尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

按照市糾風(fēng)辦《***民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施意見》文件要求和行政執(zhí)法單位第二次小組會(huì)議安排，七個(gè)多月來，我們?cè)谑屑m風(fēng)辦、市局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下和各位行風(fēng)監(jiān)督員的精心指導(dǎo)下，以營(yíng)造公平、公正、公開的稅收?qǐng)?zhí)法環(huán)境為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以爭(zhēng)創(chuàng)全省最佳辦事環(huán)境，爭(zhēng)做人民滿意單位，優(yōu)化稽查服務(wù)，提升稽查形象為目標(biāo)，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作(以下簡(jiǎn)稱“雙評(píng)”工作)扎實(shí)有序推進(jìn)，并取得初步成效。

下面我在簡(jiǎn)要匯報(bào)前階段工作的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)向各位介紹一下問題整改階段的有關(guān)情況：

一、統(tǒng)籌兼顧，內(nèi)外并舉，政行風(fēng)“雙評(píng)”工作扎實(shí)有序推進(jìn)

這次“雙評(píng)”工作，難度大，要求高，在整個(gè)工作過程中我們注意統(tǒng)籌兼顧，內(nèi)外并舉，充分調(diào)動(dòng)全體干部關(guān)注“雙評(píng)”、參與“雙評(píng)”、決戰(zhàn)“雙評(píng)”的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，保證了“雙評(píng)”工作扎實(shí)有序推進(jìn)。

（一）加強(qiáng)綜合管理，努力夯實(shí)“雙評(píng)”工作的內(nèi)部基礎(chǔ)。政行風(fēng)“雙評(píng)”結(jié)果，反映的是全社會(huì)對(duì)稅收工作的綜合評(píng)價(jià)。而評(píng)價(jià)的依據(jù)，從內(nèi)部來看，主要在于我們綜合管理水平的高低。“雙評(píng)”的結(jié)果反映的是表象，其實(shí)質(zhì)反映的是一個(gè)部門的綜合管理水平；反過來，綜合管理水平的高低，也從根本上決定和影響著“雙評(píng)”的結(jié)果。這就要求我們以社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問題和管理工作上存在的薄弱環(huán)節(jié)為重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)和創(chuàng)新稅收服務(wù)措施，完善執(zhí)法責(zé)任制和強(qiáng)化過錯(cuò)追究，進(jìn)一步深化政務(wù)公開，努力按照“雙評(píng)”工作的標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化和提升各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作水平。

（三）加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，努力營(yíng)造“雙評(píng)”工作的環(huán)境氛圍。“雙評(píng)”工作涉及全社會(huì)各個(gè)層面。我們?cè)谶@項(xiàng)工作的擺布上，注意放寬視野，關(guān)注內(nèi)外，確保整體推進(jìn)，避免顧此失彼。一是準(zhǔn)確把握“雙評(píng)”工作的發(fā)展態(tài)勢(shì)，特別是當(dāng)?shù)厝罕妼?duì)“雙評(píng)”工作的關(guān)注焦點(diǎn)，及時(shí)調(diào)整工作思路和措施，不斷適應(yīng)變化的情況。二是加強(qiáng)輿-論宣傳。利用各種有效的宣傳渠道，及時(shí)宣傳宣講各項(xiàng)與人民群眾特別是廣大納稅人密切相關(guān)的政策法規(guī)，及時(shí)宣傳我們?cè)诠ぷ髦胁扇〉母黜?xiàng)便民利民措施和工作成果，讓群眾了解我們、信任我們、支持我們，努力營(yíng)造良好的社會(huì)輿-論氛圍。三是堅(jiān)持原則，把握尺度。據(jù)我了解，個(gè)別干部有一些擔(dān)心，怕稽查力度上去了會(huì)影響選票。我們告誡大家要從立黨為公、執(zhí)政為民的高度，積極穩(wěn)妥地處理和解決實(shí)際工作中遇到的各種矛盾和問題，不以犧牲法制的公平作交易。

（四）堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，努力推動(dòng)“雙評(píng)”工作的健康發(fā)展。對(duì)于求真務(wù)實(shí)問題，我們一是倡導(dǎo)評(píng)真、評(píng)實(shí)的正確導(dǎo)向。對(duì)“雙評(píng)”中反映出來的問題，勇于直面，敢于暴露，決不能息事寧人，搞一團(tuán)和氣。二是把功夫下在平常。客觀地講，搞好政行風(fēng)工作，提高政行風(fēng)建設(shè)整體水平，不是一朝一夕的，也不是一勞永逸的。我們提倡堅(jiān)持政行風(fēng)工作經(jīng)常抓，反復(fù)抓，至始至終，常抓不懈。三是建立有效的制度，確保“雙評(píng)”工作的落實(shí)。在我們的現(xiàn)行制度中，激勵(lì)性制度、規(guī)范性制度，應(yīng)該說已經(jīng)比較成體系，而監(jiān)督制約性制度則顯得比較單薄，在各項(xiàng)工作的落實(shí)中，監(jiān)督檢查環(huán)節(jié)也就相對(duì)顯得不夠有力，這也是我們多年致力解決的問題。因此，我們充分利用“雙評(píng)”這一契機(jī)，在建立健全監(jiān)督制約機(jī)制上多下功夫，不僅利于“雙評(píng)”，也為更長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

影響全局整改進(jìn)度和整改形象的，將嚴(yán)肅追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的相關(guān)責(zé)任，切實(shí)做到“三個(gè)不放過”，即：整改措施不落實(shí)不放過、指出的問題不核實(shí)清楚不放過、對(duì)政風(fēng)行風(fēng)問題和違法違紀(jì)行為糾正處理不到位不放過。

(一)全員參與，齊抓共管，努力保證整改工作的協(xié)同性

政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)事關(guān)系統(tǒng)、行業(yè)形象，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作。市行政執(zhí)法單位第二次小組會(huì)議后，我們及時(shí)制定政風(fēng)行風(fēng)工作整改方案，修訂和完善了稽查工作服務(wù)規(guī)范和工作紀(jì)律，于7月17日召開了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治會(huì)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了市行政執(zhí)法單位第二次小組交流會(huì)精神，通報(bào)了糾風(fēng)辦明查暗訪中發(fā)現(xiàn)的政風(fēng)行風(fēng)問題，明確了下一步政風(fēng)行風(fēng)工作需要解決的問題。強(qiáng)化“四種觀念”，統(tǒng)一人員思想，幫助干部職工充分認(rèn)清抓好整改工作，對(duì)于加強(qiáng)稽查工作，改善治稅環(huán)境，樹立稽查形象的重要性。一是強(qiáng)化“行風(fēng)建設(shè)無小事”的觀念。政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)就是要從小事抓起，從我做起，從本職工作做起，把它貫穿于稽查工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和全過程；二是強(qiáng)化“人人都是窗口”的觀念。稽查局的每個(gè)工作人員都是**地稅的窗口和旗臶，都代表著地稅系統(tǒng)的形象，在平時(shí)的工作中人人都要關(guān)注細(xì)節(jié)，規(guī)范言行舉止，珍惜集體榮譽(yù)，牢記“兩個(gè)務(wù)必”（即務(wù)必保持務(wù)實(shí)、清廉、為民、高效的工作作風(fēng)，務(wù)必保持法治、公平、公正、透明的執(zhí)法環(huán)境），強(qiáng)化政風(fēng)行風(fēng)人人有責(zé)、人人盡責(zé)的主人翁意識(shí)，始終保持**地稅稽查明亮、熱情、公正的窗口。三是強(qiáng)化“經(jīng)得起任何查訪”的觀念。工作上做到邊整邊改、思想上做到邊思邊行、行動(dòng)上做到邊查邊糾，進(jìn)一步加大日常管理的力度，以良好的心態(tài)、昂揚(yáng)的精神、飽滿的熱情扎實(shí)做好稽查工作，確保“經(jīng)得起任何查訪”。四是強(qiáng)化“誰失分追究誰”的觀念。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度，對(duì)在政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的問題一經(jīng)查實(shí)，按行政過錯(cuò)責(zé)任追究管理辦法加以追究并與個(gè)人、科室獎(jiǎng)金相掛鉤，使廣大干部職工的思想認(rèn)識(shí)再深化、再統(tǒng)一、再動(dòng)員，充分把握政風(fēng)行風(fēng)整改工作的主動(dòng)權(quán)。

《交-警行風(fēng)政風(fēng)整改報(bào)告》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問下一頁查看。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：

按照市糾風(fēng)辦《***民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施意見》文件要求和行政執(zhí)法單位第二次小組會(huì)議安排，七個(gè)多月來，我們?cè)谑屑m風(fēng)辦、市局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下和各位行風(fēng)監(jiān)督員的精心指導(dǎo)下，以營(yíng)造公平、公正、公開的稅收?qǐng)?zhí)法環(huán)境為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以爭(zhēng)創(chuàng)全省最佳辦事環(huán)境，爭(zhēng)做人民滿意單位，優(yōu)化稽查服務(wù)，提升稽查形象為目標(biāo)，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作(以下簡(jiǎn)稱“雙評(píng)”工作)扎實(shí)有序推進(jìn)，并取得初步成效。

下面我在簡(jiǎn)要匯報(bào)前階段工作的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)向各位介紹一下問題整改階段的有關(guān)情況：

一、統(tǒng)籌兼顧，內(nèi)外并舉，政行風(fēng)“雙評(píng)”工作扎實(shí)有序推進(jìn)

這次“雙評(píng)”工作，難度大，要求高，在整個(gè)工作過程中我們注意統(tǒng)籌兼顧，內(nèi)外并舉，充分調(diào)動(dòng)全體干部關(guān)注“雙評(píng)”、參與“雙評(píng)”、決戰(zhàn)“雙評(píng)”的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，保證了“雙評(píng)”工作扎實(shí)有序推進(jìn)。

（一）加強(qiáng)綜合管理，努力夯實(shí)“雙評(píng)”工作的內(nèi)部基礎(chǔ)。政行風(fēng)“雙評(píng)”結(jié)果，反映的是全社會(huì)對(duì)稅收工作的綜合評(píng)價(jià)。而評(píng)價(jià)的依據(jù)，從內(nèi)部來看，主要在于我們綜合管理水平的高低。“雙評(píng)”的結(jié)果反映的是表象，其實(shí)質(zhì)反映的是一個(gè)部門的綜合管理水平；反過來，綜合管理水平的高低，也從根本上決定和影響著“雙評(píng)”的結(jié)果。這就要求我們以社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問題和管理工作上存在的薄弱環(huán)節(jié)為重點(diǎn)，認(rèn)真落實(shí)和創(chuàng)新稅收服務(wù)措施，完善執(zhí)法責(zé)任制和強(qiáng)化過錯(cuò)追究，進(jìn)一步深化政務(wù)公開，努力按照“雙評(píng)”工作的標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化和提升各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作水平。

（三）加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，努力營(yíng)造“雙評(píng)”工作的環(huán)境氛圍。“雙評(píng)”工作涉及全社會(huì)各個(gè)層面。我們?cè)谶@項(xiàng)工作的擺布上，注意放寬視野，關(guān)注內(nèi)外，確保整體推進(jìn)，避免顧此失彼。一是準(zhǔn)確把握“雙評(píng)”工作的發(fā)展態(tài)勢(shì)，特別是當(dāng)?shù)厝罕妼?duì)“雙評(píng)”工作的關(guān)注焦點(diǎn)，及時(shí)調(diào)整工作思路和措施，不斷適應(yīng)變化的情況。二是加強(qiáng)輿-論宣傳。利用各種有效的宣傳渠道，及時(shí)宣傳宣講各項(xiàng)與人民群眾特別是廣大納稅人密切相關(guān)的政策法規(guī)，及時(shí)宣傳我們?cè)诠ぷ髦胁扇〉母黜?xiàng)便民利民措施和工作成果，讓群眾了解我們、信任我們、支持我們，努力營(yíng)造良好的社會(huì)輿-論氛圍。三是堅(jiān)持原則，把握尺度。據(jù)我了解，個(gè)別干部有一些擔(dān)心，怕稽查力度上去了會(huì)影響選票。我們告誡大家要從立黨為公、執(zhí)政為民的高度，積極穩(wěn)妥地處理和解決實(shí)際工作中遇到的各種矛盾和問題，不以犧牲法制的公平作交易。

（四）堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，努力推動(dòng)“雙評(píng)”工作的健康發(fā)展。對(duì)于求真務(wù)實(shí)問題，我們一是倡導(dǎo)評(píng)真、評(píng)實(shí)的正確導(dǎo)向。對(duì)“雙評(píng)”中反映出來的問題，勇于直面，敢于暴露，決不能息事寧人，搞一團(tuán)和氣。二是把功夫下在平常。客觀地講，搞好政行風(fēng)工作，提高政行風(fēng)建設(shè)整體水平，不是一朝一夕的，也不是一勞永逸的。我們提倡堅(jiān)持政行風(fēng)工作經(jīng)常抓，反復(fù)抓，至始至終，常抓不懈。三是建立有效的制度，確保“雙評(píng)”工作的落實(shí)。在我們的現(xiàn)行制度中，激勵(lì)性制度、規(guī)范性制度，應(yīng)該說已經(jīng)比較成體系，而監(jiān)督制約性制度則顯得比較單薄，在各項(xiàng)工作的落實(shí)中，監(jiān)督檢查環(huán)節(jié)也就相對(duì)顯得不夠有力，這也是我們多年致力解決的問題。因此，我們充分利用“雙評(píng)”這一契機(jī)，在建立健全監(jiān)督制約機(jī)制上多下功夫，不僅利于“雙評(píng)”，也為更長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

影響全局整改進(jìn)度和整改形象的，將嚴(yán)肅追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的相關(guān)責(zé)任，切實(shí)做到“三個(gè)不放過”，即：整改措施不落實(shí)不放過、指出的問題不核實(shí)清楚不放過、對(duì)政風(fēng)行風(fēng)問題和違法違紀(jì)行為糾正處理不到位不放過。

(一)全員參與，齊抓共管，努力保證整改工作的協(xié)同性

政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)事關(guān)系統(tǒng)、行業(yè)形象，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作。市行政執(zhí)法單位第二次小組會(huì)議后，我們及時(shí)制定政風(fēng)行風(fēng)工作整改方案，修訂和完善了稽查工作服務(wù)規(guī)范和工作紀(jì)律，于7月17日召開了政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)整治會(huì)，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)了市行政執(zhí)法單位第二次小組交流會(huì)精神，通報(bào)了糾風(fēng)辦明查暗訪中發(fā)現(xiàn)的政風(fēng)行風(fēng)問題，明確了下一步政風(fēng)行風(fēng)工作需要解決的問題。強(qiáng)化“四種觀念”，統(tǒng)一人員思想，幫助干部職工充分認(rèn)清抓好整改工作，對(duì)于加強(qiáng)稽查工作，改善治稅環(huán)境，樹立稽查形象的重要性。一是強(qiáng)化“行風(fēng)建設(shè)無小事”的觀念。政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)就是要從小事抓起，從我做起，從本職工作做起，把它貫穿于稽查工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和全過程；二是強(qiáng)化“人人都是窗口”的觀念。稽查局的每個(gè)工作人員都是**地稅的窗口和旗臶，都代表著地稅系統(tǒng)的形象，在平時(shí)的工作中人人都要關(guān)注細(xì)節(jié)，規(guī)范言行舉止，珍惜集體榮譽(yù)，牢記“兩個(gè)務(wù)必”（即務(wù)必保持務(wù)實(shí)、清廉、為民、高效的工作作風(fēng)，務(wù)必保持法治、公平、公正、透明的執(zhí)法環(huán)境），強(qiáng)化政風(fēng)行風(fēng)人人有責(zé)、人人盡責(zé)的主人翁意識(shí)，始終保持**地稅稽查明亮、熱情、公正的窗口。三是強(qiáng)化“經(jīng)得起任何查訪”的觀念。工作上做到邊整邊改、思想上做到邊思邊行、行動(dòng)上做到邊查邊糾，進(jìn)一步加大日常管理的力度，以良好的心態(tài)、昂揚(yáng)的精神、飽滿的熱情扎實(shí)做好稽查工作，確保“經(jīng)得起任何查訪”。四是強(qiáng)化“誰失分追究誰”的觀念。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度，對(duì)在政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的問題一經(jīng)查實(shí)，按行政過錯(cuò)責(zé)任追究管理辦法加以追究并與個(gè)人、科室獎(jiǎng)金相掛鉤，使廣大干部職工的思想認(rèn)識(shí)再深化、再統(tǒng)一、再動(dòng)員，充分把握政風(fēng)行風(fēng)整改工作的主動(dòng)權(quán)。

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自今年7月全市糧食系統(tǒng)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作正式啟動(dòng)以來，在市政府和省糧食局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市糾風(fēng)辦和評(píng)議督導(dǎo)組各位督查員的精心指導(dǎo)下，我們深入宣傳發(fā)動(dòng)，認(rèn)真自查自糾，深入查找了自身在政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)上存在的問題，并采取了得力措施，使這些問題得到全面整改和有效解決。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、 存在的主要問題和不足

通過廣泛征求社會(huì)各方面的意見和建議，并經(jīng)認(rèn)真梳理、歸納，全市糧食行業(yè)在政風(fēng)行風(fēng)上主要存在以下六個(gè)方面的問題：

(一)思想觀念需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)換，工作作風(fēng)需要進(jìn)一步深入。主要是部分干部職工思維方式和思想意識(shí)不能適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的要求，思想保守，缺乏開拓進(jìn)取意識(shí)和創(chuàng)新精神，少數(shù)機(jī)關(guān)工作人員服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變不快，辦事效率不高，深入基層、深入實(shí)際解決實(shí)際問題不夠。

(二)需要進(jìn)一步發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì)，做強(qiáng)糧食產(chǎn)業(yè)。糧食部門在如何更好地用好政策，加大招商引資力度，發(fā)展糧食深加工，提高農(nóng)副產(chǎn)品附加值，促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收，將糧食大市做成糧食強(qiáng)市上，應(yīng)大有作為。要進(jìn)一步向上爭(zhēng)取扶持糧食產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)的政策。

(三)需要進(jìn)一步履行糧食行政管理職能，加強(qiáng)糧食宏觀調(diào)控，完善糧食儲(chǔ)備體系，確保糧食安全，并切實(shí)加強(qiáng)糧食質(zhì)量監(jiān)管。

(四)需要進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，加大執(zhí)法力度，提高糧食行政執(zhí)法水平，嚴(yán)厲打擊違法經(jīng)營(yíng)，惡意擾亂市場(chǎng)、哄抬糧價(jià)、壓級(jí)壓價(jià)等損害農(nóng)民和消費(fèi)者利益的違法違規(guī)行為。

(五)需要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)市直糧食企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，更加關(guān)注班子建設(shè)、企業(yè)發(fā)展后勁等問題，加強(qiáng)和完善市直糧食企業(yè)特別是民營(yíng)企業(yè)基層黨組織建設(shè)，注重和加強(qiáng)思想政治工作，完善市直企業(yè)“企務(wù)公開”管理制度，加強(qiáng)干部職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高隊(duì)伍素質(zhì)。

(六)需要加強(qiáng)對(duì)糧食工作的宣傳，所做的工作要讓社會(huì)知道和認(rèn)同，要加強(qiáng)上下聯(lián)系，同省里和縣市區(qū)的聯(lián)系都要進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、整改措施

(一)針對(duì)思想觀念和工作作風(fēng)等方面存在的問題，我們主要采取了如下措施：

1、堅(jiān)持不懈抓好理論學(xué)習(xí)。進(jìn)一步完善局黨委中心組學(xué)習(xí)制度和局機(jī)關(guān)干部集中學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持每月集中學(xué)習(xí)一次，結(jié)合當(dāng)前糧食工作形勢(shì)和任務(wù)，每年圍繞一個(gè)主題、每次圍繞一個(gè)重點(diǎn)開展學(xué)習(xí)，做到集中學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有專題、有深度、有收獲。

2、深入開展主題教育實(shí)踐活動(dòng)。大力開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，以“立足糧食謀發(fā)展、服務(wù)三農(nóng)創(chuàng)佳績(jī)”為主題，開展一系列思想教育活動(dòng)，全面提升糧食干部職工隊(duì)伍素質(zhì)。每年開展讀一本好書的活動(dòng)，開展解放思想主題教育活動(dòng)。

局直各單位的協(xié)調(diào)，組織開展糧食政策、糧食法規(guī)、糧食業(yè)務(wù)等專項(xiàng)培訓(xùn)，開展操作技術(shù)比武等活動(dòng)，不斷提高職工操作水平。

4、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能，創(chuàng)新工作方法，改進(jìn)工作作風(fēng)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層制度。建立健全各項(xiàng)制度，確保各項(xiàng)工作任務(wù)按時(shí)按質(zhì)完成。認(rèn)真開展績(jī)效考核工作。在局機(jī)關(guān)推行全員績(jī)效考核，在市直企事業(yè)單位試行績(jī)效考核。

(二)針對(duì)荊州糧食流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面存在的問題，我們主要采取了如下措施：

1、提升產(chǎn)業(yè)，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，發(fā)展優(yōu)質(zhì)稻生產(chǎn)體系。開展稻谷品質(zhì)測(cè)報(bào)信息發(fā)布，引導(dǎo)農(nóng)民調(diào)優(yōu)糧食種植結(jié)構(gòu)，發(fā)揮福娃、洪湖浪等龍頭企業(yè)的作用，實(shí)施“訂單農(nóng)業(yè)”。

2、培植壯大糧食產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，發(fā)展精深加工，加大糧油加工企業(yè)加工設(shè)備、工藝流程和技術(shù)改造力度，形成一批在全國(guó)同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)。進(jìn)一步抓好糧油加工工業(yè)園區(qū)建設(shè)，著力推進(jìn)品牌戰(zhàn)略。

3、切實(shí)抓好荊州糧食現(xiàn)代物流中心項(xiàng)目一期工程的后期建設(shè)與管理，確保驗(yàn)收合格，盡快發(fā)揮功效。立足荊州水陸交通優(yōu)勢(shì)，積極爭(zhēng)取項(xiàng)目，進(jìn)一步加快糧食流通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進(jìn)一步完善糧食現(xiàn)代物流體系。

(三)針對(duì)履行糧食行政管理職能方面存在的問題，我們主要采取了如下措施：

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家糧食惠農(nóng)政策，認(rèn)真做好糧食收購工作，保護(hù)和調(diào)動(dòng)農(nóng)民種糧積極性。創(chuàng)辦“糧食惠農(nóng)服務(wù)社”，積極開展代農(nóng)儲(chǔ)存，代農(nóng)加工，成品兌換業(yè)務(wù)，創(chuàng)新服務(wù)模式，服務(wù)農(nóng)民增產(chǎn)增收。積極指導(dǎo)農(nóng)戶科學(xué)儲(chǔ)糧。切實(shí)改變農(nóng)戶的儲(chǔ)糧方式，推廣“豐產(chǎn)倉”。

2、繼續(xù)深化國(guó)有糧食企業(yè)改革。堅(jiān)持購銷市場(chǎng)化的改革方向，著力在體制機(jī)制創(chuàng)新和產(chǎn)權(quán)制度改革上下功夫，以增強(qiáng)國(guó)有糧食企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力和政府宏觀調(diào)控能力為目標(biāo)，大力推進(jìn)國(guó)有糧食企業(yè)資源整合和戰(zhàn)略重組，進(jìn)一步收縮國(guó)有糧食企業(yè)戰(zhàn)線，精干國(guó)有主體，改革產(chǎn)權(quán)制度，規(guī)范政企關(guān)系。

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根據(jù)縣衛(wèi)計(jì)局民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)文件精神和會(huì)議精神，我院于5月26日以開座談會(huì)的形式將全院中層干部、各科室的醫(yī)生、護(hù)士等分批次召集在一起觀看政風(fēng)行風(fēng)警示教育宣傳片，于5月26日晚上再次召開全院動(dòng)員大會(huì)，根據(jù)政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議內(nèi)容，緊密圍繞我院服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)流程、服務(wù)收費(fèi)等四個(gè)方面的評(píng)議重點(diǎn)，扎扎實(shí)實(shí)進(jìn)行認(rèn)真整改。現(xiàn)將自查整改情況報(bào)告如下：

一、主要存在問題：

（一）醫(yī)護(hù)人員的責(zé)任意識(shí)有待加強(qiáng)，具體表現(xiàn)：

1、是對(duì)病人及其家屬的解釋工作不到位，缺乏勾通技巧和耐心，沒有把醫(yī)護(hù)溝通、醫(yī)患溝通、護(hù)患溝通作為醫(yī)療護(hù)理工作的重要組成部分，細(xì)心地去研究、去落實(shí)到人，病人及家屬的心理上總有些不舒服。

2、少部分醫(yī)務(wù)人員不遵循診療規(guī)程和技術(shù)操作規(guī)程，對(duì)自己沒有嚴(yán)格的要求，工作隨意性強(qiáng)，工作效率和質(zhì)量不高。

3、個(gè)別醫(yī)務(wù)人員不注重堅(jiān)守工作紀(jì)律，上班期間時(shí)有遲到、扎堆聊天等情況發(fā)生。

4、有的醫(yī)護(hù)人員工作不細(xì)心，診療活動(dòng)缺乏系統(tǒng)性和嚴(yán)密，存在檢查不到位、觀察病清不仔細(xì)等問題。

5、在藥品陽光采購方面。針對(duì)藥品采購程序不合理，用藥不規(guī)范，存在經(jīng)常斷藥、無藥現(xiàn)象，無法保證臨床工作需求。

6、有個(gè)別醫(yī)生未能做到合理用藥、合理檢查，存在濫用抗生素、激素等情況。

（二）學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃。

1、有少部分醫(yī)務(wù)人員沒有自學(xué)成才的愿望，不求進(jìn)取，不注重知識(shí)的積累，把大量的業(yè)余時(shí)間浪費(fèi)在玩樂上，過一時(shí)是一時(shí)，連起碼的職稱晉升都不屑一顧。

2、醫(yī)院各科室每月要進(jìn)行一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)沒有很好堅(jiān)持，要么不按時(shí)組織學(xué)習(xí)，要么簡(jiǎn)短從事，不注重實(shí)效。

3、不注重學(xué)習(xí)掌握與職業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)和政策知識(shí)，不注重知識(shí)更新和自我發(fā)展。

（三）專科建設(shè)力度不大，中醫(yī)康復(fù)特色作用遲遲未開展。

1、康復(fù)理療部分項(xiàng)目雖然初具規(guī)模，但技術(shù)水平有待進(jìn)一步提高，中醫(yī)康復(fù)理療技術(shù)有待進(jìn)一步推廣應(yīng)用。兒科康復(fù)建設(shè)步伐緩慢，專業(yè)技術(shù)人員（醫(yī)生）培養(yǎng)存在著較大差距，看不出中醫(yī)康復(fù)理療療效和特色。

2、醫(yī)院技術(shù)骨干沒有提煉總結(jié)出適合本院患者病種醫(yī)療需求的康復(fù)適宜技術(shù)，不能更好地方便廣大人民群眾。

二、存在問題的原因

（一）人才隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制不暢。

1、人才進(jìn)入關(guān)難以把守。由于種種原因，醫(yī)院進(jìn)人時(shí)很難按照自己實(shí)際需求接收人員，急需的人才進(jìn)不來，照顧關(guān)系的人進(jìn)的多，嚴(yán)重影響了專業(yè)技術(shù)隊(duì)伍的整體思想素質(zhì)和技術(shù)素質(zhì)。

2、人才培養(yǎng)難度大。部分專業(yè)技術(shù)人員沒有專業(yè)上的追求，只想過平安日子，連起碼的與自己切身利益緊密聯(lián)系的職稱晉升都不顧；派出進(jìn)修的有培養(yǎng)前途的專業(yè)技術(shù)人員，又往往難留得住，待技術(shù)成熟就想往更好的大城市發(fā)展，部分專業(yè)技術(shù)人員連醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)都認(rèn)為是多余的，不愿參加。

（二）醫(yī)院管理的困惑。

醫(yī)院發(fā)展處于瓶頸期，臨床科室、功能科室設(shè)置都需要思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的人員，人才缺乏問題更顯得特別突出。

三、整改方法措施

1、建立健全科學(xué)規(guī)范的人才引進(jìn) 培養(yǎng)機(jī)制。

2、制定醫(yī)院人才引進(jìn)和培養(yǎng)管理辦法，規(guī)范人才引進(jìn)與培養(yǎng)行為，對(duì)各類人員調(diào)入，規(guī)定相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)，先行考試考核，合格后再按規(guī)定辦理人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。

3、是堅(jiān)持每月一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有計(jì)劃有目的地組織備課、講課、聽課，在全體醫(yī)務(wù)人員中強(qiáng)制性開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

4、明確責(zé)任、虛心整改，針對(duì)收集到的意見和建議，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，層層建立民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作整改責(zé)任制，自覺對(duì)照整改內(nèi)容，各科室以解決損害群眾利益的突出問題為重點(diǎn)，以預(yù)防部門和行業(yè)不正之風(fēng)為目標(biāo)，以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)積極主動(dòng)、扎扎實(shí)實(shí)地按照工作要求，一項(xiàng)一項(xiàng)整改，一個(gè)一個(gè)的落實(shí)。

四、今后的工作設(shè)想。

（一）努力提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量

醫(yī)療質(zhì)量，事關(guān)病人的健康和生命安全，是病人利益根本所在，是群眾評(píng)判醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)，也是影響病人滿意度的最主要因素，醫(yī)療質(zhì)量管理是醫(yī)院工作的核心，要使病人得到及時(shí)檢查、準(zhǔn)確的診斷，合理的治療，要抓好三個(gè)環(huán)節(jié)：一是以導(dǎo)醫(yī)、掛號(hào)、門診、檢查、治療或住院各個(gè)環(huán)節(jié)都要做到便捷、安全、流暢。防止在某一個(gè)環(huán)節(jié)上的問題而耽誤病人診治；二是完善醫(yī)療服務(wù)制度，健全各類人員崗位職責(zé)，從各個(gè)層面，各個(gè)環(huán)節(jié)把好質(zhì)量關(guān)，減少差錯(cuò)、杜絕事故；三是引進(jìn)高級(jí)專業(yè)技術(shù)人才，作為臨床學(xué)科的帶頭人，提高醫(yī)院整體醫(yī)療技術(shù)水平。同時(shí)，選送業(yè)務(wù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)把大醫(yī)院先進(jìn)技術(shù)、新知識(shí)，新的觀念帶回醫(yī)院不斷提高醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)水平。

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