范文范本是以具體的例子來指導我們寫作的一種參考材料，它可以幫助我們提高寫作水平。下面是小編為大家整理的一些總結范例，供大家參考，期待能幫助到大家。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇一

2、協助項目經理負責項目的整體協調溝通工作;。

3、負責審定項目工作、培訓計劃，并組織實施，定期檢查計劃落實情況;。

4、負責外聯工作，與甲方及項目業主建立良好溝通、協調關系;。

5、解答項目業主專業性咨詢，處理項目業主重大投訴等，并對處理結果進行全程跟蹤;。

6、檢查各部門日常服務工作，對存在的問題，制訂改進措施，完善服務規程及作業流程;。

7、負責定期向項目經理及公司匯報項目的有關管理情況;。

8、完成上級領導臨時安排的其它工作。

任職資格：

1、有住宅物業相關管理服務工作經驗，3年以上物業管理工作經驗;。

2、熟悉物業管理相關政策法規，掌握不同類型物業項目管理模式;。

3、具有較強的溝通協調能力;。

4、有物業管理師職稱或物業經理資格證書者優先。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇二

職責：

1.負責前期物業跟進，配合營銷做好案場客戶服務工作;。

3.對物業服務各類工作計劃進行指導與管理.

4.對客服、消防、保安專業員工進行專業知識的培訓考核、業務交流研討與案例分;。

任職資格：

1.有大型物業公司負責人從業經驗;。

3.具備極強的客戶服務理念，能妥善處理各種突發事件，具有危機管理意識。

5.熟悉物業相關法律、法規、政策，具備物業經理人資格者優先。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇三

1、遵守國家法律、法規及有關政策，按制度開展轄區內各項物業管理服務活動。

2、完成公司下達管理處的各項質量指標及經濟指標。

3、負責制定并執行管理處的各項工作年度計劃。

4、主持管理處的內部管理工作，妥善調配軟硬件資源，執行并持續改進工作中涉及的工作程序，對下屬各部門的工作進行考核檢查和績效考核。

5、嚴格管理處財務管理，依權審批，增收節支。

6、負責對管理處事務助理類以下人員的轉正、內部調崗/晉升、離職等進行審核/審批。

7、負責審核管理處層面的培訓計劃，確保對員工進行物業管理的基本業務知識培訓。

8、代表公司對顧客承諾負責，積極開展各種社區文化及宣傳活動，做好與顧客的交流、溝通工作，受理顧客重大投訴。

9、負責組織對應急事件、突發事件的處理，做好糾正預防工作。

10、完成公司領導安排的其它各項任務，做好管理處對外的聯絡及溝通工作。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇四

3.對所屬項目執行公司規章制度情況進行監督及檢查實施，完成各項工作計劃。

6.項目遇有緊急情況，負責全面處理。

7.定期召開項目的工作列會，及時檢查、總結、布置相關工作。

8.制定并審核各部門各項工作計劃，并監督、檢查實施情況。

10.建立健全各項制度，督促下員做好資產、設備、檔案等管理工作。

11.負責玉相關政府職能部門及外單位的業務聯系工作，做好與甲方的溝通玉協調。

12.定期組織項咳嗽迸嘌擔安全教育及消防演練，不斷提高全體員工的安全意識。

13.完成公司領導和甲方交辦的其他任務。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇五

3、新接市政物業項目團隊組建、人員培訓、甲方溝通協調;。

4、負責物業版塊品質提升，對出現的問題督促其予以糾正和改進，并進行總結分析;。

5、擬定物業版塊年度工作計劃，執行公司各項管理制度，控制管理成本。

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物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇六

1、全面負責物業項目的日常運營管理工作，保證項目管理規章制度、工作程序的嚴格執行，保證項目各項業務工作品質達到公司目標要求。

3、能根據公司業務需要，到相應地區/項目協助上級開展工作;

4、.負責處理客戶投訴及項目危機事務;

1、三年以上物業管理工作經驗，一年以上同等崗位工作經驗，持物業管理師證書優先;

2、善于溝通協調，具有良好的突發事件處理能力，較強的計劃、組織及實施能力;

3、熟悉物業管理流程規范，組建團隊能力者優先;

4、有敬業和創新精神，良好的職業素養;

5、熟練運用辦公軟件;

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇七

1.在公司正確領導下,以服務中心《年度經營管理責任書》為中心，負責服務中心全面工作,領導全體員工履行管理、監督、協調、檢查、服務的職能，確保完成年度各項經營指標。

2.負責認真貫徹關于物業管理的各項法規、政策、標準，組織落實上級部門下達的有關任務。收集、整理、匯總、印發各類有價值的信息。定期/不定期組織相關部門學習。

3.負責每日對小區巡查一次,審閱各部門《主管工作日志》，及時了解前臺受理業戶報事情況及處理情況，監督、檢查、指導員工執行落實各項工作任務。

4.負責每周五早上主持周工作例會，協調各部門關系，重點解決各部門有爭議或難點問題。

5.負責組織召開服務中心月度工作會議，傳達公司月度會議精神及公司領導指示安排，并點評上月工作完成情況，布置當月重點工作計劃。

6.負責前制訂完成《服務中心月度工作報表》并報公司，同時完成服務中心《月度物資采購計劃》、《資金使用計劃》的審核工作。

7.負責每月28日前完成《員工績效考核》及相關人事報表資料的審核工作。

8.負責每月走訪vip業主5-8戶，了解需求，保持良好關系;并與員工談心2-3人次。

9.負責每月不定期巡查設備房2次。

10.負責每季度組織召開業主座談會1次，了解業主需求，促進服務水平提升。

11.負責每年12月份完成組織編制服務中心培訓計劃，定期開展員工業務培訓，規范工作流程服務標準，全面提高員工的業務水平，做好人才的培養和儲備工作，向公司不斷輸送人才。

12.負責每年12月份組織各部門協同完成下年度財務預算，并嚴格按預算落實執行。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇八

3、加強大廈重點區域的巡視，發現可疑情況，應視情況處理或及時報告上級領導;。

4、防止大廈內有不法人員破壞及偷盜行為的發生;。

5、熟悉和愛護責任區內的配套公共設施、機電設備、消防器材。

7、與公司各相關部門保持聯系，如有異常情況，帶領值班安保人員及時前往處置;。

8、協助物業經理完成領導交辦的事宜工作。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇九

很多人都想應聘經理崗位，大家知道嗎?經理主要指公司、企業中主持策劃整個部門事務的負責人。那么怎么來寫和經理有關的崗位職責呢?下面是小編為大家整理的項目經理職位崗位職責范本，希望能幫助到大家!

1、組織設計和制訂工程建設計劃;。

2、能配合相關部門做好安裝的設計、概算、招標工程量審核、安裝調試等工作;。

3、及時處理工程管理中發生的異議和投訴，不斷提高服務滿意度;。

5、對施工現場進行監督管理，做好安全與現場管理工作;。

7、對土建、設備安裝作業量等相關數據進行統計和報表分析，根據分析數據建?議對策并向部門經理反饋。

8、懂得建立有監理監管的一系列文檔及協助竣工圖紙的審核制作。

1、遵守國家政策法規，執行公司規章制度。

2、代表公司履行公司與建設單位簽訂的承包合同和履行項目經理部與公司簽訂的合同，保證各類合同目標的實現。

3、組織精干的管理班子，人盡其才，充分發揮每個職能人員的作用。

4、組織制定項目總體規劃和施工組織設計。

5、對工程進度、質量、安全、成本進行有效的監督。

6、合理組織和調度生產要素，實施日常工程中的組織、計劃、指揮、協調及控制活動的具體職責，保證項目實施的質量、工期和效益這一最終要求。

1、在授權范圍內對項目經理部進行全面管理，是項目經營、施工和管理的第一責任人，對項目工期、質量、安全、進度、成本、機械、材料、分包、文明施工和貫標等負有直接責任。

2、負責與公司總經理簽定《項目目標管理責任制協議書》，嚴格執行協議書的有關規定，認真履行與業主簽訂的工程承包合同，確保各項指標的順利實現。

3、負責提出項目部門設置和人員配備建議，經上級主管部門批準后實施，負責明確部門和崗位職責，建立健全項目規章制度，確保項目經理部的正常運轉。

4、指揮項目經理部人員，辦理施工前的各種手續，作好施工前的各項準備工作，包括臨建搭設、現場準備，配備辦公設備、交通設備等工作。

5、負責組織對物資分供商的評審和選擇工作，經公司批準后，負責主持項目材料采購工作，并根據權限對外簽定《采購合同》。

6、負責領導項目有關人員編制項目質量計劃、施工組織設計、工程創優策劃、項目ci策劃方案、工程總結等項目文件，并按照權限劃分進行審批。

7、參與公司施工管理部組織的勞務分包商和工程分包商評審和選擇工作，與公司選定的分包商簽定相應分包合同。

8、參與上級主管部門組織召開的項目制造成本測算會議，根據公司下達的制造成本，領導編制并保證項目制造成本計劃的實施。

9、搞好與業主、監理、設計、其他施工單位，以及政府和社會各部門的關系，確保工程的順利進行。

10、在公司項目管理部協助下，負責組織工程項目基礎、主體結構與竣工驗收工作。

11、負責工程預付款、進度款和工程結算款的收款工作，負責與業主簽定《工程保修合同》。

12、接受公司領導和各部門的檢查、監督和指導，并對檢查出來問題的糾正和整改承擔第一責任。

13、具體負責貫徹落實公司iso9001質量管理體系中管理要素或過程，要求本項目經理部嚴格貫徹公司iso9001質量管理體系文件。

14、組織本部門員工進行崗位技能培訓，按照人力資源部培訓計劃，編制部門培訓計劃和培訓指導書，負責具體組織實施，并對培訓效果進行評估和記錄。

1.下達、監督、檢查、項目管理處各專業部門的工作;。

2.按物業總經理下達的工作計劃完成年、季、月度收繳工作;。

3.處理項目管理處的各類突發事件;。

4.定期組織對項目管理處各崗位人員的培訓、考核工作;。

5.督辦業主滿意度調查工作;。

6.負責統計項目管理處物業管理費用的收繳率。

7.負責發展、維護和協調各種業務合作關系，確保項目的積極拓展和正常運行。

一、項目經理是最高管理者在工程項目上的全權委托代理人，向最高管理者負責，獨立承擔項目的決策、質量、進度、安全責任。

二、負責經理部全面工作，按施工組織設計，精心施工，實現工程利潤、成本、工期、質量指標，實行崗位目標考核制，獎優罰劣，褒勤貶惰，提倡敬業精神。

三、接受公司領導，會同各職能部門對工程材料、設備進行計劃、采購、供應、使用和管理，控制工程成本，均衡材料占用資金比例，貫徹材料管理制度，提交材料消耗報告。

四、宏觀管理勞務，合理地安排、組織施工，協調技術管理部門，實行全面質量管理，落實質量終身責任制，推行“科學管理，質量為先;遵紀守法，關愛環境;以人為本，安全生產;誠信守諾，追求卓越”的方針。推行“向顧客提供一流的產品及服務，對污染環境、危脅職工身體健康與安全的危險源進行有效的控制。以達到國家相關法律、法規的要求”的目標，使工程質量達到優良。

五、堅決貫徹落實國家有關安全工作的規定，建立安全組織機構，制定安全制度，落實安全措施，組織安全施工，監督檢查安全工作執行落實情況。獎罰安全管理工作的優劣者。實現安全無事故。

六、管理協調各工種，各施工單位的交叉施工，處理好與指揮部、監理處的關系，保持與管理部門的聯系，樹立企業形象，實行棟號經營核算，實行文明施工。

七、管理工地日常事務，考察管理人員工作狀況，查處違規違章、違法行為。團結同志，全心全意為公司利益而工作。

八、認真學習國家關于職業健康安全、環境、衛生等方面的法規文件。

九、消除施工中的一切不安全因素。

十、定期組織基層棟號施工管理人員并對其進行衛生、環保、安全法規等方面知識的監管。

十一、對有腐蝕的化學物品要采取特殊的保護措施降低污染源。

1、負責組織召開項目bim工作協調會，并做bim相關匯報對突發事件及時做出處理和反饋。

2、負責bim項目管理平臺推進和實施相關工作。

3、配合業主協調和管理項目各方完成項目bim既定工作任務;。

4、負責客戶bim咨詢與規劃，負責關鍵方案的梳理與制定;。

5、負責項目的進度、質量、風險及變更管理，對項目目標負責;。

6、負責bim相關標準規范、工作流程、實施要求及bim數據資源管理與應用方案等;。

7、完成領導交付的其他各項工作任務。

2、熟悉國家及地方相關法規、政策、熟悉消防施工圖、施工管理和有關消防的施工規范要求。

3、負責其所屬領域內主要目標和計劃的完成;。

4、負責現場工程協調溝通，協調處理施工方遇到的消防方面的質量、技術等問題。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇十

4、深化施工圖紙，對圖紙及施工中出現的問題及時解決;。

5、施工現場管理，負責室內裝修施工工藝、流程、質量控制、成本控制、人員協調、施工驗收等。

6、熟悉裝飾工程工藝流程和裝修材料市場，熟悉裝飾行業質量標準，施工驗收規范;。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇十一

職責：

1、精通物業管理各個工作環節，具備實操經驗和組織執行能力;。

3、妥善處理一切緊急及突發事件;。

4、負責管轄項目資產(如車位、房屋等)的運行情況;。

5、負責協調和管理綠化、保安等相關工作。

任職要求：

1、具有物業管理經理人上崗證或物業管理師證書;。

2、從事物業管理相同崗位5年以上工作經驗;。

3、熟悉物業管理操作流程且掌握有關物業管理相關法律、法規;。

4、執行力和規劃能力強，富有團隊合作及敬業精神;制定物業管理計劃并協調實施;。

5、優秀的組織與溝通能力、服務意識以及危機處理能力。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇十二

想必很多人都應聘過經理，工作職責是指在工作中所負責的范圍和所承擔的相應責任，包括完成效果等。比如:人事專員崗位職責、銷售工作職責。下面是小編為大家整理的項目經理職位的職責范本7篇，希望能幫助到大家!

1、項目經理是施工企業法人代表的代理人，代表企業對工程項目全面負責。

2、遵守國家和地方政府的政策、法規，執行有關規章制度和上級指令，代表企業履行與業主簽訂的工程承包合同。

3、組織和調配精干高效的項目管理班子，確定項目經理部各部門和機構的職責權限。

4、主持制定項目的施工組織設計和質量保證體系，主持制定項目總體進度計劃和季、月度施工進度計劃。

5、按照合同要求和上級的指令，保證施工人員、機械設備按時進場，做好材料供應工作。

6、主持制訂項目費用開支計劃，審批項目財務開支并制訂項目有關人員的收入分配方案。

7、深入施工現場，解決施工中出現的重大問題，處理出現的重大施工事故。

8、及時處理債權、債務，搞好資產清算，保證公司資產不流失。

9、搞好項目的精神文明建設，加強民主管理和思想政治工作。

10、按有關規定對優秀職工進行獎勵，對違紀職工進行處罰。

1、負責宣傳貫徹執行國家和行業有關法律、法規、方針、政策;。

3、主持公司的日常各項經營管理工作，組織實施公司年度經營計劃和投資方案;。

4、負責公司安全工作。

1、遵守國家政策法規，執行公司規章制度。

2、代表公司履行公司與建設單位簽訂的承包合同和履行項目經理部與公司簽訂的合同，保證各類合同目標的實現。

3、組織精干的管理班子，人盡其才，充分發揮每個職能人員的作用。

4、組織制定項目總體規劃和施工組織設計。

5、對工程進度、質量、安全、成本進行有效的監督。

6、合理組織和調度生產要素，實施日常工程中的組織、計劃、指揮、協調及控制活動的具體職責，保證項目實施的質量、工期和效益這一最終要求。

1.在主管領導的領導下工作，帶領所屬員工貫徹執行公司的相關規章制度，嚴格執行本項目的各項操作程序，確保各崗位的工作標準達到要求。

2.制訂培訓計劃，并組織實施培訓，督導部屬將培訓的內容，落實到各工作崗位，并隨時檢查培訓效果，確保員工了解業主單位約定的工作要求。

3.帶頭隨手撿起地上垃圾并將此做為檢驗各級清潔人員是否符合標準的基本要求。

4.認真考察所管項目的工作區域、工作難度、工作時段，根據實際情況提出合理的定崗定員建議，經公司批準后并嚴格執行。

5.根據該項目的實際情況因地制宜，制定本項目的各項管理制度，經批準后組織所屬員工學習并執行。

6.設置應急事件科目，并擬訂應急事件的處理程序方案，經批準后遵照執行。

7.制定每月、每周、每日工作計劃并確保工作計劃的完成，檢討計劃未完成的原因并找出解決辦法，撰寫各類文件報告及工作總結。

8.在職權范圍內審核批復所屬員工的各類假期，檢查員工的每日出勤情況，審核所管項目員工的月考勤。

9.對表現優秀的員工和違紀員工在職權范圍內實施獎罰或建議獎罰，對領班及以上員工每月做績效考核。

10.聽取主管或領班的工作匯報，并協助解決他們工作中遇到的困難，及時了解他們及其他部屬的思想動態、工作情緒，關心部署的生活情況確保人員穩定。

11.定期向公司匯報該項目的工作情況，根據實際運作情況，提出人員的增減建議及需要特別支持時的理由。

12.準確掌握該項目人員的流動規律，提前做好補充人員的招聘申請并上報，以便公司掌握準確信息進行人員招聘，以保證項目的人員配制。

13.加強與業主單位的溝通，主動了解他們的服務要求及工作意見，并妥善處理。在保證日常工作完成的前提下，業主單位對合同之外的要求視工作量盡量想辦法完成。

14.虛心接受公司、政府有關部門和業主單位的監督與檢查，對存在問題及時整改，并及時傳遞業主單位對公司滿意情況的信息。

15.參加部門、公司要求參加的各種會議，并向下屬傳達會議精神，組織召開本項目的各種會議，做好會議記錄并存檔。

16.加強自身素質的提高，不斷學習清潔行業的新技術、新方法，并培訓部屬盡快掌握。

17.教育所屬員工潔身自愛不私自拿用業主單位的財物，并養成拾金不昧的良好習慣。

18.定期對員工進行安全工作教育，培養員工的安全意識和自我保護意識，確保在工作崗位上的人身安全。

19.做好該項目的成本預算，并確保該項目各項費用的開支在預算的范圍。

20.做好清潔器械、物料的申購、使用、保管工作，確保申購的物品及時到達。

21.教育部屬愛惜使用清潔設備，規范操作，做到開源節流。

1、項目規劃：參與項目前期定位，從市場營銷角度提出項目定位、營銷推廣策略等;。

2、項目推廣：根據整體營銷策劃思路、市場狀況;。

營銷部門經理金地集團重慶分公司金地集團重慶分公司職責描述：

1、項目規劃：參與項目前期定位，從市場營銷角度提出項目定位、營銷推廣策略等;。

2、項目推廣：根據整體營銷策劃思路、市場狀況、客戶反饋信息等自行擬定或聘請外部代理公司擬定具體的營銷策劃方案;組織實施策劃推廣方案并監控效果.

3、活動促銷：協助銷售案場進行促銷活動的設計、組織、結果評估等工作.

4、營銷資源開發：與媒體及各營銷機構建立保持良好的關系，不斷開發更有效的地產營銷渠道。

1、組織制定項目總體規劃和施工設計，全面負責項目部生產、經營、質量、安全、文明、財務等一系列管理工作。

2、負責整個項目各種施工方案以及進度計劃、月、周工作安排編制和落實。

3、嚴格質量管理，保證施工質量達到國家規定的標準或合同的要求。

4、合理的組織、調度生產要素，實施日常工作中的組織、計劃、指揮、協調、控制、鼓勵的職責，保證工程質量、安全文明、工期和效益的目標得以實現。

5、及時向建設單位催要工程進度款，加快資金周轉，做好項目工程的'成本核算，盤活資金使用，審核各項費用支出。

7、負責施工現場管理，合理使用物料、機械設備和勞動力，控制各工程項目的施工成本;。

8、按工程進度的“急、慢、先、后”制訂材料申報表、成品及半成品計劃應提前計劃、提前訂購，以不影響施工連續性為關鍵。

9、組織做好各階段工程的竣工驗收與結算工作;。

10、解決處理施工中出現的各種技術問題，協調解決、裁決技術分歧;。

11、按照圖紙、合同要求組織施工，確保按期交付竣工，贏得業主的滿意;。

12、完成領導交辦的其他工作任務;。

1、全面負責分公司日常事務、管理、經營的所有事宜，所有一切以達到公司贏利目標為目的，實現分公司經營管理目標和發展目標。

2、組織實施經總公司批準的分公司年度工作計劃和財務預算報告及利潤分配方案。

3、負責分公司費用管控，制定合理有效的激勵機制。

4、負責分公司營銷網絡及產品市場推廣，維護客情關系。

5、負責分公司財務、人事、采購、銷售、項目等綜合管理。

6、在預算范圍內決定組織體制和人事編制，決定區域經理及門窗設計師的任免、培訓、獎懲。

7、負責建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇十三

1、依照公司的規定的“物業管理服務質量標準”，配合項目經理完成任職項目物業服務管理工作。

2、負責對本項目客服、工程、保安、保潔、綠化等部門執行規章制度、服務質量標準進行監督、檢查。

3、了解物業管理各方面的法律法規。

4、負責本項目財務工作管理，參與費用支出審核;負責對本項目客戶服務收費指標完成情況進行監督、管理。

5、掌握小區住戶所有基本情況及所有公共設施設備的狀況;熟悉客服工作流程及其他班組日常工作的監督檢查流程。

6、負責對本項目小區的客服及其他班組的協助和日常巡視質量進行監督、管理。

7、協助項目經理交辦的其他工作。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇十四

1.負責項目日常物業管理與服務工作的綜合管理，完成服務中心各項管理目標和經營指標。

2.制定項目的工作計劃，合理安排人員的日常工作，建立崗位責任制。

3.提升項目的管理服務質量，做好各項物業管理基礎服務。

4.負責處理業主的重大投訴。

5.完成各項費用收繳，保證服務工作的客戶滿意度。

6.對項目經營成本進行預算和控制。

7.對項目及項目所負責的設備設施進行維護和保管。

8.領導和安排項目人員工作，并對其工作進行培訓、檢查和指導。

9.協調影響公司發展和服務質量活動的對內、對外重大公眾關系。

10.與當地政府各級職能部門如市政、供水、供電、供氣、工商、城管等長期聯系，保持良好的工作關系。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇十五

3.對所屬項目執行公司規章制度情況進行監督及檢查實施，完成各項工作計劃。

6.項目遇有緊急情況，負責全面處理。

7.定期召開項目的工作列會，及時檢查、總結、布置相關工作。

8.制定并審核各部門各項工作計劃，并監督、檢查實施情況。

10.建立健全各項制度，督促下員做好資產、設備、檔案等管理工作。

11.負責玉相關政府職能部門及外單位的業務聯系工作，做好與甲方的溝通玉協調。

12.定期組織項目人員培訓，安全教育及消防演練，不斷提高全體員工的安全意識。

13.完成公司領導和甲方交辦的其他任務。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇十六

(3)負責呼叫中心整體運營及日常的激勵和績效考核管理;。

(4)帶領團隊完成kpi，監督主管工作，給予主管、客服班長支撐和工作指導;。

(5)定期召開運營管理例會，及時對出現的問題進行分析，溝通，找到解決方法;。

(6)做好呼叫中心運營管理流程體系的優化和指導;。

物業項目經理的職位描述與職責（匯總17篇）篇十七

1、按照國家有關管理的法律法規以及合同的約定，組織貫徹實施公司對物業的管理方案，并根據公司總的管理方案擬定部門的日常管理計劃、措施，經上級領導批準后付諸實施。

5、代表公司協調與集團地產公司及社會相關管理職能部門的關系;。

7、做好安全宣貫與風險防范管理，負責管理轄區突發事件與緊急情況的處理與指揮;。

8、負責組織、安排落實培訓計劃，不斷提高員工服務意識、勞動技能和業務水平;負責部門人才梯隊建設。

10、負責監督、檢查項目所有檔案資料的管理;。

11、組織落實物業前期介入、接管驗收、質量保修、收樓入住、物業服務方案;。

完成上級臨時交辦的其他任務。