月工作總結是在一個月的工作周期內對自己的工作表現進行總結和概括的一種書面材料，它可以幫助我們審視自己的工作情況，找出問題并制定改進方案。下面是一些經過精心挑選的月工作總結范文，希望能給大家帶來一些靈感和啟發。
控煙工作總結（優秀23篇）篇一
20xx年以來縣史志辦積極宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，觀眾充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行控煙規定，公共場所無人吸煙，辦公場所禁煙、控煙意識增強。我們主要做了以下幾項工作。
在控煙領導小組的統一組織下，辦公室制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。
1、成立控煙小組，以主任為組長，副主任為副組長，各股室負責人為組員的控制吸煙領導小組，由組長負責分工，各股室緊密配合積極開展控煙工作，制訂控煙計劃和措施，定期召開領導小組會議，安排布置控制吸煙活動的檢查和落實工作，及時對工作中出現的問題進行通報批評，限期整改。
2、提倡不吸煙、不相互敬煙。
3、辦公室、會議室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。
4、凡貼有禁煙標志的禁煙區，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發現有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
5、全體干部職工有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。
充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，養成不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。
領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在全體干部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了全體干部職工的控煙責任感，增強了控煙能力。
在5月31日世界無煙日，出專欄積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，倡導規勸單位職工和其它辦事人員戒煙、控煙。同時宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議單位職工控煙、戒煙，以身作則養成不吸煙的習慣做表率。
總之，經過努力，全體干部職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，和辦公條件，確保大家好的健康習慣，促進良好的心態，為創建文明城市、無吸煙單位攜手共努力。
控煙工作總結（優秀23篇）篇二
xx年，按照全市控煙工作方案，我縣繼續鞏固控煙項目取得的成果，大力在全縣開展控煙干預活動，并取得了較好的成績。現將一年來的工作情況總結如下：
一、加大宣傳，進一步營造了良好的控煙工作氛圍。
一年來，我們采取多種宣傳形式開展宣傳。一是開發制作了控煙宣傳單、宣傳手冊、宣傳展板、宣傳畫等大量宣傳材料。專門編輯了《消除煙害保護健康》健康手冊，發至廣大群眾手中。二是利用電視、通訊等媒體開展控煙宣傳。我們與電視臺長期合作，經常播放控煙工作新聞和控煙的專題節目。在《xx新聞》之后的黃金時段，專門推出了控煙公益廣告標語。并在縣電視臺開辟了《健康加油站》欄目，定期介紹控煙知識。三是發送手機短信的方式來宣傳控煙。每逢節假日或雙休日，面向全縣副科級以上干部、服務行業和有關窗口單位領導，以及鄉村醫生、鄉村兩級干部發送宣傳控煙的短信。
二、開展活動，積極創建無煙環境。
一是在"三下鄉"、"科技、衛生宣傳周"活動期間，深入農村開展控煙知識宣傳和咨詢。還經常利用傍晚、農閑時深入農戶或村委會組織開展控煙知識講座和控煙宣講活動。二是大力推進無煙單位的創建。重點推動了"無煙單位"、"無煙醫院"、"無煙學校"創建工作，按照國家衛生部、全國愛衛會關于無煙單位的創建標準，xx年我縣愛衛會專門調整了"無煙單位考核標準"，并向全縣機關、企事業單位下發了《xx縣創建無煙單位標準及考核評分標準》（xx字〔xx年全國所有衛生行政部門和50%的醫療衛生機構建成無煙單位，xx年衛生行政部門和醫療衛生機構全面禁煙"的目標，按照市衛生局、市健康教育所的通知精神，我縣把無煙醫療機構的創建工作納入xx年健康教育工作重要內容，大力在全縣醫療衛生單位營造創建氛圍。縣衛生局機關、縣疾控中心、縣人民醫院、縣中醫院、部分鄉鎮衛生院都積極創建"無煙單位"和"無煙醫療機構"。目前，縣局機關、縣疾控中心已向市健康教育所申請創"無煙單位"驗收，其他單位則由縣級驗收。三是開展世界無煙日專題活動。5月31日是世界無煙日，我中心在縣城**街開展了專題宣傳，向群眾散發控煙材料，講解控煙知識，并接受群眾的咨詢。當天共發放控煙宣傳折頁1000份、《xx縣公共場所禁止吸煙暫行辦法》彩色小型張500份、《吸煙與被動吸煙錯誤認識與解答》宣傳手冊xx年我縣全面開展創建省級衛生縣城工作，控煙是創衛的一項重要內容，結合創衛工作，我們在縣直單位開展了控煙工作督導，現已督導60多個單位。通過督導，有力推動了全縣控煙工作的開展。
控煙工作總結（優秀23篇）篇三
按照我局年初制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、黑板報、開展各種活動等多種形式，向單位職工積極宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，單位職工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行控煙規定，辦公室無人吸煙，職工控煙意識增強。在這半年來我們主要做了以下幾項工作。
在創衛控煙領導小組的統一組織下，局長親自負責，辦公室制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。
1、成立控煙小組，組長：xxxxx；副組長：xxxx；成員：xxx、xxxx、xxxx、xxxx。控煙小組負責各辦公室創建無煙單位、無煙環境工作。
2、提倡不吸煙、不相互敬煙。
3、各辦公室、走廊等公共場所嚴禁吸煙。
4、凡貼有禁煙標志的禁煙區，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發現有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
5、單位職工有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。
充分利用學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式，對單位職工開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高辦公區內的控煙知識，培養單位職工不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。
單位領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在全體干部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了單位干部職工的控煙責任感，增強了控煙能力。
在5月31日世界無煙日，出專欄積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，建議單位職工及家屬控煙、戒煙，以身作則養成不吸煙的習慣做表率。
經過努力，全體干部職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，確保單位職工好的健康習慣，促進良好的.心態，為我局控煙健康做出了一定的成績。我們將為創建文明單位、無吸煙單位攜手共努力，在下半年我局將做得更優秀。
控煙工作總結（優秀23篇）篇四
本年度，按照我局年初制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、開展各種活動等多種形式，積極宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，充分認識到吸煙的危害和控煙的'意義，嚴格執行控煙規定，公共場所無人吸煙，控煙意識增強。我們主要做了以下幾項工作。
在創衛控煙領導小組的統一組織下，我局局長親自負責，辦公室制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成辦公室主任專程負責，不定期的巡視、檢查。
1、成立控煙小組，組長：萬光清；副組長：鄭國春；成員：余鳳明、李勇、錢祝順、王月。控煙小組負責創建無煙單位、無煙環境工作。
2、提倡不吸煙、不相互敬煙。3、辦公室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。
4、凡貼有禁煙標志的禁煙區，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發現有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
5、我局人員有義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。
充分利用學習、開展活動、會議等多種形式，開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高控煙知識，培養不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部職工的控煙、戒煙教育，進一步提高干部職工的控煙能力。
公司領導帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。在全體干部職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了干部職工的控煙責任感，增強了控煙能力。
在5月31日世界無煙日倡導規勸戒煙、控煙。同時宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議單位職工及住戶控煙、戒煙，以身作則養成不吸煙的習慣做表率。
總之，經過努力，全體干部職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，和居住條件，確保好的健康習慣，促進良好的心態，為我局創衛控煙健康做出了一定的成績。我們將為創建文明單位、無吸煙單位攜手共努力。
20xx年9月16日。
控煙工作總結（優秀23篇）篇五
每年的5月31日是世界無煙日，旨在提醒大家吸煙有害健康，呼吁全世界吸煙者主動放棄吸煙，號召所有煙草生產者、銷售者和整個國際社會一起行動，投身到反吸煙運動中去，為人類創造一個無煙草的環境。
為進一步推動我院控煙工作，鞏固控煙成果，全方位促進無煙醫院活動，根據《西安市無煙醫院評估標準》的要求，結合我院實際，制定本計劃。
一、建立健全醫院控煙工作制度，完善組織結構：
1、建立科室控煙機構。由科主任、護士長、控煙骨干組成，實行醫院、科室分級管理，共同創建“無煙醫院”的管理模式。
2、修改完善各項規章制度及職責，嚴格執行控煙制度，落實控煙責任。
3、形成院科兩級控煙工作制度體系。控煙辦負責制定醫院健康教育工作制度、控煙工作制度。對制度落實進行監督，并加強對全院健康教育、控煙工作檔案的整理和歸檔，負責年度工作計劃的擬定、總結的撰寫。
4、各病區建立相關制度，并組織落實。
二、強化宣傳教育：
1、在醫院大樓的主要入口處等明顯位置設置明顯的禁止吸煙警示牌，在所有禁煙區域張貼禁煙標志，告知醫院員工、患者、家屬和來訪者不得在醫院室內吸煙。
2、分別在門診和住院部設置吸煙區，有明確的引導標識，并配置吸煙危害健康的警示語標牌。
3、在導醫臺、門診科室等擺放控煙宣傳資料供取閱或向就診者、來訪者發放控煙宣傳材料，宣傳煙草的危害和控煙知識（如吸二手煙的危害、戒煙的益處、戒煙方法與技巧）。
4、利用醫院網站、宣傳欄、電子顯示屏等工具以及例會、職工大會等形式，向全院員工、就診者和來訪者進行控煙宣傳。
5、將控煙宣傳資料納入門診、住院患者健康教育指南，宣傳吸煙有害健康的醫學知識，告誡病人、家屬和來訪者禁止在院內吸煙。
6、醫務人員在診療活動中，主動向病人及家屬口頭宣傳吸煙的危害性，積極勸阻在控煙區域內的吸煙行為。
三、定期做好針對醫務人員和社會吸煙人群的有關吸煙危害性和戒煙方法的講座，做好新員工上崗前禁煙教育培訓，提高員工的控煙能力。
四、組織控煙工作。辦公室人員進行月抽查、季度檢查工作，將結果納入科室考評當中。
五、做好包干區域的控煙工作。力求在室內場所（包括候診區、治療區、病房、檢查室、手術室、醫護辦公室、值班室、會議室、機關各科室）全面禁煙。
六、建立一支監督員隊伍，做到群眾參與、群防群治，為我院的控煙工作打下堅實的基礎。
控煙工作總結（優秀23篇）篇六
為認真履行上級主管部門對控煙工作的.要求，我院以“創建無煙醫院”為主題，全面落實控煙工作，通過制定控煙方案，加強控煙宣傳力度，狠抓控煙工作措施，強化培訓教育，嚴格督查考核等措施，使全院干部職工積極參與控煙、禁煙工作，來院患者、家屬自覺控煙，基本達到無煙醫院標準，控煙工作取得明顯成效。現將九月份控煙工作總結如下：
一、我院領導班子高度重視，從領導做起，以身作則，主動控煙、戒煙，積極帶動全院控煙，將“創建無煙醫院”納入我院的工作計劃并提供資金保障。
二、落實控煙領導小組職責。成立了以院長、院書記任組長，副書記任副組長，分管院領導和各科室負責人為成員的控煙工作領導小組，全面負責醫院控煙培訓、監督和考核工作。同時，領導小組下設控煙辦公室，負責全面落實控煙相關措施、督查及考核落實等工作。
三、成立控煙巡查小組與督查小組。巡查小組由保安及清潔人員組成，負責醫院所屬區域清潔衛生及現場吸煙人員進行勸誡。督查小組負責定期對各區域進行檢查，并作好工作記錄。
五、加強吸煙職工主動帶頭戒煙的引導，為患者及家屬做好表率。在病人診療期間，主動詢問其吸煙史，對吸煙者進行戒煙干預。
控煙工作總結（優秀23篇）篇七
根據xx市控煙工作的相關要求,半年來，按照社區制定的控煙控煙，我們通過健康教育、社區居民代表大會、居民議事協商會議，社區宣傳欄、櫥窗等多種形式，向社區居民宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，社區居民充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行在公共場所執行控煙規定。作到社區內公共場所無人吸煙，居民控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
在社區控煙領導小組的統一組織下，由社區書記、主任親自負責相關部門制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
提高學生的控煙知識，培養學生不吸煙行為的好習慣，增強學生自我保健意識和能力。同時，利用居民議事協商會議等活動，開展社區內共建單位的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高單位職工的控煙能力。活動開展后，得到了社區內廣大居民的積極支持，控煙小組對個別持反對意見的有著多年吸煙史的老煙民談心，對他們進行健康教育，并為其開展大量的業余活動，豐富他們的業余生活，使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環境下慢慢戒除手中的香煙。
社區辦公樓、活動室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
控煙小組帶頭控煙，社區其他委員及各小組長組織齊抓共管控煙工作。全體居民共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了居民的控煙責任感，增強了控煙能力。
社區主動和居民配合，利用居民會議、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，倡導居民戒煙、控煙。5月31日無煙日，社區在各居民小區舉行無煙宣傳，宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議家長控煙、戒煙，以身做則為教育學生養成不吸煙的習慣做表率。
總之，經努力，社區居民進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，培養居民形成良好的健康習慣，促進社區居民的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續作好控煙工作，為我市“創衛”工作做貢獻。
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控煙考評獎懲制度。
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控煙工作總結（優秀23篇）篇八
吸煙是危害人類健康的重要因素之一，為進一步深入開展控煙工作，大力宣傳吸煙的危害性，我核鍛社區衛生服務站嚴格貫徹落實《陜西省衛生廳關于印發全省衛生系統控煙工作工作方案的通知》，（陜衛婦發【20xx】66號），灞衛發【20xx】48號文件，為更好的履行《who煙草控制框架公約》，在灞橋區衛生局的安排和指導下，我站控煙領導小組積極開展工作，努力完成了上半年度控煙工作計劃，并為我站創建無煙醫療機構積極做好準備，各項措施均取得了較好的效果，促進了我院的控煙工作，現將上半年控煙工作總結如下：
首先，我們圍繞“開展創建無煙醫療衛生機構活動”進行專題研討，參會的全體職工一致意識到：不吸煙，遠離煙草危害也是精神文明的一個組成部分，應該抓住契機，認真履行，爭創無煙、和諧的社會環境。
我們成立了以站長為組長，各班組長為成員的控煙領導小組，我站領導徐站長和主管健康教育的專干高梅梅嚴格按照灞橋區衛生局疾控中心健康教育所對控煙工作的各項要求，專題研究我站控煙工作的現狀，作出了控煙工作年度安排，要求控煙工作領導小組堅決貫徹，積極落實。
我們明確規定，在門診，病房，輸液室，辦公室，樓梯，洗手間等公共場所，一律禁止吸煙，并張貼了醒目的禁煙標志；設立了室外吸煙區，有明顯的引導標識；發現有病人及其家屬在院內吸煙，醫務人員要及時上前加以勸阻，講明吸煙的危害，發現有醫務人員吸煙，按照《核鍛社區衛生服務站控煙獎懲標準》執行處罰，絕不姑息遷就。制度實施以來，引起全院高度重視，大家都能嚴格遵守，達到了令行禁止的目的。為了更好貫徹執行灞橋區衛生局關于轉發20xx年西安市醫療衛生系統控煙工作方案的通知，為了我核鍛社區衛生服務站“無煙單位”的`順利驗收，我衛生服務站和醫院各劃分區域負責人簽訂了控煙責任狀，我們醫務人員帶頭履行控煙職責，不違反控煙制度，認真完成所管轄區域的控煙工作。
半年來，我們對全院職工進行兩次控煙知識培訓，由控煙醫生吳延佳同志對大家進行吸煙危害知識的講解，培訓結束后，為加強醫務人員對煙草危害的認識，我們還組織了統一的考核，通過這次培訓，考核，是大家深刻認識到了煙草的危害，掌握了戒煙的技巧，勸阻的方法，加強了遠離煙草的危害的決心，總之，這樣的培訓是成功的。
我們利用健康教育講座課、宣傳欄、電視媒體等各種渠道，廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，印刷了20xx份的控煙知識宣傳頁、1000份健康教育手冊、500份控煙知識折頁，這些宣傳資料都會給來醫院就診的患者和家屬免費發放，每周一早上還會在核鍛社區服務站門口給過往群眾發放宣傳資料，同時還做了四個控煙宣傳展板、一期宣傳欄《內容吸煙危害我知道》；每天會在一樓健康教育大廳（候診室），循環播放《控煙公益廣告》光盤；利用5月31日“世界無煙日”我們認真組織了宣傳活動，懸掛橫幅，展板，下發了宣傳資料，有醫生現場講解，收效良好；當然我們會堅決杜絕煙草廣告。醫院規定各科室絕不允許張貼煙草公司提供的廣告畫、招貼畫，絕不允許采用任何形式的促銷手段銷售煙草。
經過不斷努力，我們的控煙工作在20xx年上半年收到了明顯的效果，本醫院內現無人吸煙，控煙活動已蔚然成風。但我們還還將繼續努力，把我院的控煙工作計劃繼續下去，完善各項資料，我們已經做好了迎接無煙醫療機構檢查驗收的準備工作，力爭早日成為合格“無煙單位”。
控煙工作總結（優秀23篇）篇九
為提高干部職工及群眾對吸煙有害健康的認識，創造良好的控煙氛圍，促進全體干部職工和群眾身心健康，20xx年我鎮大力開展控煙知識學習，提高控煙的認識，倡導公共場所無人吸煙，自覺抵制煙害，做到人人參與控煙活動，創造良好控煙氛圍。現將控煙工作情況報告如下：
(一)為切實加強控煙工作的組織領導，成立了以鎮長為組長，科室負責人為成員的創建“無煙單位”領導小組，下設控煙辦公室，設在鎮愛國衛生辦公室，負責制定各項規章制度、基線調查及協助控煙領導小組的工作。鎮領導從自身做起，以身作則，積極帶動全單位控煙，將創建“無煙單位”納入我鎮的工作計劃。
(二)制定了《嵊山鎮機關創建“無煙單位“工作實施方案》。同時，設立了控煙工作巡查員，負責日常控煙檢查和監督工作，使我單位的控煙工作真正做到了目標明確，組織到位、領導到位、責任到位和措施到位，確保了控煙工作的順利開展。
(三)成立控煙巡查小組與督查小組。巡查小組由安全員和清潔人員組成，負責所屬區域清潔衛生。督查小組由鎮領導組成，負責定期對各區域進行檢查，并作好工作記錄。
(一)全面動員、全員參與。為加強控煙工作的宣傳動員工作，召開了“控煙由我做起，讓肺自由呼吸“的控煙動員大會，會上鎮長親自作動員講話，強調了開展控煙活動的目的、意義及其重要性和必要性，要求全體干部職工從自身做起，認真落實各項控煙措施，發揮好鎮機關控煙對社會的示范作用。
(二)廣泛宣傳、營造氛圍。規定辦公樓內所有場所禁止吸煙，辦公室、會議室等各種場所不得放置煙具，在辦公樓內醒目的地方張貼了禁煙標志，制作控煙宣傳版面借以宣傳煙草的危害。
(一)領導帶頭，齊抓共管。在控煙工作中，鎮領導班子帶頭不吸煙、不敬煙，在各種會議上反復強調控煙的重要性和嚴肅性，各科室人員互相監督，遇到外來人員吸煙時能夠做到及時勸阻，形成了齊抓共管的良好局面。同時，將控煙工作列為科室工作日常考核的內容之一，使我單位的控煙工作經常化、制度化。
(二)加強監督，強化管理。建立了控煙巡查和監督制度，把控煙工作納入日常檢查內容之一，選出數名敢于堅持原則，有責任心的同志為監督員，負責對我單位吸煙人員和外來辦事人員進行控煙巡查與監督管理，開展經常性巡查和不定期巡查，一旦發現違規情況立即制止。
(三)加強溝通，相互理解。控煙工作需要得到單位吸煙人員的支持，也需要外來辦事人員中吸煙者的理解，因此，控煙監督員利用各種機會與本單位吸煙人員聊天、座談，聽取吸煙人員控煙情況的反饋，了解煙民們的控煙情況，解決煙民提出的實際困難，不斷總結控煙經驗，推廣控煙典型。同時對外來煙民積極宣傳遠離煙草毒害的知識和控煙制度，取得他們的理解和支持。
治污減霾共保藍天，根據《xx縣“治污減霾”工作實施方案》要求，我鎮積極開展治污減霾工作，現將我鎮工作開展情況總結如下:。
1.積極開展“三秋”防火工作，通過三輛宣傳車和兩輛電瓶車流動宣傳、懸掛橫幅50條、張貼宣傳標語100條、發放宣傳資料7000張等多種有效形式，真正做到家喻戶曉、人人皆知，切實提高農戶的防火意識。并與村、組、村民層層簽訂目標責任書，把任務落實到人。
2.冬季保衛藍天行動以來，一是我鎮長期租用灑水車對轄區內主要街道進行每日三次灑水抑塵；二是在各村醒目處懸掛宣傳橫幅100余條；三是在主要路口設立治污減霾大型廣告牌1個；四是加大各村保潔員監管力度，加強垃圾回收，禁止焚燒垃圾；五是對渠邊路邊堆積秸稈進行徹底清理，消除焚燒隱患。六是組裝宣傳車2輛，在全鎮更廣泛的向廣大群眾宣傳有關治污減霾相關知識，提高群眾治污減霾保護環境的意識，形成人人參與的濃厚氛圍。
3.狠抓揚塵污染防治，一是繼續對轄區內10個建筑工地進行了排查，保證各工地達到5個100%，即施工場所100%圍擋、出入口和廠內道路100%硬化、渣土料堆100%覆蓋、拆遷工地100%濕法作業、駛出工地車輛100%沖洗。其中西咸北環線高速路施工現場未達標，要求其立即停工整改，現已整改到位；二是對鎮區內8個可能產生揚塵的企業進行了排查，要求2家有鍋爐的企業更換無煙煤，并對鍋爐增設排污處理設備，現已在整改中；三是對鎮區內農家樂5家、飯店4家進行了檢查，要求于11月底完成更換清潔能源；四是對3家澡堂進行檢查，其中兩家鍋爐有除塵設備，一家使用無煙煤。在檢查中對可能發生污染的源頭發放治污減霾通告單，發現存在問題的發治污減霾檢查整改單，要求其嚴格按照“治污減霾”工作要求限期整改，落實和整改到位的繼續保持。
4.下一步我鎮繼續加強宣傳教育工作，同時近期對鎮區所有主干道路面進行大清洗。環衛所工作人員每天對各村環境衛生進行巡查，督促各村保潔員及時清理生活垃圾、樹葉、菜葉蔓藤等各種可燃堆積物；各村保潔員“一天兩掃”，全天整潔，及時清理垃圾，嚴禁焚燒，確保治污減霾工作有序進行，不斷優化生產生活環境。
一年來，我辦在區愛衛會的工作部署下，結合我辦的實際情況，積極開展控煙工作，一年來，我辦的控煙工作扎實開展，取得了較好的成績。
控煙工作總結（優秀23篇）篇十
按照市控煙辦及區委、區大人相關部門對控煙工作的要求，按照愛衛會制定的控煙工作計劃，我們通過健康教育、婦女工作會議、單位宣傳欄等多種形式，向廣大婦女兒童宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，婦女兒童重復認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行在公共場所執行控煙規定。歸納起來主要做了以下幾項工作：
在單位控煙領導小組的組織下，由領導帶頭相關部門制定計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視及檢查。
充分利用健康教育、宣傳欄、宣傳櫥窗、控煙海報等多種形式，在單位組織開展吸煙有害健康的宣傳教育，通過定期開展健康知識講座，提高職工的控煙知識，培養職工不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。同時，利用保護婦女兒童權益等活動，在社區組織開展控煙、戒煙教育，進一步提高社區居民的控煙能力。另一方面，通過開展大量的業余活動，豐富居民的業余生活，使有吸煙的群眾在一個無煙的大環境下慢慢戒煙。活動開展，得到了廣大群眾的積極支持。
單位辦公樓、活動室等公共場所，禁止吸煙，并設有醒目標志，不設煙具。
回顧一年來，我會進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙工作環境，培養職工行程良好的健康習慣，促進廣大婦女兒童的身心健康做出了一定的成績，我會將繼續做好控煙工作。
控煙工作總結（優秀23篇）篇十一
7月19日上午，我院在13樓會議室召開了20xx—20xx年表彰會，會議由馮虎翼院長主持，參加會議的人員有部分醫院領導、臨床科室科主任、行政職能科室主任及全院護士長。
會議首先由醫院控煙辦公室主任高龍惠同志對20xx—20xx年全院控煙工作進行了總結：一、控煙工作領導重視：成立了醫院控煙領導小組，馮虎翼院長任組長。二、完善和落實了控煙管理制度。三、醫院控煙工作實行科主任負責下的屬地化管理。四、控煙工作進行了全員培訓。五、開展了多種形式的控煙宣傳。六、加強了控煙督導檢查。七、控煙效果顯著：1、清潔衛生質量明顯改善：煙頭、煙灰少了。2、火災隱患減少了，增加了安全感。3、室內吸煙明顯減少，吸二手煙的機會明顯減少。4、戒煙成功職工7人：鐘斌（心內科）、陳英全（心內科）、胡方波（中醫科）、張雷（普外科）、李錚（藥劑科）、全理樹（藥劑科）、孫喻民（南湖社區）。5、圓滿完成市區控煙工作任務。八、評出控煙先進科室7個：老年科、呼吸內科、消化內科、兒科、眼耳鼻喉科、門診部、急診科。
隨后高龍惠組織大家討論了20xx年控煙考核辦法、考核標準、獎懲標準。
接著組織大家學習衛生部（20xx版）《無煙醫療衛生機構評分標準》，重點強調以下幾個方面的內容：
1、控煙工作實施科主任、科長負責下的屬地化管理。2、醫院內場所完全禁止吸煙，醫務人員穿著工作服在室外吸煙區也嚴禁吸煙。
3、全院職工人人皆有勸阻吸煙的義務和責任。
4、醫院內設有控煙監督員和巡查員，掛牌上崗，有規范的監督和巡查記錄，開展多種形式的控煙宣傳活動。
6、對吸煙的.病人進行戒煙干預，并有明確的干預記錄。
7、堅持戒煙門診的開診；保障戒煙咨詢電話的按時開通，做好咨詢記錄。
煙辦公室的要求做好，醫院在人力、物力、財力上給予支持，堅決落實獎懲制度。
控煙工作總結（優秀23篇）篇十二
在做好本單位控煙工作的同時，督促指導各下屬單位做好創建無煙單位的相關工作，對照《孝義市無煙單位標準》要求的相關細項，我局認真開展了自查自評，現將工作開展情況總結如下：
我局成立了以張孝生局長為組長的控煙工作領導小組，全面負責，協調各部門工作。相關科室和人員明確分工，在領導小組統一安排部署下，定期布置檢查落實控煙工作。并設有控煙監督員和巡查員，對本單位控煙情況進行監督檢查。局領導身先士卒，帶頭不吸煙。局機關干部職工對來訪人員不敬煙，并做到積極勸阻客人不吸煙。相關控煙制度齊全，控煙措施得力，確保無煙單位的創建。
我局制定了《孝義市園林綠化局全面禁煙工作實施方案》并建立了一套較完善的`規章制度，如《孝義市園林綠化局控煙工作制度》、《孝義市園林綠化局禁煙獎懲制度》、《孝義市園林綠化局控煙考評獎懲標準》等，為無煙單位的創建打下了良好的基礎并提供了制度保障。
（一）通過以“世界衛生組織《煙草控制框架公約》”為主題的宣傳活動，統一思想，明確要求，落實措施。
貫徹無煙單位創建工作評分細則的要求，努力做好機關內部的控煙和健康教育工作。嚴格執行切合實際、行之有效的控煙制度。
（二）加強控煙和健康教育，利用機關的宣傳欄及多媒體手段，每次在全局干部職工會上宣傳衛生保健控煙知識，使干部職工增長健康知識，自覺采納有益于健康的行為和生活方式，消除或減輕影響健康的危險因素，預防疾病提高生活質量和健康水平。
定期組織干部職工參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動，讓干部職工在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體、增強體質、陶怡情操。通過這些教育宣傳活動，全局吸煙者人數在逐漸下降，行成了自覺控煙的良好衛生習慣。
（三）根據控煙標準結合本單位實際情況，堅持做好禁止吸煙的宣傳工作，并在禁止吸煙的場所內設置醒目的禁止吸煙的標志，不設置吸煙的器具，開展一些行之有效的控煙活動。
（一）我局控煙督察員督促職工自覺遠離煙草，積極宣傳控煙知識，做文明工作人員。
（二）加強經常性有重點的階段檢查和考核，給對禁煙工作有出色貢獻的職工給予表揚和鼓勵。
經過自查自評，我局對照《孝義市無煙單位評分標準》，綜合得分86。
由于人們對使用煙草危害的認識和地域、民俗有著一定歷史淵源和局限性，這給控煙工作帶來了一定的困難，但是為了能夠有效開展控煙工作，我局身先士卒，認真貫徹上級有關要求，積極開展控煙工作，取得了一定的效果，但是離目標要求還有一段距離，我們將在今后的工作中進一步提高認識，加強領導，完善制度措施，開展有效宣傳，鞏固控煙效果，根據創衛指揮部提出的意見和建議認真整改，提高工作效率。
控煙工作總結（優秀23篇）篇十三
根據寧國市控煙工作的相關要求，半年來，按照社區制定的控煙控煙工作計劃，我們通過健康教育、社區居民代表大會、居民議事協商會議，社區宣傳欄、櫥窗等多種形式，向社區居民宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，社區居民充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行在公共場所執行控煙規定。作到社區內公共場所無人吸煙，居民控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
在社區控煙領導小組的統一組織下，由社區書記、主任親自負責相關部門制訂計劃，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
充分利用健康教育、宣傳欄、宣傳櫥窗、控煙海報等多種形式，對居民開展吸煙有害健康的宣傳教育，特別是社區內學校學生，通過定期開展健康知識講座，提高學生的控煙知識，培養學生不吸煙行為的好習慣，增強學生自我保健意識和能力。同時，利用居民議事協商會議等活動，開展社區內共建單位的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高單位職工的控煙能力。活動開展后，得到了社區內廣大居民的積極支持，控煙小組對個別持反對意見的有著多年吸煙史的老煙民談心，對他們進行健康教育，并為其開展大量的業余活動，豐富他們的業余生活，使有吸煙史的煙民在一個無煙的大環境下慢慢戒除手中的香煙。
社區辦公樓、活動室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
控煙小組帶頭控煙，社區其他委員及各小組長組織齊抓共管控煙工作。全體居民共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了居民的控煙責任感，增強了控煙能力。
社區主動和居民配合，利用居民會議、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，倡導居民戒煙、控煙。5月31日無煙日，社區在各居民小區舉行無煙宣傳，宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議家長控煙、戒煙，以身做則為教育學生養成不吸煙的習慣做表率。
總之，經努力，社區居民進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，培養居民形成良好的健康習慣，促進社區居民的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續作好控煙工作，為我市"創衛"工作做貢獻。
控煙工作總結（優秀23篇）篇十四
為切實貫徹落實縣衛生局、縣疾控中心制定的控煙計劃，我院通 過健康教育、開展各種宣傳活動、張貼宣傳畫等多種形式，向全院職 工積極宣傳吸煙有害健康等知識， 認真學習有關衛生常識和健康促進 知識，讓職工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行控煙規 定，做到醫院公共場所無人吸煙。
我院成立控煙領導小組，由院長親自負責，辦公室制訂計劃組織 實施，為進一步完善控煙制度，并責成醫務科負責不定期的巡視、檢 查。
1、提倡不吸煙、不相互敬煙。
2、會議室、辦公室、檔案室、庫房、樓道等公共場所嚴禁吸煙。
3、門診大樓、住院部均屬禁煙區，一律撤去煙具，嚴禁吸煙。 如發現有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、教育。
4、我院衛生監督員義務對其他人員宣傳吸煙對健康的危害。
通過學習、開展活動、宣傳欄、會議等多種形式的開展吸煙有害 健康的宣傳教育，提高了醫院職工的控煙知識，培養各住戶不吸煙行 為的好習慣，增強自我保健意識和能力。積極參加世界無煙日宣傳活動，出動醫務人員 5 人次，設置控煙 宣傳點， 向群眾介紹吸煙的危害性、 衛生保健知識及衛生法律法規等。 使得群眾進一步積極主動到參與禁煙、控煙的工作中。
醫院領導班子帶頭控煙，齊抓共管控煙工作。全體職工共同參與 控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了全院職工 的控煙責任感，增強了控煙能力。 經過努力，全院職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無 煙環境， 培養好的健康習慣， 促進職工的身心健康做出了一定的成績。 我們將繼續堅持作好控煙工作，切實做到文明單位、無煙單位。
控煙工作總結（優秀23篇）篇十五
我們制定了學校控煙工作方案，通過健康教育、板報、宣傳欄、主題班會、教職工大會，校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，幫助全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，使師生控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
一、領導重視、制度健全
充分利用健康教育課、講座、主題班會、板報、廣播等多種形式，對師生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高師生的控煙知識，培養師生不吸煙行為的好習慣，增強師生自我保健意識和能力。同時，學校還利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、控煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。
三、禁止吸煙，賞罰分明
學校的教室、宿舍、實訓室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具，校內教職工如有違反控煙規章現象，校內予以通報批評并罰款；對于表現良好的教職工，結合平時表現，分別評為文明職工、文明家庭，對于表現好的辦公室，將評為文明辦公室，并給予物質獎勵。
四、領導帶頭，開展控煙
學校領導帶頭控煙，我校上至校長，下至普通教職員工，自開展控煙活動以來，原來有吸煙習慣的`男教師，現在基本都做到了在公共場所不吸煙。學校積極倡導無煙學校，全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了師生員工的控煙責任感，增強了控煙能力。
五、開展活動增強效果
廣泛開展形式多樣的宣傳教育活動，使教職員工掌握基本拒煙技巧，提高他們在控煙方面的知識水平、教育方法，充分認識在公共場所吸煙是一種不文明、不健康的生活行為，不在公共場所吸煙，在控煙行動中做出表率，自覺戒煙。組織學習和宣傳《未成年人保護法》、《教育部辦公廳、衛生部辦公廳關于進一步加強學校控煙工作的意見》等法律法規和吸煙有害健康的知識。
六、家校結合擴大效果
友戒煙、禁煙。同學們紛紛表示拒絕煙草，從我做起，共同營造綠色健康環境。學校主動和家長配合，利用家長會、家長委員會、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，宣傳學校控煙措施、吸煙危害等，建議家長控煙、戒煙。
總之，在活動中全校師生員工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，培養學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定努力。我們將繼續作好控煙工作，努力創建文明衛生校園。
控煙工作總結（優秀23篇）篇十六
本學年度，按照學校制定的禁煙控煙工作計劃，我們通過健康教育、主題班會、教職工大會，校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，全校師生員工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義，嚴格執行學校禁煙規定。作到校內公共場所無人吸煙，師生禁煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
在學校控煙領導小組的統一組織下，由校長親自負責相關部門制訂計劃，組織實施，進一步完善禁煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
充分利用健康教育課、團隊活動、主題班會、板報、廣播等多種形式，對學生開展吸煙有害健康的宣傳教育，提高學生的控煙知識，培養學生不吸煙行為的好習慣，增強學生自我保健意識和能力。同時，學校還利用政治學習及教研活動，開展教職工的控煙、戒煙、禁煙教育，進一步提高教職工的控煙能力。活動開展后，得到了學校廣大教師的積極支持，禁煙小組對個別持反對意見的有著多年吸煙史的老教師談心，對他們進行健康教育，并為教師專門設置活動中心，開展大量的業余活動，豐富教師業余生活，使有吸煙史的教師在一個無煙的大環境下慢慢戒除手中的香煙，每位教職工都簽下了不吸煙承諾書。
學校的教室、實驗室、圖書館、電化教室、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。
校長及學校領導帶頭控煙，學校黨、政、工、團、等組織齊抓共管控煙工作。全體教職工和全體學生共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了師生員工的禁煙責任感，增強了控煙能力。
學校主動和家長配合，利用家長會、家長學校、積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，倡導學生規勸家長戒煙、禁煙。結合3月1日的十堰市禁煙條例，學校要求學生給自己家長一封勸煙信，勸阻家長禁煙、戒煙，同時學校也給家長一封信，宣傳學校禁煙措施、吸煙危害等，建議家長禁煙、戒煙，以身做則為教育學生養成不吸煙的習慣做表率。在學校中還開展戒煙、控煙征文比賽，學生、家長、老師積極參與，互談戒煙心得，把活動推向高潮。
學校把是否吸煙作為學生思想品德評定之一，“三好”學生評選內容評定之一，并與獎學金、貧困生評定相結合，把禁煙控煙與學校精神文明建設以及學校德育工作相結合。
總之，經努力，全校師生員工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，培養學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續作好控煙工作，為我校“創健康促進”工作做打基礎。
控煙工作總結（優秀23篇）篇十七
一年來，我們按照學校制定的控煙工作計劃，通過健康教育、班會課、師生大會、黑板報、健康教育講座、校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，全校師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行學校控煙規定。做到校內公共場所無人吸煙，師生禁煙、控煙意識明顯增強。為了更好地做好控煙工作，我們對所做工作作以回顧和總結。
我校設立控煙工作監督管理工作組。以校長、副書記為組長，副校長分管實施，指導、管理學校的控煙工作。建立控煙工作志愿者隊伍，班主任、年級組長、各班主任、衛生保健教師、教師代表、學生代表擔任控煙志愿者（控煙衛士），加強對校園吸煙的監督。
1、加強宣傳，創造良好的控煙氛圍。認真做好《條例》海報、禁煙標識及監督電話等宣傳品的校園張貼工作。為了提高師生對吸煙有害健康的認識，組織師生學習《公共場所控制吸煙條例》有關內容，通過學習，提高師生對控煙的認識，人人參與控煙活動，自覺抵制煙害，創造良好的控煙氛圍。
2、堅持開設健康教育課、舉辦健康教育講座、辦健康教育專欄、利用黑板報、“校園之聲”廣播宣傳禁煙法規，通報吸煙狀況，介紹吸煙對健康的危害，對社會的不良影響。抓住契機，開展形式多樣的“健康生活與你同行”控煙宣傳和控煙活動。
3、加強培訓工作。培訓班主任，提高班主任對控煙工作的認識，班主任是教育學生最直接的實施者，提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證，提高班主任對控煙工作的認識，增強責任感，使命感。
4、建立學校、家庭、社會三結合的控煙網絡，學校在凈化學校環境的同時，將控煙活動逐步延伸到家庭、社會，形成攜手控煙的合力。
1、分工明確，形成合力。學校控煙領導小組負責制定學校控煙工作計劃，負責落實學校控煙日常工作，經常宣傳和檢查學校的控煙情況。控煙志愿者（控煙衛士）負責學校控煙的執行情況，經常提醒教職工、來賓自覺禁煙。
2、禁煙標志醒目，撤銷煙具。學校內所有地方不得擺放煙具，室內外不準吸煙。不向來賓敬煙，不接受來賓敬煙。
3、建立專項檢查制度。定期檢查和隨機抽查相結合，檢查結果與文明處室評比、教職工考核相結合。
總之，經過努力，全校師生員工進一步明確了控煙的意義，加強了自我教育與約束，為創造良好的無煙環境，培養學生良好的健康習慣，促進師生員工的身心健康作出了一定的成績。我們將繼續作好控煙工作，努力創建和諧、文明的校園。
控煙工作總結（優秀23篇）篇十八
本年度，按照控煙工作計劃，我們通過健康教育、職工大會，等多種形式，向教育系統全體職工及師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學習有關衛生常識和健康促進知識，全系統職工及師生員工充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行學校控煙規定。作到公共場所無人吸煙，全員控煙、控煙意識增強。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。
一、領導重視、制度健全。
一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡視、檢查。
二、加大宣傳力度，收效顯著。的宣傳教育，提高職工的控煙知識，培養職工不吸煙行為的好習慣，增強職工自我保健意識和能力。同時，三、公共場所禁止吸煙。
標志，不設煙具。
四、領導帶頭，人人參與控煙活動。
心協力做好控煙工作。全體職工共同參與控煙活動，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了職工的控煙責任感，增強了控煙能力。
五、控煙宣傳遍及家庭。
控煙工作領導小組要求全體職工，利用業余時間對家人積極宣傳吸煙有害健康的科學知識和國家對控煙工作有關法規，規勸家人戒煙、控煙。在5月31日無煙日，控煙工作領導小組要求職工勸阻家人控煙、戒煙，同時宣傳控煙措施、吸煙危害等，建議家人控煙、戒煙，以身做則為家人養成不吸煙的習慣做表率。
總之，經努力，全體職工進一步明確了控煙的意義，為創造良好的無煙環境，養成良好的健康習慣，促進身心健康作出了一定的成績。我們將繼續作好控煙工作，努力創建無煙單位。
控煙工作總結（優秀23篇）篇十九
各科室選配一名控煙巡查員（專干），其職責及工作制度如下：
一、要熟知控煙知識，并對責任區的人員做好控煙宣教工作。
二、要帶頭戒煙，不得在公共場所吸煙。
三、要積極配合科室負責人嚴格執行《衡陽市第一人民醫院控煙工作制度》。
四、要堅持每天巡查責任區的控煙情況，及時、有效勸導吸煙者不要在室內吸煙，并認真做好工作記錄。
五、要對科室吸煙人員了解其吸煙、戒煙情況，定期向科室負責人匯報，并針對控煙問題提出改進措施，努力達到無煙科室標準。
控煙工作總結（優秀23篇）篇二十
吸煙是危害人類健康的重要因素之一。隨著工作的不斷深入，人們對吸煙的危害有了更深的認識，對健康、文明的生活方式有了新的理解。在貫徹落實上級文件精神的同時，采取人性管理和剛性制度相結合的辦法，營造無煙環境，樹立健康理念，使部分煙民盡早擺脫煙害。我們還把禁煙工作納入社區精神文明建設的軌道，圍繞“無煙單位標準”開展了一系列活動，取得了較好成效。
一、貫徹精神，達成共識
首先，我們圍繞“開展創建無煙單位活動”進行專題研討。大家一致意識到：無吸煙也是精神文明的一個組成部分，應該抓住契機，認真開展。
其次，利用學習機會，全面的傳達了無煙單位創建標準。為使大家在無污染的環境里健康成長，營造無煙環境，創建無煙單位刻不容緩。
二、成立了控煙工作領導小組，明確各自的工作職責，不定期檢查貫徹落實情況，及時做好工作，保證創建活動有序開展。
三、 用健康教育講座、宣傳欄、宣傳活動等各種渠道，廣泛開展吸煙有害健康的宣傳教育，使無煙行為成為居民的自覺行動。
四、宣傳吸煙有害健康的科學知識，力所能及地規勸吸煙者戒煙、禁煙。
經過不斷努力，我們的禁煙活動健康正常地開展，并受到了明顯的效果，控煙活動已蔚然成風。但我們還將繼續努力，力爭早日成為合格的“無煙單位”。
xx街道真教寺社區衛生服務站
20xx年12月25日
控煙工作總結（優秀23篇）篇二十一
為做好控煙履約工作，全面落實創建國家級衛生城市控煙相關工作措施，推進無煙單位創建工作，為干部職工、教師、醫務人員和廣大群眾提供舒適、優雅的工作環境。按照創建無煙單位的相關要求，主要做好以下工作。
成立了由鎮人民政府分管領導為組長的控煙工作領導小組，明確了相關單位控煙工作負責人，相關單位安排有控煙巡查員。制定了控煙考評獎懲制度，強化目標人群的控煙意識，爭取職工及來訪群眾的支持與配合，推進無煙單位創建工作。
5月16日，鎮政府組織相關單位負責人召開創建無煙單位動員會，號召全鎮機關干部職工、教師、醫務人員發揮控煙示范帶頭作用，要求各單位加強機構內控煙巡查，并做好控煙勸阻工作，營造無煙環境。
一是在機構內宣傳控煙活動，通過宣傳欄、電子顯示屏滾動播放控煙相關醫學知識；二是在相關單位門廳、走廊、辦公室、會議室等區域設置醒目禁煙標識，告誡職工和來訪群眾禁止在室內和工作場所吸煙；三是結合世界無煙日宣傳咨詢活動，開展公眾控煙健康教育；四是加強培訓，組織員工進行控煙相關知識、勸阻技巧的培訓。
相關單位門廳、走廊、辦公室、會議室等區域均設置了醒目和足夠多的禁煙標識，設置了室外吸煙區，有明顯的引導標識，提倡機關干部職工、教師和醫務人員主動戒煙，禁止室內吸煙或在工作區域吸煙。控煙巡查中加強重點區域的巡查，及時友善勸阻吸煙的患者家屬和來訪群眾，共同營造無煙診療環境。
一是社會整體控煙氛圍不夠濃厚，控煙意識社會普及率低，部份來訪群眾在工作區域吸煙時有發生，對這部份服務對象只能反復宣教和勸阻。二是少數機關干部職工、教師和醫務人員（包括鄉村醫生）對煙草依賴性大，對全面控煙意識不強，缺乏自制力，在機構內吸煙偶爾有之。給創建“無煙單位”目標帶來一定的難度，期望隨著全民控煙意識增強，機構內部獎懲力度加大，早日實現機關單位、學校、醫療機構無煙化。
控煙工作總結（優秀23篇）篇二十二
根據孝義市創建國家衛生城市指揮部《關于在全市開展無煙單位創建活動的通知》（孝創衛指發?20xx?7號）和孝義市人民政府辦公室《關于印發孝義市公共場所禁止吸煙暫行管理辦法的通知》（孝政辦發?20xx?118號）的要求，我局積極行動起來，及時轉發了相關文件精神，對下屬相關單位提出了要求，聯系實際制定下發了《 孝義市園林綠化局關于20xx年控煙工作實施方案》，在做好本單位控煙工作的同時，督促指導各下屬單位做好創建無煙單位的相關工作，對照《孝義市無煙單位標準》要求的相關細項，我局認真開展了自查自評，現將工作開展情況總結如下：
我局成立了以張孝生局長為組長的控煙工作領導小組，全面負責，協調各部門工作。相關科室和人員明確分工，在領導小組統一安排部署下，定期布置檢查落實控煙工作。并設有控煙監督員和巡查員，對本單位控煙情況進行監督檢查。局領導身先士卒，帶頭不吸煙。局機關干部職工對來訪人員不敬煙，并做到積極勸阻客人不吸煙。相關控煙制度齊全，控煙措施得力，確保無煙單位的創建。
我局制定了《孝義市園林綠化局全面禁煙工作實施方案》并
建立了一套較完善的規章制度，如《孝義市園林綠化局控煙工作制度》、《孝義市園林綠化局禁煙獎懲制度》、《 孝義市園林綠化局控煙考評獎懲標準》等，為無煙單位的創建打下了良好的基礎并提供了制度保障。
（一）通過以“世界衛生組織《煙草控制框架公約》”為主題的宣傳活動，統一思想，明確要求，落實措施。貫徹無煙單位創建工作評分細則的要求，努力做好機關內部的控煙和健康教育工作。嚴格執行切合實際、行之有效的控煙制度。
（二）加強控煙和健康教育，利用機關的宣傳欄及多媒體手段，每次在全局干部職工會上宣傳衛生保健控煙知識，使干部職工增長健康知識，自覺采納有益于健康的行為和生活方式，消除或減輕影響健康的危險因素，預防疾病提高生活質量和健康水平。定期組織干部職工參加小型多樣、豐富多彩的體育和娛樂活動，讓干部職工在輕松愉快的氛圍中鍛煉身體、增強體質、陶怡情操。通過這些教育宣傳活動，全局吸煙者人數在逐漸下降，行成了自覺控煙的良好衛生習慣。
（三）根據控煙標準結合本單位實際情況，堅持做好禁止吸煙的宣傳工作，并在禁止吸煙的場所內設置醒目的禁止吸煙的標志，不設置吸煙的器具,開展一些行之有效的控煙活動。
（一）我局控煙督察員督促職工自覺遠離煙草，積極宣傳控
煙知識，做文明工作人員。
（二）加強經常性有重點的階段檢查和考核，給對禁煙工作有出色貢獻的職工給予表揚和鼓勵。
經過自查自評，我局對照《孝義市無煙單位評分標準》，綜合得分86。
由于人們對使用煙草危害的認識和地域、民俗有著一定歷史淵源和局限性，這給控煙工作帶來了一定的困難，但是為了能夠有效開展控煙工作，我局身先士卒，認真貫徹上級有關要求，積極開展控煙工作，取得了一定的效果，但是離目標要求還有一段距離，我們將在今后的工作中進一步提高認識，加強領導，完善制度措施，開展有效宣傳，鞏固控煙效果，根據創衛指揮部提出的意見和建議認真整改，提高工作效率。
孝義市園林綠化局
二xxx年八月十三日
控煙工作總結（優秀23篇）篇二十三
20xx年5月31日是世界衛生組織發起的第xx個世界無煙日，本次無煙日的口號是“煙草致命如水火無情，控煙履約可挽救生命”。為了更好的開展控煙工作，我院積極按照衛生局的相關要求，結合我院開展“無煙醫院”創建活動實施方案，積極落實控煙工作各項措施，制定戒煙檢查方案及獎懲制度，各項工作順利開展。
加強全院職工戒煙宣傳教育，增強公共場所禁止吸煙的意識，要求醫務人員及行政工作人員以身作則，帶頭戒煙、控煙，并將控煙及宣傳工作納入到日常診療活動和工作之中，切實發揮醫務人員控煙宣傳的人群示范和社會影響作用。戒煙領導小組定期巡查病區、醫生辦公室、值班室、走廊、戒煙門診以及行政辦公等場所，檢查在院內有無煙蒂和煙具，發現醫務人員及辦公人員吸煙，現場進行教育，并按制度處罰，絕不姑息遷就，檢查結果嚴格與科室綜合質量考核、個人的績效工資掛鉤。發現病人及其家屬吸煙，采取人性化方式予以教育、勸阻，使其中止吸煙。
在上一年度控煙工作的基礎上，以多種形式開展控煙宣傳工作。
二是在院內張貼禁止吸煙的'標志及吸煙危害警語；
三是對來源就真的吸煙患者耐心進行勸解，從健康的角度講解吸煙對人體的危害；
四是對每位有吸煙史的住院病人發放控煙戒煙宣傳醫囑一級醫院控煙宣傳資料；
五是要求全院職工必須向患者及其他來院群眾履行醫院控煙告知義務，將控煙宣傳規定納入常規入院健康宣教內容。
醫院控煙告知作為一項長期的任務，需要全體員工的支持與參與，將控煙工作與臨床工作相結合，通過多措并舉，進一步加強醫務人員控煙知識的相關培訓，特別要強化對控煙監督員和巡視員的培訓，加強控煙教育和監督懲處力度，逐步增強廣大職工和人民群眾自覺戒煙的意識，達到完全禁煙，全院禁煙。