通知采用簡潔明了的文字，力求準確傳達信息，并遵循語言規范和組織規則。希望這些通知范文能夠激發你的寫作靈感，讓你能夠寫出更加出色的通知。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇一

各省、自治區、直轄市、計劃單列市財政廳(局)，集中采購機構：

為做好x年地方政府采購工作，提高地方政府采購相關工作人員的業務素質，根據《x4年財政部干部教育培訓計劃》的安排，財政部干部教育中心與國庫司決定舉辦地方政府采購管理培訓班。現將有關事項通知如下：

一、培訓內容。

(一)《政府采購非招標采購方式管理辦法》;。

(二)推進和完善服務項目政府采購工作;。

(三)政府和社會資本合作(ppp)項目政府采購管理;。

(四)x年全國信息統計編報講解及答疑;。

(五)地方信息統計系統操作介紹。

二、培訓對象。

各省、自治區、直轄市、計劃單列市財政廳(局)負責政府采購監督管理工作的負責人和具體經辦人員各1人，集中采購機構的負責人及具體經辦人員各1人。

三、培訓時間。

x年1月2x日至2x日，1月2x日報到。

四、培訓地點。

xx鎮江財政干部培訓中心(xx省鎮江市竹林路號碧榆園)。

五、培訓經費。

培訓費由財政部干部教育中心按標準統一核撥。

六、其他事項。

(一)請各單位務必于x年1月21日前將填好的報名回執(見附件)報送財政部國庫司，同時將到達南京的航班或鎮江的車次提前傳真至鎮江財政干部培訓中心，以便接站。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇二

各師安全生產監督管理局，兵團有關直屬單位：

為貫徹落實《職業病防治法》等法律法規，根據《*監管總局辦公廳關于做好20xx年夏季防暑降溫工作的通知》(安監總廳安健函〔20xx〕98號)要求，現就切實做好20xx年高溫天氣防暑降溫工作有關事項通知如下：

一、加強組織領導，精心安排部署。

二、督促落實用人單位防暑降溫主體責任。

各師要有針對性地指導各類用人單位做好防暑降溫工作，強化用人單位防暑降溫主體責任意識。工作場所存在高溫作業和夏季露天作業的用人單位，要嚴格執行*監管總局等四部門聯合印發的《防暑降溫措施管理辦法》(安監總安健〔20xx〕89號)，特別要落實好以下保障措施：

一是要在高溫天氣來臨之前，組織高溫天氣作業勞動者進行職業健康檢查，對患有心、肺、腦血管性疾病、肺結核、中樞神經系統疾病及其他身體狀況不適合高溫作業環境的勞動者，應當及時調整作業崗位。

二是要在高溫作業場所增添必要的通風或降溫設備，為勞動者提供必要的個體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動條件和作業環境。

三是要根據本單位生產特點和具體條件，合理安排或調整勞動者夏季高溫天氣工作時間，適當增加高溫作業環境下勞動者休息時間，最大限度地減少勞動者高溫中暑事件的發生。不得安排懷孕女職工和未成年工在35℃以上的高溫天氣從事露天作業及溫度在33℃以上的工作場所作業。

四是要制定高溫中暑應急預案并組織演習，根據從事高溫作業和高溫天氣作業的勞動者數量及作業條件等情況，配備應急救援人員和足量的急救藥品。同時，要對勞動者進行高溫防護和中暑急救宣傳教育，增強勞動者防范意識和自救互救能力。

三、加大對用人單位防暑降溫工作的監督管理力度。

各級安全監管部門要結合夏季高溫特點，突出重點行業領域和重點單位，加強對用人單位防暑降溫工作責任落實情況的監督檢查;同時，要督促相關部門加強對建筑工地、露天作業場所和高溫作業崗位的夏季防暑降溫措施落實情況的監督檢查。重點檢查用人單位是否認真貫徹落實《防暑降溫措施管理辦法》規定，是否建立健全防暑降溫工作制度，是否組織勞動者進行職業健康檢查，是否配備通風或降溫設備以改善作業條件，是否合理安排或調整高溫作息時間，是否制定高溫中暑應急預案等情況。對違反國家有關規定、危害勞動者身體健康的行為，要依法進行查處;對問題嚴重的，要予以公開曝光。兵團安全*將對各師防暑降溫工作情況進行抽查。

兵團安全生產監督管理局。

20xx年6月5日。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇三

22、xx教育是一家專業化、現代化的大型教育培訓服務機構，擁有最雄厚的師資隊伍，最優質的教學資源，是全國知名的教育品牌之一。

23、大家好，我是學習小秘書。

24、只有經歷過地獄般的折磨，才有征服天堂的力量。

25、智足以拒諫，言足以飾非。

26、暗自傷心，不如立即行動。

27、常年教授小學至高中英語以及出國雅思托福等英語課程，經驗豐富，教學效果良好。

28、xxx教育，幫孩子從新打造基礎。

29、永遠不要對任何事感到后悔，因為它曾經一度就是你想要的。后悔也沒用，要么忘記，要么努力。

30、在人屋檐下，不得不低頭。

31、平生鐵石心，忘家思報國。

32、欲看名校誰獨傲，強霸風騷唯我狂。

33、定不負家長的托付。

34、困了就告訴我，想睡就睡，我們又不是沒有明天的人。

35、放蕩我本性，人帥天注定。

36、我不相信幸福，我相信你。

37、一所與眾不同的學校培養一個與眾不同的你。

38、成績提高不是夢，實力保你成功。

39、在人生的牌局中，發牌的是上帝，打牌的卻是我們自己。

40、想要什么，就自己去爭取。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇四

鑒于xx托投資股份有限公司違規經營和經營不善，造成較大損失，根據《xxx銀行業監督管理法》的規定，經中國銀行業監督管理委員會同意，自即日起責令xx托投資股份有限公司停業整頓。

中國銀行業監督管理委員會委托中國建銀投資有限責任公司成立xx托投資股份有限公司停業整頓工作組進駐該公司，具體負責停業整頓工作。

審計和專項審計;進行信托權益和其他權益登記，按國家規定依法維護各方當事人合法權益。對公司違法違規人員將由有關部門依法追究責任。

有關登記事項由停業整頓工作組另行公告。

中國銀行業監督管理委員會浙江xxx(章)。

年12月30日。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇五

5—6年級學生在一定的競爭環境中學習，掌握雙手胸前傳接球，單、雙手投籃，多點三步上籃以及教學比賽，攻防戰術學習等。

五年級：跑步傳接球上籃、攻防練習、三步上籃。六年級：多點上籃與投籃、區域攻防練習。

小籃球是一項集體競技、健身、娛樂和益智為一體的集體性運動項目，集體運動的對抗性比賽結果的不確定性、活動游戲性和觀賞的娛樂性以及各種傳媒的效應，都是吸引小學生參與籃球活動的重要因素，使得籃球成為小學生最喜歡的運動項目之一，也使得小籃球成為小學生最熱門的教學內容。

“小籃球校本課程”的實施開展，首先從思想上高度重視，加大對學生的宣傳力度，小籃球是我市“校本課程”中的一個重點項目；籃球也是我市傳統項目，為此我們為了繼承我市的優良傳統，將籃球項目推廣普及到全市中小學生，其次體育課程越來越被國家所重視（體育學科納入中考），深受家長和學生喜歡。因此小籃球為校本教材，貫徹落實體育與健康課程標準的精神，滿足廣大學生的需要，為學生健康鍛煉和身心健康服務。

（一）實施形式：

1、課時安排：每周1課時，可以得用課外時間為課時。

2、組織形式：采用班級活動、小組活動、合班活動或跨班級活動。

3、活動地點：校內。

4、活動準備：提高思想認識，大力宣傳開發小籃球課本課程的重大意義。制定校本課程開發的方案、計劃及有關措施。

5、成果展示：在校內開展各種比賽及展示活動，采用請進來、走出去的的方法開展籃球友誼賽。

（二）實施辦法：

1、堅持以發展學生興趣入手、堅持從提高學生技術技能為本。

2、堅持每節課安排球性練習，各種運球練習。

3、教師對技術教學、動作要規范。

4、激發學生學習興趣，發展學生身體素質及提高學生籃球技術教學相結合。

5、明確考查內容，讓學生明確學習目的，促進學習。

6、實行1人一球或2人一球，提高練習密度，提高教學效果。

7、堅持每周一次全校性籃球練習活動。

8、實行每年一次陽光體育展示活動，為創造校園籃球文化增添色彩。

期末測試及評價標準：

1、高年級考核項目：原地持球突破上籃、一分鐘罰球線罰球。

2、評價標準：考核成績和技術成績及平時成績。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇六

1、太好了極佳的表現，你使它變得容易多了。

2、?打卡獎勵：連續21天每天30分鐘練習時間。

3、形成天才的決定因素應該是勤奮，繼續加油努力。

4、本次活動最終解釋權歸花花藝術所有。

5、1:根據老師在班級布置的作業進行練習并拍攝照片或視頻；

6、很多學生和家長經常會問到每天練習多長時間合適，這要根據各人的年齡階段不同而言。如是未上學的兒童每天半小時到一小時，每次可以十到十五分鐘。小學生在上學期間每天可以一小時到一個半小時，假期可以增加到三個小時。中學生隨著功課的增加，練習時間可能較少，根據情況而定。練習時間不是固定的，根據學生的實際情況進行調整，能坐得住的學生每次可以多練一會兒，坐不住的學生每次可以少練一會兒。每次練習都要有所收獲，不能急于求成，也不能斷斷續續，要持之以恒，穩步上升。

7、在活動期間內，琴童圈的貼子、分享至朋友圈的鏈接不得刪除。

8、讓我們一起來感受音樂的魅力吧。

9、精美禮品大家加油來獲取哦，

10、?打卡獎勵：連續41天每天30分鐘以上練習時間。

11、演奏較好的回課展示視頻，有可能被選中發布到琴童圈視頻號！(選中的展示視頻，經過家長以及孩子同意后，才會進行視頻號發布。)。

12、今晚看書，聽歌，敲色空，聽女兒彈古箏，一晃就到睡覺時間，忘了。不知是該悲還是該喜。就當是喜吧。

13、種自己的花，愛自己的宇宙。

14、我的孩子總是那么的努力，孩子認真地彈鋼琴，小小鋼琴家，讓我覺得這就是孩子努力而得到的回報！

15、疫情期間，我們的陪伴和守護仍在繼續，我們的充電不能中斷!

16、文案示范：第九期10次，車爾尼299第5條，今天用了老師的xx方法，還真有效，順利完成今天的任務。

17、免費送！古典音樂鑒賞線上課程來了！

18、兩天不練琴，覺得琴還行。

19、這是我女兒5歲時彈古箏《漁舟唱晚》喜歡的點贊。

20、哥哥不但籃球打得好，鋼琴彈得也很動聽，真是多才多藝。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇七

61、坐觀垂釣者，徒有羨魚情。

62、孩子要成材，快送他到輔導班級來。

63、為學習改變，在xx成才。

64、就在一次次日升月落里，再愛一次人間。

65、千夫諾諾，不如一士諤諤。

66、弱冠弄柔翰，卓犖觀群書。

67、暑假一到，各種各樣的補習班就冒了出來，大家都想著怎么樣才可以凸顯出自己補習班的優勢，我們也是一樣，當然，我想我們之所以那么多年了補習班的位置在那么多的家長和學生中有不錯的口碑，是因為我們的努力還有專業的師資力量，一路過來我們都很順利，暑假的補習班招生也是以人數超額為主！

68、xxx，為高考點亮指明燈。

69、吃好喝好，長生不老，白白胖胖，充滿希望。

70、浮云游子意，落日故人情。

71、少壯不努力，老大徒傷悲。

72、一流的教育資源養育杰出的`學生。

73、進步教育，腳踏實地。

74、別把所有的委屈都照單全收，別總在暗里咬著牙獨自逞強，別怕拒絕別人，別怕麻煩到人，別讓你的善良傷到了自己。

75、黃瓜在于拍，人生在于嗨。

76、當別的孩子嘻耍時，我在認真聽暑期輔導班老師講課。

77、忍辛負重的耕牛，留下的腳印最清晰。

78、新容新貌，實力打造。

79、我希望余生的你，能修煉五樣東西：揚在臉上的自信，長在心底的善良，融進血里的骨氣，清風拂面的溫柔，刻進命里的堅強。早安！

80、嶺外音書絕，經冬復立春。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇八

根據《方山縣縣級公立醫院鄉鎮衛生院公開招聘事業人員實施方案》（方政公招字[20xx]1號）要求和省市事業單位招聘工作人員面試工作有關規定，現將面試事項公告如下：

一、面試人員

通過資格復審確定參加面試人員共115名，具體入圍面試人員名單附后。

二、領取面試通知書（面試）時間、地點

領取面試通知書時間：20xx年9月6日—20xx年9月8日（上午8:00—12:00，下午3:00—6:00）。

領取地點：方山縣人力資源和社會保障局一樓服務大廳。

面試通知書由考生本人持筆試準考證、二代居民身份證領取，若遇特殊情況需別人代領的，由代領人提供考生身份證復印件及代領人身份證原件和復印件方可領取。

面試時間：20xx年9月10日上午。

面試地點：呂梁市實驗中學初中部（呂梁市離市區和平街88號）。

考生于面試當日上午7:00到指定地點報到入圍集中封閉管理，參加面試。具體面試有關要求詳見面試通知書。

三、面試形式及要求

面試根據各崗位專業特點安排，護理崗位面試采用技能操作形式，其它招聘崗位面試采用專業測試與綜合素養評價形式。考生面試順序抽簽確定。

四、成績合成方式

成績合成方式：考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。考試總成績和面試成績原則上均保留兩位小數，若2名以上考生考試總成績相同時，按筆試成績由高到低的順序確定體檢人選；若筆試成績仍相同，加試一場面試，面試考生的成績名次按面試加試成績排序。

面試形不成競爭的，考生面試成績須達到70分以上，方可進入體檢考察環節。在體檢、考察環節因個人放棄或體檢、考察不合格形成的崗位空缺不再遞補。

五、注意事項

1、考生必須按規定時間地點報到入圍，遲到15分鐘者，視為自動放棄，不得參加面試。

2、考生報到時需攜帶本人有效二代居民身份證、筆試準考證和面試通知書，凡證件與本人不符或證件不全者不得參加面試，考生報到后實行全封閉管理。

3、考生不準攜帶任何通訊工具和電子設備等物品，著裝不得佩戴領花、胸針、頭飾等飾物，已帶入考點的需按要求統一存放。否則，一經發現立即取消面試資格。

4、考生在面試期間要服從工作人員管理，遵守面試紀律，不得出現干擾面試的各種行為。

5、考生須認真閱讀面試通知書，核實自己所報職位的面試分組和時間安排，并提前熟悉考點和路線，按時報到入圍。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇九

各行政村、企事業單位：

根據《中華人民共和國安全生產法》、《浙江省安全生產條例》和《生產經營單位安全培訓規定》等法律法規的有關規定，為進一步提高生產經營單位安全生產管理人員安全意識和安全生產管理能力,經研究，決定舉辦一期生產經營單位負責人和安全管理人員培訓班，現將有關培訓事項通知如下：

鎮政府新三樓會議室。

各行政村村委主任、公共安全員；企業單位負責人、分管安全生產負責人、安全員；文教衛單位負責人、安全員。（單位有需要其他人員培訓的也可報名參加）

安全生產法律法規；安全生產管理；消防安全知識講座。

1、報名參加培訓人員請隨帶本人身份證原件和安全培訓合格證。

2、本次培訓由安全生產培訓機構的專業老師進行授課，收取培訓資料每人120元。

3、各行政村轄區內的企業（除規模企業外）培訓人員由所在村負責通知培訓，規模企業及有關建筑（園林防腐）企業由鎮經發辦負責通知培訓，并于5月12日前將參加培訓人員報名表報鎮經發辦沈秋同志，聯系電話：88405120。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇十

各市衛生局，各高等醫學院校附屬醫院，廳直屬各醫療衛生單位：

今年以來，我區各地手足口病重癥病例和死亡病例呈現增多趨勢，病原體ev71陽性率逐漸上升并成為優勢病原體。為進一步做好手足口病醫療救治工作，指導各地科學、有效地開展手足口病重癥、危重癥病例醫療救治工作，保障手足口病患兒身體健康和生命安全，經研究，我廳決定召開手足口病重癥病例醫療救治技術視頻培訓會議。現將有關事項通知如下。

（一）部署20xx年全區手足口病救治工作；

（二）手足口病重癥病例醫療救治技術培訓。

20xx年4月20日（周五），15：00—17：00。

我廳在辦公樓17樓會議室設衛生廳主會場，各市衛生局設分會場。駐邕區直醫療機構到我廳主會場參會，其余單位到所在地市衛生局分會場參會。

（一）衛生廳主會場：駐邕自治區手足口病臨床救治專家組成員；設兒科的.駐邕廳直屬醫療機構、高等醫學院校附屬醫院分管院領導，醫務科、感控科和兒科負責人。

（二）各市衛生局分會場：各市（縣）衛生局分管局長、醫政科（股）負責人；各市（縣）級手足口病臨床救治專家組成員；非駐邕自治區手足口病臨床救治專家組成員；轄區內二級以上公立醫院、非公立醫院分管院領導，醫務科、院感科和兒科負責人。

（一）請各市衛生局醫政科組織好本轄區參會人員按時參會，并做好分會場會議準備工作。

（二）請各市衛生局將參會人數于4月19日下午5時30分前傳真報送我廳醫政處，駐邕廳直屬醫療機構、高等醫學院校附屬醫院直接上報。

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇十一

各監察分局、事業單位：

為進一步強化依法理財、從嚴理財意識，切實提升財務人員整體素質，推進我局財務工作規范化建設，經局黨組研究決定，近期舉辦財務集中培訓，現將相關事項通知如下：

一、培訓時間、地點

時間：10月19日至20日，兩天。駐濟以外人員，于18日下午報道。地點：省局辦公樓b706室。

二、培訓人員

各監察分局、事業單位分管負責人，全體財務人員。

三、培訓內容

聘請國家安全監管總局財務司、財政專員辦及相關專業老師授課，重點為財經法律法規、財務預決算、內控建設等。

四、注意事項

此次財務培訓是堅持問題導向，作為前期財務檢查的一項重要整改措施而決定舉辦的。各單位務必高度重視，統籌安排好各項工作，及時、按要求派員參加。原則上不得請假。

山東煤礦安全監察局辦公室

20xx年10月16日

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇十二

各公司、項目部、機關各部室、中心：

為了切實做好員工培訓與發展工作，建設規模適度、結構合理、專業匹配、素質精良的管理、經營和科技的人才隊伍，創建學習型企業，制訂出與集團公司發展方向、部門建設契合的培訓計劃，使培訓需求調查工作更加有效，反映的內容更加真實，現提出20xx年培訓需求調查具體建議，請機關各部門、各單位予以配合。

一、目的

通過認真分析本部門、本單位、本系統人員的實際情況，分析隊伍的整體情況，查找適應企業發展要求及提高工作效率的差距，從企業需求、崗位需求和個人需求三個方面，在機關科室、直屬部門、各公司、小隊（車間）及班組各個層次開展培訓需求調查活動。為開展培訓工作、制定培訓計劃和培訓規劃提供基本素材和可靠依據，使培訓工作更具針對性和有效性，更好地滿足員工特別是骨干隊伍的培訓需求，不斷提高集團公司員工自身素質和工作水平。

二、調查內容、

（一）機關部室培訓需求調查

集團公司機關各部室請做好兩方面的需求調查: 1、20xx年管理人員的個人培訓需求

結合本部室的實際情況和本崗位基本業務素質（通用知識、通用技能、專業知識、專業技能），提出20xx年個人培訓需求。請各部室根據部室人員上崗必會的培訓內容，填寫一份《機關部室崗位培訓需求調查表》（附表1）

填報要求：

（1）需求申報人員必須正確認識。申報培訓需求必須以獲得本崗位密切相關知識和技能為目的，杜絕以一些借學習名義、外出旅游等不切實際的要求。申報的內容不能脫離現崗位應知應會范疇；針對申報的培訓需求，培訓部門將根據培訓需求，制訂培訓計劃。

（2）被調查對象：本部室全體人員。

（3）按規定時間，將填好的《機關部室崗位培訓需求調查表》打印一份、并由部室長、主管領導簽字后交人力資源部；電子文檔傳人力資源部。

2、20xx年業務系統培訓辦班需求

有部室業務系統培訓辦班計劃意向，并且是真正能按計劃組織培訓的，請結合集團公司20xx年工作部署、本系統實際情況及未來發展培訓需求，共同填寫在《機關部室崗位培訓需求調查表》（附表一）。

填報要求：被調查對象為本系統部室和基層單位對應的人員。另附：被調查人員名單。

（二）基層單位20xx年培訓需求調查

各公司、小隊（車間）、班組要做好三方面的需求調查，基層單位被調查人員比例不低于單位人數的50%。

1、20xx年管理和專業技術崗位個人培訓需求

結合本單位和本崗位的實際情況，包括本崗位基本業務素質（通用知識、通用技能、專業知識、專業技能）、管理技能及技巧等知識，提出20xx年管理和專業技術崗位個人培訓需求。請以公司為單元，分別填寫《業務主管以上管理人員培訓需求調查表》（附表二）和《專業技術崗位（或管理崗位）培訓需求調查表》（附表三）。

填報要求：

（1）需求申報人員必須正確認識。申報培訓需求必須是獲得與履行現崗位職責密切相關知識和技能為目的，杜絕提一些借學習名義、外出旅游等不切實際的要求。申報的內容不能脫離現崗位應知應會范疇；針對申報的培訓需求，培訓部門將立足于廠內培訓，特殊情況可列入廠外培訓計劃。

（2）被調查對象：本單位全體管理和專業技術人員。 （3）由公司教育干事按管理和專業技術人員分類統計匯總、上報。將填好調查表各打印一份、由基層單位負責人簽字后交人力資源部；電子文檔傳人力資源部一份。

2、20xx年操作員工個人培訓需求

依據本崗位操作要求，包括：通用安全知識，本崗位基本技能，hse知識、工具與方法，提出20xx年操作人員個人培訓需求，填寫《操作崗位培訓需求調查表》（附表四），并以公司為單元，統計匯總，填寫《操作崗位培訓需求調查匯總表》（附表五），作為班組、小隊（車間）、公司和集團公司系統培訓的參考。

填報要求：

（1）需求申報人員必須正確認識。申報培訓需求必須是獲得與履行現崗位職責密切相關知識和技能為目的，杜絕提一些借學習名義、外出旅游等不切實際的要求。申報的內容不能脫離現崗位應知應會范疇；針對申報的培訓需求，培訓部門將立足于廠內培訓，特殊情況可列入廠外培訓計劃。

（2）被調查人員：本單位全體操作員工。

（3）由分公司教育干事組織調查、分類統計匯總、上報。

（4）填好的《操作崗位培訓需求調查表》和《操作崗位培訓需求調查匯總表》電子版原始表由分公司留存一份，文件壓縮打包傳人力資源部一份。并將填好的分公司統計匯總的《操作崗位培訓需求調查匯總表》打印一份、由基層單位負責人簽字后交人力資源部。

以上材料電子文檔及簽字上報表格于20xx年6月8日前報人力資源部。逾期不報，將按無培訓需求處理，不安排培訓或培訓費用自理。

特此通知

遼xxxxx資源部

20xx年5月18日

培訓師的培訓通知文案大全（13篇）篇十三

各鄉鎮、工業園區、芹陽辦事處安監站，縣級主管部門，有關生產經營單位:。

按照《安全生產法》和《特種作業人員安全技術培訓考核管理規定》的有關要求，經與市經安技術服務有限公司協商，我局決定xx年9月13日至15日在縣職教中心和縣安監局5樓會議室分別舉辦全縣電工及電焊工安全操作技術、非煤礦山企業主要負責人及安全管理人員培訓班。現將有關事項通知如下:。

（一）原持有電工、電焊工特種作業人員操作證，但已到期或將到有效期，需參加復審或換證的人員。

（二）年滿18周歲，身體健康，初中以上文化程度，需從事或已從事電工、電焊工作業,還未取得特種作業人員操作證的人員。

（三）非煤礦山、采掘施工、磚瓦粘土等企業主要負責人和安全管理人員。

（一）培訓時間：電工及電焊工培訓為9月13日至9月15日。

非煤礦山企業主要負責人和安全管理人員培訓為9月15日。

（二）培訓地點：電工及電焊工培訓為：開化縣職教中心1樓。

非煤礦山企業主要負責人和安全管理人員培訓為：縣安監局5樓會議室。

三、培訓費用及其他事項。

非煤礦山、采掘施工、磚瓦粘土等企業主要負責人和安全管理人員培訓費用。新培訓350元/人，復審150元/人，換證150元/人。

四、有關要求。

（二）參加電工及電焊工培訓培訓人員須在9月13日上午8時30分到開化縣職教中心1樓現場報名。

（三）參加非煤礦山、采掘施工、磚瓦粘土等企業主要負責人和安全管理人員培訓的于９月１５日上午8點半到縣安監局５樓會議室報名培訓。

（三）報名時請攜帶一張身份證復印件、初中以上學歷證書復印件、老證件及兩張1寸照片（照片要求不能用紅底或穿紅衣服）。

聯系人：xx。

xx縣安全生產監督管理局。