制定計劃前，要分析研究工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。計劃可以幫助我們明確目標，分析現狀，確定行動步驟，并制定相應的時間表和資源分配。下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

學術研究部工作計劃篇一

4、進行新干事的招新和培訓

時間：九月中旬

內容：加強干事之間，干事與干部之間的認識，溝通與交流，并盡快讓新干事熟悉外語系學生會的主要的一些情況，以及本部門在今后的主要工作。

目的：壯大學術部隊伍，提高干事的綜合素質，從而使學術部更好地為外國語學院的發展獻謀獻策。

5、辦理自習證；

6、著手10月份新老生交流會的策劃書

7、申請承辦校第六屆英語演講比賽，著手策劃工作，寫好策劃書，遞交申請。

8、著手策劃外國語學院第六屆英語演講比賽。

學術部三位部長會和干事們一起努力，把學術部辦的更好。

學術研究部工作計劃篇二

四、**版面主要矛盾是“合”與“分”，解決關鍵是“組”字上?！敖M”，把稿件**成版面。多學習借鑒本土優秀報刊的版式設計，如《海南日報》、《特區報》、《南國都市報》。每家報紙都有它的成功所在，同行是對手，是最大的敵人，要做到知己知彼，就要時刻關注同行，盯緊同行，讓報紙的質量上一個新臺階。對自己的版面和插圖嚴格要求，按質按量完成本職工作。并在報紙版面創新上多做文章。

“學無止境”，自覺加強自身學習，不斷提高個人修養。學習本崗位有關的業務知識，多閱讀同行報紙，多請教同行優秀人才。向**學，向書本學，向同事學，提高業務水*，適應新形勢下本職工作的需要，力求把工作做得更好。只要端正自己的工作態度，不管任何事情，態度決定一切，正確的審視自己，能夠正確認真的對待每一項工作，在工作中一定會有所收獲。

海南大學文藝學研究生：唐光能

20xx年5月4日

——研究工作計劃模板匯總五篇

學術研究部工作計劃篇三

課題負責人：張希營楊柏柱

課題主持人：胡新嶺

課題實施人：石**

實驗班班**：魯金民

實驗教師：

魯金民、王艷說、莊雪艷、沈鴻雁、王相連、張倩倩、

葛振玲、車麗

材料組：

_國、石立功、高海威、王志華

1、認真**課題組成員學習教育教學理論、學習有關課題研究方面的專業知識，提高科研能力。

2、在有條件的情況下**教師到科研先進單位學習、交流研究經驗。

3、對課題組成員的研究情況進行定期評估，對研究工作成績突出的`教師予以表彰獎勵。

4、定期召開課題組成員會，交流、展示研究成果。

1、完成學校社會環境狀況的**與分析。（高海威負責）

2、完成學校、家庭與社會學習環境的**與分析。（魯金民負責）

3、完成《給學生家長的十條建議》的信息反饋的統計與分析。（石**負責）

4、研究如何在各科課堂教學中創建積極的學習環境，出一本《創建積極的學習環境論文集》。

5、開展課題組成員集體備課活動，學習、交流、掌握在課堂教學中情景創設的方法與技巧，使用專用備課，形成模式和特色。

6、開展個案研究。選擇部分優生和學困生作為采訪對象，搞好個案寫作。

7、創建積極的學習環境教學策略研究：

(1)新課程理念下的教師行為策略研究.

(2)新課程理念下的學生行為策略研究.

(3)新教材實施過程中學生學習環境的積極創建策略研究

(4)學校、家庭、社區三位一體教育模式研究

(5)學校外拓展學生學習空間、優化育人環境研究。

(6)合作學習、互助輔導、自主學習及小組捆綁式評價模式研究。

學術研究部工作計劃篇四

金秋十月，惠風送爽。在這個收獲的季節，我校研究生會新一屆學術部成立了！

一、指導思想

在新的一年里，研究生會學術部將在校黨委的領導下，在校研究生會主席帶動下，秉承“全心全意為全校研究生服務”的宗旨，發揚“艱難困苦、玉汝于成”的精神，堅持“團結、務實、創新”的工作原則，以百分百的工作熱情、扎實過硬的業務素質去迎接挑戰，排除萬難，與各部門通力合作，打造濃郁繁榮的學術氣息，營造文明和諧的校園氛圍。為研究生會爭光，為遼寧師大添彩！

二、總體計劃

我部活動將圍繞我校各級研究生的學習進行，堅持面向未來，力求貼近實際。目的是提高科研水平、增強學術能力，加強各院各級各專業研究生之間的交流和互助，共同進步。

3協助研究生院舉辦有針對性的專題講座和學術沙龍，拓寬視野，交流思想，營造濃厚的學術氛圍，以提高我校研究生的學術水平和科研能力。

通過各種方法，憑借各種形式，利用各種渠道，為同學們創造一個良好的學術氛圍，提高同學們的學術本領，為將來順利升學就業、服務祖國建設奠定良好的基礎。

三、具體計劃

1學術部成員的學習成績必須優秀，在思想、學習、生活上創先爭優，全面提升自身素質。

2學術部內部加強自律，牢固樹立“全心全意為全校研究生服務”的思想，增強責任意識，團結合作，打造有戰斗力、有凝聚力的學術部。

3密切聯系各二級學院學習部，深入了解師生情況，及時反映師生心聲。

4邀請專家學者、成功人士、優秀學長等進行學術、時政熱點、公務員考試、就業考博的系列講座。

5開展英語演講、知識競賽、模擬職場等活動。

6查考風、抓考勤、與宣傳部一道做好考前誠信動員工作。7適當加強兄弟學校的學術交流。

8協助其他部門的工作，努力完成董主席交付的其他任務。

四、活動設想

1學術論文撰寫講座。（初步預定201*-11末或201*-4）

為了提高同學們透析前沿學科理論、發表高質量科技論文的能力，我部將邀請名師、優秀學長作相關報告。

讓現在的很多研究生頭疼的是大學外語六級問題，如果沒過就沒有學位證。六級的模擬測試，讓同學們在自學或報班學過之后，可以檢測一下階段性的成績。有利于更好地進入考試狀態，取得好成績。

3成功人士談經驗系列講座。（博士考試、公務員考試、就業應聘）（初步預定201*-11，201*-3，201*-4）

考博、公務員、中學執教等是我遼師大研究生的畢業流向，針對大家關心的就業問題，計劃邀請優秀博士生、公務員、中學優秀教師、企業人事錄用主管等為同學們解惑答疑，分享成功經驗。

4“誠信考試”的活動。（201*-12-3，201*-6-2）

期末考試前，展出誠信條幅，讓同學們簽名，弘揚正氣，凈化考風。計劃將學籍處罰條例公示一段時間，使廣大同學對“誠信考試”有更深刻的認識。如果可以最好附上曾經的案例，以更好得起到警示作用。宣傳部與我部合辦。

5時事講座及熱點話題的辯論。（時間待定）

家事國事天下事，事事關心。研究生連國家大事都不了解，怎么為國家作貢獻呢。熱點話題相關辯題如“考博與就業”“事業與愛情”、“婚姻與房子”、“留學ornot”、“專or博”等，社團部、文藝部與我部合辦。

6英語話劇比賽，書畫比賽等。（時間待定）

旨在提高我校研究生的英語交際能力，激發學習英語熱情，豐富課余生活，提高同學們的藝術品位和人文素養，展示新時代研究生風采！由文藝部、社團部和我部合辦。

7精品展臺。（時間待定）

學術研究部工作計劃篇五

2011年1月8日，學術研究委員會在陜西省圖書館舉行工作會議。主任委員楊玉麟教授主持會議，學會副秘書長尚莊副研究館員出席會議。

（1）圖書館學理論研究工作組：主要任務是就圖書館學一些熱點與重要理論問題組織研究活動，如圖書館精神、讀者權利、圖書館立法、圖書館管理、圖書館事業發展問題、西部圖書館發展對策等。

（2）圖書館信息資源建設與組織工作組：主要任務是組織開展圖書館各類信息資源建設、分類、主題標引、著錄、儲存、布局、共建共享等方面的研究。

（3）圖書館用戶與服務工作組：主要任務是組織開展用戶研究，圖書館服務理念、服務方式（含閱讀指導）、服務手段等方面的研究。

（4）圖書館信息技術工作組：主要任務是組織開展各種圖書館現代技術理論與實踐方面的研究。

專業委員會主要任務是：在學術研究委員會的統一安排下，承擔學會所開展的相關學術活動的組織與實施，包括省學會學術年會分會場活動的策劃、組織與實施，落實相關學術報告和小型專題研討會的籌備與實施。

2．組織2011年學術年會

（2）3月，由學會秘書處向全省圖書館界公開年會主題，并征集論文。

（3）6月，對應征論文組織評獎，并公開招募年會分會場報告人及其報告選題。

（4）秋季，正式舉行學術年會。（具體時間、地點待商議，需請示理事長。）

（5）年會會期為一天，上午和下午分別按兩個時間段（全體共4個時間段）組織：第一個時間段舉行大會開幕式；第二、第三個時間段按分會場形式舉行大會報告和交流；第四個時間段舉行大會總結和閉幕式，包括頒發征文獎。

（6）獲獎及優秀論文爭取集結正式出版（積累成果，也為會員辦點好事。）

3．以志愿者行動的方式，開展全省基層圖書館骨干培訓

針對陜西省基層圖書館發展實際狀況，學習中國圖書館學會成功經驗，決定以志愿者活動的形式，公開招募專家志愿者，以5-6年的時間，對全省基層圖書館業務骨干進行一次專業培訓，以期提高陜西省圖書館事業的整體發展水平。

（2）培訓活動組織：建議學會爭取到省文化廳的支持，以文化廳的名義下發培訓文件。由文化廳主管部門領導或學會常務理事會組成培訓活動領導小組，學會秘書處負責活動的實施，學術研究委員會負責培訓主題的選定和志愿者教學活動的協調，接受培訓活動的市圖書館具體學員的組織與具體培訓活動的組織。省文化廳負責承擔活動中輔導教材編寫及志愿者食宿與交通費用。參加培訓學員的費用由各地自己解決。

（3）培訓活動目標：爭取在5-6年時間里，對全省10個地區的圖書館骨干進行一次全面的現代圖書館知識與技能的培訓。培訓活動以地區為單位進行，個別有能力組織的縣（區）視情況許可也可以安排。每年根據志愿者能力安排1-3次培訓活動。

（4）培訓活動內容：根據陜西圖書館發展實際情況確定4-5個培訓主題，采取課堂講授、師生交流、分組討論、實地考察等培訓活動形式。每次培訓時間控制在3天以內。

4．組織高水平學術報告會

（1）爭取省文化廳支持，邀請國內著名圖書館專家，主要針對政府主管官員和公共圖書館館長，舉辦一次《公共圖書館建設標準》、《公共圖書館建設用地標準》研討班。

（2）邀請國內著名專家，舉辦一次《中國圖書館學會·圖書館服務宣言》報告會。

5．完成中圖學會布置的工作。

6．配合省學會秘書處開展其他學術活動，如學會科研項目審定等。