報(bào)告材料主要是向上級(jí)匯報(bào)工作,其表達(dá)方式以敘述、說明為主,在語言運(yùn)用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實(shí)和材料的客觀。寫報(bào)告的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧。
最新黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告簡(jiǎn)短一
前段時(shí)間,我閱讀了《做最好的黨員》一書。該書是黨員培訓(xùn)讀本,是創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型干部的重要讀物。書中例舉的優(yōu)秀黨員都是普通人,有我們一樣的喜怒哀樂,他們之所以做得更好,是因?yàn)橛兄叩乃枷刖辰纾艹叫∥仪楦校蒙碛诖笪揖辰纭U缱髡邔?duì)共產(chǎn)黨員這樣概括:工作平凡,境界不凡。書中提到:人的潛能是無限的,關(guān)鍵是看你將自己放在什么樣的高度。最優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員都是肩膀最硬的人,他們講黨性、重品行,思想達(dá)到不可奢及的高度,人生迸發(fā)出耀眼奪目的光環(huán)。
那么,在新的歷史時(shí)期,作為一名共產(chǎn)黨員,應(yīng)當(dāng)如何地講黨性、重品行呢?我想,一個(gè)講黨性重品行的黨員,最根本的是要樹立正確的人生觀、權(quán)力觀和道德觀。這三觀是共產(chǎn)黨員的必備素質(zhì),缺乏這些素質(zhì),就很難成為一名合格的共產(chǎn)黨員。
(一)關(guān)于人生觀的問題。一提及人生觀,大家自然感到這是個(gè)老生常談。而這個(gè)老話題,卻是每個(gè)人,特別是共產(chǎn)黨人一生中每時(shí)每刻都在回答、誰也不能回避的永恒課題。人生觀是總開關(guān),有什么樣的人生觀,就有什么樣的人生。現(xiàn)在大家整天忙忙碌碌,但是靜下心來想一想:人這一輩子到底想干點(diǎn)什么?蘇東坡有句話,哀吾生之須臾,羨長(zhǎng)江之無窮。人在時(shí)空兩大維度中都是非常渺小的,轉(zhuǎn)眼就過去。人生觀正確的人,一輩子可以活得很充實(shí),很積極,可以干出很多有意義的事。如果在人生觀問題上沒有一個(gè)合理的定位,稀里糊涂就過去了,最后什么也不是。作為黨員干部,樹立正確的人生觀,須做到以下幾點(diǎn)。
首先,要堅(jiān)定理想信念。習(xí)近平總書記指出:理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的鈣,沒有理想信念,理想信念不堅(jiān)定,精神上就會(huì)缺鈣,就會(huì)得軟骨病。理想信念,它不是個(gè)空東西,有巨大的感召力和吸引力。在這里,有兩段十分感人的歷史,和大家分享一下。一個(gè)是延安時(shí)期。與當(dāng)時(shí)蔣介石所控制的那些地區(qū)相比,延安是山溝,窮得不得了,但是大批人才都跑到延安,還要越過幾道封鎖線。著名的人物有丁玲、冼星海、聶耳、艾青等。當(dāng)時(shí)有評(píng)論說,延安不僅是共產(chǎn)黨的根據(jù)地,也是中國(guó)的一大文化中心,這就是共產(chǎn)黨的吸引力,因?yàn)樗砹丝谷站葒?guó)的正義事業(yè)。還有一個(gè)很感人的時(shí)期,就是建國(guó)以后一大批海外留學(xué)人員歸國(guó)。大家比較熟悉的像錢學(xué)森、鄧稼先、華羅庚、竺可楨等等。實(shí)際上,他們中間的一大批人已在歐美學(xué)有所成,是我們黨的正義事業(yè)把他們都吸引回來了。黨員干部如何樹立正確的理想觀?我歸納4個(gè)字,即:愛國(guó)、信黨。愛國(guó),就是珍愛中華民族。我們中華民族是有骨氣的民族,是具有強(qiáng)大凝聚力的民族,當(dāng)前我們正致力實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)。這是正確理想觀的基和本。信黨,就是堅(jiān)信共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導(dǎo)。這是政治信仰,是理想觀的核心內(nèi)容。唯有中國(guó)共產(chǎn)黨才能救中國(guó),才能帶領(lǐng)13億人民全面建成小康社會(huì)。我們絕不能以偏蓋全,看到黨內(nèi)出現(xiàn)幾個(gè)腐敗分子,社會(huì)上出現(xiàn)腐敗現(xiàn)象,就動(dòng)搖對(duì)黨的信念。
其次,要正確對(duì)待利益。南宋詩人陸游曾在一首詩寫到:利祿驅(qū)人萬火牛,江湖浪跡一沙鷗。詩人形象地比喻一些人為利祿所驅(qū)使,像火牛一樣不顧一切,最終走向墮落,可謂入木三分。習(xí)近平總書記有一句話是這么說的,當(dāng)官就不要想發(fā)財(cái)。這句話通俗易懂,但道理深刻。在這方面,從宏觀上看,應(yīng)該說整個(gè)干部隊(duì)伍總的情況是好的,但也有少數(shù)黨員干部會(huì)犯糊涂,利大大干,利小小干,無利不干。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,私有經(jīng)營(yíng)者、個(gè)體工商戶,這樣想倒也勿需非議,但作為黨員、作為國(guó)家工作人員就不應(yīng)該了。它有悖于共產(chǎn)黨員的稱號(hào),與黨的性質(zhì)、宗旨和入黨誓言格格不入。共產(chǎn)黨人是唯物論者,從不否認(rèn)正當(dāng)合理的個(gè)人利益。但是,凡事皆有其度,如果過多考慮個(gè)人,就會(huì)成為名韁利鎖的囚徒,甚至滑到邪路上去。大家一定要以人民利益為重,正確看待個(gè)人利益,正確看待個(gè)人得失,正確把握利益關(guān)系,經(jīng)常想想那些英雄先烈,比比那些先進(jìn)模范,看看那些困難群眾說實(shí)在的,現(xiàn)在的黨員干部條件待遇已不算低了。尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部,有專車,有辦公室,有穩(wěn)定的工資,大家應(yīng)該知足了。
第三,要正確看待幸福。中國(guó)科學(xué)院心理研究所與智聯(lián)招聘聯(lián)合發(fā)布的《2012年度中國(guó)職場(chǎng)心理健康調(diào)研報(bào)告》顯示,職場(chǎng)個(gè)人幸福感排名中,政府機(jī)關(guān)排名倒數(shù)第一。當(dāng)前,干部隊(duì)伍也存在著新三高現(xiàn)象,即工作高壓,我們有的干部忙得恨不得長(zhǎng)出八只手來輿論高壓,現(xiàn)在群眾對(duì)政府工作要求高,公務(wù)員都處于放大鏡之下,言行舉止稍有不慎就可能被推上輿論的風(fēng)口浪尖;生活高壓,工作忙了,照顧家庭的時(shí)間自然就少了。但是,即使是這樣,我們對(duì)待幸福應(yīng)該有正確的認(rèn)識(shí)。我理解,作為領(lǐng)導(dǎo)干部,幸福首先來源于勞動(dòng),人世間的一切幸福來自辛勤的勞動(dòng)。其次來源于貢獻(xiàn),要經(jīng)常想一想、算一算,自己為灣里發(fā)展做了多少事,為跨越崛起出了多少力,為人民群眾解了多少難,這是一種成就感,能使人愉悅、促人充實(shí)。再次,幸福來源于清廉。一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部如果在廉潔自律上摔了跟頭,不僅貽誤了黨和人民的事業(yè),也影響了自己的家庭。若是因?yàn)檫`紀(jì)而移送了司法機(jī)關(guān),判了刑,既自己失去了自由,而且也沒有了能力去贍養(yǎng)父母、培養(yǎng)子女,何談幸福?所以,每一名干部都要清楚地認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)。
(二)關(guān)于權(quán)力觀的問題。習(xí)近平總書記最近在一次講話中指出,馬克思主義權(quán)力觀概括起來是兩句話:權(quán)為民所賦,權(quán)為民所用。總書記還強(qiáng)調(diào),要加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。不論在什么崗位,都只有為人民服務(wù)的義務(wù),都要把人民群眾利益放在行使權(quán)力的最高位置,都要把人民群眾滿意作為行使權(quán)力的根本標(biāo)準(zhǔn)。
首先,要自覺實(shí)踐權(quán)為民所賦。現(xiàn)實(shí)中,有些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一些年輕同志,在如何理解和把握權(quán)為民所賦這個(gè)問題上,出現(xiàn)了一些偏差和誤區(qū)。如有的領(lǐng)導(dǎo)干部信奉個(gè)人奮斗、憑本事吃飯,認(rèn)為職務(wù)地位是靠自己干出來的,組織培養(yǎng)、人民養(yǎng)育的觀念非常淡薄。這樣的干部在走上領(lǐng)導(dǎo)崗位行使權(quán)力的過程中,容易出現(xiàn)主觀為自己,客觀為社會(huì)的問題,一切根據(jù)自己的利害得失來衡量。當(dāng)個(gè)人與國(guó)家、集體利益發(fā)生矛盾,甚至需要犧牲個(gè)人利益的關(guān)鍵時(shí)刻,這些干部往往就現(xiàn)了原形,出了問題。那個(gè)很著名的鄭州市規(guī)劃局副局長(zhǎng)逯軍,屬于一語成名他質(zhì)問記者準(zhǔn)備替黨說話,還是替百姓說話,這是將黨和百姓對(duì)立起來,把領(lǐng)導(dǎo)干部的臉給丟光了。這顯然是不懂得權(quán)為民所賦的基本原則。
其次,要自覺實(shí)踐權(quán)為民所用。權(quán)是雙刃劍,榮辱一揮間。實(shí)踐證明,權(quán)力是公器,哪里的領(lǐng)導(dǎo)干部能加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、公正用權(quán),哪里就風(fēng)清氣正、心齊勁足、一片生機(jī);哪里的領(lǐng)導(dǎo)干部獨(dú)斷專行、濫用職權(quán),哪里就會(huì)矛盾重重。在中國(guó)古代,為官者尚知足寒傷心,民怨傷國(guó)、利在于民,猶在國(guó)也的道理。今天,我們作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,更應(yīng)該時(shí)刻牢記人民群眾是國(guó)家的主人,是我們的衣食父母,有了權(quán)之后,就應(yīng)該更好地為他們服務(wù)。如何實(shí)踐權(quán)為民所用?我認(rèn)為,一要反特權(quán)。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),反腐倡廉建設(shè),必須反對(duì)特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象。《憲法》第5條規(guī)定:任何組織或者個(gè)人都不得有超越憲法和法律的特權(quán)。不可否認(rèn),現(xiàn)實(shí)中,特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象已經(jīng)在經(jīng)濟(jì)、政治、思想文化和社會(huì)各個(gè)方面產(chǎn)生了嚴(yán)重的影響,特權(quán)思想不清除,廣大黨員的思想就不可能達(dá)到統(tǒng)一;特權(quán)現(xiàn)象不遏制,人民群眾就不可能對(duì)黨和政府產(chǎn)生信任,社會(huì)風(fēng)氣就不可能清正廉潔,腐敗就沒有辦法鏟除。克服特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象,指向的是掌握公權(quán)力的黨員干部,這就要求大家特別是各單位的一把手要身體力行,帶頭克服特權(quán)思想、特權(quán)現(xiàn)象。二要不爭(zhēng)權(quán)。道相同則心相知,心相知?jiǎng)t力相合。單位主要負(fù)責(zé)人要身先士卒,率先垂范,以身作則,自覺接受廣大干部職工和群眾的監(jiān)督。班子成員之間、科室之間,要珍惜合作共事的機(jī)會(huì),平時(shí)多交換意見,互相信任不猜疑,互相尊重不爭(zhēng)權(quán),互相支持不推諉,互相配合不扯皮,互相補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。三要慎用權(quán)。權(quán)力具有天生的腐蝕性,如果不受監(jiān)督,就容易滋生腐敗。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一定要對(duì)權(quán)力保持高度的警惕性。要守得住清貧、耐得住寂寞、經(jīng)得住誘惑、管得住小節(jié),防微杜漸,慎之又慎。要在權(quán)力面前始終保持一個(gè)正常的心態(tài),利用權(quán)力把國(guó)家事業(yè)做大,在權(quán)力面前把人做小。我們基層的同志,不要認(rèn)為自己的級(jí)別低、權(quán)力小,沒有什么要防患的了。其實(shí)不然,蟻貪大家應(yīng)該都聽說過,指的就是那些級(jí)別小的官員利用手中的權(quán)力貪污腐敗。在生物界,螞蟻的體態(tài)和地位都比較微小,也決定了其搬運(yùn)能力的有限。然而正是這些看似渺小的螞蟻,卻能把數(shù)倍于自己體積的食物一趟趟運(yùn)回洞穴儲(chǔ)存起來。雖然每次搬運(yùn)的數(shù)量并不大,但次數(shù)多了,聚集起來的食物也頗為可觀。這些處于權(quán)力末端的小人物,就像螞蟻,在一個(gè)較長(zhǎng)的時(shí)間周期里,憑借螞蟻搬家式的隱蔽作案手段,一點(diǎn)一滴地多次實(shí)施貪污賄賂,直至案發(fā)。
(三)關(guān)于道德觀的問題。領(lǐng)導(dǎo)干部既是社會(huì)成員的組成部分,又在社會(huì)分工中占據(jù)特別的地位,其道德程度高低不僅僅是個(gè)人問題,而是具有公共性,代表著公信力;其道德牽連著黨德,折射著國(guó)德,示范著民德。因此,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的道德修養(yǎng),自覺提高拒腐防變與抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力,無疑十分必要。一是要錘煉好品行。一要忠誠(chéng),黨員干部要堅(jiān)決擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行黨的決定,在大事大非面前旗幟鮮明,立場(chǎng)堅(jiān)定,始終聽黨話、跟黨走。任何時(shí)候,我們的黨員干部都要確保上級(jí)的各項(xiàng)方針、政策得到全面貫徹落實(shí),決不允許上有政策、下有對(duì)策,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許在執(zhí)行過程中打折扣、做選擇、搞變通。二要感恩,要時(shí)刻不忘組織培養(yǎng),常懷感念之心,常念感激之情,常報(bào)感恩之德,把感恩之心化作報(bào)恩之舉,把更多的精力投入到工作之中,做到用感恩之心對(duì)待組織,信賴之心依靠組織。三要敬業(yè),干一行、愛一行、鉆一行、精一行;要腳踏實(shí)地、埋頭苦干,就像一棵種子一樣,只有埋頭,才能出頭。要從自己做起、從身邊做起、從點(diǎn)滴做起,克服心浮氣躁、急功近利、好高騖遠(yuǎn)等不良傾向,兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作。四要吃苦,李源潮副主席曾指出,黨員干部要在有功勞的時(shí)候不伸手、有苦勞的時(shí)候不計(jì)較、有疲勞的時(shí)候不抱怨。現(xiàn)在有少數(shù)同志存在錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),認(rèn)為近幾年經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,收入增加了,不需要再吃苦,可以好好享受一下,所以吃點(diǎn)、喝點(diǎn)、玩點(diǎn)、用點(diǎn),無關(guān)緊要。殊不知,一粥一飯,當(dāng)思來之不易;半絲半縷,恒念物力維艱。我們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ嫌诔钥唷酚诔钥唷⒏矣诔钥唷6且嘤玫木辰纭R南荡缶郑男鼗磉_(dá)。從古至今,將軍肩上能跑馬,宰相肚里能撐船、計(jì)利當(dāng)計(jì)天下利,求名應(yīng)求萬世名、能容毀譽(yù)風(fēng)中過,坐看煙云筆底穿等名言警句一直警示著世人。只有心胸豁達(dá),方能成就事業(yè)、方能收獲快樂;只有心胸豁達(dá),方能成就自己之事、成他人之事、成百姓之事。試想,在一個(gè)單位如果領(lǐng)導(dǎo)對(duì)待同事不豁達(dá),勢(shì)必下屬要花大量的時(shí)間和精力揣摩領(lǐng)導(dǎo)的意圖和心思,這樣一來下屬如何會(huì)信服、如何會(huì)敬重;如果領(lǐng)導(dǎo)對(duì)待領(lǐng)導(dǎo)不豁達(dá),那么勢(shì)必意味著這個(gè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子有了問題不能開誠(chéng)布公,有了分歧不能坦誠(chéng)相待,長(zhǎng)此以往必會(huì)影響團(tuán)結(jié);如果同事對(duì)待同事心胸不豁達(dá),那么大家彼此之間勢(shì)必缺少默契與信任,那么這樣的單位肯定缺少凝聚力與向心力。三要心態(tài)平和。清人申居鄖說得好:做官時(shí),要往前日想一想:我原不是官;又要往后想一想:我不能常有此官。尋取真我,方有著落。的確,人生的價(jià)值不在于官大官小,而在于干事的多少和奉獻(xiàn)的多少。黨員干部只有常懷這種平常心,才能站得高一點(diǎn),看得遠(yuǎn)一點(diǎn),不為名而失志,不為利而亂意,不為權(quán)而動(dòng)心。三是要形成好風(fēng)氣。風(fēng)氣雖然看不見摸不著,但是卻可以強(qiáng)烈感知,而且有著巨大的能量。好風(fēng)氣能聚人心、出人才、興事業(yè),給人帶來安全感、溫馨感和幸福感。領(lǐng)導(dǎo)干部是黨的中堅(jiān)力量,領(lǐng)導(dǎo)干部形象好,黨的形象就好;領(lǐng)導(dǎo)干部的威信高,黨的威信就高。決不允許傳播政治謠言和公開發(fā)表違背上級(jí)決定的言論,決不允許對(duì)一些道聽途說、似是而非的東西亂猜亂議,決不允許惡意詆毀他人。這些,都是形成好風(fēng)氣的關(guān)鍵所在。
習(xí)近平總書記曾指出,看一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部,很重要的是看有沒有責(zé)任感,有沒有擔(dān)當(dāng)精神,是否具有擔(dān)當(dāng)精神,是否能夠忠誠(chéng)履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé),是檢驗(yàn)每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面。
(一)增強(qiáng)作為意識(shí)。一個(gè)地方、一個(gè)單位的發(fā)展,我理解,一是要有好的發(fā)展思路、二是要有好的工作方法、三是要有好的干部作風(fēng)。任何成功源于一個(gè)正確思路,任何失敗源于一個(gè)錯(cuò)誤思路。思路正確就能保證工作不偏離方向,思路出錯(cuò)則可能導(dǎo)致南轅北轍。一要把握大勢(shì)謀思路。《孫子兵法》中說:善戰(zhàn)者,求之于勢(shì)。日常生活中,我們也常說:善弈者,取勢(shì)。說的都是同一道理,打仗與下棋都要十分注重把握大勢(shì),謀篇布局,誰取得了勢(shì),誰就掌握了勝利的主動(dòng)權(quán)。因?yàn)椋髣?shì)就是事物發(fā)展的基本走向,帶有一定的規(guī)律性。好比股市炒股票,當(dāng)整個(gè)國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)基本面向好時(shí),股市大盤必定是上漲趨勢(shì),此時(shí)進(jìn)入股市建倉,多數(shù)個(gè)股上漲的可能性就較大,股市盈利的機(jī)會(huì)就較多,成功的概率就較高。為此,我們?cè)谥\劃思路時(shí),必須要特別注意順勢(shì)、因勢(shì)、用勢(shì)、取勢(shì),從宏觀上進(jìn)行定位,本單位應(yīng)該做什么,該朝什么方向發(fā)展。這樣,我們就可以牢牢掌握致勝的主動(dòng)權(quán)。二要立足實(shí)際謀思路。謀劃思路時(shí),必須從國(guó)情、省情、市情、區(qū)情的實(shí)際出發(fā),充分考慮基礎(chǔ)、條件、資源等客觀實(shí)際情況,因地制宜,靈活變通。既要站得高、看得遠(yuǎn),還要立得住、落得實(shí)。否則,再好的思路,也只能是無源之水、無本之木,沒有生命力。三要著眼未來謀思路。今天的成績(jī)是由昨天的選擇決定的,而今天的抉擇又將影響明天的結(jié)果。因此,謀劃思路要與時(shí)俱進(jìn),不僅要立足現(xiàn)在,更要著眼未來。要想在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,就必須具備戰(zhàn)略的眼光、超前的思維,在認(rèn)真把握國(guó)際國(guó)內(nèi)大勢(shì),準(zhǔn)確分析本部門的過去、現(xiàn)在和未來等情況下,才能找到最適合自己的思路,有效增強(qiáng)工作的預(yù)見性、針對(duì)性和指導(dǎo)性。其次,關(guān)于方法問題。關(guān)于工作方法問題,毛主席曾有一個(gè)非常形象的比喻:我們的任務(wù)是過河,但是沒有橋或沒有船就不能過。不解決橋或船的問題,過河就是一句空話。不解決方法問題,任務(wù)也只是瞎說一頓。講究工作方法和藝術(shù),是適應(yīng)和勝任工作的一個(gè)緊迫的課題。方法得當(dāng),事半功倍,方法不當(dāng),事倍功半。①要抓重點(diǎn)。牽牛要牽牛鼻子,抓落實(shí)要抓重點(diǎn)。我們有些同志成天忙忙碌碌,看起來很辛苦,工作成績(jī)卻不佳,原因就在于他們抓工作、抓落實(shí)的方法不對(duì)頭,胡子眉毛一把抓,抓不出成效。抓主要矛盾,抓重點(diǎn)工作,以此帶動(dòng)全局工作實(shí)現(xiàn)突破,這是馬克思主義領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)的要求。對(duì)千頭萬緒的工作要分類排隊(duì),分清輕重緩急,把力量相對(duì)集中起來,著力解決涉及全局性的突出問題,就容易打開局面,發(fā)揮連鎖效應(yīng),其他問題也會(huì)迎刃而解。②抓薄弱環(huán)節(jié)。大家都知道有一個(gè)木桶理論,其核心內(nèi)容為:一只木桶盛水的多少,并不取決于桶壁上最高的那塊木塊,而恰恰取決于桶壁上最短的那塊。抓落實(shí)是個(gè)系統(tǒng)工程,我們既要抓住重點(diǎn),也要抓薄弱環(huán)節(jié),把木桶上的那塊短板補(bǔ)齊。③抓統(tǒng)籌。目前,各科室的工作任務(wù)都很大,頭緒也多,涉及方方面面。科學(xué)的方法就是要區(qū)分主次、區(qū)分先后、區(qū)分輕重、區(qū)分緩急。就像彈鋼琴一樣,不能始終只按一個(gè)指頭,也不能十個(gè)手指一起按,必須按照樂譜去彈琴鍵,才能演奏出美妙動(dòng)聽引人入勝的樂曲。如果只按一個(gè)指頭,奏不出調(diào)子;或者十個(gè)指頭同時(shí)按,沒有主調(diào),就是亂彈琴。
(二)積極擔(dān)綱履職。一是要用心想事。民間有句俗話是這么說的,十個(gè)聽話的不如一個(gè)用心的。應(yīng)該說,當(dāng)前大多數(shù)黨員干部都能較好地做到這一點(diǎn),但也有一些黨員干部不是這樣:或者缺乏責(zé)任心和使命感,心不在焉,不知道要干什么事、該干什么事;或者把心思用錯(cuò)了地方,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的事熱心,對(duì)親友的事操心,對(duì)自己的事專心,就是對(duì)關(guān)系灣里區(qū)發(fā)展的事不上心。這樣做的后果,必然是耽誤經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,辜負(fù)人民群眾的信任和期待。用心,就是要有熱情、有干勁,要?jiǎng)幽X筋、善思考。要了解政策、熟悉程序、掌握規(guī)律,提高想事的針對(duì)性和實(shí)效性。二是主動(dòng)干事。實(shí)干興邦,空談?wù)`國(guó)。當(dāng)前,我們隊(duì)伍中工作不主動(dòng)的干部,主要存在三種類型:一是開茶館,要么坐而論道,紙上談兵,要么對(duì)工作敷衍應(yīng)付,抓不到實(shí)處;二是老牛拉破車,對(duì)工作總是一等、二靠、三看,既無工作節(jié)奏,更無效率可言;三是守小攤,認(rèn)為自己工作崗位基本固定了,與其辛辛苦苦干工作,不如四平八穩(wěn)熬日子,不求有功,但求無過。這些與我們率先全面小康的目標(biāo)是格格不入的,像這類干部今后必須淘汰。我們要有積極主動(dòng)的態(tài)度,在工作中不能滿足于事事請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo),而要善于從崗位專業(yè)的角度尋找解決問題的方法。單位主要領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)一事當(dāng)頭,主動(dòng)打先鋒、當(dāng)楷模,愿為整體工作和全局利益奉獻(xiàn)智慧。中層干部要主動(dòng)配合、加強(qiáng)協(xié)調(diào),積極出點(diǎn)子、想辦法,為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。三是要擔(dān)當(dāng)處事。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):權(quán)力的行使與責(zé)任的擔(dān)當(dāng)緊密相連,有權(quán)必有責(zé)。擔(dān)當(dāng)處事就是勇于承擔(dān)責(zé)任。肩扛千斤,謂之責(zé);背負(fù)萬石,謂之任。必須負(fù)的責(zé),迎著風(fēng)險(xiǎn)也要擔(dān)。不愿擔(dān)責(zé)任,就不該當(dāng)黨員;不敢擔(dān)責(zé)任,就不配當(dāng)領(lǐng)導(dǎo);不會(huì)擔(dān)責(zé)任,就不能當(dāng)干部。擔(dān)當(dāng)精神就是一種基于對(duì)行為合理性深刻認(rèn)識(shí)基礎(chǔ)之上的意志和行為品質(zhì),是使命意識(shí)和責(zé)任觀念的有機(jī)統(tǒng)一。在急難險(xiǎn)重面前,有舍我其誰的思想與理念,有一馬當(dāng)先的勇氣和魄力,有履行責(zé)任的能力和素質(zhì),這就是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的擔(dān)當(dāng)精神。在座各位干部無論正職還是副職,都有一定的權(quán)力,主抓或分管具體的事務(wù),一定要敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng),組織任用目的也在于此。
(三)營(yíng)造干事環(huán)境。積極營(yíng)造黨員干部干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,不僅能進(jìn)一步鞏固好黨群干群關(guān)系,激發(fā)工作熱情,更能挖掘干部的開創(chuàng)性。一要寬容失敗。要?jiǎng)?chuàng)新執(zhí)紀(jì)理念,把嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)與支持改革發(fā)展、尊重客觀規(guī)律結(jié)合起來,實(shí)事求是地處理改革發(fā)展和實(shí)踐創(chuàng)新中出現(xiàn)的問題,嚴(yán)格區(qū)分失職與失誤、敢于作為與亂作為、負(fù)責(zé)與懈怠的界線。二是要鼓勵(lì)創(chuàng)新。美國(guó)著名的實(shí)業(yè)家羅迦?費(fèi)?因格所著《事物的正確答案不止一個(gè)》書中有這樣一個(gè)觀點(diǎn):生活中解決問題的方法并非只有一個(gè),而是多種多樣。由于情況的變化,原來行之有效的方法,到了現(xiàn)在往往不靈了。正因?yàn)槿绱耍绻阏J(rèn)為正確答案只有一個(gè)的話,當(dāng)你找到某個(gè)答案以后,就會(huì)止步不前。因此,不滿足于一個(gè)答案,不放棄探求,這一點(diǎn)非常重要。這個(gè)觀點(diǎn)告訴我們,不止要找出解決問題的正確答案,而且還要發(fā)散思維,要?jiǎng)?chuàng)造性地思考,給問題找出不止一種的正確答案,在一個(gè)問題上探求多種答案,才可能全面地認(rèn)識(shí)問題和解決問題。我認(rèn)為,只要符合科學(xué)發(fā)展觀的要求,符合人民群眾的根本利益,不違法、不違紀(jì)、不違規(guī),就要大膽地去試、奮勇地去闖。
(一)要遵守黨紀(jì)法規(guī)。嚴(yán)密的組織紀(jì)律性,是我們黨的一個(gè)鮮明特征,也是黨始終保持先進(jìn)性的重要保證。一要嚴(yán)于自律。嚴(yán)于律己是領(lǐng)導(dǎo)干部必備的思想作風(fēng)和道德品質(zhì)。常懷律己之心,既是對(duì)黨的事業(yè)的高度負(fù)責(zé),也有利于個(gè)人的健康成長(zhǎng)。我們作為黨員干部,要不斷用先進(jìn)理論武裝自己,用紀(jì)律條例約束自己,用先進(jìn)人物激勵(lì)自己,用反面典型警示自己,真正把黨的政策作為生命線、法律作為高壓線、紀(jì)律作為警戒線。要把自重作為立身的準(zhǔn)則,堅(jiān)定自己的信念,珍惜自己的名譽(yù),讓自己的言行一致,做一些與自己責(zé)任相符的事情。要把自省作為修身的鏡子,曾子曰:吾日三省吾身,為人謀不忠乎?與朋友交而不信乎?傳不習(xí)乎?我們?cè)谏钪须y免會(huì)有這樣那樣的缺點(diǎn),我們要向曾子這樣經(jīng)常審視自己的行為、思想,防微杜漸,不斷糾正自己的錯(cuò)誤,克服自己的缺點(diǎn)。要把自警作為安身的標(biāo)尺,對(duì)自己的思想和言行要有高度的警覺,對(duì)可能出現(xiàn)的錯(cuò)誤及時(shí)察覺,防患于未然。同時(shí),要把自勵(lì)作為潤(rùn)身的目標(biāo),經(jīng)常地鞭策和激勵(lì)自己,在工作中始終保持斗志高昂、自強(qiáng)不息。二要嚴(yán)守他律。嚴(yán)守他律就是要嚴(yán)格遵守黨的規(guī)章制度和其他法律法規(guī)。一要嚴(yán)格遵守黨章,黨章是黨的總章程,是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律,永葆黨員先進(jìn)純潔,最基本的就是要牢固樹立黨章意識(shí)。
(二)履行一崗雙責(zé)。顧名思義,一崗雙責(zé)說的就是一個(gè)崗位、兩種責(zé)任。指的是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部履行好崗位職責(zé)的同時(shí)要自覺承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作職責(zé)。一把手要認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé),不僅要管好自己,還要管好隊(duì)伍、管好身邊人,中紀(jì)委書記王岐山的一番話至今回顧起來都充滿了深意。他說,現(xiàn)在在家做主的領(lǐng)導(dǎo)干部不多了,一切權(quán)力歸配偶,但領(lǐng)導(dǎo)干部的耳根一定不能軟。子女本來就不好管,獨(dú)生子女更不好管,有些領(lǐng)導(dǎo)干部的子女不懂事,不知道社會(huì)上有人為什么對(duì)他好,還以為自己長(zhǎng)得俊、有魅力呢。對(duì)身邊的工作人員也不能看著不管,現(xiàn)在狐假虎威的人多得很,有時(shí)候走在大街上你都分不清誰是首長(zhǎng)誰是秘書,有的秘書說出的話比首長(zhǎng)的口氣還大。組織培養(yǎng)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部不容易。習(xí)近平總書記在兩會(huì)期間參加江蘇代表團(tuán)討論時(shí),對(duì)代表提出的預(yù)防職務(wù)犯罪能出生產(chǎn)力的觀點(diǎn)給予了肯定,并語重心長(zhǎng)地指出,國(guó)家培養(yǎng)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部比培養(yǎng)一個(gè)飛行員的花費(fèi)要多得多,而更多的還是我們傾注的精神和精力。所以,我們務(wù)必全面貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,要敢于批評(píng)人,經(jīng)常咬咬耳朵、拉拉袖子,這是一種幫助、一種預(yù)防。
(三)改進(jìn)工作作風(fēng)。作風(fēng)問題,本質(zhì)上是一個(gè)政治問題,體現(xiàn)了民心所向。它關(guān)乎黨的形象,決定黨在群眾心中的分量。一要興學(xué)習(xí)之風(fēng)以增才氣。習(xí)近平總書記指出,好學(xué)才能上進(jìn)。才由學(xué)得,德由學(xué)進(jìn),業(yè)由學(xué)成,才氣是領(lǐng)導(dǎo)干部成就事業(yè)的基石。黨員干部要提高五種能力,即抓發(fā)展的能力、做群眾工作的能力、開拓創(chuàng)新的能力、破解難題的能力、履行職責(zé)的能力,請(qǐng)大家查漏補(bǔ)缺,努力提高,成為注重學(xué)習(xí)的先鋒官、熟悉工作的政策通、素質(zhì)過硬的多面手。二要興務(wù)實(shí)之風(fēng)以養(yǎng)銳氣。務(wù)實(shí)求真是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨員干部應(yīng)具備的政治品格,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部而言,樹立求真務(wù)實(shí)的價(jià)值觀,不僅是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的需要,也是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)事業(yè)穩(wěn)健發(fā)展的需要。要有務(wù)實(shí)之言,就是要實(shí)話實(shí)說,實(shí)情實(shí)報(bào)。個(gè)別干部在平時(shí)的言談話語、匯報(bào)情況中,虛辭多、實(shí)話少,謊話多、誠(chéng)話少,這對(duì)自己、對(duì)事業(yè)都是一種危害。要有務(wù)實(shí)之干,要求領(lǐng)導(dǎo)干部在工作中認(rèn)真抓落實(shí),抓檢查督促,多殺幾次回馬槍,多來幾個(gè)回頭看,做到落實(shí)不到位不撒手、抓不出成效不罷休。要有務(wù)實(shí)之績(jī),政績(jī)靠大話哄不來,靠空話吹不來,惟有靠求真務(wù)實(shí)干出來。三要興調(diào)研之風(fēng)以接地氣。密切聯(lián)系群眾是我們黨的群眾路線的具體體現(xiàn),是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),也是我們的政治優(yōu)勢(shì)。如果我們不能充分認(rèn)識(shí)到密切聯(lián)系群眾的重要性,不能事事處處為人民著想,那么,作為黨的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,就會(huì)在人民群眾中失去信任和支持,損害黨的事業(yè)。中央已經(jīng)作出決定,要在全黨開展以為民、務(wù)實(shí)、清廉為主要內(nèi)容的群眾路線教育。中央政治局常委劉云山同志在調(diào)研時(shí)強(qiáng)調(diào),我們黨是全心全意為人民服務(wù)的黨,為了人民是本質(zhì),服務(wù)人民是天職,一切奮斗都是為了人民的幸福生活。新形勢(shì)新任務(wù)面前,我們大家一定要低下頭、沉下身、靜下心,多到基層察民情、聽民聲、訪民意,這樣才能做到心中有數(shù),掌控有度、協(xié)調(diào)有方,才能更好更快地實(shí)現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)。
最新黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告簡(jiǎn)短二
ok3w_ads("s005");醫(yī)生個(gè)人黨風(fēng)廉政述職報(bào)告
在工作中,我深深認(rèn)識(shí)一個(gè)合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)婦產(chǎn)科雜志。努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,不斷提升企業(yè)理論研究的基礎(chǔ)上,通過一個(gè)商業(yè)雜志訂閱、書籍、婦幼衛(wèi)生知識(shí),了解社區(qū)參與生態(tài)旅游札記低頭一看,豐富學(xué)生的知識(shí)。經(jīng)常參加全國(guó)及國(guó)際會(huì)議,里面的知名專家、學(xué)者的學(xué)術(shù)研討會(huì),許多城市和弟弟學(xué)習(xí)新的醫(yī)學(xué)知識(shí)和醫(yī)療技術(shù)和管理方法,開闊了視野,擴(kuò)大知識(shí)。一貫堅(jiān)持的新理論的技術(shù)指導(dǎo),熟悉業(yè)務(wù)工作的常見病、多發(fā)病診斷及治療上的困難和診斷技術(shù),能熟練使用失血性休克產(chǎn)假敗血性休克,羊水栓塞及其他并發(fā)癥的婦產(chǎn)科、診斷和治療的并發(fā)癥,嚴(yán)重婦科手術(shù)后獨(dú)立使用,各種各樣的計(jì)劃生育手術(shù)。在各種各樣的工作制度和嚴(yán)格的程序和操作程序、診斷和治療的病人,細(xì)致很大程度上避免疾病。因?yàn)槿魏味Y物,我對(duì)婦產(chǎn)科疾病的診斷和治療,能獨(dú)立完成在98精度數(shù)以百計(jì)的婦科手術(shù)時(shí)間,以及其他的剖宮產(chǎn),患者解除無事故的發(fā)生。
在臨床研究工作的重點(diǎn),促進(jìn)排卵不孕癥的聯(lián)合治療人工授精和臨床研究的科研項(xiàng)目,并榮獲一等獎(jiǎng)縣級(jí)或者縣級(jí)以上。
在人才培養(yǎng)、辦公室、積極引導(dǎo)水平的醫(yī)師。在婦幼衛(wèi)生工作人員培訓(xùn)、教學(xué)任務(wù)和責(zé)任,通過自己的具體指導(dǎo)和培訓(xùn)的各級(jí)人員的兩個(gè)萬人次,提高工作能力的女性各級(jí)員工,真正發(fā)揮主導(dǎo)作用。
我在衛(wèi)生保健,嚴(yán)格按照上級(jí)在認(rèn)真工作,制定一個(gè)切實(shí)可行的計(jì)劃,這項(xiàng)工作指數(shù),進(jìn)一步健全縣、鄉(xiāng)、村的婦女和兒童的健康水平,四本書四張卡片,并定期檢查,把握婦女和兒童的健康。每年,超過3萬名婦女健康查體,0-7歲兒童健康篩檢經(jīng)費(fèi)1000多人、婦女和兒童,保證了系統(tǒng)管理的婦女和兒童的健康。
配合主管領(lǐng)導(dǎo)、達(dá)到目標(biāo)的任務(wù),例如初級(jí)衛(wèi)生保健工作,并創(chuàng)造一個(gè)愛等。嬰兒醫(yī)院,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn)業(yè)務(wù)骨干,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、城鎮(zhèn)和作為,制定切實(shí)可行的措施,為實(shí)施,積累了大量的實(shí)施在省、選擇性資料、評(píng)估、檢驗(yàn)、傳球。
自從20xx年以來,我的主人機(jī)構(gòu)積極協(xié)調(diào)關(guān)系良好的領(lǐng)導(dǎo)下,齊心協(xié)力,實(shí)事求是,勇于創(chuàng)新,不斷吸收先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持臨床和衛(wèi)生保健、yuanrong yuanmao,加上通過提高醫(yī)療設(shè)施,不斷提高醫(yī)療、臨床工作上了一個(gè)新臺(tái)階,推動(dòng)工作。在管理,建立和完善制度,加強(qiáng)思想教育,注重提高,任人唯賢,發(fā)揮其主導(dǎo)作用的業(yè)務(wù)骨干,通過崗位責(zé)任制、措施,如齲齒標(biāo)題,大大提高廣大職工的積極性,增強(qiáng)了意識(shí)。臨床工作一年以上的,有新突破,營(yíng)業(yè)收入達(dá)建國(guó)以來的最高水平。社會(huì)健康的工作也得到進(jìn)一步的完善,極大地提高了兩guanlilv系統(tǒng),減少了母親和新生兒死亡率,使衛(wèi)生工作推向一個(gè)新的飛躍。
綜上所述,我從政治、經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)的技術(shù)和科研能力具有推廣副主任醫(yī)師資格考核,之后,我將認(rèn)真履行職責(zé),努力做好各項(xiàng)工作,終身為婦幼衛(wèi)生事業(yè)。
20xx年以來,在處部和科室領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)和指導(dǎo)幫助下,在各位同事們的協(xié)助緊密配合下,我按照科室業(yè)務(wù)分工,認(rèn)真履職、用心學(xué)習(xí),努力工作,完成了全年所轄各項(xiàng)工作任務(wù),在業(yè)務(wù)技能、工作水平、分管業(yè)務(wù)管理等方面都有了一定的提高和進(jìn)步,保證了自己所管的各項(xiàng)生產(chǎn)服務(wù)指令傳達(dá)、執(zhí)行到位,落實(shí)效果較好,現(xiàn)將本人20xx履職情況匯報(bào)如下:
一、工作指標(biāo)完成情況:
1、物業(yè)服務(wù):
⑴ 處部年度計(jì)劃指標(biāo)為物業(yè)服務(wù)滿意率保持在95%以上,住戶投訴率不超過3%;工業(yè)物業(yè)服務(wù)滿意度保持在90%以上; 20xx年度我處小區(qū)住戶在礦區(qū)事業(yè)部投訴4起,投訴率為0.06%,控制在了事業(yè)部3%指標(biāo)之內(nèi)。
⑵ 20xx年上半年物業(yè)服務(wù)綜合滿意率測(cè)評(píng)考核結(jié)果為96.58%,在礦區(qū)排名第二,完成了處部物業(yè)服務(wù)滿意率保持在95%以上目標(biāo)。
2、綠化服務(wù):
⑴ 處部年度計(jì)劃指標(biāo)為小區(qū)新種本地樹木成活率不低于95%,外地樹木成活率不低于85%;實(shí)際本地樹木成活率98%,外地樹木成活率92%。
⑵ 20xx年綠化新植苗木成活率94.5%,比礦區(qū)事業(yè)部要求指標(biāo)提高了4.5個(gè)百分點(diǎn)。全處綠化覆蓋率20xx年已達(dá)36.77%,較20xx年33.2%,增加了3.57%,完成處部小區(qū)綠化覆蓋率達(dá)到36%的全年綠化工作目標(biāo)。
3、調(diào)度室工作任務(wù)指標(biāo):
⑷ 耗煤指標(biāo):年度計(jì)劃耗煤3.78萬噸,實(shí)際耗煤3.776萬噸,與計(jì)劃相比節(jié)余0.004萬噸,與往年同期相比上升0.06萬噸。(20xx年實(shí)際3.8);
⑸ 全年未發(fā)生水、電、暖ⅰ類非計(jì)劃停供事件。
二、所做的主要工作:
為了適應(yīng)處部的發(fā)展要求及本崗位工作管理要求,我不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),及時(shí)學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神、管理制度、業(yè)務(wù)知識(shí)等等,虛心學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)、同事們的工作方法經(jīng)驗(yàn)及待人處事等。從中學(xué)習(xí)了許多的業(yè)務(wù)技能,在鍛煉了自己、拓展了自己的同時(shí)也使自己的整體素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高,工作水平及管理服務(wù)方法也得到了有效的提高。
㈠ 物業(yè)服務(wù)工作方面:
2、參與督導(dǎo)檢查基層站季度物業(yè)服務(wù)、生產(chǎn)運(yùn)行綜合業(yè)績(jī)考核、物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范對(duì)標(biāo)考核、及各項(xiàng)工作檢查及抽查共30余次,并對(duì)基層單位對(duì)應(yīng)歸口部門工作人員按照工作規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)提出了部分工作要求,使自己分管的物業(yè)服務(wù)及大班調(diào)度工作運(yùn)行平穩(wěn)、服務(wù)水平不斷提升,步入了規(guī)范化、專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化的運(yùn)行軌道。
3、收集整理審定了三個(gè)物業(yè)服務(wù)站的 示范小區(qū)創(chuàng)建工作方案和多媒體,對(duì)基層單位的方案提出了部分修訂和完善建議,之后3次組織參與了三個(gè)示范小區(qū)的創(chuàng)建方案次處務(wù)會(huì)審定討論,增強(qiáng)提升了方案的實(shí)用性、可操作性、為示范小區(qū)創(chuàng)建工作實(shí)施打下了堅(jiān)實(shí)的前提保障。
4、關(guān)于窗口服務(wù)質(zhì)量主題活動(dòng)工作。
一是x月份組織安排召開了處部關(guān)于《改善窗口服務(wù)態(tài)度 持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量》主題活動(dòng)安排動(dòng)員會(huì)。處各部門負(fù)責(zé)人及工作服務(wù)人員共計(jì)80人參加了本次會(huì)議。隨后對(duì)各基層單位關(guān)于礦區(qū)事業(yè)部窗口服務(wù)主題活動(dòng)配套制度《窗口服務(wù)隱形監(jiān)督實(shí)施辦法》及《窗口服務(wù)質(zhì)量投訴管理辦法》討論稿意見進(jìn)行了及時(shí)的收集整理,并向事業(yè)部相關(guān)部門進(jìn)行了及時(shí)上報(bào),主題活動(dòng)期間10次對(duì)基層單位主題活動(dòng)開展情況進(jìn)行了檢查與督辦。
二是安排組織各單位部門參加了處部主題活動(dòng)推進(jìn)會(huì),并收集整理了基層單位的階段性總結(jié)及服務(wù)窗口與服務(wù)個(gè)人材料,會(huì)上,各單位就本單位窗口主題活動(dòng)開展進(jìn)行了階段性總結(jié);20xx年底參與了科室對(duì)各單位窗口主題活動(dòng)工作全年的檢查考核,向礦區(qū)事業(yè)部上報(bào)了處部20xx年度窗口服務(wù)主題活動(dòng)工作總結(jié),收集上報(bào)處部先進(jìn)服務(wù)窗口及服務(wù)明星事跡材料。
5、綠化管理服務(wù)工作。
一是編制了處部20xx年綠化工作方案、20xx年綠化工作安排及綠化苗木明細(xì)表。收集匯總修訂了基層各單位的綠化工作方案(電子版及多媒體匯報(bào))及苗木栽種明細(xì)表,為處部20xx年綠化工作實(shí)施做好了前期保障工作,為處部全年綠色社區(qū)建設(shè)工作開展實(shí)施打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二是經(jīng)過前期與綠化公司聯(lián)系,4月初策劃了處部綠化調(diào)研工作安排,參與處部8人組成的綠化考察調(diào)研小組,對(duì)陜西西安周邊地區(qū)、平?jīng)龅貐^(qū)、慶陽市相關(guān)8家綠化園林公司及其苗圃基地進(jìn)行考察工作,為處部科學(xué)、合理、順利實(shí)施綠化工作、選定綠化施工單位提供了詳盡、可靠的參考依據(jù)。
四是在綠化施工工作結(jié)束后,與相關(guān)部門及人員組織參與完成了綠化工作初次預(yù)驗(yàn)收及二次正式驗(yàn)收及綠化養(yǎng)護(hù)工作交接,參與組織召開了綠化養(yǎng)護(hù)服務(wù)工作交流總結(jié)會(huì)議2次,對(duì)綠化養(yǎng)護(hù)工作質(zhì)量提供了服務(wù)效果依據(jù),并提出了下步養(yǎng)護(hù)服務(wù)工作要求;期間,上傳20xx年綠化施工合同5份;負(fù)責(zé)起草完成處部20xx年度綠化工作總結(jié)及綠化先進(jìn)集體個(gè)人評(píng)選材料工作安排,收集整理上報(bào)了各單位的全年綠化集體及個(gè)人先進(jìn)評(píng)選材料。
xx年馬上過去,大家在盤點(diǎn)一年中收獲的同時(shí),又寄希望與新的未來。不知不覺中,我在新的崗位上結(jié)束了一年的工作,現(xiàn)總結(jié)如下: 在領(lǐng)導(dǎo)和全體同志的關(guān)懷、幫助、支持下,緊緊圍繞保安全生產(chǎn)為中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,以服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作為準(zhǔn)則,始終堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,始終把安全第一放在首位。嚴(yán)格執(zhí)行六大禁令,堅(jiān)決杜絕習(xí)慣性違章。較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。
一、一年來的工作表現(xiàn)
(一)強(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。為做好班組基礎(chǔ)工作,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,注重以身作則,以誠(chéng)待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂,得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),二是錘煉技能講提高。經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、工程師和同事請(qǐng)教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自己在技術(shù)上有所提高。
(二)嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。一年來我對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,不斷改進(jìn)工作作風(fēng);堅(jiān)持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,勁往一處使,不會(huì)計(jì)較干得多,干得少,只希望把所有工作圓滿完成。
二、工作中的不足與今后的努力方向 一年來的工作雖然取得了一定的成績(jī),但也存在一些不足,主要是管理程度還不夠嚴(yán),學(xué)習(xí)、技術(shù)上還不夠努力,和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,努力把工作做得更好。及時(shí)提出合理化建議和解決辦法供領(lǐng)導(dǎo)參考,確保站場(chǎng)的安全生產(chǎn),平穩(wěn)供氣。
總之,一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績(jī),但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)地做好各項(xiàng)工作。多關(guān)心同事,團(tuán)結(jié)班組所有成員共同努力工作,不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的期望。
大概是這樣,稍微改一下吧。
xx年,我們?cè)诠绢I(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與大力支持下,按照公司的工作要求,本著您的滿意,是我們永遠(yuǎn)的追求的物業(yè)服務(wù)宗旨, 以人為本,以客為尊,以誠(chéng)為源,以質(zhì)為先 的公司管理理念,以上水平,創(chuàng)效益,樹品牌作為公司的發(fā)展目標(biāo),服務(wù)第一、客戶至上作為每一位員工的信條。經(jīng)過部門全體員工的共同努力,開展了一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作, 在此對(duì)一年的工作做以簡(jiǎn)要總結(jié)。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找出不足,為xx年的工作打好基礎(chǔ)。
1、人員管理 保潔實(shí)行夜班后,員工情緒波動(dòng),開展工作十分困難,為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒有影響到工作質(zhì)量。根據(jù)各崗位工作需求情況,重點(diǎn)加強(qiáng)了人員的合理配置和工作負(fù)荷量之考核,實(shí)際運(yùn)作特點(diǎn)和要求,調(diào)整了班次和值班時(shí)間,在不增加人員的情況下,基本滿足了保潔的運(yùn)行要求。
現(xiàn)有人員14人,本年度共有9人離職和調(diào)職() 其中1人調(diào)職到庫區(qū),8人離職。
2、培 訓(xùn) 對(duì)新入職保潔人員進(jìn)行了清潔理論培訓(xùn)并針對(duì)不同崗位進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn),使保潔員掌握保潔工作知識(shí),達(dá)到寫字樓保潔工作的要求。
在對(duì)保潔員進(jìn)行《保潔工作手冊(cè)》培訓(xùn)的前提下,結(jié)合工作中的實(shí)際情況著重了以下培訓(xùn):清潔劑的分類和使用,清潔程序,清潔不銹鋼飾物,家具的清潔,清潔煙灰盅,清潔壁紙,電梯的清潔保養(yǎng),銹的處理。
加強(qiáng)了員工考核制度的培訓(xùn),創(chuàng)優(yōu)和有關(guān)貫標(biāo)知識(shí)的培訓(xùn),建立了員工工作的責(zé)任心,目前員工已經(jīng)能夠努力工作并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)完成,但在遵守工作紀(jì)律,行為舉止等細(xì)節(jié)方面還需監(jiān)督管理,下一步將加強(qiáng)這方面培訓(xùn)并使之成為習(xí)慣。
經(jīng)過不斷的培訓(xùn)與磨合,保潔員工已適應(yīng)現(xiàn)有管理摸式和工作程序,人員基本穩(wěn)定。
4、保潔工作完成方面
(1)完成了保潔人員編制及工作模式的及時(shí)修訂
(2)完成對(duì)大廈公共區(qū)域衛(wèi)生日常維護(hù)工作。
(3)完成對(duì)新入駐樓層的開荒工作。
(4)完成大廈石材晶硬處理,地毯保養(yǎng)工作。
(5)完成大廈垃圾的清運(yùn)工作。
(6)完成大廈外墻的2次清洗。
(7)完成外圍地面沖刷工作。
(8)對(duì)b1車場(chǎng)每月兩次的清洗工作。(不負(fù)責(zé)日常保潔工作)
(9)完成特約清潔服務(wù)。庫區(qū)石材地面2次晶面處理和地毯,床頭,沙發(fā)的清洗工作。3樓地毯的清洗工作。
(10)完成每季度木質(zhì)上蠟保養(yǎng)工作。
5、綠化工作方面 5月份大廈采購綠植內(nèi)共有綠植約100顆,辦公室及大堂內(nèi)的長(zhǎng)勢(shì)一般,其他地方因缺少日照,潮濕度不夠,尤其不通風(fēng),導(dǎo)致綠植蟲害較多,電梯廳內(nèi)的大部分植物死亡,其他勉強(qiáng)成活但無觀賞價(jià)值而言。在養(yǎng)護(hù)時(shí)努力克服不良因素,做到每?jī)杉靖鼡Q土壤,增加養(yǎng)分,及時(shí)殺蟲,一定時(shí)期集中養(yǎng)護(hù)。夏威夷椰子成功繁殖了兩顆。在xx年室內(nèi)綠化建議考慮外包,保證植物可觀賞性。
外圍綠化因防水施工未補(bǔ)種,xx年4月份應(yīng)全面從新設(shè)計(jì)綠化。
6、有害生物防治方面 根據(jù)街道的關(guān)于創(chuàng)建國(guó)家衛(wèi)生城的工作的指示,保潔對(duì)大廈進(jìn)行了徹底消殺,符合國(guó)家衛(wèi)生規(guī)定。在工作中根據(jù)季節(jié)不同分別對(duì)老鼠和蚊蠅進(jìn)行殺滅,取得了較好的效果。
7、衛(wèi)生質(zhì)量監(jiān)督方面 隨著iso9001-xx質(zhì)量體系的推行,保潔在工作中,加強(qiáng)了工作質(zhì)量監(jiān)督,完成表格的填寫,用各種記錄和制度來控制工作質(zhì)量,并對(duì)工作中的問題進(jìn)行總結(jié),進(jìn)一步改正,取得了較好的效果。
8、成本控制方面 xx年保潔平均清潔費(fèi)用5500/月。
二、工作中存在問題
1、外圍車場(chǎng)由汽車產(chǎn)生的油污,無法有效的去除。
2、現(xiàn)有的人員日常保潔頻率與公司要求的頻率有一定差距,在不增加人員的前提下,很難達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。
3、冬季雪天藥店衛(wèi)生無法達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),可考慮購置自走式全自動(dòng)洗地機(jī),會(huì)有一定改善。
4、大廈投入使用已兩年,石材的防水防油防污能力已下降,為防止水斑,風(fēng)化等病變,xx計(jì)劃在衛(wèi)生間和大廳地面的石材做防護(hù)處理。
5、在保證衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)的情況下,高頻率的使用設(shè)備,清潔設(shè)備的更換配件費(fèi)用將有一定上升。例為保證電梯地毯衛(wèi)生達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),按要求每20分鐘吸塵一次, 吸塵器的開關(guān)每天近90次。
在xx年,保潔工作整體上有所提高,但在工作細(xì)節(jié)方面還存在著不足,清潔成本還有潛力可挖。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在保潔員全體的努力下,將在xx有更好的表現(xiàn)。常使用的清潔劑在工作間內(nèi)兌好比例發(fā)放來控制使用量。
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最新黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告簡(jiǎn)短三
堅(jiān)持兩個(gè)務(wù)必,認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部五不允許和四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求,從嚴(yán)要求自己。每一個(gè)共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部,都要廉潔奉公,艱苦奮斗,在拜金主義、享樂主義、極端個(gè)人主義和酒綠燈紅的侵蝕面前,一塵不染,始終保持高尚的道德情操,自覺鍛煉意志品質(zhì),真正養(yǎng)成共產(chǎn)黨人的高風(fēng)亮節(jié)。認(rèn)真對(duì)照有關(guān)文件規(guī)定,自己在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面做到了以下幾點(diǎn):
一是對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》中廉潔從政行為規(guī)范六大條三十小條,自己均無違紀(jì)情況。
二是對(duì)照領(lǐng)導(dǎo)干部五不允許和四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求的執(zhí)行情況,本人沒有違紀(jì)。
三是按照領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)直接責(zé)任的情況,自己嚴(yán)格遵守規(guī)定,沒有違犯。
四是對(duì)照《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核細(xì)則》,自己分管部門均無違紀(jì)違規(guī)情況。
五是對(duì)照《2004年度黨風(fēng)廉政建和反腐敗任務(wù)分工》內(nèi)容,自己及責(zé)任范圍內(nèi)的分管工作按分工要求落實(shí)了責(zé)任,無違紀(jì)現(xiàn)象。
六是協(xié)助主要領(lǐng)導(dǎo)緊落實(shí)好我局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作,制定了一系列關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的責(zé)任制、實(shí)施辦法和責(zé)任書,并帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)定。積極配合主要領(lǐng)導(dǎo)抓好全局干職工的理想信念教育、警示教育、法律法規(guī)教育、職業(yè)道德教育等。
七是抓好分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,與分管部門的負(fù)責(zé)人下達(dá)了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,經(jīng)常深入分管的站室檢查黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)的苗頭,及時(shí)打招呼予以制止,防患于未然。在機(jī)關(guān)干職工的政治理論學(xué)習(xí)中,明確學(xué)習(xí)篇目,進(jìn)行討論,加強(qiáng)對(duì)干職工的三觀教育,增強(qiáng)是非觀點(diǎn),隨時(shí)做到警鐘長(zhǎng)鳴,增強(qiáng)黨員干部拒腐防變的能力。
八是積極參加領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì),敢于開展批評(píng)和自我批評(píng),不怕丑、不護(hù)短,直截了當(dāng),不遮遮掩掩,以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,確保民主生活會(huì)的高質(zhì)量。
九是積極推進(jìn)政務(wù)公開工作,自覺參加民主評(píng)議干部活動(dòng),接受群眾對(duì)自己的評(píng)議、監(jiān)督,吸納群眾意見,規(guī)范自己的行為。
十是在分管部門中的進(jìn)人、用人及財(cái)物購置等重大事項(xiàng)和經(jīng)費(fèi)開支上,都嚴(yán)格按規(guī)定程序,報(bào)局長(zhǎng)或局長(zhǎng)辦公會(huì)集體研究,沒有個(gè)人說了算的現(xiàn)象。
總之,自己能較好的貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,并督促檢查分管部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實(shí)處,在工作、學(xué)習(xí)、生活中能堅(jiān)持講原則,不講關(guān)系;講真理,不講面子;講黨性,不講私情。能嚴(yán)格要求,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格監(jiān)督,自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督、法律監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。堅(jiān)持公平、公正、公開的原則,增加工作的透明度,努力做到以理服人,以德服人,以紀(jì)服人。
今年以來中央、省、市的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)查處的違紀(jì)違法案件等數(shù)字上得到很好詮釋。從最新公布的情況看:x年x-x月共有x名中管干部被查x人主動(dòng)投案;全國(guó)查處違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題x件,黨紀(jì)政務(wù)處分x人,其中省部級(jí)x人,地廳級(jí)x人,縣處級(jí)x人,鄉(xiāng)科級(jí)及以下x人。這些數(shù)據(jù),充分反映了中央打虎和地方拍蠅除惡打傘、剎四風(fēng)的節(jié)奏不松、力度不減。今年以來,市委、市紀(jì)委監(jiān)委持續(xù)用力加大對(duì)違反政治紀(jì)律規(guī)矩、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和巡視巡察反饋問題的查處力度,在全市三次通報(bào)曝光了x起違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、工作失責(zé)、履職不力、充當(dāng)人保護(hù)傘等典型案例,同時(shí)查處違法案件多起,今年x-x月,全市立案x個(gè),處分x人,其中縣處級(jí)x人,移送司法x人,其中縣處級(jí)x人。處分人員中開除黨籍x人,開除公職x人,撤職x人,留黨察看x人。充分彰顯了無禁區(qū)、零容忍的鮮明態(tài)度。我們?nèi)绻麑?duì)這些強(qiáng)力信號(hào)仍然熟視無睹,缺乏敏銳性,就可能在思想上不自省,行動(dòng)上不自警,產(chǎn)生違紀(jì)甚至違法的風(fēng)險(xiǎn)。這些案件的當(dāng)事人無一例外都受到了黨紀(jì)國(guó)法的查辦,有被撤職免職的,也有給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分的,最后都落到得不償失的地步。以上這些案件,都是因?yàn)樗麄冏陨頉]有繃緊廉潔自律這根弦!
黨的十八大以來,著眼于新的形勢(shì)任務(wù),把全面從嚴(yán)治黨納入四個(gè)全面戰(zhàn)略布局,標(biāo)志著全面從嚴(yán)治黨邁入新階段、踏入新征程,具有里程碑式的深遠(yuǎn)歷史意義。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容,正風(fēng)肅紀(jì),反腐懲惡,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)取得重大成效。以法院系統(tǒng)來說,相關(guān)資料顯示,近年來全國(guó)法院系統(tǒng)查處違法違紀(jì)案件受到紀(jì)律處分和刑事追究人員。數(shù)據(jù)呈現(xiàn)出大幅下降的態(tài)勢(shì),足以表現(xiàn)近年來反腐力度之大,成效之明顯。但也應(yīng)當(dāng)清醒地看到在當(dāng)前社會(huì)深刻變革、外部環(huán)境復(fù)雜、誘惑考驗(yàn)增多的情況下,一些干警在遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、遵守法院廉政紀(jì)律等方面還存在著突出問題,少數(shù)干警的違紀(jì)違法行為對(duì)司法權(quán)威、司法形象、司法公信力造成了巨大傷害,嚴(yán)重?cái)牧巳嗣穹ㄔ盒蜗螅斐闪藰O其惡劣的影響。從市中院目前情況來看,形勢(shì)相當(dāng)嚴(yán)俊。大家可能沒什么感覺,今天我就給大家算一個(gè)帳,市紀(jì)委共x個(gè)紀(jì)檢監(jiān)察室,今年曾一度有x個(gè)室加一個(gè)干部監(jiān)督室,共有x個(gè)室在處理我院的案件線索,我算了下,今年已受到學(xué)紀(jì)處分x人,留置x人,市紀(jì)委監(jiān)委現(xiàn)在調(diào)查已結(jié)束,即將立案審查人員數(shù)人人,從目前掌握的情況來看,那么今年全院受到黨紀(jì)政紀(jì)處分或法律制裁的人數(shù)達(dá)近x人,還有一些有查辦價(jià)值的問題線索,且是較重大的案件線索,還沒來得急進(jìn)行調(diào)查處理的還不算,這個(gè)數(shù)據(jù)是一個(gè)驚人的數(shù)據(jù),這些年來除市交警支隊(duì)當(dāng)年處理人數(shù)超過這個(gè)比例外,估計(jì)一個(gè)單位一年內(nèi)處理這么多人這么大比例在x再難找到。因此,我們必須充分認(rèn)識(shí)到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、艱巨性,始終堅(jiān)持以零容忍態(tài)度懲治司法腐敗,從嚴(yán)懲處各種違紀(jì)違法行為特別是法院干警充當(dāng)訴訟掮客、以案謀私等行為,破除任何形式的潛規(guī)則,斬?cái)嗨痉ǜ瘮〉睦骀湥瑘?jiān)決清除害群之馬。人民法院能否踐行從嚴(yán)治黨,確保嚴(yán)格依法公正審判,這在相當(dāng)程度上直接決定了我國(guó)全面推進(jìn)依法治國(guó)的高度與深度。人民法院要樹立不管黨治黨就是嚴(yán)重失職的觀念,把黨的領(lǐng)導(dǎo)體現(xiàn)到日常管理監(jiān)督中,重要的是把紀(jì)律建設(shè)擺在更加突出位置。
在對(duì)廉潔自律新要求進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)之后,我們?nèi)绾螌⒘疂嵆种疄槊麋R、內(nèi)化為修養(yǎng)、升華為信條呢?我認(rèn)為可以四個(gè)方面做起。
一是要敬。要敬畏黨紀(jì)國(guó)法,牢固樹立法紀(jì)至上的意識(shí),無論位多重、權(quán)多高,絕不允許有超越紀(jì)律、法律的特權(quán),要用黨紀(jì)國(guó)法扎牢思想的籬笆,時(shí)時(shí)檢點(diǎn)自己、約束自己,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗(yàn),抵得住誘惑,決不能人前豪言壯語、私下污泥濁水。要敬畏權(quán)力,我們運(yùn)用的司法權(quán)是由人民賦予的,人民賦予的權(quán)力只能用來為人民服務(wù),萬萬不可以權(quán)謀私或放任家人利用自己的權(quán)力影響謀利。時(shí)刻要有如履薄冰、如臨深淵的危機(jī)感,正確處理好權(quán)與責(zé)、權(quán)與利、權(quán)與情之間的關(guān)系。要敬畏群眾,深入踐行司法為民,在維護(hù)人民利益上下更大功夫,真正做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,把讓人民群眾在每一個(gè)司法案件中感受到公平正義為根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),真心實(shí)意地為民辦實(shí)事、解難題,做到意莫高于愛民,行莫厚于樂民。
二是要嚴(yán)。要從嚴(yán)教育,堅(jiān)持開展司法廉潔教育活動(dòng)和黨風(fēng)廉政教育活動(dòng),通過開展形式新穎、內(nèi)容豐富的主題活動(dòng),增強(qiáng)廣大干警的警惕性。要從嚴(yán)管理,嚴(yán)格執(zhí)行《領(lǐng)導(dǎo)干部干預(yù)司法活動(dòng)、插手具體案件處理的記錄、通報(bào)和責(zé)任追究規(guī)定》和《司法機(jī)關(guān)內(nèi)部人員過問案件的記錄和責(zé)任追究規(guī)定》,對(duì)違紀(jì)違法行為從嚴(yán)懲處,堅(jiān)決清除害群之馬,保持法院隊(duì)伍的純潔。要從嚴(yán)監(jiān)督,加強(qiáng)監(jiān)督問責(zé),深化司法公開,讓司法權(quán)在陽光下運(yùn)行,讓暗箱操作沒有空間、司法腐敗無處藏身,以廉潔司法確保公正司法。
三是要守。習(xí)近平總書記曾說:干部廉潔自律的關(guān)鍵在于守住底線。只要能守住做人、處事、用權(quán)、交友的底線,就能守住黨和人民交給自己的政治責(zé)任,守住自己的政治生命線,守住正確的人生價(jià)值。黨員干部要堅(jiān)守政治底線,堅(jiān)定法治信仰,堅(jiān)持正確的政治方向,在大是大非面前保持清醒的頭腦,堅(jiān)決抵制損害黨的利益的行為,牢記黨的性質(zhì)和宗旨,始終以黨和人民的利益為出發(fā)點(diǎn)。要堅(jiān)守紀(jì)律底線,帶頭遵守紀(jì)律,以大局出發(fā),不計(jì)個(gè)人利益。嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,以鄒碧華同志等先進(jìn)典型為榜樣,以違紀(jì)違法反面典型為戒,筑牢自覺抵制腐敗、清正廉潔司法的思想基礎(chǔ)。要堅(jiān)守做人底線,以身作則,以德服人,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅(jiān)決不做。
四是要敢。面對(duì)大是大非要敢于亮劍,面對(duì)歪風(fēng)邪氣要敢于堅(jiān)決斗爭(zhēng),自覺維護(hù)黨紀(jì)條規(guī)的尊嚴(yán)。對(duì)紀(jì)律觀念淡薄、作風(fēng)松懈渙散的現(xiàn)象,既要定鐵規(guī)、出重拳,又要發(fā)揚(yáng)民主集中制,一針見血地指出,絕不當(dāng)老好人、絕不能怕得罪人。對(duì)發(fā)生腐敗案件和不正之風(fēng)長(zhǎng)期滋生蔓延的庭室,將實(shí)行一案雙查、倒查追責(zé),既要追究當(dāng)事人的責(zé)任,又要追究?jī)蓚€(gè)責(zé)任者的責(zé)任。
全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上,廉潔自律始終是共產(chǎn)黨員的先進(jìn)本色。黨員干部要始終不忘初心,將廉潔自律規(guī)范內(nèi)化于心、外化于行,堅(jiān)持理想信念宗旨高線,嚴(yán)守廉潔自律底線,堅(jiān)持公正司法、司法為民,為司法公信力再上新臺(tái)階做出新的貢獻(xiàn)!