隨著社會一步步向前發展,報告不再是罕見的東西,多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。那么報告應該怎么制定才合適呢?以下是我為大家搜集的報告范文,僅供參考,一起來看看吧
平安創建工作總結報告篇一
針對“平安工地”創建活動開展工作動態發展的特點,項目部通過張貼標語橫幅、安全會議講評等多種形式和手段,加強“平安工地”的宣講和教育工作。
一是利用創建標語橫幅現場宣傳氛圍,并嚴格要求了宣傳橫幅、宣傳欄內容和形式,把創建口號、建設目標、安全規章制度等傳達至現場一線員工。
二是送“平安”到班組。將創建“平安工地”的一些具體內容及施工安全內容形成宣傳單,開展送“平安”到班組活動,利用下雨天或作業人員下班休息之時,主動到作業人員宿舍去宣傳講解,將宣傳單發到現場施工人員手中,盡可能做到橫向到底縱向到邊全方位地宣傳。三是會議講評宣傳。項目部針對施工工人的實際情況組織開展了形式多樣的安全生產知識培訓,并將“平安工地”創建及安全生產的有關文件、方案等資料印發到每個協作隊伍。并定時組織各個隊伍負責人及部分現場施工作業人員參加平安工地安全知識培訓會,讓所有現場施工人員都清楚“平安工地”創建的內容、目標、標準;都能清楚施工現場的安全隱患并懂得一定的預防和急救措施,增強全員的創建意識、安全意識。
“平安工地”創建工作是一個系統工程,需要強有力的組織領導,需要整合各方面的力量。自開展工作以來,我項目部根據相關文件要求,編制了相關活動實施方案,并嚴格審核各種專項方案。并將文件及方案交底到各管理人員、班組。項目部積極強化“平安工地”創建工作的組織領導,成立“平安工地”建設領導小組。領導小組堅持定期對施工現場、項目部生活區進行安全、環保、文明施工、平安創建綜合大檢查,對創建工作中出現的新情況、新問題,及時做出有針對性的部署,發現安全隱患按照“三定”原則及時落實整改,層層制定“平安工地”創建工作計劃,明確創建的重點內容,做到有的放矢。
1、施工現場安全隱患排查治理。目前,項目部施工重點逐漸轉為高空作業防護。針對施工現場我部積極組織對現場隱患情況進行集中、全面排查整治,要求做好施工作業平臺,腳手架做好基礎硬化,作業平臺滿鋪腳手板并固定,每層平臺上都配備滅火器。對安全防護措施要求施工隊進一步加大投入,提高防護水平與質量。
2、加大特種設備和特種作業安全管理。項目部所有特種作業人員都持證上崗,崗前培訓;兩臺龍門吊機已經經過當地特檢部門檢測合格,并且每月定期進行維修保養。
3、加強臨時用電安全管理。我部臨時用電管理形成電工管理電工的模式,由項目部電工牽頭,全面提高施工隊各級電工的臨時用電管理能力、水平,從一級箱開始,層層查、線線查,確保每條用電線路的安全可靠,同時購買更換大量三級箱、末端箱,確保每箱、每級皆有隔離開關,做到一機一閘一箱一隔離一漏保。
創建文明工地、推行文明施工和文明作業是確保安全生產、樹立企業良好形象的基礎性工作。因此,必須把創建文明工地,推行文明施工和文明作業作為確保施工生產安全、創建“平安工地”的重大基礎性工作來抓。在繼續開展文明施工方面,我部嚴格按照建筑工地文明施工八大標準進行文明施工控制,營造良好的文明施工環境和秩序。將文明工地建設引向深入,將責任落實到位,抓住目前施工現場存在的施工擾民、運輸車輛污染道路、施工及生活、辦公場所臟亂、工地降塵和施工便民措施等存在的問題,積極采取有效措施,把工地建設成為項目部文明的窗口。
我項目部積極建立“施工現場”與“建設市場”聯動的長效機制,不斷將“平安工地”建設活動引向深入。對在“平安工地”建設活動中走過場、工作措施不得力、施工現場管理混亂的工區及作業組,項目部采取措施從嚴從重處罰,發生責任事故的堅決按照“四不放過”原則嚴肅查處。對在“平安工地”建設活動中積極組織,獲得好評的施工現場按照項目部《安全管理獎懲辦法》進行表彰和獎勵。
我項目部通過開展“平安工地”建設活動,提高了全員對安全生產工作的認知和認識,進一步增強了各級管理人員的履職責任心。另外作業人員的安全意識、安全生產技能和事故防范能力也普遍提高,“我要安全,我會安全”意識已經逐漸成為了作業人員心理的普遍共識,全面提升了我項目部的安全管理水平,為今年創“平安工地”建設的達標驗收奠定了堅實的基礎。
平安創建工作總結報告篇二
一、全面落實社會治安綜合治理領導責任制。村支部、村委會牢固樹立“穩定壓倒一切”和抓穩定,促發展的思想,認真落實綜治領導責任制。村主要領導和鎮黨委,政府簽訂綜治領導責任書后,村支部、村委會根據xx村轄區的實際,在年初制定村綜治工作目標方案。村兩委班子及時成立了綜治工作領導組,村書記一把手負總責親自抓,把社會治安綜合治理納入重要議事日程,并積極探索綜治工作的機關報途徑、新思路、新方法,檔案管理實現了規范化、統一化,日常工作實現了制度化,服務實現了多樣化。根據年初制定的工作要點,我們深入到各村民組走訪農戶,廣泛征求他們的意見和建設,開展了平安創建活動,今年的綜合治理工作取得了較好的成績,為以后的工作打了堅實基礎。
二.全力維護社會政治穩定。認真開展矛盾糾紛排查調處工作,繼續加大反邪教斗爭力度,積極消除和化解各種不穩定因素。
三.深化法制宣傳教育。結合進行“五五”普法,組織實施好法制宣傳活動,為全面建設“平安北沙”營造良好的輿論氛圍。
四.切實強化治安防范管理。廣泛開展“平安創建”活動,進一步提高本村治安防控能力,減少各類可防性案件,增強群眾的安全感。
五.嚴打整治。積極配合公安機關開展嚴打整治斗爭中工作,無重大刑事案件的發生,村民對治安環境比較滿意,有安全感。
六、抓好信訪工作,對群體性事件的苗頭,做到早發現,早報告,早解決,堅持“抓早、抓小、抓苗頭”和“細之又細,嚴之又嚴”的原則,疏通群眾反映問題渠道。我村堅持重大矛盾糾紛的排查調處工作,每月2次定期召開專題會議,排查、分析重大矛盾糾紛。到目前為止,我村沒有一起重大矛盾糾紛和非正常死亡;無群眾集體上訪事件發生;無有影響的重大政治和治安事件發生。的份共調解民事糾紛7起,成功7起,成功率100%。
七、抓好巡邏、值班活動。組織治安巡邏隊,進行夜間定期或不定期的巡邏,發現問題及時處理,并提醒廣大群眾防火防盜,增強村民的責任心。尤其是農忙、節日期間,重點抓好防火、防盜的宣傳教育工作,確保節日期間的活動安全。
八、抓社會不安定因素的排查。進行了定期和不定期的社會不安定因素排查,第一時間掌握村里的治安狀況,對重點人、重點物、重點事、重點地進行具體分析研究,發現問題及時調處。
在的綜治工作中,雖有一定的進步,但我們也清醒地認識到我們的工作還存在一些薄弱環節,工作方法還存在著有待改進的地方,工作成效與上級要求和廣大人民群眾的愿望還存在著一定的差距。我們將繼續大力開展普法法制教育,和諧社會道德教育,開展社會治安,“群防群治”,加強安全防范,大膽檢舉揭發各種違法犯罪和負罪外逃的刑事犯罪分子,積極同一切違法行為作斗爭,進一步提高xx村綜治工作水平。在今后的工作中我們還將進一步努力,夯實基礎,完善機制,扎實工作,真正開創社會治安綜合治理工作新局面,建設人民群眾安居樂業的新農農村。
平安創建工作總結報告篇三
按照項目公司年度安全生產計劃的安排部署,項目公司安全生產領導小組暨“平安工地”建設領導小組于20xx年8月18日至21日組織開展了對宜賓伊力過境高速公路和宜賓伊力宜昭高速公路建設項目“平安工地”建設活動開展情況暨20xx年半年安全生產工作進行了專項檢查。檢查組由項目公司安全生產領導小組副組長袁斌帶隊,分施工現場安全生產狀況和安全生產管理行為兩個檢查小組,對兩個高速公路建設項目的監理單位,施工總承包單位、施工分部逐一進行了全面檢查。通過檢查,肯定了各單位好的做法,指出了不足之處,明確了整改目標,提出了整改措施,規定了整改時限。于9月10日至11日進行了復查。現將檢查與復查情況總結如下。
(一)初查情況:少數單位“平安工地”建設活動開展組織較好,建立健全了安全生產管理制度,能把安全生產責任,專項施工方案審查制度,施工安全隱患排查治理,施工安全專項費用保障,勞動用工登記制度和崗前安全培訓,勞務民工動態管理臺賬等制度措施落到實處,但本次專項檢查中發現多數單位對安全生產工作認識不到位,總是以各種借口來推脫安全工作未做好的責任,致使安全管理不嚴格,安全生產措施不完善,制度貼在墻上,宣傳掛在嘴上,安全生產工作落不到實處,存在著嚴重的安全管理漏洞和隱患。
(二)復查情況:檢查后,面對嚴峻的安全生產形式,四川亞通過境高速公路總監辦和盛達興宜昭高速公路總監辦及時召開了專題工地例會。在監理工地例會上,項目公司領導和安全部、工程部就“平安工地”復查整改進一步明確了整改內容、整改目標和整改時限。通過復查,各單位的安全生產工作有了明顯的改觀,主要表現為:管理行為方面,安全生產組織機構和安全管理體系基本建成;領導認識得到提高,安全生產管理制度得以完善,安全責任得到落實;對進場人員進行了安全教育培訓和安全技術交底;對項目工程進行了危險源辨識,針對危險性較大分部分項工程編制了專項安全施工方案并按程序報批;規范了安全日常檢查;制定和完善了安全事故應急救援預案(部分單位進行了應急救援演練)。施工現場狀況:設置了各類警示標志標識,高臨邊、深基坑等危險地段采取了安全防護措施;施工便道進行了整治以保證暢通;施工機械操作與維護保養嚴格遵守規程;臨建設施按照規定設置消防設施;臨時用電基本按照規范架設線路和遵守“一機一閘一漏保”的規定。
總體來說,高速公路項目的安全生產管理開始步入正軌。
(一)人員資質與配置方面的主要問題
1、安全生產“三類人員“配備。經檢查,各單位按規定應該配備持有安全生產“三類人員“合格證的人數離要求差距太大。現實情況為:進場人員持交通部“三類人員”考核合格證的有,過境高速公路二分部交安b證2人,交安c證3人(b證另外還有2個,是合同上項目經理及總工的,但人未到場,c證還有3個已培訓待取證);宜昭高速公路,已進場的南繞一分部,交安b證2人;南繞二分部,交安b證1人,交安c證3人;南繞三分部持交安b證1人,交安c證2人,但只有證件,人員未進場;宜昭七分部,持交安b證2人,交安c證1人(未進場)。其他持有證件均為建安a/b/c證。《安全生產法》第24條要求,“……建筑施工、道路運輸單位的主要負責人和安全生產管理人員,應當由主管的負有安全生產監督管理職責的部門對其安全生產知識和管理能力考核合格。”《公路水運工程施工安全監督管理辦法》第8條規定,“施工單位的主要負責人、項目負責人、專項安全生產管理人員(以下簡稱安全生產三類人員)必須取得考核合格證書,方可參加公路水運工程投標及施工。“,第21條規定,”施工現場應當按照每5000萬元施工合同額配備一名的比例配備專職安全生產管理人員,不足5000萬元的至少配備一名。“就檢查的單位來看,目前只有過境二分部滿足上述要求,其余均沒有達到此條件。
2、特種作業人員。此次檢查,各施工單位特種作業人員數量嚴重不足,除過境二分部基本滿足要求外,其他單位在工種和數量上都不能滿足要求。
(二)安全生產管理行為方面存在的主要問題
1、專職安全員履職能力。專職安全生產管理人員的履職能力,直接關系項目安全生產管理水平的優劣。就目前而言,具備公路工程施工安全管理能力的專職安全員,過境二分部算是強者,不管是內業還是外業,均能滿足需要。其次是南繞新進場的二分部專職安全員,從其對于安全生產管理資料的編制來看,對路橋施工安全管理較為熟悉。其他施工單位的專職安全員,有的是曾經干過房建安全管理,有的基本沒干過安全,資料靠項目部其他人員做,現場靠工程技術人員代管……在他們的認識中,安全生產管理資料是做來應付檢查的,而不是安全生產管理過程的體現,因此,這樣的安全管理很讓人擔心。
2、安全管理臺賬建立與管理。安全管理臺賬是反映一個單位安全生產管理 的整體情況的資料記錄。加強安全生產臺賬管理不僅可以反映安全生產的真實過程和安全管理的實績,而且為解決安全生產中存在的問題,強化安全控制、完善安全制度提供了重要依據,是規范安全管理、夯實安全基礎的重要手段。項目公司安全部先是編制了《高速公路安全管理用表》(經報宜賓市交通局質監站同意使用)下發各單位,并于七、八月份分別在過境二分部、南繞三分部、宜昭六分部召集監理和施工單位開展了安全培訓,分別就監理單位、施工單位《高速公路安全管理用表》的使用和安全管理臺賬的建立、資料的組卷歸檔等用ttp做了詳細的講解,并在“伊力高速公路安全交流的信息群“上傳該資料。但是,此次檢查發現,大部分單位的安全管理資料一是資料”亂“,二是質量”次“。當檢查需要某一份資料時,還需要到處查找。有的甚至直接把網上下載的其他項目的資料打印出來應付檢查,連別人的單位名稱、姓名都不改……因此,安全生產臺賬不是一個可有可無的臺賬,及時、認真、真實地建立安全臺賬,是一個單位整體管理水平和管理人員綜合素質的體現。
3、安全專項施工方案。 安全專項施工方案,是指在編制實施性施工組織設計的基礎上,針對危險性較大的分部分項工程單獨編制的安全技術措施文件,應重點突出分部分項工程的特點、安全技術要求、特殊質量要求,做到施工技術與安全技術的統一。此次檢查中,發現該項內容存在的問題較大:一是不切合實際,沒有針對性--沒有查找出該分部分項工程存在的危險源,制定的措施無可操作性;二是編寫不規范,有的沒有編制依據,有的沒有危險源,有的沒有勞動力、施工機械的安排,有的沒有制定發生事故后的應急救援預案等;三是對于應該進行專家論證的方案沒有進行專家論證。
4、特種設備。按照《特種設備安全法》的規定,凡進入《特種設備目錄》的特種設備,“使用單位應當在特種設備投入使用前或者投入使用后三十日內,向負責特種設備安全監督管理的部門辦理使用登記,取得使用登記證書“。目前各施工單位已經安裝的塔式起重機、龍門吊、空壓機等特種設備,只有過境二分部的塔式起重機已經檢測合格并取得檢測報告之外,其他各單位的特種設備均未報請質監局特種設備檢測中心檢驗。
5、安全許可。岷江特大橋尚未辦理航道安全許可,租用渡船過河的船只沒有相關手續。
(三)施工現場存在的主要問題
1 、施工便道。目前已經建成投入運行的施工便道,路況均比較差。危險性較大的有:佛現山隧道進口施工便道坡陡、路窄、轉彎半徑不能滿足材料運輸車輛的通行,出口便道為泥結碎石路面,遇下雨就通行困難;焦家坡隧道出口便道,借用村道部分高臨邊無防護,通往隧道施工隊駐地部分路面狹窄,高臨邊無防護,白花大橋便道高臨邊無防護;各施工便道安全警示標志標識數量不足,有的設置不規范。
2、臨時用電。一是大部分工地的臨時用電供變電設施還未到位,二是工地設置的用電線路未按“三相五線“規范執行,三是鋼筋加工場內用電線路未進行規劃設置,較為混亂,四是部分現場用電未執行”一機一箱一閘一漏保“,五是配電箱門、鎖不齊,電纜線破損處沒有及時包扎,未設置安全警示標志。
3、現場防護。橋梁樁基施工、管涵施工、高邊坡開挖作業等形成的深基坑、高臨邊安全隱患,未完全采取有效的防護措施;(佛現山出口)隧道洞口邊仰坡作業前,未先行截水溝(天溝)作業,留下安全隱患;跨道路施工,安全警示(提示)標志標識不夠或沒有按照規范設置;施工現場與現有道路交接處未設置危險公告牌等。
(四)場站建設存在的問題
佛現山隧道進出口駐地、宜昭七分部四工區駐地未設置消防沙池和消防栓(或水池);岷江特大橋拌合站、宜昭七分部拌合站未設置封閉式圍擋;所有的駐地裝配式板房均未有竣工驗收手續。
就目前而言,已經掛牌成立的邢臺路橋過境、宜昭高速項目經理部,在安全生產管理上并未履行其應有的職責。作為施工總承包單位,根據《建筑法》第45條規定“施工現場安全由建筑施工企業負責。實行施工總承包的,由總承包單位負責。分包單位向總承包單位負責,服從總承包單位對施工現場的安全生產管理“。過境高速項目經理部現有專職安全管理人員1人(且未提供任職資格證書),顯然不能滿足工程需要。目前,過境項目經理部尚未建立健全安全生產管理體系,尚未建立健全安全生產管理制度,尚未編制安全事故應急救援預案,尚未組織安全專題會議,尚未開展安全檢查……總之,作為施工總承包的安全生產管理體系基本沒有運行。
對策建議:
三是落實安全生產責任,根據職責和責任與各級各類單位(分包單位)、部門、人員簽訂安全生產責任書;四是開展安全技術交底、安全教育培訓、安全生產檢查等工作;五是組建安全管理臺賬,不斷完善安全管理檔案資料。
(二)針對檢查存在的問題的對策建議
1、安全教育的開展;
2、安全技術交底流程;
3、安全施工專項方案的編寫;
4、安全檢查操作規范;
5、隱患排查與治理;
6、安全責任的落實;
7、施工現場安全管理;
8、應急救援預案演練的組織與實施;
9、安全管理臺賬的建立。
二強化過程管理,確保監管到位。項目公司安全部加強與工程部等部門的橫向聯系,爭取各部門的支持,彌補安全部人員不足的缺陷;加強對監理單位安全監理工作的指導與管理,充分發揮監理單位安全監理的職能,作好安全生產過程管理,確保監管到位。
平安創建工作總結報告篇四
組長:宋江
副組長:盧俊義吳用
成員:林沖花容武松李逵鐵拐李武大郎
(一)明確安全生產責任制,強化安全工作責任體系。
2、制定了平安工地活動的實施方案,并根據方案的內容,在工地懸掛了各項安全標語。
3、邀請清鎮市特種設備管理所相關人員對架梁人員及相關人員進行了特種設備方便培訓,并在項目部外設置了安全警示教育展板,對作業人員進行警示教育。
4、邀請清鎮市交警大隊相關人員對罐車司機及相關人員進行了交通安全方面知識培訓。
5、完善了武松隧道進出洞登記翻牌制度,隧道右洞照明不符合要求處進行了加密,設置了危險源警示牌。
8、堅持安全生產“一票否決”的原則。
(二)有效運行安全管理體系,持續改進工作績效。
3、總結安全管理體系運行經驗與不足,積極學習國內外先進經驗,不斷完善安全管理體系。
(三)加強安全宣傳教育培訓工作,增強意識,提高技能,形成項目部人人重安全的生產氛圍,組織人員學習安全。
3、采取相應措施,加大作業人員安全教育培訓狀況的監督管理力度。
(四)強化現場安全管理,加強安全監督檢查,做好事故應急預案演練。
1、一如既往地做好現場的安全管理。爆破作業施工、隧道施工、高空作業等都是本年度安全工作的挑戰。項目部要求各作業隊的專業人員必須每天對現場進行檢查,重點要杜絕工人的“三違”作業。
2、強化管理,切實做好危險源、重點崗(部)位、關鍵設備的日常監控管理工作,確保重點要害部位、關鍵設備的安全穩定運行。特別是模板安裝、吊運設備等重點控制部分,保證每天有例檢,每周有專項檢查。
3、加大安全生產監管檢查與監督檢查力度。各部門認真履行直接安全監管職責,依據相關規定、標準進行深入細致的日常檢查、專業檢查、施工現場檢查,強化班組、生產現場、檢修施工現場的安全管理。安全辦要保證管理的有效性,及時查找、整改、消除事故隱患,根據隱患排查、整改報告制度,有效控制風險。
4、加強作業班組的管理,根據雙方安全生產責任,認真履行責任與義務。項目部對外協隊加大了管理力度,安質部作為安全監督部門,抓教育,查現場,監督施工單位遵守安全法規,遵守公司安全規定。
5、為進一步加強冬季施工安全管理,做好現場防滑、防火、防爆、防觸電、防中毒工作,避免因冬季氣溫低和大風雨雪天氣引發各類施工事故,確保冬季施工安全生產,堅決遏制重大事故發生,嚴格對施工現場和職工宿舍的火源管理,積極做好防凍保暖工作。
大力開展冬季施工安全生產知識的宣傳、教育和培訓,提高作業人員的自我防范意識和安全操作技能。密切注意天氣變化,超前進行防范并針對冬季施工易發事故類型開展冬季施工安全生產知識的宣傳、教育和培訓,提高作業人員的自我防范意識和安全操作技能。根據氣候變化,靈活安排不同工種工作。六級以上大風、大雪、大雨或大霧以及高處作業和吊裝作業應停止施工。安全技術措施中的各種安全設施、防護設置應列入任務單,落實責任到班、組或個人。
平安創建工作總結報告篇五
一、加強領導,保障“平安單位”創建工作的順利開展
“平安單位”的創建是構建和諧社會的前提和基礎,因此,“平安單位”的創建必須建立以單位主要負責人為組的創建工作領導小組,真正形成一把手工程,建立專項工作臺帳,加大防范基礎設施建設,進一步建立治安防范體系,確保單位財產安全。
二、認真開展各項工作
1、嚴厲打擊境內外敵對勢力的滲透破壞活動,防止危害國家和政治穩定的情況發生,從源頭上預防和減少矛盾糾紛,努力化解不和諧因素。
2、積極預防和有效化解各種社會矛盾,進一步健全矛盾糾紛排查調處工作機制。積極預防和化解各種社會矛盾(本文章來源于“本站”!),著力解決好群眾的切身利益,防止和糾正各種損害人民群眾利益的行為,在決策上要科學、民主、依法,要從源頭上預防和減少矛盾的發生,進一步健全矛盾糾紛的排查調處工作機制,提高發現和解決矛盾糾紛的能力,認真貫徹《信訪條例》,建立健全信訪工作機制,建立理性、有序、合法的信訪秩序,維護信訪者的合法權益,努力預防和減少“民轉刑”案件的發生,防止矛盾激化,防止極少數人采取極端手段報復社會,切實維護社會穩定。
3、依法打擊各類犯罪和敵對勢力的滲透破壞活動
一是加強對社會治安形勢的分析和研究,建立完善的社會治安形勢評估預警和政法部門的積極配合工作機制;二是建立健全社會治安定期排查制度,進一步加大工作力度,有效遏制嚴重影響社會治安的案件發生。
4、加大社會治安防范工作
按照上級的有關規定,結合本單位自身實際,進一步建立健全治安防范工作機制,加大“三防”管理,嚴格執行值班制度,做到萬無一失,確保本單位的財產安全。
5、抓好普法依法治理工作
認真制定規劃“”普法,抓好本單位職工的法律法規知識培訓,在認真總結推廣“四五”普法工作成功經驗的基礎上,采取更新、更有效的措施,努力抓好“”普法工作,提高全體干部職工的法律素質。
6、加強領導,保障“平安單位”創建工作的順利開展
“平安單位”的創建是構建和諧社會的前提和基礎,因此,“平安單位”的創建必須建立以單位主要負責人為組長的創建工作領導小組,真正形成“一把手”工程,建立專項工作臺帳,加大防范基礎設施建設,進一步建立治安防范體系,確保單位財產安全。
平安創建工作總結報告篇六
調整充實了平安創建工作領導小組,由臺第一責任人任組長,副臺長任副組長、各科室負責人為成員。并結合實際情況成立了綜治信訪辦公室,落實1名兼職人員負責(臺辦公室主任)。堅持每季度召開會議,研究部署維護穩定確保平安的`工作,并隨時聽取各部門情況匯報,及時研究解決維穩工作中的實際問題和具體困難。
為使綜治工作各項措施真正落到實處,嚴格實行維穩目標管理責任制,把維穩工作作為考核各部門績效的重要指標,與各科室及全臺干部職工層層簽訂"綜合治理目標責任書",層層分解任務,量化指標,使維穩工作人人頭上有壓力、有目標責任。
強化綜治及維穩工作的管理。突出重點部位和安全薄弱環節,以責任機制為核心,全面推行包聯責任制。將安全責任橫向到邊,縱向到底。采取年度、半年考核相結合的辦法,獎懲分明。
堅持矛盾排查和調查處理工作。堅持定期排查調處制、協調會議制、掛牌督辦制、領導包案制和"零"報告等工作制度,推動工作發展。隨時排查矛盾糾紛,按照"發現得早,化解得了,控制得住,處置得好"的總體要求,對排查出的矛盾糾紛及時進行解決處理。對信訪和群眾來訪實行掛牌督辦、限期辦理、辦結銷號,做到有訪必復,有件必辦,事事有回音,件件有結果,真正實現了糾紛不出單位,一般矛盾糾紛不上交的工作目標。
注重法制宣教。采取每次會議進行法律法規及社會治安綜合治理的宣傳教育,引導全臺干部職工主動參與社會治安防范和管理,努力提高干部職工依法行政、依法辦事的能力和水平。
一是為進一步加強對干部職工進行綜治及維穩教育,增強安全意識,教育管好子女,爭當"五好"家庭,愛護公共財物,維護公共利益,嚴禁賭博等方面做出了具體規定。二是加強了對各科室人員必須遵守法規法令,切實維護好公共財物及辦公設備,促使安全運行。()三是強化了節假日值班制度,規定值班人員必須認真值班,做好一切記錄,遇事慎重穩妥處理,重要事情及時報告,堅持帶班領導24小時接處突發事件,確保一方平安。四是為保證票據現金的安全,對財會人員取現金實行定額取款,還對財經制度進行了規范。五是加強了消防和安全工作,每天辦公室專人督促各科室滅火斷電關好門窗,清點帶走貴重財物。由于管理到位,措施得力,一年來從未發生過任何責任事故。
此外,我們還在預防不穩定因素、加強安全防范、廉政建設、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施,保證了各項工作的正常開展。
在今后工作中,我們將在**市直機關黨工委的指導下,并進一步抓好工作制度的建立及監督和考核,認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作。認真做好平安創建工作,為構建和諧社會和單位,確保一方平安而做出應作的貢獻。
平安創建工作總結報告篇七
本學期,我校在縣教育局、東官莊鎮鎮政府及派出所的指導下,堅持以“穩定壓倒一切”為指導思想,認真貫徹“誰主管、誰負責”的原則,繼續以“安全工作目標責任狀”為手段和依托,以“自愛,自護,平安,健康”為創建主題,深入開展創安活動,確保學校穩定。活動中,我們認真貫徹中央決策精神及省、市、縣、鎮的部署意見,把加強師德規范、校園校紀、治安、消防等工作作為創安工作的系統工作,自覺納入學校日常管理軌道;進一步推進我校創安工作的規范化、制度化管理目標,實現了本學期無政治案件、無重大刑事案件、無重大治安事件、無教職工犯罪、無火災、無食品中毒事故、無重大傷亡事故的創安目標。
一、領導重視,統一認識。
領導重視是搞好創安工作的關鍵。本期學校召開各種會議前必提創安工作,每周一次的行政例會總是將創安工作提到議事日程上,根據“誰主管、誰負責”的原則,學校同責任人員簽定了安全目標責任書,明確了職責范圍。今年,在政教處主持下,建立、充實和提高了各類規章制度,并將制度內容向全體師生公布,要求做到人人皆知,嚴格落實。
我校認真履行職責,工作做到制度化、經常化,措施落實到位,對校園周邊的治安環境的治理,對特殊生的幫教工作,對學生的法制教育,均取得明顯成效。創建平安校園工作總結按派出所和教育局要求,政教處認真開展創安工作,使安全保衛工作、創安活動基礎工作得以進一步充實。平時利用廣播、標語、國旗下講話、黑板報等輿論工具、廣泛地宣傳了創安工作,強化了安全意識。為了加強師生遵紀守法觀念,本期作了法制報告會1場,進行了普法知識、交通安全知識、消防安全知識、食品安全知識、毒品知識等測試,開展了禁毒教育宣傳、國安教育宣傳。
二、安全檢查經常化,隱患整改嚴格化,齊抓共管實現“六無”目標。
本期學校創安工作在制度、責任形成書面的情況下,創安小組除抓緊每月一次的例行安全檢查之后,還在重要節假日前加強性進行檢查,逢檢查日,創安領導小組成員、分管領導總是放下其他工作,及時參加安全檢查,安全檢查工作成為學校主要工作。雖然我校目前正在創建省三星級學校,各種創建工作千頭萬緒,但在各類設施較為完善的前提下,我們仍本著“不怕一萬,就怕萬一”的精神。
在各類活動中加強管理。做到活動之前有預案,措施得力有效;外出活動有書面匯報,專人專項管理。所以校運會和各主題教育活動,均實現無事故。
在學校師生中,重點開展以交通、飲食、消防安全為主題的安全教育,根據省、市、縣的有關精神,召開全校教職工的安全工作會議,通報會議精神,并強調“安全無小事”,全校教職工都是教育者,都有義務向學生作出此類宣傳教育。安全工作應引起高度重視,在國旗下講話中,常將安全宣傳教育列入重要講話內容,從而加強學生的安全意識。要求班主任做好定期與不定期的家訪工作,與家長溝通安全責任情況,實現家校配合共同搞好學生安全工作。
我校地處公路旁,車流量大,特別是大自卸等運輸車,車次多,車速塊,交通安全隱患較大。為此,學校配合當地派出所、交警部門加強附近的交通疏導,同時在學校大門兩側置放交通警示牌,加強對學生的交通安全教育;為了進一步加強對周邊環境的治理,當地派出所將我校周邊列入重點治理地段,與學校聯手打擊一些侵犯學生的行為,極大地改善了周邊治安環境。
此外,我們加強了值班和巡邏制度。校門口配備了值班人員。重點維護校園的安全與教學秩序,及時處理各種突發事件。
三、加強消防工作力度。尋找安全薄弱環節,使創安工作更上一層樓。
消防工作是創安工作的關鍵,為了消除師生中無火險的錯誤傾向,學校大力宣傳有關消防條例,例舉火災典型案例教育師生,強化師生消防安全意識,在學生中不抽煙,不帶打火機,不玩火已形成一種嚴格制度。
其次,加強對消防器材的管理。學校有火災安全事故預案,每學期,創安小組組織師生進行滅火知識宣傳,使師生從基本上掌握了滅火機使用要領,在重要部位,學校不惜代價購加強了防盜、防火的設施,確保了安全。
我校創安工作有明顯的進展,但因周圍環境復雜、生源廣、經驗不足,我們面臨的創安工作的困難還很多。新情況、新問題還是會不斷發生。
下學期,我們將在總結經驗的基礎上,針對秋冬季節特點,根據我校創安意見,創造性地開展工作,著重開展好“生命、生存、生活”為主要內容的“三生”教育活動,從而使“自愛,自護,平安,健康”創建主題得以向縱深發展,為圓滿完成我校的“綜治與平安校園”創建目標再出佳績!
平安創建工作總結報告篇八
一、健全機構,加強領導
1.學校成立了“平安校園”建設工作領導小組,由校長任組長,由分管副校長任副組長,由各科室主任為領導小組成員,使創建工作有了組織領導保障。領導小組下設安全辦,具體實施學校安全維穩工作。建立校園聯防隊,負責學校的保衛和對校園每天的值班巡邏,及時處理偶發事件等。嚴格門衛制度,實行外來人員來訪逐一登記制度。
2.學校每周星期五上午召開行政班子會議,凡涉及學校安全工作的重要問題都要在會議上討論研究。及時分析和研究校園綜治、創建平安校園工作面臨的問題,討論解決的方法和措施的落實等,分管學校安全工作的副校長和安全辦主任每月組織一次校園安全工作檢查,做到及時排查安全隱患、整改存在的問題,把安全目標任務落到實處。
3.學校制定了創建“平安校園”工作規劃和實施方案,并把“平安校園”校園建設納入學校年度工作計劃。在年初,校長室與各科室負責人、班主任、各教師,以及班主任與各班學生家長,層層簽訂了安全管理目標責任書,分工明確,責任到人,做到一級抓一級,層層抓落實。
實行一票否決制。制定了各種安全工作防范預案,明確責任追究制度,大大加強學校安全工作群防群治機制。
二、完善管理,常抓不懈
1.學校制定了嚴格的門衛制度和來訪人員的登記、驗證制度、學生出入校園驗證制度、教職工臨時出入登記制度、保衛人員夜間值班消防安全巡查制度,保衛人員實行24小時值班,并做好值班記錄和來訪人員登記記錄。
2.學校執行領導帶班制度,進一步加強對學生課間行為規范的管理,學生上體育課、音樂課以及到多功能教室上課、到食堂就餐一律在教室門前排隊前往,提高學生的自主管理能力和文明素養程度。
3.嚴格執行《食品衛生法》,加強對食堂工作的管理。食堂從業人員定期進行身體健康檢查,體檢不合格者堅決予以清退。學校還不斷加強領導,建立健全食品衛生、采購、留樣等各項制度,嚴把“病從口入”關。不斷完善食堂管理機制,保證學生的飲食安全和質量。
4.學校不斷加強教學環節和實驗室安全管理,實行教師崗位責任制,要求任何一位教師必須對自己的崗位安全負全責,任何任課教師都是自己學科崗位的第一安全負責人。實驗室管理方面,不斷建立健全安全操作規程和實驗室管理制度。實驗員和上課教師嚴格遵守實驗操作規程,確保實驗過程的安全。
5.認真執行安全事故報告制度,學校對安全事故有嚴格的報告制度,由專人負責,決不允許緩報、瞞報或不報的現象發生。
三、扎實教育 防患未然
1.認真開展豐富多彩的法制、交通安全、飲食衛生安全、消防安全、預防溺水、預防違法犯罪等教育。9月份,我校邀請食藥監局工作人員結合我校實際對食品安全管理人員及從業人員進行“食堂衛生知識”專題培訓。10月份,我校組織全體管理人員認真學習了《中小學校崗位安全工作指南》,并向每位老師印發《中小學校崗位安全工作指南》,要求每一位教師深入細致的學習,明確自己崗位的安全職責任務,提高安全教育的水平。一年來,我校3次邀請法制副校長陳祥勝到學校進行法制講座,陳所長通過一個個鮮活的案例,進一步提高了學生的法制意識,加強了學校依法治校工作。除此之外,學校還積極組織學生參加安全知識競賽、觀看安全方面的專題片等活動,不斷增強他們法制觀念和安全防范能力。
2.積極開發學校宣傳陣地,學校充分利用國旗下的講話、每周教工例會、學校網站、班級黑板報等宣傳形式,加強對全校師生的法制教育。積極組織參加安全知識競賽,20xx年11月份我校嚴志菲同學參加海陵區平安校園知識競賽獲得二等獎。
3.應急疏散演練常態化。我校區教育局的要求每月都開展應急疏散演練活動。通過演練活動,有效地減少了意外事故的發生,提高了廣大師生的安全意識和自救技能,增強了學生的綜合素質。
平安校園創建是一項長期、復雜的工作,今后,我校將進一步提高認識,明確任務,狠抓落實,以求真務實的工作態度,扎實有效的工作方法,把創建工作同加強師資隊伍建設、抓好學生思想道德教育、探索教育方法、繼續落實安全責任制和增強師生安全防范意識緊密結合起來,不斷將“平安校園”創建活動向縱深推進。
平安創建工作總結報告篇九
為使安全生產年活動有序開展,我項目部特成立20xx年“平安工地”活動領導小組,按照黃昭路建辦“平安工地”計劃開展。
組長:xxx副組長:xxx成員:xxx
通過開展“平安工地”活動,發現八步至昭平二級公路黃姚至昭平段工程no.10合同段安全生產工作存在的薄弱環節和突出問題,使本合同段安全生產責任制得到進一步落實,全員安全意識得到提高,安全生產管理水平和工作水平有顯著提升,將重大安全隱患消滅在萌芽狀態,努力實現八步至昭平二級公路黃姚至昭平段工程no.10合同段安全生產持續平穩。
針對本合同段項目生產工作以及現場安全工作的重點,結合“平安工地”活動計劃要求,項目部主管領導加大對現場管理人員進行針對性的安全生產培訓,講解分析施工生產控制要素、質量及安全控制重點和注意事項,使相關管理人員能夠做到心中有數,工程在預控下實施,防止重大質量、安全事故發生。
1、項目部各施工班組進行跟蹤、檢查、指導和監督,使施工工作有效、順利開展。
2、針對項目部人員技術力量薄弱,管理人員與現場技術人員進行溝通、引導,使現場技術人員認識到安全工作中應承擔的責任,使他們了解安全任務主要是“安全生產和標準組織施工,消除施工中的冒險性、盲目性和隨意性,落實各項安全技術措施,有效杜絕各類不安全隱患,杜絕、控制和減少各類傷亡事故,實現安全生產”,使他們掌握在施工過程中如何進行安全技術操作。
3、跟蹤施工現場安全的主要控制點,抓住安全工作中關鍵點,在施工安全生產的過程中,全體建設員工必須牢牢抓住危險性較大的分部、分項工程,其中也包括重大危險源的管理。
加強對現場施工人員的安全培訓和三級教育,對施工人員進場時進行安全教育、上班時進行崗前安全教育、轉崗時進行轉崗安全培訓等;全面提高施工人員的安全意識和自我保護意識;做到特種作業人員全部持證上崗。進場施工人員安全防護用具齊備,并保持使用期間機況良好。監督各施工班組在各分項工程開工前,向施工人員進行安全技術交底,確保工程和施工人員的安全。做好施工現場設置,工地設置各類必要的警示標志和臨邊防護措施,施工區域設專人看守,各類配電裝置均按規定配置,各類人員均佩帶安全帽上崗。
1、第一階段:學習、自查自糾、完善階段。組織、宣傳各部門督促施工所有人員學習國家安全法律、法規、行業、公司有關安全管理制度,梳理和完善項目部辦公及住宿防火、防盜、交通安全管理制度,梳理完善項目安全管理、安全檢查記錄、臺帳、文件歸檔。
2、第二階段:檢查、督促、落實階段。
平安工地建設活動要根據《項目安全生產管理辦法》、《公路工程施工安全技術規程》等有關法規和規范,重點圍繞以下8個方面開展。安全制度建立和安全責任制落實情況;危險性較大工程專項施工方案和安全措施制定、審查和執行情況;勞動用工登記、三類人員持證上崗、崗前安全培訓教育和安全技術交底情況;隱患排查治理、重大危險源管理以及消防安全和易燃易爆等危險品管理情況;施工場地總體布設、施工駐地建設、施工作業安全防護達標情況、職業安全衛生設施達標情況;安全專項費用落實和使用情況;各項應急預案制定以及應急演練組織情況;治安保衛工作情況。
⑴、項目部落實情況:檢查了項目部防盜門、各個辦公室及職工宿舍門鎖是否安全,安全消防通道是否暢通,消防閥門、滅火器材是否有效完好,儲藏室及文檔室保管及放置是否符合安全要求。檢查了電腦、打印機、復印機、熱水器、空調線路、插座、開關是否符合安全要求。檢查了項目部用車安全保養維護、使用是否安全。
門安保體系、機械設備、人員是否符合國家法律法規、合同文件、施工規范、安全生產的要求,按要求做好部門工作檢查記錄、整改落實、上報業主及主管部門安全文件和記錄,對重大施工方案、應急預案審查及報審批,對部門進行了定期安全生產專項檢查工作。
平安創建工作總結報告篇十
20xx年,隨縣調查隊在縣委、縣政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀為統領,以“創建平安隨縣,構建和諧社會,服務經濟建設”為目標,進一步加強社會治安綜合治理,努力創建平安單位,為隨縣社會經濟發展、維護穩定、營造和諧的社會氛圍、構建和諧社會,做出了積極的貢獻。現將年度創建平安單位工作總結如下。
一、成立專班,切實加強組織領導
調查隊領導深刻認識到平安創建工作的重要性和持續性,為了加強對“平安單位”創建工作的組織領導,成立了以黨組書記為組長的領導小組,設立了社會治安綜合治理工作辦公室,分別落實人員,并明確了工作職責任務,為創建工作提供了組織保障。
二、創新制度,健全完善內控管理
調查隊以“人”、“物”、“技”三防為手段,不斷完善防控網絡。在“人”防上,一是建立了綜合治理工作組織領導體系。及時根據人員狀況配備綜治專班、有話就說工作專班、平安創建工作專班、“五五”普法工作專班等,明確了相關責任,在整個綜合治理體系中,專班領導和成員各司其職、各盡其責,形成了條塊結合、專班管理、上下聯動的工作格局。二是狠抓了綜治工作的宣傳、教育工作。以“五五”普法教育為契機,進一步增強了調查系統干部隊員的遵紀守法意識和積極參與綜治工作的自覺意識。三是完善了綜治工作的各項規章制度。依據上級的要求和綜治工作的實際,全隊進一步健全和完善了綜治工作的各項制度,如安全、消防制度,案件事故責任追究制,依法治理工作制度,矛盾糾紛調解制度,值班巡邏制度,法制宣傳教育制度,流動人口登記管理制度,綜治工作檢查督辦制度等等,這些制度在綜治工作的實踐中起到了規范和約束作用。全系統通過建立規范的綜治工作檔案和臺帳,全過程地記載了綜治工作的全部信息,使制度的執行與臺帳的運轉形成了良性互動。在“物”防上,全系統加大了對重點部位、易燃、易爆和有毒有害物品的安全管理。調查隊參與安裝了防盜設備,配備和消防器材,確保能夠隨時投入使用,為有效防控奠定了扎實的基礎。在“技”防上,調查隊參與構筑了比較完善的防控體系,辦公室周邊安裝了紅外線電子監控系統,加強了對意外情況的監視,有效預防了不安全事故的發生,收到比較好的防控效果。
三、營造氛圍,推動平安創建工作深入開展
在平安單位創建工作中,我隊以加強干部隊員的學習為推力,不斷將平安創建工作引向深入。一是認真做好我隊干部隊員思想政治工作和法治教育,營造良好創建氛圍。堅持對隊員進行安全、法制教育和以社會公德、家庭美德、職業道德為主要內容的法制和道德教育,全面提高全體干部隊員的法律素質;二是認真做好宣傳發動工作。利用召開會議和學習文件等時機組織干部隊員學習、宣傳教育,提高全體隊員“平安單位”創建工作的自覺性和積極性;三是建立安全檢查制度。經常性組織對調查隊各科室的計算機、電源線路、插座、檔案柜等重點要害部位開展安全大檢查,并針對存在問題及時落實“防火、防盜、防破壞、防事故”四防防范措施;四是建立節假日安全值班制度。對重大活動和五〃一、國慶、春節等節假日期間,認真安排干部輪流進行值班,領導值班督查,并積極穩妥處置好各類突發性事件,防范于未然。
總之,隨縣調查隊的“平安單位”創建活動,在領導的高度重視下,在全體隊員的全年努力下,堅持以人為本的原則,沒有發生影響社會穩定的事件,沒有發生不和諧的事端,“平安單位創建”呈現了良好局面,為構建隨縣和諧大環境做出了積極貢獻。