當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,并把這些用文字表述出來,就叫做總結。那關于總結格式是怎樣的呢?而個人總結又該怎么寫呢?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
執勤安全工作總結篇一
1、 2月份,正值春節期間,公司對春節安全生產工作和值班守護工作進行了安排。制定了春節期間安全生產工作和值班守護工作方案,并下達公司各部門和各二級庫執行。公司成立了春節期間安全生產督查領導小組,由總經理先擔任組長,部門負責人以上領導為成員,各部門按照自身工作職責,開展了笫一季度安全生產工作的檢查。對公司總庫和二級庫庫區安全設備、消防設施、值班措施等方面的工作進行了全面和詳細檢查。回收網點安全檢查,主要針對火災安全隱患。對各網點滅火器是否配備齊全、滅火器是否在有效期內、物資是否分類堆放、衛生是否清潔等問題進行了詳細檢查。對檢查中發現的隱患及時處理,徹底消除可能導致安全事故發生的因素。
公司值班人員在值班期間,不定時對總庫、各二級庫進行了電話檢查,確認各庫是否隨時有人值班,并將上級檢查和自身對各庫進行的檢查記錄在案,由于公司對春節期間安全生產工作高度重視,認真部署,確保了節日期間無任何安全事故的發生。
安全生產責任制是公司安全生產工作基礎。春節過后,安全生產和后勤部根據公司工作要求,針對公司機構調整情況和安全生產情況工作實際,安全生產工作層層落實、人人負責的原則,公司分管安全的領導與各部門負責人簽訂了安全生產工作目標管理責任狀,并要求各部門負責人與各崗位從業人員簽訂安全生產責任狀,將責任狀分部門歸檔保存。
安全檢查是安全生產最重要的手段。今年以來,公司各級領導和相關部門都陸續對自身工作范圍內的安全生產工作進行了檢查,并取得了良好效果。2月16日,公司主要領導就總庫進行檢查時發現雷的管庫內門松動,總庫人員當日即整改完畢。3月份,按照公司領導有關安全生產工作要求,安全生產和后勤部聯合民爆綜合部對公司各二級庫、臨時庫、再生資源回收網點進行了安全檢查。
各二級庫情況較好,未發現安全隱患。3月7日、3月17日在大壩臨時庫列行檢查中,發現存在庫房通風口未安裝鐵絲網、庫區攝像頭無防雨設施、未建立巡查記錄和安全設備檢查記錄等問題。檢查人員當即對該庫下達了整改通知。該庫隨后上交書面整改報告,在整改期限內整改完畢。
1月26日,安全生產和后勤部對綜合市場、酒店、停車場、洗車場進行了檢查。檢查中發現綜合市場在消防通道放有液化氣罐、液化爐、柴油桶。當即對其下達了整改通知,要求立即將液化氣罐、液化爐、柴油桶搬走,并對綜合市場負責人罰款200元。3月份,安全生產和后勤部與民爆綜合部在對再生資源回收網點進行的聯合檢查中,發現滅火器過期或數量不夠的情況較突出,其中有3個網點缺滅火器1個,1個網點有1個滅火器失效,1個網點缺2個滅火器。
檢查人員對這5個網點都下達了整改通知,要求限期補充滅火器。中樞網點衛生情況不盡如人意,茅臺網點衛生比較好。檢查中還發現,由于各網點負責人和工作人員的文化程度和重視不夠等原因,絕大多數網點沒有開展收購物資臺帳登記。
3月以來,各二級庫均匯報避雷設施檢測已經開展。其中,長崗、茅壩兩個二級庫的避雷設施檢測報告已經交到安全生產和后勤部,其余二級庫避雷設施檢測報告還未交來。安全生產和后勤部在檢查時已通知各二級庫,須按時將避雷設施檢測報告送到公司存檔。
1、安全檢查力度不夠。安全生產和后勤部由于身兼辦公室、安全生產兩塊任務,人手比較緊張,陷于事務性工作。導致一季度的安全檢查中,只對各二級庫的檢查能保證每月一次,而對再生資源回收網點檢查次數相對較少。
2、少數崗位人員責任心不強。2月份,總庫雷的管庫內門發現松動。這項隱患本來應該是總庫工作人員首先發現、首先報告、首先處理。但卻是在公司領導對總庫的.檢查中才發現。說明相關崗位人員馬虎大意,責任心不強。
3、臨時庫人員素質有待提高。一季度的安全檢查檢查中,大壩臨時庫出現問題較多。雖然都及時進行了整改,但相對于其他二級庫,臨時庫的人員無論是工作素質還是責任心,都有待加強。
4、再生資源回收網點的問題。由于網點的從業人員文化素質不高,法律意識淡薄,物資收購臺帳登記絕大多數網點沒有開展。同時,中樞各網點衛生較差,對公司“整臟治亂”工作形成了一定壓力。
針對以上問題,二季度的安全生產工作安排,應從以下方面進行:
1、落實各部門、各崗位主體責任。按照上級有關部門文件精神,全面落實安全生產工作責任制。以“安全責任、重在落實”為主題,組織開展好“安全生產月”活動。在去年的基礎上,做好重大危險源應急救援演練。
第一季度安全生產工作總結5篇第一季度安全生產工作總結5篇2、加強安全保障體系建設,加強公司安全監管、安全資金投入力度。在一季度安全檢查基礎上,根據年初制定的安全生產工作方案,開展領導檢查、部門檢查、崗位自我檢查。各部門通力配合,將安全隱患消滅在萌芽狀態。針對存在的問題,加大安全投入和技術保障投入,提高公司安全生產水平和事故防范能力。
3、嚴肅責任追究制度,。按照“依法依規、獎懲分明“的原則,對多次出現安全隱患的崗位人員,要嚴格處理,懲前毖后。對查出的問題,要進行回查,落實整改;責任部門必須對整改的問題,做出詳細的書面報告。
4、加大警示問責力度。按照安全生產責任狀的要求,層層落實安全生產責任。對多次出現安全隱患的部門,分管領導要進行約談,加強督察,及時解決發現的問題。
5、加強重點部位監管。公司總庫、各二級庫、臨時庫和網點安全責任重大,安全生產和后勤部、倉儲部、民爆綜合部要加強對這些部位的監管,深入排查安全隱患,針對可能存在的消防、爆炸、盜搶等隱患,要根據預案,做好防范,確保不出現問題。
6、結合“安全生產月”活動,加強安全生產宣傳教育,積極開展安全文化建設,強化職工安全技術職業培訓,提高職工安全生產技能。
7、二季度氣溫將有大幅度回升,對安全生產工作有一定壓力。公司各民爆倉儲部門、二級庫、臨時庫要定時開門通風,檢查滅火器材和消防水池,能確保正常使用。尤其對各網點的檢查要重視火災隱患,滅火器過期或數量不夠的,要及時補足,確保公司各部門各環節無安全事故發生。
執勤安全工作總結篇二
第一章 總 則
第一條 為規范公安消防部隊執勤戰斗行動,保障執勤戰斗任務的完成,依據《xxx消防法》及有關法律法規,制定本條令。
第二條
本條令所稱執勤戰斗,是指公安消防部隊為完成火災撲救、應急救援任務以及重大活動現場消防勤務而實施的準備與行動。
第三條 公安消防部隊必須隨時做好戰斗準備,接到報警或者命令立即出動,迅速、安全地趕赴現場,實施滅火與應急救援。
第四條 公安消防部隊執行滅火與應急救援任務,應當堅持“救人第一,科學施救”的指導思想,按照“第一時間調集足夠警力和有效裝備,第一時間到場展開,第一時間實施救人,第一時間進行排煙降毒,第一時間控制災情發展,最大限度地減少損失和危害”的要求,組織實施滅火與應急救援行動。
第五條 公安消防部隊各級指戰員必須做到堅決服從命令,聽從指揮,嚴守紀律,忠于職守,發揚勇敢頑強、不怕犧牲、連續作戰的作風。
第六條 公安消防部隊應當建立健全安全管理制度,嚴格落實安全防護和安全保障措施,有效預防和減少官兵傷亡。
第七條 公安消防部隊應當加強裝備建設,嚴格隊伍管理,嚴格教育訓練,做好執勤戰斗保障,不斷提高執勤戰斗能力。
第八條 公安消防部隊應當建立健全執勤戰斗信息報告制度,按照規定程序和要求及時準確報告執勤戰斗信息。
第九條 公安消防部隊各級軍政首長是執勤戰斗工作的領導者和組織者,應當加強對本條令執行情況的檢查指導,確保本條令的貫徹落實。
第二章 戰備工作 第一節 戰備制度
(六)總(支、大)隊交接班主要內容是:通報執勤戰斗情況、明確戰備任務、安排執勤工作等。中隊交接班主要內容是:通報執勤戰斗情況,調整執勤力量,檢查、清點裝備,安排執勤工作。
(七)交接班時,聽到出動信號,由交班人員負責出動,完成任務歸隊后再行交接。
(一)交通道路、消防水源情況;
(二)消防安全重點單位的數量、分類和分布情況;
(三)消防安全重點單位建筑結構和使用情況;
(四)消防安全重點單位重點部位情況;
(五)消防安全重點單位內部消防設施和消防組織情況;
(六)主要災害事故的類型和處臵對策、基本程序。
第十二條 公安消防部隊應當開展經常性戰備教育。補兵退伍期間、重大節日、重要活動或者遇有其他特殊情況時,必須進行有針對性的戰備教育。
第十三條 公安消防部隊應當嚴格執勤戰斗裝備的管理,保證隨時處于完好戰備狀態。執勤戰斗裝備不得用于與執勤戰斗無關的事項。
(三)消防車庫應當保持整潔衛生,嚴禁住人和存放與執勤戰斗無關的物品,確保安全。
第十四條 公安消防部隊各級首長和機關應當開展經常性戰備檢查,嚴格落實戰備制度。
中隊每天、大隊每周、支隊每月對所屬部隊應當至少進行一次戰備檢查。重大節日、重大活動或者遇有特殊情況時,總(支、大)隊必須組織檢查,及時解決存在問題,重大問題要立即向上級報告。
第十五條 各級公安消防部隊應當掌握轄區公共消防設施建設、管理及變化情況,定期組織檢查,發現問題及時處理。
第十六條 各級公安消防部隊應當建立完善的消防通信指揮系統,及時接報、處理執勤戰斗信息,并與有關部門、專業力量實現互聯互通和信息共享。
第二節 戰備職責
第十七條 總隊、支隊首長應當履行下列戰備職責:
(五)督促部隊保持良好的戰備狀態,及時研究解決戰備工作中的問題。
第十八條 司令部應當履行下列戰備職責:
(四)擬制戰備工作的命令、指示、計劃,督促部隊貫徹落實;
(七)協調轄區供水、供電、供氣、通信、醫療救護、交通運輸、環境保護、氣象等有關單位和其他應急救援隊伍,建立應急聯動機制,做好滅火與應急救援協同作戰的各項準備工作。
第十九條 政治部(處)應當履行下列戰備職責:
(一)根據任務需要,組織部隊開展戰備教育;
(三)了解掌握部隊官兵滅火、應急救援工作中的表現情況,負責戰備、滅火與應急救援的宣傳報道和獎懲等工作。
第二十條 后勤部(處)應當履行下列戰備職責:
(一)組織建立戰勤保障體系,督促落實戰勤保障制度;
(二)制定部隊執勤戰斗保障預案,并負責組織實施;
(三)落實執勤戰斗裝備的配臵計劃,建立裝備檔案,負責裝備管理和維修保養工作。
第二十一條 防火監督部(處)應當履行下列戰備職責:
(三)在發生火災事故時,立即派員趕赴現場,提供滅火救援相關信息,協同開展滅火救援行動。
第二十二條
全勤指揮部應當履行下列戰備職責:
(一)掌握轄區交通道路、消防水源和消防安全重點單位等情況;
(六)統計、分析接警和出動情況,及時匯總上報滅火、應急救援信息;
(七)保持與災害事故現場的通信聯絡,負責消防接處警和通信指揮系統的管理、維護工作。
第二十四條 大隊首長應當履行下列戰備職責:
(二)組織戰備值班、檢查和教育,建立和保持正規的戰備秩序;
(五)掌握轄區其他應急救援力量情況,協調落實滅火與應急救援工作機制。
第二十五條
中隊首長應當履行下列戰備職責:
(二)掌握中隊執勤人員、裝備和轄區其他滅火與應急救援隊伍情況;
(三)組織轄區情況調查,制定執勤戰斗預案,定期開展演練;
(五)組織戰備教育,落實各項安全措施,按照規定上報戰備情況;
(六)組織實施消防站定期開放工作。
第二十六條
戰斗班長應當履行下列戰備職責:
(二)掌握本班人員情況,確定戰斗分工;
(一)了解轄區交通道路、消防水源、消防安全重點單位等基本情況;
(三)掌握轄區主要災害事故處臵的行動要求,熟悉中隊執勤戰斗預案中本崗位的主要任務。
第二十八條 通信員應當履行下列戰備職責:
(一)堅守崗位,按照出動命令或者報警及時發出出動信號,并做好記錄;
(二)熟練使用通信裝備,做好維護保養工作,發現故障及時報告并修復;
(四)接到上級指示,及時報告值班首長。 第二十九條
駕駛員應當履行下列戰備職責:
(一)熟悉轄區交通道路、消防水源和消防安全重點單位地址等相關情況;
執勤安全工作總結篇三
下午好!利用這個時間我對周一到周五,也就是第八周做一個簡單的小結。
第一:學校教學秩序井然,各種教研活動、興趣小組活動正常開展。本周沒有安全事故發生。
第二:經過廣播教育,下午寫字課時間,基本上沒有老師占用拿來是上別的課了。很多老師還非常認真指導學生寫字。比如沈萍老師、梁冬玲老師等,這里提出表揚。希望大家向這些老師學習,共同努力,確實有效的抓好學生的寫字。
第三:與那天說的一樣,我驚喜的發現,我們的同學越來越講禮貌了,這真是一個好的的習慣,同學們要保持下去,不但在學校要講禮貌,在家在外面也要講,做一個有素質有教養的學生,我想這樣的學生大家都會喜歡的,你們說是嗎?同學們。
第一說來不怕同學們笑話,星期四下午第三節課的時間,郭老師從新樓的跑道那里走過的時候,突然被人仍手榴彈了,你們知道這手榴彈是什么嗎?對,是有同學從樓下扔下的垃圾紙屑,很湊巧,差點打到郭老師。當時把我嚇一大跳啊!我知道這個同學不是故意要把垃圾仍向郭老師的.,可是我絕對相信,他是故意把垃圾扔下樓的,這種把垃圾隨手扔,亂扔垃圾的行為,同學們,你們說,這行為文明嗎?這行為對嗎?是的,這行為不對,請同學們記住,老師教育你們:不是不能仍垃圾,而是不能亂扔垃圾,更不能從樓上把垃圾扔下來,有了垃圾就把它扔到垃圾桶里,又干凈有顯示出你是個文明人!多好啊!
二老師要說的是下午上學入校門的問題,值周幾天,我發現,確實像黎迅老師說的那樣,不到兩點半好多同學都已經潛伏在學校的周圍了,等門口一打開,很多同學都是擠著進校門的,后面的推著前面的,前面的跑著奔向教室。同學們,我們來學校是來學習的,不是來比賽賽跑的,既然已經來到校門了,走快一點和慢一點到教室都沒有關系,安全是非常重要的。這里也提醒學生監督員,看到跑的學生要抓住扣他們的班的分,并把名字記下來廣播通報批評。也提醒值日老師,請你們到校門口時,要跟校警一起積極主動的組織引導學生進校門,畢竟萬一學生出事了,你們當天值日也有責任。
第四大點:本周值日比較好的教師黃冬麗、陳幸麗值周比較好的監督員是:邢靜黃雪柔陸柔。
上班計較早的教職工是:洪愛民謝冰芝林藍吳朝華余麗瓊吳清秀羅親麗等。
最后公布一下本周獲得流動紅旗的班級:一年級(5)班二年級(5)班三年級(2)班四年級(6)班五年級(4)班六年級(6)班。
請這些獲得流動紅旗的班級現在派一個學生到德育處領取流動紅旗。好,我的小結就說到這里,打擾大家了。
執勤安全工作總結篇四
公安消防部隊執勤業務訓練大綱(試行)
目錄 總則
第一冊 新 兵 _消防局 一九九五年十二月
總 則
第一條 制定訓練大綱的依據和訓練對象。《公安消防部隊執勤業務訓練大綱(試行)》第一冊,是以《公安消防部隊訓練工作若干規定(試行)》為依據,結合公安消防部隊的任務、特點和新兵訓練實際,按照“先訓后補”的原則,本著與部隊訓練相銜接的要求制定的,是組織實施新兵軍事和業務訓練的基本依據。
第二條 訓練任務和要求。新兵訓練,必須按照本大綱規定,主要進行共同條令、軍事和業務技能、基礎業務知識學習。掌握基礎知識,練好基本動作,確保訓練內容、質量標準的落實,防止偏訓、漏訓、粗訓。通過訓練使新兵熟悉部隊的條令及有關規定,掌握必備的業務理論和業務技能,能熟練地使用常用的消防技術裝備,培養嚴格的組織紀律、頑強的戰斗意志、優良的戰斗作風和強健的體魄,為實現從老百姓到合格士兵的轉變,打好政治思想、業務技術、作風紀律和身體素質基礎。第三條 訓練時間。新兵軍政訓練時間比例為7:3,軍事和業務訓練42個訓練日,政治教育18個訓練日。每天正課訓練7小時(不含體育訓練1小時)。訓練期間,各級不得隨意抽派新兵公差勤務,保證到課率不低于95%。
第四條 組訓形式。新兵訓練應當以支隊或者總隊為單位集中訓練,成立新兵訓練領導機構,選調軍政素質好、有帶兵實踐經驗的警官和班長骨干負責新兵訓練工作。建立以專職教員為骨干、以基層警官為主體、以班長骨干為基礎的教管合一的教學隊伍。開訓前,應進行不少于10個訓練日的教學法集訓,認真備課示教,做好教學準備,做到統一內容、統一標準、統一方法。
第五條 訓練方法。新兵軍事和業務訓練,應突出重點,加強基礎訓練。按照先理論后動作,先分解后連貫的順序,從簡到繁,從易到難,循序漸進,逐步提高;要科學安排訓練時間和場地,合理穿插配當訓練內容,堅持因人施教,精講多練,保證訓練質量;要充分利用實物、圖表、幻燈和錄相進行直觀教學,增強教學效果;要采取評教評學、會操評比等方法,調動練兵積極性。
第六條 訓練內容的確定。各總隊在制訂訓練計劃時,可根據部隊實際需要,在本大綱規定的訓練內容外增加訓練內容。
第七條 訓練考核。新兵訓練應當嚴格考核制度,對規定課目內容,要訓練一項,評定一項,登記一項,并將其成績記人檔案。訓練結束前,要進行全面考核驗收,作為評估新兵訓練任務完成程度的依據。新兵訓練合格率不得低于95%。
第八條 新兵訓練必須堅持體育訓練制度,不論是軍事和業務訓練,還是政治教育,每天都要安排一小時體育訓練。
第九條 本大綱未明確的具體問題,總隊可作出相應規定。
政 治 教 育 基礎教育
題目一 人民軍隊的性質、宗旨、建軍原則、歷史和光榮傳統 目的 明確人民軍隊的性質、宗旨、建軍原則,了解人民軍隊的歷史和光榮傳統。
新兵訓練時間分配參考表
時事政策教育
1.黨的方針、政策 2.國內、國際形勢 3.國內、國際大事要聞
共 同 條 令 內務條令
題目一 總 則
目的 熟悉內務條令的基本精神,增強執行內務條令的自覺性。內容
目的 了解軍人、部隊(分隊)相互關系和各種禮節。內容
1.軍人、部隊(分隊)相互關系 2.各種禮節
題目五 軍容風紀和作息
3.一日時間分配和一日生活 題目六 日常制度
題目七 值班和警衛
目的 熟悉值班制度、職責、嚴格執行規定。內容
1.值日員職責、衛兵守則 2.意外情況的處理方法 題目八 裝備管理
目的 熟悉裝備管理制度,嚴格執行規定。內容
1.裝備的維護保養、保管 2.裝備的檢查、使用
題目九 營區管理和連隊內務設置
目的 了解安全工作的基本要求,預防各種事故的發生。內容
1.安全工作的基本要求 2.對常見事故的預防
紀律條令
題目一 總則
目的 熟悉條令基本精神,增強遵守和維護紀律的自覺性。內容
目的 熟悉獎勵、處分的有關規定、鼓勵上進,維護紀律。內容
目的 使士兵正確運用控告和申訴的權力。內容
1.控告、申訴的目的和方法 2.保護控告和申訴權利的要求
隊列條令
題目一 總則
目的 提高對隊列訓練重要意義的認識,增強執行隊列條令的自覺性。內容
消防法規
題目 消防法規
目的 了解消防條例、執勤條令的基本內容,熟悉基本要求。內容
1._消防條例 2.公安消防部隊執勤條令
滅火理論知識
題目一 物質燃燒常識和滅火的基本方法
技術訓練
題目一 著裝
目的 學會水帶鋪設方法和連接接口要領。內容
1.兩盤水帶連接 2.沿消防梯鋪設水帶 題目三 射水
目的 學會攀登消防梯的要領。內容 攀登六米拉梯 題目五 翻越障礙
目的 學會翻越障礙的方法。內容 三十米翻越板障 題目六 救生
目的 學會火場上常見的救生方法。內容 1.救生結繩法 2.徒手救人
題目七 使用手提式滅火器
目的 學會使用手提式滅火器的方法。內容
1.使用泡沫滅火器 2.使用于粉滅火器 題目八 著裝登車
消防器材裝備
題目 消防器材裝備
目的 了解常用消防器材裝備的構造、性能和用途。內容
衛生常識
題目一 衛生常識
目的 掌握對幾種主要傳染病的預防措施。內容
1.傳染病的發病原因 2.幾種主要傳染病的預防措施
射擊 題目一 武器常識
目的 熟悉步槍的性能、用途,學會分解結合,檢查保養方法。內容
題目二 選定表尺分劃和瞄準點
目的 學會正確地裝定表尺分劃和選擇瞄準點。內容
目的 檢驗對不動目標準確射擊的技能。內容
體育訓練
題目一 器械體操
目的 學會動作要領,鍛煉身體的靈活性和協調性 內容
1.單杠套路內容
一、二和引體向上 2.雙杠套路內容
一、二和杠端臂曲伸 3.騰躍縱馬(箱)
1.800米跑、3000米跑 2.挺舉杠鈴
3.俯臥撐、仰臥兩頭起 4.墊上直腿前、后滾翻
公安消防部隊執勤業務訓練大綱(試行)
第二冊預提班長 _消防局 一九九五年十二月
目 錄
總則????????????????????(23)預提班長訓練時間分配參考表?????????(25)管理教育??????????????????(26)組織訓練??????????????????(27)教學法基礎知識??????????????(27)隊列訓練的組織??????????????(28)技術訓練的組織??????????????(29)戰術訓練的組織??????????????(29)適應性訓練的組織????????????(29)體育訓練的組織?????????????(30)作戰行動的組織與指揮????????????(30)經常性思想政治工作?????????????(31)
總 則
第一條 制定訓練大綱的依據和訓練對象。《公安消防部隊執勤業務訓練大綱(試行)》第二冊,是以《公安消防部隊訓練工作若干規定(試行)》為依據,結合消防部隊的性質、任務和班長在部隊建設中的地位、作用制定的,是組織實施預提班長培訓的基本依據。
第二條 訓練任務和要求。預提班長培訓,必須以為基層輸送合格班長為目的,突出組織指揮、管理教育和教學法訓練。通過訓練,學會班作戰行動的組織指揮,掌握訓練課題的教學及組織訓練、管理教育和做士兵思想政治工作的方法,具備能組織執勤、能組織訓練、能管理士兵和會講、會做、會教、會做思想政治工作的能力。
第三條 培訓對象的條件。預提班長原則上在第二年度兵和特別優秀的第一年度兵中挑選。其基本條件:政治思想、作風紀律、身體素質好;主要訓練科目的成績達到良好以上;初中以上文化程度。選拔時,由中隊按條件推薦。培訓名額由支隊或者總隊根據實際需要確定。第四條 訓練時間。預提班長培訓時間不得少于22個訓練日,其中管理教育4個訓練日,組織訓練12個訓練日,作戰行動的組織與指揮2個訓練日,思想政治工作2個訓練日,機動2個訓練日。每天正課訓練7小時(不含體育訓練的組織1小時)。培訓期間,各級不得隨意抽派公差勤務,保證到課率不得低于95%。
第五條 訓練計劃和方法。預提班長培訓必須由支隊以上單位組織,訓練隊或其它培訓機構具體實施。訓練計劃由培訓機構根據本大綱制定,并報上級批準。各種計劃一經批準,必須認真落實,不得隨意變更。施訓過程中,要搞好訓練課目的穿插配當和裝備、器材、場地的調整安排。
管理教育和教學法的訓練,應貫穿訓練的全過程。要組織預提班長在本班內輪流擔任正副班長,進行實際管理、教學和指揮鍛煉,為當好班長打下基礎。
第六條 訓練考核。預提班長培訓要嚴格考核驗收制度,對規定的課目內容。
要訓練一項,評定一項,登記一項,并將訓練成績記人預提班長培訓檔案,作為考察使用培訓對象的依據。對個別不符合選拔條件或表現不好、訓練成績差的,培訓機構可在報請上級批準后,將其退回。培訓結業時,支隊或者總隊應組織全面考核驗收。合格者由支隊或者總隊發給結業證書。培訓機構根據預提班長考核成績和表現,提出使用意見。不合格者不準提任正副班長。
第七條 本大綱未明確的具體問題,總隊可作出相應規定。
管理教育
1.班長的地位和作用 2.班長的職責
3.班長應具備的基本條件和素質 4.班長工作的基本內容、原則和方法
題目三 日常生活管理 目的 學會日常生活管理方法。內容
目的 明確官兵關系,增進官兵團結,同心協力地完成各項任務。內容
目的 了解安全工作的意義及要求,掌握預防常見事故的一般方法。內容
1.安全工作的意義 2.安全工作的基本要求 3.常見事故的預防
組織訓練 教學法基礎知識
題目一 教學的原則和要求
目的 了解教學的基礎原則,掌握教學的基本程序和要求。內容
目的 了解備課的方式,學會備課的方法。內容
目的 學會編寫教案的方法。內容
隊列訓練的組織 題目一 單個軍人的隊列動作教學法
1.單個軍人的隊列動作
2.指揮位置及下達隊列口令的要領 題目二 班的隊列動作教學法
目的 學會班的隊列動作的指揮程序和組織訓練的方法。內容
技術訓練的組織
題目一 技術訓練的組織
戰術訓練的組織
題目一 常見火災滅火對策
目的 學會根據設想的作戰情況進行班的協同配合訓練的組織方法。內容
1.戰術作業的內容及操作要求 2.戰術作業的組織方法
適應性訓練的組織 題目 適應性訓練
目的 掌握復雜情況下消防員適應能力訓練的方法。
目的 掌握動作要領和組織訓練的方法。內容
作戰行動的組織與指揮
題目一 作戰行動的組織指揮原則和程序
經常性思想政治工作
題目 經常性思想政治工作
執勤安全工作總結篇五
一、高度重視,切實加強對社會治安綜合治理的領導
一是堅持實行社會治安綜合治理一把手負責制。年初,局黨組高度重視和支持平安建設工作,首先召開了由二級機構主要負責人參加的工作會,研究部署了全年的社會治安綜合治理工作。同時要求,局屬各單位也成立社會治安綜合治理小組,做到有人員、有辦公設施,并制定了具體的工作制度和規范化管理制度,主要領導親自過問,分管領導全力以赴,切實把社會治安綜合治理工作抓緊抓好。
二是實行社會治安綜合治理工作月報告制度。局綜治辦每月主動聽取各單位綜治辦匯報社會治安綜合治理工作的開展情景,定期召開綜治工作分析會,幫忙各單位查找存在的問題和不足,研究制定相應的整改措施。
三是局黨組結合不一樣時期的工作重心,經常召開專題會,研究分析本系統的社會治安綜合治理形勢,具體問題具體對待,并抓住各項綜治活動的開展,主動打好階段性的戰役,促進全年工作的開展。
四是分管領導具體抓落實。在全年綜合治理工作中,主管此項工作的紀檢組長趙春華不僅僅認真聽取各單位工作匯報,每次開會布置任務都親自參加,并經常檢查、督促綜合治理工作。同時在經費上大力支持,比如制作宣傳版面、標語、設施、資料等都親自安排,對出現的問題親自過問,真正做到大會上講,小會上敲。由于這些工作做得到家,在全系統干部職工中構成了層層抓落實的良好氛圍。
五是各單位黨支部高度重視,都能把社會治安綜合治理工作列入支部工作的重要議事日程,年初有安排、年中有檢查、年底有總結,把綜治工作作為全年工作的重點抓緊抓好,各單位都能落實和局簽定的目標職責書。每次綜治會大都是二級機構主要負責人和具體負責人員同時參加,在會議規格上較高,所以,各級領導對社會治安綜合治理工作都能做到從思想上高度重視,從行動上進取支持。
二、進取開展綜合治理重點工作,保證各項措施的落實
1、深入開展矛盾糾紛排查調處工作。對排查出來的矛盾糾紛建立工作臺帳,逐件明確職責,限期辦結。對重大矛盾糾紛實行領導包案。妥善處置群體性事件,預案運作、應急處置等方面的工作體系,進一步構成統一指揮、反應靈敏、協調有序、功能齊全、運轉高效的應急處置機制。堅持在黨委政府的統一領導下開展處置工作,依法采取果斷措施,盡快平息事態,做好善后工作。
2、大力加強信訪工作。建立健全信訪工作機制,認真貫徹《信訪條例》,堅持依法信訪,規范信訪秩序,堅持領導接訪和干部下訪,暢通信訪渠道,著力解決信訪突出問題。認真落實信訪工作職責制異常是初信初訪首問職責制和處理信訪問題職責追究制,切實提高信訪案件辦結率和當事人息訪率。切實加強基層信訪工作,確保基層信訪穩定。
3、加強道德法制建設。貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,弘揚社會公德、職業道德、家庭美德,倡導社會主義基本道德規范,樹立以“八榮八恥”為主要資料的社會主義榮辱觀,促進良好風氣的構成和發展我。開展誠信教育,弘揚禮貌和諧、誠信守法的新風。認真實施依法治國基本方略,實施“五五”普法規劃,在交通系統廣泛深入開展法制宣傳教育,傳播法律知識,弘揚法治精神,提高公民法律素質。重點抓好領導干部和行政執法人員的法制教育。堅持依法行政、公正執法、防止和糾正損害群眾合法權益的行為。
4、進一步深化平安建設活動。認真貫徹落實市、縣文件精神,深入開展“雙整雙改”和“三項重點”工作,加強組織領導,制定實施方案,明確目標任務,精心安排部署,廣泛宣傳發動,營造濃厚氛圍,強化職責措施,進一步掀起平安建設的新高潮。繼續深入開展以平安進單位、平安之星家庭創造為主要資料的平安活動,全面開展平安單位創立活動,選準創立載體,拓寬創立范圍,充實創立資料,嚴格創立標準,提高創立層次和水平。要進取探索和建立基層平安建設的長效機制,推動平安建設向縱深發展。加大對平安建設工作的宣傳力度,樹立和宣傳先進典型,為平安建設營造良好的輿論氛圍。
三、精心組織,廣泛動員,促進綜合治理活動的深入開展
全縣綜合治理工作會結束后,縣交通局黨組本著“傳達好、貫徹好、落實好”的原則,及時召開了黨組會,認真學習傳達了綜治工作有關文件精神。同時,縣交通局及時召開了由局屬各二級機構主要負責人參加的專題動員會,要求各單位結合實際,按照局綜治辦的要求,認真研究布署,靈活制定措施,充分利用豐富多彩的有效形式,深入宣傳開展平安建設的必要性和重要意義,確保宣傳有聲有色。
為了更好地配合這次活動,交通路政管理所運管所等還召開了全體執法人員會議,要求全體行政執法人員站在講政治的高度,嚴格遵守國家的法律、法規和政策,堅持原則、秉公辦事、禮貌執法、優質服務,徹底糾正行業不正之風,杜絕公路“三亂”和違法違紀案件的發生,為我縣全面建設小康社會營造了和諧穩定的社會環境,推進了爭創“市級平安先進單位”工作的深入開展。
四、進取開展綜合治理,確保交通系統社會治安大局平穩
研究制訂相應的整改措施。并在不打招呼的情景下,主動督導局綜治辦人員,對所轄二級機構的安全防范措施落實情景進行突擊檢查,及時發現、排查不安定因素和影響系統內部社會穩定的矛盾糾紛。經過明查暗訪,做到早排查,早處理,把隱患消除在萌芽狀態,有力地推動了的順利開展,保證了交通系統的社會治安大局平穩。
一年來,由于交通局黨組領導重視,措施得力,真抓實干,全局綜合治理工作取得了明顯的成績,從未有發生非法游行示威和大規模的群眾械斗及群眾鬧事案件,未發生過赴京、省、市團體上訪事件,沒有人練習“_”和參與“_”集會,為全縣的社會穩定和治安形勢好轉作出了貢獻。
盡管我們取得了一些成績,但仍存在有不足之處,個別單位還時有脫崗現象發生,不一樣程度地存在著不安全因素。針對平安建設工作面臨的一系列新情景、新問題,今后我們必須不斷總結經驗教訓,尋求相應對策,理清工作思路,掌握工作方法,提高工作水平,切實把社會治安綜合治理工作引向深入,為交通系統創立一個安定、祥和的工作和生活環境。
執勤安全工作總結篇六
我分局合理調集執法力量,對中心城區、工業區、社區街道、農貿集市等周邊流動食品攤點、活禽銷售、宰殺攤點巡查監管,嚴查無證加工、銷售熟食產品窩點,督促菜場管理單位做好市場周邊環境管理;會同食品藥品監管分局、工商分局、公安分局等部門,對影響食品安全的燒烤攤、夜排擋等各類流動攤點實施聯合執法,及時予以整治取締。
我分局制定了具體的整治方案,深入開展學校和工業區飲食攤點食品安全清理整治。大力營造宣傳氛圍,爭取市民群眾和學校周邊食品經營攤點的理解和支持,集中對不聽勸阻仍在中心城市區各類學校幼兒園周邊內占道經營的流動食品攤點進行了取締;對周邊具備衛生許可證、健康證、餐飲服務許可證等相關證照的飲食門店進行了規范,對屢次勸導仍不服從管理的占道經營個人,依法對其經營工具進行了證據先行登記保存。通過專項整治學校工業區周邊的市容環境衛生整潔有序。
為提高廣大市民群眾對食品安全的意識,我分局通過多種形式,加大宣傳力度。
(一)定期組織食品經營戶進行食品安全教育,增強經營戶對食品安全重要性的認識,進一步提高他們的行業自律意識。
(二)結合工作實際,采取多種形式,強化食品安全宣傳工作,增強市民食品安全防范意識。
(一)宣傳工作不夠深入。宣傳形式單一,力度不大,普法的廣度和深度還有待加強。
(二)街上的人流量比較大,無照流動經營食品攤販眾多人員且流動性大,加上轄區范圍廣,隊伍力量不足,裝備滯后,在一定程度上制約了執法工作的開展。
(三)部分群眾缺乏自我保護意識,為隱患食品銷售提供了市場。建議新聞媒體和教育部門應進一步加強對群眾食品安全知識的宣傳教育,自覺抵制游攤游販銷售存在安全隱患的食品,切實提高自我保護意識,從消費源頭上斷絕流動攤販的經營市場。
(一)加大執法巡查力度,嚴厲整治街頭無照銷售食品違法行為;深入開展“門前凈化行動”,嚴格規范食品經營單位違規露天經營食品行為和露天大排檔,堅決取締露天燒烤;深入施工工地,加強施工工地周邊無照食品攤點管理,對施工工人食堂及宿舍周邊環境衛生保持嚴密監控;充分發揮聯合執法機制的作用,積極配合有關部門參與食品衛生安全工作,全面加強城市環境和社會秩序綜合治理。
(二)加強思想教育工作。向經營戶宣傳食品安全衛生知識,并指導食品經營戶進行規范的食品運輸儲藏、烹調配餐和餐具消毒,確保食品衛生合格、安全可靠。堅持疏堵結合的規范管理,加大市場建設投入,建立健全管理制度,做到管理與扶助并舉,做好溝通工作的同時,提供其他的服務,在公眾心中真正樹立起管理者為人民服務、為人民負責的形象,提高攤販的自覺性,把城市管理推上新的臺階。
(三)認真組織好節日食品市場專項檢查活動。有針對性地開展節假日食品安全監督檢查,對重點地區、重點環節、重點品種進行集中整治。
(四)充分發揮聯合執法機制的作用,積極配合有關部門參與食品衛生安全工作,全面加強城市環境和社會秩序綜合治理。
執勤安全工作總結篇七
煤礦安全是一個永恒的主題,是企業經濟效益得以保證的基礎,是礦區社會穩定的前提,是實現煤礦安全生產的必然選擇,是和諧社會的呼喚。煤礦作為一個高危行業,由于生產環境的特殊性、條件多變性和不可知性,發生事故的機率較高,安全工作歷來成為全社會和煤礦行業關注的話題。因此,加強煤礦企業的群眾安全工作,建全群眾安全監督網絡,發揮基層單位群監員的現場安全監督作用勢在必行。
煤礦是典型的勞動密集型產業,其特點是參與人員多,工作環境復雜,地質條件變化無常,這些客觀因素的存在致使人員傷亡事故頻發。為此,安全成了煤礦的頭等大事。要保證煤礦安全生產,搞好群眾安全工作就十分必要。這也就是說,煤礦的安全工作是為了職工群眾搞的,必須要有廣大職工群眾的積極參與才能夠搞好。這些就奠定了群眾參與管理安全的重要性,所以,離開了職工群眾的參與談安全管理則是無本之木。
1、當前煤礦群眾安全工作存在的主要問題。
(1)職工隊伍整體素質偏弱。一是文化素質偏弱。當前,隨著企業用工制度呈現多元化,從業人員頻繁更換,以及外包工隊勞務輸出性質的職工隊伍的介入,使之初中文化和“亞初中”文化程度人員增多,其理解問題和考慮問題的能力偏弱,給安全工作帶來諸多不穩定因素,職工隊伍文化素質的偏弱與煤礦機械化程度的矛盾也越來越突出。
二是思想覺悟偏弱。隨著“80后、90后”以及家庭獨生子女的逐漸步入工作崗位,他們大部分存在著好逸惡勞,拈輕怕重,不主動學、練業務技能,在遇到急、難、險、重的工作任務時,存在畏難逃避心理,缺乏責任意識,處理問題不積極主動,能推則推,能拖就拖,很容易延誤事故處理的最佳時機,給安全工作帶來隱患。
三是技能素質偏低。由于用工形式、管理機制等多方面的原因,導致一些人仍存在著“大鍋飯”的思想,在工作崗位上不想吃苦、不愿吃苦、不能吃苦的行為表現,在提升個人技能上不思進取,工作中明顯懶散,反映緩慢,存在僥幸心理,缺乏自我保安的超前意識。
(2)安全責任落實不到位,安檢員、群監員、青崗員對出現的安全隱患排查整改不及時,出了事故互相包庇追查不徹底,有老好人講情面思想,事故責任劃分不明確,處理問題有互相扯皮,對安全事故“四落實”原則沒有真正落到實處。
執勤安全工作總結篇八
通過對安全知識的學習,了解到安全對生產的重要性,結合自己的實際工作環境想做到安全生產就必須注重健康、消防、安全這三個方面。
所謂健康,并不僅僅是不得病,還應包括心理健康以及社會交往方面的健康。也就是說,健康是在精神上、身體上和社會交往上保持健全的狀態。身體上的健康是首要的,這就得在生活中、工作中時注意了。
1、了解各物質的理化性質和毒理性質,然后才能做好適宜的防護。
2、心理健康,保持一個良好的心態很重要。不要因為某些挫折而喪失斗志,要對自己有信心,相信自己有成功的能力,能夠創造幸福的生活。
3、和他人要保持良好的關系,不要因為某些小事而鬧矛盾,搞的有深仇大恨似的。時刻保持一種淡然,別為小事而傷神。在健康的前提下,我們才能更好的為公司奉獻出自己的力量。
作為我工作中、生活中最主要的安全是電的防護,防止因電引起火災。
1、在初次使用電器設備前,應先學習使用說明,了解有關的操作程序和安全注意事項。
2、安裝、調試、修理、清潔電器時,務必先切斷電源,防止觸電。
3、辦公室內設備的電線和插座要保持完好,無缺口、磨損或連接不當等現象,保持插座周圍清潔。
4、應將電線固定于墻壁上或其他不易受到損壞的地方,無法固定于墻壁上時應采取防護措施。
5、電源延長線要長短適中,并有足夠的負載能力。
6、拔電源插頭時,用力拔插頭,勿拉電線。
7、使用的電器設備的功率之和不得超過使用場所的額定總功率,接在每一個接線板上的所有設備的總功率要小于接線板的額定容量。
8、嚴禁在辦公室用電爐取暖、煮食品。
9、保持室內照明良好,如有問題應及時聯系相關人員前來維修。
10、定期檢查家具和電器設備,發現存在不安全問題時要及時匯報。
11、電器設備發生故障時,應請專業人員前來維修。
12、中午休息請將電腦顯示器關閉。
13、會議室的電腦,空調,電燈要做到人在才開,人走就關。
14、復印機等公用電器用完以后,請自覺關機,防止意外事件發生,同時節約用電,節省能源。
15、下班離開辦公室之前,自覺關掉所有電器設備(電腦、空調、飲水機)的電源開關。
16、學會使用滅火器。
17、如果發生火災,不同的地方選擇正確的方法逃生,不要貪戀財物。
作為本人,除了辦公室的安全,摸過就是路上的安全了。這些都是息息相關的。
(一)、行走須知;
1、行人須在人行道內行走,沒有人行道的要靠路邊行走;
2、行人不準在車行道上追逐、猛跑,不準在車輛臨近時突然猛拐橫穿;
3、不準在道路上扒車、追車,不準強行攔車或拋物擊車;
4、不準在公路上玩耍、嬉鬧;
(二)、乘車須知;
1、不準在道路中間招呼車輛;
2、機動車在行駛中不準將身體的任何部位伸出窗外;
3、不強行上下車,做到先下后上,候車要排隊,按秩序上車;
5、不乘坐超載車輛,不乘坐無載客許可證的車輛;
(三)、騎車須知;
1、拐彎前須減速慢行,向后了望,伸手示意,不準突然拐彎;
2、不準雙手離把,不準攀扶其他車輛或手中持物;
3、不準車輛并行、互相追逐或曲折競駛;
5、不準撐傘騎車,不準騎車帶人;
6、不準在道路上學騎車;
7、不準在車行道上停車或與機動車爭道搶行;
(四)應急事件處理
上下樓梯,安全第一;不要追逐,不可擁擠。
打鬧玩耍,危險游戲;生命可貴,倍加珍惜。
通過走道,不可擁擠;上操下操,特別注意。
不追不鬧,不急不躁;靠右慢行,安全記牢。
執勤安全工作總結篇九
學期初,我們新一屆紀檢部成員改選事變在院領導老師和寬大同硯們的大力大舉支持下取得了圓滿樂成,此次共13名__級新生的參加為我們院紀檢部的門生事變團體注入了奇怪的血液。參加素質拓展練習對我們紀檢部的新成員來說意義龐大,使他們從中學到了很多為人辦事的原理,并加強了對服從、信托、連合等意識的認知,這些大聰明在他們本學年的事變中表現的極盡形貌。應門生處擺設擺設查早操和升旗,每天早上我們紀檢部成員都定時到位,事變有序,事變結果得到了門生處的承認!為了相應建立康健、調和、書香校園的招呼,我們紀檢部創建了文明執勤督查小組,各小構成員勤勤奮懇,任勞任怨,更有甚者縱然是身材不適也不離開崗亭,此高度認真,認真的事變態度值得我們學習!雙選會期間,我們紀檢部作為事戀職員熱情歡迎來自天下各地雇用單位,進一步宣傳我們華豫學院的門生形象,給各用人單位留下了很好的印象。形展大賽,固然我們紀檢部的成員的形象沒有舞臺上的演員那樣流光溢彩,但是我們在臺下冷靜地為他們付出,也為我們華豫校園顯現了別的一種新形象!
我們做任何一項事變,出色的完成任務是我們的終極目標,但是其真正的意義不但于此。我們做門生事變的出發點是為同硯們辦事,落腳點是成人達己,互利共贏。完成任務,成人的目標到達了,那么達己就要求我們從一項事變,活動中有所意會,有所開導,不能單純的只為了完成任務而事變。比如我們可以學習到事變的方法、途徑、態度等。可以或許有所意會,并連合自身實際環境應用于實踐,云云,我們方能在事變中學習,在學習中生長,在生長中不絕地進步和美滿本身。
一:進步紀檢部內部職員素質,對峙務實、高效的事變作風
^v^金無足赤,人無完人^v^我們每小我私家的身上或多或少都市有一些如許或那樣的缺點,只要我們可以或許及時發明,并予以精確對待,那么我們同樣是合格,稱職的榜樣。偶然間欲望也是樂成的另一種動力,但怎樣精確的對待欲望和利用權利,這將是擺在我們門生領導面前的一個很緊張并且實際的題目,我們大家進門生會的初志是盼望從中可以或許熬煉本身的構造領導,以及社會實踐本領,而不是單純的來當官或有其他的目標,以是我們肯定要擺正本身的位置,不能越俎代庖,更不能以霸術私,我們應當嚴格要求本身,到處起榜樣帶頭作用,敢于對峙原則,積極為同硯們謀合法長處,可以或許處理懲罰和和諧好種種事件間的好壞干系,終極到達互利共贏!這就要求我們要注意加強自身道德素質,進步頭腦覺悟程度,只有我們在頭腦和道德上都到達了要求,在進步和美滿自我的同時,才華將我們紀檢部的門生事變提拔到一個極新的高度!。
二:進一步加強內部成員的事變要領、事變態度的學習
鄙諺云:樂成的捷徑就是精確的要領和精良的態度的連合!任何一項事變都有一套相對應的事變要領,只有把握了這種事變要領才華在同類行業中脫穎而出,游刃有余。我們做門生事變也形同此類,連合我們紀檢部的事變實際來說,起首我們應當精確認識本部分的事變性子和事變目標,其次精確把握怎樣處理懲罰我們所面對的種種題目,這是要求內部成員在擔當練習的同時并在具體實踐中探索和學習的!^v^態度決定高度^v^這是亙古穩固的真理。精良的事變態度是順遂完成事變的底子包管,這一點是毋庸質疑的。我們這里的態度包羅兩方面:一是對待事變的態度;二是事變中對待他人的態度。以是下階段我們紀檢部要針對這兩個態度采取具體步伐,有了好的事變態度就能包管我們團隊茂盛的凝結力、戰斗力;有了好的對待他人的態度,就可以使我們在事變中做到統籌分身,互利共贏!
三:事變中要開動頭腦,主動思考,探索事變的新要領和新思緒
任何事變的要領并不是一成穩固的,它也是隨著事變的層層開展和事變性子的不絕演變而隨之變革的。由于每小我私家的人生觀、天下觀、代價觀的差別,導致了他們所對待和處理懲罰事件的角度和要領有所差別,這些要領和角度中在相比之下各有優劣,此時我們應該連合同心用心,群策群力,各取其優,末了果斷地做出決定才是制勝事變的上善之策。只有如許才華產生出事變的新要領和新思緒,有了源頭活水的包管才華保持我們團隊的氣憤與活力。
以上是我對我們紀檢部本學年門生事變的概述和對下階段事變的扼要擺設,盼望各成員都能認逼真實的將各項事變落實到位,固然我們的門生事變的路還很漫長,大概火線會坎坷坎坷,波折叢生,但洗浴在社會主義暖和東風里的當代大門生不信托人生會有絕路,就是有我們也不會坐以待斃,我們要主動應對,快速出擊,像貝多芬那樣扼住運氣的咽喉絕處逢生,在歷經山重水復之后可以或許撥云見日,柳暗花明。著實人生就是一次播種,而大學是播下抱負與盼望之種的最佳時期,大概播種了不肯定會有勞績,但不播種永久都不會有結果。以是我們的播種途中必要寬大老師和同硯們的支持與信托,只要我們每一小我私家都能積極踴躍的參加此中,我們肯定會用充實的每一天將我們的大學履歷綴地色彩斑斕,這就是我的自身學習和生存以及各項門生事變的終極目標,只要我們永不言棄,不屈不撓,那么我信托我們的人生就不會是一種單色調的水墨意境,而是一種多姿多彩,壯麗光輝的盛世華章!