心得體會是一個人在經歷某個事件或完成某項任務后所獲得的感悟和思考，它可以幫助我們總結經驗，提高自己。接下來，讓我們一起來閱讀一些優秀心得體會的范文，希望能夠給大家帶來一些靈感和啟發。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇一
近期開展的黨員干部廉潔從政學習教育活動，我認真學習，進取參與，潛心思考，緊緊圍繞黨員干部廉潔自律自查自糾活動的重點資料，聯系思想工作實際，本著有則改之、無則加勉的態度，查找廉潔從政方面存在的薄弱環節和突出問題，切實對照，逐一查擺。經過自查自糾，盡管沒有發現廉潔從政方面有大的問題，但卻起到了凈化思想，純潔心靈，進一步改造世界觀、人生觀、價值觀、服務理念觀和推動工作的作用。
根據本次主題教育活動自查自糾階段的要求，現將本人近年來的廉政情景自我剖析如下：
1.熱愛工商工作，但對工商工作的鉆研不夠。近幾年來，隨著經濟體制的變革及行政管理體制的改革、新“三定”方案的實施，工商行政管理改革和發展的進程中出現了不少矛盾和問題，尤其食品安全、商品質量、無照經營、安全生產等問題尤為突出。這些種種關系到市場公平交易、群眾生命財產安全的實際問題擺在面前，而我平時工作滿足于一般應付，領導怎樣安排就怎樣做，沒有意識到這些問題的嚴重性，沒有做過細的思考和探討。
2.有上進心，但開拓進取精神不強。對工作，我對自我要求比較高，凡是追求完美。但我沒有遠大的夢想，安于現狀，但求完成工作任務，缺乏創新，進取精神不強。
3.愛學習，但學習的系統性、針對性較差。業余時間，我無其他不良嗜好，不打牌，不泡吧，不買碼，閑暇之余主要是看看報刊雜志和電視，對影視報道、娛樂八卦比較感興趣，忽略了對時政新聞、經濟知識的涉獵，更沒有針對工作和實際存在的問題有意識地開展學習，異常是對政治理論、法律法規、經濟管理等資料學得不夠系統、不夠全面，僅僅滿足于蜻蜓點水、淺嘗輒止，學習比較膚淺。
4.忙于事務性工作多，調查研究少。每一天的工作時間我都用足，不是忙這個，就是忙這個，辦公室事務性工作又雜又多，占去了大部分時間，沒有潛心研讀幾本書，沒有經常到工商所、執法一線挖題材、選重點、作調研。
5.敢于負責，但工作上不夠大膽。我具有較強的敬業精神，對分內的工作認真負責，能獨擋一面開展工作，有事業心和職責感?？墒?，在工作上我還不夠大膽，說話辦事謹慎細心。
綜合分析以上存在的五個方面的問題，我進行了深刻的自省和反思，認真查找存在這些問題的思想根源，歸納起來，主要有以下四個方面：
1.對工商工作的形勢認識不足。我熱愛本職工作，但對當前工商職能轉型的新形勢認識不足，沒有認識到當前工作存在問題的嚴峻性，沒有認識到作為一名工商干部肩上的重任。當前最主要的任務，是要按照科學發展觀的要求，正確分析新形勢，正確看待工商發展的前景，增強自信心、職責感和緊迫感。
2.對知識經濟時代的感受不深。有愛學習的習慣，但對學習的重要性認識不足，沒有不學習就會被淘汰的危機感。當前，要把“講學習”與“干工作”緊密結合起來，才能始終走在時代前列。
3.對工作中的顧忌研究太多。工作上不大膽，主要是研究到個人資歷和分工問題。今后，要進一步虛心學習，講究工作的藝術性和靈活性，又要甩掉包袱，恪盡職守，大膽工作，不怕得罪人。
1.持之以恒，學以致用，切實加強學習。要樹立終身學習的思想，制定一套完整的學習計劃，系統地學習法律法規、政治理論，用學到的知識解決實際問題，不斷提高自我的理論水平和綜合素質。
3.深入實際，勤于思考，認真搞好調查研究。要選準課題，潛心研究，多跑路，多思考，多借鑒，多總結，把理論水平提高到新的高度。
4.謙虛謹慎，開拓創新，努力豐富和完善自我。要虛心向書本學習，向實踐學習，向有經驗的同志學習，戒驕戒躁，進取探索，開拓創新，不斷豐富自我的人生閱歷，不斷改正缺點和不足，不斷追求新的提高。
總之，我要扎扎實實地經過這次廉政主題教育活動，牢固樹立勤政親民、廉政愛崗、敬業開拓的意識，在各項工作中爭創新的成績。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇二
近期開展的黨員干部廉潔從政學習教育活動，我認真學習，進取參與，潛心思考，緊緊圍繞黨員干部廉潔自律自查自糾活動的重點資料，聯系思想工作實際，本著有則改之、無則加勉的態度，查找廉潔從政方面存在的薄弱環節和突出問題，切實對照，逐一查擺。經過自查自糾，盡管沒有發現廉潔從政方面有大的問題，但卻起到了凈化思想，純潔心靈，進一步改造世界觀、人生觀、價值觀、服務理念觀和推動工作的作用。
根據本次主題教育活動自查自糾階段的要求，現將本人近年來的廉政情景自我剖析如下：
1.熱愛工商工作，但對工商工作的鉆研不夠。近幾年來，隨著經濟體制的變革及行政管理體制的改革、新“三定”方案的實施，工商行政管理改革和發展的進程中出現了不少矛盾和問題，尤其食品安全、商品質量、無照經營、安全生產等問題尤為突出。這些種種關系到市場公平交易、群眾生命財產安全的實際問題擺在面前，而我平時工作滿足于一般應付，領導怎樣安排就怎樣做，沒有意識到這些問題的嚴重性，沒有做過細的思考和探討。
2.有上進心，但開拓進取精神不強。對工作，我對自我要求比較高，凡是追求完美。但我沒有遠大的夢想，安于現狀，但求完成工作任務，缺乏創新，進取精神不強。
3.愛學習，但學習的系統性、針對性較差。業余時間，我無其他不良嗜好，不打牌，不泡吧，不買碼，閑暇之余主要是看看報刊雜志和電視，對影視報道、娛樂八卦比較感興趣，忽略了對時政新聞、經濟知識的涉獵，更沒有針對工作和實際存在的問題有意識地開展學習，異常是對政治理論、法律法規、經濟管理等資料學得不夠系統、不夠全面，僅僅滿足于蜻蜓點水、淺嘗輒止，學習比較膚淺。
4.忙于事務性工作多，調查研究少。每一天的工作時間我都用足，不是忙這個，就是忙這個，辦公室事務性工作又雜又多，占去了大部分時間，沒有潛心研讀幾本書，沒有經常到工商所、執法一線挖題材、選重點、作調研。
5.敢于負責，但工作上不夠大膽。我具有較強的敬業精神，對分內的工作認真負責，能獨擋一面開展工作，有事業心和職責感。可是，在工作上我還不夠大膽，說話辦事謹慎細心。
綜合分析以上存在的五個方面的問題，我進行了深刻的自省和反思，認真查找存在這些問題的思想根源，歸納起來，主要有以下四個方面：
1.對工商工作的形勢認識不足。我熱愛本職工作，但對當前工商職能轉型的新形勢認識不足，沒有認識到當前工作存在問題的嚴峻性，沒有認識到作為一名工商干部肩上的重任。當前最主要的任務，是要按照科學發展觀的要求，正確分析新形勢，正確看待工商發展的前景，增強自信心、職責感和緊迫感。
2.對知識經濟時代的感受不深。有愛學習的習慣，但對學習的重要性認識不足，沒有不學習就會被淘汰的危機感。當前，要把“講學習”與“干工作”緊密結合起來，才能始終走在時代前列。
3.對工作中的顧忌研究太多。工作上不大膽，主要是研究到個人資歷和分工問題。今后，要進一步虛心學習，講究工作的藝術性和靈活性，又要甩掉包袱，恪盡職守，大膽工作，不怕得罪人。
1.持之以恒，學以致用，切實加強學習。要樹立終身學習的思想，制定一套完整的學習計劃，系統地學習法律法規、政治理論，用學到的知識解決實際問題，不斷提高自我的理論水平和綜合素質。
3.深入實際，勤于思考，認真搞好調查研究。要選準課題，潛心研究，多跑路，多思考，多借鑒，多總結，把理論水平提高到新的高度。
4.謙虛謹慎，開拓創新，努力豐富和完善自我。要虛心向書本學習，向實踐學習，向有經驗的同志學習，戒驕戒躁，進取探索，開拓創新，不斷豐富自我的人生閱歷，不斷改正缺點和不足，不斷追求新的提高。
總之，我要扎扎實實地經過這次廉政主題教育活動，牢固樹立勤政親民、廉政愛崗、敬業開拓的意識，在各項工作中爭創新的成績。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇三
20xx年以來，稅務行政審批制度改革取得了明顯成效，但與中央要求、經濟社會發展形勢和納稅人期盼相比，還有差距，主要表現為：個別地方取消審批事項落實不到位，存在變相審批的現象；個別事項的審批不規范、不公開、不透明，有的手續還比較繁瑣，耗時長、效率低；一些審批事項取消后，后續管理方式單一，管理措施針對性操作性不強，等等。這些問題，必須通過進一步深化稅務行政審批制度改革，創新管理理念和管理方式，切實加以解決。
(二)澄清模糊認識。
一是關于審批事項底數不清的問題。審批事項底數，以《國家稅務總局關于公開行政審批事項等相關工作的公告》(國家稅務總局公告xx年第10號，以下簡稱10號公告)發布的審批清單為基礎，清單之外不存在其他審批事項(僅由地方稅務機關實施的行政審批事項除外)。
二是關于已經取消審批事項的原有依據，包括部門規章、規范性文件未修改或者廢止前，仍然應當進行審批的問題。各級稅務機關應當以國務院或者稅務總局取消審批事項的決定為準，自國務院或者稅務總局決定取消審批事項之日起，取消的審批事項不得再進行審批。
三是關于備案等后續管理措施沒有法律依據的問題。后續管理措施，是稅務機關依據稅收征收管理法及其實施細則行使稅收征收管理權的體現，稅務總局有權在不違反法律行政法規的前提下制定備案等后續管理措施，依法加強稅收管理，規范稅收秩序，促進稅法遵從。
四是關于取消和下放行政審批事項會增加執法風險或進戶執法的問題。各級稅務機關應當徹底轉變管理理念，充分認識到取消和下放審批事項是依法還權明責于納稅人的重要體現，同時充分利用現代信息技術手段，在不增加納稅人負擔的基礎上，積極運用備案、申報、風險和信用管理等手段加強事中事后監管，防范稅收流失。
(三)加大改革力度。
全面取消非行政許可審批事項，不再保留“非行政許可審批”這一類別。10號公告發布的80項非行政許可審批事項全部清理完畢，其中列為其他權力事項的23項非行政許可審批事項，將結合推行權力清單制度繼續做好清理和規范工作。對保留的行政許可事項進行再梳理，進一步加大取消力度，提高取消事項的含金量。貫徹落實《國務院關于規范國務院部門行政審批行為改進行政審批有關工作的通知》(國發〔〕6號)，進一步規范行政審批行為，對保留的行政許可事項逐項優化和公開審批流程，明確審查標準，嚴格規范行政裁量權，以標準化促進規范化。進一步改進稅收管理方式，防止將日常稅收管理事項和管理方式審批化，增加即時辦結事項，不斷提高稅收服務和管理效能。
(四)全面清理中央指定地方實施的行政審批事項。
按照國務院審改辦的統一部署，稅務總局全面清理中央指定地方稅務機關實施的行政審批事項，公布中央指定地方稅務機關實施的行政審批事項清單。對沒有法律法規依據指定地方稅務機關實施的`，原則上取消；對有法律法規依據的，通過充分論證，對不合理的指定予以取消。地方稅務機關實施的地方稅種的減稅、免稅事項，應當按照新修訂的稅收征收管理法第三十三條的規定執行，沒有法律、行政法規依據的，不得實行審批。
(五)鞏固改革成果。
嚴格實行行政審批事項清單管理，非經法定程序，任何稅務機關不得在清單之外增設和變相增設行政審批事項，不得在公開的清單外實施其他行政審批，不得對已經取消的行政審批事項繼續實行變相審批，不得以事前備案、核準性備案等名義對已經取消的事項改頭換面繼續審批。對已經取消的上級稅務機關的審批事項，要同時取消下級稅務機關對應的初審、復審、審核等。不得將國務院或稅務總局決定取消的行政審批事項，指定交由行業協會、事業單位或涉稅中介組織繼續審批，已經指定的應當立即糾正，停止審批。積極引導行業協會采取有別于行政審批的方式，加強對行業行為的規范。對已經取消的中介服務應當切實落實到位，不得采取任何方式變相予以恢復。做好下放審批事項的銜接工作，明確下放后的配套措施、承接方法，確保接得住、管得好。
(六)建立審批清單動態更新機制。
國務院發文公布取消或下放行政審批事項之日起15個工作日內，稅務總局更新稅務行政審批目錄，各省稅務局應當在稅務總局目錄更新之日起10個工作日內更新審批清單并向社會公開。
(七)建立配套工作同步落實機制。
稅務總局原則上在國務院發文公布取消或下放行政審批事項2個月內，完成相關稅收規范性文件修改、納稅服務規范和稅收征管規范更新、后續管理措施發布等工作，并在上述工作完成后的45天內完成征管信息系統的調整。各省稅務局原則上應在稅務總局相關配套工作完成后1個月內做好相應的細化配套工作。
(八)建立落實情況監督檢查機制。
稅務總局將行政審批制度改革落實情況納入執法督察和督查督辦事項，實施績效考評，堅決制止和糾正不作為、亂作為、慢作為現象。各省稅務局應當加強監督檢查，以五個“有沒有”為標準，即行政審批事項該取消的有沒有取消、該下放的有沒有下放、該規范的有沒有規范、該公開的有沒有公開、該簡化的有沒有簡化，全面開展自查，集中組織抽查，認真聽取意見，對發現的問題應當堅決予以糾正，強化責任追究，對解決問題不力、造成社會負面影響的，應當予以通報，并追究分管領導及相關人員責任，保證審批改革順利推進，確保改革紅利有效釋放。
(九)優化綜合管稅。
注重創新后續管理方式，善于把后續管理融入稅收征管和稅收執法等日常工作之中，全面落實稅收征管規范和納稅服務規范，綜合運用申報管理、發票管理、賬簿憑證管理、稅源管理等日常征管方式，以及檢查、處罰、強制等日常執法手段加強對納稅人的事中事后管理，提高后續管理的科學化水平。
(十)深化信息管稅。
注重運用“互聯網+稅務”方式加強風險管理，善于根據納稅申報信息、第三方信息對納稅人的日常涉稅情況進行歸集整理，建立風險模型，加強數據分析，強化風險識別，按照風險等級有針對性地采取案頭評估、日常檢查、隨機抽查等方式加強主動管理，提高后續管理的信息化水平。
(十一)強化依法管稅。
注重運用法治思維和法治方式加強后續管理，善于通過行政指導、行政疏導、行政服務等柔性治理方式引導納稅人遵從稅法。通過提高稅收制度建設質量，嚴禁違法增設納稅人義務、隨意增加納稅人負擔，規范稅收執法行為，提高依法行政水平，增強稅務機關的公信力和執行力，提高后續管理的法治化水平。
(十二)高度重視。
各級稅務機關應當進一步轉變觀念，切實改變過去依賴事前審批的工作方式，注重加強事中事后監管；充分發揮依法行政工作領導小組統籌安排、協同推進、督促落實作用，將改革措施落到實處，確保納稅人真正享受到改革紅利。
(十三)主動匯報。
省以下各級稅務機關應當積極向地方黨委政府匯報審批改革工作情況，取得地方黨委政府的關心、理解和支持。同時，對審批改革過程中的重大事項，應當及時向稅務總局報告，必要時專題書面請示。
(十四)強化協同。
省以下各級稅務機關應當積極落實國稅地稅合作工作規范，加強溝通聯系和協調配合，共同推進行政審批制度改革，切實提高征管效能，不斷優化納稅服務。
本意見執行過程中的困難和問題，請及時報告稅務總局(政策法規司)。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇四
校是一所省級標準化高中。學校位于市之南，現有69個班級、5043名學生。幾年來，學校從師生人數較多、周邊環境復雜、管理難度增大的實際情況出發，有的放矢，落實措施，完善設施，強化機制建設，提升管理水平；平安校園工作，突出程序的規范化、效果的標準化，不斷邁向新高度。我們學校先后榮獲陜西省平安校園、咸陽市底層應急管理示范單位、陜西省校園安全應急工作先進集體。
平安校園工作，是當前乃至今后相當長的時期內，學校發展的基礎性、戰略性工作。憂勞則興，逸豫則亡。平安校園工作重如泰山，容不得一絲一毫的懈怠。為了把我校平安校園工作持續推向深入，不斷催生教育教學的新境界，特對我校平安校園工作自查匯報如下：
第一部分：基本工作和經驗：
一、加強領導，落實責任。
1、成立學校平安校園工作領導小組，由校長親自擔任組長，并下設辦公室，全面負責學校平安校園實施工作。分別設立三個工作組，落實宣傳教育，組織實施，檢查反饋環節。
2、形成由學校各科室、各級部、各班級組成的分工明確、反應迅速的應急管理網絡體系。各項工作分解到位、責任到位、落實到位，工作運轉流暢高效。
3、層層落實責任制，按照“誰主管，誰負責”的原則，建立了平安校園工作責任追究制。凡因失職、瀆職貽誤工作、造成師生傷亡或學校財產損失的，都要追究領導和相關人員的責任，堅決杜絕重大安全事故的發生。
二、學習宣傳，提高認識。
1、利用行政會、教師例會、班會時間，以校園網、廣播、板報等形式認真組織學習校園安全的相關重要文件、基本常識、重要知識，使廣大師生深入領會上級領導的指示精神，充分認識應急管理工作的重要性?！皩W好用好安全知識，提高自助互助能力”，成為廣大師生共同的認識和行動。
2、建立了以班主任、任課老師為主體的安全教育和宣傳隊伍，我們把安全教育及應急管理等平安校園工作內容，納入級部、班級、教師工作考核范疇。建立級部、班級安全工作常規檢查和報告制度，實行安全工作“一票否決制”，凡發生重大事故的級部、班級一律取消本年度評選先進的資格。
3、經常性地對學生進行防火、防電、防煤氣、防溺水、防樓梯踩踏、防交通事故、防傳染病、防食物中毒、及預防其他意外傷害等安全知識教育和自我防范教育，增強學生的自我保護意識和能力。
三、制定和完善各項預案制度。
“凡事預則立，不預則廢”。學校先后制訂了《南郊高級中學食物中毒預案》、《南郊高級中學消防安全預案》、《南郊高級中學活動安全預案》、《南郊高級中學破壞性地震應急預案》、《南郊高級中學重大傳染病防控預案》、《南郊高級中學防汛預案》，并配合學校其他制度，此構建了學校消防安全、交通安全、住宿安全、飲食安全、水電安全、實驗安全、體育活動安全等一系列緊急事故應急機制。通過這些制度的執行，建立起了一套全方位、立體化的二十四小時監控體系，確立了學校應急管理工作的制度保障。
四、落實好各項應急管理工作。
1、學校、家庭、社會配合，齊抓共管，認真整治校園周邊環境，認真開展“創衛”工作，夯實餐廳衛生工作長效化、機制化；建立了長效化的安全排查機制和靈活使用的工作模式。
2、加強校園安全應急網絡、視頻監控系統、圍墻紅外線報警系統建設，建立了集人防、物防和技防于一體的校園治安防控體系，全面提高了學校校的治安防范能力。
4、做好衛生防疫，首先向全體教師注射疫苗，全校定時消毒，預防工作嚴抓不放；開展出“四害”衛生防疫活動，徹底杜絕疫病傳染源。
5、在教學樓、綜合樓、科技樓安裝了安全通道標識牌，并設置了專門的應急物資儲備室。
6、實施級部牽頭的班主任宿舍檢查制度，加強對管制刀具的發現清查，切實杜絕學生重大惡性事故的發生。
8、實施預案演習。學校先后安排實施了疏散、火災、地震等預案演習，豐富了學生應急知識，提高了學生應急能力，也錘煉了學校應對應急情況，迅速反應，有效掌控的管理水平。
9、適應高中學生關注時政、思想波動的新問題，制定了《學校維穩工作應急預案》，保護愛國熱情，規范愛國言行，引導發奮學習，引領思想進步。
10、學校建立了心理咨詢中心，配備專職輔導老師，采取單個輔導和班級課堂相結合的形式，有效做好心理健康教育，促進學生身心健康成長。
通過以上實實在在的工作，經過梳理，形成了我校平安校園工作的的基本經驗。這些基本經驗有：一是領導重視，組織精心；二是重視學習宣傳，思想認識明確；三是管理網絡科學高效，工作落實細致到位；四是預案完善，設施完備；五是排查長效化，工作機制化；六是以“生”為本，突出服務發展。
第二部分：存在問題及處置設想。
平安校園工作是一項長期復雜的工程，需要正視問題，認真及時地予以處置。我校平安校園工作雖然取得了顯著的成績，但也存在著一些不足，需要不斷改進完善。
1、或多或少存在松勁情緒。我們要緊繃平安工作這根弦不放松，堅持管理隊伍思想工作制度化，經常抓、抓經常，克服松勁情緒，一以貫之地做好工作。
2、制度建設尚需深入優化。用制度管好人，用機制激勵人。我們要把爭先創優制度化，與工作業績掛鉤，與待遇福利掛鉤，形成約束性與激勵性并重的高效機制，催生平安校園工作的更新、更好的發展境界。
3、技防專業人才培訓缺失。隨著我校平安校園設施的不斷現代化，技防的科技含量、信息化水平不斷提升。培養一支具有相關專業技能、操作與維護俱能的人才隊伍，顯得十分重要、刻不容緩。為此，我們將突出崗位培訓，做好人才補缺、技能補短，重分發揮技防效能，服務學校平安發展大局。
4、預防工作需要在細致?！扒Ю锎蟮?，毀于蟻穴?！蔽覀兊墓ぷ餍枰偌氈?。特別是管控的嚴密性、預判的前瞻性、處置的時效性、結果的安和度，都需要再上臺階、再上水平。為此，各部門處室，要僅僅依靠廣大師生，群策群力，結晶智慧，提振精神，扎實工作，不斷開拓校園平安工作的新局面。
總之，通過近幾年的共同努力，我校平安校園工作取得了顯著的成績，促進了學校連續6年的大跨越、大發展。但是，我們清醒的認識到，我們的工作還有不足、亟需完善提高。我們將認真學習十八大文件精神，鉚足干勁，創新工作，為把我校建成“興平一流、咸陽領先、陜西影響”的縣域級知名學校而努力奮斗！
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇五
自實施藥品“三統一”工作以來，我院認真按照縣衛生局及藥品“三統一”管理辦公室相關文件要求，根據各村實際情況，由院主要領導帶領公共衛生服務站全體人員，對各村衛生室進行了認真細致的檢查考核。自11月1日起，按照衛藥統發[]6號文件精神，我院嚴格執行村衛生室由鄉鎮衛生院統一代理采購、配送基本藥物制度，改進藥品采購配送方式，共為轄區15所村衛生室統一填報采購計劃4萬余元，實際配送基本藥物3。5萬余元，從而加強和規范了藥品“三統一”工作的順利開展。現將自查情況報告如下：
一、工作開展情況。
（一）三統一藥品采購工作開展不力。通過專項檢查和查閱購藥計劃數量等情況，自國家基本藥物實施以來，各村醫療站對藥品三統一政策掌握不夠熟悉。思想認識不到位，存在消極應付和等待觀望心理，“三統一”報送計劃量偏少，三統一藥品配送率偏低。
（二）藥品三統一政策宣傳不到位。個別村衛生室未嚴格執行三統一政策，宣傳公示三統一藥品種類及價格不到位。通過逐戶檢查發現，15家村衛生室均設立了三統一價格公示欄，但未能全面及時宣傳相關政策，未使老百姓享受“三統一”帶來的實惠。
（三）藥房藥品管理不力，資料歸檔不整齊、完善。個別村衛生室存在藥房藥品管理不到位，臟、亂、差現象嚴重，門診處方書寫不規范，門診日志記錄不規范現象。
二、整改方案。
（一）提高認識，加快推進基本藥物“三統一”工作。我院將繼續加強全鎮醫務人員藥品三統一培訓工作，使全院職工及各村衛生室人員高度認識基本藥物工作的重要性，加大宣傳力度，增強工作責任感，提高執行國家醫改政策的自覺性，扎實推進基本藥物制度的貫徹實施，合理用藥，提高使用率，切實減輕患者的用藥負擔。
（二）明確目標，提高基本藥物配送使用率。基本藥物制度工作是政府目標責任的重要內容，全院職工及各村衛生室要熟練掌握及公布基本藥物的種類及價格，讓老百姓真正認識到醫改的優惠政策，熟悉用藥原則，規范處方書寫，提高基本藥物使用率。
（三）加強藥品配送工作，規范門診日志，加強藥房管理。各村衛生室要及時向我院上報三統一藥品采購計劃，并嚴格執行藥品“零”差率銷售，合理使用基本藥物。加強藥房管理，保證藥品擺放整齊，杜絕臟、亂、差現象，及時清除過期藥品，保證醫療安全。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇六
按照萬府辦120號通知要求開展企業安全生產大檢察、我靈導高度重視，積極組織有關人員抓好組織發動，任真開展自查自糾，不留死角、針對存在的問題和薄弱環節按照定人員、定時間、定措施、定貲金的原則制定整改計劃，落實整改措施，嚴防事故發生、現就自查情況總結如下：
（三）突出要點，狠抓落實，加大隱患排查整改力度、
（一）廣大群眾安全生產意識較為淡薄，安全法律法規宣傳培育工作有待加強、
（二）安全生產工作經費投入不足、
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇七
為進一步推進教師職業道德和個人品德建設，切實解決目前師德方面存在的問題，我校深入開展“修身正德篤學育人”大討論活動。通過學習有關文件規定，我對“修身正德·篤學育人”的深遠意義，有了深刻的理解。同時，我也發現自己身上尚有許多缺點、不足之外，距一個優秀的教師，特別是共產黨員教師還有很大的差距，結合自身作為一個教師的經歷，做以下自查：
本人長期堅持學習，努力提高自身的思想政治素質，學習《教育法》、《教師法》，按照《中小學教師職業道德規范》和《仙桃市中小學教師行為規范》嚴格要求自己，奉公守法，遵守社會公德。忠誠人民的教育事業，為人師表。
在平時的教學工作中，我不斷豐富自身學識，努力提高自身能力、業務水平，嚴格執行師德規范，有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。樹立正確的人生觀、人才觀，重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養，與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關系，關心每一個學生，尊重每一個學生的人格，努力發現每一個學生的閃光點和開發每一個學生的潛在優秀品質，堅持做到不體罰或變相體罰學生。利用學科特點加強對學生的思想教育，提高他們的思想素質，激發他們的學習積極性，努力提高教育教學質量。
作為一名教師，我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止，以身作則，言行一致。在平時工作和生活中，遵守社會公德，克服個人主義、注意言行，不講粗話，以模范對學生做出表率。時時刻刻提醒自己要嚴于律已，保持良好的生活習慣。
在工作中，我總是和同事良好合作，謙虛謹慎，尊重同事，虛心向他們學習，共同討論，探索教學方式方法，改革課程教學，推進素質教育。
經自查自糾認為還存在不足之處，主要表現在：
1.教育理論學習不夠透徹，只停留在表象上，沒有從實質上深入研究，導致教學過程中出現很多困惑，甚至對某些教育政策的出臺持觀望的態度。其根源于本人主觀上思想怠惰，不思進取，客觀上理論修養不夠。
2.業務水平有待提高，本人雖愿意學習，但總覺得年紀比較大了，身體也不是太好，學習不夠扎實，有時候干脆不學，這樣導致知識體系老化，不能與時俱進。其根源于思想僵化。
3.教研力度不夠，只注重平時的課堂教學，完成教學任務就可以了，只在本校聽聽課、評評課，沒有把教學經驗總結下來，只做井底之蛙，沒有走出去學習，究其原因，認為教學任務重，時間少，精力跟不上，懶于動筆寫作，積累得相當少。
針對性以上缺點，本人提出整改和努力意見如下：
1.按照學校的要求，積極參加師德師風的培訓活動，認真學習教育教。
學理論，認真學習《中小學教師職業道德規范》《中小學教師行為規范》以及身邊的先進的人和事，把時間用在業務鉆研上，勤勞苦鉆，精益求益。
2.加強專業知識學習，虛心求教，探索教學理論，改進教學方法，提高教育教學質量。
3.加強本職工作的主動性、積極性。團結互助，發揚奉獻精神。總之，為了教育事業的。發展，為了孩子們的健康成長，我將努力地使自己形成良好的教師形象，提升自己的師德素養，提升自己的教學水平，為人民的教育事業再作貢獻。
教師個人反省自查報告第二篇_教師自查自糾報告。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇八
篇目一：
x月x日，我獄召開了警察隊伍教育整頓查糾整改環節動員部署會議，會上，監獄長對學習教育環節工作情況進行了問題分析、總結經驗，并研究部署下一步教育整頓查糾整改工作，傳達實施方案。x月x日，監區再次開展查糾整改動員會，向每名干警傳達了會議精神，學習查糾政策。
通過政治教育強覺悟。按照學習規劃要求，通過深入學習《中國共產黨章程》、《談治國理政》、關于全面依法治國論述。.。深刻領會總書記重要訓詞精神，真正把“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”烙印在心中，切實增強早報告問題、早解決問題、早筑防腐堤壩、早割除毒瘤的決心和自覺。
通過警示教育明法紀。讓有問題的干警明白“有問題不可怕，可怕的是給機會不去面對問題、解決問題”，“現在不自查，將來必被查”，“小病不治、大病難治”，“懸崖勒馬是正道”，從而卸下思想包袱，輕裝上陣，以洗心革面的姿態投入工作。
通過談心談話解心結。監區領導結合“七必談”內容，有針對性地開展談心談話，本著懲前毖后、治病救人的初衷，推心置腹規誡勸告，讓干警真切體會到組織的良苦用心，從而打開心結、消除顧慮，主動向組織講清問題，爭取從輕處理。
通過政策學習，我認識到：“自查從寬、被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導，以“被查從嚴”來倒逼，一柔一剛，同向發力，促使有問題的干警主動講清問題。“自查從寬”，就是對那些主動自查、主動坦白、真心悔過的干警，依紀依法給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的，不能無視法紀規定，隨意降格、特殊照顧。對那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理?！氨徊閺膰馈?，就是對那些拒不主動交代問題的違紀違法干警，加大組織查處力度，堅決依法依紀從嚴處理。
教育整頓是政法戰線一場思想上的深刻洗禮。查糾整改是以堅持教育大多數、懲處極少數為原則，在思想發動上持續發力，“自查從寬、被查從嚴”政策解開了干警思想疙瘩、破除干警思想障礙，以思想自覺引導行動自覺，促進查糾問題走深走實。
篇目二：
x月x日，某某公安局召開了隊伍教育整頓查糾整改環節動員部署會議，會上，某某局長對教育整頓查糾整改工作進行部署，并傳達實施方案。x月x日，某某派出所再次開展查糾整改動員會，向每名民警傳達了會議精神，學習查糾政策。
通過政治教育強覺悟。按照學習規劃要求，通過深入學習《某某公安局“自查從寬、被查從嚴”政策告知書》、《中國共產黨黨章》等深刻領會總書記重要訓詞精神，真正把“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”烙印在心中，切實增強早報告問題、早解決問題、早筑防腐堤壩、早割除毒瘤的決心和自覺。要深刻認識到“自查從寬、被查從嚴”政策是對政法隊伍的關心、愛護和信任，要把深入細致的思想政治工作貫穿始終，讓政法干警充分認識和理解政策制定初衷，敢于直面問題，勇于修改問題。
通過警示教育明法紀。讓有問題的干警明白“有問題不可怕，可怕的是給機會不去面對問題、解決問題”，“現在不自查，將來必被查”，“小病不治、大病難治”，“懸崖勒馬是正道”，從而卸下思想包袱，輕裝上陣，以洗心革面的姿態投入工作。
通過談心談話解心結。所領導結合“十必談”內容，有針對性地開展談心談話，本著懲前毖后、治病救人的初衷，推心置腹規誡勸告，讓干警真切體會到組織的良苦用心，從而打開心結、消除顧慮，主動向組織講清問題，爭取從輕處理。
通過政策學習，我認識到：“自查從寬、被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導，以“被查從嚴”來倒逼，一柔一剛，同向發力，促使有問題的干警主動講清問題?！白圆閺膶挕?，就是對那些主動自查、主動坦白、真心悔過的干警，依紀依法給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的，不能無視法紀規定，隨意降格、特殊照顧。對那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理?！氨徊閺膰馈?，就是對那些拒不主動交代問題的違紀違法干警，加大組織查處力度，堅決依法依紀從嚴處理。
教育整頓是政法戰線一場思想上的深刻洗禮。查糾整改是以堅持教育大多數、懲處極少數為原則，在思想發動上持續發力，“自查從寬、被查從嚴”政策解開了干警思想疙瘩、破除干警思想障礙，以思想自覺引導行動自覺，促進查糾問題走深走實。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇九
1、有關持證情況，六證（采礦許可證、營業執照、煤炭生產許可證、安全生產許可證、礦長資格證、礦長安全資格證）合法、有效。
2、我礦已建立健全相關職能部門，并制定相關管理制度。
3、我礦按規定足額提取安全專項經費，安全投入符合安全生產條件要求。
4、我礦按規定設置安全生產管理機構，并配齊配足專職安全生產管理人員。
5、依法對特種作業人員及相關從業人員進行安全生產教育和培訓，并經考試合格后上崗。
6、我礦與從業人員簽定勞動用工合同，依法參加工傷保險，為從業人員繳納工傷保險費。
7、我礦制定了重大危險源應急預案。
8、我礦制定了事故應急救援預案，與和宣威市礦山救護中隊簽訂救護協議。
9、我礦建立健全職業危害防治領導機構，明確職責分工、經費保障，建立并嚴格執行粉塵檢測制度，制定職業危害防治規劃、年度計劃及14項職業危害防治制度。
10、我礦依法進行安全評價，安全評價等級為b類。
11、我礦制定有符合實際的《礦井災害預防和處理計劃》，定期開展安全生產風險分析。
12、我礦建立重大安全生產隱患排查治理及報告制度，建立重大安全生產隱患排查登記臺帳，建立并執行重大隱患掛牌督辦制度。重大安全隱患整改后符合安全生產條件的相關規定。
13、我礦認真組織學習國發﹙20xx﹚23號文件，企業主要負責人和領導班子成員輪流現場帶班，礦領導帶班與工人同時下井、同時升井。
14、建立安全質量標準化建設制度。制定企業開展崗位達標、專業達標和企業達標計劃。
15、我礦在規定時限內及時辦理安全生產許可證變更、延期等手續。
2到井底車場，再用jtk-1.2型提升絞車提到地面。絞車提升時使用了跟車棒及尾繩，提升巷設置了一坡三檔，并保持靈活使用，防跑車裝置靈活可靠，絞車保持完好，裝置齊全，無帶病作業現象，絞車司機均持證上崗作業，絞車提升運輸能夠滿足我礦的安全提升需求。
2、礦井通風系統：礦井采用機械通風，通風方式為中央并立式，由主井進風，風井抽風，主要通風機型號為fbczno-11，功率22kw（兩臺，一臺備用，一臺運行），回采工作面實現了全負壓通風，掘進工作面采用局部通風機供風。能夠滿足礦井通風需要。
3、礦井排水系統：地面和井下有可靠的排水系統。有水害威脅的礦井裝備有探放水設備。煤礦編制有中長期防治水計劃、年度防治水計劃、雨季“三防”措施。我礦現開采最低標高為+1970m，除k2+1煤層中有少量滴水和淋水外，全礦無明顯的涌水點，礦井排水的路線為工作面，集中運輸巷排水溝、排水井、地面，礦井為平硐排水，完全能夠滿足礦井排水需求。
3用電纜、專用開關，實現風電、瓦斯電閉鎖。井下實現了安全供電。
5、抽放及監控系統：我礦為高瓦斯礦井，于20xx年7月安裝了瓦斯抽放系統，系統運行正常；我礦于20xx年就安裝了kj65n監控系統，井下實現了“三專兩閉鎖”，工作面實現了瓦斯傳感器、報警器掛點作業。
6、礦井有兩個獨立的能夠行人并直達地面的安全出口，安全出口之間的距離50米。
7、礦井主要運輸巷、主要風巷的凈高自軌面起不低于2米。采區上、下山和平巷的凈高不得低于1.8米，回采工面出口20米內巷道的凈高不得低于1.6米。
8、每年進行礦井瓦斯等級鑒定，鑒定結果為高瓦斯礦井。煤礦有各開采煤層的煤塵爆炸性鑒定結果，鑒定結果均為有煤塵爆炸性。煤礦有各開采煤層的自燃傾向性鑒定結果，鑒定結果均為有自燃傾向性。
9、我礦已按規定進行突出危險性鑒定。鑒定結果均為無突出危險性。
4擔任爆破作業。
11、井下有完善的防塵供水系統，井上下配備必要的消防器材。
12、有通達礦內外的通信系統。有通達井上下和重要場所、主要作業地點的通信系統。我礦調度室、主扇房、絞車房、打點硐室及各作業地點都安裝了防爆電話。地面每個礦級管理人員都配有移動電話。
13、我礦使用安全標志管理目錄內的礦用產品都有安全標志。
14、礦井壓風機安裝在地面，管路敷設到作業點。
15、在用安全設施設備、儀器儀表等按規定進行維護、檢測檢驗。
16、有反映實際情況的圖紙：按規定時間測繪礦井地質和水文地質圖，井上下對照圖，巷道布置圖，采掘工程平面圖，通風系統圖等圖紙資料。采掘工作面有符合實際情況的作業規程。
17、井下人員定位系統、壓風自救系統、供水施救系統正在計劃建設中。
18、我礦上年度無任何傷亡事故。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇十
黨風是社會風氣的表率，黨員是干部群眾的表率，身為一名。的領導干部，我愿做“正風肅紀”的表率。近期，根據省委、省紀委領導指示精神，地方志辦公室在“紀律作風集中教育整頓月”活動中，以《廉政準則》貫徹執行情景專項檢查為契機，緊緊圍繞“正風肅紀、創優環境”活動主題，以廉潔從政為重點，認真搞好自身廉政建設。
經過此次活動，我室領導干部再次重溫《廉政準則》的重要意義，更加準確把握其精神實質和主要資料，嚴格按照《廉政準則》要求自我、約束自我，嚴格執行廉潔從政各項行為規范。進一步對照《廉政準則》有關規定，認真查找自身在廉潔從政、作風建設等方面存在的突出問題，深入剖析原因，提出具體的整改措施?，F就本人廉潔從政自查情景報告如下：
一是理論學習不夠深入。自xx年xx啟動以來，我室進入了業務忙碌期。作為單位主要負責人，盡管對《廉政準則》有較為深刻的認識，可是自我的言行、工作態度還不能真正起到表率帶頭作用。隨著業務工作的不斷深入，需要處理的事務日趨繁重，放松了對自我的要求，降低了搞好理論學習的主動性。
二是創新意識有待加強。地方志工作具有其獨特性，在思想解放、開拓創新方面有著極為強烈的渴望，但由于機關工作的局限性，思維趨于保守，未能大膽吸收借鑒一些行之有效的制度和成果。在推動工作方面，盡管始終努力跟隨時代步伐，尋求更多創新體驗，但往往未能及時消化、吸收外來經驗，還沒有完全樹立發展的觀念、創新的理念。
三是工作形式急需改善。由于省、市兩級xx任務繁重，使我室更趨向于滿足完成工作任務，滿足于盡心盡責、不出差錯，缺乏工作的主動性和創造性，不能用全新的思維方式創造性地去開展工作。盡管工作熱情持續高漲，但效果始終不盡人意，求穩心態時而浮現，不求有功、但求無過的思想還不時存在。
上述暴露的一些問題雖然有必須的客觀因素，根本上是自身的主觀世界改造不夠、認識不深，主要有以下幾個方面的原因：
一是疏于學習，認識落后。作為機關一把手，總認為自我的第一要務就是要抓好工作落實，圓滿完成上級交辦的各項任務，對理論學習缺乏壓力感和緊迫感。在日常的工作生活中，盡管對黨的政策法規有所了解和掌握，但沒有認真去深入消化、吸收，從客觀上總是強調工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系。
二是思維局限，缺乏創新。工作上不乏認真，但缺少創造性，進取意識不夠強烈，求穩心態占據上風。認為只要規規矩矩按制度辦事，工作不出紕漏，不給組織添亂子，也就問心無愧。沒有很好地認識到地方志工作對新知識、新成果的需求，缺乏創新元素，沒有大膽嘗試的魄力。沒給自我樹立起跨越的高標桿，缺乏向更高目標追求和奮斗的勇氣。
三是注重指導，疏于實踐。地方志是一項純文字性的工作，需要必須的理論基礎，但也需要實踐去配合、驗證。我作為單位業務工作開展的和參與者，在日常的工作安排上，強調各自分工、相互配合。但在具體落實上，由于無法親力親為，自身主觀認識也不夠到位，沒有用一流的標準去要求、衡量自我的工作，缺乏對工作的深入實踐及考察督導。
(一)強化理論學習，不斷提升自身素質進一步提高自身政治敏銳力和政策水平，自覺加強黨性修養和作風養成，夯實自身的思想政治基礎。認真學習《廉政準則》，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。時刻牢記黨的宗旨和優良傳統，正確對待名利、自覺執行廉潔自律的各項規定。行動上與廉潔自律融為一體，真正做到清清白白做官，老老實實做人，踏踏實實做事。
(二)堅守廉潔底線，自覺理解民眾監督作為市地方志辦公室領導班子成員，我會從思想源頭上下功夫，嚴格按照《廉政準則》中“8個禁止、52個不準”的要求，做到頭腦清醒、政治堅定、清正廉潔。不斷加強黨性修養，始終恪守為政品格，努力提升人生境界，嚴格按照規定和制度辦事。在日常的工作生活中，始終堅持公平正義，堅守道德底線，不講無原則的話，不辦無原則的事，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇地做好本職工作。
(三)堅持工作創新，努力推動業務發展我們必將緊隨時代發展步伐，進一步解放思想。敢于打破傳統的思維方式和工作方法，主動迎接新形勢、新問題的挑戰，不斷創新思想觀念、工作思路和表達方式”，不斷探索能夠體現我市地域特色、貼合我市發展實際、滿足社會大眾閱讀需求的新角度、新方法、新模式，更好地將地方志的工作融入到政府工作的整體布局中，從而推動全市地方志事業的健康發展。
(四)牢記廉潔宗旨，扎實推進廉政建設從政多年來，我在嚴格執行廉潔從政相關政策法規的基礎上，還始終把黨風廉政建設作為機關黨建工作的一項重要資料放到突出的位置。進一步增強法紀意識，加強黨性鍛煉，努力使全體領導干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做好政府交辦的事。對工作中出現的廉政新問題、新情景，進取制訂新對策，有效防止不正之風的滋生蔓延，努力打造一個廉潔、自律、勤政的干部隊伍。
總之，經過認真學習，我始終堅信一個宗旨，那便是全心全意為人民服務。在以后的工作中，我必將以《廉政準則》為明鏡，時刻對照、檢點自我的工作行為，嚴格要求自我，帶頭廉潔自律，努力克服自身存在的問題和不足，戒驕戒躁、艱苦奮斗。始終堅持中國共產黨人的先進性，發揚某某精神，樹立xx形象，用我們愛黨愛國愛社會主義、為公為民為公民大眾的實際行動，為黨旗增光添彩，為xx的轉型跨越發展貢獻力量。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇十一
學校接到：重慶市巴南區教育委員會關于轉發巴南區信息網絡安全大檢查專項行動實施方案的通知后，按文件精神立即落實相關部門進行自查，現將自查情況作如下報告：
接到文件通知后，學校立即召開行政辦公會議，進一步落實領導小組及工作組，落實分工與責任人(領導小組見附件一)。魚洞二小網絡安全大檢查專項行動由學校統一牽頭，統一指揮，學校信息中心具體負責落實實施。信息中心設立工作小組(工作小組見附件一)，小組成員及各自分工落實管理、維護、檢查信及培訓，層層落實，并堅決執行誰主管誰負責、誰運行誰負責、誰使用誰負責的管理原則，保障我校校園網的絕對安全，給全校師生提供一個安全健康的網絡使用環境。
1、我校網絡中心、功能室、微機室、教室、辦公室等都建立了使用及安全管理規章制度，且制度都上墻張貼。
2、網絡中心的安全防護是重中之重，我們分為：物理安全、網絡入出口安全、數據安全等。物理安全主要是設施設備的防火防盜、物理損壞等；網絡入出口安全是指光纖接入防火墻-路由器-核心交換機及內網訪問出去的安全，把握好源頭；數據安全是指對校園網的數據備份、對不安全的信息進行處理上報、對信息的過渡等。信息中心有獨立的管理制度，如網絡更新登記、服務器資源、硬盤分布統計資料、安全日志等，便于發現問題，既時查找。
3、對我校幾大網站平臺的帳戶、口令等進行了一次專門的清理檢查，對弱口令進行等級加強，并及時將應用軟件更新升級，我校是電信光纖專線接入互聯網，采用思科硬件防火墻作為入口的第一道防線，然后是接入路由器，最后接入核心交換機，保證了我校網絡接入互聯網的幾道很重要的過濾。網絡中心服務器的殺毒軟件是正式版本，能定時進行升級更新，每天對系統進行補丁升級，消除可能存在的一切安全隱患，我校對外的服務器有2臺(ftp服務器、web服務器)，ftp服務器只對外開放端口21，其余端口全部關閉；同樣web服務器只開放端口80，其余端口全部關閉，在方便師生使用的同時，要保障網絡的絕對安全，由于我校領導的高度重視，管理得當，我校從20xx年建立校園網到現在，還沒有任何駭客攻入內網的記錄。
4、強化網絡安全管理工作，對所有接入我校核心交換機的計算機設備進行了全面安全檢查，對操作系統存在漏洞、防毒軟件配置不到位的計算機進行全面升級，確保網絡安全。
5、規范信息的采集、審核和發布流程，嚴格信息發布審核，確保所發布信息內容的準確性和真實性。每周定時對我校門戶網站的留言簿、二小博客上的貼子，留言進行審核，對不健康的信息進行屏蔽，對于反映情況的問題，備份好數據，及時向學校匯報。
6、本期第三周我校在教職工大會組織老師學習有關信息網絡法律法規，提高老師們合理、正確使用網絡資源的意識，養成良好的上網習慣，不做任何與有關信息網絡法律法規相違背的事。
7、嚴格禁止辦公內網電腦直接與互聯網相連，經檢查未發現在非涉密計算機上處理、存儲、傳遞涉密信息，在國際互聯網上利用電子郵件系統傳遞涉密信息，在各種論壇、聊天室、博客等發布、談論國家秘密信息以及利用qq等聊天工具傳遞、談論國家秘密信息等危害網絡信息安全現象。
1、由于我校的網絡終端300多個點，管理難度大，學校沒有多余的經費來購買正版殺毒軟件，現在使用的是偽版的或者免費版本的殺毒軟件，這給我們的網絡安全帶來了一定的風險。
2、我校的服務器共有5臺，但我們沒有一套網絡管理軟件，平時全靠人工手動去管理，管理難度大，所以平時難免有忘補丁升級的時候，這難免也存在一定的安全風險。
3、在學校，網管員不能專職來搞網絡管理，一般都還要兼一個人的工作量，所以在網絡管理上的精力有限，在網絡管理、資源整理，安全日志記錄上還有待于進一步提高。
總之，在后面的工作中，針對我們的不足及問題，努力整改，在現有的基礎上，盡最大努力把我校網絡安全工作做到更好，給全校師生提供一個安全健康的網絡環境。也殷切期望相關領導給我們指點迷津，謝謝。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇十二
段落一：引言（200字）。
“從寬從嚴”作為一種治理原則，是指在維護社會秩序、提高治理效能時，既要對違法犯罪行為從嚴打擊，保障社會公共利益，又要在處理涉及個體行為的情況時，考慮到各種因素，從寬處理。在日常生活中，我們也可以運用這一原則，做到“從寬從嚴”對待自己和他人的行為，進而體會到寬嚴并濟的重要性。
從寬的處理方式，并不是對所有錯誤行為一概寬容。當我們面對錯誤時，首先應該理性分析，并考慮其背后的原因和因素。了解錯誤行為的動機和背景，能夠更好地判斷是否適合從寬處理。在某些情況下，個體可能是由于非常困難的環境或個人問題造成了錯誤行為，這時候給予寬容和理解，可能會更加有利于其改過自新。
另外，從寬也意味著對錯誤行為給予適當的懲罰和教育。對于一些輕微的違規行為，我們可以選擇采取口頭警告、批評教育等方式。這樣不僅能夠讓犯錯者認識到錯誤的嚴重性，也能夠在不傷害他人的情況下，給予其改正錯誤的機會。
與從寬相對的是從嚴。在面對一些嚴重的犯罪行為或違法行為時，我們不能姑息養奸，更不能對其進行寬容。從嚴處理可能是為了維護社會秩序和公共利益，對犯罪分子進行嚴厲的制裁。從嚴還可以起到震懾作用，讓其他潛在犯罪分子知道犯罪行為的后果，盡可能減少類似行為的發生。
從嚴并不等同于無情無理。在處理嚴重違法犯罪行為時，我們也應該考慮法律背后的社會背景與個體因素。對于一些普通人在特殊情況下做出的違法行為，我們可以妥善處理并給予適度的寬容。但對于那些心存惡意、罪惡昭彰的犯罪分子，從寬就是對受害者的不公平和對社會安全的威脅。
段落四：寬嚴并濟的重要性（240字）。
寬嚴并濟是治理的一種重要原則。寬嚴并濟既能體現法律的公平和正義，又能照顧到個體情感和人性的復雜性。從寬體現了人文關懷和善意，對于一些可避免違法行為的個體給予善意的引導和改正的機會。而從嚴則體現了對破壞社會秩序和公共利益的行為的零容忍態度，能夠起到有效的威懾作用。
通過寬嚴并濟的治理方式，我們可以更好地維護社會穩定和公共利益，形成一個公平、和諧的社會環境。無論是國家治理還是個人行為，都需要遵循寬嚴并濟的原則，充分考慮案情的復雜性和個體的特殊性，做到公平公正，既嚴懲犯罪分子，又給予犯錯者改正錯誤的機會，全面促進社會的發展和個體的成長。
段落五：總結（200字）。
作為一種治理原則，寬嚴并濟在實踐中證明是一種有效的方法。通過考慮個體情感和社會背景，維護社會秩序和公共利益，可以實現社會的和諧發展。同時，我們在日常生活中也應該運用這種原則，對待他人的過錯，理性分析，既寬容理解，又適當懲罰，以促進自身成長和社會進步。作為一個公民，我們應該牢記寬嚴并濟的原則，為建設一個更加公正、和諧的社會貢獻自己的力量。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇十三
近年來，社會發展迅速，經濟的繁榮與法治建設并驅齊行。在這個過程中，從寬從嚴的刑事政策逐漸成為司法實踐中的重要指導原則。從寬從嚴原則的核心是對犯罪分子進行區別對待，對于不同情況的犯罪行為，可以適用不同程度的刑罰，以期達到公正與人性的平衡。在親身經歷了從寬從嚴的刑事司法體系之后，我深深地體會到了這一原則的重要性與合理性。
首先，從寬從嚴體現了社會對犯罪的正視與關注。在以前，對犯罪行為常常采取一刀切的處理方式，無論犯罪的性質和情節如何，罪犯都會受到同樣的處罰。然而，在現實社會中，犯罪的背后往往有其復雜的原因和動機。一味采取嚴厲的刑罰，往往只是治標不治本，無法真正解決社會問題。因此，從寬從嚴的刑事政策具有更高的針對性和靈活性，可以更好地理解和應對犯罪行為背后的種種原因。
其次，從寬從嚴原則有利于維護社會的穩定與秩序。一個社會的安寧與繁榮離不開對犯罪行為的有效打擊與管理。過去的過于嚴苛的刑罰可能會導致罪犯抗拒與逆反的情緒，進而種下社會動蕩與不安的種子。然而，對于一些嚴重的犯罪行為，如果過于寬容，不僅無法維護社會的正常秩序，還會給其他潛在犯罪分子傳遞出錯誤的信號。因此，在具體處理犯罪行為時，需要根據實際情況權衡利弊，既要嚴懲不法分子，又要在可能的情況下顧及其人權與社會關系。
再次，從寬從嚴體現了對法治的尊重與堅持。刑事司法是法治的重要組成部分，而從寬從嚴正是在法治原則的基礎上運行的。法律要能夠做到公平公正，并有著一定的靈活性來適應社會需求和變化。從寬從嚴的原則就是在這個前提下制定和實施的，它要求司法機關在處理案件時要綜合考慮各種因素，不偏不倚地給予相應的刑罰。正因為如此，當人們對于司法機關的公正與透明性產生懷疑時，通過從寬從嚴原則來處理案件就能夠獲得更大程度的認可和信任，從而維護了法治的權威性與威信。
最后，從寬從嚴的刑事政策為犯罪分子提供了改過自新的機會。犯罪的背后有時是一連串的社會因素和生活壓力。如果過于嚴厲地對待罪犯，就無法給予其改正錯誤的機會，反而可能使其更加固執，并將其推向錯誤道路的更深處。而從寬從嚴的刑事政策則通過區分不同情況，對不同類型的犯罪行為給予不同程度的懲罰，從而在一定程度上鼓勵罪犯認識錯誤，積極悔過。只有給予犯罪分子改正錯誤、重新融入社會的機會，才能真正實現犯罪的預防與社會的和諧。
總之，從寬從嚴是一種明智而有效的刑事政策。它不僅體現了對犯罪行為背后原因的理解和關懷，也有利于社會的穩定與秩序的維護。同時，它尊重并遵守法治原則，賦予司法機關更大的公正與透明性。最重要的是，從寬從嚴為罪犯提供了改過自新的機會，體現了人性和社會理想的關懷。在未來的發展中，我們需要更加深入地貫徹從寬從嚴的原則，并借此推動刑事領域的改革與進步，實現社會的公平與正義。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇十四
在全國公安機關開展“自查從寬、被查從嚴”的教育整頓，是貫徹落實黨在新時代的建警治警方針。從政治上建設和掌握公安機關的重要舉措。是鍛造“四個鐵一般”公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求。對推動全警實現革命性鍛造和重塑重大意義重大、影響深遠。
通過政治教育加強覺悟。通過深入學習《中國共產黨章程》，習近平談治國理念…..深刻領會學習習近平總習書記重要訓詞精神。真正把“對黨忠誠，服務人民，執法公正，紀律嚴明”烙印在心中。切實增強早報告問題、早解決問題，早筑防腐堤壩、早割除毒瘤的決心和自覺。讓有問題的干警明白，有問題不可怕?？膳碌氖墙o機會不去面對問題、解決問題?，F在不自查，將來必被查。小病不治，大病難治。懸崖勒馬是正道。從而卸下思想包袱，輕裝上陣，以洗心革面的姿態投入工作。
通過政策學習。我認識到“自查從寬、被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導。以“被查從寬”來倒逼。一剛一柔同時發力。促使有問題的干警主動講清問題。“自查從寬”就是對那些主動自查、主動坦白、真心悔過的干警，依法依紀給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的。不能無視法紀規定，隨意降格、特殊照顧。對那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理?！氨徊閺膰馈本褪菍δ切┚懿恢鲃咏淮鷨栴}的違法違紀干警，加大組織查處力度，堅決依法依紀從嚴處理。
教育整頓是政法戰線一場思想上的深刻洗禮。糾察整改是以堅持教育大多數、懲處極少數為原則。在思想發動上持續發力?！白圆閺膶?、被查從嚴”政策解開了干警的思想疙瘩、破除干警思想障礙。、，以思想自覺引導行動自覺。促進查糾問題走深走實。以主題教育為契機，更加有力地把習近平新時代中國特色社會主義思想旗幟高舉起來，守初心、擔使命，找差距、抓落實，不斷加深對黨的創新理論重大意義、科學體系、豐富內涵的理解，進一步推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走，學深悟透、融會貫通、真信篤行，增強貫徹落實的自覺性堅定性，提高運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力，奮力譜寫新時代中國特色社會主義新篇章。
x月x日，我獄召開了警察隊伍教育整頓查糾整改環節動員部署會議，會上，監獄長對學習教育環節工作情況進行了問題分析、總結經驗，并研究部署下一步教育整頓查糾整改工作，傳達實施方案。x月x日，監區再次開展查糾整改動員會，向每名干警傳達了會議精神，學習查糾政策。
通過政治教育強覺悟。按照學習規劃要求，通過深入學習《中國共產黨章程》、《習近平談治國理政》、習近平關于全面依法治國論述...深刻領會習近平總書記重要訓詞精神，真正把“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”烙印在心中，切實增強早報告問題、早解決問題、早筑防腐堤壩、早割除毒瘤的決心和自覺。
通過警示教育明法紀。讓有問題的干警明白“有問題不可怕，可怕的是給機會不去面對問題、解決問題”，“現在不自查，將來必被查”，“小病不治、大病難治”，“懸崖勒馬是正道”，從而卸下思想包袱，輕裝上陣，以洗心革面的姿態投入工作。
通過談心談話解心結。監區領導結合“七必談”內容，有針對性地開展談心談話，本著懲前毖后、治病救人的初衷，推心置腹規誡勸告，讓干警真切體會到組織的良苦用心，從而打開心結、消除顧慮，主動向組織講清問題，爭取從輕處理。
通過政策學習，我認識到：“自查從寬、被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導，以“被查從嚴”來倒逼，一柔一剛，同向發力，促使有問題的干警主動講清問題。“自查從寬”，就是對那些主動自查、主動坦白、真心悔過的干警，依紀依法給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的，不能無視法紀規定，隨意降格、特殊照顧。對那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理?！氨徊閺膰馈?，就是對那些拒不主動交代問題的違紀違法干警，加大組織查處力度，堅決依法依紀從嚴處理。
教育整頓是政法戰線一場思想上的深刻洗禮。查糾整改是以堅持教育大多數、懲處極少數為原則，在思想發動上持續發力，“自查從寬、被查從嚴”政策解開了干警思想疙瘩、破除干警思想障礙，以思想自覺引導行動自覺，促進查糾問題走深走實。
為進一步推動政法隊伍教育整頓走深走實走細，確保查糾整改環節取得成效，4月16日，雙灤區人民法院召開了寬嚴政策大宣講活動。
通過這次學習，我深刻認識到，開展政法隊伍教育整頓是深入貫徹落實習近平總書記重要指示精神的重要舉措，是中央政法委交付給我們的一項緊迫而重大的政治任務，是對我們政治擔當和履職能力的一次重要檢驗。我們要以高度的政治責任感和時代使命感，深入開展政法隊伍教育整頓工作，做到學思踐悟、知行合一。教育整頓學理論、學政策、學方法。學習是貫穿教育整頓工作的一條主線，深學理論，始終保持清醒的頭腦，堅定理想信念不動搖，不斷打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想根基，永葆忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律的政治本色。
在本次政法隊伍教育學習整頓中，作為一名書記員，我深刻檢視自身在工作中存在的如下問題：忽視了政治思想認識的提升，工作方式方法不夠靈活，與當事人溝通不夠耐心細致，理論知識及業務能力還有待提高。通過近期集中的教育學習，我決心從以下幾點修正自身問題：首先，提升自身的思想認識，以此次教育整頓學習為契機，從我黨的奮斗史、鐵人精神、延安精神中汲取營養，提升自身政治素養，時刻牢記司法為民，一心一意為人民服務的宗旨;其次，從前輩們豐富的辦案經驗中找方法，從當事人的不滿中找短板，多一些耐心，將訴訟程序和法律規定用更平實易懂的語言闡釋說明;最后，熟練運用法律是我們履行職能的核心本領，正值民法典施行之際，新舊法條更替，要克服惰性積極主動投身學習，及時充電，只有將扎實的理論功底與案件實際相結合才能為辦事群眾提供更為專業的服務，才能更好的協助法官辦理好每一起案件。
在全國公安機關開展“自查從寬、被查從嚴”的教育整頓，是貫徹落實黨在新時代的建警治警方針。從政治上建設和掌握公安機關的重要舉措。是鍛造“四個鐵一般”公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求。對推動全警實現革命性鍛造和重塑重大意義重大、影響深遠。
通過政治教育加強覺悟。通過深入學習《中國共產黨章程》，習近平談治國理念…..深刻領會學習習近平總習書記重要訓詞精神。真正把“對黨忠誠，服務人民，執法公正，紀律嚴明”烙印在心中。切實增強早報告問題、早解決問題，早筑防腐堤壩、早割除毒瘤的決心和自覺。讓有問題的干警明白，有問題不可怕?？膳碌氖墙o機會不去面對問題、解決問題。現在不自查，將來必被查。小病不治，大病難治。懸崖勒馬是正道。從而卸下思想包袱，輕裝上陣，以洗心革面的姿態投入工作。
通過政策學習。我認識到“自查從寬、被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導。以“被查從寬”來倒逼。一剛一柔同時發力。促使有問題的干警主動講清問題。“自查從寬”就是對那些主動自查、主動坦白、真心悔過的干警，依法依紀給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的。不能無視法紀規定，隨意降格、特殊照顧。對那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理?！氨徊閺膰馈本褪菍δ切┚懿恢鲃咏淮鷨栴}的違法違紀干警，加大組織查處力度，堅決依法依紀從嚴處理。
教育整頓是政法戰線一場思想上的深刻洗禮。糾察整改是以堅持教育大多數、懲處極少數為原則。在思想發動上持續發力?！白圆閺膶挕⒈徊閺膰馈闭呓忾_了干警的思想疙瘩、破除干警思想障礙。、，以思想自覺引導行動自覺。促進查糾問題走深走實。以主題教育為契機，更加有力地把習近平新時代中國特色社會主義思想旗幟高舉起來，守初心、擔使命，找差距、抓落實，不斷加深對黨的創新理論重大意義、科學體系、豐富內涵的理解，進一步推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走，學深悟透、融會貫通、真信篤行，增強貫徹落實的自覺性堅定性，提高運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力，奮力譜寫新時代中國特色社會主義新篇章。
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x月x日，我獄召開了警察隊伍教育整頓查糾整改環節動員部署會議，會上，監獄長對學習教育環節工作情況進行了問題分析、總結經驗，并研究部署下一步教育整頓查糾整改工作，傳達實施方案。x月x日，監區再次開展查糾整改動員會，向每名干警傳達了會議精神，學習查糾政策。
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通過警示教育明法紀。讓有問題的干警明白“有問題不可怕，可怕的是給機會不去面對問題、解決問題”，“現在不自查，將來必被查”，“小病不治、大病難治”，“懸崖勒馬是正道”，從而卸下思想包袱，輕裝上陣，以洗心革面的姿態投入工作。
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通過談心談話解心結。監區領導結合“七必談”內容，有針對性地開展談心談話，本著懲前毖后、治病救人的初衷，推心置腹規誡勸告，讓干警真切體會到組織的良苦用心，從而打開心結、消除顧慮，主動向組織講清問題，爭取從輕處理。
通過政策學習，我認識到：“自查從寬、被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導，以“被查從嚴”來倒逼，一柔一剛，同向發力，促使有問題的干警主動講清問題?！白圆閺膶挕?，就是對那些主動自查、主動坦白、真心悔過的干警，依紀依法給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的，不能無視法紀規定，隨意降格、特殊照顧。對那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理?！氨徊閺膰馈?，就是對那些拒不主動交代問題的違紀違法干警，加大組織查處力度，堅決依法依紀從嚴處理。
教育整頓是政法戰線一場思想上的深刻洗禮。查糾整改是以堅持教育大多數、懲處極少數為原則，在思想發動上持續發力，“自查從寬、被查從嚴”政策解開了干警思想疙瘩、破除干警思想障礙，以思想自覺引導行動自覺，促進查糾問題走深走實。
在全國公安機關開展“自查從寬、被查從嚴”的教育整頓，是貫徹落實黨在新時代的建警治警方針。從政治上建設和掌握公安機關的重要舉措。是鍛造“四個鐵一般”公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求。對推動全警實現革命性鍛造和重塑重大意義重大、影響深遠。
通過政治教育加強覺悟。通過深入學習《中國共產黨章程》，習近平談治國理念…..深刻領會學習習近平總習書記重要訓詞精神。真正把“對黨忠誠，服務人民，執法公正，紀律嚴明”烙印在心中。切實增強早報告問題、早解決問題，早筑防腐堤壩、早割除毒瘤的決心和自覺。讓有問題的干警明白，有問題不可怕?？膳碌氖墙o機會不去面對問題、解決問題?，F在不自查，將來必被查。小病不治，大病難治。懸崖勒馬是正道。從而卸下思想包袱，輕裝上陣，以洗心革面的姿態投入工作。
通過政策學習。我認識到“自查從寬、被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導。以“被查從寬”來倒逼。一剛一柔同時發力。促使有問題的干警主動講清問題。“自查從寬”就是對那些主動自查、主動坦白、真心悔過的干警，依法依紀給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的。不能無視法紀規定，隨意降格、特殊照顧。對那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理?！氨徊閺膰馈本褪菍δ切┚懿恢鲃咏淮鷨栴}的違法違紀干警，加大組織查處力度，堅決依法依紀從嚴處理。
教育整頓是政法戰線一場思想上的深刻洗禮。糾察整改是以堅持教育大多數、懲處極少數為原則。在思想發動上持續發力。“自查從寬、被查從嚴”政策解開了干警的思想疙瘩、破除干警思想障礙。、，以思想自覺引導行動自覺。促進查糾問題走深走實。以主題教育為契機，更加有力地把習近平新時代中國特色社會主義思想旗幟高舉起來，守初心、擔使命，找差距、抓落實，不斷加深對黨的創新理論重大意義、科學體系、豐富內涵的理解，進一步推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走，學深悟透、融會貫通、真信篤行，增強貫徹落實的自覺性堅定性，提高運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力，奮力譜寫新時代中國特色社會主義新篇章。
x月x日，我獄召開了警察隊伍教育整頓查糾整改環節動員部署會議，會上，監獄長對學習教育環節工作情況進行了問題分析、總結經驗，并研究部署下一步教育整頓查糾整改工作，傳達實施方案。x月x日，監區再次開展查糾整改動員會，向每名干警傳達了會議精神，學習查糾政策。
通過政治教育強覺悟。按照學習規劃要求，通過深入學習《中國共產黨章程》、《習近平談治國理政》、習近平關于全面依法治國論述...深刻領會習近平總書記重要訓詞精神，真正把“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”烙印在心中，切實增強早報告問題、早解決問題、早筑防腐堤壩、早割除毒瘤的決心和自覺。
通過警示教育明法紀。讓有問題的干警明白“有問題不可怕，可怕的是給機會不去面對問題、解決問題”，“現在不自查，將來必被查”，“小病不治、大病難治”，“懸崖勒馬是正道”，從而卸下思想包袱，輕裝上陣，以洗心革面的姿態投入工作。
通過談心談話解心結。監區領導結合“七必談”內容，有針對性地開展談心談話，本著懲前毖后、治病救人的初衷，推心置腹規誡勸告，讓干警真切體會到組織的良苦用心，從而打開心結、消除顧慮，主動向組織講清問題，爭取從輕處理。
通過政策學習，我認識到：“自查從寬、被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導，以“被查從嚴”來倒逼，一柔一剛，同向發力，促使有問題的干警主動講清問題?！白圆閺膶挕?，就是對那些主動自查、主動坦白、真心悔過的干警，依紀依法給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的，不能無視法紀規定，隨意降格、特殊照顧。對那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理?！氨徊閺膰馈?，就是對那些拒不主動交代問題的違紀違法干警，加大組織查處力度，堅決依法依紀從嚴處理。
教育整頓是政法戰線一場思想上的深刻洗禮。查糾整改是以堅持教育大多數、懲處極少數為原則，在思想發動上持續發力，“自查從寬、被查從嚴”政策解開了干警思想疙瘩、破除干警思想障礙，以思想自覺引導行動自覺，促進查糾問題走深走實。
為進一步推動政法隊伍教育整頓走深走實走細，確保查糾整改環節取得成效，4月16日，雙灤區人民法院召開了寬嚴政策大宣講活動。
通過這次學習，我深刻認識到，開展政法隊伍教育整頓是深入貫徹落實習近平總書記重要指示精神的重要舉措，是中央政法委交付給我們的一項緊迫而重大的政治任務，是對我們政治擔當和履職能力的一次重要檢驗。我們要以高度的政治責任感和時代使命感，深入開展政法隊伍教育整頓工作，做到學思踐悟、知行合一。教育整頓學理論、學政策、學方法。學習是貫穿教育整頓工作的一條主線，深學理論，始終保持清醒的頭腦，堅定理想信念不動搖，不斷打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想根基，永葆忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律的政治本色。
最后，熟練運用法律是我們履行職能的核心本領，正值民法典施行之際，新舊法條更替，要克服惰性積極主動投身學習，及時充電，只有將扎實的理論功底與案件實際相結合才能為辦事群眾提供更為專業的服務，才能更好的協助法官辦理好每一起案件。
4月19日市公安局召開全市公安隊伍教育整頓工作推進會。會議指出，要認真學習領會中央第八督導組組長蔣卓慶同志深入撫州公安調研督導時的講話要求，貫徹落實全國、全省、全市教育整頓工作推進會議精神，總結學習教育環節成效，研究部署查糾整改環節任務，持續推動全市公安機關隊伍教育整頓工作走深走實。
一是要通過政治教育加強覺悟。以最高的政治站位理解教育整頓的重大意義，要緊扣“八個問題”、強化“八個認識”，要按照學習規劃要求，通過深入學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨簡史》、《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》、《習近平談治國理政》、習近平總書記重要訓詞精神，真正把“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”烙印在心中，切實增強早報告問題、早解決問題、早筑防腐堤壩、早割除毒瘤的決心和自覺。
二是要通過談心談話破除思想顧慮。我們領導通過八項必談內容，有針對性地開展了談心談話，本著懲前毖后、治病救人的初衷，推心置腹的規誡勸告，讓我們新入警的民警真切體會到組織的良苦用心，從而打開心結、消除顧慮，主動向組織講清問題，乘早解決問題，爭取把問題消滅在襁褓中。
三是要勇于刀刃向內。通過我們全體民輔警主動自查自糾，把自查自糾工作抓實抓細，做到深入查糾整改。每位民警還要對照黨規黨紀、警規警紀，特別是對照“六大頑瘴痼疾”，深入開展自查自糾。只有勇于把刀刃向內進行自查自糾，才能形成高度自覺，才不會在從警路上行差踏錯。
四是通過政策學習，我認識到“自查從寬被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導，以“被查從嚴”來倒逼，一柔一剛，同向發力，促使有問題的干警主動講清問題?！白圆閺膶挕本褪菍δ切┲鲃幼圆?、主動坦白、真心悔過的干警，依紀依法給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的，不能無視法紀規定，隨意降格處理、對于那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理。“被查從嚴”就是對那些拒不主動交代問題的違紀違法干警，加大組織查處力度，堅決依紀依法從嚴處理。
在全國公安機關開展“自查從寬、被查從嚴”的教育整頓，是貫徹落實黨在新時代的建警治警方針。從政治上建設和掌握公安機關的重要舉措。是鍛造“四個鐵一般”公安鐵軍、履行好新時代使命任務的必然要求。對推動全警實現革命性鍛造和重塑重大意義重大、影響深遠。
通過政治教育加強覺悟。通過深入學習《中國共產黨章程》，習近平談治國理念…..深刻領會學習習近平總習書記重要訓詞精神。真正把“對黨忠誠，服務人民，執法公正，紀律嚴明”烙印在心中。切實增強早報告問題、早解決問題，早筑防腐堤壩、早割除毒瘤的決心和自覺。讓有問題的干警明白，有問題不可怕。可怕的是給機會不去面對問題、解決問題?，F在不自查，將來必被查。小病不治，大病難治。懸崖勒馬是正道。從而卸下思想包袱，輕裝上陣，以洗心革面的姿態投入工作。
通過政策學習。我認識到“自查從寬、被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導。以“被查從寬”來倒逼。一剛一柔同時發力。促使有問題的干警主動講清問題。“自查從寬”就是對那些主動自查、主動坦白、真心悔過的干警，依法依紀給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的。不能無視法紀規定，隨意降格、特殊照顧。對那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理?！氨徊閺膰馈本褪菍δ切┚懿恢鲃咏淮鷨栴}的違法違紀干警，加大組織查處力度，堅決依法依紀從嚴處理。
教育整頓是政法戰線一場思想上的深刻洗禮。糾察整改是以堅持教育大多數、懲處極少數為原則。在思想發動上持續發力。“自查從寬、被查從嚴”政策解開了干警的思想疙瘩、破除干警思想障礙。、，以思想自覺引導行動自覺。促進查糾問題走深走實。以主題教育為契機，更加有力地把習近平新時代中國特色社會主義思想旗幟高舉起來，守初心、擔使命，找差距、抓落實，不斷加深對黨的創新理論重大意義、科學體系、豐富內涵的理解，進一步推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走，學深悟透、融會貫通、真信篤行，增強貫徹落實的自覺性堅定性，提高運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力，奮力譜寫新時代中國特色社會主義新篇章。
3月13日上午，x中院路院長走進我院，為全市基層法院干警講授《培鑄“四鐵”價值筑牢x法院高質量發展基石》專題黨課。路華要求x法院要培鑄“四鐵”價值，努力將隊伍鍛造成絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠，黨和人民滿意、信得過、能放心、靠的住的鐵軍。黨課內容聽之發人深省，行之指路明燈，我也對“鐵”的特性有了新的體會。
一、法治信仰如鐵。習近平總書記指出，“我們黨要團結帶領各族人民實現‘兩個一百年’奮斗目標、實現中華民族偉大復興的中國夢，關鍵在于培養造就一支具有鐵的鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀律、鐵一般擔當的干部隊伍?！比嗣穹ü俚男叛?，就是對馬克思主義的信仰、對中國特色社會主義的信仰，這是共產黨人的政治靈魂。我決心以鐵一般的信仰，身體力行地反對西方“司法獨立”的錯誤思想，堅決把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”落實到平時工作中。
二、理想信念如鐵?！皼]有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’?！弊鳛楣伯a黨員，我要時刻牢記入黨誓詞、牢記初心使命，堅定自己的理想信念，做政治合格的共產黨員和人民法官。
三、紀律作風如鐵。通過這次政法隊伍教育整頓，我要以鐵的紀律培育自己好的工作作風，堅決同紀律松懈、精神懈怠、情趣低下、貪圖享受、徇私舞弊、貪贓枉法等嚴重影響、敗壞法院形象和司法公信力的行為現象做斗爭。
四、擔當作為如鐵。作為庭長，我要擔負起主體責任，帶領干警廉潔守法、秉公辦案、全力工作；作為法官，我要心系人民、認真履職、依法裁判。
通過前一階段的學習教育，我定會以滿腔熱情積極投身于政法隊伍教育整頓，結合黨史學習教育進一步增強對黨的黨的感情、對黨的忠誠，切實落實路華院長專題黨課要求，以實際行動捍衛“金鳳鐵軍”的光榮稱號。
x月x日，我獄召開了警察隊伍教育整頓查糾整改環節動員部署會議，會上，監獄長對學習教育環節工作情況進行了問題分析、總結經驗，并研究部署下一步教育整頓查糾整改工作，傳達實施方案。x月x日，監區再次開展查糾整改動員會，向每名干警傳達了會議精神，學習查糾政策。
通過政治教育強覺悟。按照學習規劃要求，通過深入學習《中國共產黨章程》、《習近平談治國理政》、習近平關于全面依法治國論述...深刻領會習近平總書記重要訓詞精神，真正把“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”烙印在心中，切實增強早報告問題、早解決問題、早筑防腐堤壩、早割除毒瘤的決心和自覺。
通過警示教育明法紀。讓有問題的干警明白“有問題不可怕，可怕的是給機會不去面對問題、解決問題”，“現在不自查，將來必被查”，“小病不治、大病難治”，“懸崖勒馬是正道”，從而卸下思想包袱，輕裝上陣，以洗心革面的姿態投入工作。
通過談心談話解心結。監區領導結合“七必談”內容，有針對性地開展談心談話，本著懲前毖后、治病救人的初衷，推心置腹規誡勸告，讓干警真切體會到組織的良苦用心，從而打開心結、消除顧慮，主動向組織講清問題，爭取從輕處理。
通過政策學習，我認識到：“自查從寬、被查從嚴”是寬嚴相濟政策在教育整頓工作中的具體運用。以“自查從寬”來引導，以“被查從嚴”來倒逼，一柔一剛，同向發力，促使有問題的干警主動講清問題?！白圆閺膶挕?，就是對那些主動自查、主動坦白、真心悔過的干警，依紀依法給予從輕、減輕處分。但“自查從寬”是有底線的，不能無視法紀規定，隨意降格、特殊照顧。對那些只交代“雞毛蒜皮”小事而隱瞞重大違紀違法問題的，一旦發現，必須依法依紀從嚴處理。“被查從嚴”，就是對那些拒不主動交代問題的違紀違法干警，加大組織查處力度，堅決依法依紀從嚴處理。
教育整頓是政法戰線一場思想上的深刻洗禮。查糾整改是以堅持教育大多數、懲處極少數為原則，在思想發動上持續發力，“自查從寬、被查從嚴”政策解開了干警思想疙瘩、破除干警思想障礙，以思想自覺引導行動自覺，促進查糾問題走深走實。
為進一步推動政法隊伍教育整頓走深走實走細，確保查糾整改環節取得成效，4月16日，雙灤區人民法院召開了寬嚴政策大宣講活動。
通過這次學習，我深刻認識到，開展政法隊伍教育整頓是深入貫徹落實習近平總書記重要指示精神的重要舉措，是中央政法委交付給我們的一項緊迫而重大的政治任務，是對我們政治擔當和履職能力的一次重要檢驗。我們要以高度的政治責任感和時代使命感，深入開展政法隊伍教育整頓工作，做到學思踐悟、知行合一。教育整頓學理論、學政策、學方法。學習是貫穿教育整頓工作的一條主線，深學理論，始終保持清醒的頭腦，堅定理想信念不動搖，不斷打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想根基，永葆忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律的政治本色。
最后，熟練運用法律是我們履行職能的核心本領，正值民法典施行之際，新舊法條更替，要克服惰性積極主動投身學習，及時充電，只有將扎實的理論功底與案件實際相結合才能為辦事群眾提供更為專業的服務，才能更好的協助法官辦理好每一起案件。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇十五
自查從寬，是一種寬大處理原則，它要求個人或組織在發現自己犯錯或違反規定后，能夠主動認錯、自行糾正，并且取得相應的教訓，這樣才能得到寬大處理。在實踐中，自查從寬的原則被廣泛應用于行政管理、社會治理等領域。通過自查從寬，可以有效地加強行政管理的規范性，提高社會治理的公正性，促進社會和諧穩定的發展。
首先，自查從寬能夠提高行政管理的規范性。在行政管理中，人們常常會犯錯或違反規定。這時，如果能夠主動查找自己的錯誤，及時認錯，并采取相應的糾正措施，就能夠有效地遏制錯誤的擴散，并避免再次犯錯。而如果不主動查找錯誤，或者推卸責任，那么問題將更加嚴重，可能對整個行政管理體系造成較大的沖擊。因此，自查從寬對于行政管理的規范性具有重要的意義。只有通過自查從寬，才能保證行政管理的有序進行，確保公共利益得以最大限度地實現。
其次，自查從寬有助于提高社會治理的公正性。在社會治理中，公正是一個重要的指標。如果個人或組織在發現自己的行為不符合公正原則時，能夠主動糾正錯誤，承認自己的錯誤，那么就能夠提高整個社會治理的公正性。相反，如果個人或組織推卸責任，不誠實地對待自己的錯誤，那么就會破壞整個社會治理的公正性。因此，自查從寬是確保社會治理公正運行的重要手段。
此外，通過自查從寬，個人或組織能夠得到更多的教訓。在工作生活中，我們難免會犯錯或者違反規定。而通過自查從寬，我們能夠及時找出自己的錯誤，及時糾正，并從中吸取教訓。這樣一來，我們不僅能夠不斷成長，提升自己的能力和素質，還能夠避免犯錯的機會，提高工作效率和生活質量。因此，自查從寬對于個人或組織來說，可以說是一次必要的自我警醒和自我完善的過程。
最后，自查從寬有助于促進社會和諧穩定的發展。在社會中，如果個人或組織能夠主動查找自己的問題，及時糾正錯誤，那么整個社會就能夠在一個相對穩定和和諧的狀態下運行。相反，如果個人或組織不愿意查找自己的問題，不愿意改正錯誤，那么可能會引發更大的社會問題，甚至造成社會的不穩定和不和諧。因此，自查從寬對于促進社會和諧穩定的發展來說，具有重要的意義。
總之，自查從寬是一種寬大處理原則，要求個人或組織在發現自己犯錯或違反規定后，能夠主動認錯、自行糾正，并且取得相應的教訓。通過自查從寬，可以提高行政管理的規范性，促進社會治理的公正性，幫助個人或組織得到更多的教訓，促進社會和諧穩定的發展。只有通過自查從寬，我們才能夠更好地規范我們的行為，提高我們的素質，促進社會的進步和發展。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇十六
以黨的、xx屆三中、四中全會、中央紀委五次全會和系列重要講話精神為指導，深入貫徹落實區委工作會議精神及區領導重要講話精神。以重點整治敷衍塞責、推諉扯皮、庸懶散拖、監管不力等“為官不為”行為和違規決策、錯誤履職、以權謀私、濫用職權等“為官亂為”行為為抓手。通過教育、自查、整改、建章立制等環節，著力解決當前我局干部職工作風建設中可能存在的“為官不為、為官亂為”問題，使全系統黨員干部真正把心思聚焦到干事創業、服務群眾、推動發展上來，為推動水利改革發展，服務全區經濟社會發展凝聚強大的正能量。
二、整治范圍。
局機關、局屬各單位工作人員。
三、整治重點。
(一)“為官不為”整治重點：
1、敷衍塞責。對上級黨委、政府和局黨委的重大決策部署、重要工作安排、重點項目任務不貫徹不落實；害怕承擔責任，存在畏難情緒，消極抵制，不能主動作為，在職權范圍內應當決策決定而不決策決定的；對舉報投訴事項隱瞞不報、壓案不查或查而不究、究而不治的；工作只部署，不落實、不督查，當“甩手掌柜”、“二傳手”的。
2.紀律松弛。組織紀律渙散，不守規章、不聽指揮，散布謠言、搬弄是非，目無法紀、制造事端；工作紀律松弛，遲到早退、擅離崗位，工作時間打牌娛樂、上網購物、手機游戲、炒股等問題。
3.推諉扯皮。工作中凡事先應承，遲遲不落實，總找理由拖；各吹各號、各唱各調、互不配合，出現情況相互推脫；遇到矛盾繞道走，碰到困難往回走，出現難題就上交；有風險的不敢干，有難度的不愿干，沒先例的不肯干；干不成事，只講客觀條件，不講主觀原因；上有政策、下有對策，取舍剪裁等問題。
4.庸懶散拖。思想上不求上進、精神不振，業務上能力不強、又不加強學習，工作上得過且過、出工不出力，辦事不用心、工作不負責等問題。
5.監管不力。落實黨風廉政建設主體責任、監督責任不到位，致使發生腐敗案件或不正之風滋生蔓延；領導干部對分管科室(單位)的工作情況了解不及時、不深入，工作監管不到位，對分管科室(單位)工作人員行政不作為、慢作為、亂作為等問題失察失管；行政監管部門對職責范圍內的行政監管事項放任不管，或不依法進行監管，或監管不力等問題。
(二)“為官亂為”整治重點：
2.錯誤履職。不正確執行法律法規和上級的決定、決議、命令；錯誤處理和報告職責范圍內的重大問題；違反行業禁令；超越職責權限、違反規定程序或者違反自由載量權分檔量化等規定作出行政決定。
3.濫用職權。違法違規設定審批項目、增加審批環節或者前置條件；違法違規設立收費項目、提高收費標準、擴大收費范圍；實施或者強令、授意他人實施違反法律法規、政策的行為；違規干預市場經濟活動或者縱容、包庇擾亂市場經濟秩序的行為；粗暴執法，選擇性執法，執法不公或不按程序執法。
4.以權謀私。工作中故意刁難，設置障礙，吃拿卡要；亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派；收回扣、拿紅包，不給好處不辦事、給了好處亂辦事；利用職權和職務便利，讓管理服務對象、下屬單位、有利益往來單位或個人安排消費、報銷費用；借工作之便為親屬、朋友謀取不正當利益。
5.頂風違紀。違反中央八項規定和省市區有關規定，公款吃請、公款旅游、公款送禮、濫發津貼補貼；違反財經紀律，私設小金庫、搞賬外賬，擠占、挪用、截留專項資金等；違規使用公務用車、出入私人會所，違規操辦婚喪喜慶事宜等。
四、整治措施。
(一)落實崗位職責。將落實崗位職責，明晰崗位工作人員職、責、權，作為提升全局人員的主動作為和創新意識，防止亂作為的一項重要舉措。一是定崗定員。局機關各科室、局屬各單位要進一步完善單位內部人員崗位職責，明確的職責分工和相應權力，做到崗位明確、職權到人。二是主動公開。各單位要利用公示欄，將全體干部職工崗位職責、權力進行公示，主動接受服務對象和群眾的監督。各單位(科室)3月底前將單位內部定崗定員情況上報局辦公室。
(二)完善考核獎懲。建立健全與干部職工績效考核相掛鉤的年度目標考評制度，量化相關指標，強化對單位(科室)及其工作人員多層次、多維度的考核評估；完善黨員干部民主評議機制，科學研判黨員干部的業績，并將結果作為選拔任用干部的重要依據，建立能者上、庸者讓、懶者下的獎懲機制。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇十七
導言：
在工作和學習中，自查從嚴是一種至關重要、必不可少的態度。自查從嚴涵蓋了很多方面，如思想認識、職業素養、工作認真、言行舉止等，不僅能夠提高個人的職業素養和綜合能力，更為重要的是能夠使工作變得更加規范、高效。在自查從嚴的這條路上，我們都有很多的心得體會，下面我就向大家講述一下我的心得體會。
第一段：自查從嚴，從自我嚴格要求開始。
作為普通人，我們難免會出現一些疏漏和錯誤，但是只有在嚴格要求自己的前提下，才能夠真正意義上地達到自查從嚴的目的。因此，我們應該努力將自我嚴格要求作為一個基本點來貫穿自己的一生，坦誠總結自己的得失、優缺點，并一步步樹立自己內心深處的自查從嚴意識。以我個人而言，我常常對自己的事情做下明確的安排和規劃，對照計劃并實現每一個小目標，及時總結自己的行為和言語是否符合自己的價值準則，并進行不斷的調整和改進，不斷地提高自己的素質。
第二段：廉潔自律是自查從嚴的基礎。
在自查從嚴的道路上，廉潔自律是非常重要的。具體來說，就是要做到自己廉潔自律，不接受賄賂，不做違法違紀的事情;同時還要協助別人遵紀守法，防止朋友同事犯錯。為了確保廉潔自律，我常常會努力從自己做起，不接受過去的不當要求，將對他人的不良行為依據規章制度進行糾正，加強自己的法律知識和法律意識的提高，從而提高自己的職業素質和道德品質。
第三段：把“自查”做到工作中。
在工作中，我們常常應該將自己的嚴格要求付諸于實踐。具體來說，就是要在工作中的各個環節中進行自查，嚴肅認真、無毫不放，將自己的潛在問題一個一個發掘、解決和解決。例如，在完成一個工作時，我會在提交前將所有可能存在的錯誤以及不妥的地方進行仍校驗，保證所提交的工作完整、無誤。
第四段：自查從嚴，給人帶來實實在在的收益。
堅持自查從嚴，從長遠來看，能夠給個人帶來無限的收益。首先，能夠提高職業素質和個人品格，使自己成為一個符合要求、有能力的人;接著，還能大幅提高工作效率和質量，促進團隊和諧和創新，帶動組織向前發展;最后，還能獲得良好的人際關系、個人信用和聲譽，長遠來看，能夠拓寬自己的人生道路，打下堅實的基礎，讓自己在職場長盛不衰。
第五段：個人建議。
我們每個人都有不同的思想、性格和處境，在自查從嚴的道路上，應該因材施教。但是總的來說，我的建議就是：堅持自我反思，找到自己的問題和不足，堅定不移地進行自我改進;保持純樸善良的處事風格，珍愛自己的信仰素養，切不可抵觸不良誘惑;在自查從嚴的道路上，要有所作為，不斷增加工作經驗和知識儲備，根據自己的特點和需求，進行適當的知識和技能學習，為迎接更高一定程度的挑戰做好準備;最后，要有堅定的決心和強烈的信念，始終保持自己的韌性和毅力，在實踐中不斷推動自己的成長。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇十八
從寬從嚴是一種管理原則，是指在管理工作中既要注重寬松，又要堅持嚴格。這種管理理念追求既能夠讓員工有發展空間，又能保持組織的紀律性，從而實現最佳管理效果。在我的工作和生活中，我也深受從寬從嚴的影響，從中獲得了許多體會和感悟。
首先，從寬從嚴要注重寬松的氛圍。在一個寬松的環境下，員工能夠更好地調動工作的積極性和創造性。我曾經在一家公司擔任技術崗位，公司主張寬松的管理風格。在這樣的氛圍中，每個員工都能感受到尊重和信任。我們可以自由地發表自己的觀點，提出創新的想法，得到與其他人的交流和討論。這種寬容的管理方式激發了我的工作熱情，也使我能夠感受到自我成長的機會。同時，這樣的管理風格也營造了一個和諧的工作氛圍，使員工們能夠愉快地工作，相互支持和合作。
然而，從寬從嚴也要堅持嚴格的要求。在管理工作中，不能只看重寬松而忽略了紀律性。如果只顧員工的自由發展，而忽視了組織的規范和紀律，則極易導致工作目標的混亂和效率的降低。在管理過程中，領導者要發揮榜樣的作用，遵守和執行組織的規章制度，并對違紀行為及時予以處理。只有這樣，才能夠確保組織的正常運轉，維護良好的工作秩序。
此外，從寬從嚴也要依據不同情況加以調整。在面對不同的員工和不同的工作任務時，管理者需要靈活地運用從寬從嚴的原則。對于一些在工作中表現出色、有成熟工作經驗的員工來說，可以適度地放手給予他們更大的自由度，讓他們能夠充分發揮自己的才華；而對于一些剛進入組織、需要培養的新員工，需要從嚴要求，引導他們逐漸適應組織的文化和工作環境。只有因材施教，才能夠更好地發揮員工的潛力，實現個人和組織共同發展。
最后，從寬從嚴的管理理念也需要在推行中不斷調整和改進。在實際操作中，可能會遇到一些問題和困難，需要及時調整和改進管理策略。管理者要及時收集員工的意見和反饋，關注員工的需求，根據實際情況對管理方式進行調整。只有在員工的參與和支持下，管理才能夠更好地發揮作用，實現組織的目標。
綜上所述，從寬從嚴是一種管理原則，既注重寬松，又堅持嚴格。在我的工作和生活中，我也深受這種管理理念的影響。寬松的氛圍讓我能夠充分發揮自己的能力，盡情實現自我價值；嚴格的要求讓我更加規范自己的行為，始終保持工作的高效和紀律性。只有靈活運用從寬從嚴的原則，并不斷進行調整和改進，才能夠實現員工和組織的共同發展。
精選自查從寬被自查從嚴心得體會（通用19篇）篇十九
自查從寬，原是我國法律中的一項重要原則。它要求犯罪嫌疑人如實向公安機關或檢察機關交待自己的犯罪事實，并如實供述其他犯罪事實，以便從輕或減輕處罰。這一原則在案件辦理中起到了很大作用，對于保護社會安寧、維護社會秩序具有重要意義。而在生活中，我們也可以借鑒這一原則，對待自己的錯誤和錯誤行為，做到自查從寬。在這個過程中，我體會到了寬容與自省的重要性，深感我們應以此作為人生的真諦。
自查，意味著能夠正視自己的錯誤并主動承擔責任。在我們日常生活中，難免會犯錯誤或做出不當的決定。有的人因遭遇挫折或困境而做出極端行為，有的人在面對誘惑時選擇了捷徑。無論是哪種錯誤，只有勇于面對并承擔責任，才能真正實現自查從寬。當我們反思自己的行為時，需要冷靜客觀地總結錯誤的原因和后果，不推諉、不逃避。只有這樣，我們才能從深層次上理解并接受我們所犯的錯誤，為今后的成長和改進做好準備。
從寬，意味著能夠寬容他人的錯誤及對待自己的錯誤態度。寬容是一種修養，是一個人的品質。在互聯網時代，人們的隱私暴露在大眾面前，社交網絡上充斥著流言蜚語和負面評價。在這種環境下，如果我們能保持平和的心態，能夠寬容他人的錯誤和缺點，我們將更加心靈寬廣、積極向上。同時，對待自己的錯誤態度也需要寬容。我們不能一味地自責，而應把錯誤看作是一個改善自己的機會。通過給自己寬容和接納的態度，我們將能更好地調整自己的心態，以更積極的方式去改變與處理問題。
在自查從寬的過程中，自省是不可或缺的一環。自省是人們對自己思想行為進行反思、檢查的過程，是做人的基本要求。只有通過對自己的反思和自省，我們才能深刻理解自己的過錯。在這個過程中，我們需要客觀地思考自己為什么會做出錯誤的決定，為什么會犯這樣的錯誤。通過反思，我們可以找到錯誤產生的原因，并從根本上進行改正。同時，自省也是一種進步的動力，它可以激發我們不斷努力、追求更好的自己。
當我們能夠真正做到自查從寬的時候，我們會體會到它的力量和美好。首先，它可以讓我們獲得內心的寧靜和舒適。通過主動承認錯誤，并為錯誤做出補救，我們能夠消除內心的負罪感和痛苦，并更好地面對自己和他人。其次，自查從寬還能讓我們獲得別人的理解和寬容。當我們向他人坦誠自己的錯誤，并取得別人的諒解與理解時，我們建立起了應對問題的合作關系，更能夠得到他人的支持與幫助。最后，自查從寬更能夠使我們快速成長和改進，讓我們變得更加成熟和自信。
自查從寬是一種正直、寬容和自省的價值觀。它要求我們正視錯誤和缺點，勇敢承擔責任，接納自身的不足，同時寬容他人的錯誤和缺點。通過自查從寬，我們不僅能夠獲得內心的寧靜和舒適，還能夠獲得他人的理解與寬容。最重要的是，自查從寬能夠讓我們得以迅速成長和改進，更好地迎接人生的挑戰。只有堅持自查從寬的原則，我們才能成為一名真正有擔當和內涵的人。讓我們共同秉持這種價值觀，共同追求更好的自己和社會。