在現(xiàn)在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０澹Ｍ軌驇偷侥銌?
省局調(diào)研退稅減稅工作報告 退稅減稅工作報告優(yōu)選篇一
一、工作舉措 （一）明確責(zé)任，堅持常態(tài)化工作機制 xx 縣稅務(wù)局黨委高度重視減稅降費工作，按照市局和縣委縣政府要求，指導(dǎo)協(xié)調(diào)推進各項優(yōu)惠政策落實，組織制定落實政策重點工作任務(wù)清單，研究解決政策落實工作中的困難和問題，統(tǒng)籌做好政策制定、部門協(xié)作、政策宣傳、培訓(xùn)輔導(dǎo)、服務(wù)優(yōu)化、系統(tǒng)完善、統(tǒng)計核算、效應(yīng)分析等工作。明確各股室工作責(zé)任，按季度召開支持疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展稅費優(yōu)惠政策落實工作機制例會，認(rèn)真梳理、定期通報工作中薄弱環(huán)節(jié)，及時糾正工作中存在的問題。監(jiān)督部門充分發(fā)揮監(jiān)督職能，對落實政策不力和違反組織收入原則的，嚴(yán)肅問責(zé)，確保各項稅費優(yōu)惠政策和服務(wù)舉措落實到位、取得實效，讓納稅人（繳費人）應(yīng)享盡享。
（二）落實包保責(zé)任，堅持應(yīng)包盡包
深入貫徹xxx、xxx決策部署，落實總局和省局工作安排，全面實施包保責(zé)任制，做到分級包保、包保到企、責(zé)任到人，實現(xiàn)包保服務(wù)全覆蓋，確保優(yōu)惠政策涉及的納稅人、繳費人應(yīng)知盡知、應(yīng)享盡享，大力支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、擴大規(guī)模。加強與上級業(yè)務(wù)部門的溝通，及時取得有關(guān)企業(yè)情況，完善包保清冊。對于總局聯(lián)合財政部等部門，以及省市地方政府后續(xù)出臺的支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)稅費優(yōu)惠政策，更新包保清冊，持續(xù)完善包保工作，并做好后續(xù)跟蹤服務(wù)。向全縣一般納稅人和小規(guī)模納稅人發(fā)送政策短信 1 萬多條，確保了稅收優(yōu)惠政策“一對一”精準(zhǔn)推送到位。走訪縣總工會，向縣總工會提供了近兩年已繳納工會經(jīng)費單位的明細數(shù)據(jù)，由縣總工會根據(jù)征繳清冊按照工信部規(guī)定小微企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)，落實小微企業(yè)經(jīng)費全額返還政策。對于部分小微企業(yè)資料不完備、信息不準(zhǔn)確，無法及時通知辦理退費的失聯(lián)企業(yè)，稅務(wù)部門通過系統(tǒng)查詢，及時把企業(yè)聯(lián)系方式通報縣總工會，確保小微企業(yè)工會經(jīng)費支持政策落實落細，符合條件的小微企業(yè)都能享受政策紅利，做到應(yīng)收盡收、應(yīng)返盡返。
稅收優(yōu)惠政策的深入了解，進一步推動支持穩(wěn)就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的貫徹落實，讓納稅人真正享受到政策紅利。開展便民辦稅春風(fēng)行動，按照“明確企業(yè)、明確人員、明確責(zé)任”的原則，建立工作臺賬，注重對接服務(wù)，全面落實優(yōu)質(zhì)服務(wù)新舉措，更好助力企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營。開展“四送一服雙聯(lián)”助推企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)幫扶活動，直接送政策、送服務(wù)到戶，發(fā)放《延續(xù)實施的應(yīng)對疫情部分稅費優(yōu)惠政策》等稅法宣傳資料，解讀稅收政策，了解企業(yè)發(fā)展中的需求，解答稅收方面的難題。幫助企業(yè)解決堵點、難點、痛點問題。現(xiàn)場為企業(yè)法人、財務(wù)人員、辦稅人員關(guān)注“四送一服”公眾號和注冊該 app。
能反映的，積極與外部主管部門溝通，查明原因，及時處理。持續(xù)加強對支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)等稅費優(yōu)惠政策執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查；不斷加大執(zhí)紀(jì)審查力度，對落實稅收優(yōu)惠政策不力，造成不良影響的單位，以及不履行或不正確履行職責(zé)甚至濫用職權(quán)、以稅謀私的稅務(wù)干部依法依紀(jì)嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
二、工作進展情況 目前，xx 縣稅務(wù)局落實減稅降費工作已進入常態(tài)化日常化模式。按照xxx、xxx深化“放管服”改革、提升優(yōu)化營商環(huán)境的工作要求，xx 縣稅務(wù)局持續(xù)增強落實政策的精準(zhǔn)性和享受政策的便利性，納稅人享受稅費優(yōu)惠政策優(yōu)惠實行“自行判別、申報享受、有關(guān)資料留存?zhèn)洳椤鞭k理方式，納稅人根據(jù)具體政策規(guī)定自行判斷是否符合優(yōu)惠條件，符合條件的，納稅人申報享受稅收優(yōu)惠，無須再向稅務(wù)機關(guān)提供有關(guān)資料，不需要任何審批流程，只需如實填寫納稅申報表就能迅速享受稅收優(yōu)惠，將有關(guān)資料留存?zhèn)洳椤＜{稅人對優(yōu)惠事項留存?zhèn)洳橘Y料的真實性、合法性承擔(dān)法律責(zé)任。
中發(fā)現(xiàn)優(yōu)惠政策應(yīng)享未享的、多繳稅金應(yīng)退未退的，及時通知納稅人辦理更正申報及退（抵）稅，確保政策紅利充分釋放；對違規(guī)享受情況及時提醒納稅人存在的相關(guān)風(fēng)險點，輔導(dǎo)納稅人自行改正。如局征收管理股每月都會從征管系統(tǒng)中加工出“征期收入質(zhì)量監(jiān)控疑點清冊”，根據(jù)疑點及時提醒企業(yè)享受政策優(yōu)惠。
三、取得成效 （一）稅收及非稅收入減免 2021 年 1-8 累計辦理各項減、免、抵退稅金 x 億元，其中，辦理征前減免 x 億元，退庫減免 x 億元。
（二）社保費減免 1．嚴(yán)格執(zhí)行降費文件：養(yǎng)老保險單位繳費比例由 20%降低至 16%（企業(yè)由 19%降低至 16%），2020 年度共降率減免養(yǎng)老保險 xxxx 萬元，其中企業(yè)職工養(yǎng)老保險減免 xxxx 萬元，機關(guān)養(yǎng)老保險減免 xxxx 萬元。
2．嚴(yán)格執(zhí)行疫情期間社會保險費減免政策，確保中小微企業(yè)和大型企業(yè)的減免政策落實到位。2020 年度減免養(yǎng)老保險單位部分 xxxx 萬元，失業(yè)保險 xxx 萬元，工傷保險 xxx萬元，2020 年度合計減免社會保險費 xxxx 萬元，惠及 xxx家參保單位。
低工傷保險費 xxx 萬元，2021 年度合計降低社會保險費 xxx萬元。
四、下一步工作打算 （一）宣傳輔導(dǎo)促落實 對內(nèi)加強對稅務(wù)干部培訓(xùn)，要求所有稅務(wù)干部要充分掌握政策實體性內(nèi)容，準(zhǔn)確把握宣傳口徑，加強服務(wù)保障；對外加強對納稅人的宣傳輔導(dǎo)，通過多渠道多方式進行宣傳，做出特色、做出成績，并設(shè)立宣傳臺賬，確保宣傳到位。
（二）協(xié)同配合促落實 減稅降費政策落實的關(guān)鍵之處在于落實，各個部門加強協(xié)調(diào)配合，凝聚工作合力，共同推動減稅降費政策落地落實落細，切切實實讓減稅降費紅利惠及千家萬戶。
（三）加強督導(dǎo)促落實 繼續(xù)將減稅降費政策落實工作納入督察督辦、紀(jì)檢監(jiān)督的重點工作內(nèi)容，跟蹤督導(dǎo)，持續(xù)問效，對該落實沒落實或落實不到位的，依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅問責(zé)。
省局調(diào)研退稅減稅工作報告 退稅減稅工作報告優(yōu)選篇二
目前，國投昔陽有限責(zé)任公司受經(jīng)濟下行壓力加大、需求乏力和產(chǎn)能過剩等因素影響，煤炭供大于求的問題十分突出，給煤炭行業(yè)發(fā)展和企業(yè)經(jīng)營帶來嚴(yán)重影響，煤炭行業(yè)的形勢十分嚴(yán)峻。根據(jù)公司的要求，黃巖匯煤礦根據(jù)自身實際情況，積極地開展了“降本增效，減虧增盈”的活動，最終制定出了切實可行的降本增效方案，如今部方案的部分內(nèi)容已經(jīng)實現(xiàn)，現(xiàn)歸納如下。
自黃巖匯開展“降本增效、減虧增盈”活動以來，黃礦生產(chǎn)技術(shù)科每個人都從身邊小事做起，從日常習(xí)慣做起，從節(jié)省一度電、一滴水、一條螺絲釘做起，堅決杜絕浪費行為，嚴(yán)格控制采掘成本支出，積極提出合理化建議，把降本增效工作落在實處！
黃巖匯煤礦生產(chǎn)技術(shù)科
省局調(diào)研退稅減稅工作報告 退稅減稅工作報告優(yōu)選篇三
進一步減稅降費，2017年減少企業(yè)稅負3500億元左右、涉企收費約2000億元，讓市場主體有切身感受。政府工作報告和預(yù)算草案報告明確提出今年減稅降費的具體方案和目標(biāo)。
具體而言，在減稅方面，繼續(xù)完善營改增試點政策，將增值稅稅率檔次由四檔減并至三檔，擴大減稅效應(yīng)。此外，將企業(yè)所得稅減半征收優(yōu)惠范圍從年應(yīng)納稅所得額30萬元提高到50萬元以下，將研發(fā)費用加計扣除的比例由50%提高到了75%，這兩項減稅新政為中小微企業(yè)“量身打造”。
降費方面，全面清理規(guī)范政府性基金，包括取消城市公用事業(yè)附加等基金，授權(quán)地方政府自主減免部分基金，改革到位后，全國政府性基金將剩下21項。取消或停征35項中央涉企行政事業(yè)性收費，收費項目減少一半以上，將剩余33項。此外，將進一步清理規(guī)范經(jīng)營服務(wù)性收費，適當(dāng)降低“五險一金”有關(guān)繳費比例。
小微企業(yè)代賬報稅助理
藍圖已經(jīng)繪就，只待政策落地。“在xxx審議通過政府工作報告和預(yù)算報告之后，具體舉措很快就會發(fā)布。”財稅系統(tǒng)人士告訴《經(jīng)濟參考報》記者。
兩會之前，財稅部門就多次召開內(nèi)部會議，研究各方面具體安排，確保減稅降費部署得到全面落實。
《經(jīng)濟參考報》記者從國家xxx獲悉，2月底，國家xxx已經(jīng)派出10個督查組，深入上海、吉林等10個省（區(qū)、市），明察暗訪，查遺補缺，全面了解營改增落實成效，以促進營改增平穩(wěn)有序推進，持續(xù)釋放改革紅利。
此外，稅務(wù)部門本月起將對不同類型納稅人開展有針對性的營改增政策輔導(dǎo)，包括幫助一般納稅人深入理解增值稅原理和運行機制，熟悉掌握政策規(guī)定和管理要求。對營改增后稅負上升的企業(yè)，重點展開優(yōu)惠政策適用和進項稅額抵扣方面輔導(dǎo)等內(nèi)容，以引導(dǎo)納稅人更好地適應(yīng)新稅制，充分享受改革帶來的減稅紅利。
小微企業(yè)代賬報稅助理
利會更加釋放。
為了讓減稅降費的紅利真正釋放，地方財稅部門也已經(jīng)在積極備戰(zhàn)。xxx代表、江西省地稅局局長張和平在接受《經(jīng)濟參考報》記者專訪時表示，2016年江西出臺了一系列政策和措施，幫扶企業(yè)綜合減負500億元。2017年江西將繼續(xù)深化降成本、優(yōu)環(huán)境的行動，同時，把政府工作報告中減稅降費的部署落實好，“估計具體的政策細則很快就會下來，我們一些準(zhǔn)備工作可以先做”。
小微企業(yè)代賬報稅助理
步將認(rèn)真落實營改增及增值稅稅率調(diào)整、擴大減半征收企業(yè)所得稅范圍、支持科技中小企業(yè)發(fā)展等優(yōu)惠政策，進一步清理取消收費基金項目，減輕企業(yè)負擔(dān)。
多位接受記者采訪的專家指出，近年來政府部門積極努力，但是一些被取消收費項目改頭換面，亂收費問題仍然存在。今年，涉企收費砍半將是為企業(yè)減負的“重頭戲”，但因涉多部門利益而更具挑戰(zhàn)。
全國政協(xié)委員、財政部會計標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略委員會委員、中國與全球化智庫特邀高級研究員張連起對《經(jīng)濟參考報》記者表示，中國經(jīng)濟需要有溫度、能感知的財稅改革，今年是在去年的基礎(chǔ)上再減少5500億元稅費，減稅降費有一定的規(guī)模和落實的力度，企業(yè)和社會才會感知到溫暖，才能避免“水過地皮濕”的現(xiàn)象。
“今年減稅降費措施出臺后，并不意味著給企業(yè)減負工作畫上了句號。我們將繼續(xù)強化放水養(yǎng)魚意識，不會局限于僅算眼前小賬，更要算經(jīng)濟發(fā)展大賬，要通過繼續(xù)給企業(yè)減負為市場加油。”財政部部長肖捷在兩會記者會上談及減稅時如此表示。
小微企業(yè)代賬報稅助理
省局調(diào)研退稅減稅工作報告 退稅減稅工作報告優(yōu)選篇四
開展“雙增雙節(jié)，降本增效”工作匯報材料
按照和公司關(guān)于應(yīng)對目前不利的宏觀經(jīng)濟形勢、開展“雙增雙節(jié)，降本增效”工作要求，扭轉(zhuǎn)我公司經(jīng)濟效益下滑的趨勢，我公司板塊按照和的部署，以“找、抓、促”活動為契機，針對“雙增雙節(jié)，降本增效”為工作目標(biāo)，全員動員、廣開思路、認(rèn)真分析、分解指標(biāo)、積極行動。所屬分公司、公司、公司三個分公司都分別成立了“雙增雙節(jié)，降本增效”實施領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了詳細的實施方案，強化工作推進力度。各分公司共計制定了97項措施，預(yù)計可實現(xiàn)增收節(jié)支萬元。
我公司塊三個分公司都是以生產(chǎn)為源頭的產(chǎn)業(yè)鏈，由于受焦炭產(chǎn)品市場的不利影響，在增產(chǎn)增收方面受到很大制約，三個分公司都在按公司統(tǒng)一部署降負荷生產(chǎn)，特別是生產(chǎn)已降至最低負荷。各分公司在此基礎(chǔ)上廣開思路，根據(jù)本公司實際情況共制定了14項具體措施，增加收入萬元。
（1）、蒽油回收率計劃從提高到23%，增加產(chǎn)量375
1 噸，增加利潤萬元。
（2）、酚油回收率計劃從提高到，增加產(chǎn)量150噸，增加利潤萬元。
（3）、工業(yè)萘回收率計劃從提高到，增加產(chǎn)量噸，增加利潤萬元。
（2）、降低成焦比，使成焦比由原來的降低到，可節(jié)約成本萬元。
（3）、優(yōu)化配煤方案，降低成焦比，可節(jié)約入爐煤成本萬元。
加強工藝和設(shè)備管理，提高浮選回收率，使綜合回收率提高，可實現(xiàn)利潤萬元。
通過爐門改造，降低熱量損失，增加余熱發(fā)電廠發(fā)電量，每月可多發(fā)電90萬度，實現(xiàn)利潤10萬元。
2 量30噸，共可實現(xiàn)利潤24萬元。
（1）、控制好甲烷轉(zhuǎn)化率，降低甲烷含量，提高產(chǎn)量。正常生產(chǎn)下，每月增產(chǎn)15噸，月生產(chǎn)期增加利潤3萬元。
（2）、控制合成反應(yīng)率，提高產(chǎn)量。正常生產(chǎn)下，每月增產(chǎn)15噸，月生產(chǎn)期增加利潤3萬元。
我公司煤化工板塊三個分公司雖然在增產(chǎn)增收方面受到很大制約，但積極在節(jié)約節(jié)支方面努力，共制定了83項措施，節(jié)支費用萬元。
（1）、將袋工業(yè)萘每袋包裝量由40公斤提高至50公斤，節(jié)約工業(yè)萘包裝袋使用數(shù)量，下半年可節(jié)約萬元費用。
（2）、實際限額領(lǐng)料制度，實行節(jié)獎超罰考核辦法，控制材料計劃審批，可節(jié)約費用萬元。
（3）、降低化工原料洗油的單耗，加強管理與操作，可節(jié)約費用萬元。
(4)、公司通過對上下爐門的技術(shù)改造，降低耐火材料的消耗量，共可節(jié)約材料費用24萬元。
(5)、公司實施橋管技術(shù)改造，降低莫來石的消耗量，共可節(jié)約材料費用19萬元。
(6)、公司深入剖析搗固機偏心輪工作原理，設(shè)計簡單可靠的彈性元件，克服了搗固機潤滑保養(yǎng)難、更換摩擦片費用高、檢修時間長等困難，可節(jié)省費用21萬元。
(7)、公司細化生產(chǎn)管理，減少起停車的頻次，降低空載率，提高設(shè)備運轉(zhuǎn)效率，降低單位產(chǎn)品的各項耗能指標(biāo)。每月降低介耗萬元，油耗萬元，電耗萬元，共可節(jié)約材料費用18萬元。
4(8)、加大對材料物資的管控力度，制定和完善材料計劃、材料領(lǐng)用、材料監(jiān)管和考核制度，規(guī)范物資供應(yīng)流程。
(9)、加大修舊利廢，回收復(fù)用力度，提高材料利用率。凈化、合成等車間收集失效催化劑、廢油等廢舊材料，取得合理收益。8-9項共可節(jié)約材料費用100萬元。
(1)、通過修復(fù)舊閥門、舊考克，并利用廢舊物資自制鋼材房等，可節(jié)約費用萬元。
(2)、對更換下來的氨水噴灑頭進行清理維修，可節(jié)約萬元；
(7)、利用廢料補焊漏斗、鋼結(jié)構(gòu)及修復(fù)閥門等，可節(jié)約費用2萬元；
(8)、通過對廢油的回收利用節(jié)約費用萬元。(9)、壓縮材料費用，減少備品備件，充分利用廢舊鋼材修理篩板、離心機等，共可減少材料費用66萬元。
(1)、通過用煤氣水封補改用蒸汽冷凝水，節(jié)約了水資源萬元。
(2)、將外排水儲存起來，通過管道送入瀝青鏈板機水池，冷卻瀝青，節(jié)約新鮮水，可節(jié)約水費萬元。
(3)、針對瀝青倉庫門前散落的瀝青不能及時清理制定管理制度；減少了改制瀝青在倒運過程中的損失。每天按節(jié)約噸計算，可節(jié)約量約為×30×6=18噸,1噸瀝青按2000元計算，可節(jié)約費用萬元。
(4)、將夜間煤場、焦場照明關(guān)閉，來節(jié)約電費，可節(jié)約萬元。
(5)、將上升管補水改用循環(huán)水補水來節(jié)約水源，可節(jié)約水費萬元。
6(6)、將廢熱鍋爐進行余熱回收，可節(jié)約費用萬元。(7)、凈化車間煙氣廢鍋修復(fù)，節(jié)約除鹽水消耗量,增加了中壓汽的產(chǎn)量，減少了鍋爐的負荷，使鍋爐電耗、煤耗減少。空分車間在保證循環(huán)水水質(zhì)的基礎(chǔ)上，提高循環(huán)水濃縮倍數(shù)，可節(jié)約水費萬元。
(8)、在停工期間，減少設(shè)備空轉(zhuǎn)，循環(huán)水泵方面，安排操作人員24小時值班，每天定期啟泵，運行半小時后停泵，這樣，可降低相應(yīng)的費用。在煤氣量供應(yīng)相對穩(wěn)定且煤氣質(zhì)量較好的情況下，根據(jù)公司生產(chǎn)情況，協(xié)調(diào)焦?fàn)t煤氣量，保證煤氣量使兩臺壓縮機滿負荷生產(chǎn)，減少往復(fù)機開啟數(shù)量，經(jīng)濟運行，減少電耗。生產(chǎn)技術(shù)部控制裝置的照明用電，值班室空調(diào)、照明的使用，每月節(jié)約100元，下半年可節(jié)省600元，以上各項可節(jié)約電費萬元。
(9)、在協(xié)調(diào)焦化廠煤氣量供應(yīng)穩(wěn)定情況下，甲醇裝置運行平穩(wěn)，從而提高自產(chǎn)蒸汽量。大檢修后，生產(chǎn)技術(shù)部協(xié)調(diào)焦?fàn)t煤氣量在60%以上，減少鍋爐車間產(chǎn)汽量，達到節(jié)約蒸汽的目的。生產(chǎn)技術(shù)部在保證安全和精餾熱負荷滿足的情前提下，控制轉(zhuǎn)化蒸焦比在到的范圍內(nèi)，減少了蒸汽使用量。做好鍋爐運行工作，實現(xiàn)單臺爐安全穩(wěn)定運行，這樣可節(jié)約蒸汽費用20萬元。
7 節(jié)約費用萬元。
(1)、加強瀝青存放場地及工業(yè)萘庫存管理，積極協(xié)調(diào)銷售部門及時銷售，減少因長期存放帶來的重復(fù)倒運費用及鏟裝費15萬元。
（4）、降低鏟裝倒運費用，啟用受煤坑輸煤，可節(jié)約費用24萬元；
（5）、嚴(yán)格限制吊車使用，能使用吊鏈進行安裝的盡量使用吊鏈；以上可節(jié)約費用15萬元。
（1）、與15個工業(yè)萘包裝工解除勞動關(guān)系，節(jié)約資金萬元。
（2）、由于限產(chǎn)期間不需要過多的勞務(wù)工，將從8月份開始對備煤一車間、二車間、儲運一車間及興榮洗煤車間四個車間的60名勞務(wù)工進行放假休息，按每人每天85元計算，共節(jié)約開支萬元。
8 業(yè)務(wù)量的管控，自己能維修的的項目盡量自己完成，減少維修費用。可節(jié)約維修費用28萬元。
（1）、加強修理費管理，大檢修工作除組織必備合理檢修外，還應(yīng)擴大自修范圍，最大限度的壓縮外委工作量。可節(jié)約修理費22萬元。
（2）、利用車間自制校正的專用工具，對錘體彎曲的搗固錘進行校正，以每根500元計算，可節(jié)約費用6萬元。
（3）、替換改型部分已成熟進口電氣、儀表設(shè)備，降低設(shè)備采購費用5萬。
（1）、差旅費的管控措施：一是嚴(yán)格執(zhí)行差旅費報銷標(biāo)準(zhǔn)；二是做好差旅費的計劃統(tǒng)籌安排，提前預(yù)定機票及酒店以獲得價格上的優(yōu)惠，三是充分運用現(xiàn)代技術(shù)，采用視頻、電話等聯(lián)系方式進行業(yè)務(wù)溝通，以減少不必要的差旅費支出，可節(jié)約差旅費萬元。
9（2）、業(yè)務(wù)招待費的管控措施：在年度指標(biāo)內(nèi)使用業(yè)務(wù)招待費，嚴(yán)禁超支現(xiàn)象發(fā)生，所有的招待實行事前審批制度。業(yè)務(wù)接待應(yīng)盡量安排在公司食堂；因工作確實需要在公司外安排招待時，或者有集團領(lǐng)導(dǎo)視察外，盡量安排在職工食堂吃自助餐；接待用餐時，嚴(yán)格控制陪客人數(shù)，實行對口接待，可節(jié)約招待費萬元。
（3）、行政車輛費管控措施：一是嚴(yán)格執(zhí)行派車審批程序；二是提高車輛使用率，減少重復(fù)用車，如到同一地點，相同方向，可以多人同時搭乘一輛行政用車，避免造成資源重復(fù)浪費，可節(jié)約行政車輛費萬元。
（4）、辦公費的管控措施：一是要核定辦公用品定額，二是盡量降低費用標(biāo)準(zhǔn)，三是加強電腦及打印機的保養(yǎng)維修，減少不必要的電腦耗材，可節(jié)約辦公費萬元。
可控成本主要包括材料費、水費、電費和裝運費。主要管控措施：
（1）材料費下降元/噸，將指標(biāo)分解到各車間，按月
10 對各車間進行考核；嚴(yán)格材料計劃的審批；同時要提高各車間小庫現(xiàn)有材料的利用率。
（2）電費下降元/噸，按下降后的計劃考核，盡量減少設(shè)備空轉(zhuǎn)和停轉(zhuǎn)率，以降低單位消耗。
（3）裝運費下降元/噸，按近期下調(diào)后的運價執(zhí)行。（4）其它費下降元/噸，包括水費、機關(guān)經(jīng)費、備品備件及修理費等，水費、備品備件及修理費指標(biāo)要分解到各車間，按月考核，同時要充分利用循環(huán)水，提高資源利用率；機關(guān)經(jīng)費按下調(diào)5%考核。
（1）、辦公費按照公司辦公用品管理辦法執(zhí)行，嚴(yán)格審批，各單位、各部門由專人負責(zé)，建立領(lǐng)用明細，同時要盡量使用現(xiàn)有庫存用品。
（2）、差旅費管理嚴(yán)格按照公司差旅費管理辦法執(zhí)行，由總經(jīng)理簽批差旅申請單后方可出差，并明確出差任務(wù)和時限，同時要堅持能省則省的原則。
（3）、招待費管理嚴(yán)格按照公司機關(guān)經(jīng)費管理辦法和公共招待費使用辦法執(zhí)行，加強考核獎罰力度。
（4）、會議費管理方面除公司和各級政府組織的會議外，其他協(xié)會、培訓(xùn)機構(gòu)組織的會議一律不準(zhǔn)參加；另外，要精減會議數(shù)量，控制會議規(guī)模。
11（5）、行政車輛管理方面嚴(yán)格按照公司行政車輛管理辦法執(zhí)行，對綜合管理部加強考核，做好用車明細臺賬；嚴(yán)禁公車私用，核定交通費的人員在規(guī)定的范圍內(nèi)要使用個人交通費；提高車輛使用效率，可以多人搭乘的避免重復(fù)用車。
省局調(diào)研退稅減稅工作報告 退稅減稅工作報告優(yōu)選篇五
護航減稅降費
為了確保減稅降費政策落到實處，保障納稅人、繳費人真正享受到改革紅利，國家xxx陽曲縣稅務(wù)局紀(jì)檢組按照上級要求，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督職能，履職擔(dān)當(dāng)、跟蹤監(jiān)控、追究問責(zé)，多舉措全力護航減稅降費工作順利開展。
一.制定工作方案，精心安排部署
縣局根據(jù)省局、市局減稅降費工作專項督察督辦要求，制定了《陽曲縣稅務(wù)局減稅降費督察督辦工作檢查方案》，明確了指導(dǎo)思想，成立了以紀(jì)檢組、法制股為成員的督導(dǎo)組，加大政治監(jiān)督力度，保證xxx政令暢通和省、市局決策部署貫徹到位。
二.明確監(jiān)督重點，抓好統(tǒng)籌推進
緊緊圍繞對黨委、黨支部、黨委委員和班子成員以及基層一線和關(guān)鍵崗位的黨員干部四個重點對象，針對思想重視程度、工作安排部署、建立工作機制、政策宣傳落實、領(lǐng)導(dǎo)走訪調(diào)研、黨員帶頭示范、廉政勤政和作風(fēng)紀(jì)律等8個方面重點內(nèi)容，統(tǒng)籌推進監(jiān)督檢查工作開展。
三.全面督導(dǎo)檢查，確保工作實效
紀(jì)檢組長帶領(lǐng)督導(dǎo)檢查組，按照每個月的檢查重點，深入到各稅源管理分局和相關(guān)企業(yè)開展督導(dǎo)檢查，專題聽取關(guān)于減稅降費宣傳輔導(dǎo)、政策執(zhí)行、納稅服務(wù)等方面落實情況匯報，重點查看小規(guī)模納稅人在50%的幅度內(nèi)減征相關(guān)地方稅種和附加政策的落實情況、降低增值稅稅率和社保費費率政策的執(zhí)行情況、制定減稅降費風(fēng)險點清單和落實應(yīng)對措施情況、小微企業(yè)稅費減免優(yōu)惠政策落實情況等，有效保證了減稅降費紅包足額發(fā)放到納稅人手中。
四.強化問責(zé)追究，嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)
縣局紀(jì)檢組將嚴(yán)格按照監(jiān)督檢查方案的要求，確立問題導(dǎo)向，列清單、建臺賬，分階段將紀(jì)律監(jiān)督貫穿于政策落實、統(tǒng)計把關(guān)、宣傳輔導(dǎo)、管理服務(wù)等減稅降費工作各環(huán)節(jié)和全過程，敢于跟蹤問效，嚴(yán)于執(zhí)紀(jì)問責(zé)，對工作中因重大疏漏造成不良影響的部門和個人，將依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅問責(zé)追究，典型問題通報曝光，以最嚴(yán)肅的紀(jì)律確保xxx、xxx減稅降費決策部署落地生效，為新中國成立70華誕獻禮。
國家xxx陽曲縣稅務(wù)局紀(jì)檢組
2019年7月4日