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最新餐飲行業(yè)學徒 小型餐飲店勞動合同通用

時間:2025-06-26 作者:江sx

勞動合同是勞動者與用人單位之間約定勞動關系的書面協(xié)議,是保障勞動者權(quán)益、維護用人單位合法權(quán)益的重要法律文件。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

最新餐飲行業(yè)學徒 小型餐飲店勞動合同通用篇一

性別:

編號:

__員工餐廳隸屬于____公司,本合同根據(jù)有關勞動法規(guī)制訂,適用于本公司聘用的餐廳員工。

__公司員工餐廳(以下簡稱甲方)和先生/女士(以下簡稱乙方),于 年 月 日,就招收/聘用事宜,經(jīng)雙方協(xié)商,訂立本合同。

第一條

乙方自愿受聘,甲方同意錄用,本合同自雙方簽字之日起生效。

第二條

試用期:乙方被甲方錄用后,要經(jīng)過3個月的試用期。在試用期間,任何一方有權(quán)提前7天通知對方終止合同。如果甲方提出終止合同,須付給乙方半個月的平均工資作為辭退補償金。但因乙方嚴重違反合同規(guī)定而被辭退,甲方不發(fā)給補償金。在試用期間,如發(fā)現(xiàn)隱瞞過去的不良行為或患有不適合在大廈工作之疾病及犯有重大過失,嚴重違反合同者,甲方有權(quán)隨時解除合同。

第三條

員工職責要求:甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和乙方業(yè)務能力、技術水平和工作表現(xiàn)等安排調(diào)動乙的工作。乙方必須遵紀守法,聽從調(diào)動,服從分配和管理,并履行本崗位職責,按時完成規(guī)定的指標和任務,認真執(zhí)行本合同和甲方各項規(guī)章制度。與甲方簽訂合同后,乙方不能在合同期內(nèi)受雇于其他任何單位。未經(jīng)許可,不得兼職甲方以外任何職務。

第四條

工資福利待遇:乙方在試用期間和轉(zhuǎn)為正式聘用職工后的工資和資金按其工作崗位和甲方的工資標準及獎勵辦法發(fā)給。

1.按國家規(guī)定,乙方每年享受元旦、春節(jié)、“五一”、“十一”共22天法定有薪假日。

2.按甲方規(guī)定享受有薪年假。

3.婚、產(chǎn)、喪、探親假按國家有關規(guī)定執(zhí)行。

4.甲方實行每周五天,每天八時(不含吃飯時間)工作制。乙方應在政黨工作時間內(nèi)完成本職工作,如需加班加點,按甲方規(guī)定,給予同等時間的倒休或發(fā)給加班工資。法定節(jié)假日加班工資為本人平日加班工資的200%。

5.病假需取得甲方醫(yī)務室的病假證明或醫(yī)院證明,病假工資按《勞動法》的規(guī)定辦理。

6.乙方有正當理由,可請事假,請事假必須經(jīng)過申請批準,甲方不發(fā)給事假期間的薪酬。乙方每月事假不得超過3天,超過3天者,甲方有權(quán)解除本合同。

7.員工因患疾病,病愈后仍不能勝任工作者,按有關規(guī)定給予處理。

第五條

乙方的醫(yī)療保健、勞動保護、勞動保險及國家對職工的各項補貼,甲方按國家有關規(guī)定辦理。

第六條

獎懲:乙方工作優(yōu)良、業(yè)績顯著,甲方可根據(jù)獎懲條例給予精神和物質(zhì)獎勵。乙方如違反本合同和各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予口頭警告、書面警告,記過、記大過、降職、撤職直至解除合同。亦可同時給予經(jīng)濟處罰。解除合同須征得工會同意。乙方在合同期內(nèi),若提前辭職,應受到經(jīng)濟處罰和行政處罰。

第七條

教育培訓:在乙方任職期間,甲方須對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、安全及各種規(guī)章制度的教育和培訓。

第八條

勞動紀律:乙方應遵守國家各項法律、法令、遵守甲方各項規(guī)章制度。

第九條

凡因下列情況之一者,任何一方可提出解除合同:

1.因甲方營業(yè)條件變化而多余的員工,又無法安排從事其他工作的,甲方有權(quán)解除合同,但需提前一個月通知工會和乙方。

2.乙方在合同期內(nèi)因故不能繼續(xù)工作的,有權(quán)向甲方提出辭職,但需提前一個月遞辭職申請書。經(jīng)甲方同意后辦理離職手續(xù)(由甲方出資培訓,在培訓期滿后,工作未滿規(guī)定年限的,須按甲方規(guī)定退還培訓費),但不享受補償金。未經(jīng)甲方同意而擅自離職的,按除名處理。

3.乙方在合同期內(nèi)達不到公司規(guī)定的員工職責要求,經(jīng)甲方做工作仍不改者,甲方有權(quán)解除合同,乙方不享受補償金。

4.乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度或?qū)曳稿e誤不改或觸犯國家法規(guī)被辭退、除名、開除的,合同自行解除,不享受貼金。

5.合同期內(nèi),乙方如遇離退休等情況,按國家規(guī)定辦理。如遇參軍、支邊、扶貧等情況,甲方應給予大力支持,并保留乙方繼續(xù)工作的權(quán)利。合同內(nèi)容自批準之日起自行中止。

6.凡是解除合同的員工均要退還由甲方分配給本人的住房。

第十條

因甲方原因提出終止合同,按國家及省市勞動部門的有關規(guī)定發(fā)給乙方3個月基本工資的補償金。

甲方(公章):

法定代表人(簽字):

年 月 日

乙方(簽字):

年 月 日

最新餐飲行業(yè)學徒 小型餐飲店勞動合同通用篇二

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿,協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

一、勞動合同期限

本合同期限為________年,自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、勞動報酬

甲方每月支付乙方工資,月工資為______元,與次月____日前發(fā)放(預留第____月工資,在合同解除時結(jié)算)。

三、管理制度

1、自覺遵守店規(guī)店紀,要講文明、講禮貌,要積極進取,愛崗敬業(yè),善于學習,掌握技能。

2、要著店裝上崗,要儀表端莊,舉止大方,規(guī)范用語,文明服務,禮貌待客。

3、工作時間不準離崗,有事必須請假。

4、在工作之余發(fā)生意外傷害后果自負,夜不歸宿或發(fā)生違法行為本店概不負責。

四、衛(wèi)生制度

1、公用餐具應每日清洗,餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。

2、服務員每天要按程序、按規(guī)定和要求清理餐廳衛(wèi)生,要認真細致,管理好餐廳的物品。

五、考勤制度

1、員工必須嚴格遵守上下班時間,不得遲到、早退。

2、每月公休兩天,超過兩天請假1天扣除100元。

六、獎罰條例

1、上班遲到、早退(每次扣除10元)。

2、對份內(nèi)的工作出現(xiàn)拖延、不予理采、粗心大意,造成損失者(每次扣除20元)。

3、員工之間發(fā)生打架斗毆事件,每人扣除200元,后果自負。

4、對于工作突出的員工,年底給予獎勵。

5、上班時間不得玩手機,發(fā)現(xiàn)一次扣工資50元。

6、簽約半年獎金300元;簽約________年獎金800元。

七、勞動合同的變更、解除和終止。

1、雙方若有一方要求解除勞動合同,應提前____日通知另一方。

2、如合同期未滿,乙方自行解除合同,甲方將不予發(fā)放當月工資及預留的____月工資。

八、其它事項

本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

最新餐飲行業(yè)學徒 小型餐飲店勞動合同通用篇三

法定代表人______________

乙方姓名:___________________

現(xiàn)住址:___________________

根據(jù)《勞動法》、《民法典》及有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。

一、合同期限

第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:

有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

無固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。

以完成一定工作為期限:自____年__月__日起至____________工作完成時終止。

二、工作內(nèi)容和工作地點

第二條乙方從事____________________崗位工作。

乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位。

乙方的工作地點為___________________________________。

經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更工作崗位和工作地點。

乙方應認真履行崗位職責,遵守各項規(guī)章制度,服從管理,按時完成工作任務。

乙方違反服務規(guī)范和勞動紀律,甲方可依據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應處理。

三、工作時間和休息休假

第三條甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時制度:

執(zhí)行標準工時制度。乙方每天工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。每周休息日為__________。

經(jīng)勞動行政部門批準,執(zhí)行以_______為周期的綜合計算工時工作制度。

經(jīng)勞動行政部門批準,執(zhí)行不定時工作制度。

甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節(jié)日假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。甲方因顧客服務需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班。日延長工時、休息日加班無法安排補休、法定節(jié)假日加班的,甲方按《勞動法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。

四、勞動報酬第四條甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資:

崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務。

五、社會保險

第五條甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方按規(guī)定為乙方辦理有關社會保險手續(xù),并承擔相應社會保險義務。乙方應繳的社會保險費由甲方代扣代繳。

乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按國家有關規(guī)定執(zhí)行。乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

六、勞動保護和勞動條件

第六條甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業(yè)安全衛(wèi)生、食品安全衛(wèi)生、服務規(guī)范、職業(yè)道德、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓。

甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進行健康檢查。

甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關規(guī)定為乙方提供必要的安全防護設施,發(fā)放必要的勞動保護用品。

甲方加強安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務和食品質(zhì)量管理制度,嚴格實施崗位質(zhì)量規(guī)范、質(zhì)量責任以及相應的考核辦法。

七、解除和終止

第七條本勞動合同的解除或終止,依《民法典》規(guī)定執(zhí)行乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,醫(yī)療期滿后不符合國家從事有關行業(yè)、工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并依法向乙方支付經(jīng)濟補償金。

八、勞動爭議處理

第八條甲乙雙方發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

九、其他

第九條甲乙雙方約定的其他事項

第十條本勞動合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方

法定代表人或委托代理人

乙方

日期

最新餐飲行業(yè)學徒 小型餐飲店勞動合同通用篇四

乙方:______

丙方:______

甲乙丙三方自愿合作_____項目,共同開拓市場,現(xiàn)三人本著公平、平等、互利的原則訂立合作協(xié)議,以資共同遵守。

第一條合作項目情況

甲乙丙三方自愿合作_____項目,總投資為_____萬元,甲方以人民幣方式出資_____萬元,乙方以人民幣方式出資_____萬元,丙方以人民幣方式出資_____萬元。

第二條合作約定

本合伙依法組成合伙項目,在合伙期間合伙人出資的為共有財產(chǎn),然后不得隨意分割。合伙終至后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。

第三條合作盈虧

本次項目合作甲乙丙三方共同經(jīng)營,合伙人執(zhí)行合伙事務所產(chǎn)生的收益歸全體合伙人,所產(chǎn)生的虧損或者民事職責由全體合伙人。

第四條利潤分配

1、該項目完成后,所有固定資產(chǎn)和盈余按照取得的凈利潤額按甲方_____、乙方_____、丙方_____的比例分配。

2、每年項目產(chǎn)生的利潤按比列進行固定投入。利潤分紅,一年結(jié)算。

第五條債務承擔

該項目債務先以合伙財產(chǎn)償還,合伙財產(chǎn)不足清償時,以_____為依據(jù),按比例承擔。其中甲方_____、乙方_____、丙方_____比例負擔。任何一方對外償還債務后,另兩方應當按比例在十日內(nèi)向?qū)Ψ角鍍斪约贺摀牟糠帧?/p>

第六條合作期限

本協(xié)議有效期暫定_____,自三方代表簽字之日起計算,然后即從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。本合伙項目經(jīng)營期限為工程項目竣工交付建設單位,工程款項結(jié)算支付后終止。

第九條爭議解決

凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關的一切爭議,合伙人之間共同協(xié)商,如協(xié)商不成,提交_____仲裁委員會仲裁。仲裁裁決是終局的,對各方均有約束力。

第十條違約處理

如果一方違反本合同的任何條款,非違約方有權(quán)終止本合同的執(zhí)行,然后并依法要求違約方賠償損害。

第十一條協(xié)議解除

1、一方合伙人有違反本合協(xié)議的,另兩方有權(quán)解除合作協(xié)議;

2、合作協(xié)議期滿;

3、三方同意終止協(xié)議的;

第十二條其他約定

1、本合同未盡事宜,三方可再協(xié)商補充協(xié)議,補充協(xié)議同等本協(xié)議有效;

2、本協(xié)議一式三份,合伙人各一份。本協(xié)議自合伙人簽字(或蓋章)之日起生效。

甲方:______(簽章)乙方:______(簽章)丙方:______(簽章)

最新餐飲行業(yè)學徒 小型餐飲店勞動合同通用篇五

法定代表人:_______________

地 址:_________________

聯(lián)系電話:_________________

乙方(勞動者)姓名:________________

家庭住址:_________________

居民身份證號碼:___________

聯(lián)系電話:_________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則訂立本勞動合同。

(一)甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定勞動合同期限:

1. 有固定期限:自___年__月__日起至__年__月__日止。

2. 無固定期限:自___年__月__日起至 止。

其中,試用期自___年__月__日至___年__月__日。

(二)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,乙方同意在__________崗位上工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件。

(三)乙方應按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

(四)乙方每日工作時間不超過8小時、平均每周工作時間不超過40小時。甲方應當保證乙方每周至少休息1日。

甲方高級管理人員、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責范圍的關系不能按照前款執(zhí)行的職工,經(jīng)勞動保障行政部門批準,可以實行不定時工作制。

(五)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月__日前支付工資。

(六)試用期期間的工資為__________元/月。

(七)甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資。

(八)乙方在孕期、產(chǎn)期、哺乳期等各項待遇,按國家和地方有關生育保險政策規(guī)定執(zhí)行。

(九)甲方必須按照國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

(十)甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達到安全、衛(wèi)生要求。

(十一)甲方必須對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全衛(wèi)生及有關規(guī)章制度的教育和培訓。

(十二)用人單位應當將依法參加工傷保險的有關情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應當預防工傷事故發(fā)生,避免和減少職業(yè)病危害。 職工發(fā)生工傷時,用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時救治。

(十三)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動規(guī)章制度,應當在與乙方簽訂本勞動合同時告知乙方。

(十四)乙方自覺遵守有關勞動法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度,嚴格遵守安全操作規(guī)程,服從管理,按時完成工作任務。

(十五)甲方安排乙方的工作違法、不道德或者損害乙方身心健康的,乙方有權(quán)拒絕。

(十六)乙方有義務保守甲方的商業(yè)秘密。甲方對乙方的個人資料,未經(jīng)乙方同意,不得公開或者泄漏。

(十七)乙方違反勞動紀律,甲方可跟據(jù)本單位依法制定的規(guī)章制度,給予相應的處理。

(十八)甲乙雙方單方面解除本合同,應符合《勞動法》第25條、第26條、第27條、第31條和第32條的規(guī)定。乙方有《勞動法》第29條規(guī)定情形的,甲方不得隨意解除本合同。

(十九)勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止。甲乙雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

(二十)解除、終止勞動合同時,甲方應當出具解除、終止勞動合同的證明書或者相關文件。

(二十一)甲方依法解除乙方勞動合同,應當支付乙方經(jīng)濟補償金的,按照《勞動法》及有關規(guī)定執(zhí)行。乙方根據(jù)《勞動法》第32條第(二)、(三)項規(guī)定解除本合同,甲方也應按照《勞動法》及有關規(guī)定執(zhí)行。

(二十二)甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,依法支付賠償金。

(二十三)甲、乙雙方在履行本勞動合同時發(fā)生爭議的,可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以在15日內(nèi)向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。

(二十四)甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容如下:

(二十五)本勞動合同與國家法律法規(guī)及有關規(guī)定相違背的,依照國家法律法規(guī)及有關規(guī)定執(zhí)行。 本勞動合同一式2份,甲乙雙方各執(zhí)1份。

本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

法定代表人或者委托代理人簽字__________

簽字日期: 年 月 日 簽字日期: 年 月 日

最新餐飲行業(yè)學徒 小型餐飲店勞動合同通用篇六

承租方(以下簡稱乙方):__________________

1、甲方將______________________________商鋪間租個乙方作為______合法經(jīng)營場地,商鋪位于______編號為__________________建筑面積____________平方米。

2、租憑期限為______年,從__________年_______月_____日至__________年_______月_____日止,合同期滿后,在同等條件下乙方可優(yōu)先續(xù)租,但必須提前一個月與甲方簽訂新的租賃合同,否則視為放棄優(yōu)先權(quán)。

3、__________年_______月_____日至__________年_______月_____日為免租期,每月租金按建筑面積____________元/平方米計算,每月計付租金____________元。

租金采用按月支付方式,并于當月________日前繳清,逾期按每日________%計付滯納金,第二年做適當調(diào)整。

4、管理費按人民幣________元/平方米/月,合計為________元。

(此費用包括治安管理費、衛(wèi)生綠化、公共設施等)管理費在免租期內(nèi)不得減免,并于當月5日前交清。

5、本合同簽訂后乙方應在當月內(nèi)向甲方交納租憑商鋪押金________元人民幣(每個鋪面),押金用以保障乙方全面履行合同義務,合同期滿后不計利息如數(shù)退還,如果乙方違反本合同約定造成甲方經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)沒收押金作為違約金,并負責賠償甲方的損失。

6、乙方經(jīng)營期內(nèi)所有的費用或按有關規(guī)定應付的其它費用,由乙方承擔。

甲方以上所收的一切費用都不含稅,甲方收取后應向乙方出具收據(jù)。

乙方所用的水費按________元/噸,電費按________元/度。

7、本合同期滿雙方不再續(xù)約的或者合同期間終止合同關系的,乙方須在10天之內(nèi)將鋪面交還甲方,交還時應當恢復原貌(如間墻、門窗、管道等),否則應當支付恢復原貌的費用,同時乙方負責自行清理所有雜物,并搞好衛(wèi)生,租憑物內(nèi)的裝修材料(包括水管、電線、隔樓、門窗等)無償歸甲方所有。

8、非經(jīng)甲方同意,乙方不得如建、翻修、不得改變原建主體結(jié)構(gòu)和面局。

租憑期間由乙方負責維修、保養(yǎng),乙方必須配備防火器材,消除安全隱患。

9、乙方簽訂本合同后,因經(jīng)營需要裝修店鋪的,須向甲方有關部門登記備案,執(zhí)行并遵守甲方的有關部門規(guī)定(如統(tǒng)一制做招牌、用電安裝等),并在合同生效之日起30天內(nèi)完成裝修,并于日必須正常開門營業(yè),否則甲方有權(quán)終止合同,沒收押金,收回商鋪。

營業(yè)期間非特殊情況不得連續(xù)三天關門,否則視為違約。

10、甲方可以協(xié)助乙方辦理相關證照,其費用由乙方承擔。

11、乙方應該按照約定時間繳納各項費用,否則甲方有權(quán)停止對乙方的供水供電等,因此而造成的一切損失由乙方自負。

甲方下達書面催繳通知后仍不履行的,則視為違約。

甲方有權(quán)解除合同,無償收回商鋪及附屬的設施設備及裝修材料,且押金不予退還,并保留追收滯納金的權(quán)利。

12、乙方在本合同簽訂一年之內(nèi)不得將物業(yè)轉(zhuǎn)讓,以后如確需要轉(zhuǎn)讓租憑權(quán)應向甲方提出書面申請,由甲方收取500元的轉(zhuǎn)讓手續(xù)費后方可辦理轉(zhuǎn)讓手續(xù),否則視為違約,則按違約處理。

13、合同期內(nèi),乙方必須依法經(jīng)營,遵守法律法規(guī)及《治安管理條例》等,必須消除各種安全隱患,否則甲方有權(quán)責令乙方整改或終止合同并不作任何賠償。

14、本合同如有與法律法規(guī)相抵觸的以法律法規(guī)為準,不盡事宜,甲、乙雙方共同協(xié)商解決,或由仲裁委員會仲裁。

本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽或蓋章之日起生效。

甲方(簽章):_______________

乙方(簽章):_______________

__________年_______月_____日

__________年_______月_____日

最新餐飲行業(yè)學徒 小型餐飲店勞動合同通用篇七

乙方:___________________(以下簡稱乙方)

根據(jù)《^v^合同法》和《建筑工程承包合同條例》的有關精神,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,甲方同意將本項目的_____工程的勞務承包給乙方,為明確雙方權(quán)力與義務,特簽訂如下協(xié)議條款,供雙方共同遵守。

一、工程名稱與地點

該工程為長沙某學校教學實驗樓工程,地點在長沙市體育新城。

二、承包方式與要求

該工程甲方采取分工種,單價組合成總價的形式,以包稅、包工、包食宿方式承包給乙方。要求承包隊伍具備勞務承包資質(zhì),主要工種要有上崗證書,并且編制人員花名冊交甲方存檔備查。

三、工程承包單價與內(nèi)容

經(jīng)雙方協(xié)商,該_______工程按_______元/(m2、m3、t)的承包單價由乙方進行承包,其承包單價包括以下內(nèi)容:完成建設方提供的全套施工圖紙、交底紀要、變更的有關施工的全部內(nèi)容;現(xiàn)場規(guī)整與清理;200米范圍內(nèi)地面水平運輸;制作設備的維護、保養(yǎng);材料的節(jié)約;與其他隊伍配合等內(nèi)容。

四、工程質(zhì)量與安全

根據(jù)業(yè)主要求,該工程質(zhì)量要求達到優(yōu)良,因此單項承包必須確保優(yōu)良,如本工程質(zhì)量被評定為優(yōu)良工程,甲方適當給予獎勵,如承包單項評定為不合格,由乙方進行返工修理直至合格,其返工的一切經(jīng)濟損失由乙方承擔,并從乙方勞務結(jié)算中扣回。

乙方施工人員必須服從甲方管理人員的安排,必須嚴格遵守《安全操作規(guī)程》,為使工人增強安全意識,帶隊及班組負責人每天安排工作量,要進行安全交底教育,強調(diào)安全操作,帶好安全帽,裝好安系好安全帶,做好各項安全防護工作,杜絕安全事故的發(fā)生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責,甲方不承擔任何經(jīng)濟、法律責任。

五、文明施工與獎罰

乙方進入施工現(xiàn)場人員必須遵守文明施工手冊,在自己承包的范圍內(nèi)做到工完料盡場地清,嚴格把好材料節(jié)約關,不準亂鋸、亂丟、浪費材料,如發(fā)現(xiàn)在分清責任后給予罰款。同時,乙方負責人必須管好自己的隊伍,長沙市以外的人員,進入現(xiàn)場前,辦好“暫住證”,嚴禁有“非典”疑似病人進入施工現(xiàn)場,嚴格遵守治安管理條例,違者予以罰款,乙方人員必須服從管理人員指揮,遵守工地一切規(guī)章制度。將身份證、計劃生育證報甲方。未滿法定年齡,不得來工地做工。如所有違反規(guī)定者,參照項目部相關規(guī)定處罰。

六、付款方式與工期:

該工程乙方隊伍進場后,其先期費用由乙方負責,甲方根據(jù)工程進展情況借給乙方一定數(shù)量的生活費,主體封頂付至勞務費的50%。工程竣工付至勞務費的70%。辦完工程結(jié)算付至勞務費的90%。留10%待保修期滿后一個月內(nèi)付清。由于該工程工期緊,而且業(yè)主獎罰嚴勵,為確保工程按工期竣工竣工,故乙方進場須交納工期保證金_______萬元。乙方在施工現(xiàn)場必須按照甲方確定的工期控制點,認真組織,精心施工,保證工期目標的實現(xiàn),如因乙方原因造成工期延誤。除扣工期保證金外,將根據(jù)甲方與業(yè)主簽訂的合同給予處罰。

七、雙方權(quán)力與義務

(一)甲方

1.甲方有權(quán)對乙方進行資格審查,對乙方違反合同條款內(nèi)容實施處罰,經(jīng)濟賠償及辭退的權(quán)力。

2.甲方根據(jù)工程要求,安排乙方實施工程承包內(nèi)容,乙方應無條件遵照執(zhí)行。

3.甲方提供給乙方盡可能方便的施工條件,并按勞務合同約定和業(yè)主付款情況支付勞務費。

4.甲方對乙方提供來的施工作業(yè)人員實行實名制,建立健康狀況檔案,對有殘疾及智力障礙的作業(yè)人員一律清退,不得入場施工。

(二)乙方

1.乙方必須向甲方提交符合承包資質(zhì)并有權(quán)對甲方提出合法要求,主動承擔合同內(nèi)容的全部工作,確保工程質(zhì)量。

2.乙主必須按甲方的要求進行安全生產(chǎn)、乙方不得擅自違反安全操作規(guī)程,對于違反安全操作規(guī)程出現(xiàn)的人身傷害及死亡事故,乙方必須承擔全部責任,甲方概不負責。

3.乙方有權(quán)拒絕甲方不符合安全生產(chǎn)要求的指令,并提出自己的見解,供甲方參考。

4.乙方不得使用殘疾及智力障礙的作業(yè)人員,不得瞞報,私自使用。同時乙方應提供人員名單、身份證。

5.乙方要管好自己的隊伍,不得在工地及之外進行違法犯罪活動,如賭博、賣*等。一旦造成的犯罪的后果,甲方概不負責。

6.為確保工期,乙方必須按甲方要求,保證工程足夠的勞動力,不得消極怠工。

八、違約責任與其他

1.以上條款雙方必須嚴格遵守,任何一方違反或造成工程停工,必須追究違約方責任。

2.如因乙方原因損害公司信譽、現(xiàn)場設備及對工程造成一定經(jīng)濟損失,甲方有權(quán)要求乙方賠償全部損失,并從承包勞務費中扣除。

3.屬于乙方自備設備,自帶工具用具等,乙方必須自己保管,不得因此對甲方提出其他要求,更不得找借口影響開程質(zhì)量和進度,由此造成的損失由乙方承擔。

4.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)雙方簽字后生效。本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效益。

甲方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日

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每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是小編為大家
確定目標是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計劃開展某項工作的時候,我們需要為領導提供多種工作方案。方案的制定需要考慮各種因素,包括資源的利用、風險的評估以及市場的
生活當中,合同是出現(xiàn)頻率很高的,那么還是應該要準備好一份勞動合同。那么合同書的格式,你掌握了嗎?以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考,一起來看看吧2023年和
范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?下面是小編幫大
在生活中,越來越多人會去使用協(xié)議,簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。那么合同應該怎么制定才合適呢?下面是我給大家整理的合同范本,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大
合同是適應私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同是適應私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。優(yōu)秀的合
隨著人們法律意識的加強,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應該怎么制定呢?下面是小編給大
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隨著人們對法律的了解日益加深,越來越多事情需要用到合同,它也是減少和防止發(fā)生爭議的重要措施。那么合同書的格式,你掌握了嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望對
合同的簽訂對于維護勞動者的權(quán)益、促進勞動關系的穩(wěn)定具有重要意義。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考,一起來看看吧地下車
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隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,關于合同的利益糾紛越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。合同對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇合
現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,越來越多事情需要用到合同,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關系。那么合同書的格式,你掌握了嗎?這里我整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望
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