心得體會是我們在經歷一些事情后所得到的一種感悟和領悟。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,通過總結和反思,我們可以更清楚地了解自己的優點和不足,找到自己的定位和方向。那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
就業創業心得體會篇一
在分享會開始之前,就已經很激動。能有這個機會聽聽創業成功的大佬給我們分享實際經驗,讓我們對自己得創業想法能有更深的理解和認識。
財務咨詢有限公司創始人唐小麗講述了自身的工作經歷,分享自己畢業找工作所遇的挫折,她是如何的選擇,在路途中自己的迷茫,自己如何克服,自己如何走向創業之路。
九年工作經驗的張義講述自己,求職過程的碰壁,對自己九年工作經歷的經驗的傳送,自己碰到過的機會及幫助過她的人。
開始時,讓我們每位成員講講自己對創業的了解,對創業的看法。部分成員也分享了自己的工作經驗,兩位幫助成員分析工作所遇的困難及原因所在。機遇、性格、實踐、我們對社會的陌生,這幾點是我從兩位分享中能總結出來的。
我理清了這幾點:調查、時間段、政策環境、適應時代趨勢、社會市場需求、大環境、數據為主、有數據為依據,要有勇氣去突破一些領域,找出社會所需的行業,在圈出一個大范圍,在范圍內確定你的突破口。然后再確定人員組成、資源整合、涉及人群、核心競爭力等。
聽了這次大佬的分享會,也使我受益匪淺,也不得不深深的思考思考自己當初對于創業的初衷及理解。
1、我想"機遇是留給有準備的.人",這句話是沒錯的,平時多了解了解一些相關知識。對所以你能涉及到的,都提前做好準備總是沒錯的。把握機遇的重要性,就像有一部電影中所說的"無法掌握自己體重的人,怎么掌握自己的人生。"所以機遇也是需要自己掌握。
2、性格的話,因為在人與人初步見面中,會是首當其沖的,給對方最直觀的映像。人們都喜歡那種隨和,好相處的。可能會沒有那們多的接觸的話,第一映像就很重要。在以后,我也覺得我也應該不那么拘束,盡量放開自己。可能機會也會這么被爭取而來。
3、在對大環境的分析把握中,也要不斷從實踐中汲取經驗和教訓,不斷自省自律。把數據放第一,以數據說話。所有的都應落實到實踐上,俗話說:“實踐出真知"。
4、對于平臺,我們缺少背景但不能缺少一群志同道合的人,這是我覺得首先浮現的想法。我對于平臺有這樣的理解,可以是你的學歷,你的大學,你的人際交往圈。
在此次分享會中,讓我對創業有了不同的新的看法。在以后,我也要帶著這次經驗去思考,去分析。
就業創業心得體會篇二
就業與創業一直以來都是當代社會中備受關注的話題。無論是求職者還是創業者,都需要經歷一段心力交瘁的過程。本文將從求職與創業兩個不同的角度出發,表達作者對就業與創業的心得體會。
第一段:求職者的心得體會
作為求職者,我深有體會地明白了就業并不容易。首先,要面對的就是激烈的競爭。在一個職位上有上百個甚至更多的競爭者,而只有一個職位的情況下,簡歷和面試至關重要。因此,準備充分的簡歷和面試技巧是求職者必備的。其次,要有耐心和毅力。很多人可能會碰到一兩次失敗的經歷,但是關鍵是能夠堅持下去。我曾經面試了好幾個月才找到合適的工作,但是最終我發現,自己堅持下來的每一次努力都是值得的。
第二段:創業者的心得體會
作為一名創業者,我深知創業的辛苦與不易。首先,要擁有堅定的信念和決心。創業過程中會遇到各種各樣的挑戰和困難,只有堅定的信念才能幫助我們克服困難,不斷前行。其次,要善于創新和學習。創業是一個不斷學習和適應變化的過程。只有不斷地學習新知識和靈活應對市場的變化,才能夠在激烈的競爭中立于不敗之地。最后,要有良好的團隊合作能力。創業往往需要一個穩定的團隊來共同合作。只有團隊的協作和配合才能夠創造出更大的價值。
第三段:就業與創業的相互關系
就業與創業雖然從不同的角度出發,但是它們實際上有著密切的聯系。首先,就業為創業提供了豐富的經驗。通過就業,我們可以了解到不同行業的工作環境和運營模式,這對于我們以后的創業有很大的幫助。其次,創業為就業提供了更多的機會。創業成功后,不僅為自己創造了就業崗位,也為更多的人提供了就業的機會。
第四段:面臨的困境與挑戰
無論是求職還是創業,都面臨著一定的困境和挑戰。首先,就業市場的競爭激烈,求職者需要具備多項技能和全面的知識才能夠脫穎而出。其次,創業需要投入大量的時間和精力,需要克服種種困難和挑戰。雖然困境和挑戰會不斷出現,但是只要我們堅持不懈,相信自己的能力和潛力,就一定能夠戰勝困難,取得成功。
第五段:總結與展望
就業與創業是現代社會中每個人都會面臨的問題,無論是求職者還是創業者,都需要付出努力和勇氣。通過求職和創業,我們可以學到很多知識和經驗,鍛煉自己的能力和素質。雖然路途充滿了挑戰和困難,但只要我們不放棄,堅持不懈,就一定能夠取得成功。未來,我希望能在求職和創業的道路上不斷努力,實現自己的理想和目標。
以上就是關于就業創業心得體會的五段式文章。通過重新審視就業與創業這兩個話題,我們能夠更好地理解它們之間的聯系和困難,也更能體會到成功所需的努力和毅力。無論是求職者還是創業者,只有持續不斷地努力,才能夠在就業與創業的道路上不斷成長和進步。
就業創業心得體會篇三
現如今,就業創業已經成為了社會發展的熱點話題。對于大學生來說,畢業后面臨著無數的選擇與困惑,如何在激烈的競爭中找到合適的就業機會或者自主創業,成為了擺在我們面前的一道無法回避的難題。在我即將步入職場之際,我想對自己的就業創業心得做出一番總結和體會。
首先,就業創業需要有明確的目標和規劃。我常常聽人說:“人生沒有目標就像迷失在無邊的大海中,毫無方向。”這句話對于剛剛走出校門的我們非常有啟示意義。迷茫、焦慮的就業創業過程中,我們要牢記自己的志向和夢想,設定明確的職業目標,并制定一份詳盡的規劃。規劃內容可以包括:找尋適合自己專業背景的崗位或行業;提升自己的綜合素質,如外語、計算機等技能的提高;增加實踐經驗,參加課外活動或實習等。只有明確目標和規劃,我們才能更好地面對未來的挑戰。
其次,就業創業需要有積極樂觀的心態。無論是就業還是創業都需要面對各種困難和挫折,而積極樂觀的心態是戰勝困難的關鍵。在尋找工作或做生意的過程中,我們可能會面臨長時間的面試無果或自己創業失敗的情況,這個時候不要灰心喪氣,應該保持積極樂觀的心態。因為只有積極樂觀的心態,才能讓我們勇于面對困難和挫折,不輕言放棄。只有堅持下去,才可能最終獲得成功。
再次,就業創業需要不斷學習和提升自我實力。隨著社會的不斷發展,知識更新速度越來越快,我們需要不斷學習新知識、新技能,才能適應工作和創業的需求。無論是就業還是創業者,都需要有扎實的專業知識和技能,并不斷與時俱進。在求職或創業前,我們可以通過參加培訓班、學習網課等方式提升自己的綜合素質。同時,我們還可以通過參加社團、實習等方式獲得實踐經驗,提升自己的競爭力。只有不斷學習和提升自我實力,才能在競爭激烈的就業市場中脫穎而出。
再者,就業創業需要有良好的人際關系。無論是就業還是創業,都需要與他人進行合作和交流。在招聘過程中,很多企業更注重應聘者的團隊合作能力和溝通能力。在創業過程中,良好的人際關系也是成功的關鍵因素之一。因此,我們需要注重與他人建立有效的溝通交流,培養良好的人際關系。與同學、老師、同事建立良好的人際關系,不僅有助于我們職業道路的發展,還能提供更多的機會和資源。
最后,就業創業需要有正確的價值觀和擇業觀。在選擇工作或創業的時候,我們應該根據自己的興趣、能力、價值觀來選擇,而不是盲目追求金錢和地位。選擇與自身價值觀和興趣相符的工作或創業項目,才能給自己帶來職業的滿足感和成就感。而盲目追求金錢和地位,可能會讓我們迷失自己、遠離初心。通過正確的價值觀和擇業觀,我們才能在就業創業道路上堅持不懈,迎接更大的挑戰。
總之,就業創業是每個大學生必須面對的重要課題。通過我個人的經歷和思考,我深刻認識到就業創業不僅需要有明確的目標和規劃、積極樂觀的心態,還需要不斷學習和提升自我實力、良好的人際關系,以及正確的價值觀和擇業觀。希望未來我能夠在就業創業的道路上不斷努力,實現自己的職業夢想和人生目標。
就業創業心得體會篇四
一、利用大學社團得到實踐鍛煉。學校社團的任何一項活動,從策劃到最后實現是個綜合過程。參與全局,體驗全局,可鍛煉組織、協作、資源利用等能力。這是鍛煉綜合能力最基本的途徑。
二、利用大學課余和寒暑假打工。現在社會留給學生的打工機會很多,利用打工可充分鍛煉自己的綜合能力。市場調研、銷售、組織、人力資源管理、財務管理、物流管理等各方面能力都可以在打工的過程中或多或少地得到鍛煉,加上相關書籍的對照學習,積累經驗是完全可能的。大學生打工實際工作往往都是煩瑣的或者重復性強的工作,但不能小看這些工作。例如做銷售,在此過程中,大學生可以觀察消費者的消費能力、消費觀點、對公司產品及市場相關產品的評價等,掌握市場消息、預測市場需求、洞察市場空白,以市場指導生產。如果擔任市場銷售的學生團隊領導,還可以借機向公司相關銷售人員討教經驗,申請到生產現場參觀等。擔任學生領導,可以帶領學生充分發揮團隊協作能力,超額完成任務,積累人員管理、物流管理、財務管理等方面的實踐基礎經驗。以后,從事相關的項目創業,在市場方面便有了對照和參考。在其他內容的打工實踐中,同樣可通過簡單的工作綜合積累相關經驗。
三、參與學校的科研項目獲取實踐經驗。參與學校科研項目的同學,有更多接觸項目導師的機會。項目導師跟社會的接觸往往很緊密,在導師那里能學到很多實踐經驗。參與科研項目,能通過實驗充分鍛煉動手能力,找出創業金點子,鍛煉策劃能力。
四、畢業后在企業實際鍛煉。企業就是個實際創業團隊。在這個團隊里,鍛煉能力積累經驗都是可取的。但在企業里,要想獨立創業,還需要善于發現全新的創業點子,或在所在企業市場空白處找到創業契機,或自己組建的團隊高于所在企業的團隊,那么獨立創業才會有成功的把握。
“眼高手低、紙上談兵”是一些急于創業的同學的特點,經驗不足,缺乏從職業角度整合資源、實行管理的能力,是大學生創業失敗的一個重要原因。因此,要做成功一個項目,沒有實踐經驗沒必要盲目嘗試,沒有在人生獨立之初就體驗重大失敗的必要。接下來再談談就業。
悠閑的校園生活方式被緊張的職場打拼所代替,使這些處于在家里備受呵護的“80一代”獨苗進入“斷乳期”,由于二十幾年的嬌慣成性,可一到了社會上沒人再慣壞脾氣,自己就受不了,顯得與社會、與職場、與企業、與同事都格格不入。用不了多久,就存在許多形形色色的問題,象心理承受力差、不懂人際交往、禮儀文化缺欠等問題,已成為不少剛工作大學生的通病。來自心理咨詢中心的一份統計也顯示,在剛剛踏上工作崗位的人群中,出現社會適應不良癥狀的比例高達90%。畢業生擇業的過程,是職業生涯是否暢通和順利的大事,也是千千萬萬個家庭的大事。所以,大學生就業問題,成為當前全社會最為關注的焦點。
同時,近10年來,隨著企業經營環境的發展和人才市場供求結構的變化,越來越多的職場人感到了更大的競爭壓力。在這種情況下,具有更強的承受壓力的能力,以及根據現實環境調整自己期望和心態的能力就顯得尤為重要。對于在職場上打拼多年的白領都越來越難以應付,讓一個初入職場的新人,從一個百倍溺愛的溫室中,一下就扔到暴風雨里去做搏擊長空的海燕,這是不科學、不現時的,大學生的成熟需要一個過渡過程。
過渡過程是個時間的概念,大學生適應職場需要時間,既然承認是“斷乳”,那就應該給練習吃飯的時間,完成從“學校人”到“職業人”的轉型需要時間,與企業的磨合需要時間,積累經驗也需要時間,具備競爭力同樣需要時間。要給他們融入職場的時間,他們需要過渡過程。哪怕時間很短,這個過渡過程必須經過。職場對大學生有偏見,但不能固化為成見,要鼓勵他們跌倒了爬起來,繼續蹣跚學步,當他們有了進步的時候,要給他們鼓掌加油。
就業創業心得體會篇五
在為其半個學期的就業指導與創業指導課程中,我們大家的渴望都成了現實,我們上這個大學生職業生涯規劃課的目的達到了,而且收獲更多,同時也愉快的度過了我們的每一節課。在這半個學期的學習中,學習到的內容有:面試技巧該如何施展,作為職場新人的態度,霍蘭德職業興趣的六種類型,簡歷該如何制作,制作簡歷的法則等等。
談到面試技巧,首先我們應該對面試的行業、企業文化有所了解,對崗位的適應能力,自身能力對此崗位的優勢之處。在面試的時候我們應該對自己的優勢找機會展現,在面試的時候要自信、口才流利、要注意個人學歷文化修養。談到成功案例時要從在該成功案例中自己擔任了什么角色、結果如何、經過自己的努力對這個案例有什么影響等方面展現自己。
作為職場新人,我們應該從自我心態管理能力、自我形象管理能力、自我激勵管理能力、自我角色認識能力、自我時間管理能力、自我人際關系管理、自我目標管理能力、自我情緒管理能力、自我學習能力、自我反省能力、自我適應能力等方面提高自己,全方面的發展自己。作為職場新人,新人的角色永遠要謙遜,勤奮。
人的職業興趣或職業人格存在不同的類型,同一類型的人與同一類型的職業互相結合,才能達到適應狀態;人的一生面臨著許多職業、職位的選擇,甚至具體項目的選擇,這些選擇是否與其自身的職業心理類型相匹配,是影響職業人生成功的重要因素。根據霍蘭德的觀點,人的職業興趣分為社會型、企業型、常規型、現實型、研究型、藝術型等六種類型,每個人都歸屬這六種興趣的一種或幾種。
簡歷包括的內容:封面,個人簡介,求職信(應聘信),附件(用來印證經歷的材料)。需要注意的地方是:聯系方式務必放在個人簡歷的最上方,離名字最近的地方,并保證聯系方式的正確和暢通。簡歷無需太厚,3~6頁即可。要盡量的展示自己的優勢。制作簡歷時要確保簡潔明了,準確無誤,真實坦誠,誠懇表達自己的求職意向,清楚單位的特點、需求及崗位要求,要表達的既自信又謙遜,千萬不要一本簡歷打天下,要有針對性。
課程中很重要的一部分內容,就是學會分析自己。通過分析,認識、了解自己,評估自己的能力,理解自我的性格及情緒變化,發現自身興趣及特點,明確自身的優劣勢,提前給自己一個定位,然后制定符合自己興趣與特長的職業生涯路線,確定自己的職業發展目標,讓大學從起點就為將來做準備。而老師所舉的例子里就有我們日常生活中的影子。
課程所教的是就業指導,但我以為我們學會的應該是規劃——需要規劃的不只是職業。很多時候,沒有規劃的行動低效的,規劃有助于我們安排好日常生活的輕重緩急。在沒有規劃時,我們很容易就會陷入與目標無關的旁事中。忘記了目標、主要的事,便會成為瑣事的奴隸。有句話是這樣講的:“智慧是懂得該忽視什么的藝術。”的確如此。而規劃便能使我們緊抓工作的重點,提高做事效率,縮短步向成功的道路。
心態很重要,一個積極的心態能讓絆腳石變踏腳石、助你一臂之力;而一個消極的心態能讓絆腳石永遠是絆腳石,無時無刻不阻礙你。想要有一個好的職業生涯,首先必須擺正自己的心態、明確自己的定位、避免不必要的掙扎。而培養個人良好的心態,不僅僅需要專業知識,更需要主動去涉獵多領域、多層次的文化,吸其精華棄其糟粕,在日積月累中逐漸形成自己正確的人生觀和價值觀,所謂讀千卷書走萬里路,只有讀書多,才能更好的為日后的職業生涯做鋪墊。所以,我們的心態是一個重要的因素。
有付出才有收獲,你給予別人什么,別人就會給予你什么,雖然付出了不一定有收獲,但是不付出是一定不會有收獲的。有了目標就要向著目標努力,不能只空想,否則還是什么都沒有。生活不僅僅是為了享受,也要為了自己的理想,自己適合的,自己喜歡的事而努力去奮斗。
好了,吳老師,雖然我們只上了半個學期的課,可是您給我帶來的卻不是任何東西可以比的,這是我的一個關卡,您幫助我闖過了它,真的謝謝您。