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教務員工作總結(精選22篇)

時間:2025-08-12 作者:GZ才子

月工作總結是在每個月結束時對過去一個月的工作進行總結和歸納的一種書面材料,它可以幫助我們回顧過去的工作表現,找出自己的優點和不足。希望通過閱讀以下總結范文,大家能夠對寫一份完美的月工作總結有更清晰的認識和思路。

教務員工作總結(精選22篇)篇一

緊張而又忙碌的一學期又將結束了。回顧本學期的工作,我一直本著為教育教學提供優質服務的思想,較好地完成領導安排的各項工作任務。現將本期工作總結如下:。

在思想上我能堅決擁護黨的路線、方針、政策;遵守國家法律和學校的各項規章制度;積極參加學校的各類x業務學習,并且認真做好記錄,努力提高自己的思想覺悟,不斷地完善自我;在工作中能與大家和睦相處,團結協作,做到大事講原則,小事講風格,盡心盡職做好自己的本職工作。

我熱愛自己的事業,不因為個人的私事耽誤工作的時間。積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。并堅持在學習狀態下積極主動做好每一項工作。

(1)開學初掌握各班學生變動情況,統計制作上報與之有關的表冊。

(2)全面負責高中招生工作的各項工作,包括生考前測試,成績錄入,系統點錄,錄取報名等。

(3)負責每學期一次的學業水平監測考試,認真做好考務的各項工作。

(4)管理全校學生學籍,辦理好學生的入學、轉學、休學、畢業等手續,并存檔。

(5)周一日常教學秩序情況的檢查,并參與我校測評工作與教學檢查(教案作業檢查)。

(6)全面負責教務處各項工作表格的打印、信息錄入、發放、保存等工作。

(7)協助教務處領導處理各項日常行政事務工作。并接受學校領導臨時安排的各項任務。

在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫,一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛汲取各種[營養";二是向周圍的同志學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

總之,本學期雖然我認真工作,努力完成了本職工作任務,但教務處工作事務繁雜,工作頭緒多,有時在工作中欠思考,耐心不夠,針對自己存在的問題,在今年的工作中要不斷反思,改進和完善自己,力求更好地完成各項工作任務。

教務員工作總結(精選22篇)篇二

本學期,我校教導處在上級部門和校長的領導下,緊緊圍繞學校的辦學思路,科學安排,認真執行,充分發揮教務處指導監督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規范教師的教學行為,較好地完成了學期初制定的各項工作計劃,現將一學期的工作總結如下:

學籍管理是義務教育就學管理的內容之一,也是全面提高素質教育,使全體學生主動發展的前提。

(一)規范課程設置,深化課程改革。

嚴格執行課程方案,堅持按規定開齊開足課程。在專職教師緊缺的現實條件限制下,本學期堅持按課程標準開齊了課程。根據學校現狀,盡力發揮教師資源優勢,讓相應專業畢業的老師去擔任相應的科目教學,盡量不安排老師擔任本班的技能科,同一學科由多位老師兼任。要求全體教師必須自覺遵守,堅決杜絕隨意更換課程,不隨意增減課時;堅持按課程標準要求教學,不隨意提高或降低教學難度;堅持按教學計劃把握進度,不隨意提前結束課程和搞突擊教學;堅持按規定的要求考試,不準隨意增加考試次數。

積極開展體育運動,落實大課間體育活動,確保學生每天體育鍛煉1小時,教務處每天安排值日校長不定時檢查巡視,檢查結果與績效考核掛鉤。

(二)完善管理制度,強化教學管理。

落實常規檢查工作。教導處在開學初制定了“xx小學月常規檢查制度”,就計劃與備課、上課、聽課、作業布置與批改、業務學習等方面作了明確規定,以評比的形式在全體教師中進一步加強教學“五認真”檢查,并把它作為我校規范教學行為,提高教學質量的一項重點工作來抓。本學期共進行了四次集中檢查,每次檢查都認真組織,詳細布置,檢查行政按要求填寫相關的書面檢查情況表,匯總到教導處,以供教師有針對性地改正,作為今后“五認真”努力的方向,并在教師例會時進行了及時的總結和反饋。對于在檢查中表現優秀的前八名老師,在教師例會上給予表揚,并在當月的量化工資中給予適當的獎勵。對于存在的問題,若是大部分老師出現的問題,直接在會議上指出并提出整改措施;若是個別老師出現的問題,則私下進行個別交流指導,并限期改正,有效地促進了教師教學業務的成長。

(一)狠抓師德建設,提高教師師德修養

本學期嚴格執行教師政治學習制度,切實把思想統一到中央關于加強和改進未成年人思想道德建設的要求上來,牢固樹立育人為本、德智體美、德育為首的觀念。班主任工作是學校德育工作的主題教育陣地。本學期我校開展了豐富多彩的常規教育評比活動,例如:紀律、衛生流動紅旗、黑板報、班級文化建設、手抄報的評比等,在一次次競賽活動中不僅規范了學生的行為,更豐富了班主任的工作經驗,提高了班級管理的水平。此外,我們一方面引導教師不斷總結自身的工作經驗,反思自己的教育工作,以便找到進取的最佳切入點,盡快提高自己的管理水平。另一方面加大了班主任考核力度,班主任是班級管理的第一責任人,每月進行一次全面的班主任工作檢查,并適時給與物質上的獎勵。

(二)落實教師的業務培訓

我校非常重視對教師的業務培訓,除了組織全體教師進行校本培訓外,更注重讓青年教師、骨干教師外出學習、進修。

外出培訓的老師回來后必須上交培訓心得,及在本周的教研日中,對全體教研組的老師進行二級培訓。

通過學習、培訓,使教師開闊了眼界、更深入領會了新理念的內涵、明確了目標,有了前進的動力。為進一步激勵廣大教師投身教研、教改的積極性,提高課堂教學質量創造了良好的條件。

(一)扎實開展教研活動

開學初對各教研組的工作規范作了要求,強化了教務處對教研工作的意見,對各教研組、各位教師本學期必須參加的教研活動作出了明確規定。本學期,各教研組能根據期初制訂的教研計劃,積極開展教學研究活動。一如既往地利用每周一次固定的時間(周二上午綜合,周三上午語文,周四上午數學)開展集體備課、研討課、理論學習等多種形式的教研活動。在活動中切磋教法學法,上好課改示范課、研討課,新教師展示課,積極開展評課交流,不斷總結提高。活動做到有主題,有內容。同時,引導教師自覺學習教育刊物教改經驗,指導課堂教學,關心新教師成長,形成良好的學習氛圍,增強爭先創優意識。目前積極參加校內外教研活動已由學校要求逐步轉變為教師自覺行為。

(二)課題研究工作初見成效

教務處鼓勵學校的教師積極地申報和參與課題研究,通過課題的研究促進自己的專業水平。本學期我校語文、數學、技能課三個教研組都各制定了一個課題,其中由副教導黃賢賢老師和語文教研組組長黃燕清老師負責的語文組課題《小學語文課堂有效性朗讀的策略研究》成功申報為鎮級課題。課題組通過開課、研課、學習理論知識、成果展示等活動,實現了教研與科研的整合,不僅把課題研究真正落到了實踐中,而且還使學校形成了濃濃的教研氛圍。

(一)扎實開展各種興趣小組,提高學生綜合素質

本學期,結合學校教研教學工作,開展校級相關學科的興趣小組活動,如硬筆書法、軟筆書法、美術、合唱、健身舞蹈、英語、籃球興趣小組、田徑運動興趣小組、腰鼓、鼓號隊、電腦、乒乓球、等興趣小組,給學生一個自我發展的空間,充分發揮學生的特長,全面提高學生的綜合素質。

(二)開展校園比賽,豐富學生課余生活

本學期,學校組織了很多校級比賽,有結合校園文化建設開展的班級文化建設評比;結合文明禮儀月開展的系列活動:文明禮儀知識競賽,講文明禮儀故事比賽,講文明現場作文比賽;結合”12.9”愛國運動開展的班級歌詠比賽;結合冬季長跑舉行的最美方隊比賽;結合語文課題開展的班級朗讀比賽。通過互動的開展,既對學生進行了德育教育,又使學生的課余生活更加豐富多彩。

(四)開展晨讀誦經典,午間讀名篇讀書活動

本學期我校班級的黑板上都設置了一個版塊:“每周一詩”、“每日一言”要求老師晨讀時要帶領學生們一起誦讀經典;午間要求老師要讓學生借閱班級圖書角的書,并開放學校圖書室讓學生借閱。本學期學校制作了一本讀書記錄冊,讓學生記錄自己的讀書收獲。根據學生的閱讀量記載,將作為期末評選班級讀書達人和學校讀書小博士的依據,也是學校期末評選書香班級的依據之一。

(一)成立第二屆家長委員會

我校召開了第二屆家長委員會成立大會。在會議上學校領導為本屆家委會76成員頒發了聘書。隨后,新當選的家委會主任陳阿昌先生上臺宣讀了《家委會章程》。肖家梭校長就學校的辦學理念、發展目標以及近期工作情況等向家委會代表做了介紹。在隨后的互動過程中,委員們紛紛表示,一定做好學校與家長之間的橋梁和紐帶,大力支持學校的工作,支持學校辦好教育。本次家委會的成立代表著我校家長工作正在朝著日益規范的方向發展。

(二)開展家長開放日活動。

20xx年11月6日,我校舉行了本學期的家長開放日活動。本次活動我校精心準備了語文、數學、美術、音樂四節不同類型的課,讓家長更好的了解孩子們在不同課上的不同表現。開放日當天,很多家長早早的來到了學校,觀看孩子們的早讀,然后進入教室聽課,孩子們也因為爸爸媽媽的到來顯得異常興奮,課堂上專心致志,力爭讓爸爸媽媽看到最棒的自己。四位執教老師的課堂教學也獲得了家長們的好評,接著,在家長座談會上,家長們對本次家長開放月活動安排給予了充分的肯定,一致認為學校辦學理念先進,教師素質高,學生得到了全面發展。同時,對自己孩子在學校取得的點滴進步感到非常滿意。

(三)召開班級期中家長會

期中考過后,學校就要求各班召開期中家長會,向家長匯報學生上半學期學生的表現及期中考的成績,并提醒家長在家里要培養學生讀書的好習慣,不要放任自流,沉浸電腦游戲,還要注意好學生的節假期安全。

1.集體備課活動的效率還需進一步提高。

組內研討課在原有的基礎上尚需不斷挖掘潛力,提升組內研討課的功效。

3.校本課程還有待開發。

本學期即將過去,我們總結經驗彌補不足。在新的學期中我們將更加努力工作,力爭使教務處的各項工作更上層次,以更加飽滿的熱情為把我校打造成農村中心校作出更大的貢獻。

一、繼續抓好三個教研組的教研活動,認真開展語文鎮級課題的研究活動,爭取

數學與技能科教研組都能申報一個鎮級課題。

二、繼續開展“師徒結對”活動,指導教師至少要開2節指導課,至少要聽5節徒弟的課,,并且要對徒弟的教學活動以及提交的教學設計、教學論文等進行指導,從而促進青年教師專業水平的迅速提高。

繼續開展隨機聽課與約定聽課,了解每個教師的課程開設情況及素質,培養骨干教師。

三、繼續抓好學風,抓好晨讀,落實“每日一言”和“每周一詩”誦讀活動。

四、繼續開展教學常規及各專用室的檢查。認真落實學生陽光體育活動一小時,組織好大課間活動及冬季長跑活動。

五、抓好學校的特色活動:小記者站和燈謎活動。小記者站下學期將繼續開展豐富多彩的時間采訪活動,擬定活動十二個;燈謎下學期每班將進行“每日一猜“活動,繼續落實燈謎興趣小組活動,積極組織訓練參加各種比賽及各種燈謎活動。

六、繼續抓好興趣小組活動,開展興趣小組展示活動,并從中開發適合本校實際的校本課程。繼續開展學校校本課程國學的經典誦讀展示活動。

七、繼續做好學生轉入、轉出、流失統計,并辦理好轉學手續,完善學籍管理系統。

八、繼續開展“七彩講壇“教師讀書交流活動,提高教師的文化素養。

教務處工作總結

教務副主任述職報告

教務管理開題報告范本

教務管理英文簡歷

教務處主任述職報告

小學教務的工作計劃

教務主任述職報告范文

教務處教師述職報告

小學教務主任工作隨筆

教務員工作總結(精選22篇)篇三

從10月8日起,繼續進行達標課聽評課活動,原計劃10月17日結束此項活動,結果由于整補均衡檔案,中途停止了此項活動,還有少部分教師沒參與活動。

2。 參與集團校教學活動

教務處先后安排五年級語文教師,三四年級語文教師,一年級數學教師參加了集團校組織的語文精品課、語文主題學習匯報課、數學參與式培訓課等活動。并且都將學習教師的參與活動記錄收繳存檔。

3。 參與式培訓

按照教研室活動安排,我校英語教師、科學教師、美術教師先后參與了教研室組織的參與式培訓聽評課研討活動。

10月27日,教務處自行組織安排進行了學生期中能力測試,并將此項活動有關資料整理存檔。30日根據教研室安排進行了期中教學質量評估測試,31日閱卷并將各科成績及質量分析上報教研室。

根據班主任提供的班級小組花名重新整理了各小組學生花名與各輔導員核對,本周的活動規范了許多,每個組的學生都能按時到位參與活動。

接上級通知,,在校領導的安排下利用一周的時間整理補充義務教育均衡檔案并于10月21日接受了驗收。

1. 教師對階段性能力測試和期中測試不夠重視。從提供的題上可以看出質量不高,再從考查情況看大部分教師應付差事,更重要的是在監堂過程中有脫崗現象,對學生不負責任,對照抄現象視而不見。

2. 個別體育教師在上課時不去教室里接學生,而是在操場上等學生下去,造成有的學生留在教室里逗留逃課。

3. 二課堂輔導員教師有早下課現象。

4. 平時教學中個別班級下午有早放學現象。

教務處

20xx年10月31日

教務處十月份工作總結

蠻會中心校教務處

二〇xx年十月三十一日

教務員工作總結(精選22篇)篇四

安全穩定工作,是教務處順利開展教育教學工作的前提和基礎。沒有安全穩定的環境,教務處的各項工作都無法正常進行。為此我們以對家長和學生高度負責的精神,認真開展好安全教育活動,并在安全教育基礎上普遍開展了安全檢查和建章立制工作。現將我處安全教育工作作如下總結:

我們對安全教育工作非常重視,常抓不懈。一是從平時的安全教育入手,消除思想上的隱患。每學期的開學要講安全;放歸宿假、寒暑假時,在給家長一封信也強調安全;同時加強對學生平時的安全教育與管理,充分利用板報、電視、廣播宣傳安全常識;利用班會講安全。強調學生的坐姿。體育課上活動前先講安全及注意事項。二是加大安全檢查力度,不留死角,防范于未然。本期我多次對教室、寢室、學生活動場所的每一角落,每一個電源開關、燈頭、插座,進行了全面檢查,發現問題當場解決,對破損的電源開頭、燈頭及時更換。三是明確責任、建立規章,狠抓落實。班上發動同學個個參與,按區域劃分了責任,對教室、寢室、學生經常聚集的場所等易發生火災事故的部位,都明確了責任人。

本學期我們組成由班主任、科任教師、學生干部參加的安全檢查。

組,對全班各寢室進行全面細致地檢查。尤其對用電、用火的設施,對易燃易爆、管制刀具、鋼條等危險品進行了重點檢查,對學生聚集的場所進行應急疏散通道檢查。檢查后對發現的問題及時進行了處理和報告、加以整改。我們還進一步明確了各寢室長安全職責,定期培訓、規定職責。

我們把維護安全穩定作為經常性工作來抓。一是強化管理,提高責任意識。成立了安全工作教務處管理小組,形成安全信息報告工作網絡。進一步深化了"責任重于泰山"的安全工作意識。二是加強教育,健全制度,落實安全穩定責任制。為此,我加強了學生日常法制教育和安全教育。定期對學生進行法制教育和校規校紀教育,把安全教育貫穿到教育教學各項活動中,強化了學生安全防范意識。三是加大督導檢查工作,加大整改措施。

總之,我們安全教育工作堅持了安全第一,預防為主、防治結合、重在教育的方針,做到了組織落實、教育及時、管理到位。一期來,學生沒有發生過安全事故,保證了我們正常的教育教學秩序。

本學期在教研室、學區、中心校的正確領導和關心支持下,經過全體教師的勤奮工作,全校學生的共同努力,已順利完成各項教學工作任務。現將本學期工作總結如下:

1、落實完成計劃總結。

學期初,全體教師認真制訂了本學期的教學工作計劃,任課教師制定教學計劃,各教師能對本期的教學任務詳細分解、安排,著重提出對學生、教材的分析及提高教學質量所采取的方法與措施;班務工作中各班主任能詳細分析本班情況,針對本班的學生品德養成、安全、班級管理工作進行了扎實安排。在平時的工作中,既重工作的安排,更重工作的落實,每次活動做到有安排有總結,有登記有通報和整改措施。使教師養成了從細小著手,一點一滴做起,既重平時的工作安排更注意積累總結。

2、落實常規教學檢查。

強化了管理工作的科學化、實效性,在課程的設置與課表安排上,注重了現代教育理念和科學、嚴謹的治學精神,合理編排了各級課程表,舉行了多種形式的活動,使教學工作井然有序,特別是強化了備課、上課、考查等工作,基本上杜絕了用陳舊教案上課,缺課、遲到、早退現象較少,晚自習規范,教風、學風、考風良好,教學質量穩中有進。

1、學期初對各級各班學生報到情況進行了統計、核對,要求班主任通過打電話的方式及時通知學生到校,并了解未報到學生的原因,及時報教務處。

2、本學期,教務處進一步加強了教學常規管理,每天由一位教導員全天候值班,對每天的上課、晚自習情況進行檢查,并如實做好記錄。對遲到、早退的有關人員進行了批評教育以及罰款處分,使遲到、早退現象得到較好的控制。

3、采取定期檢查與隨機抽查相結合的形式,對任課教師的教案及批改作業情況進行檢查,評出等級,并記錄在案,作為年終教師考核的兩項依據。通過此舉督促教師備好課,批好作業。從檢查的結果來看,絕大多數的教師都能做到認真備課,書寫詳細的教案,及時認真批改作業,常規工作做得較扎實。

4、按時組織召開了家長會,向家長們宣傳我校,引導家長明白在初中階段如何在生活和學習上管理好孩子等問題,使家長們對自己孩子在校情況有了比較全面的了解,對我校的教育教學情況有了客觀的認識。

本學期以來,我校的教師在備課上有了新的認識,提高了課堂的駕馭能力,既注重了新課程改革的理念,也體現了對學生的知識與技能、教師教學的過程與方法及學生情感態度價值觀的培養。

1、堅持“科研興教”的指導思想。我村建立健全了校本教研制度,教研活動開展扎實有效,把教師從單純的“教”引導到“研究”的層次上來,改變了認識,提高了工作效率。

2、開展教師上課聽課活動。

開學初學校統一安排教師上公開課,做到定時、定人、定主題,要求全體教師參與聽課評課,達到共同探討、共同提高的目的。

自上學期以來,首先利用校本培訓活動學習新課標,學習課改理論,不斷更新教師觀念,用新理念武裝頭腦,促進教學。二是要求教師認真鉆研教材,精心組織好教學語言,精心設計課堂練習、作業,強調備好課是上好課的前提。

學困生是全面提高教學質量的難題,我校建立了學困生轉化檔案和轉化記錄,學校重點檢查學困生的作業完成情況,對學困生的學習進行跟蹤檢查,要求各位教師不能歧視放棄差生,使他們學有所得、有所提高。

本學期的工作即將結束,有成有敗有得有失,經過反思,感到工作中還存在以下的諸多問題不盡人意:

1、深入到教學第一線的時間還不夠多,對教學管理與教學研究做得不夠。

2、備課組集體備課留于形式。

3、少數教師的教案書寫馬虎,字跡太潦草,內容也不完整。

4、有的教師聽課不到課堂,聽課記錄抄襲的痕跡明顯。

5、極少數教師不善于控制課堂紀律,還有的教師教育方法單調,經常叫學生站到教室外,造成了不良的影響。

6、合作交流,齊頭并進的氣氛不濃。教師之間的縱、橫向及時、廣泛交流既沒有空間,也沒有固定的時間和地點,不能形成一種良好的制度。

在新的一學期里,努力提高管理水平,健全各項制度,加大管理力度,盡心盡職,做好各自分管的工作,團結協作,調動廣大教師的積極性,為全面提高教學質量,起到應有的作用。

教務員工作總結(精選22篇)篇五

本學期我校堅持以教學工作為中心,以全面提高教育質量和辦學效益為主線,以建設高素質師資隊伍為根本,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,加強教學常規管理,認真落實課程計劃,抓好教學監控,大面積提高教學質量,從而加速了學校發展。

開學初做好各科教科書、教學參考書,學生用書資料試卷的采購和發放工作,同時做好下學期各科教科書的預、征訂工作。不足的是,高二年級作為高中新課改的起始年級,各科教材先前沒有敲定,教輔資料是由省圖書公司配發的,多為選修,作用不大。

1、備課

教務處隊教學的管理是從備課抓起的。本學期初,各教研組統一進度,統一教學目標及重點難點,各組及各老師都制定了自己的教學計劃,并提前備足一周或一個單元的內容。為加強監督,教務處進行了一次教學檢查、一次教學反饋,檢查、反饋的結果雖沒有在大會上通報,但分管領導都進行了詳細的閱讀比較;對檢查和反饋中暴露出了的問題,個別年級組在本組會議上由針對性地提出了整改要求;相當多的教師也都主動到教務處翻看;教務處還和個別問題較為集中的老師單獨做了交流。應該說,通過檢查、反饋我們對自己和他人的授課情況都有著比較清醒的認識。不足的是,還存在有不備課上課的情況,也有個別教師的備課過簡、過草、不夠規范,也有應付檢查,上課之后抄現成教案的。

2、聽課

學校要求每位教師必須聽課達到10節,班子成員必須達到15節。本學期通過個人申報與教務處統籌安排,開展了兩輪公開課教學共51節次,涉及教師46人;在教務處的統一要求下,聽課活動趨向理性,沒有出現上學期那種聽課過熱以致教室都擠不下的情況。當然,不排除為完成任務而聽課的現象,聽課時也還存在遲到、手機不關、不認真記錄等不良現象。另外,由于多方面因素,教務處對老師們開設的公開課沒有能夠完全做到跟蹤聽課,各分管領導對本組成員的授課還缺乏深入的了解,也沒有完全盡到監管的責任。上述情況在今后的工作中應該力避,做到有所改觀。

3、抓好課堂教學,防止遲到、早退、曠課現象發生,防止隨意調課,防止各類課堂事件。本學期,教務處繼續使用《考課制度》,所有調課教師經教務處認可的都有記錄,該補的補,該扣的扣。但不足的是,沒有充分發揮教室日志的監管作用,沒有做到及時統計或統計過后沒有及時在教師會上公布。

4、做好質量分析

質量分析是我校提高教學質量的一個重要舉措。在教務處的指導下,初三以上各年級都建立了月考制度,月考之后,各任課教師都能流水作業,及時上報成績,并根據本學科某班的實際情況做出分析,實事求是地提出整改的辦法。高三年級更是考試頻繁,各高三教師發揚不怕疲勞、連續奮戰傳統,在今年的高考中取得了較為可觀的成績。特別是藝體生,上線率取得重大突破,小班教學的形式值得推廣,經驗有待總結。

辦學質量、育人效益要持續、優質、高效發展就要充分發揮校本教研的先導作用,努力營造一種濃厚的教研氛圍。一學期來,我校積極開展校本教研活動,主要工作有:

1、積極參加縣局安排的教研活動。

2、重視對新教師的培養,不僅結對幫扶,而且公開課的安排注意新老結合,積極為新教師的成長搭建平臺。

3、采取“走出去,請進來”的辦法進行校際聽課、評課等教研活動。

4、積極鼓勵教師撰寫教育教學論文和經驗總結。

教務處大事記:

1、2月14日高三開學上課;教務處搬運整理好新學期課本;

2、2月15、16日高三一模;

3、2月18日初中部報到;分別舉行高一、二班主任會議,布置開學工作;

4、2月19日高中生報到;

5、2月20日微機、體育工作會議;

6、2月21日校內高三一模分析會;

8、2月23日高考信息錄入;組織高三部分教師參加淮北市一年一度的高三教學研討會;

9、2月25日科技創新活動啟動;

10、2月27日第一次教研組長會議;

11、2月28日錄入上學期量化分數;第一次班主任會議;

12、3月1日初三以上年級周六開始補課;

13、3月上一篇:長豐縣有效課堂教學評價標準(試行)。

教務員工作總結(精選22篇)篇六

彈指一揮間,一個學期即將結束。本學期,我校的教務工作繼續遵循學校發展的總體思路,圍繞“真教育行動計劃”,以規范教學常規為抓手,加強教育教學管理,以“三課”提質為重點,全面提升教育教學質量,以學生的全面發展,教師專業素質的提高為關鍵,進一步加強教學工作的管理與指導,抓常規養習慣、抓教學保質量,本著做真教育,真做教育的原則,全面優化教育教學管理。現將本學期教務工作總結如下:

1、建立正常的教學秩序。嚴格執行課程計劃,開齊、上好規定課程,堅持做到“三表”上墻,嚴格按照課表上課。堅持學生的全面發展,差異發展和可持續發展,使每一位學生能健康發展,嚴格控制學生的在校時間和學生作業量,切實減輕學生的課業負擔,嚴格控制學生在校學習活動時間(每天在校時間嚴格控制在6小時之內;一、二年級不布置家庭作業,三到六年級家庭作業總量嚴格控制在1小時之內);嚴格控制學生上下課時間,做到不提前上課,不拖課。規定用好教輔用書,不得私自課外征訂。注重抓好培優補差工作,在照顧好差生的同時,重視培養優等生。重申了學校課堂教學常規,進一步規范教師的課堂行為。

2、切實抓好課堂教學。教學工作是學校的中心工作,認真上課是教師的基本要求,必須加強各級管理,做到層層把關,處處落實、環環相扣,即“誰的班級誰負責”、“誰的課堂誰負責”、“誰分管的誰負責”,強化崗位責任意識。學校對教師的教學常規進行嚴格規定:抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環節,優化教學過程。通過對6個方面的要求,強化學校的常規管理,明確教師的常規工作。教師能認真備課、上課、按時批閱作業、耐心輔導學生,做好每節課有反思。

3. 利用星期三下午拓展活動課組織剪紙、書法、誦讀、燈謎、舞蹈、大合唱等興趣小組。為學生的成長搭建快樂學習、輕松實踐的多元化發展平臺。

學校積極推進周三活動拓展日、周四教研日和“每聽必評”兩項教研制度,每次教研能以專題教研為主要活動內容,活動方式多樣,有課例研討、講座、觀摩課學習等,通過學習,讓老師們實現課堂教學的高效率。每一次教研確保教師有所收獲,突出實效性。通過建立隨堂聽課制度,提倡跨學科聽課,鼓勵教師積極開展相互間的日常聽課活動,進一步明確了聽課要求。校行政人員每人聽課不少于20節,教師每人聽課不少于15節。并把聽課數量、質量納入教師常規考核之中。要求教師必須使用有個性的教案,必須在集體備課的基礎上進行二次備課,不論詳案、簡案都必須有明確的三維目標、教學過程、課后反思、作業批改情況記載等規范環節,強調作業講評教案、復習課教案的落實。

1.繼續抓好教師的業務培訓。按照教育局關于教師培訓工作的要求,認真組織教師業務培訓工作,使廣大教師在理論和實踐上都有提高和長進。

2.加強對青年教師的培養力度。繼續抓好青年教師“師徒制”工作,抓好新老教師結對工作,做到以老帶新,以新促老,使青年教師迅速成長,使老教師較快吸收新信息,加快師資隊伍建設進程。

3.認真組織開展各類評比活動。繼續組織各級各類如優秀教案、優秀課、優秀論文、優秀課件、優秀命題等評比活動,鼓勵教師脫穎而出,教務處將遵循公開、公正、公平的原則,嚴格操作程序,把好各個環節。

4.認真組織每周政治學習,開展《教師要學陶行知》、《重新發現學校》、《做教師真難真好》的讀書交流活動,開展教師價值觀大討論活動,開展講述身邊感動的教育故事等活動,通過各種舉措師德師風教育力度,樹立教師良好的思想素質和高尚的師德。

5組織教師參加各級教育部門舉辦的培訓活動。

1.重視學生身心健康成長,加強對學生進行環保、安全、衛生等方面的教育工作。

2.深入開展“陽光體育”運動,把學生體育鍛煉列入教學計劃,抓好“兩操一體鍛”,確保學生每天在校一小時文體活動時間。我校以“和諧、健康、快樂、進步”為主題,連續開展 “陽光體育冬季長跑”活動,學生不僅體能有所提升,而且在體驗“陽光體育,我快樂”的體育理念中,充分釋放了緊張伏案學習的情緒。

3.加強學校網絡建設,加強信息技術課程管理,促進我校師生信息化水平不斷提高。抓好信息技術與學科課程的整合,積極參加各類體藝、科技、信息技術比賽活動。

4.認真做好學籍管理和教師業務檔案整理及學校精細化管理初步形成工作。

20xx年已經過去,新的一年已經開始,我們將繼續發揚不驕不躁、謙虛謹慎、腳踏實地的工作作風,進一步調動教職工的工作積極性,善于發現和解決工作中的新問題,總結經驗,尋找差距,以飽滿的熱情和積極的態度投入到歲月如梭,轉眼又快迎來了新的一年。在即將過去的20xx年里,我在公司領導是同事的關心和熱情幫助下,順利完成了前臺接待相應的工作。現在對20xx年的工作作出總結。

前臺的工作是一個需要有耐心和責任心的崗位,熱誠、積極的工作態度很重要。20xx年xx月,我開始從事前臺接待工作,深知接待人員是展示公司形象的第一人。在工作中,嚴格按照公司的要求,工裝上崗,五官清秀。熱情對待每一個來訪客戶,并熱心的指引到相關的辦公室。為公司提供了方便,也為客戶提供了方便。接電話時,做到耐心聽客戶的詢問,并力所能及的作出相應的解答。

在到xxx企業工作前,雖然也有過前臺接待的工作經驗,但是,還是需要不斷學習和努力的。比如綜合素質方面,責任心和事業心有待進一步提高,服務觀念有待進一步深入。在工作期間,讓我學會的如何更好的溝通,如何踏實的積極進取。

基于對前臺接待工作的熱愛,我會嚴格要求自己不但要遵守公司的相關工作制度,還要更積極踏實的對待工作。努力提高工作素質,加強對工作的責任心和事業心。我將進一步更好的展示自己的優點,克服不足,揚長避短。與公司及同事團結一致,為公司創造更好的工作業績!

教務員工作總結(精選22篇)篇七

本學期,魯山學校小學部在縣教體局、教研室的正確領導下,全面落實縣小學教學工作會議精神,按照魯山學校總校教育、教學工作部署,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以培養學生創新精神和實踐能力為重點,以新課程改革為契機,全面推行精細化管理,加強教學常規管理,深化課堂教學改革,落實教學改革措施,抓好教學監控,大面積提高了教育、教學質量,現將本學年教學、教研工作總結如下:

1、組織全體教師深入學習課程改革理論,更新教育教學觀念,轉變教學方式,創新評價管理機制。針對我校青年教師多的現狀,教務處重新征訂了各科新課程標準,組織教師認真學習。組織全體教師參加了縣組織的隨考活動,教務處進行了嚴格的閱卷,并將成績與老師的考評掛鉤,促進了老師不斷進行業務理論學習。

2、扎實開展了“新課改革暨洋思教學”立標、學標、達標活動。本學期,教務處對上學期達標的10位教師的課又進行了重新聽課,而且多次組織小學部教師到初中部聽課學習。在此基礎上各教研組長上了新學期立標示范課。然后我們組織未達標教師認真學習,對未達標的教師又進行有重點的聽課。在第二輪次全縣課堂達標活動中,我校上報的王建云、唐雪艷、周欽英、亓堂霞、張曉杰等老師全部達標,達標率為100%。我們還在三到五年級中開展了杜口教學經驗學習推廣活動,先后到兗州參加了省杜口教學研討活動,組織全體老師到齊魯杜口實驗分校學習聽課。回來后,我們先后組織了杜口教學經驗研討活動,組織了教務主任示范研討課,教研組長分開課,骨干老師研討課等活動。學部制定了切實可行的學習推廣實施方案。一年來,大部分教師已實驗性的把杜口教學經驗、洋思教學經驗結合起來,效果明顯。

3、走出去,取經學習,更換教師的腦筋。本學期,小學部兩位英語老師參加了全國新標準英語培訓研討活動,三名英語教師參加了省英語優質課評選觀摩活動,一名英語老師參加了劍橋英語培訓活動,兩名英語老師參加了市組織的英語培訓活動。六位英語教師參加了八天英語培訓活動。所有任課老師均參加了縣教學開放交流活動。為實現資源共享,我們要求所有外出學習老師學習回來后,都要寫學習心得與收獲,并作專項介紹。在外出學習時還訂購了大量的學習資料及錄像資料,豐富了老師們學習的材料。教務處利用大休、晚自習等時間組織全體老師認真觀看錄像,收到了很好的效果。

4、通過積極進行新課程改革及強行推廣“洋思教學”法,教師的課堂教學水平提高很快,出現了一部分校級講課能手,本學期趙世姐在縣美術課比賽中獲獎,并參加了市美術課講課比賽獲三等獎,李明君、劉芳在縣備課比賽活動獲獎。有3篇論文在英語報、淄博日報發表。有多篇論文在縣、市評比中獲獎其中王麗霞、張繼紅、董艷玲老師分獲市論文評選一、二等獎。桑榮老師被評為縣教壇新秀,劉芳獲縣語文講課比賽二等獎。董艷玲、謝孔剛董方艷獲省陽光苗苗杯書畫比賽優秀輔導教師。有多名學生獲省、市書畫比賽一、二等獎。有1人被評為縣優秀老師,一人被評為縣優秀青年,一人被評為縣骨干教師。

1、加大了對教學常規的檢查力度。

本學期小學部對教學常規的檢查采取了一日一查,一周一總結、一反饋,一月一大查的辦法,由教務處帶領各教研組長從每天的晨讀、課堂、課間、課外活動、晚自習等方面進行全面檢查。每天檢查人員還要隨機抽查一個年級的備課、作業。通過檢查評估,及時推廣了好的做法,對存在的問題及時進行了糾正。進一步規范了教師的教學行為,切實保證了教學常規的落實。

2、按縣教研室的要求,在各學科全面進行集體備課研討活動,我們認真學習南麻鎮集體備課的成功經驗和做法,結合我校實際,積極探索高效的集體備課路子。為讓全體教師積極參與,一是小學部制定下發了集體備課研討管理制度,對各學科每周集體備課的時間、形式、要求進行了硬性規定。二是根據小學部實際,采用了集體研討式三步備課法,即先由各教師對重點課時進行初備,然后在備課組內以說課、演課的形式進行集體研討。每次定一名主講人,主講人輪流安排。組內老師對研討的教案認真研討后,對主要環節形成定稿,然后各教師進行二次備課,最后實施于課堂。一學期的集體備課,老師們收獲很大,尤其是年青教師課堂教學水平提高很快。當然在具體實施中還有很多問題,如:研討的時間確定、如何切實提高研討效率、研討后的教案能否在教學中實施,都值得以后進一步研究。

3、加大了聽評課等常規教研活動的開展力度。為促使全體教師的課堂教學水平盡快上一個新臺階,小學部加大了對教師的聽評課力度。一是校委會主要領導做到了至少每天聽一節課。各教研組每周組織聽評課活動不少于3次。二是組織開展了各種聽評活動:先后組織開展了教務領導示范帶動課、教研組長公開課、青年老師匯報課、骨干教師示范課、多媒體教學研討課、教科研改革展示課等系列聽評課活動。為提高聽評課的效果,教務處采用了“三級評課制”即:一是由全員參與的集體評課,二是由教研組長帶領下同年級同學科老師的研討評課,三是由老師個人自己寫出評課要點,進行交流。“三級評課制”很好的解決了教師評課的時間問題。本學期小學部還開展了教案編寫、練習題設計、試題設計、普通話比賽等單項教學技能比賽活動。活動的開展,促進了教師自身業務水平的提高。

4、加大調研力度。期中前后對部分年級進行了課堂教學質量調研。主要通過聽隨堂課,看備課組活動、班級管理資料;查教師的備課、作業;問卷調查等形式。并與教師反饋教學調研情況,與學科教師共同探討教學中存在的一些問題,并提出一些建設性意見與建議。針對學生的口算能力差,字、詞寫不好的現狀。先后組織了口算能力、字詞書寫及朗讀抽測。

5、扎實開展了常規落實管理月活動,在活動中要求每位教師人人上一節課好課、聽評兩節課、編寫一個優質教案、寫一篇成功教學案例。活動的開展規范了教師的課堂常規,提高了教師的教學水平。我們還組織了教案編寫設計比賽,各科教學模式設計比賽等活動。

本學期小學部重點進行了五項課題研究:一是循序自主作文訓練、二是開放式興趣數學教學、三是字經教學、四是歡樂英語教學、五是探究式自然教學實驗研究,為切實搞好課題研究,小學部組織了相關的培訓活動。并讓每一位課改實驗老師定期進行階段性總結。教務處定期對課改實驗情況進行了抽測了解。

本學期,小學部繼續重視了抓特色教學,尤其重視了抓英語特色教學活動。學校多次組織英語教師會,研究如何創出小學部的英語教學特色。對英語教材的使用、小學英語教學的重點及培養目標等進行了深入的討論和研究。學校引入陳雷英語教學,辦了陳雷英語課外輔導班,小學部全體英語老師陪著學生參加培訓班,組織學生按時上下課,幫助陳雷英語輔導老師維持學生紀律。并對老師講課的內容、方法等進行了認真記錄。可以說,這次培訓班即是培訓學生也是培訓老師,為小學部全面推廣陳雷英語教學打下了良好的基礎。本學期全縣首次小學英語培訓研討會在我校召開,會上由我校英語教師上了兩節研討課,并由我校外教和總校田茂書校長作了英語音標及單詞發音輔導;在會上我校小學部匯報了英語教學的開展及管理方面的一些做法。期末,組織了陳雷英語學習成果匯報會,展示效果理想,家長比較滿意。本學期,總校又在小學部三到五年級全面推廣八天英語行進教學經驗。對英語課進行了半天集中授課,半天集體教研,由總校田校長和張校長親自組織,效果明顯。

在上好體育、音樂、美術課的前提下,學校還設有舞蹈、器樂、繪畫、書法、聲樂等興趣活動小組,依據學生的興趣、愛好、特長、潛質等合理分組,配有專門場所、設施及樂器、道具,聘請了崔玉富(縣文管辦主任)、侯明軍等專家定期來校輔導,使學生的潛質、興趣、愛好、特長充分得以發現、培養和提高。加強了課外體育活動,組織學生開展了跳繩、毽球等體育比賽活動。并多次組織學生到勝利山游玩,讓學生接觸社會、接觸大自然。

小學部一直讓教師練粉筆字,采取一日一練,由教務處規定每天的書寫內容,并由專人負責檢查,通過練習,教師的書寫水平有所提高。二、存在問題及教學中的困惑。

由于本校特點決定,來我校上學的學生,家長最關注的是一學期后,學生的書面成績提高了多少,對于其它方面關注則少,這就與我們全面實施素質教育相矛盾。于是在教學中出現了任課教師片面追求學生的書面考試成績,學部對教師成績的考評因為對其它方面考評難度較大,過多的落腳到期中與期末考試上,導致了素質教育實施的進程與質量。小學部的學生由于不是來自一個自然區域,優、中、差學生比例失調、男女生比例失調。近年來,招收的學生問題學生較多,而且以差生居多,給提高教學質量帶來了很大的困難,怎樣按不同學生的特點展開教學,小學部教師雖積極進行研究,但沒找出一條好的辦法。小學部由于學生年齡少,他們需要老師照顧的地方很多,如學生生病打針等需老師陪護,這就形成了任課教師不能把全部精力用到教學上,而是非教學工作占用了他們大多數的時間,因為老師的精力和時間是一定的,因此,我們有時在工作要求上也顯得力不從心。

教務員工作總結(精選22篇)篇八

本月以來教務處工作“以求真務實,以人為本,追求師生共同幸福”為理念,努力構建和諧校園,辦家長滿意的教育,著力加強教學教研的管理和教學督導工作,努力提高課堂效率,主要做了以下工作:

1.學校為規范教師工作,及時印發了《純陽學校教師工作規范指南》。

2.抓教學常規管理,做到一日三巡,查教師上課、輔導情況,查教師到位。

的情況,查學生的學習情況,并督促各班寫好教學日志,教務處做好督查記錄。

3.開展了教學突查工作,集中人力深入高二、高一、初小部聽課,認真檢查學生背誦和課堂作業獨立完成情況。為了切實提高教學效率,對課堂作業獨立完成專門下發通知,做出嚴格規定。

4.教務處人員堅持每月檢查一次教師教案作業批改情況,檢查各學部的集體備課情況。

5.認真落實周清工作,每次周清有督查,有資料收集,并裝入專卷存檔。

6.確定潛能生的幫扶名單,計劃、具體措施,并下發了(20xx)06號文件,激勵全校教師積極開展轉化潛能生的工作,已基本落實。

7.督促各教研組備課組和教師個人擬定了本期的工作計劃。

1.召開了本學期第二次教學工作會,提出了教研工作計劃,緊貼我校教學實際,確定各備課組的教研專題計劃。

2.對已經批準立項的數學、地理兩課題研究進行了實質性的指導,目前兩課題研究已經進入實施階段。

3.先后三次派出初中部教師赴xx市學習,汲取先進的教學經驗,提高教師的教學能力。

4.3月13日我校承辦xx市xx區中考數學復習研討會,初小部教學主任張宗傳達市中考數學教研會議精神,深受參會人員的好評。同一天xx市xx區龍都片區初中語文說課比賽在我校第二多媒體教室開展,我校教師王誠和榮獲說課二等獎。

5.積極籌辦師生書法比賽。

6.配合學校、認真落實了教研成果獎勵政策,為在校本教研、創先爭優、教學業績突出的個人發放了獎金。

7.督促各學部,各教研組辦黑板報1次。

1.潛能生轉化依然是我校持續發展的“瓶頸”,因此要花大氣力認真做好此項工作。

2.要高度重視師生雙主互動“四步流程”教學模式,當堂訓練要單獨設置獨立完成,堅決反對“滿堂灌”要一課一得,指導學生自主學習。

3.認真研究集體備課,透徹分析學生的學情,課堂練習要有梯度,教學反思要走向深刻。

教務員工作總結(精選22篇)篇九

時光真的很快,365個日子就這樣又從身邊溜走了,2個學期就這樣沒了蹤影,8個月的光陰又沒了,我的生命也多了一些別樣的色彩,今天當自己靜下心來回憶自己這一年時,才發現自己真的把20_年荒廢了。下面就我一年的工作向領導做簡單的總結:

生習作水平。

二、班主任工作:在班級管理上我傾注了很多心血,但是卻收效甚微。這也使我明白了一個道理,對于班級管理,光有熱情還不夠更要有時間和精力,而我卻恰恰忽略了這些,以為高年級的孩子應該懂事了,但是,正因為我的這個觀念,使我的班級紀律較為松散,衛生也屢屢不合格,更在本學期末時,發生了以記鳳娟為首的三個班級打群架事件。雖然打架是在放學以后,但作為班主任也有責任。雖然我是一個不合格的班主任,但是我卻十分熱愛班主任工作,在以后的工作中,我將把全部重心放到班級管理上,爭取讓我的班級在各個方面都很優秀。

三、教務管理:寫到這里已經不能用惶恐來來形容自己的心情了,或許也找不到合適的詞語來形容,只能說,自己真的只適合當一個士兵,真的不適合去做管理工作,因此,在這里再一次的向領導申請辭去教務副主任的職務,也別再給我分管工作了。在有些東西面前,我真的無能為力,而且回首這一年的管理工作也是一塌糊涂,反而給相關的領導添了不少麻煩。我只能盡可能的完成我的本職工作,雖然有時候做的不好,但我真的盡力了。

回首一年的工作,失去太多,收獲太少,但無論怎樣,我都將在這片沃土走下去,也爭取走的好些,遠些。

教務員工作總結(精選22篇)篇十

一年來,在校領導,校行政的正確領導下,在領導和同事們的幫助支持下,認真學習中國特色社會主義理論體系,努力實踐科學發展觀,自覺與黨中央相關政策保持一致,政治信仰堅定。積極投身教學工作和教務管理工作,按時參加學校組織的各項活動。注重品德修養,講究職業道德,堅持廉潔自律。現將一年來的思想、工作、作風和廉潔自律情況匯報如下:

學習使人進步,在工作中,注意學習中國特色社會主義理論體系,學習科學發展觀深刻內涵,樹立正確的政績觀和權力觀,努力讓自己的黨性修養和思想覺悟不斷提高。堅持堂堂正正做人,認認真真做事,時時處處嚴格要求自己的工作觀念。

作為一名教務管理人員,主動抓好教學工作責無旁貸。所作的主要工作有:

(一)抓好教學常規規工作。

(二)督促各位任課教師按計劃完成各科教學工作。

(三)組織全體教師共同學習,共同探討教學方法,督促教師對教學經驗的總結和反思。

(四)參與組織優質課比賽,觀摩賽和課堂教學達標創優競賽活動等工作。

(五)組織全體教師進行課程的研究,通過教研活動等途徑提高教師的業務水平。

(六)組織協調全校期末考試及試卷統一裝訂工作。

在教務處班子成員和同事們的支持幫助下,不斷強化崗位意識,責任意識,大局意識,合作意識和奉獻意識,注意聽取同事們的意見和建議,在堅持做好教務管理工作的同時,注意創造性地開展工作。

(一)學籍管理工作。根據上級要求,進一步規范學籍管理的工作,做好畢業生信息審核上報工作。

(二)教務行政工作。努力做到為教學服務,為教師服務,為學生服務的意識,努力做好教務行政工作,基本做到了不耽時,不誤事。

(三)檔案工作,教務處檔案管理工作已初步形成規范。

(四)積極主動地配合學校領導完成上級交給的各項工作任務。

(五)其它工作。堅持分工不分家,在做好分管工作的同時,積極參與其它教學管理工作。

一年來,認真學習國家法律法規,學習中央及各級紀委下發的關于廉潔自律的一系列規定,認真執行黨風廉政建設責任制的有關規定,講學習,講政治,講正氣,努力做到干凈干事,自覺遵守工作紀律,廉潔自律,堅決做到不貪不沾,不謀私利,始終注意保持清醒的頭腦,堅決不做違反法律規定的事情。

人無完人,金無足赤。特別是在這樣的邊遠山區,在這樣的條件下,由于自己能力有限,經驗不足,還沒有做到讓自己滿意,讓人民滿意的程度,無論作為教務處還是教師,我認為愧對了上級對我的關心和幫助。更對不起人民。但我堅信:在新的一年里,我將一如既往的堅持學習,加強修養,扎實工作,廉潔自律,爭取更大的成績。

教務員工作總結(精選22篇)篇十一

本學期在教務處全體同仁的共同努力下,圓滿完成了本學期的教育教學工作任務,取得了一定的工作成績。現總結如下:

一、師德師風建設。

1、抓思想,高度重視教師群體核心價值觀的培養。

教務處要通過各類學習活動在廣大教師中樹立正確的職業觀、質量觀、學生觀、教學觀,使廣大教師有先進的教育理念、科學的育人手段。增強教師的責任意識,維護各項工作安排的嚴肅性,堅決按章辦事,堅決杜絕工作拖拉、辦事推諉、不服從安排的現象。

2、抓考勤,努力提高工作效率。

教務處針對一度出現的工作紀律渙散的現象,以及由此形成的不良影響,加大檢查力度,各教研室每天對教師請假調課情況進行登記,教務處對教師在崗情況進行不定期抽查,既實際嚴格管理,又體現人文關懷,同時加強對請假的管理和經濟杠桿調節。

3、抓制度,逐步完善教學質量保障體系。

近年來,教務處修訂了20余個教學管理規章制度,形成了一套較為科學、完善、規范的教學管理制度體系;修訂了教學計劃、課程教學大綱等教學文件;制定和完善了專業建設、課程建設以及課堂教學、實踐教學等各主要教學環節的質量標準,教學工作做到了規范化、制度化。

4、抓信息反饋,及時查找存在問題。

我校學生基礎薄弱、學習習慣不良,對教師的教學與管理尤其是教學常規的落實提出了更高的要求。對此教務處下大力氣抓信息反饋,通過課堂教學監控、學生問卷調查等對教師態度、備課準備情況、調動學生興趣與積極性、師生配合是否融洽、作業布置與批改情況、對學生學習方法的指導等細節進行調查與了解,對反映好的老師及時表揚,對存在問題突出的及時反饋并提出整改意見。

二、師資隊伍建設。

(一)以傳統文化為載體,加強教師的人文素養。

1、編寫了論語簡明讀本。

孔子是中華民族歷史上第一個偉大的教育家,孔子在一生的教學實踐活動中,積累了一套極有價值的教學理論,他的教育思想、教學方法、治學態度,以及所倡導的互敬互愛的師生關系,直到今天仍然值得我們學習和借鑒。本學期,科研處組織語文學科組編寫了我校第二本傳統文化教育讀本《論語簡明讀本》,并開始了第二輪的課間操教師解讀論語活動。全校師生在聆聽中感悟著圣賢的智慧,精神得到進一步升華。

2、觀看《道德經》視頻講座。

教師是個專業性很強的職業,一個人只有具備了學科專業知識和教育專業知識才能獲得教師資格,然而一個教師想要成為一個優秀教師還需要經過一系列的修煉,在教師的眾多修煉之中,教師的心性修煉至關重要。本學期《道德經》的學習給了全體教師一個心性修煉的機會,《道德經》是中國歷史上首部完整的哲學著作,內容涉及經濟、政治、社會、教育、軍事等等,包羅萬象,被譽為萬經之首。全書共八十一章,分《道經》、《德經》兩篇。《道德經》淵深浩渺,它的思維方式、思想內容以及它所體現出來的處事智慧對我們今天的教育都有著深刻的指導意義。全體教師學習《道德經》后,提高了對工作、對生活正確的價值判斷能力。

(二)、以規范常規教學為要求,加強教師隊伍管理。

1、聽課制度。

教師互聽課活動已經成為我校教師教育教學的一項常規化、制度化的活動。通過聽課評課活動,可以相互學習、取長補短,既切磋了教學方法和技能,又能夠及時發現教學中存在的一些問題,是一次反思和提高的過程,也是一次很好的教學研討活動。聽課評課活動有助于教師教學水平的提高,也有助于促進教師的成長。

2、教案檢查。

從檢查的結果看,大多數教師備課態度認真,教案詳盡,數量達標。基本能按開學初制定的教學大綱和教學計劃要求備課,能結合教材,學科的特點,精心設計好教學過程,教學方法靈活多樣。教學過程清楚,導入新課方法多樣,精心設計提問、練習、小結和板書設計。王路、賈紅霞老師的教案能充分體現德育課貼近實際、貼近生活、貼近學生原則。秦霞、王永新、武蕊紅、李國華:老師的教案內容詳細、對所講知識進行歸納總結,使其形成完整的知識網絡。房婷、張倩老師的教案以激發學生興趣為主線,用豐富的案例講解教學內容;李雨、牛震霆老師能夠認真進行反思,每一次備課都有進步。特別要提出表揚的是張倩老師,作為一名剛踏入教師崗位的年輕教師,不但教案書寫工整,教學設計邏輯清楚、環節完整,充分體現師生互動。特別是上課五分鐘的才藝展示,處處傳遞正能量。

3、繼續撰寫教學反思。

孔子曰:學而不思則罔,思而不學則殆。教學亦如此。教師的反思是教學創新的動力,是提高教學水平的階梯,有利于教師教育思想的升華和教學水平的提高。教師不斷反思總結的過程,也就是學會教學的過程。通過教學反思,使教師教學不再是簡單地循環重復,而是在每一次循環重復中得到不斷的提高和升華。

4、重視現代教育技術在教學中的應用。

今年暑假,校黨委投資100多萬元給每個教室都安裝了多媒體,我校安裝的多媒體是目前最先進的,如何充分運用多媒體授課,加強對多媒體教室的管理?教務處一是請北京專家就如何使用本套系統進行了講座輔導,二是制定了多媒體教學管理辦法,進一步規范了多媒體教學的管理,在鼓勵和支持教師使用多媒體教學的同時,更加重視多媒體教學的質量;制作了一批高質量的多媒體課件。三是指定專人負責,每天使用要進行登記,做到誰損壞,誰賠償。

(三)以培養青年教師為著力點,提高教師隊伍整體水平。

(1)、實施青藍工程,各教研室為每位青年教師安排一名師傅,充分發揮傳、幫、帶的作用。師傅和徒弟要互相聽課,不斷切磋交流。師傅要指導徒弟進行課堂教學改革;要與徒弟共同研究教材、研究學生等。

(2)、組織青年教師匯報課活動,提高青年教師的課堂教學技能,推動青年教師的快速成長,為學校可持續發展積蓄力量,在匯報課中,我們領略到了青年教師課堂教學的風采,也充分感受到了他們積極進取的精神風貌,同時通過匯報課,教師在課堂教學上都有了新的認識,有助于他們今后業務水平的進一步提高。

(四)以精品課建設為突破口,著力打造名師隊伍。

精品課程建設是學校教學質量與教學改革的重要組成部分,是一項系統工程,是專業建設、學科建設的基礎。在人才培養過程中,課程是學生知識、能力、素質培養的重要載體,對實現人才培養目標具有舉足輕重的作用。為進一步深化教育教學改革,促進現代信息技術在教學中的應用,共享優質教學資源,從根本上提高教學質量,進而提高人才培養質量,我校本學期開展了精品課評選工作。此次精品課共有__名教師參加,他們教學功底深厚無論是對大綱的理解和把握、對教材的處理和挖掘,還是在課堂上教學程序的設計和教學活動的合理組織,都充分體現了這一點,這正是每一位青年教師值得學習的地方。在使用多媒體課件的過程中,注重實用,力求效果,使教學內容、教學程序、教學手段得到了有機的整合。通過本次精品課活動,既展示了我校骨干教師的風采,又促進了我校的師資隊伍建設,同時對我校的課堂教學改革和現代教育技術手段的運用起到了強有力的推動作用。

(五)以走出去為培訓主渠道,提高教育教學質量。

本學期,我校有六名教師參加了國家級、省級骨干教師培訓。彭紅英老師參加了國家級骨干教師培訓、杜林峰老師參加了全國公安部警務實戰技能教官班44期培訓,王雙奎老師、杜林峰老師到中國人民公安大學參加首屆警務實戰指揮研討會,我校五名教師車紅霞、杜林峰、王雙奎、商千里、李隨斌撰寫的論文獲得了優秀獎。商千里主任和李隨斌主任參加了山西省公安廳警務技能大比武培訓班。李雪松老師給堯都區人大組織的科級以上干部進行了《新形勢下如何依法行政、公正司法》的專題講座,受到了各級領導的好評。通過多渠道走出去培訓,教師開闊了視野,增長了見識,吸取了先進的教育理念,學習了成功的教育教學經驗,對我校全面提高教育教學質量起到了極大的推動作用。

三、專業建設。

1、三二分段公共安全管理專業人才培養方案。

201_年9月21日,省教育廳下發了五年制職業教育人才培養試點工作的通知。我省從今年起開展五年制職業教育三二分段培養試點工作。三二分段五年制職業教育招生對象為初中畢業生,前三年在中等職業學校接受中等職業教育,完成規定學業后,經對接中高職學校雙方共同考試或考核合格、省考試管理中心備案錄取,升入對口高等職業院校,接受兩年的高等職業教育。學習成績合格者,畢業時頒發高等職業教育學歷證書以及相應的職業資格證書。允許完成前三年中等職業教育的畢業生不再接受后兩年高等職業教育,直接就業。教務處與山西省警官職業學院合作,對我校的三二分段公共安全管理專業的人才培養模式進行了認真的修訂。

2、深化課程改革,努力提高人才培養質量。

法律教研室從我校實際出發,結合學生就業導向,調整了核心課程的設置,新增加了《治安管理處罰法》、《道路交通安全法》兩門專業課,使法律課程教學更貼近公安實際。

3、實施模塊化教學,強化專業特色。

經過八年的發展,警務特訓專業已逐步成為我校的特色專業,如何把特色發展成為品牌,警體部進行了深入的探索,他們把教學內容初步分成五個模塊,隊列練習、警棍訓練套路、二百米障礙、徒手控制、擒敵拳,相關實訓教材正在編寫中。

四、各教研室開展豐富多彩的活動。

1、九九重陽節前夕,基礎教研室在全校學生中組織開展了99重陽感恩短信活動,本次活動共有1567名學生參加,經過語文學科組全體教師初次篩選,共選出46份名學生短信作品,通過我們認真評比篩選,對46份作品分為了特等獎5名,一等獎11名、二等獎15名、三等獎15名。xx大隊特訓六區的白云同學,xx大隊法律區隊的賈正紅同學,xx大隊法律二區的溫愛梅同學,xx大隊特訓五區的宋艷欣同學,xx大隊法律一區的燕萍同學榮獲了特等獎。這次活動猶如一堂生動的感恩教育課,每個人在活動中都得到深刻的感悟,使人深深感動;既在全校學生中弘揚了中華民族的傳統美德,也為學生提供了一個展示自己語言表達和提高普通話水平的舞臺,是我校行為養成教育系列活動中之一。

2、為弘揚中華民族尊老敬老的傳統美德,加強學生思想道德建設,增強學生的感恩意識,創建和諧文明校園,幫助同學們樹立正確、積極、健康的生活態度,使同學們認識到感恩不僅是一種心態、更是一種道德和品質,做一名知恩圖報、有修養的現代學生,基礎教研室于201_年11月2日下午舉行感恩父母,孝行天下傳統教育演講活動。這次活動得到了我校領導的高度重視和支持。本次比賽共有24名選手參賽。在演講中,學生們從感恩的認識升華到了感恩的意識,紛紛表白心跡,都要以一顆感恩的心來面對生活。此次演講活動也展現了學生們的創作空間,文采飛揚的演講稿,口齒清晰、聲情并茂的舞臺表現無不顯示出學生們較高的素養,最后,我校十五計算機專業的車浩杰同學榮獲一等獎,十五法律三區的翟弦君同學、十五計算機專業的張曉慧同學分別榮獲二等獎,西外大專班張亞暉、西外1201班的劉琦、張晨乾、十五計算機專業的王馨雨榮獲三等獎。

3、藝術中心自成立以來,在胡永順主任的帶領下,多次承辦了我校的歌詠比賽和書法展覽,本學期,他們又舉辦了迎新生歌會、迎元旦師生書法作品展。這些活動以活躍校園文化氛圍為出發點,推進校園精神文明建設,豐富全校師生業余文化生活,增強全校師生的凝聚力,提高了師生的藝術素養,營造了濃厚的藝術氛圍。

4、警體部開展了豐富多彩的體育活動:廣播操比賽、拔河、迎元旦長跑比賽。通過體育比賽活動培養學生堅持不懈的作風,團結友愛的集體主義精神,沉著果斷的品質,和積極向上的良好心態。

教務員工作總結(精選22篇)篇十二

本學期,教導處在白山鎮中心校和校長室的正確領領導下,遵循教研室作業方案,全面落實校園作業意見,以生為本,以實踐有用教育為主題,以進步校園的教育教育質量為意圖,加強教師事務本質培訓,盡力進步教師教育教育水平,加大慣例教育辦理力度,全面進步教育質量,完成師生一起展開。

教育教育理論能教導教育實踐,能不斷更新教師的教育觀念,進步教師的理論修養和事務水平。加強事務學習,能有用進步教師的專業水平。

1、用心安排教師深化學習各科課程標準和《義務教育法》,仔細學習,仔細做筆記。領悟新課改精神、新課程理念,轉變教師的教育教育思想。各教研組依據本組實際情況搜集有關教育理論,安排教師學習,用理論來教導教師的教育教育實踐。一起和校園教科室聯合邀請市教科室領導來校作教科研講座,進步廣大教師的教科研理論水平,使廣大教師能運用理論知識解決教育中的實際問題。

2、用心展開教研活動。

(1)、用心安排參加校表里研討課。本學期我校派部分教師到廬江縣參加了合肥市送培送教活動,在本校舉辦優質課比賽活動,大大進步了各教師對上課與評課的知道。在以上舉辦的幾次教研活動中,從研討課前的聽課、教育預備到課后的評課及總結上,咱們教導處都仔細安排,精心籌備,盡力把教研作業做得更好,盡量進步每個教師的教育水平。

(2)、盡力展開教育研討會。教導處每月安排了一次有針對性的教育研討會,由教導處及教研組長主持,就教育中遇到的某些教育難點的突破展開學習評論。如:低年級的識字認字教育、二年級的寫話的練習、三年級的作文起步、五年級的解方程、六年級的分數百分數應用題和怎么讓學生簡略學英語、記單詞等,激起教師參加教研的主體意識和發明熱心,鼓勵教育合作、溝通、共享教研成果。各位教師各持己見,斗膽宣布自己的意見看法。在有必要程度上,進步了教師們的理論知識和實際操作潛力。

(3)、校園領導深化講堂聽課,教師相互聽課。校長、教導處及各教研組長以身作則,在全校掀起了聽課熱潮。咱們實實在在地研究講堂教育微觀范疇常常面臨的問題,宣布見地,溝通困惑,進步了教研組的凝聚力和科研潛力。

3、理論教導實踐。校園對教研組的教育研究活動、大眾備課、教師的聽課作了詳細要求,對教師的上課、備課、聽課、教育隨筆或反思也作了詳細的要求,讓理論運用于實踐當中。

教育慣例是教師展開日常教育作業的準則,良好的辦理體制是咱們順利實施課程變革,進步教育質量的重要保證,因而,咱們始終抓實抓好。要點做好了如下作業:。

本學期我校嚴格執行課程方案,強化教育法規意識,加強課程方案的執行和辦理,做到了“開齊、上足、教好”,一起也促進了學生的全面展開。本學期加強了查課力度,也加大了對講堂教育的監控力度,進一步加強了教育慣例作業的辦理與查核。

(1)抓備課。備課是上好課的要害,發明性地運用教材,恰當地選取教育方法和方法,有用地進步講堂教育功率,成為咱們一起重視和考慮的問題。本學期教導處對各教師的教案查看了四次。每次查看后,教導處都仔細總結,如實反饋,促進教師改正缺點,發揚優點。

(2)抓上課。上課是教育過程的中心環節,上好一節課是進步教育質量的要害。本學期繼續加強聽課,采用隨堂聽課準則,促進教師的教育觀念轉變,盡可能把更多的時刻留給學生,進步了講堂功率。

(3)抓作業修改。本學期校園對教師的作業修改善行了新的考評方法,進步作業修改的要求,加大了激勵辦法。教導處對各科作業修改情況檢查了四次,但大多數學生作業書寫不標準,書寫習氣也不是很好,作業本不行整潔。而少量任課教師每次的作業安置也不盡人意,修改不行仔細及時,馬虎應付;作業量少而簡,有的乃至文不對題,沒有安置相應資料的作業。為此,咱們針對這些情況,對每一位教師提出不同的整改要求,并用書面的方式通知教師,下次查看時要點看改正的情況。但是,大部分教師仍是仔細的,可以針對學生作業中呈現的問題,仔細處理,及時讓學生教導改正。

(4)抓課后教導。要進步教育質量,還要做好課后教導作業,小學生愛動、好玩,缺乏自控潛力,常在學習上不能準時完成作業,有的學生抄襲作業。針對這些問題,咱們加強了對學生的思想教育,加強課后教導,引導學生加強對學習的責任心。

(5)抓教后反思。《課程標準》要求教師要及時進行教后反思,在反思的基礎上使自己的教育促進整體學生的全面展開,可見教后反思的重要性。要促進教師的專業化展開,教育反思也是一個重要的手法。我校要求教師課后要及時進行反思,并對反思進行詳細要求,以書面、小組等方式進行教育反思,抵達進步本身教育水平的意圖。

本學期一開學,教導處就對部分年級進行了摸底性的質量抽測,依據抽測中發現的問題召開了任課教師會議,幫助他們找出問題的原因,并提出了在今后教育中改正的方法;尤其是在期中考試今后,發現全校數學學科中遍及存在著核算正確率低下的現象,因而咱們在整體數學教師中展開了怎么進步學生核算正確率的研究,整體教師各持己見,說出了自己的的想法和做法,改變了過去相互抱怨的現象,經過盡力,在期終考試中有了顯著的改觀。

教導處的中心作業是教育,進步教育質量不是一句空口號,它需要以厚實而立異的日常作業為基礎。在作業中咱們也感到一些問題的存在,如教師的事務進步問題;怎樣促進“問題班級”的轉化;怎樣才能更好完成分層次遞進教育,全面進步學生潛力;怎樣使大眾備課落到實處等。下學期咱們的設想是把日常教育作業的展開再厚實一些,發明性更多一些,立異務實,穩步進步教師本質和教育教育質量。

教務員工作總結(精選22篇)篇十三

本學期在中心小學的領導下,在市教研室的指導下,教務處根據學校整體工作計劃,規范常規管理,營造教育特色,努力提高新課程的實施水平。通過深化課堂教學模式改革,提高課堂教學效率,促進學生綜合素質的全面提高。以教學質量為中心,努力提高教學成績。為了更好地發揚成績、總結教訓,現對本學期工作總結如下:

1.堅持以法治教。

學校按上級規定開齊課程,上足課時,重視非統考學科、活動類課程的開設,規范課程計劃管理,確保課程計劃及課程表的嚴肅性。

2.繼續推進新課程改革。

(1)利用教研活動開展新課程教學研討。

組織開展新課程教學的學習研討活動,使全體教師了解新課程的教學理念,新課程背景下教師教學方式和學生學習方式的轉變,課堂教學過程中體現新課程教學理念,體現學生的自主學習,合作學習,探究學習等教學思想,控制教師單向授課時間,規定常規課堂教學中每堂課要留出一定時間讓學生練習,加強備課組內的相互聽課活動。

(2)加強教師交流學習活動。

本學期我校派徐華昌老師赴婺源參加了“第二屆小學語文名師教學觀摩活動”,并在中心小學組織的全鎮小學教師中期培訓活動中作了匯報。

新課程理念要通過課堂教學來體現,因此,學校利用五課功活動,讓每一位教師都上一堂公開課,并互相交流。

3.規范教學過程管理。

(1)實行教學質量目標管理:各年級期初均制訂教學質量目標,根據質量目標將三項指標落實到班級、學生。期中考試后,各年級均進行了質量分析總結會,分析存在的不足,研究下半學期的工作措施。同時,做好提優補差工作,中自習不提倡教師整班上課,鼓勵教師對學生進行有針對性的個別輔導。

(2)加強對六年級的質量監控工作。六年級教學管理是學校的中心工作,為此,根據不同階段的情況,教務處多次組織了小型的專題會議,對發現的問題及時采取措施解決,如教學質量獎勵的設想等,通過討論,統一教師的思想,使全體教師安心工作。

同時,加強了學生管理工作,由各班主任牽頭,加強學生學習目的性教育,培養學生良好的學習習慣。取得了良好的效果。

4.繼續做好教研組、備課組建設:

開教學及評課活動,從本學期的活動情況看,教研活動全組集中不夠正常,而以教研組指導下的備課組活動相對比較正常。

(2)組織學習中考說明:利用教研活動,指導各教研組學習各學科中考說明,明確該考什么,什么是重點,命題的走向等,進一步提高了教師教學的針對性。

(3)重視檢查督促:定期對教研組、備課組工作進行檢查,對教研組、備課工作提出建設性的意見。

(4)明確工作要求:明確各備課組長人選、備課組工作要求,要求在備課組內達到幾個統一,提倡集體備課,資料使用統一、教學進度統一、教學要求統一。

5、重視對教師的培養。

(1)青年教師培養:教務處對新教師有重點地組織有關教師進行聽課檢查,督促他們切實做好教學“六認真”工作。

(2)樹立骨干教師群體:對工作有一定經驗,且有一定教學風格的教師通過引路子、壓擔子,創設教師成長的良好環境,目前,學校已經有學術、學科帶頭人5名,市級教學能手11名,校級教學能手13名。

(3)做好教師的繼續教育培訓工作。

6、積極開展各項教學教研活動:

教師方面主要有:國學講壇比賽;班主任工作交流;導學案設計比賽;教學反思比賽??

7.做好體育、藝術、衛生各項工作:能夠按照兩個《條例》要求做好體育衛生各項工作,衛生室能定期出刊衛生知識的黑板報,普及衛生知識。

努力做好學生的健康教育工作,提高學生對健康知識的知曉率。

8.開展綜合實踐活動及第二課堂活動,培養了學生的學習興趣,拓寬了知識面。

9.加強資料建設:認真做好各次考試的成績統計工作,收集整理各種資料,注意各類資料的歸檔工作,充分利用現有條件,使各類資料電子化,提高了工作效率。

回顧一年的工作,還存在一些不足的地方:教務處工作的系統性,規范性,針對性還有待加強;對教學環節的過程管理,精細化管理還未能完全到位;創新工作有待進一步加強。在新的學年,教務處將與其它部門緊密配合,團結協作,不斷的加強學習,主動積極的做好本職工作,強化崗位責任,全方位為全校師生,為教育教學做好服務工作,為我校實現跨越式發展作出新的貢獻。

教務員工作總結(精選22篇)篇十四

本學期,在全體教師的辛勤努力下,以提高教育教學質量為宗旨,加強師資隊伍建設為目的,我校明確了教學工作是學校的中心工作,加強教學過程管理是提高教學質量的首要途徑。我們教務處緊緊抓住一個“實”字,以提升教學質量為中心,不斷強化教學管理,狠抓教師培訓,提升教師素質,在張鳳全校長的正確領導下,學校教學工作有了喜人的變化。教師敬業務實精神得到很大的提高。現將一學期的工作簡要總結如下:

抓好制度落實。教學常規是搞好教學工作最根本的環節,是提高教學質量的基本保證。健全各項規章制度又是學校教學常規落實管理工作的一項重要措施。

1、本學期教務處嚴控學生在校學習時間;監控學生作業總量,保證學生每天一小時的陽光體育運動。同時嚴格執行國家課程計劃,促進學生素質全面發展。本學期教務處嚴格執行教育局頒布的義務教育課程計劃,開齊開足各門課程。

2、加強常規檢查。按要求采取多種形式,認真抓好教學常規檢查,定期不定期相結合的方式進行業務檢查,及時進行總結反饋,以利于進一步的工作。

校領導加強課堂教學管理,重視各項教學常規的落實,堅持課堂檢查制度和及時反饋制度,保證教學正常秩序。

每月進行一次常規檢查,及時反饋信息。每月對教師備課筆記、聽課筆記、作業等教學常規工作進行了檢查,本學期特別增設了教學常規檢查反饋表,就備課方面(教學目標、教材分析、教學過程、教法學法及教學反思)及作業等提出了中肯的意見和建議。使得教學常規檢查工作真正落到實處,起到積極的促進作用。

3、抓好聽課、評課活動。學校領導深入課堂聽課、評課,幫助和指導教師改進教法、提高教學業務水平。經過聽課、評課活動,教師執教能力有了一定的提高。

4、抓好考試質量分析和學生的綜合素質評價。加強考試工作的規范,按規定要求進行教學質量檢查,教學質量分析注重學科教學情況、注重學生學習個性需求,我校對每次大型考試都進行細化量化考核,分析到各科目各任課老師,對平均分、及格率都進行分析比較,并對下一階段提出具體量化目標,這樣有利于激發教師之間的競爭合作,有利于學校的教學質量提高。教師認真對待平時的單元檢測,做到嚴格監考交叉閱卷,并認真做好檢測質量分析,不斷反思和調整自己的教學,對教學情況進行全面總結,不斷加強教學管理。本學期我們除了期中考試和期末考試外,我們還進行兩次全面的月質量檢測,及時分析匯總。

5、加強教研組、備課組管理。本學期學校進一步完善了教研組長、備課組長職責,讓每位組長明確了教研組、備課組工作職能和工作職責,同時要求每位組長能不斷提升自身業務能力,充分發揮組員的積極性和團隊協作精神。多次召開教研組長會議,統一思想,統一認識,每月一次教研組會議進行思想交流、理論學習,讓教研組例會真正起到對教學質量提升的促進作用。

6、開展“推門聽課”活動,提高課堂教學的高效性。

堅持備課組相互聽課,把聽“推門課”工作落到實處,來激發教師的教研熱情。學校行政、骨干教師帶頭深入課堂聽課評課,幫助和指導教師改進教法、提高教學業務水平,以此來提高課堂教學的質量。

初三年級的教學工作是我校教學工作的重中之重,學校領導關注初三的教育教學工作。圍繞“明年中考繼續創輝煌”做好文章。教務處人員經常開展隨堂聽課,做到及時看、經常聽、隨時查,發現問題及時解決。積極探索提高教學質量的成功之路,扎扎實實抓好教學質量。重點抓好畢業班的班風、學風建設,為形成好的質量意識創造條件。針對畢業班的具體情況,多次召開專題會議,重點探討我校畢業班成績與改進措施,爭取教學質量明顯提升。這個學期以來,在初三班主任的辛勤工作下,初三盡管底子薄,但班級面貌良好,學生學習氣氛較濃。

1、搞好初一新生的學籍工作。

2、重新審查初二初三學籍工作。

3、組織期中,期末考試,兩次月考。

4、進行教學常規檢查,檢查教案五次,作業檢查四次。

5、每天堅持開展陽光體育一小時活動。在課間廣播操后進行中長跑活動。

6、成功舉辦我校第三屆中學生籃球賽。

7、進行校本教研活動。

8、舉辦第五屆元旦文藝匯演。

9、進行中學生體質檢測,并成功上報國家學生體質健康網。

10、成功舉行了“兩字一畫一話活動”。

教務員工作總結(精選22篇)篇十五

20xx年的8月,頂著炎熱的太陽,我有幸加盟我們xx民族中學,在這個大集體中能有個“乘涼”的地方。同時,頂著像炎熱的太陽一樣的壓力,我接管了教務處的工作。教務工作,是任何一所學校的核心工作,關系到學校的今后的發展方向,責任重于泰山。我不敢大意,每天都在思索著該如何開展并做好我們xx民族中學的教務教學工作。

學校學生的現狀:初高中部共2000來人,包含六個年級,年級和年齡跨度都非常大,大部分學生學習能力不強,興趣不濃,自覺性不高,需要教師更大的耐心和更強的業務能力。

學校教師的現狀:初中部的教師大部分來自本地,高中部的教師大部分來自外地,各地方的教育情況和思路都不一樣,在思想上很難統一。再就是高中部的老教師居多,對新課改不是很適應。

學校管理的現狀:學校初中部初具規模,發展比較穩定;高中部是在初中部的基礎上舉辦的,各方面的管理都跟不上發展的速度,也難以應對激烈的競爭形勢。

學校教務處的現狀:教務副主任三人:任剛、龔宋軍、姜勇;教務員:袁園、萬黎明;文員:張海。因教務處的主要負責人一直在更換和調整中,這幾位工作人員也在不斷的調整和適應,工作在努力做,卻沒有得到很好的引領,各人有各人的思想和主張,整個教務工作也不好安排和開展。

教務工作,本來就是個復雜的工程,再加上這些現狀,可謂是舉步維艱,如履薄冰,所以,我們所先要確定教務處的管理理念,那就是:精細化管理。

人心齊,泰山移。只有工作思想統一了,我們的工作才能更好的開展和推動。而這種思想上的統一,最好的方式就是在工作中進行。所以,我們決定嚴抓各項常規工作,在工作的過程中去發現問題,解決問題。不求面面俱到,但求每一件事情都能落實到位,有人去組織開展并對此事負責。

1、教學常規的管理。規范教案的書寫,規定批改作業、聽課的量次數。改變過去一個月檢查教案的習慣,以周為單位,避免因時間長而造成的遺忘和失誤。作業、聽課以周、月來進行檢查,學期最后進行總檢查,對過程中沒有認真落實和弄虛作假的進行嚴懲。經過一個學期的努力,教師們從剛開始的抵觸,到接受,到適應,基本上達到了一定程度上的統一,工作的開展也順暢很多。

2、教研活動的開展。以教研組為單位,各教研組在校內組織每位教師上公開課,全組教師進行評分及評課,相互學習,取長補短,共同提高。再就是積極參加縣里面的各種教研活動,如高中教研部的教研會討論、優質課比賽、外出學習交流等,給我校的教學工作注入新的思想和血液,促進教師思想的轉變。在組織教師教研活動的同時,組織豐富多彩的學生活動,如語文組的書法大賽、藝體組的文藝表演及書畫展、理綜組、外語組的知識競賽等,進行一定的獎勵,激發學生的學習興趣,培養學生多方面的能力。

3、合理組織安排考試。以考促學、以考促教,考試雖不是最科學的方法,但就成績而言,卻是最有效的檢測方法。本學期,教務處共組織了7次考試,全校性的期中期末考試,8月份高三的初步摸底考試,9月份初高中畢業班的聯考,xx月份初高中的月考,xx月份高二年級的學業水平考試、高三年級的會考。每次考試,我們都精心安排,不斷的積累經驗,尋找最合理的考試方案,在期末考試安排中,我們制定了比以前任何一次都相對合理的考試方案。在考試過程中,我們都在嚴肅考風考紀,從監考教師到學生,我們都嚴格按照制度來執行。在期末考試中最能體現,我們以此來整風整紀,促進良好教風和學風的形成。

4、堅持評教工作,始終把握以學生為主體。每個月確定對教師民意測評的主題,引導學生對老師進行客觀公正的評價,給予學生參與教師的考評的權力。我們歸納總結后,及時的將意見反饋到相關的教師處,以便教師及時的進行調整與改正,促進教師的教法和學生的學法相統一。

5、建立教師的業務檔案。將教師的備課、聽課、評教、考評等檢查和考核數據歸納匯總,建立教師的業務檔案,規范管理,以便學校全面而深刻的了解每一位教師,對安排和配備各年級各班的教師提供最全面的資料和最準確的數據。

6、統籌安排招生和家訪工作。生源,就是學校的生命線,沒有學生,我們就無法談教育。為了更好的留住現有的學生,我們加強各項教學管理,使學生愛學并在成績上有所提高,不斷進步。家訪,是我們了解學生,與家長溝通交流的一個很有效的方法和途徑。寒假期間,我們已經制定了嚴密的家訪方案,計劃三天完成,原則上全體教師參加,親身體會招生的不容易,以便更加珍惜和愛護我們的學生。

7、合理安排各年級各班級的教師、課程及各科目的課時設置。根據教師業務能力的不同和班級情況的不一樣,通過討論研究,進行不斷的調整更換,讓教師在適合他自己的位置上發光發熱。采取靈活多樣的排課方式,統一排課,統籌全校課表,嚴格調代課手續和制度,用臨時課表補充各種活動及變化,盡量做到不耽誤學生正常的學習。再就是面對新舊教材的交替,各科目的課時設置也不一樣,本學期我們教務處進行了深入研究和調查,制定了科目課時設置的幾套方案,為學校和教師在課時安排上提供了第一所資料。我們還將進一步的研究,使課時設置更加的合理。

8、組織各種會議,注重會議的質量。會議,是用來安排工作和統一思想的。本學期教務處組織開展了教研組長會議、畢業班教師座談會、教職工會議等。每次會議我們都認真準備會議內容,利用會議下發相關學習資料,開展相關理論和文件的學習,給老師們正確的思想引導,傳達學校最新最準確的教育教學理論和思想。

學校要發展,要擴大規模,只能靠制度來管理,而且制度要嚴格并落實到位。制度制定了,如果沒有落實的話,不如沒有制度。我們學校的各項制度都比較齊全,但在執行力度上還有待加強。本學期,我們教務處用制度說話,嚴格執行學校的各項制度。每項工作都對教師公開,堅持公平公正原則,也歡迎教師來教務處問詢。統一執法尺度,盡可能的減少或避免人為因素。我相信,只要我們能夠堅持制度,統一執法尺度,我們的工作也會越來越順暢,老師們也會覺得工作環境的合理與舒適。

一個學期結束了,教務處的各項具體的工作無法一一列舉,但我們教務處成員基本上能夠思想統一,步調一致,有條不紊的開展各項工作,認真完成自己所負責的工作。無論是在細想上還是在責任心上,還是在業務能力上,都比以前有了很大的進步和提高。我們的教師們也在不斷的調整自己的思想,盡可能的與學校的發展同步。我們在努力做好本職工作的同時,也在不斷地配合學校的其他部門的各項工作。當然,我們的工作還剛起步,還有很多地方做的不到位,如考勤考評工作還應更細致化,對少數教師的業務跟進力度不夠,對課堂的管理還欠缺,對學籍的管理還應更專業化,教學成績的考核還不完備,教研活動形式單調,畢業班的研究工作和管理力度還有待加強,教學資料的選取和征訂渠道有待拓寬,教師的思想和業務培訓還需加強,教師之間的評比距離還有待拉開,各項制度還有待修改完備……這些,都是我們今后工作的努力方向。

學校的管理是個大學問,要想徹底轉變目前的管理狀況還需要很長一段時間,要想使學校的發展更上一個臺階,還需要更大的改革力度。不管怎么樣來管,只要大家都在不斷的思考,都在努力認真的工作,都在落實每一件事情,我們學校就會不斷的發展壯大。作為學校工作的核心部門,我們將一如既往的開展各項工作,爭取將學校的教務管理推向一個新的臺階,拿出質量,讓學生、家長、社會更加的信任我們xx民族中學!

教務員工作總結(精選22篇)篇十六

一學期以來,我校全體教師堅持學習教育教學理論,積極開展教研活動,不斷完善和改進教育方法,為提高我校的教育教學質量提供了保證。現對本學期的教研工作進行簡單小結。

隨著教育理念的不斷更新和發展,我們深深認識到,教師如果不學習,教研活動就會成為“無本之木,無源之水”。因此本學期,我們立足本校實際有計劃,有步驟地進行校本培訓,措施得力,目標明確,形式多樣。

1、本學期組織教師深入學習《小學教師教學工作規范化要求》、《小學課堂小結的六種方法》等16篇文章,教師不僅學習留有筆記,而且做到學有所用,此舉提高了教師的業務水平。

2、為加強教師素養,提高教師素質,我校每周四下

午晚辦公時間定為業務學習時間,學習各年級的教材特點,了解教研課改信息,一學期下來,“教研合一”,已成為全體教師的共識,同時,我們還組織教師用教學理論指導教學實踐,認真撰寫教學論文。

1、本學期語、數教研組認真組織教研活動,使得教研活動真正落到實處。

2、教導處嚴格執行按課表上課,強化教學法規意識,加強課程計劃的執行和管理,做到“開足開齊”科目,促進學生全面發展。

3、加強對教師的教學行為管理,努力做好“四抓”即“備課抓實效、 課堂抓效益、作業抓規范、輔導抓效果” 只有將教學各環節落實到位,才是教學質量提高的保證。我校堅持校內月查制度,教導處加大教學工作檢查的力度,分管領導責任到人,只要教導處安排的必查,每次檢查后實事求是地進行總結,對優秀教案進行表揚,對存在問題進行批評,并提出限期整改,由于領導的重視,全體教師都能積極響應,學校教學工作秩序井然,教育教學質量有了普遍的提高。

4、充分利用“四配套工程”的教學資源,把它運用到教育教學活動中去,學校還規定,凡學校舉行的公開課,必須運用多媒體課件,這已經成為我們東光小學的一種制度,真正達到學以致用的目的。這樣不僅提高了教師的教育教學能力,還提高了學生的學習興趣。

1、積極組織教師參加縣級,鎮級組織的教研活動,要求每位教師不僅要認真聽,而且要做好詳細記錄,回校后還要上一節匯報課,達到共同提高的目的。

2、抓好畢業班工作,把畢業班工作列入到抓教學工作的重中之重。從師資的配備上,選教學水平高、責任心強的人擔任,學校全力服務于畢業班教學工作,讓教師全身心投入到六年級教學中去,提高六年級教學質量。

1、今后還要進一步加強學習,不斷探索和吸收科學的管理理念和方法,提高管理水平。

2、在計劃、安排工作時還要注意多思考、多商量,以便更周到、更細致、更完美。

總之,在這一學期中,我們東光小學在教育教學方面取得一定成績,但也存在一些不足。今后,我們將再接再厲,克服缺點,力爭把教育教學工作再上一個新臺階。

教務員工作總結(精選22篇)篇十七

回顧一學年的工作,在接手教務員的兼職工作以來,本人一直本著為教育教學提供優質服務的思想,在工作中學習,下積極主動做好每一項分配的教務工作。

教務員工作主要為兩方面:學籍管理和功課表調整。保障全校學生的學籍資料及時到位是重要的日常工作事項,功課表的調整關系到學校正常教學秩序容不得半點懈怠。

一學年以來,我從對教務工作一知半解,在磕磕碰碰中一步步地學習,逐漸的能夠熟練掌握分配給我的各項任務,而后,對于兼職工作有了充分地了解后,我開始嘗試主動完成工作任務。

在工作中也存在著不足之處,在這一年里,特別是剛接手教務員的工作時,對于各種材料的收集和記錄不足,導致之后的工作中,需要尋找的材料要重新補充。

在今后的工作中,我會認真對待每一項事情,嚴格要求自己。認真鉆研業務,提高工作效率。在以后的工作中要不斷的完善自己,超越自己。

教務員工作總結(精選22篇)篇十八

今年我們一改往年辦學模式,堅持“以質量以生存,以特色求發展”為指導,時刻“以教學為中心”,著力重視學生的專業課,教學滲透德育教育。在常務郭校長的直接帶領下,在學校各部門的通力支持配合下,在教務處全體同仁的團結努力下,教務處工作日趨正軌。

(一)加強教學常規檢查督導,通過教學常規習慣化提升教學效率。

1、堅持作業、作業批改記錄、教案檢查,確保作業批改和教案質量。

我們現專職教師隊伍共有10人,其中只有2人為師范教育類,那么教案的規范成了一個至關重要的問題。本月共檢查教案3次,認真檢查,詳細記錄,規范教案本,同時也督導大家認真備課,要求我們教師在備課中要體現穿插的德育教育及貼近生活的教學案例。此外我們根據教學大綱統一教學進度。

2、深入課堂聽課,加強上課指導。

本月本人共聽課8節;通過聽課,了解了每位教師、每個班級的上課情況,也從中了解了每位老師的備課情況、責任心,還有班級班風、班主任工作狀態;通過聽課,也學習到了許多好經驗好做法;很多的好點子其實最初都源于聽課學習和聽課過程的思考;通過評課交流,進一步統一了思想,增強了信心和勇氣;結合星級評估制定新的評課標準,統一聽課記錄本,并要求所有授課教師每月必聽課10節。

3、狠抓教學質量,各科統一組織月考。

本月20日到27日授課老師對所帶班級及科目進行了考試,考后認真及時組織批、閱;在總結分析的基礎上認真全面總結本階段教學工作中所存在問題并提出相應解決辦法(成績及試卷將以電子檔方式發送)。

4、堅持查課,努力確保上課秩序穩定。

教務處堅持每天都有專人上課巡視,及時處理課堂問題,并做了詳細的記錄,在每天晨會上指出需要改正完善的地方,有力保障了上課秩序的正常。

(二)加強教師隊伍建設,通過提升教師隊伍素質保證教學效率。

1、每周組織一次授課教師教學研討會,運用集體智慧解決教學問題,在會議上提出教學中的優點和不足,并針對個人教學給予指導,互相學習,共同進步。

2、本月組織了一次學生課堂交流會,參會人員為各班學習委員、班長,在會議中各班代表各抒己見,真實的反映我們課堂優點與不足的地方,讓我們更真實的了解授課情況,針對提出的不足點更好的去完善。

3、張仙靈、劉曉紅老師參加了省級優秀語文教師說課競賽,在聽課過程中學習他人,審視自己,是難得一次學習機會。在以后如果可以,爭取讓所有授課老師都有機會參加這種學習提高的比賽,更好的提高自己。

(三)加強工作協調和創新,調動協調各方積極性以提高整體工作效率。

1、主動協調其他部門,取得每個部門的支持與配合,發揮整體作用。

2、堅持教務處每天晨會,每天早上為教務處晨會時間,通過每天晨會,總結昨天教學中的工作與存在的問題,集中了大家智慧,保證了工作的正確有力有效;安排當日教學工作,保障教學秩序。

3、有條件有范圍實施無紙化辦公,提升效率。

結合星級評估要求,本月所有計劃、教學進度、工作總結、試卷評價、各種考試試卷、教學任務書等,全部實現電子化;把各科各種考試試卷全部匯總,極大地方便了教師出題,有利于集中全校老師智慧。

(四)不斷完善教學規章制度,制度是教學有效的根本保證。

2、教研室確定負責人王聰明,主要負責辦公室衛生,教學活動的開展,各項工作的落實與督導。

(五)著力專業課學習,注重理論與實踐結合。

1、2年級以計算機、電子技術、汽修、護理、美容美發五大專業開設課程,并制定了各專業的培養方案及教學大綱、教學計劃等資料,同時聯系她雅企業參與授課,并建立實訓室,讓同學們更好的動手實踐。

2、1年級根據現有學生實際情況,開設計算機、汽修、護理、美容美發四大專業,讓同學們提前了解專業,激發學習興趣,也為第二學期專業實訓奠定了良好的基礎。

3、3年級印刷班返校學生共7名,從學校整體運行考慮,不開設本專業知識,這七名同學跟隨2年級計算機應用班學習,班主任暫由白玲擔任。

2、臨時性的大量的串課、代課安排及統計;

3、兩次調整作息時間表;

4、月考的大量的煩鎖的考務準備(查卡、草紙、考試用品)及試后匯總。

5、經常性的做針對個別學生教育處理、師生矛盾調解工作;

6、收集整理教務各項檔案并上交歸檔;

8、其他領導交辦的臨時性工作;

2、專業課教學設備部不全,已經申請購買,盡快配備,更好的開展專業實訓。

3、學習小組沒有真正組織起來發揮作用,活動進行了幾次就不見動靜,要制定詳細的活動方案及制度,要保證活動的定期開展。

4、個別教師、班主任的工作能力與學生學情之間仍有差距,有待進一步學習提高;

上述問題從反面進一步說明:我們必須時刻堅持以教學為中心而決不能動搖這個中心,教學質量永遠是我們的生命線,必須以更大的決心更大的勇氣更科學更嚴格的管理來穩定和提高教學質量!

特色教學是我們發展的最重要最簡便的出路,我們必須以創新的精神和勇氣不斷創建四方教學特色!

教務員工作總結(精選22篇)篇十九

轉眼間,一學年已經結束。首先感激各位領導對我的關心和信任,感激各位教師在工作方應對我的大力支持,才能使得我本人的各項工作得以全面順利完成。本學期,我始終以百倍的信心和熱情投入各項工作,不斷加強業務學習,團結同志,虛心請教,以全面實施素質教育為根本宗旨,在學校領導的大力支持和個人的努力工作下,依靠全體教職工的共同努力,取得了必須的成績,現將本學期個人工作總結如下:

理念是先導,學習是保證。作為一個學校的教學組織者和管理者,首先應具備的是過硬的.專業素質的協調管理本事。本學年我不斷學習新課程理念,學習學校管理知識,學習市縣有關學校常規管理要求,以很好的完成學校賦予的職責,并在平時的工作中主動向有經驗的老教師和學校領導請教,使自我的育人和管理水平不斷得到提高,從而更有的放矢地指導自我的教學和管理實踐,更好地為學校教育教學工作服務。

本學期,在學校日常教學管理和教研教改工作中,重點開展了以下幾個方面的工作,使我校各項工作進一步得到發展和提高。

1、更新教育模式,著力提高英語教學水平。一是組織開展了教師學英語活動,將日常口語打印發于教師手中,要求教師常學習,會將口語應用于課堂教學和平時的師生對話中,構成英語學習的良好氛圍。二是開展課間項語活動,用形式多樣的的方式教給學生英語知識。三是開辟英語書畫、每日英語等學生學習英語的渠道,使我校學習學習英語的興趣和英語知識水平不斷得到提升。

2、成功組織舉辦北區英語聯片教研活動。xx年12月,xx縣北區小學英語聯片教研活動在我校舉行,作為本次活動的組織者,我精心排,認真負責,活動開展順利,到達預期效果,受到縣師訓中心和全體與會教量的一致好評。

3、組織全鄉學生綜合素質競賽。為了使我鄉學生的綜合素質得到全面發展的提高,本學期組織了全鄉學生的禮儀、安全、生活、學習、社會等方面的綜合知識競賽,全鄉共27名學生獲獎,學生的綜合素質得了很好的檢測和提高。從試題的編寫、活動組織、活動開展,我始終高度認真負責,確保活動圓滿完成。

4、組織開展全鄉教師學科賽教。活動分初賽和決賽兩部分進行,全鄉教師參與講、聽、評課。在全鄉決賽中,個個教師奮勇當先,亮點多多,經過活動開展,以點帶面,使我鄉教師的育人本事和水平有了大幅度提高。在今年4月份舉行的全縣小學教師優質課展評活動中,由我校選送的教師李會民榮獲語文組一等獎,同時被命名為縣級教學能手。

5、組織教師進現代教學設備的使用本事培訓,每位科任教學對電腦使用常識、課件制作等學習時間不低于10課時,大部分教師能正確操作。

6、定期組織開展課堂教學研討活動和教師業務本事幫扶活動,不斷促進教師的專業成長。

1、做好課程設置和課表、作息時間調排工作。確保課程設置合理,課時開齊一足,課時安排科學合理,便于師生操作。

2、認真抓好教學常規檢查工作。組織教研組定期對科任教師的教案、作業、學習筆記、工作筆記等進全面檢查,以保證日常教學扎實有效開展。

3、巡查經常化。每一天早、午、自習和三操等常規時間對各班進行巡查,作到了腿勤,確保教學秩序井然。

4、認真做好缺勤教師的課程調整,保證學生的有效學習。

5、自我嚴格遵守學校各項規定,三操、上課等常規工作從無遲到現象,為教師了作好表率,做到打鐵本身硬。

1、配合學校做好雙高普九及教育強縣迎驗各項工作。親自組織并參與學校文化建設、部室建設等工作,與教師們一道同甘共苦,進取出智出力。

2、建立教師檔案卡和學生成長記錄袋。

3、學校領導不在時,負責管理好學校的各項日常工作,保證本學年學校各項事務無意外發生,并做到勤匯報,多請示。

經過組織開展一系列教育教教學活動,本學年我校全體師生的綜合素質有了明顯提高,先后有xx等4位教師的論文在省、國家級刊物上發表,xx等8位教師的教育敘事、教學案例被錄入xx縣第二屆校本研論壇材料匯編,在全縣交流學習,被命名為縣級教學能手。異常是在藝術特色教育這一塊,更是碩果累累,本學全校師生共同參與藝術文化的交流、學習和創作,共有根雕、石刻、泥塑、千字文印章等各類優秀手工及藝術作品500余件被學校美術室、勞技室展覽和收藏,極大的豐富了師生課余生活,使學生的動手操作本事和社會實踐本事得到了全方位提高,藝術審美本事得到了有效發展和培養,促進了學校各項教育工作的全面發展和提高。

經過本學年的學校教學管理工作,我有三點深刻體會:

1、當一名優秀的人民教師,不但要把教育教學當成是一項工作來干,更要把它當成是一項造福后代的事業來干。堅定的職責心和廣博的愛心是每個合格教師必備的條件。

2、要教育好學生,或組織好學校的教學工作,自身必須有過硬的專業技能。管理者自身要有表率、示范的意識和本事,要廣泛聽取意見,集思廣益。

3、創新是現代成功教育必不可少的環節,僅有在總結成功經驗的基礎上,不斷改革創新,進取拓寬工作思路,才能為教育的良性發展注入新的活力。

4、學校的領導班子和管理機制決定學校的一切。在課改迅速發展的今日,作為學校的領導者和管理者,沒有先進的理念、過硬的作風和科學合理的考核制度為先導,學校是得不到發展和提高的。如果在領導團體中有任何一個“不作為”或“亂作為”的管理者,都將影響“能作為”者而“無作為”,也必將阻礙學校整體工作的和諧健康發展。

總之,作為一名才走上管理崗位的年青教師,我將一如繼往的做好本質工作,不斷加強學習,更新理念,做一名發展型教師,緊緊依靠學校的堅強領導和全體教師的共同努力,大膽創新工作機制,銳意進取,努力拼搏。無論世事如何變化,我都永遠將自我的夢想、信念和情操溶入到教書育人這項偉大的事業中去,不斷為家鄉教育事業的發展注入新的活力!為培養現代化建設的有用人才而努力工作!

教務員工作總結(精選22篇)篇二十

本學期在校長室的領導下,在各年級、部門大力支持下,教務處圓滿完成20xx-20xx學年度第一學期工作,現總結如下:

根據我校教學工作特點,提出了早謀劃、早準備的要求。為此早在8月中旬就制訂了《獨流鎮中學20xx-20xx學年度第一學期工作計劃》、《作息時間表》,完成了教材、聽課記錄、備課筆記等各項教學用品采購、運輸、分發,從而保障了在開學的第一時間發放到全校師生手中,使新學期工作及時有序地開展。

1、為了在規范辦學的基礎上進一步提高教育質量,提升辦學品位,學校把高效課堂的構建作為本學期教育教學工作的中心。教務處充分認識到構建高效課堂的必要性和重要性,并為此積極出謀劃策,努力踐行。

(1)強化教學組織工作的常規管理。

教學常規工作好壞是教學質量能否提高的關鍵。本學期教務處強化教學組織工作的常規管理。

(2)多次召開年級組長、教研組長會議。研討教研組、年級組工作,落實學校構建高效課堂的各項措施,檢查各學科教學計劃的執行情況及教師教學常規工作的各個環節。

(3)強化教學過程評價。為了全面了解教師教和學生學的情況;本學期教務處通過多種途徑和方法,加強了對教學過程及效果的評價,把教學過程按備課、上課、聽課、評課四個模塊進行細化、量化考評。備課、上課、評課考評實行教師互評,并記入教師個人考評成績;聽課情況則根據教師個人記錄教研教學手冊進行量化考評,記入教師個人考評成績。教務處還在學期初和中后期開展由教研組長組成的檢查組對教師備課、作業、進度進行了全面的檢查。從考評和檢查的結果來看,備課、上課、評課質量都有明顯提高。

(4)強化本部門教輔工作的管理。教務處多次召開本部門會議,強調教輔工作重要性,強化教輔人員的服務意識,明確本部門各單位的工作任務,責任。本學期按時完成了學籍管理信息采集、學生采像、電子檔制作、上報等任務;圖書館及時完成了本學期教材、教輔資料等的征訂發放,完成20xx年報刊征訂工作并及時向全體教師開放。理化生實驗室根據課任教師要求,認真準備,細心操作完成各種實驗教學;文印準確及時完成得到了領導和廣大一線教師的認可。

2、突顯“構建高效課堂”這一中心任務。

自上學年校長室提出“構建高效課堂”這一中心任務以來,教務處圍繞這一中心任務,一直努力探索、創新工作方法,踏踏實實落實這一任務。

(1)開學伊始,教務處起草了《關于獨流鎮中學構建高效課堂的相關要求》,由學校以文件形成下發到各科室,年級、教研組,《要求》對與高效課堂構建密切相關的備課、說課、上課、反思及聽評課等重要環節都作出了明確規定。教務處通過全校教職工例會、年級會、教研組會及集體備課活動宣傳、學習、落實《要求》。

(2)開展多種形式的聽課活動、強調評課的實效。教務處用聽課常態化代替了“聽課月”活動。明確規定在正常工作日,所有教師的課全面開放。根據構建高校課堂的要求,教務處更強調了評課的實效性。提出所有公開課參加聽課的教師都要及時參加評課,評課時要本著對同事負責態度講真話、實話,提建設性建議、意見,避免套話,避免只講優點不提不足,不同意見可以據探討、可以爭鳴。一學期的實施效果非常明顯,開課教師和聽課教師都在評課中得到了提高。

(3)以科研促教研,以教研促教學。本學期教務處、教科室加大教科研工作力度,提高教師的教科研能力,加快教師業務成長。鼓勵教師在完成教學任務時,及時記下教學過程中激起的思想靈感,撰寫教育教學論文或反思。

(4)加強教師學習,提高業務水平。教務處根據本校情況,結合本輪的繼續教育工作,要求教師除完成網上遠程教育學習外,還要根據《關于獨流鎮中學構建高效課堂方案的相關要求》,認真學習,積極實踐。

(5)請進來,走出去,取長補短,在交流中提高。教務處本學期繼續加強校際交流。派出相關教師到先進校聽課學習研討,并把學習交流情況和自己的交流體會并形成書面材料上報教務處。通過交流使教師增長了見識,提高了能力。

本學期教務處認真學習校長室文化立校的方針,全面落實文化立校政策。

1、積極開展第二課堂活動,努力培養學生的創新精神和實踐能力,讓學生在活動中展示自己課堂學習之外的藝術素養,真正達到全面發展的教育目的。通過第二課堂活動,極大地提高了學生的學習的積極性,提高了學習效率。

2、關注學生健康,開展陽光體育運動。各年級開足體育課;完成各年級國家體育健康標的數據錄入并上報縣教局和教育部國家體育健康數據中心;堅持課間操并加強對課間操質量和秩序的管理檢查。

總之,教務處在本學期的工作中,認真執行了工作計劃,緊緊圍繞構建高效課堂這一中心任務,通過開展各項具體活動,不斷使教師整體素質和駕馭課堂能力都有所提高。百尺竿頭,更進一步。我們相信在校長室的正確領導下,今后的工作一定會上一個新臺階。

教務員工作總結(精選22篇)篇二十一

本學期教務處在教育局及學校領導下,加強教學研究和教學管理,認真學習教育部基礎教育課程改革精神,進取推進基礎教育課程改革,深入課堂教學改革,認真執行學校工作計劃,加強教師隊伍建設和自身建設,提高教師的自身素質,培養學生創新本事和實踐本事,全面推進素質教育,與時俱進,努力把學生培養成為具有創新本事、在德、智、體、美、等方面全面發展的合格小學生。現將一學期的工作總結如下:

1、夯實課改,進取推進新課標實施進程。

作為改革實驗學校,教務處繼續進取認真組織全體教師深入學習新課標理念,體會新課標精神,明確新課標要求,面向全體學生,改變學習方式。良好的教研氛圍,提高了教育教學質量。

2、繼續加強教學管理,完善規章制度,強化教學的規范化、制度化、科學化。

加強常規檢查,本學期教務處隨機抽查、集中檢查教師的教案,并進行記錄,對存在的問題進行個別反饋。對學科測驗、作業批改實施掌控并深入到各年級、班級了解情景。全面了解教學情景,不定時檢查教師課堂教學情景,注重教學質量的全過程監控。組織各教研組定期與不定期檢查教學計劃等。規范學生學習習慣,重點抓好讀書、寫字的正確姿勢,經過開展寫字比賽、作業檢查等方式進行強化。

3、加強教研組、課改組的教研建設。

開學初教務處召開教研組長會議,落實任務,明確職責,落實任務,并強調常規工作和重點工作資料相結合。不定期召開各教研組長會,發揮教研組的力量,各教研組及時進行評課,教研氣氛甚為濃厚,加大了教師相互之間聽課的力度,本校教師人人都能完成聽課任務。

教務處異常注意加快以新教師和年青教師的培養為主導的教師業務素質提高進程。提高教學質量的關鍵是提高教師的素質,而提高青年教師的素質則是關鍵的關鍵,為了盡快讓青年教師適應教學工作崗位,并逐步走向規范,對新教師進行課堂的聽課、指導,進取組織青年教師上公開課、觀摩課,給青年教師供給了施展教學才華的舞臺和機會。

同時,我們還認真組織教師參加區教研室舉辦的各類經過培訓教研活動,使我校教師的業務本事有了很大的提高。進取鼓勵教師撰寫教學科研論文和總結。

積極組織學生參加各級各類競賽,經過一系列活動,開拓了學生的視野,豐富了學生的知識面,提高了學生的綜合素質,養成了學生的創新本事和實踐本事。

本期為了活躍學生學習生活,促進學生全面發展,開展多種學科競賽活動。如寫字比賽、作文比賽、英語講故事比賽等活動,盡量做到形式多樣,資料豐富。

定期召開會議,學習新的教學法規和新教學思想,提高自身的素養。嚴格執行學籍管理制度,同時辦理好新學年學籍,及時收集、整理、準備好相關教育教學材料。

一學期來,教務處一向以抓教學質量為核心,不斷提高各科成績為宗旨,不懈努力工作,但也有不如意之處,如更加合理安排課時的問題,在新形勢下如何堅持和提高教學質量問題,對學校校本課程如何進一步發揮功能問題,綜合實踐如何更好的開展問題等等。這一系列都有待思考,總之,我們要把握好課改這一機遇,在教學工作中不斷創新,再創佳績。

教務員工作總結(精選22篇)篇二十二

2012年業已結束,一年來,我處在學校新的黨政班子的正確領導下,全體教師同心同德,依照期初制定的教學計劃,充分利用學校的有限教學資源,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以培養學生創新精神和實踐能力為重點,加強教學常規管理,深化課堂教學改革,認真落實課程計劃,抓好教學監控,強力推動技能教育,大面積進步教學質量,從而加速了學校發展。現將本學期工作總結以下:

一、教學常規管理。

1、建立正常的教學秩序。嚴格執行課程計劃,開齊、上好規定課程,堅持做到三表上墻,嚴格依照課表上課。堅持學生的全面發展,差異發展和可延續發展,使每位學生能健康發展,嚴格控制學生的在校時間和學生作業量,切實減輕學生的課業負擔,規定用好教輔用書,不得私自課外征訂。重視抓好培優補差工作,在照顧好差生的同時,要重視培養優等生。重申了學校課堂教學常規,進一步規范教師的課堂行為。

2、切實抓好課堂教學。首先教師根據工作要求早作預備,早落實。做到認真研究教材,把握教材編寫意圖,用好教材。認真備課,明確教學重難點,精心設計教法,認真上課,積極提倡合作、探究、自主的學習方式,規范作業格式,認真批改作業,及時反饋;認真組織學生參加各類愛好活動,認真輔導,認真組織學生進行考核,統計好考核成績,做好試卷分析。

3、加強對教研活動的管理。本學期,教務處根據各學科及本校實際情況,初步調劑了教研組的分類,建立了教研組長例會制度,確定了本學期教研活動的重點,制定了相應的措施,明確了教研活動的具體要求,如定時間、定地點、定專題、定主講人等。通過爭創先進教研組,進一步規范了工作程序,明確了管理職責,確保了教研活動的正常展開,有效地進步了教研組活動的實效性。

4、加強對聽課活動的管理。學校通過建立隨堂聽課制度,提倡跨學科聽課,鼓勵教師積極展開相互間的平常聽課活動,進一步明確了聽課要求。如要求校行政職員每人聽課很多于20節,教師每人聽課很多于10節。并把聽課數目、質量納進教師常規考核當中。

5、加強對各類文檔的管理。根據市縣教育局和學校的工作思路及要求,進一步明確了本部分的職責,各項工作力求做到規范、有效。如學生的學籍管理、作息時間的安排、課程計劃的執行、教輔用書的征訂、上級通知的接收與轉發等,同時能認真做好各類資料的搜集與整理工作,為學校教學工作的正常有序展開提供了保障,也為迎接市縣人民政府督導室的綜合督導工作做好了充分的預備。在綜合督導情況反饋中,我處的管理工作得到了上級領導的充分肯定。

二、常規工作情況通報。

1、出勤:

9月份,正課遲到10節次,請假20節次,缺席5節次;輔導遲到5節次,早退2節次,請假30節次,缺席10節次。10月份,正課遲到4節次、請假23節次(包括婚假、事假、公假)、缺席4節次;輔導遲到2節次、早退1節次、請假52節次、缺席8節次。11月份,正課遲到7節次、請假15節次(請假最多的一人5節次)、缺席9節次(缺席最多的一人4節次);輔導遲到4節次、請假14節次(請假最多的一人4節次)、缺席20節次(缺席最多的一人4節次)。12月份,正課遲到17節次、早退4節次,請假67節次(包括婚假、事假、公假)、缺席4節次;輔導遲到5節次、早退3節次、請假39節次、缺席7節次。

2、教學評估:

9月份學生評估滿意率100%的有75人,分歧格4人;10月份學生評估滿意率100%的有87人,分歧格3人;11月份學生評估滿意率100%的有84人,分歧格2人;12月份學生評估滿意率100%的有87人,分歧格4人。

3、公然課。

本學期我校展開了校級公然課研討課等多種活動,其中,語文青年教師公然課4節,數學青年教師公然課3節,英語教師公然課3節,電機模具教師研討課3節,電子電器教師公然課2節,服裝美術教師3節,財會教師2節,旅游農科類教師2節,新教師匯報課4節。教務處組織聽課教師對研討活動中存在的題目進行了及時的反思、交換,在反思與吸納的基礎上再次進行公然教學與研討,使廣大教師的業務能力得到了明顯的進步。

三、先進典型事例。

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