競聘是一個展示自己實力的機會,我相信自己一定能在其中脫穎而出。參加一些與競聘相關的培訓和講座,可以提升自己的競爭力。以下是小編為大家收集的競聘范文,供參考和借鑒。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇一
深入貫徹落實黨的和十八屆三中、四中全會精神,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,牢固樹立以人為本、安全發展的理念,開展以“平安交通、人人有責”為主題,以落實安全生產主體責任為重點,全面組織實施“平安交通”創建活動為載體,動員全體員工、從業人員積極參與,努力營造創建氛圍,形成創建合力,取得創建成效,促進公司安全生產形勢持續穩定好轉,全力推進班線客運、公交客運、出租客運科學、安全、快速發展。
二、活動目標。
通過開展“平安車輛”、“平安站場”、“平安單位”等“平安交通”創建活動,進一步強化落實安全管理制度和各項措施,提高安全管理水平,健全安全生產體制機制,完善應急預案,提升保障能力,培育安全文化,提高安全生產隊伍素質,構建交通運輸安全生產長效機制,最大限度減少和避免各類事故發生,確保公司道路旅客運輸形勢持續平穩發展。
三、活動主題。
平安交通,人人有責。
四、組織機構。
五、活動內容。
全意識、責任意識和服務意識不斷提高服務服務質量。4.完善事故防范應對措施。做好極端天氣下運輸組織管理工作,利用聯網聯控系統和短信平臺,為駕駛員及時提供惡劣警示消息、安全宣傳等信息提示,調整班次線路,保證運輸安全。完善應急救援預案,開展各類預案演練,提升救援能力。
(二)、大力開展“平安場站”創建活動。監管部門:安技部責任單位:汽車南站1.要加強站內安全檢查和進站車輛的管理力度,嚴格落實進站、例檢、報班、售票、發車等一系列安全管理措施,加大“三品”查堵力度,嚴禁“三品”進站上車,落實“三不進站、六不出站”管理規定,嚴格執行出站檢查、安全例檢制度,切實從源頭上杜絕存在安全隱患的客運車輛出站。2.加強治安綜合管理,不斷完善消防、防恐等應急預案和措施,應定期組織模擬演練,嚴防擁擠、踩踏事件發生。對站內滅火器、消火栓等設施設備定期檢查確保完好有效;安全緊急疏散通道必須暢通;站內出租門面不得有違章用電、用火現象;售票廳、候車大廳、發車場地禁止吸煙和堆放易燃雜物,為乘客提供一個安全、舒適的候車場所。3.加強客運站場安全設施建設,全面推進客運站服務過程程序化、服務管理規范化和服務質量標準化。加強對從業人員的安全管理,有針對性的開展崗位安全培訓,嚴厲的打擊超載、超速、甩客、賣客、倒客、宰客、疲勞駕駛等違章行為,發現問題現場處置,及時糾正,嚴肅安全管理措施和安全責任追究制度。充分調動全體員工、駕乘人員的積極主動性,形成“平安站場”創建整體合力,營造安全可靠、服務優良、氛圍和諧的出行環境。4.嚴格車輛的準入關,加強營運車輛和設備設施的管理,強化營運車輛和設備設施的檢測和維護保養,保持好站容站貌和車容車貌整潔,努力為廣大乘客提供安全、舒適、便捷的出行環境。
(三)大力開展“平安單位”創建活動。監管部門:安技部責任部門:保衛科、汽車南站。
1.進一步完善制度建設,按照誰主管,誰負責的原則,把社會綜合治理責任,治安防范責任落實到各部門、各崗位。建立巡查制度,要不定時的對公司管理區域進行治安巡查,對安全隱患及時進行整改,發現重大情況及時與公安部門聯系,確保公司區域內無刑事、治安案件和安全事故的發生。2.要建立健全應急救援體系,制定應急預案,組織開展應急演練,及時分析查找應急預案在執行中存在的問題,增強應急預案的可操作性,提高防范和應急處置交通運輸突發事件的能力,有效控制和堅守突發事件所造成的損失,保障人民生命、環境和財產安全。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇二
作為一個普通家庭的一員,我參加了這次創衛家庭會議,并且擔任了記錄員的職務。通過這次會議,我對于創衛工作有了更深入的了解,也獲得了一些寶貴的心得體會。
作為第一段,我首先要記錄關于會議內容的主要概述。在會議上,主持人對于創衛工作的意義和目標進行了詳細的闡述。他強調說,創衛工作是一項旨在提升家庭生活質量和城市整體形象的重要任務,需要大家齊心協力共同推進。會上還介紹了創衛工作的具體內容和實施步驟,并提出了建議,希望每個家庭都能積極參與,共同營造一個美好的生活環境。
第二段,我想記錄一下我在會議中學到的一些重要的創衛知識。在會議上,我們針對家庭清潔、環境整治、生活垃圾分類等方面進行了討論和交流。我認識到,創衛工作不僅僅是衛生清潔的工作,更是一種文明習慣的養成和生活方式的改變。我們需要做到家庭環境整潔、物品擺放有序,并且要養成勤洗手、勤通風、勤換洗床品等良好的衛生習慣。此外,會議還提到了生活垃圾分類的重要性,喚起了大家對于環境保護的認識和責任感。我意識到,我們每個人都應該積極投入到這項工作中,從我們自己做起,作為一名合格的市民貢獻自己的力量。
作為第三段,我想記錄我在會議中與其他家庭代表交流的體會。在會議期間,我與其他代表進行了互動交流,我們分享了我們自己家庭創衛工作的經驗和成果。通過他們的發言,我了解到了一些創衛工作中的難點和挑戰。有人提到了家庭成員不配合的情況,有人遇到了一些環境整治的問題。在交流過程中,我們相互指導、相互支持,分享了解決問題的方法和經驗。通過這些交流,我深刻認識到,創衛工作不僅需要個人的付出,更需要家庭共同合作,鄰里間的支持和協作也非常重要。我們都在努力,不僅僅是為了自己的家庭,更是為了整個社區和城市的美好未來。
第四段我想記錄一下會議結束時我的心得體會。會議充滿了家庭溫馨的氛圍,每個人都表達了自己對于創衛工作的熱情和決心。我深感這次會議激發了我內心對于創衛工作的重視和責任感。我認識到,美好的生活環境是大家共同努力的結果,只有每個家庭都能積極參與并做出改變,我們才能共同創造一個美好的社區。此外,在會后,我還與家人商量制定了一份創衛計劃,希望能將會議上學到的知識和經驗真正運用到實踐中,為我們的家庭和社區貢獻力量。
最后一段,我要在文章中總結一下這次會議給我帶來的收獲和啟示。通過這次會議,我深刻認識到創衛工作是一項艱巨而又重要的任務,需要大家共同參與,以家庭為單位共同努力。只有每個家庭都能養成良好的衛生習慣,保持整潔的家庭環境,才能為社區和城市的整體形象做出貢獻。我相信,在大家的共同努力下,我們一定能夠創造一個更美好的生活環境,讓我們的城市更加宜居宜業。
通過這次創衛家庭會議,我對于創衛工作的重要性有了更深刻的認識和體會。我將會議上學到的知識和經驗運用到家庭實踐中,努力為創衛工作貢獻自己的力量。我相信,只要每個家庭都能行動起來,我們一定能夠共同打造一個更美好的生活環境。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇三
深入貫徹落實黨的和十八屆三中、四中全會精神,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,牢固樹立以人為本、安全發展的理念,開展以“平安交通、人人有責”為主題,以落實安全生產主體責任為重點,全面組織實施“平安交通”創建活動為載體,動員全體員工、從業人員積極參與,努力營造創建氛圍,形成創建合力,取得創建成效,促進公司安全生產形勢持續穩定好轉,全力推進班線客運、公交客運、出租客運科學、安全、快速發展。
二、活動目標。
平安交通,人人有責。
四、組織機構。
五、活動內容。
監管部門:安技部。
責任部門:客運公司、城運公司、鴻運出租車公司、網管中心。
1.要嚴把準入關和技術關。公司各部門要切實做好旅客運輸安全監管,強化營運車輛檢驗檢查和維護保養,保證營運車輛技術性能達標,按規定配備使用消防、應急設施設備。確保經營方式合法合規,嚴禁客運車輛掛靠經營,讓人民群眾出行坐平安車。
各項規定落到實處,確保車輛各項技術性能完好,駕駛員證照相符、手續齊全,努力創建安全、文明、優質、便捷的旅客運輸市場環境。
3.規范從業人員安全管理,強化長途客運、農線客運、公交、出租車駕駛員的技能考核和從業資格審查,深入開展規范駕駛員行為活動,并按規定接受繼續再教育,駕駛技能、道德品行以及文明安全素質符合職業要求。加大對駕乘人員的安全學習和宣傳力度,認真組織駕乘人員按時參加每季度的的職業培訓教育,加強安全生產、職業道德及優質文明服務的學習教育,努力提高駕乘人員的素質,引導樹立安全文化理念,增強安全意識、責任意識和服務意識不斷提高服務服務質量。
4.完善事故防范應對措施。做好極端天氣下運輸組織管理工作,利用聯網聯控系統和短信平臺,為駕駛員及時提供惡劣警示消息、安全宣傳等信息提示,調整班次線路,保證運輸安全。完善應急救援預案,開展各類預案演練,提升救援能力。
監管部門:安技部。
責任單位:汽車南站。
1.要加強站內安全檢查和進站車輛的管理力度,嚴格落實進站、例檢、報班、售票、發車等一系列安全管理措施,加大“三品”查堵力度,嚴禁“三品”進站上車,落實“三不進站、六不出站”管理規定,嚴格執行出站檢查、安全例檢制度,切實從源頭上杜絕存在安全隱患的客運車輛出站。
2.加強治安綜合管理,不斷完善消防、防恐等應急預案和措施,應。
定期組織模擬演練,嚴防擁擠、踩踏事件發生。對站內滅火器、消火栓等設施設備定期檢查確保完好有效;安全緊急疏散通道必須暢通;站內出租門面不得有違章用電、用火現象;售票廳、候車大廳、發車場地禁止吸煙和堆放易燃雜物,為乘客提供一個安全、舒適的候車場所。
3.加強客運站場安全設施建設,全面推進客運站服務過程程序化、服務管理規范化和服務質量標準化。加強對從業人員的安全管理,有針對性的開展崗位安全培訓,嚴厲的打擊超載、超速、甩客、賣客、倒客、宰客、疲勞駕駛等違章行為,發現問題現場處置,及時糾正,嚴肅安全管理措施和安全責任追究制度。充分調動全體員工、駕乘人員的積極主動性,形成“平安站場”創建整體合力,營造安全可靠、服務優良、氛圍和諧的出行環境。
4.嚴格車輛的準入關,加強營運車輛和設備設施的管理,強化營運車輛和設備設施的檢測和維護保養,保持好站容站貌和車容車貌整潔,努力為廣大乘客提供安全、舒適、便捷的出行環境。
監管部門:安技部。
責任部門:保衛科、汽車南站。
1.進一步完善制度建設,按照誰主管,誰負責的原則,把社會綜合治理責任,治安防范責任落實到各部門、各崗位。建立巡查制度,要不定時的對公司管理區域進行治安巡查,對安全隱患及時進行整改,發現重大情況及時與公安部門聯系,確保公司區域內無刑事、治安案件和安全事故的發生。
2.要建立健全應急救援體系,制定應急預案,組織開展應急演練,及時分析查找應急預案在執行中存在的問題,增強應急預案的可操作性,提高防范和應急處置交通運輸突發事件的能力,有效控制和堅守突發事件所造成的損失,保障人民生命、環境和財產安全。
六、實施步驟。
“平安交通”創建活動從5月上旬年起到12月下旬止,分三個階段。
(一)動員部署階段(5月上旬):公司各部門負責人按照公司“平安交通”創建活動實施方案,召開相關人員和駕乘人員參加的“平安交通”創建活動的動員會,廣泛宣傳開展“平安交通”活動的意義。各部門要嚴格突出各自工作重點,落實各自安全生產的主體責任,強化各項安全生產措施,積極全面的開展“平安交通”創建活動。
(二)組織實施階段(5月中旬到12月中旬):公司各部門要細化分解工作任務,有計劃、分步驟的開展“平安交通”創建活動,確保取得實效;要組織開展摸底調查、檢查和評比工作,建立平安建設檔案,發揮典型示范作用,推廣好的做法,有效推動創建活動的開展,全面實現創建活動目標任務。
及時總結推廣好的經驗、好的做法、對工作滯后、活動成效不明顯的單位進行通報批評,責令整改直至達到要求,確保此次創建活動圓滿完成。
七、工作要求。
(一)提高認識、加強領導。
公司“平安交通”創建領導小組負責創建活動的部署、指導和組織實施,安技部負責“平安交通”創建活動的綜合協調、跟蹤督導和日常工作。公司各部門要把此次開展“平安交通”創建活動作為提高安全管理水平、創建安全穩定交通運輸環境的一項政治任務,統一思想、明確責任、落實人員,推進“平安交通”創建活動的開展。
(二)落實責任、強化措施。
要把創建工作與中心工作同布置、同落實、同檢查、同獎懲。要逐級落實創建責任,形成縱向到邊、橫向到底創建網絡。要細化量化創建目標,使創建工作每一項任務都有明確指標、完成時限和基本要求,做到責任到崗、任務到人。
(三)抓好宣傳,營造氛圍。
要充分利用公司昌運在線報刊、led電子大屏、信息報送、公開座談、戶外宣傳等形式,進一步加強對“平安交通”創建活動的宣傳動員,擴大“平安交通”創建宣傳的覆蓋面,增強“平安交通”創建的影響力,使“平安交通”創建工作深入人心,形成全社會關注、全系統重視、全員積極參與的良好氛圍。
二0**年五月二十日。
張掖市昌運汽車運輸有限責任公司。
組長:李純董事長、總經理。
副組長:朱潤凱副總經理。
景立民副總經理。
成員:劉建明安技部部長。
徐宏飛行政部部長。
李艷林財務部部長。
馮玉生保衛科科長。
賀國建汽車南站站長。
周鳳鳴公交一公司經理。
楊銀政公交二公司經理。
劉杰客運公司經理。
王勝利鴻運公司經理。
何立才網管中心主任。
蔡莉公營業務部部長。
“平安交通”創建活動領導小組辦公室設在安技部,負責組織、協調、指導“平安交通”創建活動的實施。
電話:8240797。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇四
主持王桂甫。
一、介紹班級的基本情景。
二、講解保險對學生的好處。
三、學習情景。
四、安全教育。
1.學生的乘車安全。
2.“十一”放假學生要注意的安全。
3.在學校內要注意的安全。
4.食品安全。
5.要適時適地對學生進行心里健康教育。
五、孩子的職責。
1.整理學習用具。
2.幫忙父母做一些力所能及的事情。
3.好好學習。
4.做一個聽話的好孩子。
六、家長的職責。
1.給孩子健康歡樂的生活環境。
2.幫忙孩子愉快學習。
3.教會孩子做人道理。
這次的家長會開得很及時,也很必要。會上,經過和家長進行交流,家長不僅僅了解了孩子在學校的學習狀況和學校對學生的各項要求,并且教師也了解了孩子在家里的學習、生活情景。經過交流,家長和教師為了使孩子能在德、質、體、美、勞、智方面全面發展,彼此交流了思想和想法,并在教育孩子上到達了必須的共識。家長明確了怎樣能配合教師抓好孩子的學習,教師也明確了在學生的弱項方面怎樣著手使之能強化。總之,這次的家長會開得很成功。家長的大力支持和教師的及時反饋成了最終的主題。愿這次家長會會,學生不論在學習、生活等各個方面都會有所提高。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇五
一、介紹班級的基本狀況。
二、講解保險對學生的好處。
三、學習狀況。
四、安全教育。
1.學生的乘車安全。
2.“十一”放假學生要注意的安全。
3.在校園內要注意的安全。
4.食品安全。
5.要適時適地對學生進行心里健康教育。
五、孩子的職責。
1.整理學習用具。
2.幫忙父母做一些力所能及的事情。
3.好好學習。
4.做一個聽話的好孩子。
六、家長的職責。
1.給孩子健康快樂的生活環境。
2.幫忙孩子愉快學習。
3.教會孩子做人道理。
這次的家長會開得很及時,也很必要。會上,透過和家長進行交流,家長不僅僅了解了孩子在校園的學習狀況和校園對學生的各項要求,而且教師也了解了孩子在家里的學習、生活狀況。透過交流,家長和教師為了使孩子能在德、質、體、美、勞、智方面全面發展,彼此交流了思想和想法,并在教育孩子上到達了必須的共識。家長明確了怎樣能配合老師抓好孩子的學習,老師也明確了在學生的弱項方面怎樣著手使之能強化。總之,這次的家長會開得很成功。家長的大力支持和教師的及時反饋成了最后的主題。愿這次家長會會,學生不論在學習、生活等各個方面都會有所提高。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇六
參會人員:所有教師和家長。
記錄人:xx。
活動目的:我明白有很多家長都很想明白自我的小孩在這些日子中的學習和生活情景怎樣樣在幼兒園表現怎樣樣我們召開這個家長會,主要目的也是:期望你們家長進一步配合教師,加強我們教師和你們家長之間的聯系,互相交流一下孩子在園及在家的情景,以便教師及時調整工作,促使你們也能夠進取參與到孩子的教育管理中來。總之一句話,就是“一切為了孩子”。這是我們教育的一個根本出發點。
尊敬的家長各位家長,大家好!
首先我代表小二班的所有教師歡迎各位家長的到來,感激你們在百忙中能抽出時間來參加家長會,對此我們表示衷心地感激與熱烈的歡迎。今日,我們能相聚在一齊,都是以孩子這條紅線貫穿到一齊來的,是孩子讓我們相識、是孩子將我們緊密聯系在一齊、是孩子讓我們有了共同的教育目標。
首先,讓我為大家介紹我們小二班的成員吧,我們班有三位教師,一位阿姨。
我姓邢,在本學期中,由我擔任這個班的班主任,另一位教師是林教師,有必須的教育經驗和教學理念,對孩子充滿愛心。董教師是保育教師,她熱愛孩子,在護理孩子上有著豐富的保育經驗,且在工作中任勞任怨、不怕臟、不怕苦。我們所有的教師,必須會密切配合,盡心盡力把班級的各項工作做好。
我們班孩子34人,男18人,女16人。我們這班的孩子都很聰明,表此刻孩子的語言表達本事、理解本事等都比以往小班的孩子強,從孩子的表現我們也能看出我們家長的素質在提高,對孩子教育方面投入的精力多了。注重對孩子的本事培養了。可是也有值得我們家長注意的地方,比如:此刻都是獨生子女,在家從來都是以他為中心,家長都疼他,也不用擔心有人會跟他搶東西,可是進入幼兒園就不一樣了,要學會分享,要學會謙讓,學會過團體生活,這個時候他往往很不適應,有一種不安全感,自我的東西不愿意跟人家分享啊,搶玩具啊,還有的小朋友攻擊性行為等等。
1、學會分享。
多教育孩子和小朋友分享。家長可在家中有意識的讓孩子分東西給父母、老人,讓孩子感受到與人分享也是一種歡樂。
2、學會禮貌要學會禮貌的交往,每一天讓孩子從問好、再見開始,從小養成良好的禮貌行為習慣。
3、自理本事培養孩子的自理本事,是本學期的工作重點,我們要教他們掌握基本的吃、穿技巧,會自我吃飯,自我穿外套,褲子,有大、小便要及時去,有相當部分的孩子起床后不愿意自我試著穿,完全等教師來幫,長久下去天冷了孩子容易生病,所以請大家在家也注意讓孩子鍛煉,能放手就放手。其他孩子能做到的,你的孩子也應當能做到。
a、知識經驗上的準備。
幼兒園的空間是封閉的、有限的。所以,需要家長帶孩子走向廣闊的生活空間,以獲得感性知識。在班級開展教學活動時,如果幼兒沒有感性經驗,活動很容易機械和說教。所以,家長給孩子的知識和經驗的鋪墊是很重要的。如認識“秋天”,單憑一個教學活動,或者系列活動在幼兒園都有局限性,而家長帶孩子走進大自然,接觸大自然,積累感性經驗,然后在教師的整理、提升下,孩子就能得到一個完整系統的經驗范疇。
學校教育不萬能,但學校會盡力,家庭教育不可少,望家長多重視。總之,要多給自我的孩子一點關愛,多為他們的成長作些準備。每一個成功的孩子背后都有一位成功的家長,教育好孩子是我們共同的職責,需要我們共同努力。可能我有的時候在某些方應對你們的孩子有點嚴格,俗話說:“無規矩不成方圓”。小班是幼兒跨入團體生活的一個轉折點,也是進行常規教育的關鍵期。小班的常規建立好了,將為以后中班、大班的學習打下了良好的基礎。所以請家長對我們的嚴格能給予充分的諒解。期望你們有事多找我商量,相信我對大家是真誠的,我和你們一樣,期望每一個孩子都有完美的明天。在將來的日子里,我無法保證我們能夠做到最好,可是我們必須會盡自我最大的努力做到更好,我們會本著熱愛孩子,關心孩子,細心照料孩子為目標,用我們的實際工作讓您放心、安心工作。
1、幼兒每一天入園時間是早晨8:00--8:30,離園是午時5:10,無特殊情景不要提早接回幼兒,以免影響其他幼兒正常活動。
2、請您準時接送幼兒上下學,經常遲到的幼兒,不僅僅影響工作、學習、亦間接影響同學關系及日后學習態度,請鼓勵寶寶每一天按時入園。
3、嚴格使用接送卡,您委托他人來接幼兒,請事先告知教師對方的姓名、特征、以確保幼兒安全。
4、幼兒的服裝。
(1)、請讓幼兒穿著簡單、舒適、便于活動的衣服,使幼兒易于穿脫。
(2)、為孩子準備一套衣服裝在小書包里,做好記號,以便換洗。
(3)、禁止小孩帶小刀、鐵釘、玻璃等危險品和零食入園。
(4)、每個孩子有一個標記,家長幫忙孩子認識,使孩子學會辨認自我的物品。
5、幼兒健康保健及請假事宜。
(1)、若您發現寶寶有下列不適情景,請勿必留在家中休息以免傳染,并及時報告:發燒、嘔吐、痢疾、麻疹、水痘、腮腺炎等。
(2)、幼兒病癥較輕微或痊愈后上學,請異常告訴教師有關藥物、飲食、衣著等事項并寫上服藥委托書。
(3)、幼兒對某種食物或藥物過敏時,請事先告訴教師。
(4)、幼兒請假請打電話通知教師,幼兒不來可退生活費。
6、戶口復印件、體檢表、醫療保險的事項。
7、每一天給孩子帶一塊手絹,每周給孩子剪指甲。
最終我們想對每個家長朋友們說,每個孩子都平平安安、快歡樂樂地度過每一天是我們共同的心愿,請各位家長放心,我們必須會盡全力照顧好你們的孩子,如果你們在以后的教育中發現什么問題,有更好的提議,期望你能與我們當班的教師及時溝通,在不斷溝通中讓孩子更好地發展,孩子是你們的,也是我們的,教育孩子需要你我共同的努力。期望你們能在以后的日子里一如既往地支持我們的工作!多謝大家!
總之,我們的活動需要您的支持、理解,您有什么問題或意見請您及時與我們聯系,如果您工作太忙,沒有時間來跟我們當面交流您也能夠寫在紙上與我們交流。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇七
創衛家庭會議是為了推動居民家庭改善衛生環境,提高生活質量而設立的重要活動。這次會議,我們家庭的每一位成員都積極參與,共同商討并落實了許多創衛計劃和措施。通過這次會議,我深刻認識到衛生環境對我們家庭的重要性,并且明確了每個家庭成員的責任和義務。
第二段:創衛家庭任務分工和目標設定。
會議上,我們制定了創衛任務分工表,每個人都在表中確定了自己的責任,如垃圾分類、定期清理家居等。同時,我們還設定了創衛家庭的目標,如保持家庭環境整潔、避免污染和浪費資源等。這些目標鞭策著我們家庭每個成員的積極性,同時也為我們共同努力創造良好家居環境設定了具體的框架。
第三段:落實措施和取得的成績。
在家庭會議后的一段時間里,我們按照任務分工表逐項落實各項創衛措施。比如,我負責垃圾分類,每天按照規定的分類標準將垃圾進行分別投放。另外,我們還針對家庭環境問題制定了一些新的規定,如杜絕在家中吸煙,定期檢查家具設備是否存在安全隱患等。這些舉措的有效落實,使得我們家庭的衛生環境得到了明顯改善。同時,我們家庭成員之間的溝通和合作也得到了進一步加強,不僅各項指標都實現了預定目標,而且我們還感到家庭溫馨氛圍更加濃厚。
第四段:創衛家庭成員的感悟和收獲。
通過這次創衛家庭會議和任務的落實,每個家庭成員都體會到了個人行為對整體家庭環境的影響。我們懂得了保持衛生環境不僅僅是政府的責任,更是每個家庭成員應盡的義務。同時,我們也發現,當每個人切實負起責任,形成合力時,改善家庭環境的效果將會更加顯著,每個人都能從中獲得莫大的滿足感。
第五段:未來的努力和期待。
通過這次創衛家庭會議,我們認識到保持家庭環境的整潔和衛生不是一次性的事情,而是需要長期的關注和努力。我們將繼續落實各項創衛措施,定期開展家庭會議,以便及時調整和改進實施計劃。同時,我們還希望能夠影響身邊的親朋好友,使更多家庭能夠關注衛生環境,積極參與創衛活動,為社區創衛事業貢獻自己的力量。
總結:創衛家庭會議不僅幫助我們明確了每個家庭成員應承擔的責任和義務,更讓我們懂得了衛生環境對家庭的重要性。通過切實的落實措施,我們取得了可喜的成績,改善了家庭環境。我們將一如既往地堅持下去,用實際行動為創衛事業做出我們的貢獻,為社區和諧發展奉獻力量。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇八
主持:父親。
參加人員:父親、母親和寶貝。
內容:
二、選舉會長、指定本屆記錄員。
會長:父親。
記錄員:母親。
(一)、發言要舉手,不許隨意說話;。
(二)、發言時,發言人要上臺坐圓凳上或站立;。
(三)、會間不準隨意走動,特殊情況需經批準;。
(四)、會間不準吃東西及做與會議無關的事;。
(五)、與會者要端正姿態入座,態度嚴肅,保持會風良好。
四、討論家庭成員寶貝上課講話、做小動作的事。
(一)、寶貝談上課講話的情況:
共4次因講話受老師批評,原因是和同學講玩的事情。
(二)、大家討論為什么不能上課講話、做小動作。
1、寶貝講2個理由:a、浪費時間;b、違反紀律。
2、母親補充1個理由:影響同學們,導致大家聽不到老師的話。
3、父親補充5點:
(1)、浪費自己和家長的時間;(2)、不是好的學習習慣,而是壞習慣;(3)、擾亂課堂秩序,影響大家;(4)、是不尊重老師的表現;(5)、是違反紀律的表現。
(三)、如果上課講話、做小動作怎么辦。
1、寶貝意見:a、打手;b、罰站100分鐘;c、做大量作業等。
2、討論意見:還是以立正姿勢罰站10分鐘為好。
(四)、如何做到上課不講話。
大家一致意見:無論如何,決不開小差,要尊重老師,遵守課堂紀律。
散會。
一、成員組成:會長:父親,成員:母親和寶貝。
二、成員產生和職責。
會長由家庭成員選舉產生,按照少數服從多數的原則進行選舉,選出會長后,記錄員由會長指定。
職責:
1、會長職責:組織和主持家庭會議,安排會議議程,聽取成員意見和建議,豐富和發展家庭會議,使之更有助有家庭成員健康成長和家庭長遠發展,管理家庭會議間成員的請銷假事宜。
2、記錄員職責:如實記錄會議內容和家庭成員的發言。
3、成員職責:按時到會并積極踴躍發言,提出有利于家庭發展的建設性意見,并遵守會議紀律。
三、會長任期。
家庭會議會長及書記員的任期一般為每屆1年,最多連任不能超過2屆,記錄員不受連任限制。
四、會議內容。
1、家庭經濟計劃和發展規劃商議;。
2、家庭管理狀況分析,研討方法,修正落實管理措施等;。
3、家庭教育狀況分析,研討方法,修正落實教育措施;。
4、其他重大事項討論、分析研究;。
5、回顧總結階段工作、學習、生活情況;。
6、計劃安排下一階段工作、學習等事項。
五、會期。
每季度一次。
一般為每季的一個周日19時,特殊情況另行安排。會議時間為1-1.5個小時。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇九
為貫徹落實中共中央關于“三重一大”制度(重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金使用),切實加強對權力的民主監督與制約,實現決策的科學化、民主化,促進依法行政和廉政建設,現結合我局工作實際,制定集體研究決策制度。
一、“三重一大”制度的具體內容。
(一)重大事項決策涉及我局改革、發展和穩定,關系工作人員的切身利益的重大問題,重大項目引進,均屬于重大事項決策的范圍。主要內容:
1、黨和國家的路線、方針、政策,上級有關會議和文件精神的貫徹執行;。
2、黨風廉政工作、廉政風險防范管理工作、精神文明建設和思想政治工作的重大問題;。
3、全局工作規則、各項工作制度的制定和調整;。
4、圍繞中心工作的重要工作思路和重要舉措;。
5、全局年度總體工作計劃和工作目標任務的確定;。
6、全局財務年度決算、預算的申報和調整;。
7、年度評比及獎懲等相關事項。
8、機構設置、崗位職責、中層干部崗位競爭、人事變動等事項;。
9、其它需集體研究決定的重大事項。
(二)重要人事任免。
1、中層干部競爭上崗的任免;。
2、后備干部的推薦、選拔。
(三)重要項目安排。
1、大宗物資及辦公設備的采購;。
2、經上級批準的重大或集體考察學習活動項目經費的支出;。
3、重大項目投資考察的接待支出。
(四)大額度資金的使用。
單項支出在10000元以上(含1萬元)的資金款項。
二、“三重一大”問題決策的機制和程序。
(一)集體決策的機制和分工。
實行局長負責制,通過局長辦公會、局務會或聯席會討論決定的重大事項。
(二)參與集體決策的范圍。
出席局長辦公會的人員為局級領導班子成員。根據工作需要,局務會擴大會由局長或書記確定邀請有關科室的負責同志列席會議。
(三)民主決策程序。
依照國家法律、法規和相關規定,凡屬“三重一大”事項,在提交黨組會、局務會或聯席會決策之前,要經過民主程序討論共同決策。
中層以上干部的任免,嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》及相關規定執行。
“三重一大”事項,在會議決策之前,依照法律法規和相關規定要求,廣泛調查研究、充分聽取群眾意見,深入進行論證和協調。
三、集體決策規則。
1、“三重一大”問題集體決策,要有計劃地進行,無特殊情況,不討論臨時動議議題。
2、決策前要根據工作計劃,做好調研、論證、相關法律咨詢和必要的事前審計;。
3、決策時要集體討論、各抒己見、集思廣益、少數服從多數、民主集中;。
4、決策后有重大事項的項目負責人安排專人負責集體決策的落實、總結、局辦公室負責催促、監督和檢查。
5、“三重一大”事項決策的情況,包括決策參與人、決策事項、決策過程、決策結論等,要以會議記錄、紀要、決定等形式留下文字性資料,并存檔備查。
四、集體決策的程序。
1、相關科、室提交需要領導班子研究決策的事項的相應計劃、調研和專家論證報告等書面材料。
2、經黨政主要領導審閱后,根據事項性質和輕重緩急程度,按照相應決策范圍,列入決策計劃。
3、在不同的決策范圍內,經集體討論,按照民主集中制原則決策并形成會議紀要。
4、正式發文,付諸實施。
5、年終,根據“三重一大”問題的性質,在全體職工或全體黨員大會上通報落實情況。
五、違反“三重一大”事項集體決策制度的責任追究。
(一)“三重一大”問題集體討論決定是從源頭上治理腐敗的一項重要舉措。凡屬下列情況給國家、集體、單位造成重大經濟損失和嚴重政治影響的要追究責任:
1、不履行或不正確履行“三重一大”制度決策程序,不執行或擅自改變集體決定的;。
2、未經集體討論決定而個人決策,事后又不通報的;。
3、未經領導集體提供真實情況而造成錯誤決定的責任人;。
4、執行決策后發現可能造成損失,能夠挽回而不采取措施挽回的;。
5、其他因違反本制度而造成失誤的。
(二)責任追究主要依據本人職責范圍,明確集體責任、個人責任或直接領導、主要領導責任。
(三)對于不執行或不能按要求執行“三重一大”制度規定,造成損失和不良影響的,視情節及損失情況,按有關規定處理。
(五)責任追究的方式有責令檢查,誡勉談話、通報批評、免職、責令辭職、黨紀政紀處分,移送司法機關處理等。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇十
為切實保障20__年上半年度食品衛生安全,20__年3月14日,堰新社區召開了20__年第一季度堰新社區食品安全會議。會議引用真實案例警戒各單位做好第一季度食品安全工作。其后,對第一季度食品衛生安全工作作詳細要求:
一、堅持量力而行的原則。要求各承辦年夜飯的餐飲單位在預訂年夜飯時,一定要根據自身規模、硬件設施等狀況,切實可行地承辦,杜絕為追求高利潤而超負荷地經營。
二、做好兩本臺賬。進一步落實食品原料采購索證索票和公共飲(用)具清洗消毒等衛生制度,食品進貨臺賬與餐具消毒記錄健全、規范、完整。
三、嚴把五道關口。
一是嚴把進貨關,食品采購應索證索票,并做好食品進貨臺賬,向食品生產單位或批發店進貨的,還應索取食品生產許可證或食品流通許可證以及食品檢驗(檢疫)合格證,嚴格杜絕有問題的食物流向餐桌。
二是嚴把貯存關,對食品倉庫及冰箱、冰柜進行衛生清理,根據各種原材料的特點分類存放,生熟分開,嚴格杜絕二次污染,同時還應按要求做好年夜飯食品的留樣工作。
三是嚴把食品加工關口,所有食物應根據衛生要求加工操作,煮熟煮透,不得生吃水產品,發現腐敗變質的食物應立即清理,不得回鍋加工。
四是嚴把洗消關,餐具及盛放直接入口的食物容器使用前應清洗、消毒與保潔,并認真填寫餐具消毒記錄。
五是嚴把個人衛生關口,重申所有從業人員就業前應參加健康體檢與衛生知識培訓,取得健康證后方可上崗就業,就業中應保持良好的個人衛生習慣,穿戴工作衣帽,從事直接入口作業的人員應戴有口罩。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇十一
xx月xx日,星村鎮黨委書記吳旺華同志主持召開黨政班子擴大會,專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作,黨委副書記、鎮長馮開青、人大主席廖樟炳等黨政班子成員及相關工作人員參加了會議。會議傳達了市紀委二次全會精神,研究部署了下階段黨風廉政建設和反腐敗工作,紀要如下:
回顧20xx年的工作,我鎮黨風廉政建設存在五個方面的工作尚未落實到位,要做進一步的分析,深化認識。
1、工作落實問題。黨風廉政建設責任制不到位,必須完成的任務沒有完全落到村級、站所一級,“五公開”不夠及時,要加強督促檢查,層層落實。
2、工作作風問題。市機關效能辦檢查后反映出,站所上下班不準時,上班玩電腦現象仍有存在,要樹立敬業愛崗意識,把精力放在工作上。
3、工作機制問題。主要在矛盾糾紛排查上,有的村村兩委正常的工作機制沒有建立,發現和解決矛盾糾紛的機制不夠健全,要不斷探索,建立健全有效的工作機制,解決調處好矛盾糾紛問題。
4、工作責任問題。從20xx年工作情況看,還存在對黨風廉政建設不夠重視,自我教育不夠認真等問題,要強化認識,加強教育,不斷提高自身反腐拒變能力。
1、抓住重點。根據市委工作要求,今年黨風廉政建設要抓住五個重點:
一是抓好黨風廉政建設責任制落實完善。繼續簽訂責任書,分層級細化覆蓋,加大考評監督檢查力度,開展述職述廉,嚴格責任追究。
二是抓好黨員干部廉潔自律。黨員干部參與土地買賣、經營活動的,按有關規定該登記報告的要登記報告,該退的要退,嚴禁黨員干部參與賭博、公款相互吃清和收受任何形式的紅包禮券、貴重物品。要培養健康情趣,反對低級庸俗、驕奢淫逸的不良作風。
三是抓好源頭治理。從制度的完善和落實入手,突出最容易發生腐敗行為的領域和環節。如土地出讓、村務公開、單位用權等。
四是抓好黨員干部的教育監督管理。要有效開展群眾監督、新聞監督、社會監督,形成全方位監督。
五是抓好黨員領導干部作風建設。領導干部作風建設是黨風廉政建設的重要內容。要求黨員領導干部身上要有正氣,任期要有作風,處事要講大氣,作風要求真實,履職要講責任,心中要有百姓。
2、抓好落實。落實五項重點工作,要從兩個方面抓落實:
(1)明確工作責任。
一是按照鎮黨委、政府《關于調整領導班子成員實行黨風廉政建設責任制的`責任范圍及主要任務分工的通知》精神,黨政一把手對職責范圍內的黨風廉政建設負總責。
二是黨政班子成員按照分工負責分管部門和掛點村的黨風廉政建設工作。
(2)強化日常運作。
鎮紀檢監察部門負責日常工作的落實,督促檢查。
一是加強鎮黨政班子成員分管工作廉政責任的溝通、指導。
二是加強對村、站所廉政、效能、公開工作的檢查、指導。
三是加強與上級部門的工作溝通、匯報。
四是加強軟件建設,包括會議記錄、文件歸檔、信息報送、專題調研等。
五是每季度按責任制要求,對黨風廉政建設工作進行小結,及時發現問題,提出整改要求,跟蹤落實工作。
1、頭腦要始終清醒。黨紀法規在不斷完善,對案件的查處也在不斷深入,對黨員干部的廉政要求在不斷提高。要始終保持清醒的頭腦,保持平常心,嚴以律已,穩住心神,管住手腳,經得起考驗。
2、行為要始終端正。黨員干部要廉潔自律,以身作則,不該拿的錢不能拿,不該報的發票不能報,不該去的地方不要去,不該喝的酒不能喝。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇十二
我們都在成長,隨著時間的變化,我們如同小草,吸收著太陽溫度;我們如同幼鳥,在父母呵護關愛下成長為大鳥,展翅翱翔。每個人都有成長的經過,我在親情中成長。
我從小在姥姥身邊長大,姥姥是個慈祥的老太太,從小把我拉扯大,十分不容易,他用愛陪伴我度過十幾個春秋。
現在我長大,來到外地讀書,總在夜晚時分思念姥姥,回想我成長中她陪我度過的點點滴滴。
啊,是親情伴我長大,是親情讓我成長道路上沐浴著春天的陽光。
實用家庭會議記錄范文(13篇)篇十三
:李______(管委會主任)。
:楊______(管委會副主任)、周______(管委會副主任管城建)、李____(市建委副主任)、肖____(市工商局副局長)、陳____(市建委城建科科長)及建委、工商局有關科室宣傳人員。街道居委會負責人。
:管委會全體干部。
:鄒____(管委會辦公室秘書)。
1、如何整頓城市市場秩序。
2、如何制止違章建筑、維護市容市貌。
肖____:個體商販不按規定到指定市場經營,管理不得力、處理不堅決,我們有責任。這件事我們堅決抓落實:重新宣傳市場有關規定,坐商歸店、小販歸市、農民賣蔬菜副食到專門的農貿市場……工商局全面出動抓,也希望街道居委會配合,具體行動方案我們再考慮。
羅____(工商局市管科科長):市場是到了非整不可的地步了。我們的方針、辦法都有了,過去實行過,都是行之有效的,現在的問題是要有人抓,敢于抓落到實處。只要大家齊心協力問題是能夠解決的。
秦____(居委會主任):整頓市場紀律我們居委會也有責任。我們一定發動群眾配合好,制止亂擺攤,亂叫賣的現象。
李____(建委副主任):去年上半年創建文明衛生城市時,市上出了個7號文件,其中規定施工單位不能亂擺戰場。工棚、工場不得臨街設置,更不準侵占人行道。沿街面施工要有安全防護措施……今年有的施工單位不顧市上文件,在人行道上搭工棚、堆器材。這此違章作業嚴重地影響了街道整齊、美觀,也影響了行人安全。基建取出的泥土,拖斗車裝得過多,外運時沿街散落,到處有泥沙,破壞了街道整潔。希望管委會召集施工單位開一次會,重申市府7號文件,要求他們限期改正。否則按文件規定懲處。態度要明確、堅決。
陳____:對犯規者一是教育,二是逗硬。“不教而殺謂之虐”,我們先宣傳教育,如果施工單位仍我行我素不執行,那時按文件逗硬處理,他們也就無話可說。
與會人員經過充分討論、協商,一致決定:
1、由工商局牽頭,居委會和其他部門配合,第一周宣傳、第二周行動,監督實施,做到坐商歸店,攤販歸點,農貿歸市,徹底改變市場紊亂狀況。
2、由管委會牽頭,城建委等單位配合對全區建筑工地進行一次檢查。然后召開一次施工單位會議,對違章建筑、違章工場限期改正。一個月內改變面貌。過時不改者,堅決照章處理。
散會。
主持人(簽名)______。
記錄人(簽名)______。