風”問題存在的問題。下列公款吃喝方面、公款旅游方面等20方面具體清單。
二是將本次工作和巡察工作緊密結合,扎實推進作風建設持續性。****今年擬開展三輪校內巡察,實現對74個二級單位(部門)進行巡察全覆蓋。自3月8日啟動以來,學校已經開展了兩輪巡察,每輪巡察時間為期1個月,第一、二輪巡察共組建9個巡察組對25家二級單位(部門)進行了巡察,巡察期間,巡察組召開專題匯報會25次,座談會33次,個別談話580人次,發放調查問卷689份,調閱相關文書檔案、會議記錄、賬目憑證2908余份,發現問題291個。
三是督促問題分類整改落實,做好自查自糾后半篇文章。針對本次自查自糾工作和巡察工作中發現的問題,學校按照涉及黨的領導、黨的建設、管黨治黨、黨的紀律、不擔當不作為和學校黨委要求督辦督察的其他問題等七個方面建立問題臺賬,采取“整改四法”即是當下改與長久立、全面改與重點改,清新賬理舊賬,以上率下與上下聯動”整改方法抓好落實,目前,巡察發現291個突出問題部分整改完成或正在整改中,收繳不規范使用經費14.5萬余元,誡勉談話3人,提醒談話25人,1個基層黨委作書面檢查并被通報批評。
四是加強制度建設,扎進制度“籠子”確保成果運用產生長期效力。根據自查自糾和巡察發現的問題,并結合近兩年上級巡視和審計中發現的問題,學校在校級層面逐步建立完善了20余項規章制度,學校紀委(監察室)在此基礎上,也逐步修訂完善了《****紀委監督工作實施辦法》等制度。被巡察的單位(部門)針對巡察反映出來的問題和薄弱環節,結合學校相關制度建設和各單位(部門)客觀實際,積極查漏補缺,制定完善了《黨委會議事制度》《黨政聯席會議事制度》《黨委委員聯系基層黨組織的工作制度》《廉政風險點排查及防控措施對照表》《黨委(黨組)落實意識形態工作責任制實施辦法》《學院處級干部及教研室負責人接待日輪值制度》等50余份基層制度,積極主動織密織牢制度籠子,從制度上保證各項權力運行有章可循、有規可依、有責必查、有責必咎。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇六
各位領導,同志們:
今天,市政府在這里召開全市幼托教育管理工作會議。此次會議進一步明晰了我市幼托教育的發展思路,為促進幼托教育的健康發展指明了方向,我們將緊密結合__實際,扎扎實實落實好此次會議要求,進一步完善幼托教育管理體制,深化幼托教育改革,挖掘整合優質教育資源,提升教育質量,使我縣的學前教育均衡、協調、持續發展。
一、立足實際,穩扎穩打,切實加強對幼托所的領導和管理。
幼托教育是學校教育和終身教育的奠基階段,是基礎教育的重要組成部分。我縣充分認識幼托教育的重要性,將幼托教育納入社會發展總體規劃,提上重要工作議事日程。在認真學習領會省市關于托幼管理體制改革精神的基礎上,結合全面貫徹全市基礎教育工作會議精神,馬上對此項工作做出了周密部署。實際調研,全面摸底。目前全縣有托兒所22所,其中集體辦1所,個體民辦21所,全縣在托兒童783名,已基本形成3---6周歲學前教育網絡,但同時也存在教育水平參差不齊,管理比較松散等現象。這些問題我們將在以后的工作中逐步加以改善、克服。出臺政策,引領方向。在掌握全縣幼托教育基本情況的基礎上,我縣集中精力,全盤統籌,通過再三醞釀,出臺了《xx縣幼兒教育事業發展規劃(20xx--20xx)》,確定了在幼兒教育方面的主要發展原則、發展目標和工作措施,明確幼兒教育管理體制,突出部門分工和部門職責,加強幼兒教育投入,為幼兒教育事業的發展提供了政策依據。健全機構,逐步落實。為確保規劃的實施,我縣抓重點、分階段做好幼托所管理工作。從今年年初到4月份,我縣結合落實“以縣為主”教育管理體制,認真理順托幼管理體制,辦好幼托所管理的移交工作。縣政府召集有關部門對調整幼托管理體制、規范幼托市場進行了專題協商,并以會議紀要的形式,再次明確了幼托的管理部門、移交程序、鄉鎮部門職責等,推進了移交工作的順利進行。按照縣政府的統一布置,縣教育行政部門確定了幼托教育的具體管理部門,配備了兼職管理人員。目前此項工作正在有序進行中。同時,縣教育行政部門還向社會公布了《xx縣民辦非企業幼兒所辦所標準》。
二、突出重點,狠抓落實,切實推進我縣幼托教育深入有序發展。
我縣幼托所管理的整改工作還處于起步階段,為進一步促進我縣托幼機構的規范化管理,我縣將根據市里的統一布置,著眼長遠發展,突出工作重點,著力做好以下幾個方面的工作。
----加強領導,健全機構。成立由相關部門組成的縣托幼教育領導小組,統籌管理全縣的托幼教育,出臺《__縣托幼機構管理暫行辦法》,教育、民政、衛生等部門根據各自職能,加強對幼托機構的指導、管理和服務。
----加強整頓,深化改革。對全縣的幼托所再次進行深入調研,擬訂全縣托幼教育機構改革整頓方案,整合民辦非企業幼托教育資源,把一些規模小、招生少的幼托所按照地區分布進行合理調整,逐步將幼托機構向鄉鎮中心幼兒園轉移。近期,將由縣政府牽頭,在全縣范圍內,組織一次聯合執法行動。
----分工協作,明確部門職責。進一步明確政府、部門對幼托教育的管理職責,建立有效的幼托教育管理體制。確定縣政府對幼托教育的'主要責任和鄉鎮政府對幼托教育的具體職能,鄉鎮中心幼兒園實行“以鄉為主,縣鄉共管”的體制,逐步完善鄉鎮中心幼兒園管理所轄區域幼托所的體制。進一步明確幼托教育的主管部門,加強縣教育行政部門對其的資格審查、業務指導、監督檢查等日常工作。
----加快有益探索,提高教育質量。在有條件的鄉鎮中心幼兒園進行“托幼一體化”試點工作,摸索“托幼一體化”教育管理的方式方法。加強幼托所教師隊伍建設,嚴格教師資格審核制度,加大教師培訓力度,提高幼托所教師的教育能力。采用適當辦法,將富余的具有幼兒教育資格的小學教師分流到幼兒教育中。加強教育科學研究,開展海島0-3周歲早期教育服務模式,提高我縣幼托教育整體水平。
托幼教育事關民族和國家的希望,事關舟山發展的未來,為全面提高人民群眾素質,為加快實現跨越式發展目標,我們將以貫徹落實此次會議精神為契機,奮發有為,不斷進取,推動我縣的托幼教育事業更上一層樓。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇七
尊敬的人民政府,敬愛的各位領導、全體同犯們:
尊敬的人民政府、敬愛的各位領導、熱情關懷我們的全體“特殊園丁”真誠地道一聲:謝謝你們的幫助!謝謝你們的教育!謝謝你們的真誠!向為減刑、假釋工作辛勤操勞、竭盡努力、忠守職責、嚴格執法的中級人民法院、**地區人民檢察院的司法人員表示深深地感謝!向減刑、假釋和獲得自由回歸社會的朋友們表示忠心的祝賀!
長期的改造生活使我們深切的感受到:雖然判刑入獄,咎由自取。但身陷囹圄是不幸的,然而,能在××監獄服刑改造是不幸中的萬幸。在這里合法權益受到保護、人權得到尊重、誠實改造形成風氣、貢獻突出受到獎勵。人人努力學習,個個積極勞動,發揮一技之長,報效政府關懷,形成改造新風氣。人民政府忠實地執行黨的監獄政策,監獄領導竭盡全力為我們創造良好的改造環境,使我們在改造中受到教益。在這里改造,我們反思——慚愧,無地自容,在這里改造,我們感悟——良知,備感自責;在這里改造,我們意識——人生,無限美好;在這里改造我們真正體會到:殊路同歸唯有人間正道……。
奧斯特洛夫斯基曾經有一句明言:我只相信一條,靈魂是在勞動時產生的,勞動是一切靈感的最好醫生。請人民政府放心,我們一定遵守監規紀律,牢記罪犯行為規范,積極改造,用我們的勞動汗水洗滌靈魂。請讓我以詩來表達此時此刻的心情:
在我崇拜你之前/我以為世界是個荒原/從我崇拜你開始/我才感受到世界是個樂園/過去的許多歲月/對我像一縷輕煙/當我接受改造時/雖然痛苦/卻總感覺到許多慶幸在身邊/你眼底一絲光彩/抵的住萬語千言/你唇邊燦爛一笑/就是我歡樂的源泉/在這個大墻內的世界/有了你/我才感受到命運是何等周全/總有那么一天/讓我們牽手跨越那條白色的警戒線/如果有緣/讓我們在墻外握手相見,共享蘭天。
謝謝大家!
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇八
財務一般指財務活動和財務關系。前者是指企業生產過程中涉及資金的活動,體現了金融的形式特征后者是指企業與金融活動各方面的經濟關系,揭示了金融的內涵和本質。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
回首往年,我們深感:與自己比,雖然得到了較快的發展,但與各兄弟縣市和市外、省外同行比,還有很多的差距。今年是“十五”計劃的決戰年,也是糧食流通體制改革的關鍵年,我們將緊緊依靠市局的正確領導,緊緊咬定全市糧食工作的總體目標,緊緊結合縣情實際,徹底轉換職能,振奮精神,加快發展,促進糧食工作再上新的臺階。
今年我們的主要預期目標是:**********。
總體工作思路是:抓好“四個堅持”,即堅持依法行政、依法治糧;堅持調整布局、調整結構;堅持有效經營、有效服務;堅持強化領導、強化統籌。重點在用好執法權、擔當主渠道、服務全社會、實施大推進四個方面進行不斷地探索和實踐。
1、用好執法權,進一步促進依法治糧。
我們將全力做到“三個到位”。一是深入學習《條例》,宣傳到位。按照《全面推進依法行政實施綱要》精神,結合《條例》頒布一周年和“世界糧食日”,繼續深入宣傳、學習《條例》、《辦法》等政策法規,積極營造與依法管糧相適應的社會環境,全力推進依法治糧。二是適應《條例》要求,機制到位。一方面,按《條例》要求,不斷加快機關行政職能轉換,通過現有機關科室職能、人員的調整,合理配置,科學分工,以適應《條例》實施后糧食行政管理部門職能“三轉變”的要求。另一方面,按“專人分管、專門機構、專業隊伍、專項經費”的要求,積極爭取政府支持,盡快落實機構、配備人員,完善制度,建立起糧食流通監督檢查工作的長效管理機制。三是認真履行職能,監管到位。按照《條例》和《辦法》的要求,抓緊制定具體明確、科學規范、切合實際的`糧食流通監督檢查制度,全面推進面向全社會的糧食流通監督檢查工作。
2、擔當主渠道,進一步促進產業發展。
我們將緊緊抓裝掌握足夠多的商品糧源和擁有足夠大的市場份額”這兩個體現主渠道的關鍵,努力實施“三化戰略”:首先,活化購銷經營。一是抓住商機理性經營。認真研究和把握市場行情,不斷探索有效經營策略,不斷鞏固和拓展糧食產銷協作關系。二是繼承創新訂單收購。立足自身優勢,借鑒傳統做法,不斷探索創新,重點抓實抓好以儲備糧為主體的訂單收購。三是著手現代物流建設。我們地處糧食產銷區的過渡帶,是對接糧食市場的天然物流樞紐。我們將充分利用這一條件,按“四散化”要求,逐步構建現代糧食物流業。其次,強化宏觀調控。端正思想認識,不忘居安思危;完善儲備機制、確保儲備到位;加強儲糧管理,降低輪換風險;繼續嘗試與加工企業合作等新途徑,實現各級儲備輪換效益的最大化。再次,優化發展機制。我們將繼續用工業化思維謀劃糧食工作,第一,壯大規模。通過招商引資、盤活存量、發展新品、調整結構,并以產權改革為重點,運用聯姻、兼并、重組、股份等形式,整合資源,保留優勢,繼續推進集團化戰略的實施;第二,做大品牌。切實樹立品牌意識,積極宣傳品牌形象,擴大品牌影響力,努力發揮品牌效應;第三,擴大領域。借助于市場放開伊始的良機,鼓勵有實力的國有糧食企業打破地域界限,探索到銷區辦廠、與加工聯合、和基地連接等新的更大的市場領域,迅速培大育強。
3、面向全社會,進一步強化公共服務。
我們將努力瞄準“三個層面”:一是服務“三農”。以“農企雙贏”為落腳點,充分利用自身優勢,為農民增收辦實事。特別是繼續發展訂單、拓展基地,不斷完善“一次收購,二次結算”的運作模式,引導農民種糧、方便農民賣糧、指導農民儲糧,通過各種行之有效的形式,為“三農”提供全方位服務,保護和調動好糧農種糧積極性。二是服務企業。我們將進一步發揮糧食行業協會的橋梁作用,潛心組織好糧油食品質量安全行業自律“檢查周”和綠色食品推介兩大活動。同時繼續利用局域網這一平臺,推動糧食經濟發展的信息化進程。三是服務消費者。繼續加強對“放心糧油”產品的質量監督檢查工作,把“放心糧油”推薦評比活動不斷推向深入,培植更多的“放心糧油”產品,珍惜和維護好糧食行業形象。
4、實施大推進,進一步提升運籌水平。
我們將著力抓好“三大抓手”。一是抓實抓好先進性教育。將學習、實踐“三個代表”作為首要的政治任務,扎實抓好先進性教育活動,使我們的思想和行動符合“三個代表”要求,適應糧食流通體制改革新形勢和新任務的要求,以思想的解放推動糧食經濟發展,以思維的創新指導糧食工作實踐,切實增強駕馭糧食經濟的能力和水平,塑造良好的行業風尚。二是繼續落實配套管理制度。今年將繼續實行局領導掛鉤聯系制度,對重點工作布重兵、用重力,突出重點抓推進;并強化領導責任,逐級傳遞壓力,同時實施倒計時掛圖作戰,形成強有力的督查機制。三是認真制訂“十一五”規劃。“十一五”期間,洋口大港區的建設,將使我們如東糧食經濟面臨千載難逢的發展機遇。我們將積極呼應洋口大港的開發,適時作出糧食經濟發展的戰略規劃,推動如東糧食經濟迅速步入更快更好發展的軌道。
尊敬的各位領導、評委、同志們:
你們好!
首先謝謝局黨委給予我這次競爭上崗的機會。我叫xxx,現年39歲,大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。
本人自年參加工作以來,先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作,連年被評為先進工作者,特別是從事會計工作以來,能認真學習專業知識,法律知識,財經法規,能積極與局領導,財務科長密切密切配合,通過系統內外無數次審計,均無出現違法、違紀現象,保證了集體利益。
這次全局各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層干部的一條途徑,能充分調動各方面的積極性,激發干部職工干事創業的事業心、責任感,為治黃事業發展必將注入新的活力,這次我競爭局財務科副科長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:
一、制定切實可行的規章制度和管理辦法,規范財務行為,防止資產流失。財務管理辦法和規章制度是約束財務行為的有效措施,是每一個財務人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法,對加強經濟核算,提高核算水平,促進單位增收節支和治黃事業的發展有重要作用。
二、加強自身建設,不斷提高財務人員自身素質,配足會計人員,明確崗位職責,嚴格按《會計法》辦事,不斷加強會計人培訓,不斷提高自身素質和財務管理能力,確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產,保證一線生產需要,保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活,發揮更大效益。
四、充分發揮模范帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,時時先行一步,處處爭當排頭兵。
五、嚴于律己,克己奉公,嚴格要求自己,俯下身子干工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風,做一名廉潔奉公,樂于奉獻的好干部。
六、在抓好正常工作的同時,積極協調好各方面的關系,尤其是與稅務部門的關系,創造寬松的工作環境,促進治黃事業的健康發展。
如果我有幸成為財務科副科長,我定會履行我的諾言,讓局黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受局黨委的挑選,希望各位領導,評委,同志們支持我!
通過這次會議使我深深地認識到,身為一名財會人員,直接與經濟打交道尤其要帶頭遵紀守法,加強自我修養,提高拒腐防變能力;增強責任意識,促進廉潔自律建設。
做廉潔自律的表率,要在平時的工作和學習中,切實做到在以下幾個方面:
三、強化自律意識,做到以廉服人。工作中要做到嚴于律己,寬以待人,自覺樹立好自身的形象,要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,始終做到自覺、自省、自警、自勵,做到吃苦在前,享受在后,自覺做到勤儉節約。
總之,在今后的財務工作中,我一定嚴格要求自己,淡泊以明志,寧靜而致遠,工作高標準,生活嚴要求,自覺接受大家的監督,身體力行,發揮表率作用。
我深刻地認識到廉政建設對各行各業的重要意義,作為財務人員,也要緊跟時代步伐,響應黨中央的號召,時刻不忘清風亮節、廉潔自律,我作為財務工作者,從三個方面淺談對財務人員廉政建設工作的體會。
一、清正廉潔須防患于未然馬克思主義哲學觀強調了人的意識的反作用力,思想是行動的先導,優良的精神文化是指引和約束具體行為的強大動力。反腐倡廉工作一直是推動黨風廉政建設的重點,從某種意義上講也是對個人思想道德品質的深度考驗。
二、清正廉潔與職業道德溶為一體職業道德是各行各業的行動指南,財務人員的清正廉潔體現于職業道德規范之中,是社會主義經濟利益對財務工作的要求,是指導財務人員具體實踐的引路明燈。
三、清正廉潔重在落實、貴在堅持廉政的基本內涵是:“廉”為“政”服務,“政”以“廉”長存。黨風廉政建設工作是我們必須長期堅持的重要任務,是貫徹落實科學發展觀、建立健全防腐體系的必然要求。
總之,《廉政準則》是衡量我們黨員干部工作的一項重要的標準也是行動的準則,只有嚴格遵守《廉政準則》才能履行好一名黨員干部的職責,才能做到清正廉潔,永葆黨的先進性。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇九
提升街道服務和管理水平,加強和改進當前群眾工作長勝街道黨工委書記黨軍科(xx年6月22日)各位領導:
按照區委組織部的安排,隨全區基層黨組織書記培訓班參加了自治區黨校、青島中國海洋大學為期8天的專題輔導班以及現場觀摩,通過短短幾天的學習考察,對青島創新社會管理有了一些粗淺的了解,最大的收獲體現在做群眾工作“真、實、細”三個字上,將其作為服務理念,在以人為本,創建和諧服務型社會等群眾性工作方面威信較高,得到了群眾的認同。同時也看到了我們工作中存在的差距和不足。現結合這幾天的學習和我辦實際,就創新社會管理談一點自己的想法。
長勝街道轄三個行政村(潮湖村、龍泉村、長勝村)、四個社區(奔牛社區、金駝社區、駿馬社區、總機修廠社區)。總面積為86.4平方公里,總人口為8476戶、26255人。近幾年,隨著大武口區城市中心南移,市、區兩級政府許多重點建設項目落戶轄區,征地拆遷任務非常大,隨之而來一系列不穩定因素越來越多,社會管理難度進一步加大,對長勝街道來說創新社會管理的當務之急是立足服務和管理,加強和改進當前群眾工作。
1/16以及政府部門延伸到街道、村(居)的公共服務綜合到一個場所和一個機構內辦理,集中辦理民政,社會保障,衛生計生,殘聯、綜治等服務事項,進一步提高政務服務的水平和效率,為群眾提供更加優質、便捷的服務和穩定的社會治安環境。二是明確村(居)委會職能職責,理順關系,把不屬于村(居)負責的行政職能剝離出來,集中精力為轄區居民提供便利服務。
生質量結合起來,把解決遺留的民生問題及新形勢下的民生問題結合起來,大力推動和改進群眾工作,解決群眾生產中的困難,幫助群眾發家致富。
2/16盾,深入貫徹“三級代言人”制度和“3456”工作法,大力開展矛盾糾紛的大排查,將排查出的問題明確責任單位、責任人和辦結時間,妥善予以解決。認真開展大接訪大(請您支持:)調解活動,街道黨工委書記及辦事處主任要每周安排1天時間接訪,領導班子其他成員要隨時接訪。班子成員要深入到群眾中去,到困難大、矛盾多的地方去,到群眾需要解決問題的地方去,到工作推不動的地方去處理問題,化解矛盾。街道機關干部要走出機關、走向基層,廣泛聯系群眾,做群眾的知心人、暖心人、貼心人。要按照立足調解矛盾、就地化解矛盾的要求,建立以人民調解、行政調解、司法調解“三調聯動”大調解工作機制,通過大調解,做到小事不出村居、大事不出街道、矛盾不上交。
各位領導、同志們,創新社會管理工作是促進經濟社會又好又快發展的有力保障,長勝街道將統一思想,深化認識,舉全辦之力,以鍥而不舍的毅力,求真務實的作風,全面推進社會管理創新工作。
今年以來,**鎮按照省、市、縣政法委創新社會管理工作的要求,及早準備,提前安排,積極探索社會管理創新工作新措施、新思路,不斷提升社會管理和建設水平,最大限度地增加社會和諧因素,最大限度地減少了社會不和諧因素。但是,距推進社會管理創新還有很多工作要做,在以后的工作中我們要:
3/16將深入推進社會管理創新作為政法綜治及平安建設工作的重中之重,列入重要議事日程。一是明確目標。把深入推進社會管理創新工作納入全鎮平安建設總體規劃之中,進一步健全深入推進社會管理創新工作實施方案,健全組織,對社會管理創新工作進行統一部署、協調、督導,促進社會管理創新工作的深入開展。二是嚴格責任。明確主要領導第一責任制,積極協調各有關方面,明確分工,落實責任,形成齊抓共管的工作局面。出臺深入推進社會管理創新工作考核辦法,提高社會管理創新工作在平安建設年度考核中的比重,加大獎懲力度,增強各村、各部門開展社會管理創新工作的積極性。三是強化宣傳。堅持宣傳引導,采取召開會議、懸掛橫幅、刷寫標語等多種形式進行廣泛宣傳,在全鎮上下營造人人參及、支持社會管理創新工作的濃厚氛圍。
進一步加強信訪維穩工作力度,嚴格落實信訪工作責任制,創新信訪工作新機制,切實做到矛盾排查“四早”,即“早發現、早報告、早排查、早化解”,切實把辦信接訪放在推動和服務全局中心工作的角度去統籌考慮,認真辦理,向前著力源頭預防,向后著力推動要事解決,力爭將不穩定因素化解在萌芽狀態。
4/16貌,建立檔案,達到“六清五掌握”。“六清”即:身份清、職業清、現住地清、戶籍所在地清、暫住理由清、家庭成員清;“四掌握”即:掌握交往關系、掌握活動規律、掌握經濟變化、掌握現實表現、掌握有無違法犯罪記錄,實現流動人口管理由靜態管理向動態管理的轉變。
堅持“以人為本”的教育理念,加強鄉鎮中、小學留守兒童“服務中心”建設,健全“關鍵在校長,基礎在班級,落實靠教師”的教育管理機制,建立“四個”教育服務制度,即定點、定人聯系制度、定期及不定期溝通制度、代理監護人培訓制度、考核評估獎勵制度,研究留守兒童教育管理中的問題,及時采取措施,解決留守兒童生活失助、學習失教、親情失落、安全失保等諸多困難和問題,促進留守兒童身心健康、快樂成長。
深入開展青少年法制教育,充分發揮法制副校長、法制輔導員的作用,運用法制宣傳周、法制教育月、舉辦法制講座等多種方式,開展豐富多彩、寓教于樂的法制教育宣傳活動,進一步增強青少年法律意識。進一步加大“青少年法律學校”、“青少年法律援助中心”的建設力度,廣泛開展青少年自護教育,增強青少年的自我保護意識,提高青少年對違法犯罪的自我抵御能力。
5/16(六)加強刑釋解教人員管理。切實抓好刑釋解教人員銜接管理“五個及時”,及時登記造冊,建立健全個人檔案;及時進行家訪,全面核實刑釋解教人員本人及家庭實際情況;及時簽訂幫教責任書,嚴格落實各項幫教工作措施;及時進行法制宣傳教育,積極預防重新犯罪;及時落實幫扶措施,幫助刑釋解教人員勤勞致富。
人員的安全管理,在鎮鄉公路和鄉村公路處設置和完善路標,落實安全職責,強化整頓措施,切實減少和預防各類事故發生。
強化陣地保障。在“社會管理創新”工作領導小組領導下,以社會管理創新辦公室為主體,對社會管理創新工作進行協調、指導,完善服務職能,實現“群眾來訪聯接、矛盾糾紛聯調、突發事件聯處、治安防范聯管、基層平安聯創、混亂地區聯治、社會管理聯動”。
強化制度保障。健全“三級督導”制度,實行鎮班子領導包村督導、鎮綜治辦副主任季度督導、鎮綜治辦月督導。建立工作講評制度,采取集中講評、重點講評和專題講評等方式,對存在的問題和原因進行分析,制定措施、限期整改。建立責任倒查制度,對措施不落實出現問題的村和單位,堅決進行責任倒查,視其情況分別給予通報批評、黃牌警告或一票否決等處罰,推動社會管理創新工作的深入開展。
6/16第三篇:精細化管理現場會上表態發言明確目標細化方案抓好專項確保精細化采油管理工作深入開展尊敬的各位領導、同志們:
在公司持續轉變發展方式,落實精細化管理工作活動轟轟烈烈開展的情況下,作業區堅持建設現代化大油田的信念不動搖,堅持“*****”發展思路體系,落實***總在公司持續轉變發展方式推進會上的講話精神,把精細管理作為轉變發展方式的重要抓手,及華北采油一廠對標,學習推廣華北油田精細化管理工作經驗,以“三提高一延長”為采油管理工作標準,以此次精細化管理現場會為契機,結合對標行動,開展采油管理精細挖潛,解決如何管好井、如何采好油的問題,全面持續推動精細化管理工作上水平上臺階,努力實現南堡油田科學開發、效益開發。
下面,我結合工作實際,就下步作業區落實油水井精細化管理工作作表態發言,不妥之處,請批評指正。
目標是導向,目標是動力。
精細化采油管理工作的目標就是要全面完成油田下達的各項采油管理指標,通過精細化管理實現全年采油管理措施增油1.2萬噸,平均月增油1000噸。
7/16面的重點工作。
根據生產實際以工藝技術、作業管理、采油管理為重點,制定完善精細化管理實施方案,確保油井正常生產,減少管理因素影響產量。
建立完善資料錄取、指標統計、指標分析工作制度,將崗位職責、油水井管理要求和標準、管理程序、工作流程、操作標準等及“一塊一策”、“一井一法”、“一口井一項工程”有機結合,突出過程管理,明確油水井投產、地面工程、井下作業、生產管理、設備管理、故障處理等過程的管理要求和工作標準,并準確把握每個過程的關鍵環節。
按作業區制定的采油精細化管理實施方案內容和工作流程,逐步細化各環節的工作,不斷改進和創新工作方法,持續提高管理工作水平。以采油井區作為油水井管理主體,通過指標分析和參數調整,使油水井在合理工況下正常生產。注重過程和環節的精細化,加強分析預警,加強重點井的特護管理。現場管理及生產效益掛鉤,提高產量意識和成本意識。
通過學習其他油田的先進管理經驗及開展采油技術交流及培訓,提高技術人員業務素質。開展作業區“長壽井、長效井、壽星井”評比活動,推動油水井管理水平提高;開展油水井“一井一法”分析比賽,提高基層采油管理及操作人員業務能力。
8/16上,針對不同區塊的特點及地面環境,持續開展好舉升方式。
優化,開展好數控往復式潛油電泵、連續抽油桿等技術的實驗及評價工作,通過集成應用配套技術,重點解決部分機采井頻繁躺井、頻繁作業、系統效率低等問題。
分析電泵井躺井原因,通過優化設計和配套技術的應用,解決部分電泵井頻繁躺井的問題。
研究分析油井結蠟規律,綜合應用成熟的清防蠟技術和管理措施,用最低的維護成本保證油井正常生產。
繼續開展好氣舉井工況診斷及優化工作,制訂并實施優化調整措施,通過動態的參數分析及調整,維護氣舉井的合理工況。
各位領導、同志們,精細化采油管理工作是確保完成配產任務的基礎,是落實持續轉變發展方式的重要體現,是作業區當前最重要的工作任務。請公司領導放心,我們有信心也有決心把精細化采油管理工作抓好靠實,管好每一口井、采好每一噸油,把精細化采油管理乃至其他精細化管理工作全面推向深入,確保年底產量任務圓滿完成。
謝謝大家!
第四篇:xx年交通管理工作表態發言在道路交通安全會議上表態發言各位領導,各位同志:
按照會議安排,下面就我區xx年道路交通安全工作作如下發言,不妥之處,敬請批評指正。
xx年及xx年同期比四項指數全面下降,事故起數下降36%,
9/16死亡人數下降7%,受傷人數下降31%,經濟損失下降25%。xx年,我區道路交通安全工作將緊緊圍繞“降事故、保安全、保暢通”這個中心,牢固樹立“以人為本,執法為民”的理念,努力在平安交通、文明交通、智能交通、和諧交通上取得新突破,確保全區道路交通安全管理工作健康、科學、有序發展。
人矛盾,構建和諧警民關系。四是進一步完善道路交通事故損害賠償人民調解制度,加快籌建交通巡回法庭建設。在農村地區道路交通管理上,充分發揮鄉鎮黨委政府的作用,協助參及農村道路交通安全管理工作。
10/16警力投入到路面管控,嚴查突出交通違法行為。繼續深入開展“打酒駕”“涉牌”“涉證”“三超一疲勞”等嚴重交通違法行為專項整治行動,加大交通秩序集中整治工作力度,不斷改善道路交通秩序。通過開展“標準示范崗”“交通秩序示范公路”創建活動和集中培訓等方式不斷提高各執勤中隊的業務技能,規范民警的執法行為,提高交通秩序管理水平。二是加強部門和警種的協同作戰。建立健全嚴重交通違法行為、交通事故抄報制度,切實做好出租車、公交車及私家車的交通違法整治;加強交警、交通、氣象等部門的聯動,切實做好惡劣天氣的路面管控。
車交通違法曝光制度,通過設立“交通違法曝光臺”、“交通陋習曝光臺”,對嚴重影響道路交通安全的違法行為及不文明交通陋習進行集中曝光,充分發揮輿論監督和警示教育作用。
認真組織開展道路交通安全隱患排查工作,對轄區交通安全隱患進行拉網式排查,重點加大對危險路段和事故黑點隱患排查力度,認真梳理排查結果,及時形成了治理意見和整改措施,做到隨發現,隨解決,確保我區危險路段整改率達到100%,事故預防水平進一步提升。
11/16把任務是否部署,措施是否細化,責任是否明確,工作是否落實,領導是否深入督查,作為衡量道路交通安全成員單位履行職責的標準,嚴肅懲處失職、瀆職行為。
尊敬的各位首長、戰友們:
再過117天,舉世矚目的北京奧運會將首次在我國舉行。今天,我們翠屏區預編人員在這里隆重舉行點驗大會,接受軍地首長和領導的檢閱,這是我們民兵預備役人員軍事生活中的一件大事,也是我們民兵預備役人員政治生活中具有現實意義的一次盛會。我們既感到光榮,又深感責任重大。民兵預備役工作是應對當前國際國內復雜局面的必然要求。國內,臺灣問題還沒有解決,西藏、新疆等地民族分裂分子趁奧運會在我國召開之機興風作浪,其他敵對勢力及之遙相呼應。國際上,以美國為首的西方國家對我國改革開放30年來取得的偉大成就、對我國的和平崛起很不甘心,想方設法制造障礙。民兵預備役人員是我國武裝力量的組成部分,我們不但肩負著社會主義經濟建設的歷史重任,同時又肩負著捍衛國家主權、抵抗外來侵略、維護社會穩定、保衛人民和平勞動的歷史使命。為此,我代表全體預備役人員向首長和戰友們表決心如下:
12/16定社會主義理想信念,學科學、講政治、樹正氣,
永葆政治本色。
決心就是目標,我們一定信守誓言,不管我們身處何方,從事何種工作,都將認真履行民兵預備役人員應盡的義務,發揚光榮傳統,勤奮工作,努力進取,為翠屏區民兵預備役建設貢獻自己的一份力量。
我的發言完了,謝謝大家!
13/16管理區2018年黨建工作會議總結講話稿。
同志們:經過大家的共同努力,這次黨建工作會議的各項議程全部結束了。會上,王利軍同志就切實增強“四種意識”,進一步落實黨建工作責任制,不斷提高黨建工作科學化水平進行了安排部署,同時管理區幾位領導同志根據盟里對口工作會議精神,結合管理區實際,對抓好各自分管領域的工作進行了全面安排部署,提出了明確要求,黨政辦王昶宇同志圍繞加強協同配合、提升政務服務水平進行了安排,提出了建議,大家要認真學習、深刻領會,切實增強黨要管黨、從嚴治黨的思想自覺和行動自覺,不折不扣地把各項工作任務落到實處,不斷提升管理區黨建工作科學化水平。為此,提幾點工作要求:
14/16務虛工作”的錯誤觀念,以黨建工作的新成效推動各項工作取得新進展。
新形勢新任務下,不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,是加強和改進黨建工作的重要內容。我們要圍繞基層黨建七項重點工作,切實把基層黨組織工作重心轉到服務改革、服務發展、服務民生、服務群眾、服務黨員上來,更好發揮基層黨組織的作用。一是要明確執政理念,始終把服務群眾作為黨組織工作的出發點和落腳點,努力改善黨員群眾生產生活條件,把好事辦好、把實事辦實。二是要科學決策,提高工作水平。要善于從基層工作實際出發,多聽取群眾的意見,保證決策的民主科學性。三是要建設學習型黨組織。中央明確要求,“兩學一做”學習教育不封口、繼續抓,推進常態化制度化,一定程度說明我們的黨員領導干部在黨紀黨規學習上還不到位,對標合格黨員上還有一定差距。各級黨組織和廣大黨員干部要堅持好已經形成的學習制度,扎實抓好“兩學一做”教育。四是要不斷提高黨員干部素質,樹立黨員干部的良好形象。要在解決困難和復雜問題中不斷提高工作能力。
15/16各項惠農惠牧政策措施,扎實做好春耕、備耕和春季牧業生產工作,提前謀劃農牧業結構調整和設施農牧業建設項目,抓好防火防疫工作,為農牧業增產和農牧民增收打好基礎。三是搞好重點項目建設。全力以赴抓好現代畜牧業、文化旅游、煤電清潔能源和城鎮基礎設施建設方面的27項重點項目,認真落實項目開工建設條件,確保如期開工建設。四是加強民生保障和社會建設。在統籌做好各項民生工作的同時,集中推進就業創業、扶貧攻堅、教育衛生質量提升等重點民生工程,抓好節能減排和環境治理,不斷提高民生和社會事業發展水平。五是切實維護社會和諧穩定。要按照屬地管理的原則,切實履行好維護社會穩定的職責,對職責范圍內的矛盾糾紛排查清楚,通過抓早、抓小、抓苗頭,把各類矛盾糾紛消除在萌芽狀態,做到“問題不轉移、矛盾不上交”;要做好社會穩定風險評估,避免因工作方式、方法不當產生新的矛盾,切實維護好管理區和諧穩定的發展環境。管理區xx年黨建工作會議圓滿完成了各項議程,散會。
16/16。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇十
提升街道服務和管理水平,加強和改進當前群眾工作。
長勝街道黨工委書記黨軍科。
(2014年6月22日)。
各位領導:
按照區委組織部的安排,隨全區基層黨組織書記培訓班參加了自治區黨校、青島中國海洋大學為期8天的專題輔導班以及現場觀摩,通過短短幾天的學習考察,對青島創新社會管理有了一些粗淺的了解,最大的收獲體現在做群眾工作“真、實、細”三個字上,將其作為服務理念,在以人為本,創建和諧服務型社會等群眾性工作方面威信較高,得到了群眾的認同。同時也看到了我們工作中存在的差距和不足。現結合這幾天的學習和我辦實際,就創新社會管理談一點自己的想法。
長勝街道轄三個行政村(潮湖村、龍泉村、長勝村)、四個社區(奔牛社區、金駝社區、駿馬社區、總機修廠社區)。總面積為86.4平方公里,總人口為8476戶、26255人。近幾年,隨著大武口區城市中心南移,市、區兩級政府許多重點建設項目落戶轄區,征地拆遷任務非常大,隨之而來一系列不穩定因素越來越多,社會管理難度進一步加大,對長勝街道來說創新社會管理的當務之急是立足服務和管理,加強和改進當前群眾工作。
一要加大服務民生的力度。一是加大力度建設街道“民生服務中心”和“綜合治理中心”,把需要政府及時辦理、審批、許可的事項以及政府部門延伸到街道、村(居)的公共服務綜合到一個場所和一個機構內辦理,集中辦理民政,社會保障,衛生計生,殘聯、綜治等服務事項,進一步提高政務服務的水平和效率,為群眾提供更加優質、便捷的服務和穩定的社會治安環境。二是明確村(居)委會職能職責,理順關系,把不屬于村(居)負責的行政職能剝離出來,集中精力為轄區居民提供便利服務。
二要加大改善民生的力度。要緊緊抓住維護群眾利益這個根本點,扎扎實實為群眾辦實事好事。要大力改善居民居住環境,快速推進潮湖雅苑大莊點建設,年內一期300戶工程竣工交付使用,確保潮湖村第一批300戶拆遷戶搬入新居;進一步改善交通條件,重點做好龍泉村1.8公里和長勝村1.2公里一事一議村莊道路建設項目。繼續深入開展以治理環境衛生、占道經營、亂停亂放、違法建設為主要內容的城鄉環境綜合整治,搞好潮湖村環境衛生連片整治項目。同時要下大力解決群眾基本民生問題。如吃飯、上學、醫療、社保、就業等方面的現實問題,解決群眾反映強烈的如土地征用、房屋拆遷以及社保、低保等方面的突出問題,切實維護群眾的合法權益。在廣泛征求群眾意見的基礎上,每年興辦一些實事好事,堅持把解決單個的民生突出問題與提升整體的民生質量結合起來,把解決遺留的民生問題與新形勢下的民生問題結合起來,大力推動和改進群眾工作,解決群眾生產中的困難,幫助群眾發家致富。
三要加大矛盾化解的力度。要全力以赴抓好社會穩定工作,建立綜治維穩長效管理機制和領導接訪制度,積極穩妥地調處化解各種矛盾,深入貫徹“三級代言人”制度和“3456”工作法,大力開展矛盾糾紛的大排查,將排查出的問題明確責任單位、責任人和辦結時間,妥善予以解決。認真開展大接訪大調解活動,街道黨工委書記及辦事處主任要每周安排1天時間接訪,領導班子其他成員要隨時接訪。班子成員要深入到群眾中去,到困難大、矛盾多的地方去,到群眾需要解決問題的地方去,到工作推不動的地方去處理問題,化解矛盾。街道機關干部要走出機關、走向基層,廣泛聯系群眾,做群眾的知心人、暖心人、貼心人。要按照立足調解矛盾、就地化解矛盾的要求,建立以人民調解、行政調解、司法調解“三調聯動”大調解工作機制,通過大調解,做到小事不出村居、大事不出街道、矛盾不上交。
各位領導、同志們,創新社會管理工作是促進經濟社會又好又快發展的有力保障,長勝街道將統一思想,深化認識,舉全辦之力,以鍥而不舍的毅力,求真務實的作風,全面推進社會管理創新工作。
不妥之處請批評指正,謝謝大家!
**鎮深入推進社會管理創新工作表態發言。
今年以來,**鎮按照省、市、縣政法委創新社會管理工作的要求,及早準備,提前安排,積極探索社會管理創新工作新措施、新思路,不斷提升社會管理和建設水平,最大限度地增加社會和諧因素,最大限度地減少了社會不和諧因素。但是,距推進社會管理創新還有很多工作要做,在以后的工作中我們要:
將深入推進社會管理創新作為政法綜治及平安建設工作的重中之重,列入重要議事日程。一是明確目標。把深入推進社會管理創新工作納入全鎮平安建設總體規劃之中,進一步健全深入推進社會管理創新工作實施方案,健全組織,對社會管理創新工作進行統一部署、協調、督導,促進社會管理創新工作的深入開展。二是嚴格責任。明確主要領導第一責任制,積極協調各有關方面,明確分工,落實責任,形成齊抓共管的工作局面。出臺深入推進社會管理創新工作考核辦法,提高社會管理創新工作在平安建設年度考核中的比重,加大獎懲力度,增強各村、各部門開展社會管理創新工作的積極性。三是強化宣傳。堅持宣傳引導,采取召開會議、懸掛橫幅、刷寫標語等多種形式進行廣泛宣傳,在全鎮上下營造人人參與、支持社會管理創新工作的濃厚氛圍。
(一)加強信訪維穩工作力度進一步加強信訪維穩工作力度,嚴格落實信訪工作責任制,創新信訪工作新機制,切實做到矛盾排查“四早”,即“早發現、早報告、早排查、早化解”,切實把辦信接訪放在推動和服務全局中心工作的角度去統籌考慮,認真辦理,向前著力源頭預防,向后著力推動要事解決,力爭將不穩定因素化解在萌芽狀態。
破解流動人口管理工作難題,突出把流動人口管理作為主攻重點,堅持服務與管理并重的原則,狠抓各項管理措施的完善落實,對流入人口特別是重點年齡段人口了解其全貌,建立檔案,達到“六清五掌握”。“六清”即:身份清、職業清、現住地清、戶籍所在地清、暫住理由清、家庭成員清;“四掌握”即:掌握交往關系、掌握活動規律、掌握經濟變化、掌握現實表現、掌握有無違法犯罪記錄,實現流動人口管理由靜態管理向動態管理的轉變。
堅持“以人為本”的教育理念,加強鄉鎮中、小學留守兒童“服務中心”建設,健全“關鍵在校長,基礎在班級,落實靠教師”的教育管理機制,建立“四個”教育服務制度,即定點、定人聯系制度、定期與不定期溝通制度、代理監護人培訓制度、考核評估獎勵制度,研究留守兒童教育管理中的問題,及時采取措施,解決留守兒童生活失助、學習失教、親情失落、安全失保等諸多困難和問題,促進留守兒童身心健康、快樂成長。
深入開展青少年法制教育,充分發揮法制副校長、法制輔導員的作用,運用法制宣傳周、法制教育月、舉辦法制講座等多種方式,開展豐富多彩、寓教于樂的法制教育宣傳活動,進一步增強青少年法律意識。進一步加大“青少年法律學校”、“青少年法律援助中心”的建設力度,廣泛開展青少年自護教育,增強青少年的自我保護意識,提高青少年對違法犯罪的自我抵御能力。
切實抓好刑釋解教人員銜接管理“五個及時”,及時登記造冊,建立健全個人檔案;及時進行家訪,全面核實刑釋解教人員本人及家庭實際情況;及時簽訂幫教責任書,嚴格落實各項幫教工作措施;及時進行法制宣傳教育,積極預防重新犯罪;及時落實幫扶措施,幫助刑釋解教人員勤勞致富。
人員的安全管理,在鎮鄉公路和鄉村公路處設置和完善路標,落實安全職責,強化整頓措施,切實減少和預防各類事故發生。
強化陣地保障。在“社會管理創新”工作領導小組領導下,以社會管理創新辦公室為主體,對社會管理創新工作進行協調、指導,完善服務職能,實現“群眾來訪聯接、矛盾糾紛聯調、突發事件聯處、治安防范聯管、基層平安聯創、混亂地區聯治、社會管理聯動”。
強化制度保障。健全“三級督導”制度,實行鎮班子領導包村督導、鎮綜治辦副主任季度督導、鎮綜治辦月督導。建立工作講評制度,采取集中講評、重點講評和專題講評等方式,對存在的問題和原因進行分析,制定措施、限期整改。建立責任倒查制度,對措施不落實出現問題的村和單位,堅決進行責任倒查,視其情況分別給予通報批評、黃牌警告或一票否決等處罰,推動社會管理創新工作的深入開展。
第三篇:精細化管理現場會上表態發言。
明確目標細化方案抓好專項。
確保精細化采油管理工作深入開展。
尊敬的各位領導、同志們:
在公司持續轉變發展方式,落實精細化管理工作活動轟轟烈烈開展的情況下,作業區堅持建設現代化大油田的信念不動搖,堅持“*****”發展思路體系,落實***總在公司持續轉變發展方式推進會上的講話精神,把精細管理作為轉變發展方式的重要抓手,與華北采油一廠對標,學習推廣華北油田精細化管理工作經驗,以“三提高一延長”為采油管理工作標準,以此次精細化管理現場會為契機,結合對標行動,開展采油管理精細挖潛,解決如何管好井、如何采好油的問題,全面持續推動精細化管理工作上水平上臺階,努力實現南堡油田科學開發、效益開發。
下面,我結合工作實際,就下步作業區落實油水井精細化管理工作作表態發言,不妥之處,請批評指正。
目標是導向,目標是動力。
精細化采油管理工作的目標就是要全面完成油田下達的各項采油管理指標,通過精細化管理實現全年采油管理措施增油1.2萬噸,平均月增油1000噸。
有了目標,就要抓好執行,要執行就要有方案和措施,如何更好推動南堡油田精細化采油管理工作深入開展,著重要抓好以下四個方面的重點工作。
根據生產實際以工藝技術、作業管理、采油管理為重點,制定完善精細化管理實施方案,確保油井正常生產,減少管理因素影響產量。
建立完善資料錄取、指標統計、指標分析工作制度,將崗位職責、油水井管理要求和標準、管理程序、工作流程、操作標準等與“一塊一策”、“一井一法”、“一口井一項工程”有機結合,突出過程管理,明確油水井投產、地面工程、井下作業、生產管理、設備管理、故障處理等過程的管理要求和工作標準,并準確把握每個過程的關鍵環節。三是落實精細采油管理責任。按作業區制定的采油精細化管理實施方案內容和工作流程,逐步細化各環節的工作,不斷改進和創新工作方法,持續提高管理工作水平。以采油井區作為油水井管理主體,通過指標分析和參數調整,使油水井在合理工況下正常生產。注重過程和環節的精細化,加強分析預警,加強重點井的特護管理。現場管理與生產效益掛鉤,提高產量意識和成本意識。
通過學習其他油田的先進管理經驗及開展采油技術交流與培訓,提高技術人員業務素質。開展作業區“長壽井、長效井、壽星井”評比活動,推動油水井管理水平提高;開展油水井“一井一法”分析比賽,提高基層采油管理及操作人員業務能力。
優化,開展好數控往復式潛油電泵、連續抽油桿等技術的實驗及評價工作,通過集成應用配套技術,重點解決部分機采井頻繁躺井、頻繁作業、系統效率低等問題。
分析電泵井躺井原因,通過優化設計和配套技術的應用,解決部分電泵井頻繁躺井的問題。
研究分析油井結蠟規律,綜合應用成熟的清防蠟技術和管理措施,用最低的維護成本保證油井正常生產。
繼續開展好氣舉井工況診斷與優化工作,制訂并實施優化調整措施,通過動態的參數分析與調整,維護氣舉井的合理工況。
各位領導、同志們,精細化采油管理工作是確保完成配產任務的基礎,是落實持續轉變發展方式的重要體現,是作業區當前最重要的工作任務。請公司領導放心,我們有信心也有決心把精細化采油管理工作抓好靠實,管好每一口井、采好每一噸油,把精細化采油管理乃至其他精細化管理工作全面推向深入,確保年底產量任務圓滿完成。
謝謝大家!
各位領導,各位同志:
按照會議安排,下面就我區2014年道路交通安全工作作如下發言,不妥之處,敬請批評指正。
2014年與2014年同期比四項指數全面下降,事故起數下降36%,死亡人數下降7%,受傷人數下降31%,經濟損失下降25%。2014年,我區道路交通安全工作將緊緊圍繞“降事故、保安全、保暢通”這個中心,牢固樹立“以人為本,執法為民”的理念,努力在平安交通、文明交通、智能交通、和諧交通上取得新突破,確保全區道路交通安全管理工作健康、科學、有序發展。
充分發揮主體作用,形成交通、交警、運管、安監等部門協作聯動機制。一是不斷推進社會化防控體系,充分發揮道路交通安全工作聯席會議制度作用,強化政府組織協調功能,整合各方面的資源,在壓降事故方面形成合力,建立職能互補,齊抓共管的交通安全源頭管理,社會化聯動格局。二是建立重大交通事故的情況研制機制,定期發布分析報告,針對突出事件,特殊時段不定期發布預判和事故預警,完善重特大交通事故快速處置機制。三是按照創建一等事故處理崗位的要求,合理、規范設置執法辦案場所,推進陽光警務,堅持公開公平公正處理道路交通事故,盡最大限度化解事故當事人矛盾,構建和諧警民關系。四是進一步完善道路交通事故損害賠償人民調解制度,加快籌建交通巡回法庭建設。在農村地區道路交通管理上,充分發揮鄉鎮黨委政府的作用,協助參與農村道路交通安全管理工作。
一是強化嚴重交通違法整理措施。認真研究分析我區道路交通事故發生的規律特點,結合道路狀況,流量變化,天氣情況,科學制定勤務辦案安排,最大限度的把警力投入到路面管控,嚴查突出交通違法行為。繼續深入開展“打酒駕”“涉牌”“涉證”“三超一疲勞”等嚴重交通違法行為專項整治行動,加大交通秩序集中整治工作力度,不斷改善道路交通秩序。通過開展“標準示范崗”“交通秩序示范公路”創建活動和集中培訓等方式不斷提高各執勤中隊的業務技能,規范民警的執法行為,提高交通秩序管理水平。二是加強部門和警種的協同作戰。建立健全嚴重交通違法行為、交通事故抄報制度,切實做好出租車、公交車及私家車的交通違法整治;加強交警、交通、氣象等部門的聯動,切實做好惡劣天氣的路面管控。
車交通違法曝光制度,通過設立“交通違法曝光臺”、“交通陋習曝光臺”,對嚴重影響道路交通安全的違法行為及不文明交通陋習進行集中曝光,充分發揮輿論監督和警示教育作用。
認真組織開展道路交通安全隱患排查工作,對轄區交通安全隱患進行拉網式排查,重點加大對危險路段和事故黑點隱患排查力度,認真梳理排查結果,及時形成了治理意見和整改措施,做到隨發現,隨解決,確保我區危險路段整改率達到100%,事故預防水平進一步提升。
強化交通管理目標責任考核,把任務是否部署,措施是否細化,責任是否明確,工作是否落實,領導是否深入督查,作為衡量道路交通安全成員單位履行職責的標準,嚴肅懲處失職、瀆職行為。
尊敬的各位首長、戰友們:
再過117天,舉世矚目的北京奧運會將首次在我國舉行。今天,我們翠屏區預編人員在這里隆重舉行點驗大會,接受軍地首長和領導的檢閱,這是我們民兵預備役人員軍事生活中的一件大事,也是我們民兵預備役人員政治生活中具有現實意義的一次盛會。我們既感到光榮,又深感責任重大。民兵預備役工作是應對當前國際國內復雜局面的必然要求。國內,臺灣問題還沒有解決,西藏、新疆等地民族分裂分子趁奧運會在我國召開之機興風作浪,其他敵對勢力與之遙相呼應。國際上,以美國為首的西方國家對我國改革開放30年來取得的偉大成就、對我國的和平崛起很不甘心,想方設法制造障礙。民兵預備役人員是我國武裝力量的組成部分,我們不但肩負著社會主義經濟建設的歷史重任,同時又肩負著捍衛國家主權、抵抗外來侵略、維護社會穩定、保衛人民和平勞動的歷史使命。為此,我代表全體預備役人員向首長和戰友們表決心如下:
永葆政治本色。
決心就是目標,我們一定信守誓言,不管我們身處何方,從事何種工作,都將認真履行民兵預備役人員應盡的義務,發揚光榮傳統,勤奮工作,努力進取,為翠屏區民兵預備役建設貢獻自己的一份力量。
我的發言完了,謝謝大家!
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇十一
為了進一步提高思想、轉變作風,更好地履行崗位職責、服務群眾,并接受組織和廣大職工群眾的監督,根據xx公司黨委關于領導干部黨風廉政工作要求,作為xx車間的主要領導,我鄭重地向xx公司黨委和上級組織作以下表態:
以上表態,也是做好黨風廉政建設工作的承諾,請上級組織和廣大干部、員工監督!
表態人:xxx。
xxxx年x月x日。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇十二
同志們:
經區委研究決定,今天對這次重用的科級領導干部進行一次集體廉政談話。首先對大家走上新的工作崗位表示衷心的祝賀!
在同志們即將走上新的領導崗位、在更加重要平臺上干事創業的時候,與同志們談談心、提提醒,這既是推進全面從嚴治黨的一項具體舉措,更是區委關心愛護干部的實際行動。下面,我跟大家談三個方面的問題,希望對大家今后成長和工作有所幫助。
講政治關乎黨的前途命運,是我們管黨治黨的根本保證,任何時候都不能含糊和動搖。對黨員領導干部來說,講政治是第一位的要求。***總書記深刻指出:“衡量干部是否有理想信念,關鍵看是否對黨忠誠”,強調“忠誠始終是第一位的。”作為黨員領導干部,要認真貫徹落實《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》,必須增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,堅持做政治上的明白人、老實人。
一要堅定理想信念。作為黨員干部,必須要自覺加強黨性修養,持續深入學習***新時代中國特色社會主義思想,推動學習往深里走、往實里走、往心里走,把學習成果轉化為提升黨性修養、思想境界、道德水平的精神營養,筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵,始終明大德、嚴公德、守私德,堅守共產黨人的精神家園,這樣才能在大是大非面前旗幟鮮明,在風浪考驗面前無所畏懼.在各種誘惑面前立場堅定,在關鍵時刻靠得住、信得過、頂得上。
二要踐行“兩個維護”。“兩個維護”是最高的政治原則和最重要的政治規矩。踐行“兩個維護”是具體的而不是抽象的,必須體現在對***總書記步伐步步緊跟、對黨中央部署聞令而動上,體現在履職盡責做好本職工作上,體現在日常言行上,特別是要不折不扣落實好***總書記重要指示批示和中央、省委、市委、區委重大決策部署。大家無論在什么地方、在哪個崗位上工作,都要始終在政治立場、政治方向、政治原則上,同以***同志為核心的黨中央保持高度一致,時刻保持清醒的頭腦,不斷增強政治鑒別力,在大是大非面前旗幟鮮明,在風浪考驗面前無所畏懼,在各種誘惑面前立場堅定,堅決反對和抵制各種違紀違法行為,切實以在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨的實際行動,彰顯絕對忠誠的品格,體現政治堅定的操守。
三要嚴守政治紀律政治規矩。***總書記曾把無視政治紀律和政治規矩行為歸納為“七個有之”。實踐證明,“七個有之”具有很強的現實針對性。近兩年,中央接連修訂印發了《關于加強黨的政治建設的意見》《中國共產黨重大事項請示報告條例》《中國共產黨問責條例》《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》等多部黨內法規條例,對遵守黨的紀律特別是政治紀律政治規矩提出了更加具體、更加明確的要求。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇十三
提升街道服務和管理水平,加強和改進當前群眾工作長勝街道黨工委書記黨軍科(xx年6月22日)各位領導:
按照區委組織部的安排,隨全區基層黨組織書記培訓班參加了自治區黨校、青島中國海洋大學為期8天的專題輔導班以及現場觀摩,通過短短幾天的學習考察,對青島創新社會管理有了一些粗淺的了解,最大的收獲體現在做群眾工作“真、實、細”三個字上,將其作為服務理念,在以人為本,創建和諧服務型社會等群眾性工作方面威信較高,得到了群眾的認同。同時也看到了我們工作中存在的差距和不足。現結合這幾天的學習和我辦實際,就創新社會管理談一點自己的想法。
長勝街道轄三個行政村(潮湖村、龍泉村、長勝村)、四個社區(奔牛社區、金駝社區、駿馬社區、總機修廠社區)。總面積為86.4平方公里,總人口為8476戶、26255人。近幾年,隨著大武口區城市中心南移,市、區兩級政府許多重點建設項目落戶轄區,征地拆遷任務非常大,隨之而來一系列不穩定因素越來越多,社會管理難度進一步加大,對長勝街道來說創新社會管理的當務之急是立足服務和管理,加強和改進當前群眾工作。
以及政府部門延伸到街道、村(居)的公共服務綜合到一個場所和一個機構內辦理,集中辦理民政,社會保障,衛生計生,殘聯、綜治等服務事項,進一步提高政務服務的水平和效率,為群眾提供更加優質、便捷的服務和穩定的社會治安環境。二是明確村(居)委會職能職責,理順關系,把不屬于村(居)負責的行政職能剝離出來,集中精力為轄區居民提供便利服務。
二要加大改善民生的力度。要緊緊抓住維護群眾利益這個根本點,扎扎實實為群眾辦實事好事。要大力改善居民居住環境,快速推進潮湖雅苑大莊點建設,年內一期300戶工程竣工交付使用,確保潮湖村盾,深入貫徹“三級代言人”制度和“3456”工作法,大力開展矛盾糾紛的大排查,將排查出的問題明確責任單位、責任人和辦結時間,妥善予以解決。認真開展大接訪大(請您支持:)調解活動,街道黨工委書記及辦事處主任要每周安排1天時間接訪,領導班子其他成員要隨時接訪。班子成員要深入到群眾中去,到困難大、矛盾多的地方去,到群眾需要解決問題的地方去,到工作推不動的地方去處理問題,化解矛盾。街道機關干部要走出機關、走向基層,廣泛聯系群眾,做群眾的知心人、暖心人、貼心人。要按照立足調解矛盾、就地化解矛盾的要求,建立以人民調解、行政調解、司法調解“三調聯動”大調解工作機制,通過大調解,做到小事不出村居、大事不出街道、矛盾不上交。
各位領導、同志們,創新社會管理工作是促進經濟社會又好又快發展的有力保障,長勝街道將統一思想,深化認識,舉全辦之力,以鍥而不舍的毅力,求真務實的作風,全面推進社會管理創新工作。
不妥之處請批評指正,謝謝大家!將深入推進社會管理創新作為政法綜治及平安建設工作的重中之重,列入重要議事日程。一是明確目標。把深入推進社會管理創新工作納入全鎮平安建設總體規劃之中,進一步健全深入推進社會管理創新工作實施方案,健全組織,對社會管理創新工作進行統一部署、協調、督導,促進社會管理創新工作的深入開展。二是嚴格責任。明確主要領導貌,建立檔案,達到“六清五掌握”。“六清”即:身份清、職業清、現住地清、戶籍所在地清、暫住理由清、家庭成員清;“四掌握”即:掌握交往關系、掌握活動規律、掌握經濟變化、掌握現實表現、掌握有無違法犯罪記錄,實現流動人口管理由靜態管理向動態管理的轉變。
(三)加強留守兒童管理。堅持“以人為本”的教育理念,加強鄉鎮中、小學留守兒童“服務中心”建設,健全“關鍵在校長,基礎在班級,落實靠教師”的教育管理機制,建立“四個”教育服務制度,即定點、定人聯系制度、定期與不定期溝通制度、代理監護人培訓制度、考核評估獎勵制度,研究留守兒童教育管理中的問題,及時采取措施,解決留守兒童生活失助、學習失教、親情失落、安全失保等諸多困難和問題,促進留守兒童身心健康、快樂成長。
(四)加強青少年法制教育。深入開展青少年法制教育,充分發揮法制副校長、法制輔導員的作用,運用法制宣傳周、法制教育月、舉辦法制講座等多種方式,開展豐富多彩、寓教于樂的法制教育宣傳活動,進一步增強青少年法律意識。進一步加大“青少年法律學校”、“青少年法律援助中心”的建設力度,廣泛開展青少年自護教育,增強青少年的自我保護意識,提高青少年對違法犯罪的自我抵御能力。
(五)加強農村青年就業服務建設,加強對農村青年的培訓和轉移就業力度,堅持把服務與思想教育結合起來,有效地服務,有針對性的教育,引導青少年正確看待社會和自我,疏導他們的消極情緒,消除青少年違法犯罪的潛在因素。
(六)加強刑釋解教人員管理。切實抓好刑釋解教人員銜接管理“五個及時”,及時登記造冊,建立健全個人檔案;及時進行家訪,全面核實刑釋解教人員本人及家庭實際情況;及時簽訂幫教責任書,嚴格落實各項幫教工作措施;及時進行法制宣傳教育,積極預防重新犯罪;及時落實幫扶措施,幫助刑釋解教人員勤勞致富。
人員的安全管理,在鎮鄉公路和鄉村公路處設置和完善路標,落實安全職責,強化整頓措施,切實減少和預防各類事故發生。
三、
強化保障,筑牢根基。
強化陣地保障。在“社會管理創新”工作領導小組領導下,以社會管理創新辦公室為主體,對社會管理創新工作進行協調、指導,完善服務職能,實現“群眾來訪聯接、矛盾糾紛聯調、突發事件聯處、治安防范聯管、基層平安聯創、混亂地區聯治、社會管理聯動”。
強化制度保障。健全“三級督導”制度,實行鎮班子領導包村督導、鎮綜治辦副主任季度督導、鎮綜治辦月督導。建立工作講評制度,采取集中講評、重點講評和專題講評等方式,對存在的問題和原因進行分析,制定措施、限期整改。建立責任倒查制度,對措施不落實出現問題的村和單位,堅決進行責任倒查,視其情況分別給予通報批評、黃牌警告或一票否決等處罰,推動社會管理創新工作的深入開展。
面的重點工作。
一是明確采油管理工作重點。根據生產實際以工藝技術、作業管理、采油管理為重點,制定完善精細化管理實施方案,確保油井正常生產,減少管理因素影響產量。
二是完善指標管理運行機制。建立完善資料錄取、指標統計、指標分析工作制度,將崗位職責、油水井管理要求和標準、管理程序、工作流程、操作標準等與“一塊一策”、“一井一法”、“一口井一項工程”有機結合,突出過程管理,明確油水井投產、地面工程、井下作業、生產管理、設備管理、故障處理等過程的管理要求和工作標準,并準確把握每個過程的關鍵環節。
三是落實精細采油管理責任。按作業區制定的采油精細化管理實施方案內容和工作流程,逐步細化各環節的工作,不斷改進和創新工作方法,持續提高管理工作水平。以采油井區作為油水井管理主體,通過指標分析和參數調整,使油水井在合理工況下正常生產。注重過程和環節的精細化,加強分析預警,加強重點井的特護管理。現場管理與生產效益掛鉤,提高產量意識和成本意識。
四是提升采油管理技術水平。通過學習其他油田的先進管理經驗及開展采油技術交流與培訓,提高技術人員業務素質。開展作業區“長壽井、長效井、壽星井”評比活動,推動油水井管理水平提高;開展油水井“一井一法”分析比賽,提高基層采油管理及操作人員業務能力。
三、實施專項管理,破解精細采油管理工作瓶頸問題。
一是開展好舉升工藝專題。在開展好舉升工藝優化、防偏磨基礎。
上,針對不同區塊的特點及地面環境,持續開展好舉升方式。
優化,開展好數控往復式潛油電泵、連續抽油桿等技術的實驗及評價工作,通過集成應用配套技術,重點解決部分機采井頻繁躺井、頻繁作業、系統效率低等問題。
二是開展電泵井管理專題。分析電泵井躺井原因,通過優化設計和配套技術的應用,解決部分電泵井頻繁躺井的問題。
三是開展清防蠟技術專題。研究分析油井結蠟規律,綜合應用成熟的清防蠟技術和管理措施,用最低的維護成本保證油井正常生產。
四是開展氣舉井管理專題。繼續開展好氣舉井工況診斷與優化工作,制訂并實施優化調整措施,通過動態的參數分析與調整,維護氣舉井的合理工況。
各位領導、同志們,精細化采油管理工作是確保完成配產任務的基礎,是落實持續轉變發展方式的重要體現,是作業區當前最重要的工作任務。請公司領導放心,我們有信心也有決心把精細化采油管理工作抓好靠實,管好每一口井、采好每一噸油,把精細化采油管理乃至其他精細化管理工作全面推向深入,確保年底產量任務圓滿完成。
謝謝大家!
死亡人數下降7%,受傷人數下降31%,經濟損失下降25%。xx年,我區道路交通安全工作將緊緊圍繞“降事故、保安全、保暢通”這個中心,牢固樹立“以人為本,執法為民”的理念,努力在平安交通、文明交通、智能交通、和諧交通上取得新突破,確保全區道路交通安全管理工作健康、科學、有序發展。
人矛盾,構建和諧警民關系。四是進一步完善道路交通事故損害賠償人民調解制度,加快籌建交通巡回法庭建設。在農村地區道路交通管理上,充分發揮鄉鎮黨委政府的作用,協助參與農村道路交通安全管理工作。
警力投入到路面管控,嚴查突出交通違法行為。繼續深入開展“打酒駕”“涉牌”“涉證”“三超一疲勞”等嚴重交通違法行為專項整治行動,加大交通秩序集中整治工作力度,不斷改善道路交通秩序。通過開展“標準示范崗”“交通秩序示范公路”創建活動和集中培訓等方式不斷提高各執勤中隊的業務技能,規范民警的執法行為,提高交通秩序管理水平。二是加強部門和警種的協同作戰。建立健全嚴重交通違法行為、交通事故抄報制度,切實做好出租車、公交車及私家車的交通違法整治;加強交警、交通、氣象等部門的聯動,切實做好惡劣天氣的路面管控。
車交通違法曝光制度,通過設立“交通違法曝光臺”、“交通陋習曝光臺”,對嚴重影響道路交通安全的違法行為及不文明交通陋習進行集中曝光,充分發揮輿論監督和警示教育作用。
四、精確排查隱患,確保措施到位。認真組織開展道路交通安全隱患排查工作,對轄區交通安全隱患進行拉網式排查,重點加大對危險路段和事故黑點隱患排查力度,認真梳理排查結果,及時形成了治理意見和整改措施,做到隨發現,隨解決,確保我區危險路段整改率達到100%,事故預防水平進一步提升。
五、切實落實責任,強化督促檢查。強化交通管理目標責任考核,把任務是否部署,措施是否細化,責任是否明確,工作是否落實,領導是否深入督查,作為衡量道路交通安全成員單位履行職責的標準,嚴肅懲處失職、瀆職行為。
定社會主義理想信念,學科學、講政治、樹正氣,永葆政治本色。
二、積極參加各項軍事活動,服從命令聽從指揮,遵守國家的法律、法規,嚴格執行條例、條令和各項戰備工作制度,刻苦訓練,熟練掌握手中武器,苦練過硬的軍事本領,隨時準備參軍參戰,為捍衛國家主權、保衛人民生命財產勇于付出自己的一切。
三、認真履行民兵預備役人員的各項義務,積極參加戰備值勤和完成急、難、險、重任務,配合公安機關維護好社會治安,敢于同壞人壞事和違法亂紀行為作斗爭,弘揚社會新風尚,為確保社會穩定作出自己應有的貢獻。
四、充分發揮民兵預備役人員在各項創建活動中的排頭兵作用,響應區人武部的號召,積極參加“文明城市創建”、“平安宜賓”、“雙擁模范城”等一系列參建活動,立足本職作貢獻,為翠屏區經濟社會各項事業建設再立新功。
決心就是目標,我們一定信守誓言,不管我們身處何方,從事何種工作,都將認真履行民兵預備役人員應盡的義務,發揚光榮傳統,勤奮工作,努力進取,為翠屏區民兵預備役建設貢獻自己的一份力量。
同志們:經過大家的共同努力,這次黨建工作會議的各項議程全部結束了。會上,王利軍同志就切實增強“四種意識”,進一步落實黨建工作責任制,不斷提高黨建工作科學化水平進行了安排部署,同時管理區幾位領導同志根據盟里對口工作會議精神,結合管理區實際,對抓好各自分管領域的工作進行了全面安排部署,提出了明確要求,黨政辦王昶宇同志圍繞加強協同配合、提升政務服務水平進行了安排,提出了建議,大家要認真學習、深刻領會,切實增強黨要管黨、從嚴治黨的思想自覺和行動自覺,不折不扣地把各項工作任務落到實處,不斷提升管理區黨建工作科學化水平。為此,提幾點工作要求:
一、切實提高黨要管黨、從嚴治黨的思想認識。從近年來管理區各級黨組織抓黨建工作實踐看,總體上取得了明顯成效,但在抓黨建的思想認識方面還存在一些不足,剛才王書記也指出了這些存在的問題。黨的十八大以來,中央已經把黨要管黨、從嚴治黨擺在了一個全新的戰略高度,提出了全面從嚴治黨永遠在路上的新要求。黨工委各部門要切實發揮好職能作用,各級黨組織要擔負起黨要管黨、從嚴治黨的主體責任,黨組織書記要履行好務虛工作”的錯誤觀念,以黨建工作的新成效推動各項工作取得新進展。
二、充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用。新形勢新任務下,不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,是加強和改進黨建工作的重要內容。我們要圍繞基層黨建七項重點工作,切實把基層黨組織工作重心轉到服務改革、服務發展、服務民生、服務群眾、服務黨員上來,更好發揮基層黨組織的作用。一是要明確執政理念,始終把服務群眾作為黨組織工作的出發點和落腳點,努力改善黨員群眾生產生活條件,把好事辦好、把實事辦實。二是要科學決策,提高工作水平。要善于從基層工作實際出發,多聽取群眾的意見,保證決策的民主科學性。三是要建設學習型黨組織。中央明確要求,“兩學一做”學習教育不封口、繼續抓,推進常態化制度化,一定程度說明我們的黨員領導干部在黨紀黨規學習上還不到位,對標合格黨員上還有一定差距。各級黨組織和廣大黨員干部要堅持好已經形成的學習制度,扎實抓好“兩學一做”教育。四是要不斷提高黨員干部素質,樹立黨員干部的良好形象。要在解決困難和復雜問題中不斷提高工作能力。
三、提振干事創業的精氣神。貫徹落實好上級黨委的各項工作部署,做好xx各項工作,要求我們必須解放思想、搶抓機遇、攻堅克難、主動作為。要自覺把貫徹“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局融入到工作實踐中,提振干事創業的信心,在地區發展攻堅克難時期有新的作為。對管理區黨工委、管委會安排部署的任務、出臺的舉措、明確的要求都要緊抓不放、狠抓落實,務求取得成果、見到實效。四、統籌抓好當前各項重點工作。一是圍繞落實好年初黨工委(擴大)會議目標任務,努力在“實現三個新突破、突出六項重點工作”上下實功、出實效。二是抓好春季農牧業生產。認真貫徹落實各項惠農惠牧政策措施,扎實做好春耕、備耕和春季牧業生產工作,提前謀劃農牧業結構調整和設施農牧業建設項目,抓好防火防疫工作,為農牧業增產和農牧民增收打好基礎。三是搞好重點項目建設。全力以赴抓好現代畜牧業、文化旅游、煤電清潔能源和城鎮基礎設施建設方面的27項重點項目,認真落實項目開工建設條件,確保如期開工建設。四是加強民生保障和社會建設。在統籌做好各項民生工作的同時,集中推進就業創業、扶貧攻堅、教育衛生質量提升等重點民生工程,抓好節能減排和環境治理,不斷提高民生和社會事業發展水平。五是切實維護社會和諧穩定。要按照屬地管理的原則,切實履行好維護社會穩定的職責,對職責范圍內的矛盾糾紛排查清楚,通過抓早、抓小、抓苗頭,把各類矛盾糾紛消除在萌芽狀態,做到“問題不轉移、矛盾不上交”;要做好社會穩定風險評估,避免因工作方式、方法不當產生新的矛盾,切實維護好管理區和諧穩定的發展環境。管理區xx年黨建工作會議圓滿完成了各項議程,散會。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇十四
尊敬的各位領導、同志們。
2012年2月23日我部被市政府確定為計劃生育重點管理鄉鎮,作為指揮部主要領導,深感慚愧,辜負了區委、區政府的期望,充分認識到我部對計生工作重視不夠、抓的不實、抓的不細,同時也感覺到計劃生育工作任務重、責任大、壓力大。我們要以此為契機,吸取經驗教訓,變壓力為動力,促進今年計生工作目標的順利完成。
2012年,我部計生總體目標是:堅決穩定低生育水平,堅決保持較高的計劃生育率;堅決規范生育秩序,嚴控人口增長;力爭實現年終考評“摘掉黃牌、掛上金牌”,使全年工作更上一個新臺階。為了抓好今年的計生工作,爭取主動,部黨委、政府態度明確,堅決做到以下三個方面:
一、加大宣傳力度。
把宣傳教育作為抓計劃生育工作切入點,在全灘營造“計劃生育的基本國策不變”、“控制人口數量的基本目標不變”、“持證生育的基本措施不變”的氛圍,使計劃生育的政策法規、生殖保健知識送到千家萬戶,做到家家知、戶戶曉,為人口計生工作提供良好的輿論環境。主要做到:一是集中培訓宣傳。部黨委中心學習組定期開展兩次以上人口理論和相關政策法規的學習討論,組織全灘村級以上干部集中學習培訓兩次,各村要充分利用人口學校這一陣地,開展育齡群眾的培訓,宣傳學習計劃生育的法規政策和科普知識;二是傳統方法宣傳。利用大小會議進行宣傳,利用宣傳車進行宣傳,利用宣傳標語進行宣傳;三是組織活動宣傳。在“5·29”組織全灘計生協會會員活動,“7·11”開展致全灘群眾“關注世界人口問題”一封公開信活動,利用農村自樂班、老年人業余文藝宣傳隊,在人口聚集地進行廣泛宣傳。
二、更加嚴格落實工作責任。
主要做到“兩個堅持”、“三個強化”。“兩個堅持”是:堅持黨政一把手親自抓、負總責不動搖。部黨委政府定期研究,調度部署,把人口計生工作納入村級工作目標考核中,明確村一把手為計生工作第一責任人,與經濟工作、綜治維穩等工作同布置、同督查、同考核。堅持嚴格兌現“一票否決”不動搖。對于“黃牌警告”和“一票否決”的村和單位,堅決給予“警告”和“否決”,與之相關的包村干部一同受到責任追究和處罰。“三個強化”是:強化綜合治理。部黨委、政府今年已出臺了一系列的整改方案,明確了各村、各站所的職責,在新生兒上戶、戶口遷移、勞動力就業、孕產婦接診、移民落戶等方面,嚴格把好計劃生育審核關,形成通力合作、齊抓共管的良好局面。強化隊伍建設。進一步選拔、推薦德才兼備的優秀人才,充實到村級專干隊伍里來,加強村級專干的政策和業務培訓,特別要加強計劃生育專業人員的培訓教育,使之更符合職業化的要求。強化經費投入。2012年我們將繼續增加投入,以確保計生事業的開展和各項服務的落實,保障工作人員的工資和福利。
利用好計生服務所陣地,努力提升服務水平。計生服務所的設備和人員已基本配齊,達到了“四優一滿意”服務所的標準。今年我們要充分利用好這一服務平臺,開展好系列服務活動,一是進一步深入開展“生殖健康進家庭”活動,把這一服務活動的覆蓋面推向全灘各村組,推向每位育齡婦女,為她們免費開展婦科疾病查治、環情孕情監測、計生手術并發癥診治等服務。二是積極發放避孕節育藥具,落實知情選擇,滿足廣大群眾避孕藥具多樣化和個性化的要求。三是扎實推進出生缺陷干預服務,著力開展優生優育知識宣傳和普及,積極為出生缺陷干預免費檢測對象提供咨詢和服務,把好出生前置關。
總之,2012年度,我部將在市委市政府,區委區政府的堅強領導下,始終與市、區黨委政府保持高度一致,做到目標同向、思想同心、行動同步,并結合本部實際,創造性地開展人口和計劃生育工作,努力完成人口和計劃生育的各項工作,力爭在新的一年工作再上一個新臺階。
以上是我代表指揮部作的表態性發言,不妥之處,請大家批評指正。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇十五
為了進一步提高思想、轉變作風,更好地履行崗位職責、服務群眾,并接受組織和廣大職工群眾的監督,根據**公司黨委關于領導干部黨風廉政工作要求,作為**車間的主要領導,我鄭重地向**公司黨委和上級組織作以下表態:
以上表態,也是做好黨風廉政建設工作的承諾,請上級組織和廣大干部、員工監督!
表態人:**x。
****年x月x日。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇十六
通過這次會議使我深深地認識到,身為一名財會人員,直接與經濟打交道尤其要帶頭遵紀守法,加強自我修養,提高拒腐防變能力;增強責任意識,促進廉潔自律建設。
做廉潔自律的表率,要在平時的工作和學習中,切實做到在以下幾個方面:
三、強化自律意識,做到以廉服人。工作中要做到嚴于律己,寬以待人,自覺樹立好自身的形象,要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,始終做到自覺、自省、自警、自勵,做到吃苦在前,享受在后,自覺做到勤儉節約。
總之,在今后的財務工作中,我一定嚴格要求自己,淡泊以明志,寧靜而致遠,工作高標準,生活嚴要求,自覺接受大家的監督,身體力行,發揮表率作用。
我深刻地認識到廉政建設對各行各業的重要意義,作為財務人員,也要緊跟時代步伐,響應黨中央的號召,時刻不忘清風亮節、廉潔自律,我作為財務工作者,從三個方面淺談對財務人員廉政建設工作的體會。
一、清正廉潔須防患于未然馬克思主義哲學觀強調了人的意識的反作用力,思想是行動的先導,優良的精神文化是指引和約束具體行為的強大動力。反腐倡廉工作一直是推動黨風廉政建設的重點,從某種意義上講也是對個人思想道德品質的深度考驗。
二、清正廉潔與職業道德溶為一體職業道德是各行各業的行動指南,財務人員的清正廉潔體現于職業道德規范之中,是社會主義經濟利益對財務工作的要求,是指導財務人員具體實踐的引路明燈。
三、清正廉潔重在落實、貴在堅持廉政的基本內涵是:“廉”為“政”服務,“政”以“廉”長存。黨風廉政建設工作是我們必須長期堅持的重要任務,是貫徹落實科學發展觀、建立健全防腐體系的必然要求。
總之,《廉政準則》是衡量我們黨員干部工作的一項重要的標準也是行動的準則,只有嚴格遵守《廉政準則》才能履行好一名黨員干部的職責,才能做到清正廉潔,永葆黨的先進性。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇十七
尊敬的各位領導,各位同志:
我作為一名新任職的財務人員,今天有幸能夠參加集體廉政談話活動并作表態發言,使我深切地感受到了組織對我的關心和愛護,受到了極大的鼓勵和鞭策,對此我表示衷心的感謝。這次新任領導干部集體廉政談話活動,是縣紀委、組織部對干部關心、愛護的具體體現,也是促進干部始終保持清政廉潔作風,努力當好人民公仆的重要舉措,在此,我鄭重表態如下:
一、勤學善思,不斷提高綜合素質。
來到新的崗位上,肩負更重的責任,我將加倍學習,把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界,堅持用正確的思想武裝頭腦,用科學的理論指導實踐,不斷提高自身素質,使之與新工作要求相適應。
二、廉潔自律,認真做人清白為官。
奮斗的作風,保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,自學##***##各種歪風邪氣,廣泛聽取、接受各方面的意見和建議,主動接受人民群眾的監督。做到清清白白做人,堂堂正正為官,努力當好人民的公仆。
三、扎實工作,不斷創造優良業績。
在新的崗位上,我一定扎實工作,依靠各級領導的關心與支持,依靠同事們的理解與配合,依靠自已的勤奮與努力,以飽滿的熱情、高昂的斗志,力爭在新的工作崗位上創造新的業績,為全縣的社會經濟發展做出自己應有的貢獻。
以上表態,敬請各位領導、同志在今后的工作中監督。我的發言完畢,謝謝大家!
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇十八
同志們:
按照市紀委要求,今天我們召開“以案促改”警示教育會議,目的是從xx縣財政局原主任科員xx違紀違法案件中汲取教訓,以案為鑒,希望同志們對案件中的事實深刻領會,認真反思,在以后的工作和生活中嚴格恪守黨章、黨規、黨紀,進一步嚴格要求自己,不能讓楊建偉的錯誤行為重演。
楊建偉在擔任淅川縣財政局主任科員期間,利用分管財政投資評審工作的便利條件,為財政投資施工方在財政投資評審、工程承攬過程中提供幫助,非法收受他人賄賂款項共計人民幣125萬元,終因受賄罪判處有期徒刑三年零十個月,處罰金20萬元,開除黨籍和公職。一個本來仕途順暢的黨的干部,因自我約束不嚴格、被錢財蒙蔽雙眼,用手中的權力為自己謀私利,最終仕途終結、鋃鐺入獄,不但政治生命完結,更給家庭和親人帶來了難以磨滅的痛苦。
楊建偉的違規違法案例很典型,就是長期不注重個人人生觀、世界觀、價值觀的改造,理想信念病變,黨性原則蛻變,在小節上放松自己,從接受別人宴請、吃吃喝喝開始,逐漸放松做人的原則和做事的底線,與一些不法商人搞權力尋租和利益輸送,把手中的權力作為權錢交易、為自己謀利益的工具,基本上覆蓋了基層干部干部腐化變質的幾個要素,是一起典型的從“微腐敗”到腐敗的案件。這個案件的警醒之處,不只是在于其普遍性、同時又是發生在基層干部中的案例,更在于其工作性質的特殊,與我們在座的每一個人都切身相關。
從楊建偉的典型案例中,我們要反躬自身,認真反思,自己是否以工作繁忙為借口,忽視個人的理論學習,放松思想和世界觀的改造;是否在與服務對象的交往過程中放松底線,做人做事的原則模糊;是否在行使權力的過程中做到依法依規,經得起黨紀國法和時間的檢驗等等。“千里之堤,潰于蟻穴”,只有時時刻刻嚴格要求自己,從小事做起,從小節抓起,才能不犯錯、少犯錯,工作上出了差錯,可以理解,通過糾正錯誤、努力工作,仍然可以做出一番成績,但是如果作風上出了問題,被調查、被處理,政治生命終結,是沒有糾錯和挽回的機會的,其中利害,相信大家都很清楚。
“前車之覆,后車之鑒”,我們要從楊建偉案件中汲取教訓,認真反思,深入剖析,警鐘長鳴,繼續在市直財政系統保持全面從嚴治黨的高壓態勢,切實落實好全面從嚴治黨主體責任,確保財政資金與財政干部兩個安全。同時,要以此為戒,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,自覺抵御腐朽思想的侵蝕,自覺強化自身的黨性修養,時刻警惕自己要正確使用手中的權力,做到自重、自省、自警、自勵,不斷提高防腐拒變的能力。
在此,我代表局班子表態如下:
一、強化理論武裝,提升政治站位。
堅持用***總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。強化思想政治建設,在學習黨的十九大精神、***新時代中國特色社會主義思想上,不走形式,切實學深、學透。認真落實黨組中心組學習、“三會一課”等制度,定期開展集體學習,堅持不懈抓好理論武裝。強化廉政教育,教育黨員干部增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力,引導黨員干部正確處理公和私、義和利、是和非、正和邪、苦和樂、親和清的關系。大力弘揚共產黨人價值觀,認真踐行“為國理財、為民服務”的財政工作宗旨。市財政局各級黨組織認真履行職能、發揮核心作用;班子成員忠誠干凈擔當,發揮表率作用;黨員干部以身作則,發揮先鋒模范作用,為財政事業科學發展提供堅強組織保證。
二、壓實主體責任,層層傳導壓力。
我們將繼續強化管黨治黨主體責任和監督責任落實,推動壓力傳導,把全面從嚴治黨責任時刻放在心上、牢牢扛在肩上、緊緊抓在手上。堅決執行市委、市紀委關于全面從嚴治黨的各項決策部署,嚴格落實黨風廉政建設責任制,我做到對黨風廉政建設工作親自部署、親自過問、親自協調,將廉政工作與業務工作同安排、同部署、同考核。局班子成員切實承擔分管范圍內的領導責任,有力落實一崗雙責。加大督導檢查工作力度,建立健全日常檢查、年中督導、年度考核的立體督查模式,確保主體責任向基層黨組織全面延展深化。堅持運用監督執紀“四種形態”,強化制度執行力和督導問責力度,使紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態。嚴格落實《中國共產黨問責條例》,加大對落實主體責任不力問題的追責力度,用制度倒逼主體責任落實,讓失責必問、問責必嚴成為常態。加強各支部黨組織建設,結合各支部實際開展豐富多樣的黨建活動。持續解決黨員隊伍和基層黨組織建設中存在的薄弱環節和問題,切實把黨員標準立起來,把黨組織形象樹起來。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇十九
首先,感謝黨組織對我的長期培養,感謝在座的各位領導給與我的高度信任,感謝同事們給與我的無條件的支持。
過去一直在小平臺***工作,自從去年加入大平臺后,更大的平臺帶來了全新的改變,也獲得了全新的機會,個人更是收獲了成績和榮譽。我也將把新的崗位當做新的起點,努力工作,積極進取,爭取不辜負大家的信任。在這里,我做一個表態,我希望自己做到:
1、政治過硬。
在思想上,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,突出“兩個維護”,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上與黨中央保持高度一致。真正把政治方向、政治要求體現到所從事的業務工作中去。
2、業務過硬。
讓我們的作品更好地體察世情、國情、黨情、民情,更好地講述中國故事、傳播中國聲音。
3、搞好團結,當好副職。
在工作中擺正自己的位置,做到顧大局、講團結,當好事業部主任的參謀和助手,自覺維護好事業部內部團結,做到主動不盲動,到位不越位,補臺不拆臺,全力以赴做好分管職責內的各項工作。
也希望在以后的工作當中,大家一如既往地信任我、支持我。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇二十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
不負使命讓工作成為人生出彩的舞臺
在新晉升職務人員履職表態發言會議上的講話
楚雄州委黨校常務副校長黃玲
同志們:
******指出:“讓每個人都有人生出彩的機會”。今天我們首次召開新晉升職務人員履職表態發言會議,目的是采取新形式給新晉升職務的同志搭建一個展現自我和人生出彩的平臺,進一步把思想統一起來,把干勁鼓舞起來,把人心凝聚起來。
剛才,今年新晉升職務的14名同志作了履職表態發言,提交了書面承諾。大家都能結合個人思想實際和工作實際,談認識感悟,談存在問題,談下步努力方向,總的說來,大家的發言都比較好,有擔當、有思路、有想法,展現出了新晉職同志們的精氣神。借此機會,我對全體教職工,特別是新晉職的同志提兩個方面要求。
2021年,特別是5月以來,通過校領導班子多方、多次積極匯報和努力爭取,我們共組織開展了5批次共21人次職務職級晉升,事業人員招考2人,公務員公開遴選1名,選調1名。可以說是近幾年來,州委黨校晉升職 當前隱藏內容免費查看級職務人次最多、力度最大的一年。我們希望通過開展干部選拔任用,明確價值導向,使全體教職工得到鞭策,找準努力方向,充分調動工作積極性,營造積極向上,想干事、能干事、干成事的良好氛圍。
今天的會議,是今年新晉升職務同志們的首次集體亮相,大家的發言既是表態,也是表現,更是表率。希望你們對待自己職務職級的提升,保持謙虛的心態,化動力為責任,用實際行動回饋組織的信賴和大家的期待。
感恩不僅僅是情感、一種品行、一種生活態度,而且也是一種人生境界。千百年來,羔羊跪乳、烏鴉反哺的故事經一代代人口傳心授,家喻戶曉。一個人如果離開了單位,一切個人的成績、榮譽、待遇都無從說起,希望大家要珍惜自己的崗位,以一個感恩的心感恩組織、感恩群眾、感恩黨校的培養信賴。只有感恩的人,才可能善待組織、善待群眾、善待他人、善待自我。如果一個人不懂得感恩組織,就不可能盡心盡職干好工作,不可能得到組織上的重用,也就不可能有所作為。那些被提拔了認為是“該得的”,沒提拔認為是組織“虧欠”他的干部,對組織是沒有感恩的,也很難相信他會對黨忠誠、對組織忠誠。
責任心是一個人對人生、對社會、對事業的態度。黨員干部常懷責任心就是對工作、對事業、對家庭、對社會有一份強烈的責任心和使命感。干部在一定的職位上,首先應當想著如何把工作干好、干得更出色,而不是把為黨工作當作升職晉級的籌碼,把為民做事當作向組織討價還價的資本。“在其位,謀其政”,在崗位上就要負責做好工作、盡心盡力,有為才有位,做出了成績,組織和群眾定有公論。
進取心是一種不滿足于現狀,奮力執著前行的積極狀態。希望同志們面對新時代黨校發展和新崗位的更高要求,不畏難、不避事,以過硬的能力和擔當作為把工作抓好抓出成效。要善于學習創新,在學中干、干中學,創造性地推動工作落實,主動擔當作為,把立足崗位履職盡責做好本職工作當作歷練,當作成長的重要機會,做到大事扛得起,小事落得細,大事能做精彩,小事能做精致,用出色的工作實績回報組織、回饋單位。
******指出新時期好干部的標準是“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。”這個標準為干部隊伍建設指明了方向,為廣大干部樹立了追求的標桿,也為選人用人提供了標尺。具體到黨校而言,就是要做到政治過硬、作風優良和本領高強。
黨校因黨而生、為黨而立。黨校姓黨、黨校人姓黨是我們安身立命的關鍵所在。這就要求我們每一個黨校人,不僅要有堅定的政治自覺和政治意識,還要在講政治上當模范、作表率,有政治過硬的自覺和意識,做到思想上同心同向、政治上堅定自信、行動上高度自覺。******在***黨校中青年干部培訓班強調:“理想信念是中國***人的精神支柱和政治靈魂,也是保持黨的團結統一的思想基礎”。這就要求全體教職工要把堅定馬克思主義信仰、共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想作為終身課題,常修常煉。全體教職工要增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,自覺在思想上政治上行動上同黨***保持高度一致,自覺執行組織決定,服從組織安排,做政治上的明白人、老實人。正確的價值觀,能決定一個人的思想品質和道德修養。我們要始終以黨、國家的利益為重,以黨和國家利益的實現為首要目標,個人利益服從黨和國家的利益。要把黨性教育貫穿于實際工作中,做到教書育人不懈怠,錘煉黨性不松勁,切實加強黨性修養和黨性鍛煉。
心有所畏,方能言有所戒、行有所止。******指出,“干部一定要知敬畏、存戒懼、守底線,敬畏黨、敬畏人民、敬畏法紀。”黨校既是塑造真理力量的地方,也是塑造人格力量的地方,還是引領黨內風氣風向的地方。我們要增強政治責任感、政治敏銳性,主動關注大局、服務大局、融入大局,圍繞州委、州政府的中心工作,在決策咨詢、干部培訓等方面主動作為,注重發揮資政作用,著力推出有深度、有份量、有價值的研究成果,為州委、州政府科學決策提供理論參考,更好地服務全州的中心工作,充分發揮黨校“思想庫”和“智囊團”作用。黨校是黨員干部學習政治理論,提高政治能力的學校。全體教職工要加強政治學習,提高政治素養,堅定政治立場,堅持政治原則,保持政治定力。要認真學習黨的創新理論和各項路線方針政策,用***新時代中國特色社會主義思想武裝自己的頭腦,要精心研讀馬克思主義經典理論著作,堅持學原文、讀原著,不斷夯實自己的理論功底。要始終自覺守紀律懂規矩,把黨紀黨規放在首要位置,自覺肩負起嚴明政治紀律和政治規矩的第一責任。要認真學習黨章黨規和廉潔自律條例,不斷增強黨性,提高政治覺悟,對什么能做、什么不能做,做了以后會有什么后果,都要清清楚楚、明明白白。
使命需要擔當,擔當需要本領。要履行好黨***賦予黨校的“一個學校、一個陣地、一個機構、一個智庫”職能,我們必須強化責任擔當,鍛造高強的本領。******指出:“干事擔事,是干部的職責所在,也是價值所在。”擔當和作為是一體的,不作為就是不擔當,有作為就要有擔當。全體教職工要發揚擔當實干精神,拿出實實在在的行動,以釘釘子精神一點一滴把工作落實好。黨校不是普通高等學校,黨校的學員大都是黨的執政骨干,他們大都有豐富的人生閱歷和領導工作經驗,不少人還有比較高的理論素養,這就要求我們全體教職工一方面要提升自學能力,厚植自身底蘊,提升教學科研、管理服務本領;另一方面要增強大局意識,積極參與黨委政府和學校的中心工作中來,切實發揮自己的價值和作用。俗話說:“說一千道一萬,不如甩開膀子干。”實干是***人的政治本色和價值追求。全體教職工要立足崗位履職盡責,以一種我能為黨校發展做點什么的價值觀來對待工作、對待事業。
各位教職工,挑戰和機遇共存,使命和責任同在!今天的新晉職人員履職表態會議只是我們大力推進干部選拔任用工作的一個開始,今后,我們將以此為起點,堅持工作導向、價值導向,努力為想干事、能干事、干成事的干部職工搭建更多更好的成長平臺。
同志們,出彩人生需要每一個人付諸實實在在的努力。最后送給全體教職工兩句話,即是期望也是共勉。2021年已走過大半時間,希望大家調整工作狀態、振奮精神、狠抓工作落實,確保年底各項工作圓滿完成,在黨校這個大舞臺上奮力書寫更加出彩的人生!
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇二十一
立場堅定的與暴恐分子作斗爭,在任何時候都敢于發聲亮劍,堅決抵御宗教極端思想向校園滲透。本站小編在此整理了20xx年醫務人員表態發聲亮劍的。
發言稿。
范文,希望大家有所收獲!
對于黨員干部來說,發表觀點最重要的不是為個人博得喝彩、贏得贊許,而是以黨性原則為重、以人民利益為重,最大程度地消除分歧、凝聚共識。“千夫諾諾,不如一士諤諤”,對那些惡意攻擊、造謠生事的錯誤言論,領導干部有責任以鮮明的態度主動發聲,幫助群眾劃清是非界限、澄清模糊認識,絕對不能搞含糊其辭、退避三舍那一套。共產黨人連流血犧牲的革命年代都走過來了,還怕損失一點蝸角虛名?我們黨更不會以這種虛名來評價干部。在意識形態領域,領導干部要帶頭和不良言論作斗爭,敢于亮劍,敢于擔當,沖鋒在前,形成一呼百應的局面。
作為一名黨員領導干部,恪守黨的群眾路線是我們的生命線。突出政治堅強,就要有鮮明的政治態度,態度決定深度。對我們而言,鮮明的政治態度,決定我們對各族人民熱愛的深度。但從自身實際出發,深入反思,自己在思想、行動上與為民務實清廉的要求還有很大差距,特別是在政治堅強和思想作風上還有很多不足和缺點,主要表現為:
在政治意識方面,對維護祖國統一、維護民族團結、打擊“三股勢力”極端重要性的認識是十分清醒的,態度是堅決的,旗幟是鮮明的。我認為,作為少數民族領導干部,正確處理好民族和宗教的關系是至關重要的。穆斯林是阿拉伯語,是對信仰伊斯蘭教徒教民的一種稱謂。顯而易見,穆斯林是宗教的概念,宗教和民族是不同的兩個概念。穆斯林不是維吾爾族的代稱,還有其他民族的人也信仰伊斯蘭教,可以成為穆斯林。再說也不是所有的維吾爾族人都必須信仰伊斯蘭教。以往發生的事件中,暴力恐怖分子中雖然絕大多數是維吾爾族人,但不能簡單地就把暴力恐怖分子與維吾爾族等同起來,無意中制造民族矛盾,破壞民族團結。
在官僚主義方面。一是有時深入基層,與群眾見面,出于目的性、針對性的多,真正與群眾面對面溝通思想少,對群眾所思所盼所想了解掌握還不夠;對重點工作研究多,對群眾身邊的一些問題關心不夠,在機關單位待的時間長,下基層時間少,沒有抽出更多時間傾聽群眾心聲、了解群眾疾苦,基層群眾朋友少。二是在解決群眾的困難問題上辦法不多、措施不力。自己分管了2年多農業農村工作,分管紀檢工作以后,才真正了解很多群眾生活還很貧困,基層還有很多群眾吃不上自來水、出行還比較困難,聯系幫扶困難群眾還做的不夠,這些問題沒有及時發現和解決,自己愧對于群眾,愧對于組織。三是分管紀檢工作以來,信訪壓力比較大,很多信訪案件積壓,沉不下心來認真研究信訪問題,沒有及時處理,在解決群眾信訪問題方面還缺乏一些硬招;對鄉鎮紀檢工作關心不夠,農村黨風廉政建設、基層干部腐敗問題,群眾反映十分強烈,有效常態化防控體系沒有真正形成,有待進一步加強。
所以,作為領導干部,敢于亮劍,也意味著對那些侵犯群眾利益、違反黨紀國法的事情,要態度堅決地表明立場。回應公眾疑慮、化解社會矛盾,本是各級領導干部的應盡職責。為什么湖南臨武“瓜農死亡案”、海南三亞“宰客門”事件會造成惡劣社會影響?一個重要原因就是相關領導該表態的不及時表態甚至顧左右而言他,反應不迅速,態度欠誠懇。問題出來了,判斷清楚了,就要迅速拿出態度,讓人民群眾看到誠意和決心。一些領導干部至今也沒認識到思想宣傳工作的重要性,在輿論關注、眾說紛紜的熱點事件面前怕出頭、不擔當,任憑輿論鼎沸甚至謠言擴散、矛盾激化也三緘其口,殊不知,如此藏頭縮尾、裝聾作啞,不僅損傷黨和政府公信力,更貽誤解決問題的時機,影響社會和諧穩定。
今后,我將嚴格按照黨的群眾路線教育實踐活動的要求,通過群眾點、同志幫、自己查擺的方式,加強學習,繼續深入提高,繼續深挖自己在政治堅強和“四風”方面的突出問題,毫無保留,觸及思想靈魂,在活動過程中,邊學邊改,立學立改,努力使自己在政治上更加堅定、思想上更加清醒、行動上更加自覺。
近日,高新區(白堿灘區)衛生計生系統的各族干部職工積極學習、熱烈討論于田縣加依鄉黨委副書記、鄉長吾布力喀斯木·買吐送發表的《致維吾爾族同胞覺醒書》,衛計委各黨支部紛紛組織宣誓活動,各族干部群眾主動發聲亮劍,表示要以實際行動維護社會穩定,守護美麗家園。
在前不久召開的自治區紀委八屆四次全會上,中共中央政治局委員、自治區黨委書記張春賢強調,在反分裂反暴恐斗爭中,各族黨員干部要在第一時間敢于發聲亮劍、敢于表明態度。這既是對黨員干部的政治要求,更是黨員干部的責任擔當,是確保新疆社會穩定和長治久安的關鍵所在。
**街道第一社區衛生服務中心的主任阿力木·玉努斯,是一名基層醫療單位的維吾爾族領導干部,3月28日,他在中心的宣誓大會上帶頭發言:“1986年我自新疆醫學院醫療系分配來到新疆石油管理局采油二廠醫務所,30年來我結交了很多漢族朋友,我跟他們交流、交融到相知,懂得了只要團結,互相關心,互相幫助,就沒有什么戰勝不了的困難。作為少數民族領導干部,更應該加強與各民族干部職工的深層次交流與溝通,教育、引導民族干部樹立正確的國家觀、歷史觀、文化觀、民族觀、宗教觀,增強各族干部的凝聚力和向心力,營造各民族干部團結、和諧相處的氛圍,共同創造我們的美好生活。”
**街道第一社區衛生服務中心的中醫技師亞爾艾力動情地說到,暴力恐怖分子披著民族、宗教的外衣,利用群眾樸素的民族宗教感情,煽動宗教狂熱,制造民族隔閡,實施暴恐活動,極大地傷害了愛好和平、熱愛祖國、善良質樸的維吾爾族同胞。我知道極少數跳梁小丑代表不了維吾爾族,我應該做的就是勇敢地站出來發聲亮劍,和他們作堅決的斗爭!
**街道第一社區衛生服務中心的吐爾洪江·阿布都拉扎克大夫表示,作為醫療戰線的工作者,每一步、每一階段都離不開黨的培養和照顧。因為專業的特殊性,每天都能接觸到各族人民群眾,我的眼里只有病人,沒有族別之分。我將努力發揮自身優勢,帶頭抵御宗教極端思想的滲透,努力凈化醫療環境,做好民族團結的衛士。
3月29日,衛計委機關支部召開學習討論和宣誓大會,哈薩克族姑娘烏力凡是一名年輕的衛生監督員,也是入黨積極分子,她在宣誓大會上說到,我不僅應該自身抵制極端思想,更應該有同分裂分子說不的決心,發現問題及時上報。在平時的監督檢查中,充分發揮自己工作的效能,加強對公共場所安全隱患的排查工作,加大對經營戶的正信宣傳。在平時生活中,不斷學習充實自己的知識文化,感恩黨的正確引導、感恩政府的努力作為,感恩周邊一切美好的事物。認真生活,發現生活的美,努力工作,實現自我價值。
“我是一名普通的社區醫務工作者,生長在一個普通的哈薩克族農村家庭。我從小跟漢族同學們一起學習,一起玩耍,過年過節禮尚往來,一起拜年,我們從來沒有因為民族不同,而疏遠我們之間的感情。”來自**街道第二社區衛生服務中心的黨員古麗扎提在宣誓大會上講述自己的生活,她呼吁大家,“極少數暴恐分子打著宗教的幌子,以殘忍的暴力手段,殘害各族無辜群眾,破壞民族團結,破壞我們的幸福生活,他們犯下不可饒恕的嚴重罪行,他們代表不了任何民族,任何宗教,他們是全人類的公敵。同胞們,我們要擦亮眼睛,認清敵人,我們要團結起來,擁護黨中央和自治區的英明決策,出重拳嚴厲打擊極少數恐怖分子,徹底消滅他們。我們每個少數民族同胞以實際行動來維護我們來之不易的社會穩定,民族團結,為新疆的長治久安做出自己的一份貢獻!”
三平路街道社區衛生服務中心的帕麗達·地沙巴依大夫在宣誓大會上說到,我特別喜歡這句話—“信仰是來約束自己,而不是管教他人。”我們要正確認識宗教,認清宗教極端思想的實質和危害,反對極端宗教思想。從我做起,率先示范,立場堅定,旗幟鮮明,與暴恐分子做堅決斗爭,以實際行動影響、教育身邊的人,最大限度地傳播社會正能量。管住管好家人、親戚、朋友,做好周邊民族同志的思想工作。攜起手來維護我們自己的權益,建設我們共同的家園。
敢于發聲亮劍,彰顯的是醫務人員的政治品格與責任擔當。責任是信念之基,擔當是力量之源。在新疆社會穩定形勢面臨復雜嚴峻的挑戰面前,更需要這種責任擔當的政治品質。只有大膽負責、勇于擔當的黨員干部,才能在困境中找到出路、在挑戰中把握機遇,帶領群眾有所作為。
當前,全面深化改革正處在關鍵時期,改革發展任務艱巨,乘勢而上前景可期,人民群眾渴盼在和諧穩定的環境里,創造更好的生活、更美的未來。年初至今發生在我區及內地多個省份的一系列暴力恐怖案件造成數百人的重大人員傷亡,讓我們再一次看到了暴力恐怖分子喪心病狂慘無人道的罪惡面目。
伊斯蘭教圣書《古蘭經》所講:“凡枉殺一人,如殺眾人;凡救活一人,如救眾人”,《古蘭經》上還提倡遠離異端邪說,指出異端邪說是罪惡。據了解,亂殺無辜的暴恐分子口口聲稱自己是“穆斯林”,而他們的暴行又怎能夠稱得上是穆斯林呢?!他們是利用宗教作幌子反對人類和平的人,是讓先進文明倒退的人。他們的行為讓我們看到了今天阿富汗等國家落后的情景。讓我們想起了17世紀在新疆進行宗教統治的依禪,他們的黑暗統治讓我們的民族文明倒退了幾百年,我們決不能再回到那個恐怖的時代。所以對暴恐分子的罪惡行徑,我們表示最強烈的譴責和聲討!強烈聲討暴恐分子罪惡行徑,堅決維護社會穩定;我們要大聲說出來,大膽做起來,不僅要聲討暴恐分子的滔天罪行,還要對暴恐活動的思想基礎出拳,對宗教極端思想出拳,讓它們成為過街老鼠,寸步難行。我們要一起抵制封閉保守,一起攜手共創未來,讓理性、開放、包容充盈心靈,讓團結、互助、友愛充滿社會。只要我們團結一心、同仇敵愾、眾志成城,就一定能把暴恐分子的囂張氣焰打下去,就一定能筑牢各族人民共同維護祖國統一、維護民族團結、維護社會穩定的鋼鐵長城。要做維護民族團結和社會穩定的倡導者和踐行者,作為公務員隊伍中少數民族干部,一定要充分認清“三股勢力”的危害程度,堅決反對民族分裂主義,旗幟鮮明地維護祖國統一和各民族的大團,民族團結、社會穩定對于我們各族人民就像空氣和水一樣不可缺少。
敵人害怕我們團結,說明團結最有力;敵人越是要破壞團結,我們越是要更加團結!我們各族人民要更加緊密地團結起來!“三股勢力”是各族人民的共同敵人。暴恐活動傷害的不是哪個民族,反對暴恐也不是哪個民族的事,而是各族人民共同的責任和義務。我們要共同與暴恐罪行作殊死搏斗,堅決對暴力恐怖零容忍,以自身實際行動維護民族團結和社會穩定。要理性鑒別信息真偽,不信謠、不傳謠,勇于揭穿謠言,自覺抵制危害國家和民族團結的音視頻和不良信息,不給別有用心的敵人任何可乘之機。團結是福,穩定是福,分裂是禍,暴恐是禍。沒有穩定的環境,什么事情也辦不成。我們要充分認識民族團結、社會穩定的重要性,充分認識沒有民族團結和社會穩定,就沒有新疆的美好沒來,就沒有我們人民的美好明天。維護民族團結,從我做起。我們要像愛護自己的眼睛一樣愛護民族團結,要像維護我們的生命一樣維護社會穩定,絕不說不利于民族團結的話,絕不做不利于民族團結的事,做民族團結和社會穩定的守護者教育行業和教育工作者是弘揚現代文化的主流陣地和倡導者,是社會和諧穩定重要的穩定源。我們要以現代文化為引領,大力倡導尊重差異、包容多樣,大力弘揚一體多元、融合開放、具有新疆特色的現代文化,弘揚現代法治精神,堅持反暴力、講法治、將秩序,增強國家意識、法律意識、公民意識和現代意識,傳播現代意識、現代觀念和現代制度,努力學習科學文化知識,反對迷信,拒絕愚昧。要做社會主義核心價值觀的踐行,要做社會正能量的傳遞者,我們要以自身的正能量感染、影響、帶動身邊的同事、家人和其他群體一同維護民族團結、社會穩定,積極向全社會傳遞民族大團結的正能量、穩定的正能量,傳播愛和溫暖,傳播友誼和希望,培育團結互助之花。
讓我們立即行動起來,筑起“聲討暴恐罪惡行徑,與極端思想作堅決斗爭”的鋼鐵長城,大力弘揚“愛國愛疆,團結奉獻,勤勞互助,開放進取”的新疆精神和“感恩、自信、堅韌、擔當、拼搏、奉獻”的新疆人民的時代精神,崇尚科學,追求新知,弘揚現代文化,用我們實際的行動構筑起維護民族團結、打擊暴力犯罪、捍衛社會安寧的銅墻鐵壁,為實現新疆社會穩定和長治久安做出應有的貢獻!
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇二十二
各位領導、同事們大家好!
今天能在此發言,本人非常榮幸,下面我就結合我的崗位職責,聯系自身工作實際,淺談黨風廉政建設的風險點和防控措施,不妥之處請大家批評指正。
1.隨意亂用公章;
表現形式:公章管理不當被盜用盜印,造成不良后果;不嚴格按制度審核用印,造成失誤;主觀隨意用印,造成失誤。
2.利用采購辦公用品之機亂開發票;
表現形式:巧立名目,虛開發票。
3.隨意采購,亂發辦公用品;
表現形式:指定進貨渠道,暗中收受回扣。
4.來文來電處理不及時、失誤或不到位;
表現形式:來電辦理不及時,失誤或不到位導致工作延誤或工作失誤;收發文不及時,辦理失誤或不規范,導致工作延誤、失誤。
5.公車私用,虛報公車維修項目和費用;
表現形式:私自調用公車辦理私事,虛報維修費用,收受回扣。
1.首先要筑牢思想上的一條防線。
思想是行動的先導。思想滑坡是最危險的滑坡,信念動搖是最根本的動搖。我認為要始終保持公仆意識,從根本上構建預防腐敗的防火墻,用規章制度約束才能更好的規避風險。如:在隨意亂用公章風險點,建立健全了印章、檔案管理制度,增強責任意識和安全防范意識,做到了沒有相關的責任領導或主要領導簽字同意,不加蓋公章,不開具證明,不予調閱檔案,所有蓋章文件、證明存檔留底,作為備查資料;在公車私用,虛報公車維修項目和費用風險點:落實車輛管理規定,非我鎮專職駕駛員其他人員一律不許駕駛公務用車,嚴格執行車輛使用審批報告制度和駕駛員出車情況報告制度,實行車輛定點維修和事前報告審批制度,嚴格審批程序。
2.要守住廉潔自律的底線。
個人所有的言行必須嚴格在紀律和法律的范圍內活動,這是領導干部由量變走向質變的臨界點,是廉潔自律的底線。因此必須要堅守這條底線,不濫權、不貪財、不敗德。如:利用采購辦公用品之機亂開發票和隨意采購,亂發辦公用品風險點,我嚴格執行和遵守集中采購相關規定和詢價制度,嚴格報銷程序和審批手續,在采購辦公用品時貨比三家,選取質量一樣的情況下,購買價格最低的辦公用品,采購前,填寫采購審批單,經領導簽字同意后再進行購買,并制作了辦公用品發放清單定了表,做到采購物品明,去向清。時刻牢記身份和責任,任何時候、任何場合、任何情況都不越法律的底線。
3.竭盡全力求實效。
有的人認為工作日每天上好班,能做完上級交辦的工作就行了,質量如何、水平高低沒有追求。好多工作主動性不強,缺乏一種緊迫感與責任感。我認為要扎扎實實履行好自己的崗位職責,養成自覺的良好習慣,做到經常化,制度化,切實增強責任心,針對工作的重要性和實效性做好本職工作。如:來文來電處理不及時、失誤或不到位,提高個人素質,對收發文的“草擬、簽發、校對、用印、登記、分發”等過程和環節嚴格把關,確保文件的規范性和權威性;來電記錄清晰,來電單位,來電人,通知事項,實效節點,注意事項等,并第一時間匯報領導,抓好落實。
通過這次廉政風險點防范的交流發言,我充分認識到崗位存在風險但及防控措施,在今后的工作、生活中努力克服自身存在的問題和不足,嚴格按照防控措施做好自身工作,按照落實黨風廉政具體要求來審視自己、規范自己、嚴格要求自己。從每一件小事做起,從每一個細節做起,以更高的標準,更嚴的要求,更踏實的工作作風切實做好每項工作。
教育管理人員的表態發言(熱門23篇)篇二十三
尊敬的各位領導、同事們:
大家好!今天,我代表先進集體在這里發言,感到由衷的高興和激動。首先,請允許我代表今天獲獎的先進集體,對各位領導一年來的關心、支持和各部門同事的鼎力相助,表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績,是各級領導科學決策和正確引導的結果,是廣大職工任勞任怨,相互幫助,團結奮斗的結果,成績和榮譽屬于為公司做出貢獻的每一個人。xx年,財務部全體員工在高效、有序的組織下,結合生產經營實際和公司財務狀況,從爭取全局最大利益出發,在有限的資金額度內,分輕重緩急地妥善處理各項財務業務。財務部門的日常工作是繁瑣的、大量的,每天都要接觸多種數據及編制枯燥的報表,每天都離不開資金的收付與財務報賬、對賬等項工作,經常要配合其他部門進行查賬、對賬。大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作兢兢業業,做到每月按時結算、報稅、納稅,從無拖沓情況發生。一年來,我們及時為公司各項內、外經濟活動提供了應有的配合和支持,較好地滿足了各經營管理部門對我們財務部的工作要求。
xx年是首文公司生產經營最為困難的一年。面對銷售市場環境的變化,我們在經營管理的各個方面都遇到了許許多多的問題,這是一個新的生產型企業必經的艱苦過程,作為財務部門理應承擔起更重的責任和付出更大的精力。在小批量、多批次、多用戶的產品銷售現實面前,我們的財務結算工作量大幅上升,但我們還是為公司銷售量和銷售額的上升而樂此不疲,毫無怨言,細致工作。同時,我們財務部既是一個專業管理部門又是一個為生產經營服務的部門,這是兩種不同角色的轉換,在我們部門的履職中,既要堅持嚴格的財務管理,又要做到熱情完整的服務,嚴格管理中不失笑容,熱情服務中不失原則,我們嚴格按照這個要求去做,認真從事自己的專業工作,我部門的工作也得到了大家的理解、尊重和支持。在會計審核中,我們嚴格按規定辦事,一就是一、二就是二;對審核中發現的非原則問題仔細地向經辦人員說明,并告知如何完備相關手續和解決問題的辦法;對前來了解財務、稅務有關知識和政策法規等情況,我們都盡自己所能耐心解說。我們體會,在能夠涉及到財務的方面,我們幫助了人家,就等于幫助了我們自己,幫助別人越多,我們的工作會越順暢。
我們財務部門作為公司的一個主要職能監督部門,“當好家、理好財,更好地服務生產”是財務部應盡的職責,在公司加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等方面我們負有很大的義務與責任,只有不斷地學習和總結,管理工作才能得到提高。為繼續履行好自己的職責,我們在xx年重點做好以下幾個方面的工作:
一、嚴格遵守并執行公司下發的各項規章制度和管理辦法,緊緊圍繞確保完成董事會制定的本年度公司生產經營計劃目標,努力擴大收入,節能降耗降低各項費用支出,嚴格按照資金計劃使用資金,努力做好資金平衡工作;積極做好與金融部門的融資工作,配合相關部門做好項目資金的申請及驗收工作;以廠為家,樹立部門的良好形象,遵守和執行各項勞動紀律,以飽滿的熱情投入到工作中去。
二、去年下發的成本核算體系文件,我們在xx年要認真貫徹執行,繼續挖潛降低成本,制訂和完善降低成本的措施辦法。
三、穩定財務隊伍,進一步提高財務人員的綜合素質,增強相互工作的認知、理解程度,增強相互之間的工作配合,增強部門員工責任感及企業歸屬感,保證財務人員隊伍的穩定,使公司的財務核算水平進一步的提高。
四、與國、地稅部門溝通協調各項稅費減免、納稅申報等相關事宜,加強對出口貨物退稅流程的學習,及時享受到國家出口退稅優惠政策給企業帶來的收益。
五、加強應收賬款的管理,協助銷售做好公司的資金回籠,有效控制應收賬款的增長。認真做好檔案資料的歸集整理、賬務處理、財產物資的盤點核實及債權債務的清償等各項清理工作,做到賬賬、賬證、賬實、賬表相符。
最后財務部全體工作人員還最想說的是:第一,感謝!我代表財務部感謝各位領導、各位同事的幫助和支持。xx年我們部門取得的成績,與公司各級領導的幫助、關心、支持分不開,與公司各部門及各位同事的支持和幫助分不開,正是有了各級領導和同事們的大力支持和幫助,我們的工作才得以順利開展!第二,溫暖!在首文公司這個大家庭里,我們感覺像家一樣的溫暖,我們為成為首文公司成員而自豪,我們對企業有信心且懷有一顆感恩的心,公司發展的前景,讓我們信心百倍。
第三,努力!我們深深懂得,榮譽屬于我們也屬于大家,同時成績只說明過去,今天我們仍須繼續努力。
我們財務部決心在新的一年里,嚴格遵守國家財經紀律,認真執行公司各項規章制度,努力提高管理水平和服務能力,戒驕戒躁、百尺竿頭更進一步,全身心地把本職工作做好。我們有信心、有決心完成好領導布置的各項工作任務,爭取在新的一年里取得更大的成績,為全面完成公司xx年生產經營任務做出我們應有的貢獻。