在現(xiàn)在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么報告應該怎么制定才合適呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。
共青團公安局委員會工作報告篇一
不經(jīng)意間，一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了，回顧這一段時間存在的工作問題，不妨坐下來好好寫寫自查報告吧。自查報告怎么寫才不會流于形式呢？下面是小編整理的.共青團工作自查報告范文，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
1、年內(nèi)組織調(diào)研兩次，形成調(diào)研文章兩篇。分別是(當前紅寺堡開發(fā)區(qū)農(nóng)村基層團組織建設存在的問題與對策)(田濤)(紅寺堡中學團委開展未成年人思想道德建設工作總結(jié))(王舉)。在(寧夏青年團)發(fā)表一篇，刊登在第五期92頁。此項得分3分。
3、有專人負責信息采集，編報工作，網(wǎng)頁正在建設當中。此項得分2分
6、積極開展3·5青年志愿者服務日，五·四青年表彰，保護母親河等活動。此項得分2分。
7、認真落實中央8號文件精神，切實做好未成年人思想道德建設工作，以團工委牽頭召開紅寺堡開發(fā)區(qū)未成年人思想道德工作會議，(+0.1分)。在落實8號文件過程中，以“民族精神代代傳”為主題，廣泛開展了18歲成人宣誓儀式、少兒藝術(shù)大賽等活動。(+0.25分)。此項得分2.25分。
8、落實黨建帶團建會議精神，出臺黨建帶團建方案。此項得分3分。
9、加強團干部隊伍建設，建立專職團干部聯(lián)系點制度、集體學習制度，全年集體學習6次。此項得分1分。
10、結(jié)合五項工程有具體的工作思路和實施方案，年初工作要點中有五項工程，全年工作按照五項工程，結(jié)合本地實際，整體推進。此項得分2分。
(一)、青年促進生產(chǎn)力發(fā)展工程
1、圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展，積極推進農(nóng)村青年增收成才行動，年內(nèi)共計培訓青年農(nóng)民400余名，實現(xiàn)勞務輸出1500余名，選樹農(nóng)村青年致富帶頭人11名(+1分)此項得分6分。
2、圍繞企業(yè)改革和發(fā)展，開展青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動，制定青工技能振興計劃(+0.5分)，年內(nèi)共計培養(yǎng)青年崗位能手80余名。此項得分3.5分。
3、圍繞科教興寧戰(zhàn)略，實施寧夏青年科技創(chuàng)新行動，建立開發(fā)區(qū)各級、各類青年人才庫(+0.25分)、邀請青年科技專家到園區(qū)實地講授種、養(yǎng)殖技術(shù)，掛牌成立了開發(fā)區(qū)2個開發(fā)區(qū)青年科技示范園區(qū)(+0.25分)。此項得分1.5分。
4、落實招商引資工作會議精神，認真開展招商引商工作(加1分)，此項得分4分。
(二)、青年人才開發(fā)工程
1、無青企協(xié)、青年志愿者協(xié)會組織、青聯(lián)組織(扣1分)，建立團干部、各界優(yōu)秀青年檔案庫。此項得分4分。
2、年內(nèi)組織青年企業(yè)家赴山東、浙江、江蘇等地招商引資(+0.25分)，正常開展青年技能和素質(zhì)培訓工作。此項得分2.25分。
3、沒有建立推優(yōu)薦才機制，沒向自治區(qū)青聯(lián)、青企協(xié)推薦委員、會員。此項得分0分。
4、完成團委各種會議的參加工作。此項得分1分。
(三)、青年文化工程
1、積極實施青年文化工程，舉辦了慶“十一”廣場文藝匯演，開發(fā)區(qū)首屆少兒藝術(shù)大賽表演等活動。此項得分5分。
2、青年志愿者行動管理機構(gòu)基本健全，活動豐富多彩，除3·5期間的志愿服務活動之外，中秋節(jié)舉行了志愿者聯(lián)誼會，入冬下鄉(xiāng)看望志愿者、慶“十一”大型活動(+0.5分)、大學生志愿服務西部計劃項目管理好、實施好、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)均有志愿者從事共青團工作。此項得分4.5分。
3、青年文明號活動開展不規(guī)范，沒有有創(chuàng)建、申報、命名、管理機制(扣0.5分)，此項得分0.5分。
4、積極開展大中專學生素質(zhì)拓展計劃、三下鄉(xiāng)、18歲成人教育、少兒文藝大賽等活動。此項得分2分。
(四)、青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)工程
2、積極開展希望工程建設，爭取希望書屋2個，爭取希望小學建設項目一個，爭取自治區(qū)級大中小學資助人數(shù)為53名，救助失學兒童60名，(+0.25分)，此項得分4.25分。
3、積極開展“優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”創(chuàng)建活動，建立社區(qū)青少年法律學校。此項得分3分。
(五)、團建創(chuàng)新工程
1、農(nóng)村、學校、社區(qū)和非公企業(yè)團建工作有安排、有部署，全年創(chuàng)建任務的完成情況不好，其中，農(nóng)村建團率為50％、學校建團率為100％、社區(qū)建團率為20％，非公經(jīng)濟組織建團率為5％，制定xx年度四個領域團建工作實施方案(+1分)。此項得分5.5分。
2、大力開展城鄉(xiāng)青年中心建設試點工作，完成農(nóng)村青年中心建設試點任務2個，完成城市青年中心建設試點任務1個，此項得分4分。
3、深化創(chuàng)建“五·四紅旗團委”活動、積極開展“基層團組織建設年”活動。基層團組織換屆率達51％。此項得分1分。
4、加強團干部思想作風建設和團干部協(xié)管力度，舉辦培訓班2期，參加自治區(qū)團委舉辦的區(qū)內(nèi)外培訓班。此項得分3分。
5、年初的工作目標考核責任書團費收繳作為一項重要任務，完成情況好，此項得分1分。
6、積極開展團員先進性教育活動，做好學習、農(nóng)村、企業(yè)等重點領域的團員發(fā)展工作。此項得分1分。
3、被共青團吳忠市授予"首屆少兒才藝大賽組織獎。此項得4分
4、接待共青團中央志愿者管理項目辦副部長張學武。此項得2分
共青團公安局委員會工作報告篇二
二oo一年四月二十五日第一屆團委改選，產(chǎn)生了新的第二屆團委，到o四年四月二十五日，第二屆團委已成立整整三年。三年來團委本著“全心全意為廣大團員、青年服務”的宗旨，在公司黨委和集團團委的正確領導和公司各級黨支部、團支部的大力支持下，結(jié)合公司工作實際，圍繞“關心青年、服務青年、團結(jié)青年”這一工作立足點，努力開展各類適合青年特點的思想政治、文化娛樂活動，充分發(fā)揮基層團支部的優(yōu)勢，以爭創(chuàng)“青年生產(chǎn)明星”和創(chuàng)建“青年明星”為主線，加強團支部青年成才活動與業(yè)余文體活動的開展。三年來，團委各位委員克服了兼職工作和機構(gòu)調(diào)整所帶來的諸多困難以自己的責任心和熱情，團結(jié)協(xié)作，共同提高，為豐富團員青年的業(yè)余文化生活作出了一定的努力。三年來，團委結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)的特點，以保證公司安全、經(jīng)濟、穩(wěn)定為目標，帶領廣大團員青年奮斗在生產(chǎn)一線，為勝利完成每年的生產(chǎn)任務，保障安全生產(chǎn)，作出了應有的貢獻。工作中培養(yǎng)了團員青年敬業(yè)愛崗，獻身事業(yè)的信心與決心，工作之余，通過開展各項文體活動，增加了團組織的凝聚力，擴大了團組織的影響，使團組織成為青年活動中的中堅力量。
一、思想政治與宣傳工作
青年的思想政治工作是多方面的，宣傳教育也需要采取多種形式。2001年公司團委創(chuàng)力了自己的宣傳欄，先后刊出了《鄧小平逝世宣傳圖片展》、《世界風光剪輯.第一期》、《香港知識專輯》、《百年夙愿世紀之夢圖片展》、《公司團委活動剪影》、《世界風光剪輯.第二期》、《十六大專輯》、《希望工程考察活動專輯》和《祖國風光.第一期》等宣傳內(nèi)容,以弘揚團員、青年的愛國主義精神和追求真、善美的理念。
作為公司的團員、青年們，在高新技術(shù)這一人才密集、資金密集的行業(yè)里如何將個人理想同公司發(fā)展相結(jié)合；如何擺正“大我”與“小我”的關系；如何樹立艱苦奮斗、貢獻青春的事業(yè)心與責任感，始終是公司團委各項工作的出發(fā)點。為架起青年與團組織聯(lián)系、溝通的有形橋梁，引導廣大團員、青年在現(xiàn)實中樹立正確的人生觀，于2001年7月嘗試著以刊物《知識青年》的形式就青年人所關心的話題與大家交流。先后刊登了張總經(jīng)理的《寄語青年》、高《認清形勢，積極上進》，同時，通過《成功之路》、《青春人生》等欄目。精選了一些適合青年實際生活的優(yōu)秀文章，給團員、青年提供了一個思想交流的空間。
共青團公安局委員會工作報告篇三
1、認真在“玉溪青年網(wǎng)”上報送信息，被采用信息51條。考核標準分15分，自評分15分。
2、積極參加團縣委召開的會議，遵守會場記錄，不缺席、不遲到、不早退。考核標準分5分，自評分5分。
3、認真完成上級交辦的各項工作任務：及時上報上級要求的各種表格、材料。考核標準分10分，自評分8分。
1、學習教育（考核標準分10分，自評分10分）
（一）組織基層團總支傳達學習黨的十七屆四中全會、市委三屆五次全會和縣委十屆五次全會會議精神。在5月13日組織舉辦的青年馬克思主義者培養(yǎng)工程培訓班中，對20名村團總支書記、學校團委負責人、團委干部及優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)帶頭人進行集中學習，有記錄。考核標準分3分，自評分3分。
（二）組織開展以團干部、少先隊輔導員、農(nóng)村青年等的培訓活動。針對村“兩委”換屆后，新任村團總支書記對工作不熟悉的情況，于5月13日組織舉辦，青年馬克思主義者培養(yǎng)工程培訓班中；于當日下午，團干部、少先隊輔導員、農(nóng)村青年等進行貸免扶補工作、信息寫作培訓；于6月28號，認真參加建黨八十九周年大會，通過以會代培的方式，進行了，包括黨建、團建、經(jīng)濟、基礎設施建設、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)村集體財務管理、民生問題等系列培訓。堅持季度工作例會制度，活動記錄全，檔案痕跡管理完善。考核標準分4分，自評分4分。
（三）結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際，廣泛開展青少年喜聞樂見的活動。考核標準分3分，自評分3分。
2、調(diào)研工作（考核標準分10分，自評分10分）
（一）以學習、調(diào)研為基礎，增強鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委對團市委、團縣委工作部署的理解和把握能力；對執(zhí)行黨政要求、消化、吸收能力；工作思路清晰、基層工作活躍。考核標準分2分，自評分2分。
（二）團委書記詳細掌握所轄總支工作開展情況，了解
每個總支的優(yōu)點和不足，能有針對性地督促工作開展；善于發(fā)現(xiàn)、培育和樹立工作項目典型、先進集體典型和青年個體典型。全鎮(zhèn)共有農(nóng)村團總支8個，學校團支部2個，106個農(nóng)村團支部，在籍16周歲到35周歲青年數(shù)共有3312人，團員1037人。團干部53名，平均年齡29歲，其中男團干部45名，女團干部8名，彝族19名，哈尼族4名，高中以上學歷10人，團干部隊伍結(jié)構(gòu)合理，逐步改善了農(nóng)村基層團組織年齡結(jié)構(gòu)偏大，文化程度不高的局面。考核標準分4分，自評分4分。
（三）認真落實基層團建示范店、少先隊組織建設示范學校工作，活動開展好。成效明顯，信息豐富，并認真總結(jié)經(jīng)驗，形成有推廣指導意義的工作總結(jié)。考核標準分4分，自評分4分。
3、組織建設（考核標準分15分，自評分15分）
（一）建立健全科學的共青團工作考核和表彰獎勵制度；對下一級團組織進行有效地年度考核。建立綠汁鎮(zhèn)20xx年共青團工作考評制度，并與《綠汁鎮(zhèn)20xx年工作目標考核責任書》統(tǒng)一簽訂、統(tǒng)一考核，有考核記錄。考核標準分3分，自評分3分。
（二）下設團總支、支部組織完善，嚴格按照責任書和考核制度，開展工作，有考核記錄。考核標準分4分，自評分4分。
（三）建立健全團委書記掛鉤聯(lián)系基層團組織和青年群
眾制度，切實服務基層、服務青年。考核標準分2分，自評分2分。
（四）團委工作成效明顯，并做到按期換屆，工作活躍。年度工作有計劃、有總結(jié)。年內(nèi)能結(jié)合各自工作特點，開展較有影響的特色活動不少于3次，在“3·5”志愿者服務日、“五·四”青年節(jié)、“綜治維穩(wěn)宣傳月”、愛國衛(wèi)生運動月、創(chuàng)建省級文明縣城活動、第六次人口普查等活動或重大工作為契機，組織團員青年開展節(jié)水抗旱倡議、街道保潔、家鄉(xiāng)綠化、慰問老人、幫耕助殘、抗旱救災、文明倡導、宣傳法律、食品安全、人普知識、征兵送兵等特色活動，為廣大團員青年服務社會、服務群眾搭建平臺。考核標準分4分，自評分4分。
（五）切實加強少先隊基層組織建設、文化建設；加強少先隊輔導員隊伍建設，爭取加大對輔導員的培訓力度，有計劃、有總結(jié)，積極向上級推薦優(yōu)秀少先隊輔導員。考核標準分2分，自評分2分。
4、品牌活動
（一）青年文明號、青年崗位能手、希望工程、愛心圓夢大學活動、青少年維權(quán)、預防青少年違法犯罪、組織青年參與綜治維穩(wěn)等工作管理規(guī)范、工作有力。考核標準分4分，自評分4分。
（二）廣泛組織團員青年和少先隊員深入開展“生態(tài)易
門建設、青春建功行動”，措施得力，成效明顯；大力推進“保護母親河-易門青年行動”，啟動開展“青少年綠色家園”建設工作和“保護母親河．關注水源地”活動。于6月29日，開展環(huán)境整治活動，于9月27日組織綠汁中學開展“保護環(huán)境我參與，美化環(huán)境我愛護”公益活動，配合綠汁小學團組織“滇中水城我美麗的家鄉(xiāng)”征文活動。考核標準分5分，自評分5分。
（三）扎實推進“青春建功新農(nóng)村”行動，開展農(nóng)村青年實用技術(shù)培訓，組織實施團縣委、縣科協(xié)20xx年科技培訓項目；建設農(nóng)村青年科技示范樣板，組織實施共青團服務新農(nóng)村建設項目；培養(yǎng)扶持和評選表彰創(chuàng)業(yè)致富典型；活躍農(nóng)村青年文化生活，開展“鄉(xiāng)村青年文化節(jié)”活動。年內(nèi)，配合鎮(zhèn)農(nóng)科站、經(jīng)濟中心開展各類科技、新農(nóng)村建設培訓項目11次；積極建設岔河、木廠科技示范樣板，更換了岔河共青團新農(nóng)村建設示范點戶外宣傳牌。考核標準分4分，自評分4分。
（四）積極為農(nóng)村青年就業(yè)創(chuàng)造提供力所能及的(版權(quán)歸本站：)服務，加大對農(nóng)村青年的實用科技培訓力度，提高他們的創(chuàng)業(yè)本領。年內(nèi)，組織農(nóng)村青年開展科技培訓部少于3次。年內(nèi)，配合鎮(zhèn)農(nóng)科站、經(jīng)濟中心開展各類科技、新農(nóng)村建設培訓項目11次，1600余人。考核標準分3分，自評分3分。
（五）全面實施“數(shù)字云青工程”，抓使用、抓推廣，
通過“數(shù)字云青工程”平臺積極報送相關材料、信息。考核標準分10分，自評分10分。
（六）結(jié)合五四等節(jié)慶日，每年至少開展2次以上主題活動，廣泛開展少先隊愛國主義教育、養(yǎng)成教育、三生教育、體驗實踐活動。于5月12日、秋季入學、11月2日、11月7日、11月16日，12月7日開展愛國主義教育、應急疏散演練、“參加勞動，我體驗我快樂”、“愛學校、學禮儀、講文明、樹新風”，“唐詩我來背”等活動。考核標準分4分，自評分4分。
5、創(chuàng)新工作
結(jié)合實際，探索性、創(chuàng)造性的開展具有地方特色的工作項目并且取得實效的。考核標準分5分，自評分5分。
自評總分：96分。
共青團公安局委員會工作報告篇四
大家好!
非常榮幸能代表第十三屆團委作工作報告。本屆校團委秉承“來源于學生，服務于學生”的工作理念，創(chuàng)新進取，勤奮務實，取得了可喜的成績。這一年我校有2個團支部、3名優(yōu)秀團員榮獲團市委表彰，并獲成都市共青團工作一等獎，成都市大中學生“一專多能”成才活動先進學校，成都市大中學生暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動先進單位等榮譽稱號。在此，我謹代表校團委向辛勤指導我們工作的領導、老師和支持我們工作的同學致以最衷心的感謝。下面，我將本屆校團委工作匯報如下，敬請各位代表審議。
一、進一步加強團組織建設，健全組織功能
1.我校青年團校本年度共發(fā)展新團員近200人，目前，我校團員總數(shù)共2900多人，占學生比例的近80%。
2.本屆團委積極推動各團支部開展團日活動，全校每月至少舉行1次主題團會。本屆團委還不斷完善評優(yōu)制度，認真、嚴謹?shù)亟M織了____年的評優(yōu)工作，校級優(yōu)秀團支部10個，市級優(yōu)秀團員3名，校級優(yōu)秀團員312名，促進了團員的自我提升。
3.本屆團委堅持每周一中午召開團委例會，嚴格執(zhí)行例會制度，通過例會，校團委干部得到又好又快的成長。
二、注重思想政治工作，深化愛國主義精神教育
1.以青年黨校為龍頭，積極為黨組織輸送新鮮血液。本屆青年黨校先后舉辦7場講座，300多人次參加了黨校學習，近100人先后遞交入黨申請書，推薦并發(fā)展了17名中共預備黨員，學員人數(shù)和發(fā)展學生黨員人數(shù)都創(chuàng)歷史新高。
2.以青年團校為陣地，充分發(fā)揮團的橋梁紐帶作用。本屆青年團校開展了5場主題講座，開展了形式多樣的義工活動。團校教育形成了立足校本，服務社會的課程模式。發(fā)展新團員人數(shù)近200人。
3.以活動為載體，弘揚民族精神，深化愛國主義教育。本屆校團委利用全校“五·四”表彰大會、“一二·九”合唱比賽、慶祝建國60周年系列比賽、主題黑板報評比、主題團會等平臺，加強團隊工作，弘揚民族精神，深化愛國主義教育，取得良好效果。
三、大力推進校園文化建設，豐富學生的校園文化生活。
1.參與各類大型活動。在校秋季運動會上，校團委組織近200名同學參與了大會的服務工作。校團委積極與學生會合作，共同組織策劃了校園風采大賽、英語劇比賽、籃球賽等經(jīng)典賽事，使校團委、學生會形成了團結(jié)協(xié)作的工作局面。
2.改版《樹德時報》，提升辦報品質(zhì)。本屆編輯部一共出版4期《樹德時報》，從版面設計、內(nèi)容編輯到制版都是在老師的指導下由學生完成。《樹德時報》在全國享有較高的聲譽，從____年至今連續(xù)兩年獲得“全國中小學優(yōu)秀校內(nèi)報刊評選活動一等獎”。
3.感恩回報，承擔社會責任。在“5.12汶川大地震”一周年之際，校團委策劃了以“為災區(qū)人民獻愛心”為主題的義賣活動，共籌得善款近____元，并將以上款項捐給災區(qū)學校用于恢復重建;組織高____級向崇州樹德懷遠中學捐書本、資料1萬余冊。繼續(xù)推動“手拉手，心連心”的愛心活動，捐助康南民族高級中學貧困生。從____年至____年__月，高____級捐助了12位貧困生至高中畢業(yè);____年____月開始，高____級捐助康南民族高級中學10位貧困生至畢業(yè)。這些都體現(xiàn)出了樹德學子強烈的社會責任感。
4.學生社團活動豐富多彩。繼初中部成立了小記者協(xié)會后，在校團委正式注冊的社團有14個，社團活動成為校園生活一道靚麗的風景線。人文哲學社和文學社共同主辦的《水底文房》雜志在同學們的呵護下初現(xiàn)驕人的影響。另外，學生社團還積極參與志愿者活動，與災區(qū)學校手拉手結(jié)對子。
四、指導少先隊大隊部推進組織建設
結(jié)合我校實際，團委在____年指導恢復組建了樹德中學少先隊大隊部，扎實推進少先隊工作，開展眾多寓教于樂的活動。____年____月指導大隊部順利改選大隊委。
各位領導、各位代表，對于過去取得的成績我們驕傲和自豪，但在追求卓越的道路上，校團委則需要大步向前。在座各位從今天起將挑起大梁，肩負光榮的使命。讓我們以創(chuàng)新的精神、務實的態(tài)度嚴格要求自己，走樹德廣才之路，努力實現(xiàn)“今日我以樹德為驕，明日樹德以我為傲”的誓言。
謝謝大家!
共青團公安局委員會工作報告篇五
20xx年是xx縣共青團工作深化改革、把握機遇、迎接挑戰(zhàn)、成績顯著的一年。一年來，共青團各項工作在團市委、縣委、縣政府的堅強領導下，在各級各部門和社會各界的關心支持下取得了長足的進步，共青團作為黨的助手和后備軍的作用進一步發(fā)揮，xx縣團組織的形象明顯提升，各項工作有了嶄新的局面。
20xx年，共青團xx縣第十二屆委員會任期屆滿。團縣委抓住換屆這一契機，積極配合縣委開全省乃至全國先河采用“兩推兩陳述”差額直選團縣委書記、副書記的重大改革工作，20xx完成了換屆選舉。新選舉組成的共青團xx縣第十三屆委員會呈現(xiàn)出嶄新的面貌和嶄新的姿態(tài)。新當選的團縣委書記、副書記、常委、委員大多具備了年紀輕、學歷高、思維新、綜合素質(zhì)好、開拓進取意識強等新特點，全縣共青團隊伍力量繼續(xù)壯大，結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化，服務全縣“三個文明”建設的能力有所增強。新班子成立后，先后多次召開團委常委會和團委全委擴大會議，對xx縣共青團工作面臨的形勢、機遇和挑戰(zhàn)進行了認真分析，就如何落實好縣委對新形勢下xx縣共青團工作的新要求進行了專門的安排和部署。在認清形勢，統(tǒng)一思想，明確任務的基礎上，團委一班人形成了新的共青團工作理念，即“講奉獻，求鍛煉，重實干；添活力，強素質(zhì)，樹形象；全力打造竭誠服務廣大青年的青年之家”。新的工作理念出臺后，我們首先開展了“打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子”活動，通過一系列的嘗試和努力，成效初顯。充滿活力，我們要求團委干部能唱能跳，善于組織活動，積極參加活動，注重文學素養(yǎng)和藝術(shù)修養(yǎng)的提高，始終保持青春的朝氣與活力，做一名對工作、生活、事業(yè)、社會充滿激情的時代青年。擁有實力，我們強調(diào)深層次、多方位、廣領域的學習，使團的干部成為名副其實的能說、能寫、能組織、能協(xié)調(diào)、能應對復雜局面的“五能型”青年干部，在經(jīng)費緊、人手少、壓力大的不利條件下，人人想干事、個個能干事、事事能干成，切實當好黨的助手和后備軍。讓各級充分信任我們、敢于交付重任給我們。彰顯魅力，是本屆團委班子的高層次追求，我們希望通過每一位班子成員個人修為、領導能力、綜合素質(zhì)的提高，精誠團結(jié)，務實開拓，以新的業(yè)績，新的形象獲得各級領導、各個部門和社會各界的最大認可。
黨有號召，團要行動；社會需要，團要貢獻；青年成才，團要關懷。一年來，我們始終牢記團的宗旨和使命，結(jié)合新的形勢和要求，圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造了服務大局、服務社會、服務青年的新業(yè)績。
在服務大局方面，我們緊緊圍繞盛市團委的六項重點工作和縣委、縣政府的中心工作，積極投身到“三個文明建設”中去。一是調(diào)動一切力量，動用有效形式，大力營造全縣有志青年“愛xx縣、建xx縣”，積極投身小康社會建設的20xx氛圍。通過舉辦演講比賽、“民族精神代代傳”、紀念“五四”、“一二·九”等大型文藝活動，進一步增強了廣大青年的凝聚力，激發(fā)了他們愛鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱情。二是充分發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢，積極參與全縣的“草改工程”。作為縣草改領導小組的成員之一，團委先行動、早動員，擬寫了倡議書，面向全縣各級團組織下發(fā)了組織捐款、參與草改工作的文件。草改以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門團委（團支部）積極行動，都在各自所在的單位組織了強有力的捐款，數(shù)額百千不等，總量可觀，團員青年成了參與草改的一支重要力量。與此同時，團縣委本級也募集到了數(shù)千元的捐款，給予了所聯(lián)系的中山鄉(xiāng)草改工程大力的支持，目前所具體負責的草改戶草改工作正緊鑼密鼓進行。三是堅決響應縣委、縣政府的.號召和安排，積極發(fā)揮好團委作為縣委群團工作部門的職能作用。縣委、縣政府組織召開的會議，我們積極參加；安排部署的工作，我們認真完成；需要我們配合的部門工作，我們大力支持。一年來，我們沒有受到一次的批評和督查，業(yè)務工作、重點工作和創(chuàng)新工作都有了明顯的進步。
共青團公安局委員會工作報告篇六
2004年是dd縣共青團工作深化改革、把握機遇、迎接挑戰(zhàn)、成績顯著的一年。一年來，共青團各項工作在團市委、縣委、縣政府的堅強領導下，在各級各部門和社會各界的關心支持下取得了長足的進步，共青團作為黨的助手和后備軍的作用進一步發(fā)揮，dd縣團組織的形象明顯提升，各項工作有了嶄新的局面。
一、深化改革增添后勁，傾力打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子
2004年, 共青團dd縣第十二屆委員會任期屆滿。團縣委抓住換屆這一契機,積極配合縣委開全省乃至全國先河采用“兩推兩陳述”差額直選團縣委書記、副書記的重大改革工作，圓滿完成了換屆選舉。新選舉組成的共青團dd縣第十三屆委員會呈現(xiàn)出嶄新的面貌和嶄新的姿態(tài)。新當選的團縣委書記、副書記、常委、委員大多具備了年紀輕、學歷高、思維新、綜合素質(zhì)好、開拓進取意識強等新特點，全縣共青團隊伍力量繼續(xù)壯大，結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化，服務全縣“三個文明”建設的能力有所增強。新班子成立后，先后多次召開團委常委會和團委全委擴大會議，對dd縣共青團工作面臨的形勢、機遇和挑戰(zhàn)進行了認真分析，就如何落實好縣委對新形勢下dd縣共青團工作的新要求進行了專門的安排和部署。在認清形勢，統(tǒng)一思想，明確任務的基礎上，團委一班人形成了新的共青團工作理念，即“講奉獻，求鍛煉，重實干；添活力，強素質(zhì)，樹形象；全力打造竭誠服務廣大青年的青年之家”。新的工作理念出臺后，我們首先開展了“打造充滿活力，擁有實力，彰顯魅力的新班子”活動，通過一系列的嘗試和努力，成效初顯。充滿活力，我們要求團委干部能唱能跳，善于組織活動，積極參加活動，注重文學素養(yǎng)和藝術(shù)修養(yǎng)的提高，始終保持青春的朝氣與活力，做一名對工作、生活、事業(yè)、社會充滿激情的時代青年。擁有實力，我們強調(diào)深層次、多方位、廣領域的學習，使團的干部成為名副其實的能說、能寫、能組織、能協(xié)調(diào)、能應對復雜局面的“五能型”青年干部，在經(jīng)費緊、人手少、壓力大的不利條件下，人人想干事、個個能干事、事事能干成，切實當好黨的助手和后備軍。讓各級充分信任我們、敢于交付重任給我們。彰顯魅力，是本屆團委班子的高層次追求，我們希望通過每一位班子成員個人修為、領導能力、綜合素質(zhì)的提高，精誠團結(jié)，務實開拓，以新的業(yè)績，新的形象獲得各級領導、各個部門和社會各界的最大認可。
二、圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造服務大局，服務社會，服務青年的新業(yè)績
黨有號召，團要行動；社會需要，團要貢獻；青年成才，團要關懷。一年來，我們始終牢記團的宗旨和使命，結(jié)合新的形勢和要求，圍繞中心突出重點，努力創(chuàng)造了服務大局、服務社會、服務青年的新業(yè)績。
在服務大局方面，我們緊緊圍繞省、市團委的六項重點工作和縣委、縣政府的中心工作，積極投身到“三個文明建設”中去。一是調(diào)動一切力量，動用有效形式，大力營造全縣有志青年“愛dd縣、建dd縣”，積極投身小康社會建設的輿論氛圍。通過舉辦演講比賽、“民族精神代代傳”、紀念“五四”、“一二·九”等大型文藝活動，進一步增強了廣大青年的凝聚力，激發(fā)了他們愛鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱情。二是充分發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢，積極參與全縣的“草改工程”。作為縣草改領導小組的成員之一，團委先行動、早動員，擬寫了倡議書，面向全縣各級團組織下發(fā)了組織捐款、參與草改工作的文件。草改以來，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門團委（團支部）積極行動，都在各自所在的單位組織了強有力的捐款，數(shù)額百千不等，總量可觀，團員青年成了參與草改的一支重要力量。與此同時，團縣委本級也募集到了數(shù)千元的捐款，給予了所聯(lián)系的中山鄉(xiāng)草改工程大力的支持，目前所具體負責的草改戶草改工作正緊鑼密鼓進行。三是堅決響應縣委、縣政府的號召和安排，積極發(fā)揮好團委作為縣委群團工作部門的職能作用。縣委、縣政府組織召開的會議，我們積極參加;安排部署的工作，我們認真完成;需要我們配合的部門工作，我們大力支持。一年來，我們沒有受到一次的批評和督查，業(yè)務工作、重點工作和創(chuàng)新工作都有了明顯的進步。
在服務社會方面，我們轉(zhuǎn)變思維方式和工作方法，以社會之所需為切入點，努力找尋團組織服務社會的最佳結(jié)合點，成效頗為顯著。一是以紀念青年文明號創(chuàng)建活動開展10周年為契機，組織縣內(nèi)10余個市、縣級青年文明號集體開展了形式多樣的便民服務活動。活動發(fā)放宣傳資料8000余份，維修小家電20余件，接受咨詢、義診1500余人次，深受市民的歡迎和贊許。二是大力推進青年志愿者行動。全年組織了1000余名的志愿者多次走上街頭開展了法律宣傳、科技咨詢、義診、有獎競猜、環(huán)境保護等活動，發(fā)放3萬余份的宣傳資料和價值3000余元的免費藥具，1萬多名群眾得到了咨詢和服務，大力宣揚了健康科學的生活方式，促進了縣城市民文明程度的提高。三是應廣大學校和眾多家長的要求，特別邀請到了《中學生雜志社》hh工作站“關心下一代”家庭教育的專家組到dd縣進行了為期2天5場次的關于如何科學教育孩子的專題講座。在xx中學、米市街小學、dd泉一小、dd縣中學聽講的家長近4000人，反響十分強烈。四是積極爭取各種項目和資金，服務dd縣教育，關心貧困學生成長。在團市委的關心支持下，完成了5所希望小學的嚴格驗收，獲得較高評價；成功爭取了寧波大紅鷹集團的5個價值7.5萬元的希望書庫，分別落戶在cc、vv、nn、mm、kk等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，為條件較差的學校送去了高質(zhì)量的書籍；成功爭取了扶貧助學資金、山城啤酒助學金、明德獎學金等資金數(shù)萬元，使相當一部分貧困學生免于失學。
在服務青年方面，按照打造“青年之家”的要求，我們強化服務意識，提高服務能力，豐富服務手段，竭誠為廣大青年提供優(yōu)質(zhì)的服務，維護他們權(quán)利，幫助他們健康成長和發(fā)展致富。青工戰(zhàn)線團組織圍繞企業(yè)改革發(fā)展，加強了青工業(yè)務技術(shù)和勞動技能培訓，開展了導師帶徒，崗位練兵和技術(shù)比武等活動，提高了廣大青工的綜合素質(zhì)。青農(nóng)戰(zhàn)線各級團組織圍繞農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的中心，加大領辦科技推廣項目力度，擴大示范推廣面，以典型引路，先進帶頭，共同致富，團結(jié)帶領廣大團員青年在推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程中發(fā)揮生力軍和突擊隊作用。聯(lián)合縣科技局、縣科協(xié)表彰了一批“dd縣青年星火帶頭人”、“dd縣青年致富能手”，向tt鎮(zhèn)科協(xié)等10個先進集體頒發(fā)“dd縣培養(yǎng)青年星火帶頭人活動組織獎”。建立了dd縣農(nóng)村青年人才庫，對重點人才進行了跟蹤服務。組織六名創(chuàng)業(yè)明星、四名星火科技帶頭人先后到ww、oo參觀學習，幫他們開闊眼界，了解信息。深化了青少年維權(quán)活動，加強了未成年人思想道德建設。出臺了關于落實中央8號文件精神的具體意見，借助“三下鄉(xiāng)”、“四五”普法等契機，廣泛開展了《預防未成年人犯罪法》、《未成年人保護法》等有關法律法規(guī)的宣傳教育；加強創(chuàng)建“青少年維權(quán)崗”力度，聯(lián)合縣綜治辦、縣民政局以文件形式對dd派出所等21個先進集體進行了表彰，授予他們“優(yōu)秀青少年維權(quán)崗”稱號；聯(lián)合縣少工委、縣關工委在全縣中小學校開展了“遠離網(wǎng)吧、健康成長”大討論活動和關于在學生中開展“健康有益過暑假”活動，引導青少年健康成長。大力宣傳和貫徹中央8號文件，牽頭召開了縣未成年人保護委員會第一次全體會議，拉開了全縣未成年人思想道德建設的序幕。在新班子剛到任、經(jīng)費緊、時間短的情況下，出色主辦了大型的“為未成年人撐起一片藍天”公益文藝演出、向未成年人捐贈法律書籍、以特邀陪審員的身份參與縣法院組織的未成年人刑事案件審判等活動，掀起了一個又一個的高潮，通過一系列豐富多彩活動的開展，喚起了社會各界對未年人的關愛，共同為未成年人健康成長營造了良好的環(huán)境。
三、優(yōu)化環(huán)境嚴格要求，極力培養(yǎng)善于創(chuàng)新，積極上進，全面發(fā)展的新隊伍
按照中共pp省委“班長抓班子，班子帶隊伍，隊伍促發(fā)展”的要求，我們把狠抓基層團干隊伍綜合素質(zhì)的提高作為加強基層團組織建設的關鍵點和著力點。具體說來，主要突出了四抓。
一是抓環(huán)境營造，為團員干部的順利發(fā)展提供必要的條件。有為才有位，但必要的“位”是有為的前提。為此，我們在廣泛宣傳共青團組織作用的同時，以貫徹落實市委《關于進一步加強和改進新時期群團組織建設的意見》為契機，比照文件的要求，重點對基層團干部待遇、經(jīng)費落實等方面的硬性要求進行了最大努力的爭取，使長時期以來團的干部工作環(huán)境不理想的狀況有了一定的改觀。
二是抓對全縣基層團干的業(yè)務知識、理論修養(yǎng)和政策法規(guī)的培訓。9月下旬，縣委組織部下發(fā)了團干培訓文件。全縣近40名基層團干在縣委黨校參加了為期5天專業(yè)的、系統(tǒng)的培訓，綜合素質(zhì)明顯提高。理論知識培訓結(jié)束后，我們利用周末組織了參訓的大部分團干到省內(nèi)其他市縣共青團工作開展比較好的地方參觀學習，極大地開闊了視野和思維，學習到了先進的經(jīng)驗。培訓以后，全縣各級團干的精神面貌明顯好轉(zhuǎn)，團的工作有了新局面。
三是抓選送優(yōu)秀團干到省、市的繼續(xù)學習。先后組織四人次參加了由團省委組織的全省基層團干經(jīng)濟專題研修班、農(nóng)村基層團干培訓班,團市委舉辦的青少年維權(quán)崗培訓班,市委組織部舉辦的區(qū)縣局長進修班等較高層次的培訓學習。
四是抓團員青年的先進性教育工作，努力發(fā)揮團員青年的先鋒模范作用。下發(fā)了《關于加強團員青年先進性教育活動的通知》，在全縣團員青年中實施五種活動，加強團員青年先進性集中教育。即:開展“爭當科技致富領頭人，爭當文明新風帶頭人，爭當服務群眾貼心人”的“三爭”活動;開展“一個團員一面旗”教育活動，要求團員青年在學習工作實踐中處處起到“旗幟”作用，樹立良好形象;開展團員青年“參加一次公益勞動，為貧困學生獻一次愛心，輔導一名少先隊員團的知識、參加一次技術(shù)培訓、辦好一件實事、幫扶一戶困難戶，撰寫一篇調(diào)研報告“的“七個一”活動，著力提升團員青年綜合素質(zhì);開展“忠心獻給祖國，愛心獻給社會，關心獻給他人，孝心獻給父母，信心留給自己”的“五心”活動，不斷促進全縣公民文明程度的提高。
回顧2004年dd縣共青團工作，新一屆團縣委指導思想明確，工作思路清晰，措施有力。在任務重、要求高、困難多、壓力大的情況下，通過各級團組織的共同努力，各方面工作都取得了明顯的成績。但在取得成績的同時，我們?nèi)匀磺逍训恼J識到，限于客觀條件的制約和主觀努力的不夠，我縣共青團工作離上級團組織，離縣委、縣政府，離廣大青少年和社會發(fā)展的要求還有一定的差距。工作中的不足還有待于進一步改進。
2005年是dd縣經(jīng)濟社會發(fā)展關鍵的一年，也是新一屆團縣委班子大有可為的一年，我們將繼續(xù)保持昂揚的斗志，在團市委的領導下，緊密團結(jié)在縣委、縣政府的周圍，振奮精神，開拓創(chuàng)新，奮力開創(chuàng)dd縣共青團工作的新局面！