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對(duì)其他團(tuán)員的批評(píng)意見(jiàn)范文(推薦)一

2.理論學(xué)習(xí)的前瞻性不強(qiáng)，看到什么學(xué)什么，沒(méi)有固定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，學(xué)習(xí)缺乏針對(duì)性、實(shí)效性，學(xué)習(xí)成果履行職責(zé)結(jié)合不夠。

3.接受新事物的速度不夠快，不重視學(xué)習(xí)。有時(shí)只顧忙于工作，自覺(jué)主動(dòng)擠出時(shí)間學(xué)習(xí)不夠，特別是對(duì)理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)，學(xué)習(xí)還浮在表面，還沒(méi)有達(dá)到精益求精。

4.進(jìn)取意識(shí)和創(chuàng)新精神比較缺乏，在思想上有所放松。對(duì)一些工作滿足于會(huì)開(kāi)了、部署過(guò)了，至于進(jìn)度如何，有何困難，落實(shí)與否，缺乏盯住不放，缺乏不間斷檢查督導(dǎo)。

5.在貫徹落實(shí)上級(jí)工作部署方面重過(guò)程輕實(shí)效，以會(huì)議貫徹會(huì)議、就文件落實(shí)文件的現(xiàn)象還是存在。

6.作為單位一把手，過(guò)多注重業(yè)務(wù)工作，對(duì)上級(jí)部署的各種學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，統(tǒng)籌不好，力度不大，雖然也提出了一些見(jiàn)縫插針、靈活安排的措施，但推進(jìn)力度不大，效果不明顯。

7.缺乏全局觀念。作為書(shū)記，應(yīng)把握方向、謀全局抓長(zhǎng)遠(yuǎn)，但你在本地區(qū)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展上整體規(guī)劃不夠。與班子成員在地區(qū)整體發(fā)展上缺乏溝通，沒(méi)有形成發(fā)展共識(shí)，影響了班子形成發(fā)展合力。

8.好單打獨(dú)斗，抓班子帶隊(duì)伍意識(shí)不強(qiáng)。在班子建設(shè)、抓班子凝聚力、帶隊(duì)伍上意識(shí)不強(qiáng)，方式方法不多，在傳幫帶作用發(fā)揮上還存在欠缺，對(duì)一些事情沒(méi)能做到事先提醒。

9.履行抓黨建職責(zé)不到位。作為書(shū)記抓黨建工作是一項(xiàng)基本職責(zé)，作為黨組書(shū)記，在會(huì)上經(jīng)常強(qiáng)調(diào)重視黨建，要以黨建工作作為統(tǒng)領(lǐng)，但是并沒(méi)有像抓行政工作那樣進(jìn)行認(rèn)真思考，對(duì)黨建工作整體投入精力不夠，在把握黨建規(guī)律性上缺乏深入思考研究，習(xí)慣用行政思維來(lái)指導(dǎo)黨建工作。

10.抓理論中心組學(xué)習(xí)落實(shí)不到位，沒(méi)有很好的規(guī)劃整體學(xué)習(xí)計(jì)劃，學(xué)習(xí)時(shí)間有時(shí)過(guò)長(zhǎng)，實(shí)用主義學(xué)習(xí)較多，缺少宏觀形勢(shì)分析和理論講座，不利于班子成員開(kāi)拓視野，轉(zhuǎn)變觀念，不利于班子成員整體能力素質(zhì)的提升。

11.政績(jī)觀有偏差。經(jīng)常說(shuō)對(duì)其分管工作放手放心，實(shí)質(zhì)上是對(duì)沒(méi)有顯績(jī)工作不重視。比如對(duì)意識(shí)形態(tài)重視就不夠，在會(huì)上就公開(kāi)講過(guò)，我們是內(nèi)陸地區(qū)，不是邊境地區(qū)，不是重要宗教地區(qū)，意識(shí)形態(tài)工作壓力不大，沒(méi)什么大問(wèn)題。

12.履行“一崗雙責(zé)”意識(shí)不到位。在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中只注重抓行政工作，沒(méi)有把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作放到與行政工作同等重要位置，同步進(jìn)行考慮。在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)上制度不健全，規(guī)范性建設(shè)意識(shí)不強(qiáng)，工作制度建設(shè)不健全，導(dǎo)致紀(jì)檢工作起不到應(yīng)有的監(jiān)督作用。

13.對(duì)工作沒(méi)有主動(dòng)謀劃的意識(shí)，習(xí)慣于用傳統(tǒng)思維和方法推動(dòng)工作，對(duì)工作的超前思考謀劃不到位。比如，對(duì)自己分管的、等工作，滿足于上級(jí)安排和我提的要求，不能夠主動(dòng)思考工作的開(kāi)展，工作不成體系。

14.抓基層黨建工作實(shí)招少。“兩新”領(lǐng)域黨建統(tǒng)籌協(xié)調(diào)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)于當(dāng)前提出的區(qū)域化黨建工作缺乏研究和把握，沒(méi)有提出針對(duì)性的方案和舉措。

15.抓干部管理工作不嚴(yán)格。比如，很多制度建立了，但是礙于情面，沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行，制度紀(jì)律永遠(yuǎn)約束的是老實(shí)人，對(duì)不遵守紀(jì)律的干部沒(méi)有任何懲戒，造成干部心里不服氣。

16.自身要求不嚴(yán)格。談話不注意場(chǎng)合，不注意領(lǐng)導(dǎo)形象，在一定場(chǎng)合時(shí)，如開(kāi)會(huì)研究工作時(shí)，不太注意語(yǔ)言，有時(shí)說(shuō)些與會(huì)議無(wú)關(guān)的話題，缺少?lài)?yán)肅性。

17.工作存在主觀武斷，官僚主義的問(wèn)題。在為群眾辦實(shí)事時(shí)，有時(shí)憑借自己的經(jīng)驗(yàn)做事，沒(méi)有充分聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議，經(jīng)常拍腦門(mén)說(shuō)就這么辦了，實(shí)際沒(méi)有認(rèn)真聽(tīng)。

18.存在工作上主觀主義。憑經(jīng)驗(yàn)辦事，容易做主觀決策，和群眾溝通不充分，存在一廂情愿的情況。

19.抓隊(duì)伍缺乏有效方法。在抓干部隊(duì)伍建設(shè)方面缺乏思考和研究，缺乏有效方法措施。不能及時(shí)掌握社區(qū)干部思想狀態(tài)，解決社區(qū)干部的思想問(wèn)題。

20.全局意識(shí)不足。在研究x全局性工作中，缺乏“一盤(pán)棋”思想，主動(dòng)思考不夠，很少發(fā)表建議意見(jiàn)，征求意見(jiàn)時(shí)，基本上是一味的認(rèn)同。

21.學(xué)習(xí)自覺(jué)性有待加強(qiáng)。參與黨委中心組集中學(xué)習(xí)次數(shù)雖然多，但是安排的學(xué)習(xí)時(shí)間短，形式單一。大多是根據(jù)上級(jí)要求進(jìn)行，方法比較單調(diào)，往往都是傳達(dá)文件、聽(tīng)取報(bào)告，學(xué)習(xí)有時(shí)“照本宣科”，對(duì)一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”“泛泛而學(xué)”，淺嘗輒止，對(duì)一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題，缺乏深層次互動(dòng)和思想交流，理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透。

22.學(xué)習(xí)的積極性有待增強(qiáng)。思想上不夠重視，集體學(xué)習(xí)時(shí)被動(dòng)參加，缺乏熱情，工作與學(xué)習(xí)矛盾突出，存在重工作、輕學(xué)習(xí)的思想，總是以工作忙、任務(wù)重、沒(méi)時(shí)間學(xué)為由，不能自覺(jué)靜下心來(lái)學(xué)習(xí)，沒(méi)有撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得體會(huì)，導(dǎo)致了政治理論學(xué)習(xí)效果不明顯。

23.學(xué)習(xí)深度有待拓展。對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想理解不夠全面、不夠系統(tǒng)。在學(xué)懂、弄通、做實(shí)上下功夫不夠。

24.全面學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚，緊迫感和危機(jī)感不強(qiáng)，有工作辦事憑經(jīng)驗(yàn)的懶惰心理。

25.不重視學(xué)習(xí)，對(duì)政治理論、法律知識(shí)學(xué)習(xí)不夠，有時(shí)候還講白話，念白字，有損自己的威信和形象。

26.作為宣傳部長(zhǎng)，但宣傳工作仍停留在傳統(tǒng)做法上，對(duì)基層群眾精神文化需求了解不透，不能牢牢占領(lǐng)陣地，宣傳工作作為黨的“喉舌”作用發(fā)揮不突出。

27.平時(shí)忙于繁雜事務(wù)，對(duì)理論學(xué)習(xí)不夠重視，導(dǎo)致指導(dǎo)開(kāi)展工作“底子”不厚、本領(lǐng)不夠、基礎(chǔ)不牢。

28.有實(shí)用主義的傾向。經(jīng)濟(jì)工作是中心工作，但是意識(shí)形態(tài)工作也是黨的一項(xiàng)極端重要的工作。把“”作為全市工作的重中之重，這本來(lái)也是對(duì)的，但作為市委書(shū)記，應(yīng)該兩手抓兩手都要硬。實(shí)際工作中，把等經(jīng)濟(jì)工作盯得緊、抓得實(shí)，但是對(duì)需要慢工出細(xì)活、久久為功、且不太容易產(chǎn)生立竿見(jiàn)影成效的形而上的工作太放手。

29.大局意識(shí)有待加強(qiáng)。平時(shí)比較注重分管系統(tǒng)的具體工作，但在與全局工作結(jié)合上還需要加強(qiáng)，開(kāi)展工作、研究問(wèn)題的出發(fā)點(diǎn)應(yīng)該站位全市的高度，從依法治市角度更好地為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)。

30.能夠做到堅(jiān)持學(xué)習(xí)、加強(qiáng)修養(yǎng)，但在學(xué)習(xí)的連續(xù)性上還需要加強(qiáng)，在深度和廣度上也應(yīng)該有所側(cè)重。

31.對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的檢查督促需進(jìn)一步加強(qiáng)。作為宣傳部長(zhǎng)，對(duì)全市意識(shí)形態(tài)工作的檢查督促相對(duì)較少，應(yīng)該多深入各單位、各部門(mén)，對(duì)意識(shí)形態(tài)工作多加指導(dǎo)。

32.政治理論方面書(shū)籍看得少，知識(shí)鉆研不夠，對(duì)掌握更多知識(shí)的重視性認(rèn)識(shí)不足。

33.忙于日常事務(wù)，對(duì)黨的新思想、新理論學(xué)習(xí)掌握不夠。

34.下基層調(diào)研時(shí)存在走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水，對(duì)群眾的所需所求不能全面掌握，對(duì)他們反映的問(wèn)題有時(shí)解決得不夠周全及時(shí)。

35.在個(gè)人學(xué)習(xí)方面存在應(yīng)付現(xiàn)象，系統(tǒng)學(xué)習(xí)理論不多，學(xué)習(xí)上級(jí)文件講話精神有時(shí)理解不透徹，滿足“會(huì)上講”“稿上念”。潛心思考，理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐，創(chuàng)新落實(shí)不多。

36.對(duì)理論學(xué)習(xí)抓得不緊，有時(shí)還存在走形式、走過(guò)場(chǎng)的現(xiàn)象。

37.政治理論學(xué)習(xí)方面需要加強(qiáng)，抓思想政治工作缺乏時(shí)效性，思想政治工作內(nèi)容不豐富，形式不豐富，比如，黨員“三會(huì)一課”與業(yè)務(wù)會(huì)合并在一起。

38.理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，學(xué)習(xí)上“擠”和“鉆”的精神有所放松，工作上有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)，對(duì)一些事關(guān)發(fā)展大局的重大問(wèn)題缺乏理性思考和總體把握，用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

39.雖然經(jīng)常組織班子內(nèi)部集體學(xué)習(xí)，也制定了完善的學(xué)習(xí)計(jì)劃，但大多以念文件、看視頻為主，方式簡(jiǎn)單、傳統(tǒng)，沒(méi)能很好地調(diào)動(dòng)學(xué)習(xí)積極性。

40.受求穩(wěn)求安思想的影響，無(wú)形當(dāng)中開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)受到束縛，工作習(xí)慣于按部就班，標(biāo)準(zhǔn)不高，創(chuàng)新不夠，辦法不多，滿足于四平八穩(wěn)，不出問(wèn)題，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬。

41.在理論學(xué)習(xí)上滿足于過(guò)去所學(xué)，對(duì)新的理論和業(yè)務(wù)淺嘗輒止，蜻蜓點(diǎn)水，缺乏系統(tǒng)和深入的思考、理解，結(jié)合實(shí)際調(diào)研工作仍然做得不夠，有的調(diào)研文章甚至不愿親自執(zhí)筆撰寫(xiě)。

42.理論聯(lián)系實(shí)際不夠緊密，工作上有時(shí)憑經(jīng)驗(yàn)，對(duì)一些事關(guān)發(fā)展大局的重大問(wèn)題缺乏理性思考和總體把握。

43.學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性、系統(tǒng)性不夠，主動(dòng)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等黨的最新理論成果掌握的不夠系統(tǒng)全面，理解的還不深刻透徹，存在一知半解、淺嘗輒止的問(wèn)題。

44.理論與實(shí)踐相脫節(jié)，不能很好地運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)工作實(shí)踐。

45.理論學(xué)習(xí)不全面不系統(tǒng)不深入。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)重要性的

46.對(duì)理論學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識(shí)不深，存在實(shí)用主義，用什么學(xué)什么，與工作關(guān)系密切就學(xué)，與工作關(guān)系稍遠(yuǎn)的就不學(xué)。

47.工作創(chuàng)新不夠，思想還不夠解放，觀念還有待更新，各項(xiàng)工作滿足于穩(wěn)中求進(jìn)，不出岔子，打破陳規(guī)、攻堅(jiān)克難的銳氣不夠突出，干工作、抓業(yè)務(wù)的點(diǎn)子缺乏新意。

48.作為單位一把手，需要協(xié)調(diào)的各種關(guān)系比較多，有時(shí)候還存在公車(chē)私用的現(xiàn)象。

49.平時(shí)工作投入精力多，不同程度地忽視了政治理論學(xué)習(xí)。

50.往往是上級(jí)要求學(xué)什么、開(kāi)展工作需要什么，就針對(duì)性開(kāi)展學(xué)習(xí)，致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，沒(méi)能與時(shí)俱進(jìn)提升政治理論素養(yǎng)。

51.對(duì)待工作中的重大問(wèn)題和超越本級(jí)組織職權(quán)范圍的問(wèn)題有時(shí)因?yàn)橛龅教厥馇闆r或突發(fā)事件不能夠及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。

52.在落實(shí)不定期請(qǐng)示匯報(bào)制度方面還不夠規(guī)范到位，不定期以口頭或書(shū)面形式向上級(jí)匯報(bào)請(qǐng)示還不夠。

53.在抓重大決策落實(shí)的力度不夠，一些關(guān)注基層、關(guān)心群眾的工作部署落實(shí)效果不明顯。

54.平時(shí)比較注重具體工作，但在與全局工作結(jié)合上還需要加強(qiáng)，開(kāi)展工作、研究問(wèn)題的出發(fā)點(diǎn)應(yīng)該站位全局的高度。

55.落實(shí)中央和省委決策，有時(shí)還存在抓細(xì)、抓實(shí)和“一竿子插到底”不夠的問(wèn)題。

56.還存在以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件的現(xiàn)象。

57.還存在結(jié)合實(shí)際研究不夠，站位不高、看的不遠(yuǎn)，前緊后松的問(wèn)題。

58.有時(shí)過(guò)多考慮本地實(shí)際情況，強(qiáng)調(diào)客觀條件，存在著“紅燈繞著走、黃燈搶著走”的實(shí)用主義傾向。

59.對(duì)新形勢(shì)下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力，對(duì)社會(huì)上個(gè)別消極議論或負(fù)面言論所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識(shí)不足、抵制不力，認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了，沒(méi)有以一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的身份去力所能及的進(jìn)行抵制或弘揚(yáng)正能量。

60.堅(jiān)持民主集中制不夠充分，雖然能夠堅(jiān)持執(zhí)行議事規(guī)則，注重發(fā)揮集體智慧，但有時(shí)也因會(huì)議安排議題較多、時(shí)間較緊，或是較多文件一次性上會(huì)，沒(méi)有預(yù)留出足夠的時(shí)間給同志們深入研究，客觀上造成了一些決策事項(xiàng)議得不深不透。

對(duì)其他團(tuán)員的批評(píng)意見(jiàn)范文(推薦)二

存在的問(wèn)題：

1.理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性還有待提高。在思想上沒(méi)有對(duì)不斷學(xué)習(xí)引起足夠的重視，只局限于完成本職工作，而沒(méi)有去主動(dòng)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)去全面提高自己，缺乏不斷進(jìn)取的精神。

2.缺乏求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和扎實(shí)的工作作風(fēng)。受諸多因素影響，自己在工作上有時(shí)有所懈怠放松，對(duì)一些自認(rèn)為不太重要的工作存在應(yīng)付了事的現(xiàn)象，沒(méi)有進(jìn)行深入的實(shí)際探究，使工作更加有效的開(kāi)展。

3.在工作的推進(jìn)方面韌性不足。由于日常事務(wù)繁雜，工作任務(wù)重，對(duì)于已經(jīng)安排下去的事情缺乏有效的跟蹤監(jiān)督，工作任務(wù)雖然安排得細(xì)致，但部分事項(xiàng)沒(méi)有有效的落實(shí)，過(guò)程中也缺乏檢查和修正，致使部分工作留存在表面，最終結(jié)果也不能達(dá)到預(yù)期的效果。

下一步整改措施及努力方向

1.針對(duì)理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)，下一步我將更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)總書(shū)記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大會(huì)議精神，努力做到學(xué)之求深，用之求效，打牢理論基礎(chǔ)，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性。

2.針對(duì)缺乏求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和扎實(shí)的工作作風(fēng)，下一步將改進(jìn)工作作風(fēng)，掘棄務(wù)虛心態(tài)，重在落實(shí)。真正做到俯下身子，沉下心來(lái)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾，腳踏實(shí)地，埋頭苦干。對(duì)重要的工作、工序和節(jié)點(diǎn)，更要深入現(xiàn)場(chǎng)，靠前指揮，確保工作有效的落到實(shí)處，取得實(shí)實(shí)在在的成效。

3.針對(duì)在工作的推進(jìn)方面韌性不足，后續(xù)將發(fā)揚(yáng)釘子精神，對(duì)安排的每一項(xiàng)工作，堅(jiān)持一抓到底，努力克服各種困難，加強(qiáng)過(guò)程中的督促檢查，力爭(zhēng)將每一項(xiàng)工作高效的推進(jìn)下去，以達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。

對(duì)其他黨員同志的意見(jiàn)和建議

：lw同志一年以來(lái)兢兢業(yè)業(yè)，身先士卒，管理全面細(xì)致，對(duì)外協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，為項(xiàng)目的順利開(kāi)展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境，項(xiàng)目管理成績(jī)突出。項(xiàng)目員工多為年輕同志，經(jīng)驗(yàn)不足，抗壓能力不強(qiáng)，建議在后續(xù)項(xiàng)目管理中再多給予他們鼓勵(lì)、引導(dǎo)和幫扶，注意批評(píng)的方式方法。

：zzy同志在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，作風(fēng)優(yōu)良，能夠以上率下，善于團(tuán)結(jié)班子，凝聚群眾，親和力強(qiáng)，與員工打成一片，得到大家的一致認(rèn)可。施工生產(chǎn)方面建議還要多去現(xiàn)場(chǎng)，多幫扶年輕人管理現(xiàn)場(chǎng)。黨建方面建議繼續(xù)加強(qiáng)系統(tǒng)學(xué)習(xí)，持續(xù)提高業(yè)務(wù)能力，多組織集體活動(dòng)，在凝心聚力方面還要多想辦法。

：wwl同志工作上嚴(yán)格按照公司要求和領(lǐng)導(dǎo)安排，較好的完成了本職工作，取得了較好的工作業(yè)績(jī)，思想上始終保持與公司、項(xiàng)目一致，積極要求進(jìn)步。建議繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，努力做到采購(gòu)更加優(yōu)質(zhì)低價(jià)，現(xiàn)場(chǎng)管理更加精細(xì)，另外加強(qiáng)與各部門(mén)間的橫向溝通，多深入現(xiàn)場(chǎng)。

djx：djx同志工作中方面很好履行了自己的職責(zé)，后勤保障、宣傳報(bào)道及領(lǐng)導(dǎo)安排的工作等都做的不錯(cuò)，另外能很好的團(tuán)結(jié)同事，并與各部門(mén)之間溝通良好，與同事相處融洽，得到了大家一致認(rèn)可。后續(xù)工作建議要更加積極主動(dòng)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，讓自己的業(yè)務(wù)水平更上一個(gè)臺(tái)階。

對(duì)其他團(tuán)員的批評(píng)意見(jiàn)范文(推薦)三

存在的問(wèn)題：

1.理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性還有待提高。在思想上沒(méi)有對(duì)不斷學(xué)習(xí)引起足夠的重視，只局限于完成本職工作，而沒(méi)有去主動(dòng)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)去全面提高自己，缺乏不斷進(jìn)取的精神。

2.缺乏求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和扎實(shí)的工作作風(fēng)。受諸多因素影響，自己在工作上有時(shí)有所懈怠放松，對(duì)一些自認(rèn)為不太重要的工作存在應(yīng)付了事的現(xiàn)象，沒(méi)有進(jìn)行深入的實(shí)際探究，使工作更加有效的開(kāi)展。

3.在工作的推進(jìn)方面韌性不足。由于日常事務(wù)繁雜，工作任務(wù)重，對(duì)于已經(jīng)安排下去的事情缺乏有效的跟蹤監(jiān)督，工作任務(wù)雖然安排得細(xì)致，但部分事項(xiàng)沒(méi)有有效的落實(shí)，過(guò)程中也缺乏檢查和修正，致使部分工作留存在表面，最終結(jié)果也不能達(dá)到預(yù)期的效果。

下一步整改措施及努力方向

1.針對(duì)理論學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)，下一步我將更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)總書(shū)記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大會(huì)議精神，努力做到學(xué)之求深，用之求效，打牢理論基礎(chǔ)，增強(qiáng)運(yùn)用理論指導(dǎo)工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性。

2.針對(duì)缺乏求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度和扎實(shí)的工作作風(fēng)，下一步將改進(jìn)工作作風(fēng)，掘棄務(wù)虛心態(tài)，重在落實(shí)。真正做到俯下身子，沉下心來(lái)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾，腳踏實(shí)地，埋頭苦干。對(duì)重要的工作、工序和節(jié)點(diǎn)，更要深入現(xiàn)場(chǎng)，靠前指揮，確保工作有效的落到實(shí)處，取得實(shí)實(shí)在在的成效。

3.針對(duì)在工作的推進(jìn)方面韌性不足，后續(xù)將發(fā)揚(yáng)釘子精神，對(duì)安排的每一項(xiàng)工作，堅(jiān)持一抓到底，努力克服各種困難，加強(qiáng)過(guò)程中的督促檢查，力爭(zhēng)將每一項(xiàng)工作高效的推進(jìn)下去，以達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。

對(duì)其他黨員同志的意見(jiàn)和建議

：lw同志一年以來(lái)兢兢業(yè)業(yè)，身先士卒，管理全面細(xì)致，對(duì)外協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，為項(xiàng)目的順利開(kāi)展創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境，項(xiàng)目管理成績(jī)突出。項(xiàng)目員工多為年輕同志，經(jīng)驗(yàn)不足，抗壓能力不強(qiáng)，建議在后續(xù)項(xiàng)目管理中再多給予他們鼓勵(lì)、引導(dǎo)和幫扶，注意批評(píng)的方式方法。

：zzy同志在工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，作風(fēng)優(yōu)良，能夠以上率下，善于團(tuán)結(jié)班子，凝聚群眾，親和力強(qiáng)，與員工打成一片，得到大家的一致認(rèn)可。施工生產(chǎn)方面建議還要多去現(xiàn)場(chǎng)，多幫扶年輕人管理現(xiàn)場(chǎng)。黨建方面建議繼續(xù)加強(qiáng)系統(tǒng)學(xué)習(xí)，持續(xù)提高業(yè)務(wù)能力，多組織集體活動(dòng)，在凝心聚力方面還要多想辦法。

：wwl同志工作上嚴(yán)格按照公司要求和領(lǐng)導(dǎo)安排，較好的完成了本職工作，取得了較好的工作業(yè)績(jī)，思想上始終保持與公司、項(xiàng)目一致，積極要求進(jìn)步。建議繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，努力做到采購(gòu)更加優(yōu)質(zhì)低價(jià)，現(xiàn)場(chǎng)管理更加精細(xì)，另外加強(qiáng)與各部門(mén)間的橫向溝通，多深入現(xiàn)場(chǎng)。

djx：djx同志工作中方面很好履行了自己的職責(zé)，后勤保障、宣傳報(bào)道及領(lǐng)導(dǎo)安排的工作等都做的不錯(cuò)，另外能很好的團(tuán)結(jié)同事，并與各部門(mén)之間溝通良好，與同事相處融洽，得到了大家一致認(rèn)可。后續(xù)工作建議要更加積極主動(dòng)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，讓自己的業(yè)務(wù)水平更上一個(gè)臺(tái)階。

對(duì)其他團(tuán)員的批評(píng)意見(jiàn)范文(推薦)四

xx協(xié)會(huì)在20xx年下學(xué)年的各項(xiàng)工作活動(dòng)中都取得了豐碩的成果，取得了長(zhǎng)足的發(fā)展和進(jìn)步，但在發(fā)展過(guò)程中也呈現(xiàn)了些許問(wèn)題和不足，現(xiàn)將協(xié)會(huì)本學(xué)年的各項(xiàng)工作總結(jié)如下，并將下學(xué)年的主要工作和規(guī)劃作相關(guān)部署。

一、協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作成果

1、內(nèi)部建設(shè)成效顯著

自本學(xué)年以來(lái)，協(xié)會(huì)就致力于協(xié)會(huì)的正規(guī)化和人文化的內(nèi)部建設(shè)工作。隨著各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，各項(xiàng)規(guī)章制度也日趨完善。協(xié)會(huì)在原有的規(guī)章制度的條件下，制定了新的干部干事管理方案和會(huì)員服務(wù)套餐，對(duì)協(xié)會(huì)會(huì)員以協(xié)會(huì)的服務(wù)使會(huì)員感到協(xié)會(huì)的溫馨，從而加強(qiáng)了對(duì)協(xié)會(huì)干部干事成員的管理和對(duì)會(huì)員權(quán)益的保障與服務(wù)。

協(xié)會(huì)的機(jī)構(gòu)設(shè)置也更加合理，協(xié)會(huì)擁有較為完善的機(jī)構(gòu)設(shè)置，我們根據(jù)實(shí)際需要設(shè)立了辦公室、棋牌部、文藝部、宣傳部、外聯(lián)部、文訊部、組織部以及會(huì)長(zhǎng)團(tuán)的相關(guān)人士。采用了會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)對(duì)部門(mén)的分管負(fù)責(zé)制度，指導(dǎo)監(jiān)、督和協(xié)調(diào)各部門(mén)開(kāi)展相關(guān)工作。確立了協(xié)會(huì)活動(dòng)的部門(mén)承辦制，即協(xié)會(huì)內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展舉辦由相應(yīng)負(fù)責(zé)部門(mén)進(jìn)行承辦，其他部門(mén)進(jìn)行協(xié)辦，由對(duì)接主管會(huì)長(zhǎng)作為承辦活動(dòng)的總組織、總協(xié)調(diào)。而且要求協(xié)會(huì)內(nèi)的每個(gè)部門(mén)均擁有自己的特色活動(dòng)，并能和其他部門(mén)合作穿插進(jìn)行舉辦。從而推出了協(xié)會(huì)的部門(mén)職責(zé)制，協(xié)會(huì)內(nèi)承辦活動(dòng)，需要各個(gè)部門(mén)的相互配合，哪些部門(mén)做的不好，可追究相應(yīng)部門(mén)的職責(zé)和進(jìn)行必要的鼓勵(lì)支持，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題。便于下次工作的順利進(jìn)行。對(duì)于社聯(lián)或校級(jí)等大型活動(dòng)則由協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)作為總負(fù)責(zé)、總協(xié)調(diào)，進(jìn)行活動(dòng)的相關(guān)籌備和開(kāi)展。

本協(xié)會(huì)將常規(guī)活動(dòng)定為棋牌樂(lè)活動(dòng)和舞蹈交流會(huì)活動(dòng)，兩者穿插舉辦，提高了協(xié)會(huì)會(huì)員對(duì)協(xié)會(huì)活動(dòng)的用心性，從而保證了“周周有活動(dòng)，月月有主題”重要發(fā)展思想。在各部門(mén)內(nèi)部也同樣要求有一些部門(mén)內(nèi)部活動(dòng)，這樣使部及幾個(gè)人的工作分工更加具體化，也能夠極大的鍛煉各部門(mén)及個(gè)人組織承辦活動(dòng)的潛質(zhì)，促使大家相互交流和溝通，從而使協(xié)會(huì)發(fā)展呈現(xiàn)出一片欣欣向榮的景象和局面。

在協(xié)會(huì)的正規(guī)化建設(shè)方面，我們注重并要求協(xié)會(huì)的每個(gè)工作活動(dòng)程序均要按照相關(guān)規(guī)范的流程進(jìn)行，包括協(xié)會(huì)的招新、招干、各種活動(dòng)的舉辦、換屆、評(píng)優(yōu)評(píng)先以及協(xié)會(huì)各類(lèi)文件（如通知、策劃書(shū)、文訊稿等）等均有必要的流程規(guī)定，務(wù)必遵守和維護(hù)。如招干不僅僅要對(duì)待招人員進(jìn)行面試選拔，還要經(jīng)過(guò)干事的注冊(cè)流程，同意并遵守協(xié)會(huì)的相關(guān)章程、制度和管理方案經(jīng)個(gè)人簽字，協(xié)會(huì)蓋章后方可成為協(xié)會(huì)干事。這樣能夠保證協(xié)會(huì)干事對(duì)其本職工作的重視，對(duì)協(xié)會(huì)工作進(jìn)行認(rèn)真嚴(yán)肅的對(duì)待，保證協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展和進(jìn)行。

在協(xié)會(huì)的人文建設(shè)方面，協(xié)會(huì)各部長(zhǎng)干事除了工作上的嚴(yán)肅認(rèn)真，在生活學(xué)習(xí)方面都打成一片，進(jìn)行必要的聚會(huì)活動(dòng)和生活學(xué)習(xí)上的交流和溝通，增進(jìn)協(xié)會(huì)成員間的感情，從而更加有利于協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行和開(kāi)展。協(xié)會(huì)建立有完善的網(wǎng)絡(luò)溝通平臺(tái)，如我們建立有“全校更新最快”的博客，方便大家查閱協(xié)會(huì)的相關(guān)動(dòng)態(tài)和發(fā)展方向。同時(shí)建立有協(xié)會(huì)自己的郵箱和公共郵箱，方便大家對(duì)協(xié)會(huì)提出相關(guān)推薦，發(fā)送、上傳和下載查閱協(xié)會(huì)的相關(guān)資料。同時(shí)我們建立有協(xié)會(huì)的qq群，并確定和開(kāi)通了協(xié)會(huì)的qq論壇，供大家共同討論各種話題，從而到達(dá)增進(jìn)協(xié)會(huì)成員感情的目的，增加大家對(duì)協(xié)會(huì)的熱情和用心性，使大家用心組織參與協(xié)會(huì)的相關(guān)活動(dòng)。

2、財(cái)務(wù)工作井然有序

協(xié)會(huì)的經(jīng)費(fèi)來(lái)源主要有學(xué)生自籌經(jīng)費(fèi)（會(huì)費(fèi)）、有關(guān)部門(mén)撥款和外聯(lián)贊助等。其中以會(huì)員繳納會(huì)費(fèi)為主，外聯(lián)贊助為輔，協(xié)會(huì)嚴(yán)格按照規(guī)定收取會(huì)員會(huì)費(fèi)，并及時(shí)將部分資金交予社聯(lián)代管。

協(xié)會(huì)在經(jīng)費(fèi)管理方面，主要由協(xié)會(huì)辦公室負(fù)責(zé)，協(xié)會(huì)所有會(huì)費(fèi)、撥款、贊助費(fèi)用皆為協(xié)會(huì)公共收入，任何人不得私自占用、挪用。協(xié)會(huì)設(shè)立了賬冊(cè)及財(cái)務(wù)清單，由協(xié)會(huì)辦公室相關(guān)負(fù)責(zé)成員詳細(xì)列載經(jīng)費(fèi)收支，并定期向協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人進(jìn)行匯報(bào)，并理解協(xié)會(huì)全體成員的監(jiān)督。協(xié)會(huì)在經(jīng)費(fèi)使用上，協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)務(wù)必用于協(xié)會(huì)的相關(guān)工作和活動(dòng)，經(jīng)費(fèi)使用以高效和節(jié)約為原則。每次活動(dòng)前由承辦部門(mén)詳列預(yù)算，活動(dòng)過(guò)后提交正規(guī)、清楚的收據(jù)或發(fā)票等憑據(jù)，做到財(cái)務(wù)收支協(xié)調(diào)合理，并及時(shí)妥善的到社聯(lián)辦公室進(jìn)行報(bào)賬。

3、文宣工作有聲有色

在宣傳工作方面，本協(xié)會(huì)采用多種宣傳方式，如張貼海報(bào)、發(fā)放宣傳單、掛條幅、放展板等。其中，日常活動(dòng)以海報(bào)張貼和展板宣傳為主，每次的宣傳海報(bào)和展板我們都發(fā)奮做到一下三點(diǎn)：

（1）使主要資料、活動(dòng)時(shí)刻、地點(diǎn)、舉辦單位等活動(dòng)信息醒目清晰。

（2）版面設(shè)計(jì)別出心裁，采用趣味性的語(yǔ)句、標(biāo)志性圖案，來(lái)增強(qiáng)宣傳海報(bào)的宣傳效果，使廣大同學(xué)能更深刻的了解協(xié)會(huì)的活動(dòng)資料。

（3）注意每次海報(bào)張貼的規(guī)范性和展板擺放的及時(shí)性，并進(jìn)行及時(shí)的保管和搬回，確保宣傳效果和質(zhì)量的同時(shí)維護(hù)好協(xié)會(huì)的良好形象。

在本學(xué)年中，我協(xié)會(huì)辦展板近十余張，并在教師節(jié)的展板大賽中，在全校八十多個(gè)社團(tuán)之中榮獲第四名三等獎(jiǎng)的好成績(jī)，在海報(bào)、宣傳頁(yè)等宣傳工作中也取得了較大的成果和進(jìn)步。

在文訊工作方面，我協(xié)會(huì)對(duì)于本協(xié)會(huì)所舉辦的各類(lèi)大小活動(dòng)，均撰寫(xiě)有相關(guān)文訊稿，對(duì)小型活動(dòng)則發(fā)至本協(xié)會(huì)博客和公共郵箱里，對(duì)較大或大型的活動(dòng)則同時(shí)也發(fā)至戶外休閑中心郵箱，并及時(shí)上掛校團(tuán)委及社聯(lián)網(wǎng)站，取得了對(duì)本協(xié)會(huì)的良好宣傳作用。在本學(xué)年中，我協(xié)會(huì)撰寫(xiě)較大活動(dòng)的文訊稿并發(fā)至社聯(lián)郵箱的有十余篇，上掛校團(tuán)委及社聯(lián)網(wǎng)站的迄今有5篇，在全校社團(tuán)的文訊工作中，取得了重要成就，并極大的鼓勵(lì)了我xx協(xié)會(huì)在活動(dòng)舉辦及文訊工作用心性，讓更多的同學(xué)和老師了解了xx協(xié)會(huì)，了解了xx協(xié)會(huì)的發(fā)展。

4、活動(dòng)開(kāi)展成績(jī)斐然

在過(guò)去的一學(xué)年里，xx協(xié)會(huì)共組織開(kāi)展了大小二十余次活動(dòng)形式多樣的活動(dòng)，再加上各部門(mén)的部門(mén)活動(dòng)共五十余次。其中有鍛煉智慧和修養(yǎng)境界的棋牌交流活動(dòng)，有引人入勝、激情四射的大型舞會(huì)，有服務(wù)會(huì)員、增進(jìn)友誼的茶話會(huì)活動(dòng)等等不勝枚舉。一向以來(lái)，協(xié)會(huì)堅(jiān)持舉辦各種文化性、教育性、趣味性以及娛樂(lè)性的各種活動(dòng)。

在各項(xiàng)工作和活動(dòng)的開(kāi)展中，我們始終把尊重會(huì)員的權(quán)利，保障會(huì)員利益放在首位，竭力為協(xié)會(huì)全體會(huì)員服務(wù)，并注重結(jié)合時(shí)代、學(xué)校和社會(huì)的需要，從而使協(xié)會(huì)受到各界的關(guān)注和好評(píng)。如：如協(xié)會(huì)所組織的茶話會(huì)活動(dòng)，讓全體協(xié)會(huì)會(huì)員齊聚一堂，共同溝通和交流，增進(jìn)大家的友誼。協(xié)會(huì)所組織的宿舍走訪活動(dòng)，讓初入校園的新生感到校園的溫馨和融洽，讓他們更加了解了鄭州大學(xué)，了解鄭州大學(xué)各種學(xué)生會(huì)、社團(tuán)等為服務(wù)同學(xué)，繁榮校園文化的組織團(tuán)體，使他們能更快適應(yīng)大學(xué)生活。又如在教師節(jié)期間，協(xié)會(huì)用心組織協(xié)會(huì)成員為感恩教師節(jié)作出宣傳和行動(dòng)上的發(fā)奮。我協(xié)會(huì)還用心申請(qǐng)“第五屆大學(xué)生公益活動(dòng)的小額資助項(xiàng)目”的關(guān)于“環(huán)保綠化，低碳生活”為主題的活動(dòng)，并在系團(tuán)委老師和學(xué)生會(huì)的幫忙下在校成功申請(qǐng)批準(zhǔn)。我協(xié)會(huì)用心響應(yīng)校團(tuán)委的號(hào)召，用心協(xié)助各院系承辦宿舍文化節(jié)中的棋藝大比拼活動(dòng)，為諸多院系團(tuán)委學(xué)生會(huì)生活部活動(dòng)的承辦起到了用心的作用。我協(xié)會(huì)仍然緊緊把握時(shí)代的主題，在光棍節(jié)中，為協(xié)會(huì)全體單生成員、會(huì)員帶給舞蹈交流的機(jī)會(huì)，讓大家在光棍節(jié)中感到舒心和快樂(lè)！不僅僅如此，我xx協(xié)會(huì)用心協(xié)助和參與社團(tuán)聯(lián)合會(huì)諸多活動(dòng)的承辦，例如在第五屆陽(yáng)光體育之戶外嘉年華活動(dòng)中，我協(xié)會(huì)協(xié)辦踢毽子的活動(dòng)項(xiàng)目，無(wú)論是在闖關(guān)區(qū)還是在積分區(qū)的活動(dòng)都得到了眾多同學(xué)們的喜愛(ài)和參與。我們也很感激和倍加珍惜社聯(lián)為我們搭建的這些“舞臺(tái)”，我們也將自己的工作狀態(tài)、精品活動(dòng)一一展此刻了老師和同學(xué)們的面前。

5、資產(chǎn)檔案妥善管理

協(xié)會(huì)成立近十年以來(lái)，協(xié)會(huì)的往屆成員也為我們留下了眾多的協(xié)會(huì)資產(chǎn)和文檔資料。在協(xié)會(huì)的發(fā)展中，許多的協(xié)會(huì)資產(chǎn)、資料和檔案等在借用借出、轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出以及換屆中都相應(yīng)會(huì)有部分的損失或丟失，導(dǎo)致了協(xié)會(huì)資產(chǎn)遭受到無(wú)形的損失并不在恢復(fù)，因此在本學(xué)年中加強(qiáng)了協(xié)會(huì)各種資產(chǎn)檔案的有效管理。

首先對(duì)于硬件資產(chǎn)如各種棋牌類(lèi)、戶外類(lèi)、宣傳類(lèi)等物品資料進(jìn)行明確的統(tǒng)計(jì)分類(lèi)，其中有很多缺失不足、年久不能用的現(xiàn)象，則進(jìn)行相應(yīng)的購(gòu)買(mǎi)備齊。在對(duì)協(xié)會(huì)物品的借用方面，也有比較嚴(yán)格的要求，借用單位務(wù)必填寫(xiě)《xx協(xié)會(huì)物品借用登記表》，防止物品的無(wú)故丟失，并做到物品歸還按時(shí)到位。在協(xié)會(huì)資料檔案管理方面，協(xié)會(huì)的所有活動(dòng)策劃書(shū)、活動(dòng)表格、協(xié)會(huì)成員檔案、文訊稿、總結(jié)、宣傳資料、校團(tuán)委社聯(lián)資料等，做到辦公室均要有相關(guān)硬件資料的備份，并在本學(xué)年中建立有軟資料的相關(guān)備份，將其存儲(chǔ)到協(xié)會(huì)的郵箱、博客、網(wǎng)絡(luò)硬盤(pán)里等。因此，協(xié)會(huì)的各種資產(chǎn)檔案都做到軟硬資料的備份儲(chǔ)存，做到協(xié)會(huì)遺產(chǎn)不丟失。

6、會(huì)議召開(kāi)合理高效

協(xié)會(huì)借鑒和吸取了以往發(fā)展中的各種經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，重視會(huì)議的程序規(guī)范性和會(huì)議效果，聽(tīng)取了廣大協(xié)會(huì)成員的意見(jiàn)，從而制定了比較合理的會(huì)議制度。

協(xié)會(huì)會(huì)議是協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)部長(zhǎng)等向協(xié)會(huì)與會(huì)成員直接傳達(dá)協(xié)會(huì)工作活動(dòng)的相關(guān)動(dòng)態(tài)和安排通知的有效傳達(dá)方式，并透過(guò)會(huì)議了解協(xié)會(huì)相關(guān)部門(mén)、成員的思想和動(dòng)態(tài)。協(xié)會(huì)確定每個(gè)月的第一周末為協(xié)會(huì)全體成員參加的例會(huì)，在會(huì)議上，會(huì)長(zhǎng)團(tuán)及各部門(mén)對(duì)協(xié)會(huì)的前期工作活動(dòng)等進(jìn)行相關(guān)的總結(jié)及對(duì)后期的工作等進(jìn)行部分規(guī)劃。在本學(xué)年中，平均每月2～3個(gè)會(huì)議，主要是例會(huì)、總結(jié)會(huì)和工作活動(dòng)動(dòng)員會(huì)等，在開(kāi)會(huì)前幾天，主持及發(fā)言人員務(wù)必做好各項(xiàng)準(zhǔn)備，對(duì)會(huì)議流程作出合理規(guī)劃，保證了會(huì)議的合理性、高效性。

7、理論研究開(kāi)展深入

在協(xié)會(huì)近十年的發(fā)展進(jìn)程中，有過(guò)光榮輝煌的時(shí)刻，也同樣有過(guò)低迷消沉的時(shí)候，甚至伴隨有協(xié)會(huì)解體注銷(xiāo)的危機(jī)，這使得我們意識(shí)到，要想持續(xù)協(xié)會(huì)的可持續(xù)發(fā)展，避免走不必要的彎路，務(wù)必要建立有貼合自己協(xié)會(huì)發(fā)展?fàn)顩r的指導(dǎo)思想。任何一個(gè)團(tuán)體、政黨和組織沒(méi)有一個(gè)正確持久的指導(dǎo)思想，協(xié)會(huì)是走不了多遠(yuǎn)的。因此，協(xié)會(huì)便決定把協(xié)會(huì)的相關(guān)制度、方針、方案、創(chuàng)新發(fā)展思路等統(tǒng)一齊來(lái)，構(gòu)成一套有理有據(jù)，邏輯清晰的理論思想，在各種工作活動(dòng)的實(shí)踐中，進(jìn)行取舍、修改、創(chuàng)新和完善。

在本學(xué)年中，我協(xié)會(huì)為進(jìn)行更好的發(fā)展，提出了很多新的創(chuàng)新發(fā)展思路和方針。例如，本年度協(xié)會(huì)的發(fā)展宗旨是加強(qiáng)協(xié)會(huì)內(nèi)部建設(shè)，活動(dòng)舉辦重質(zhì)保量，協(xié)會(huì)的正規(guī)化和人文化建設(shè)，推出了新的關(guān)于干部干事的管理方案和會(huì)員服務(wù)套餐，會(huì)長(zhǎng)分管部門(mén)制，各部門(mén)特色活動(dòng)穿插舉行，單部門(mén)活動(dòng)承辦及其他部門(mén)協(xié)辦，干事會(huì)員對(duì)接制度，重視理論的學(xué)習(xí)和研究等眾多理論成果。

為了防止這些眾多的理論成果在協(xié)會(huì)后屆的發(fā)展中丟失，便開(kāi)始了協(xié)會(huì)的理論文檔整理工作，同時(shí)不斷的在協(xié)會(huì)的各種工作活動(dòng)中，進(jìn)行必要的取舍、修改和完善。為了更好的讓協(xié)會(huì)成員參與到協(xié)會(huì)的發(fā)展和理論思想學(xué)習(xí)中來(lái)，便借鑒社聯(lián)社團(tuán)發(fā)展論壇的模式開(kāi)展xx協(xié)會(huì)的第一屆發(fā)展論壇，讓大家更好地發(fā)現(xiàn)并解決協(xié)會(huì)發(fā)展中，存在的諸多問(wèn)題，同時(shí)豐富和發(fā)展協(xié)會(huì)的指導(dǎo)思想和理論成果，從而使協(xié)會(huì)能夠更好地走可持續(xù)發(fā)展之路而不因協(xié)會(huì)換了接班人導(dǎo)致協(xié)會(huì)成員又白手起家，走不必要彎路。

8、細(xì)節(jié)把握深刻到位

協(xié)會(huì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展離不開(kāi)長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃，也離不開(kāi)細(xì)節(jié)的把握。“細(xì)節(jié)決定成敗”，xx協(xié)會(huì)在本學(xué)年的發(fā)展中，雖遇到過(guò)各種的阻礙，但仍然取得了巨大的成果，這同時(shí)也與本協(xié)會(huì)在細(xì)節(jié)上的把握深刻到位是分不開(kāi)的。

本協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作都十分注重細(xì)節(jié)，無(wú)論是協(xié)會(huì)對(duì)內(nèi)部的建設(shè)管理方面，還是在協(xié)會(huì)活動(dòng)的開(kāi)展方面，都盡量將各個(gè)細(xì)節(jié)思考到位，策劃到位，因此便構(gòu)成了xx協(xié)會(huì)專(zhuān)門(mén)獨(dú)特的策劃書(shū)并一向沿用改善至今，在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的發(fā)展中我協(xié)會(huì)以“全校更新最快”的博客，用心上傳協(xié)會(huì)的相關(guān)文檔資料和照片等，為協(xié)會(huì)的網(wǎng)絡(luò)宣傳和資料備案等作出用心發(fā)奮。在內(nèi)部建設(shè)管理方面，協(xié)會(huì)在正規(guī)化建設(shè)的同時(shí)，同時(shí)注重培養(yǎng)協(xié)會(huì)的人文氣息，關(guān)注協(xié)會(huì)的成員、會(huì)員，對(duì)協(xié)會(huì)成員、會(huì)員進(jìn)行生日提醒和祝福，節(jié)日送禮等，讓協(xié)會(huì)成員感到協(xié)會(huì)的溫馨，讓他們更加信任和留戀本協(xié)會(huì)，讓大家更加團(tuán)結(jié)向上，為協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、協(xié)會(huì)工作中的若干問(wèn)題和不足

1、指導(dǎo)力度不夠

協(xié)會(huì)的各會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)對(duì)各部門(mén)的各項(xiàng)工作的指導(dǎo)力度不夠，很多部門(mén)的工作活動(dòng)沒(méi)有得到更好的實(shí)施，各部長(zhǎng)、副部長(zhǎng)也沒(méi)有更好的對(duì)部門(mén)干事進(jìn)行相應(yīng)的指導(dǎo)和監(jiān)督，造成協(xié)會(huì)所提出的許多方針?lè)椒](méi)有得到應(yīng)有的實(shí)施效果。例如，協(xié)會(huì)在很早就提出了的部門(mén)特色活動(dòng)理念沒(méi)有得到相應(yīng)的實(shí)施僅有協(xié)會(huì)的棋牌部和文藝部能夠獨(dú)立的舉辦自己的特色活動(dòng)，而其他部門(mén)都還沒(méi)有提出本部門(mén)的特色活動(dòng)，更沒(méi)有得到相應(yīng)的實(shí)施。其實(shí)各部門(mén)都能拿出自己的特色活動(dòng)，例如組織部能夠組織大家開(kāi)展一些素質(zhì)拓展類(lèi)和體育競(jìng)技類(lèi)活動(dòng)，而文訊部能夠開(kāi)展如征文比賽和發(fā)展論壇類(lèi)文化活動(dòng)，宣傳部能夠開(kāi)展一些海報(bào)大賽等活動(dòng)均可，只要協(xié)會(huì)的各干事敢做敢闖，協(xié)會(huì)就會(huì)有相應(yīng)的更好的發(fā)展方向，當(dāng)然這些更需要我們會(huì)長(zhǎng)和部長(zhǎng)的指導(dǎo)，只有這樣，大一的干事才敢放手去做，大膽去做。因此，加強(qiáng)協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作活動(dòng)的指導(dǎo)力度是協(xié)會(huì)有待加強(qiáng)和提高的重要方向。

2、干事的主人翁意識(shí)不夠

協(xié)會(huì)的干事對(duì)自己的定位還不夠清晰，對(duì)協(xié)會(huì)的發(fā)展方向和總體規(guī)劃不是太清楚，將自己僅僅定位在聽(tīng)部長(zhǎng)、會(huì)長(zhǎng)的話，只知道做事而沒(méi)有更好的思考為什么要這么做，怎樣做得更好等，還過(guò)多的依靠于自己的部長(zhǎng)，部長(zhǎng)不通知做某些事，自己就沒(méi)必要做，就不做，還沒(méi)有一種以協(xié)會(huì)主人翁的態(tài)度和思想去做協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作。因此，更不能主動(dòng)擔(dān)當(dāng)協(xié)會(huì)的各項(xiàng)大任，對(duì)協(xié)會(huì)所提出的各種方法方針沒(méi)有進(jìn)行過(guò)多的思考，考略問(wèn)題還不夠全面。這些都是制約協(xié)會(huì)更好發(fā)展的諸多因素。

3、溝通交流不夠

協(xié)會(huì)中的各成員間的溝通交流不夠，導(dǎo)致協(xié)會(huì)沒(méi)有到達(dá)的凝聚力。其中主要包括會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)與部長(zhǎng)間的溝通交流不夠，部長(zhǎng)與部長(zhǎng)間的溝通交流不夠，協(xié)會(huì)成員和會(huì)員間的溝通交流不夠等。加強(qiáng)協(xié)會(huì)各成員間的溝通交流有利于團(tuán)結(jié)協(xié)會(huì)的眾多成員和力量，能夠極大的增強(qiáng)協(xié)會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為協(xié)會(huì)各種工作活動(dòng)的順利開(kāi)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

4、信息傳達(dá)不夠到位

部長(zhǎng)、干事對(duì)協(xié)會(huì)所下達(dá)的協(xié)的各種工作活動(dòng)、任務(wù)、消息等沒(méi)有進(jìn)行更好有力的傳達(dá)。例如，協(xié)會(huì)的會(huì)議中的與會(huì)人員并沒(méi)有將會(huì)議資料全面有效地傳達(dá)給其相應(yīng)負(fù)責(zé)和所在部門(mén)的人員，造成開(kāi)會(huì)沒(méi)有得到應(yīng)有的傳達(dá)信息的效果。許多干事在會(huì)議中，沒(méi)有作應(yīng)有的筆記，還只是豎著耳朵“懸聽(tīng)”，沒(méi)有在思想上引起高度重視。因此，各部門(mén)需加強(qiáng)各部門(mén)的制度建設(shè)并將其作為重點(diǎn)工作。

5、自我批評(píng)

我從來(lái)都不是個(gè)有才能的人，即使是協(xié)會(huì)的會(huì)長(zhǎng)，卻并沒(méi)有做會(huì)長(zhǎng)的料，無(wú)論是在競(jìng)選中還是其他方面，最后憑自己的職責(zé)心和發(fā)奮才走到了這一步。我能做的，就是盡自己的發(fā)奮，無(wú)論有多大的困難和阻礙，將協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作做好，因此對(duì)協(xié)會(huì)成員的要求也比較高，很多時(shí)候沒(méi)有充分與其他成員商量就自下決定，沒(méi)有對(duì)部長(zhǎng)、干事給予應(yīng)有的信任和尊重。在此我也向他們表示道歉，在以后的工作中少一些催促，多一份關(guān)心，平時(shí)多關(guān)心他們的生活和學(xué)習(xí)，不能見(jiàn)面就說(shuō)協(xié)會(huì)的事，畢竟對(duì)他們而言，協(xié)會(huì)只是他們生活的一部分而已。

三、協(xié)會(huì)發(fā)展規(guī)劃

“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。協(xié)會(huì)經(jīng)過(guò)本學(xué)年的快速發(fā)展，取得了豐碩的成果，以后協(xié)會(huì)發(fā)展的道路方向更是遙遠(yuǎn)的未知數(shù)。因此，為了防止協(xié)會(huì)的發(fā)展道路和方向走向惡化，迫切需要對(duì)協(xié)會(huì)以后的發(fā)展作出總體的規(guī)劃，制定出今后一段時(shí)期內(nèi)的活動(dòng)計(jì)劃和目標(biāo)。協(xié)會(huì)透過(guò)集思廣益，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)自身世紀(jì)發(fā)展?fàn)顩r確定了一下發(fā)展思路和總體規(guī)劃：

1、方法轉(zhuǎn)移

協(xié)會(huì)的內(nèi)部建設(shè)是協(xié)會(huì)發(fā)展的重點(diǎn)工作，但也不可能僅靠一兩學(xué)期就能完成，這是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程。協(xié)會(huì)也不能僅停留在內(nèi)部建設(shè)方面，正因內(nèi)部建設(shè)的最終目的是為了協(xié)會(huì)的更好的管理和運(yùn)作，能夠更好的將協(xié)會(huì)的活動(dòng)和品牌打出去帶給基礎(chǔ)保障。因此，將協(xié)會(huì)發(fā)展出去，讓更多的人知道和參與本學(xué)會(huì)的活動(dòng)是協(xié)會(huì)發(fā)展的的根本目的。

因此，協(xié)會(huì)需要將下學(xué)年的工作重心轉(zhuǎn)變?yōu)槔^續(xù)加強(qiáng)協(xié)會(huì)的內(nèi)部建設(shè)，同時(shí)堅(jiān)持“走出去”的發(fā)展方針。協(xié)會(huì)只有“走出去”才能更好的發(fā)展自己，才能反過(guò)來(lái)促進(jìn)協(xié)會(huì)的內(nèi)部建設(shè)，從而使協(xié)會(huì)更好發(fā)展。

2、大膽創(chuàng)新，強(qiáng)化實(shí)踐。創(chuàng)新是一個(gè)民族的靈魂，也同樣是一個(gè)社團(tuán)生命力的體現(xiàn)！在協(xié)會(huì)的發(fā)展歷程中，也先后出現(xiàn)過(guò)各種各樣的活動(dòng)形式和資料，有的活動(dòng)在發(fā)展中被繼承下來(lái)，而有的則被無(wú)情的拋棄了，這些眾多協(xié)會(huì)的活動(dòng)也同樣經(jīng)歷了人們的選取，為協(xié)會(huì)留下了比較經(jīng)典的有“棋牌樂(lè)”活動(dòng)和“舞蹈交流會(huì)”活動(dòng)。但在鄭州大學(xué)里，這兩項(xiàng)活動(dòng)均有相應(yīng)專(zhuān)一的社團(tuán)進(jìn)行承辦，對(duì)本協(xié)會(huì)的活動(dòng)和名聲都構(gòu)成巨大的沖擊，這也造成了協(xié)會(huì)的知名度小，很難發(fā)展出去。因此，尋找一項(xiàng)本協(xié)會(huì)所特有的活動(dòng)項(xiàng)目便成了協(xié)會(huì)歷屆領(lǐng)導(dǎo)人共同發(fā)奮和奮斗的方向和目標(biāo)。然而，結(jié)果并不佳，我們并沒(méi)有找到一項(xiàng)足夠大而又有協(xié)會(huì)內(nèi)涵特色的活動(dòng)項(xiàng)目來(lái)。

然而，協(xié)會(huì)只要在發(fā)展在進(jìn)步，我們也從沒(méi)有放下過(guò)對(duì)特色活動(dòng)的探索和實(shí)踐。既然，協(xié)會(huì)是全校一個(gè)綜合性社團(tuán)，就需要體現(xiàn)和發(fā)揮它的綜合性優(yōu)勢(shì)來(lái)，為什么要苦苦尋覓一項(xiàng)別人獨(dú)一無(wú)二的活動(dòng)項(xiàng)目來(lái)呢？我們的綜合性就已經(jīng)把我們獨(dú)一無(wú)二的“特色”展此刻了眾人面前。因此，將彌補(bǔ)協(xié)會(huì)的劣勢(shì)轉(zhuǎn)變?yōu)楹侠砝昧觿?shì)并逐步轉(zhuǎn)化為協(xié)會(huì)的發(fā)展優(yōu)勢(shì)上來(lái)，才是我們協(xié)會(huì)發(fā)展的必由之路，利用和更好的發(fā)揮協(xié)會(huì)綜合性的特點(diǎn)便成為了我們創(chuàng)新發(fā)展中的當(dāng)務(wù)之急和重中之重。

根據(jù)協(xié)會(huì)的名稱(chēng)，確定了我們協(xié)會(huì)的活動(dòng)項(xiàng)目主要包含在“文化”和“娛樂(lè)”兩個(gè)方面，協(xié)會(huì)宗旨就是為最廣大的同學(xué)帶給服務(wù)，發(fā)揮和鍛煉他們的潛質(zhì)，讓大家在各種活動(dòng)中娛樂(lè)身心，得到快樂(lè)，有所收獲。因此，在文化方面我們可舉辦各種諸如棋王爭(zhēng)霸賽、宣傳海報(bào)大賽、協(xié)會(huì)發(fā)展論壇、演講、朗誦、辯論等形式的活動(dòng)，在娛樂(lè)等方面，除舞蹈外，可盡量多的舉辦些室外活動(dòng)，如素質(zhì)拓展、體育競(jìng)技、出游等活動(dòng)，還有諸如為更多的人服務(wù)的看電影，送問(wèn)候等等。

然而，這些活動(dòng)舉辦起來(lái)，尤其是沒(méi)有任何經(jīng)驗(yàn)的我們，更是有難度，正因隨時(shí)伴隨著活動(dòng)失敗的危險(xiǎn)及其帶來(lái)的惡果。這些創(chuàng)新活動(dòng)是某些社團(tuán)所沒(méi)有的，他們也是不可能具備多項(xiàng)活動(dòng)項(xiàng)目的。因此下定決心舉辦這些活動(dòng)的同時(shí)，便更需要我們大膽實(shí)踐，大膽跨出第一步來(lái)，為協(xié)會(huì)以后的發(fā)展積累經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)得失。如果不大無(wú)畏的跨出第一步，永遠(yuǎn)等待下一屆的同學(xué)來(lái)做，就永遠(yuǎn)沒(méi)有要做的時(shí)候了。然而，即使做了這些小型的創(chuàng)新活動(dòng)，仍然不會(huì)有太大的影響力。因此將這些活動(dòng)聚在一齊，由各部門(mén)分別承辦并繼承下來(lái)，構(gòu)成部門(mén)的特色活動(dòng)，以“xx協(xié)會(huì)文化活動(dòng)月”的形式在一個(gè)月內(nèi)集中承辦協(xié)會(huì)各部門(mén)的精品活動(dòng)，這樣將會(huì)有更大的協(xié)會(huì)影響力。

因此，協(xié)會(huì)在走創(chuàng)新的發(fā)展道路中，還有更多值得深思的問(wèn)題和方向需要我們?nèi)ヌ剿骱徒鉀Q，這也是一條充滿荊棘，前人沒(méi)有走過(guò)的道路，需要我們大無(wú)畏的、不拋棄、不放下、用于克服一切困難的精神來(lái)完成協(xié)會(huì)的這些發(fā)展。

3、下學(xué)年總體工作規(guī)劃

（1）強(qiáng)化部門(mén)建設(shè)。協(xié)會(huì)雖在本學(xué)年提出了總體的內(nèi)部建設(shè)并取得了顯著效果，但各部門(mén)內(nèi)部的狀況也不容樂(lè)觀，個(gè)性是伴隨著部門(mén)特色活動(dòng)理念和部門(mén)職責(zé)制的提出，各部門(mén)已不能適應(yīng)新的發(fā)展要求。因此，加強(qiáng)部門(mén)的建設(shè)已成為協(xié)會(huì)歷史發(fā)展的趨勢(shì)和發(fā)展要求。

（2）協(xié)會(huì)十周年慶典。xx協(xié)會(huì)將近整整走過(guò)十個(gè)年頭，其中有過(guò)光榮輝煌的時(shí)刻，也有過(guò)低迷消沉的時(shí)候，在這十周年之際，我們需要將十周年的慶典活動(dòng)辦得更好，來(lái)展示我們協(xié)會(huì)的發(fā)展歷史和艱難歷程。

（3）文化活動(dòng)月。文化活動(dòng)月是協(xié)會(huì)新提出來(lái)的發(fā)展方向，這是將協(xié)會(huì)眾多的精品活動(dòng)聚集在一個(gè)月里來(lái)由各部門(mén)集中進(jìn)行承辦，從而對(duì)外展示我協(xié)會(huì)的強(qiáng)大實(shí)力和豐富多彩的活動(dòng)形式和資料，同時(shí)也是對(duì)協(xié)會(huì)的一個(gè)重要考驗(yàn)，在一個(gè)月內(nèi)舉辦如此眾多的活動(dòng)，需要消耗眾多的人力、物力、財(cái)力和精力，在也是協(xié)會(huì)發(fā)展的一道難關(guān)，也期望從諸多方面得到援助。

（4）團(tuán)支部申請(qǐng)。協(xié)會(huì)無(wú)論是從發(fā)展歷史還是人力、物力等綜合實(shí)力上都優(yōu)于其他眾多協(xié)會(huì)，因此我們協(xié)會(huì)也需要申請(qǐng)團(tuán)支部，這樣對(duì)于協(xié)會(huì)的發(fā)展和內(nèi)部管理運(yùn)作都有好處，能有利于協(xié)會(huì)的內(nèi)部建設(shè)和管理。

（5）正規(guī)的換屆。經(jīng)過(guò)下學(xué)年的幾個(gè)大活動(dòng)后，協(xié)會(huì)干事也陸續(xù)熟悉適應(yīng)協(xié)會(huì)工作的組織開(kāi)展過(guò)程和方法，并能在必須程度上明白協(xié)會(huì)的發(fā)展方法和方針，能夠在必須程度上領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會(huì)工作。因此在下學(xué)年后期開(kāi)始協(xié)會(huì)的換屆工作，篩選出3至5位會(huì)長(zhǎng)候選人，并讓他們?cè)诤笃讵?dú)立領(lǐng)導(dǎo)協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作，使他們能夠更好的做好以后的工作，進(jìn)而到達(dá)協(xié)會(huì)的可持續(xù)發(fā)展

對(duì)其他團(tuán)員的批評(píng)意見(jiàn)范文(推薦)五

201x年以來(lái)，街道團(tuán)工委在街道黨委和團(tuán)市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“黨建帶團(tuán)建”為統(tǒng)攬，以實(shí)現(xiàn)“團(tuán)的基層組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋全體青年和團(tuán)的活動(dòng)影響全體青年”為目標(biāo)，緊緊圍繞街道黨政中心工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)省十三次和滕州十七次團(tuán)代會(huì)精神，始終堅(jiān)持服務(wù)黨政更有為、服務(wù)青年更有形、服務(wù)社會(huì)更有效的工作宗旨，以開(kāi)展品牌活動(dòng)為重點(diǎn)，有力促進(jìn)了共青團(tuán)作用的發(fā)揮，積極開(kāi)拓服務(wù)青少年成長(zhǎng)需求的工作新領(lǐng)域，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)轄區(qū)廣大青年團(tuán)員為建設(shè)幸福新北辛貢獻(xiàn)青春力量。201x年上半年主要做了以下工作：

一是扎實(shí)推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)

堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，借助黨建工作新格局帶動(dòng)基層團(tuán)組織建設(shè);從轄區(qū)優(yōu)秀青年，優(yōu)秀團(tuán)干部及非公企業(yè)中選取一批有文化、有能力、有思想有影響力的青年加入到街道團(tuán)組織中，以擴(kuò)大街道團(tuán)組織在街道青年中的影響力，為街道黨組織有效的培養(yǎng)優(yōu)秀的后備人才，通過(guò)組織推薦和群眾推薦等方式，共同推薦工作能力強(qiáng)，思想素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高的青年干部9名做為街道團(tuán)委編外委員，為增強(qiáng)基層團(tuán)組織的力量提供了人才保證。同時(shí)，街道團(tuán)委還要求各社區(qū)有一名團(tuán)總支書(shū)記，各居選配一名團(tuán)支部書(shū)記，以加強(qiáng)村居團(tuán)支部的戰(zhàn)斗力和影響力，更好的為廣大青年服務(wù)。借助街道“遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)”等載體開(kāi)展互聯(lián)網(wǎng)黨團(tuán)知識(shí)競(jìng)賽，觀看愛(ài)國(guó)主義影片等，通過(guò)街道各個(gè)團(tuán)支部開(kāi)展志愿服務(wù)遠(yuǎn)程教育活動(dòng)，為村居黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作提供人才和智力支持。加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)，推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為入黨積極分子22名。堅(jiān)持“在工作中鍛煉團(tuán)員，在鍛煉中尋求進(jìn)步”的工作原則，充分發(fā)揮黨組織助手和后備軍的作用，按照黨的要求培養(yǎng)教育團(tuán)員青年，積極引導(dǎo)和推薦優(yōu)秀團(tuán)員向黨組織靠攏，使黨建帶團(tuán)建工作真正落到實(shí)處。

二是加大對(duì)團(tuán)干部的培訓(xùn)，提高基層團(tuán)組織的戰(zhàn)斗力

街道團(tuán)工委組織街道各團(tuán)支部進(jìn)行“月談會(huì)”傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)和街道的各項(xiàng)政策文件及會(huì)議精神。交流自己在工作中的心得體會(huì)和好的工作方法和思路，加強(qiáng)了村居之間的交流和認(rèn)識(shí)，拓展了各村居的工作思路。同時(shí)，街道團(tuán)工委著重培養(yǎng)街道青年干部，今年上半年組織街道編外副書(shū)記和委員外出學(xué)習(xí)并開(kāi)展拓展3次，通過(guò)豐富的培訓(xùn)內(nèi)容，是青年團(tuán)干認(rèn)清了新時(shí)期基層團(tuán)組織工作任務(wù)，為今后更好的開(kāi)展基層團(tuán)組織的青年工作打下了基礎(chǔ)。

三是全方位，多渠道，服務(wù)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)

團(tuán)工委充分發(fā)揮街道的地理和資源優(yōu)勢(shì)，以促進(jìn)返鎮(zhèn)青年農(nóng)民工和大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)為重點(diǎn)，創(chuàng)新工作思路，努力建立較為完善的促進(jìn)青年就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的工作體系，引導(dǎo)廣大青年在就業(yè)中實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)。在引領(lǐng)青年就業(yè)方面，北辛街道團(tuán)工委依托就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心，聯(lián)合街道人力資源和社會(huì)保障所舉辦“高薪職位大型招聘會(huì)”、“高校畢業(yè)生招聘會(huì)”等專(zhuān)場(chǎng)活動(dòng)，積極地為青少年就業(yè)牽線搭橋，重點(diǎn)做好技能培訓(xùn)2次、就業(yè)信息發(fā)布600多份、就業(yè)崗位搜集，力求實(shí)現(xiàn)就業(yè)培訓(xùn)與就業(yè)崗位對(duì)接;街道團(tuán)工委積極服務(wù)倫達(dá)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化基地的各項(xiàng)工作，在街道黨建引領(lǐng)下，充分發(fā)揮大學(xué)生村官黨員先鋒模范作用，積極探索、學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，201x年以來(lái)新增企業(yè)孵化12家，幫助75名大學(xué)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)，孵化基地二期已經(jīng)開(kāi)始運(yùn)營(yíng)。

四是傾聽(tīng)青年心聲，豐富青年文化活動(dòng)

依托文壇社區(qū)黨群服務(wù)中心進(jìn)一步增強(qiáng)青少年的法律意識(shí)和自我保護(hù)能力開(kāi)展一系列法制教育宣傳活動(dòng)。積極探索利青年、利社區(qū)、利居民的品牌項(xiàng)目，不斷豐富服務(wù)的形式，廣泛開(kāi)展“學(xué)習(xí)雷鋒，愛(ài)在北辛”、演講比賽和歌詠比賽“安全知識(shí)講座”2次、 “等系列活動(dòng)，努力實(shí)現(xiàn)本轄區(qū)青少年群體的健康快樂(lè)成長(zhǎng)。

五是關(guān)愛(ài)青少年，傳遞正能量

201x年1月積極和團(tuán)市委對(duì)接，爭(zhēng)取一元愛(ài)心包裹131套，為孤寡老人和留守兒童送去溫暖，同時(shí)密切關(guān)注轄區(qū)青少年和兒童。多次與街道教育辦、綜治辦為學(xué)生們帶去了《安全自護(hù)教育手冊(cè)》、《應(yīng)急救護(hù)手冊(cè)》等書(shū)籍。同時(shí)利用五、四，六、一等節(jié)假日組織愛(ài)心志愿者慰問(wèn)留守和孤殘兒童，為他們帶去了書(shū)包、文具等學(xué)習(xí)用品，利用暑假為孩子們補(bǔ)習(xí)功課、教授生活常識(shí)，并對(duì)其建立長(zhǎng)期的幫扶檔案。

201x年下半年，我們將以深入貫徹落實(shí)滕州市十七次團(tuán)代會(huì)精神為引領(lǐng)，圍繞街道黨委、辦事處的中心工作，通過(guò)自身的不斷努力帶領(lǐng)廣大青年，解放思想，積極作為，推動(dòng)團(tuán)的各項(xiàng)工作創(chuàng)造新成績(jī)，開(kāi)創(chuàng)新局面。

一是強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)伍建設(shè)。按照“讓黨放心、讓青年滿意”的要求，繼續(xù)實(shí)施團(tuán)干部培訓(xùn)計(jì)劃，進(jìn)一步提高團(tuán)干部的綜合素質(zhì)，把團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)成一支政治過(guò)硬、作風(fēng)扎實(shí)、自律嚴(yán)格的高素質(zhì)隊(duì)伍。繼續(xù)深化增強(qiáng)共青團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)，不斷提高團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)員學(xué)習(xí)教育制度、流動(dòng)團(tuán)員管理制度、團(tuán)員評(píng)議激勵(lì)制度、團(tuán)干部考評(píng)制度建設(shè)。堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，繼續(xù)做好團(tuán)員入黨“推優(yōu)”工作，為黨組織源源不斷地輸送新鮮血液。

二是強(qiáng)化育人主題。利用重大節(jié)慶日，繼續(xù)組織青少年參觀革命圣地，踏尋英雄足跡，進(jìn)一步了解革命歷史，弘揚(yáng)民族精神，加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的愛(ài)國(guó)主義教育。抓住入隊(duì)、入團(tuán)、十八歲成人宣誓等契機(jī)，引導(dǎo)青少年提高公民意識(shí)、誠(chéng)信意識(shí)和道德意識(shí)。計(jì)劃通過(guò)開(kāi)展“我與祖國(guó)共奮進(jìn)、我與北辛同發(fā)展”等主題活動(dòng)，引導(dǎo)青少年樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，進(jìn)一步增強(qiáng)主題教育的廣泛性、針對(duì)性和時(shí)效性。

三是強(qiáng)化服務(wù)青少年職能。深入開(kāi)展學(xué)習(xí)型團(tuán)組織創(chuàng)建活動(dòng)，引導(dǎo)青年學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能。不斷引導(dǎo)青年立足崗位，勤奮鉆研，成為本職工作的行家里手。創(chuàng)新開(kāi)展“創(chuàng)業(yè)致富帶頭人”、“優(yōu)秀共青團(tuán)員”、“優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員”、“優(yōu)秀青年志愿者”等各類(lèi)評(píng)選表彰活動(dòng)，樹(shù)立一批優(yōu)秀青少年典型。加強(qiáng)青年人才庫(kù)建設(shè)，激勵(lì)更多青年人才脫穎而出。著力推進(jìn)“希望工程圓夢(mèng)大學(xué)行動(dòng)”、“貧困高中生救助計(jì)劃”、“手拉手?愛(ài)心接力”等活動(dòng)，幫助更多的貧困學(xué)子完成學(xué)業(yè)、成長(zhǎng)成才。

對(duì)其他團(tuán)員的批評(píng)意見(jiàn)范文(推薦)六

________________(單位)：

我自愿向__________提出申請(qǐng)，申請(qǐng)向__________投資入股。并鄭重作出如下承諾：

本次投資入股是我真實(shí)意愿表示，所提交的材料及投資入股申請(qǐng)中的內(nèi)容不存在虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏，并對(duì)其真實(shí)性、完整性、合法性、有效性承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

本人具有完全民事行為能力，并具備良好的社會(huì)信譽(yù)和支付能力，且資金來(lái)源合法，符合有關(guān)法律法規(guī)及貴社募股對(duì)投資人應(yīng)當(dāng)具備條件的規(guī)定。

本人已充分了解并接受__________關(guān)于募集股金信息發(fā)布的全部?jī)?nèi)容和要求，已認(rèn)真考慮了貴社經(jīng)營(yíng)、行業(yè)、市場(chǎng)、政策以及其他不可預(yù)計(jì)的各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)因素，愿意承擔(dān)可能存在的風(fēng)險(xiǎn)。

本人保證遵守以上承諾，如違反上述承諾或有違規(guī)行為，給相關(guān)方造成損失的，由本人承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。

因向__________投資入股需要，現(xiàn)授權(quán)__________可以通過(guò)中國(guó)人民銀行個(gè)人信用信息基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)查詢并使用本人的信用報(bào)告。若本人投資入股業(yè)務(wù)未獲批準(zhǔn)，本人的個(gè)人征信查詢授權(quán)書(shū)、信用報(bào)告及其他提供的資料一律不退回。

申請(qǐng)人(簽章)：_________________

申請(qǐng)日期：_________________

對(duì)其他團(tuán)員的批評(píng)意見(jiàn)范文(推薦)七

1.有穩(wěn)定恐懼混亂和好人的思想。你好，我是大家好。我只求過(guò)去，不求過(guò)去。在參加集體討論的過(guò)程中

2.發(fā)言避重就輕，不發(fā)表與其他班組成員的意見(jiàn)，怕惹人生氣。

1.政治學(xué)習(xí)不深入，很少關(guān)注黨的路線政策。2.平時(shí)不重視新聞，對(duì)時(shí)政知之甚少，不喜歡讀書(shū)，不喜歡讀報(bào)紙。

1.學(xué)習(xí)的深度需要擴(kuò)大。習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想理解不全面，系統(tǒng)不足。

2.學(xué)習(xí)、通融、實(shí)際工作不夠。

1.意識(shí)形態(tài)工作的檢查需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

2.全局意識(shí)形態(tài)工作的檢查相對(duì)較多，應(yīng)深入各部門(mén)、各部門(mén)，指導(dǎo)意識(shí)形態(tài)工作。

1.應(yīng)加強(qiáng)對(duì)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的宣傳力度，宣傳平臺(tái)、視角、形式尚不豐富

2.結(jié)合基礎(chǔ)宣傳，進(jìn)一步推進(jìn)總書(shū)記講話精神。

1.下一次基礎(chǔ)調(diào)查常態(tài)化，但深入課堂的聽(tīng)課需要加強(qiáng)。

2.對(duì)同事提出的問(wèn)題和意見(jiàn)，研究不夠。

1.偶爾上班忘了簽卡

2.入黨積極分子培養(yǎng)不深。

八、對(duì)董**同志的批評(píng)意見(jiàn)。

1.理論學(xué)習(xí)不全面，研究不深入。

2.工作熱情需要提高，需要進(jìn)一步提高事業(yè)心和責(zé)任感。

1.團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)不強(qiáng)。交流不足，工作脫節(jié)現(xiàn)象發(fā)生，工作等待，有拖延的想法

2.部分規(guī)章制度建立后不能執(zhí)行，部分干部工作拖延，工作質(zhì)量和效率低。

1.積極負(fù)責(zé)是不夠的。在平時(shí)的工作中，認(rèn)為自己做自己的工作就可以了，對(duì)其他工作的關(guān)心不夠，思考不深。

1.抓住執(zhí)行力。領(lǐng)導(dǎo)安排的工作跟蹤監(jiān)督不及時(shí)，不嚴(yán)格

2.指導(dǎo)工作不深，工作要求和標(biāo)準(zhǔn)不高，被動(dòng)執(zhí)行多，積極計(jì)劃少。

1.習(xí)慣埋頭苦干，一個(gè)人戰(zhàn)斗，滿足自己的事情自己做，不關(guān)心別人的事情

2.對(duì)同事提出的問(wèn)題和意見(jiàn)，思維不夠，研究不夠，想辦法不夠，解決不及時(shí)。

1、學(xué)習(xí)不足導(dǎo)致工作浮于表面。滿足于完成日常工作，缺乏學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)。

2.研究不深，動(dòng)口多，動(dòng)手少。平時(shí)滿足會(huì)議和安排工作，在材料方面動(dòng)手少。

1.缺乏追求精神的精神。不求做得好，只求過(guò)得好。

2.對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，結(jié)合實(shí)際深思不足，滿足安排什么就做什么，完成的質(zhì)量不高。

1.工作積極性、主動(dòng)性不足。工作按部就班，安于現(xiàn)狀，缺乏目標(biāo)和動(dòng)力

2.認(rèn)為自己年紀(jì)大了，逐漸放松對(duì)自己的要求，不求只求過(guò)去，有人到終點(diǎn)站的思想，沒(méi)有努力工作的精神。

1.平時(shí)忙于繁雜的事務(wù)，忽略理論學(xué)習(xí)

2.指導(dǎo)開(kāi)展工作的基礎(chǔ)不厚，基礎(chǔ)不牢固。

1.大局意識(shí)需要加強(qiáng)。平時(shí)重視辦公室的具體工作，但必須與全局工作相結(jié)合加強(qiáng)

2.開(kāi)展工作、研究問(wèn)題的出發(fā)點(diǎn)應(yīng)站在整體高度，更好地為整體發(fā)展服務(wù)。

1.與同事溝通不夠。參加集體活動(dòng)少，與同事交談心不足，理解少，需要加強(qiáng)與干部員工的聯(lián)系。

2.例如，你很少參加單位的集體活動(dòng)，到目前為止還有一些同事不認(rèn)識(shí)你。

1.理論聯(lián)系實(shí)際上不緊密，學(xué)習(xí)上擠和鉆的精神放松，工作上有時(shí)有經(jīng)驗(yàn)。

2.一些關(guān)于發(fā)展大局的重大問(wèn)題缺乏理性思考和整體把握。

1.接受新事物的速度不夠快，不重視學(xué)習(xí)。有時(shí)候只是忙于工作而已

2.自覺(jué)擠出時(shí)間學(xué)習(xí)不足，特別是理論學(xué)習(xí)系統(tǒng)不足，學(xué)習(xí)還浮在表面，還沒(méi)有精神。

1.學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、自覺(jué)性、系統(tǒng)性不足主動(dòng)學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng)，習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想等黨的最新理論成果不足系統(tǒng)全面

2.理解的還不深刻，有一知半解、淺嘗的問(wèn)題。

1.理論學(xué)習(xí)不全面，系統(tǒng)不深入。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不深

2.有實(shí)用主義，用什么學(xué)習(xí)，和工作關(guān)系密切學(xué)習(xí)，和工作關(guān)系稍遠(yuǎn)就不學(xué)習(xí)。

23、對(duì)馬**同志的批評(píng)意見(jiàn)。

1.有好的人主義思想。在工作生活中，不想接觸深層次的矛盾，怕惹人生氣，工作時(shí)間變長(zhǎng)了

2.處理人際關(guān)系比較好，開(kāi)展工作時(shí)怕傷害感情

1.有喜報(bào)也不擔(dān)心。向上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志報(bào)告工作時(shí)，成績(jī)、亮點(diǎn)多，問(wèn)題、缺點(diǎn)少

2.希望得到上司的認(rèn)可的心情更重要，敢于暴露短暫、丑陋的勇氣還不夠。

工作積極，積極，有想法，有辦法，有效。但愿在以后的工作中進(jìn)一步釋放思想、創(chuàng)新工作方法、大膽工作。

1.工作方法不合適，特別是與同事業(yè)務(wù)交流時(shí)，方法不合適

2.處理藝術(shù)的重要性認(rèn)識(shí)不足。

1.工作中可以按要求完成工作任務(wù)

2.但數(shù)量與質(zhì)量沒(méi)有有機(jī)地結(jié)合，工作標(biāo)準(zhǔn)定位不夠高。

1.理論聯(lián)系實(shí)際上不緊密，學(xué)習(xí)上擠和鉆的精神放松，工作上有時(shí)有經(jīng)驗(yàn)

2.安排工作任務(wù)等待結(jié)果，不幫助研究解決困難。