總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，讓我們一起來學習寫總結吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？以下我給大家整理了一些優質的總結范文，希望對大家能夠有所幫助。
協會工作總結匯報 協會工作總結篇一
地球是生命的搖籃，是我們共同的家園，是孕育和哺育萬物的生命之源。我們是她的兒女，為了這個在浩瀚宇宙中蔚藍色星球能持久永恒，依然美麗，將美麗傳承下去，進行下去。
我們誰都不想天空不再蔚藍、陽光不在燦爛、空氣不再清新、河湖不再清澈，所以為了我們生存所需的生命之源，讓我們全人類都行起來，手牽手，心連心，從自身做起，從小事做起，一起呵護我們的綠色家園。
xx環保協會是一個集“環保、健身、學習”等多種元素為一體的社團，自成立以來我們就積極配合學生處組織并開展了一系列的活動，并取得了可喜成績，同時也得到了學校領導認可與支持。
xx年10月xx環保協會在校園進行會員的招新，同月14日為了增強我校學生對環境保護基礎知識的了解，培養學生環保責任感與使命感，會長徐振宇前往北京參加千名青年環境友好使者培訓，該活動是由國家環境保護部、全國人大資環委、發改委、共青團中央等部委共同發起的，有環保組織等共同承辦的。活動期間，參會志愿者代表們觀看了相關環保宣傳片，聆聽了幾位專家的相關環保知識講座。環保志愿者團隊還互相交流討論了各自學校的環保活動經驗。通過交流，大家對環保有了更加深入的了解，紛紛表示要“取其精華，去其糟粕”，更好地指導環保志愿者事業。活動最后，參會的環保志愿者們集體宣讀了環保倡議書，并進行了簽名，我們承諾為環保繼續貢獻自己的力量。通過參加此次培訓，提高了我校環保志愿者對環保的進一步認識與了解，增強了環保志愿者投身環保事業的責任感，有利于引領我校環保協會更好地發揮先鋒模范帶頭作用，推動我校環保活動的更好發展。
xx年10月21日，xx環保協會在研究生樓106教室舉行新老會員見面會，在會議之前老會員帶領新會員做了一系列的破冰，團隊融合的活動，真正的體現了我們綠色一家人的'理念。
xx年11月，在校園文化月：“我與文明同行”中由xx大學社團聯合會主辦，由xx環保協會承辦的環保時裝設計大賽在我校展開，現代社會在創造低碳地球，所以可見環保也是當今的主題。作為一名合格的當代大學生，我們也要為環保出一份力，作為環保低碳的代言人。所以我們協會策劃這個活動——環保服裝設計大賽，一方面促進同學之間的交流，并加強學生的團隊合作能力，同時也提高他（她）們的設計動手能力，豐富課余生活。最主要是讓同學們意識到環保的重要性。希望大家能積極參加，大膽發揮自己的想想，用自己靈巧的雙手設計出屬于這個社會的環保服。
xx年11月25日“國際素食日”由善待動物組織主辦，xx環保協會承辦的，我們通過本次活動受益匪淺。21世紀全球溫室效應日益嚴重，促使地震海嘯等自然災害頻繁發生，嚴重威脅人類的生存和發展。而畜牧業正是造成溫室效應的重要原因之一。畜牧業不僅消耗大量能源，造成能源短缺，而且產生大量二氧化碳和甲烷等溫室氣體。畜牧業的溫室氣體排放量已超過全球溫室氣體排放量的百分之五十。不僅如此，畜牧業也是對動物的慘不忍睹的大屠殺性行為。為了獲取更大的經濟利益，商家給動物注射或飼喂各類激素色素等有害物質，這不僅傷及動物，而且間接地通過食物鏈影響著人類的健康。研究發現，人類的許多疾病都來自肉類食品。我們吃素食來保護環境，保護動物，減少二氧化碳的排放量，阻止溫室效應的惡化。這雖看似很渺小，但是當60多億地球人都做到每天少吃一點葷，那它的影響是我們所無法想象的：有多少人因此而免受地震沙塵暴海嘯等災害的折磨，又有多少人因此而免受饑餓的痛苦（要知道目前每五秒種就有一個人因饑餓而死亡啊）。通過本次活動，我們大力宣傳了素食低碳，激發了大學生的環保意識。保護動物，保護環境，就是保護人類。通過我們的點滴舉止來為地球環保奉獻出我們一份力量吧！
20xx年12月12日，xx大學xx環保協會副會長被評為xx省優秀環保志愿者。
20xx年12月20日，xx大學xx環保協會被評為十佳優秀社團。
20xx年2月20日，由中國環境文化促進會主辦的“xx年中國公民環境素質評價問卷調查”活動，對xx市的居民以及學生進行了調查與評價。
20xx年3月31日“地球一小時”公益活動，提高我校環保協會在社會公益活動方面的影響力和號召力。通過此次活動，喚起廣大師生節約能源的意識和對氣候變化的關注，號召高校學子為保護地球環境、節約能源，以參與熄燈的方式培養大家的環保責任感。拓寬同學們的環保視野，從而身體力行的參與其中，為環保獻出自己的一份力。本次由活動有wwf組織，xx青年環境文化交流中心的大力支持下，使我們“地球一小時+我對環保的改變”順利完成，活動中同大學子積極配合我們的工作，活動達到了預期的效果。
20xx年4月，為增強我校學生的環保意識，協會在4月份舉行了“同大環保月”活動，在這一個月期間協會組織了一系列的活動，其中有提倡大家不用一次性筷子活動，422世界地球日由國際素食組織與我們一起承辦，千名青年環境友好使者培訓活動，提倡低碳生活。
20xx年5月22日“生物多樣性化國際日”此次活動，喚起了廣大師生節約能源的意識和對氣候變化的關注，激發學子為保護地球環境、節約能源，以素食低碳方式培養大家的環保責任感。
20xx年6月3日和6月5日，世界環境日，“綠色消費，你行動了嗎？”活動強調綠色消費的理念，喚起社會公眾轉變消費觀念和行為，選擇綠色產品。提高公眾節約資源能源、保護生態環境的意識。本次活動由xx環保協會與xx市地球衛士協會共同主辦，活動當天請來了10家記者采訪，同時擴大了本次活動的影響力。
如果有一天，地球失去了承載生命的資源
請問，同學們，我們將怎么辦？？？
讓全人類覺醒起來，讓全社會行動起來，讓我們手牽手，肩并肩，從自身做起，從小事做起，共同呵護我們綠色家園。
協會工作總結匯報 協會工作總結篇二
走過了秋風颯爽的金秋、走過了寒風凜冽的冬天，享受著溫情脈脈的春天，迎接氣勢岸然的盛夏，在這春夏時節交接之際，請允許我向院社團部、輕化系團總支、社團指導老師及我們親愛的會員們作工作總結及述職報告。
停在這將兩年忙碌的學習生活之余，我們驀然回首，才發現12年已離我們遠去了許久，我們清潔生產與綠色環保協會也在步履蹣跚中逐漸成長成熟起來。回首12年我們一起走過的足跡，回望12年的那個夏天，我們懷著滿腔的熱忱和共同的興趣愛好走到了一起，手牽手踏上了創建清潔生產與綠色環保協會的青春之路，多少歡聲笑語，多少酸甜苦辣，讓我們成長了許多，也成熟了許多。成立到現在，我們有過嘗試，有過繼承，有過創新，有過失敗，有過成功，更有過許許多多美好的回憶！
在院團委老師和輕化系領導、老師和同學們的鼓勵、支持和指導下，環保協會以“清潔生產，節能減排，降低消耗，保護環境”為宗旨下成功創立，成為廣東紡院26社團中的一員，我們為之而振奮。協會第一屆會員有56人，第二屆招新又吸收35位優秀會員，我們的家庭成員和規模得到了擴大。
在社團內部機構的組建方面，我們通過協會成立籌備小組，成功組建了理事會下屬6個工作部門，設部門負責人，分管所在部門工作，各部門各司其職，協會的活動工作流程開始走入了正常運行軌道。
在社團內部管理方面，負責人組織各部門成員參與了協會章程、協會管理規章制度、財務管理制度等各項規則的制定和完善過程，使協會內的管理制度得以規范化和科學化。
xx年10月，招收第二屆會員；
xx年11月，協會獲得江蘇科德公司xx塊贊助
xx年期末開展“快樂星期五化學吧”活動；
xx年4月12日獲得指導老師郭俊旺博士500元贊助；
xx年4月19日開始準備“關愛家園”環保公益晚會工作
協會常規活動為雙周星期三的廢舊電池回收活動；
可見，在協會成立到現在的半年時間里，協會是進步、發展的，而我們的每一位協會成員也是在不斷成長。
學習經驗，借以提升自己的辦事能力和與人溝通的能力，促進協會自身的發展。其次，就協會內骨干成員來說，經過幾個月的摸索與實踐，對社團活動流程有了一定的掌握，具備了相應的工作能力。從不會、不懂到現在，我們各部門負責人已經能夠獨自策劃組織一些活動了，這將有利于協會活動水平的提高及品牌活動的打造，對優化部門的各項工作有很大作用。所以，我們要讓更多的成員參與到協會活動的每個環節中，體驗和培養自己的各項能力。
最后，體現在協會制度方面，為了讓協會能夠有序的進行各項工作的展開，制度完善是關鍵。對此，我們協會應該多向好的兄弟社團學習借鑒他們科學的社團制度，甚至和多所大學的優秀社團學習。當然，我們不能照搬模仿，要汲取精華，結合協會宗旨和協會實際，走出一條屬于自己的特色之路，為今后協會打造一系列精品活動開辟道路，使之為廣大同學服務，為營造和諧的校園文化氛圍盡自己的一份力。
總之，環保協會的誕生，為我們紡院學生提供了一個自由展示、自由鍛煉的舞臺，相信環保協會在廣東紡院的這塊凈土上，承載著我們青春的夢想能跑得更快、跳得更高、飛得更遠！最后祝愿環保協會明天會更好！預祝清潔生產與綠色環保協會換屆選舉大會圓滿成功！
協會工作總結匯報 協會工作總結篇三
一、開創協會雙向服務的新局面 我協會就建筑企業“申辦二級施工企業”、“預拌混凝土攪拌站”等熱點和突出問題深入企業進行了專題調研，召開座談會聽取企業訴求，針對企業發展的難點問題，將調研情況向有關行政主管部門進行了報告，并向政府請示解決辦公機械設備場地的問題，與相關職能部門(技術監督局、招投標局)協調的問題。為政府、行業主管部門宏觀調控和工作決策提供可靠信息，切實發揮了協會在政府和企業間的橋梁紐帶作用。
二、辦實事，為會員單位搞好服務，維護會員單位合法權益 成立了企業資質申報、增項、升級資料初審評委會，保證報送資料的完整性、合法性、有效性、可靠性，加強對會員單位的服務水平和能力。
經協會考察研究，吸納了外地4個建筑企業為協會臨時會員單位。并組織企業間互相學習，交流經驗，促進發展。
三、加強培訓，提高企業整體素質 建筑業從業人員素質偏低，一直是制約我縣建筑業發展的重點因素，xx年縣建協按照上級有關部門要求和建筑業企業實際，有針對性地組織會員單位舉辦各類專業培訓學習，切實提高我縣從業人員整體素質和企業管理水平。
四、協助各會員單位搞好標化工程的驗收工作 經過半年的努力，雖然我們做了一些工作，但離會員單位的期望、行業發展的需求、主管部門的要求還有一定的差距。下半年我們將繼續配合主管部門對明年創優工程進行現場服務和指導，開展工作交流和現場觀摩學習活動，開闊會員單位的視野，不斷提高企業的信譽、創優理念和工程質量的管理水平以及整個建筑行業的社會形象，增強協會活力。在今后的工作中我們將積極探索、求實創新，進一步擴大服務領域，提高服務質量，努力開創協會工作新局面，為我縣建筑行業振興和縣經濟發展做出積極貢獻。
五、下半年工作打算 1、組織各會員單位到外地考察學習一次 2、協助各會員單位的安全認證工作 3、面對建筑市場疲軟給企業帶來困境，協會將以各種形式服務企業，開拓市場、提供信息，組織聯誼交流會。幫助企業走出困境，健康發展。
4、做好信息交流服務工作，打造行業信息平臺，更好地為企業服務，積極發展新會員，逐步擴大行業協會的覆蓋面。
一、業務情況 上半年，我院克服人手少、設備簡陋、用房緊張的困難，全體職工不斷加強業務學習，努力提高業務水平，農村中常見病、多發病基本能得到及時救治，服務能力有了較大的提高，得到老百姓的好評。截止到xx月末，實現業務收入xx萬余元(其中藥品收入xx萬元，醫療收入xx萬元)同比增長xx%，門診人次xx人，收住院xx人，較好完成年初確定的工作目標。
二、共公衛生情況：完成上級下達的工作指標，認真落實醫改任務。
上半年共建立居民健康檔案xx余份，累計建檔率達到xx%;管理高血壓病人xx人，管理糖尿病人xx人。全部適齡兒童免費接種xx種疫苗，一類疫苗的接種率達到xx%。二是按照上級部門的部署，搞好突發公共衛生事件的防控工作，五、六月份，針對手足口病疫情，我們積極應對，五月份開展xx月齡—14歲兒童麻疹疫苗查漏補種活動，三是繼續搞好計劃免疫信息化管理工作。四是堅持搞好網絡直報工作，半年共上報傳染病xx例。五是繼續搞好結防工作，做好登記、報告、轉診工作，搞好防癆宣教工作。積極動員孕產婦定期進行孕期檢查，并做好產后訪視和母乳喂養指導工作，做好婦幼衛生信息統計管理，按時準確上報各種報表，定期召開村醫生例會，按時參加上級召開的會議，認真做好降消工作和孕婦服葉酸工作;1—xx月更換宣傳欄xx期，發放宣傳資料xx余份，舉辦健康講座xx期。
三、三好一滿意工作。群眾滿意不滿意是關鍵，為認真開展好“三好一滿意”活動。做到服務好、質量好、技術好，群眾滿意，將創先爭優活動、學習先進事跡活動與衛生院開展“三好一滿意”活動相結合，院內組織全體職工學習先進事跡兩次;結合我院的實際，狠抓責任目標的落實與醫院規章制度。每周對全院的工作實行一次大檢查，每月對責任目標完成情況實行考核，將考核與績效工資掛鉤。實行月會制度，每月組織全體職工學習相關業務知識、規章制度、通報當月考核工作存在問題，及下月的工作要求。通過以上措施，醫德醫風進一步得到體現，無舉報、投訴現象發生。
四、抓好繼續醫學教育，重視人才隊伍建設。
人才管理在醫院管理中占有十分重要的地位。一個醫院醫療質量的高低，最終取決于技術人才的素質。只有擁有一批具有專業技術和創造能力的人才，醫院才能辦出成績。今年，我們派出3名人員到上級醫院學習，并有一名醫師參加了轉崗培訓;同時，我院還多次組織業務知識學習培訓，特別是加強了《處方管理辦法》的學習，嚴格規范醫療文書的書寫，并建立相應的制度及管理措施，使醫院的服務質量不斷提高。
五、加強醫德醫風建設。我院在局黨委的領導下，加強了醫德醫風建設的工作力度，制訂了學習活動計劃，加強學習醫德規范、醫務人員行為準則，通過近階段的醫德醫風建設活動，職工素質有明顯提高，在忠于職守、愛崗敬業、樂于奉獻精神上，醫院在患者心目中的形象大有提升。我們堅信在局、鎮黨委的正確領導下，以院為核心，加強醫院管理，解決存在的問題，上下一致，齊心合力，一定會將我院的各項工作推向全面發展。
六、效能風暴活動實施情況 針對我院作風效能建設上存在的有關問題，衛生院干部職工和每個科室要以科學發展觀為指導、以服務好、質量好、醫德好、群眾滿意為具體措施。衛生院在效能建設整改工作中，把實施工作與了衛生院的各項重點工作結合起來，與推動醫療體制改革工作結合起來，以服務質量提升來取信于民。把制度創新作為解決作風效能建設問題的重要動力。重點解決衛生院效能建設中存在的突出問題，規范依法執業行為、優化服務措施，注重提高醫護人員的思想政治素質、道德品行素質、科學文化素質和工作業務素質，注重解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，從而進一步增強率先發展的責任意識、開拓進取的創新意識和心系人民的服務意識，實現整改工作和科學發展的統一。按照效能建設的要求，認真抓好整改工作。制定切實可行的整改方案，明確時限要求，落實責任人員，堅決以實事求是的態度全面落實整改工作，真正做到在揭露矛盾、解決問題中求發展。對一些目前客觀條件不具備，暫時無法解決的問題，要本著以人為本的精神做好解釋工作;要認真分析產生問題的根源，有針對性地建立和完善規章制度，形成按制度辦事，靠制度管人的長效機制。二是 實施“優質護理”，提高規范范化水平。要求全院干部職工充分認識效能整改工作的重要性與必要性，不斷提高優質護理和規范操作的能力。三是明確重點，有針對性地把整改措施落實到位。(1)明確科室崗位職責，明確辦事程序，形成職責明確，責任到人的局面。采取多種措施堅決整治發生在衛生院的庸懶散慢、不作為亂作為等行為。進一步提高基本醫療和公共衛生服務的能力和水平。(2)開展業務技能提升行動。狠抓三基訓練、提高醫務人員常規操作技能，提升依法、依規執業能力。強化急救培訓，開展急救演練，加大集中培訓強度，業務訓練程度，明確提升。不斷提高醫務 人員綜合素質。開展制度建設行動。(3)嚴格程序，規范執業。按照“先教育規范、再限期整改、最后依法處罰”的“三步式”執法程序，進一步規范行政執法行為，有效控制和減少行政處罰的隨意性。按照“文明行醫、廉潔行醫、規范行醫”的要求，嚴肅查處不文明、作風粗暴、索拿卡要、收受服務對象禮品、禮金、接受吃請等行為。
七、存在的問題 1、醫療服務水平還不能滿足群眾就醫的需求。我院職工業務知識水平還不夠高，制定的院內組織學習計劃、到外培訓計劃等不夠完善，難以滿足群眾就醫的更多需求。
2、基礎設施較薄弱。硬件設施更是無法與全區其他鄉鎮衛生院平均水平相比，專業管理知識水平較差，對于檔案建立管理、鄉村整合、合醫籌資等都是我們以后需要更加努力的工作。
3、部分職工醫德醫風有等進一步加強。我院部分職工思想素質不夠高，整體業務素質更是急待加強。
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年協會年度工作總結
年7月協會工作總結
年協會年度工作總結（一）
年協會辭職報告
年縣計生協會工作總結
協會工作總結匯報 協會工作總結篇四
1、完成11個分支機構（代表機構）登記工作和4個分支機構申請工作
經過20xx年中國焊接協會分支機構和代表機構復查登記工作，20xx年5月有11個專業（工作）委員會領取了民政部發放的“社會團體分支機構（代表機構）登記證書”。
對后來成立的經銷工作委員會、汽車專業委員會、管道焊接工作委員會、機車車輛專業委員會，準備相關資料，通過相關程序向中國機械工業聯合會和國資委提出申請，現等待審批。
2、完善和規范了對分支機構（代表機構）的管理工作
為了完善和加強中國焊接協會對分支機構（代表機構）的管理，中國焊接協會秘書處起草制定了中國焊接協會分支機構和代表機構換屆改選工作條例，以及各分支機構和代表機構的工作條例。
3、成立機車車輛專業委員會
1、編寫兩個報告
秘書處在收集現有資料的基礎上，編寫了“焊接行業現狀和存在問題”和“中國焊接行業的現狀、發展及展望”，這兩篇報告已在中國焊接信息網上刊登。
3、網上開辟焊接行業發展研討專欄
在中國焊接信息網上開辟焊接行業發展研討專欄，包括林院士的報告、翻譯的報告、調查報告，以及焊接調研提綱。
4、組織編寫焊接技術和焊接行業兩方面的發展規劃
協會工作總結匯報 協會工作總結篇五
這一年來，在市委宣傳部和市文聯的領導下，在社會各界的支持下，經全體會員共同努力，作協克服了組織結構疏松（作為民間團體，作協的組織結構屬疏松型，除了章程之外并無什么嚴格的規章制度去約束會員的行為，因此管理難度較大）；會員差異過大（一是會員分布零散，會員不但遍布全市各個鄉鎮、辦事處。二是職業千差萬別，會員中有教師、公務員、領導干部、商人、工人、農民、經理、老板、務工人員、醫生、警察等等，多樣化的身分導致了工作時間的較大差別。這些特點極大地加大了本就松散型的作協開展各項活動的組織難度）；活動經費緊缺（作協除了會員入會時所交的極其有限的一點會費外，沒有任何活動經費）；缺少專職人員（由于作協是個特殊的民間群團，因此沒有專職的工作人員，作協所有工作的開展全由協會內一些熱愛瀏陽、熱愛文化、熱愛文學的人義務牽頭，其實這些人的本職工作也是極其繁忙的）；沒有活動場所等困難，團結全體會員積極進取，著力開拓，以苦為樂，慘淡經營，開展了一系列行之有效的工作，取得了不斐的成績，獲得了社會各界的廣泛認同。現將作協一年來所做的工作總結如下。
成立作協，主要是為了將全市的文學愛好者組織起來、團結起來，增進作者之間的交流和溝通，互相學習，取長補短，改變長期以來肥城作者單體創作、孤軍奮戰的格局，實現多出作品、出好作品的目標，并最終達到整體提高瀏陽的文學創作水平，培濃瀏陽的文化氛圍，發現和培養瀏陽文化新人，提升瀏陽的文化品位的目的。作協正是本著這個宗旨組織文學創作工作的，從一年的情況看，應該是有效應的。
1、據不完全統計，全協會全年大約創作各種體裁的作品共300余篇（首），其中在公開發行刊物上發表的大約有200余篇（首），值得一提的是在大刊名刊上有所突破，一這是以往任何時候所沒有過的讓人欣喜讓人振奮的好現象。依然有出版的書籍。具體可見09年作品統計表。
2、《瀏陽河文學》的'復刊給作者提供了一個新園地，激發了會員們創作的勁頭。
3、第三套《瀏陽河文叢》也正在組稿之中。
筆會永遠是作家協會的主導活動，筆會的數量與質量是衡量一個市級作協是否正常生存、是否保持活力、是否發生作用、是否有存在的必要的重要標志。瀏陽市作協一成立便在如何開展筆會上作了整體性的規劃，即：根據會員分散不易組織和沒有****資金困難的特點，作協每年開展一到兩次（確保一次）筆會；根據作協“立足瀏陽本土、發展鄉土文學、深挖瀏陽文史、繁榮瀏陽文化”的目標，確定筆會的內容一般鎖定本市某一處文化底蘊較為深厚的地方，以挖掘、整理、歌頌、贊美、宣傳和推廣此處文化為目的而展開筆會。遵循這種指導思想，今年，作協在油菜花節期間舉辦了一次筆會。這次筆會參會會員四十余人。此外還有大瑤的一次筆會。
除了大規模的筆會，作協進行的較多的活動恐怕要數文學沙龍了。任何一個團隊，總會出現一個核心群體，作協亦然，在瀏陽作協，有一批青年作者，他們在生活中是朋友，在文學上是戰友，他們經常聚集在一起，或出現在沿河路的公園里，或漫步在風景秀麗的山村里，或暢敘于某個單位的會議室里，他們以文學為主題，以人生和文學的關系為切入點，無所不談，無所不爭，常常是面紅耳赤、氣喘吁吁，常常是春風拂面、縱情歡笑，常常是恍然大悟、如夢方醒。就是這種文學沙龍，增強了肥城一批作者的友誼，促進了團結，激發了創作激情，互相吸收了養份，提高了自我并漸漸地打造了瀏陽文學愛好者的團隊精神。全年大約進行了近10次不同規模的文學沙龍，大家以自由的方式探討著關于文學的話題。隨著文學沙龍影響漸大，也吸引不少作者加入瀏陽作協。
根據作家要深入生活的基本要求，作協有針對性地開展了一些不花錢或者花錢極少的特色專題采風活動。一系列活動的開展，加深了作家們對生活、對社會的認識，燃起愛的激情，激發了社會責任感，從而創作出更多更好的貼近現實、貼近社會、貼近生活的文學作品。
活動開展情況如下：
1、2—3月份組織會員參加了由我會與高坪鎮政府聯合舉辦的《山水高評、美麗田園》的征文比賽及展覽。先后組織會員6次到高坪各地創作，參加人次達78人次。
2、4—9月份，我會與大瑤鎮人民政府聯合舉辦“走進大瑤，情系新農村”征文大賽。從4月10日到大瑤參加啟動儀式到9月份，協會共組織了8批次會員赴大瑤進行創作采風，人次達65人次以上。另外35人獲優秀獎和入選獎。并如期參加了大瑤鎮9月底召開的發獎儀式。
3、9月份積極配合市政府、市委宣傳部、市文體局主辦的“60年風雨之路大型文學藝術成果展覽”組織6個板面和各類資料圖片，并保證了如質安按期完成任務。
4、10月4日我會組織爬龍華山，共有20余人參加。
作協內部的縱向交流十分頻繁，成效也非常明顯。全年召開會員大會一次，主席團會兩次，理事會四次。會員之間也常有交流。不僅于此，作協還十分重視與市外協會的橫向交流，在爭取到省、市作協的高度重視與支持的同時，還加強了與兄弟市（市、區）協會、群團和網絡的交流與聯姻，真正達到了交流交友、互相學習、相互促進、取長補短、相得益彰的目的。明年，這種會際之間的交流還將進一步擴大。