報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的報告嗎?這里我整理了一些優秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
幼兒園老師敘職報告篇一
10應用英語中隊程忠亮
時間已過大半,本學期。好像就是昨天來這學校報到的一樣,記憶如此清晰。已感覺到孔子那“逝者如斯夫,不舍晝夜”時間如流水的快。
大半個學期過了,綜合這些經歷,真是有種莫名的感覺。
在中隊中,我擔任通訊員,這是我從學生涯從未有過的經歷。因為在小學、中學從未有過這個職位。所以,在大學,我認為,這職務是很有挑戰性的,很有新鮮感。
通訊員這職務我到現在還不是很了解其中的涵義。從字面上來說,就是信息的流通和交流,為中隊服務。我想是這樣吧。從大半給個學期的任職以來,工作還順利,但感覺工作做得并不是很出色,如有時系里出的通知我沒有及時給中隊傳達。但是,辦公室的衛生和環境保持還是做得很好,領信件和包裹還是很及時的,而且很負責的送到主人手中。整體來說,自己還是很盡職的。
在配合中隊長、區隊長、班長工作方面,我認為,我做得還算差不多,僅僅是差不多。有些地方還是要積極點,比如打球賽,如果是不夠人,我就得上,雖然我技術不是很好,還是認為重在參與,總比少人好吧?叫不出人,中隊就會丟面子,輸贏是次要的,友誼才是重要的。
在學院或系開展的大型活動中,大部分都參加了。如校運動會、拔河比賽,還有軍訓教官團。校運動會上,雖然沒有拿到名次,但是經過比賽,我學到了許多:第一個就是成敗與否,不必在乎,依然有許多觀眾為你鼓激情之掌;第二就是中隊每個人都很關心自己,眼神和加油聲隨著自己的腳步轉圈,一直到最后,說明自己是很幸福的;第三就是,經歷更多了,不會在以后的這樣的活動中緊張了,等等。拔河比賽每次都參加了,而且中隊很看好我,我很欣慰。拔河有輸贏,這都不是重要的,重要的是中隊團結的精神,真的很難能可貴。軍訓教官團入選,我很榮幸。聽說以后訓練會很辛苦,但是很樂意去當教官,真的。在練擒敵拳之后,才發現,其實不苦。真的不是想象中得那么苦。不管以后訓練有多艱難(我相信也不會什么很艱苦,即使苦也不怕),我都會堅持到最后。
在與同學關系方面,還可以,沒有和中隊哪個發生過摩擦。而且,相互之間都有話可說,聊得來。我認為這是與我性格相關的。大家也比較樂意與我交往,我很欣慰。不過,在與女同學交往過程中還是有些不怎么自然,但是很少就是,交流還是很暢通的。
禮節禮貌方面還有許多不足。認得到的見到之后都會問候或打招呼。遇見領導,認得到的也都會叫或打招呼。令我心里不自然的是,在遇到不認識的領導時,想叫又不敢叫,怕叫錯,等想好叫什么了,領導又擦身而過了。哎!心里自然就不好受了。今后,心理素質還得鍛煉。
生活方面,讓我感到心痛的是,在大學,錢是如此的不經花,經常丈二的和尚——摸不著頭腦,錢花在哪都不知道。該買的沒買到,該用的沒用,打水漂了。但是也使我感覺到,也只有這樣,才襯托出,錢,真的很難賺。聯想到父母掙錢的情景,真的是不該在大學“揮霍”。我沒有資本來大花,更沒有資格來大花。以后要勤儉節約。
總得來說,前段時期過得也就這樣,很充實說不上,但是學到了許多,而更多的是不足。所以,接著的幾個學期里,要好好珍惜、把握。其實,三年不長!
首先要好好學習,因為學生的本職工作是學習;其次要學會如何處理同學間的關系;再次要學習感恩,對父母、老師、朋友同學;最后,要更成熟了,明確奮斗目標,走好明天的路。
幼兒園老師敘職報告篇二
尊敬的領導:
轉眼間我們這學年即將結束,回顧了這學年工作,真是有很多感觸。幼兒教師的工作無疑是繁瑣的,但是在這繁瑣中我也收獲了很多。現進行述職報告如下:
一、注重培養孩子的自理能力,增加幼兒的自信
幼兒自理能力的獨立是孩子發展的第一步,因為現在的孩子都是獨生子女比較多,使不少幼兒失去發展自理能力的機會,在幼兒園主要表現為:自己玩的玩具自己不會整理,同伴之間不懂得互相謙讓。戶外活動時扭扭捏捏,不懂得放開。要重點激發幼兒自理的積極性,增強幼兒的自信心。才能讓他們在幼兒園愉快的開展一日活動。
二、教育保育方面
在教學上,針對中班幼兒心理情況,我們開展了個項主題教學活動,以發展幼兒的獨立性思維、大方、開朗的性格為目標,精心設計了豐富多彩的主題活動,并運用多種教學方法。從幼兒的實際出發,注意調動幼兒學習的積極性和創造性思維,培養幼兒的學習興趣為主要目的。做到課題與環境結合,讓幼兒感受到上幼兒園的樂趣。還設立了美工區、角色區、結構區、計算區、語言區、益智區等區域,并不斷豐富材料。
在開學初建立了良好的生活常規、游戲常規、活動常規,培養幼兒養成良好的行為習慣。讓幼兒在游中、活動中學習,培養幼兒創新的精神,培養他們自主、自立。尊重幼兒身心發展的規律和學習特點。引導幼兒在生活中學習,發展其好奇心,讓他們主動學習。
在教育過程中,由于先天素質,生活環境,所受的教育以及主觀努力不同,每個孩子的身心發展的可能性和發展水平都存在差異,這就需要我們教師做到:注重個體差異,因人施教,引導幼兒個性健康發展。首先我們從了解孩子入手,及時掌握幼兒各方面的表現,掌握個體素質的發展水平。然后進行分析,分析問題存在的原因。再選擇恰當的教育方法,教育手段進行教育。我們針對不同個性的幼兒采取不同的教育方法。
三、注重與幼兒之間的情感交流
我們很注重與幼兒的情感交流。熱愛并尊重我們的每一位幼兒,有了這樣的心態,師生之間就有了和諧的狀態,許多的事情都得到了解決,無論是活潑的幼兒和頑皮的還有和膽怯的幼兒都一視同仁。對性格孤僻的幼兒給以更多的熱情和幫助。幫助他們建立自信,走出自我評價的誤區。活潑開朗幼兒則為其提供適合展示他們的自我空間。熱愛和尊重每一位幼兒,與幼兒平等相處,讓幼兒接受你就能主動接受你的教育。
四、重視家園聯系的作用
要善于家長溝通,在幼兒園工作中,家長工作十分重要的,幼兒園的每一項工作都離不開家長支持和配合,這學年我們通過多種渠道與家長溝通,如建立了全面的家園聯系互動欄。針對每一位幼兒的情況采取不同的方式進行溝通,在幼兒的因材施教方面收到了良好的效果。
當然,有了收獲當然也有不少的不足,只有善于總結,和反思才會有所提高和進步,多聽老教師的優質課,從中獲取經驗,快速的提升自己,希望領導在為我們提供各種學習機會的同時也幫助我指出不足,我將認真反思努力改進。
style="color:#125b86">幼兒園老師敘職報告篇三
本人自20_年8月任_小學校長以來,在上級領導和全體教師的關愛下,我始終牢記并認真踐行本人的:“情與教育相伴,愛與服務同行”的工作格言,認真履行職責,堅持原則,依法行政,無私奉獻,較出色地完成了各項工作任務,取得優異成績。現將本年度本人的思想和工作述職如下:
一、堅持不斷學習,增強任職能力
“一個好校長就意味著一所好學校。”“選擇了教育就選擇了責任;選擇了校長就選擇了更大的責任。”學習是永恒的主題和終身的任務,是行動的先導。校長的管理智慧應從學習中來。校長只有學習、學習、再學習,才能適應不斷發展變化的新的形勢。為了給校長樹立榜樣,我便養成了一種不斷自覺學習習慣。
1、及時、認真地學習教育局各種文件和會議指示精神,把握正確的政治方向。
堅持每天收看電視新聞、閱讀黨報黨刊,真正把自己的思想集中到黨的路線、方針、政策上來,擺正自己的位置,對學校負責,對教師負責,對學生負責。
2、加強業務學習,不斷吸取營養,不斷提高自己的管理水平和業務能力。
校長在教育的發展中處于決策地位,在教育管理中處于主導地位。因此,我堅持經常看閱《人民教育》、《中國教育報》等報刊雜志,通過電視、互聯網等信息渠道了解教育的前沿動態,不斷更新自己的知識觀念,及時把握教育潮流,引領教師始終走在教育改革的最前沿。
3、堅持法律、法規學習,依法治校。
作為校長,自己首先帶頭學法、遵法、懂法、守法。平時,我經常翻閱一些教育法規書籍,轉變觀念,增強依法治校意識,把思維從行政經驗向依法管理方面轉變。
4、積極參加校長培訓班,自覺遵守學習紀律,積極參加學員活動,學習成績優秀。在_省兒童心理劇作品大賽中,主持編寫拍攝的兒童心理劇作品獲得了二等獎;工作之余時撰寫的論文也多次在教育教學雜志上發表;在教育局組織的如皋考察之行感悟評選中也獲得了第一名;參加校長論壇體會獲得一等獎。
20_年暑假,經局推薦參評,我校被評為《第_屆全國青少年“五好小公民”主題教育活動示范學校》,我本人也被評為第_屆全國青少年“五好小公民”主題教育活動優秀工作者。
二、狠抓隊伍建設,整體提高隊伍人員素質
現代學校管理學告訴我們:人是學校管理中最積極最活躍的因素。因此,自擔任校長以來,我就一直十分重視狠抓教師隊伍建設,努力打造一支“紀律嚴明、作風過硬、能打善戰”的高素質的教師隊伍。
首先,大力加強干部隊伍建設,著力建設一支更有事業心、責任心、進取心的干部隊伍。我要求中心學校干部和中心學校校長們要盡力做到三個“要”,引領學校“做的自己”。這三個“要”就是:一要為自己角色定好位。我是校長,“發展學校、發展教師、發展學生”是我們職責所然;二要做好人。校長是學校的靈魂,是教師學習的榜樣。我認為師德師風做得好不好,關鍵在校長、在干部。校長、干部做得好,教師會更努力。
因此,在工作中我能做到“嚴于律已,以身作則,以身正人”,積極踐行“用尊重贏得發展”的經營治校理念,堅持“用愛治校,以德治校”,不斷改進學校管理工作方法,增強服務意識,提高服務質量,做學校里的師德楷模。
其二,大力加強教師隊伍建設。教育大計、教師為本。加強師德師風建設是教師隊伍建設中的一項長期而艱巨的任務。作為校長,我責無旁貸。在學校工作中我十分重視狠抓教師的業務培訓,鼓勵教師外出培訓學習,學校舍得花錢,教師們深受鼓舞。
青年教師是教育事業發展的希望。我十分重視和關心青年教師的健康成長,深入學校檢查工作,我經常找青年教師談心,聽青年教師上課,和青年教師一起研究討論教育教學問題,指導他們做成長規劃。近三年參加工作的新教師的課,我聽他們上課至少每人3節。
三、突出工作重點,求真務實扎實有效地抓好全鎮各項教育管理工作。
1、搶抓機遇多途徑爭取資金,學校辦學條件改善邁出重大步伐。
我深知學校的辦學環境、辦學條件、辦學規模、辦學資源等因素對學校品位的提高、辦學效益的提高有著很重要的影響。為此,我積極帶領教干做好“爭項引資”工作,努力爭取上級領導對_鎮教育工作的重視和支持。
學校在今年財政比較困難的情況下開源節流,新建一棟綜合樓、一座現代化報告廳、一個現代化塑膠操場和燈光塑膠籃球場,擬建一棟_平方米的教學樓,同時籌措資金償還了幼兒園建設欠款40余萬元,卸下包袱,輕裝前進。也通過多種方式籌得資金用于學校危廁維修改造、d級危房拆除、教職工食堂改造、學生課桌椅和玻璃門窗更換、上課用磁性黑板添置等。
2、全面加強學校的安全維穩工作,促進學校工作的有序順利運行。
我深刻地認識到,學校安全工作“責任重于泰山,落實至關重要”。為了搞好學校安全工作,中心校成立了組織機構,我為第一責任人。
(1)加強了制度建設。
進一步建立健全了《學校安全工作責任制和責任追究制度》、《學校安全隱患定期排查報告制度》和《安全事故處置應急預案》等制度,并通過各種活動對學生進行安全教育;
(2)加強了安全隱患的定期排查和消除力度。
在學校自查的基礎上,我還聯合了鎮黨委政府、派出所、防保所、鄉司法所、綜治辦等有關領導,對全鎮學校(幼兒園)進行全面、徹底地排查,將排查的情況及時匯總向各級領導和有關職能部門匯報,能夠馬上整改的,一經發現馬上整改。及時消除各種不安全隱患,確保校園平安。
3、切實加強德育工作,區域整體推進農村中小學德育工作。
學校堅持德育“三貼近”原則,通過開展豐富多彩的主題活動,將全鎮中小學德育工作區域整體推向一個新的高 潮,為學校的“校風建設”奠定基礎。今年學校被評為“德育工作先進單位”。
4、加強教學管理,學校教育教學質量穩步提升
一是強化教學過程管理;二是堅持以校為本加強新課程教學研究;三是堅持突出畢業班教學“重中之重”地位和質量核心地位,加強對畢業年級各方面工作的領導和管理指導;四是落實教育質量綜合評價表彰制度,引導教師、激勵教師“創先爭優”;五是堅持“畢業年級與非畢業年級兩手抓、兩手硬”原則,抓好基礎,促進學校教育質量可持續穩定提高。
四、加強自我反思,做好廉潔自律。努力做到以人格塑造人格
1、全面推行學校校務公開、財務公開。嚴格財務紀律,根據我鄉各學校實際情況,依法統籌規劃,合理劃撥教育經費。加強學校收費管理,從嚴治理學校亂收費、亂辦班和亂印發資料等現象。
2、堅持以人為本的管理理念。在實際工作中我經常告誡自己要“六多”:多“平等”,多“微笑”,多“合作”,多“贊賞”,多“指導”,多“激勵”。
我在生活上熱情幫困,作好教職工的公仆;堅持家訪制度,對教職工有困必訪、有病必訪,以此調動全體同志工作的積極性,增強親和力。
3、堅持嚴于律已,以身作則,要求教師做到的,自己首先做到。
幼兒園老師敘職報告篇四
本人xxx,出生于1976年,本科學歷。1999年3月,懷著對稅務工作的滿腔熱情,成為了一名光榮的稅務工作者。先后在辦稅服務廳、信息中心工作,主要負責信息系統維護、網絡管理、稅務軟件開發與推廣應用等工作,2003年任信息中心副主任。
本人在思想上積極要求進步。始終堅持以馬列主義,毛澤東思想,鄧小平評論為指導,認真學習“三個代表”重要思想和黨的各項路線、方針、政策,深入學習實踐科學發展觀,并將自已所學理論帶到實踐中加以理解和運用。2002年光榮地加入了中國共產黨。
對待工作認真負責,一絲不茍,精益求精。我認為,“對待工作,兩種精神不可少。一是敬業精神不可少,無論在什么崗位,無論從事什么工作,都要盡職盡責,做好本職工作;二是奉獻精神不可少,有一份熱,就發一份光,只有將自己的青春年華融入到事業的追求中,才能使自己的生命有價值,有意義”。
參與了省局組織的“納稅評估”軟件開發,通過努力克服困難,長期加班加點,潛心鉆研計算機技術,熬過了無數的通宵,出色地完成了開發任務。
2005年負責信息中心全面工作以來,和科室同志一道,以“服務”為宗旨,完善科室制度,規范科室管理,提高工作效率,強化科室考核,無論在硬件建設、軟件維護、網絡管理等各方面都取得了長足的進步,為我局的信息化建設貢獻了自己的力量。在荊州市國稅局信息中心年度考核中,基本上都進入了前三名,獲得了各級領導的一致好評。
本人在工作中、生活上,從未放松過對自已的要求。在平時,能夠認真遵守單位的各項規章制度,出色地完成各項工作任務。同時,能夠主動地向領導請教,向同事學習;虛心地接受別人的意見,積極地進行工作創新。使自己在較短時間內出色地勝任了本職工作。
參加工作以來,工作上能積極進取、努力創新,一步一個臺階, 2000年、2001年先后獲得了省局計算機能手稱號;2002年獲得荊州市征管軟件推廣應用先進個人;2003年、2004年被荊州市評為金稅工程先進工作者;2006年獲得荊州市青年崗位能手。
我都會在局黨組的領導下,以更謙虛、更敬業、更務實的態度,一如既往、再接再厲地為石首國稅奉獻自己的力量。
謝謝!
幼兒園老師敘職報告篇五
監獄人民警察作為國家刑罰的主體,是監獄管理工作的執行者,是刑罰的執行者,擔負著懲罰和改造罪犯,教育、感化、挽救犯罪分子,預防和減少犯罪的艱巨任務,對于保障良好的社會治安環境做出了積極的貢獻。作為監獄人民警察為本年度的廉政職責做一個報告,本文是本站小編為大家整理的20xx年的監獄人民警察個人的敘廉敘職報告,僅供參考。
尊敬的各位領導:
大家上午好,下面開始我的述職報告。從201x年大學畢業后到今天已經有一年多的光景,參加監獄工作也已經有一個年頭,在這短暫的一年了,在監獄黨委、各位領導特別是十一監區領導、同事、警師的關懷與幫助下,自己得到了迅速的成長,向一名合格的監獄人民警察轉變。回顧這一年來的點點滴滴,此時此刻心中無比的激動,在這里向大家闡述我個人這一年來的工作概況。
首先,抓緊學習業務知識
盡管在大學時期就曾經到過監獄實習,但也只是一些表面的感性的認識,等到正式參加監獄工作后才發些竟然有那么的不同。作為一名新警察,一名年輕黨員,我深知自身肩上擔負的責任與壓力,所以我十分努力的去抓緊學習業務知識,力求把基礎打扎實,從而方便日后工作的開展。在警師的傳幫帶下,自己學會并掌握了很多業務知識,譬如說管教員崗位職責工作標準、規范的學習和掌握;現場執勤各項內容;獄情排查的特點、技術要求的方法和臺帳的建立,獄情上報與處置跟蹤;罪犯考核管理;重點罪犯及專項工種罪犯的管理;個別談話教育方法與策略;生產現場管理方法;安全生產管理;勞動定額與考核;各級應急處置突發事件的預案;履職要求、標準及職業風險等等等等。
其次,善于學以致用
作為一名專業是學心理學的211高校畢業生,本人結合工作實際,構想出許多管理罪犯工作的方式方法。譬如說在罪犯的談話教育上,個人會從心理學的角度去理解罪犯的訴求,對其積極關注,從細微處去教育感化每一名服刑人員而不是肆意謾罵、斥責。本人還會利用教育課的時間充分準備一些有關心理學上的內容去對服刑人員進行授課,教導他們如何去調節自己的情緒,怎么樣去保持身心健康,怎么樣去釋放壓力等等,在服刑人員當中引起了較好的反響。針對我們監區短期罪犯多,新犯多,故意傷害罪的罪犯多的特點,本人也組織了一些團體心理輔導活動,通過這些團培活動去起到一個教育、啟發服刑人員,讓他們引發積極改造,遵守監規紀律的共鳴的目的。在我們監區的“金點子”授課比賽中,本人結合自己專業所學,提出了一些有利于罪犯改造,有利于監區和諧穩定發展的點子,也拿到了第一名的好成績。我相信,只要我們每一名干部,善于開動腦筋,善于結合自身所學一定能夠提出更多更好的有利于我們監獄發展的想法與措施。
最后,做到遵守規定,令行禁止
監獄工作是一項需要孜孜不倦,甘于奉獻,耐得住寂寞的工作。雖然平時看起來波瀾不驚,但是其面對的風險與壓力是客觀存在的,有人說我們都處于火山口、炸藥庫上,我知道抱怨沒有用,既然選擇了遠方就只顧風雨兼程。我知道踏實做事,細心做人肯定不會錯,在平常的工作當中,我會十分細致認真的去執行,做事從來不拖拉,對自己專管的罪犯情況一清二楚,對他們的訴求也能做到及時化解,確保把安全隱患扼殺在搖籃里。我及時有效的完成監區領導交辦的任務,同事需要我幫的忙我幾乎都是滿口答應。對于監獄的規定,司法部的六條禁令等我是嚴格遵守,做到令行禁止。我們就好比是監獄事業高樓大廈的一個釘子,雖然看起來不顯眼,但是沒有了我們這個釘子,很可能這個高樓就會倒下,所以我常常提醒自己,拿好這份薪水就要對得起這份職業,對得起黨和國家對自己的栽培,默默無聞,甘于奉獻就是我們新時期監獄人民警察的最真實的光輝寫照。
以上是我個人這年來的述職報告,謝謝大家。
尊敬的各位領導,同志們:
在監獄黨委的正確領導下,在醫院支委的精心指導下,我立足本職工作,嚴格要求自己,時刻保持“謙虛、認真、務實”的工作態度,始終堅持刻苦鉆研、勤奮學習,切實履行好崗位職責,認真完成各項工作任務。下面,就我第二季度以來履行職責和廉政建設情況作一簡要匯報,請在座的各位領導、同志們評議。
一、求真務實,刻苦鉆研,逐步提高業務水平和能力。
在工作中,我從最基礎的一點一滴做起,腳踏實地學習,立足本職工作,刻苦鉆研工作方法,不斷開拓創新。通過向書本學、向實踐學、向老干警學,使我學到了很多管理教育罪犯方面的工作方法,能夠正確處理日常工作中出現的各類問題,從監獄管教員崗位調到監獄醫院工作后,主要負責藥品管理的相關工作。通過書本學習,工作實踐,向老干警學習,可以基本完成藥品管理的相關工作,今后我將繼續學習,不斷提高業務水平。
二、愛崗敬業,勤奮工作,樹立正確的態度勤勉盡責。
勤勉盡責是對一名監獄人民警察的起碼要求,是一種品質,更是一種工作態度。在實際工作中,我不斷總結工作經驗,探索工作方法,努力做到“勤工作”。在工作期間,我認真學習生產方面的知識以及做好罪犯思想工作的方式方法,努力做到“勤學習”。在日常工作中,我努力做到勤動口、勤動手、勤動腦。遇到問題勤動口,多向老干警請教,不懂就問,不會就學。
三、踏實工作,嚴格執法,堅決完成各項工作任務
落實監管措施,確保監管安全 。能積極地協助監區主要領導展開工作,努力維護穩定的罪犯改造秩序,順利確保了醫院監管安全和醫療安全目標的實現。同時也使自己受到了很好的鍛煉,自覺在能力上有了一定的提高。對于醫院領導交辦的任務,都能夠認真及時按質按量完成。
四、廉潔自律,不斷增強反腐倡廉自覺性。
在工作中能夠堅持全心全意為人民服務的宗旨,認真學習黨和國家制定的各項方針、政策并在實際工作嚴格執行黨和國家的改造方針、政策,能做到規范執法,文明管理,執法公平,對自己嚴格要求,自覺地維護國家機關的工作形象,不利用公務權力圖謀私利,做到不該去的地方不去,不該做的事情不做。堅決執行廣東省監獄人民警察六項禁令,從無違反。
回顧第二季度的工作,雖然在思想上、工作上、學習上取得了一點進步,但我深知自己還有一些不足,例如創新能力不足,崗位業務還不夠熟練。在今后的工作中我一定克服存在的缺點,認真學習業務知識、法律知識和其他相關知識,不斷提高自己的政治素質、業務素質,為監獄的轉型發展做出自己應有的貢獻。
以上是我個人這年來的述職報告,謝謝大家。
各位領導,同志們:
一年來,在xx局和監獄黨委的領導下,在貫徹落實黨的路線、方針、政策和完成各項工作責任目標中,認真履行黨總支書記和監獄長第一責任人的職責,緊緊圍繞創建現代化文明監獄的目標,以“建一流班子,帶一流隊伍,創一流業績”為標準,按照“抓班子、帶隊伍、促工作、保安全、求發展”的工作思路,從“隊伍建設高標準,管理教育高質量,生產經營高效益”出發,同監獄領導班子成員一起,團結和帶領全獄干警職工解放思想,與時俱進、開拓進取,勤政廉政,奮力工作,較好地完成了上級交給我獄的各項工作任務。現將自己一年來的工作情況向各位領導和同志們報告如下,請大家評議。
一、加強政治業務學習,不斷提高自身素質,腳踏實地地為黨工作
一年來,我在認真履行職責,做好本職工作的同時,刻苦學習政治理論和業務知識,不斷提高自己的政治素質和業務素質。一是堅持學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想。在總支成員集體學習的基礎上,先后擠時間自學了“七一”講話、“5.31”講話,黨的xx屆六中全會精神,特別是在黨的xx大召開以后,認真學習在大會上的報告,深刻理解黨的xx大的重要意義,進一步明確了今后工作的努力方向;二是結合全國監獄人民警察素質教育基礎知識的學習和考試。認真學習了相關法律、法規和業務知識,通過學習,進一步增強了法制觀念,提高了執法水平,為做好監獄工作打下了堅實的基礎。
二、認真履行職責,監獄全面工作成效明顯
(一)積極發揮“一把手”作用,努力把班子建設成監獄統一領導和團結的核心。作為黨總支書記,在班子建設中,我主要做了以下工作。一是注重加強一班人的政治理論學習,不斷提高班子成員的政治理論水平和把握政策的能力,確保每個成員在思想上不掉隊,在工作上不落后。二是協調班子成員之間的工作,加強班子團結。經常和班子成員一起交換意見,溝通思想,交流工作。堅持召開民主生活會,開展批評與自我批評,使班子成員做到工作分工不分家,相互支持,相互理解,積極配合,不斷改進工作。三是按照民主集中制原則,堅持重大問題集體研究決定。充分發揮班子成員的作用,不搞個人說了算,做到了集體有決,各方去辦,辦中有決,不離原則。有效地發揮了班子的整體效能,增強了領導班子的向心力和凝聚力。從而使班子成員思想上認識統一,行動上協調一致,工作上積極配合,工作上堅持高標準,有力地促進了監獄的各項工作健康發展。
(二)堅持實事求是的思想路線。自覺做到不說大話,不說空話,多做實事,扎扎實實地、一步一個腳印的去做好工作。工作中,我始終堅持深入基層調查研究,堅持不偏聽偏信,堅持“用自己的眼睛去觀察問題,用自己的腦子去思考和分析問題,用科學的辦法去解決和處理好問題”。在工作作風上做到“標準要高,要求要嚴,落實要快,保持要好,執行指示要堅決,領導在與不在一個樣,上級來不來檢查一個樣”。確保了黨的路線、方針、政策及時在監獄得到貫徹落實,做到了政令暢通。
(三)認真落實黨風廉政建設責任制,全獄干警廉政意識和責任感不斷增強。年初我代表監獄與xx局簽定了《黨風廉政建設責任目標書》后,一是及時對崗位責任目標進行了分解,指導監察室進一步健全和完善了廉政檔案。使我獄黨風廉政建設工作向制度化、規范化邁進了一大步。二是真正負起“一把手”的責任,分別與各科室、監區(大隊)簽定了目標責任書。三是繼續把對干警職工八小時以外的兩個延伸管理引入到黨風廉政建設工作機制,收到了較好的效果。三是進一步規范執法活動,實行陽光工程,增強執法過程中的透明度,確保了公正、廉潔執法。在今年對罪犯進行的兩次減刑、假釋執法活動中,實行“三公開、一推薦、五把關”原則,做到了公開、公正、公平,杜絕暗箱操作,達到了“三滿意”。
(四)圍繞提高教育改造質量和確保監管安全,加強了軟硬件建設。一是加大了硬件建設力度,投資xx余萬元維修了高壓脈沖電網,投資xx萬元加高了圍墻;二是進一步健全軟件建設,按省局要求成立了刑罰執行委員會,出臺了《監獄刑罰執行工作細則》和其他相關規章制度,為確保監管改造秩序的穩定奠定的基礎。其中,省監獄局對我獄特殊學校進行了復查驗收,取得了963.5的好成績。在省局對我獄的刑罰執行、獄政管理、監管安全、生活衛生等工作檢查中都給予了很高的評價,順利實現了監管工作安全年和xx年安全無事故的目標。
(五)改善了辦公、生活環境和條件。今年,在資金比較緊張的情況下,投資xx萬元修建了蓄水池和供水設施,硬化、綠化了辦公區地面x平方米,繼被xx市授予衛生先進單位后,今年初又被授予*級文明單位。
(六)適應市場形勢,狠抓監獄生產。積極應對市場經濟、社會經濟結構調整、我國加入wto及監獄生產經營實現“三個轉變”后給監獄生產帶來的不利因素。形成了外來加工項目和塑料生產兼顧的生產格局;完善了安全生產制度和生產安全責任制,確保了生產安全。截止到11月份,全獄共完成產值x萬元,實現利潤*萬元。
三、存在的主要問題
缺點和不足,離黨和人民對我的要求還有差距。主要表現在:一是對政治理論學習還抓的不夠緊,理論素質還有待進一步提高;二是對同志的批評有時過于嚴厲和尖銳。三是在隊伍建設上還有教育不夠,管理不嚴的現象,發生了令人痛心的四名干警參與事件。在今后的工作中,自己一定要進一步加強理論學習,用“三個代表”武裝頭腦,指導行動,不斷提高理論水平,把工作做好,為黨盡責,為民奉獻。
以上是我個人這年來的述職報告,謝謝大家。
幼兒園老師敘職報告篇六
經組織安排,我擔任衛生院黨支部書記及院長工作,任職期間,在市衛生局和鎮黨委、鎮政府的正確領導下,在全院干部職工的支持下,以農村衛生工作為先導,以災后重建為契機,以“構建和諧醫院”、“科學發展觀”、“創先爭優”、“三好一滿意”活動為中心,切實轉變觀念,積極開展醫德醫風教育活動及黨風廉政建設工作,在醫院的發展中,充分發揮共產黨員的先鋒模范作用,確保了醫院各項工作的順利開展,并取得了較好的成績。
按照衛生局的要求,下面我就本人在任職期間的思想、工作及廉潔自律等方面的情況進行述職,不妥之處懇請各位領導提出批評,我將本著有則改之,無則加勉的態度,虛心接受,努力改正。
本人能自覺遵守國家法律法規,帶領全院職工認真學習黨的有關精神和國家的衛生方針政策,以衛生改革為契機,加強職工的政治學習,強化職業道德和服務觀念,全心全意為當地老百姓健康服務。
1、 在興隆鎮黨委政府和市衛生局的領導下,支部對全體黨員認真開展了“學習科學發展觀”、“創先爭優”活動,認真開展了交心談心,批評與自我批評,爭創黨員示范崗活動,楊文均同志連續兩年被評為興隆鎮優秀共產黨員。支部全體黨員目前無違法違紀現象發生。
2、 黨支部有步驟,有計劃地做好了發展黨員工作,把臨床“醫療一線、一流青年”作為發展黨員,特別是“5。12”汶川特大地震后至今,我院共發展黨員6名,部分黨員到其他醫院工作,成為業務骨干,個別正擔任行政職務。今年我院又培養入黨積極分子一名,實現了支部黨員的新老交替,壯大了支部黨員隊伍,加強了我院黨組織的建設,增強了黨組織的戰斗堡壘作用,為醫院的穩定和發展做出了一定的貢獻。
3、 加強領導班子建設,從提高班子成員的綜合素質入手,堅持講學習、講正氣、講團結,在思想上、政治上、行動上與上級黨組織保持一致,加強政策、法規和專業技術的學習,努力提高認識,分析總結實際能力。
4、 圍繞改革、發展的新形勢,突出抓好以理想信念為核心內容的思想教育,通過不同形勢引導職工轉變觀念,認清醫院面臨的形勢,進一步增強緊迫感和責任感,樹立“以病人為中心”的服務理念,正確理解“醫患”之間權利和義務的關系,積極開展優質服務,誠信服務活動。
5、 嚴格執行國家醫改政策,在全鎮全面開展九大公共衛生服務工作和執行國家基本藥物工作。
強了醫務人員的法制意識和安全意識,加強了工作責任心,規范了各項診療行為。致使醫院近年來無重大醫療事故和醫療糾紛的發生,為醫院創造了良好的經濟效益和社會效益,受到了有關部門的好評。
在日常生活和工作中,始終嚴于律已,廉潔自律,時常要求自己堂堂正正做人,實實在在做事,談化個人的名利,注重人格修養,不濫用職權,強化表率作用,凡是要求別人做的,自己帶頭做,凡是要求別人不做的,自己堅決不做。任職期間,沒有違反廉政規定和《領導干部廉潔從政若干準則》的行為,能夠自覺抵制各種不良風氣,不參與有損于黨員干部形象的消費娛樂行為。
1、 由于本人既是一個領導又是一個臨床醫生,因此,有時難以正確擺正管理與臨床醫療的關系,在某種成度上因臨床診治病人等因素而影響醫院的管理工作。
2、 在決策方面有時當斷不斷,有依靠思想,缺乏主動性。
3、 有好人主義思想,有時不能徹底地開展批評與自我批評。
1、 進一步加強政治理論,業務知識及醫院管理知識的學習,不斷提高政治思想,業務技術及醫院管理水平。
2、 正確處理好臨床診治病人和醫院管理的關系,把主要工作用于醫院的管理。
3、 認真做好醫院支部的各項工作,繼續加強醫院政風、行風、
反腐倡廉的建設工作,全面落實好國家醫改各項政策。
幼兒園老師敘職報告篇七
公司領導履職工作報告 尊敬領導和代表: 大家好!
根據公司黨委的安排,我對2018年的工作情況進行了認真的回顧和總結,向各位領導和職工代表做以匯報,請同志們評議。
第一方面 履職情況匯報
(一)生產管理方面
254天(2017年11月18日-2018年7月31日),創企業連運最高紀錄。
在設備綜合管理方面,貫徹“預防為主”和“維護與計劃檢修相結合”的原則,進一步完善了設備分級管理制度,同時以化工車間作為直接主體,采取以下措施,有力保證了大型設備的長周期運行:(1)實行專機專責制,做到臺臺設備、個個閥門有人負責;(2)對操作人員實施崗位練兵和培訓,做到“三懂”、“四會”;(3)嚴格執行巡回檢查制度,重點檢查易沖刷易腐蝕設備;(4)認真做好設備維護保養工作,做到備用設備隨時可投運;(5)及時消除跑、冒、滴、漏;(6)杜絕設備帶病運行。
(三)工藝管理方面
主要從加強一二類指標管控和考核、強化員工業務培訓,提高操作技能,開展優秀操作能手評比活動,提高員工積極性、實施精細操作等方面著手,同時進行了以下幾點工作,實現了廠控一類指標合格率99 %以上,二類指標98以上,保證了工藝的穩定運行。
(1)2月6日完成變溫吸附脫硫劑的更換,7日17:00投運,出口h2s含量8.5 mg/ nm3,達到設計要求。
(2)對合成汽機表冷器實施在線清洗,表冷器排氣壓力由
53 kpa降至20 kpa,達到預期清洗效果。
(3)對mrc一段、二段系統實施在線清洗,清洗后一段水冷器出口溫度下降6 ℃,二段水冷器出口溫度下降17.5 ℃,均達到預期效果。
(5)8月份利用全廠停車檢修機會,用高壓水槍對主要換熱器列管進行了清洗;對液氮洗mrc一段、二段水冷器內件、氨冰機二段、三段冷卻器內件進行了更換,清洗或更換內件的換熱器運行良好。
(6)更換了1#變換爐觸媒、液氮洗分子篩吸附劑、氮壓機除油劑、脫汞加氫預加氫觸媒、焦爐氣往復機除油劑、co2壓縮機除油劑、水解劑、脫硫劑,新更換的觸媒、填料運行狀態良好。
(四)節能降耗方面
4.對循環水泵進行節能改造,5臺泵每小時可節電約1500度;
7.加強現場檢查,消除工藝介質跑冒滴漏,杜絕一次水長流、常明燈、隨意排放等現象。
2018年8月,經省節能監察大隊核查,我公司合成氨、尿素單耗均低于國標的規定值。
(五)質量管理方面
1.從現場操作入手,嚴格落實操作制度,強化操作,提高產品質量穩定性。
2.從用戶反饋信息入手,加強員工責任心教育。 3.發揮中控精細調節作用,切實提高產品質量。
4.保證現場一次儀表準確性,發揮中控人員和現場作業人員兩條線的積極性,精確掌握數據的過程控制,實現精益生產。
5.推進基層技術創新,在基層班組積極開展“講、比”活動,調動和激勵基層班組、員工立足崗位,開展小改小革、先進操作法等崗位創新活動。
6.嚴把原輔材料質量關,杜絕不合格品進入生產環節。 7.對質量主管單位生產技術處和質量直接管理單位尿素車間,進行獎優罰劣,充分調動積極性。
(1)年度安全工作目標完成情況
通過認真貫徹落實國家有關安全生產法律法規、標準、文件及上級安監部門會議精神,推行以一個理念、六個抓手、六個提升為主體的“166”安全管理新體系,順利完成率杜絕死亡事故;杜絕較大以上火災、爆炸、泄漏事故;杜絕社會災害性事故;千人負傷率控制在1.0以下;全面提升安全生產標準化的動態達標水平,努力達到二級標準化企業管理水平的年度安全工作目標。
(2)安全生產標準化開展情況
按照制定的標準化動態檢查表,逐項尋找安全管理中存在的問題和不足,持續改進企業安全管理,切實將工作任務、工作責任落實到部門、車間和各個崗位,實現安全標準化工作與日常安全管理工作的有機融合。
2018年6月8日,公司通過安全標準化三級達標,取得了運城市安監局頒發的安全生產標準化三級達標證書。
2018年在陽煤集團各級安全標準化檢查工作中,屢次名列前茅。第二季排名化工集團第一,豐喜集團第一,消防專業排名第一;第三季排名化工集團第四,豐喜集團第一;第四季度排名化工集團第三,豐喜集團第一,儀表專業排名第一。
2018年化工集團共檢查四次,共查出各類隱患125條,目前已完成整改122條,3條未完成;陽煤安監局上半年檢查問題25條,已整改23,未整改2條,下半年檢查隱患20條,檢查問題已分解到各個單位,各單位制定了五定表,正在逐步整改。
(3)安全活動開展情況
2018年共開展現場處置方案演練35次,專項演練和關鍵裝置、重點部位演練25次,廠級綜合性演練2次,2次廠級演練分別為:6月12日,在凈化車間低溫甲醇洗裝置區進行了甲醇泄漏綜合應急演練;11月30日,在氣化車間氣化裝置區進行氣化合成氣泄漏綜合應急演練。
(4)安全生產許可證辦理
在公司各級領導的支持及各單位的大力配合下,經過安全現場檢查、整改、安全現狀評價、申報、現場評審、再整改等程序,于3月23日取得安全生產許可證。
2.環保管理方面
固廢、危廢的產生和處置方面,一般固廢轉運、處置與稷山
縣翱翔新型建材有限公司簽訂承包合同,由其合理處置、自主消化,無法使用的轉運到備用渣場。2018年系統大修期間更換并產生廢活性炭199.78噸、廢吸附劑59.94噸、廢脫汞劑20.85噸、廢催化劑137.6噸,全部嚴格按照《危險廢物轉移聯單管理辦法》要求與有資質單位簽訂處置合同,辦理危險廢物轉移聯單后合法處置。
污水處理污水池vocs治理方面,于2018年12月26日完工并投入運行,并委托山西藍標監測技術有限公司進行了驗收監測,出具監測報告,非甲烷總烴平均排放濃度1.33 mg/m3,排放速率0.015 kg/h,硫化氫平均排放濃度低于方法檢出限,氨平均排放濃度5.24 mg/m3,排放速率0.059 kg/h,酚類0.006 mg/m3,均達到了《惡臭污染物排放標準》(gb14554-93)中表2的標準限值。
外排水總氮改造方面,通過外出考察學習,自主討論研究,自行確定工藝路線和設備選型,8月完成改造,9月投運,11月運行正常,經檢測,總氮<35 mg/l,達到排放標準。
2018年全年所有環保設施、在線檢測運轉正常,所有水、氣、固均達標排放,未發生環保事故,未對生產造成任何影響。
第二方面 存在的問題及改進措施
一是在落實黨風廉政建設上需進一步強化。雖然始終保持職務行為的廉潔性,但對照黨的優良傳統剖析自己,個別方面仍有差距。
二是學習不夠深入,存在淺嘗輒止現象,主要表現在對于政
治理論和業務學習方面,總是認為了解一下就可以了,再加上日常性事務工作多,難以靜下心來,拿出整塊的時間去鉆研,最終導致對一些新知識、新理論不能深入透徹的領會和掌握,進一步影響了自己的認知能力和管理水平。
三是在思維方式、工作思路、工作方法和措施等方面,與實際工作的需要,與新形勢、新任務的需要,存在著明顯差距,有待進一步提高。
第三方面 下一步努力方向
1.思想政治學習和黨風廉政建設方面
(1)繼續加強政治理論學習,提高科學解決問題的能力,大膽解放思想,不斷開拓創新,增強運用科學理論解決各種矛盾和問題的本領,提高駕馭全局的能力。
(2)認真落實黨風廉政建設,認真執行黨風廉政建設責任制,帶頭遵守廉潔自律各項規定,時刻以《黨章》和《廉政準則》要求自己。堅決抵制腐朽思想的侵蝕,以實際行動樹立和維護黨員領導干部的良好形象。
2.生產管理方面
深入學習業務知識,拓寬自身知識面,虛心向同事學習,深入一線,傾聽員工心聲,提高管理水平,努力做到高效務實的干好本職工作。
加強干部員工業務培訓,全面提升干部管理水平和員工操作水平,為整個系統長周期穩定運行打好基礎。
采取一切措施,強化工藝指標考核,狠抓生產消耗,規范原輔材料采購程序,不斷降低生產成本,確保生產系統在低消耗、低成本下穩定運行。
最后,希望各位領導、各位代表提出寶貴的意見,我會誠懇的接受同志們的批評指正,積極改正!
謝謝大家!
幼兒園老師敘職報告篇八
您好!首先祝您身體健康,工作順心!祝愿#在您的管理下能夠步步高升,更上一層樓!
感謝一年來您和諸位領導對我的悉心栽培和備至關懷,心里萬分感激。在這一年中,無論在教學技能上還是在班級管理上,我都受益匪淺。感謝您給了我這樣好的鍛煉機會,在這一年的教學生活中,我切實感受到了早期教育的點點滴滴,雖然辛苦卻非常的充實。在這短暫的一年里,我有幸得到了各位領導和同事們的傾心指導和熱情幫助。感謝園長您給了我一個又一個彌足珍貴的學習和鍛煉機會,讓我在還未真正踏進社會后便有了歸屬的感覺。園長您一直對我的栽培與信任,我在這只能說,我令您失望了!離開幼兒園的這刻,我衷心向您說聲謝謝!
我很遺憾自己在這個時候提出辭職。現將辭職之由呈上,勞煩過閱。
由于一直就期望成為一名英語教師,在網上看到幼兒園招聘英語教師時便前來應聘,在園長和各位老師的幫助和指導下,我得到了園長的器重,進入了火箭班擔任起了一名英語老師,并在活動中心也有兩個班的英語教學。在這一年的英語教學中,我不僅體會到了一位英語老師與孩子們一起學習英語的樂趣,同時也鍛煉了自己的教學能力和與家長、孩子的溝通和交流方式。教學經驗的增長和出事方式的改進讓我得到了家長的認可和好評,孩子們對我也是非常的親切和信任。
雖然擔任幼兒園老師看似一項簡單的事,卻是鍛煉一個人耐心、能力、智慧等各方面素質的好地方。如果能夠成為一名優秀的幼兒園教師,那以后進入小學、初中、高中、大學教學乃至企業任職一定會更加出色。對我們這些年輕的教師而言,在這個充滿早期教育理念的環境之中工作和生活,更能切身體會父母的良苦用心和孩子的無限潛力,也為自己將來成為一個稱職母親奠定了一定的理論和實踐基礎。能和孩子們一起學習英語,玩英語游戲,參加英語比賽,看到孩子們的表現和成績,心中說不出的滿足和自豪。
在種.種經驗和成就面前,我深深地了解到自己雖然已經鍛煉了近一年的時間,但是在教學和處事上還有很多需要學習和改進的地方。由于自己的學業還未完成,因此不能全心赴于孩子們的學習生活、家長的溝通交流和自己的教學技能。如果以后完成學業,成為一名全職的英語教師,我一定會在各方面提升自己的專業學科知識,教學技能和處事方式。鑒于此,我想在接下來的讀書期間,專心在學校強化自己的專業學習,鉆研教育教學知識理論,積極參與教學實踐,同時為自己以后的教學生涯奠定更多的理論基礎和實踐基礎。
離開幼兒園,離開曾經一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得這么多老師的幫助和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善,舍不得孩子們親切和天真。學期將盡,按照合同規定,提前一個月寫出辭職申請,引咎自責,提請辭職。希領導見諒,閱而納之!懇請園長能批準!這學期還有一個多月的教學時間,我一定會一如既往的用心上課,對孩子負責,對家長負責,也對自己的負責,認真履行完自己的工作使命,敬請園長放心。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證教學工作的正常進行,對幼兒園、對孩子、對家長盡好自己的責任。
真誠祝愿領導和同事們身體健康,工作順利;祝愿孩子們生活愉快,健康成長;祝愿事業蒸蒸日上!
特此報告
20____年__月__日