“方”即方子、方法。“方案”，即在案前得出的方法，將方法呈于案前，即為“方案”。寫方案的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的方案范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

關于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案及計劃簡短一

嚴格履行黨組書記教育管理職責，把強化黨員干部理論武裝和理想信念教育，作為從嚴管黨治黨的重中之重，教育引導黨員干部堅定理想信念、把牢政治方向、提高政治站位，不斷凝聚干事創業的思想動力。一是認真抓好思想政治理論學習。把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為當前和今后一段時期全局上下首要的政治任務。把習近平總書記系列重要講話精神，特別是視察xx時“xx”重要指示精神、十九大及歷次全會精神、《黨章》《準則》《條例》以及全面從嚴治黨重要論述、省市xx次黨代會精神等作為必學內容，堅持理論中心組帶頭學、領導干部示范學、專題研討交流學、黨課輔導引領學、周學習例會常態學、黨日活動實踐學，引導黨員干部牢固樹立廉潔自律意識，堅決筑牢拒腐防變的思想道德防線。20xx年，共開展理論中心組學習6次、黨員大會集中學習6次、周學習6次，開展專題研討xx次。二是著力抓好意識形態工作。注重加強對意識形態工作形勢的分析研判，及時研究制定《加強意識形態工作實施方案》《工作計劃》和《任務分解表》，不斷強化組織領導，完善工作機制，靠實工作責任。先后召開xx次黨組會議，對中央和省市相關文件及會議精神進行了傳達學習，對局系統意識形態工作進行了安排部署，切實加強輿情管控，牢牢掌握意識形態領域的主動權和話語權。三是持續強化黨性鍛煉。始終重視對黨員干部的黨性錘煉，引導廣大黨員干部在實踐活動中強化黨員意識、堅定理想信念、發揮先鋒模范作用，切實提升黨性修養，不斷提高局系統廣大黨員干部學習黨章黨規，規范日常言行，發揮黨員作用的思想自覺和行動自愿。20xx年，共開展警示教育、專題研討、主題黨日等實踐活動xx余場次。四是不斷嚴肅黨內政治生活。嚴格落實“三會一課”制度，定期召開民主生活會、組織生活會，并嚴格落實領導干部雙重組織生活制度，帶頭開展批評與自我批評，牢固樹立“四個意識”，充分發揮“關鍵少數”的關鍵作用，有效推動了全面從嚴治黨主體責任和工作任務的落實。20xx年，共召開民主生活會xx次、專題組織生活會xx次，開展專題研討xx次。

牢固樹立抓好黨建本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是瀆職的意識，主動擔負起全面從嚴治黨的政治責任和領導責任，著力構建主體明晰、責任明確、有機銜接的責任體系。一是切實履行黨組主體責任。把落實好全面從嚴治黨主體責任和抓好黨建作為最大政績，制定印發《20xx年落實全面從嚴治黨主體責任工作要點》，對相關工作任務進行分解，明確責任領導和責任處室，做到了工作有計劃、推進有部署。組織召開黨組會議xx次，研究部署全面從嚴治黨及黨建工作xx次，研究審議從嚴治黨和黨的建設的議題xx個。二是嚴格履行黨組書記第一責任。始終把抓好全面從嚴治黨工作作為自己的主責主業，履職盡責、主動擔當，切實當好落實全面從嚴治黨主體責任的領導者、執行者、推動者。注重壓力傳導，年初與各處室、各單位負責人簽訂目標責任書，明確工作責任，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作機制。對落實全面從嚴治黨主體責任親自安排、親自督促，主持召開落實全面從嚴治黨主體責任相關會議xx次，聽取班子成員落實主體責任情況匯報xx次，開展全面從嚴治黨主體責任調研xx次。三是督促班子成員履行好“一崗雙責”。切實履行好抓班子、帶隊伍的職責，認真督促班子成員落實好分管領域全面從嚴治黨主體責任落實工作，督促和引導班子成員對職責范圍內的工作責任，主動認領、主動擔責、親自安排、親自落實。定期聽取班子成員管黨治黨責任落實情況xx次。班子成員召開分管領域處室、單位負責人會議x次，聽取分管處室和單位落實全面從嚴治黨主體責任情況匯報x次，對分管范圍內全面從嚴治黨工作開展督促檢查x次。

堅持以“兩學一做”學習教育、“xx”專項行動、“xx大走訪”、脫貧攻堅幫扶活動和民情通熱線進社區活動為實踐載體，以實踐改作風、以實踐轉作風、以實踐樹形象。一是深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。把落實全面從嚴治黨主體責任與推進“兩學一做”學習教育常態化制度化深度融合，精心謀劃部署，深入學習黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記系列重要講話、重要論述和經典著作，扎實開展主題黨日、警示教育、黨員志愿服務、黨組織關系排查、黨費收繳規范等活動，引導黨員干部強化黨員意識，發揮先鋒引領作用，不斷推進全面從嚴治黨向基層延伸。二是扎實開展“xx”和“xx”專項行動。分別成立專項行動領導小組，切實履行領導責任，研究制定工作方案，定期召開工作例會，全面推進部署，突出“為民服務不作為、落實任務弄虛作假、履行職責不擔當”等問題，聚焦“庸、懶、散、慢、混、卡”等作風頑疾，認真開展問題查擺，深入查擺單位存在的問題xx條，班子成員存在的問題xx條，干部個人存在的問題xx條，現已全部整改，同時對xx名作風不實不細的干部進行了通報曝光。三是開展“千企萬商大走訪”活動。制定市xx局《“xx大走訪”活動實施方案》，親自帶領班子成員及相關處室干部，深入xx商貿有限公司、xx有限公司等企業開展走訪調研xx余次，詳細了解企業基本情況、經營狀況及存在的困難問題，積極幫助協調解決企業發展等問題。四是持續開展xx進社區和“市民開放日”活動。不斷推動和引導干部工作作風轉變，變“要我服務”為“我要服務”，主動上門、現場解答，耐心解答群眾疑問和訴求。同時，主動邀請市民代表、基層工作人員和媒體記者走進xx，親身體驗了解xx，接受群眾監督，樹立良好形象。五是深入開展脫貧攻堅幫扶活動。把抓好脫貧攻堅工作作為轉變干部作風和鍛煉干部能力的有效載體，深入開展調查研究，選優配強幫扶力量，扎實做好幫扶工作。20xx年，共組織開展集中入戶xx次，為xx戶貧困戶制定了幫扶計劃落實了幫扶措施，幫助協調解決機井維修、房屋修繕費用xx元，捐贈配備臺式電腦xx臺，打印機、傳真機、多功能復印機各xx臺、辦公桌椅xx套，總價值xx萬元。同時，幫助完成了小巷道硬化、新打機井、xx畝土地退耕還林、文化廣場改建及村容村貌整治等項目的前期申報協調工作。

一是筑牢法律法規防線。帶頭樹立社會主義法治思維，通過日常學習，自覺增強自己學法知法、依法辦事、執法為民、尊章守紀的主動性，自覺踐行依法行政、執法為民的法治理念,切實提高自身的政治意識、法治意識。成立市xx局依法行政工作領導小組，形成作為“一把手”親自抓，督促分管領導直接抓，牽頭處室具體抓的工作格局。邀請xx檢察院領導就新形勢下如何預防職務犯罪開展法制講座，組織開展了《xx法》《合同法》《反家庭暴力法》《政府采購以及法律風險防范》等專題法律知識講座x場次。制定《xx市xx局關于開展學法講法活動實施方案》，開展局務會講法活動，確保每月在局務會、干部理論學習例會上至少學習4部法律。20xx年，共學習各類法律法規x余部，有效地提升了干部的法治意識、風險意識和底線思維。二是筑牢同級監督防線。嚴格執行民主集中制、“三重一大”集體決策制度，對局系統重大問題決策、干部任免、重大項目、大額資金使用都通過會議集體討論決定，保證了決策的民主化、科學化，并主動邀請派駐紀檢組領導參加黨組會、局務會，對議事內容、程序進行監督。20xx年，針對規劃編制、項目建設、項目資金支付、人事調整等工作主持召開黨組會議xx次、局務會議xx次。三是筑牢教育預防防線。不斷完善廉政防控機制，把廉政風險防控與管黨治黨工作緊密結合，主持召開局系統20xx年落實全面從嚴治黨暨警示教育大會，并通過局黨組會、局務會、民主生活會、組織生活會、專題研討會等形式，以xx、xx、xx等嚴重違紀案例為反面教材，開展警示教育月活動，進一步增強了黨員干部廉政風險防控意識。主動邀請審計部門對項目終驗、財務收支等進行了審計，有效預防了項目和財務人員違紀問題的發生。認真查找權力運行的風險點、權力監控的隱患點，厘清權力邊界，固化運行流程，強化廉政風險防控，共清查風險崗位xx個，建立風險點防控圖x個，實現了主動預防、關口前移。組織全體干部職工赴xx監獄，聆聽職務犯罪人員懺悔反省，接受警示教育。四是筑牢督查督辦防線。把督查問責作為落實全面從嚴治黨主體責任的重要方式和手段，建立健全黨組全面監督、派駐紀檢組重點監督、黨員互相監督的監督體系，堅決糾正和查處落實主體責任不力以及干部作風方面存在的問題，確保主體責任落實到位。準確運用約談、通報批評等問責手段，推動全面從嚴治黨主體責任的落實。20xx年，共組織召開反腐倡廉重要工作會議xx余次，開展約談xx人次。五是筑牢遵規守紀廉政防線。帶頭執行中央八項規定、省委“xx”、市委“xx”規定和厲行節約反對浪費、公務接待、因公出國(境)、外出報備、個人事項報告、公務用車等各項管理規定，嚴格控制“三公”經費支出，樹立勤儉節約、勤儉辦事的良好風氣。嚴格公務用車管理，在法定節日期間嚴格按規定對公務車進行封存。六是筑牢選人用人防線。牢固樹立正確的選人用人導向，始終堅持公道正派的選人用人理念，按照習總書記“五好干部”標準，制定《市xx局中層管理崗位競聘上崗實施方案》《市xx局防止干部“帶病提拔”辦法》等制度。不斷完善選人用人程序，進一步加強干部日常監督管理，將勇于創新、敢于擔責、勤于工作、樂于奉獻作為衡量和檢驗干部的標準，營造了風清氣正的干事創業環境。20xx年，共選拔任命正科級干部x人、副科級干部x人，并嚴格落實任前廉政審查制度。

20xx年以來，我認真履行落實全面從嚴治黨主體責任“第一責任人”責任，主動擔當，履職盡責，在轉變干部作風，推動全面從嚴治黨向基層延伸方面做了一些工作，取得了一定的工作成效，但與新時代中央和省市委關于貫徹落實全面從嚴治黨的新要求相比還有不少差距和不足。一是思想認識不夠到位，對宣傳學習、部署工作、任務落實抓深抓細不夠，平時多忙于日常事務性工作，對全年從嚴治黨有關政治理論的學習不夠深刻、系統、全面。二是壓力傳導還不夠到位，對落實主體責任的主動性和自覺性不夠，主動謀劃、親自督辦的力度不夠，存在落實主體責任“上熱中溫下冷”的現象。三是載體抓手還不夠有力，在推動全面從嚴治黨主體責任落實過程中，工作方法比較單一，措施辦法還不夠多。

20xx年，我將嚴格按照中央和省市委各項決策部署，以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，進一步增強管黨治黨意識，擰緊管黨治黨責任螺絲，壓實責任鏈條，持續推動全面從嚴治黨向基層延伸，全面推動干部作風持續好轉，以落實全面從嚴治黨的新成效，踐行全面從嚴治黨的新要求。

一是認真抓好黨的十九大精神學習宣傳貫徹工作。把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，按照中央和省、市委統一部署要求，扎實開展學習宣傳貫徹活動，切實把思想和行動統一到黨的十九大精神上來，持續跟進學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是堅持黨要管黨、全面從嚴治黨方面的新思想、新論斷、新觀點，深刻理解把握新時代黨的建設總要求和八個方面重點任務之間的內在聯系，切實把十九大關于全面從嚴治黨的新部署新要求貫穿和落實到黨建工作和xx工作的各個環節和全過程。

二是持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。以落實全面從嚴治黨主體責任為主線，以黨的十九大精神為統領，以規范黨內政治生活為核心，以夯實黨支部工作為基礎，以思想建設、責任延伸、制度落實、能力提升和工作推進為重點，以黨員領導干部思想到位、行動對標為關鍵，聚焦問題、狠抓落實，切實推動機關黨建工作“走在前”，以黨建基礎的不斷夯實，主體責任的全面落實，推動各項工作取得新突破、邁上新臺階。

三是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，加強黨員思想政治教育，教育引導廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護習近平總書記的核心地位和權威，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，始終在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，嚴格履職盡責，為加快xx發展、決勝全面建設小康社會、建設xx城市做出積極貢獻。

四是不斷嚴肅黨內政治生活強化黨內監督。嚴格落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》要求，進一步嚴肅黨內政治生活，以組織生活為基本形式，以落實黨員教育管理制度為基本依托，從嚴落實“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活、民主評議黨員、談心談話等制度，帶頭開展批評和自我批評，切實增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。堅持把黨的政治紀律和政治規矩挺在前面，把黨章黨規黨紀內化于心、外化于行，充分用好監督執紀“四種形態”，不斷加強黨內監督，嚴格落實監督責任，強化自上而下的組織監督、自下而上的民主監督和同級之間的互相監督，自覺接受干部群眾的監督，推動全面從嚴治黨，抓在日常，融入經常。

五是強化正風肅紀推動干部作風持續好轉。結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和“不忘初心、牢記使命”主題教育，切實鞏固和提升“xx”專項行動和“xx”活動成果。深入開展警示教育活動，以xx、xx、xx等嚴重違紀案例為反面教材，深刻汲取教訓，舉一反三對照反思，引以為戒防微杜漸，不斷強化黨員干部廉潔自律意識。持之以恒加強干部隊伍作風建設，嚴格落實中央八項規定精神、省委“xx”和市委xx項規定精神，完善制度建設，強化督促檢查，緊盯關鍵環節，堅決查處各種隱性變異的“四風”問題，防止“四風”問題反彈回潮，著力提升黨員干部的能力和本領，努力打造一支敢于擔當、樂于奉獻、勇于創新，能干事、干成事、不出事的干部隊伍，為各項工作順利推進提供良好的作風保障。

關于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案及計劃簡短二

根據《關于做好黨委(工委、黨組)履行黨風廉政建設主體責任情況報告工作的通知》(x委辦【2014】x號)和《2019年xx區落實全面從嚴治黨主體責任考核辦法》(x委辦【2019】x號)文件要求，現就xx鎮黨委和鎮黨委書記2019年落實全面從嚴治黨主體責任情況報告如下：

2019年，xx鎮黨委在區委、區紀委的正確領導下，落實全面從嚴治黨主體責任，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，取得了一定成效。

(一)加強領導，認真履行“一崗雙責”。

制定下發了《xx鎮落實黨風廉政建設主體責任組織領導和責任分工》的通知(x鎮委【2019】x號)、細化黨風廉政建設各項任務，把黨風廉政建設主體責任分解落實到每位領導班子成員，列入工作考核重要內容。落實“一把手”負總責、班子成員履行 “一崗雙責”，形成齊抓共管黨風廉政建設的工作機制。

(二)嚴明紀律，扎實推進作風建設。

黨委堅持把維護黨章權威、嚴守黨的紀律作為黨風廉政建設的第一任務，自覺擔負起執行和維護黨的紀律的責任。堅持黨的基本理論和路線，堅定政治信念，同上級黨委保持高度一致。嚴格執行黨內政治生活紀律，堅持民主集中制，黨委政府的各項政策決策，堅持班子會議討論，主要領導最后表態制，做到集體決策、民主決策。

嚴格遵守中央“八項規定”精神和省市區各級黨委、紀委的“禁令”，堅決反對“四風”，每位班子成員簽訂“四風”問題“零存在”承諾書，并適時開展自查自糾。加強機關作風效能建設，中層以上干部年初進行廉潔從政承諾，年終進行述廉評廉，其中班子成員在大會上進行公開承諾、公開述廉。

有序推進巡察巡查。作風建設永遠在路上，按照“巡查向基層延伸、三年一輪巡”的總體要求， 2019年共巡查xxx等6個村居，全鎮22個村居已全部完成巡查任務。通過這次巡查，共發現問題32條，目前正在積極落實整改。同時，今年10月，區委第一巡察組對我鎮開展了巡察工作，幫助我們進行了全面體檢。下一步，鎮黨委將針對巡察反饋的問題全面抓好整改落實。

(三)突出才能，嚴格規范干部選拔。嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》和干部選拔任用責任倒查、“一報告兩評議”、離任檢查等制度，防治選人用人上的不正之風和腐敗問題。對于中層干部的提拔任用注重德才兼備，人盡其才。嚴格落實黨委書記不直接分管人事的規定，干部選拔任用工作由黨群副書記和組織線負責實施。

(四)強化制約，加強監督權力運行。

完善民主管理程序，鎮黨委、政府對干部考核任用、工程建設、工程招投標、政府采購、財務審批、獎勵扶持資金安排、公務接待等七項工作進行流程式管理，規范事權、人權、財權。對“三重一大”事項嚴格實行班子會議集體討論并按規定上報區電子監察中心。嚴格執行月度財經工作審查制度，對3萬元以上大額資金進行專題審查，規范財務財政資金運行。建立干部廉政檔案，在去年建立中層以上干部廉政檔案的基礎上，今年又擴面到所有機關在編干部。下一步將按照鎮紀檢監察工作規范化建設的要求進一步擴面到村居一級。

(五)嚴格執紀，堅決開展案件查處。

鎮黨委始終對違法違紀問題“零容忍”， 嚴肅查處各類違紀案件。今年共審查辦結了10起黨員違紀案件，其中開除黨籍4人、留黨察看1人、嚴重警告1人，警告4人。充分運用監督執紀“第一種形態”，做到抓早抓小，2019年共提醒談話2人、警示談話2人、批評教育6人、誡勉談話3人。采取多渠道、多手段摸排問題線索，重點對扶貧領域進行了線索摸排，并在每個村居設置了舉報箱。

規范辦理涉紀信訪。在調處中做到仔細、全面、客觀、規范。對信訪反映的問題，經調查屬實或基本屬實的，按照規定嚴肅處理;對信訪中反映失實的，注重用事實依據說服信訪人，打消誤會，罷訴息訪。今年累計受理涉紀信訪16件，已全部調處完成。努力做到件件辦理清楚、件件處理公正。

(六)深化管理，著力加強村級建設。

按照《紹興市xx區村級工程項目管理規定》加強招投標和工程監管，嚴格遵守招投標規定。加強對各村居“三務”公開和便民服務的監督，督促各村居及時、規范公開“三務”，保障群眾知情權、參與權和監督權。

加強村級“三資”監管，規范村居合同簽訂和租費收繳，保持高標準、嚴要求，避免出現各種違規現象。開展對文書、報賬員的業務培訓，提高守規意識和業務能力。從嚴監督村級濫發津補貼行為，根據上級統一部署，10月份對全鎮22個村居的四項違規支出進行了排查清退。其中對2017年8月以來的村干部車貼進行了集中清退，涉及村居16個，涉及村干部73人，共計清退金額253690元。

(七)齊抓共管，充分形成工作合力。

圍繞各項攻堅克難中心工作，督促各部門充分履行職責，形成工作合力，做到人人有任務，個個有擔子，強化工作責任，加強對環境衛生整治、五水共治、三改一拆等重點工作的督查，保證了各項工作的順利推進。

(八)加強教育，切實提升班子建設。

鎮黨委利用理論中心組學習會議，組織學習黨的“十九大”精神，學習“兩個責任”的文件精神和黨風廉政建設的相關要求。堅持一把手上黨課、廉政課制度，結合“周一夜學”對全體機關干部進行黨風廉政教育。通過講課、觀看教育視頻，傳達上級精神，通報違紀追究等，觸動每一位機關干部牢記廉政責任。6月28—30日，組織全鎮2600多名黨員分六批次進行了集中輪訓，由黨委書記以及區黨校老師上黨課。

一年來，本人嚴格按照黨風廉政建設責任制和領導干部廉潔自律要求，認真貫徹落實中央“八項規定”精神和破“四風”要求、省委“28條辦法”和“六個禁令”、區委“二十五條細則”，堅守“為民務實清廉”的信條，切實履行“第一責任人”職責，現報告如下：

(一)牢記“一把手”職責，盡職盡心創業。作為“一把手”，始終堅持弘揚“永不平庸、永不放棄、永不滿足”的xx精神，擔好轉型升級之責，擔好城鎮建設之責、擔好民生保障之責，團結帶領全鎮上下，眾志成城促轉型、攻堅克難破難題。始終堅持工作責任與黨風廉政建設責任兩手抓、兩手硬，以上率下抓作風，鎮村聯動轉作風。始終堅持以群眾的獲得感和滿意度作為檢驗工作的標準，進村入企，多聽意見，重實際、說實話、辦實事、求實效，努力多做一些打基礎、利長遠的工作，力求經得起組織、群眾和歷史的檢驗。

(二)落實“兩個責任”，勤政廉政帶隊。堅持黨要管黨，從嚴治黨的歷史使命，嚴格落實黨建責任清單、村干部負面清單，團結帶領全鎮黨員干部干凈做事、清白做人。堅持從嚴治黨，堅持以制度管人、管權、管事。大力實行用權“民主化”，嚴格落實民主集中制，凡是重大決策、重大項目安排、大額資金使用和干部任免等重大事項，均由班子集體研究決定，從不把公權當作私權、把職權變為特權。

(三)踐行“三嚴三實”，自覺自省強身。作為黨委主要負責人，始終堅持“自己拿起手術刀”的政治自覺，堅持刀口向內，堅持問題導向，自覺把本人、本單位擺進去，對照《黨員領導干部廉潔自律規范》，從立身、立志、立德上找短板、找差距，把自省的過程變為自我警示、自我凈化、自我激勵的過程。堅決不利用職權在工程招標、政府采購、產權交易及土地出讓等活動中為個人和親友謀取私利，不收受與行使職權有關系的單位和個人的現金、有價證券、支付憑證，不公車私用，不接受可能影響公正執行公務的宴請，不接受管理和服務對象出資安排的私人旅游、高消費的娛樂活動，不用公款報銷或到管理和服務的單位報銷應由個人支付的費用，不參與任何形式的酒局與牌局。

(一)個人

1、沒有個人獨資或與他人合資、合股經辦商業或其他企業，或以個人或他人名義入股的形式經辦企業，或私自以承包、租賃、受聘等方式從事商業和其他經營活動。

2、沒有違反規定擁有非上市公司(企業)的股份或者證券。

3、沒有違反有關規定，利用職權或者職務上的影響，向相關部門及其人員以暗示、授意、打招呼、批條子、指定、強令等方式，影響市場經濟活動正常開展或者干擾正常監管、執法活動。

4、沒有違反規定買賣股票或者進行其他證券投資。

5、沒有以集資、交易、委托理財等形式謀取不正當利益，或利用知悉和掌握的內幕信息謀取利益。

6、沒有違反規定在經濟實體、社會團體、事業單位、行業組織、中介機構等單位中兼職或者兼職取酬，或者從事有償中介活動。

(二)配偶、子女

1、沒有在管轄的地區和業務范圍內個人從事可能與公共利益發生沖突的經商、辦企業、社會中介服務等活動;

2、沒有在管轄的地區和業務范圍內的外商獨資企業或者中外合資企業擔任由外方委派、聘任的高級職務;

3、沒有在管轄的地區從事房地產開發、經營及相關代理、評估、咨詢等有償中介活動，或從事廣告代理、發布等經營活動，或開辦律師事務所或者代理訴訟，或從事營業性歌廳、舞廳、夜總會等娛樂業，洗浴按摩等行業的經營性活動，或從事其他可能與公共利益發生沖突的經商辦企業活動。

(三)所在單位公款

1、沒有親屬在所轄地區的銀行系統從業和任職;

2、賬戶開戶經財政局批準設立，確定公款存放銀行時，采取公開招投標等方式實行競爭性存放，并納入“三重一大”集體決策事項。

關于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案及計劃簡短三

今年來，在區委、區政府的正確領導和委黨組的精心指導下，辦公室全面落實黨風廉政建設責任制，切實抓好全面從嚴治黨主體責任，較好地完成了黨風廉政建設各項任務?，F將貫徹落實全面從嚴治黨主體責任的情況報告如下：

(一)強化組織領導，嚴格落實黨委主體責任

x.嚴格落實“一崗雙責”。

辦領導班子成員嚴格按照“一崗雙責”要求和“誰主管、誰負責”原則，自覺做到黨風廉政建設與分管業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。堅持定期深入基層調研，積極為基層解決實際問題。

x.完善制度，扎實構建拒腐防變的保障機制。

一是修改完善《財務管理制度》、《機關接待制度》、《差旅費報銷制度》、《車輛管理制度》等一系列相關制度，加強內部管理，以制度來約束、規范黨員干部職工的行為。使黨風廉政建設有章可循，有效地預防和杜絕干部職工違法違紀案件的發生，加強了內部監督管理制度體系建設。

二是認真執行黨內監督制度，完善領導干部述廉制度、會議制度、領導干部收入申報制度、黨的組織生活制度等，進一步健全領導班子議事規則和程序，不斷推進黨內民主的制度化、規范化。

x.加強學習，提高干部職工的廉潔意識和理論水平。

采取集中學習和個人自學相結合的方式，定期和不定期學習，以會代學等機會，組織班子成員，干部職工開展對《黨章》、《廉政準則》、《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》等有關知識的學習，不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。

利用正反典型進行教育。組織全體黨員干部學習一些違法違紀文件，集中觀看了相關警示教育片和焦裕祿等先進事跡電影，組織黨員深入開展討論，通過兩個典型教育，從中吸取深刻教訓，感受榜樣力量，形成鮮明對比，起到了震撼心靈的教育效果。

(三)轉變工作作風，扎實完成各項工作任務

x.加強廉政文化建設。

結合文明單位創建，我們緊緊圍繞廉政文化進機關、進社區、進家庭、進農村、進企業活動，以點帶面，推動了全部廉政文化建設的整體發展。以弘揚社會主義核心價值觀和中國夢為主線，統籌推進廉政工作。廣泛宣傳社會各方面的善行義舉，開展身邊的好人、最美x人、道德模范評選活動，積極培樹推出一批創新創業、敬業奉獻、誠信友善、廉潔奉公等典型。

x.加強反腐倡廉理論的學習。

將習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要論述納入學習的主要內容，認真學習講話精神，深刻領會加強黨性修養、弘揚良好作風的重要意義。

x.進一步完善反腐倡廉工作格局。

把反腐倡廉教育納入對臺工作總體部署，發揮利用好對臺優勢。對反腐倡廉工作的重要會議、重大安排、重大活動、效能建設、政風行風建設以及專項治理等進行系統學習。進一步完善反腐倡廉工作格局。

x.嚴格執行廉潔自律規定。

辦領導班子成員自覺執行《廉政準則》及各項紀律規定，認真管好配偶、子女和身邊工作人員，述職述廉時主動報告個人廉潔自律情況，自覺接受干部職工監督。認真開展會員卡清退，做到零持有、零報告。嚴格按照中央“八項規定”、省委、市委“九項規定”、區委 “十項規定”有關要求，從嚴從緊抓好公務活動，杜絕公車私用、公款吃喝等現象的發生。

關于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案及計劃簡短四

按照局(公司)關于落實全面從嚴治黨主體責任的相關文件要求，***積極貫徹落實上級部署要求，堅持思想從嚴、管黨從嚴、執紀從嚴、治吏從嚴、作風從嚴、反腐從嚴，自覺將主體責任清單作為落實黨風廉政建設責任制的工作指引，推動全面從嚴治黨主體責任落細落實，圓滿完成全年各項工作目標提供了堅強的保證?，F將有關情況匯報如下：

認真落實學習教育制度，堅持把深化學習教育放在首位。開展多層次、多元化、內容豐富、形式靈活的黨風黨紀教育和宣傳，組織學習中央八項規定相關精神。開展廉政宣傳活動，綜合考慮了員工知識、年齡、工作特點等，策劃設計了他們喜聞樂見的廉政宣傳內容和掛圖，強化干部廉潔從業意識和遵規守紀觀念，自覺筑牢拒腐防變的思想道德防線。每月定期組織黨員干部，深入學習有關黨風廉政建設及懲防體系建設的一系列文件精神，同時要求根據各自工作性質，適當調整時間，自學《黨章》、《條例》、《準則》、《習近平總書記系列重要講話讀本》等資料。堅持深入開展“崗位練兵”“技術練兵”活動，培養各級員工的規范意識和責任意識。結合“兩學一做”學習教育常態化制度化工作開展，努力形成落實全面從嚴治黨主體責任推進合力。

***高度重視工作規范和管理制度的建設，建制度、立規矩，強化剛性約束，努力做到解決一類問題，完善一套制度，擰緊一顆螺絲，推動作風建設常態化長效化，并在工作中突出把握重點工作營造老老實實做人，清清白白干事的氛圍。認真執行各項規章制度，從源頭上加強黨風廉政建設，通過公開欄對開展三公開，接受廣大于職工的監督、增強工作透明度。通過召開座談會、邀請黨風廉政監督員提意見建議等形式，廣泛征求黨風和行風建設方面的意見，自覚接受社會監督。不斷建立健全各項規章制度，建立相應的督查考評機制，堅持以制度管人管事，規范黨員干部權力運行，嚴格要求全體員工執行工作制度和流程，全面實現工作“規范化、標準化、流程化”。***堅持以民主集中制為核心，完善和落實各項議事決策制度，把民主基礎上的集中和集中指導下的民主結合起來，充分發揮工作例會和支部會議作用，對于重大事項，均由集體討論決定。充分發揮職能作用，定期聽取工作匯報，嚴格按照程序辦事、按照規則辦事，正確行使手中的權力，切實提高擔當能力，提高執行效果，自覺接受社會監督。在工作中重點把握采購工作，重點監督招投標、選人用人、資金使用等關鍵環節。

***把“提醒教育”作為黨風廉政建設的常態化活動，加強對部門人員的日常監督，開展經常性的談心談話和積極健康的批評與自我批評，形成民主團結、同心同德、齊心干事的工作局面。抓早抓小，對苗頭性問題早打招呼、早提醒、早糾正，督促提醒認真履行主體責任、落實“一崗雙責”。

***將黨風廉政建設工作納入本部門業務工作中，加強規范經營、送貨到戶的監管，確保按單送貨、按單收款、100%規范送貨、100%送貨到戶，貨款做到日清日結;加強對配送人員的安全意識教育，不斷提高配送人員的安全防范意識;做好車輛三檢工作，防止送貨車輛“帶病上路”、“帶病運行”等異常情況的出現;加強市場走訪，正確對待送貨客戶的意見和建議，及時反饋相關信息;發揮職能作用，積極配合和支持紀檢監察部門開展工作。

關于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案及計劃簡短五

? ? ? ?各位領導：

在履行全面從嚴治黨“一崗雙責”責任中，我們以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，學習貫徹習近平總書記中國共產黨成立100周年大會重要講話和十九屆中央紀委x次全會、x紀委x屆x次全會精神，現報告如下。

?

面對履行全面從嚴治黨“一崗雙責”錯綜復雜的環境，我們主動適應新形勢新任務新要求，清醒認識反腐敗斗爭依然嚴峻復雜的形勢，在政治大考、能力大考中，牢記初心使命，強化政治擔當，知重負重、苦干實干，xx紀檢監察工作的“貢獻率”和“辨識度”進一步提升。在具體實踐中，我們形成了一些認識和體會：

必須對黨忠誠、維護核心。習近平新時代中國特色社會主義思想是做好新時代紀檢監察工作的行動指南和根本遵循，必須不斷學思踐悟、牢固掌握運用貫穿其中的立場觀點方法，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，緊盯黨中央重大決策部署和x委、x委工作安排跟進政治監督，自覺地具體地同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

必須心系人民、充滿情懷。堅持以人民為中心的發展理念，是我們做好一切工作的出發點和落腳點，必須堅守以人民為中心、為民執紀執法的政治立場，從講政治的高度整治群眾反映強 烈的突出問題，持之以恒、久久為功鞏固拓展作風建設成果，讓人民群眾獲得感、幸福感、安全感更加充盈。

必須實事求是、依紀依法。實事求是是新時代紀檢監察工作高質量發展的生命線，必須全面履行黨章和憲法賦予的職責，不斷補齊監督短板，客觀公正處理問題，精準高效履職盡責，督促規范治權用權，使各項工作更加科學、更加嚴明、更加有效。

必須形成合力、注重質效。高質量發展是當前和今后一個時期“國之大者”的集中體現，必須把高質量發展要求具體落實到日常監督各方面，敢于監督、善于監督，推動紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督貫通一體，使監督更加聚焦、更加有力、更加精準，持續用力推進監督格局由“有形覆蓋”向“有效監督”全面提升。

必須堅守政策、善用策略。敢于斗爭、善于斗爭是高素質專業化紀檢監察干部隊伍的鮮明品質，必須增強正風肅紀反腐的政治性、精準性、實效性，善于做深入細致的思想政治工作，嚴格執紀執法、安全文明辦案，讓監督執紀執法既有力度、又有溫度，真正做到教育人、挽救人、感化人。

必須自我提高、自我加壓。紀檢監察機關是黨內監督和國家監察專責機關，必須接受最嚴格的約束和監督。紀檢監察干部在大是大非面前要敢于亮劍，在歪風邪氣面前要敢于斗爭，防范權力風險、履職風險，著力破解制約高質量發展的隊伍建設瓶頸，持續用力推進隊伍建設由形象的重塑向精神的重鑄全面提升。

強化思想政治引領。堅持把政治建設放在首位，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，在持續學思踐悟中把握正確方向。把學習習近平新時代中國特色社會主義思想同學習黨史、新中國史、社會主義發展史貫通起來，同回顧總結紀檢監察工作 光輝歷程、寶貴經驗和優良傳統聯系起來，同貫徹落實習近平總書記在中國共產黨成立100周年大會重要講話精神結合起來，進一步增強“兩個維護”的自覺性堅定性。

突出抓好政治監督。自覺將紀檢監察工作置于大局大勢之下謀劃，既看事更看勢，時刻對“國之大者”心中有數，按照x紀委x監委機關政治監督工作指引，正確把握要義和方法，跟進監督、精準監督、做實監督，為“十四五”規劃順利實施提供堅強的紀律保障。加強對黨的十九屆五中全會精神貫徹落實情況的監督檢查，圍繞貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展、深化供給側結構性改革、農業農村現代化、提高人民生活品質、守住安全發展底線等重大決策，圍繞鞏固拓展疫情防控和經濟社會發展成果、加快督促推動全x各級黨組織特別是黨委（黨組）主要負責人切實擔負起全面從嚴治黨的政治責任。把好選人用人關，落實“紀檢監察機關意見必聽，反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報必查”要求，過細過硬做好黨風廉政意見回復工作，嚴明換屆紀律，嚴肅查處拉票賄選、跑官要官、說情打招呼等違紀違法問題。把嚴明政治紀律和政治規矩落實到具體的人和事，審理處置違紀違法案件把違反政治紀律問題放在首位，堅決清除“兩面派”“兩面人”，嚴肅查處“低級紅”“高級黑”等問題，讓損害黨的權威和集中統一領導的現象在xx無所遁形。

持續保持懲貪治腐高壓態勢。查辦案件是最嚴厲的監督，必須清醒認識反腐敗斗爭的嚴峻性、復雜性、艱巨性，緊盯“關鍵少數”、重要崗位，對黨的十八大以來不收斂不收手，嚴重阻礙黨的理論和路線方針政策貫徹執行的腐敗問題從嚴查處，對主動投案者依規依紀依法從寬處理，嚴查審批監管、執法司法、金融信貸、涉黑涉惡等重點領域的腐敗問題，持續推動領導干部違規借貸整治，堅持行賄受賄一起查，嚴肅查處多次行賄、巨額行賄行為。重點圍繞“親”“清”政商關系的構建，對不嚴格遵守xxx構建政商關系行為清單的從嚴查處。堅決斬斷“圍獵”和甘于被“圍獵”的利益鏈，堅決破除權錢交易的關系網。

做好“以案促改”工作。強化系統觀念、堅持整體推進和重點突破相結合，持續深化“以案說法”“以案促改”。徹底清除 “xx”專案及xx一系列領導干部嚴重違紀違法案件對xx政治生態造成的惡劣影響，以刮骨療毒的勇氣修復凈化政治生態。對“xx”專案涉及的xxx、xxx等系統下發一批紀檢監察建議書，督促發案單位完善制度機制、堵塞監管漏洞。通過召開案情通報會、專題民主生活會、警示教育等形式，增加查辦案件“附加值”，實現政治效果、紀法效果、社會效果的有機統一。

推動教育警示工作越做越實。開展“xxx，xxx，重構風清氣正政治生態”大討論活動。加大典型案例通報曝光力度， 堅持把“促改”意識貫穿于審查調查全過程，用足用活案件資源，通過見人、見事、見思想、見細節的剖析，為審查調查對象找準病灶，精準刻畫“政治畫像”，制作具有“代入感”“場景感”的警示教育資源，以案說紀說法，讓身邊人受觸動、有警醒、明底線、知敬畏。

持之以恒落實中央八項規定精神。嚴查享樂主義、奢靡之風問題，把監督節約糧食、堅決制止餐飲浪費行為作為重要任務，堅決遏制公款消費中違紀違法現象。對問題集中、群眾反映強烈的地區和領域開展“點穴式”整治，保持定力、寸步不讓，堅決防止老問題復燃、新問題萌發、小問題坐大，把嚴的思想、嚴的標準貫穿始終。督促落實規范領導干部配偶、子女及 其配偶經商辦企業行為規定，推動以上率下、嚴格執行。

堅決破除形式主義、官僚主義。深化治理貫徹黨中央重大決策部署和x委、x委工作安排只表態不落實，“拍腦袋”決策、搞“一言堂”、脫離實際、好大喜功，弄虛作假、欺上瞞下，不擔當、不作為等突出問題，引導各級黨員干部樹立正確政績觀。堅決整治困擾基層的x會海、過度留痕、責任“甩鍋”等問題，徹底清理層層加碼行為，真真切切為基層減負。

加強對敢擔當善作為干部的保護激勵。落實“三個區分開來”，該糾錯的及時糾錯、能容錯的堅決容錯，嚴肅查處惡意舉報、誣告陷害行為，為受到誣告陷害的黨員干部澄清正名。把思想政治工作貫穿于執紀執法始終，堅持紀法情理貫通融合，使監督更有溫度，既要實現監督對象理智上的認知，更要達到情感上的認同。對處分影響期滿且表現優秀、敢于擔當、善于作為的黨員干部，該肯定的肯定，不能“打入另冊、永不敘用”。

做深做實小微權力監督。認真落實《xxx村務監督委員會監督工作辦法（試行）》，堅持在組織培訓上著力、在業務指導上著力、在貫徹落實上著力，確保對基層存在的問題發現得了、調查得清、處置得當。強化對村級集體經濟的監督，開展村（社區）集體“三資”提級監督試點工作。

鞏固xx領域腐敗和作風問題專項治理成果。xx不脫監督。持續加強對各項惠民富民、共同富裕政策落實情況的監督檢查。強化對鞏固“四個不摘”政策成果的監督，堅決懲治鄉村振興推進過程中群眾反映強烈的突出問題，推動xx攻堅成果同鄉村振興有效銜接。

深入整治群眾身邊腐敗和作風問題。聚焦與群眾生活密切相關的教育醫療、養老社保、生態環保、安全生產、食品藥品安全、執法司法等領域，強化統籌協調、形成工作聯動，用硬招、出實招，嚴肅查處領域性腐敗和作風問題，堅決懲處涉黑涉惡“保護傘”。對典型案件督查督辦、直查直辦、通報曝光，以維護群眾切身利益的實際成效取信于民。

持續深化政治巡察監督。準確把握政治巡察內涵，重點圍繞貫徹十九屆四中、五中全會精神、實施“十四五”規劃、疫情防控常態化、執行換屆紀律等，持續深化政治巡察監督。統籌謀劃五屆x委巡察工作規劃。強化黨委（黨組）巡察整改主體責任，認真履行整改監督責任，建立完善整改促進機制、評估機制。用好用活巡察“回頭看”、機動巡察、專項巡察，鞏固提升整改成效，確保巡察成果得到深化。

著力構建上下聯動工作格局。貫徹落實《關于加強巡視巡察上下聯動的意見》，探索建立不同巡察板塊上下聯動工作機制，形成巡察指導、巡察規范、經驗交流“三位一體”的聯動。整合x縣巡察力量混合編組，開展以縣力量x統籌為主要方式的交叉巡察。規范對村（社區）巡察的工作路徑，推動x縣巡察向基層延伸。

聚焦重點人重點事靠前監督。強化對領導班子特別是“一把手”的監督，探索實踐上級紀委同下級黨委班子成員集體談話、上一級紀委書記定期與下一級黨委書記談話等監督方式。推動上級“一把手”抓好下級“一把手”。落實好《xxx政治生態分析研判暫行辦法》，精準分析把握各地區、各單位政治生態狀況。堅持嚴字當頭、權責一致，精準規范用好問責利器，進一步規范問責工作程序，推動各級黨員領導干部嚴格按照制度履職盡責、運用制度謀事干事。

構建日常監督“一盤棋”格局。深化派駐機構改革，不斷補齊監督體系短板，做深做細“2+1+1”橫向協作、縱向互動機制，運用履職考核、約談提醒等方式，推動派駐機構“三為主一報告”制度落到實處，擦亮監督“探頭”。統籌貫通紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督，做到信息互通、線索移送、措施配合、成果共享，推進“有形覆蓋”向“有效監督”轉變。強化紀委監委監督的協調引導推動功能，推動黨內監督與人大監督、民主監督、行政監督、司法監督、審計監督、財會監督、統計監督、群眾監督、輿論監督貫通融合、協調協同。

落實全面從嚴治黨制度要求。積極協助黨委推進全面從嚴治黨，嚴格按照《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，以x委落實全面從嚴治黨主體責任清單為統領，構建責任明確、重點突出、重在日常、考核督查、失責必問的全覆蓋監督體系，推動黨委（黨組）主體責任、黨委（黨組）書記第一責任人責任和紀委監委監督責任貫通聯動、一體落實。遵循頂層設計，堅持自上而下，突出“專項工作報告”的定位，根據x監委的安排， 依法依規、穩妥有序向本級人大常委會報告專項工作。

突出抓好政治建設。堅守忠誠干凈擔當政治品格，知責于心、 擔責于身、履責于行。自覺加強對習近平總書記關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要論述的學思踐悟，帶頭旗幟鮮明講政治，帶頭提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。加強x縣兩級紀委常委會政治建設，堅持民主集中制，增強制度意識、監督制度執行、維護制度權威，發揮示范引領作用，以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺堅定貫徹落實黨中央重大決策部署。

建設高素質專業化隊伍。圍繞應知應會知識加強業務學習、增強業務本領，組織全員培訓、全員學習、全員考試，采取跟班輪訓、以案代訓、巡察“點訓”等方式開展實戰練兵，不斷強化紀法意識、紀法思維、紀法素養。建立x縣兩級監督能手、辦案能手、案件首席談話員、案件主辦人“四類人才庫”。探索建立全年工作行事歷，全過程記錄履職軌跡。

拓寬選人用人視野。堅持好干部標準、政治標準，抓好紀檢監察機關領導班子選配工作，著眼于近期需求和長期需要，統籌優化領導班子和干部隊伍結構，按照“3、5、8”輪崗交流工作要求，加大內設機構、派駐機構、巡察機構之間的干部交流輪崗。著力培養選拔一批優秀年輕紀檢監察干部。

管好“治權之權”。貫徹落實中央紀委國家監委《關于加強新時代紀檢監察干部監督工作的意見》，推動紀檢監察干部自覺接受最嚴格的約束和監督。派員指導縣（x、區）紀委監委班子民主生活會，實現對縣（x、區）紀委監委蹲點調研監督全覆蓋。壓緊壓實部門負責人履行紀檢監察干部監管主體責任。出臺紀檢監察干部“陽光監督員”辦法，做實做細日常監督。嚴格執行監督執紀工作規則、監督執法工作規定，守住紀檢監察權力邊界，堅決防止家人、親屬利用紀檢監察干部影響謀取私利。對執紀違紀、執法犯法的，堅決一查到底，持續整治“燈下黑”。加強機關文化建設，關心關愛紀檢監察干部的身心健康，積極搭建干事創業平臺，及時為受到誣告陷害的紀檢監察干部澄清正名，為擔當作為者撐腰鼓勁。

關于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案及計劃簡短六

?2021年，x黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和二中、三中、四中、五中全會精神，及習近平總書記視察重要講話和指示精神，扎實鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，為堅決落實新發展理念、堅持全面從嚴治黨，凝聚了共識、積蓄了力量。持續聚焦主責主業，聚力提質增效、強化支撐引領、深化市場推廣，促進一批科技創新項目和成果轉化落實落地，較好地完成了全年目標任務。

（一）強化理論武裝，堅定理想信念。x黨委始終將學習習近平中國特色社會主義思想作為首要的政治任務，堅持以中心組學習為龍頭、黨員干部為重點、黨支部為基礎的理論武裝工作格局，推進黨員干部用好“學習強國”等學習平臺，在全x大興學習之風，發揮“關鍵少數”的示范帶動作用。圍繞中央、省委和黨組重大決策部署，全年開展黨委理論中心組學習次、專題研討次、理論宣講。人次、座談交流次，以書記領學、個人自學、研討交流等形式，促進黨員干部對政策理解與把握，將做到“兩個維護”真正變成了思想自覺和行動自覺。結合鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，促進專項整治整改落實和巡察反饋問題的整改。結合學習實踐，科學謀劃重點工作，用習近平總書記視察講話精神和十九屆五中全會精神指導推動黨建與經營工作的改革創新與質量提升。全面落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等黨內生活制度，激發黨員干部隊伍活力。廣泛開展批評與自我批評，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，轉作風，反腐敗，促效能，確保各項任務全面落實到位，營造良好政治生態。

（二）堅守意識形態陣地，抓實思想政治工作。貫徹落實意識形態工作責任制，狠抓“主體責任”的落實，黨委x次召開專題會議研究意識形態工作，認真分析研判意識形態領域風險點及防控措施。通過黨支部月度匯報，黨群工作例會通報等，及時了解員工思想動態，加強輿情研判，引導黨員干部明辨是非。圍繞黨員領導干部調研和宣講任務，推動黨員領導干部落實雙重組織生活制度，以普通黨員身份深入所在黨支部和基層聯系點開展領學督學、主題調研、講黨課作輔導、談心談話等，促進黨員領導干部深度了解基層員工所思所盼，通過充分交流提振士氣，激發攻堅克難的動力。針對x青年員工居多、高素質人才聚集、思想敏銳活躍的特點，日常致力于正面的思想疏導和正面宣傳引導工作，力求防微杜漸，將問題化解在萌芽階段，維持職工隊伍穩定。

（三）加強督促考核，強化對考核結果的運用。把意識形態工作作為黨委班子成員民主生活會、述職報告、履行黨建責任制的重要內容，納入干部考察、執行黨的紀律監督檢查范圍。各黨支部與黨委簽訂責任書，認真履行主體責任。

（四）聚焦目標任務，主題教育走深走實。高標準開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。領導班子成員和高級主管先后圍繞x改革發展、提質增效、科技成果轉化與市場拓展及提升等個主題開展調研。次，形成調研報告。份，梳理問題。通過調查研究、檢視問題、整治整改，促進x在體制機制改革、科技創新項目推進，項目運行管理、科技成果轉化和市場推廣、營造創新氛圍等方面取得初步成效。

（一）以責任落實為重點，不斷夯實基層基礎工作。堅持從嚴治黨，認真落實黨建工作主體責任。全年召開黨委會議x次，專題研究部署黨建、宣傳思想、黨風廉政建設、群團、安全、統戰等工作。修訂《x章程》，把加強黨的領導和完善x法人治理統一起來，明確黨組織在企業決策、執行、監督各環節的權責和程序。從嚴落實“三重一大”事項黨委會前置要求，做到把方向管大局保落實。落實管黨責任，黨委與支部簽訂黨建、黨風廉政建設、意識形態、信訪維穩目標責任書簽訂。份，落實“一崗雙責”工作制度和黨支部書記抓黨建與述職制度，進一步完善黨委統一領導、班子成員分工負責、有關部門齊抓共管，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。全面落實“六位一體”的黨建責任體系，重點落實基層書記抓黨建工作職責，為鞏固落實管黨治黨責任提供了有力抓手。

（二）創新工作載體，激發黨建活力。大力推進黨支部工作規范運行，所屬黨支部通過黨組評估驗收。深入推進黨員示范崗、黨員示范項目，激發研發人員活力，助力技術創新奮力推動各項重點工作開創新局面。開展黨建工作觀摩交流，促進黨支部間、本部與駐外黨支部之間的互動交流，黨建工作質量顯著提高。制定《黨建考核細則》，進一步完善工作考核標準，突出實績導向，通過月度檢查、季度評估、年底總評相結合的方式，加強各黨支部的黨建工作考核，促進黨支部工作效率進一步提升。下一步，將繼續探索信息化條件下有效開展黨建工作的新載體新路數，深化“互聯網＋黨建”工作，優化拓展x網站和微信公眾號的信息發布，構建全方位立體化綜合網絡平臺，提升黨建信息化水平。建立黨支部“活力指數”數據庫，依據各黨支部開展活動次數、參加人數、綜合評定黨支部的組織活力，對活力不強的黨支部及時整改提高。

（三）持續規范黨內政治生活，推動全面從嚴治黨向基層延伸向縱深發展。利用黨群例會，討論研究黨建工作考核、創先爭優、群團建設等事項，充分發揮黨組織在經營管理中的把關定向作用。黨委召開x次民主生活會，黨支部召開組織生活會x次、開展民主評議黨員活動x次，充分利用批評與自我批評武器發現、定位、剖析、整改問題，以解決問題的實際效果帶動整體工作水平的提升。完成個支部的換屆選舉工作，按程序新設立黨支部，進一步完善黨組織架構，促進黨支部建設標準化工作持續深化。

（一）堅持黨管干部，選人用人從高從嚴。堅持黨管干部原則，發揮黨組織在確定選人用人上的領導和把關作用。把政治標準作為選人用人的首要標準，堅決防止帶病提拔。規范選人用人程序，對名擬調整干部進行了嚴格的組織考察，提任干部x人，交流x人，破格提拔x人，解聘x人。

（二）拓展育才用才思路，加快高科技人才成長。編制《科技研發人才開發專項規劃》，明確技術人才的梯隊層次和成長計劃。堅持常態化職稱職位晉升和擇優聘用，2020年，晉升x人，破格聘任x人，低聘x人。繼續強化新員工“七個一”培養，聘用專業技術帶頭人與青年員工結對，簽訂師徒結對協議，進行動態跟蹤培養。建立項目組靈活組建機制，鼓勵青年員工通過自由組合、競爭、競標等方式承擔各類項目，競聘擔任項目負責人或項目骨干，促進青年員工快速成長。

（三）拓寬年輕骨干培養渠道，筑牢人才發展高地。全面落實人才隊伍建設方案，開展多方位崗位交流培養鍛煉。開展x期干部培訓班，提升中層干部管理能力與水平，增強干部隊伍責任心和改革意識。組織x名經營管理干部參加省一級干部教育網絡培訓班；

x名干部參加黨組培訓，x名黨支部書記參加省級黨支部書記培訓。先后派到扶貧村的x名青年骨干，其突出表現得到鎮政府和總x的高度認可。選派x名青年員工到石化x掛職鍛煉，得到相關x的重用并延長掛職期限。向兄弟單位司派出x名骨干員工開展技術服務工作，為總x加快混合所有制改革提供人才技術支撐。同時，向總x輸送x名“技術＋經營”型中層干部，對總x技術人才支撐的作用進一步加強。

（一）抓責任，增強履職意識。嚴格落實黨風廉政建設“一崗雙責”制，黨委專題研究黨風廉政建設兩次，結合主體責任清單，簽訂《黨風廉政建設目標考核責任書》x份，層層壓緊靠實責任。

（二）抓教育，強化“底線思維”。對新提拔任用x名干部進行廉潔從政法規知識測試，提醒領導干部正確對待和行使手中的權力，堅守廉潔自律的底線。開展形式多樣的警示教育活動，學習典型案件，提高“拒腐防變”的免疫能力，強化“底線思維”。同時，把加強技術保密工作作為x黨風廉政建設工作的特色重點來抓，通過強化教育管理、完善硬件設施，打造保密安全屏障等措施，扎實做好保密工作，未發生丟失泄密和重大責任事故。

（三）抓監督，規范權力運行。修訂章程，進一步規范黨委會議事內容和決策程序；

執行三重一大制度，提高決策的科學性、規范性。對x名中心、分x、部門負責人開展黨風廉政建設考核，收集到意見建議共計x條并進行整改落實。充分運用約談、提醒、談話等措施，充分運用“四種形態”，對黨員干部身上的苗頭性傾向性問題，及時進行提醒談話，注重抓早、抓小、抓苗頭。

（四）抓整改，做好巡視“后半篇文章”。對于巡視組反饋的意見和問題，通過采取堅持科技創新的戰略定力、完善科技創新模式，推動高質量立項與運營管控、強化戰新產業孵化力度，推進體制機制改革等措施，已整改完成項，持續堅持整改項。

五、堅持黨建帶群建，開創群團工作新局面始終堅持黨對群團組織的領導，群團組織圍繞科技創新、提質增效、弘揚企業文化等工作，持續改革創新，更好地服務大局、展現作為。開展十九屆四中全會精神宣講會、青工座談會、勞模事跡分享會，提供交流平臺，引導青年員工提高政治站位，激發創新創業熱情。加強人文關懷，常態化開展幫扶慰問，班子成員深入基層了解員工的工作、生活情況，慰問單身青年、扶貧干部、項目一線職工、孕產女工x余人次，發放生日賀卡、生日蛋糕劵x張，組織健康體檢x人次。開展solidworks、新產品路演等競賽活動，有力推動了經營工作。項目技術攻關，為x技術引領和研發人才培養提供有力支撐。提出合理化建議x個項目節約經濟價值萬元，助推實現提質增效目標。通過舉辦各類文體活動、主題團日活動，充分展示青年員工隊伍良好的精神風貌。群團組織榮獲總x“先進基層工會組織”“合理化建議活動優秀組織單位”和“五四紅旗”稱號。

經過不懈努力，2020年x各項工作穩步推進，經營管理質量逐步提高。2020年，x黨委黨建工作雖然取得了一定的成績，但還存在中心經營工作與黨建工作的融合形式需進一步創新，體制機制上的瓶頸問題沒有徹底解決、黨員干部的能力水平不精湛、員工隊伍能力素質還遠遠達不到高質量發展的要求等問題，x黨委將在2021年大力督促落實，下硬功夫確保改進落實到位，推動各項工作順利開展。

回顧過去催人奮進，展望未來任重道遠。我們深知做好科研單位黨建工作責任重大、任務艱巨。新的一年，x黨委將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不忘初心、牢記使命，認真落實黨組各項工作部署，堅決把全面從嚴治黨主體責任放在心上、抓在手上、落實到行動上，守土有責、守土盡責，真抓實干、常抓不懈，堅定不移將全面從嚴治黨工作引向深入，推動科技創新工作再上新臺階，為x的高質量發展提供堅強保障！

關于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案及計劃簡短七

編號：_____

落實全面從嚴治黨主體責任情況報告

學校：_________

教師：_________

____年___月___日

（此文內容僅供參考，可自行修改）

落實全面從嚴治黨主體責任情況報告

一、強化制度建設，切實把紀律和規矩挺立起來

嚴格按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實黨風廉政建設責任制。一是組織學習黨風廉政建設相關政策。組織全鄉各級干部認真學習了《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等，組織觀看反腐教育片，協助鄉黨委書記為全鄉黨員干部上好廉政黨課。二是層層簽訂責任書。與鄉黨政班子成員、各村委、鄉屬各單位分別簽訂黨風廉政建設責任書，制定了責任目標，分解了責任任務。三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則，鄉領導班子成員同時肩負著業務工作、經濟建設和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好聯系村和分管部門范圍內的黨風廉政建設、業務工作、階段性和臨時性工作的執行情況，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，發現問題及時研究解決。四是完善各項制度，從源頭上加強黨風廉政建設。嚴格實行《黨委會議議事規則》、“三重一大”等決策程序，對于全鄉經濟社會發展重大事項，召開黨委會或黨委擴大會集體決定后再實施。建立健全了《鄉黨委中心組學習制度》、《鄉領導班子及成員績效考核管理辦法》、《鄉機關管理制度》，以制度來加強規范管理，強化干部責任，有效提高行政效率。

二、強化日常監管，切實把紀律和規矩嚴起來

堅持把紀律和規矩挺在前面，完善談話和約談工作機制。加強教育提醒，提高廉政約談、廉政談話和誡勉談話的針對性和實效性。對發現有違紀苗頭的，及時談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態或初始階段。持續壓緊黨委黨風廉政建設主體責任，把黨

委主體責任細化，始終把“四種形態”作為落實主體責任的重要抓手，體現在日常監督管理的全過程。重點在“244”專項整治和作風建設“6個專項整治”上用力，共開展作風建設集體約談3批次62人、換屆選舉單獨談話12批次42人、涉及群眾利益問題約談11批次19人、安全生產工作專門約談3批次21人、脫貧攻堅重要工作集體約談11批次55人、重點項目工作推進專門約談18次75人、“三違”建設問題專項約談3次20人、其他約談5次15人，做到了經常性教育約談全覆蓋、有重點、有針對性、效果好。

三、強化案件查處，切實把紀律和規矩執行到位

鄉紀委充分發揮監督檢查職能。一是開展發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項整治。圍繞發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，組織專班，制定專項整治方案，廣泛收集意見，對發現的問題制定措施，明確時限，及時整改。二是對我鄉糧食直補、良種補貼、農資綜合補貼、農村公益林補助、民政救濟、扶貧資金、一事一議等支農惠農資金落實情況進行監督，加強對黨務公開、政務公開和村務公開推進情況的督促檢查。三是加強對重點工程項目建設的監督管理。從工程項目實施程序、資金運作、管理機制、施工質量予以全程監督，確保資金的合理使用和項目的順利實施。四是加強對農村“三資”的監督管理，完善村級財務制度，加強對村黨組織、村委會負責人的監督，防止村干部貪污挪用公款和救災救濟款，侵占集體財物，促使基層干部思想純正、作風過硬。

針對出現的紀律問題和案件，尤其是干部作風建設方面的案件，涉及群眾利益的案件，政治規矩和政治紀律方面的案件，絕不姑息遷就，堅決處理追究，問責必問人，問責問到底。共共查處黨員干部9人，給

予黨內嚴重警告3人，黨內警告3人，給予取消黨員資格1名，給予行政警告處分1名。

編號：______

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學校：_________

教師：_________

____年___月___日

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關于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案及計劃簡短八

重點圍繞踐行“四講四有”、弘揚井岡山精神四個學習討論專題分別查找問題。

1.認真查找理想信念方面存在的突出問題。

主要是理想信念模糊動搖，對共產主義缺乏信仰，對中國特色社會主義缺乏信心，精神空虛，推崇西方價值觀念，熱衷于組織、參加封建迷信活動;黨的意識淡化，看齊意識不強，不守政治紀律政治規矩，在黨不言黨、不愛黨、不護黨、不為黨，組織紀律散漫，不按規定參加黨的組織生活，不按時交納黨費，不完成黨組織分配的任務，不按黨的組織原則辦事等。大學生黨員還要著力查找入黨動機不純，思想上沒有完全入黨，入黨前后差別較大等問題。

2.認真查找在實事求是、改革創新方面存在的突出問題。

主要是精神萎靡不振，不思進取，得過且過，不敢改革創新，固步自封，創新意識、進取精神消退;不擔當，不作為，缺乏面對困難的勇氣，沒有解決困難的信心，遇到矛盾繞道走，不善于破解難題，不敢承擔責任，不起先鋒模范作用;弄虛作假，欺上瞞下，不做實事，工作拖沓，調查研究不深入，謀事做事脫離實際等。大學生黨員還要著力查找帶頭學習實踐能力不足、創新創業意識不強等問題。

3.認真查找在艱苦奮斗方面存在的突出問題。

主要是落實全面從嚴治黨主體責任不力，黨風廉政建設抓得不緊不實，拒腐防變的意識鑄得不牢，不嚴格執行中央“八項規定”，“四風”問題反彈;違反社會公德、職業道德、家庭美德，不注意個人品德，放松自我要求，貪圖享受、奢侈浪費等。大學生黨員還要著力查找學習消極懈怠，玩風盛行，沉迷游戲網絡等問題。

4.認真查找在踐行黨的宗旨、聯系和服務群眾方面存在的突出問題。

主要是形式主義、官僚主義嚴重，高高在上，群眾觀念淡漠，服務意識弱化，漠視群眾疾苦、與民爭利、執法不公、吃拿卡要、假公濟私、損害群眾利益，在人民群眾生命財產安全受到威脅時臨危退縮等。大學生黨員還要著力查找利己主義嚴重，服務意識差，社會責任感缺失，存在事不關己高高掛起的思想等問題。

1.在學習討論中查找問題。

要圍繞四個專題，有針對性地查找重點問題，組織師生黨員在個人自學和集中學習討論時，結合本單位和黨員自身實際情況，查找基層黨組織和黨員個人存在的突出問題及其具體表現。

2.結合講黨課查找問題。

各級黨組織書記在講黨課時，要注重查找本單位黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題，深刻剖析原因，提出解決問題的辦法。

3.區分層次和類型查找問題。

要注重區分普通黨員和黨員領導干部不同層次，區分不同類型、不同層級、不同學制高校學生黨員的具體情況，分層分類查找問題。

4.其他多種形式查找問題。

堅持“面對面”與“背靠背”、“個別聽”與“集體談”、“走進師生群眾聽”與“組織師生群眾評”相結合，采取“自己找、群眾提、上級點、組織議、互相幫”等方式，深入查找突出問題及其具體表現。同時，通過公布專用信箱、短信平臺、微信公眾號以及調研座談、個別訪談、問卷調查等方式，廣泛查找黨員隊伍中存在的突出問題及其具體表現。

關于落實全面從嚴治黨主體責任實施方案及計劃簡短九

為深入貫徹中央和省市委關于全面從嚴治黨的決策部署，進一步加強落實全面從嚴治黨主體責任制度機制建設，壓緊壓實各級黨組織管黨治黨的政治責任，著力打造清政、務實、高效機關，結合x實際，制定本計劃。

一、指導思想

全面貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅持黨要管黨、從嚴治黨,始終把加強黨風廉政建設和反腐敗工作作為重大政治任務，堅持問題導向，聚焦薄弱環節，著力構建系統完備、科學規范、運行有效的落實主體責任制度體系，確保全面從嚴治黨主體責任要求貫徹執行到位，為x系統改革發展提供堅強政治保障。

二、工作重點

(一)壓實主體責任

1.完善工作機制。堅持書記抓，抓書記，各級黨組織要全面擔負起全面從嚴治黨主體責任，堅持黨風廉政建設與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。黨組每年至少召開2次專題會議，研究黨風廉政建設工作。領導班子成員每季度聽取1次分管處室、直屬單位落實黨風廉政建設主體責任情況匯報。x黨組每半年對各處室開展落實黨風廉政建設責任制進行檢查考核，并下發通報，推動任務落實。(責任單位：辦公室)

2.健全責任機制。主要負責人與各處室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，將責任書規定事項完成情況納入年終黨風廉政建設責任制考核，層層壓實管黨治黨責任。黨組每季度末向派駐紀檢組提交落實黨風廉政建設主體責任季度報告，各處室每季度向黨組報送落實黨風廉政建設主體責任季度報告。(責任單位：各處室、直屬單位)

(二)加強隊伍教育

加強思想政治建設，完善學習制度，黨組每月至少開展一次理論學習，緊密結合工作實際，讓廉政教育入心入腦。鞏固“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，繼續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，采取請專家講課、赴紅色教育基地接受革命傳統教育等形式，組織黨員干部深入學習黨章黨規，深入學習黨的十九大精神、十九屆二中、三中、四中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定理想信念，堅定“四個自信”，全年開展全員性革命傳統教育、先進典型教育和警示教育活動、“一把手”講黨課以及講落實主體責任等系列教育活動不少于6次。加強廉政文化建設，牢記黨的優良傳統和作風，樹立崇高道德追求，養成紀律自覺，守住規矩底線。(責任單位：辦公室)

(三)強化權力監督

1.加強黨內監督。各級黨組織要自覺擔負起執行和維護政治紀律、政治規矩的重要職責，認真履行管黨治黨主體責任，加強對黨員的教育引導、監督檢查。認真落實集體決策制度，嚴格“三重一大”事項決策程序，把民主集中制落實到決策、執行的全過程，并及時向派駐紀檢組報備;強化風險防控工作，各處室、直屬單位要繼續完善副科級以上干部權力清單，同時對前期查找的風險點和防控措施進行修訂，重新匯編成冊;規范化開展廉政談話;每季度分層開展1次談心談話活動，提升談話質量，明確提出勤政廉政的要求，做到談深談透。加強資金使用管理。嚴格執行財政預算資金使用管理辦法，進一步加強各處室市級財政預算資金使用規范化建設，確保公平、公正、公開，防止暗箱操作和腐敗問題。(責任單位：辦公室、教就處)。

2.加強群眾監督。加強網站建設，認真落實，扎實推進政務公開，自覺接受群眾的檢驗和社會的監督;認真受理群眾信訪，對反映的問題及時處置或調查核實，迅速回復處理意見，樹好x為民惠民形象。(責任單位：組維處、辦公室)。

(四)從嚴管理干部

1.強化干部培養管理監督。加強對黨員干部尤其是“一把手”和關鍵崗位領導干部的監督管理。推行副科級以上干部個人重大事項報告全覆蓋，如實登記其個人收入、家庭房產等信息，年底開展正科職及以上領導干部述廉活動;豐富機關文體活動，展示黨員風采，培養黨員干部的高尚情趣，進一步增強隊伍活力;加強黨員干部8小時以外的監督管理，積極培養健康向上的生活方式;健全干部考核評價體系，提高干部考核評價的全面性、準確性，鼓勵黨員干部履職盡責，愛崗敬業，遏制“為官不為”、失職瀆職的行為，著力營造風清氣正、干事熱情創業的良好政治生態。(責任單位：辦公室)

2.規范干部選拔任用工作。認真落實新時期好干部標準和“德才兼備，以德為先”的用人導向，完善干部考察考核，加強干部工作實績、品德、朋友圈、社會誠信等綜合方面的考核。落實干部任前征求派駐紀檢組等有關部門意見、任前公示、任職談話等制度，堅決防止用人失察、“帶病提拔”。(責任單位：辦公室)

(五)加強作風建設

1.堅決查糾“四風”。嚴格落實中央八項規定和。強化重要時間節點的明察暗訪，每季度對機關處室、直屬事業單位至少開展一次專項檢查，防范和查處各種隱性、變異的“四風”問題，對查處的問題一律在全x范圍內通報曝光，檢查情況報派駐紀檢組備案;厲行節約，嚴格“三公經費”管理，進一步研究制定厲行節約公務消費等具體制度，并匯編成冊，組織學習。每月5日前向派駐紀檢組報送公務接待(含學習班、培訓班、業務活動)情況。(責任單位：辦公室)。

2.密切聯系群眾。領導班子成員經常性深入基層開展調研活動。持續深入開展黨員干部進社區、“三進三幫”、掛村幫扶、“兩訪兩幫”等活動，實現密切聯系服務群眾常態化。(責任單位：就管中心)

(六)嚴肅黨內政治生活

嚴格執行，認真執行民主集中制。進一步完善民主生活會制度，高標準高質量開好民主生活會。嚴格執行，嚴格執行“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等制度，扎實開展黨員活動日，嚴格執行黨員領導干部雙重組織生活會，帶頭開展批評與自我批評，不斷優化良好政治生態。(責任單位：辦公室)

(七)抓好基層基礎

堅持“固本強基”，從嚴加強基層黨建工作。黨組每季度至少專題研究一次黨建工作。深入實施“五有六好”機關黨組織標準化建設。加強黨務工作者隊伍建設。抓好黨務干部的選配和培訓，建設一支對黨忠誠、為黨負責、政治過硬、業務精通、紀律嚴明、作風純正的高素質黨務干部隊伍。開展“創新黨建載體、展示黨員風采”活動，引導廣大黨員立足崗位作表率、當先鋒、比貢獻(責任單位：辦公室)。

(八)堅決懲治腐敗

全力支持和保障派駐紀檢組開展監督執紀問責工作。綜合運用監督執紀“四種形態”，堅持紀挺法前，抓早抓小，防微杜漸，對黨員干部身上的問題早發現、早提醒、早教育、早查處，對違紀違規的黨員干部從嚴查處、決不姑息。對巡查反饋的問題，著眼常態長效抓整改落實，不斷深化和鞏固整改成果。(責任單位：辦公室)

三、工作要求

(一)加強組織領導，層層傳遞壓力。成立以黨組書記為組長，領導班子其他成員為副組長，各處室負責人為成員的x落實全面從嚴治黨主體責任工作領導小組。領導小組下設辦公室，負責x全面從嚴治黨工作的組織協調和督促檢查工作。辦公室要認真履行職能，加強向派駐紀檢組請示匯報工作，建立與教就處、組維處、工會等處室部門溝通協調機制，加強對工作開展情況的監督檢查。

(二)建立工作臺賬，全程跟蹤問效。各處室要強化履職盡責，建立履行主體責任工作臺賬，對落實主體責任各項工作資料及時歸檔、全程記錄。臺賬要有任務、有過程、有結果，全面反映出本單位落實全面從嚴治黨主體責任的工作情況，辦公室將實施跟蹤問效。

(三)嚴格督查考核，強化追責問責。注重日常動態監管，采取隨機抽查、專項檢查、交叉檢查等多種方式，督促各處室認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。年底考核與綜合目標考核同步進行，并將考核結果與黨員干部業績評定、評先評優、選拔任用相掛鉤。對存在問題的處室負責人視情況進行誡勉談話，限期整改，直至作出組織處理，切實增強黨員領導干部守土有責、守土盡責的責任意識和擔當精神。