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騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同(大全10篇)

時間:2025-05-06 作者:飛雪

合同內容應包括勞動雙方的基本信息、工作內容與職責、工作時間與休假、薪酬與福利、勞動保護與安全等方面的內容。合同的格式和要求是什么樣的呢?下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡。

2023年騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同優(yōu)質篇一

(1)營業(yè)執(zhí)照等身份證明以及其他生產、經(jīng)營資質的證明文件等。

(2)甲方完整、合法、有效的聯(lián)系方式,如郵箱、電話、地址等。

(3)其他必要證明文件,包括但不限于產品質量檢驗證明、授權文件、廣告審查表等。

若上述證明文件發(fā)生變更的,甲方應當在變更之日起3個工作日內書面通知乙方或依照騰訊平臺規(guī)則進行修改。

(2)經(jīng)調整的騰訊平臺規(guī)則自通知或調整后的規(guī)則所規(guī)定的生效日起生效(如未明確生效日期的,則自調整后的騰訊平臺規(guī)則發(fā)布之日起生效),甲方應當遵守。騰訊平臺規(guī)則調整后,可能引起準入標準和推廣標準等的變化,任何主體均不得以舊的標準為理由要求乙方為甲方提供服務。

(3)如甲方不同意騰訊平臺規(guī)則的調整,甲方應立即停止使用騰訊廣告服務并書面通知乙方終止本協(xié)議。甲方以任何方式繼續(xù)使用騰訊廣告服務的,即視為甲方認可并接受相關騰訊平臺規(guī)則。

(4)如騰訊平臺規(guī)則調整后,甲方不再滿足騰訊平臺規(guī)則相關要求的,甲方應立即書面聯(lián)系乙方進行變更、修改、補充相關證明文件,或立即停止使用騰訊廣告服務并書面通知乙方終止本協(xié)議,否則乙方有權立即終止提供本服務。因此產生的全部法律后果由甲方獨立承擔。

甲方確認接受并遵守本協(xié)議,自愿向乙方申請使用騰訊平臺。乙方不對甲方使用騰訊平臺后的訪問量、銷售量等作任何承諾。

(1)甲方應妥善保管騰訊平臺賬戶及其密碼。甲方有權依照騰訊平臺規(guī)則授權第三方操作其服務商賬號,但甲方應始終對其賬號下的一切行為及結果負責,承擔全部責任。

(2)甲方可以自行管理其騰訊平臺賬戶,也可以依法委托第三方(包括但不限于騰訊廣告服務平臺的服務商/代理商等)管理其騰訊平臺賬戶。如果甲方委托第三方管理其騰訊平臺賬戶的,甲方應當自行評估和確立其與第三方的委托關系;部分騰訊平臺可能為甲方及服務商/代理商提供了關聯(lián)渠道,甲方應當依照騰訊平臺規(guī)則建立、管理、解除其與服務商/代理商的關系。

因甲方與其委托的第三方之間發(fā)生的糾紛,由甲方與該第三方自行協(xié)商解決,與乙方無關。

(3)無論甲方是通過何種渠道(包括但不限于不同的產品或平臺,如騰訊運營的開放平臺等)選擇使用騰訊廣告服務,甲方均需遵守騰訊平臺規(guī)則。

(5)騰訊平臺上的各種工具類產品/服務,僅向甲方提供中立的技術服務,甲方應對使用相關技術服務所導致的法律后果獨立承擔全部法律責任,與騰訊無關。

(1)反對憲法所確定的基本原則的。

(2)危害國家安全,泄露國家秘密,顛覆國家_,破壞國家統(tǒng)一的。

(3)損害國家榮譽和利益的。

(4)煽動民族仇恨、民族歧視,破壞民族團結的。

(5)破壞國家宗教政策,宣揚_和封建迷信的。

(6)散布謠言,擾亂社會秩序,破壞社會穩(wěn)定的。

(7)散布淫穢、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖、騷擾、低俗或者教唆犯罪的。

(8)侮辱或者誹謗他人,侵害他人合法權益的。

(9)侵害他人知識產權、商業(yè)秘密等合法權利的。

(10)虛構事實、隱瞞真相以誤導、欺騙他人的。

2023年騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同優(yōu)質篇二

依本合同的有關條款或國家法律的規(guī)定,在勞動合同解除時應由甲方支付經(jīng)濟補償?shù)模追綉枰淮涡灾Ц叮⑹孪瓤鄢魏我曳綄追降那房罨蛸r償款。

(1)經(jīng)于乙方協(xié)商一致,甲方解除勞動合同的;

(3)甲方根據(jù)本合同第條或第條規(guī)定解除本合同的。

有下列情形之一,甲方解除本合同,應根據(jù)乙方在甲方實際工作年限,每滿1年發(fā)給相當于1個月工資的經(jīng)濟補償金,其數(shù)額為乙方解除本合同前12個月的月平均工資。

(3)甲方裁減人員的。

乙方提出解約或因合同期滿終止合同的,或由于乙方的過錯而導致本合同終止時,甲方不擔負任何經(jīng)濟補償金或賠償金。由于乙方的違約而給甲方造成損失時,乙方應依法承擔賠償責任。

甲方出資培訓和出資招/接收的乙方,因違反本合同的約定解除本合同的,應向甲方賠償培訓和招/接收費,具體事宜按甲、乙雙方另行簽訂的培訓協(xié)議或勞務協(xié)議執(zhí)行。 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反保守商業(yè)秘密事項,對甲方造成經(jīng)濟損失的,應依法承擔賠償責任。

2023年騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同優(yōu)質篇三

一、甲乙雙方婚前財產的范圍

(一)男方婚前財產如下:________________

2、 銀行存款人民幣 ________元;

3、股票:________________ ;基金:________________ ;公司股權:________________ 等。

4、牌號為 的 牌汽車;

5、知識產權收益:________________ ;

6、債權:________________ ;

7、其它財物:________________ ,共計價值人民幣 ________元。

(二) 女方的婚前財產如下:________________

2、 銀行存款人民幣 ________元;

3、股票:________________ ;基金:________________ ;公司股權:________________ 等。

4、牌號為 的 牌汽車;

5、知識產權收益:________________ ;

6、債權:________________ ;

7,、其它財物:________________ ,共計價值人民幣 ________元。

二、 婚后財產的范圍及歸屬

1、 以上男女雙方婚前財產歸各自所有;

3、 婚后男女雙方各自接受的贈與或繼承所得,均歸各自所有;

5、 婚后如因拆遷而分得的房產,女方名下的份額歸女方所有,不屬于夫妻共同財產,男方不得主張分割;前述原因獲得的男方名下份額亦歸女方所有,男方應在可以辦理產權變更登記之日起 ________日內協(xié)助女方辦理相應不動產權屬變更登記手續(xù)。

三、 債權、債務的享有與承擔

1、不論婚前及婚后,各方名下的債權、債務均歸各自享有與承擔;

2、婚前或婚后因各方名下的投資,不論所得是否用于婚姻生活,所產生的債權、債務均由各自承擔。

四、其他約定

1、雙方確認,在簽訂本協(xié)議時冷靜而理性,并一致確認上述約定是公*、有效的。

2、如本協(xié)議部分條款被認定為無效,不影響其它部分的效力。

3、本協(xié)議一式叁份,雙方各執(zhí)壹份,經(jīng)雙方簽字生效,壹份留存于公證處。

4、本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商約定。對本協(xié)議所約定內容產生糾紛的,甲乙雙方應本著夫妻之間應當信任、忠誠、相互理解與關愛的原則,友好協(xié)商解決。

(以下無正文)

男方(簽字、捺印):________________

________年 ________月 ________日

女方(簽字、捺印):________________

________年 ________月 ________日

見證人(簽字、捺印):________________

________年 ________月 ________日

2023年騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同優(yōu)質篇四

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(3)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(4)被依法追求刑事責任的;

(6)試用期滿后,被發(fā)現(xiàn)在應聘過程中向甲方提供的材料與事實不符的;

(7)甲方根據(jù)本合同的約定調整乙方職位時,乙方不服從甲方工作安排的。

下列情形之一,甲方可解除本合同,但應提前30日以書面形式通知乙方:

(1)乙方患病或非因工負傷,規(guī)定的醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的。

(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化的,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達成協(xié)議的。

乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第條規(guī)定解除本合同:

(1)患職業(yè)病或因工負傷并被確認達到傷殘等級的;

(2)患病或非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內;

(3)女職工在孕期,產期,哺乳期內的。

甲方根據(jù)本合同第或第條規(guī)定解除本合同的,應提前30天以書面形式通知乙方。

鑒于乙方系掌握甲方商業(yè)機密的人員,故乙方要求解除本合同,應當提前壹個月以書面形式通知甲方,以便甲方采取相應的脫密措施。乙方須在該壹個月內做好交接工作及按甲方的規(guī)定辦理離職手續(xù)。如果乙方給甲方造成經(jīng)濟損失尚未處理完畢或未按本合同約定承擔違約責任或因其他問題正在被甲方審查期間,乙方不得依據(jù)本條款解除本合同。

有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

(1)在試用期內的。

(2)甲方以暴力,威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的;

(3)甲方不能按照本合同規(guī)定向乙方支付勞動報酬的。

乙方要求解除本合同的,必須按照甲方的規(guī)章制度和工作情況的有關規(guī)定完成交接工作后方可離職。

2023年騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同優(yōu)質篇五

委托單位(以下簡稱甲方):

受托單位(以下簡稱乙方):

甲方因單位發(fā)展需要,委托乙方獵取甲方所需之高級人才( 乙方為甲方所推薦之人才,以下簡稱“獵頭人才” )。 經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,在誠實守信的基礎上,于201 年 月 日在寧波市簽訂本合同,雙方就以下條款達成一致。

1 獵頭職位之約定

1.1 甲方須如實詳盡地提供搜獵“獵頭人才”所必需的相關資料,包含但不限于獵頭職位的職位模型、匹配要求及獵頭運作要求等,并盡可能地在《獵頭職位確認書》及《職位說明書》等相關書面資料上詳盡具體載明。

1.2 乙方以《職位說明書》、《獵頭職位確認書》及本合同載明條款等為搜獵“獵頭人才”的主要依據(jù),展開相應之業(yè)務運作。

2 委托期限之約定

2.1 委托期限自 年 月 日起至 年 月 日止,為期壹年。

2.2 在委托期限即將截止時,“獵頭人才”的獵頭保證期若尚有未到期的,委托期限則自動遞延至最后一個獵頭保證期的截止日。

3 甲乙雙方義務之基本約定

3.1 乙方將“獵頭人才”推薦給甲方之前,應已經(jīng)對“獵頭人才”進行了初選、調查及測評,確認“獵頭人才”基本符合甲方的用人需求。

3.2 乙方將“獵頭人才”推薦給甲方時,應盡可能詳細地提供 “獵頭人才”的有關資料,如“獵頭人才”的基本信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、專業(yè)特長、已有業(yè)績、個人職業(yè)定位、生涯規(guī)劃方向、年薪要求等,以利于甲方與 “獵頭人才”之間的明確充分溝通,最大限度地避免不必要的損失(尤其是時間、精力、機會、財力上的損失)。

3.3 乙方在履行本合同展開搜獵業(yè)務運作時,應盡力促進甲方的正常企業(yè)經(jīng)營和持續(xù)穩(wěn)定高速發(fā)展。

3.4 甲方須如實詳盡地向乙方提供搜獵業(yè)務運作所需的有效詳細資料,并與乙方高效互動,以便及時獵到甲方所需之高級人才。

4 商業(yè)秘密之約定

4.1 甲乙任何一方在簽署及履行本合同過程中,對于了解或接觸到對方的商業(yè)秘密及其它機密資料和信息,以本合同及相關附件載明的具體要求為準則,均須嚴守秘密,未經(jīng)對方書面同意,甲乙任何一方不得向任何第三方披露、泄露、給予及轉讓。否則,本合同另一方單方有權要求違約方支付違約金。

4.2 本合同項下所有信息乃至簽訂本合同的行為本身,均被視為甲乙任何一方的商業(yè)秘密,甲乙任何一方未經(jīng)對方書面同意,不得向除獵頭人才候選人之外的任何第三方披露、泄露、給予及轉讓。否則,本合同另一方單方有權要求違約方支付違約金。

5 獵頭保證期之約定

5.1 獵頭保證期默認指“獵頭人才”被甲方聘用上崗之日起后的 天時間,另有明確書面特別約定的,按特別約定執(zhí)行。

5.2 獵頭保證期的起止日期詳見相應之《人才聘用確認書》。

5.3 乙方保證:在保證期內,及時主動聯(lián)絡“獵頭人才”及其直接主管負責人,并提供入職跟進及負面影響控制工作,促進其為甲方單位創(chuàng)造良好效益。

6 獵頭服務費之約定

6.1.1 獵頭顧問費

6.1.2 獵頭項目費

6.1.2.1 獵頭項目費按每一獵頭職位相應之《獵頭職位確認書》的約定執(zhí)行。

6.1.2.2 每一獵頭項目費由獵頭推薦費及獵頭滿意費二部分構成。

6.1.2.3 獵頭項目費收費底限按以下所列標準執(zhí)行,另有特別約定除外。

6.1.2.4 甲方委托乙方獵取某一職位的“獵頭人才”時,就該特定職位須事先與乙方商定獵頭項目費的收費底限,并在《獵頭職位確認書》上具體載明。

6.1.2.5 在“獵頭人才”確認聘用之日起七日內,甲方須及時向乙方支付該“獵頭人才”相應之獵頭推薦費,獵頭推薦費是指在《人才聘用確認書》上載明的具體金額。

6.1.2.6 在保證期期滿后,甲方繼續(xù)聘用“獵頭人才”的,在保證期期滿之日起七日內,甲方須及時向乙方支付該“獵頭人才”相應之獵頭滿意費,獵頭滿意費是指在《人才聘用確認書》上載明的具體金額。

6.2 甲方須按約定及時支付相關服務費給乙方。否則,乙方單方有權不退還相應獵頭職位的獵頭委托保證金,并可視為甲方違約。

7 獵頭委托保證金之約定

7.1 甲方在《獵頭職位確認書》上簽字蓋章日起的七日內,須按約定及時向乙方支付相應獵頭職位之獵頭委托保證金。

7.2 每一獵頭職位之獵頭委托保證金以在《獵頭職位確認書》上載明的具體金額為準。

7.3 在每一特定獵頭職位搜獵期限及獵頭保證期內,甲方不得要求返還相應獵頭職位之獵頭委托保證金。

7.4 每一獵頭職位的搜獵期限截止后,甲方無違約的,在結清相應獵頭職位費用的同時,乙方須一次性返還相應獵頭職位的獵頭委托保證金。

8 保證人才職業(yè)安全之約定

甲方須嚴格遵守以下約定,以保證人才職業(yè)安全。否則,乙方單方有權不退還獵頭委托保證金,并可視甲方違約。

8.1 甲方未經(jīng)乙方書面同意,對“獵頭人才”的任何信息及資料,不得作任何形式的調查、訪問及審核。

8.2 甲方未經(jīng)乙方書面同意,甲方不得擅自與“獵頭人才”進行任何形式的聯(lián)系及接觸。

8.3 甲方在與“獵頭人才”的互動過程中,須始終最大限度地避免影響“獵頭人才”的職業(yè)安全、正常工作和日常生活。

8.4 甲方在收到乙方的《謝絕聯(lián)系特定人才函》后,不得再與《謝絕聯(lián)系特定人才函》中所羅列的特定“獵頭人才”有任何形式的聯(lián)系及打擾。

8.5 甲方須指定專員妥善保管“獵頭人才”的所有信息資料(甲方所指定專員須事先經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并在《獵頭職位確認書》上書面確認,否則,由甲方企業(yè)法人代表親自兼任指定專員)。

8.6 甲方未經(jīng)乙方書面同意,不得擅自拷貝、復印“獵頭人才”的任何資料及其相關信息,更不得擅自錄音、拍照、錄像,且須在甲方初次推薦“獵頭人才”后三十日內,將“獵頭人才”的所有資料退還給乙方(“獵頭人才”被甲方聘用除外)。

8.7 甲方須對“獵頭人才”的所有資料及其相關信息須嚴格保密,未經(jīng)乙方書面同意,須僅限甲方法人代表及指定專員可以知情,不得向其他任何單位(包括上下級單位及關聯(lián)單位)及個人透露、公開、提供“獵頭人才”的任何資料及其相關信息。

8.8 在獵頭保證期內,甲方要求“獵頭人才” 提前離職、離崗、調職、調崗及解聘的,甲方必須提前三十天書面通知乙方及“獵頭人才” ,并征得“獵頭人才”的書面同意。( 明顯不可抗力因素及“獵頭人才”嚴重違法違規(guī)不受此限 )。

8.9 在獵頭保證期內,“獵頭人才”本人要求離職、離崗、調職、調崗、解聘的,甲方須在該“獵頭人才”所提要求后的七日內書面通知乙方(且須在同意“獵頭人才”所提要求之前)。

8.10 在獵頭保證期期滿之日起七日內,甲方須向乙方書面提供 “獵頭人才”的《獵頭運作結果確認書》,并在《獵頭運作結果確認書》明確載明“獵頭人才”的獵頭保證期考核結果及是否繼續(xù)聘用等意見。

8.11 甲方須在收到乙方所提供“獵頭人才”推薦資料后的七日內,須及時出具《人才推薦確認書》,并作出是否與甲方已有人才資料重復的判斷及甄選意見反饋至乙方,以便乙方開展下一步工作。

8.12 甲方在確認聘用“獵頭人才”之日起的七日內,甲方須及時出具《人才聘用確認書》給乙方,以便乙方及時做好入職跟進與負面影響控制工作。

8.13 無書面特別約定的,“獵頭人才”的推薦保護期均為陸年。即自乙方推薦“獵頭人才”之日起陸年內未經(jīng)乙方書面同意,甲方不得擅自聯(lián)絡及聘用“獵頭人才”。另有書面特別約定的,按相應書面特別約定執(zhí)行。

8.14 甲方在聘用“獵頭人才”上崗前,須事先與乙方商定獵頭服務費的收費標準,并征得乙方的書面同意。

8.15 甲方在確認聘用 “獵頭人才”之后,不得以任何理由要求延期聘用或不愿聘用。

8.16 甲方在聘用“獵頭人才”上崗之前,須按有關法律法規(guī)辦妥所有聘用手續(xù)。并須向乙方如實提供關于“獵頭人才”的所有原始聘用合同(甲方單位與“獵頭人才”的所有聘用合同,均須留一份給乙方)

9 其他約定

9.1 《獵頭職位確認書》、《人才推薦確認書》、《人才聘用確認書》、《獵頭運作結果確認書》等經(jīng)甲乙雙方經(jīng)辦人簽名及單位蓋章后,可列為本合同相關附件,與本合同具有同等法律效力。

9.2 甲方在支付款項時,須通過銀行支票匯入乙方指定帳號(乙方開戶銀行:建行寧波市分行營業(yè)部,帳號:33101*0050614,戶名:寧波市*有限公司)。

9.3 甲乙雙方在履行本合同過程中,均應全力維護雙方的聲譽、信譽、商譽。

9.4 對“獵頭人才”的初選、調查及測評等意見,無論何種形式,僅供甲方參考。甲方引用乙方對“獵頭人才”的初選、調查及測評等意見時,由甲方自行承擔相應的一切后果,乙方不負任何責任。

9.5 乙方已鄭重提醒甲方聘用“獵頭人才”有一定風險,甲方自愿獨自全責承擔聘用“獵頭人才”的一切后果,乙方不負任何責任。

9.6 甲方不得以招聘或儲備人才為名竊取“獵頭人才”原單位的商業(yè)秘密。否則,由此引起的商業(yè)糾紛,由甲方自行全責解決,乙方不負任何責任,且乙方單方有權可視甲方違約。

9.7 甲方在聘用 “獵頭人才”上崗前,須確定“獵頭人才”按相關法律法規(guī)已與原工作單位按程序辦妥所有離職手續(xù),由此引起的商業(yè)糾紛,由甲方自行全責解決,乙方不負任何責任,且乙方單方有權可視甲方違約。

9.8 甲方聘用“獵頭人才”時,須嚴格遵守國家相關法律法規(guī)。否則,因此與“獵頭人才”引起的糾紛,由甲方與“獵頭人才”自行協(xié)商解決,乙方不負任何責任,且乙方單方有權可視甲方違約。

9.9 任何一方違約的,另一方單方有權向違約方收取違約金。違約金為人民幣 ,另有特別書面約定的,按特別書面約定執(zhí)行,且須在提出支付要求后的七日內,違約方須一次性支付違約金給另一方。

9.10 甲乙雙方均須遵循誠信原則,任何一方不守誠信,另一方有權公開其不守誠信之記錄,并追究不守誠信方的相關責任。

10 補充約定

11 本合同經(jīng)甲乙雙方經(jīng)辦人簽名及單位蓋章后,自本合同簽訂之日起開始生效,有效期陸年。

12 本合同壹式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。本合同不明之處及未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

甲方(單位蓋章):

經(jīng)辦人(簽名):

簽訂日期: 年 月 日

乙方:*公司

經(jīng)辦人(簽名):

簽訂日期: 年 月 日

2023年騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同優(yōu)質篇六

應明確約定合作各方的權利義務,以免在項目實際經(jīng)營中出現(xiàn)扯皮的情形。

再次溫馨提示:因合作方式、項目內容不一致,各方的`權利義務條款也不一致,應根據(jù)實際情況進行擬定。

1、甲方同意委托乙方獵聘________職位,獵聘傭金按該獵聘職位年薪的______%計算,該職位的獵聘傭金最低不得低于______元。該職位推薦周期為______個月。

2、甲方必須提供營業(yè)執(zhí)照復印件、單位簡介等所需文件協(xié)助乙方工作。

3、甲方如在乙方安排的初獵面試時不滿意乙方報薦人才,可要求乙方重新推薦人才面試。

4、為保證乙方的工作順利進行,甲方不能單獨約見應聘者,面試由乙方安排見面,如有特殊情況約見應聘者,也必須通知乙方。

5、待甲方通過面試選定人才到崗后,人才到崗______個工作日內付獵頭服務費用的______%,人才通過試用期后______個工作日內付其余______%的獵頭服務費用。如甲方延期付款,每天按余款的百分之______作為滯納金。

6、甲方在收到乙方發(fā)送的候選人資料當日,須以郵件形式反饋給乙方是否通過其他方式獲得此候選人簡歷,如果當日沒有回復給乙方信息,并私自約見、錄用候選人,甲方除應支付乙方獵頭服務費外,同時應承擔獵頭服務費的______%違約金,并在乙方得知此事后______個工作日內支付。若逾期支付,滯納金每天為獵頭服務費的______%。

7、在合作期內,甲方一經(jīng)決定錄用乙方推薦的候選人,應提供錄用通知書復印件予乙方。否則,乙方有權利對該候選人進行其他推薦。

8、通過電話溝通,符合甲方職位要求的外地來甲方面試候選人如果要求才旅費的,由甲方承擔。

2023年騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同優(yōu)質篇七

乙方:

1、甲方向乙方提供日常必備的炊事用具,并負責安裝調試至正常使用,對易損壞物品定期更換或及時維修。

2、甲方向乙方提供日常水、電、氣

3、甲方定期對食堂進行安全、衛(wèi)生;飯、菜質量與數(shù)量的督尋檢查,對存在的問題進行及時整頓。

1、乙方工作人員持健康證與等級證上崗;嚴格遵守食堂管理制度;工作主動,服務周到,認真負責。

2、乙方購買的食物及食品加工原料必須保證新鮮,杜絕霉爛變質食物及過期原材料進入操作間。

3、乙方要確保食堂內外整潔衛(wèi)生,每日對所用餐具消毒,定期對食堂內外進行消毒。注意防火、防盜、防食物中毒。

4、乙方如對工作不負責任造成的所有經(jīng)濟損失由乙方全部負責;對于非乙方造成的經(jīng)濟損失由甲方負責。

5、乙方確保每頓三菜(一葷兩素)一湯的質量、數(shù)量;根據(jù)公司員工的口味經(jīng)常變換花樣;積極配合甲方的日常檢查,做到查出問題及時整改。

6、食堂日常所用耗材(如:抹布、洗潔精、手套、刷子等)由乙方自理。

7、乙方在日常工作當中所造成的人身、財產損失由乙方員工自行負責。

1、甲方預支乙方 做為原材料采購備用金,不夠部分由乙方補貼。

2、乙方足月按照每人每餐 _______元收費標準在公司財務部門結算。

3、甲方按月支付乙方勞務費 _______元。

以上協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商擬定,一式兩份,試行一月,合格后續(xù)簽長期協(xié)議,單方違約所造成的所有損失由違約方負全部責任。

甲方: 日期:______年______月______日

乙方: 日期:______年______月______日

2023年騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同優(yōu)質篇八

地址:_________ 地址:_________

簽訂日期:__________年______月_______日

借款單位(簡稱甲方)

立合同單位:_________

貸款銀行(簡稱乙方)

甲方為_____需要,依據(jù)《單位住房貸款辦法》,特向乙方申請借款,經(jīng)乙方審查同意發(fā)放。為明確雙方的權益和責任,特簽訂本合同,共同遵守。

一、甲方向乙方借款人民幣(大寫) _______萬元,保證用于_______________。借款期限為 _______年_______個月,即從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

二、乙方保證按以下用款計劃供應資金:_________

三、甲方保證按以下還款計劃歸還貸款本金:_________

四、貸款利息,自支用貸款之日起,以轉入結算戶數(shù)額按月利率_____‰計算,按季結息。甲方不按期歸還貸款,逾期部分加收利息_____%,不按規(guī)定用途使用貸款,加收利息_____%。

五、乙方未能按用款計劃提供貸款,按違約數(shù)額和延期天數(shù),每天付甲方萬分之三的違約金。甲方不能按時付息,乙方有權從甲方帳戶中扣收或暫時停止支付貸款。

六、在本合同有效期內,如國家調整利率,從調整之日起,乙方即按調整后的貸款利率計算利息,同時書面通知甲方和擔保單位。

七、借款到期后甲方如不能按期償還,乙方有權從甲方存款帳戶中扣收或用其抵押物清償。采取第三方擔保的,由擔保方代為償還,擔保單位在收到乙方還款通知一個月后仍未歸還,乙方有權從其存款帳戶中扣收或通過法律手段維護自身的權益。

八、在本合同有效期內,甲方保證按季向乙方提供統(tǒng)計、會計、財務等方面的報表及其它有關資料。乙方有權了解甲方生產或項目的經(jīng)營管理活動,檢查貸款使用情況。

九、甲方法人變更時,應提前 天通知乙方,變更后的法人繼續(xù)履行原法人所訂合同規(guī)定的權利和義務。

十、甲方填報的借款申請書,抵押或擔保協(xié)議書,均為本合同組成部分。變更合同條款,需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂借款合同補充文本。

十一、本合同自簽訂之日起生效,貸款本息全部償清后失效。

十二、本合同正本三份,甲方、乙方和擔保方各執(zhí)一份;副本______份。

十三、補充條款:_________

擔保單位(印鑒):_________

法人代表(簽字):_________

2023年騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同優(yōu)質篇九

地址:__________

電話:__________

郵箱:__________

乙方:__________

地址:__________

電話:__________

傳真:__________

一、 服務內容

甲方委托乙方按照甲方提供的職位描述要求尋訪人才,接受乙方的推薦,并安排面試。

乙方通過各種渠道搜尋符合甲方職位要求的合適候選人,并推薦給甲方,以滿足甲方人力資源方面的需求。

當乙方所推薦的候選人通過甲方面試,并在甲方所指定的崗位上報到后,該服務主體結束。但是乙方有義務提供合同所承諾的人員更換服務義務。

二、 服務期限

本合同自雙方簽字起生效,合同有效期為_____年,自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。

三、甲方的權利和義務

該職位委托合同甲方委托乙方為其代理招聘服務,。

甲方對乙方的任何投訴和建議均可通過發(fā)送郵件到郵箱,甲方的投訴和建議將反饋給乙方相關部門。

四、乙方的權利和義務

乙方自簽訂本合同起,不得將甲方內的工作人員、商業(yè)信息,推薦或泄露給其他可能獲得利益的第三方;在本協(xié)議到期或終止后,以上保密責任依然存在。

乙方不得將其推薦給甲方并被成功聘用的人選再次推薦給其它任何客戶;

自xxx乙方推薦人員xxx被推薦予甲方之日起十二個月內,甲方不得就聘用事宜向任何第三方(不包括甲方各分支機構)推薦。

在合同期內,乙方不得向甲方在職員工推薦任何職位機會。

五、服務費用及付款方式

本合同所稱的成功聘用有下述兩種情況:__________

2) 包括但不限于甲方與乙方推薦的候選人以顧問或者兼職的形式產生合作關系。

服務費支付方式如下:__________乙方推薦的候選人被甲方成功聘用后乙方應向甲方發(fā)出付款通知書,甲方應在收到付款通知核實無誤后的十個工作日內支付服務費用的。候選人通過三個月試用期之后,乙方應向甲方發(fā)出付款通知書,甲方應在收到付款通知核實無誤后的十個工作日內支付服務費用的30%。如金額有誤,甲方應在收到付款通知后兩個工作日內通知乙方;乙方未收到甲方書面的異議通知的,視為甲方確認該付款通知書。

乙方在提供本合同約定的服務時實際發(fā)生的所有費用,如廣告費,差旅費等須經(jīng)甲方事先書面同意,方可由乙方向甲方收取。如甲方延期付款超過天,乙方有權要求甲方及時付清服務費,每天按服務費的加收滯納金。

如候選人與甲方不在同一地域時,甲方如需要候選人到甲方參加面試、考察等活動,候選人由此發(fā)生的食宿、旅行等相關費用,均由甲方與候選人協(xié)商解決。

付款銀行信息:__________

收款人名稱:__________

賬號:__________

開戶行:__________

甲方:__________ 乙方:__________

代表簽字:__________ 代表簽字:__________

2023年騰訊獵頭合同 騰訊打廣告合同優(yōu)質篇十

第十七條 乙方應樹立主人翁責任感,嚴格遵守國家各項法律、法規(guī),遵守甲方的各項制度和紀律,服從甲方的領導、管理和教育。

第十八條 乙方應積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全、規(guī)章制度等方面的教育和培訓。

第十九條 乙方在工作中,要牢記“用戶至上、質量第一”的服務宗旨,遵守職業(yè)道德,廉潔奉公,維護公司良好形象和聲譽。

第二十條 乙方在工作中,應堅守工作崗位,嚴格履行崗位職責,牢固樹立安全第一的思想,嚴格執(zhí)行作業(yè)標準和安全操作規(guī)程,確保通信暢通、生產安全和人身安全。

第二十一條 甲方因工作原因,需要在公司內部調整乙方工作崗位(工種)的,或受甲方派遣從事其它臨時性工作(如搶險、救災等)的,乙方必須服從甲方的調整或派遣。

第二十二條 乙方在合同期間,有義務保守甲方的商業(yè)秘密(商業(yè)秘密,是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。)和因工作原因接觸到的第三方的商業(yè)秘密,泄露商業(yè)秘密屬嚴重違反規(guī)章制度,造成損失的,應賠償給甲方造成的全部損失。

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工作學習中一定要善始善終,只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析,從中找出經(jīng)驗和教訓,引出規(guī)律性認識,以指導今后工作和實踐
總結不僅僅是總結成績,更重要的是為了研究經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,也可以找出工作失誤的教訓。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的,對工作有很好的借鑒與指導作用,在今后工作中
寫總結最重要的一點就是要把每一個要點寫清楚,寫明白,實事求是。總結怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所
現(xiàn)今社會公眾的法律意識不斷增強,越來越多事情需要用到合同,合同協(xié)調著人與人,人與事之間的關系。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?這里我整理了一些優(yōu)秀
報告在傳達信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用。那么報告應該怎么制定才合適呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文,希望大家能夠喜歡!扶貧工作的總結報告篇一責任到
在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,要注意報告在寫作時具有一定的格式。通過報告,人們可以獲取最新的信息,深入分析問題,并采取相應的行動。下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的
做任何工作都應改有個計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。通過制定計劃,我們可以將時間、有限的資源分配給不同的任務,并設定合理的限制。這樣,我
制定計劃前,要分析研究工作現(xiàn)狀,充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的,是依據(jù)什么來制定這個計劃的。通過制定計劃,我們可以將時間、有限的資源分配給不同的任務,并
為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準備好一份方案,方案屬于計劃類文書的一種。方案對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇方案。以下是小編給大家介紹的方
體會是指將學習的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才
總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們一起來學習寫總結吧。那么,我們該怎么寫
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