在當下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內容同樣也是不同的。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應該怎么制定呢?下面是小編帶來的優秀報告范文,希望大家能夠喜歡!
學校領導班子述職述廉述學報告篇一
一、加強領導班子自身建設,增強服務意識
2017年是“總校形象建設年” ,我們始終堅持把“團結、務實、奉獻、廉潔”作為領導班子形象建設的總要求,不斷加強領導干部理論學習,強化民主集中制,抓好黨風廉政教育,切實改進思想作風和工作作風。
1、堅持民主集中制,不斷加強制度建設。
2017年,我們進一步強化領導班子各項制度建設,堅持黨總支領導下的校長負責制,建立了校長辦公會議議事規則和決定程序,堅持民主集中制,健全了集體領導和個人負責相結合的制度,明確班子成員在分管工作領域的權利和責任,用制度規范每個人的行為,充分發揮領導班子每一位成員的作用。一年來,凡學校重大事項都要集體研究決定,學校教師職稱晉級、評優先模、年終考核、學生助學金發放等工作,都要進行民主評議,并向全校師生公開,在全校上下形成了民主和諧的氛圍。
2、加強學習教育,提高政治理論水平
一是認真系統地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀,學習了黨的xx屆三中全會精神、省委八屆六次全會、廊坊市委五屆五次全會精神。寫了大量的學習筆記和心得體會,促進了政治理論和管理水平的提高。先后組織班子成員和廣大黨員系統學習了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》等文件精神,提高了班子成員的思想政治素質,增強了把握全局和運用理論解決實際問題的能力。
3、不斷加強作風建設,提高管理軟實力
學校領導班子牢記黨的宗旨,全心全意為廣大師生員工服務。樹立一竿子插到底的務實工作作風。工作上愛崗敬業,業務上務實求精,作風上廉潔自律,帶頭學習、帶頭主動工作、帶頭自我監督,始終強化表率作用,凡是要求別人做到的,自己帶頭做到,凡是要求別人不做的,自己堅決不做,自覺遵守黨的紀律、國家法規和學校的各項規章制度,弘揚正氣,自覺抵制不良風氣,為廣大師生樹立了良好榜樣。
通過進一步完善制度、加強學習和黨風廉政建設,強化了領導班子成員的主人翁意識,大局意識,服務意識,樹立了領導班子廉政務實團結奉獻的良好形象,發揮了領導班子的中樞作用,保障了學校各項工作的扎實開展。
二、加強管理 ,全面提高教育教學質量。
1、督促教研組學術活動
學校班子把2017年定為教育教學“質量提升年”,狠抓教育教學質量的提高,一是嚴格開展每月一次的各教研組活動。二是堅持推門聽課制度,即在不通知任課教師的情況下推門聽課。三是會同教務處定期評課。從根本上解決了教研、教學活動的盲目性、隨意性。強化了教師必須備好每堂課、上好每堂課的責任意識。同時提高了教師在學生心目中的良好形象,使全年教學質量得到了大幅攀升。
2、狠抓教育教學常規工作
在常規的落實上,我們重點檢查了教師的備課、作業批改、輔導及教研活動內容。要求教師把落實好常規教學當成目前提高教學質量的關鍵環節。
1)教學常規檢查。每學期分期初、期中、期末三次對教師的教學常規進行檢查,期中和期末對全體教師的教案、作業進行檢查,認真抓好教研組、教師個人制定的教研教學活動計劃,強化過程的檢查和督促。老師基本做到了備課,批改作業認真,細致,記錄較為全面。
2)學生座談。堅持學生懇談制度,通過學生座談會隨時了解了教師的教學情況,及時糾正教師在教學中出現的遲到、早退、不按教學計劃授課等問題,極大的提高了教學質量。
3 、加強專業建設,穩步推進專業課程改革
學校把打造優勢特色專業做為職業教育的一項重要任務,各專業教研組認真分析本組的專業優勢和特色,帶動本組相關專業或其他專業的改革與發展,使我校的專業建設邁上新臺階。形成學前教育、會計、電工電子、汽修、數控、美容美發六大專業,并努力做到密切與校內、外實訓基地聯合,增加實習實訓課時間,縮短理論課時數,極大地提高了學生的實踐能力。
4、提高教師素質
1)、抓好教師培訓,提高教師素質。為了適應現代教學的需求,適應我校辦學思想的轉變,多次組織學校骨干教師參加上級教育部門組織的培訓活動,學校出資15余萬元組織全體教師參加繼續教育,全年共派出16名教師參加中等職業學校專業骨干教師國家級和省級培訓。
2)、抓好教學觀摩活動,提高教師素質。一是開展教研組內研討課,每名教師每學期一次;二是公開課,全年共組織安排40節公開課;三是外出觀摩,2017年5月15日—16日,由紀蘭永校長帶隊的一行12名教師到武安職教中心參觀學習,并將學習資料帶回,在全體教師大會上共同學習,收獲頗大。
三、扎實推進招生就業工作,不斷擴大辦學規模。
由于多種原因,招生難問題一直是困繞職業教育發展的一大難題。面對嚴峻的形勢,我們積極應對,全校上下同心同德,奮發努力,實現了招生工作的穩步發展。2017年,招收新生2085人,其中全日制大專、中專、職高招生460人,“雙帶頭人”培養工程即送教下鄉招生1300人,學歷教育招生325人;各類培訓5070人,圓滿完成了年初制定的招生目標。
1、加強領導,明確責任,落實全員招生。
總校領導班子始終把招生工作做為學校的頭等大事來抓,成立了招生領導小組,多次召開專題會議,認真分析招生形勢,制定科學的招生計劃和實施方案,確保招生工作圓滿完成,在招生工作中,學校層層分解任務,落實責任,實行一把手負責制,做到人人有任務,人人有壓力,充分調動了全校教職工參與招生工作的積極性。
2、廣泛宣傳,營造濃厚的職教招生氛圍。
一是通過電視臺、廣播、報紙等媒體進行大力宣傳,將職教的辦學特色、專業設置以及成教的教學、管理模式宣傳到千家萬戶,使社會、學生家長及時了解有關我校的招生工作的政策和辦法,營造出有利于我校招生工作的良好環境和社會氛圍;二是宣傳國家大力發展職業教育的方針政策,借助中等職業學校貧困生助學金制度、全日制在校生全部免學費政策,增強職業教育的吸引力。三是組織精干的招生小組,實行包片、包校招生,校領導親自帶隊,深入初中校,配合各初中校長、初三年級班主任,開好三會(教師會、學生會、家長會),做好初三畢業生工作,動員更多有志青年到我校接受中等職業教育。
3、專業設置上水平
根據社會需要,學校增設汽修專業,與省電大聯合辦學,增設了3+2大專班和5年一貫制大專高護專業,進一步提升了學校的辦學實力。
4、搞好就業安置工作,
以“出口暢”帶動“入口旺”。近年來根據市場導向,適時調整專業設置,以增強專業活力和吸引力。我們在各專業均開設了公共必修課《法律常識》、《職業指導》、《務工須知》等課程,加強對學生進行職業理想、就業觀、創業意識教育、維權常識教育。召開用工招聘會,積極與用人單位聯系,同他們建立了良好的合作關系。目前與市開發區及京、津、廊等地的企業建立了經常性信息溝通,并建立了每半年一次的聯誼活動制度。并與天津三星電子公司、天津泰進電機公司、天津愛姆帝公司、北京松下電子公司等企業建立了用工合作關系。畢業生供不應求。同時,我們還及時提供就業信息,采取多種形式實施就業推薦,定期對畢業生實施跟蹤服務和調查,為增強職業教育吸引力創造了良好的條件。2017年輸送各類專業畢業生300余名,學生就業率都在95%以上,且工作穩定,工薪較高。學生及家長反映良好,大大提高了我校的社會影響。
四、成人學歷教育,穩步發展
電大和進校承擔著成人學歷教育的任務,電大與中南大學聯系合作辦學,拿到了網絡教育專、本科輔導站開辦資格,學員學習、考試均在我校完成,開設專、本科進修專業,在籍學員近600人。一年來,全體教職工積極進取,扎實工作,順利完成了教學輔導和考試工作,200多名學生取得了畢業證,全年招收中南大學學生180人,超額完成了招生150人的工作任務。
進校與廊坊教育學院、xx農業大學聯合辦學,學校先后建起了校園網絡學習教室,開通了學習熱線,隨時為學員解答釋疑,一年來利用寒暑假和周六日,舉辦專家面授輔導12期,圓滿完成全體學員在校考試任務,100多名學員取得了畢業證,全年招收新生145人,超額完成了招生140人的工作任務。
五、社會培訓,成績喜人
我們依托自身的教育資源優勢,認真地履行為xx經濟提供強大人才支撐的社會職責,現在已被xx省勞動廳確定為“陽光工程培訓基地”、“就業再就業培訓基地”,被xx省安監局確定為“安全生產三級資質培訓單位”, 2017年2月份,我校又被中華全國總工會授予“全國職工職業技能培訓基地”稱號,xx省獲此殊榮的單位僅有兩家。
2017年, 我們進一步加大培訓力度, 積極搞好各類職業培訓。努力從規范制度、強化管理入手,積極開展有效的各種職業培訓工作,不斷提高職業培訓的經濟效益和社會效益。在市勞動就業局、市財政局和安監局等有關部門的指導和支持下,我們充分利用自身教育資源和師資優勢,并認真走訪了全市大大小小企業幾十家,面向企業工人,陽光工程培訓開展10期,共培訓960人;安全生產培訓特種作業人員培訓班 22 期,共計培訓 1200 人,涉及電工、焊工、煤氣作業、高處作業等工種;此外先后與市組織部、農業局、林業局、畜牧局、勞動人事和社會保障局、供電局、工商局、交通局、建設局、總工會等部門聯合開展各種短期培訓2310人。培訓工作開展的有聲有色,實現了職業教育與職業培訓的良性互動,受到各級領導的高度贊揚。
六、基礎設施建設又上新臺階
學校多方籌集資金改善辦學條件,先后購置聯想g645計算機34臺,裝備了一個新的微機室;完成了學校300米深井配套工程,經上級相關部門檢驗,水質達標,使全體師生用上了放心水;爭取省財政支持資金80萬元購置了數控設備,今年又爭取到中央資金173萬元,將對改善實訓條件起到良好的推動作用;完成了北教學樓的維修,樓內樓外煥然一新;打造了花園式學校,更換了校園臨裕華道的透視墻,新建了花園正面及兩側的鐵質圍欄,自己育苗種植幾千株花卉,種植了玉蘭樹50棵,使學校成為名副其實的花園式學校。
總之,職成總校有一個團結務實的領導班子;有一群想事干事、能干成事的中間力量;有任勞任怨、吃苦耐勞、勇于奉獻的教職工隊伍。過去的一年,在職業教育發展面臨諸多困難的形勢下,攻堅克難,艱苦創業,使學校的各項工作有了長足的發展,取得了可喜的成績。1月份,省教育廳督導組一行三人來我校考察指導工作,對我?!八徒滔锣l”工作給予了充分肯定,并把我校的辦學經驗刊登在省教育廳主辦的職教專欄上。2月份,我校被中華全國總工會授予“全國職工職業技能培訓基地”稱號,xx省獲此殊榮的單位僅有兩家。11月份,xx市副市長張緯東來我校檢查指導工作,對我校各項工作給予了充分肯定。12月份,全市黨員“雙育工程”學習班暨基層黨支部書記培訓班在我校舉行。2017年我校先后榮獲廊坊市職教先進單位、“全國職工職業技能培訓基地”、xx省“農村勞動力培訓陽光工程”培訓基地等光榮稱號。
<
校長述職報告 | 班主任述職報告 | 教師述職報告
校長述職報告 | 班主任述職報告 | 教師述職報告
學校領導班子述職述廉述學報告篇二
今年初,按照區委、區政府的要求,我到xx街道任黨工委書記。我始終堅持抓班子帶隊伍,與其他班子成員一道,深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞全年目標任務,以文化強街發展目標為主題,以作風建設為抓手,以勤政廉潔為保障,團結帶領街道廣大干部群眾開拓創新,狠抓落實,實現了地區經濟社會和諧發展?,F將自己2017年履行職責和廉潔自律情況匯報如下:
一、加強學習,不斷提高駕馭全局的執政能力
作為街道主要領導干部,我自覺堅持參加黨工委中心組學習,在繁忙的工作之余堅持擠時間自學,以自身學習來影響集體的學習,并帶動學習型班子、學習型機關建設。重點學習、深刻領會了黨的十七屆六中、七中全會和十八大精神,自覺記好筆記,寫好心得體會,堅決擁護中央決定,切實增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性;深入學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》,自覺用 勤政廉潔 的標準要求自己,影響帶領隊伍,自覺筑牢了防腐拒變思想防線;認真學習了《黨章》以及《經濟法》、《城市發展概論》等書籍,不斷提高自己綜合分析判斷能力,使自己能夠站在更高、更全面的角度思考和謀劃社會的明天和未來。
在工作生活中,我還注意向其他干部學、向基層黨員群眾學,在實踐中學,在活動中學。特別是剛到社會任職時,能深入到每個村、社區與干部黨員見面拉家常、交流思想、征求意見、發現問題;到百分之六十的駐地企事業單位,見黨員、見職工,開展 見實情、愛社會 調研活動,撲下身子了解社會發展實際,尋找制約駐地企業發展瓶頸,廣泛征求群眾意見和建議,找準切入點,改進作風,不斷增強責任意識、發展意識,提高工作效能。不是用老辦法、老一套消極對待工作,而是解放思想、開拓創新,在求實中工作,在創新中突破,不斷提高自己駕馭全局的能力。
二、堅持民主集中制,建好班子帶好隊伍
抓好班子、帶好隊伍是班子 一把手 的首要職責,也是對 一把手 駕馭全局的領導能力的實際檢驗。在黨工委班子建設中,我善于吸納大家意見建議,堅持民主但不搞一團和氣。善于調動大家的積極性,將大家的精氣神集中到街道的中心工作上來,發揮大家的主觀能動性。在抓基層管理中,重視基層班子建設和干部隊伍建設,善于發揮調查研究的積極作用,經常到基層單位走訪調研,與基層單位班子成員交流思想,正確掌握基層班子的現狀和各單位的發展實際,了解基層干部的喜怒哀樂,能把好基層干部的思想脈搏,善于調動大家的工作熱情和工作積極性。也通過調研對全面制定街道工作計劃打下了扎實的基礎,對超前謀劃也有積極的幫助。
保持干部隊伍相對平衡,不斷拓寬視野用人,不拘一格選人,把合適的人用到合適的崗位上,發揮最大的效能,是我管理干部的基本做法。為了保持社會發展的平穩性和連續性,作為新任黨工委書記,堅持干部相對平穩不調整,個別人確因工作需要多方征求意見,只進行小范圍的變動,對干部身上發現的問題能及時找當事人談話,進行引導式的批評教育,鼓勵干部自練 內功 。在用人方面,能盡力做到適崗適位,人盡其才,才盡其用。竭盡所能地為大家工作創造條件,讓干部在寬松、寬容、舒適的環境中工作,調動大家的工作積極性。同時,做好 暖心 活動。對基層書記、主任等高看一眼、厚愛一層,工作上支持,生活上關懷,補貼上照顧。及時督促有關人員為街道42名農村退養干部辦理生活補貼,并確保發到每名干部手中。對干部家中的婚、喪、嫁、娶等都能及時送上街道黨工委、辦事處的一份心意,體現黨工委、辦事處的真心關懷。
三、求實創新,努力推進和諧社會建設
一是抓團結,增強班子的凝聚力。團結凝聚力量。團結是領導班子的生命。作為單位的 一把手 ,不僅要有懂團結的大智慧,還要有會團結的大本領。工作中,我善于引導各級干部在增強全局觀念中講政治、顧大局、想大事、謀大事,正確處理好局部利益與全局利益的關系,個人與組織的關系;善于引導大家在班子建設中發揮作用、主動溝通、自覺補位中求同存異;對發現的問題能及時批評幫助,對成績及時肯定,引導大家在互相信任、互相欣賞、互相包容中工作,增強了各級班子的凝聚力、戰斗力和吸引力。
二是抓創新,文化強街初顯成效。面對西安國際化大都市中心區核心街區建設的現狀,特別是街道市民綜合素質偏低的現狀,我經過調研和征求意見,適時提出 文化強街 的發展目標,用文化促進干部提高工作能力,用文化增強干群的團結,用文化提升市民素質,增進和諧。各村、社區在廣場歌舞隊、秦腔自樂班等基礎上都組建了群眾文化宣傳隊,干部帶頭參與,群眾熱情高,群眾自編自演。在節假日、茶余飯后為群眾送上大家喜聞樂見的有吸引力的文化大餐,增強了各級黨組織的凝聚力。街道也適時在 七一 建黨節和 十一 國慶節前后,組織文藝調演,既活躍了群眾的業余文化生活,也引導和提升了群眾的素質。
三是抓重點,促進街道中心工作上臺階。為了全面塑造 核心街區 的新形象。在重點抓經濟發展、基礎設施建設的同時,全力抓好各項社會事業的全面進步。圍繞服務行政中心和創衛復審等工作,出重拳,下硬茬,有效整治背街小巷、立面改造、街市管理、亂占亂建、渣土車亂倒、建筑工地揚塵污染等問題,在區市檢查中始終名列前茅。社會村、社會村、社會莊和社會村城改回遷安置樓建設進度不斷加快,社會村部分村民已經按時回遷。預計今年年底,街道地方財政收入在今年樓市整體低迷困難重重的情況下,將再次突破億元大關,可達到*億*仟*百萬元。
四是抓難點,維護社會的和諧穩定。在工作中,我能直面困難,解決矛盾,牢固樹立 群眾利益無小事 的觀念,對群眾來信來訪,能做到熱情接待、妥善處理。能夠解決的,督促及時解決,暫時不能解決的,耐心解釋說明。另一方面,我也敢于觸及工作中的敏感難點問題,特別是影響較大的問題。如,街道某村班子凝聚力不強,解決難題不力,群眾意見較大,長期困繞該村發展的 瓶頸 問題得不到較好解決,通過調查了解和班子成員溝通研究,我敢于碰硬,適時對該村班子主要成員進行了調整,通過三個多月的試運行,困繞該村的群眾上訪問題有了較好地解決,群眾反映較好,維護了社會社會安定和諧穩定。
四、廉潔自律,不斷提高自身拒腐防變的能力
作為街道黨風廉政建設的第一責任人,我能做到勤政、務實、高效,嚴格遵守領導干部廉潔自律的有關規定,堅持做到慎權、慎欲、慎微、慎獨,嚴于律己、警鐘長鳴,挺身做人、勤勞做事、躬身作官。牢記 兩個務必 ,做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。
一是著眼防范,注重錘煉。能不斷在工作中強化自身素質,不斷提高拒腐防變的能力。將廉政學習與政治理論學習相結合,在中心組倡導良好的學習風氣,堅持學習《黨章》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》等政策法規,轉變工作作風,堅決抵制不良風氣。堅持一手抓發展,一手抓黨風廉政建設,教育引導班子成員和干部嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、 八個堅持、八個反對 和中央、省、市、區有關領導干部廉潔自律的各項規定。
二是高度重視,改進作風。能站在講政治、講大局的高度充分認識廉政建設責任制及反腐敗斗爭的重要性,始終把廉政建設責任制工作當大事、要事來抓,按照 標準要更高、要求要更嚴、效果要更好 的廉政要求,切實改進工作作風,樹立正確的權利觀和政績觀,慎用權、用好權。將廉政建設擺上重要議事日程,做到早研究、早部署。從身邊的人、身邊的事吸取教訓,對同志們教育在前、批評在前、督導在前。
三是身先士卒,防微杜漸。在工作中,能以身作則,嚴格維護和遵守政治紀律,嚴守黨的秘密,不接受別人的現金、禮品等,帶頭遵守黨風廉政建設的有關制度規定,經常保持 自重、自省、自警、自勵 的精神狀態,從點滴做起、從小事做起,防微杜漸,不搞特殊化。對配偶、子女、親戚朋友和身邊工作人員能嚴格管理,嚴格要求,不該說的不說,不該做的不做,不該拿的不拿,嚴禁杜絕打著自己旗號辦私事,樹立起一名領導干部的良好形象。
回顧我任職以來的工作,在區委、區政府的正確領導下以及轄區廣大干部群眾的大力支持下,各方面取得了一些成績,但深感與組織和同志們的期待還有一定的差距,存在一些不足之處,如,學習不深不細,經常以沒有時間忙找理由;對班子成員的學習教育引導多,批評少、督促少;調動干部積極性的方式方法還不夠靈活多樣,對大家關心得少、體貼也不夠。在今后的工作中,我將狠抓學習,嚴格要求,以加強執政能力建設來提升工作能力和水平,把所有精力投入到工作中去,用心干事,用心進取,為社會和諧發展貢獻
學校領導班子述職述廉述學報告篇三
2017年即將過去,新的一年快要來臨?;仡櫦磳⑦^去的一年,本人認真學習,努力工作,以《中國共產黨黨內監督條例》《領導干部廉潔自律若干規定》為行動準則,不斷提高自身政治素質和業務水平,切實履行“一崗雙責”,在德、能、勤、績、廉等方面起到了表率作用,適應了新形勢下史志工作的需要?,F將本人各方面的情況向組織報告如下:
一、思想政治建設方面
2017年是xx試驗區同步小康倒計時之年,這一年各方面工作任務都很繁重,尤其是扶貧攻堅任務更重、時間更緊。因此,本人作為一名史志干部,切實把自己的思想統一到區委、區政府全面建設小康社會扶貧攻堅中心工作上來,服從、服務于區委、區政府工作大局,結合實際,扎實做好區委、區政府安排的一切工作業務。一年來,本人加強學習,解放思想,轉變觀念,堅定正確的政治方向和立場,堅定理想信念,明確奮斗目標,緊跟時代步伐,認真履職盡責,不辜負組織和人民的重托。緊緊圍繞史志工作性質,認真學習黨的十八屆六中、七中全會精神,學習黨章和黨的各項路線、方針、政策,學習習近平總書記的一系列重要講話精神。在學習中,注重深刻領會精神實質,把握思想內涵,認真查找思想差距、認識差距、作風差距、工作差距,努力提高自身思想政治修養和政策理論水平,提高自己運用科學理論分析和解決實際問題的能力,提高自己判斷形勢、駕馭局面、統領工作的能力。
二、黨風廉政建設方面
一年來,本人嚴格遵守黨章,嚴格執行黨紀,自覺遵紀守法。樹立正確的權利觀、地位觀、利益觀,堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想。常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,常戒非分之想。耐得住清貧,守得住寂寞,不行偏袒之事,不圖非分之財,始終做到自重、自省、自警、自勵,保持良好操守。遵守原則,秉公辦事,以身作則,嚴以律己。一年來,本人認真按照“四個堅持、四個自覺”和“六大紀律”的要求,落實黨風廉政建設責任制,把本人住房、家庭婚姻、子女從業情況等事項在年內如實向組織報告,沒有違紀違法行為現象發生。做到了以身作則、清正廉潔、艱苦樸素、勤奮工作,處處以黨員先鋒模范作用要求自己,樹立了良好的黨員領導干部形象。
三、組織領導能力方面
一年來,本人不斷提高分析問題和解決問題的能力,注重提高管理、組織、決策、執行能力。大膽創新工作思路,采取靈活多樣的工作方式,推進分管各項業務工作有序開展。同時充分調動大家的工作積極性和主動性,增強凝聚力、向心力,形成合力,全面提高工作效率。
四、工作實績方面
一年多來,本人切實做好了以下工作:
(一)切實配合做好雞鳴三省景區、七星關古城、xx古城棚戶區改造等重大項目建設的前期工作。為使雞鳴三省景區、七星關古城、xx古城棚戶區改造等重大項目盡快啟動,多次參與實地踏勘、規劃論證、方案評審等工作,全力為各個建設項目提供相關史料注入文化靈魂。
(二)切實做好編研業務及宣傳工作。一年多來,在人少事多的情況下,努力克服困難,切實開展工作。先后配合全省編寫《偉大轉折》系列叢書和獨立撰寫《翰林山莊路氏文化世家》等書,參與做好乾隆、同治、光緒三本《xx縣志》點校和《xx市七星關區名人錄》、《xx市組織史資料》《七星關區年鑒》等的編輯出版工作。
(三)切實撰寫文章,做好宣傳推介。一年多來,本人向中央、省、市、區電視、報刊、網絡媒體和有關單位提供有價值的文史資料多次、多篇,積極承擔中央、省、市、區一些相關部門、單位到區內紅色紀念地開展考察、調研、拍攝和開展一些紀念活動時的歷史文化、紅色文化的講解、解說任務。
五、存在的不足和今后的努力方向
作為一名基層領導干部,本人還存在一些不足:
(一)思想不夠解放。本人思維方式、工作思路、工作方法等方面,與實際工作的要求,與新形勢、新任務的需要,存在著明顯差距,需要繼續努力。
(二)學習不夠努力。本人政治理論和業務學習方面,還不深入、不透徹、不全面,還需強化學習,盡快提高。
(三)黨性修養不高。在新的一年里,要以全面提高個人黨性修養為主,扎實增強管理能力和執行能力。不斷改變觀念、創新思路、廉潔自律,以靈活多樣的管理方式,推進各項工作有效開展。
學校領導班子述職述廉述學報告篇四
2017年,在上級主管部門的正確領導下,我校領導班子團結協作,銳意進取、埋頭苦干,廉潔奉公,較出色地完成了上級交給的各項工作任務。下面從以下幾方面簡要回顧學校一年來的主要工作:
一、領導班子自身建設
全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學方向,以育人為本。認真貫徹、執行黨的路線、方針、政策,及時傳達上級有關文件、會議精神,做到令行禁止,執行不走樣。學校始終圍繞“高效、務實、廉潔”這個目標抓好領導班子建設。
首先,注重抓好領導班子理論學習。堅持每周一次的班子學習會議制度。通過學習黨的十八大精神,“三個代表”重要思想,學習與教育相關的法律法規,學習先進的教育理論和經驗。從而使班子成員的政治、業務素質不斷提高,愛崗敬業的自覺性不斷增強,做到依法治校,依法執教。
第二,發揮班子的帶頭作用。領導班子是學校的核心,一個好班子就是一所好學校,學校班子決定著學校發展的方向。我校班子成員團結一心,緊緊圍繞學校的中心工作,心往一處想,勁往一處使,齊心協力謀學校發展。特別是班子成員能率先垂范,發揮表率作用,堅持教育教學第一線,班子成員中有4位中層擔任著班主任工作,每周校級領導都要完成學校規定工作,檢查教學常規的管理和落實。在平時的常規工作中,班子成員帶頭節假日值班,帶頭檢查路隊,用行動帶動師生。
第三,堅持民主集中制。學校重大事情,如評優樹模、職稱評聘大額度資金使用都需領導班子集體討論決定。學校領導班子能經常深入師生,傾聽師生的意見和要求,在職工中征集合理化建議,對正確的意見積極采納,不斷改進領導的工作作風。
第四,廉潔奉公,作風民主。學校領導班子堅持依法辦事,秉公辦事。
學校嚴格執行財務制度收費,不亂收費,不亂訂資料;實施校務公開和財務公開,增加學校管理的透明度。決策不主觀,不武斷,作風民主,政令暢通,班子成員都能自覺遵章守紀、為政清廉,受到了教職工的好評。
二、教師隊伍建設
教師是學校的第一資源,建設一支高素質的教師隊伍是學校能否持續發展的關鍵,是學校能否達成辦學目標的關鍵,加強教師隊伍建設也就成了學校工作的重中之重。
1、抓學習,提素質。加強政治理論學習,是學校教育教學工作取得突破性成效的關鍵,也是強師興校的指南。學校旗幟鮮明地講政治、講學習、講正氣,堅持把政治學習制度放在首位。學校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以《中小學教師職業道德規范》為準繩,以“立高尚師德,樹教育新風”為主題,組織教師認真學習科學發展觀理論,學習《教育法》《教師法》《義務教育法》和《未成年人保護法》等法律法規,對教師進行形勢政策、教育觀念、教育理論的學習和教育,使教師隊伍愛崗敬業意識、紀律意識、師表意識、協作意識、奉獻精神不斷增強。
2.開展了“大辦人民滿意教育”主題教育討論活動。一是組織教職工學習了上級教育部門的文件精神,讓大家明確了什么是人民滿意的教育及開展此項活動的目的意義。二是開展了意見征求活動。學校為充分把握當前人民群眾對學校辦學情況的反映,通過召開座談會、發放意見征求表,等形式征求家長對學校的意見和建議。三是開展了專題研討活動。四是進行了主題教育實踐活動。
3、抓教師培訓:一是充分利用教職工大會和每周一次教研活動,圍繞課堂教學改革,組織教師學習相關理論。二是組織教師參加各種培訓。學校在經費十分緊缺的情況下,仍然安排教師參加各類培訓。今年我校90多名教師參加了基礎教育課程改革新修訂課程標準培訓;50多名教師參加了“國培計劃2017”教師培訓,李滋彪、王輝俊老師到河南、蘭州參加了“國培計劃2017”學科帶頭人、骨干教師培訓;10名教師參加了“教師教育技術培訓;4名教師參加了“因特爾”網絡技術培訓;另外,2老師參加了傳統項目學校教師培訓和 心理健康教育教師培訓。
三、堅持德育為先
一年來,學校始終把德育工作放在各項工作的首位,把立德樹人作為教育的根本。
1、定期開展主題教育活動。學校結合學生的實際情況,積極開展德育主題活動。每學期期初,學校都要制定了各月的主題教育活動,讓學生在主題活動中接受教育。上學期主要開展了“雷鋒精神伴我成長”和“感恩教育”主
題教育活動。下學期重點舉行了“愛護校園”專題活動和安全教育系列活動。
2、抓養成教育。學生良好習慣的形成靠教師的監督矯正,學校堅持每日一小查,每月一大查,查學生儀容儀表、言行舉止、班容班貌。通過檢查評比、認真分析,找出各年級學生在文明禮貌、行為習慣、道德認知等方面存在的主要問題。及時與班主任、科任教師、家長進行交流溝通,共同商量解決問題的辦法。做到了及時查處,及時反饋。學生良好的日常行為習慣在逐步養成,班風校風也受到家長們的肯定和好評,育人環境得到了進一步優化。
3、開展豐富多彩的德育活動。我們把豐富多彩的教育活動作為德育工作的載體,寓德育教育于各類活動之中,提高德育教育的實效。一是利用升國旗儀式和每天晨談時間及每周班會時間,對學生開展理想信念教育、養成教育、法制教育、國防教育、環保教育、誠信教育、感恩教育、心理健康教育,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀。二是以重要節日、紀念日和重大事件為契機開展思想道德教育活動,提高學生的道德素質。七一前夕開展了“歌唱黨,歌唱祖國”歌詠比賽,教師節開展了“尊師愛生”演講比賽等活動。10月10日世界衛生日,開展了衛生知識宣傳活動,11月9日“消防宣傳日”對消防器材檢查并進行了消防知識宣傳活動。學校以酒泉市觀摩團來我校觀摩為契機,開展了校園環境整治,校園文化氛圍營造,學生文化、科技、藝術作品展活動,提高學生素質。
4、防患于未然,安全是關鍵
安全管理是學校的重要工作,更是學校教育教學工作正常運行的有力保障。
一是學校要求全體師生樹立“安全第一”的觀念。學校充分利用例會、國旗下講話、晨間談話、宣傳櫥窗等各種陣地,針對師生中存在的安全隱患進行強調,在師生中樹立“人人講安全,時時講安全,事事講安全,一生才安全”的意識。
二是利用多媒體設備,對交通、防溺水、食品衛生、防電、防火、防踩踏等涉及學生安全的,進行全方位教育指導,教育宣傳活動周密細致,安全工作扎實有效。
三是開展緊急疏散演練,強化了學生的安全意識,提高了學生的避險能力。 四是管理持之以恒,安全教育常抓不懈,做到了安全事故零發生。針對學生課間,放學路上容易出現不安全事故,學校制訂了課間由班主任下班管理學生,上午下午放學后,由學校領導校警巡查路隊,每天放學由班主任負責護送學生等措施辦法,有效預防了安全事故的發生。
四、以教學為中心
1、抓教學常規管理,規范教師教學行為。學校制定了《教師量化考核辦法》,制訂了教師侯課制度,學校領導分工檢查制度,規范教師上課行為。教導處嚴格檢查教學活動,促使教學過程規范化、正?;?/p>
2、開展教改年活動。人民群眾最關注的是學校的教學質量,質量是一所學校的生命線,為辦好人民滿意的教育,我校開展了近xx年的學習洋思中學“先學后教,當堂訓練”課堂教學改革,取得了一定的成效。為進一步深化課堂教學改革,提高課堂教學質量,學校在去年開展“課改教學月”的基礎上,提出2017年開展課堂教改年活動。活動分三個階段,第一階段為學習宣傳階段。學校為每位教師購置洋思中學副校長劉金玉撰寫的《高效課堂八講》一書,每位教師利用寒假讀完了此書,并做了大量讀書筆記。第二階段為組織實施階段。2月28日舉行了啟動儀式,3月正式開始實施。首先,我們用一學期的時間,全校每位教師都上了公開課,共上課80多節。其次骨干教師、學科帶頭人上示范課,上課10多節。三是利用每周四教研活動時間評課。第三階段為總結交流階段。全校每位教師寫教學反思或總結一篇,學校評選優秀反思和總結進行交流,并對教改先進進行表彰獎勵。
為推動課改年活動的開展,學校在每學期期中考試結束后,全面開展了總結交流活動。一是以教研組為單位召開了以分析期中考試成績為中心的總結會,二是召開了教研組長會,會上各教研組總結了前一階段課改情況,三是召開了年級組座談會,交流了班級工作經驗。
高效課堂的構建,取得了良好效果。一是減輕了學生的課業負擔,增強了學生學習主動性。學校開展“課改年”活動以來,由于提高了學生課堂上學習效率,減輕了學生家庭作業負擔,學生學習主動性不斷增強。通過問卷調查,學生反映作業量明顯減少,學生自主學習時間增多,積極性增強。二是教師工作積極性提高。通過高效課堂的構建,教職工工作積極性得以增強。教師讀書學習已形成風氣,每個教師手中有學習的教材,并養成了做讀書筆記的習慣。
五、取得的成績
1.學校穩定,秩序井然,師生中沒有發生重大安全事故和違紀違法事件。
2.中考成績突出。今年我校高中錄取學生272人,其中600分以上學生109人, 8名學生進入全市前10名。
3.各類競賽成績突出。20xx年全國初中應用物理知識競賽,我校2名學生全國二等獎,甘肅賽區一等獎,11名同學獲甘肅賽區二三等獎; 20xx年全國初中化學素質和實驗能力競賽,1名學生獲全國一等獎,3名學生獲甘肅賽區一等獎,10名學生獲二等獎,16名學生獲三等獎;20xx年全國數學競賽中,4名同學獲甘肅賽區二等獎;全國中學生英語能力競賽,15名學生獲全國二三等獎,8名學生獲甘肅賽區一二等獎,19名學生獲敦煌市二等獎,17名同學獲甘肅賽區三等獎。
4. 2017年學校被評為“酒泉市基礎教育課程改革實驗10周年工作先進集體”,“敦煌市教育教學工作先進集體”。
六、存在的主要問題和困難及今后的打算
在過去的一年里,在學校管理、教研教學、師資建設等方面都取得較好成績和實效,較好的完成了上級主管部門交給的工作任務,贏得了社會各界的支持和好評。這些成績的取得是全體師生努力的結果。我們在看到成績的同時,也應看到在工作中存在有待改善和提高的地方:
1、學校精細化管理上有待進一步提升;
2、學習洋思中學“先學后教,當堂訓練”的課堂教學改革需進一步深化;
3、教師辦公室辦公桌椅陳舊,無網絡、無微機,教師辦公條件有待進一步改善;
4、關心同志們的生活、學習等方面還不夠具體、細致。
今后的打算:
1、進一步規范辦學行為,辦好人民滿意的學校。
2、不斷完善教師量化考核辦法、教師職稱評聘考核辦法,充分調動廣大教職工的積極性。
3、進一步加強師德師風建設。
4、不斷加強和改進學校德育工作。
5、用一二年的時間,徹底改善教師辦公條件。
我們相信在上級主管部門和社會各界的關心支持下,有越來越重視教育的社會大環境,在學校全體教職員工的共同努力下,學校的各項工作一定會百尺竿頭,更進一步。