勞動合同是勞動者與用人單位之間約定勞動關系的書面協議，是保障勞動者權益、維護用人單位合法權益的重要法律文件。合同對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇合同。下面我就給大家講一講優秀的合同該怎么寫，我們一起來了解一下吧。

2023年培訓機構合作協議書二人 培訓機構合同版(10篇)篇一

因甲方需要，本合同期限延長，由甲乙雙方再續訂勞動合同。

二、工作地點：____縣三渡鎮。

工作內容：乙方在甲方所承包土地管理魚塘、養殖及其它事務。

三、勞動報酬：乙方每月工資為xx元。吃、住由乙方自行解決，經乙方同意，乙方工資每3個月發1次。工資發放的具體時間為每三個月的第____日。

經甲乙雙方協商，甲方有權根據乙方完成生產任務的情況給予乙方獎罰，具體獎罰制度，由甲乙雙方共同商定，乙方：經甲乙雙方商定的獎罰制度屬于本合同的附屬部分，具有與本合同相同的法律效力。(獎罰制度單獨形成文本，由甲乙雙方簽字確認)

四、勞動紀律：乙方必須執行甲方的養殖計劃和任務，服從甲方管理，不得曠工、怠工、早退等;有特殊事情離開養殖崗位，需經甲方同意，________年內請事假時間不得超過十天。乙方必須全心全意為甲方做好工作，完成甲方布置的養殖任務，乙方如不能履行職責，甲方有權按照乙方違反合同的情形依據甲乙雙方確定之《勞動紀律》、《獎罰制度》的約定，扣除或不發乙方工資。(勞動紀律需單獨形成文本，由甲乙雙方簽字確認)

五、乙方在從事養殖作業中，應自覺遵守安全操作規程，不得違反養殖場所指定的安全操作程序，若乙方違規操作，造成甲方損失的，甲方有權就乙方違規造成的損失向乙方要求賠償。(《操作規程》需單獨形成文本，甲乙雙方簽字確認)

六、天然魚塘均未設立安全柵欄，未經甲方許可乙方不得將與養殖場無關的人帶入場內，尤其是小孩，如有違規，在養殖場發生的安全事故造成甲方對第三人的賠償責任，在甲方承擔賠償責任后，甲方有權就其損失向乙方追償。

七、乙方應嚴格遵守甲方所制定的養殖操作規程，定時反應養殖狀態，xx敬業，若因乙方操作不當而造成甲方損失，甲有權向乙方索賠。

八、若因乙方所提供的科學養殖方案，甲方采用后獲得了計劃外的收益，甲方應提供相應的獎勵給予乙方回報，獎勵數額根據收益情況而定。(獎罰制度中應包括該獎勵的內容)

九、乙方在上崗前應持有在國家三類甲級醫院的體檢報告，不得有傳統疾病;職業病;高血壓;心臟病及各種傳染病，若乙方隱瞞病情帶病上崗，在工作期間因疾病引起的意外和事故與甲方無關。

十、合同的變更、解除、終止：

1、經甲、乙雙方協商同意，可以變更本合同的相關內容。

2、如若乙方工作不能勝任，嚴重違反勞動紀律經指出后不改正的，甲方可以解除勞動合同，但必須提前一個月通知乙方。

3、若甲方無故克扣或者拖欠乙方工資，乙方可以解除合同。

十一、違反勞動合同的責任：

1、由于甲、乙任何一方的過錯造成本合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方過錯，根據實際情況，由雙方各自承擔法律責任。

2、甲、乙雙方任何一方違反本合同，給對方造成經濟損失的，應當根據后果和責任大小，向對方支付賠償金。

3、本合同履行中發生勞動爭議，甲乙雙方應當協商解決，協商不能

解決的，按相關法律規定辦理。

十二、其它：

1、本合同未盡事宜，按《勞動法》及《勞動合同法》的相關規定處理。

3、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。

甲方(簽名)

乙方(簽名)：

_____年____月____日

_____年____月____日

2023年培訓機構合作協議書二人 培訓機構合同版(10篇)篇二

負責人：

地址：

乙方（雇員）：

護照號碼：

聯系方式：

住址：

與本合同相關的事宜及合同雙方的其它權利和義務都必須符合法律、法規和《^v^勞動合同法》中所規定的條款。本合同的制定以當地的勞動法規為前提。當地勞動法規未涉及到的條款，將依據本合同中的規定執行。本合同在平等的基礎上，以雙方自愿，協商為原則簽訂的。

一、基本情況

1、職位名稱:：__________________________________________。

2、外籍教師：__________________________________________。

二、合同期限

本合同自______年______月______日生效，至______年______月______日終止，其中試用期自 _______年______月_____日至______年____月____日。

三、工作職責

1、雇員應盡以下工作職責：

（1）每天上課不超過_______節。

（2）進行或參與每月崗前培訓和在職培訓。

（3）為學員做級別鑒定，進行監考并做學員的級末測試。

（4）為學員的英文學習進行咨詢。

（5）參加并組織學校舉辦的各種社會活動，包括教學部的各項課外活動。

（6）為潛在學員做演示課并幫助學校進行招生活動。

（7）參加中心或總部組織的各種市場活動。

（8）參加在工作時間內召開的各種會議。

（9）需配合中心教授團訓課程。

（10）完成其他由中心或總部組織的各種其他任務；

2、雇員的義務

（1）雇員交給校方的個人簡歷及其他個人信息都必須屬實。

（2）雇員有權利通過校方申請工作簽證。

（3）雇員必須體格健全，身心健康。

（4）雇員應該在工作時間內將全部精力投入工作。

（5）雇員應該對工作盡職并敬業。

（6）雇員應該遵守校方管理的各種書面及口頭規定。

（7）雇員應該遵守校方的各項規章和制度及“外籍員工手冊”中的條款。

（8）雇員必須遵守^v^的各項法律法規。

（9）雇員的行為不得損害校方或其他員工的形象。

（10）在雙方協商一致的基礎上，校方可以將雇員派送到校方的加盟學校工作。

四、報酬

1、每月稅前工資為人民幣______元，工資發放日期為每月______號。試用期期間薪資為______元。

2、雇員履行完本合同期后，校方將給予______元的機票補貼。

3、雇員完本合同期后，若通過教學評估并有意在校方或校方關聯的其它中心工作，可向校方提出申請，重新評估其薪資和各項待遇。

五、工作時間

1、雇員每周累計工作時間______小時，包括______個小時上課時間和______個小時的備課、培訓或是各種課外活動的組織或參與。每月上課時間超過______小時的算做額外的加班課時，加班課時費為______元/小時。

2、如果雇員未能通過校方批準而無故缺勤，該行為屬無故礦工，除扣除當天全部工資，必須接受警告。累計______次以上校方有權開除該雇員 。

3、校方每日會在雙方同意的基礎上提供給雇員當日工作的課程安排，但是校方保留更改的權利。

六、稅收

在“報酬”一欄所指的工資為稅前工資，雇員有義務根據國家法律法規繳納各種稅務。根據^v^法律規定，校方有權每月從雇主的工資中代扣代繳個人調節稅。雇員的其它報酬稅金依據^v^稅務法規的相關條例執行。

七、保險

校方根據當地政策規定應該給予雇員購買商業保險，包括醫療保險和意外傷害保險。

八、簽證

1、雇員向校方提供辦理簽證所需的各種材料，人力資源部將協助雇員辦理簽證的申請，但外教辦證須安排在自己的本休期間。

2、雇員在合同期內不論以何種原因離職，或在合同期內無論以何種原因校方與雇員解除勞動關系，雇員將自行支付所有的費用（簽證，居住證明，健康證和交通費和居留許可辦理費）。3、校方將列出相關辦理簽證各項費用的清單，雇員需簽字確認。

4、另外，雇員的所有費用先由雇員自己支付，若雇員履行完本合同期限，校方將報銷雇員在本合同期限內產生的相關費用。包括工作簽證，居住證明，健康證、和居留許可辦理費但不報銷轉工作簽證的路費和住宿費。

九、假期和節日

1、雇員將享有所有國家法定休息日，包括：元旦1天，春節3天，清明節1天，勞動節1天，端午節1天，中秋節1天，國慶節3天。

2、除此之外，雇員可享受______天帶薪的圣誕節假期。

3、滿一年后雇員將按校方規定享有______天帶薪年假。如果雇員需要額外請假，則需要提前30天提交請假申請表，此額外假期不帶薪。如果請假被允許，請假表格需要提交給人事部門備案。請假必須向中心校長提出書面申請并得到校長同意簽字方可。

4、病假

（1）合同期內雇員必須經校方正式許可后可申請無薪病假。校方將有權從雇員工資中按國家相關規定扣除相應的薪資。

（2）如果雇員因病請假，則事后應提供醫院開具的有效病假單給人事部，反之則視為事假處理。如果雇員因病無法及時請假，須在當天中午12時之前電話告知人事部門或直接主管，并在病后上班第一天到人事部補辦相應請假手續，如果雇員沒有做到以上所述，則被視為無故曠工。

（3）雇員若病假超過法定醫療期且仍不能從事原工作，也不能從事校方另行安排工作的，校方有權解除與雇員的勞動關系。

十、合同終止

有以下情況之一的下，校方保留終止與雇員合同的權利而不給予賠償：

1、雇員由于個人緣故將校方卷入糾紛。

2、雇員違反保密協議條款。

3、如果雇員未能遵守或是觸犯了本合同的條款或是校方相關規定或者未能履行本合同中所規定的職責。

4、在2個月內學員對雇員的教學質量或教學態度投訴3次。

5、居留許可由于非校方緣故被拒簽。

在合同期內，雇員提出離職必須提前一個月以書面形式通知校方；否則，需以雇員一個月的工資替代離職通知期。

在不可抗力導致的自然災害，如地震、火災、戰爭等、導致校方無法繼續營運公司的情況下，本合同視為無效，雇員無責任繼續為校方服務。

十一、保密性

作為校方的老師，雇員有機會接觸機密信息。雇員必須對信息保密，校方所有的資料不論電子形式或者書面形式，雇員必須安全保存。簽署保密協議后，除非經校方允許，雇員不得公布這些信息，包括合同內容。與“保密”相關的條款將在合同結束后依然有效。

十二、兼職

雇員應了解校方從事的業務競爭非常激烈，應幫助校方反對不正當競爭，如無授權情況下泄密、私自使用校方的教學方法或其他敏感信息。雇員必須知道只要其受雇于校方，無論直接地或者間接地都不能再從事、受雇于或參與其他與校方業務相類似的競爭性業務。

十三、法規

1、雇員不得干涉或參與一切中國政治或宗教事務。

2、雇員與當地組織成員的接觸必須保持在職業允許范圍內。

3、在事前沒有書面批準的前提下，外國雇員不得以任何方式對外公司透露關于自己勞工雇用的任何信息。

十四、其它

本合同將依照并遵守^v^法律制訂。如有任何與該合同相關的爭議，雙方都無條件服從^v^法院的權限。

十五、在任何情況下，當本合同中的條款與校方其它規定條款發生沖突時，以本合同為準。本合同一旦簽訂，即時生效。同時，此前簽訂的類似合同視為無效。如雇員要求續簽合同，應至少在其合同完成前一個月提出正式的書面請求。

十六、本合同一旦由甲方和乙方簽署即有法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（簽章）：

簽訂日期：______年______月______日

乙方（簽章）：

簽訂日期：______年______月______日

2023年培訓機構合作協議書二人 培訓機構合同版(10篇)篇三

甲方：聯系方式：地址：乙方：聯系方式：地址：

風險提示：

一、甲方委托乙方于________年____月____日________年____月____日為其培訓______________人員，乙方接受委托負責培訓甲方人員。甲方具體承辦部門為______________，乙方具體承辦部門為____________________________。

風險提示：

合同中應明確雙方當事人的權利、義務，以利于受委托人在權利范圍內完全履行義務，順利完成委托事項，如果在合同履行期間內發生爭議，雙方當事人也有清楚的尺度衡量自己行為得失，便于爭議的解決。

二、甲方責任與義務

1、負責組織______________人員參加學習，人數不超過_______人，多于_______人將根據情況，適當增加培訓費。

2、支付本期講課費，教材費，場地費，管理費等培訓費用共計人民幣_______元，開班前_______天一次性支付全部培訓費用。

3、安排一名工作人員專門負責該培訓班的管理事宜。

4、培訓期間，甲方負責督促學員遵守乙方的各項規章制度。因甲方學員違反乙方的規章制度給乙方造成損失的，由甲方負責賠償。

三、乙方責任與義務

1、乙方按雙方達成的培訓方案組織培訓。

2、派出具有豐富教學經驗的教師授課，其中具有教授職稱的教師不少于_______%。

3、每門課程開課前，乙方為甲方每位學員配備一本教材，無合適的教材配備一本參考書。

4、提供教學場地，即一個標準班的專用教室。

5、乙方負責與授課教師溝通，使其同意向甲方學員提供電子版課件及負責甲方學員的課程問題答疑工作。

2023年培訓機構合作協議書二人 培訓機構合同版(10篇)篇四

乙方：___________

甲乙雙方依據_合同法及其他相關法律規定，經過友好協商，在自愿、平等、互惠互利的原則下攜手合作，一起為有內訓需求的客戶（后續簡稱需方）提供服務。為使合作順利進行、雙方權益得到法律保障，特訂立以下條款，由甲乙雙方共同遵守。

1、甲方應具有合法招生、辦學或培訓的許可資質，甲方向乙方提供的本機構的機構介紹、演示膠片、開課計劃等信息，要準確和嚴謹，不存在任何諸如專利、版權等方面的爭議，并且符合國家有關政策法規。

2、甲方與需方的實際合作情況，甲方有義務如實通報乙方，并配合乙方與需方核對。

3、協議簽訂后，乙方給甲方進行宣傳。

4、乙方應在需方有興趣與甲方聯系后，及時將他們的聯系方式等信息告知甲方。

1、乙方向甲方提供需方聯系方式等信息后，若甲方最終和需方達成合同并執行了，甲方給予乙方傭金_____元/人作為中介報酬。（課程費用為______元/次，講師及工作人員食宿費、交通費等由需方承擔）。

2、甲乙雙方的結算辦法為：甲乙雙方確認需方報名成功，按不同的情況處理：需方向甲方付款的，甲方應在與需方培訓執行后的5個工作日內向乙方支付合同約定的傭金，乙方向甲方出具相應金額的發票；需方向乙方付款的，乙方應在需方付清全額款項后，將扣除乙方傭金后的款項支付給甲方，甲方應開具相應收款發票給乙方。

3、由收款方向學員開具相關收款發票或者憑證。

1、需方對甲方服務承諾提出異議或申訴（如授課質量與承諾不符、延遲開課時間、中途無故停課或課時不足等），由甲方負責協商解決，乙方概不負責。

2、對合作過程中出現客戶重復的情況，雙方依照具體的實際情況來友好解決。

1、協議一式____份，雙方各執___份。本協議自雙方簽章之日起生效，有效期為_____年。自____年____月____日至____年____月____日終止。傳真簽章也有效。

2、本協議若有修改，雙方可另行約定，與本協議具同等之法律效力。

3、雙方因合同解釋或履行發生爭議，由雙方協商解決。協商不成，由______市仲裁委員會仲裁。

甲方：___________乙方：___________

日期：___________日期：___________

2023年培訓機構合作協議書二人 培訓機構合同版(10篇)篇五

又是金秋時節，我遵從上級的安排，又一次的接手了六年級的語文教學工作。六年級是小升初的重要階段，也是同學們對自己六年來的學習的一個交代與總結?，F凜冬已至，為更好的開展新學期的工作，我在此對上學期的語文教學做一個總結。

首先是按照學校的規定做事情，愛崗敬業，盡到自己的職責。在日常工作中，跟隨學生的作息時間表，不遲到，不早退，不缺課，不拖堂。在教學中，提前了解學生的學習情況，根據實際情況備課，將每一個要注意的點記錄在備課當中，然后根據教學過程來更改進度，努力使得每一個學生掌握到知識點。

其次是在教學過程中思考如何讓學生的學習成績提高。六年級的學生已經對語文這一學科了解的足夠充足，但是在日常學習中有些同學可能對上課回答問題比較沉默，但是我明白他的心里是知道答案的，因為在批改課后作業時，我發現每個人都完成的很出色，因此在課后我總是在思索該如何讓學生積極響應課堂。

在上學期中我開始運用鼓勵教學的方式讓學生對學習產生信心。一味地打擊只會讓學生討厭老師，從而厭惡語文這一學科，因此我在工作中經常做的就是贊美每一位同學的進步，鼓勵學生思考、發現生活中的趣味，找到自己感興趣的東西。與此同時開展不同的教學方法來激發孩子們對語文的興趣，比如舉辦一場班級內的辯論賽、作文比賽等等，購買一些小的獎品作為獎勵，讓同學們積極參加。

在教學的間隙我會鼓勵學生閱讀課外讀物，自己翻閱不停地書籍，找出適合在六年級這個年齡段能夠的讀的書，能夠有所體會的書，建議他們看，來開拓學生的眼界。語文學習的過程也是閱讀的過程，無論哪個年級都是通過課文來學習文字，通過老師的教學理解文意，欣賞文章的優秀之處。在賞析句子時，就要求學生對美的欣賞，對文字的理解達到一定的水準，所以要多閱讀，品味文章。

在學生學習的過程尤其是寫作的過程中，要求學生有良好的文字功底，廣闊的知識范圍，能夠寫出優美的語句，就能做到心中有數，下筆一氣呵成。如果做不到的同學，我直接讓他們看看別人是怎么寫文章的，又是如何組織語言的，根據作文的題目來構建雛形，做文章的大綱，通過一定的順序寫，就算不是的因為一定不是最差的。

最后在這一學期內我翻看了不同教育學專家發表在雜志中的文章，記下其中可取的每一點，幫助我更好的了解孩子的內心世界。

語文這一科是為了培養學生的語言能力、啟發學生的思維能力以及對現代中國的文化做簡單的了解。在課堂教學中，我做的只是其中的一部分，更多的是在生活中的言傳身教，我會以此為目標，在新學期的教學中更加努力。

以上是我的工作基本情況，經過試用期的鍛煉，我已經達到了轉正要求，在此我提出轉正申請，懇求領導給我一個為x效力的機會。

此致

敬禮!

申請人：__

__年__月__日

2023年培訓機構合作協議書二人 培訓機構合同版(10篇)篇六

用工單位(以下簡稱甲方)：

外包單位(以下簡稱乙方)：

一、甲方同意乙方承包甲方__________________勞務工作。

二、合同期限

本合同期限自 ? 年 ? 月 ? 日起，至 ? 年 ? 月 ? 日止。

合同期滿前 ? 日內如甲乙雙方均未提出終止本合同，雙方本著互惠互利的原則在本合同期滿前 ? 日內簽署新的合同。

三、工作地點：

四、外包內容：

五、費用的結算及支付

根據雙方的約定：

本費用包含乙方員工的工資、保險、乙方的管理費用等雙方所明確的所有費用。

(三)甲乙協商上月_____日至上月_____日為勞務費的正常結算周期，乙方向甲方開具相應金額的勞務發票，甲方于每月_____日前按時付給乙方上月度勞務服務費用。

(四)正常情況下，乙方應保證按甲方的檢驗計劃完成生產。

(五)如甲方發現乙方所完成產品未能滿足甲方質量規范，乙方應采取有效措施及時更正。

六、甲方權利義務

(一)甲方應明確乙方從事勞務服務外包的工作崗位、工作任務和工作要求，然后由乙方工作人員自行負責制定工作崗位的工作任務。

(二)甲方應為乙方員工提供符合政府勞動保護條例規定的工作場所和和各項安全生產條件。對于首次上崗的乙方員工，甲方將對其進行安全和操作規程方面的培訓，并將相關培訓資料和要求發給乙方。

(三)甲方應為乙方員工提供一間休息、材料室。

(四)甲方應尊重乙方員工的名族習慣和宗教信仰，不因民族和性別不同歧視乙方員工。

(五)甲方有權抽查乙方員工的勞動合同、身份證明，乙方及其員工應配合甲方的抽檢。

2、乙方員工嚴重違反甲方規章制度，崗位職責和勞動紀律的;

3、乙方員工不能提供真實有效地身份證明的，或提供虛假身份證明的;

4、乙方員工在工作中謾罵他人或斗毆或以肢體，拳腳相擊的。

一經發現，甲方有權要求乙方退回或更換，同時乙方必須保證出勤人數，不影響甲方的正常生產工作的進展，對于乙方支付員工的工資低于當地政府最低工資標準的，甲方有權要求其立即改正。

(七)甲方應按本合同規定的標準和支付方式及時支付乙方勞務費。

(八)甲方應對知悉的乙方有關信息、數據和資料(包括但不僅限于技術、財務、銷售方面的信息、數據和資料)及其他信息負有嚴格保密的責任。

(九)甲方應根據工作需要，為乙方提供必要的勞保用品。

(十)甲方應根據實際情況，適當為乙方員工提供食宿等生活上的幫助。

七、乙方的權利義務

(一)乙方應保證具有履行本合同的法定資質，提供給甲方有關營業執照等資質證明復印件。(二)乙方應保證嚴格遵守有關的人民共和國的法律、法規，特別是有關員工勞動保障或福利政策，同時承諾遵守甲方的包括安全生產，勞動衛生等各項指導原則。

(三)應根據甲方工作需求，選派符合甲方要求的乙方員工到甲方指定的工作地點工作，同時承諾不派出或使用童工。

(四)乙方應為派到至甲方的員工辦理合法的勞動用工手續，與其建立勞動關系并簽訂勞動合同，同時乙方應承諾遵守《勞動合同法》相關規定。

(五)除經甲方特殊的.同意情況外，乙方員工必須符合以下條件：

1、身體健康，精神狀態良好，并具有合格有效的健康證;

2、具有初中或以上學歷。能有效和清楚地口頭和書面表達自己;

4、未患有職業病鑒定委員會鑒定的職業病。

(六)教育乙方員工遵守^v^法律法規和甲方的工作規章

(七)乙方在本合同的執行期內應保守甲方的各項商業秘密，不得將有關資料透露給任何第三方。乙方應教育員工保守甲方的各項商業秘密，如因乙方員工的原因(經甲方允許事宜除外)導致甲方有關的商業秘密泄露，乙方應承擔相應的法律責任。

(八)乙方應根根據當地政府的有關規定，按月支付其員工的工資，為其員工按規定投繳社會保險及支付其他國家規定相關費用，乙方支付員工的工資不得低于當地政府最低工資規定。

(九)乙方應遵照甲方的制度進行生產管理，包括考勤制度的建立，操作流程制定、員工離職和違紀處理等。

(十)乙方應教導其員工嚴格按照甲方的工作描述，生產操作規程等質量標準進行工作，意外產生的工傷，經濟補償，勞動爭議等均由乙方承擔。

(十一)除非征得甲方許可，乙方不能隨意調換其員工的工作崗位，更不的隨意召回其員工(乙方員工辭職除外)。

(十二)因乙方員工所造成乙方外包工作崗位空缺，乙方應自接到通知后2個工作日內補齊。(十三)乙方人員在工作期間發生工傷，乙方應承擔工傷認定申請和勞動能力鑒定申請，以及協調工作，甲方應積極配合。工傷認定申請和勞動能力鑒定申請結束后，由乙方按照《工傷保險條例》的有關規定承擔用人單位的義務，并按有關規定執行。

八、違約責任

(一)如乙方提供虛假資質證明材料，不具備履行本合同的合法資質的，甲方有權立即終止本合同，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。

(二)如乙方未按本合同規定期限提交乙方派往甲方工作的員工的有關證明材料，又無正當理由的，甲方有權單方終止本合同，給甲方造成損失，由乙方予以賠償。

(三)如乙方未按本合同規定與員工簽訂合同，或拖欠員工工資，或支付員工的工資低于當地最低工資規定，甲方可責令其限期改正，，乙方逾期未改的，甲方有權單方終止合同，給甲方造成損失的，由乙方予以賠償。

(四)甲方無故未按期支付乙方本合同項下的勞務服務費用超過10個工作日的，乙方有權終止本合同，給乙方造成損失的，由甲方賠償損失。

(五)乙方違反中國有關法律法規和本合同的其他規定的，甲方有權終止本協議的履行，給甲方造成損失的，由乙方賠償損失。

九、如因不可抗力，致使本合同不能履行時，甲乙雙方均有權提前終止本合同。

十、甲乙雙方除因書面協商一致外，任何一方均不得將本合同中權利和義務轉讓給其他第三方。

十一、爭議及未盡事宜

(一)關于本合同的任何爭議，甲、乙雙方應協商解決，不能解決的，任何一方均有權向有管轄權的法院起訴。

(二)本協議未盡事宜或與國家有關法律、法規、規定相悖的，均按國家有關法律、法規、規定執行。

(三)任何一方就對方針對本合同項下任何條款的違約行為的自動棄權或重復性棄權不應被視為是對下一次針對同一條款的違約行為、或針對其它條款的違約行為的棄權。

(四)本合同在履行過程中，如甲乙雙方所在地區勞動力價格及用工成本進行顯著調整(如當地最低工資標準、員工福利待遇發生顯著變化的等等)，甲乙應本著友好平等協商的原則，積極予以解決。

(五)未盡事宜甲乙雙方協商解決。

十二、本協議______式______份，經雙方權代表人簽字/蓋章之日起生效。甲、乙雙方各執______份，具有同等法律效力。

甲方代表：

甲方(蓋章)

年 ?月 ?日

乙方代表：

乙方(蓋章)

年 ?月 ?日

2023年培訓機構合作協議書二人 培訓機構合同版(10篇)篇七

公司地址：

項目負責人：

電話：

乙方：

公司地址：

項目負責人：

電話：

1、課程名稱：_________。

2、培訓地點：_________。

3、培訓對象：_________。

甲方責任：

1、培訓前___個工作日與乙方簽訂培訓合同；按照課程要求及時、充分地與乙方進行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求；提供培訓場地、設施及必要的文具。根據乙方授課要求，提供培訓環境布置協助。合同簽訂后，如因甲方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時，甲方均應于開始培訓前五個工作日通知乙方；并承擔由此帶來的不確定性和相關的費用增加；如甲方單方面取消此次培訓，乙方有權解除本合同；則甲方需向乙方支付培訓總合同額的___%作為違約金；與乙方協商一致的除外。

2、因不可抗力導致本合同不能履行的，甲方不承擔責任。

3、原則上不得安排旁聽人，如安排，須征得乙方同意，并承擔由此對課程質量的全部影響，有義務對參訓學員進行引導，并要求其遵守培訓中的秩序要求；為保護乙方知識產權，培訓過程中不得進行錄音、攝像。

乙方的責任：

2、按照課程要求及時、充分地與甲方進行培訓前期溝通，明確培訓目的、內容及相關要求。

3、負責培訓課程方案的設計、制定和實施。

4、選派合格的講師承擔培訓實施工作。

5、根據授課需要，提供培訓環境布置。

6、講師嚴格按照培訓方案完成教學任務，并能達到甲方的培訓目的。

7、合同簽訂后，如因乙方原因，導致培訓課程、日期、時間、地點和人數等培訓要件發生變化時，乙方均應于開始培訓前七個工作日通知甲方；并承擔由此帶來的相關的費用增加；如因乙方單方面原因，無法執行培訓，則乙方需向甲方支付培訓總合同額___%作為違約金；與甲方協商一致的除外。

8、因不可抗力導致本合同不能履行的，乙方不承擔責任。

1、培訓費用：按上課人數收費___元/人，預算合計rmb___元（大寫：___）。

2、付款方式：支票、現金、匯款。

3、付款時間：合同簽訂后，____年培訓結束后____個工作日內，甲方向乙方結清本合同列明的實際發生的全部費用。乙方為甲方開具足額發票。

4、付款/付款方式：乙方指定的賬戶如下，并在支付第二次服務費之前提供全額正式稅務發票。

1、在雙方確定好合同內容的情況下，特殊情況下可以采用傳真的方式簽訂合同即：一方將蓋章的合同傳真至另一方，另一方蓋章傳真回，雙方確認收到后生效。

2、本協議項下的一切糾紛，如友好協商不成，可提交____法院審理。

如有未盡事宜，雙方另行商定。

甲方（簽章）：

負責人（簽字）：

簽訂日期：___年___月___日

乙方（簽章）：

負責人（簽字）：

簽訂日期：___年___月___日

2023年培訓機構合作協議書二人 培訓機構合同版(10篇)篇八

該店鋪總投資為人民幣______元(大寫:___________元整，雙方根據該店鋪包括裝修裝潢、設施設備、原材料、加盟費等一切經營有關固定資產進行評估后的最終總價值)。

雙方各自出資情況如下:

其中甲占投資總額的50%、乙占投資總額的50%。

四、利潤分配與債務承擔

該店鋪盈余(利潤)按照雙方各自的投資比例分配。如存在盈余，雙方應于每月______日前對前一個月的盈余進行結算，雙方簽字確認后方可進行結算利潤盈余，禁止一方私自結算盈余。

該店鋪債務按照各自投資比例負擔。任何一方對外償還債務后，另一方應當按出資比例在15日 內向對方清償自己應負擔的部分。