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中石油演講稿篇一

或甲方(出租方)[自然人]：_______

住所：_________________________

住所：_____________________________

工商注冊號：___________________

身份證號：_________________________

法定代表(負責)人：___________

乙方(承租方)：___________公司

住所：_________________________

工商注冊號：___________________

法定代表(負責)人：___________

根據《中華人民共和國民法典》及有關法律法規的規定，甲乙雙方本著平等互利、等價有償的原則，經協商一致，就乙方租賃甲方_______加油站從事成品油銷售業務事宜達成如下合同條款。

1.租賃標的物

2.租賃期限

租賃期限為_______年，自乙方派員接管加油站之日起計算，即從___年___月___日至從___年___月___日。

3.租金及支付

3.1 乙方向甲方支付的年租金為人民幣_______萬元(大寫：__________ )，折合月租金為人民幣_______萬元(大寫：__________ )。本租金已經包含甲方的利潤、折舊和應當向有關機關繳納的稅費。

3.2 乙方每_______月(年)(以下稱“交租期”)向甲方支付一次租金，數額為人民幣_______萬元(大寫：__________)。首次租金自乙方派員接管加油站_______日內匯入甲方指定賬戶，其余各次租金自上個交租期滿后_______日內匯入甲方指定賬戶。甲方開戶銀行名稱：_______ ;賬號：_______。甲方應對指定的開戶銀行及賬號的真實性、合法性、安全性負責。

3.3 有下列情形之一，甲方免除乙方在相應期間的租金，免除部分由乙方從應付租金中扣除或由甲方退還。

3.3.1 在租賃期內，因道路施工等客觀因素造成加油站停業期間。

3.3.2 發生6.9約定情形，修復或重建期間。

3.3.3 發生10.2約定情形，維修停業期間。

4. 稅款及費用

4.1 租賃期內,甲方必須按照國家規定足額納稅，并繳納有關費用。

4.2 如因甲方未繳納有關稅費而給乙方正常經營造成影響或損失的，乙方可以代甲方繳納有關稅費。乙方有權從租金中扣除代繳的數額和相當于損失的金額作為賠償金，或者直接要求甲方賠償乙方的一切損失。

4.3 甲方承擔租賃期內政府部門對加油站進行的各種處罰。如果政府部門直接對乙方處罰，乙方可從應付租金中扣除相應數額或由甲方賠償。但是，因乙方故意或過失導致的處罰除外。

4.4 如因國家法律法規或政策強制要求,需要更新設備、設施的，甲方應及時更新，并承擔有關設備、設施更新的費用。因甲方遲延更新而給乙方造成損失的，甲方應賠償乙方的損失。如果該更新由乙方完成，在以后交付租金時，乙方有權從租金中扣除相應的更新費用。

5.加油站設施及外觀包裝

5.1 加油站設施、設計應符合國家現行加油站(或油庫)設計規范和消防安全法規的要求，并保證自乙方接管之日起 內不出現質量問題。

5.2 加油站供水、供電應滿足加油站正常經營的需要;加油站的進出道路、公路開口已獲有關部門批準，并能滿足加油站正常經營需要;排污、排水符合城建、環保要求。

5.3 加油站外觀包裝應符合乙方《統一視覺形象識別手冊》的標準。

6.甲方義務

6.1 甲方于本合同簽訂后_______日內按5.3的約定完成對加油站的包裝，費用由甲方承擔。

6.2 甲方于本合同簽訂后_______日內將加油站合法經營所必須的證照全部變更至乙方指定名下，費用由甲方承擔。上述證照包括但不限于：加油站(或油庫)工商營業執照、成品油零售經營批準證書、化學危險品經營許可證、消防安全許可證、環境保護許可證、加油機和油罐檢定證書、計量合格證、稅務登記證、組織機構代碼證和 證等。

6.3 甲方完成6.1、6.2約定事項后_______日內將本合同第1條約定的資產及6.2約定的證照交付乙方。

6.4 甲方于本合同簽訂后_______日內到當地政府部門辦理土地、房產、設備等租賃登記手續，費用由甲方承擔。

6.5 甲方負責處理加油站經營過程中與包括政府職能部門、加油站相鄰權人、水、電供應者在內的一切外部關系，保證乙方正常經營。處理上述事務所發生的費用由甲方承擔。

6.6 因加油站設施本身的質量瑕疵，使乙方及任何第三方的人身或財產遭受損害的，甲方賠償由此造成的一切損失。

6.7 在租賃期內，甲方如將租賃物轉讓或抵押，甲方應提前30日以書面形式通知乙方。乙方在同等條件下享有優先購買權，乙方放棄優先購買權的通知須以書面作出。

如乙方放棄優先購買權，則甲方保證使受讓方或抵押權人充分了解甲乙雙方在本合同下的權利和義務，否則甲方須賠償乙方因此而遭受的一切損失。

6.8 甲方在乙方每次支付租金前_______日內向乙方開具合法有效的固定資產租賃發票。如甲方未能按上述約定提供發票，乙方可順延租金支付時間，直至甲方按上述約定提供發票時止。

6.9 因不可抗力致使加油站毀損不能正常使用,甲方在接到乙方通知之日起_______日內修復或重建。

6.10 甲方應及時按規定交付公路或道路開口費。

7.乙方義務

7.1 乙方應按3.2約定支付租金。

7.2 乙方應正常使用并管理租賃物。因乙方的故意或過失造成租賃物損壞的，乙方應負責修理。

8.交付及驗收

甲方履行6.3約定的義務時，乙方按照本合同1和5的約定進行驗收。若甲方交付的資產不符合上述約定，乙方有權拒收，直至符合上述約定。驗收后，雙方簽署“租賃資產交接明細表”，同時，乙方派員接管加油站。

9.人員安置

甲方應對加油站原有人員另行安排或者與其合法解除勞動關系，并承擔相關費用。乙方接管加油站后，自主安排用工，甲方、原加油站人員及其他有關人員不得干涉，否則，由此給乙方造成的一切損失由甲方賠償。

10.加油站設施的保養與維修

10.1 甲方從乙方接管加油站后每_______個月對加油站進行一次定期保養，但應提前通知乙方，并在乙方安排的時間內進行，以保證乙方的正常經營不受影響。

10.2 租賃期內非因乙方過錯造成加油站設施發生故障時，甲方應在接到乙方通知24小時內進行維修;甲方逾期不予維修的，乙方可自行維修，維修及材料費用由甲方承擔，乙方可從給付甲方的租金中扣除。

10.3 乙方可自行安排對加油站設施進行的單次不超過____元、月累計不超過____元費用的維護及修理，并承擔相應費用。

11.加油站改造

11.1 乙方經甲方書面同意，可對加油站進行擴建或改造。由乙方出資添置或更換的設施、設備，所有權歸乙方所有。租賃期滿或根據本合同第15條約定解除合同后，對于不可拆除或拆除后嚴重損害其價值、或可能影響加油站正常經營的設施、設備，雙方協商確定價格后，由甲方受讓;其余設施、設備由乙方自行處置。

11.2 甲方負責辦理加油站擴建或改造所需的各種政府批準文件，費用由甲方承擔。

12.債務承擔

乙方接管加油站前所產生的債務由甲方承擔。對一切在本合同簽署日期前未被發現但起因于本合同簽署日期前的、應由甲方承擔的索賠、負債和責任，由甲方承擔，并免除乙方的一切賠償責任。甲方清理原債務不能影響乙方的正常經營，否則，由此給乙方造成的一切損失由甲方賠償。

13.甲方承諾

13.1 甲方保證加油站建設符合當地政府規劃。

13.2 甲方保證對租賃物、租賃物的經營權及其土地使用權、房屋享有合法的出租權。

13.3 甲方保證在租賃期內不干涉乙方自主經營。

13.4 甲方保證未經乙方同意不向任何第三方透露本合同內容。

13.5 甲方保證不會在本合同項下的加油站周圍 公里內再興建第二座加油站，不會從事與本合同項下的加油站構成競爭的業務。

14.租賃物處置

14.1 租賃期滿后,除非甲方收回租賃物自用,否則乙方有優先租賃權。續租事宜雙方另行協商。

14.2 租賃期滿，乙方不再續租時，應自租賃期滿之日起_______日內，將加油站歸還甲方，并協助甲方將6.2約定的證照變更至甲方名下，有關費用承擔由雙方協商。

14.3 乙方將加油站歸還甲方時，有權把印有“中國石油”、“petrochina”標識的加油站外觀包裝予以拆除或者覆蓋。

15.合同變更及解除

15.1 甲乙雙方協商一致, 可以變更或解除本合同。

15.2 在租賃期內，如乙方取得加油站的所有權，則本合同自動終止。

15.3 乙方未按合同3約定的期限支付租金，逾期達90日以上，甲方可單方解除本合同。但是,按照約定順延支付租金的除外。

15.4 有下列情形之一的,乙方可單方解除本合同：

15.4.1 非因乙方的原因，致使乙方不能正常營業連續超過_______日或在任意連續的3個月內累計超過_______日。

15.4.2 加油站經營環境發生重大變化(如公路改道、架橋、道路封閉或隔離、過往車輛驟減)，導致乙方無法實現租賃合同簽訂時的預期，不宜繼續經營的，乙方可單方解除本合同。

15.4.3 因政府規劃、道路擴建、土地使用權糾紛等原因，致使加油站占用土地面積減少，則乙方有權按土地面積減少的比例減少支付租金;如減少面積達到加油站原占用土地面積的_______時，乙方可單方解除本合同。

15.4.4 甲方不能依照6.2條規定履行合同的，乙方可單方解除本合同。

15.5 乙方如非因15.4所列原因提出單方解除合同，則須向甲方賠償解除合同當年年租金的______%的補償金后，即可解除合同。

16.違約責任

16.1 甲方違約責任

16.1.1 甲方違反6.4、6.5的約定，應賠償乙方因此而遭受的一切損失。

16.1.2 甲方違反13.1的約定，應賠償乙方因此而遭受的一切損失。

16.1.3 甲方違反13.2、13.3、13.5的約定，應向乙方支付年租金____%的違約金，給乙方造成損失的，甲方還應承擔賠償責任。

16.2 乙方違約責任

16.2.1 乙方未按3.2約定的期限支付租金，每遲延支付一天，按應交租金部分的日_______向甲方支付違約金。但是,按照約定順延支付租金的除外。

16.2.2 甲方按照15.3的約定解除合同，乙方向甲方支付____違約金。

17.爭議解決

17.1.1 提交 仲裁委員會仲裁，根據其現行有效的仲裁規則進行仲裁，仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

17.1.2 向中國石油 分公司所在地人民法院提起訴訟，其中不動產引起的爭議由不動產所在地人民法院管轄。

18.通知

甲乙雙方就本合同有關事宜應以書面或傳真形式通知對方。

18.1 甲方地址：_______;郵編：_______;傳真：_______。

18.2 乙方地址：_______;郵編：_______;傳真：_______。

19.合同效力及附件

19.1 本合同自雙方簽字并蓋章之日起生效。

19.2 本合同共有附件____份。合同附件是本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

19.3 本合同未盡事宜雙方可另行簽訂補充協議，補充協議是本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。

19.4 本合同一式____份，雙方各執____份。

甲方：________________________

法定代表人或授權代表：________

(簽章)

乙方：________________________

法定代表人或授權代表：________

(簽章)

簽訂日期：____________________

中石油演講稿篇二

您好！

很感謝您抽空垂閱一下我的自薦信！貴公司良好的形象和員工素質吸引著我對這份工作的濃厚興趣。很高興能為您介紹一下自己的情況：我來自揚州市連運小區，20xx年6月份畢業于南京農業大學農學專業。在外工作九年，曾任職經理助理、辦公室主任和咨詢顧問。在外工作的經歷使我明白，現在的社會日夜更新，如果想要得到一份好的工作，必須時刻去學習新的知識與不斷去增強自己對社會的見識，所以我非常熱衷參加各種可以增長自己見識的活動。

我懷著滿腔的熱情與信心去挑戰這份新工作，同時我也相信我過去的工作經驗會給予我很大的幫助。我相信自己的飽滿的工作熱情以及認真好學的態度完全可以使我更快的適應這份新工作。因此，我渴望得到這份工作，相信自己能在這份工作的平臺上，創造自己的人生價值與事業。

希望通過我的這封自薦信，能使您對我有一個更全面深入的了解，我愿意以極大的熱情與責任心投入到貴公司的發展建設中去。您的選擇是我的期望。

敬禮！

署名： 時傳清

20xx年03月07日

中石油演講稿篇三

1、在站長的領導下，負責組織領導全班員工開展各項經營、管理和服務工作，對本班組安全生產負責任。

2、認真落實各項安全制度，協助站長對本班員工及顧客進行安全教育、檢查、監督各項安全措施的落實。

3、熟悉防火及措施，加強對消防器材的管理，嚴防丟失和破壞，做到“四懂四會”。

4、負責對本班人員進行班前班后教育，確保本班組員工充分了解工作中存在的危險，熟練使用消防器材，對作業中出現的違章現象及時糾正和處理。

5、預防事故發生，若發現事故隱串或發生了事故，應及時向站長匯報。 6、負責對本班作業場所進行全面清理，做好作業交接班工作。7、負責潛在事故隱患的報告、管理、整改，及時消除事故隱患。8、能組織指揮周密的滅火方案和特殊情況的應急處理措施。9、有責任制止“三違行為”。

中石油演講稿篇四

中國石油天然氣公司作為國有骨干企業，認真踐行奉獻能源，創造和諧企業宗旨，承擔著保障國家能源安全的重任。加強和加緊企業健康安全環境管理工作，全面推行hse管理體系，建設企業安全文化，是中國石油天然氣公司全面貫徹落實科學發展觀、構建和諧社會的基本要求和根本保證。

hse在國內的發展目前，中國石油天然氣公司有六項工作正在緊鑼密鼓地進行。第一項是層層落實安全生產責任制。去年，中國石油天然氣公司從總裁開始，跟企業一把手在每年年初的第一個工作會上簽署安全環保責任書。第二項工作是公司在近三年的時間里，投資400億人民幣進行隱患治理，第三項工作是推行hse管理體系。第四項工作是應急管理體系建設。第五項工作是在“十一五”期間連續開展安全環保年活動。第六項工作則是安全文化建設。

在hse管理文化發展方面，國外經歷了技術標準、體系管理、文化管理三個階段，中國石油天然氣公司在國內的發展也歷經三個階段，但跟國外有些不同。

第一階段，從經驗管理到制度管理。典型的案例就是大慶油田1962年5月8日中注一井的一把火，引起了懷著一腔熱血和胸懷大局政治責任感的石油工人的思考，由此進行的管理大討論誕生了以安全管理為重點、以崗位責任制為核心的八大管理規章制度，推動了企業的制度建設。在制度建設的推動下，安全生產目標責任制及考核、“三標”管理（標準化現場、標準化班組、標準化崗位）等安全管理制度逐漸完善，形成了中國石油工業一套以制度約束為主要特點的安全管理體系。第二階段，hse管理體系建設。hse管理體系建設是中國改革開放的產物，是中國石油工業實施走出去發展戰略和實現國際化發展的必然要求。1991年，中國石油派出隊伍，參與科威特油氣井滅火，向世界展示了中國石油的技術和能力，由此也擴大了走出去與國際石油公司合作的機會。但是，在對外合作初期，給中國帶來麻煩的不是技術、能力和奮戰精神方面的問題，而是傳統的管理理念與國際石油企業hse管理理念發生的碰撞。于是，在1997年，中國石油以iso/cd14690-1996為依據，制訂了行業標準sy/t6276-1997，在企業全面推行hse管理體系建設。通過幾年的實踐，逐步摸索出一套以風險管理為核心，以強化基層為重點，逐級落實安全環保責任為工作主線的hse管理體系運行模式。

第三階段，安全文化建設。進入21世紀，企業文化建設受到各界廣泛關注，“以人為本、關愛生命、保護環境”這些突出科學發展觀為主題的安全發展理念對企業安全管理產生了重要作用，企業hse管理文化成為企業管理的一個重要課題。研究國內外安全文化管理及趨勢，結合中國石油發展歷程，把安全管理制度、hse管理體系融入企業文化，塑造具有自身特點的hse管理文化，成為企業文化建設的一項系統工程。

hse管理的探索與實踐

經過十多年的探索與實踐，中石油天然氣公司在hse管理體系建設中，形成了自己的管理模式，豐富了hse管理體系的內涵。它包括5個方面：hse管理的文件化、標準化、制度化、系統化，國際化。--文件化。中石油天然氣公司按照hse管理體系標準的要求，制定了一套自己的自上而下的成系統的體系文件。在每個企業或組織，其管理文件主要分為管理手冊、程序文件和作業文件三大層次，同時為使整個集團公司與所屬企業的文件銜接起來，在整個集團公司自上而下要編制不同管理層次的hse管理體系文件，以保持整個集團企業hse管理體系的一致性。--標準化。以sy/t6276-1997為基準，公司不斷在hse管理體系標準化建設上進行了完善，形成了與hse管理體系相關標準對應的系列標準，同時，中石油hse管理體系還兼容和吸收了國家職業安全健康管理體系、環境管理體系的要素和要求。作為hse管理體系標準系列，中國石油hse管理體系標準由規范、實施指南和審核指南三個部分組成，作為指導物探、鉆井、井下、測井、油建等施工作業現場hse檢查的hse標準，中國石油也逐一建立起統一的hse檢查標準，滿足了靜態與動態結合、局部與全面銜接的系統檢查要求。

--制度化。為了推動hse管理體系在企業的實施，中國石油從總部層面上輔以制度要求，縱向自上而下分解目標指標，橫向落實誰主管，誰負責的部門職能責任。現在，企業在跟杜邦公司合作，要進一步規范相關制度。

--系統化。在推行hse管理體系過程中，逐步建立和形成了對hse管理體系三個相互關聯的支撐體系。第一個體系是制度和標準體系，公司統一規范操作建立了一套自上而下的體系。第二個是培訓和咨詢的體系。現在，中石油共建立了五大培訓基地。另外就是考核和認證體系。現在的考核按照hse管理體系的要素要求進行考核，并逐步用hse審核的方式替代傳統的、走馬觀花式不系統的安全檢查。

--國際化。在推行hse管理體系過程中，既借鑒了國外的先進做法，符合國際hse管理體系規則中的要素要求，又繼承了傳統安全管理中積累和形成的好經驗和做法，在揚棄中實現了hse管理創新，形成了具有中國石油特色的hse管理體系。

hse管理的思考與認識

通過加強hse管理，公司取得了很大成績，但也有一些教訓和反思。公司認識到六個風險所在：第一，油氣勘探開發風險加大。第二，煉化規模不斷擴大。第三，油氣通道快速增長。第四，加油站、成品油遍布各地。第五，海外業務規模不斷擴大。第六，市場化用工總量增多。

hse管理，它是一種管理思想和文化。體現了預防為主，以人為本，系統識別，風險管理。第二，它是系統的管理理論，突出的是風險管理，強調的是完整性。第三，它是一種只有結合自身實際才能建設的實踐。hse管理是一個動態管理和改進的過程，需要結合自己實際進行實踐。

基礎。五是抓寫做一致，提升核心競爭力。所以，hse管理既深奧，又簡單，因為它是實踐，它需要管理知識、實踐經驗、工作背景。hse文化建什么？第一是觀念文化，解決“樹什么英雄，講什么故事，造什么氛圍”的問題。第二是管理文化，編制手冊，統一規范，完善體系，強化制度。第三是行為文化，要領導帶動，部門推動，全員行動，養成習慣。第四是物態文化，通過持續不斷的努力，把企業的制度、hse作業文件等，從不被大家接受變為自覺接受，變大家抵制為大家受益，使之成為大家自覺遵守的一種規則，印在員工的腦海里，落實在行為習性上。

中石油奉獻能源，創造和諧，企業正處于國際化發展的關鍵時期，為了加快發展和做大做強石油、天然氣及化工業務，企業進行了專業化、集團化的業務重組。企業承擔著國家能源安全的重任，必須從文化建設實踐中清楚地回答hse是什么，解決hse管理體系抓什么這些基本的問題，才能更好地錘煉石油企業hse管理文化，真正從理念、規范和行為上提升企業的整體管理水平。

中石油演講稿篇五

中石油演講稿篇六

1.1執行落實企業和中心、區域對hse的指令和要求，全面負責本班組在bdo區域儀表作業的hse。

1.2組織職工學習并執行落實企業、中心各項hse規章制度和儀表安全技術操作規程，教育職工遵章守紀，制止違章行為，確保本班組的hse。

1.3組織并參加班組安全活動日及其他安全活動，堅持班前講安全、班中檢查安全、班后總結安全。

1.4組織對新職工（包括實習、代培人員）進行崗位安全教育。

1.5組織班組安全檢查，發現不安全因素及時組織力量消除，并報告上級。發生事故立即報告，組織搶救，保護好現場，做好詳細記錄，并參加事故調查、分析，落實防范措施。

1.6負責本區域儀表設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的日常檢查維護工作，使其經常保持完好和正常運行。督促教育職工合理使用勞動防護用品、用具，正確使用滅火和氣防器材。

1.7組織班組hse競賽，表彰先進，總結經驗。

1.8負責班組基層建設、基礎管理，提高班組管理水平。保持生產作業現場整齊、清潔，實現清潔文明生產。

---真理惟一可靠的標準就是永遠自相符合1.9落實好作業現場“七想七不干”工作。