時間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,請一起努力,寫一份計劃吧。寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
園長助理工作計劃篇一
1、協助園長實施有關教育方面的法律、法規、方針、政策及園內的各項規章制度和規定。
2、協助園長做好本園教職工的思想政治工作,隨時了解教師動態。
3、根據園長要求制定本園的保教工作計劃和總結,審查各班學期工作計劃。
4、晨會的管理工作
5、審查各班的月、周、逐日工作計劃和觀察記錄、教育筆記,做出指導批閱并有記錄。教師上交記錄。
6、檢查各班執行計劃情況并進行分析指導。
7、制定教科研計劃并組織園內的教科研活動,并能夠領導和指導本園教師開展教科研活動,不斷提高自身素質和保教工作質量。
8、采取多種方式,運用多種手段,指導和提高保教人員的業務水平及實際工作能力。
9、指導保育員的配班工作,使保育員熟練掌握配班技巧。
10、熟練掌握信息技術,會用計算機辦公、電子批閱教師的教育活動計劃,個人資料庫豐富,經常向教師提供前沿信息。
11、負責本園資料工作,管理好本園圖書資料,健全借閱手續,并與保教部資料中心溝通,保證信息資料資源共享渠道暢通。
12、負責本園教學使用的各種圖書、雜志、音像制品,教材、教具以及幼兒圖書、小型玩具。
13、負責本園每月幼兒生日會的安排
14、負責管理本園教學的相關資料
15、負責園外活動的組織和管理
16、負責接待相關管理部門的突發檢查
18、接受園領導分配的其他工作。
園長助理工作計劃篇二
蔡 兵 2012年7月
一、愛崗敬業 率先垂范
在平時的工作中,我總是嚴格要求自己。在思想上,努力加強自己的政治修養,不斷提高思想覺悟;在學習上,經常學習黨和國家的方針、政策,學習教育教學方面的專著、雜志,撰寫讀書筆記,不斷提高自身的理論水平和工作能力;在工作作風方面,任人唯賢,平等待人,與人為善,集思廣益,;在學校管理上,有事業心和責任感,有比較清晰的工作思路,有開拓創新的意識和勇于克服困難的信心和決心;在工作態度方面,能夠恪盡職守,勤懇敬業,與教師同甘共苦,共同進步,從不遲到、早退,每天到校最早,離校最晚。以自己坦誠的待人態度,踏實的工作作風,兢兢業業的工作精神為全體師生做出了表率。
二、不斷加強學習,努力提高自身素質
三、全心協助,當好服務,做好參謀
1、協助校長制定了學校發展規劃和學期、學年的工作計劃,組織實施并督促、檢查規劃和計劃的執行;定期進行工作總結,提出改進工作的措施和合理化意見,為學校的發展出謀劃策;協助校長制定教師培訓計劃、確定培訓對象和業務考核工作。
2、在教學管理上,我全心協助教導處的工作。在嚴格執行國家課程計劃,協助教導處加強教學常規管理,認真落實和檢查教學常規中“備、教、批、輔、考、研、評”各個環節。在強化質量的同時還建立健全了教學督導制度:①巡堂制度。②推門聽課、評課制度。③定期與不定期檢查備課、作業批改制度。④質量監控制度。這些科學規 3范的管理制度,有效的保證了我校的教育教學質量,獲得了極高的社會評價。
3、在其他工作中,聽從領導的安排,積極參加各項活動,哪里需要我,我就出現在哪里。在去年教師節上本人參加了本人親自表演的小品啞劇《搶信息》先后在教師節、縣醫院申創二曱、黨代會等文藝演出中表演,讓眾多觀眾笑掉牙齒,笑痛肚皮;本學期開學初參加了由縣委宣傳部主辦的“玉水歡歌唱德江 土家花燈舞大賽”,獲“二等獎”,為教育系統爭得了榮譽;在慶六一活動中,編排舞蹈《采蘑茹的小姑娘》、表演雙簧《聽我說》;積極參加教育局組織的各項活動:寫了下水作文《媽媽,你回來吧》,征文《學雷鋒 樹新風 展教風》;為了加大學校工作的宣傳力度,在百忙中抽時間撰寫新聞報道,本期共發出信息40余篇,被“銅仁門戶”網采用一篇,被“中國青年網絡電視校園網”采用一篇,被縣教育局網采用17篇;在本校的校園網中,資源最豐富,點擊率最高,結分最高,深受學校領導的好評,同事們的贊許。這些工作中的點點滴滴,付出了我太多的辛勞,但我無怨無悔。
四、以身作則,積極投身教研教改
在教學教研中,協助教研組長開展教研工作作,幫助教研組長理清教研思路,找準教研工作方法。在教研教改中我處處以身作則,帶頭上好每節課,同時要求教師上好每一節課,鼓勵他們多上展示課,研究課,關注青年教師的提高與發展,對存在問題及時提出了改進意見。在每次教研中,我主動承擔了“錄相”工作,常常是一節課下來,4腳站麻了,手舉相機軟了,課后與教師坐下來,觀看授課教師的精彩表演,提出一些合理建議,看到老師不斷成長,我暗自樂在其中。在教學實踐中,我嚴格要求自己,堅持在“教”中“研”,在“研”中“改”,“改”中“提升”。不斷反思教學得失,不斷錘煉教學方法,不斷總結教學經驗,在青龍鎮“課堂大練兵”活動,通過層層競賽,最后榮獲青龍鎮“課堂大練兵”小學組“第三名”;在小學數學教學設計評比中,《找規律》教學設計榮獲縣級“一等獎”的好成績。
五、工作中存在的不足
1、在管理過程中,遇事容易急躁,與人交流溝通少
2、思考管理的角度不善于從全局考慮。
3、缺乏系統的學校管理知識,及有效的管理手段和管理策略。
七、今后的努力方向
1、多學習,勤積累,不斷提升專業知識,不斷優化教學方法,不斷提高管理能力。
2、多總結,勤反思,爭取把各項工作做好、做實。
3、多溝通,善交往,積極構建和諧校園。
這一年來,雖然工作繁多而復雜,但正是這些繁瑣而復雜的工作,提高了業務素質,磨煉了意志,增強了對學校管理工作能力。在今后的工作中我將變壓力為動力,加倍學習,積極進取,與時俱進,開拓創新,以最飽滿的工作熱情投入到工作中去,以最優異的成績向祖國和人民匯報。
忙碌的2013年已悄然離去,回首這一段時間的工作,我倍感欣慰。回想起這半個學期的點點滴滴,我受益匪淺。回顧一學期的工作,收獲是快樂的,也是豐厚的。這其中,有教師隊伍的提升,有幼兒的健康成長,有家長對工作的認可,有幼兒園形象的提升,更有我自己在這一過程中得到的充分鍛煉和提高。我也深刻地體會到,自己和幼兒園所取得的每一點一滴進步都離不開校領導和老師們的大力支持、教師隊伍的團結奮進、家長的全力配合和孩子所帶給我的喜悅和動力。
幾個月來,我在熟悉幼兒園各項工作的基礎上,認真領會我園工作思路和學校辦學精神。我們的工作職責是:盡最大努力對幼兒實施優質的保育和教育,為家長解決后顧之憂,讓孩子健康快樂,讓家長放心安心。本學期在校領導的大力支持下,各位老師給孩子創設了一個安全、衛生、舒適的生活環境。在全體教職工的共同努力下,孩子們取得優異的成績。
幼兒園的很多工作都是煩瑣而細小的。幼兒園日常工作涉及孩子健康成長,學習區與生活區都在幼兒園,每件事都是小事,每件事都是要緊事,因此不斷提升幼兒園的辦園質量和服務水平,使幼兒園在規范的基礎上再進一步是我的努力的方向。
現將本學期個人主要工作總結如下:
2、協助園長貫徹幼兒園雙任務,端正辦園方向,明確培養目標面向全體幼兒,全面提高幼兒素質。重點抓好幼兒教養、安全、衛生保健,性格習慣的培養,加強對雙語的科學研究,不斷提高保教質量。
3、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求,定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄,定期測查幼兒教學效果,并做好紀錄。
4、負責組織教師業務學習,提高教師的業務能力。指導教師進行幼教改革與科研工作。
5、協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。
7、負責整理教師業務檔案和教育資料,指導保教人員及時添置玩具、資料、教具。 組織保教人員外出參觀學習,組織幼兒園內的各項活動。
2016幼兒園園長助理兼總務述職報告
尊敬的各位領導,親愛的老師們:
一、認真努力學習,提高政治思想覺悟和業務工作技能
近一年時間來,我認真學習黨的十八大和十八屆三中全會精神,認真學習習近平總書記系列重要講話精神,認真學習黨的教育政策方針和工作業務知識,提高了自己的政治思想覺悟和業務工作技能,能夠按照上級教育行政部門和幼兒園的工作精神和決策部署,全面做好自己的本職工作,取得良好成績,維護幼兒園的教學秩序和良好環境,促進幼兒全面健康成長。我培養自己吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實、開拓創新的工作作風,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好,力爭工作的完美與高效,提高幼兒園領導和全體教職工對我工作的滿意度。
二、盡心盡職工作,全面完成本職工作任務
1、刻苦勤奮工作,充分履行園長助理職責。我是園長助理,負責統計、報表工作,根據園長布置,做好其他事務工作。我增強工作責任心,充分履行園長助理職責,做到每天提前上班,推遲下班,切實把園長布置我的工作認真做好,確保幼兒園教學工作正常開展,確保幼兒園安全。我認真做好統計報表工作,加強統計報表的基礎工作,認真核對每一個數據,認真做好幼兒的學籍統計,統計報表填寫完畢后,再認真仔細核對,確保數據的真實性,確保統計報表不存在差錯。我按時完成統計報表,對期初各種報表及其他相關報表,都正確無誤、按時上報,獲得了上級統計部門的充分肯定和一致贊譽。
2、樹立服務意識,全面做好總務工作。我的總務工作范圍比較廣,事情比較雜,要負責財產管理、日常生活用品、辦公用品采購工作,負責大、小環境的衛生工作及修繕工作,負責筆記本電腦、多媒體、照相、攝像機等現代設備和教具室的管理,負責學園財產管理和教學具分發,負責各類會議場地安排及布置、招待、善后工作。我充分認識總務工作的重要性,只有全面做好總務工作,才能保障教學工作的正常、有序開展,才能提高教學質量,讓幼兒玩好學好,促進幼兒全面發展、健康成長。因此,我樹立服務意識,甘當教學工作的助手,積極做好總務工作。這里,我著重抓好三方面工作:一是抓好大、小環境的衛生,確保幼兒園環境整潔,綠化良好,杜絕發生各類衛生安全事故,讓幼兒健康成長,樹立幼兒園的良好社會形象,讓幼兒家長和社會群眾放心滿意。二是通過改進管理方法、完善管理制度,管理好筆記本電腦、多媒體、照相、攝像機等現代設備和教具室,及時維修各類設備,保證設備的技術性能,能夠滿足正常教學需要,提高教學質量。三是加強學園財產管理,給各類物品做標志,購買物品進行登記、驗收,并認真核對發票的物品數量及質量,對各部門所需物品定時定量供給,定期進行財產盤存,做到帳物相符,確保學園財產不損壞、不失少,提高資金使用效率,做到勤儉辦幼兒園。
3、認真努力教學,全面提高教學質量。我每星期兼大三班三個半天的課,為提高教學質量,我認真備課,認真教學,讓幼兒學好,促進幼兒增長知識,豐富生活經驗。我特別注重培養幼兒的思想情操和道德品質,通過講故事、做游戲的方式,把“弟子規”等中華優秀傳統文化潛移默化地教授給幼兒,使幼兒懂禮貌、講文明,聽老師和家長的話,做到聰明伶俐、活潑可愛,成為人人喜愛的好孩子。
三、嚴格要求自己,培育良好工作作風
我嚴格要求自己,培育良好工作作風,在工作中承擔自己的責任,努力做好每一項工作。我加強自己執行力建設,做到在思想上、工作上、行動上與幼兒園保持高度一致,不折不扣地貫徹執行幼兒園的工作精神,以新觀念、新思路、新方法做好各項工作,力爭取得更大成績。同時,我加強廉政建設,不為私心所擾,不為名利所累,不為物欲所惑,規范自己從業行為,做到踏踏實實做人,清清白白做事,杜絕社會上一切不正之風和腐敗行為,無違紀違法現象,保持自身良好形象,爭做群眾滿意的清廉幼兒教師。
四、存在不足問題和今后努力方向
擔任園長助理兼總務以來,我認真努力工作,雖然政治素質、理論水平、思想品德、組織領導能力、工作作風都有所提高,完成了全部工作任務,取得良好成績,但還是存在一定的不足問題,主要是自己學習還不夠抓緊,工作業務技能還不夠高,有些工作比如大、小環境的衛生工作檢查還沒有完全做到位,這些不足問題需要在今后工作中切實加以改進和提高。今后,我要按照教育行政部門和幼兒園的工作精神和自己職責范圍,努力做到三點:一是加強學習,提高自己的業務工作技能,進一步做好自己的本職工作。二是勤奮工作,全面完成工作任務,提高工作效率和工作質量,為幼兒園創造更加良好的學習、生活環境。三是加強工作精細化,進一步實現工作的規范化,把各項工作做到位,讓大家滿意的我的工作,為幼兒園發展和幼兒健康成長貢獻自己全部的力量。
園長助理工作計劃篇三
(2)協助所在園區的分園園長,做好所在園區的教職工的思想政治工作
(3)協助教學園長做好教育科研與教育教學管理工作;
(6)協助分管副園長做好課題研究的'組織管理工作,并總結成果;
(9)負責家長工作,并扎實推進家長滿意工作的建設;
園長助理工作計劃篇四
1、模范遵守幼兒園園規,有強烈的工作責任心。
2、熱愛幼兒教育事業,關心集體,樂于聽取意見,具有全局觀念和奉獻精神。
3、主動關心幼兒,熱情對待家長。有創新意識、開拓精神,為提高辦園水平提出合理化建議。
4、協助園長分管幼兒園的教育教學工作。組織好全園的教學活動,幼兒各種活動。認真及時做好教檢工作,結果納入教師的工作考核,并能對自己每月的工作情況,進行總結、反思,發現不足,及時調整。
5、按時召開例會,分配工作任務,聽取工作意見。做好全園日常教學工作的檢查、評估。
6、每學期進行1次全面家長調查(問卷),了解家長對幼兒園的評價及要求,匯報園長,并及時做出調整計劃與措施。
7、加強自身修養,事事先思于人,先說于人,協助園長抓好教師隊伍的自身建設和精神文明建設。保證幼兒在園安全、健康、愉快、向上。
8、能積極帶頭開展教育教學研究,并能對教師進行相關的輔導。提高教師的教學水平,每周進班隨堂聽課1—2次,并及時做好評估反饋工作。
9、開展多種形式的培訓工作、評比工作,使她們在原有基礎上逐步提高。
10、根據園務工作計劃,做好家長、社會工作,組織好大型主題活動(半日活動、家長學校、主題慶祝活動等),取得幼兒園、家庭、社會教育的一致性。
11、負責每天巡視:巡教師工作是否按相關制度執行;巡幼兒的問題,發現問題及時與有關人員聯系解決。
12、負責教師的調休工作,班級代課安排,負責教師每月日常工作的考核及獎勵分配。
13、協助園長抓好園務管理,完成園長交辦的臨時性工作。
14、做好幼兒園的招生工作。
15、園長不在,代替園長實施職責與權力。
園長助理工作計劃篇五
1、在下學期的工作中將與園長一起認真貫徹《幼兒園工作規程》,協助園長組織和領導幼兒園的教育和教研、科研工作,積極改革,不斷提高保教質量,促進幼兒體、智、德、美全面發展。
2、組織管理園內的教育、教學工作。制訂和協助保教主任審查各班半年教學計劃,并認真檢查執行情況。
3、安排好全園的幼兒一日生活,做到內容豐富,動中有序,活而不亂,加強對幼兒常規的培養。
4、組織幼兒教育聽課和業務學習,通過各種形式有計劃地提高教學業務素質,建立幼兒教師業務檔案,做好業務考核工作。
5、有計劃的開展招生宣傳工作。
6、協助園長做好員工(思想生活)工作,員工調配、家長工作。并協助園長落實園內的各制度、章程。
7、組織幼兒教育聽課和業務學習,通過每周聽評一位教師的優質課有計劃地提高教學業務素質,建立幼兒教師業務檔案,做好業務考核工作。
8、在園長的領導下,認真貫切執行園務工作計劃,根據幼兒園的總目標,制定工作計劃和進行每月的工作總結。
9、在下學期的工作中將與保教主任一起審查各班老師的月、周計劃效果記錄和教育筆記,深入檢查執行情況,掌握各班教學活動的進度。幫助教師提高教學活動的質量,及時向園長匯報。
10、與園長一起組織教師的業務學習和崗位培訓,提高教育教學技能技巧,不斷提高教師的業務水平。并協助組織接待家長,協作家園聯系,檢查教師的家訪聯系記錄工作。
在我園下學期的工作中,考慮到學前班的孩子即將進入小學。對于學前班的教學計劃及課程安排,將綜合小學一些新的新題型對幼兒出卷子或以家庭作業的形式布置下去,為學前班小孩升入小學打好基礎。
2017春期主要工作目標:
(一)幼兒園的安全工作
幼兒園的安全工作十分重要,務必高度重視,常抓不懈。認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,切實加強幼兒園安全工作。提高認識,明確責任,建立制度,強化管理,消除隱患,各項措施要落到實處,使幼兒園的安全工作規范化、制度化、經常化。
(二)進一步加強幼兒園的規范管理
1、根據《關于防止和糾正幼兒園小學化傾向問題的意見》文件精神,遵循幼兒身心發展規律,面向全體幼兒,關注個異,堅持以游戲為基本活動,為幼兒創設豐富多彩的教育環境。深入學習研究幼兒園活動區課程,為幼兒創設互動的學習環境,滿足孩子自主個性化發展的需要。
2、加強師資隊伍培訓,抓好課題建設與園本教研,進一步加強教學研究工作。
一、協助園長完成“園長職責”。
二、貫徹保教結合方針,組織保育員和后勤人員進行業務學習、觀摩和專題研究,總結推廣,交流經驗,互幫互促,幫助保教人員提高業務水平。
三、負責后勤管理工作,指導后勤工作人員緊密配合教育工作,進行思想教育,檢查各種制度落實情況。
四、組織家長工作,定期開展家長會、家長開放日、家訪、家長工作坊活動,并做好記錄。
五、做好安全保衛工作,制訂安全保衛措施,經常性的督促門衛監守崗位,落實責任,把好門口關。
六、負責園舍設備、綠化、環境衛生,及時督促維修指導,及時增添教學設備、用品,經常進行安全檢查。
七、負責工會工作,協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。
八、不斷摸索、鉆研分管工作的新思路、新舉措,向園長提出合理建議,穩步提高本園保教質量。
一、端正思想、找準定位,協助園長工作
熱愛幼教事業,不斷提高理論知識,嚴于律己、恪守崗位。幼兒園工作繁瑣而細小,在領導班子成員中明確自己的角色定位,做到分工不分家,互通有無,管理好自己分管的工作,對領導要求協助的工作要盡全力認真執行完成。處理問題要站在幼兒園的角度和立場,盡所能發揮扶手的作用。為園長分擔工作壓力和負擔,同時和教研主任一起協助幼兒園的全方位管理工作。
二、不斷充實進取,提高個人素養
人的一生總要扮演多種角色,有許多事等著我們去做,我覺得自己既是管理者又是老師,也是個學生,行駛在信息化的高速路上,深深的感受到自己是如此的貧乏,內存不足,為了扮演好多重角色,首先知識要廣泛,業務要精湛,于是我要利用工作之余為自己制定各種充實的計劃,完善自己的工作能力。提高自己在工作中的效率。不斷更新自己的管理理念,調整工作方式,并在一線理論聯系實踐。在指導過程中得到實際應用。在課改的今天,我們有煩惱有壓力,有茫然的時候,有把握不住課程把握不住孩子和家長的時候,每當茫然的時候就要看書查閱資料、詢問探討和反思,通過多種途徑和老師們一起解決困惑與難題。
《園長助理個人工作計劃》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
園長助理工作計劃篇六
1、協助園長實施各種規章制度,建立正常的工作秩序定期對教職工的工作進行檢查、指導、考核和評估。
2、協助園長貫徹幼兒園雙任務,端正辦園方向,明確培養目標面向全體幼兒,全面提高幼兒素質。重點抓好幼兒教養、安全、衛生保健,性格習慣的培養,加強對雙語的科學研究,不斷提高保教質量。
3、負責幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內容及要求,定期檢查教師月計劃、周計劃、備課本、教育筆記及個案紀錄,定期測查幼兒教學效果,并做好紀錄。
4、負責組織教師業務學習,提高教師的業務能力。指導教師進行幼教改革與科研工作。
5、協助園長搞好職工隊伍建設,做好職工政治思想工作,關心群眾生活,傾聽群眾意見,支持群眾開展各種有益的文體活動。
6、協助園長制定和審各班板學期工作計劃,堅持入班聽課
7、負責整理教師業務檔案和教育資料,指導保教人員及時添置玩具、資料、教具。
8、組織保教人員外出參觀學習,組織幼兒園內的各項活動。
園長助理工作計劃篇七
1、協助園長實施各種規章制度,建立正常的工作秩序,定期對教職工的工作進行檢查、指導、考核和評估。
2、協助園長貫徹幼兒園雙任務,端正辦園方向,明確培養目標,面向全體幼兒全面提高幼兒素質。
3、協助園長制定和審定各班學期及學年工作計劃和總結,并入班檢查落實情況。做好檢查記錄的同時,及時督促各計劃的完成效果。
4、負責幼兒園招生工作。
5、負責幼兒園網站工作。
6、協助園長管理幼兒園的教育教學工作。
7、站在全園角度認真制定、實施全園業務工作計劃、總結工作、組織教研組學習,做好全園日常教學工作的檢查、評估,組織好全園的教學觀摩活動,幼兒各種競賽活動。
8、加強自身修養,事事先思于人,先說于人,協助園長抓好骨干教師隊伍的自身建設和精神文明建設。
9、深入保教研究,每周要有進班時間,能及時發現各種工作問題,及時采取解決措施,并做好相應記錄。
10、深入教學教研活動,隨堂聽課每周1-2次,并及時做好評估反饋工作。
11、有計劃培養骨干教師,開展多種形式的培訓工作、評比工作、使她們在原有基礎上逐步提高。
12、根據園務工作計劃,做好家長、社會工作,組織好大型主題活動(如:半日活動、親子活動、主題活動等),取得幼兒園、家庭、社會教育的一致性。
13、關心、了解教師和保育員的保教工作情況,有計劃有目的開展保教工作,保證幼兒在園安全、健康、愉快、向上。
14、負責教師的調休及代課安排。
15、協助園長進行園文化建設工作,園所環境布置工作。
16、協助園長負責管理幼兒園日常工作,同時整理好檔案,并做好各項工作記錄。
總的來說,園長助理的責任、工作量更大、更多。其實它就相當于副園長的職務,要搞好業務,組織教研。整理好檔案,做好會議記錄,人事記錄。安排好一些工作,園長批下來的事情都是由助理去解決的。其實重要的是穩定好師資隊伍,抓好教師的教學質量,做好家園溝通工作。
園長助理工作計劃篇八
一、以德為先,做教書育人的示范者
作為一名園長,平日里,嚴于己,寬于人,正確對待不同的意見,始終以平常心,待平常事,做平常人,不圖功利。當工作中遇到問題時,我能冷靜思考換位思考,反思自己的言行,尋求適切的解決方法。工作中,我堅持實事求是的原則,不回避工作中發生的矛盾的困難,敢于承擔責任,不徇私情。敢于正視一些不良傾向而不妥協,不斷提高自身各種能力。堅持處事待人的原則,大局為重,盡心盡責做好一切工作。
我努力營造和諧、溫馨的幸福家園,堅持把關愛教職員工放在工作與生活的第一位。我完善了團工會的慰問福利等制度、定期舉行教職工的業余活動。盡量關注每一位教職員工的身心健康和思想動態,經常與老師們約談,了解其思想、學習、工作和心理狀況,適時賞識、鼓勵和疏導。只要教職工“有求于我”,我總是視為自己的事,盡自己所能竭力幫助。當老師在工作中出現失誤時,一方面我敢于擔當,向家長道歉。另一方面,我嚴慈相濟,耐心引導、關心呵護。我能關注教職員工的切身利益,盡自己最大的努力想方設法為教職員工謀利益。
與此同時,我們進一步建立健全黨政工團組織,充分發揮其合力作用,讓其在幼兒園的改革與發展中,積極出謀劃策,共同開展好園內各項工作,并使園內占有絕大多數的黨團員切實發揮先鋒模范作用和主力軍作用,從而有效的帶動全園教職工積極投身到幼教工作中。為加強幼兒園民主管理,我們堅持定期召開教代會,園內重大事議由教代會或教職工大會共同商議,充分發揮教職工的民主管理和監督作用,鼓勵她們主動參與幼兒園管理,努力爭做幼兒園主人。
二、樂于學習,做善于反思的教育者
領導者的威望取決于自身的知識、經驗、膽略、才干和能力,“辦優質幼兒園,做專業型教師”一直是我專業發展的愿景目標。為此,孜孜不倦的學習態度伴隨著我一年的生活。我認真參加外出的學習,及時把在培訓、研修、學習中的收獲、感悟、思考帶回來,與老師們共享、共勉。雖然不在教育一線,但我始終不會放棄我的教學業務,抓住時機,不斷提高自身的業務水平。在老師請假的時候親自帶班。在深入課改的今天,我們都有茫然的時候,把握不住課程、把握不住孩子需求……學無止境,我就看書、查資料、看信息、向專家詢問、探討,反思,通過多種途徑的學習,加深對課程理念的理解,與老師共同解決一些實踐中的困惑與難題,提升自己的課程感悟力與領導力。
三、合理規劃,做專業發展的引領者
教師是現代教育中最活躍的因素,造就一支高素質的保教隊伍是幼兒園開展工作的核心。為此,我們首先從教師職業道德入手,狠抓師德教育。我們通過園內一些先進人物和事跡的宣傳,幫助教師不斷改造自己的主觀世界,做到敬業、愛業、精業、創業,教書育人,為人師表。其次,我們從優化教師個體素質入手,采用多種形式鼓勵教師苦練基本功,從基礎教育知識的熟悉到靈活運用教育實踐,不斷提高了教師教育教學能力。我們還要求教師不斷更新教育觀念,調整知識結構,加強教育技能改革,積極參加各級各類進修。第三,我們注重進一步優化教師群體素質,在園內定期開展形式多樣的業務觀摩、師徒幫教結對、教育研討等教科研活動。到目前,我幼兒園已基本形成了一支以中青年教師為主體,師德和業務水平較高的教師隊伍,這支隊伍團結向上、互幫互助的優良傳統正在進一步發揚。通過努力,教師的教育教學常規工作規范、到位、優質高效,全體教師以踏實的工作作風,良好的師表形象,在全體幼兒家長和社會各界中享有了很好的口碑。
面臨著新學年新教師增多的情況,我未雨綢繆,開始思考新教師培養的方向,將推出“梯隊式結合,小步子成長”的發展路徑,對五年期教師,我們設計“適應教師——合格教師——勝任教師——新秀教師”成長梯度;對成熟性教師則設計“特色教師——骨干教師——學科帶頭人——名教師”成長梯度。同時,讓教師們自我認識、自我評價,明確自己的定位,找準發展的坐標。幼兒園以骨干工作室、愛上課俱樂部為專業引領,以四大項目活動為能力提升,加強了各層面教師的培養。為了加速我們教師的成長,我憑借自己的資源,邀請劉志清老師、吳振東老師來園指導,爭取老師培訓名額,選派老師參加鄉村教師、骨干教師培訓;在鎮級比賽中積極爭取比賽在我園舉行,爭取東道主多一個名額的機會。通過學習,幫助老師拓展思路,借鑒經驗,完善工作,專業成長。
三、勇于實踐,做家長工作的創新者
當前,家園共育作為擴展教育發揮各種教育資源的一種手段,越來越受到幼教工作者的關注。為此我認真致力家長工作,家長工作親自抓,努力探索新時期家長工作的特點。我們倡導教師要建立家園關系,即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。同時切時做好家長工作,充分發揮家委會的作用,通過多種形式的活動,如家長會、家長體驗日、親子閱讀、六一親子游園等,幫助家長建立全新的育兒觀。特別是這學年的家長體驗日的方案,使家長深入了解了幼兒園和幼師的工作,感受到我們幼兒園強大的師資力量及辦學力量。家長們說:“看到我的孩子放在這么優秀的老師手里,我放心了安心了。”老師們在家長面前的出色表現,受到了家長及社會的一致好評。
四、合理規劃,做專業發展的引領者
教師是現代教育中最活躍的因素,造就一支高素質的保教隊伍是幼兒園開展工作的核心。為此,我們首先從教師職業道德入手,狠抓師德教育。我們通過園內一些先進人物和事跡的宣傳,幫助教師不斷改造自己的主觀世界,做到敬業、愛業、精業、創業,教書育人,為人師表。其次,我們從優化教師個體素質入手,采用多種形式鼓勵教師苦練基本功,從基礎教育知識的熟悉到靈活運用教育實踐,不斷提高了教師教育教學能力。我們還要求教師不斷更新教育觀念,調整知識結構,加強教育技能改革,積極參加各級各類進修。第三,我們注重進一步優化教師群體素質,在園內定期開展形式多樣的業務觀摩、師徒幫教結對、教育研討等教科研活動。到目前,我幼兒園已基本形成了一支以中青年教師為主體,師德和業務水平較高的教師隊伍,這支隊伍團結向上、互幫互助的優良傳統正在進一步發揚。通過努力,教師的教育教學常規工作規范、到位、優質高效,全體教師以踏實的工作作風,良好的師表形象,在全體幼兒家長和社會各界中享有了很好的口碑。
面臨著新學年新教師增多的情況,我未雨綢繆,開始思考新教師培養的方向,將推出“梯隊式結合,小步子成長”的發展路徑,對五年期教師,我們設計“適應教師——合格教師——勝任教師——新秀教師”成長梯度;對成熟性教師則設計“特色教師——骨干教師——學科帶頭人——名教師”成長梯度。同時,讓教師們自我認識、自我評價,明確自己的定位,找準發展的坐標。幼兒園以骨干工作室、愛上課俱樂部為專業引領,以四大項目活動為能力提升,加強了各層面教師的培養。為了加速我們教師的成長,我憑借自己的資源,邀請劉志清老師、吳振東老師來園指導,爭取老師培訓名額,選派老師參加鄉村教師、骨干教師培訓;在鎮級比賽中積極爭取比賽在我園舉行,爭取東道主多一個名額的機會。通過學習,幫助老師拓展思路,借鑒經驗,完善工作,專業成長。
五、勤儉治園,做廉潔自律的覺悟者
作為幼兒園園長,要引領整個幼兒園工作的開展,必須要勤于、善于反思與總結自己的工作與研究,對自身教育教學或管理工作中的一些經驗進行梳理和總結,努力提升工作的合理性。所以我不管工作多累多重,總要讓自己在實踐中用心思考,及時反思總結,做到日日有反思,周周有總結,月月有歸納,使自己的所作所為更有效,也好讓自己不致于在忙碌中虛度光陰,一事無成。我想無論多么高深的教育理論或教學技能,只有當自己實踐轉化之后才能領悟內化,這一過程需要自己主動的總結反思和概括提煉,才有真正使自己的教育行為有力量、有價值。按照教育局教委辦黨風廉政建設有關要求,我能經常性學習黨紀法規、廉政建設有關規定,不斷增強自律意識,以此端正工作作風、生活作風。正確對待權力,認真履行好職責。我能嚴格遵守規定,率先垂范,大事講原則,小事講風格,處處以一名共產黨員的標準要求自己,做到講黨性、重品行、作表率。由于政府對教育的重視,加之教育經費的不斷投入,幼兒園經費比較充裕。作為園長勤儉持園義不容遲,保持勤儉節約的良好傳統,用好每一元錢。在幼兒園,每個工作環節我都實行陽光操作、透明處理,無論事大事小都有集體討論決定。支出千元以上的經費,班子領導互相通氣,分管領導具體負責操作;每張發票報銷都要經過三個人簽字,經手人、主管部門負責人和園長。要求幼兒園的帳目管理清晰,收支兩條線,各種福利定期向大家公示。我和班子人員、財產管理部門積極強化監督意識,主動接受群眾監督,以良好的工作作風和道德品質來贏得全園教職員工的充分信任,幼兒園收費管理、財務管理的得到上級部門肯定。當然我也爭取到了資金,錦美園將在暑假進行操場改造、張林園將進行粉刷和廚房的外觀改造等等。
在繁忙與壓力中,因為有了責任感,有了思考的力度,有了同事間的支持,使原本平淡的工作閃耀著光華與魅力。我愿意用我的勤奮和智慧,成為幼兒、教工、幼兒園發展的引航人。的一年新的開始,我們大家要上下一致,把握新機遇、迎接新挑戰、面臨新問題、克服新困難、譜寫新篇章。堅持以提高孩子的素質為中心,全面推行細微化服務,不斷提高幼兒園的知名度.培養后備人才是今后一個時期的工作重點,對那些有愛崗敬業、創新精神的員工進行有針對性培訓和鍛煉,為他們搭好發展舞臺。
總之,在新的一年里,我們面臨的形勢嚴峻、任務繁重,同時,酒店也是大有希望的。困難與希望同在,挑戰與機遇并存。讓我們振奮起來,攜手共進、頑強拼搏、埋頭苦干、抓住機遇、迎接挑戰,為開創幼兒園更加美好的明天而努力奮斗!