我們在一些事情上受到啟發后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。
2023年工廠安全生產心得體會范文簡短一
身份證號:
住址:
乙方:
身份證號:
住址:
甲乙雙方本著自愿合作、平等友好、共同投資、共同受益、風險共擔、利益共享的原則,經雙方協商同意,在甲方所在地共同建造______廠。為明確雙方的責任和義務,共同制定本協議如下,以便雙方共同遵守執行。
第一條本協議的履行地點是______。雙方的出資總額為人民幣_____元。雙方協商確定的出資方式 情況如下:
1、甲方負責提供建設本______廠所需的全部土建工程(包括大窯及哈風、烘干洞及鐵路、瓦機房、配電室、辦公室、宿舍等),所需費用由甲方負責。該項費用是甲方的出資,為人民幣_____元,占出資總額的____%;建設本______廠所需場地租賃費由甲乙雙方共同承擔(金額:______)。
2、甲方負責提供工廠用電源、水源、協商協調當地各種社會關系,保證工廠能夠正常生產經營,不受外界非法干擾。該項所需費用由甲乙雙方共同承擔。
3、乙方負責提供______廠所需全部生產設備和生產技術;負責______廠日常生產經營活動;負責提供建廠初期所需的原材料、周轉資金;負責提供生產所需的裝載機一輛、變壓器一臺(型號315)、低壓全部設備(包括配電盤、電纜等);乙方該項投資折合人民幣_____元,占出資總額的____%。
雙方一致同意,甲方本條1項中的義務于______年___月___日履行完畢;乙方的義務于______履行完畢。
雙方一致同意,各方投入的物權無論協議期間或協議期滿,仍然由各方所有,但物權的行使需不違反本協議的約定。
第二條利潤分享和虧損分擔
投資人按其出資額占出資總額的比例分享共同投資經營的利潤,分擔共同投資經營的虧損。
投資人的出資形成的權益及其孳生物為投資人的共有財產,由共同投資人按其出資比例共有。
在本______廠償還完建廠初期所借得周轉金、預備下足夠的生產資金(______元人民幣左右)后,剩余利潤一季度分配一次;當產生利潤較大時,一月分配一次。
第三條事務執行
1、委托乙方代表投資人執行日常事務 ;
2、甲方有權檢查日常事務的執行情況,乙方有義務向甲方報告投資的經營狀況和財務狀況;
3、甲方提供財務會計一名、收貨人或發貨人一名,乙方提供出納一名。賬目做到日清月結,并提供給投資人財務報表一份,做到賬目清楚明白。其他人員由乙方負責安排。
4、乙方執行投資事務所產生的收益歸全體投資人,所產生的虧損或者民事責任,由投資人承擔;
5、乙方在執行事務時如因其過失或不遵守本協議而造成其他投資人損失時,應承擔賠償責任。
6、甲方可以對乙方執行投資事務提出異議。提出異議時,應暫停該項事務的執行。如果發生爭議,由投資人共同決定;
7、下列事務必須經甲方同意:
(1)轉讓投資于______廠權益;
(2)以上權益對外出質;
(3)更換甲方提供的管理人員;
8、在生產過程中,因一切不能避免的外界因素所引起的費用由甲乙雙方共同承擔。
第四條投資人向投資人以外的人轉讓其在投資中的全部或部分出資額時,須經另一投資人同意;在同等條件下,另一投資人有優先受讓的權利。
第五條其他權利和義務
1、本廠成立后,任一投資人不得擅自抽回出資額;
2、本廠不能成立時,對設立行為所產生的債務和費用按各投資人的出資比例分擔。
第六條違約責任
如任何一方不履行本協議,違約一方應當向對方支付出資總額____%的懲罰性違約金,并應賠償對方的經濟損失。
第七條雙方協商同意,雙方的合作期限為____年。合作期內如遇國家政策調整,不能實現合同目的,雙方協商解除本合同;合作期滿,雙方根據實際情況另行協商。
第八條其他
1、本協議未盡事宜由另行簽訂補充協議。
2、本協議經投資人簽字蓋章后即生效。本協議一式兩份份,投資人各執一份。
甲方:(簽字并按手印)
______年____月____日
乙方:(簽字并按手印)
______年____月____日
2023年工廠安全生產心得體會范文簡短二
各位領導:
您好!
現在我們廠工作挺忙的,有很多工作需要我們員工盡快處理。因為最近一段時間工作多了,現在工廠工人少了,大家此刻都有點忙。這個時候我工作也很忙,但是有一件事我想了很久,放在心里沒有任何意義。這個事情是我在x月決定離開我們工廠的,這個決定我考慮了很久。雖然這個決定會讓我背負很多的奉獻,但既然決定了,就不會再后悔。
其實我一直在猶豫要不要辭職。我在我們工廠工作了幾年。這幾年,我從一個笨手笨腳的新人變成了一個老員工。感謝工廠的領導和老師傅們,你們一點一點教會了我最基本的工作方法,讓我順利進入工作大門。這一點我永遠忘不了。現在,我是我們工廠的老員工了,我帶來了很多新員工。雖然我的工作很穩定,每個月的表現都很好,但是我對自己現在的狀態還是不太滿意。我廠這幾年基本工資沒漲過。即使工資計算方法改進了好幾次,提成之類的還是太少。我工作了幾年的員工和那些新來的員工工資相差不大,這讓我在一定程度上質疑我們廠未來的發展前景。如果員工的工資不能提高,有多少人愿意一直在這里工作?
工廠里的工作相當辛苦。我們一天要工作十幾個小時,中間只有足夠的休息時間。每天除了吃飯睡覺,我們都把時間和精力投入到工作中。我們之所以這么努力,不就是為了讓生活更美好嗎?所以,這個問題一直是所有員工關注的焦點。現在我已經不是原來的新員工了,生活中面臨著很多壓力。越來越多的地方需要錢,感覺現在的工資滿足不了以后的開銷,所以有辭職的想法。最后,祝我們工廠越來越好,為更多的員工獲得更多的福利。這是一個企業應該做的,祝大家的生活越來越好!
至此
敬禮!
辭職人:xx
20xx年x月x日
2023年工廠安全生產心得體會范文簡短三
1、了解一些化工生產的全過程,包括工藝流程,操作條件,質量控制,生產設備,發展前景等。
2、了解車間勞動組織情況及定員編制,包括組織領導、生產調度及大學畢業生在車間中的任務與作用。
3、學習主要崗位的操作,了解開、停工原則步驟和常見事故的發生原因及處理方法。
4、了解工段和設備生產能力、生產方法的強化措施和途徑,廢氣廢料利用的可能性及綜合利用的途徑與方法。
5、對車間的生產工藝進行評價,提出改進意見或措施。
實習是鍛煉自我和了解社會的不錯機會,是驗證理論知識的機會,我們應學會發現問題并解決問題,把我們學到的知識運用到實際上。實習是一個學習的機會,不僅讓我們鞏固自己的專業知識,還涉及到其他方面的知識,如管理、物流、會計等。在實習中我們應注意人身安全、財產安全方面。三盛實業有限公司是福建著名的公司,設計建設完成后會變得更好。在實習中我們要時刻保持良好的形象,我們是化工系乃至閩江學院代表,一定要嚴于律己,給他人留下好印象。
在實習中,讓我們接觸到到了工廠各階層人員,讓我們對社會的生活環境了解得更加透徹。我們是在生產部門實習,大概方向為:玩具車間—切片車間—發泡車間。玩具車間的工人比較多,工作看似簡單,但時間長,在客戶訂單多時,常常要加班。在玩具車間我們首先學的是包裝,開始時,我們身邊都會有人指導并且檢查包裝是否合格。包裝看似簡單但要想包的又好又快,就必須認真耐心。玩具車間的工作流程大體是:包裝(加上貼標簽)—裝箱—封箱捆綁—運輸。有些還要事先進行模具切割,再進行包裝。由于包裝大多數是純手工進行的,只有少許是要用到機器包裝的。我們還了解了紅外線真空壓縮包裝機及切割機,觀看了其工作流程,,由于非操作人員不可以上機臺操作,為此操作人員在旁邊為我們示范動作,并解答了我們的疑問,使我們更透徹地了解了這些機器。在管理運作方面車間主任特地為我們講解了如何安排任務和管理人員,也向我們傳授了他的寶貴經驗。
之后我先到了發泡車間,這個車間的化工工藝最為接近我們的專業,是關于成型加工方面的。這個車間的工作流程大體是:接受指令訂單—按訂單領取原料—密煉—開練—出片—硫化—檢驗—半成品入庫。在車間里由于溫度高,盡量不要接觸高溫機器,以免發生燙傷等危險。密煉機一般由密煉室、兩個相對回轉的轉子、上頂栓、下頂栓、測溫系統、加熱和冷卻系統、排氣系統、安全裝置、排料裝置和記錄裝置組成。密煉機工作時,兩轉子相對回轉,將來自加料口的物料夾住帶入輥縫受到轉子的擠壓和剪切,穿過輥縫后碰到下頂拴尖棱被分成兩部分,分別沿前后室壁與轉子之間縫隙再回到輥隙上方。在繞轉子
降低,增加了橡膠在配合劑表面的濕潤性,使橡膠與配合劑表面充分接觸。配合劑團塊隨膠料一起通過轉子與轉子間隙、轉子與上、下頂拴、密煉室內壁的間隙,受到剪切而破碎,被拉伸變形的橡膠包圍,穩定在破碎狀態。同時,轉子上的凸棱使膠料沿轉子的軸向運動,起到攪拌混合作用,使配合劑在膠料中混合均勻。配合劑如此反復剪切破碎,膠料反復產生變形和恢復變形,轉子凸棱的不斷攪拌,使配合劑在膠料中分散均勻,并達到一定的分散度。由于密煉機混煉時膠料受到的剪切作用比開煉機大得多,煉膠溫度高,使得密煉機煉膠的效率大大高于開煉機。影響密煉效果的因素主要有:轉子的轉速與速比;轉子棱比與密煉室內壁縫隙;生產能力與填充系數;上頂栓對膠料的單位壓力;功率。而開煉機主要工作部件是兩異向向內旋轉的中空輥筒或鉆孔輥筒,裝置在操作者一面的稱作前輥,可通過手動或電動作水平前后移動,借以調節輥距,適應操作要求;后輥則是固定的,不能作前后移動。兩輥筒大小一般相同,各以不同速度相對回轉,生膠或膠料隨著輥筒的轉動被卷入兩輥間隙,受強烈剪切作用而達到塑煉或混煉的目的。開煉機也用于塑料加工等部門中。影響開煉機熔融塑化和混合質量的因素有:輥筒溫度的調節與控制、輥距的大小與調節、輥筒速度、物料在輥隙上方的堆放量、以及物料沿輥筒軸線方向的分布與換位等。最后進行硫化發泡時要先進行稱重,根據硫化機的各層壓力的不同,各層所稱的質量也有所差別。硫化時事先要噴上脫模劑,以免產品出現缺陷。
生產的泡沫塑料或橡膠其材質不同,用途也不同。像sbr、epdm等及其改性制品可以用來制鞋材,而一般的eva、ldpe等及其改性制品可以用來制作卷材、片材、玩具等。車間中還有特別工藝如制作高發泡產品和鞋底,工藝比較復雜,高發泡要經過兩次發泡,其發泡倍數可達到45倍。而制作鞋底的先用模具直接發成鞋底的大概模樣,再進行高溫調整形成有花紋或孔洞的鞋底。
在最后的幾天我們參觀了切片車間,切片車間的工序比較簡單,其主要工序是:接收指令單—取材—熔接—切片—卷材。在這車間勞動強度更小些,但是切割和傳送時噪聲過大,長時間的話會影響
人的聽覺和注意集中力。我們還參觀了廠里比較先進的基礎發泡成型工藝,它把密煉開煉集為一體,省略了出片,直接硫化發泡。
實習就這樣結束了,在這段時間里,我在管理方面、工人生產方面,工藝流程方面都有比較完整的見習,也讓我發現了一些問題。就像在玩具車間的人工包裝效率低,應盡快采用機械化包裝來提高生產力,降低工作人員的勞動強度。而在切片車間首先要解決的是噪聲污染,并且加強人員的管理。發泡車間的環境是最艱苦的,工人長期接觸高溫高壓的作業機器,容易發生危險,所以要改善環境,降低室溫,在密煉機室粉塵大要改善,接片時會有比較大的靜電,長期接觸靜電對人體不好,可以安裝除靜電器以消除靜電的傷害。生產泡沫制品的廢料比較多,也是不易降解的,我們應該多加利用回收,不給周圍環境增加負擔。
這次的實習讓我認識到自己自信心、耐心還不夠,對于與人交流的方法還不夠熟練。公司人員對我們沒有太嚴格的要求,但我們自己應該好好對待自己的實習,好好考驗自己的能力,發覺自己的不足,以便更有方向性的進行學習彌補自己的不足之處。
2023年工廠安全生產心得體會范文簡短四
尊敬的領導:
您好!
近期,我也是察覺到自己的身體情況比較的糟糕,之前其實也是有一些小的毛病,但是沒有太過于去在意,畢竟自己要工作,要為家庭去出一份自己的力,所以也是一直在拖著沒有去看,但是這樣的結果也是導致自己的身體漸漸的更差勁了。而今去看醫生,也是醫生告知我不能再這樣拖下去了,我也是決定離職,去好好的把自己的身體給治好,這樣才能對自己以后去負責。
我也是知道工作挺重要的,但身體也是只有好的,那么才能真的去做好了工作,不然糟糕的狀態也是容易在工作里頭犯錯誤,其實這段日子以來,我也是感覺到工作是有些力不從心了,只是自己一直在堅持著,但這種堅持最終也是沒有太大的效果,的確我也是更多的要去考慮自己,這些年,工作上的勞累,也是讓我有些感觸,工作雖然是可以給家庭去帶來收入,但是自己的身體如果不好了,也是會拖后腿的,現在也是有些后悔,之前身體有些毛病的時候其實就要去看醫生,早一點治療,其實反而不會像現在這樣,無法再工作了,不過既然發生了,我也是無法去改變,只能說,今后真的要去注意,要治好病才行,其實之前領導也是說了,我可以停職先去看病,但是其實我也是考慮過,工廠的工作其實還是蠻辛苦的,以前可能自己是可以接受,可以去做好的,但是身體以后好了,我的年紀也是比以前大了一些,無法再像之前那樣做的有效率。
并且長時間的不在家,其實我也是想回到老家那邊去找過一份輕松一些的工作,而今家里沒有那么多的負擔了,自己也是比之前輕松一些,考慮到自己的狀態,還是離職會好一些,也是不想拖著,這樣其實對自己,對工廠都沒有一個好的交代,由于身體的狀況一直都是變得糟糕的,這段日子,同事們也是幫了我挺多,才能讓工作做下去,但今后如何,我也是無法去預估,也是不能一直這樣讓同事來幫我,畢竟也是會耽擱到他們的工作,也是希望領導早日的找人來替代我的工作,同時我最近也是要去看醫生,有一些治療要去做,工作上,我也是會盡力的來做,不過對于我的離開,也是望領導早日的同意,好讓我能更快的去進入到治療的一個階段,去把自己的身體去搞好。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
2023年工廠安全生產心得體會范文簡短五
我在這次暑期專業實習中,所找到的是位於桃園縣八德市廣興路的中郡股份有限公司。這家公司做的是水閥門,其中大大小小直徑的水閥門都有,小則經過一般家庭用的1。5英吋;大則有自來水場用的49英吋大水閥門。然而整個制造的流程大致分作為將閥體加工,再依照不一樣大小的閥體進行不一樣孔徑之鉆孔,接著再組裝適合其組裝之配件,組裝完成進而進行試壓,噴漆,品檢等。
這兩個月來原本我所分配到的是有關於車床的工作,雖然以前在大一時曾在接觸了快一學期的車床,對這一類的工作也不算陌生,可是對於車床的熟練度和精確度并不是一時間能和在工廠中已熟練的師傅相比,所以公司基於這方面的考量和出貨的速度所以最后被分配較為簡單容易的組裝配件工作。
而我組裝的工作通常是進行前一天的進度或是被分配組裝不一樣大小的閥門,而大部份是以組裝小閥門為主,太大的閥門須要兩個人以上來組裝較為困難,接著便是一整天下來的重復動作,到了快下班時就是清潔附近環境,且有一點跟學校工廠實習的時候一樣,零件必須要歸到原本的位置,第一次聽到師傅這樣交代時,不禁感覺,好像回到大一的時候。
在實習的時間內,學到了很多在工廠的基本須知,很多都是大一時就明白的;只是在真正的工廠實習時得到了印證,像是焊接時必需戴護目面具和手套,銑床的話則要戴護目鏡防止銑出來的金屬屑傷到眼部,還有除了在焊接以外的工作幾乎也都不戴手套,防止發生戴著手套被卷入機械當中發生更嚴重的傷害,這些在大一時都是廠長和教師交代過的事,而多出來的安全事項是因為在做閥門時有多出一道買方指定的噴料程序,所以必須戴上防塵口罩防止吸入過量飛塵導致一些支氣管的職業病。
這兩個月的實習大部份在於組裝零件以及品管測試方面,而以五英吋之閥做為以下試范,而整個制造一開始到完成試壓為止的步驟有:
閥體加工:一開始拿到的閥體僅是一個一個尚未加工的鑄鐵(應買方要求會有不一樣的材料如:黃銅,不銹鋼等為多),經過車床,銑床,拋光并鉆孔后成為可用的閥體。
閥門加工:將閥門至於磨床加工研磨以防與閥體接觸面不夠平整使成品效果不佳。
組裝前確定;將閥桿插入閥體確定鉆孔適當使閥桿與閥體接觸密合。
進行組裝:
(1)將閥門放入閥體。
(2)取閥桿置入閥體并在閥體與閥門間放上華司,效果如同墊片。
(3)在兩閥門中間放上一個扭力彈簧(應閥之大小而放置數目不一樣)
(4)在閥門上方再放上一根閥桿以防止閥門破壞。
(5)在閥體兩側閥桿的邊端放上螺絲并在螺紋間擠入缺氧劑,目的在於使鎖上螺絲時讓螺絲與螺孔接觸致密不漏氣,缺氧劑目前也常以一個叫pipethreadsealingtape的帶子來代替,效果相同,只是不一樣於缺氧劑的地方是不需等候三十分鐘就能夠直接進型下一步品管測試。
(6)等候三十分鐘并擦掉多於的缺氧劑后面便完成。
5品管測試:在閥門完成和出貨之前都必需進過這一道過程,算是最另人緊張的部份,只要經過不了測試則產品就不能夠出貨并且一切就重來,一開始將被測物放於試壓機中并於閥下方開始灌氣加壓,在閥體上淋上類似肥皂水之有色液體;一切完成后開始泄壓,若壓力直到0.5kgcm還沒露氣或是起泡的話則經過測試。
在這一次的暑期專業實習當中,覺得自我的表現還算稱職,雖然一開始剛到一個陌生的工廠感覺不像在學校來的自在,對每一件事情都必須相當的仔細觀察和學習,很多教師傅的經驗都不是課本上的理論所能夠學到的,讓我不禁有種讀萬卷書不如行萬里路的感覺,雖然師傅們并沒有學過他們自我任內工作的一些原理理論,對於車床銑床研磨的破壞方式他們并不能說個所以然,但卻能憑著他們滿腦的經驗和滿手的技術來做出一個個大小相同而相當完美的成品。然而我雖然了解這些機器的工作原理,但對於每臺機器親手下去操作起來,卻沒有他們來的精確和果斷,要是每個閥體讓我來車床研磨的話,公司可能不旦出貨延遲事小,被買方退單事大,到時可不是像學校一樣錯了再來就能夠解決問題。
經過兩個月工廠的洗禮,雖然每一天都做一樣的重復動作,對於組裝這樣的工作似乎有點割雞用牛刀的感覺,在組裝的過程中一開始覺得很好玩趣味,跟小時候在組裝樂高一樣也沒什麼危險性,一步一步照著做就能夠完成一項項任務。但過了一個禮拜,對於整個組裝的過程和困難點已慢慢駕輕就熟時,一向重復相同的工作使的整個過程變的相當無趣,可是在這一向重復同樣的過程當中,也讓我感受到在社會賺錢的辛苦,雖然父母并非從事相關這樣的事業,但可想而知等到走出學校進入社會時,一切都要靠自我,賺錢也并非如想像中來的容易。然而每一個工作也是一樣,從生疏到熟悉,從新鮮充滿挑戰到進行相同的程序而感到無聊,但也因如此慢慢培養對自我內心的一種恒心與毅力,在工廠實習了一個禮拜左右之后,內心的成就感已不是因為裝了一個我完全自我組裝的成品,而是到了下班看到自我今日已做成的所有完成品。
在這兩個月的實習過程也體會到如何一步一腳印去學習任何東西,在學習的過程中絕對不能剛學會如何走就想著如何去飛。學校的學習科目也是如此,基礎觀念是每個教師剛開始教學每個資料時第一個講的地方;也是最最最重要的地方,雖然基礎觀念相當簡單,而以前我卻常常忽略了這個部份而往往只去計算后面的應用問題,這樣反而得到了反效果,就算問題最后解決了也未必發現問題的來源,生產一個水閥門更是如此,很多生產的制程都必須按照步驟來做,不能旁門左道想要偷懶走捷徑,不然到了試壓沖氣的那一環便無法安全過關。也不能因為每個閥體的大小差不多相同就不去測尺寸是否過關,一旦為先量測而直接制造,等到了出貨而與買家的尺寸誤差過大,那麼就必須理解退貨和重做,那時不只是有種賠了夫人又折兵的感覺,更有種怎麼趕工都趕不完一波為平一波又起的感覺,基礎的重要,重視每一個環節,盡管容易也不容忽視,產生問題往往不是在最困難的地方,這是我學習到最深的地方。
去了暑期專業實習之后,生活不像在大學時一樣不規律;每一天都很晚睡又很晚起床,每一天一大早就要出門趕著去工廠,下了工又很狼狽的回到家里,到家里時已經累的沒有力氣再去上網,生理時鐘回到了正常,整個身體都好了起來,也讓我更加珍惜放假的日子,因為這是唯一能夠讓自我心境放松的時間,而不像以前一放假就是睡大頭覺。
專業實習對不管是畢業后要繼續升學或是就業的同學來說,都能給我們不一樣的感受,能在大學四年的日子里抽兩個月的時候讓平時學習一堆理論的我們能有個時間去沉墊并學習如何去實地操作并了解學校以外的社會是什麼樣貌,如此能讓我們提早明白社會的需求和對以后走出學校能對心理能提早建設而不是茫然不知。學校能給我們這個機會讓我們自我去外面找公司并實習兩個月,雖然有點半強迫,但最后的結果卻讓人很滿意,外面的世界雖然緊繃,但并沒有像完全不明白前想像來的恐怖,也讓剩下不到一年的大學生活里讓人能更了解自我的人生方向,而不是一味的去往某個方向沖,我想經過了這兩個月,對於未來幾個月的日子,自我的規劃方向也更加地明確。
2023年工廠安全生產心得體會范文簡短六
轉讓方:____________(以下簡稱甲方)
受讓方:____________(以下簡稱乙方)
茲為工廠及機器連同附屬物件轉讓協議條件如下:
第一條甲方愿將其設置于宋莊鎮宋莊村玩具工廠及廠內設備生產機器連同附屬物件(不含縫紉機設備),全部出賣給乙方且乙方愿依約付價承買。建筑面積約100平方米,使用面積約100平方米。
第二條 本件轉讓價金及付款方式如下:
廠房連同附屬物件全部議價為人民幣: 元,大寫
1.協議訂立當日由乙方支付總價的 即: 元,支付給甲方。
2.余款:總價的 ,即: 元,做保證金于合同簽訂一個月后支付。
3.如甲方之前有欠水電等費用,將從保證金中扣除,如果保證金不足,甲方必須繳納。
4.甲方共有縫紉機器______臺,自20_年____月___日開始,甲方無償給乙方使用縫紉機器三個月,為保證甲方權益,乙方需交納押金__________元,三個月之后,若縫紉機器在乙方使用下無嚴重損壞(正常損耗除外)押金如數交還乙方,若乙方需要繼續使用,乙方每年應交押金_________元,若甲方要出售,乙方享有優先購買權,每臺機器不得超過______元。
5.工廠開業前期,甲方應幫助乙方拉訂單、協助乙方生產(包括生產流水線每位員工工作內容;水電、縫紉機器維修等),若甲方沒有做到,乙方可以從保證金及相關租金中扣除相關損失的費用。
第三條
1. 乙方租用的房屋做加工玩具(服裝)之用途,乙方不得利用租賃房屋從事違法活動。
2.本件轉讓成立后甲方對于轉讓標的工廠建筑物應備齊有關產權登記文件于乙方,甲方并且保證,工廠建筑物在正常使用下,五年內不會出現拆遷轉讓等情況,如有此情況,甲方應當承擔相關損失;倘若手續上應另出立字據,或需要甲方的簽章時;甲方應無條件應付,不得刁難推諉或借故向乙方要求補貼加價等情況。
3.合同到期時,乙方未達成續租協議,乙方應于到期日前騰空、交回房屋并保證房屋及內部設施的完好(正常損耗除外)同時結清應當由乙方承擔的各項費用。
4.房屋租金每年交一次,20_年7月-20_年7月房租已由甲方繳納,從20_年7月之后,應有乙方進行繳納,每年租金_______元,大寫______________
第四條本件轉讓標的物于甲方保證為自己所有,確與他人毫無交加不明事情。倘日后有第三人出為異議或發生障礙時,甲方應出來抵御并據理排除一切障礙,絕不能使乙方蒙受任何虧損。
第五條本件轉讓標的物及工廠有關營業水電以及人事費或應繳稅捐工會等費用費,自_______年____月____日以后則歸乙方負責繳納。但以前工廠的水電費,員工工資及社區管理費用與乙方無關,由甲方負責完納,否則甲方應賠償因此致乙方受損害的責任。
第六條甲方自本轉讓協議訂立日起,不得借用宋莊玩具廠廠號或以該廠關系任何名義對外交涉事宜。若甲方違背前項約定致乙方有損害時,乙方有請求損害賠償的權利。
第七條甲方出賣工廠以前廠方有對內外未清的債權債務,乙方不為承擔或受讓,該項債權債務仍由甲方取得或償還。如甲方的債務問題影響到乙方日后的正常生產,對乙方所造成的損失將由甲方負責。乙方亦不得代甲方收取此項所規定之債權,否則甲方得追究責任。
第八條任何一方有違背本契約所列各條件之一者即作違約論,他方有權解除契約。乙方違約,愿將已付款項,任由甲方沒收充作違約金賠償;若系甲方違約,應雙倍返還所收的款項于乙方,以賠償乙方。
本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份為憑。
賣方(甲方):_________ 買方(乙方):_____ __
身份證號碼:____ _ 代表人:__________
地 址:_____ ____________ 地 址:___________ ____
2023年工廠安全生產心得體會范文簡短七
尊敬的各位領導、同事們:
我演講的題目是:打牢化工企業安全基礎,是構建化工企業安全長效機制的根本。
首先,我認為大家能站在這里都是幸運的,為什么這么說呢?比起現在躺在醫院里的人,我們是幸運的;比起災區的人們,我們是幸運的。
安全是企業之魂,是企業生存與發展的基礎。員工的人身安全得不到保障,企業就無法發展壯大;公民的人身安全得不到保障,國家就無法繁榮富強。人是以個體的形式出現在社會上的,社會上的每一個公民就如同珠子,和諧頑強的生命力將珠子串起來,形成一個不可分割的生命體。線一旦沒有了生命力,珠子便滑落下來,也就不存在這個生命體了。所以我們每個人無論在社會中還是在企業中的力量是不容忽視的。
領導和同志們,作為化工行業的一員,有幾起事故我本想忘記,更不愿向人們提起,但今天我要再一次提起:1984年12月3日,印度一化工廠,由于工人操作失誤,異氰酸甲酯大量泄露,致使2500多人死亡,5萬多人眼睛失明;20xx年,中石油吉林石化分公司雙苯廠發生爆炸,造成8人死亡,60人受傷,并引發松花江水污染事件;今年8月29日,廣西宜州化工廠爆炸事故,造成20人遇難。幾起化工事故雖然離我們越來越遠,但那一幕幕慘劇仿佛就在眼前,遇難者那一具具冰冷的尸體,一張張因極度痛苦變得扭曲的臉,親人們那一聲聲嚎哭,還在叩擊著我們的心。領導和同志們,幾起化學事故產生的原因雖然不同,但共同點卻都是化工企業安全基礎不牢。
基礎不牢地動山搖。在黨的xx屆三中全會上指出:“人命關天,絕不能把人的生命當兒戲”。胡的指示,充分體現了科學發展觀以人為本的核心要求。可是,在現實生活中,少數化工企業,只注重生產,而忽視安全,生產不講科學。土辦法管理,老經驗辦事,無視標準和規范。人們常說:安規本是血染成。面對成千上萬條鮮活的生命,用鮮血和淚水書寫的操作規程,有的人總是熟視無睹,麻木不仁。“小型分散,少量多次勤運走”,煙花爆竹安全生產的“十一”字訣。短短的十一個字,卻保證了不知道多少企業財產和工人生命的安全。美國杜邦公司是一個生產炸藥的軍工企業,可是杜邦老板卻敢夸口說:在杜邦公司上班比在馬路上散步還安全,因為杜邦有一整套保證企業安全運轉的規范,即使放一只桶都要放在指定的圓圈。我們危化處在科學發展觀學習討論時,得出了這樣的結論:危化企業最危險,危化企業難監管,只有安全才能生產,規范生產才能確保安全。
鄧小平同志在1988年9月就提出了:科學技術是第一生產力的科學發展觀思想。很多化工事故都是由于設備落后,科學技術低下造成的。實行科技興安,大力引進新工藝,提高安全裝備水平和科技含量,是我們刻不容緩的責任。提高化工設備自動化程度,優化生產工藝,創造一流信息化化工企業,打造數字化化工企業,是化工企業安全發展的唯一出路。
人才是科技進步的第一資源,是安全生產的根本基礎。可是個別化工企業領導對安全工作認識不到位,管理不到位,措施不到位。致使企業管理松弛,作風渙散,不講科學,違章蠻干。但隨著人才強企戰略的實施,人才在企業安全工作中的地位越來越重要,也使安全工作插上了科技的翅膀。領導和同志們,安全沒有后悔的機會,失誤只會留下千古遺憾。在這里我要大聲疾呼:生命誠可貴,安全大于天。
曾給他們講看過的一篇文章,至今還記憶猶新,某火電公司在一化工工廠施工時,一位日本專家曾這樣說施工人員:“你們中國人的確有不怕死的可貴精神,在施工現場有不戴安全帽的現象。在日本,廠長,經理開會時安全帽都系得緊緊的。”這是對違章現象的莫大諷刺。它一針見血地言明了一些人安全意識的淡薄與無知,對自己的輕視就是對家庭和社會的犯罪。安全的警鐘要常鳴,奉勸可嘆的“勇士們”,收起你的蠻干和無知吧!有人說:安全生產的難點在我們自己,在我們自身的安全意識。仔細想想不無道理今天。“安全生產月”活動的展開,《安全生產法》的頒布實施,“兩票三制”的嚴格執行。。。
這不都是為了搞好安全生產,領導和職工們用血的教訓組成的努力與決心。安全的隱患像一只狡猾的狐貍,隱藏著、等待著、觀望著我們的違章行為,伺機侵吞我們健康的生命。“在崗一分鐘,安全六十秒”,我們每個人都應該做到這一點。
誰都清楚,燦爛的青春之花,會在安全的沃土上開的絢麗多姿,也會因事故的肆虐變得淡然無光。展望未來,我們每個人該走的路還很長,肩負的責任也很重。在新形勢、新目標下,我們的一舉一動應當更穩健更成熟。當我們看見紅艷艷的驕陽拔地而起,金色的沙漠上管道縱橫,,,每一個靜止的、運動的生命體都被渲染的蓬勃、美麗。我們一定會情不自禁地感嘆:生命竟是如此美麗而精彩!然而,有兩個字是至關重要的,因為如果沒有這兩個字的相拌相依,我們將無法感受和擁有這美好的一切,這就是安全!
做為化工行業的工作人員,讓我們記住這些慘痛教訓吧!讓我們按照科學發展觀學習實踐活動中提出的要求,更加努力學習,全面提高素質,打牢化工行業安全基礎,真正構建化工行業安全生產長效機制。按照科學發展觀的要求,進一步解放思想,增強憂患意識,責任意識,為構建化工行業安全長效機制,為建設和諧企業美好明天而努力奮斗!
謝謝大家!
2023年工廠安全生產心得體會范文簡短八
甲方(加工廠):___________________
乙方(員工):_____________________
由于_______加工廠(以下簡稱甲方)工作的需要,聘請______(以下簡稱乙方)到甲方工廠工作。本著平等互利的原則,經過雙方協商同意,達成以下12條協議。
第一條:甲方必須提供場所和合格的加工設備及材料給予乙方使用,乙方在使用設備過程中,設備出現故障時甲方必須及時維修;乙方在工作過程中要愛惜設備及材料,并維護好設備的正常使用和節約材料,如果出現設備故障或者材料短缺時必須及時報告給甲方或者甲方的后勤部門,乙方有意毀壞設備或者讓廢材料時甲方有權要求乙方相應的賠償.
第二條::經甲方和乙方協商,乙方在加工工序中從事___________工作主要負責_________________________________________方面的工作,由于工作的需要,乙方在每周__至周__的__:__至__:__工作.乙方必須按時上班,并按時合格地完成工作任務.
第三條:經過協商,甲方付給乙方工資為____元月,每月獎金為____元,生活補貼為____元月,如果遇到加急貨,并且不在上班時間加班時,甲方必須按照勞動法相關規定,甲方必須按___元小時支付給乙方的加班費.甲方必須在每月____日將____月的工資39;獎金`生活補貼及加班費發給乙方,甲方用_____方式支付.
第四條:甲方不得對乙方進行體罰或者變相體罰,甲方不得對乙方進行人生攻擊和人格的侮辱,乙方在工作出現的傷病時,甲方必須提供救助和醫藥費用及工資;乙方在工作期間打架斗毆,甲方有權移交給師法機關,乙方工作態度消極影響其他員工工作時,甲方有權進行經濟處罰_____元并開除出甲方的工作場所.乙方在甲方工作場所以外生事影響甲方工作環境時,甲方予以警告處分.
第五條:甲方因工作需要時,進行人員調整,甲方必須在調整前____天通過口頭或者書面通知乙方,甲方必須在乙方離開工作崗位前的工資,獎金,生活補貼以及加班費并付給乙方;由于乙方需要,不能繼續在甲方工作時,乙方必須提前____天通過口頭或者書面告知甲方,在甲方必須在____天內同意甲方離開,甲方必須將乙方在離開工作崗位前的工資,獎金,生活補貼以及加班費支付給乙方.乙方在離開工作崗位前必須按照正常上班,乙方在離開崗位后不得在甲方工作場所鬧事.
第六條:為了甲方工序的穩定,甲方將在乙方工資內扣取_____元的風險保證金,乙方是按照合同規定離開公司時,甲方將風險保證金還給乙方,但不支付利息,乙方不辭而別,甲方有權沒收風險保證金;為了乙方工作的穩定,甲方不按照合同的規定辭退乙方,乙方有權向甲方索取經濟損失______元.
第七條:由于工作的需要,為了提高質量,甲方有義務及時把醫生在臨床信息反饋給乙方,以及時修正不足之處,甲方有義務在不定期的對甲方進行培訓.乙方必須對制作過程中不斷改進,以滿足醫生的要求;如果有特被別之處應急時向甲方或者甲方的相關人員反映實際情況.
第八條:乙方在工作中,對工作作出實質性貢獻的 甲方必須給于物質獎勵(比如獎金),
第九條:由于工作需要甲方必須提供給乙方住宿,水電和設備的使用,和工作餐每日__餐,其他生活開支由乙方支付.甲方不得扣乙方的房租水電用餐器具折舊等費用.乙方不得讓廢,必須節約開支.
第十條:經過雙方協商甲乙雙方定于________年____月____日進行工作 并于當日計算工資.
第十一條:本合同經雙方協商簽字蓋章后生效.
甲方(蓋章):___________________
乙方(簽字):________年____月____日
返
2023年工廠安全生產心得體會范文簡短九
甲方:
地址:
乙方:
身份證號:
因乙方現為甲方提供服務和履行職務,且乙方崗位的特殊性,已經(或將要)知悉甲方的商業秘密。為了明確乙方的保密義務,有效保護甲方的商業秘密,防止該商業秘密被公開披露或以任何形式泄漏,根據《_____》、《中華人民共和國反不正當競爭法》《中華人民共和國_____》及_____有關部委的規定,甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠實信用的原則,簽訂本保密協議并共同遵守。
第一條?保密內容
工廠信息包括但不限于:技術方案、軟件設計、程序設計、操作方法、控制方法、測試方法、技術指標、計算機軟件、數據庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗數據、結果、圖紙、操作手冊、技術文檔、相關的函電等等。
第二條?乙方保密義務
1、乙方承諾,在本協議約定的保密期內,嚴格按照本協議約定的保密內容履行保密義務。
2、本協議提及的“商業秘密”指,不為公眾知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性,并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。該商業秘密既包括甲方及其關聯公司所有或持有的商業秘密,也包括雖屬于第三方所有或持有,但甲方負有保密義務的商業秘密。
第三條?保密期限
1、除非甲方通過書面形式明確說明本協議所涉及的某項保密內容可以不用保密,否則乙方應從與甲方建立勞動關系之日起(包括試用期在內),無限期保守甲方之商業秘密。
2、甲方在支付乙方的工資報酬時,已考慮到乙方離職后需要承擔的保密義務,故而無須在乙方離職時另外支付保密費。
第四條?違約責任
1、如果乙方違反本保密協議,應向甲方支付?萬元人民幣的違約金。
2、由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行為或保密不當給甲方造成經濟損失或名譽損失的,乙方應向甲方賠償。
第五條?爭議解決
1、因履行本協議發生的勞動爭議,雙方應以協商為主,如果無法協商解決,則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議_____委員會申請_____。
2、任何一方不服_____的,可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
第六條?其他
1、本協議經雙方簽字蓋章后生效。
2、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:(蓋章)
法定代表人簽名:
年?月?日
乙方:(蓋章)
年?月?日