勞動合同是勞動者與用人單位之間約定勞動關系的書面協議，是保障勞動者權益、維護用人單位合法權益的重要法律文件。那么合同書的格式，你掌握了嗎？以下是我為大家搜集的合同范文，僅供參考，一起來看看吧

下載一個勞務合同 農民工勞務合同優質篇一

乙方：

勞動合同書

根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

經甲乙雙方協商一致， 勞動合同期限采取無固定期限。

1、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育，對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。

2、甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品，如工作服、安全帽、反光背心、安全帶等。乙方必須保管好，如有中途退場甲方應扣除乙方勞保費，工作半年者免扣。

3、甲方將根據國家有關法律法規，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

1、雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

2、甲方安排乙方加班加點，應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

3、甲方應在每月日發放乙方的工資，并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

4、甲乙雙方對工資支付的其他約定：技術工每天100-160元不等，技術工經甲方試用考核，如發現技術水平達不到施工要求工資另定或當力工使用。乙方在正常作息時間的情況食宿由甲方承擔。乙方工作時間休息必須經甲方同意或有請假條批準，注：中途退場或工作時間休息未經過甲方同意，甲方可給予乙方處罰并扣除伙食費每天按10元標準。

5、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇，按照國家、省有關規定執行。

1、乙方必須服從甲方的管理，應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程，做好安全防護工作，如有違反甲方則根據實際情況給予經濟處罰。

3、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

(一)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(二)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

(三)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

4、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

(一)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

(二)嚴重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(三)被勞動教養或被追究刑事責任的;

(四)不服從甲方正當工作安排的;

1、如果甲方工作量不多，可隨時解除合同。

3、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的，本合同即行終止。

1、因甲方原因解除勞動合同，甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

2、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

1、雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的，按照有關規定執行。

3、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

下載一個勞務合同 農民工勞務合同優質篇二

以下簡稱

甲方根據施工需要，現將烈士陵園東側地塊瓦工工程勞務分包給乙方施工，根據《_合同法》、《建筑安裝工程承包條例》以及甲方與業主簽訂的《建設工程施工合同》，經雙方協商一致，簽訂本合同，共同遵守。

第一條、工程名稱：烈士陵園東側地塊( )樓工程;

第二條、分部項工作內容： 臨設、文明工地建設、生活區衛生(含廁所)及圖紙內的工程量。

第三條、承包方式：勞務單包。

第四條、工期

開工日期:臨設開始

竣工日期: (具體結合土建總包的進度要求)

第五條、質量

質量目標： 合格，一次驗收通過 。

第六條、合同價款：按實結算，(暫定，具體以結算為準)。

第七條、甲方工作

1. 工程開工前提供一套施工圖紙給乙方，交代工作范圍，進行分部項工程技術交底及安全技術交底。

2. 甲方編制工程施工計劃，便于乙方進行勞動力的安排。

3. 對乙方施工的分部項進行質量監督、驗收。發現質量不合格，有權指令乙方進行返工，質量標準按建筑規范及施工說明書(或施工交底)。

4. 負責對乙方在工程質量、進度、安全等生產工作上的檢查、指導和督促。

5. 提供必要的臨時設施和食堂搭伙的方便。

第八條、乙方工作

1. 乙方在開工前組織有關人員學習審閱圖紙，參與圖紙會審，做好施工前的準備工作。

2. 組織技術良好，有一定安裝工程施工經驗的工人進場施工，特殊工種提供操作證。

3. 負責現場乙方所有參與施工的人員的管理工作。

5. 服從甲方的工期、質量、安全、材料、現場文明、綜合治理等各方面的管理并不得違背。

6. 本工程的所有施工機械由乙方負責，但大型設備的吊裝設施另行考慮。

7. 乙方人員的食宿由甲方提供食堂和宿舍，原則上人員不得私自離開工地，乙方人員私自離開工地后發生的交通事故等意外人身傷害甲方不承擔任何責任。

8、乙方在工程開工后不得以任何理由私自停工或中途離場，私自停工或中途離場所帶來的所有損失將由乙方承擔(于勞務費中扣除);中途離場者前期產生的勞務費用在離場時只結全部費用的50%。乙方私自停工或退場的，下一進場方合同價高出本合同價的部分、因此延誤工期產生的一切費用等于結算費中扣除。

9、尊重業主，監理，總包單位及甲方等施工管理人員。

第九條、結算辦法及支付方式

2、支付方式

支付方式如下： 每月付發施工人員生活費1000元/人，費用(當年產生的勞務費)余額年底結算 。

第十條、各項管理規定

1. 工期方面

1) 乙方必須結合總包的實際進度，在甲方的組織安排下，保證充足的勞動力，與總包、其他相關專業相互配合，確保自身進度的正常進行，同時，不能影響總包及其他相關專業的進度。

3) 如若乙方不按質量要求和甲方進度計劃完成任務，甲方有權另行安排人員施工，工程量按實從乙方工程總量中扣除，勞務單價按勞務總價的平均單價確定，乙方應積極配合，不得阻撓，以確保工程總工期的實現。

4) 若由于工程總合同的需要，造成安裝工期的順延或提前，乙方無條件服從，并保證自行合理調整勞動力。

2. 質量方面：

1) 乙方必須嚴格按施工圖、國家現行施工規范和驗收標準的要求進行施工，并嚴格按甲方專業施工員的工程技術交底的要求施工，不得以任何理由和借口采取其他方法。如果有好的建議或其他方法，應先向甲方專業施工員建議，經同意后方可實施。

2) 乙方施工部分必須確保一次合格驗收，如由于乙方原因不一次合格或管理混亂等造成的質量問題、工期延誤及影響甲方聲譽等，乙方必須整改并承擔由此造成的返工損失(不僅包括乙方損失的部分，還包括甲方損失的部分)。

3. 安全方面

1) 甲方對乙方進場人員進行三級安全教育，認真對班組人員進行安全技術交底。未經安全三級教育者，不得入場施工作業。乙方應認真遵守有關施工安全操作規程，認真對班組人員進行安全技術交底。乙方必須采取必要的措施確保施工安全，若因乙方違章造成安全事故或因安全事故引發的后果和責任，均由乙方承擔。

2) 乙方必須選派身體健康(無妨礙施工作業的疾病，符合《勞動法》規定的人員(工人最低年齡不得小于18周歲)且能適應高空夜間作業的施工人員進場，若因乙方自身疾病等原因，在現場施工中突然發病及因此引起的全部后果和責任，均由乙方承擔。

3) 施工中乙方人員必須嚴格執行甲方的各項管理，服從甲方安全管理人員的監察。

4. 現場文明方面

由于甲方需要積極配合總包方創建現場文明工地，因此，乙方必須做好現場文明工作，嚴格按省級文明工地的管理要求進行，做到當日做當日清，工完料清，場地凈。甲方可隨時通知乙方做好迎接檢查的準備工作，直至整改到符合甲方要求的標準為止。確保本工程在南通市級文明工地驗收中一次性通過。

5. 綜合治理方面

1) 故意損壞或拆除安全設施的，每發現一處罰款200元。

2) 故意危害工地安全，罰款1000元，形成危害結果的，將依法追究其刑事責任。

3) 施工區內乙方不得隨意將家屬與子女帶入，非施工人員不得入內。

4) 嚴禁上班時間喝酒和酒后上班，發現須責令其不得上班，并罰款1000元/人。

5) 在工地場嚴禁賭博，發現后將處于100元/人次。

6) 在施工期間，嚴禁打架斗毆。如發生，甲方將對乙方處于500—20xx元的罰款，另責令其限時退場，如造成嚴重后果的，將依法追究刑事責任。

7) 乙方人員如有盜竊公共或他人財物的，發現一次，除給予200—1000元的罰款外，還將其退場，并可依法追究刑事責任。

8) 施工作業現場工作期間，必須穿戴后工作服，嚴禁穿拖鞋、高跟鞋、不利于安全的其他鞋類，嚴禁打赤膊，穿背心上班，發現一次罰款50元。

9) 對已完成的產品(不管是自己的還是他人的)，都應加以保護，如發現乙方損壞，視情節輕重給以修復或贈償并承擔全部責任。

10)夜間施工應盡可能降低噪聲，如發現故意敲打鋼管或大聲大叫，發現一次處于50—100元不等的罰款。

11)每次罰款在勞務費中當扣。

第十一條、其它條款

1. 雙方代表

甲方派 同志為現場代表，乙方派 同志為現場代表，相互協作并履行本合同。

2. 合同的份數

本合同正本一式兩份，雙方各執一份，副本一式陸份，雙方各執三份。

3. 合同的生效

本合同雙方簽字后生效。

合同生效后，除合同約定的外，任何一方不得擅自變更或解除，如需變更或解除，必須經雙方協商一致后訂立書面協議，如若違約，由責任方承擔違約責任。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

下載一個勞務合同 農民工勞務合同優質篇三

一、 工作內容：

1、 土方開挖(含土方及石方，土方采用人工開挖，石方采用水鉆工藝)

2、 護壁澆筑(必須使用攪拌機攪拌砼，嚴禁人工攪拌砼)

3、 鋼筋籠加工

4、 樁芯砼澆筑

5、 土方外運(所挖出的土方及石方運出建筑物邊線甲方指定地點)

6、 水鉆用燈籠架費用

二、 配合費用：

1、 按檢測單位要求配合檢測孔反梁槽開挖及澆筑。

2、 組織工人配合驗槽工作。

3、 協助鋼筋籠吊放定位及裁樁后鋼筋的校正。

4、 人工挖孔樁樁底清理及封底工作。

5、 少量，多批次驗收及鋼筋籠制作，砼澆筑。

6、 井圈砌筑費用。

三、 質量標準：

本工程嚴格按照設計要求及相關規范施工，現場人員必須聽從甲方，監理等相關人員安排及指導。

四、 現場負責人：

乙方必須選派有技術能力及管理經驗的人員任現場負責人，現場負責人必須常駐工地現場。甲方對乙方的現場負責人進行考核，每缺席一天處罰人民幣1000元(大寫壹仟元整)。如出現三次現場負責人缺席，則扣除工程款5%并要求更換現場負責人。

五、 安全要求：

1、乙方必須保證派往工地的工人身體健康，有足夠多工作經驗，能勝任本職工作;并完全服從甲方管理。特種作業人員必須持證上崗，每名工人進場時必須進行三級安全教育培訓并上交甲方其身份證復印件一份。

2、 乙方必須保證所有進場設備均安全可用，電路無老化破損，配電箱符合相關規范要求并能經過甲方驗收。

3、 每名下井工人必須配備安全帶及安全繩。

4、 工人下井之前必須對孔內輸送新鮮空氣，保證安全后方可下井。井深超過6m時，應準備鴿子檢測孔內是否有有害氣體。確保安全后方可下井。

5、 護壁施工必須滿足安全要求。

6、 下井工人照明采用礦燈，嚴禁使用交流電。

六、 綜合單價：

1、土方開挖元/m3

2、石方開挖元/m3(或/m)(注：樁徑為者，樁徑為 時采后者)。

3、計時工元/天。

1、 場地材料及設備二次轉運費

2、 非甲方原因造成的怠工費

3、 工人食宿費

4、 進出場費

5、 滿足甲方工期要求的相關措施費用

6、 加班費

7、 抽排水費

8、 水鉆用燈籠架搭設費

9、 完成工作所需一切設備及耗材費用

10、發票費用

七、 處罰措施：

甲方對乙方下列行為有權進行500~5000元1次罰款，罰款從工程款中直接扣除，該項罰款不須乙方人員簽字，但甲方有義務闡明罰款原因。

1、 現場負責人不在現場且2小時內不能趕回工地現場。

2、 工期不能滿足甲方要求且增加人員的措施不能實現。

3、 不聽甲方人員安排。

4、 在工地內打架斗毆。

5、 監理，業主等相關人員，甚至與其發生肢體沖突，不尊重甚至辱罵。

6、 施工質量不符合相關要求。

7、 施工順序不按照甲方要求，乙方自行安排。

8、 不佩戴或不正確佩戴安全帽安全帶，甚至穿拖鞋進入施工現場。 不服從甲方加班安排。

八、特別條款：

1、乙方因緊急避險及緊急救援對甲方造成的財產損失不承擔責任。

2、因乙方自身原因造成的工傷事故，由乙方自己承擔全部責任及費用。

甲方 乙方年 月 日 年 月 日

下載一個勞務合同 農民工勞務合同優質篇四

乙方(實際用工單位)_______________

一、合同期限

自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、勞務派遺內容

1.甲方按照乙方用人需求，推薦符合條件的勞務人員供乙方擇優使用。

2.甲方輸出給乙方的勞務人員，為甲方員工，由甲方與勞務人員簽訂勞動合同，發放工資，并辦理各項社會保險。

三、勞務費用結算

1.勞務費用的構成：勞務工勞務費(基本勞務費、考核勞務費)、社會保險費和輸出勞務服務費。

2.勞務費用各項標準：按實際發生費用結算，甲方按照每人每月_____元標準收取輸出勞務服務費。

3.結算時間和方式：乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并提供各項費用結算清單。勞務人員工資應由甲方每月_____日前支付。

4.乙方支付給甲方的勞務費及相關費用，甲方必須開具正式勞務費發票。

四、甲方的責任、權利和義務

1.甲方要根據乙方的用工需求，_____天內提供合適人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在天內辦理好相關上崗手續。

2.甲方每月日發放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費(個人承擔部分從工資中代扣)。

3.勞務派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負責向^v^門申報。

4.乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續。

5.甲方可以采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情況，乙方應予以配合;甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作，協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規和乙方依法制定的規章制度。

6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續履行義務并按實際損失的情況向乙方索賠。

五、乙方的責任、權利和義務

1.乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂《上崗協議書》，明確勞務內容以及要求和工資(勞務費用)標準等。

2.乙方應為勞務人員提供基本的勞動條件和崗位勞動保護，并對勞務派遣人員進行安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故(經有關權威部門認定)，乙方要配合甲方處理，有關處理辦法按國家相關規定執行。

3.乙方需按本合同規定及時足額向甲方支付勞務費用，不得拖欠。

4.乙方有權按照規章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲，勞務派遣人員經考核不合格的，終止上崗協議，并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權要求其賠償。

5.乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資(勞務費)和繳納社會保險費等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應當給予乙方賠償。

六、勞動爭議處理

與勞務派遣人員發生的勞動爭議，雙方均有權提起仲裁、訴訟。

七、其他事項

1.本協議履行過程中，協議有關內容如與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規政策執行。

2.本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商一致后書面約定。

3.本協議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執一份。

下載一個勞務合同 農民工勞務合同優質篇五

性質_________________________

地址_________________________

出生年月_________________________

身份證號碼_________________________

xx省勞動和社會保障廳

監制

xx 省建設廳

根據《中華人民共和國l勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

一、勞動合同期限

經甲乙雙方協商一致， 勞動合同期限采取下列第_____種形式：

1、有固定期限勞動合同

本合同于_____年_____月_____日生效，于_____年_____月____日終止。其中試用期自 ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。

2、無固定期限。其中試用期自_ ____年_____月_____日始，至_ ____年_____月_____日止。

3、以完成一定工作為期限。本合同生效日期為______年____月____日;以乙方完成______________________________工作(任務)為合同終止時間。

二、工作內容和工作時間

4、甲方招用乙方擔任______________________________崗位(工種)工作。乙方的上崗證號碼為____________。

三、勞動保護和勞動條件

5、甲方應當在乙方上崗前進行安全生產教育，對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。

6、甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》。

7、甲方將根據國家有關法律法規，建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

四、工資待遇和保險待遇

8、乙方在試用期間的月工資(或日工資)為_____元，試用期滿后月工資(或日工資)為_____元。雙方約定的工資不得低于當地最低工資標準。

9、甲方安排乙方加班加點，應按照《勞動法》等規定支付加班加點工資。

10、甲方應在每月_____日發放乙方的工資，并由乙方簽字確認。甲方在勞動合同終止、解除后應當一次性付清乙方的工資。

甲乙雙方對工資支付的其他約定

11、甲乙雙方依法參加社會保險。

12、乙方患職業病或因工負傷或因工死亡的有關待遇，按照國家、省有關規定執行。

13、乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

14、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除勞動合同：

(一)在試用期內的;

(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

(三)甲方侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁乙方的;

(四)甲方未按照國家規定和勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動安全、衛生條件的。

15、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：

(一)在試用期內被證明不符合錄用條件的;

(二)有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等嚴重違紀行為;

(三)嚴重失職或者營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;

(四)被勞動教養或被追究刑事責任的;

(五)不服從甲方正當工作安排的;

(六)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定的。

16、乙方解除本合同，應當提前____日(不超過30天)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。

17、期滿或雙方約定的勞動合同終止條件出現的，本合同即行終止。

六、經濟補償和法律責任

18、因甲方原因解除勞動合同，甲方應按照國家、省有關規定支付經濟補償金。

19、乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應當承擔賠償責任。

七、當事人約定的其他內容

20、甲乙雙方約定的其他內容：

八、勞動爭議處理及其它

21、雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

22、甲方的規章制度及_______________作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

23、本合同未盡事宜或與國家、省規定相悖的，按照有關規定執行。

24、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。

甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章) 鑒證機關(簽章)

法定代表人或委托代理人

(簽字或蓋章)xx

xxxx年xx月xx日

下載一個勞務合同 農民工勞務合同優質篇六

乙方：

根據《中華人民共和國勞動法》、《山西省勞動合同條例》等有關法律、法規的規定，以及《呂梁市建設工程工人工資支付保證辦法》的精神，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，簽訂本合同。

合同自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日?；蛞酝瓿身椖?任務)為期限，該項目(任務)完成后，本合同即行終止。

乙方從事 工作(工種)，并保質保量完成工作任務。

(一)乙方工資約定為：每月xxxx元。或每工xxxx 元。

(二)工資支付形式：

(三)工資支付時間：

甲方必須按合同規定支付乙方工資：不得拖欠、克扣工資。甲方、乙方雙方應當依法參加社會保險。

(一)甲方必須對乙方進行勞動紀律、勞動安全衛生及有關規章制度的教育。

(二)乙方必須嚴格遵守安全操作規程，做到文明生產，安全生產。

乙方應自覺遵守國家的法律、法規、規章和甲方依法指定的各項規章制度，甲方有權依法給予乙方獎勵或懲處。

1、合同未盡事宜，按國家、省、市有關規定執行。因履行本合同發生爭議，甲乙雙方可協商解決，如協商不成，可向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、本合同不得代簽和涂改，經甲乙雙方簽字(蓋章)后生效。本合同書一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方： 乙方：

20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日

下載一個勞務合同 農民工勞務合同優質篇七

乙方（實際用工單位）_______________

一、合同期限

自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、勞務派遺資料

1.甲方按照乙方用人需求，推薦貼合條件的勞務人員供乙方擇優使用。

2.甲方輸出給乙方的勞務人員，為甲方員工，由甲方與勞務人員簽訂勞動合同，發放工資，并辦理各項社會保險。

三、勞務費用結算

1.勞務費用的構成：勞務工勞務費（基本勞務費、考核勞務費）社會保險費和輸出勞務服務費。

2.勞務費用各項標準：按實際發生費用結算，甲方按照每人每月_____元標準收取輸出勞務服務費。

3.結算時間和方式：乙方每月_____日前從銀行足額劃付到甲方賬戶，并供給各項費用結算清單。勞務人員工資應由甲方每月_____日前支付。

4.乙方支付給甲方的勞務費及相關費用，甲方必須開具正式勞務費發票。

四、甲方的職責、權利和義務

1.甲方要根據乙方的用工需求，_____天內供給適宜人選供乙方考核，對乙方確定的用工對象，甲方在天內辦理好相關上崗手續。

2.甲方每月日發放勞務派遣人員工資、繳納社會保險費（個人承擔部分從工資中代扣）

3.勞務派遣人員的工傷、生育事宜，由甲方負責向^v^門申報。

4.乙方辭退的勞務派遣人員由甲方辦理相關退工手續。

5.甲方能夠采取多種形式了解乙方使用勞務派遣人員的情景，乙方應予以配合；甲方應配合乙方做好勞務派遣人員的管理工作，協助乙方教育勞務派遣人員遵守國家法律、法規和乙方依法制定的規章制度。

6.乙方如有違反本合同、拖欠各類應付資金以及違反勞動政策法規損害勞務派遣人員合法權益行為的，甲方可依法向乙方交涉，要求乙方繼續履行義務并按實際損失的情景向乙方索賠。

五、乙方的職責、權利和義務

1.乙方使用勞務派遣人員必須與其簽訂《上崗協議書》，明確勞務資料以及要求和工資（勞務費用）標準等。

2.乙方應為勞務人員供給基本的勞動條件和崗位勞動保護，并對勞務派遣人員進行安全教育。勞務派遣人員發生工作傷亡事故或因工造成第三者傷害事故（經有關權威部門認定），乙方要配合甲方處理，有關處理辦法按國家相關規定執行。

3.乙方需按本合同規定及時足額向甲方支付勞務費用，不得拖欠。

4.乙方有權按照規章制度對勞務派遣人員進行考核獎懲，勞務派遣人員經考核不合格的，終止上崗協議，并退還甲方，對乙方造成損失的，乙方有權要求其賠償。

5.乙方有權查詢甲方發放勞務派遣人員的工資（勞務費）和繳納社會保險費等情景，乙方能夠依法向甲方交涉要求糾正，所以造成乙方損失的，甲方應當給予乙方賠償。

六、勞動爭議處理

與勞務派遣人員發生的勞動爭議，雙方均有權提起仲裁、訴訟。

七、其他事項

1.本協議履行過程中，協議有關資料如與國家新頒布的法律、法規和勞動保障政策不一致的，按新的法律法規政策執行。

2.本協議未盡事宜，由甲乙雙方協商一致后書面約定。

3.本協議一式兩份，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執一份。