心得體會是我們在經(jīng)歷一些事情后所得到的一種感悟和領(lǐng)悟。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

分享獲獎心得體會篇一

獲得獎項是每個人都希望做到的事情。無論是在學校還是在工作中，獲獎都是一種認可和鼓勵。當你收到獎杯或證書時，你會感到自己的努力得到了回報。但是，與獲獎本身相比，分享自己的獲獎心得也是一種有益的經(jīng)驗。

第二段：分享的目的

分享獲獎心得的目的是希望能夠影響和啟發(fā)更多的人。當你分享自己的經(jīng)驗時，你不僅可以讓他人從你的經(jīng)驗中受益，還可以激發(fā)他人的創(chuàng)造力和想象力。更重要的是，通過分享，你可以建立聯(lián)系和友誼。你的經(jīng)驗可能會幫助別人逐漸走向成功，這也將使你更加有成就感。

第三段：分享的方式

分享獲獎心得可以通過各種方式進行。你可以在自己的博客或社交賬號中寫下自己的故事。另外，你可以在公共場合、比如會議或報告中，分享你的體驗，將自己的經(jīng)驗用圖片或視頻來展示也是好的選擇。重要的是，你需要根據(jù)你的受眾來考慮分享的方式。你的目的是讓人們聽到你的聲音，而不是讓你發(fā)表自己的看法。

第四段：分享的體驗

通過分享與他人一起學習是一種非常有價值的體驗。當你分享自己的經(jīng)歷時，你需要回顧自己的過程并思考最終的結(jié)果。這種過程可以鞏固自己的想法和知識，并允許你對自己的經(jīng)驗進行更深入的反思。此外，你還可以通過與同行和同齡人交流來發(fā)現(xiàn)新的靈感和可能的發(fā)展方向。

第五段：結(jié)論

在分享自己的獲獎心得時，你不僅能夠最好地概述自己的成就，而且你還可以激勵別人走向成功并與更廣泛的受眾建立聯(lián)系。正如引言中所說，獲得獎項背后的主要意義是表彰努力以及對個人成就的認可。通過分享，你可以將這種意義傳遞給更多的人，這也是獲獎的最終目的。

分享獲獎心得體會篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家上午好！今天，棗莊公司榮幸地獲得了“海納集團優(yōu)秀團隊”光榮稱號，這是地我們莫大的肯定與鼓勵。在此，我代表棗莊公司向集團公司表示衷心的感謝！感謝董事長對我們團隊的信任，感謝集團公司全體同事的大力幫助和配合，感謝棗莊項目全體同仁的家人的默默奉獻和對我們的理解與支持！

棗莊項目成立到現(xiàn)在已有四個多的時間，經(jīng)過四年多積累才有了20xx的一點點成績，這一點沒有絲毫可驕傲的。在創(chuàng)業(yè)的過程，我們分重點一起攻關(guān)，多方面深層次加強溝通，全方位加強執(zhí)行考核，重感情共患難同分享，經(jīng)過多年的錘煉使我們成為一支溝通有效、協(xié)調(diào)有力、執(zhí)行徹底、能打硬仗的團隊。

輝煌已成過去，奮斗成就未來。20xx年棗莊項目公司任重而道遠，在此也懇請董事長及集團公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的給予我們關(guān)注和支持，我們也將再接再厲，不辱使命，在20xx8年是棗莊項目公司的工作再上新臺階，給集團公司交一份理更加滿意的答卷。因為我們相信，我們身后有海納，我們身后有大家。

最后在新春佳節(jié)之際，請允許我代表我們棗莊項目全體同仁祝愿我們的海納蓬勃發(fā)展、再攀新高，也祝愿我們的海納人吉祥如意，幸福和美。

謝謝大家！

分享獲獎心得體會篇三

最近，我參加了一個分享獲獎的活動，這是一個很棒的機會，讓我能夠分享我在工作和生活中所學到的經(jīng)驗，同時也能夠了解其他人的經(jīng)驗和思路。通過這個活動，我認識到自己在某些方面還是有欠缺的地方，也學到了很多需要改進的地方。在這篇文章中，我將分享一些在參與分享獲獎活動中獲得的經(jīng)驗，并說明我的心得體會。

第二段：分享能夠提高自己的成長

在分享獲獎活動中，我第一次發(fā)現(xiàn)自己有機會與其他人分享自己的經(jīng)驗和知識。這個過程中，我發(fā)現(xiàn)分享不僅僅是為了展示自己，更重要的是通過分享能夠幫助自己成長。分享不會讓自己的經(jīng)驗和知識流于表面，而是可以讓自己更深入地思考和總結(jié)自己的經(jīng)驗。而當自己深入分析和自省時，自己就會對自己的經(jīng)驗有更為深入的認知，從而更容易糾正自己的錯誤，提高自己的能力。

第三段：分享能夠為他人提供幫助

除了能夠提高自己的能力之外，分享也可以為他人提供幫助。當我分享我的經(jīng)驗和知識時，我意識到我能夠為那些和我有相同經(jīng)歷的人提供指導(dǎo)和建議。這也是我最大的動力之一，我認為通過分享我的經(jīng)驗和知識，我也幫助了很多人解決了問題和困惑。我也發(fā)現(xiàn)，當我?guī)椭渌藭r，我自己也會感到滿足和快樂，這種感覺是別的活動無法給予的。

第四段：分享能夠建立更廣泛的人脈關(guān)系

在分享獲獎活動中，我遇到了很多不同行業(yè)和不同背景的人。這個活動讓我拓展了自己的人脈關(guān)系，在與他們交流的過程中，我了解到了很多新的想法和觀點。這也給了我機會認識更多的人，從而拓展自己的社交圈。當然，這也為我以后的職業(yè)和生活提供很好的資源和機會。

第五段：分享能夠提升個人價值

在分享獲獎活動中，我意識到，通過分享能夠提升自己的個人價值。當我分享的內(nèi)容被認可和使用時，我的價值也得到了肯定和提升。這也讓我更加努力，不停地學習和成長，爭取做出更多的貢獻，提升自己的個人價值。

總結(jié)：通過分享獲獎活動，我深刻體會到分享的重要性和價值，這個過程幫助我成長并且提高了我的認知。我希望我可以在以后繼續(xù)參與分享類的活動，分享我的經(jīng)驗和知識，在展示自己的同時，也為他人和社會做出更大的貢獻。

分享獲獎心得體會篇四

心協(xié)從20xx年秋的白手起家、艱辛創(chuàng)業(yè)，到20xx年春的朝氣蓬勃，團結(jié)向上，心協(xié)的成長走過了一條艱辛而曲折的路途。這一路上，不僅播散了一代代心協(xié)人的希望的火種，付出了一代代心協(xié)人的青春與時光，成就了一代代心協(xié)人年輕的夢想與輝煌，更加體現(xiàn)了學校領(lǐng)導(dǎo)、學工部以及心理健康指導(dǎo)中心的領(lǐng)導(dǎo)、老師們對我們大學生成長成才所給予的殷切希望與深切的關(guān)懷。在此，應(yīng)該感謝所有曾經(jīng)為這個團隊的蓬勃發(fā)展付出心血的人們。

無疑，此次優(yōu)異成績的取得是心協(xié)又一個新的高度和起點，但對團隊而言，整個申報材料的整理、準備，以及視頻的設(shè)計和制作過程就是團隊自我，重新定位，謀求創(chuàng)新與發(fā)展的過程。

心協(xié)是一個企業(yè)，因為他不僅擁有合理、嚴格的管理構(gòu)架與模式，而且設(shè)置了完善的管理、用人制度。

心協(xié)是一支軍隊，因為他擁有快速的反應(yīng)力度，高效的行動力“行動成就夢想”，讓我們銘記：“行動使?jié)撃軣o限”。

心協(xié)是一個家庭，“團結(jié)就是力量”永遠是我們不變的口號，讓我們永遠是一家人，一生的'朋友。

四載的風雨歷程讓一代代心協(xié)人體會著奮斗的艱辛和成功的欣喜。在未來的日子里，我們將繼續(xù)秉承“提高心理素質(zhì)、培養(yǎng)健康人格”的宗旨，堅持“行動成就夢想，團結(jié)就是力量”的信念，以“做心理類社團旗艦”為目標，將繼續(xù)發(fā)揮學生自我教育的優(yōu)勢，進一步尋求活動的精品化，為廣大學生的心身和諧做出更大貢獻！

最后，還要再次感謝學校領(lǐng)導(dǎo)、學工部心理健康指導(dǎo)中心的領(lǐng)導(dǎo)、老師們。感謝老師們?yōu)榇髮W生打造了一個孕育青春希望的天堂！一個可以真正實現(xiàn)青春夢想的平臺！作為心協(xié)當代的領(lǐng)導(dǎo)集體我們也會懷著感恩的心去學習和工作，繼續(xù)讓這個平臺為更多的大學生朋友創(chuàng)造更多的機會，譜寫出青春的神話！

分享獲獎心得體會篇五

作為一個公益組織的負責人，我有幸參與到了一項有意義的活動中去，并獲得了優(yōu)秀組織獎。此刻，我想分享一下我的心得體會，希望能夠讓更多的人了解到成功背后的秘密。

第一段：分享是一種美德

分享是一種美德。只有通過分享，我們才能真正的走向成功。此次獲獎全球方案的根本在于多方合作，團隊精神的成功呈現(xiàn)。每個人都對這項工作的成功貢獻了力量，每個人都有自己的職責。因此，分享是很重要的，因為在分享的過程中，我們不僅與他人分享自己的成功，同時也會收獲更多的信任和友誼。

第二段：團隊合作是至關(guān)重要的

團隊合作是至關(guān)重要的。想要成功地完成一個任務(wù)，需要一個良好的工作環(huán)境和團隊合作。在我們的組織中，每個人都有自己的職責。但是只有一起協(xié)作，才能創(chuàng)造出完美的成果。我們的組織有一個很好的團隊合作，這讓我們不僅可以完成重要的任務(wù)。更能在任務(wù)之間相互幫助，互相支持。

第三段：平衡工作和生活

平衡工作和生活。在忙碌的工作中，我們不應(yīng)忽略自己的生活。我們需要好好的休息和放松，讓自己更好的迎接新的挑戰(zhàn)。此次獲獎是我們工作的一部分，同樣也是一個回報的機會。獲獎是一件有趣的事情，但是我們也需要好好的享受時間，和家人朋友分享成功的感受。

第四段：勇于嘗試新事物

勇于嘗試新事物。成功往往需要突破常規(guī)思維、挑戰(zhàn)自我。這就需要我們勇于嘗試新事物。在這次全球方案的推廣中，我們嘗試用一種不同的方式來走出成功。這樣不僅增強了我們的創(chuàng)造力，也為我們打開了一個非常棒的機會。只要我們勇于嘗試不同的方法，就一定能取得不同的成功。

第五段：始終堅持自己的原則

始終堅持自己的原則。無論我們做什么，都要始終堅持自己的原則。這也是在我們這個團隊中體現(xiàn)的一個重要特點。我們始終堅持在所有工作中遵循公正、公正、公正的原則。這是我們成功的一個重要因素。在各種成功的背后，我們始終堅持堅持自己的原則，這也是我們最引以為傲的貢獻之一。

總結(jié)： 最后，我想說的就是，分享、團隊合作、平衡工作和生活、勇于嘗試新事物和始終堅持自己的原則是實現(xiàn)成功的重要因素。作為一個公益組織的負責人，這次獲獎是我們工作的一部分，也是對我們工作的肯定。通過分享我的心得體會，希望能給更多的人帶來幫助。

分享獲獎心得體會篇六

我是傳媒學院xx新聞3班的xxx，能夠獲得“優(yōu)秀學生干部”這一稱號，我感到十分的榮幸，首先要感謝老師和同學們對我工作的支持與肯定，這對我來說是一種極大的鼓舞，督促著我向更高的水平邁進。

對于“大學考試就是60分萬歲，多一份浪費。”這種說法我實在不敢茍同，這完全是對自己的不負責任。4年渾渾噩噩的度過，到頭來卻是竹籃打水一場空，這是多么可悲的事啊！所以，我心里始終裝有一桿秤，平衡著學習和能力的培養(yǎng)，雖不求一日三省吾身，但求日清日高。

作為一名學生干部，面對獲獎，我很激動，然而更多的是一份坦然，我一直堅信努力就會換來成功。獲得獎勵，他最重要的意義在于莫大的肯定，鞭策和希望，它們使我更有信心去努力，向著自己的夢想一步步的走下去。每一個獎的背后都是每個學生干部用自己的時間和精力付出得來的。我不想說我們累，更不想說我們苦，在我們成功學生干部中的一員時，就注定我們肩上多了一份不可推卸的責任，也正是這份責任一直催促著我們努力到現(xiàn)在。

作為一名為學生服務(wù)的活動組織者，我深知辦好每一場活動的意義。在每一次活動前后我都會做一個有心人，考慮到活動中的每一個環(huán)節(jié)，其中可能出現(xiàn)紕漏，活動后我就一定會自我檢討和經(jīng)驗。正所謂“有志者事竟成”，我一直相信汗水背后永遠有掌聲和鮮花在等著我們的到來。

在學習中也是這樣，我認識到學習不僅是生活的一部分，更是一種人生態(tài)度。適合自己的只能靠自己去摸索，總結(jié)，領(lǐng)會。當然這當中的過程可能是漫長的，曲折的，反復(fù)的。你有時會感到無奈，或許也想要放棄，然而，一切貴在堅持。你永遠也不知道下一個轉(zhuǎn)角會遇到什么，決定結(jié)果的往往是過程中的那種不放棄的執(zhí)著態(tài)度。

薩特說過：“人生是一系列選擇的過程。”既然選擇了進入大學殿堂，我們就要時刻明確自己的位置，在心中點亮一盞明燈，讓它指引人生的方向，既然作為一名學生干部，就要學會為同學服務(wù)，就不要讓自己的汗水白流，縱使前進的道路上荊棘無數(shù)，也要披荊斬棘，讓青春無悔。

我要做一滴晶亮的水珠，在陽光的照耀下熠熠閃光，最終融于大海，永遠不要干涸。對于過去，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，對于現(xiàn)在，好好把握，珍惜擁有的并時刻準備著迎接未來更大的挑戰(zhàn)！

分享獲獎心得體會篇七

1 我認為一名優(yōu)秀員工應(yīng)該起到表率作用，應(yīng)該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱；應(yīng)該抱著務(wù)實認真的工作態(tài)度，埋頭苦干，敬業(yè)愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。現(xiàn)在我們公司的全員活動在轟轟烈烈地進行著，我做為鉆房一名優(yōu)秀員工，將積極參與改善活動中去，不斷地展現(xiàn)自己的熱情和智慧，為公司和自己創(chuàng)造一個更加優(yōu)美的工作環(huán)境。展望未來，我還有很長的路要走，我不會被現(xiàn)在一點成績沖昏頭腦，我將繼續(xù)發(fā)揚成績，不斷創(chuàng)新，不求做得最好，但求做得更好。在以后工作中，以無缺勤、高效率，少報廢為目標，為cctc成為世界一流企業(yè)做出更大貢獻。

2 很榮幸被評為xx年度的優(yōu)秀員工，這既是公司對我個人工作能力的肯定，也是對我做好今后工作的一種鼓勵，雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業(yè)績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè)，認真對待每一件事，多思考，多關(guān)注，為把好產(chǎn)品的質(zhì)量關(guān)盡自己的一份力。在今后的工作中，我將更加出色的完成各項工作，不辜負公司對我期望。

會遇到一些坑洼，但我會讓自己保持著一顆平靜的心去面對。世上是沒有解決不了的困難，只要有信心。所以，我要自信、也自信——我能把事情做好！

4 當選為公司xx年度的優(yōu)秀員工，這是一份榮譽，更是一份激勵。加入公司近七年來，從一個對“電路板”這個名詞僅僅有一點點模糊理解的門外漢，到現(xiàn)今不但已熟練掌握各類板件的工藝流程和一些主要設(shè)備的工作原理，還能對一般板件的常見缺陷進行分析處理，整個過程離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的認真教導(dǎo)和資深同事們的熱心幫助，在今后的日子里，我將秉承團結(jié)奮進的精神，引導(dǎo)更多的人加入到我們的優(yōu)秀隊伍中來，讓我們一起為cctc更加燦爛輝煌的明天加油！

5 當選為優(yōu)秀員工，僅僅是進步的起點，這將是我今后工作的鞭策和動力，它將推動我更加努力地完成公司的各項指標，做好每一件事，我決心在員工中起到革新技術(shù)，提高效率，發(fā)揚團隊精神等帶頭作用；也決心為打造品牌，保質(zhì)保量完成任務(wù)，努力提高員工素質(zhì)，在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，為將cctc打造成為世界一流企業(yè)奉獻青春和力量！衷心希望我們這支隊伍能夠越來越壯大，努力為企業(yè)的繁榮昌盛做出貢獻！

6 一個人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀，并不取決于你的工作有多重要、貢獻有多大；而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作，把工作出色地完成，那你就是優(yōu)秀；如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣，那你就是最優(yōu)秀的。

7 自從參加工作以來，“追求突出，無論何時何爭做最好”，一直是我的座右銘，入廠以來歷屆優(yōu)秀員工都是我學習的榜樣，沿著這個目標，我不斷努力前進，我想優(yōu)秀最重要的一點就是：要有一顆奉獻的心，敢于行動，愿意付出，才有收獲。獲得優(yōu)秀員工這個榮譽后，“優(yōu)秀”這個詞會鼓勵我更加努力地去開展5s活動、tpm活動，用積極向上的態(tài)度去營造一個更加有戰(zhàn)斗力的團體，更好地為公司服務(wù)。

8 公司以人為本的企業(yè)文化使我們獲益很多，我們也應(yīng)該為公司的發(fā)展貢獻自己的一份力量。這次能夠當選優(yōu)秀員工，是對我xx年度工作的肯定，更是對我以后工作的一種鞭策，我更應(yīng)該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優(yōu)秀員工的形象。在以后的工作當中，我將不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，更加盡心盡職，努力工作，并不斷學習提升自己的工作技能，用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

9 成為優(yōu)秀員工，我的一點心得是：做工作要勤奮和有責任心。因為勤奮，能夠提高生產(chǎn)效率，如前人所說的多一份耕耘，多一份收獲；而有了責任心，在工作中就會認真細致，避免出現(xiàn)差錯。

當選為優(yōu)秀員工，我會更加嚴格要求自己，在生產(chǎn)中充當表率作用，進一步提高自己的勞動技能，在工序中營造一種人人爭當優(yōu)秀的氛圍，以適應(yīng)印制板行業(yè)的激烈競爭。

作為一名優(yōu)秀員工在工作中必須保持一種認真負責的心態(tài)，嚴格按照操作規(guī)程操作，從而達到提高產(chǎn)品質(zhì)量的目的。

11 我記得莫總引用過毛澤東的一句話：“一個人做一件好事并不難，難得的是一輩子做好事”來勉勵我們。的確一輩子對我們來說很遠，很難！但這一年我做到了對工作的熱愛，通過我的努力，讓這份熱愛結(jié)出了果實——獲得“優(yōu)秀員工”的稱號。

只要我們能熱愛公司，熱愛自己的工作，就不難發(fā)現(xiàn)有無數(shù)多展示自我才華的發(fā)展平臺正在等待我們，等待更多的優(yōu)秀員工脫穎而出。

12 當?shù)弥约寒斶x為xx年度優(yōu)秀員工時，我的心情很激動，因為我知道，這是公司對我這一年度工作的肯定，也是給予我的一種榮譽。

但是我也知道，驕傲使人落后，所以要維護這種榮譽也不容易。只有在今后的工作中更加努力，不足之處虛心向周圍的同事學習，不斷學習新的知識，才能提高自己的工作質(zhì)量，才能改進工作方法，這也是優(yōu)秀員工維護榮譽的責任。

13 公司給予xx年度優(yōu)秀員工北京六天游的獎勵，參觀雄偉華麗的建筑讓我們深刻體會到古代勞動人民的智慧和勤勞，也讓我聯(lián)想到作為一名優(yōu)秀員工又能為公司更好地做些什么呢？那就是在以后的工作中，以自己的能力去做好自己的工作，繼續(xù)發(fā)揮自己的光和熱。

14 很榮幸能被評上“xx年度cctc優(yōu)秀員工”，這意味著我該年度在試板組工作的整體表現(xiàn)得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認同和肯定。爭當優(yōu)秀員工是我____年進入公司不久之后就有的想法，當時我所在工序的組長曾兩屆被評為優(yōu)秀員工，是他在工作和為人處事上的出色表現(xiàn)和人格魅力深深地影響了我。之后，不管是被調(diào)到哪個崗位，我都是嚴于律己，積極進取，認真做好每一項工作，同時還有賴于公司給予我成長的環(huán)境，使我得以不斷進步。在以后的工作當中，我將更加努力的投入，爭取為公司做出更多的貢獻，同時以身作則為其他員工樹立好榜樣，不斷壯大cctc的優(yōu)秀員工隊伍。

15 人因有事業(yè)而從容，人因有成就而自豪。獲得xx年度優(yōu)秀員工是我人生中的又一座里程碑。它將一直勉勵我，保持積極進取的優(yōu)良傳統(tǒng)，維護優(yōu)秀員工的先進性，不斷激發(fā)自己的潛能，自覺地做好每一件事情，持續(xù)改進、不斷學習和完善自己，每天爭取一點小進步，并以更優(yōu)秀的技能來迎接工作上的新挑戰(zhàn)。

16 當我得知被評上xx年度“優(yōu)秀員工”這一榮譽稱號時，覺得很欣慰。在cctc工作了十余年，這個榮譽不僅是對我工作成績的肯定，也是激勵我在以后的工作中繼續(xù)前進的動力。

“優(yōu)秀員工”評選活動在二廠不是做秀形式，而是眾多優(yōu)秀員工的實力比拼，是所有員工心目中的“優(yōu)秀”之選。只有在工作中撒播辛勤的種子，才能收獲優(yōu)秀的果實；只有在工作中積極向上，才能保持好心態(tài)去勇闖難關(guān)。

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分享獲獎心得體會篇八

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位同事：

大家好！

我是營銷六部的一名業(yè)務(wù)員，我的名字叫殷祝峰，很榮幸能獲得銷售冠軍這個獎并能在此發(fā)言。

首先，要感謝路路通公司給了我這個展示自我和實現(xiàn)自我價值的平臺，我非常感謝也非常激動，獲得這個獎要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我們六部工作的大力支持，感謝蔡成源營銷總監(jiān)、黃英經(jīng)理對我的關(guān)懷與厚愛，同時也要感謝我們六部的兄弟們，在日常工作、生活中的鼓勵共勉和幫助，還要感謝其他兄弟部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事的全力支持，當然，還有在背后一直默默支持和幫助我的老婆，這個獎應(yīng)該屬于你們，沒有大家的幫助我今天也不會站在這個領(lǐng)獎臺上，謝謝大家！！！

自從20xx年進公司工作至今已有4年多了，其實我并沒有為公司做出什么驚天動地的貢獻，也沒有值處炫耀的驕人業(yè)績，我所做的只是全身心的做好屬于自己崗位上的每一項工作，盡自己最大的努力和最大的能力去完成每一項任務(wù)指標，但我堅信只要付出就會有回報，所以這幾年來的持之以恒，獲得了公司的認可和贊譽，我深感榮幸。我想這次銷售冠軍的評選也向我們大家傳遞了這樣一個信息：只要勤勤懇懇的付出，踏踏實實做好自己的每一項工作，圓圓滿滿的完成每一項目標任務(wù)，就會獲得應(yīng)有的回報。

分享獲獎心得體會篇九

得知自己獲得優(yōu)秀學生干部時，內(nèi)心有喜悅也有對將來的期許。它不僅是對我過去學習和工作的肯定，也是激勵我繼續(xù)努力學習和工作的動力。

時光飛逝，我已在安康中學學習將近一年，付出了辛勤的汗水，也取得了一定的成績，感謝學校給予我一個展示自己的舞臺，使得我自身的能力得到了很大的提高！在每一個我需要幫助的時刻，是校領(lǐng)導(dǎo)和教師給了我最熱情的指導(dǎo)！

作為一名學生干部，我認為最難能可貴的是擁有一份責任感。在班級的工作與活動中，做到之前仔細籌劃組織，之后認真回顧總結(jié)。

在工作過程中，作為學生干部首先應(yīng)當拿出魄力，同時做到粗中有細，能時刻把握同學們的思想動態(tài)，建立和諧融洽的人際關(guān)系，從而使班級形成一種強大的凝聚力！其次，從大處著眼，從小處著手，以身作則。雖然處理班級事務(wù)花費了我許多寶貴的時間，但是工作上的努力令我明白凡事都應(yīng)主動去做，要勇于實踐，積極學習，這反而更加激勵我奮力向前，取得了更優(yōu)異的成績。

榮譽既是終點，又是出發(fā)點。我要把它化作今后學習的動力，始終不斷地追求，不斷地完善自我。用青春續(xù)寫心愿，用汗水成就夢想，用鏗鏘的腳步奏出生命的樂章！不愧于優(yōu)秀班干部的稱號，也祝愿更多的學生干部在以后的工作學習中取得更優(yōu)異的成績！