演講作為人類一種社會實踐活動，它必須具備以下幾個條件：演講者、聽眾、溝通二者的媒介以及時間、環境。那么你知道演講稿如何寫嗎？下面是小編幫大家整理的優秀演講稿模板范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

巡檢員演講稿篇一

大家好!

清晨的陽光透過窗簾印在我的臉上，迷迷糊糊的我掙扎著撩開右眼皮，看向鬧鐘……已經七點半啦!我“噌”一下從床上蹦了起來——今天可是作文比賽的日子，可不能遲到啊。我以光一般的速度沖出了家門，一抹嫩黃出現在我的面前——是“小黃”!“滴”一聲，我飛一般的駛向了車站。

到了車站，剛把“小黃”安置下來，一位爺爺就有打開了它不知把他帶向何處。我掏出手機，想要看一下幾點了。按了一下，沒反應，兩下，還是沒反應。啊!都是我這個馬大哈昨天晚上忘記給手機充電了，這不今天早上就饋電了，又翻了翻包，充電寶也沒帶!誒，怎么今天早上那么不順利，難道是碰到“水逆”了嗎?我一遍垂頭喪氣，一邊等著車。

于是我便寫下了這篇文章來贊頌如今的共享時代。前些天看了一部紀錄片叫《輝煌中國》。其中就有提到說問外國人最想帶回國的的中國特產是什么，其中之一就是共享單車。可見中國的共享行業已然影響了全國乃至全世界。作為一個中學生，我為中國的這一飛躍而感到自豪。讓我們一起盡情的共享這個“共享時代”吧!

走出考場，井下起了淅淅瀝瀝的小雨。沒帶雨傘?別擔心，來把共享雨傘吧!

巡檢員演講稿篇二

大家好！我是來自陜西化建一公司的xx，今天我演講的題目是《“轉變理念”立足本職崗位?降本增效促發展》。

六十二年風雨滄桑，從播種到收獲。化建人把降本增效視作企業的生命，并將這一信念代代相傳。在目前國內經濟下行，市場競爭白熱化的今天，“轉變理念”，降本增效已經成為企業健康發展，提升核心競爭力的保障。

感謝陜西化建企業的拓荒者們，以不懈的奮斗、辛勤的汗水，創造化建的輝煌！六十二年勵精圖治，老一代化建人南征北戰，無怨無悔，從東北到華南，從華北平原到西北黃土高原，足跡遍及全國各地，先后建設了1200多項國家和省市重點工程，為我國的石油、化工、冶金等工業的發展做出了重要貢獻。是他們們譜寫了屬于自己的華彩篇章！

而今，站在巨人肩膀上的我們，在時代大潮的沖擊下，如何把榮譽珍惜，如何續寫華彩篇章，已成為新一代化建人的歷史使命。

作為一名現場安全管理人員我深知，企業要降本增效，要發展前行，我們每一個人必須要立足本職崗位，為企業多做奉獻，特別是作為施工一線的安全管理人員，我們應該始終兢兢業業工作在生產的第一線，不敢有絲毫懈怠。始終堅持貫徹“安全第一，預防為主,綜合治理”的安全方針開展工作。始終以現場施工安全健康發展為己任，把安全意識深深植根于每個公司員工腦海里，增強員工整體安全意識，最終達到安全生產。最大限度的減少人身傷害，為施工現場減小不必要的經濟損失，給員工建設一個安居樂業，和諧發展的工作環境這是我們的最終目的。

作為一名施工現場安全員，我知道：“安全生產是永恒的主題，是一切工作的基礎，如何保證安全措施到位，如何完善安全生產管理的各項規章制度，如何將安全工作的重點放在第一線，是我們安全管理工作的重中之重”。?既然領導把我們放在安全管理這個位子，我們就要肩負起安全監督這個責任。保證職工生命安全，保證安全生產不出事故是我最大的心愿。查出生產中的安全隱患，狠抓工作中的三違現象，把安全意識灌注到每個員工的腦海里，把事故降到最低，把經濟損失降到最小程度，為公司創造一個和諧發展環境，這是我們的責任。我知道在安全管理這個工作崗位不免要得罪人的，但我們不能因為一點挫折就知難而退減弱執法力度，干安全監督這個工作不能計較個人得失，始終要以公司的整體利益、安全生產為重，要舍小家顧大家。所以我在工作中經常告誡自己“要端正思想，擺正自己的位子”踏踏實實的工作，為整個公司的繁榮發展盡職盡責。

為使項目每一名員工安全生產意識能夠真正入腦入心，人人樹立“安全第一，預防為主”的思想，我在工地經常全面深入開展“兩全”工作，建立健全安全生產培訓制度與計劃，員工進場必須開展安全教育，定期或不定期進行安全培訓，加強員工安全培訓教育工作，增強員工的安全意識和安全防護能力，切實讓員工從思想上長期樹立安全思想意識，初步形成在工作中與工作外大事小事講安全，時時刻刻想安全，工作處處保安全的良好局面。通過學習的過程，既給他們灌輸強烈的安全意識，也通過培訓反省自己的不足，在以后的工作中加以改進。使員工的安全意識普遍得到很大的提高，對安全工作的認識和理解也上到了一個更高的層次。

作為一名現場安全檢查員，每天都要深入現場，帶著一顆愛心和責任心去監督檢查工作在生產第一線員工的作業情況。檢查他們佩戴勞動保護用品的情況，這是保證他們個人不受傷害的首要條件，檢查工作人員的操作情況和生產管理人員指揮情況，檢查生產管理人員“三講一落實”能否做到位，從這些方面入手真正做到讓每個員工在生產作業中做到“不傷害自己、不傷害他人，不被他人傷害、保護別人不被傷害”的四不傷害原則。發現一例違章查處一起絕不姑息，從根本上糾正作業人員的習慣性違章，把事故控制在源頭杜絕事故的發生，我知道罰款并不是目的，目的是用這種激勵手段來讓他們認識到問題的嚴重性，糾正作業中的錯誤行為，并給他們耐心講解正確得操作規程。認真查處生產中的“安全隱患”并下發整改通知單限期整改，有力保證正常生產作業。在處理事故方面我總是本著“四不放過”的原則，讓事故責任人受到應有懲罰和教育也用來警示后人不在犯類似的錯誤。

作為一名安全管理人員還需要有全面的管理知識，為了提高自身的知識水平，我們要不斷和同事討論工作中的問題取長補短。工作之余努力學習新《安全生產法》、《安全技術操作規程》以及公司各項生產安全制度等一系列法律、法規和規章制度。從而在工作中做到有法可依，有法必依，有理有據執法必嚴的工作態度。把知識與現場工作相結合，在工作中不斷積累經驗為以后的工作奠定堅實的基礎。在工作中總結自己的不足用知識填補自身的缺陷來完善自己的工作能力。

同事們，“轉變理念”立足本質崗位是我們的職責，敬業是我們的本分，青春是我們的資本，奉獻是我們崇高的追求。讓我們滿懷激情和希望，立足崗位，愛崗敬業，共建和諧，把青春年華奉獻給陜西化建發展前進的事業，共同建設更加美好的明天!

我的演講完畢，謝謝大家!

巡檢員演講稿篇三

大家好！

理想，一個多么美妙動聽的詞語。每個人的理想都有所不同，每個人都擁有屬于自己的理想，關鍵是看你自己要怎樣來實現這個夢想。

我的理想就是當一名律師。每當我在電視上看到那些衣著端莊的律師們，在法庭上振振有詞地替受害者洗清冤屈時，我心中的敬佩感油然而生。我多么希望在不久的將來，我也能像那些叔叔阿姨們那樣，站在莊嚴的法庭上，用自己豐富的法律知識來替受害者申張正義，讓害人者得到應有的懲罰。

現在成為一名出色的律師，已成為我的崇高理想。但是，我知道光憑想象是沒用的，必須付諸于實際行動。為了實現我的理想，我已經暗暗下定決心：從現在開始，勤奮學習，用我的辛勤和汗水，使我的理想不再是夢。

我的演講講完了，謝謝大家。

巡檢員演講稿篇四

以建設共同的安全價值觀為目標，整合我公司安全思想精髓，打造了具有我公司特色的七種安全文化理念體系。

樹立“安全至上，生命至上尊”的安全理念，增強安全危機意識。

堅持“安全第一、生產服從安全”、“人的生命第一，人的安全第一”的意識，清醒認識安全工作的艱巨性、復雜性和長期性，居安思危，自我加壓，建軍做到“不安全不生產”，維護好職工群眾的生命安全理念，增強自主管理意識。

下移安全管理中心，推進安全能力，形成“人人都是安全員，處處都是安全崗”的全員、全方位、全過程自主管理局面，構建個人保班組，班組保車間，車間保公司，一級對一級負責的安全管理體系。

樹立“以人為本，嚴制度、嚴管理”安全理念，增強安全責任意識。

嚴格落實各級各類人員安全生產責任，高效落實，完美實行，消除異切管理空檔，確保管理到位、實行到位。

樹立“依法辦企，依法治企”的安全理念，增強安全法制。

認真抓好安全法律法規的學習貫切，學法、懂法、嚴格執法，努力實現依法治企，一法辦企，依法保安，依法生產。

樹立“科技保安，科學管理”理念，增強安全科技意識。

堅持“科技興安”戰略，加大投入，推廣應用先進技術、工藝和設備，提高安全科技水平，遵循安全管理規律，建立科學有效的制度體系，提高安全管理水平。

樹立“質量領先，質量為根”理念，增強安全質量意識。

全面堅強質量管理，深化質量標準化建設，保持山東水泥制造企業二級安全質量標準化水平，搞好“紅旗設備”評比、“質量標準化”等個類評比，強化監督監察質量，確保每一環節，每一工序達到質量標準化要求，夯實安全基礎。

樹立“事故可防、災害可治、風險可控”的安全理念，增強安全防范意識。

堅持“一切事故都是可以控制和避免的”，“一切災害和風險都是治理和控制的”，切實抓好超前預防，防患于未然。

堅持“隱患就是事故”，強化預防為主，從更深層次、更寬闊領域，認真排查治理隱患，抓好各類事故的超前防控。

通過樹立正確的安全理念，真正“內化于心，外固于行”，形成共同的安全價值觀和行為準則，為增強全體職工的安全生產自律意識、增強安全工作的意見性與科學性，科學把握安全工作的規律性與針對性，提高安全工作的主動性與實效性奠定了基礎。

健全的、形成閉合的安全生產管理體系是抓好安全生產的基礎，為從健全安全生產管理體系入手，下大力氣，狠抓安全生產體系建設，初步形成了具有特色的安全生產六大體系。

(一) 健全安全生產組織保障體系

各車間部室設立了25名兼職安全員，負責對所在的部室、車間、

班組進行安全生產管理。

(二)健全安全生產管理制度體系

健全安全生產崗位責任體系。

按照縱向到底、橫向到邊的原則，建立健全各級各類人員安全生產責任制。

健全各崗位、各工種、各巡檢工安全操作規程、巡檢規程，規范各崗位、各工種、各巡檢工的正規操作和巡檢。

按照有關安全生產法律、法規、中國建材集團及中國聯合水泥集團的要求健全公司安全生產規章制度，是安全生產的各項工作都有章可循、有法可依。

(三)健全安全生產監督檢查體系

公司總經理是安全生產的第一責任者，每季度召開一次安全生產例會，平衡、解決、安排安全生產方面的工作，并不定期的進行現場督促檢查。

分管安全生產的總經理助理是現場安全生產的主要責任者，具體負責公司安全生產管理工作，每月負責組織進行一次安全生產大檢查，每月召開一次隱患排查治理專題會議，并抓好落實整改。

實行了公司領導帶隊夜巡制度，確保夜班薄弱時間的安全生產。

安全生產監察部是公司安全生產的專職管理機構，負責對全公司進行長流水、不斷線日常檢查，并組織進行專項檢查、對薄弱時間和薄弱環節的突擊檢查，督促檢查、考核各單位落實安全生產規章制度情況。

單位兼職安監員每日對本單位的安全生產情況進行監督檢查，發現問題及時按程序匯報。

(四)健全安全生生產隱患排查整改治理體系

實行公司車間、車間、班組、崗位“四級”隱患排查治理體系。

車間級由車間主任負責，每周對本車間的隱患進行排查治理;

班組、崗位級的由班組長負責，每周對本班組、崗位的隱患進行排查治理;

公司按照“專家排查隱患、單位對負責人治理隱患、安監部門考核驗收隱患整改”的“三位一體”危險源動態風險控制體系和隱患排查流程，由安監部門實施全過程監督，嚴格考核驗收，切實做到在源頭上控制，在過程中治理，確保每項隱患及時徹底整改。

(五)健全安全教育培訓體系

形成了外委培訓、公司級、車間級、班組級四級安全教育培訓體系。

公司由生產技術部負責業務培訓;

安全生產監察部負責安全生產法律、法規;

安全生產規章制度、事故案例、應急預案、安全知識等級培訓;

車間級的由車間主任和技術負責人負責;

班組級的由班組長負責，通過強化安全教育培訓，逐漸使員工由過去的“要我安全”轉變為“我要安全”。

(六)健全安全生產績效激勵體系

實行安全生產“一票否決”制度，凡發生重傷以上事故的單位，單位主管和分管負責人免職，取消本單位的各項評優資格。

實行安全生產風險抵押金制度，從總經理到員工根據責任大小，繳納數額不等的安全生產風險抵押金，發生安全生產事故按規定扣除部分或全部并重新補齊，實現安全生產，按規定的數額進行獎勵。

實行防火抵押金和雨季三防抵押金制度，根據制定的相關規定給予相應的獎勵或處罰。

每季度進行一次評選“優秀員工”和“基本勝任員工”活動，對評為優秀員工的組織到省內外旅游景點進行旅游。

開展評選“紅旗設備”活動，以點帶面，逐步推進，改善現場作業環境設備管理水平。

年終開張評選優秀安監員、優秀安全管理人員、安全生產優秀單位等活動，對全年實現安全生產、安全考核取得優秀的單位及相關人員進行重獎。

通過‘‘六個體系”建設，在安全生產中真正做到“四個凡事”，既“凡是有章可循，凡事有據可查，凡是有人負責，凡是有人監督”，實現了安全生產的標準化、規范化，責任到人，監督到位，確保安全生產處于可控、在空狀態，使企業步入管理有序、高效運轉的良性循環發展軌道。

強化“基礎、基層、基本功”的“三基”建設作為企業安全生產之本。

各級管理人員重心下移，關口前移，深入現場，靠前指揮，把主要精力放在現場、放在基層，及時發現和解決現場存在的各類安全生產問題，真正做到“問題在一線研究，隱患在一線排出，措施在一線落實，領導在一線指揮”，特別是對重點區域和關鍵環節存在的隱患做到心中有數、布置周密。

管理到位、防患未然，以嚴明的紀律、認真的態度、深嚴細實的工作作風，持續提高安全生產管理水平，確保各項工作實行到位，為實現全年安全不標點定了基礎。

狠抓現場操作中習慣性違章的糾正和教育，通過懲戒和教育相結合的方式，基本杜絕了習慣性違章現象。

做安全宣傳工作，形成濃厚的安全生產氣氛。

積極組織參加了全國安全應急知識競賽等。

實施安全目標管理和獎懲制度，由上至下逐級簽訂安全承包合同;

月度實現安全生產，按繳納安全風險抵押金額度的一定比例進行獎勵，發生安全事故時按規定進行扣罰，使全員個個身上有擔子、人人肩上有壓力，真正做到了在安全生產上齊抓共管。

實行零星施工任務書、安全技術措施、安全規程制度，規范現場施工的安全行為，并強化對現場安全措施執行情況的監督檢查，確保了設備檢修、工藝工程的安全。

用科技手段監督員工巡檢工作。

公司投資購進了智能巡檢儀，在重要設備處安裝設置了巡檢點，通過微機對員工巡檢進行全天候的監控，督促員工俺是巡檢，及時發現處理設備、安全隱患。

針對各種安全事故進行排查，根據排查結果結合兄弟單位發生的各類事故組織編制了《各種安全事故應急救援預案》，并發到每個員工進行學習，并在每年組織對應急預案進行評審、演練。

對發生的任何安全生產事故按照“四不放過”原則進行分析處理，確保能杜絕類似事故的重復發生。

走出去，虛心學習 旗下其他單位的安全生產管理經驗。

我們先后組織部分生產管理人員到魯南 、曲阜 、德州 、青州 、棗莊 、徐州 、南陽重量等企業進行參觀學習，取長補短。

充分發揮安全監察部專職安全管理部門的作用。

安全檢查部堅持24小時現場堅持安全 情況、各級人員遵章守紀情況，對現場檢查發現的問題及時下發通報，落實整改。

以點帶面，逐步推進，組織開展了“紅旗設備”評比活動，通過“紅旗設備”評比來改善現場的安全生產環境，提高設備完好率，促進安全管理工作的提升。

各級管理人員深入現場，及時糾正現場違犯勞動紀律、違章作業、違章指揮的“三違”行為，公司規定了各級管理人員制止“三違”行為指標，并嚴格進行考核。

抓好停產檢修的現場安全管理工作，做到每個檢修項目必須有專人落實人員、工機具、檢修材料，特別是落實檢修安全措施，寧可不干活，絕對要安全。

安全措施不到位不開工，準備工作不充分不開工，有薄弱人物在場不開工，管理人員不盯崗不開工，施工人員不會干不開工。

停產檢修期間安全生產監察部24小時進行盯崗，落實現場的安全措施。

抓好現場員工勞動保護用品的佩戴，及時完善安全保護設施。

公司按規定配齊了安全帽、防塵口罩、保險帶、耳塞等勞動保護用品，并狠抓在現場的正規佩戴工作，確保員工的身體健康和生命安全。

完善漏電、接地、過流等電氣安全保護裝置并及時試驗、整定，確保靈敏可靠。

做好外委施工單位的安全管理工作，對外為施工的資質進行嚴格

審查把關，并和外委施工單位簽訂安全管理協議，有公司安監部安排專人進行安全管理，對發現的安全問題及時督促整改，確保外委施工的安全生產。

安全管理的關鍵在于對各項安全生產管理制度、各級人員安全生產崗位責任制的落實考核。

對此在嚴格落實考核上下功夫，規定安全生產監察部為公司各項安全生產管理制度、各級人員安全生產崗位責任制、公司安全文件落實考核的專職部門，對管理人員抓“三違”、罰款指示、夜巡、各級人員的遵章守紀、現場文明生產以及現場隱患等進行專責考核，并在每月月底下發考核通報，經總經理批準后報財勞部落實，確保了各項安全管理制度的嚴肅性。

在堅持原有的一套行之有效的安全管理方法的同時，積極探討、研究、推行加強安全管理的新思路、新方法。

一是更新檢查觀念，按照“超強預防、規程控制”的思路，強化事故的超前預防和控制，變事后處理為預先分析，變事故管理為隱患管理，邊境太被動管理為舉動太主動管理，提高安全預控能力。

公司制定了《安全風險預控實施辦法》，成立了隱患排查專家組、隱患治理組、隱患治理考核驗收組，三個小組各司其職，并規定了獎罰標準，使隱患排查治理工作走向了專業化、規范化的道路。

二是公司組織現場經驗吩咐的技術人員和業務骨干，根據操作規

程、崗位責任制，運用膾炙人口、通俗易懂、易于記憶的快板書形式，編制了《安全操作口訣》，發給員工，使員工在寓教于樂中安全知識得到提高。

三是制作員工“全家福”牌板，懸掛在學習室、中控操作室等地點，是全體員工從思想上意識到個人的安全事關家庭的完整、全家的幸福，從提高安全意識， 奠定基礎。

四是加強注冊安全工程師隊伍建設。

公司積極鼓勵員工參加國家注冊安全工程師職業資格考試，在已有2人取得國家注冊安全工程師資格的基礎上，今年又有14名員工報考，為培養高素質的專業安全管理人才，增強安全管理的后勁和力量奠定了基礎。

總之，由于我們強化現場安全管理，狠抓各級人員安全生產崗位責任制的落實，積極排查和治理事故隱患，在安全生產管理方面取得了一定的經驗和成績，但是離上級領導的要求，以及與 水泥集團其他單位相比還有一定差距。

我們將繼續深入探索安全生產管理的新思路、新方法，并走出去，取長補短，虛心向兄弟單位學習，扎實開展好“和諧企業”創建活動，實現企業的長治久安。

巡檢員演講稿篇五

沒有歷史史詩的撼人心魄，沒有風卷大海的驚波逆轉，母愛就象一場春雨，一首清歌，潤物無聲，綿長悠遠。

當代散文家余秋雨在一篇文章中寫道：“一切遠行者的出發點總是與媽媽告別……而他們的終點則是衰老……暮年的老者呼喊媽媽是不能不讓人動容的，一聲呼喊道盡了回歸也道盡了漂泊”。

母愛是天涯游子的最終歸宿，是潤澤兒女心靈的一眼清泉，它伴隨兒女的一飲一啜，絲絲縷縷，綿綿不絕，于是，在兒女的笑聲淚影中便融入了母愛的纏綿。

母愛就象一首田園詩，幽遠純凈，和雅清淡；

母愛就是一幅山水畫，洗去鉛華雕飾，留下清新自然；

母愛就象一首深情的歌，婉轉悠揚，輕吟淺唱；

母愛就是一陣和煦的風，吹去朔雪紛飛，帶來春光無限。

母愛就是一生相伴的盈盈笑語，母愛就是漂泊天涯的縷縷思念，母愛就是兒女病榻前的關切焦灼，母愛就是兒女成長的殷殷期盼。

想起了母親，志向消沉就會化為意氣風發；想起了母親，虛度年華就會化為豪情萬丈；想起了母親，羈旅漂泊的游子就會萌發起回家的心愿；想起了母親，彷徨無依的心靈就找到了棲息的家園。

時光如水，年逝，似水流年淡去我們多少回憶，卻始終不改我們對母親的綿綿思念。鶯歸燕去，春去秋來，容顏漸老，白發似雪。兒女在一天天長大，母親卻在一天天衰老。當兒女望見高堂之上的白發親娘，他們都會投入母親懷抱，熱淚漣漣！

母愛也是文學和音樂的永恒主題。文人以母愛為題，寫出的文章便滋潤蘊籍；樂師以母愛為題，彈奏的曲調便清柔幽美，余韻綿綿。

“慈母手中線，游子身上衣。臨行密密縫，意恐遲遲歸。誰言寸草心，報得三春暉”。唐代詩人孟郊，歷經坎坷，窮困愁苦，而母親的笑容卻時刻令他夢縈魂牽。在他得知母親將來的時候，掩不住臉上的笑容，按不住心中的喜悅，抖落衣冠上層累的風霜，拂去心頭積淀的風塵，攜妻將雛，到溧陽城外迎接母親。芳草萋萋，花香陣陣，白云舒卷，碧野晴川，處處洋溢著兒子不盡的思念。母子相依，熱淚盈眶，握著媽媽溫暖的雙手，望著母親蒼老的容顏，不禁愴然飲泣，感慨萬千，提筆賦詩，情思涌動，在孟郊筆下，就熔鑄了這首飽含母愛的《游子吟》，誠摯深切，傳誦千年。

唐代詩人杜甫，一生顛沛流離，棲止不定。他在安史之亂后回到家鄉時，已田園寥落，物是人非。凄苦憂愁，睹物傷懷，他將憂國憂民之心與思母之情相融合，互相生發，寫成感人肺腑的《無家別》。“永痛長病母，五年委溝溪。生我不得力，終身兩酸嘶。人生無家別，何以為蒸黎！”言詞悲切，凄苦哀絕，足以令人慷慨動容，下千秋之淚。

東漢末年，蔡文姬被亂兵擄至匈奴，作別家國，萬里投荒。在被漢使贖回時，母子訣別，含悲引淚，親朋相送，凄涼感傷。她在所作《悲憤詩》中寫道：“已得自解免，當復棄兒子。天屬綴人心，念別無會期……號泣手撫摩，當發復回疑”。凄怨哀傷，聲節悲涼，讀之使人落淚。唐人曾以此為題，作胡笳之曲，如泣如訴，欲歌欲哭，一種醇烈的母子之情充溢于曲調之間。

母愛是偉大的，也是無私的，它沉浸于萬物之中，充盈于天地之間。

有了母愛，人類才從洪荒蒼涼走向文明繁盛；有了母愛，社會才從冷漠嚴峻走向祥和安康；有了母愛，我們才從愁緒走向高歌，從頑愚走向睿智；有了母愛，也才有了生命的肇始，歷史的延續，理性的萌動，人性的回歸。

如今，我們賦予母親更多的內涵。

我們把祖國比作母親，她養育了億萬中華兒女。我們對她情真意切，生死相依。千百年來，為了苦難深重的祖國，萬千兒女曾奔走呼號，慷慨赴死，他們將一腔熱血灑向大地，在祖國母親的青山綠水中，依偎著她萬千兒女的英魂！

我們將地球比作母親，她哺育了世界的蕓蕓從生。當我們從太空遙望這顆美麗的星球，就會想到，她以深沉的母愛撫育天地萬物，也使人類在浩瀚無際的太空中不再感到寂寞孤單。

讓我們展開歲月的長卷，拂去歷史的煙塵，去感觸這人間的真情，去解讀母愛的纏綿。高臺亭榭間的清歌曼舞已漸漸消歇，昔日的繁華風流已湮滅無聞，只有綿綿慈母愛，穿越時空，流注千年！

是歷史，賦予母愛亙古的深沉，是真情，賦予兒女對母親深深的依戀。

讓我們給予母親更多的關懷，讓我們對天下母親深情地道一聲“一生平安”！

巡檢員演講稿篇六

大家晚上好！很高興這次有機會可以和大家在這里說說話！轉眼間，已經6月份了，一個多么吉祥的月份，不過，也象征著一年已經過去一半了，對，就是這個6月份。讓我們隆重迎接全國第十七個安全生產月。

時間如水，歲月如梭。我來到咱們神角煤礦已經8年了，但是第一次下井的情景還歷歷在目，刻骨銘心。那時候我是一名瓦斯員，隊長安排一個師傅帶著我去下井，路上碰見了一個個下班的工友，除了黑色，我看不清他們的臉，只看到牙齒是白的，再一看每條巷道都是黑乎乎的，偶爾會有一束燈光，當時，我的心理就打起了鼓，就這樣我小心翼翼的跟在師傅后面走到了工作地點，恰好是檢修班，只有少許的工友在檢修設備，異常的安靜，我怕了，但是出于我是一個男人，我不能說，只能藏在心里。

我的師傅年紀不大，還喜歡故意逗我，甚至是嚇唬我，我心里恨的直咬牙，但是我還是不敢說啊，因為我真的怕他把我丟在哪條巷道里不管了，所以我只能強顏歡笑的迎合著，也罷，大家都知道在低瓦斯礦井的掘進順槽每班需要檢查三次瓦斯，等到第三次的時候，師傅突然說：“小葛你自己一個人進去吧！我在外面等你”，我剛想說我不敢，可是話到嘴邊還沒說出來，師傅又說：“去吧這么大個人了怕什么，我就在外面等著你呢，改明我要有事就是你一個人上班了，快去吧”。我心里一萬個不愿意但還是硬著頭皮咬著牙進去了，以我最快的速度走進去檢查完又迅速的出來，說是走其實是跑啊，當我出來的時候他其實什么都知道，還挑逗的說，喲這么快，不錯，明天繼續跟著我，就在這時，本來安靜的巷道突然“轟隆”一聲，嚇的我撒腿就往出口的方向跑了兩步，只聽見師傅在后面笑，我這丈二的和尚摸不著頭腦啊，師傅開口了：“汗！就你這膽子還來煤礦上班，剛才那是切換風機呢，風筒的聲音”，我......我當時真的尷尬到了極點。太難忘了。就這樣我慢慢的熟悉了我的工作，我發誓一定要干出一番事業！可是，沒過多久我就覺得我的工作太枯燥了，每天都是測瓦斯、填牌版，寫報表，填記錄每天重復著同樣的工作，跟流水線一樣。

直到有一天，礦上組織我們觀看了警示教育片，一次普普通通的瓦斯爆炸就有47人遇難......看著那一幕幕搶救的過程，看著那老父老母痛不欲生的鏡頭，看著那妻子抱著兒女痛哭流涕的畫面。我的眼睛濕潤了，這慘痛的一幕幕深深地刺激著我的靈魂！我第一次認識到瓦斯爆炸是多么的可怕，第一次認識到瓦斯員的工作是多么的重要！我深刻認識到瓦斯員不僅僅是檢測瓦斯那么簡單，還要學會檢測各種有毒有害氣體，使用各種儀器設備，讀懂各種跟通風相關的知識等等等等。因為我知道，自己每進步一點，工友們就多一份安全，崗位無輕重，責任無大小，在煤礦工作中沒有任何一個崗位是無關緊要的！

生命只有在安全中才能永葆活力，幸福只有在安全中才能永具魅力。安全是鐵，安全是鋼，比鐵還硬，比鋼還強！生命至上，安全發展，這不僅僅是口號，是我們的責任，更是我們的追求！讓我們一起努力，為神煤再添一磚一瓦，讓神煤的明天更上一層樓！

我的演講完畢！謝謝大家！

巡檢員演講稿篇七

電梯，背景音樂系統，舞臺音響燈光，燃氣報警，led屏。職責

3.1 主管負責列出各系統設備的巡檢內容。

3.2 當班人員負責常規巡檢，設備責任人負責設備衛生，各項功能等重點巡檢。

3.3 班長負責監督。工作程序

4.1 巡檢員包括每班的操作人員和設備責任人。

4.2 巡檢員要努力學習業務技術，熟悉所管設備的性能結構及工作原理，做到會操作、會判斷、會維護、會修理。

4.3 巡檢員在巡檢過程中要提高警惕，注意人身安全，做好各種安全防護措施。

4.4 巡檢員每隔一小時巡檢一次（特殊情況除外，如搶修），巡檢過程中要全而細，必須按照巡檢表所列的巡檢點逐點檢查，不得走馬觀花，敷衍了事，發現問題立即查明原因并采取相應措施，解決不了的及時向班長或主管匯報，不能拖泥帶水，遺留禍根，做到勤檢、精檢、快修、保質。

4.5 巡檢員必須如實做好巡檢記錄，規定如下：

4.5.1巡檢員每次巡檢都必須有記錄，對設備的故障發生時間，故障原因，故障點以及故障解決的時間必須有記錄；突發事故必須有記錄（如：電梯關人）。

4.5.2接班人員在交接班時必須向上班人員詳細了解設備的運行情況，然后逐點巡檢，做到心中有數，重點突出，有利于排除設備隱患，并逐一填寫巡檢記錄表。

4.6設備責任人在巡檢時注意設備面上的衛生。必須保持設備面的清潔。

4.7班長對所轄設備負責，做好巡檢員的巡檢監督工作和評估工作并將當天的設備運行情況填寫在設備運行動態表上，做到設備隱患無、設備故障少、維修質量高。

4.8維修人員在巡檢過程中必須隨身攜帶工具。

工程部弱電組