每個崗位職責都有其獨特之處,它要求我們具備一定的知識、技能和經驗。樣例二:通過科學管理和精細化流程,合理分工,確保各個崗位職責的順利執行。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇一
:
2、根據企業中、長期經營計劃,組織編制企業年度財務工作計劃與控制標準;?
5、負責組織企業成本管理工作,進行成本預測、控制、核算、分析與考核工作;?
7、根據企業經營方針和財務工作需要,合理設置財務部組織機構,優化工作流程。
:
1、大學本科及以上學歷,會計學、財務管理等相關專業;?
2、中級會計師或以上職稱;?
4、精通財務、稅務、金融、審計等方面專業知識;?
6、具有優秀的綜合分析能力,良好的溝通協調能力和執行能力。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇二
1、對資金安全負責。
2、對賬目完整、清楚負責。
3、對賬物不一致承擔監督責任。
4、對本部門工作人員的考核結果負責。
5、對延時完成與政府部門的溝通引起的后果負責。
6、對財務資料的妥善保管和財務信息的泄密負責。
7、對賬目與現金不一致承擔領導責任、直接責任或法律責任。
8、對未履行好本部門職權范圍內的其他事務負責。
1、建立、健全財務管理體系,對財務部日常管理、公司財務預算、資金運作等進行總體控制。
2、對采購、生產、銷售等部門提交的出入庫單據、報表及庫存狀態進行監督復核,確保賬、物相符。
3、核簽財務單據、原始憑證,組織整理、登記、保管各種明細賬、總分類賬、發票、各類報表和報告等財務會計檔案。
4、按照經濟核算原則審核記賬憑證,定期檢查、核對賬目,如發現差異,查明差異原因,進行預算分析和固定資產的折算。
5、精確地監控和預測現金流量,確定和監控公司負債和資本的合理結構,統籌管理與運作公司資金并對其進行有效的風險控制。
6、及時、準確登記應收、應付明細往來賬,對應收賬款進行賬齡分析,催促、討回未收賬款,使應收賬款嚴格控制在法律規定的有效時間內。
7、嚴格執行資金預算并控制預算內的經費支出及各項收支制度,及時、準確地評估、控制物資采購價格等日常支出費用,考核資金使用效果。
8、根據“會計法”基礎工作規范和有關規定,組織各項會計核算業務,提供月、季、年度財務報表和經濟分析,完整地反映企業財務活動和經營成果。
9、主持或參與與財務有關的工作會議,參與公司重要事項的分析和決策,為企業的生產經營、業務發展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據。
10、與財政、稅務、銀行等相關政府部門及會計師事務所等相關中介機構建立并保持良好的關系,對公司稅收進行整體籌劃與管理,按時完成稅務申報及年度審計工作。
11、主持財務報表和財務預決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務分析,保證財務信息對外披露的正常進行,有效監督檢查財務制度、預算執行情況并作出適當、及時的調整。
12、完成上級領導臨時交辦的其他任務和本部門職權范圍內的其他事務。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇三
1、負責總賬工作,按制度規定組織進行各項會計核算工作,按時編報各類財會報表,保證及時、準確反映公司財務狀況和經營成果。
2、定期進行財務報表分析,成本核算分析,為公司經營管理決策提供詳實依據。
3、負責向各相關部門提供財務數據,為企業預算管理提供財務數據。
4、根據公司年度經營總結計劃組織編制財務收支、成本費用等總結計劃。
5、依據國家稅務法規做好稅款申報繳納工作。
6、協助項目人員做好財務分析及風險控制工作。
7、維護和協調公司同銀行、工商、稅務等部門與機構的良好關系,維護公司經營利益。
1、會計、財務、金融、財經類大學本科及以上學歷。
2、5年以上企業財務管理工作經驗。
3、熟悉財務、會計、金融知識,熟悉財稅相關法律法規及財務內控制度工作流程,熟悉財務軟件的使用。
4、較強的成本管理、風險控制和財務分析能力。
5、成熟穩重、嚴謹細致、責任心強、保密意識強,忠于職業操守。
6、具有良好的溝通表達能力、團隊合作精神,抗壓能力強。
7、有專業咨詢、公關公司的工作經驗優先。
一、工作內容
1、協助總經理制定公司發展戰略。
2、負責公司資金運作管理、日常財務管理與分析、資本運作、籌資方略、對外合作談判等。
3、負責項目成本核算與控制。
4、負責公司財務管理及內部控制,根據公司業務發展的計劃完成年度財務預算,并跟蹤其執行情況。
5、按時向總經理提供財務報告和必要的財務分析,并確保這些報告可靠、準確。
6、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,以滿足控制風險的要求,如:改進應收賬款、應付賬款、成本費用、現金、銀行存款的業務程序等。
7、組織制定財務方面的管理制度及有關規定,并監督執行,制定年度、季度財務計劃。
8、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動,并及時向總經理報告。
9、監控公司重大投資項目,以確保未經批準的項目不實施,批準的項目在預算范圍內進行并在控制之中。
10、全面負責財務部的日常管理工作。
11、負責編制及組織實施財務預算報告、月/季/年度財務報告。
12、負責公司全面的獎金調配,成本核算、會計核算和分析工作。
13、負責資金、資產的管理工作。
14、管理與銀行、稅務、工商及其他機構的關系,并及時辦理公司與其之間的.業務往來。
15、完成上級交給的其他日常事務性工作。
二、權責范圍
一)、權力
1、經總經理授權后,對公司各部門的經費支出有總體控制權。
2、對下屬人員有業務指導權和考核權。
3、對各部門財務計劃的執行情況有檢查和考核權。
4、對違反財經紀律、不符合財務制度的費用開支有權拒付
二)、責任
1、對公司財務計劃的完成負監督實施責任。
2、對資產管理、利潤成本管理、會計核算管理等負組織責任。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇四
1、負責公司財務部運作及財務制度的建立與維護。
3、負責公司全盤帳務處理。
4、負責公司各類費用的審核報銷。
5、編制、審核財務統計報表。
6、負責本部全面工作開展,組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務等。
1、大專以上學歷,財務及其相關專業,5年以上財務工作經驗,具備財務主管或以上職位工作經驗的優先考慮,懂用友財務軟件。
2、從事過批發零售行業全盤賬務,有庫存管理經驗優先,從事過醫療器械批發零售相關行業者優先。
3、能獨立負責一般納稅人企業全盤賬務處理,稅務申報工作。
4、對企業成本核算與控制有豐富的實操經驗。
6、責任心強、工作作風嚴謹; 較強的判斷和決策、計劃和執行能力;
7、 擅于溝通表達,有較好的組織協調能力和團隊合作。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇五
7、負責財務團隊管理,參與重大業務項目討論
8、完成其他工作安排
1、本科及以上學歷,財務等相關專業
2、 3年及以上金融機構或含金融業務的.財務經理崗位經驗
3、工作嚴謹,責任心強,具有保理、融租、基金、信托、資管等行業背景
4、較強的組織協調能力人際關系處理能力
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇六
1.負責公司財務部門整體工作的統籌管理、組織安排及項目推進。
2.負責相關業務項目與行業市場分析,根據公司戰略意圖及業務項目,研究并提出公司不同階段投融資策略及路徑。
3.負責根據項目開展融資方案的設計,尋找合適的融資渠道,熟悉銀行等金融機構的操作模式,協調融資方案的談判與推進。
4.負責監控公司進出口業務的風險管理、資金費用合理利用。
5.負責指導與審核公司資金管理情況,定期做好理財項目及融資項目。
5.參與公司經營活動分析,定期組織開展經營活動分析會議。
6.負責制定部門整體發展戰略,管理部門員工工作任務分工安排,調動員工工作積極性。
7.定期組織開展部門下屬員工培訓工作。
8.完成領導交辦的其他工作任務。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇七
1、在總經理領導下,負責公司的財務管理和會計核算工作,建立健全公司財務管理和會計核算制度并監督實施。
2、主持公司的資產管理和權益管理,擬定公司月、季、年度資金來源及運用計劃,牽頭編制公司年度計劃。
3、主持公司的`財務分析工作。定期檢查、分析公司財務情況,利用財務資料進行經濟活動分析。
4、協調稅務、銀行及有關部門的關系。負責接待銀行、稅務單位人員,接待稅務部門的稅收檢查工作。
5、負責辦理銀行貸款等外部融資及對外借款、擔保的審核把關工作和個人住房貸款的協調工作。
6、確定本部門的崗位配置、崗位職責及業績考評指標。提出對下屬人員任用的建議并提出獎懲意見。
7、嚴格執行國家財經制度、紀律、會計制度及政策、法令并負責收集國家財政、稅收、銀行及外匯管理的最新政策、信息。
8、其他由總經理指定或自行發展的工作以及承辦公司領導交辦的其他工作。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇八
在國有企業中,還會有總會計師的崗位,而部分互聯網公司會與西方接軌額外設置一名財務經理和財務總監是財務部的最高級崗位,統管財務工作,直接向公司總經理匯報。
規模小的企業一般設置一名財務經理,規模大的公司往往同時設置財務經理和財務總監。在國有企業中,還會有總會計師的崗位,而部分互聯網公司會與西方接軌額外設置一名cfo(首席財務官)。總會計師和cfo通常在工作職責上更多的集中在投資、融資等戰略層面事務的處理。
本文重點介紹財務經理和財務總監的崗位職責和職業規劃。根據公司的業務規模,財務經理和財務總監的崗位職責和職責劃分會稍有區別。只設置財務經理崗位的中、小企業在投資、融資、稅務籌劃、內部控制等方面的需求往往較少;在同時設置財務經理和財務總監的大中型企業中,財務總監會更多的承擔重大戰略事項的處理(投融資等),財務經理負責相關業務的落地和執行。
財務經理、財務總監的崗位職責包括哪些,掌握哪些技能可以將財務經理、財務總監做出彩,什么樣的財務經理、財務總監更容易得到提拔,”財咖”特為大家系統整理如下:
1、負責財務管理和內控制度的建立和健全;
2、根據公司業務模式,負責預算和決算體系的建立;
3、企業預算、決算工作的總負責人和執行人;
4、財務分析工作的總負責人,指導管理層改善經營管理;
5、主持公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作,完成企業財務計劃;
7、制定公司資金運營計劃,監督資金管理報告和預、決算;
8、對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算;
9、籌集公司運營所需資金,保證公司戰略發展的資金需求,審批公司重大資金流向;
10、主持對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;
11、與稅務、銀行、證券、會計師事務所等外部單位對接;
12、審核財務報表,提交財務管理工作報告;
13、協助董事會完成公司上市,對接前后的具體財務工作;
14、領導交辦的其他臨時性工作。
1、豐富的投、融資知識和資源,能夠給公司及時解決發展資金的短缺問題;
2、良好的稅務關系和稅務問題解決能力,具備稅收籌劃能力;
3、出色的業務風險識別和風險降低、轉化能力,能夠合理控制經營風險。
職業規劃方面,財務經理、財務總監已經是企業財稅領域的最高級別了(財務經理可以通過內部提拔或跳槽等方式成為財務總監),大型企業財務總監的年薪超過百萬的大有人在,如果還能獲得公司的股份激勵并成功運作上市,你離財務自由也就不遠了。如果你不喜歡企業的財務工作,想去審計、咨詢、投資等領域做個合伙人或老板闖蕩一番也是可以的,這樣你接觸的企業較多,時間也相對自由,如能把握住好投資等機會,回報率也是非常之高的。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇九
1、完善公司各項管理制度和工作流程,確定業務流程的關鍵控制點,并監督、檢查流程實施情況,對不完善的工作流程提出改進措施,堵塞漏洞,防范風險。
2、資產的監督檢查。
(1)貨幣資金的監督檢查:不定期抽查現金賬,清點庫存現金是否與賬面相符。不定期抽查銀行存款賬是否與實際相符。對現金收付業務進行審查,及時發現錢、款、賬、物管理方面的問題。
(2)存貨的監督檢查:對各店物資采購、物資領用、物資盤存的監督檢查。
(3)固定資產的監督檢查:對固定資產的入賬、增加與減少、折舊、結存的監督檢查,確保公司財產安全。
3、收入、成本、費用的監督檢查:遵循收入、成本、費用相互配比的原則,審核其準確性、真實性、合法性。嚴格執行資金支付及報銷制度。
4、經常到各店進行檢查。
(1)檢查收銀員及吧臺其他操作人員是否按規范程序操作,營業款是否如實反映,現金是否如實上繳,如果發現收銀員或其他操作人員不按規范操作的,應立即糾正,并將情況及處理意見及時向上級領導反映,以防止情況再發生,確保公司不受損失。
(2)檢查倉庫物資的收、發、存工作,庫管必須嚴格按照倉庫管理規程進行日常操作。對存貨進行定期或不定期清查,確定各種存貨的實際庫存量,并與電腦中記錄的結存量核對,查明存貨盤盈、盤虧的數量及原因。檢查倉庫的安全、整理工作,檢查防盜、防蟲蛀、防鼠咬、防霉變等安全措施和衛生措施是否落實,以保障庫存物資完好無損。收貨時,對進倉貨物必須嚴格根據已審批的請購單按質、按量驗收,并根據發票記錄的名稱、規格、型號、單位、數量、價格、金額打印入庫單或直拔單。嚴格把好質量、數量關:屬不符合質量要求的,堅決退貨,對不夠斤兩的物資一定要據實驗收;發貨時,一定要嚴格審核領用手續是否齊全,并要嚴格驗證審批人的簽名式樣,對于手續欠妥者,一律拒發。
(3)檢查各店廚房各檔口日清填寫情況,要求日清準確,檢查菜品出品單盤凈重是否合格,便于準確計算跟蹤單品毛利率。了解后廚菜品出品全過程,從清洗——粗加工——細加工——裝盤——出品,全面掌握,并觀察在此過程中有無浪費現象,有否改進措施。
(4)檢查駐店會計是否按工作流程監督、檢查、指導、配合、支持單店的工作,聽取駐店會計匯報,和各門店、各部門負責人做好溝通。關注跑冒滴漏,關注成本費用,并及時就發現的問題和店長溝通,對問題處理結果進行跟蹤。如不解決要上報總經理。
5、參加公司相應財務數據的審計工作,特別關注應收賬款和應付賬款。組織編制公司年度、月度收入、成本、費用、利潤、資金等有關的財務指標計劃,定期檢查、監督、考核計劃的執行情況,結合經營實際,及時調整和控制計劃的實施。分析經營管理工作中存在的問題,及時向上級領導提出建議,促進公司不斷提高管理水平。監督、指導、調控公司各門店的財務工作,完善內審環節,加大稽核力度,提高內審的工作績效。
6、熟悉公司各項財務制度,熟悉并掌握財務部各崗位工作流程,實施會計基礎工作的制度化、程序化、規范化,負責對部門員工的業務指導,使公司財務工作向正規化、系統化、數字化方向發展,加強財務監管力度,駐店會計深入單店一線工作,保證財務基礎數據的精準,發現問題在一線,解決問題在一線。
7、負責公司資金的管理、利潤分配以及臨時性工作。
8、參加公司各類經營會議,及時、準確提供公司會議所需財務數據,參與公司經營決策。
1、每月月初安排出納按時交稅,并足量購買發票。
2、每月26日起7日內結賬出財務分析報告,發給焦總和焦經理,并將審核后的單店相關財務數據發送給店長,電話或短信通知店長開財務分析會前組織店內的數據分析。
3、每月結賬完的下周一開財務分析會,會前與焦總溝通。會后就會議提出問題跟蹤落實、整改,給各店店長發盈虧表。
4、每月6日前計算公司用車的油耗,將油耗表發給人力資源部,有異常情況及時與采購部經理反饋。
5、每月10日前審核工資表,并及時將審核結果反饋給人力資源部,落實修正后將財務審核稿提交給人力資源部發各單店審核。
6、每月10日通知沸騰店和集集小鎮一起抄電表。
8、每月9日起審核供應商支款單,每月20日前簽完字,24日按時給供應商打款。
9、每月15日前簽好工資表,組織安排工資的發放,安排會計及時整理工資單,保證工資準時準確發放。
10、每月20日左右安排出納按時交納秦媽二店電費,及時跟店長聯系,不耽誤單店營業。
11、每月20日前與各店長溝通,提交焦總營業額、abc目標、握手獎預算方案,制定出下月目標。
12、每月20日編制各店預算報表,提交焦總,并把各店預算表發給各店長。
13、每月20日前安排各店餐具盤點,20日早7點準時開始盤點。
14、每月25日左右,沸騰店預存電費,具體根據電表的剩余電量靈活處理,與集集小鎮核算分割電費。
15、每月25日下午把25日前的所有報銷單據審核完畢。
16、每月25日下午核對采購部備用金使用情況并對賬,將對賬情況與采購經理溝通。
17、每月25日晚上安排好各店庫存盤點。
18、每月25日下午催收采購部及綜合辦加油表。
19、每周日下午6點前整理質詢會所用所有數據,提交給coo。
20、每一月的周三下午3點召開財務例會(會計、出納、各店庫管、收銀參加)。每周三下午3點召開財務例會(會計、出納參加)。
21、每年1月、4月、7月、10月盤點固定資產。
22、每日及時審核各部門的報銷單,做到不積壓單據。
23、每周到各單店(秦媽一店、二店、沸騰誘惑、香御坊)一線工作,熟悉并掌握收銀、吧臺、庫房、前廳、后廚、駐店會計等各崗位流程。檢查駐店會計工作日記,做好溝通和協調工作。
24、每周一上午參加公司質詢會。
25、保守公司秘密,維護公司利益。
26、完成上級領導交辦的其他工作。
每周向總經理匯報工作,工作中發現的問題要同相關財務人員、各部門負責人溝通并提出整改意見,監督問題整改情況,并跟蹤落實,確保公司財務運營機制流程高效執行。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇十
一、嚴格遵守國家財經法規、財務工作 規定和公司相關制度,遵守職業 道德;建立健全公司財務管理、會計核算、稽核審計等有關制度,監督各項制度的實施和執行。
二、組織編制公司年、季度成本、利潤、資金、費用等有關的財務指標計劃,定期檢查、監督、考核計劃的執行情況,及時調整和控制計劃的實施。
三、組織財會人員正確、及時、完整地處理賬務,辦理現金收支和銀行結算等業務,及時進行賬務登記。
四、加強財務監管,認真履行財務收支審批手續和費用報銷制度,正確合理調度資金,保證日常合理開支需要的正常供給。
五、負責固定資產、流動資金及專項基金的管理,會同有關部門辦理固定資產的購建、轉移、報廢等財務審核手續。
六、搞好會計核算,及時提供真實的會計核算資料;組織經濟活動分析,編寫經濟活動分析報告,提出改進意見和建議,為公司生產經營決策提供依據。
七、審核年、季、月度各種財務會計報表,搞好年度會計決算工作。
八、組織實施公司財務審計和會計稽核工作。
九、認真完成領導交辦的其它工作任務。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇十一
一、工作內容。
1、協助總經理制定公司發展戰略。
2、負責公司資金運作管理、日常財務管理與分析、資本運作、籌資方略、對外合作談判等。
3、負責項目成本核算與控制。
4、負責公司財務管理及內部控制,根據公司業務發展的計劃完成財務預算,并跟蹤其執行情況。
5、按時向總經理提供財務報告和必要的財務分析,并確保這些報告可靠、準確。
6、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策,以滿足控制風險的要求,如:改進應收賬款、應付賬款、成本費用、現金、銀行存款的業務程序等。
7、組織制定財務方面的管理制度及有關規定,并監督執行,制定、季度財務計劃。
8、監控可能會對公司造成經濟損失的重大經濟活動,并及時向總經理報告。
9、監控公司重大投資項目,以確保未經批準的項目不實施,批準的項目在預算范圍內進行并在控制之中。
10、全面負責財務部的日常管理工作。
11、負責編制及組織實施財務預算報告、月/季/財務報告。
12、負責公司全面的獎金調配,成本核算、會計核算和分析工作。
13、負責資金、資產的管理工作。
14、管理與銀行、稅務、工商及其他機構的關系,并及時辦理公司與其之間的業務往來。
15、完成上級交給的其他日常事務性工作。
二、權責范圍一)、權力。
1、經總經理授權后,對公司各部門的經費支出有總體控制權。
2、對下屬人員有業務指導權和考核權。
3、對各部門財務計劃的執行情況有檢查和考核權。
4、對違反財經紀律、不符合財務制度的費用開支有權拒付二)、責任。
1、對公司財務計劃的完成負監督實施責任。
2、對資產管理、利潤成本管理、會計核算管理等負組織責任。
3、對資金籌措及負債管理負直接責任,如因管理不善給公司造成損失,應負相應的經濟責任、行政責任直至法律責任。
會計人員工作內容及職責如下:
1、根據國家財務會計法規和行業會計規定,結合公司特點,負責擬訂公司會計核算的有關工作細則和具體規定,報經領導批準后組織實施。根據規定的成本、費用開支范圍和標準,審核原始憑證的合法性、合理性和真實性,審核費用發生的審批手續是否符合公司規定。
2、根據會計制度規定,設置科目明細賬和使用對應的賬簿,認真、準確地登錄各類明細賬,要求做到賬目清楚、數字正確、登記及時、賬證相符,發現問題及時更正。
3、及時了解、審核公司原材料、設備、產品的進出情況,并建立明細賬和明細核算,了解經濟合同履約情況,催促經辦人員及時辦理結算和出入庫手續,進行應收應付款項的清算。
4、準確、及時地做好公司本部及各項目賬務和結算工作,正確進行會計核算,填制和審核會計憑證,登記明細賬和總賬,對款項的收付,財物的收發、增減和使用,資產增減和經費收支進行核算。
5、正確計算收入、費用、成本,正確處理財務成果,具體負責編制公司月度、會計報表、會計決算及附注說明和利潤分配核算工作。
6、負責固定資產的會計明細核算工作,建立固定資產輔助明細賬,及時辦理記賬登記手續,按月正確計提固定資產折舊,定期或不定期地組織清產核資工作。
7、負責公司稅金的計算、申報和解繳工作,協助有關部門開展財務審計和年檢工作。
8、及時做好會計原始憑證、會計憑證、賬冊、報表等財會資料的收集、匯編、歸檔等會計檔案管理工作。
9、協助經理做好部門內務工作,完成上級領導臨時交辦的其他任務。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇十二
:
1、 每月定期編制向股東匯報的月報數據;
2、 核對資產負債表科目余額,通過檢查科目余額發現業務流程缺陷,提出改進意見;
3、 線下業務人員成本分析,發現成本異常,及時提出改進意見;
4、 獨立協調外部審計師、資產評估師等開展工作,檢查對外公布數據的準確性;
5、 審查各家子公司的財務報表數據的準確性。
:
1.本科及以上學歷;
2.有事務所審計經驗優先;
3.工作積極主動、有較強的責任感和抗壓性,適應能力強;
4.較強的學習能力和責任心,勇于發現問題解決問題,具備較強的獨立辦事能力
財務報告專員崗位
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇十三
在總經理的領導下,參與擬定年度預算大綱,并提交董事長審批。
根據年度預算大綱,在總經理的領導下擬定年度財務預算,并提交董事長審議。
根據董事長審定的年度經營目標,開展財務工作,并對集團財務目標負責。
主持制定集團月度、季度的資金計劃,并負責督導調整,實施工作。
負責公司融資管理工作。
負責管理整體的財務成本,并對最終結果負責。
主持公司財務管理體系的建設,擬訂制度,并監督實施。
主持公司的會計核算與財務分析工作。
參與審定市場計劃/預算文件。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇十四
任職要求:
1、全日制大專及以上學歷;。
2、熟悉企業財務管理及會計實務操作,或財務相關專業畢業者優先;。
3、較佳的外在形象,善于溝通或有提升溝通能力的強烈意愿;。
4、良好的口頭表達及書面表達能力;。
5、有著強烈的持續學習意愿和動力。
1、密切關注境內外外匯市場波動,為公司相關業務做好規劃及全盤布置;。
2、建立健全集團化財務體系制度。
3、建立健全境內、外公司的相關財務體系制度。
4、根據集團財務資金總體安排,落實集團在財務制度、財務系統、財務報告、財務分析、資金管理、預算管理和管理會計的要求和任務。
5、協調銀行、工商、稅務、審計及其他監管機構、政府部門的關系,維護集團和公司的利益。
6、完成領導安排的其他工作。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇十五
6、協助上級領導完成其他日常事務性工作。
2、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力。
4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
2、帶薪培訓:提供定期的新人培訓和不定期的專業知識和專業技能培訓;
5、員工福利:提供節日福利,不定期的員工聚餐和員工活動;
6、辦公環境:坐落于市中心浦發銀行樓上,環境舒適,交通方便。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇十六
工作職責:。
1.負責梳理財務相關流程,表單報表,主數據及報表需求;。
3.負責財務模塊數據收集,校驗,系統配置,功能測試,方案驗收,用戶培訓;。
4.負責與外部顧問一起編寫財務模塊的需求文檔、系統方案、用戶作業指導書。
5.配合技術顧問進行開發測試,驗收及培訓;。
任職資格:。
1、管理類、財經類、信息管理類或計算機類本科及以上學歷。
2、五年以上erp工作經驗,精通erp理論,熟悉財務制度,財務報表及稅務制度。
3、至少一個完整nc項目實施經驗,獨立實施其中一個或以上nc財務模塊。
4、工作積極主動,認真負責;善于學習、溝通、,富有團隊協作精神。
5、適應能力強,能承擔較強工作壓力。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇十七
1、向客戶演示產品,為客戶解答演示過程中的問題,配合客戶組建上線工作;。
3、定期和不定期對上線客戶進行回訪,能良好處理客戶關系;。
4、配合銷售與客戶保持經常性的聯系與溝通;。
5、熟悉財稅知識,數據分析,有過相關財務工作經驗(代賬會計);。
6、協助領導完成其他日常事務性工作。
任職要求:
1、能夠接受出差;。
2、具備良好的財務知識,有一年以上代賬公司做賬及報稅經驗優先;。
3、性格開朗,做事利落,敢做敢說,善于與人溝通;。
4、良好的學習能力,有獨立工作能力。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇十八
2、通過各類渠道,接觸并篩選有效客戶;。
3、通過參與理財沙龍和理財講座等活動的籌備工作,提升客戶轉化率;。
4、通過持續跟進與服務,為客戶不斷提供專業的理財咨詢與服務。
任職要求:
1、本科以上學歷,金融/財務/經濟專業優先;。
3、熱愛金融行業,有志向成為私人銀行家和財富管理人員;。
4、個人形象氣質佳、品行正直誠信,溝通流暢;。
5、具備良好的溝通及理解能力;。
6、較強的抗壓能力。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇十九
:
1.負責梳理財務相關流程,表單報表,主數據及報表需求;
3.負責財務模塊數據收集,校驗,系統配置,功能測試,方案驗收,用戶培訓;
4.負責與外部顧問一起編寫財務模塊的需求文檔、系統方案、用戶作業指導書。
5.配合技術顧問進行開發測試,驗收及培訓;
:
1、管理類、財經類、信息管理類或計算機類本科及以上學歷
2、五年以上erp工作經驗,精通erp理論,熟悉財務制度,財務報表及稅務制度
3、至少一個完整nc項目實施經驗,獨立實施其中一個或以上nc財務模塊
4、工作積極主動,認真負責;善于學習、溝通、,富有團隊協作精神
5、適應能力強,能承擔較強工作壓力
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇二十
職位描述:
1、根據客戶業務需求,承擔客戶財務管理相關咨詢工作;。
2、與客戶企業溝通,幫助梳理企業財務管理體系,準確把握客戶的咨詢需求;。
3、結合客戶實際需求,制定相應的咨詢解決方案和撰寫項目報告,并協助客戶實施;。
4、完成公司其他咨詢服務工作安排。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇二十一
:
協助顧問通過各種渠道訪尋候選人;
面試和甄選候選人;
向客戶推薦合適的候選人;
協調安排客戶面試,及時解決面試過程中遇到的問題;
協調薪酬談判和錄用通知書的簽署,并根據客戶要求進行候選人背景調查;
候選人入職前、中、后的跟蹤服務,并為候選人提供相應的職業發展建議。
:
本科或以上學歷;
1年或以上招聘工作經驗;
有醫藥行業工作經驗優先考慮;
工作態度積極主動,認真踏實;
具備優秀的人際溝通能力,思維縝密,關注細節。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇二十二
4、通過持續跟進與服務,為客戶不斷提供專業的理財咨詢與服務。
1、本科以上學歷,金融/財務/經濟專業優先;
3、熱愛金融行業,有志向成為私人銀行家和財富管理人員;
4、個人形象氣質佳、品行正直誠信,溝通流暢;
5、具備良好的溝通及理解能力;
6、較強的抗壓能力。
財務經理的崗位職責和財務顧問(專業23篇)篇二十三
一、:
2~ 學歷:大專(含)以上;
3~ 熱情積極,有愛心,有責任感,學習能力強;
4~ 具有良好的心理素質及良好的職業形象;
1、人壽保險(健康.意外.養老.教育基金.投資理財.儲蓄分紅.團體意外險等)
2、財產保險(車險,設備險,家庭財產保險、貨物運輸保險、雇主責任保險、公眾責任保險等)
3、平安銀行業務(貸款:宅e貸、車貸、保單貸、公積金貸)
4、平安星級導師培養,有五星導師培養,按授課時間計費。
2、養老金+養老公積金+意外保險、定期壽險和住院醫療保險等綜合保障;
3、享有長期團隊管理,營銷知識,技能等專業培訓;