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區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇一
1、負(fù)責(zé)外地省級(jí)渠道、代理商、合作伙伴的開發(fā)、建立、維護(hù);。
2、協(xié)助省級(jí)代理商開發(fā)本科、高職、中職院校客戶的開發(fā);。
3、協(xié)助代理招投標(biāo)工作,對(duì)省經(jīng)區(qū)域進(jìn)行統(tǒng)一管控;。
3、熟悉招投標(biāo)商務(wù)過程,并指導(dǎo)代理合作伙伴投標(biāo)商務(wù)過程;。
4、負(fù)責(zé)電子信息工程類實(shí)訓(xùn)室業(yè)務(wù)的相關(guān)標(biāo)書制作與審核。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng);。
2、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;。
4、具備良好的文字撰寫能力,熟練使用office辦公軟件;。
5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇二
區(qū)域銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)區(qū)域重要客戶的溝通、重點(diǎn)項(xiàng)目的運(yùn)作,產(chǎn)品應(yīng)用及重點(diǎn)項(xiàng)目的跟蹤、反饋;以下是本站小編整理的區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)和崗位要求。
工作職責(zé):
2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售指標(biāo);。
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;。
4、維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系;。
5、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流;。
6、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,加深了解。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,化學(xué)、生物、環(huán)境、食品、儀器儀表、醫(yī)藥、預(yù)防醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè);。
2、有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;。
3、熟悉該行業(yè)產(chǎn)品市場,有相應(yīng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn),了解主流行業(yè)技術(shù);。
4、具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,需出差;。
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具有挑戰(zhàn)精神。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成區(qū)域經(jīng)營預(yù)算目標(biāo),執(zhí)行公司戰(zhàn)略。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域檢驗(yàn)儀器、檢驗(yàn)試劑銷售、推廣、招標(biāo)工作。
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)應(yīng)收賬款核對(duì)管理和回收工作。
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)與維護(hù)并建立良好的溝通。
5、負(fù)責(zé)制定區(qū)域內(nèi)預(yù)期銷售目標(biāo)及目標(biāo)客戶群的規(guī)劃。
6、負(fù)責(zé)收集、提報(bào)區(qū)域內(nèi)市場信息及。
調(diào)研報(bào)告。
7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各種會(huì)務(wù)的組織和會(huì)務(wù)宣傳物料的管理工作。
8、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
要求:
大專以上學(xué)歷,臨床醫(yī)學(xué)或檢驗(yàn)學(xué)相關(guān)專業(yè)。
2、具有一年以上醫(yī)療器械銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和理解能力。
4、熱愛銷售工作,為人正直,具備較強(qiáng)的溝通能力,有創(chuàng)造力和較強(qiáng)的責(zé)任心,將具備團(tuán)隊(duì)合作精神和工作主動(dòng)性。
5、綜合素質(zhì)較好,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備獨(dú)立開括市場的能力,能夠在壓力環(huán)境下獨(dú)立工作。
1、銷售管理職位,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃;。
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;。
3、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;。
4、負(fù)責(zé)組織的銷售運(yùn)作,包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;。
5、建立和管理銷售隊(duì)伍,完成銷售目標(biāo);。
6、分析和開發(fā)市場并搞好售后服務(wù);。
7、訪問和激勵(lì)特許經(jīng)銷商進(jìn)一步拓展市場。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;市場營銷專業(yè),經(jīng)濟(jì)等專業(yè)畢業(yè),有服裝經(jīng)驗(yàn)和資源者優(yōu)先考慮。
2、2年以上服裝行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn);。
3、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識(shí)和技能;。
4、具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇三
崗位職責(zé):
及時(shí)收集、分析、處理市場及行業(yè)中的信息和重大信息。
推廣產(chǎn)品、解決方案,為客戶提供產(chǎn)品裝配方案,向銷售支持團(tuán)隊(duì)提出適應(yīng)市場需求的建議。
抓住市場機(jī)會(huì),及時(shí)有效并專業(yè)地與其他支持部門協(xié)作下訂單,參與市場招投標(biāo)活動(dòng)。
參與市場活動(dòng),積極投入展會(huì),培訓(xùn),講座,產(chǎn)品路演等活動(dòng)。
確保銷售周報(bào)/月報(bào)/季報(bào)的按時(shí)完成。
能力要求。
本科以上學(xué)歷,假肢,市場營銷,康復(fù)學(xué),臨床醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3年以上康復(fù)行業(yè)銷售及市場工作經(jīng)歷,熟悉假肢及康復(fù)矯形市場及行業(yè)動(dòng)態(tài)。
具備良好的學(xué)術(shù)功底、開闊的市場視野,富有洞察力、前瞻性,能主動(dòng)開展開創(chuàng)性工作。
本崗位需要經(jīng)常出差。
本崗位可異地招聘,有當(dāng)?shù)匦袠I(yè)資源的人員優(yōu)先考慮。
具有英文語言功底的候選人優(yōu)先錄取。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇四
2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售指標(biāo);。
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;。
4、維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系;。
5、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流;。
6、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息。
任職資格。
1、專科及以上學(xué)歷;。
3、熟悉該行業(yè)產(chǎn)品市場,有相應(yīng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn),了解主流行業(yè)技術(shù);。
4、具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;。
5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有挑戰(zhàn)精神。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇五
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)門店終端運(yùn)營管理,建立健全門店日常管理的流程、制度等;。
2、協(xié)調(diào)統(tǒng)籌新開門店進(jìn)度,各環(huán)節(jié)配合,確保新店如期開業(yè);。
3、負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)&門店預(yù)算制定;。
4、統(tǒng)籌分析線下銷售數(shù)據(jù),并形成分析報(bào)告;。
5、負(fù)責(zé)銷售激勵(lì)方案制定&執(zhí)行監(jiān)控;。
6、推進(jìn)、巡查、督導(dǎo)各區(qū)域的工作進(jìn)展,并協(xié)助區(qū)域門店完成銷售工作;。
7、配合終端門店活動(dòng)推進(jìn)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類相關(guān)專業(yè)為佳;。
2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有豐富的零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn);。
3、熟悉線下零售門店運(yùn)作流程,有百家以上直營門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;。
4、具備較好的銷售管理意識(shí),有一定的數(shù)據(jù)分析能力;。
5、具備優(yōu)秀的跨部門溝通能力、統(tǒng)籌能力,有較強(qiáng)執(zhí)行力。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇六
1、負(fù)責(zé)公司在深圳市場的威士忌運(yùn)營業(yè)務(wù),執(zhí)行營銷政策,推進(jìn)市場進(jìn)程。
2、開發(fā)威士忌的分銷客戶和團(tuán)購客戶。
3、拓展酒行和終端,對(duì)重點(diǎn)客戶行日常性跟進(jìn)和維護(hù),確保穩(wěn)定和銷量提升。
4、負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷客戶、批發(fā)客戶或終端客戶的訂單處理以及跟進(jìn)客戶進(jìn)銷存數(shù)據(jù)管理。
6、維護(hù)良好的`市場秩序,維護(hù)良好的個(gè)人形象和良好的公司形象;
1、為人正直,處事勤快。
2、性別不限,年齡40歲以下,五官端正,身體健康、積極向上。
3、不看學(xué)歷,只重能力,有洋酒從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,熟悉渠道,有一定客戶資源為佳。
4、喜歡喜歡單一麥芽威士忌,喜歡干邑白蘭地,具備良好業(yè)務(wù)溝通、協(xié)調(diào)、管理能力,有運(yùn)營新品牌的信心和決心。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇七
區(qū)域銷售經(jīng)理需要對(duì)相應(yīng)的銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,完成所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各類銷售報(bào)表和報(bào)告,為推動(dòng)市場營銷工作提供數(shù)據(jù)支持。那么區(qū)域銷售經(jīng)理有什么基本工作職責(zé)和工作任務(wù)呢?下面一起和本站小編看看吧。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)外地省級(jí)渠道、代理商、合作伙伴的開發(fā)、建立、維護(hù);。
2、協(xié)助省級(jí)代理商開發(fā)本科、高職、中職院校客戶的開發(fā);。
3、協(xié)助代理招投標(biāo)工作,對(duì)省經(jīng)區(qū)域進(jìn)行統(tǒng)一管控;。
3、熟悉招投標(biāo)商務(wù)過程,并指導(dǎo)代理合作伙伴投標(biāo)商務(wù)過程;。
4、負(fù)責(zé)電子信息工程類實(shí)訓(xùn)室業(yè)務(wù)的相關(guān)標(biāo)書制作與審核。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,形象氣質(zhì)佳,親和力強(qiáng);。
2、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;。
4、具備良好的文字撰寫能力,熟練使用office辦公軟件;。
5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;。
工作職責(zé)。
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略組織制定本區(qū)域市場銷售的年度規(guī)劃;。
2、組織市場開發(fā)工作,執(zhí)行公司渠道政策,完成部門的銷售目標(biāo);。
3、組織客戶管理工作,負(fù)責(zé)維持重要客戶,與客戶保持良好關(guān)系;。
4、根據(jù)銷售區(qū)域特點(diǎn),提出市場推廣方案建議,協(xié)助實(shí)施調(diào)研、推廣工作;。
5、負(fù)責(zé)本部門員工隊(duì)伍建設(shè),提出對(duì)下屬人員的調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見。
任職資格。
1、大專以上學(xué)歷;。
3、具備豐富的實(shí)際銷售操作經(jīng)驗(yàn),掌握一定的銷售管理理論;。
4、具有敏銳的市場洞察力、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性的思維能力及穩(wěn)健的管理能力;。
5、具有極強(qiáng)的工作責(zé)任感、忠誠度及堅(jiān)韌不拔的毅力和耐心,嚴(yán)守機(jī)密;。
6、具備果斷的決策風(fēng)格、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和激烈能力,敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí);。
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品銷售目標(biāo)、銷售計(jì)劃;。
4、動(dòng)態(tài)把握市場價(jià)格,定期向公司提供市場分析及預(yù)測報(bào)告和個(gè)人工作周報(bào);。
5、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是代理商和終端用戶。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇八
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)與客戶之間的溝通與聯(lián)絡(luò),開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶。
2、收集、統(tǒng)計(jì)、分析市場行情及客戶需求信息。
3、協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)完成對(duì)客戶的開發(fā)工作,促成銷售。
4、與客戶保持有效溝通,對(duì)客戶進(jìn)行維護(hù)與管理。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
任職資格:
1、高中及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬條件,專業(yè)不限。
2、對(duì)待工作有較高的熱情,有責(zé)任心,能承受一定壓力。
3、性格活潑開朗,善于溝通,頭腦靈活,執(zhí)行力強(qiáng)。
4、具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇九
區(qū)域銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)所分管區(qū)域客戶關(guān)系的管理,對(duì)客戶提供專業(yè)的咨詢,解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴。以下是本站小編整理的區(qū)域銷售經(jīng)理的基本工作職責(zé)說明。
職責(zé)。
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域新客戶開發(fā)、老客戶關(guān)系維護(hù);。
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售渠道的拓展,尋找更多合作客戶;。
3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)市場信息的收集及競爭對(duì)手的分析,掌握市場動(dòng)態(tài);。
4、及時(shí)跟進(jìn)銷售情況并分析,提出改進(jìn)意見。
任職資格。
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);。
2、熱愛銷售工作,一年以上it硬件區(qū)域銷售經(jīng)驗(yàn),有區(qū)域銷售、電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;。
3、有條碼硬件或pos硬件銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;。
4、具備優(yōu)秀的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);。
5、工作主動(dòng)、反應(yīng)敏捷、具有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力。
崗位職責(zé)。
3、完成公司安排的其他各項(xiàng)工作。
崗位要求:
2、工作積極主動(dòng)、踏實(shí),具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,具備良好的人際溝通能力;。
3、做事踏實(shí)勤奮,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;。
4、具有敏銳的分析力、洞察力,準(zhǔn)確的判斷力;。
5、有較強(qiáng)的進(jìn)取心,能夠承受工作壓力.
1、主要通過電話溝通了解客戶需求,與運(yùn)營專員合作完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);。
2、開發(fā)新客戶,拓展與老客戶的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶檔案;。
3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,提高客戶滿意度;。
4、與運(yùn)營專員配合談單,簽單,維護(hù)新老客戶關(guān)系。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇十
2、協(xié)助銷售總監(jiān)制定公司的'銷售目標(biāo)及銷售戰(zhàn)略。根據(jù)公司年度工作計(jì)劃,制定相關(guān)銷售人員的工作目標(biāo)和工作計(jì)劃。包括制定、審核銷售管理制度、銷售政策,設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算、銷售人員考核辦法及獎(jiǎng)勵(lì)辦法并考核實(shí)施。
2、協(xié)助銷售總監(jiān)規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運(yùn)營,建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,推動(dòng)公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化。并參與制定公司銷售中長期規(guī)劃,計(jì)劃方案,監(jiān)督實(shí)施銷售全過程,完成銷售任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)相關(guān)銷售項(xiàng)目的總體規(guī)劃、部署及資源調(diào)配等。
4、建立穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)將計(jì)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果。
5、建立先進(jìn)的客戶管理和開發(fā)方法,開拓市場,擴(kuò)大業(yè)務(wù)量。
6、組織收集市場及競爭產(chǎn)品相關(guān)市場信息及動(dòng)態(tài),并提出合理化建議。
7、相關(guān)銷售人員員工績效考評(píng)及部門費(fèi)用管理與控制。
8、協(xié)調(diào)公司其他職能部門對(duì)招投標(biāo)、報(bào)價(jià)項(xiàng)目的前期配合工作及銷售合同簽訂、履行與管理,商務(wù)談判、組織售后工作。
9、根據(jù)公司整體發(fā)展策略,制定與市場發(fā)展相適應(yīng)的業(yè)務(wù)崗位和拓展方案,落實(shí)下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo);制定每月、各季度工作計(jì)劃、定期總結(jié)銷售過程中出現(xiàn)的問題,并提出相關(guān)解決方案。
10、定期走訪各區(qū)域經(jīng)銷商和協(xié)助監(jiān)督銷售人員的開拓市場情況。
11、完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇十一
1.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定年度、季度、月度銷售計(jì)劃、銷售制度及銷售方案。
2.制定區(qū)域市場的銷售計(jì)劃、銷售方案和銷售預(yù)算,以及貫徹執(zhí)行企業(yè)銷售制度和行為規(guī)范。
3.收集和整理市場信息,并定期和不定期地向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋。
4.負(fù)責(zé)區(qū)域市場的銷售與管理,完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
5.招聘、培養(yǎng)和選拔本區(qū)域人員,并進(jìn)行監(jiān)督管理。
6.激勵(lì)、指導(dǎo)和督察下屬員工開拓市場、服務(wù)顧客和執(zhí)行相關(guān)政策。
7.按企業(yè)規(guī)定的權(quán)限,審核與審批下屬員工的銷售費(fèi)用,以及控制銷售成本。
8.組織召開各種銷售會(huì)議,如年度銷售會(huì)議、月度銷售會(huì)議、日常例會(huì)。
9.負(fù)責(zé)本區(qū)域重點(diǎn)客戶的談判、維護(hù)等工作,促成與大客戶的長期合作。
10.根據(jù)市場動(dòng)態(tài),創(chuàng)新思維,及時(shí)分析、評(píng)估、調(diào)整或修正銷售方案。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇十二
3、定期收集所負(fù)責(zé)地區(qū)的市場動(dòng)態(tài)信息,并向分總提出建設(shè)性意見;。
4、定期收集客戶反饋意見,客戶滿意度,客戶質(zhì)量;。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)委派的其他任務(wù)。
1、本科及以上學(xué)歷;。
2、有3-5年以上汽車后市場行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;。
3、有很強(qiáng)的拓展渠道能力具有穩(wěn)定的客戶關(guān)系和穩(wěn)定成熟的'渠道關(guān)系資源;。
4、熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、商務(wù)的一般知識(shí),能夠順利開展銷售工作;。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇十三
7、編寫針對(duì)店長導(dǎo)購團(tuán)隊(duì)關(guān)于銷售部分的培訓(xùn)課程進(jìn)行培訓(xùn)。
1、規(guī)劃并制定具體細(xì)節(jié)性的連鎖終端統(tǒng)一管理辦法;
2、終端形象的統(tǒng)一管理控制;
3、定期對(duì)終端的狀況進(jìn)行全面分析評(píng)價(jià);
4、銷售費(fèi)用的總體控制;
5、定期對(duì)終端進(jìn)行走訪檢查。
1、新渠道商的初步評(píng)估與審核;
2、渠道條件的.審核和深入談判;
3、渠道商定期拜訪;
4、定期通過經(jīng)事先設(shè)計(jì)的固定方式向渠道商傳遞公司銷售信息;
5、定期匯總并及時(shí)向上反饋渠道商經(jīng)營信息與狀態(tài)。
1、每季度初與上級(jí)共同制定績效目標(biāo);
2、簽字確認(rèn)共同制定的績效目標(biāo)和績效管理辦法;
3、將確認(rèn)的績效目標(biāo)向下分解傳遞;
4、推動(dòng)績效目標(biāo)的實(shí)施;
5、定期跟蹤、調(diào)整、反饋績效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)進(jìn)程。
1、部門內(nèi)部工作安排;
2、部門間工作協(xié)調(diào);
3、臨時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)方案制定及審批;
4、根據(jù)費(fèi)用規(guī)劃,審核及控制費(fèi)用;
5、及時(shí)就銷售經(jīng)理無法解決的問題與其他部門進(jìn)行溝通。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇十四
3、負(fù)責(zé)對(duì)政府及大企業(yè)市場的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并針對(duì)特定行業(yè)客戶進(jìn)行和維護(hù)開拓;。
4、負(fù)責(zé)收集、分析、整理、歸檔客戶需求、競爭對(duì)手等市場信息;。
5、負(fù)責(zé)經(jīng)銷商和客戶的業(yè)務(wù)接洽、咨詢及關(guān)系維護(hù);。
6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估;。
1、市場營銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;。
2、8年及以上軟件行業(yè)、系統(tǒng)集成類政府客戶銷售經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差工作;。
5、文檔能力良好,工作思路清晰。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇十五
戶籍:湖南-株洲年齡:25。
現(xiàn)所在地:廣東-東莞身高:168cm。
希望地區(qū):廣東-深圳、廣東-東莞。
銷售類-人員-銷售代表。
銷售類-人員-渠道/分銷專員。
制藥/醫(yī)療器械類-醫(yī)藥代表。
銷售類-人員-業(yè)務(wù)員。
尋求職位:銷售、商務(wù)、招商。
待遇要求:可面議。
最快到崗:隨時(shí)到崗。
教育經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今3年8月工作經(jīng)驗(yàn),曾在2家公司工作。
***公司名稱(20xx-12~20xx-08)。
公司性質(zhì):私營企業(yè)行業(yè)類別:石油、化工、地質(zhì)。
2.完成公司的銷售任務(wù),負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、維護(hù)、檔案的建立,以及貨款的回收;
3.與客戶進(jìn)行商務(wù)洽談,最終確定銷售合同條款和內(nèi)容并簽訂銷售合同;
5.根據(jù)公司的年度銷售規(guī)劃,制訂區(qū)域的銷售目標(biāo)、市場拓展計(jì)劃、營銷策略,并負(fù)責(zé)組織、實(shí)施與達(dá)成。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇十六
1、負(fù)責(zé)銷售部的日常管理工作,建立和管理銷售團(tuán)隊(duì),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,賦能團(tuán)隊(duì)。
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成責(zé)任區(qū)域聯(lián)網(wǎng)智能鎖及解決方案市場渠道建設(shè)、管理和維護(hù);
3、信息收集能力強(qiáng),快速了解和熟悉責(zé)任區(qū)域內(nèi)的`市場格局;
4、信息分析能力強(qiáng),準(zhǔn)確分析客情和市場,合理布局市場渠道;
5、通過學(xué)習(xí),熟練掌握公司產(chǎn)品知識(shí)并準(zhǔn)確表述,積極賦能渠道商;
6、根據(jù)公司銷售計(jì)劃,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力達(dá)成銷售目標(biāo)。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇十七
4、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的新客戶的拓展;。
5、發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,在小組項(xiàng)目銷售中發(fā)揮互助協(xié)作精神。
1.本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、計(jì)算機(jī)、市場營銷相關(guān)專業(yè);。
2.2年以上醫(yī)療軟件,醫(yī)藥或醫(yī)療器械行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者,歷史業(yè)績較好者優(yōu)先;。
3.熟悉產(chǎn)品市場動(dòng)態(tài),有銷售管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn);。
4.富于挑戰(zhàn),能承受壓力;。
5.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力和分析判斷能力;。
6.熱愛銷售行業(yè),對(duì)銷售工作有激情,能適應(yīng)出差;。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇十八
1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測。
2、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì),達(dá)成部門銷量目標(biāo)。
3、負(fù)責(zé)本部門人員的入職、離職等的審批,部門員工的培訓(xùn)、激勵(lì)、考核等。
5、審核與制定相關(guān)銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展。
6、激勵(lì)與指導(dǎo)下屬員工的工作,幫助其完成一定的工作目標(biāo)。
7、負(fù)責(zé)部門相關(guān)合同、費(fèi)用等的審核。
8、參與公司的管理層會(huì)議,參與公司的決策。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇十九
3.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要組建并完善業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),對(duì)區(qū)域指標(biāo)、費(fèi)用全面決策;。
4.負(fù)責(zé)區(qū)域市場信息收集分析,定期向公司匯報(bào),為公司營銷戰(zhàn)略提供建議。
2.有敏銳的市場意識(shí)、應(yīng)變能力和獨(dú)立開拓市場的能力;。
3.有上進(jìn)心和學(xué)習(xí)精神,抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)創(chuàng)業(yè)型公司節(jié)奏和成長要求。
區(qū)域銷售經(jīng)理的工作職責(zé)(優(yōu)秀20篇)篇二十
3、制定所轄區(qū)域銷售預(yù)算;。
4、負(fù)責(zé)黃金體驗(yàn)店的拓展與經(jīng)營管理;。
6、處理客戶的日常投訴、降價(jià)、退貨問題;。
7、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的商務(wù)對(duì)接、安保工作;。
8、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的人員配置,對(duì)銷售人員進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn);。
9、負(fù)責(zé)將公司的政策、策略等信息傳達(dá)給大區(qū)所有員工。
1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理專業(yè)優(yōu)先考慮;。
2、2年以上珠寶行業(yè)銀行渠道銷售相應(yīng)職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);。
4、具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力、凝聚力和策劃組織能力。