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學校半年工作總結版篇一
今年以來,我市安全工作緊緊圍繞“加強領導構建新格局、完善制度形成新機制、深化教育增強新效果、強化排查提供新保障、狠抓落實促進新提高”的工作思路,突出“五抓”,強化管理,安全工作效果明顯,安全態勢發展良好,全市學校沒有發生一例安全責任事故,截止目前僅有一名學生因病死亡,學生非正常死亡人數創歷年來同期最低,為我市教育營造了安全、和諧、穩定的發展環境。
(一)抓預警,重防范
為提高學校防災避災意識和能力,我局積極創新工作方式,進一步建立健全了災害事故預警機制。今春開學以來,我局實行了安全預警通報,即針對季節性災害和特殊時段安全隱患,及時向學校發布安全預警,并提出工作要求,促使學校提前做好安全教育和預防工作,切實做到防范于未然。如3月份發布了食品衛生安全預警,4月份發布了森林防火預警,“五.一”前發布了防溺水安全預警,5月中旬發布了心理健康教育預警。我市學校也針對本校實際,采取《告家長書》《安全知識小報》等方式,及時向師生印發了預警通知,加強了學校、學生、家庭整體聯動,提高了師生的防護意識。同時,各學校還修訂完善了校園突發事件處置工作預案,重點建立健全了防地震、火災、洪災、食品衛生安全事故處置等制度措施。近期,各校紛紛組織師生進行防災減災演練,提高了對突發事故的辨別和預防能力。
(二)抓常規,重落實
一是堅持實行安全工作月報制度。為加強對學校安全工作的管理和指導,我市實行了安全工作月報制度。今春開學以來,我局對月報內容進行了較大的調整,在過去填報問題的基礎上,增設“主要工作”一欄,要求學校每月按時填報安全工作開展情況,使教育局對全市學校安全工作了解更加全面,并將學校開展安全工作的先進經驗和有效舉措在全市推廣交流。
二是認真開展學校安全工作“三個一”活動。要求各學校每月定期召開一次由學校領導班子成員、轄區內民辦幼兒園園長、各校點負責人及班主任參加的學校安全形勢分析會,分析當前學校安全形勢,商討問題處理辦法,提高學校安全工作的預見性;每月組織開展一次主題鮮明、形式多樣、以解決本校實際問題為目的的安全教育活動,力爭做到以典型事例教育學生、以慘痛教訓警醒學生、以扎實的安全知識武裝學生;每月開展一次全面的、系統的安全排查,做到邊角到位,不留死角,并如實記入《安全隱患排查臺帳》。
三是進一步健全完善考核機制。完善了《學校安全工作考評辦法》,將心理健康教育、住宿生管理、兩個一課、三個一活動、問題學生檔案等新舉措納入安全考核內容,使考核辦法更全面、更系統。加大了獎懲力度,提高了獎金金額(一等獎獎勵20__元),擴大了獎勵面(達51.4%),對一票否決和考核不達標的學校,對第一責任人予以誡勉談話,適當收取學校安全教育費并責令限期整改,對考核結果后五名的學校,選出1-2名在全市校長會上作檢查性發言,以達到激勵先進、鞭策后進的目的。為提高安全工作考核效果,我局采取詳細公布各學校安全考核總分、排名、各項考核分數、加減分項目的方式,使學校充分認識到自身安全工作存在的差距,認真查找原因,及時整改提高。
四是強化安全資料規范化管理。春季開學,我局將原來的《安全工作記錄本》細化成《安全隱患排查臺帳》《安全工作會議記錄》《安全教育活動記錄》《食堂檢查記錄與統計表》4本,印發給學校,更加方便了學校使用。同時,還要求學校收集整理好各種活動的原始資料,及時裝訂成冊,隨時進行抽查,進一步強化了安全資料規范化管理。
(三)抓教育,重效果
本學期,我局要求學校扎實抓好“兩課”落實,即要求學校開學第一課必上安全課、放假前的最后一課必上安全課,以此深化安全教育,提高學生的安全意識,讓學生時刻將安全牢記心中、長記心中。在抓好常規安全教育的同時,我局著眼創新,注重實效,要求學校著力打造“一校一品”的安全教育管理特色。今春以來,我市學校組織開展了形式多樣安全教育活動,凸現了不少亮點和特色。如雙河小學開展的放學前“一分鐘教育活動”;雙河二小的“交通安全手勢操”教育活動;高興小學的“五為”教育活動;藍藝學校的“留守學生親情連線”活動等。
(四)抓整改,重治理
一是加強資金投入著力校舍隱患整治。為徹底消除地震給校舍帶來的影響,我局加大了重點隱患整治工作。受損較小的校舍現已全部完成維修,對受損嚴重的明月小學、陽和鎮觀城小學,我局積極籌措資金300余萬元實施重建。目前,明月小學已完成主體一樓工程建設,觀城小學現已全部竣工,為今年秋季投入使用奠定了堅實的基礎。
二是集中力量組織開展環境綜合整治。為了認真貫徹落實省、市城鄉環境綜合整治工作,我局采取分區包片、限時暴光的辦法,督促落實整治任務。我局多次組織機關工作人員深入鎣城責任區域對牛皮癬、白色垃圾、建筑垃圾、摩托車攤點、廢品收購站秩序等進行了清理整治。多次聯合衛生局、安監局、公安局、交通局等部門,開展了以“流動攤點、網吧、治安、狗患”為重點的校園周邊環境整治。全市學校也積極開展了以“治臟、治亂、治差”為主題的環境綜合治理。其間,治理校園周邊流動攤點17個,治理網吧5家,收繳管制刀具2把,整治校園衛生死角35處。
(五)抓督查,重逗硬
為督促學校扎實做好安全教育管理和隱患排查整改工作,我們進一步強化了學校安全工作督查。今年以來,結合“百日安全生產活動”、消防安全標準化建設、規范摩托車管理、示范食堂創建、防雷檢測等專項活動,我局采取明查暗訪、定期或不定期抽查等方式,深入學校進行督促檢查20余次,對安全管理不到位、消除隱患不徹底的學校進行現場督辦,下發整改通知書,責令學校限期整改,書面報告整改效果,并進行復查驗收,努力把安全隱患消除在萌芽之中。
為及時總結成績,推廣經驗,找出問題,鞭策后進,我局采取會議通報和書面通報相結合的方式,進一步加大了學校安全工作督查通報力度。今年以來,共印發書面通報2次,通過會議口頭通報3次,對學校安全工作存在的問題進行了曝光,促使學校進一步提高思想認識,時刻繃緊安全這根弦,抓緊實施整改,切實提高安全工作水平。
二、今后工作打算
(一)安全工作:
1、深入學校督查督辦。深入學校督促檢查,力爭檢查面達90%以上,重點加強學校食堂、民辦幼兒園校車的檢查力度。抓好會議、文件精神的貫徹與落實,促進學校安全工作“三個一”活動向縱深發展。
2、扎實開展“三項行動”。督促學校以“三項行動”為抓手,督促整改,做到治標與治本、預防與查處相結合,推動全市學校安全狀況持續穩定好轉。
3、加強安管人員培訓。結合“全國安全生產月活動”,組織一次學校安全管理人員培訓(重點加強食品衛生和傳染病防控方面的培訓),進一步提升安全工作人員的管理水平。
4、籌劃安全知識競賽。擬于9月份組織開展一次全市性的安全知識競賽,進一步提高學生安全意識。
5、組織開展學校安全工作考評。計劃在12月份組織人員對學校安全工作進行單獨考核,嚴格獎懲。
6、迎接廣安市、華鎣市安全工作目標考核。
(二)基建工作:
按時撥付工程款,督促施工單位準備好材料、設備,深入施工現場檢查,督促操作人員到位到崗,確保工程進度和質量,力爭在11月底完成明月小學、溪口小學、雙河二小教學樓和華龍初中、高興初中的學生宿舍建設工程。
學校半年工作總結版篇二
一、加強師德建設,提高教師業務水平
1、我校在本學期中,切實加強學校的師資隊伍建設,全面提高教師形象,在學校工作會議上,對教師進行師德教育,培養教師的敬業愛崗、團結合作精神。
2、加強教師的理論及業務水平,通過會議上的多媒體課件展示,讓教師耳目一新。學習了《英國半年學習心得》、《德育實效》、《校本教研》、《學校發展與反思》等理論實踐相結合的內容。老師們也聽得津津有味,受益匪淺。
3、本學期還組織教師進行讀書活動。期初制定計劃,列出書目,一個月讀一本書,寫讀后感,會議上交流。但是因為教學繁忙等客觀原因,很多老師沒有做到讀書的任務。打算下學期繼續執行,徹底提高教師的專業發展水平。
4、加強教師業務培訓學習。教導處及教研組根據我校實際情況,制定教師業務培訓計劃和教研計劃,大膽探討教科研,組織集體備課及各項教研活動,如:二年級口算比賽;三、五年級應用題測試等。鼓勵教師積極撰寫論文,其中我校教師胡才丹撰寫的四篇論文、案例分別獲樂清市級二、三等獎。吳亦丹老師參加樂清市優質課評,獲寫教案一等獎,上課二等獎,案例評比一等獎。丁旭丹、黃麗靜、林樂分獲論文三等獎。丁旭丹獲現場命題三等獎。丁旭丹、黃麗靜、葛文躍獲課件制作比賽一、三等獎。葛文躍老師獲樂清市論文比賽一等獎;指導學生英語手抄報比賽多人獲一等獎。黃麗靜、葛文躍指導學生參加詩歌朗誦,獲優異成績;組織迎奧運知識競賽多人獲獎,獲團體優勝獎。
二、強化學生紀律,搞好教學工作
1、我校大隊部對各班實行量化管理。吳亦丹老師在期初出臺量化考核表,期末進行先進班級評比。每天有值日老師及值周班級檢查各班的紀律、衛生等情況,每周對各班進行一次量化排隊,并對優秀班級頒發“流動紅旗”。大大增強了學生的自律意識和班級體榮譽感,班風校風更加嚴謹。本學期獲得校先進班級的是二(1)班、四(2)班、五(2)班。
2、大隊部還組織手抄報評比,六一大合唱比賽,端午節移風易俗等活動。充實了學生的課余文化生活,提高了學生的素質和能力。
3、教學是學校的中心工作,為抓好學校的教學工作,提高教學質量,我校采取了以下措施:(1)組織教師學習新的教學方式,改變舊的教育觀念,提高學生的學習興趣。(2)積極抓好后進生轉化工作,以“不放棄每一個學生”為原則,利用課余時間對學困生進行輔導。特別是畢業班教師,面隊壓力積極進取,利用休息時間上課,加強對學優生和學困生的教育。在片模擬考試中我校學生成績名列前茅。學生外出考試也頻頻傳來捷報。考取育英、英華等學校的免費生好幾個。(3)教師之間互相交流學習。教師利用課間,經常互相探討教學中的問題,提高了教師的教學水平和業務能力。(4)制定切實可行的教師獎懲制度,激發教師工作的積極性和主動性。教導處制定教學常規獎勵制度,激勵做好教學常規工作。
三、加強學校的安全管理,創造良好的教學環境
1、全體師生牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,學校與教師簽定了責任書,做到時時講安全、事事講安全、處處講安全。
2、通過觀看安全教育光盤、辦板報、懸掛安全教育掛圖、召開主題班會等多種形式對學生進行安全教育,增強學生的安全防范意識。
3、安全員隔周進行安全教育講話,并做好記錄。特別是今年的“手足口病”高發季節,鄭柳波老師制定應急預案、發放表格等,確保衛生工作順利進行。
4、學校每天安排校委值日和教師值日、值周,重點加強早午自習和課間活動的安全管理,安排教師課間進行巡視,發現學生做危險游戲,及時進行制止并對其進行批評教育。
5、重視健康教育,加強傳染病的預防工作和宣傳工作,積極配合防疫站做好麻疹、腮腺炎、乙肝疫苗的接種工作,發現疫情及時上報、隔離。同時對學校附近小攤點進行治理,禁止學生購買零食,消除安全隱患。
6、今年我校通過了“浙江省標準化學校評估”,領導首先表揚我們的環境優美、整潔,這離不開衛生員林秀燕老師的以身示范和各位老師、學生的努力。
四、搞好校園環境,優化環境建設
1、上半年收獲了芥菜等蔬菜,收成后組織學生重新種植上了番薯。除此,外圍墻內的棕櫚樹也定期叫學生進行清理雜草,除蟲等。使勞動基地建設更加完善。
2、傳達室及活動室建設正式建成。歷經一年多新綜合樓正式建成,掃尾工作也很辛苦,程建琴老師對工程質量進行了嚴格的把關。除此本學期還將校門進行改造,鑲嵌了大理石金校牌;在新綜合樓旁邊建設一個籃球場,供學生活動。我們的基礎建設更加完善,校園更加美麗。本學期還通過了“溫州市薄弱學校改造工程”的正式確定。我們將對教學樓、廚房、圍墻等進行改造,還將添置多臺小媒體和更新電腦室。
3、為了安全起見,我們對教學樓和綜合樓進行了鋁合金加高措施。
兩個鐵肩,擔起興國的夢想。這就是我們教師擔負的責任!
學校半年工作總結版篇三
一.努力提高教師的思想素質和業務素質,建設一支優秀的教師隊伍。
學校的首要工作是教育教學,培養新時期的人才是初級中學的主要職責。要提高學校教育教學水平就必須有一支思想素質好,業務素質強的教師隊伍,今年工會配合學校教導處、開展了一系列活動,切實提高了教師的思想素質和業務素質。
二.堅持校務公開,發揮工會的監督功能。
教職工是學校的主人,是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。學校工會長期以來,一直關心職工生活,堅持教代會制度,充分發揮教代會的橋梁、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學校的民主管理。
1.實施民主管理。
學校讓教師以主人翁的精神參與學校全方位的民主管理。特別在十月份新的領導班子成立以來在民主管理方面更上一層樓。在較大的采購方面、基建的招標等都有工會代表參加。并且在辦公大樓和教學樓掛上了校長信箱和學生信箱,供廣大師生向校方提出建議和意見。參與學校的重大的政策出臺。我們在六月和七月兩次召開教代會預備會,討論中考獎勵條例,為最后通過各項條例作準備。
2.堅持校務公開。
學校工會全面貫徹、執行市政府、教育局、教育工會關于校務公開的意見精神,積極配合進行學校校務公開工作。向全校教職工全面公開學校黨建、財務、基建、職評、評先、考核、福利、教學、后勤等整個工作情況,設立學校校長意見箱,學校校務公開公開欄有兩處,一在會計室;一在辦公大樓大廳里。不定期、隨時公開這些內容。校務公開使教職工對學校發展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序進行了全面的、深入的了解,全面調動了廣大教職員的積極性,增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。
三.開展各項活動,關心教職工;獻愛心,回報社會。
要發揮教師的主觀能動性,不僅要在工作上壓擔子,更要在生活上關心教師,切實幫助教師解決實際困難,把工會辦成真正的教職工之家。
首先,關注青年教師的成長。我校開展一幫一活動,由老教師帶年輕教師結成對,幫助他們在業務方面的成長。使年輕教師,逐步成長為合格的教師。
其次,關心教職工的實際困難??卤蠋熁紘婇T癌,要住院開刀和化療,我們組織全體教職工向他捐款了5110元,并幾次到他愛人單位幫她請假,幫助他們排憂解難。潛山縣有一中學由于風災,食堂大米被水浸泡,工會拿出350元和市教育工會一起購買大米捐給此校。在12月份的獻愛心活動中,我們組織教職工共捐款2880元。我們還開展了一些常規活動,如:和學校一起在春節、重陽節慰問離、退休教師;在春節和六一兒童節慰問教師職工子女;三八婦女節召開女教師代表座談會;吳勁敏老師的父親和吳惠兵的母親去世,我們和學校一起去吊唁。我們還在大觀區關愛女孩攝影比賽中獲一等獎。我們在xx年慶元旦文藝匯演中,組織幾位教師登臺演唱、詩朗誦和學生一起同樂。針對我校年輕教師多,愛打籃球的特點,我們組織了一場和八中教師的籃球友誼賽。
學校半年工作總結版篇四
一、深入開展創先爭優活動,加強“作風建設年”活動。
1、為確保創先爭優活動有效開展,加強“作風建設年”活動,我校堅持從學校實際出發,大力開展豐富多彩的活動。通過認真學習討論,讓全體教職工充分認識加強和改進作風,對于講團結、保穩定、促發展、惠民生的重要意義,達到統一思想,形成共識的目的。同時加強宣傳,營造開展活動的濃厚氛圍。結合實際學校黨支部、各部門、全體教職工都按照職能分工做出承諾,自覺接受群眾監督。
2、通過開展點評活動查擺干部在作風方面存在的突出問題,深刻剖析存在問題的思想根源,撰寫自我剖析材料,開展批評與自我批評。召開座談會、設立意見箱等多種形式,廣泛聽取黨員干部、群眾和服務對象的意見,并認真梳理、匯總。圍繞查找的突出問題和征求的意見建議,組織教職工寫出自己的自我分析材料。針對查找出的突出問題,通過召開班子民主生活會、黨員組織生活會、全體干部大會等形式進行批評與自我批評,進一步查擺問題提出整改的重點和措施。
3、針對查擺出的問題,研究制定具體可行的整改方案和整改臺賬,認真抓好整改落實。同時,做好建章立制工作,形成作風建設的長效機制。對查擺出的主要問題進行認真分析,制定整改方案和整改臺賬,做到整改的內容、目標、措施、時限、責任人五明確,并進行公示。根據整改方案和整改臺賬,認真抓好整改落實,做到邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改。要實行整改承諾制、整改銷號制、整改公示制,廣泛接受群眾監督。
4、為了激勵廣大黨員教師履職盡責,發揮黨員先鋒模范作用,根據學校實際制定黨員考核評價辦法,結合建黨90周年慶祝活動,評選表彰了一批優秀共產黨員。
二、加強師德建設,提高教師業務水平
1、開展“帶教”活動,促進教師成長。為進一步發揮老教師、優秀教師的作用,加大對青年教師的培養力度,完善教師隊伍專業成長體系,派出學習,重點跟蹤指導,并深入開展師徒結對活動,營造“比、學、趕、幫、超”的和諧奮進的專業發展氛圍。在原有教師結對的基礎上,今年師徒結對活動涵蓋更加全面,包含課堂教學、業務理論研讀、教學論文撰寫等內容,活動中進一步加強了對各項活動的組織管理,結合實際,突出實效,通過課堂教學研討、讀書經驗交流會、教學后記等形式調動老師們參與活動的積極性和主動性,積極發揮支教教師的帶教、引領作用,互相取長補短,促進共同進步。
2、繼續半日教研活動制度,發揮其作為教師專業發展助推器的作用。我們把每周下午兩節課的的教研活動時間改為教學半日教研活動,各學科開展了不同主題的教研活動,結合各學科特點有針對性的開展了有效的教研活動,并取得了實效。半日教研活動是教師進行集體備課、課堂教學研討、讀書學習的固定時間,為老師們交流教學經驗、提升教學水平起到了重要的作用。
3、利用多種活動載體,提高教師課堂教學水平。組織老師積極參加“送課下縣”示范課、規范教學月活動、教學觀摩、開展校級“優質課”的評選競賽活動等活動,讓教師在學習和競賽中取長補短,提高教師教學水平創造條件。同時學校還充實了學校圖書室,為教師增添了部分教學工具書,,促進教師不斷成長。
4、加強班主任隊伍的建設,構建學習型組織,促進教師的專業發展。學校做到集中培訓和自我提高相結合,促進教師的專業發展。本學年每個月做到班主任培訓2-3次,培訓內容有針對性,有實效性。本學年制定了詳細的《班主任評分細則》,進一步完善實行每月以考核的制度,充分調動了班主任的工作積極性。今年6我校米亞莉老師榮獲縣級“優秀輔導員”的榮譽。
三、立足課程改革平臺,深入推進新課程改革
1、規范教學常規全過程,從點滴做起,向細節要質量。
不斷健全教學管理制度和教學質量評價體系,加強學校內部各項教學工作的科學管理。對教師的授課計劃、備課、上課、批改、輔導、復習、考試、成績評定等做到嚴格要求,嚴格管理,以達到教學管理系統的整體優化。今年我校實行每月定期檢查和領導隨機抽查相結合,教導處對教師常規工作做到量化、細化,有具體規定,便于操作,又統一管理。有計劃、步驟、檢查、評比和整改過程。
2、認真完成“六個一“工程。
本學期每位教師都上了一堂高質量的公開課、上一堂德育課(兩反三維課)、撰寫一篇教學論文和一篇優秀教案、寫一份學習心得,組織學生撰寫心得體會。每項工程有落實檢查,有評定等級,和教師量化考核掛鉤。
3、注重規范內化,嚴格執行檢查制度。
年級組每周一查,學科組兩周一查,教導處每月一查,學校領導也組成督察小組進行不定期檢查。通過查進度、查教案、查作業批改、并及時與教師交換意見,發現問題和不足,及時與有關教師反饋,要求教師改正和改進。要求教師備課超周,課前充分準備教具,進行復備,課后補備,及時做好課后小結和反思。
4、加強畢業班工作的指導。
每年畢業生疆內初中班的考試錄取人數已成為老師、學生、家長和社會議論的主話題,是評價一所學校教學質量好壞的砝碼。在副校長的領導下,我校畢業班教師今年又制定了詳細的學習、復習計劃和時間安排,主管領導會親自檢查和督促計劃的落實,并組織上屆畢業班教師召開總結大會,邀請新一任畢業班教師參加聆聽,老畢業班教師會暢所欲言的把班級管理、學習感受和學生心理波動等情況逐一總結,把自己成功的經驗與大家分享,不足和遺憾提出來,大家共同探討,贏得較好的辦法。畢業班不論從管理上還是成績的取得上都有了顯著的進步。今年將內初中班上線6人。
四、加強德育工作,校園育人環境明顯改觀:
1、狠抓常規教育,引領學生養成良好習慣。每學期德育辦都要制定詳細的學年德育工作計劃,組織班主任學習《學生常規管理制度》明確學生一日常規,落實班級衛生包干區和班主任工作目標責任制,利用班會課組織學生認真學習《守則》《日常行為規范》等規章制度,是學生在認識上、意識上到位,然后踐行在行動上。每周的值周教師和學生每天提前到校,早中晚三次檢查學生衛生、標志的佩戴及班級衛生區衛生、間操、眼保健操等日常行為,做到每天一小節,一周一總結,并綜合評比出流動紅旗予以表彰。重點抓好學生個人衛生和禮貌教育。
2、德育特色鮮明,活動內涵豐富
(1)以活動為載體,切實加強學生的思想道德教育。我校高度重視學生的思想道德教育,長期有效地發揮德育主陣地作用,把思想教育滲透于課堂、活動中,充分利用思社課、班會、少先隊活動、升旗儀式等渠道進行宣傳教育;提高師生的思想認識,幫助廣大師生樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。通過開展每日唱紅歌、看愛國主義書籍、講愛國主義故事、看紅色電影、大力開展以“熱愛偉大祖國、建設美好家園”為主題的教育活動。
3、加強家校聯系,贏得家長配合,共同辦好教育
認真開好每學期一次的家長會,教師上門家訪、個別學生家長談話等形式和家長溝通交流,達成共識,起到共同教育學生的目的。同時交給家長教育孩子的科學的方法,并要求家長從自身做起文明行事,不說臟話,做孩子的榜樣和朋友,配合學校老師共同完成教書育人的光榮使命。落實學生 “四清楚四掌握”工作機制,切實把學生及家庭真實情況登記在冊;與學生、家長簽訂安全穩定責任書,充分發揮了學校在維護社會穩定中的宣傳教育作用。
4、育人環境明顯改觀
為積極改善學校育人環境,學校行政領導抓住時機,共同謀劃,對校園進行綠化、美化、文化建設,本學期我校重新布置了校園文化長廊。現在學校育人氛圍濃厚,標語振奮人心,醒目可見,成為全體師生共同進步的指航標和座右銘。
五、加強法制教育,建設平安校園
1、落實“三個到位”。對學校安全工作思想認識到位、組織領導到位、責任制落實到位。牢固樹立安全第一意識,不斷加強學校安全穩定工作。
3、夯實基礎,抓好防范,進一步促進穩定工作再上新臺階。學校堅持24小時領導帶班、教師值班工作,組建學校聯防小分隊,不定期對學校及周邊環境的安全隱患進行排查。認真落實來訪人員登記制度,重新調整學校監控角度。制定了切實可行的值班制度和應急預案。堅持人防、物防、技防的有機結合,打造和諧、平安的校園。學校教實行全封閉式管理,落實了學生上學和放學的警戒執勤工作。對師生加強安全教育做到經?;?、制度化,開展形式多樣、內容豐富的安全教育活動增強師生的安全意識。學校還定期進行消防演練、防震演練和應急演練,提高師生的自救能力。
六、雙擁共建譜新曲
雙擁工作是加強軍民團結的根本大計,對于維護社會穩定,加強國防建設,具有舉足輕重的作用。我校高度重視雙擁工作,并把雙擁工作貫徹落實到學校工作的各個方面。
1、4月、6月部隊戰士為我校校園文化長廊建設書寫了標語。
2、6月14日zzz部隊在我校開展了一校十班百生捐資助學活動。
3、學校招生時,對駐軍子女都優先考慮,解決了官兵的后顧之憂,對部隊家屬教師工作、學習、生活十分關心,使他們安心國防建設,為國家做出了較大貢獻。
七、取得的成績
今年我校榮獲縣級“xx年少先隊工作先進單位”、“感恩祖國、放飛希望”慶“六一”文藝匯演二等獎、紅領巾心向黨同繡百面黨旗活動第三名等榮譽。20xx年4月學校的德育現場會再次得到領導、社會的好評。
新的世紀,面臨新的挑戰,東營一小將抓住機遇,繼續發揚拼搏精神,打造教育品牌,努力推進學??沙掷m發展,制定更高的奮斗目標,不斷開拓,再創輝煌。
學校半年工作總結版篇五
安全工作,是學校順利開展教育教學工作的前提和基礎。沒有安全穩定的校園環境,學校的各項工作都無法正常進行為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全工作的領導,我校成立了以校長王宗民為組長的安全工作領導小組,特別是發揮了班主任在安全中的重要作用,確保了工作的實效性。
1、建立安全工作責任制和責任追究制。開學之際同各班班主任簽訂了安全工作負責書,將此項工作做為相關責任人目標考核的重要內容,并進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對因此項工作力度不夠而造成安全事故的,要嚴肅追究有關責任人的責任。
2、建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度以及學生管理、領導帶班、值日值班、防中毒、防溺水、防火安全管理、防、兩練(應急疏散演練,自救、互救演練)等制度。
在本學年度,我們組織學習了安全教育工作管理制度,對校內易發事故及重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展兩次深入全面的大檢查,并建好了記錄,消除了重點隱患。
要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育宣傳月為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、活動、樓道等的安全教育。開展了形式多樣,內容豐富的各項活動,寓教于樂,收到了良好的效果。
2、學校放學后,廣播提示回家路上注意安全,門崗關閉大門;
7、各班班主任根據本班的實際情況,在每周都保證上一節安全教育課,內容涉及了安全知識的方方面面,方式方法靈活多樣。
8、聘請司法、公安干警為全校師生進行“安全知識講座”等。另外,我校還利用體育課,認真進行了逃生自救演練活動。演練活動按原計劃和要求順利進行,師生行動迅速且井然有序,全校師生從聽到信號到在操場上整齊列隊僅用時二分鐘。通過本次演練活動全校師生的提高了安全防范意識,學生的自救求生能力得到了很好的鍛煉。
經過我們的排查,目前學校安全工作存在以下問題。一是學校兩座教學樓后邊的300米圍墻,由于是十幾年前建造的,墻體出現傾斜,現在存在一定的安全隱患,變成了危墻,希望上級領導給與重視并維修或者新建。二是薛閣塔是我市重點文物,由于多年沒有維修,并且在我校墻外,上邊的裝飾物很容易給過往的行人及學生帶來不安全的因素,強烈建議上級能夠重視起來,給學生一個安全依靠。我校也幾次對文物部門進行通報此事。得到的答復是馬上加固,整修,可至今沒有見實施。三是最值得注意的是,學校周邊的小吃攤點和成人麻將點,每天都有幾十人在距離學校不到二十米的地方進行所謂的“游戲”,有的甚至就在學校門口玩游戲,對學生的身心帶來很大的影響。學校多次進行交涉未果,希望有關單位清查。
學校半年工作總結版篇六
一、完成工作情況
(一)、落實上級工作
1、年初校長代表學校與縣教育局簽訂了20_年安全工作責任書,增強了安全工作責任感。
2、落實縣局下傳的“學校突發公共衛生事件風險隱患排查”文件精神,認真組織自查。
3、貫徹縣局“學校治安環境集中整治”的文件精神,自查嚴重影響學校環境的不利因素。
4、積極配合手足口病的宣傳防疫工作,控制此類病在我校零發生率狀態。
5、傳達宣傳鎮“安全生產月”文件精神,創建平安、文明與和諧校園。
(二)、開展本校工作
為了使安全教育進學校、進教室、進課堂,始終堅持“一切為了孩子的安全”工作宗旨,多層次、變形式地開展工作,著重做了三方面工作。
1、確保安定環境
(1)調整安全工作領導班子,成立了以劉躍平為組長,徐志國為副組長的安全領導小組。分線負責,分班管理。
(2)年初與學校保安簽訂了《保安聘用合同書》,為校園安全工作提供了安全保障。
(3)堅持每月安全隱患排查,及時提出整改措施。
(4)抓住安全隱患,及時扼殺事端。
(5)加強門衛管理,增強工作責任。
2、加大宣傳密度
(1)樓層增設警示牌,規范同學們各方面的文明行為。
(2)更換“安全宣傳專欄”,及時宣傳上級文件精神。
(3)設立永久“安全知識櫥窗”,教育學生嚴格遵守交通規則,注意食品安全衛生,培養應變各種突發事件的能力。
3、開展多種活動
(1)結合5.12學生安全教育報展,對學生開展“三生教育”(即熱愛生活、珍惜生命、學會生存)。
(2)確定3月為“安全教育月”德育系列教育活動,通過校園廣播、主題班會和國旗下講話,時刻告誡師生,注意人身安全,增強自我防范意識,共同維護學校安定環境。
(3)進行安全知識競賽活動,通過活動提醒學生要樂做文明處事的小天使,爭當安全出行的好市民。
二、存在安全隱患
1、保安責任心不夠強,特別是周末門未全關閉,校產和老師家產容易被盜。
2、學生中玩銳器的現象比較嚴重,很容易傷害他人。
存在的安全隱患,是我們下期主攻的工作目標,在新學期里,進而制定切實可行的工作計劃,全身心地投入安全管理工作,為創建平安校園而努力。
學校半年工作總結版篇七
但是在新形勢下對黨建工作還缺乏創新精神,全體黨員的整體素質還有待于提高,我們仍需不斷努力,使我校黨組織的戰斗力、凝聚力進一步加強,每個黨員的思想素質和業務素質進一步提高,充分發揮黨員的先鋒模范作用。
工作打算
1、進一步加強對領導班子、黨員教師、廣大教職工的理論教育
2、進一步加強師德建設,積極營造和諧校園環境。
3、進一步加強黨風廉政建設,全面提升行風工作水平。
4、進一步發揮群團組織積極作用,推動學校工作上新臺階。
學校半年工作總結版篇八
在新學期里,繼續宣揚黨的指導思想,堅持黨的基本路線、方針政策,以實施素質教育為宗旨,以教書育人為中心,以搞好服務提供保障為目標,做好服務育人教育工作,積極有效地配合學校搞好教學工作和各項活動。
1、根據學校xx-xx學年第一學期工作計劃精神和本部門工作實際,在本學期中計劃作好以下工作。組織各種形式的學習,教育后勤人員要以學校的需要為己任,熱愛自己的工作崗位,做到自尊、自愛、自強、全心全意地為師生服務;認真學習先進的技術技能,初步掌握計算機的操作和使用,讓每位后勤人員都能跟上時代的步伐,提高服務育人的質量。積極推進人事制度改革,在后勤工作的“多勞多得,優績優酬”方面加以探討,充分調動后勤職工的積極性。
3、加強對校產校具的管理,對增減的固定資產及時作賬務處理,對損壞的固定資產及時索賠;期初及時做好教室、專用教室、辦公室和其他科室財產登記并簽訂手續,學期末做好這些財產的清查總結評比工作;加大對水電的管理力度,及時處理供電隱患和漏水現象,號召全校各個管理部門齊抓共管,節水節電,把浪費現象壓到最低限度;做好校舍維修保養工作,重點是幼兒園屋面的翻修,爭取在9月上旬完成;搞好校園環境建設,對原有的花木要進一步加強管理,及時進行鋤草、澆水、施肥、修剪,建設凈化、綠化、美化的校園,創造優美的育人環境。
4、協助校長室堅決執行市教育局、物價局文件,規范學校收費工作,做好各項費用的申報、審批、收交、結算工作;嚴格遵守國家和上級規定的財經紀律,為學校管好、用好錢;堅持一支筆審批,對重要開支,及時向校長匯報,積極出主意、想辦法、尋求解決問題的有效途徑。