在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
離職的散文篇一
大學畢業，我應聘到一家貿易公司。初來乍到，要學習的東西很多，所以我每天忙忙碌碌，除了專注眼前自己的工作，根本無暇顧及他人。但是就在我來公司的半年后，我的目光第一次被工作之外的事情吸引了――曾帶過我的董姐辭職了。
可能是與上司合作上出了點問題，而她又沒有及時溝通和解決，一氣之下就辭職了。要說都在一個單位找飯吃，眼看同僚離去，大家都有點“兔死狐悲”，但董姐臨走前的所作所為卻把這種傷感變成了傷害。
她在離職時發泄私憤，把電腦里的文檔資料、合同底稿、企劃文案等全部刪掉了，留給繼任者的是一部重新格式化了的空電腦。
董姐因為心情不爽，臨走前拿不能帶走的公司財物出氣，摔摔打打的，還對我們這些后來者出言不遜：“你們也別在這里賣命了，結果肯定跟我一樣。”
因為她曾經帶過我，領導讓我轉告她，她的移交手續沒有辦清，請再來一趟。我打電話給她，婉轉地請她來一趟，誰知她怒氣沖沖地對我說：“告訴他，讓他死去吧。”我握著電話目瞪口呆。
董姐的走，讓我見識了什么叫怨婦――職場上的怨婦。
轉眼三年過去，我從一個沒有任何工作經驗的青澀畢業生成長為一個業務熟練的資深員工。為了擁有更廣闊的發展空間，我決定跳槽。通過網上招聘，一個實力雄厚的大公司成為我的新東家。
從接到聘用通知的那一刻起，我就開始不動聲色地準備辭職了。因為董姐的走給了我不小的觸動，我希望自己能有一個優雅的轉身。
想到自己剛出校門便進入這家公司得到鍛煉，我心里對領導、對公司充滿了感激。當晚，我寫了一封感謝信，信中充滿對老總、同事以及團隊的感激之情。第二天，我將辭職書以及感謝信遞給老總：“在這里，我不但提高了業務能力，還學到了許多做人的道理。現在雖然不得不離開，但我希望能在臨走前，把我的感謝信在例會上讀一讀……”
那天，我根據自己三年細心的觀察，針對具體情況給公司提了一些意見和建議。老總邊聽邊點頭：“一個另謀高就的人臨走前還對公司這么上心，難得。”
公司規定，員工辭職要提前三個月打招呼，以便培養接替離職員工的人選。為了降低辭職可能給公司帶來的損失，我根據老總的指派開始重點培養一個接替我的員工，短短一個月的時間，她基本上就可以頂替我的日常工作了。
由于剛畢業的時候青澀幼稚，說話做事難免冒失，眼看要離開這里了，我覺得有必要化解這些舊怨。我挑了一個大家手頭都不太忙的時候，走到幾個同事面前，真誠地說：“當初剛從學校出來，非常幼稚、沖動，許多事情做得有失分寸，請你們原諒……”同事們見我這樣說，都笑了：誰會不出點錯呢？
離職的日子越來越近，我更是早來晚走，想站好最后一班崗。根據公司規定，辭職申請提出后三個月才可以走人，可由于我提前培養出了接班人，并把工作打理得井井有條，領導批準我可以提前離開。
這時，“新東家”打電話通知我：報到時請務必帶上原單位領導的鑒定。老總聽說后，非常配合，鑒定中字字句句都是對我的.褒獎。
按照我與老總的約定，在周五的例會上，老總將公布我辭職的事情，同時，由我宣讀感謝信。
我的辭職讓大家很意外，但是我的感謝信讓每個人都感到了溫暖，以至于在我讀感謝信的時候，好幾次都被大家熱烈的掌聲打斷。老總破例在會議上宣布：“感謝小艾這幾年給公司作出的貢獻，這個月的公司聚餐提前到今天下午下班后，算是給小艾餞行。”
飯后，我給大家鞠了一躬，算是正式告別。離開不久，我收到同事的手機短信：“小艾，我們一致認為，你轉身離開的姿勢非常優雅！”
【編后】離職時，有人出于不滿，喜歡揭公司的短，惡劣者甚至造謠中傷，說老東家的壞話。但據編者觀察，職位愈是做到高端，圈子其實愈小，可供選擇的崗位就只有那么幾個。作為有素養的職場人，在離職時其實沒有必要做得那么不計后果。
離職，是與舊工作告別，也是新生活的起點。不要認為離職就意味著和過去的公司、工作、同事一刀兩斷，沒必要講究禮儀。其實，離職的姿態夠不夠優雅，反映著一個人的職業素質和誠信度，對職業形象的塑造和人脈關系的鞏固大有影響。
山不轉水轉，離職后與原上司、老同事再轉到一起也是常有的事――眼下吃職場“回頭草”的例子很多，如果在離職這個環節上處理得好，離職時表現得職業一點，優雅一點，或許能為將來職業的發展加分。
離職的散文篇二
敬愛的各位領導：
自 年 月入職以來，我一直都很享受這份工作，感謝各位領導對我的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的 時間里，利用單位給予的良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經驗。我對于單位的照顧表示真心的感謝！當然，我也自認為自己在這 的工作中做出了自己的最大努力。
但因為 的理由，我最終選擇了向單位提出離職申請，并希望能于今年 月 日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作, 對單位,對用人單位盡好最后的責任。
希望單位對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮
申請人：
年 月 日
【【實用】離職申請書范文集合七篇】
離職的散文篇三
各位領導：
我于xx年xx月入職，工作近兩年來，一直得到公司領導和同事無微不至的關照，對公司漸漸也有了深厚的感情。但是很抱歉，出于一些個人的考慮，我現在正式向公司提出辭職申請。
其實在此之前，我已經寫了一份很簡單、很公式化的辭職申請書，并提交市場部審批。我沒有想到會被領導挽留，這也算是我的榮幸吧。我很感激領導對我的規勸，我知道，你們也是實實在在為我這個年輕人的前途在打算。但是我提出離職之前，已然把方方面面的得失、我所需要付出的機會成本和可能要承擔的后果考慮得非常清楚了。我雖然年輕，浮躁，但其實并不沖動。
我對自己人生的期望是：努力工作，開心生活。可能是我事業心不夠強吧，我始終認為，工作是為了更好地生活。一方面，我不會僅僅把工作當作一個糊口的職業，我清楚的知道我自己身上所肩負的社會責任，任何有價值的工作，都是不應該被輕忽的，哪怕只拿很低的工資，也應該盡心盡力去做好；另一方面，我不愿意為了一份工作，賠上自己的生活，哪怕給我再多的錢，如果不能享受生活，又有什么意義？可能這種說法有點夸張，但是事實上，公司現在很多很努力的員工——多數是年輕人，都在過常態化的“白加黑、五加二”的生活，也許您要說，我們還年輕，辛苦一點是應該的，而且我們完全可以通過努力，得到職位級別上的晉升，過上更高薪、更輕松的生活。但是事實上，我也看到很多室經理級別，甚至部門老總級別的人，承擔非常重的心理壓力和工作量，私人休息時間完全得不到保障。這不是我想要的生活。
所以最終我還是下定決心辭職，請領導批準！
此致
敬禮！
xxx
xxxx年xx月xx日
【實用的離職申請書范文九篇】
離職的散文篇四
尊敬的公司領導：
首先感謝公司領導能在百忙之中看我的離職申請， 很遺憾，我要離開公司了。
我是來自**商務三部的***，在經過了半個多月的認真思考，懷著復雜的心情寫下了職業生涯的第一封辭職申請書。從20xx年的7月第一次來到我們公司，在**大學進行了為期一個月的培訓，8月來到****到至今，已經有半年多的時間。在這半年多的時間里，在公司領導和同事的信任和耐心指導下，使我有過很多的機遇，也讓我學到了很多的知識，有過努力，有過奮斗，有歡笑，也有淚水。說實話，在**，我還是度過了一段非常美好的時光，并不覺得累，雖然到后來，越來越多的朋友的離開，也曾讓我感到絕望。
離開**，有很多的不舍，也有很多的留戀，盡管這里已經和我當初來的時候已經截然不同，盡管很多很多熟悉的人都已經離開，只是現在我只想專心致志做好我自己的事情。我不懼怕所有憂傷，惆悵與仿徨。我從來不擔心自己不努力，也從來不擔心自己不夠堅韌，我最害怕的是我不相信我自己。在這里，我看到我身邊的每個人都是那么的優秀，我已經感覺到了壓力。我是那么的渴望成功，可是現在在這里越做下去，我就越來越對自己沒有信心。我想要改變我目前的生活狀態。
去年仿佛有傘擋風遮雨，今年卻是一份沉甸甸的擔子，我感激**能夠有這么多人曾經或者是現在這么無私的幫助過我，我的兩個師傅，小馬，姚建平，婷婷，程翔棟，小崔，錢總，練總。還有很多很多的人，我也明白那關切之情背后的殷殷囑托。這些讓我心存愧疚與感激之情的片段，是支撐著這一段搖搖欲墜的時光的全部力量，我們因為遭遇，終不能忘失，我們因為領受，終不能辜負。但是我很清楚，在我的這一生，沒有人會陪我走一輩子，所以我應該適應孤獨，沒有人會幫我一輩子，所以我要奮斗一生。我應該有我自己的生活，我不應該去依靠任何的人。
我知道任何人做一份工作的前提條件都是他的能力能夠勝任這份工作，能干是合格員工最基本的標準，肯干則是一種態度，一份工作，一個職位有很多的人都可以勝任，都有干好這份工作的基本能力，然而，能否把這份工作做的更好一些，就看是否具有踏實肯干，苦于鉆研的工作態度了。所以根據一個人的工作，就可以斷定他的人品。一個人投入工作中的質與量，可以決定他整個生命的質量。在**，我已經很努力的去做好我的本職工作，但是由于自身能力欠佳，辜負了公司領導對我的期望。為了不因為我的個人原因而影響部門甚至是整個**團隊的發展，我決定辭去我目前的工作。我將在月中之前完成所有工作的交接，為此給公司帶來的不變，我深表歉意。為了避免短時間內發生意外情況，我暫時還會留在**，任何與我相關的工作事宜，我將及時作出答復。
在**七個月，業績始終馬馬虎虎，也許是我自己真的努力還不夠，也許是我的方向錯了，也許是因為我自己真的不適合做銷售。我清楚的知道，在**，只有最優秀的人才能走到最后。我曾在許多方面有過的爭強好勝之心已經在慢慢的退卻，直至化為無形，這是我阻止不了的結果，在今天我已經承認自己已經沒辦法勝任這份工作。但不管我們中間的哪一個人最終能夠在大盤里面一步步的走下去，我都會衷心的祝福他。
傅總跟我說，女人最重要的在于兩個選擇，一個是事業的選擇，一個是婚姻的選擇。我們每個人的前途和命運，完全把握在我們自己的手中，命運由己不由人。要客觀公正的看待自己的能力，結合自己的實際情況和愛好冷靜選擇，盡可能到需要自己，適合自己的地方。如果不主動將自己定位，最終只能被別人和這個社會所“定型”。
也許在未來的某一天，當我回過頭來看曾經走過的路，我發現我選擇離開**是錯誤的，我也不會后悔，就像我從來沒有后悔當初來到**一樣。誰的青春不迷茫，我相信生活總會教會我們最本質的東西。不管怎么樣這些都是我自己選擇的，我想只要我們大方向是正確的，只要我們一步一步，腳踏實地，心存感恩的走，命運終究會給我們一個公平的答案。不管在哪里，只要努力，終會有成。
想起席慕容《落幕的原因》在掌聲最熱烈的時候/舞者悠然而止/在似乎最不該結束的時候/我決定謝幕也許/也許有些什么可以留在/那光燦和豐美的頂端了/如果我能以背影/遺棄了觀眾在他們終于/遺棄了我之前/我需要有足夠的智慧/來決定/落幕的時間
最后還是要感謝，感謝練總，錢總對我充分的信任以及諸多教導，在公司近半年多時間的工作經驗對于我來說無比寶貴，不管什么時候，我都會為自己曾經是浙江**的一份子而感到無比榮耀，這段工作經歷將會是我職業生涯發展中相當重要的一部分。
最后，祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利，祝**的明天更加美好!再次對我的離職給公司帶來的不便深表歉意，同時也希望公司領導能夠理解我的實際情況，對我的申請予以批準。
申請人：
日期：
【實用的離職申請書范文十篇】
離職的散文篇五
公司人事部：
我因為要去美國留學，故需辭去現在的工作，請上級領導批準。
公司的企業文化感化了我，我對公司是深有感情的。我留學歸來之后，仍愿意回公司就職。
感謝公司領導和同事在工作中對我的關心和支持，并祝公司興隆。
申請人：
日期： 年 月 日
【【精品】離職申請書范文錦集七篇】
離職的散文篇六
離職最能看清本質經典美文
上海一家雜志社老總給表妹打來電話，建議她“換個工作環境”，待遇是她現在的三倍。這樣的好事表妹當然無法拒絕，但是她請他們等她三個月。
表妹請他們等她三個月的原因，是因為她跟原單位的合同還沒到期。我說你跟單位的合同，不是一個月后就要到期了嗎？怎么要人家等三個月？難道你想干兩個月義務勞動？表妹說雖然我跟單位的合同只有一個月了，但是我覺得應該給單位足夠的時間去尋找接替我的人。
一個月之后，單位果然還沒有招聘到合適的接替者。這不是單位的要求高，他們只想招到一個跟表妹差不多的人：老老實實，勤勤懇懇，任勞任怨。雖然還沒有找到接替者，但這并不意味著她走不了。實際上，通情達理的領導盡管舍不得她離開，并且對她的工作給予了很高的評價，但是他們已經意識到耽誤她的“前程”是一件不道德的事，既然他們無法給她“好處”，那么他們就沒有權力不讓別人給她“好處”，所以他們并不阻攔，甚至動員她早點離開，擔心再耽誤下去，上海那邊會變卦。
坦率地說，表妹也想早點離開，早點到上海去掙高工資，可是她是個說話算數的人，她不能把自己的承諾當做一個玩笑。又是一個月過去了，終于挑選到一個不錯的小伙子。但表妹仍然沒有急于離開，因為小伙子是個新手，表妹覺得她有責任向他傳授自己的“工作經驗”，因此她覺得自己還是不能離開。
若干時日過去了，表妹把她的工作經驗毫無保留地傳授給了他，直到他能夠獨當一面，表妹這才依依不舍地去了上海。在離去的頭一天，單位全體人員設宴為表妹送行。那是一個令人動容的場面，表妹的眼睛不知紅過多少次，因為在頻頻碰杯的過程中，她不知聽到過多少次這樣的`囑咐：“如果在上海待不下去了，就回來，這里的大門永遠向你敞開。”
表妹在上海待了不到四個月，他們的“預言”果然變成了現實。事情發生得太過突然，表妹一點思想準備都沒有，搞得她措手不及。忍到深夜，她終于忍不住給原單位老總打了個電話。
然而，出乎意料的是，她的話音剛落，老總就在電話那頭說：“如果你不嫌待遇低，就回來干。”“可是，你們已經不缺人了……就算您沒問題，可是其他幾位領導，能同意我回去嗎？”“明天我們開會研究一下，你等我的消息。”第二天，表妹得到的消息是：“一致歡迎你回來。”那以后很長一段時間，表妹都沒弄明白領導們為什么一致歡迎她回去。
后來表妹才知道：正是她當初誠實的態度，成了她“絕路逢生”的“救命稻草”。
于是她想：這也許就是人們常說的“種善因，結善果”吧。