在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。心得體會是我們對于所經(jīng)歷的事件、經(jīng)驗和教訓的總結(jié)和反思。接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧，我們一起來看一看吧。

企業(yè)幫扶的心得體會篇一

近年來，中國的扶貧工作已經(jīng)取得了顯著成效，但是要想真正讓貧困地區(qū)的人民脫貧致富，僅僅靠政府的力量顯然還遠遠不夠，需要更多的社會力量加入進來。企業(yè)是社會力量中不可或缺的一部分，越來越多的企業(yè)開始積極參與扶貧工作，走出一條以幫扶為核心的新路。本文將從個人經(jīng)歷出發(fā)，分享企業(yè)走幫扶的心得體會。

第二段：選擇幫扶地區(qū)的原因

我所在的企業(yè)選擇的幫扶地區(qū)是湖南省的一個貧困縣，為什么選擇這個地方呢？首先是這個地區(qū)的貧困程度比較嚴重，需要我們的幫助。其次，這個地區(qū)的產(chǎn)業(yè)比較單一，缺乏多元化的發(fā)展，我們希望能夠通過幫扶，引導當?shù)厝嗣癜l(fā)展新的產(chǎn)業(yè)。最后，我們與當?shù)卣蜕鐣M織建立了良好的合作關(guān)系，能夠更加高效地開展幫扶工作。

第三段：幫扶的方式和項目

企業(yè)走幫扶，強調(diào)的是滿足當?shù)匦枨蟮捻椖浚⑶铱沙掷m(xù)發(fā)展。我們選擇了教育、健康、扶貧等方面進行幫扶。具體包括：為貧困學生提供助學金和義務(wù)教育補助金；資助留守兒童的健康成長，開設(shè)家庭訪問服務(wù)等；通過建立農(nóng)村綜合服務(wù)中心和扶貧工業(yè)園，實現(xiàn)當?shù)孛撠氈赂缓投嘣l(fā)展。這些項目都是根據(jù)當?shù)貙嶋H情況制定的，既滿足當?shù)匦枨螅志邆淇沙掷m(xù)發(fā)展性，取得了良好的效果。

第四段：幫扶過程中面臨的困難和挑戰(zhàn)

在幫扶的過程中，我們也面臨著許多困難和挑戰(zhàn)。首先，是人員匱乏，企業(yè)內(nèi)部沒有專業(yè)的幫扶人員，需要去招聘或者與其他機構(gòu)合作。其次，是當?shù)氐娜饲槭拦剩枰私獗镜氐娘L俗習慣和故事，建立親和力和信任感。最后，是資金的問題，需要在項目的推進中保證資金的充分使用和有效管控。這些困難和挑戰(zhàn)并不是不能克服，只要有正確的引導和合理的安排，就一定能夠突破。

第五段：企業(yè)走幫扶的意義和價值

企業(yè)走幫扶，并非只是為了履行社會責任，更是為了實現(xiàn)企業(yè)與當?shù)厣鐓^(qū)的合作共贏。企業(yè)通過幫扶，既提高了自身的社會形象，也為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。同時，幫扶也是一種管理創(chuàng)新和人才培養(yǎng)的方式，不僅可以激發(fā)員工的工作熱情和激情，也可以提高員工的管理能力和社會責任感。最重要的是，幫扶可以真正地幫助到需要幫助的人，讓他們過上更加幸福、富裕、美好的生活。

總結(jié)

企業(yè)走幫扶，既是企業(yè)實現(xiàn)社會責任的一種方式，更是為了滿足當?shù)厝罕娬嬲男枨蠛蛶椭麄儷@得發(fā)展機會的一種重要途徑。幫扶工作并非易事，需要企業(yè)投入大量時間、精力、資金和人力等資源。但是，只要有正確的理念、合理的策略和高效的執(zhí)行力，就一定能夠取得更好的成效，真正做到企業(yè)與當?shù)厣鐓^(qū)合作共贏，為中國的可持續(xù)發(fā)展貢獻一份力量。

企業(yè)幫扶的心得體會篇二

為認真貫徹落實xxx省委十屆六次全會精神、市委七屆十次全會精神和縣委四屆七次全會精神，按照《關(guān)于全面動員組織各方面力量參與干部駐村幫扶工作的通知》川雙聯(lián)辦發(fā)〔20xx〕8號文件要求，深入推進婦聯(lián)干部駐村幫扶工作，盡快幫助貧困村和貧困戶脫貧致富，確保幫扶任務(wù)如期實現(xiàn)，特制訂如下工作方案。

全面貫徹省委十屆六次全會精神，積極動員婦聯(lián)干部參與駐村幫扶工作，圍繞落實實事求是、因地制宜、分類指導、精準扶貧的要求，認真梳理幫扶思路，堅持問題導向、需求導向，改革幫扶機制，拓展幫扶群體，深化幫扶內(nèi)容，創(chuàng)新幫扶載體，最大限度地幫助困難婦女兒童，為建成富裕美麗幸福和諧新夯實基礎(chǔ)。

（一）幫扶對象：縣鎮(zhèn)村（5個鎮(zhèn)36個村）

（二）幫扶任務(wù)：以扶貧攻堅為主要目標，通過選派干部駐村幫扶，辦實事、解民憂、推動發(fā)展，扎實落實四個一要求，確保同步全面建成小康社會。

（三）幫扶形式：建立1+1+n(幫扶工作組+機關(guān)婦委會（婦代會）、對口聯(lián)系部門、轄區(qū)內(nèi)企業(yè)等)的聯(lián)動工作機制，做好一個摸底、兩個對接、多點幫扶（即：摸清困難婦女兒童數(shù)量、與對口幫扶部門和貧困村做好對接、工作組聯(lián)系2個以上幫扶點實行多點幫扶）。

（一）積極發(fā)動群眾。積極宣傳黨和國家各項強農(nóng)惠農(nóng)政策、法律法規(guī)，積極了解掌握群眾思想動態(tài)，積極幫助群眾轉(zhuǎn)變觀念、增強群眾法制意識、發(fā)展意識。

（二）建立幫扶臺賬。通過深入細致的調(diào)研，及時找準和發(fā)現(xiàn)問題，收集民意和掌握干部群眾發(fā)展意見，填寫幫扶臺賬。

（三）制定幫扶計劃。把經(jīng)濟發(fā)展作為首要任務(wù)，立足聯(lián)系村實際，摸清當?shù)禺a(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、人居環(huán)境等基本情況，堅持實事求是、因地制宜，按照規(guī)劃到村、幫扶到戶原則，幫助村兩委科學制定并組織實施工作規(guī)劃。

（四）發(fā)展項目，落實發(fā)展資金。因地制宜助推駐點村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，培育致富帶頭人。組織開展職業(yè)技能培訓，增強致富能力，拓寬就業(yè)渠道，增加經(jīng)濟收益。

（五）加強組織建設(shè)。協(xié)助上級黨委、政府選好配強村兩委班子，采取思想上幫、方法上教、行為上帶、制度上管等方式，加大對農(nóng)村黨組織、村委會班子和黨員干部隊伍建設(shè)，提高村級民主管理的科學化、制度化、規(guī)范化水平，確保黨組織、村委會班子達到五好要求。

（六）注重民生工作。幫助解決貧困村上學難、行路難、就業(yè)難、養(yǎng)老難等問題，主動關(guān)心農(nóng)村空巢老人、留守婦女兒童、傷殘群眾，積極為返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供服務(wù)。深入排查農(nóng)村矛盾糾紛問題，加大調(diào)處化解力度，維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定。

四、保障措施

（一）加強領(lǐng)導。領(lǐng)導干部要帶頭下鄉(xiāng)駐村，調(diào)研指導幫扶工作。制定本單位定點扶貧和干部下鄉(xiāng)駐村工作方案，建立住村干部工作檔案，完善考核、獎懲制度，逐步形成長效機制。要根據(jù)所駐村實際情況，保障工作經(jīng)費，加大資金、項目協(xié)調(diào)力度，確保活動順利進行。

（二）嚴肅紀律。駐村婦聯(lián)干部要堅持與一三五下鄉(xiāng)駐村，真正解決各鎮(zhèn)村的實際問題。要輕車從簡，不給基層增添負擔。要嚴格遵守各項規(guī)定和當?shù)剜l(xiāng)規(guī)民約，嚴禁參與和封建迷信活動，嚴禁吃請收禮和索要土特產(chǎn)品，樹立黨員干部的良好形象。

企業(yè)幫扶的心得體會篇三

在當前經(jīng)濟發(fā)展的時代中，企業(yè)不再只是簡單地實現(xiàn)自我利益最大化了，更多的企業(yè)正在走向社會責任和企業(yè)公民的道路。其中，企業(yè)走幫扶模式是一種深受好評的社會責任實踐，它不僅能夠幫助企業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，同時也能夠幫助貧困地區(qū)和企業(yè)之間搭建良好的溝通橋梁，使貧困地區(qū)受益。下文將深入探討企業(yè)走幫扶心得和體會。

第二段：了解被幫扶地區(qū)

在幫扶之前，企業(yè)首先要全面了解被幫扶地區(qū)的自然、經(jīng)濟、社會、文化等方面的情況，針對當?shù)氐膯栴}進行有針對性的幫扶。如在貴州貧困縣對當?shù)剞r(nóng)業(yè)進行幫扶，就要了解當?shù)刭Y源稟賦、氣候條件、種植模式等情況，并在此基礎(chǔ)上制定出有針對性的幫扶計劃，確保幫扶到位、見效明顯。

第三段：落實好幫扶資金和物資

企業(yè)在實施幫扶過程中，必須嚴格遵循財務(wù)制度，明確資金用途和流向，確保幫扶資金和物資落實到位。同時，在自主設(shè)計捐贈物資時，要充分考慮實際的需要和幫扶方針，以便更準確地幫助貧困地區(qū)。比如，在向農(nóng)村地區(qū)捐贈時，不僅要考慮到食品和日用品的需求，還要考慮到針對當?shù)剞r(nóng)業(yè)、教育等方面的需求，因為只有真正的本地化支持才能幫助當?shù)馗玫厝谌氍F(xiàn)代社會。

第四段：實施幫扶活動

企業(yè)應(yīng)該主動擔負社會責任和義務(wù)，積極支持貧困地區(qū)，參與到幫扶活動的實施過程中。企業(yè)可以通過資金捐助、技術(shù)指導、人才培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等多種方式，幫助貧困地區(qū)發(fā)展，促進其經(jīng)濟脫貧。同樣，企業(yè)還可以借助走訪貧困地區(qū)的機會，每年組織員工開展社會服務(wù)活動，進而提高員工的社會責任感和使命感，同時在服務(wù)過程中借助實際行動發(fā)揚企業(yè)的品牌形象。

第五段：總結(jié)

通過企業(yè)走幫扶，不僅能夠幫助貧困地區(qū)脫貧致富、就業(yè)創(chuàng)業(yè)，更重要的是幫助貧困地區(qū)擺脫貧困的狀態(tài)，最終讓當?shù)鼐用駥崿F(xiàn)自我發(fā)展。同時，企業(yè)通過這種方式實施社會責任和義務(wù)，也有助于構(gòu)建一個更加和諧、溫暖的社會。因此，企業(yè)走幫扶模式可以說是一種過程互動，相互支持的共生關(guān)系，在實施過程中，企業(yè)更應(yīng)該注重尺度和方法，積極擔當，把幫扶作為企業(yè)的社會責任和使命來認真貫徹落實，進而為打造全社會對貧困發(fā)生持續(xù)的支持，做好示范和引領(lǐng)的作用。

企業(yè)幫扶的心得體會篇四

為深入貫徹落實科學發(fā)展觀，切實把“人民群眾得實惠”的活動要求落到實處，把鄉(xiāng)黨委和村委會的關(guān)懷和溫暖送到自然村貧困群眾中去，讓人民群眾感受到田心寨村民委開展學習實踐科學發(fā)展觀的新氣象，努力構(gòu)建和諧新農(nóng)村，促進民生協(xié)調(diào)發(fā)展，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定，結(jié)合鄉(xiāng)黨委學習實踐活動中開展的“轉(zhuǎn)變作風抓落實、提高服務(wù)水平、加快農(nóng)村發(fā)展”主題實踐活動，為幫助貧困弱勢群體解決實際生活困難，確保扶貧幫困工作的長效性和穩(wěn)定性，特制定本實施方案，具體如下：

以“三個代表”重要思想和十七屆三中全會精神為指導，以開展深入學習科學發(fā)展觀活動為契機，以構(gòu)建和諧社會為核心，以關(guān)愛弱勢群體為重點，通過鄉(xiāng)機關(guān)各黨支部、部門（單位）、廣大黨員干部的共同參與，進一步完善扶貧幫困工作機制，關(guān)心弱勢群體，切實解決農(nóng)村困難群眾的生產(chǎn)生活問題，努力營造扶貧幫困、團結(jié)互助、奉獻愛心的良好社會氛圍，促進新農(nóng)村“三個文明”建設(shè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

扶貧幫困工作堅持總支黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，各支部齊抓共管的領(lǐng)導機制；建立鄉(xiāng)村聯(lián)動、社會參與、分工負責、相互配合、長抓不懈的工作機制。

幫困工作的領(lǐng)導與貫徹落實，對村委會扶貧幫困工作進行督促檢查。

（2）各自然村成立相應(yīng)的“扶貧幫困領(lǐng)導小組”，由村黨委書記擔任組長，主要負責本村的扶貧幫困工作，積極主動協(xié)助村扶貧幫困領(lǐng)導小組工作，引導貧困戶依托上級部門（單位）幫扶自主創(chuàng)業(yè)，支持和幫助貧困戶提高自主創(chuàng)業(yè)致富能力，做好幫扶工作的正面宣傳工作，轉(zhuǎn)變貧困戶等、靠、要的依賴思想。

（一）扶貧幫困機制

在村委會扶貧幫困領(lǐng)導小組的組織領(lǐng)導下，建立總支領(lǐng)導班子、自然村各支部、黨員干部多措并舉的幫扶機制，深入開展“一幫一”和“多幫一”結(jié)對工作，采取總支領(lǐng)導班子成員聯(lián)系村幫扶、各支部聯(lián)系戶幫扶、黨員干部聯(lián)系孤寡老人、孤兒幫扶的形式，深入貧困村、困難戶認真了解情況，根據(jù)實際情況，解決他們眼前的困難，制定長期有效的脫困措施和幫扶制度，盡力幫助他們解決生活和生活中的實際困難，逐步使“空殼村”集體經(jīng)濟穩(wěn)步增長、貧困戶脫貧解困、貧困輟學兒童復學、孤寡老人生活有保障。

（1）總支領(lǐng)導班子成員聯(lián)系村幫扶。通過總支領(lǐng)導班子每一位成員聯(lián)系一個村，以所聯(lián)系村的集體經(jīng)濟發(fā)展與農(nóng)牧民人均收入增長為幫扶重點，分階段、有步驟的引導扶持村集體經(jīng)濟發(fā)展，幫助解決村民就業(yè)問題，促進村民增收，使所聯(lián)系村群眾的生活質(zhì)量和經(jīng)濟收入有明顯改觀。實現(xiàn)“兩個增長”，即：集體經(jīng)濟收入增長、農(nóng)牧民人均收入增長。

（2）對有勞動能力的特困家庭和殘疾人家庭，可根據(jù)實際情況，通過資金扶持、技能扶持、就業(yè)扶持等多種形式，堅持“輸血”與“造血”相結(jié)合、長期幫助與臨時救濟相結(jié)合、物質(zhì)幫助與精神鼓勵相結(jié)合，幫助提高生產(chǎn)技能、提供致富信息，幫助解決生產(chǎn)資料，引導和支持其依托旅游脫貧致富。把黨和政府的關(guān)懷送到困難群眾家中；對既無勞動能力、又無生活自理能力的殘疾人家庭，由村委會出資出力，幫助其改善生活狀況，增強其生活的信心；對有望康復的殘疾人員，要積極開展醫(yī)療救助活動，切實保障殘疾人能夠得到及時有效地救助。

（3）黨員干部聯(lián)系孤寡老人、孤兒幫扶。通過機關(guān)黨員干部與景區(qū)孤寡老人、孤兒結(jié)對進行救助幫扶，以黨員干部為主體，本著自愿、自覺、主動的原則，可以一位黨員干部或多位黨員干部聯(lián)系一名孤寡老人、孤兒，開展“一幫一”或“多幫一”幫扶活動，發(fā)動廣大機關(guān)黨員干部積極同貧困兒童、孤兒、孤寡老人等弱勢群體結(jié)對子，區(qū)別不同情況展開幫扶救助活動。對貧困兒童、孤兒，建立長期助學計劃，幫助其順利完成學業(yè)；對既無勞動能力、又無生活自理能力的孤寡老人，發(fā)動黨員干部、群眾出資出力，幫助其改善生活狀況，增強其生活的信心。通過組織和引導機關(guān)黨員干部為群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難事、堅持不懈做好事，切實加強和改進黨員干部作風，樹立起良好的形象。

（二）扶貧幫困工作制度

1、定期走訪制度。村委會領(lǐng)導班子成員、黨員干部每個季度至少定期走訪兩次幫扶聯(lián)系點，深入村、戶、點，了解實際情況，認真細致地搞好調(diào)查摸底，及時掌握貧困村、困難家庭、孤寡老人、孤兒情況，做好基礎(chǔ)性服務(wù)工作。

2、幫困協(xié)調(diào)制度。在全面了解實際情況的基礎(chǔ)上，幫助結(jié)對村、家庭及孤寡老人、孤兒認真分析貧困主要原因，理清扶貧幫困工作思路，根據(jù)實際及時采取扶貧幫困措施，并及時向扶貧幫困小組匯報情況，村委會領(lǐng)導班子成員、各支部廣大黨員干部相互協(xié)調(diào)，積極爭取和利用國家扶貧開發(fā)政策及民政救助政策等通過多種渠道幫助貧困家庭及孤寡老人、孤兒，從根本上解決貧困家庭的實際困難。

3、工作例會制度。扶貧幫困工作要納入村委會領(lǐng)導班子、各支部工作的重要議程，每半年召開一次例會，研究分析所聯(lián)系貧困村、困難戶、孤寡老人、孤兒的生產(chǎn)生活狀況，審核扶貧幫困對象及資金補助的金額，安排部署扶貧幫困工作，遇到重大事項要隨時召開緊急會議。

4、長效管理制度。扶貧幫困要改變以往單一的階段性或節(jié)日性捐助形式，要由“輸血型”向“造血型”轉(zhuǎn)變，引導和幫助幫扶對象逐步提高生產(chǎn)自救能力，形成一個長效、穩(wěn)定的脫貧機制，使扶貧幫困工作逐漸走向制度化、經(jīng)常化、社會化。

（三）扶貧工作措施

村委會扶貧幫困工作是一項長期的工作任務(wù)，搞好扶貧幫困工作，要采取多種措施，提高社會救助水平，有力保障貧困人群的生活。

（1）加快發(fā)展村集體經(jīng)濟。貧困村聯(lián)系幫扶工作要始終把發(fā)展村集體經(jīng)濟作為首要任務(wù)來抓，強化發(fā)展意識，要依托旅游發(fā)展，支持和鼓勵農(nóng)牧民開展特色產(chǎn)品種養(yǎng)殖、種植，幫助村黨支部提高市場經(jīng)營能力，鼓勵村黨支部牽頭成立各種農(nóng)民合作產(chǎn)業(yè)協(xié)會，加快發(fā)展村集體經(jīng)濟，更好帶領(lǐng)農(nóng)民脫貧致富。

（2）建立就業(yè)救助機制。幫助困難家庭人員提高技能，促進就業(yè)與再就業(yè)。村委會各支部要充分整合各類資源，切實解決所幫扶對象的困難。一是增強綜合素質(zhì)。要把提高貧困人群技能和文化素質(zhì)作為重要突破口，按照“實際、實用、實效“的原則，廣泛組織開展免費的崗位技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，使他們掌握一技之長，乃至多種技能，幫助貧困群眾轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，提高他們的綜合素質(zhì)，增強貧困人群的自我發(fā)展能力，增強其就業(yè)競爭力。二是要積極協(xié)調(diào)，深入各自然村宣傳發(fā)動，充分發(fā)揮牽線搭橋作用，為貧困人群提供更多的就業(yè)信息，推動貧困人群的就業(yè)再就業(yè)工作。三是鼓勵自主創(chuàng)業(yè)，各支部要積極主動為有創(chuàng)業(yè)愿望的困難群眾提供創(chuàng)業(yè)信息，并積極與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，落實各項優(yōu)惠措施，加大對困難群體自主創(chuàng)業(yè)的幫扶力度。

（3）實施生活救助機制。各支部要最大限度地解決所幫扶對象生活救助問題，扶貧幫困小組要主動與農(nóng)戶溝通協(xié)調(diào)，盡可能的把家庭人均生活標準低于當年最低生活標準的困難群眾都納入低保范圍，做到應(yīng)保盡保。

企業(yè)幫扶的心得體會篇五

第一段：引言（200字）

如今，社會上一直弘揚著互助精神，特別是對于貧困、殘疾、老年等較弱勢群體的關(guān)注更是久已不斷。企業(yè)作為社會責任的擔當者，發(fā)揮巨大作用，積極踐行著“扶貧濟困”的使命。通過幫扶活動，企業(yè)不僅有力地促進了企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，更為社會貢獻了自己的一份微薄之力。

第二段：企業(yè)為何要走幫扶之路（300字）

隨著計劃生育、戶籍制度、城鎮(zhèn)化等社會制度改革不斷深入推進，社會群體分化更加明顯，貧富差距加劇，農(nóng)村留守兒童、貧困老人、全家重患病人員等薄弱群體的問題越來越凸顯。對于企業(yè)而言，走幫扶之路不僅有利于履行社會責任和塑造企業(yè)形象，還能有效培養(yǎng)員工的公益意識，有助于提升企業(yè)的品牌美譽度和社會情感價值。

第三段：企業(yè)幫扶的途徑和方式（300字）

企業(yè)幫扶的方式多種多樣，有資金捐贈、物資捐贈、技術(shù)援助、崗位培訓、定向資助等。例如，阿里巴巴集團捐建的阿里巴巴農(nóng)村教育公益項目，旨在為鄉(xiāng)村地區(qū)的孩子送去更好的教育資源和生活體驗；騰訊公益通過在線募捐為湖北疫苗捐贈提供支持。此外，還有像深圳華為的“向遠”計劃，設(shè)立慈善基金，資助公益事業(yè)等。

第四段：企業(yè)幫扶的有效性與實踐（300字）

企業(yè)的走幫扶之路不能僅僅停留在口號上，要有切實的行動。例如華商基金會與格力電器合作開創(chuàng)了“格力百萬助學計劃”，用實際行動支持家庭貧困和優(yōu)秀學生的上學夢想。此外，基于企業(yè)的實際情況和市場發(fā)展趨勢，可探索制定具體可行的幫扶計劃和方案，如用自身專業(yè)技能為地方公益事業(yè)提供支持與服務(wù)。這些實施方案，通常通過測評、考核、公示等一系列審查機制，以保護幫扶對象的合法權(quán)益，確保幫扶真正到位。

第五段：結(jié)尾（200字）

企業(yè)作為社會責任的擔當者，積極踐行“扶貧濟困”的使命，走幫扶之路成為企業(yè)發(fā)展的重要方面之一。對企業(yè)而言，參與公益慈善活動并不僅僅是一種積極回報社會的行為，更是傳遞企業(yè)愛心和社會情感價值的途徑。相信崇尚人類命運共同體的理念和互助共贏的社會發(fā)展趨勢，企業(yè)幫扶的行動和實踐必將釋放出更大的社會效益。

企業(yè)幫扶的心得體會篇六

為認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于困難群眾幫扶工作的決策部署，大力推動農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)幫扶工作，拓寬困難群眾穩(wěn)定增收渠道，現(xiàn)結(jié)合實際，制定本方案。

突出農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)幫扶的優(yōu)先地位，發(fā)揮農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、能人大戶、家庭農(nóng)場帶動和困難戶自主種養(yǎng)的“四帶一自”產(chǎn)業(yè)幫扶模式作用。鼓勵和支持有勞動能力的困難戶發(fā)展特色種養(yǎng)業(yè)和傳統(tǒng)手工業(yè)，切實提高困難戶的家庭收入，建立完善經(jīng)營主體與困難戶聯(lián)動發(fā)展的利益聯(lián)結(jié)機制。

全區(qū)建檔在冊農(nóng)村困難戶。

鼓勵困難戶依據(jù)自身條件，發(fā)展特色種植業(yè)、特色養(yǎng)殖業(yè)、休閑農(nóng)業(yè)等產(chǎn)業(yè)，脫困致富。培育、引進和扶持一批新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，帶動困難戶脫貧。

1.特色種植業(yè)。立足區(qū)的區(qū)位特點，支持困難戶因地制宜發(fā)展無公害蔬菜和精品瓜果等產(chǎn)業(yè)。

2.特色養(yǎng)殖業(yè)。推進生態(tài)養(yǎng)殖，支持農(nóng)戶因地制宜發(fā)展林下家禽養(yǎng)殖和漁業(yè)循環(huán)養(yǎng)殖，鼓勵開展稻漁綜合種養(yǎng)。

3.休閑農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。鼓勵各類新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體依據(jù)區(qū)位優(yōu)勢，發(fā)展農(nóng)家樂、采摘園等休閑農(nóng)業(yè)，引導困難農(nóng)戶在園中就業(yè)或從事配套服務(wù)，鼓勵周邊農(nóng)戶通過鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)獲得就業(yè)和經(jīng)濟收入。

（一）落實農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)幫扶政策

1.新型經(jīng)營主體補助。新獲得國家級、省級和市級示范稱號的家庭農(nóng)場和農(nóng)民專業(yè)合作社，分別一次性給予10萬元、5萬元、2萬元獎補。新獲得國家、省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)一次性給予40萬元、10萬元；新獲得省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)“甲級隊”、省級示范聯(lián)合體一次性給予20萬元、10萬元獎補。對當年新認證的“三品一標”，地理標志獎勵3萬元、綠色食品每個獎勵2萬元、無公害農(nóng)產(chǎn)品每個獎勵1萬元，有機食品每個獎勵萬元。

2.設(shè)施大棚補助。新建連片鋼架3000平方以上，每平方米按照30元標準進行獎補。

3.稻漁綜合種養(yǎng)補助。對新建的稻漁綜合種養(yǎng)基地，通過市級示范基地評比驗收，每畝補助設(shè)施改造費用300元。對獲省、部級稻漁綜合種養(yǎng)示范基地的企業(yè)分別給予10萬、20萬獎勵。

4.休閑農(nóng)業(yè)示范補助。對新創(chuàng)建的市級農(nóng)業(yè)示范觀光園，每園給予10萬元補助；對新獲得國家級、省級休閑農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村旅游示范點的農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，一次性給予30萬元、20萬元獎補。

（二）豐富農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)幫扶舉措

1.開展技術(shù)幫扶。對有意愿發(fā)展種養(yǎng)產(chǎn)業(yè)的，由農(nóng)業(yè)主管部門安排技術(shù)專家給與技術(shù)指導。

2.幫助提升技能。對有意愿參加培訓的困難群眾，在當年職業(yè)農(nóng)民培訓中優(yōu)先安排。

3.幫助推介農(nóng)產(chǎn)品。對困難群眾生產(chǎn)的農(nóng)副產(chǎn)品的，優(yōu)先推薦參加市農(nóng)產(chǎn)品展示展銷會。

4.組織參與幫扶。在新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體的各類項目申報和表彰推薦中，開展農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)幫扶、帶動困難群眾脫困作為必備的考核指標之一。

1．明確職責分工。農(nóng)業(yè)農(nóng)村局發(fā)揮牽頭作用，協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)幫扶工作。各鎮(zhèn)、街為實施主體，負責幫扶組織實施、檢查落實等工作。

2．強化規(guī)范管理。各鎮(zhèn)、街道和局屬事業(yè)單位要高度重視，組織人員深入調(diào)查研究，確保產(chǎn)業(yè)幫扶工作順利開展。困難戶自主發(fā)展產(chǎn)業(yè)的，要及時上門指導，幫助困難戶脫困。

3．加強宣傳引導。發(fā)展農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)是困難群眾實現(xiàn)脫困的重要途徑和根本出路，各鎮(zhèn)、街要利用多種形式的宣傳方式，對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)幫扶政策宣傳，調(diào)動困難戶參與的熱情。

企業(yè)幫扶的心得體會篇七

隨著中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，企業(yè)社會責任不僅僅體現(xiàn)在生產(chǎn)經(jīng)營上，更多的企業(yè)開始關(guān)注公益事業(yè)和社會貢獻。企業(yè)幫扶便是企業(yè)社會責任的重要體現(xiàn)，它可以幫助企業(yè)更好地履行社會責任，同時也能帶來反哺企業(yè)的積極影響。本文將結(jié)合筆者的親身經(jīng)歷和觀察，分享對企業(yè)幫扶的心得體會。

第二段：企業(yè)幫扶的概念和意義

企業(yè)幫扶，顧名思義，就是企業(yè)通過定向捐贈、資助教育、幫助農(nóng)民和減貧等種種方式幫助社會群體解決實際問題。企業(yè)幫扶可以起到反哺企業(yè)的作用，尤其是在提升企業(yè)社會形象、樹立企業(yè)品牌、培養(yǎng)員工責任心、增強企業(yè)社會信譽等方面尤為明顯。與此同時，企業(yè)幫扶也有助于社會保障和社會治理，促進社會和諧和穩(wěn)定發(fā)展。

第三段：企業(yè)幫扶的案例分析

許多企業(yè)都通過各種形式的幫扶行動促進企業(yè)發(fā)展和社會進步。比如，中國聯(lián)通的“數(shù)字鄉(xiāng)村”計劃，旨在通過強化農(nóng)村地區(qū)的數(shù)字化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推進數(shù)字技術(shù)在農(nóng)村的應(yīng)用，促進鄉(xiāng)村發(fā)展和數(shù)字普及。昆侖決則提供賽事直播，吸引廣大觀眾，從而提高其品牌知名度和影響力。這些企業(yè)通過實踐推動企業(yè)社會責任的履行，同時也把利益分享給了更廣泛的群眾。

第四段：企業(yè)幫扶對我產(chǎn)生的影響

我曾經(jīng)參與一家電子科技企業(yè)的公益活動，整個過程對我產(chǎn)生了深刻的影響。首先，我領(lǐng)略到了企業(yè)社會責任的真正含義。這家企業(yè)不僅致力于研發(fā)和生產(chǎn)電子產(chǎn)品，還通過孵化器、扶貧基金等渠道推進社會公益。其次，我感受到了企業(yè)幫扶的積極作用。這家企業(yè)通過無異于接力賽的方式，讓更多的人參與到公益事業(yè)中，取得了令人矚目的成就。最后，我深刻體驗到企業(yè)社會責任功不可沒的真理。企業(yè)要贏得更多的尊重和信任，不僅需要有競爭力的產(chǎn)品，還需要積極參與社會事務(wù)，做出對社會有益的貢獻。

第五段：結(jié)論

企業(yè)幫扶是企業(yè)呈現(xiàn)其社會責任、社會價值的重要途徑。企業(yè)幫扶應(yīng)當堅持“謀全局、優(yōu)中選優(yōu)、從簡就繁、拓展領(lǐng)域”的原則，積極拓展公益事業(yè)的深度和廣度，對于企業(yè)自身的品牌形象、企業(yè)文化和員工價值觀的提升，以及對于社會的發(fā)展、和諧和穩(wěn)定至關(guān)重要。因此，企業(yè)和社會要攜起手來，為推動社會和經(jīng)濟的雙重發(fā)展而共同努力。

企業(yè)幫扶的心得體會篇八

20xx年是全面落實縣委、縣政府進一步提升“三化”建設(shè)水平的關(guān)鍵之年。為進一步加強對工業(yè)企業(yè)的幫扶力度，促進企業(yè)增產(chǎn)、增收、增效，全力推動我縣工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合我縣實際，制定如下工作方案。

全縣規(guī)模以上企業(yè)以及有望進入規(guī)模行列的高成長性中小企業(yè)。

幫助企業(yè)解決建設(shè)、生產(chǎn)、宣傳、銷售等環(huán)節(jié)的各種困難和存在問題，使企業(yè)投資環(huán)境有明顯優(yōu)化，生產(chǎn)經(jīng)營情況有明顯改善，效益有明顯提升，鼓勵企業(yè)做大做強，確保年全縣工業(yè)總產(chǎn)值、主營業(yè)務(wù)收入、工業(yè)增加值和稅收等各項工業(yè)指標有較大幅度增長。積極幫助、指導有望進入規(guī)模行列的具備較強實力的成長性企業(yè)做好申報工作，確保9家以上成長性中小企業(yè)進入規(guī)模以上企業(yè)行列。引導、幫助企業(yè)充分利用閑置土地，切實提高園區(qū)土地利用率。

建立健全“一家企業(yè)、一名縣領(lǐng)導、一個部門、一套政策、一套服務(wù)措施”的“五個一”幫扶機制，在人才、資金、用地、供水供電、信貸、上市和服務(wù)等方面對納入幫扶范圍的企業(yè)進行傾斜支持（結(jié)對幫扶責任分工見附表）。

1、采取行政、經(jīng)濟和服務(wù)等措施，完善人力資源市場，組織開展好各類招聘、招工活動，加強與外縣市勞務(wù)合作，建立校企合作平臺，加大獎勵扶持力度，積極為企業(yè)解決招工難的問題。

2、加強工業(yè)運行調(diào)度，加大對市場價格、用水用電等方面的檢測和分析，密切政企、部門之間的協(xié)調(diào)和聯(lián)動。

3、采取專項協(xié)調(diào)會、項目對接會等形式，加強政銀企合作，充分發(fā)揮各種擔保平臺作用，主動為企業(yè)融資牽線搭橋，積極加強和上級部門的對接溝通，為企業(yè)解決融資、上市等方面的難題。

4、本著提高效率、方便企業(yè)的原則，簡化、優(yōu)化辦事程序，減少審批環(huán)節(jié)，實行公開承諾制、限時辦結(jié)制等制度，急事急辦，特事特辦，提高服務(wù)的質(zhì)量和水平。

幫扶行動從5月5日至12月25日集中時間、集中人力進行。活動分四個階段：

1、宣傳動員階段（5月5至5月10日）。各幫扶責任領(lǐng)導和責任單位召開動員會進行安排部署，將幫扶的責任落實到個人，就幫扶行動的目的、內(nèi)容、措施等進行廣泛宣傳和動員。

2、調(diào)查分析階段（5月11日至5月20日）。各企業(yè)幫扶領(lǐng)導、責任單位和責任人要深入企業(yè)召開現(xiàn)場調(diào)度會，全面掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況和需要幫扶事項，研究具體措施，制定出切實可行的幫扶方案，落實幫扶責任。

3、解決問題階段（5月21日至12月10日）。對企業(yè)提出具體的幫扶建議，對本單位能幫助解決要及時加以解決；對具有共性和需要各單位共同解決的問題，領(lǐng)導小組要及時協(xié)調(diào)和調(diào)度，通過召集各職能部門召開現(xiàn)場辦公會、制訂政策、完善制度等措施予以解決。

4、總結(jié)經(jīng)驗階段（12月11日至12月25日）。對幫扶行動進行總結(jié)，匯總有關(guān)數(shù)據(jù)，整理有關(guān)資料，檢驗幫扶成效。特別要將幫扶行動中行之有效、企業(yè)歡迎的好做法、好舉措、好經(jīng)驗加以總結(jié)提高，形成長效工作機制。

1、切實加強領(lǐng)導。成立工業(yè)企業(yè)幫扶領(lǐng)導小組，縣委常委、縣紀委書記李詒蕓任組長，縣政府副縣長溫生平任常務(wù)副組長，各幫扶責任縣領(lǐng)導任副組長，成員包括所有企業(yè)扶持責任單位主要負責人，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣工信局，由劉禮聰同志兼任辦公室主任，具體負責企業(yè)幫扶的統(tǒng)籌安排、意見匯總、資料整理、上下協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作。

2、切實提高認識。企業(yè)強則工業(yè)強，工業(yè)強則縣強，沒有企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展就沒有“三化”建設(shè)水平的快速提升。各企業(yè)幫扶責任領(lǐng)導、責任單位、責任人要切實增強幫扶企業(yè)的責任感和緊迫感，統(tǒng)一思想，提高認識，將幫扶企業(yè)作為當前重要工作來抓，積極主動為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)，將企業(yè)幫扶的各項工作落到實處。

3、切實落實責任。各企業(yè)幫扶責任領(lǐng)導、責任單位和責任人要切實加強與企業(yè)的聯(lián)系，每月至少要參加一次企業(yè)經(jīng)營活動，針對新出現(xiàn)的困難和問題，不斷更新企業(yè)幫扶方案，完善幫扶措施。各單位每月25日要將企業(yè)幫扶工作情況上報工業(yè)企業(yè)幫扶領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組及時將情況匯總后報縣委、縣政府主要領(lǐng)導。幫扶行動要與“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”活動和“干部作風建設(shè)年”活動緊密結(jié)合起來，解放思想，更新觀念，轉(zhuǎn)變作風，確保幫扶行動不走過場，贏得企業(yè)滿意。

4、切實加強部門聯(lián)動。對單靠一個部門難以解決的問題，領(lǐng)導小組要及時協(xié)調(diào)，各職能部門要充分發(fā)揮部門職能，強化協(xié)作，密切配合，積極主動地做好企業(yè)幫扶工作。

5、切實強化督查。幫扶活動是民心工程，要全力幫扶、認真指導，切實解決問題，使企業(yè)感到真情和溫暖，得到幫助和扶持，決不能借幫扶之機收受企業(yè)宴請和禮品，決不能給企業(yè)的正常經(jīng)營活動添麻煩、增負擔，杜絕吃、拿、卡、要的行為發(fā)生。各單位對企業(yè)的扶持工作要納入績效考核，對幫扶積極、成效顯著的單位，要給予獎勵，對不落實扶持政策、幫扶不積極主動、敷衍了事的要嚴格懲處，嚴肅處理。

企業(yè)幫扶的心得體會篇九

現(xiàn)代社會中，每個人都不可能孤立無援地生存和發(fā)展。因此，企業(yè)幫扶成為了一種有益的社會活動。企業(yè)幫扶，就是大企業(yè)、知名企業(yè)或其它機構(gòu)對小企業(yè)、創(chuàng)業(yè)者、失業(yè)人員、貧困人口等進行有針對性的資金、技術(shù)、管理、人才等資源援助的行為。下面，筆者將介紹自己在企業(yè)幫扶活動中的一些心得體會。

二、理解企業(yè)幫扶

企業(yè)幫扶是一種雙贏的幫助方式，既可以滿足小企業(yè)、創(chuàng)業(yè)者、失業(yè)人員、貧困人口等方面的需求，也可以促進企業(yè)自身的發(fā)展。通過資金、技術(shù)、管理、人才等資源的有針對性地援助，可以使受援助方獲得更多的創(chuàng)業(yè)機會、提高生產(chǎn)水平和競爭力，實現(xiàn)規(guī)模擴大、經(jīng)濟效益提高的目標。對于援助者而言，也可以獲得知名度、企業(yè)形象提升及更多的社會資本回報等多種好處。

三、了解企業(yè)幫扶的研究方向

企業(yè)幫扶有多種形式和實施方式，包括財政支持、技術(shù)指導、管理咨詢、人力培訓、人才輸送、實地指導、市場開拓等等。當然，企業(yè)幫扶并不是“施舍”，受援助方同樣需要付出自己的努力，根據(jù)自己的需求與解決問題的方案，合理分配來自幫扶者的資源。

四、學習企業(yè)幫扶的案例

眾所周知，許多企業(yè)都完成了善良的事情，對勞動力、社區(qū)、教育和環(huán)境等領(lǐng)域做出了長期的企業(yè)投入，許多創(chuàng)新生意持續(xù)不斷地創(chuàng)造著工作機會和創(chuàng)業(yè)機會，并為城市新舊產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)之間的平衡做出了巨大貢獻；另外，許多知名企業(yè)和知名人士都積極參與到慈善事業(yè)中，留下了前所未有的社會名聲。

五、總結(jié)與展望

在未來，企業(yè)幫扶將更多地走向社會公益和社會責任方向，面對更大的市場和更復雜的環(huán)境挑戰(zhàn)，企業(yè)幫扶需要進一步探索和發(fā)展，使企業(yè)與社會資源充分共享，建立更加公正和可持續(xù)的產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈。因此，希望社會各界倡導企業(yè)幫扶理念，推動人人能享受企業(yè)幫扶的大道之路，共同建立和諧美好的社會。

企業(yè)幫扶的心得體會篇十

在當今的經(jīng)濟發(fā)展中，社會各界對幫扶企業(yè)的重要性逐漸認識到。作為一個普通職工，我曾參與過一些幫扶企業(yè)的活動，并從中獲得了很多心得體會。在本文中，我將分享這些體會，并闡述幫扶企業(yè)對于促進社會發(fā)展以及個人成長的重要意義。

第二段：了解幫扶企業(yè)的意義

幫扶企業(yè)對于社會發(fā)展來說是至關(guān)重要的一環(huán)。幫扶企業(yè)不僅可以促進經(jīng)濟的繁榮，更可以改善企業(yè)內(nèi)部員工的工作環(huán)境，提高員工的技能水平。在我參與的一個幫扶企業(yè)活動中，我們?yōu)橐患倚⌒推髽I(yè)提供了職業(yè)培訓和資源支持。通過提高員工的技能和知識，不僅提高了企業(yè)的競爭力，還幫助了員工的就業(yè)前景。

第三段：幫扶企業(yè)對社會的積極影響

幫扶企業(yè)不僅對企業(yè)本身有益，對于整個社會也有積極的影響。首先，幫扶企業(yè)可以創(chuàng)造更多的就業(yè)機會，減輕社會的就業(yè)壓力。其次，通過合理的資源配置和創(chuàng)新經(jīng)營模式，幫扶企業(yè)可以提高生產(chǎn)效率，降低產(chǎn)品成本，為消費者提供更優(yōu)質(zhì)、更實惠的產(chǎn)品和服務(wù)。最后，幫扶企業(yè)在發(fā)展過程中，往往會注重環(huán)境保護和社會責任，例如節(jié)能減排、關(guān)愛社區(qū)等。這些積極影響不僅推動了社會的可持續(xù)發(fā)展，也提高了人們的生活質(zhì)量。

第四段：幫扶企業(yè)對我個人的成長

參與幫扶企業(yè)的活動，不僅使我認識到了幫助他人的重要性，也讓我從中受益匪淺。首先，通過與企業(yè)的交流和合作，我學到了很多實用的職業(yè)技能和知識。例如，我了解到了如何有效溝通、如何解決問題以及如何合理規(guī)劃工作時間等。其次，通過與企業(yè)員工和管理者的溝通，我了解到了各行各業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和挑戰(zhàn)。這些經(jīng)驗不僅提升了我的職業(yè)能力，也讓我更加了解社會。最后，參與幫扶企業(yè)的活動讓我明白了合作的重要性。只有通過團隊合作，才能真正實現(xiàn)目標，取得更大的成就。

第五段：結(jié)語

總之，幫扶企業(yè)是現(xiàn)代社會發(fā)展的重要組成部分。通過幫助企業(yè)發(fā)展，我們不僅推動了經(jīng)濟的繁榮，也為社會創(chuàng)造了更多的就業(yè)機會，提高了人們的生活質(zhì)量。同時，參與幫扶企業(yè)的活動也讓我們個人受益匪淺，提升了自身的職業(yè)能力和社會認知。因此，我將繼續(xù)支持和參與幫扶企業(yè)的活動，為建設(shè)一個更加美好的社會貢獻自己的一份力量。

企業(yè)幫扶的心得體會篇十一

在現(xiàn)代社會中，企業(yè)幫扶已經(jīng)逐漸成為了一個不可或缺的環(huán)節(jié)。企業(yè)作為國民經(jīng)濟中的重要組成部分，承擔著巨大的社會責任。這其中最重要的就是幫助那些需要幫助的人，為社會的發(fā)展盡一份力。在這篇文章中，我將通過自己的親身體驗，分享我對企業(yè)幫扶的一些心得和體會。

第一段：企業(yè)幫扶的重要性

企業(yè)幫扶是指企業(yè)以社會責任為出發(fā)點，通過自身資源和專長為貧困群體、弱勢群體、殘疾人和其他困難群體提供幫助和服務(wù)。如今，企業(yè)幫扶已成為了現(xiàn)代企業(yè)社會責任不可或缺的重要部分。“公益”已經(jīng)成為了領(lǐng)先企業(yè)之一的重要標簽，一些企業(yè)為了積極響應(yīng)社會責任理念，紛紛加入到公益事業(yè)中來。企業(yè)通過資金捐贈，志愿服務(wù)、技術(shù)支持等多種方式為社會做出了重要的貢獻。

第二段：企業(yè)幫扶的多種形式

企業(yè)幫扶的形式十分豐富多樣，除了資金捐贈之外，企業(yè)還可以通過提供相關(guān)的技術(shù)和知識、募集救災(zāi)物資、支持教育公益事業(yè)、開展人員志愿服務(wù)等方式廣泛參與不同的公益活動。這些活動積極扶持著貧困群體、弱勢群體、殘疾人以及其他需要幫助的人，為了解決廣大的社會問題，促進社會的發(fā)展與進步做出了重要的貢獻。

第三段：企業(yè)幫扶的好處

企業(yè)幫扶不僅是一種社會責任，也是企業(yè)的一種信譽體現(xiàn)。企業(yè)如今的社會責任不再只是關(guān)注自身的經(jīng)濟效益和利益，更多的是需要考慮包容關(guān)懷社會的力量與價值，而這正是企業(yè)幫扶的核心。通過企業(yè)幫扶，企業(yè)具有更好的社會形象和聲譽，減少了社會風險因素，強化了社會責任意識，可以幫助企業(yè)構(gòu)建一個更加良好的企業(yè)形象，進而促進自身的發(fā)展。

第四段：企業(yè)幫扶的必要性

有些企業(yè)在發(fā)展的最初階段，更加注重自身的發(fā)展，而忽略了社會責任的宣傳和實踐。他們甚至不知道自己的發(fā)展需求一個愿意為之努力的社會和環(huán)境。在這個時候，企業(yè)幫扶的價值就尤為重要。通過企業(yè)幫扶，企業(yè)將自己的關(guān)注點從自身的經(jīng)濟效益轉(zhuǎn)為關(guān)注當?shù)厣鐣陌l(fā)展需求，傾聽和關(guān)注當?shù)厝嗣竦男枨螅e極投入資金、人力等來對當?shù)剡M行快速的發(fā)展。在這樣的過程中，企業(yè)更好的融入當?shù)厣鐣苿赢數(shù)氐陌l(fā)展與進步。

第五段：結(jié)語

在企業(yè)幫扶的過程中，一個成功的幫扶需要真正關(guān)心和關(guān)注貧困群體、弱勢群體、殘疾人和其他困難群體的生活、學習和工作情況。同時，企業(yè)也應(yīng)該將目光投向社會的整體利益，注重倡導公益事業(yè)，關(guān)心社會的長遠發(fā)展。在這個問題日益凸顯的時代，企業(yè)幫扶承擔了舉足輕重的使命，同時也廣泛得到了人們的認可和支持，我相信在未來，企業(yè)幫扶也將會持續(xù)成長和發(fā)展。

企業(yè)幫扶的心得體會篇十二

20xx年，我局認真落實區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動的工作部署，創(chuàng)先爭優(yōu)，積極開展企業(yè)幫扶活動。按照“狠抓落實、注重實效”的工作要求，出實招、求實效，真心實意服務(wù)企業(yè)，竭盡全力為企業(yè)排憂解難，加快了企業(yè)的發(fā)展，促進了我區(qū)經(jīng)濟的快速增長。現(xiàn)將我局20xx年幫扶企業(yè)工作總結(jié)如下：

在開展創(chuàng)業(yè)服務(wù)年活動中，為幫助企業(yè)加快發(fā)展，做大做強，切實解決企業(yè)存在的困難和問題，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的外部環(huán)境，我局將幫扶工作擺在重要的議事日程，高度重視、積極行動，成立了一把手負總責，分管領(lǐng)導具體抓的企業(yè)幫扶工作領(lǐng)導小組，并多次召開全局大會進行布置，狠抓工作落實，不斷提高幫扶工作思想認識，同時大力推進機關(guān)作風建設(shè)，強化服務(wù)意識，把握服務(wù)重點，提升服務(wù)效能。

在開展企業(yè)幫扶活動中，我局將審計工作同企業(yè)幫扶相結(jié)合，充分發(fā)揮審計監(jiān)督作用，同區(qū)有關(guān)部門相配合，建立和完善項目開發(fā)、開業(yè)指導、政策咨詢、跟蹤指導、排憂解難、企業(yè)增效等“一條龍”優(yōu)質(zhì)、便捷的創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。一是加強對財政稅收、固定資產(chǎn)投資、行政事業(yè)性收費、各類專項資金、外資項目等審計監(jiān)督，落實好幫扶企業(yè)的各項政策措施，切實保護投資創(chuàng)業(yè)者的合法權(quán)益，為各類投資創(chuàng)業(yè)者搭建公平競爭的平臺，激發(fā)了創(chuàng)業(yè)投資者的創(chuàng)業(yè)熱情，促進了我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)的快速發(fā)展。二是加強對優(yōu)化土地、人力、資金、環(huán)境等要素資源配置的審計，確保了重大產(chǎn)業(yè)、重大項目建設(shè)的需要。通過實行重點項目全過程跟蹤審計服務(wù)，完善項目建設(shè)進度審計監(jiān)督制度，提高項目管理效能，使我區(qū)重大項目在資金上有新保障、在規(guī)模上有新突破、在質(zhì)量上有新提高。今年以來，我局共完成固定資產(chǎn)投資項目審計79項，預算核減346萬元，決算核減699萬元，為項目建設(shè)節(jié)約了資金，使項目資金發(fā)揮了最大的經(jīng)濟和社會效益。

今年以來，我局積極落實區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)文件精神，對重點工業(yè)項目目標任務(wù)進行細化和分解，按照“五定兩保”工作方案，大力推進招商引資和企業(yè)幫扶工作，取得了較好成效。我局引進的新聯(lián)傳動有限公司，今年以來完成主營業(yè)務(wù)收入近5000萬元，實現(xiàn)工業(yè)增加值500萬元，上繳利稅近100萬元。我局引進的機電是陶瓷配套項目，該公司已同區(qū)政府正式簽約，即將落戶沿江工業(yè)基地。目前該企業(yè)已暫租原啤酒廠廠房進行加班加點生產(chǎn)，企業(yè)產(chǎn)銷兩旺，已上繳稅收幾十萬元。我局與五里街道聯(lián)合引進了宏進鋼模制造加工項目。該項目總投資4800萬元，注冊資金為500萬元，現(xiàn)已落戶五里前進項目基地。預計投產(chǎn)后，可實現(xiàn)年銷售收入3500萬元，實現(xiàn)稅收80萬元。另外，我局正加強對重點在談項目永新化纖的跟蹤聯(lián)系，并盡力促成簽約。

工作中，我局狠抓各項措施的落實，確保幫扶取得實效。一是完善各項工作機制。對重點項目和企業(yè)幫扶建立全過程、全方位服務(wù)機制，實行“六個一”工作機制，對項目采取連續(xù)跟蹤服務(wù)、“親情化服務(wù)”和“保姆式服務(wù)”。實行了項目服務(wù)督查例會制度，每個季度組織一次現(xiàn)場匯報會，交流經(jīng)驗，相互促進。隨時掌握項目進度狀況，專人報送信息、報表，加強與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)合作，對無法解決的重大問題做到及時上報。建立企業(yè)聯(lián)系制度，派專人跟蹤聯(lián)系企業(yè)，及時了解、掌握并歸納、匯總各幫扶企業(yè)情況，保持溝通聯(lián)系。動態(tài)掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況，及時反映企業(yè)存在的問題和困難。二是深入企業(yè)調(diào)查研究。各幫扶干部按照“幫扶工作時間要落實，解決問題要到位”的工作要求，主動深入企業(yè)調(diào)研，做到每周對接一次，掌握第一手資料，了解情況，對企業(yè)反映的問題提出積極的建議。三是加強同企業(yè)溝通和交流。局主要領(lǐng)導深入各幫扶企業(yè)進行座談和交流，各企業(yè)分別介紹基本情況和需要解決的問題，局領(lǐng)導和企業(yè)負責人共同制定解決問題的辦法。通過雙方座談，貼近了企業(yè)，搭起了橋梁，拉近距離。通過真心交流，誠心服務(wù)，加強了雙方的互相信任和溝通。四是協(xié)助企業(yè)解難題。我局主動和所聯(lián)系的幫扶企業(yè)進行對接，切實幫助企業(yè)解決發(fā)展中存在的問題和困難。招商引資項目機電貿(mào)易有限公司因項目用地手續(xù)還在辦理中，暫在原啤酒廠租用廠房生產(chǎn)，區(qū)工商分局以“注冊地址同實際生產(chǎn)場地不符”為由，責令該廠停產(chǎn)，我局積極協(xié)調(diào)，最終圓滿解決這一問題。新聯(lián)傳動機械有限公司擬擴建一條生產(chǎn)線，力爭主營業(yè)務(wù)年收入達到8654萬元，工業(yè)增加值達到2618萬元，利稅總額完成1425萬，我局認真幫扶，積極協(xié)助該企業(yè)擴能增效。

20xx年，我局幫扶企業(yè)雖然做了很多工作，也取得了一些成績，但同區(qū)委、區(qū)政府的要求相比還存在很大差距。在今后的工作中，我局將緊緊圍繞我區(qū)“做強城東港、決戰(zhàn)300億”的奮斗目標，深入企業(yè)調(diào)查研究，沉下身子，及時了解和幫助企業(yè)解決在生產(chǎn)經(jīng)營和發(fā)展過程中所遇到的困難和難題，不斷加強審計監(jiān)督，落實企業(yè)各項扶持政策，促進我區(qū)經(jīng)濟建設(shè)快速發(fā)展。

一年來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，在縣幫扶辦的具體指導下，我局認真貫徹落實雙辦發(fā)[20xx]2號、雙辦[20xx]59號文件精神，為企業(yè)真誠幫扶，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，取得了企業(yè)的好評。現(xiàn)就幫扶工作總結(jié)如下：

年初，局黨組就開展“服務(wù)企業(yè)發(fā)展、推進項目建設(shè)”活動召開專題會議，成立了由局長任組長的活動領(lǐng)導小組，出臺了幫扶實施方案，明確了由局黨組成員、紀檢組長賀石泉擔任聯(lián)系雙峰縣恒大鑫再生資源有限責任公司的幫扶領(lǐng)導，由商貿(mào)發(fā)展股長秦喜任專職幫扶隊員。一年來，為了企業(yè)的發(fā)展，特別是為了推進企業(yè)承辦的全縣再生資源回收體系建設(shè)工作，尹局長先后入企12次，并為了將企業(yè)列入全省龍頭企業(yè)，先后4次上省廳協(xié)調(diào)。賀書記帶領(lǐng)幫扶隊員先后入企20多次，全面了解企業(yè)情況，跟蹤項目建設(shè)進度，共同排查困難，分析原因，多次向政府領(lǐng)導及項目掛點縣處領(lǐng)導匯報，制訂了幫扶工作計劃。

通過深入企業(yè)調(diào)查，對企業(yè)有了一個全面的了解。該企業(yè)于20xx年8月注冊登記，注冊資本100萬元，主要從事廢舊物資購銷、再生資源回收利用等業(yè)務(wù)。該企業(yè)于20xx年成為我縣唯一一家全省家電以舊換新中標回收企業(yè)，累計回收廢舊家電5萬多臺，為我縣擴內(nèi)需、促消費、提高資源能源利用效率，減少環(huán)境污染，促進節(jié)能減排和循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展作出了積極貢獻。20xx年，婁底市被列為商務(wù)部第三批再生資源回收體系建設(shè)試點城市，經(jīng)我局推薦、市商務(wù)局申報、省商務(wù)廳核準后報商務(wù)部備案，確定該企業(yè)為全縣再生資源回收體系建設(shè)承辦企業(yè)。按照《婁底市再生資源回收利用體系建設(shè)實施方案》要求，該企業(yè)須于20xx年前在全縣完成1個再生資源集散市場[包括商品交易區(qū)、分揀加工區(qū)(包括廢舊鋼鐵、廢紙、廢塑料等廢舊物資分揀加工區(qū))、倉儲配送區(qū)、商品展示區(qū)、配套服務(wù)區(qū)和培訓中心]、65個村級(社區(qū))再生資源回收站點的建設(shè)任務(wù)。

為較快推進幫扶企業(yè)承辦的項目建設(shè)，我局就全縣再生資源回收體系建設(shè)項目先后2次提請政府召開縣長辦公會議，已成立了由鄒縣長任組長的工作領(lǐng)導小組，縣長辦公會議研究同意將再生資源回收體系建設(shè)網(wǎng)點納入城鄉(xiāng)建設(shè)總體規(guī)劃;同意再生資源回收體系建設(shè)用地按照工業(yè)用地基準地價出讓;同意再生資源回收體系建設(shè)承辦企業(yè)除享受國家規(guī)定的特殊政策待遇外，可同時享受我縣招商引資優(yōu)惠政策。目前，該企業(yè)借助國藩中電水工機械場地已完成廢舊鋼鐵分揀加工區(qū)建設(shè)，完成設(shè)備安裝70%，信息綜合樓已建成，回收網(wǎng)點正有序整合、新建。3月份，省商務(wù)廳謝建輝廳長來雙峰調(diào)研，專程察看了該企業(yè)，給予了高度評價，已支持該企業(yè)100萬元。向省商務(wù)廳、財政廳申報了列入全省龍頭企業(yè)和20xx年度促進服務(wù)業(yè)發(fā)展專項資金項目。

國家對再生資源回收利用體系建設(shè)有明確的規(guī)范要求標準，再生資源集散市場建設(shè)需用地100畝。但該項目建設(shè)最大的困難就是土地問題一直未解決，國家、省、市對該項目的驗收在即，壓力大，形勢相當嚴峻。

為幫助企業(yè)早日完成項目建設(shè)目標任務(wù)，迎接上級驗收，規(guī)范我縣再生資源回收利用，促進循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展，并不斷開拓市場，做大做強龍頭企業(yè)，我局20xx年幫扶計劃是：

1、積極向政府匯報，早日解決項目建設(shè)土地問題。

2、積極與上級主管部門銜接，爭取將承辦企業(yè)列為全省重點扶持企業(yè)，爭取更多的政策、資金支持。

3、為企業(yè)熱情服務(wù)，精心指導企業(yè)按國家建設(shè)規(guī)范標準，在規(guī)定期限內(nèi)完成我縣再生資源回收體系建設(shè)目標任務(wù)。

4、積極幫助企業(yè)開拓市場，做大做強。

今年以來，面對工業(yè)持續(xù)下行，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)困難等嚴峻形勢，市政府開展了針對工業(yè)企業(yè)的“五幫扶”措施，根據(jù)市安排部署，我縣迅速行動，大力完善和推進對企幫扶各項工作，取得了良好效果，全縣工業(yè)經(jīng)濟出現(xiàn)企穩(wěn)回升態(tài)勢。今年1―11月份，我縣規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值實現(xiàn)81.4億元，同比增長27.1%;工業(yè)增加值完成19億元，占全年任務(wù)的115%，增長26.5%;實現(xiàn)利潤2.2億元，同比增長32%。預計我縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)20xx年全年可實現(xiàn)產(chǎn)值92億元，同比增長25.8%;完成增加值21億元，同比增長24.5%;實現(xiàn)利潤2.4億元，同比增長25.6%。可順利完成市定各項任務(wù)目標。

今年以來，為不斷加強對企業(yè)的幫扶力度，我縣制定并實施了縣級領(lǐng)導、經(jīng)濟部門、金融機構(gòu)三級捆綁對企幫扶制度，縣領(lǐng)導及部門一把手和金融部門負責人分別組成專門幫扶小組，每個小組分包2―3家骨干企業(yè)，每周到企業(yè)進行調(diào)研巡訪，送政策、送信息、送服務(wù)、送溫暖。根據(jù)企業(yè)的規(guī)模、經(jīng)營等不同情況，有所側(cè)重、有的放矢地進行幫扶、監(jiān)控，千方百計幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決實際困難，確保滿負荷生產(chǎn)。全年巡訪企業(yè)117家次;縣工信局實行“一巡視一報告”制度，截至目前共編制工業(yè)快報12期，為廣大企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營提供參考，協(xié)調(diào)解決問題,100件以上，受到企業(yè)業(yè)主及廣大干部職工的一致好評。

今年以來，經(jīng)我局積極組織，我縣多家企業(yè)與市、縣金融部門進行了對接洽談活動，其中寶彗制管公司獲貸款支持1億元，龍港化工、賽強重工、恩溢紡織等企業(yè)獲得貸款支持1.1億元，全年為企業(yè)協(xié)調(diào)貸款2.7億元以上。積極協(xié)助企業(yè)申報項目，爭跑資金。今年以來先后帶領(lǐng)賽強重工公司、付東紡織公司、天姿家紡公司、永裕紡織公司、宏茂紡織公司等企業(yè)多次到國家、省、市工信部門及中小企業(yè)局申報項目、爭跑資金，現(xiàn)已爭取到位各類專項資金2235萬元，無論是項目數(shù)還是爭取資金額均位居東部縣之首，有效地緩解了企業(yè)的融資難題。

針對我縣部分企業(yè)存在的經(jīng)營管理滯后、人才綜合素質(zhì)亟待提高的現(xiàn)狀，工信局聯(lián)合有關(guān)部門聘請經(jīng)濟專家、大專院校學者對當前經(jīng)濟形勢、產(chǎn)業(yè)政策、企業(yè)管理等諸多方面內(nèi)容進行宣講授課，指導我縣企業(yè)科學發(fā)展，促進企業(yè)管理者開闊視野、了解信息、增長經(jīng)驗、提高素質(zhì)。20xx年共舉辦4次重點培訓活動，受訓企業(yè)管理人員在300人次以上。

建立“行政審批事項定期清理”機制，出臺《重點工業(yè)項目建設(shè)聯(lián)審聯(lián)驗實施方案》和《邱縣行政審批事項目錄》、《邱縣行政事業(yè)性收費目錄》。由縣紀委、監(jiān)察局牽頭，依照法律法規(guī)對政府各部門設(shè)立的有關(guān)固定資產(chǎn)投資項目行政審批事項、行政事業(yè)性收費事項及標準進行集中大清理。全縣原有行政許可事項182項，其中保留44項，轉(zhuǎn)變管理方式78項，暫停37項，停止23項;全縣原有行政事業(yè)性收費事項97項，其中暫停收費32項，降低收費標準36項，保留收費標準29項。

一是嚴格執(zhí)行核準制和備案制。對于不使用政府資金的投資項目，均由審批制改為核準制、備案制，按要求提交申請報告，不再經(jīng)過項目建議書、可行性研究報告和初步設(shè)計的審批程序。二是簡化規(guī)劃環(huán)評。建設(shè)項目只要符合縣城建設(shè)總體規(guī)劃的，其環(huán)評工作簡化評價內(nèi)容(法律法規(guī)有規(guī)定的除外)和縮短審批時限，并減免相應(yīng)費用。三是精簡前置許可條件。對新設(shè)立的企業(yè)投資項目，除娛樂場所外，取消工商注冊登記時消防、環(huán)境影響評價的前置許可條件。放寬企業(yè)出資條件，允許注冊資本分期繳付和非貨幣財產(chǎn)評估作價，注冊資本50萬元以下的內(nèi)資有限公司設(shè)立零首付登記。四是實現(xiàn)一枚公章對外。凡具有審批權(quán)力的單位一律整合職能，一個部門有多個審批事項向?qū)徟?wù)科(室)集中，各單位審批服務(wù)科(室)向縣行政服務(wù)中心集中，并嚴格執(zhí)行一枚公章審批制度。

嚴格執(zhí)行企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營“無干擾期”制度，每月1―25日，除安全生產(chǎn)、食品安全、質(zhì)量安全、環(huán)保事務(wù)和刑事案件外，縣內(nèi)任何單位和個人不得進入企業(yè)檢查、收費。各部門開展的常規(guī)檢查要實行總量控制，一年內(nèi)同部門對同一企業(yè)的檢查，原則上不超過兩次。嚴禁強制企業(yè)參加有償培訓班和征訂各類報刊。確需辦培訓班的，必須報縣委、縣政府分管領(lǐng)導審批，到縣物價部門辦理臨時《收費許可證》，并報縣監(jiān)察部門備案。任何單位不得強迫企業(yè)征訂部門或行業(yè)報刊。

企業(yè)幫扶的心得體會篇十三

20xx年是全面落實縣委、縣政府進一步提升“三化”建設(shè)水平的關(guān)鍵之年。為進一步加強對工業(yè)企業(yè)的幫扶力度，促進企業(yè)增產(chǎn)、增收、增效，全力推動我縣工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展，現(xiàn)結(jié)合我縣實際，制定如下工作方案。

全縣規(guī)模以上企業(yè)以及有望進入規(guī)模行列的高成長性中小企業(yè)。

幫助企業(yè)解決建設(shè)、生產(chǎn)、宣傳、銷售等環(huán)節(jié)的各種困難和存在問題，使企業(yè)投資環(huán)境有明顯優(yōu)化，生產(chǎn)經(jīng)營情況有明顯改善，效益有明顯提升，鼓勵企業(yè)做大做強，確保年全縣工業(yè)總產(chǎn)值、主營業(yè)務(wù)收入、工業(yè)增加值和稅收等各項工業(yè)指標有較大幅度增長。積極幫助、指導有望進入規(guī)模行列的具備較強實力的成長性企業(yè)做好申報工作，確保9家以上成長性中小企業(yè)進入規(guī)模以上企業(yè)行列。引導、幫助企業(yè)充分利用閑置土地，切實提高園區(qū)土地利用率。

建立健全“一家企業(yè)、一名縣領(lǐng)導、一個部門、一套政策、一套服務(wù)措施”的“五個一”幫扶機制，在人才、資金、用地、供水供電、信貸、上市和服務(wù)等方面對納入幫扶范圍的企業(yè)進行傾斜支持（結(jié)對幫扶責任分工見附表）。

1、采取行政、經(jīng)濟和服務(wù)等措施，完善人力資源市場，組織開展好各類招聘、招工活動，加強與外縣市勞務(wù)合作，建立校企合作平臺，加大獎勵扶持力度，積極為企業(yè)解決招工難的問題。

2、加強工業(yè)運行調(diào)度，加大對市場價格、用水用電等方面的檢測和分析，密切政企、部門之間的協(xié)調(diào)和聯(lián)動。

3、采取專項協(xié)調(diào)會、項目對接會等形式，加強政銀企合作，充分發(fā)揮各種擔保平臺作用，主動為企業(yè)融資牽線搭橋，積極加強和上級部門的對接溝通，為企業(yè)解決融資、上市等方面的難題。

4、本著提高效率、方便企業(yè)的原則，簡化、優(yōu)化辦事程序，減少審批環(huán)節(jié)，實行公開承諾制、限時辦結(jié)制等制度，急事急辦，特事特辦，提高服務(wù)的質(zhì)量和水平。

幫扶行動從5月5日至12月25日集中時間、集中人力進行。活動分四個階段：

1、宣傳動員階段（5月5至5月10日）。各幫扶責任領(lǐng)導和責任單位召開動員會進行安排部署，將幫扶的責任落實到個人，就幫扶行動的目的、內(nèi)容、措施等進行廣泛宣傳和動員。

2、調(diào)查分析階段（5月11日至5月20日）。各企業(yè)幫扶領(lǐng)導、責任單位和責任人要深入企業(yè)召開現(xiàn)場調(diào)度會，全面掌握企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營情況和需要幫扶事項，研究具體措施，制定出切實可行的幫扶方案，落實幫扶責任。

3、解決問題階段（5月21日至12月10日）。對企業(yè)提出具體的幫扶建議，對本單位能幫助解決要及時加以解決；對具有共性和需要各單位共同解決的問題，領(lǐng)導小組要及時協(xié)調(diào)和調(diào)度，通過召集各職能部門召開現(xiàn)場辦公會、制訂政策、完善制度等措施予以解決。

4、總結(jié)經(jīng)驗階段（12月11日至12月25日）。對幫扶行動進行總結(jié)，匯總有關(guān)數(shù)據(jù)，整理有關(guān)資料，檢驗幫扶成效。特別要將幫扶行動中行之有效、企業(yè)歡迎的好做法、好舉措、好經(jīng)驗加以總結(jié)提高，形成長效工作機制。

1、切實加強領(lǐng)導。成立工業(yè)企業(yè)幫扶領(lǐng)導小組，縣委常委、縣紀委書記李詒蕓任組長，縣政府副縣長溫生平任常務(wù)副組長，各幫扶責任縣領(lǐng)導任副組長，成員包括所有企業(yè)扶持責任單位主要負責人，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣工信局，由劉禮聰同志兼任辦公室主任，具體負責企業(yè)幫扶的統(tǒng)籌安排、意見匯總、資料整理、上下協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作。

2、切實提高認識。企業(yè)強則工業(yè)強，工業(yè)強則縣強，沒有企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展就沒有“三化”建設(shè)水平的快速提升。各企業(yè)幫扶責任領(lǐng)導、責任單位、責任人要切實增強幫扶企業(yè)的責任感和緊迫感，統(tǒng)一思想，提高認識，將幫扶企業(yè)作為當前重要工作來抓，積極主動為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)，將企業(yè)幫扶的各項工作落到實處。

3、切實落實責任。各企業(yè)幫扶責任領(lǐng)導、責任單位和責任人要切實加強與企業(yè)的聯(lián)系，每月至少要參加一次企業(yè)經(jīng)營活動，針對新出現(xiàn)的困難和問題，不斷更新企業(yè)幫扶方案，完善幫扶措施。各單位每月25日要將企業(yè)幫扶工作情況上報工業(yè)企業(yè)幫扶領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組及時將情況匯總后報縣委、縣政府主要領(lǐng)導。幫扶行動要與“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”活動和“干部作風建設(shè)年”活動緊密結(jié)合起來，解放思想，更新觀念，轉(zhuǎn)變作風，確保幫扶行動不走過場，贏得企業(yè)滿意。

4、切實加強部門聯(lián)動。對單靠一個部門難以解決的問題，領(lǐng)導小組要及時協(xié)調(diào)，各職能部門要充分發(fā)揮部門職能，強化協(xié)作，密切配合，積極主動地做好企業(yè)幫扶工作。

5、切實強化督查。幫扶活動是民心工程，要全力幫扶、認真指導，切實解決問題，使企業(yè)感到真情和溫暖，得到幫助和扶持，決不能借幫扶之機收受企業(yè)宴請和禮品，決不能給企業(yè)的正常經(jīng)營活動添麻煩、增負擔，杜絕吃、拿、卡、要的行為發(fā)生。各單位對企業(yè)的'扶持工作要納入績效考核，對幫扶積極、成效顯著的單位，要給予獎勵，對不落實扶持政策、幫扶不積極主動、敷衍了事的要嚴格懲處，嚴肅處理。

企業(yè)幫扶的心得體會篇十四

(甲方)

(乙方)

(丙方)

三方于年月日在烏魯木齊市經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、甲方愿意幫扶丙方掌握就業(yè)技能，期限一年。幫扶項目為計算機技術(shù)培訓。

二、丙方經(jīng)甲方培訓后，由乙方接收安排工作崗位。

三、甲方應(yīng)于幫扶計劃初期就有關(guān)培訓內(nèi)容、培訓方式、培訓時間告知丙方。

四、甲方有權(quán)通過乙方隨時了解丙方的工作情況。

五、乙方、丙方應(yīng)遵守有關(guān)勞動法律法規(guī)。

六、丙方工作期間應(yīng)認真履行工作職責，對因不遵守工作紀律或由于其他重大錯誤被乙方辭退，甲方不承擔任何責任，同時甲方不再安排丙方第二次就業(yè)。

七、甲方對該協(xié)議保留最終解釋權(quán)。

甲方：新疆維吾爾自治區(qū)環(huán)境保護信息中心

乙方：丙方：

代表人：

(蓋章)

年月日

代表人：

(蓋章)

年月日

代表人：

(蓋章)

企業(yè)幫扶的心得體會篇十五

段落一：引言（大致200字）

企業(yè)幫扶學生是一項意義重大的社會活動，旨在通過企業(yè)的力量幫助那些有困難的學生解決學習和生活所面臨的問題。本文將圍繞這一主題展開討論，并結(jié)合自身經(jīng)歷和觀察，闡述了企業(yè)幫扶學生的重要性和影響。

段落二：企業(yè)幫扶學生的重要性（大致300字）

企業(yè)作為社會的一員，承擔著回報社會的責任。其幫扶學生不僅是一種愛心行為，更是對社會責任的擔當和踐行。中國有著龐大的勞動力資源，而對于企業(yè)來說，最有價值的資產(chǎn)無疑是人才。通過幫扶學生，企業(yè)不僅能夠提供學習和就業(yè)機會，更能夠培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀的人才，為企業(yè)發(fā)展打下基礎(chǔ)。同時，初入職場的學生也能夠從企業(yè)中學習到實際操作經(jīng)驗和職業(yè)素養(yǎng)，為未來的工作生涯奠定基礎(chǔ)。

段落三：企業(yè)幫扶學生的具體方式和效果（大致300字）

企業(yè)幫扶學生有很多具體的方式，涵蓋了教育補助、獎學金、實習機會等。對于經(jīng)濟貧困的學生而言，企業(yè)提供的經(jīng)濟援助能夠幫助他們順利完成學業(yè)，減輕家庭的經(jīng)濟負擔。此外，企業(yè)還可以借助自己的權(quán)威和資源，為學生提供實習機會和培訓項目，幫助他們獲得實際經(jīng)驗和提升職業(yè)能力。通過這些有針對性的幫助，學生能夠更好地適應(yīng)就業(yè)市場，提高就業(yè)競爭力。

段落四：企業(yè)幫扶學生的心得體會（大致300字）

作為一名受益者，我深刻感受到企業(yè)幫扶學生所帶來的巨大影響。通過企業(yè)的資助，我得以順利完成學業(yè)，沒有因為經(jīng)濟壓力而中途輟學。同時，我也獲得了寶貴的實習機會，在企業(yè)中學習到實際操作技巧和職場素養(yǎng)。這些經(jīng)歷不僅豐富了我的簡歷，也開拓了我的視野，使我對未來的職業(yè)發(fā)展有了更為清晰的規(guī)劃。企業(yè)幫扶學生不僅是物質(zhì)上的支持，更是鼓勵和關(guān)愛的體現(xiàn)，讓我感受到社會的溫暖和關(guān)懷。

段落五：總結(jié)（大致200字）

企業(yè)幫扶學生是一項具有深遠意義的社會活動，對于學生和企業(yè)而言都具有重要意義。企業(yè)幫扶學生既是對于社會責任的踐行，也是為企業(yè)發(fā)展培養(yǎng)人才，實現(xiàn)雙贏的機會。通過具體的方式和有效的幫助，企業(yè)可以幫助那些有困難的學生實現(xiàn)自己的夢想，為他們的未來創(chuàng)造更好的機會。而學生也能夠通過企業(yè)的幫扶，得到經(jīng)濟、職業(yè)和精神上的支持，確立自己的目標和方向。希望企業(yè)幫扶學生的活動能夠不斷發(fā)揚光大，讓更多的學生受益，為社會的發(fā)展貢獻力量。